求人・転職情報

ある映画の泥棒に似てるといじられる社長笑面接までのお楽しみ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、職人/現場作業員 ＼売上約2.5倍のペースで”超”成長中！／ マンション・ビルをメインに、建物の外壁洗浄をお任せいたします。 【ここが嬉しい！！！】 ●未経験歓迎！ ●完全週休2日の休みを取るか、休日出勤して給与を取るか！自分で選べる！！ ●直行直帰OK！車通勤も可能◎ ●頑張った分だけ随時昇給！ ●残業はほぼなし！メリハリよく働ける ●風通し抜群の環境！フラットに気さくに話せる社長に何でも相談！ ●日払い・週払いOK！その日の頑張りはすぐ還元します！ ⏩履歴書不要 ⏩面接時車通勤OK ―――――――――― 【仕事内容】 マンション・ビルを中心に、建物の外壁をキレイにするお仕事です！ ＜具体的には…＞ ◆高圧洗浄機を使って外壁のコケや汚れを洗浄 ◆修繕工事中のマンション・ビルでの清掃作業 ◆チームで協力しながら作業を進行 ◆作業前の安全確認や現場の片付け 薄汚れていた壁が見違えるように明るくなっていく様子は「気持ちいい！」と癖になりますよ。 運動量が少ない清掃＆定期的に休憩もはさみますので、現場作業に慣れていない方も安心です。 ブランコ作業はなく、高いところが苦手でも大丈夫！ 先輩スタッフが1対1で丁寧にサポートします◎ ―――――――――― 《1日のスケジュール例》 車のある方は、現場にそのまま直行！ 車がない方は、家の近くや事務所で集合して向かいます！ 8時、もしくは8時半に現場へ集合 ▽ 10分ほど、朝礼で1日の流れや安全確認を行い、業務スタート！ ▽ 12時のお昼休憩と、10時・15時の15分休憩を挟み、現場作業 ▽ 16時50分に終えて片付け ▽ 17時に直帰 早く終われそうな日には15分休憩を挟まずに16時に終わることも！！ 早く終わってもそのまま直帰してOK◎ ―――――――――― 《先輩スタッフが1対1で丁寧にサポート》 特別な資格やスキルは一切必要ナシ◎ 先輩がマンツーマンで指導しますので、分からないことはいつでも聞ける環境です！ さらに月1回の勉強会が開催されるので、現場での安全についてなど、基本的な知識は入社してから学んでいけますよ。 スタッフが安全に働けるよう、フルハーネスの特別教育も会社負担で受講OK！ 高所恐怖症の社長も問題なく働けています（笑） 【こんな環境】 20代・30代と若手が多く在籍しており、社長を中心に、毎日明るい話題が絶えない職場です！ 社員のやりたいことは積極的に応援する姿勢なので、ドンドンスキルを伸ばしていけますよ。 さらに頑張った分だけしっかり評価・還元するので、モチベーションも高く維持できます。 《向上心があればどんどん稼げる！》 厳しい年功序列はなく、スピードとクオリティを極めていけばいくほど稼いでいける環境！ 未経験スタートだったスタッフも、今ではやる気と技術が評価されて安定した収入を得られています。 完全週休2日制ですが、希望があれば休日出勤も可能です！ 休日手当をもらいながら高収入が目指せますよ。 もちろん、仕事はしっかりこなしてプライベートをゆっくり楽しむのもOK◎ 《スタッフは十人十色♪》 株式会社AOIは、現在30代の社長と施工管理役員の二人で設立したフレッシュな会社。 社長はスタッフが元気よく働いてくれていればOKという、あっけらかんとした人柄です。 休憩中には仲間たちと騒いでいたりといつも明るい人ですが、 これから更に会社を成長させ、請ける案件もどんどん増やしていきたいと考える野心家な面も。 そのため、仕事へ前向きな気持ちを持ってくれる方は大歓迎！ 年齢層が若く将来性のある職場で、あなたのスキルを最大限に活かしませんか？ 《20代男性にインタビュー》 「ズバリAOIで働いていいなあってことは？？」 「えー、社長の前で言うの緊張するな～、ん～、フリーダム！アットホーム！社長何でもやらせてくれるんですよね～。 これは俺に対する熱い信頼だわ・・・ てか、、、社長ってさ〇〇の映画の泥棒役に似てません！？」 「あ～！！確かにね！！！って俺社長な！？！？」 「間違えた～（爆笑）」 社長ともラフに話せる環境です！

