求人・転職情報

車・バイク通勤ＯＫ／未経験歓迎！月給25万円～！業績安定企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、輸配送、営業事務 ＜＜ 経験は不問◎月給25万円～ ＞＞ 資材を管理するお仕事です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は展示会などの設営・ブース施工を 手がけており、業績は好調！ 今回はそんな安定企業での 「資材管理を募集！ ――――― お仕事内容 ――――― ■工場の余材（会社の在庫）の管理 ■商品のメンテナンス管理 ■商品の梱包作業 ■トラックへの積み込み 商品の梱包をして、 運送のために商品を積み込みます。 扱うものは 重い荷物から軽い荷物まで幅広いですが 持てる範囲の荷物をお願いするので 男女ともに活躍できる環境ですよ！ ―――――― 社内の雰囲気 ―――――― コミュニケーションを 円滑に取りながら作業を進めているので ワイワイと活気がある雰囲気です！ 人と接することが好きな方 程よく体を動かしながら お仕事をするのが好きな方でしたら 無理なく続けられると思います！

業務拡大につきオープニングの大増員！PC操作が出来ればOK★

仕事内容 事業拡大につき、事務スタッフ大増員♪ 定年退職後や再雇用期間終了後の セカンドライフとして働く方活躍中！ ✅ここがPOINT･･━━･･━━･･━━･･━･ ■完全週休2日制でメリハリ勤務◎ ■営業事務経験がある方は即戦力！ ■社用車無料貸し出し ■社員寮完備 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ＼電話応募も大歓迎!!／ ⏩043-484-6377 までお問い合わせください♪ 「営業事務スタッフの求人を見て」とお伝えいただくと スムーズに対応可能です。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 《 仕事内容 》 営業事務員として 主に事務業務（PC作業、電話応対）をお任せします。 ⭐多彩な業務に携わることで、 クルマの知識や事務スキルなど 総合的なスキルアップも目指せます◎ ※転勤なし！ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 《 1日のスケジュール例 》 10:00～12:00/事務業務 12:00～13:00/お昼休憩 13:00～15:00/事務業務 15:00～15:15/15分休憩 15:15～18:00/事務業務 18:00/退社 ★残業はほとんどありません♪ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 《 会社について 》 当社は、中古車販売をはじめ、車検・板金・保険・輸出など クルマに関わる幅広いサービスを行っています。 ありがたいことに業績が伸びており、 今後さらに事業を広げていくために新しい仲間を募集しています。 クルマの知識や業界経験がなくても大丈夫です。 先輩がしっかりフォローしますし、分からないことはすぐに聞ける環境です。 「安定した職場で働きたい」「地元で長く続けたい」 そんな方も歓迎です。 まずは見学だけでもOK！ ぜひ気軽にご応募ください。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･

反響100%／13時出社／オープニングスタッフ募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 お子様の“未来の選択”に寄り添う 反響型コンサルティング営業 日本の教育を、トライが変える。 『家庭教師のトライ』『個別教室のトライ』など 全国700以上の拠点を展開する、 個別教育のリーディングカンパニーです。 お問い合わせいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針を ていねいにヒアリングし、 最適な学習プランをご提案します。 単なるサービス案内ではなく、 将来に直結する意思決定を一緒に考える “コンサルティング営業”です。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【担当いただくのは「入会面談」までです】 本社が獲得したアポイントに面談を行い、入会をお決めいただくまでが担当範囲。 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは目の前の入会面談に集中できます。 ご家庭の課題が明確な状態でお会いするので、契約率は約65%。 ご入会される方の9割は、その場で決断されています。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【立ち上がりも、しっかり支えます】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 【ここが働きやすいポイント】 ✅反響100%／新規開拓ナシ 本社がアポを取得。興味をお持ちの ご家庭にだけご提案できます。 ✅契約率は約65%！ マーケティング強化で成果に直結します。 ✅インセンティブあり 安定した固定給をベースに、実績に応じて インセンティブを支給します。 ✅直行直帰OK 移動のムダなく動けます。 ✅完全週休2日制／年間休日120日 システムが22:15で終了します。 ✅業界未経験も歓迎 入社者の約半数が教育業界未経験です。 教室運営や指導は専任担当が対応するので、 あなたは“提案”に集中できます。 【将来のキャリアも、多彩に広がる】 ⭐️立候補制度で「サービス企画」「マーケティング」 「IT」「教室長」など多彩な道へ進めます。 「人の人生に関わる仕事がしたい」 そんなあなたを、本気で後押しします。

