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OT経験2年以上の募集です♪残業少なめ！しっかり稼げる！うれしい土日祝日休み・年間休日124日！

募集背景 業務増加による人員補強 仕事内容 「ずっと今の病院で働き続けるのは、体力も将来もちょっと不安…」 そんな方にこそ選んでほしい。全国に35拠点を展開し、 健康経営優良法人2026にも認定された「株式会社はな」です。 私たちが大切にしているのは、スタッフが「自分の人生」を一番に考えられる環境。 年間休日124日に加え、入社当日から有給付与やリフレッシュ休暇が使えるのは、安定企業ならではの余裕があるからです。 ★具体的なお仕事は？★ 一言で言えば、「自宅で暮らす方の“やりたい”を支える生活デザイナー」です。 ・リハビリテーション（ADL訓練など） ・精神利用者様へのアプローチ・心のケア ・住環境の調整、福祉用具の選定 ・ご家族への介助アドバイス ・記録入力（タブレットでサクサク！） 1日5～8件、利用者様の「いつもの暮らし」の場へ伺います。 「現場で一人だと不安…」という方も大丈夫。 困った時は、すぐにステーションにいる看護師や仲間にスマホで相談できる体制が整っています。 病院とは違い、一人ひとりの生活にじっくり向き合えるのがこの仕事の醍醐味です。 ★こんな人におすすめ ・経営の安定した大手グループで、長く腰を据えて働きたい方 ・「仕事も大事だけど、趣味や家族の時間も100％楽しみたい」という方 ・精神科領域のリハビリ経験や、生活環境調整のスキルを活かしたい方 ★働いている人の声 「前職は残業することが当たり前でしたが、残業ほぼなしでパッと帰れる雰囲気。 大手ならではの福利厚生や研修制度がしっかりしているので、 訪問未経験でも安心してスタートできました！（30代・OT）」 「インセンティブが明確なので、頑張った月は給与明細を見るのが楽しみです。（20代・OT）」 ★安心のサポート体制 日々の病態観察、医療介護上の療養相談、 環境調整、服薬管理など、在宅生活を 医療的側面から支えます。 現場へは1人での訪問が メインになりますが、病態で分からない事や 判断に迷う時はステーションの仲間に 聞きながら解決できます。 ご利用者様の急変時はステーションの 看護師がサポートに入る体制が整って いるので安心して働けます。 同行対応や研修が充実している為、 訪問看護未経験でも安心です ●頑張った分だけインセンティブ、手当でしっかり還元されます！ ●残業も少なめで、ワーク・ライフ・バランスも実現できます！ ●新入社員研修：半日 ●トレーニングスポット：3日（実務） ●e-learning研修 ●OJT ●人事考課による昇給あり オススメ案件 [醍醐味] ～「誰かのためにが」、私を強くする～ 仲間とともに成長しながら、自分らしく働ける場所です！ [こんな人が活躍] ●20代・30代が中心となって 活躍しています！ ●20代・30代・40代活躍中！ ●頑張ってキャリアアップしたい方！ ●しっかり働いてガッツリ稼ぎたい方！ ●プライベートも優先させたい方！ ●資格を活かして働きたい方！ ●希望するワークライフバランスで 働きたい方！ ●子育て世代の方！ ●今後出産をお考えの方！ 女性だけでなく男性の育休取得も 積極的に行っています。 ライフステージの変化に合わせて 働き続けることが可能です！