“気配り”と“判断力”があれば、あなたは即戦力です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 水道に関する定期メンテナンスや、緊急トラブル等の対応スタッフ募集です。 コンビニやレストランなど、馴染みのある現場でのメンテナンスが約9割を占めます。 新規開拓の苦労はありません。 依頼が入った現場へ向かい、状況を見て最適な修理を提案する仕事です。 ＜この求人のPoint＞ ■ノルマなし■ 数字に追われるストレスから解放され、目の前の作業に集中できます。 ■提案力を活かす■ 現場での状況説明や対人折衝など、これまでの営業スキルが大きな武器になります。 ■透明性の高い評価■ 歩合給や技術ランク手当など、頑張りがダイレクトに収入に反映されます。 ■誠実さを評価■ 必要なのは「落ち着いた対応」と「丁寧さ」。 経験より実行力を重視します。 ■チームのサポート■ 独り立ちするまで先輩がマンツーマンで指導。 飲食出身の先輩も活躍中です。 ■家庭との両立■ 子どもの送り迎えや急な体調不良にも柔軟に対応。 家族を大事にする社風です。 ■安定した休日■ シフト制（週休2日）で、年末年始や夏季休暇も確保されています。 ＜その他のアピールポイント＞ ●創業30年、９割が法人企業との取引で仕事量安定 ●事務処理の負担を軽減して、勤務時間の短縮に取り組んでいます ●現場研修で事前に職場の様子を見学できます ●将来のビジョン: 独立支援制度もあり、3年後に年収1000万円を目指すことも可能です。 ●社用車貸与、直行直帰ＯＫ、自宅近くの駐車場を契約した場合、駐車場費用は会社負担。 - ＜評価基準について＞ 成長度合いを見て、評価（手当）が変わります。 「利益は社員に還元する」という方針なので、 お客様からの評価、会社からの評価が上がれば、 収入も上がりやすい環境です。 【具体的な評価基準】 当社では「歩合給」「プロランク手当」「等級基準」 の3つの仕組みで評価と収入アップを実現しています。 ■①歩合給（インセンティブ） 月間の売上達成額に応じて歩合給を支給。 結果を出した分だけ収入が伸びる仕組みで、 月給相当の歩合を稼ぐ社員もいます。 - ＜給与実例＞ ■【2015年入社 → 2025年独立】T.Kさん ・独立後月収：1,759,282円 ■【2024年入社】K.Kさん 《入社4か月時点》 ・支給額：420,980円 基本給：306,000円 プロランク手当：30,000円（S2） 歩合：24,980円 諸手当：60,000円 《入社1年時点》 ・支給額：561,441円 基本給：325,000円 プロランク手当：30,000円（S1） 歩合：104,441円 諸手当：102,000円（夜間対応手当等を含む） 32歳・未経験で入社した社員が、 1年目から月給49万5000円を手にしています！ - ■②プロランク手当（技術レベルに応じた手当） 対応できる業務範囲や 技術レベルに応じてランクが決定。 作業を一人で完結できるようになるなど、 技術力の向上がそのまま手当に反映されます。 ■③等級基準（人間性・行動評価） 「人間性」や「仕事への姿勢」を評価する制度です。 設定された基準を1項目クリアするごとに ＋2000円／月を支給。 点数が積みあがることで、 昇給・昇進・賃金UPに繋がります。 - ＜プロランク手当詳細＞ ■ゴールド：7万円■ ■シルバー：6万円■ 下記資格のうち、 ゴールドは2資格以上、シルバーは1資格取得 ・排水設備工事責任技術者 ・2級管工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 ・配管技能士2級 ・配管技能士1級 ■ブロンズ：5万円■ SPランクかつ、 貯水槽清掃作業監督者・給水装置工事主任技術者 ■SP：4万円■ 給排水管更新工事などの終日工事対応が可能 ■S1：3万円■ 漏水調査、詰まり対応が可能 ■S2：3万円■ 小修繕対応（水栓交換、トイレ部品交換等）が可能 - ＜仕事内容＞ 私たちの仕事は、一般住宅からマンション、アパート、コンビニ、飲食店、オフィスビルまで、多岐にわたる現場で水回りの“困った”を解決することです。 個人のお客様からのご依頼もありますが、約9割は法人のお客様（管理会社や取引先など）からの案件で、リピートのご依頼が多いため、安定した仕事量を確保しています。 