転勤なし／13時出社／オープニングのマネジメント候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 子どもの未来に寄り添う、学習プランナー 一人ひとりに最適な"学び"を設計する仕事（マネジメント候補） お子様の学習状況・志望校・ご家庭の想いをていねいにうかがい、 一人ひとりに最適な学習プランを設計してご提案する―― それが「学習プランナー」の役割です。 子どもの人生の岐路に寄り添い、"将来の選択"を一緒に考えます。 （実際の指導・教室運営は専任担当が対応します） あなたの育った町で、あなたの暮らす町で。 地元の子どもたちの"学び"と"未来"を支える仕事です。 転勤はありません。 同じ地域で腰を据えて、 子どもたち・ご家庭と長く深く向き合えます。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します。 なお本コースは、営業経験を活かして "将来はマネジメントにも挑戦したい方"に向けた採用です。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【入社後のイメージ】 ■メンバー（入社後） まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 ■マネジメントクラス（習熟後） ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 組織が広がる分だけ、マネジメントの役割も増えていきます。 【地域に根ざして働ける、安心の環境】 ✅転居を伴う転勤なし｜地元で腰を据えて働けます ✅反響100%／新規開拓なし｜本社がアポを取得 ✅教育業界未経験からチャレンジOK｜充実の研修で安心スタート ✅完全週休2日制／年間休日120日｜残業少なめ ✅直行直帰OK｜移動のムダなく動けます ✅頑張りはインセンティブ・役職手当で正当に評価 「地元で長く、腰を据えて働きたい」 「営業経験を活かして、いずれは人と組織を動かす側へ」 そんなあなたを、本気で応援します。

反響100%／新組織のオープニング／マネジメント候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 営業経験を、"人を育てるマネジメント"へ。 「営業で成果は出してきた。次はマネジメントに挑みたい」 「もっと大きなフィールドでキャリアを広げたい」 ――そんな"意欲ある営業経験者"に向けた募集です。 【お仕事内容】 お問い合わせいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針をていねいにヒアリングし、 面談の場で最適な学習プランをご提案します。 単なるサービス案内ではなく、将来に直結する意思決定を 一緒に考える"コンサルティング営業"です。 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは入会面談に集中できます。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【入社後のイメージ】 ■メンバー（入社後） まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 ■マネジメントクラス（習熟後） ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 【評価されるポイント】 ・入会者数 ・面談数 ・契約率 ・単価 安定した固定給をベースに、実績に応じたインセンティブを支給します。 【ここが働きやすいポイント】 ✅反響100%／新規開拓ナシ｜本社がアポを取得 ✅契約率は約65%！マーケティング強化で成果に直結 ✅教育業界未経験からチャレンジOK｜入社者の約半数が未経験スタート ✅インセンティブ・役職手当で正当に評価 ✅直行直帰OK｜移動のムダなく動けます ✅完全週休2日制／年間休日120日・残業少なめ 【将来のキャリアも、多彩に広がる】 ⭐️立候補制度で「サービス企画」「マーケティング」 「IT」など、多彩な道へ進めます。 「営業経験を活かして、人と組織を動かす側へ」 そんなあなたを、本気で後押しします。

事務経験不問♪清潔感あるオフィスです♪ほぼ定時退社♪車通勤OK！

仕事内容 ＼ おかげさまで11周年♪ ／ 当社は中古トラック専門の買取･販売､ オークションサポート､レンタル事業を展開しています♪ トレンドを掴んだ事業展開で成長中です！ メンバーもどんどん増えていて、 事務セクションも現メンバーだけでは大変になってきたので、 増員募集いたします。 こじんまりだけど､きれいなオフィスで事務はじめてみませんか？ 買取車両の登録業務や 提携業者へ車両輸送の依頼を手配、 レンタル車両の納品手配＆レンタル期日管理、 車両販売及びレンタルの見積書作成など バックオフィスサポートに付随する事務業務をお願します。 最初は覚えることが多く、大変なこともあるかもしれませんが、 あなたのペースに合わせて丁寧にお教えしますし､ 徐々に慣れていただければ大丈夫ですよ！ ★PCスキルのある方にはパワポで 資料作成といった アシスタント業務を一部お任せいたします｡ 【入社時期の相談OK♪】 夏のボーナスをもらってから！ 有給消化してから！など 今すぐ転職できない方も歓迎します♪ 転職組も『すぐに打ち解けられた』と言ってくれます｡ 20代・30代の結構若めで 親身なメンバーが多いので、 きっとすぐに馴染めると思います☆ 【残業なし！年間休日125日以上♪】 業務過多が起きないように みんなで分業して助け合っています！ なので、残業はほぼございません♪ 制服貸与で服装に悩まなくてイイのも好評です！ 【 人間関係で悩むことがないのがうれしい！】 スタッフからこんなお声を よく聞きます！ また、車業界は男性が多い傾向にありますが 当社はワーママも多数在籍しているので、 お互いさまの気持ちで、 学校行事や急なお休みに理解があるのも特徴です♪ 【会社概要】 社名：(株)サクラコーポレーション 佐倉STUDIO 設立：2015年3月2日 ☆おかげさまで11周年のAnniversary♪ 代表：金谷 正明/Kanetani Masaaki 資本金：1000万円 従業員数：26名(男性16名、女性10名) 所在地：佐倉市下志津原70/車通勤OK アクセス：京成線：勝田台駅･志津駅･ユーカリが丘駅、佐倉駅､臼井駅､ ＪＲ線：四街道駅､物井駅の各駅より車で約10～15分 事業内容：トラック・商用車の販売買取 トラック・重機・商用車のレンタル及びリース 自動車オークションの運営協力 パーツオークション協賛 ホームページ http://www.sakurawork.co.jp/