PT経験2年以上の募集です♪残業少なめ！しっかり稼げる！うれしい土日祝日休み・年間休日124日！

募集背景 業務増加による人員補強 仕事内容 ★具体的なお仕事内容は？★ ・リハビリテーション ・服薬の管理と指導（看護師指示のもと） ・環境調整 ・家族指導 ・日常生活への助言 ・病態観察 ・医師やケアマネ、関係各所へ情報共有 ・記録の入力など 1日5件～8件、 主治医の指示によりサービスを行います。 日々の病態観察、医療介護上の療養相談、 環境調整、服薬管理など、在宅生活を 医療的側面から支えます。 現場へは1人での訪問が メインになりますが、病態で分からない事や 判断に迷う時はステーションの仲間に 聞きながら解決できます。 ご利用者様の急変時はステーションの 看護師がサポートに入る体制が整って いるので安心して働けます。 同行対応や研修が充実している為、 訪問看護未経験でも安心です ●頑張った分だけインセンティブ、 手当でしっかり還元されます！ ●残業も少なめで、 ワーク・ライフ・バランスも実現できます！ ●新入社員研修：半日 ●トレーニングスポット：3日 （接遇・コミュニケーション・実務） ●e-learning研修 ●OJT ●人事考課による昇給あり オススメ案件 [醍醐味] ～「誰かのためにが」、私を強くする～ 仲間とともに成長しながら、自分らしく働ける場所です！ [こんな人が活躍] ●20代・30代が中心となって 活躍しています！ ●20代・30代・40代活躍中！ ●しっかり稼ぎたい方！ ●資格を活かして働きたい方！ ●キャリアアップを目指している方！ ●ライフステージが変わっても 働きやすい職場をお探しの方！

残業ほぼなし×定時退社が基本！私生活と無理なく両立できる職場です！

仕事内容: ★リハビリ業務少なめ！ブランクがある方も、ゆったり復職★ 【業務内容】 「久しぶりの仕事だから、バリバリのリハビリは自信がない…」そんな方にこそ、特養のリハビリがおすすめです。 メインの業務は、拘縮予防のためのストレッチや、フロアでの歩行の見守りなど。 リハビリの実施件数が少ないため、時間に追われるストレスがありません。 看護師や介護職のサポート役として、専門知識を優しく共有する、穏やかなポジションです。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤（「おはようございます！」と笑顔でスタート） 09:30　午前中のケア（集団体操を少しお手伝いしたり、お散歩に同行したり） 12:00　休憩（自宅が近いスタッフは一度帰宅することも可能です） 13:30　午後のケア（専門的なリハビリは少なめ。お一人ずつとじっくり会話） 15:30　多職種カンファレンス（リハビリの視点からちょっとした助言を） 17:00　記録作成・整理（ゆとりのあるスケジュールで、焦らず入力） 18:00　退勤（家族との夕飯にも十分間に合う時間です）

シフト調整しやすい職場！生活リズムを崩さず勤務できます！

仕事内容: ★無理をしない職場。長く、健やかに働き続けたい方へ★ 【業務内容】 移乗介助の連続や、立ちっぱなしの訓練……そんな体力的な不安を解消します。 デイサービスでのOT業務は、自立支援や介護予防がメイン。 身体への負担が少ないプログラムが多く、無理なく働けます。 個別リハ（15〜20分）も集団リハも、自分の体力に合わせたペース配分が可能。 「リハビリ職は続けたいけど、体力が心配」という方に最適な環境です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤（リハ室のセッティングをのんびりと） 09:00　機能訓練の実施（座ってできるアプローチも取り入れながら） 11:30　口腔体操（専門職として、安全にお食事を摂るための見守り） 12:00　休憩（オンオフを大切に、しっかり1時間リフレッシュ） 13:30　個別・集団リハビリ（利用者様と一緒に楽しむ感覚でOK） 15:30　記録作成（業務の合間にササッと終わるボリュームです） 17:00　清掃・終礼（スタッフ間の仲が良く、フォローし合える環境） 17:30　業務終了（ワークライフバランスを第一に考えた勤務体系）