営業活動は一切なく、修理やメンテナンスに集中できる環境です。お客様から直接「ありがとう」と感謝されることが多く、日々の仕事を通じて大きなやりがいを感じられます。 【依頼内容の一例】 ・蛇口やシャワーの水漏れ ・キッチン・トイレ・浴室・洗面などの排水つまり ・トイレタンクの水漏れ修理 ・給湯器からの水漏れ ・給水管・排水管の更新工事 ・漏水調査・受水槽清掃・排水管清掃 など 生活に欠かせない“水”を守る仕事は、AIには代われない。 最後に頼られるのは、人の目と手、そして真心です。 - ※本社からの完全発注式で、新規営業はありません。 ※1日平均4〜5件対応。 基本的には1件目に対応した近辺を回ります。 ※移動時間は1時間以内を想定。 ※すいぱとのサービス力により、 たくさんのお客様よりリピートをいただいております。 現在では、法人のお客様が約9割以上！ - ＜すいぱとの特徴＞ ●”人”を育てるための充実した「研修・育成制度」 当社の事業は、物を売る仕事ではありません。 サービスその物が商品であり、言い換えれば従業員一人ひとりが商品という事になります。 他社が商品開発に力を入れるのと同様に、当社では「人材育成」は最も重要なファクターであると位置づけています。 ＜教育制度＞ まずは先輩と一緒に現場に同行して、仕事の流れを実践で学びます。 「見て・聴いて・経験して」覚えていけるので、分からないことはその場で質問できるので、未経験スタートでも安心です。 もちろん独り立ちするまでは、必ず先輩が同乗してしっかりサポート！ 現場で一緒に仕事をしながら、的確な判断・動き方・対応の仕方を身に付けられます。 マンツーマン指導で“見て覚える+やって身につく”スタイルなので、経験ゼロでもしっかり成長できます。

独立開業支援制度あり！／3年後に年収1000万円可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、職人/現場作業員 水道に関する定期メンテナンスや、 緊急トラブル等の対応スタッフ募集です。 ＜この求人のPoint＞ ●明確な評価基準で頑張りを評価！ └歩合給・プロランク手当・等級基準の3つで評価 └スキルアップがそのまま給与に反映！ ●独立支援制度あり！3年後に年収1000万円可 └仕事は当社から100％供給！ └仕入れ先の確保の必要なし！ └車輌や機材もレンタルします！ └部材の購入先も利用可能です └社内貸付制度もあり！ ＜その他のアピールポイント＞ ●創業30年、９割が法人企業との取引で仕事量安定 ●ノルマ無し ●新規営業無しなので、作業に集中できます ●事務処理の負担を軽減 ●現場研修で事前に職場の様子を見学できます ●社用車貸与、直行直帰ＯＫ、自宅近くの駐車場を契約した場合、駐車場費用は会社負担 ＜評価基準について＞ 成長度合いを見て、評価（手当）が変わります。 「利益は社員に還元する」という方針なので、 お客様からの評価、会社からの評価が上がれば、 収入も上がりやすい環境です。 【具体的な評価基準】 当社では「歩合給」「プロランク手当」「等級基準」 の3つの仕組みで評価と収入アップを実現しています。 ■①歩合給（インセンティブ） 月間の売上達成額に応じて歩合給を支給。 結果を出した分だけ収入が伸びる仕組みで、 月給相当の歩合を稼ぐ社員もいます。 - ＜給与実例＞ ■【2015年入社 → 2025年独立】T.Kさん ・独立後月収：1,759,282円 ■【2024年入社】K.Kさん 《入社4か月時点》 ・支給額：420,980円 基本給：306,000円 プロランク手当：30,000円（S2） 歩合：24,980円 諸手当：60,000円 《入社1年時点》 ・支給額：561,441円 基本給：325,000円 プロランク手当：30,000円（S1） 歩合：104,441円 諸手当：102,000円（夜間対応手当等を含む） 32歳・未経験で入社した社員が、 1年目から月給49万5000円を手にしています！ - ■②プロランク手当（技術レベルに応じた手当） 対応できる業務範囲や 技術レベルに応じてランクが決定。 作業を一人で完結できるようになるなど、 技術力の向上がそのまま手当に反映されます。 ■③等級基準（人間性・行動評価） 「人間性」や「仕事への姿勢」を評価する制度です。 設定された基準を1項目クリアするごとに ＋2000円／月を支給。 点数が積みあがることで、 昇給・昇進・賃金UPに繋がります。 - ＜プロランク手当詳細＞ ■ゴールド：7万円■ ■シルバー：6万円■ 下記資格のうち、 ゴールドは2資格以上、シルバーは1資格取得 ・排水設備工事責任技術者 ・2級管工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 ・配管技能士2級 ・配管技能士1級 ■ブロンズ：5万円■ SPランクかつ、 貯水槽清掃作業監督者・給水装置工事主任技術者 ■SP：4万円■ 給排水管更新工事などの終日工事対応が可能 ■S1：3万円■ 漏水調査、詰まり対応が可能 ■S2：3万円■ 小修繕対応（水栓交換、トイレ部品交換等）が可能 - ＜仕事内容＞ 一般住宅、マンション、アパート、 コンビニ、飲食店、オフィスビルなど、現場は様々。 こうした現場で発生した、 水回りの緊急トラブルに対して メンテナンスを施したり、 トラブルを未然に防ぐために 定期的なメンテナンスを行います。 【依頼内容の一例】 ・蛇口やシャワーの水漏れ ・キッチン・トイレ・浴室・洗面などの排水つまり ・トイレタンクの水漏れ修理 ・給湯器からの水漏れ ・給水管・排水管の更新工事 ・漏水調査・受水槽清掃・排水管清掃 など - ※本社からの完全発注式で、新規営業はありません。 ※1日平均4〜5件対応。 ※基本的には1件目に対応した近辺を回ります。 ※移動時間は1時間以内を想定。 - ＜収益性の高さ＞ 独立（業務委託）すると、 作業時間1時間当たり 3万円の粗利も可能な収益性の高さ！ 詰り除去作業は基本的に原価がかからず、 ほぼ粗利の営業を実現！ - ＜キャリアアップのチャンスも豊富＞ 入社1年目で昇進した社員も！ 努力がそのまま成果になり、 毎月、月給相当の歩合を稼ぐ社員もいます。 年功序列ではなく、 成長した分だけ収入・役職・評価がついてくる、 公平な評価体制が魅力です。 -

AI時代でもなくならない”仕事だからこそ、稼げる”／1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、職人/現場作業員 ✅誰かの安全と命を守る誇れる仕事 ✨足場施工・解体スタッフ募集 ✨AI時代でもなくならない仕事だからこそ、稼げる！ 建設現場の鳶職は、人の体力・判断・チームワークが求められる仕事であり、 AIには代替できない現場スキルです。 機械化・便利さが進む時代でも、人の手で技術を磨ける人は将来的に重宝され、 その分給与・キャリアアップのチャンスも大きくなります。 ―――――――――― ◆主な仕事内容 ―――――――――― 安全な作業のための足場組立工事の前に、 安全通路を設け第三者がケガしないよう 周囲の人々の安全を守ります。 安心な足場を組立し作業員及び現場を守ります。 お客様ニーズに御答え安価な足場を組立いたします。 建物の解体現場で、高所作業や足場の運搬・設置・解体などの業務を行う とび職を募集します。 当社では未経験でも活躍できる丁寧な教育体制があり、 将来的には職長やフォークリフト免許、 役職などのキャリアアップも目指せます。 この仕事はAIには置き換えられない、人の身体と判断が必要な専門技術。 だからこそ、将来的にも価値の高いスキルとして、 「もっともっと稼げる可能性」があります ―――――――――― ◆1日の流れ ―――――――――― 8:00～ 現場作業開始 10:00～ 30分休憩 12:00～ 1時間昼休憩 13:00～ 作業開始 15:00～ 30分休憩 ～17:00 現場作業終了 作業終了後、現場を片付けて終了。 残業は月0～1時間と残業はほとんどなく、 プライベートも大切にできます。 また残業がない事により、工事現場周辺の 人々の過ごしやすい 生活環境つくりにも役割を果たしてます。 ―――――――――――― ◆先輩インタビュー ―――――――――――― ＼入社7か月（Nさん）／ 子どもが生まれたばかりで、家庭を守りながら 家族との時間を大切にできる正社員の仕事を探してました そんな時に当社の求人を見つけました！ 