転勤なし／U・Iターン歓迎／オープニングスタッフ募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 地域の教育を、あなたが支える 子どもの未来に寄り添う学習プランナー あなたの育った町で、あなたの暮らす町で。 地元の子どもたちの“学び”と“未来”を支える仕事です。 転勤はありません。同じ地域で、 同じ子どもたち・ご家庭と長く深く向き合えます。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します。 『家庭教師のトライ』『個別教室のトライ』など 全国700拠点・指導実績120万人を誇る、 個別教育のリーディングカンパニー。 【お仕事内容】 お問い合わせをいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の想いを ていねいにヒアリングし、 一人ひとりに最適な学習プランをご提案します。 それは、お子様の人生の岐路に寄り添い、 “将来の選択”を一緒に考えるコンサルティング営業。 提案するのは完全マンツーマンの個別指導です。 （実際の指導は専任講師が対応します） 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは入会面談に集中できます。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【立ち上がりも、しっかり支えます】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 入社者の約半数は、教育業界の未経験者です。 【地域に根ざして働ける、安心の環境】 ✅転居を伴う転勤なし｜地元で腰を据えて働けます ✅反響100%／新規開拓なし｜本社がアポを取得 ✅業界未経験も歓迎｜充実の研修で安心スタート ✅完全週休2日制／年間休日120日｜残業少なめ ✅直行直帰OK｜移動のムダなく動けます ✅頑張りはインセンティブで正当に評価 【この仕事のやりがい】 その場で「お願いします」と言っていただけた瞬間の手応え。 そして担当したお子様の志望校合格の知らせが届いたとき、 自分の提案が誰かの人生の分岐点になったと実感できます。 「地元で、腰を据えて長く働きたい」 「教育を通じて、地域や人の役に立ちたい」 そんなあなたを、本気で応援します。

未経験歓迎／飛び込み・テレアポなし／土日祝休み／転勤なし／創業約60年・売上170億円の安定企業

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ ここがポイント！ ━━━━━━━━━━━━ ・100％反響対応！飛び込み・テレアポなし！ ・土日祝休み＆年間休日115日！ ・月給26万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給！ ・営業アシスタントからスタート！未経験歓迎！ ・半年~1年を目安に営業スタッフへキャリアアップ！ ・創業約60年・売上170億円超の安定企業！ ━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ 中古トラックをお探しのお客様へ、 ご要望に合わせた車両をご提案する営業スタッフのサポート業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・ホームページからのお問い合わせ対応 ・お客様へのご提案・見積書作成のサポート ・既存のお客様へのフォロー対応 ・来店時の車両案内サポート ・納車スケジュールの調整 ・社内システムへのデータ入力 ・納車後のアフターフォロー補助 営業先は、運送会社や自動車ディーラーなど法人のお客様が中心です。 ━━━━━━━━━━━━ この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━ ★未経験でも安心！ 営業アシスタントからスタートするため、営業経験や業界知識がなくても安心です。 先輩社員のサポートを受けながら、半年~1年かけてじっくり成長できます。 ★飛び込み営業なし！ お問い合わせ対応が中心のため、飛び込み営業やテレアポはありません。 お客様に寄り添った提案に集中できる環境です。 ★社会に役立つ仕事！ 中古トラックの販売・リユースを通じて、物流業界を支えながら資源の有効活用にも貢献しています。 ━━━━━━━━━━━━ 最後に ━━━━━━━━━━━━ 不安があれば面接でお話ください！ 仕事内容、研修体制、待遇面など気になる点はすべて面接時に回答いたします！ お気軽にお問い合わせください！ 不安があれば面接でお話ください！ 仕事内容、研修体制、待遇面など気になる点はすべて面接時に回答いたします！ お気軽にお問い合わせください！ ??????????????????? Indeedで求人を保存（ブックマーク）！ いつでも見返せるようになります！ ??????????????????? 【入社後の流れ】 ▼入社~3か月 中古トラックや業界知識を学習 システム入力や見積作成を習得 お問い合わせ対応に慣れていただきます ▼3か月~半年 営業スタッフと連携したお客様対応 車両提案やスケジュール調整のサポート 少しずつ提案業務にもチャレンジ ▼半年~1年後 適性や習熟度に応じて、営業スタッフとして独り立ち！ 反響対応を中心とした営業業務を担当していただきます。