求人・転職情報

正・准看護師募集／賞与年2回／月給29万400円以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、保健師、その他福祉/介護 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 病気だけを見るのではなく、 その方の毎日を看る。 夜勤のない働き方で、 暮らしに寄り添う看護を。 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨正看護師・准看護師を募集✨✨ 利用者様と毎日顔を合わせ、 表情や会話、食事の様子など、 日々の小さな変化に気づく。 そして、その気づきを 介護スタッフなどと共有し、 安心して過ごせる毎日へつなげる。 それが、介護施設で働く 看護師の大切な役割です。 モルセラ成田は、 デイサービスを併設した 住宅型有料老人ホーム。 デイサービスでの健康管理や 機能訓練指導に加えて、 有料老人ホームで暮らす 利用者様の生活も支えます。 病院のように、 治療や処置だけを行うのではなく、 日々の暮らしに継続して関われる環境です。 「今日は表情が明るい」 「少し食欲が落ちている」 「動き方がいつもと違う」 そんな変化に気づき、 必要な支援へつなげていきます。 勤務は日勤帯のみで、 夜勤はありません。 看護師としての経験を活かしながら、 生活リズムを整えて 長く働きたい方も歓迎します。 ★ このポジションの特徴 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給29万400円以上 ✅正看護師・准看護師ともに歓迎 ✅日勤のみ・夜勤なし ✅賞与年2回・昇給あり ✅残業月平均10時間程度 ✅デイサービス併設の有料老人ホーム ✅健康管理から生活支援まで関われる ✅介護スタッフなどと連携できる環境 ✅年間休日111日・季節休暇あり ✅車通勤OK・駐車場完備 《 仕事内容 》 デイサービスを併設した 住宅型有料老人ホームにて、 看護業務をお任せします。 【具体的には…】 ◎利用者様の健康状態の確認 ◎体温・血圧・脈拍などの測定 ◎デイサービスでの看護業務 ◎デイサービスでの介護業務 ◎機能訓練指導 ◎機能訓練に伴う報告書の作成 ◎有料老人ホームでの生活支援 ◎利用者様の状態把握 ◎介護スタッフとの情報共有 ◎ご家族への対応 など 利用者様一人ひとりの 身体状況や生活リズムを理解し、 安心して過ごせるように支えます。 看護師だけで判断したり 業務を抱え込んだりするのではなく、 介護スタッフなどと情報を共有し、 チームで利用者様に向き合います。 ★ “毎日の変化”を看る仕事 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護施設での看護は、 一時的な症状や処置だけではなく、 利用者様の日常生活全体を 継続して見守る仕事です。 毎日顔を合わせるからこそ、 表情や食欲、会話、歩き方など、 昨日との小さな違いにも気づけます。 「いつもより元気がない」 「今日は会話が少ない」 「少し動きづらそうにしている」 そうした変化を見逃さず、 介護スタッフなどと共有することで、 必要な対応へつなげていきます。 これまで培ってきた 看護師としての知識や経験を、 利用者様の安心した暮らしに 活かせる環境です。 ★ 住まいとデイサービスを支える ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ モルセラ成田は、 住宅型有料老人ホームと デイサービスを併設しています。 デイサービスでは、 利用者様の健康状態を確認し、 安全に一日を過ごせるようにサポート。 機能訓練指導などを通じて、 身体機能の維持や 日常生活動作の向上も支えます。 有料老人ホームでは、 利用者様が安心して暮らせるよう、 日々の状態を見守りながら 必要な生活支援を行います。 健康管理、機能訓練、生活支援と、 幅広い視点から利用者様に 関われることが、この仕事の特徴です。 ★ 利用者様との関係を築ける看護 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用者様によって、 健康状態や必要な支援は異なります。 身体的な状態だけでなく、 好きなことや苦手なこと、 生活のリズムやこれまでの習慣など、 一人ひとりを知ることも大切です。 何気ない会話を重ねながら、 その方らしさを理解する。 信頼関係が生まれることで、 体調や気持ちの変化にも より早く気づけるようになります。 利用者様と継続して関わり、 生活に寄り添う看護がしたい方に 合った職場です。 ★ チームで支える安心の環境 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用者様の暮らしを支えるには、 看護と介護の連携が欠かせません。 看護師として気づいた変化や 健康面で注意すべきことは、 介護スタッフなどへ共有。 介護スタッフが日常生活の中で 気づいたことも共有してもらい、 それぞれの視点を活かしながら 必要な支援を考えます。 困ったときや 判断に迷うことがあったときも、 一人で抱え込まず、 周囲へ相談できる環境です。 職種を越えて声をかけ合い、 利用者様の安心と 快適な毎日をチームで支えます。 ★ 入社後のサポート ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、施設内のルールや 一日の仕事の流れ、 利用者様一人ひとりの状況などを 順番にお伝えします。 