家から近く、給与条件がしっかり提示されていたこと、 そして面接のときに社長が「家族の事情を大切にしてくれる」と 言ってくれたのが決め手でした。 入社前とか特に妻や子供と寄り添う時間を優先して取れるように 動いてくれたのが、とにかく嬉しかったですね。 人が欲しいのはどの会社も変わらないのに、急いで入社して！みたいに ならなかった安心があったからこそ、入社に迷うこともありませんでした。 実際に働いてみて… 現場の仕事は大変なイメージがありましたが、 実際は先輩が丁寧に教えてくれる環境で、 想像以上に学びながら成長できると感じます。 部材の名前や運び方のコツが大事。 それを覚えていくと、どんどんスムーズに動けるようになります！ 職場の雰囲気… 職場の先輩達は明るく、 年齢・社歴に関係なくコミュニケーションしやすい環境でした。 困ったときもすぐに相談でき、安心して働けると話しています。 これから入社する方へのメッセージ… 「社歴も近い仲間も多く、現場仕事に抱いてた 怖さは全然ありませんでした！ 頑張った分、給与として返ってくるのでやりがいがあります！ ＼入社8か月（YDさん）／ 前職は大手住宅メーカーの営業職。 組織の評価制度やAIによる業務効率化の急速な進展で、 営業という仕事の将来性に不安を感じていました。 「AIの時代が進むと、提案営業も減っていくのではないか…と感じ、 AIに代替されない“人の手と技術が必要な仕事”を探していました。」 また、前職で関わった職人さんたちが楽しそうに働く姿や 同年代なのに圧倒的に稼いでた収入面の話を聞いたことも、 現場職へ転職するきっかけでした。 入社の決め手… 社長と話したときにその人柄や雰囲気に フィーリングを感じたことが決定打に。 地元が一緒だったのもありましたが、不思議な安心感ありました！ 「働き続ける上では人間関係が大事。 面接で感じた雰囲気が“ここでお世話になりたい”と思わせてくれました。」 実際の仕事の印象… 入社前は「現場は厳しい、怒鳴られるかも」のというイメージがありある程度覚悟もしてましたが、 実際は叱責はなく、丁寧に教えてくれる風土があると感じています。 部材・用語を覚えるのは最初大変だったものの、 現場が完成した際には、目に見える成果がある 仕事なのでやりがいが大きいです 職場について… 「面倒見のいい先輩が多く、相談しやすい。 仕事の進め方も丁寧に教えてもらえます。」 休みの取りやすさについても理解ある対応があり、 家庭の事情に応じて柔軟に相談できます。 将来性の実感… 「この仕事は、これからAIが進化してもなくならない仕事だと思います。 人の手で技術を磨くからこそ、価値として評価され、より稼げる可能性があるので しっかり腰を据えて技術を身に付けていきたいと考えてます！ ―――――――――――― ◆採用目標とチーム体制 ―――――――――――― 採用目標は、5～6名！ 現場チームの構成は、1人の足場スタッフに対して、 現場を5現場で1チーム3人から5人で回す体制です。 各チームは協力して作業を進め、効率よく現場を管理します。 作業分担は、かけ作業（足場設置）は9人で対応。 ばらし作業（足場撤去）は3人で対応しています。 どの作業もチーム全員で協力し合い、スムーズに進めています。 ―――――――――――― ◆社長の思いと会社の理念 ―――――――――――― ＼誇りを持って仕事をする／ 社長は会社のモットーを大切にし、 「プライドと誇りを持ってできる仕事をする」ことをテーマにしています。 特に、社員一同、仲がよくなければいい仕事ができません。 食事会やボウリング大会、釣り大会も仲良くなれる交流の場だと思います。 社内会議を行いチーム一丸になり美しい足場の作品を造ってもらいたい。 ＼社員の未来を見据えて／ 社員を単に可愛がるのではなく、成長できる環境を作り、 友達や知人に仕事自慢ができること、そして稼げることを教えていきたい。 定年後には会社を社員に引き継ぎ、足場部材や土地への投資を通じて、 社員が今以上に稼げるようにサポートすることを考えています。 ―――――――――――― ◆この仕事の魅力 ―――――――――――― 人々の安全を守るという社会的意義のある仕事。 高給与と安定した休暇で働きやすい環境が整っている。 未経験でもしっかりとした給与でスタートできるため、安定した生活を支える仕事です。 ―――――――――――― ◆現在の足場スタッフ体制 ―――――――――――― ＼20名の社員が在籍／ 20代：15名 30代：4名 45歳：1名 多くのスタッフが長く働いており、 勤続年数は12年、11年、10年、8年、１年目といった長期勤務のメンバーが中心です。 ＼教育体制とチームの協力／ 特定技能：4名 技能実習生：9名 特定技能のスタッフや、経験豊富なスタッフが教育を担当しており、 現場がスムーズに回るよう協力しています。