シフト調整しやすい職場！生活リズムを崩さず勤務できます！

仕事内容: ★「訪問は初めて」を応援。同行訪問から始める在宅キャリア★ 【業務内容】 「一人で訪問するのが不安」という方も歓迎です。 最初は先輩PTとの同行訪問からスタートし、在宅ならではのリスク管理や動作評価のコツを丁寧にお伝えします。 病院での臨床経験は在宅現場で高く評価されるため、これまでのキャリアを活かして着実に訪問スキルを身につけられます。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤・準備（同行予定の確認と利用者情報の最終チェック） 09:30　午前の訪問（まずは先輩の隣で、在宅での接遇や評価を学びます） 12:00　休憩（外出先でリラックス。移動中に不安なことを質問OK） 13:00　午後の訪問（少しずつ単独訪問へ。困った時はいつでも相談可能） 17:00　振り返り・記録（タブレット入力で事務作業も簡単） 18:00　業務終了（無理のない件数管理で、新しい働き方を支えます）

シフト調整しやすい職場！生活リズムを崩さず勤務できます！

仕事内容: ★「経験」と「件数」を正当に評価。収入アップを叶える訪問リハ★ 【業務内容】 ご自宅で療養される利用者様へのリハビリ業務全般。 これまでの病院や施設での経験を活かし、訪問した件数に応じてしっかりと給与に反映される仕組みを整えています。 「専門職としての努力を、目に見える形で評価してほしい」という想いに応える環境です。 1対1の丁寧なリハビリを提供しながら、自身のキャリアに見合った納得のいく収入を目指せます。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤・ミーティング（利用者様の状態確認と当日のルート共有） 09:30　午前の訪問（ご自宅の環境に合わせた個別リハビリを提供） 12:00　休憩（1時間しっかり確保。外出先で自由にリフレッシュ） 13:00　午後の訪問（担当制でじっくりと利用者様に伴走します） 17:00　事務作業（タブレット等を活用し、効率的に記録を作成） 18:00　業務終了（効率的な業務遂行で、メリハリのある働き方を実現）

未経験の方、経験者も活躍中！気軽に相談できる職場のため、ストレスフリーで働くことが可能です！

仕事内容: ★「経験」と「件数」を正当に評価。収入アップを叶える訪問リハ★ 【業務内容】 ご自宅で療養される利用者様へのリハビリ業務全般。 これまでの病院や施設での経験を活かし、訪問した件数に応じてしっかりと給与に反映される仕組みを整えています。 「専門職としての努力を、目に見える形で評価してほしい」という想いに応える環境です。 1対1の丁寧なリハビリを提供しながら、自身のキャリアに見合った納得のいく収入を目指せます。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤・ミーティング（利用者様の状態確認と当日のルート共有） 09:30　午前の訪問（ご自宅の環境に合わせた個別リハビリを提供） 12:00　休憩（1時間しっかり確保。外出先で自由にリフレッシュ） 13:00　午後の訪問（担当制でじっくりと利用者様に伴走します） 17:00　事務作業（タブレット等を活用し、効率的に記録を作成） 18:00　業務終了（効率的な業務遂行で、メリハリのある働き方を実現）

《各種手当充実》資格手当/調整手当/通勤手当有＊シフトの相談OK！

仕事内容: ★一人のプロとして評価される。納得感を持って働ける訪問リハ★ 【業務内容】 病院等の忙しさから離れ、利用者様一人ひとりと向き合う在宅リハビリに専念できます。 訪問件数がしっかりと評価に繋がるため、プロとしてのやりがいと収入面での納得感を同時に得られるのが魅力です。 自分の判断でリハビリをプロデュースし、それが直接的に評価される仕組みの中で、専門職としての自立したキャリアを築いていけます。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤・情報共有（チームで連携し、必要な情報を最終チェック） 09:30　午前の訪問（在宅ならではの工夫が活きる、質の高いリハビリ） 12:00　昼休憩（1時間しっかり休み、午後に備えます） 13:00　午後の訪問（生活に密着した視点で、自立支援をサポート） 17:00　事務整理・報告（ケアマネジャー等との情報連携、カルテ入力） 18:00　業務終了（残業を抑え、質の高い仕事を継続できる勤務体系）