施設での看護経験がない方にも、 業務の進め方や連携方法を 一つずつ共有します。 いきなりすべての業務を 一人でお任せすることはありません。 先輩スタッフと一緒に業務を行い、 職場や利用者様について知りながら、 少しずつ仕事に慣れていきましょう。 病院やクリニックなど、 異なる環境から転職する方や、 ブランクがある方も歓迎します。 ★ モルセラが大切にすること ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが大切にしているのは、 利用者様一人ひとりの想いや 生活スタイルに寄り添うことです。 そして、利用者様だけでなく、 一緒に働く仲間も 大切な存在だと考えています。 困ったときには声をかけ合い、 気づいたことはきちんと共有する。 利用者様の安心した暮らしも、 スタッフが無理なく働ける環境も、 日々のコミュニケーションから生まれます。 看護を、処置だけで終わらせたくない。 利用者様の毎日に丁寧に向き合いたい。 そんな想いを持つ方と、 一緒に働きたいと考えています。

正・准看護師募集／賞与年2回／月給29万400円以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、保健師、その他福祉/介護 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 病気だけを見るのではなく、 その方の毎日を看る。 夜勤のない働き方で、 暮らしに寄り添う看護を。 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨正看護師・准看護師を募集✨✨ 利用者様と毎日顔を合わせ、 表情や会話、食事の様子など、 日々の小さな変化に気づく。 そして、その気づきを 介護スタッフなどと共有し、 安心して過ごせる毎日へつなげる。 それが、介護施設で働く 看護師の大切な役割です。 モルセラ成田は、 デイサービスを併設した 住宅型有料老人ホーム。 デイサービスでの健康管理や 機能訓練指導に加えて、 有料老人ホームで暮らす 利用者様の生活も支えます。 病院のように、 治療や処置だけを行うのではなく、 日々の暮らしに継続して関われる環境です。 「今日は表情が明るい」 「少し食欲が落ちている」 「動き方がいつもと違う」 そんな変化に気づき、 必要な支援へつなげていきます。 勤務は日勤帯のみで、 夜勤はありません。 看護師としての経験を活かしながら、 生活リズムを整えて 長く働きたい方も歓迎します。 ★ このポジションの特徴 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給29万400円以上 ✅正看護師・准看護師ともに歓迎 ✅日勤のみ・夜勤なし ✅賞与年2回・昇給あり ✅残業月平均10時間程度 ✅デイサービス併設の有料老人ホーム ✅健康管理から生活支援まで関われる ✅介護スタッフなどと連携できる環境 ✅年間休日111日・季節休暇あり ✅車通勤OK・駐車場完備 《 仕事内容 》 デイサービスを併設した 住宅型有料老人ホームにて、 看護業務をお任せします。 【具体的には…】 ◎利用者様の健康状態の確認 ◎体温・血圧・脈拍などの測定 ◎デイサービスでの看護業務 ◎デイサービスでの介護業務 ◎機能訓練指導 ◎機能訓練に伴う報告書の作成 ◎有料老人ホームでの生活支援 ◎利用者様の状態把握 ◎介護スタッフとの情報共有 ◎ご家族への対応 など 利用者様一人ひとりの 身体状況や生活リズムを理解し、 安心して過ごせるように支えます。 看護師だけで判断したり 業務を抱え込んだりするのではなく、 介護スタッフなどと情報を共有し、 チームで利用者様に向き合います。 ★ “毎日の変化”を看る仕事 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護施設での看護は、 一時的な症状や処置だけではなく、 利用者様の日常生活全体を 継続して見守る仕事です。 毎日顔を合わせるからこそ、 表情や食欲、会話、歩き方など、 昨日との小さな違いにも気づけます。 「いつもより元気がない」 「今日は会話が少ない」 「少し動きづらそうにしている」 そうした変化を見逃さず、 介護スタッフなどと共有することで、 必要な対応へつなげていきます。 これまで培ってきた 看護師としての知識や経験を、 利用者様の安心した暮らしに 活かせる環境です。 ★ 住まいとデイサービスを支える ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ モルセラ成田は、 住宅型有料老人ホームと デイサービスを併設しています。 デイサービスでは、 利用者様の健康状態を確認し、 安全に一日を過ごせるようにサポート。 機能訓練指導などを通じて、 身体機能の維持や 日常生活動作の向上も支えます。 有料老人ホームでは、 利用者様が安心して暮らせるよう、 日々の状態を見守りながら 必要な生活支援を行います。 健康管理、機能訓練、生活支援と、 幅広い視点から利用者様に 関われることが、この仕事の特徴です。 ★ 利用者様との関係を築ける看護 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用者様によって、 健康状態や必要な支援は異なります。 