月給50万円～/月施工数200件/月の問い合わせ1,200件

仕事内容 …―――――――― 「今の給料に満足していない」 「現場の仕事だけで終わりたくない」 そんなあなたのくすぶる思いを、 当社で爆発させませんか？ 当社は集客から施工まで自社完結。 無駄な中間マージンがないからこそ、 現場に最大限の還元が可能なのです。 - - - - - - - - - - - - – 【施工部新設の背景】 当社は圧倒的なWeb集客力を武器に、 月間1,000件以上の反響と月200件以上の工事案件を自社で常時確保。 これまで外部に委託していた施工案件がすでに手元に潤沢にあるため、 満を持して施工部門を「自社内製化」することになりました。 仕事探しの心配も、営業のストレスも一切ありません。 ■ アピールポイント 【1】「案件はもう揃っている」から、施工と現場拡大に100%集中 自社Webマーケティングの確立により、関東一円で月200件以上の施工案件が常に手元にある状態です。単発ではなく継続前提の潤沢な仕事量があるため、「仕事が途切れるリスク」はゼロ。営業活動に追われることなく、施工と組織づくりだけに没頭できます。 【2】経験者は月収50万円スタート 自社一貫体制だから高還元 集客から施工まで自社で完結させ、中間マージンを完全カット。だからこそ現場へしっかり還元できます。経験者は月収50万円～スタートに加え、保有資格に応じて月5万～30万円の資格手当を別途支給！資格取得支援制度も完備しています。 【3】「現場の職人」で終わらない。スピード出世＆歩合で年収アップ ［施工技術者］⇒［ユニットリーダー］⇒［施工部長］⇒［統括施工部長］ と明確なキャリアパスを用意。 立ち上げ期だからこそ、スピード昇格が可能です。 役職が上がれば会社の利益に応じた歩合（月120万～300万円目安）がダイレクトに加算されます！ （例） ■施工部長 売上利益：4,000万円 歩合月：120万円 ■統括施工部長 売上利益：6,000万円 歩合月：300万円 【4】古い現場の体質とは無縁！ 自分たちの手で最高のチームをつくる 新設部門のため、理不尽な上下関係や古い職人世界のルールはありません。現場のプロであるあなたに大きな権限と裁量を積極的にお渡しします。風通しが良く、対等に高め合えるチームを一緒に作りましょう。 【5】地方からの上京・赴任をフルサポート（引っ越し費用保証あり） 「腕や資格はあるのに、地元には案件が少ない」という方も大歓迎！ 豊富な案件数を背景に、引っ越し費用保証制度をご用意。 安心して関東で新しいスタートを切っていただけます。 - - - - - - - - - - - - – 【仕事内容】 太陽光パネル・蓄電池設置工事 【具体的には...】 ■蓄電池の設置工事 ■太陽光パネル設置・交換 ■活線の電気工事作業 ■施工前の現場調査 【勤務エリア】 関東一円（東京/神奈川/千葉/埼玉）

未経験⭕️経験者⭕️直行直帰・車も機材も作業着も貸与！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、職人/現場作業員、整備士（道路交通/陸運） AIにできない『✋手仕事』 車のコーティング・スタッフ募集！ 洗う・磨く・コーティングする。 最後の仕上がりまで、自分の手で✋ 経験を積むほど、 仕上がりに違いが出る。 そんな技術を身につけませんか？ ＼経験者なら／ その技術はあなたの武器！ 即戦力で、活かせます！ ✅️働き方に、こだわりあり ━━━━ｖ━━━━━━━ ◎出社なし・現場へ直行直帰OK ◎完全週休2日制 ◎社用車・機材・作業着…全部貸与 ◎もちろん！ガソリン・ETCカードも ✅️大事な収入面もチェック ━━━━ｖ━━━━━━━━ ◎未経験→月給26万円スタート ◎経験者→月給30万～45万円 ◎毎月売上に応じた報奨金 ◎賞与年2回＋決算賞与 「これから先も使える技術を身につけたい」 「身につけた技術をもっと活かしたい」 ・・・そんな方に⭕️ 【仕事内容の詳細】 車のコーティング作業です。 ◎洗車 ◎磨き ◎コーティング ◎仕上げ→完成 ▼仕事の流れ 自宅から依頼先へ直行 ↓ 現地でコーティング作業 ↓ 昼休憩 ↓ 次の依頼先へ移動 ↓ コーティング作業 ↓ 作業終了・そのまま帰宅 ※1日の作業台数は2台程度 ※訪問先は、前日メールで確認 ※会社への出社はありません

