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現場経験を活かす営業所管理！ノルマなし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、その他倉庫/配送センター、物流運営管理 ⸜⸜✨現場を知る管理者へ✨⸝⸝ ✅賞与年2回！ ✅営業なし！売上ノルマなしの管理専門職 ✅グループ大手企業の専任物流で安定 ✅異業種での管理経験も活かせる！ ✅現場を知るところから始める安心OJT ✅スタッフを支え、育てるやりがいも◎ ✨お仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣ 営業所の運営を支える 管理業務をお任せします！ ⏩運行管理 ⏩労務管理 ⏩車両管理 ⏩配車管理 ⏩倉庫管理 ⏩収支管理 など 営業先を開拓する仕事ではなく、 営業所に届いた仕事を 安全・スムーズに進めるための 管理が中心です。 主な取引先は、 グループ会社の 株式会社協伸建材興業。 同社の貨物輸送を 継続して引き受けているため、 新規営業や受注活動よりも、 「受けた仕事を確実に進める」 ことに集中できます！ ――――――――――――――――― ✅営業所全体を見渡す管理業務 ――――――――――――――――― ⏩運行管理 運行予定や勤務状況を確認し、 安全な運行を支えます。 ⏩労務管理 運転手や事務スタッフの 勤務状況を把握し、 相談や調整に対応します。 ⏩車両管理 車両の状態や点検予定を確認し、 必要な対応を社内で進めます。 ⏩配車・倉庫管理 貨物の動きと車両の配置を確認し、 現場が滞らないよう調整します。 ⏩収支管理 営業所の収支を確認し、 運営状況を把握します。 ✨まずは現場を知るところから ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後、いきなり 営業所全体を任せることはありません。 まずは運転手の車両に同行し、 実際の運行の流れを確認。 現場でどんな仕事が行われ、 どんな確認や調整が必要なのかを 少しずつ理解していきます。 運転手やスタッフから 直接話を聞くことで、 営業所全体の仕事を 具体的に把握できます。 現場を知ったうえで 管理業務に取り組めるため、 これまでの管理経験も 活かしやすい環境です！ ✨異業種での管理経験も活かせる ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 係長などの立場で、 ⏩人員配置 ⏩業務の進捗確認 ⏩スタッフへの指示 ⏩スタッフの育成 などに携わってきた方は、 その経験を活かせます！ 物流業界の経験は必須ではありません。 製造、建設、店舗運営、 施設管理など、 異業種での管理経験も 営業所の運営に活かせます。 ✨「売る」より「動かす」管理 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 収支の確認はありますが、 売上達成のノルマはありません。 営業所に届いた仕事を 予定どおり進めることが 大切な役割です。 スタッフ・車両・貨物の状況を しっかり確認し、 必要な調整を行いながら、 営業所全体を動かしていきます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨グループ貨物を担う仕事✨ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ グループ会社である 株式会社協伸建材興業の 貨物輸送を担っています。 営業活動で 取引先を増やす仕事ではありません。 継続的に受ける貨物を、 運転手・車両・倉庫と連携しながら 確実に動かしていきます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨人を育てる管理者へ✨ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ スタッフの話を聞き、 状況を整理して、 必要な指示や調整を行います。 一方的に指示するだけではなく、 現場から教わる姿勢も 大切にしています。 これまでの管理経験を活かしながら、 新しい業界の仕事を覚え、 人を支え、育てる。 そんな管理者としての キャリアを築いていける仕事です。