身体的な状態だけでなく、 好きなことや苦手なこと、 生活のリズムやこれまでの習慣など、 一人ひとりを知ることも大切です。 何気ない会話を重ねながら、 その方らしさを理解する。 信頼関係が生まれることで、 体調や気持ちの変化にも より早く気づけるようになります。 利用者様と継続して関わり、 生活に寄り添う看護がしたい方に 合った職場です。 ★ チームで支える安心の環境 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用者様の暮らしを支えるには、 看護と介護の連携が欠かせません。 看護師として気づいた変化や 健康面で注意すべきことは、 介護スタッフなどへ共有。 介護スタッフが日常生活の中で 気づいたことも共有してもらい、 それぞれの視点を活かしながら 必要な支援を考えます。 困ったときや 判断に迷うことがあったときも、 一人で抱え込まず、 周囲へ相談できる環境です。 職種を越えて声をかけ合い、 利用者様の安心と 快適な毎日をチームで支えます。 ★ 入社後のサポート ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、施設内のルールや 一日の仕事の流れ、 利用者様一人ひとりの状況などを 順番にお伝えします。 施設での看護経験がない方にも、 業務の進め方や連携方法を 一つずつ共有します。 いきなりすべての業務を 一人でお任せすることはありません。 先輩スタッフと一緒に業務を行い、 職場や利用者様について知りながら、 少しずつ仕事に慣れていきましょう。 病院やクリニックなど、 異なる環境から転職する方や、 ブランクがある方も歓迎します。 ★ モルセラが大切にすること ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが大切にしているのは、 利用者様一人ひとりの想いや 生活スタイルに寄り添うことです。 そして、利用者様だけでなく、 一緒に働く仲間も 大切な存在だと考えています。 困ったときには声をかけ合い、 気づいたことはきちんと共有する。 利用者様の安心した暮らしも、 スタッフが無理なく働ける環境も、 日々のコミュニケーションから生まれます。 看護を、処置だけで終わらせたくない。 利用者様の毎日に丁寧に向き合いたい。 そんな想いを持つ方と、 一緒に働きたいと考えています。

＼ 転職に失敗はつきもの、じゃない！／ 入ってみないとわからないなら、入ってから決めればいい。

仕事内容 ―――――――――――――――――――――― 「ここで働きたい」は、働いてから決めていい。 ―――――――――――――――――――――― 給与も、休日も、職場の雰囲気も。 求人票を何度も見比べて、 前よりいい職場を選んだはずだった。 なのに、働き始めて気づく。 思っていたより忙しいこと。 職場の空気が想像と違うこと。 そしてふと、 「前の職場のほうがよかったかも…」 と思ってしまう気持ちが辛いこと。 面接担当者といくら想いが通じ合っても、 実際に現場に立ってみないと わからないことが山ほどあるから、 転職って、難しい。 だから、スタッフサービスは始めました。 先に“体験してから決める” お互いにメリットしかない選考方法。 新しい職業紹介サービス『キャリフレステップ』です。 実際の職場で、仕事を体験してみる。 そこで働く人や職場の空気に触れてみる。 プラスな面もマイナスな面も ちゃんと知ってから決めれば、 その決断に「違った」はなくなるはずだから。 あなたのこれからの転職が、 すべて「成功」体験だけになるように。 この新しいサービスを、どんどん使い倒してください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ー キャリフレステップって？ ー】 面接＋事前に職場体験を行うことで、 スタッフ・受け入れ企業双方の「思っていたのと違う」をなくし、 お互いが納得したうえで就業・採用を判断できる スタッフサービスによる新しい体験型職業紹介サービスです。 【ー 通常選考と違う「3大メリット」ー】 ✔ リアルな職場の雰囲気がわかる！ ✔ 仕事の全体像や1日の流れがわかる！ ✔ 採用後のミスマッチがなくなる！ 【ー 仕事(体験)内容 ー】 地域包括支援センターは高齢者の総合相談窓口です。 保健師として、健康面の相談、介護予防の意識の増進、訪問による 体調管理の相談等、医療職での関わりが必要な高齢者の方へ専門職 の観点で相談対応をして頂きます。 主任ケアマネジャー、社会福祉士の資格をもつスタッフと共に、専 門性を生かして相互連携しながら業務を行います。 ＼ まずは体験！ー選考3STEPー ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■STEP1｜エントリー・応募 ≫ 気になる職場に応募！ ■STEP2｜職場体験（最長4時間） ≫ 施設見学で、働く環境を“知る”！ ≫ 仕事内容と業務の流れを“知る”！ ≫ 職員・利用者との交流で雰囲気や人柄を“体感”！ ≫ 実際の介護業務を“体験”！ ■STEP3｜採用決定 ≫ お互いに納得したら採用・入職へ！ ※職場体験の内容・時間は求人により異なります。 ※体験後の採用を確約するものではございません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、職場体験付き職業紹介サービス「キャリフレステップ」の対象求人です。 介護のお仕事が初めての方も、安心してご応募ください◎