公共案件メイン｜創業60年超の安定企業｜月給30万円以上

仕事内容 月給30万円以上。 土日祝休み（隔週土曜）で、 “普通の整備だけでは終わらない”仕事へ。 ▶ 創業60年の安定企業 ▶ エコアクション21取得 （10年以上継続して取得） ▶ 県や市の公共案件＝安定性◎ ▶ 消防車整備など“希少な経験” ▶ 技術者としての市場価値が上がる ▶ 土日祝休み（土曜は隔週休み） ▶ 長期休暇も充実！ ◤￣￣￣￣☎⋆.✩￣￣￣◥ お電話でのご応募も歓迎 ℡/047-362-4864 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ━━━━━━━━━━━━━━━ ★経験を活かして更に成長 ━━━━━━━ｖ━━━━━━━ 三級整備士資格＋実務経験3年以上の方を募集。 これまでの経験を活かしながら、 さらに特殊車両整備など、 ＋αの技術も身につけられる環境です。 【具体的には…】 当社は県・市の公共案件を中心に、 消防車など特殊車両の整備も手掛けています。 一般整備では得られない経験と、 安定した環境の両方を手に入れられる環境です。 ▮車検・点検・一般整備 ▮故障診断、修理対応 ▮消防車など特殊車両の整備 など。 まずは車検・点検・一般整備からスタート。 消防車など特殊車両整備は、 先輩と一緒に少しずつ覚えていけます。 特殊車両整備といっても、 最初からすべてを任せることはありません。 これまでの経験や得意分野に合わせて、 少しずつ仕事の幅を広げていけます◎ チームで進める作業も多いため、 分からないことも相談しやすい環境です。 中途入社スタッフも多数在籍。 面倒見の良い先輩が多く、 馴染みやすい雰囲気があります。 また、公共案件中心のため、 無理なスケジュールになりにくく、 19時前に退社している日も多数。 夜間の急な呼び出しもありません。

【消防車の整備にも携われる】年休126日／未経験歓迎

仕事内容 普通の整備じゃない、“社会を支える仕事”。 【 創業60年の安定企業】 エコアクション21取得（10年以上継続して取得） ▶ 県や市の公共案件＝安定性◎ ▶ 消防車整備など“希少な経験” ▶ 技術者としての市場価値が上がる ▶ 土日祝休み（土曜は隔週休み） ▶ 長期休暇も充実！ ◤￣￣￣￣☎⋆.✩￣￣￣◥ お電話でのご応募も歓迎 ℡/047-362-4864 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 最初はタイヤ交換やオイル交換など、 簡単な作業からスタートします。 チームで進める作業も多いため、 分からないことも相談しやすい環境です。 工具の名前や使い方から、 先輩が丁寧に教えるので、 車に詳しくない方でも大丈夫です。 実際に未経験から始めた先輩も多数。 異業種から転職した社員も活躍しています。 当社は県・市の公共案件を多数担当し、 消防車などの特殊車両整備も行っています。 20代～40代スタッフ活躍中！ 未経験からでも手に職をつけながら、 今後も安定して働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ★資格取得で収入UPも可能 ━━━━━━━ｖ━━━━━━━ 資格取得費用は会社が全額負担。 3級整備士→2級整備士など、 働きながら国家資格取得を目指せます。 資格取得後は業務の幅も広がり、 収入アップにも繋がります◎ 未経験からスタートし、 長く安定して働ける環境です。 働きやすい環境と今後の安心。 転職先として人気の当社で 一緒に新たなスタートをしませんか？

完全反響型／新規営業無し！ノルマ無し！／育成制度も多数充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 水道に関する定期メンテナンスや、緊急トラブル等の対応スタッフ募集です。 ＜この求人のPoint＞ ●新規営業無し！完全反響型なので、作業に集中できます ●いい仕事をすることが最大の営業だと考えているので、成長できる環境を整えています ●ノルマは無いので、数字に追われません ＜その他のアピールポイント＞ ●創業30年、９割が法人企業との取引で仕事量安定 ●事務処理の負担を軽減して、勤務時間の短縮に取り組んでいます ●現場研修で事前に職場の様子を見学できます ●独立開業支援制度もあり！3年後に年収1000万円可能 ●社用車貸与、直行直帰ＯＫ、自宅近くの駐車場を契約した場合、駐車場費用は会社負担 ＜評価基準について＞ 成長度合いを見て、評価（手当）が変わります。 「利益は社員に還元する」という方針なので、 お客様からの評価、会社からの評価が上がれば、 収入も上がりやすい環境です。 【具体的な評価基準】 当社では「歩合給」「プロランク手当」「等級基準」 の3つの仕組みで評価と収入アップを実現しています。 ■①歩合給（インセンティブ） 月間の売上達成額に応じて歩合給を支給。 結果を出した分だけ収入が伸びる仕組みで、 月給相当の歩合を稼ぐ社員もいます。 - ＜給与実例＞ ■【2015年入社 → 2025年独立】T.Kさん ・独立後月収：1,759,282円 ■【2024年入社】K.Kさん 《入社4か月時点》 ・支給額：420,980円 基本給：306,000円 プロランク手当：30,000円（S2） 歩合：24,980円 諸手当：60,000円 《入社1年時点》 ・支給額：561,441円 基本給：325,000円 プロランク手当：30,000円（S1） 歩合：104,441円 諸手当：102,000円（夜間対応手当等を含む） 32歳・未経験で入社した社員が、 1年目から月給49万5000円を手にしています！ - ■②プロランク手当（技術レベルに応じた手当） 対応できる業務範囲や 技術レベルに応じてランクが決定。 作業を一人で完結できるようになるなど、 技術力の向上がそのまま手当に反映されます。 ■③等級基準（人間性・行動評価） 「人間性」や「仕事への姿勢」を評価する制度です。 設定された基準を1項目クリアするごとに ＋2000円／月を支給。 点数が積みあがることで、 昇給・昇進・賃金UPに繋がります。 - ＜プロランク手当詳細＞ ■ゴールド：7万円■ ■シルバー：6万円■ 下記資格のうち、 ゴールドは2資格以上、シルバーは1資格取得 ・排水設備工事責任技術者 ・2級管工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 ・配管技能士2級 ・配管技能士1級 ■ブロンズ：5万円■ SPランクかつ、 貯水槽清掃作業監督者・給水装置工事主任技術者 ■SP：4万円■ 給排水管更新工事などの終日工事対応が可能 ■S1：3万円■ 漏水調査、詰まり対応が可能 ■S2：3万円■ 小修繕対応（水栓交換、トイレ部品交換等）が可能 - ＜仕事内容＞ 私たちの仕事は、一般住宅からマンション、アパート、コンビニ、飲食店、オフィスビルまで、多岐にわたる現場で水回りの“困った”を解決することです。 個人のお客様からのご依頼もありますが、約9割は法人のお客様（管理会社や取引先など）からの案件で、リピートのご依頼が多いため、安定した仕事量を確保しています。 営業活動は一切なく、修理やメンテナンスに集中できる環境です。お客様から直接「ありがとう」と感謝されることが多く、日々の仕事を通じて大きなやりがいを感じられます。 【依頼内容の一例】 ・蛇口やシャワーの水漏れ ・キッチン・トイレ・浴室・洗面などの排水つまり ・トイレタンクの水漏れ修理 ・給湯器からの水漏れ ・給水管・排水管の更新工事 ・漏水調査・受水槽清掃・排水管清掃 など 生活に欠かせない“水”を守る仕事は、AIには代われない。 最後に頼られるのは、人の目と手、そして真心です。 - ※本社からの完全発注式で、新規営業はありません。 ※1日平均4〜5件対応。 基本的には1件目に対応した近辺を回ります。 ※移動時間は1時間以内を想定。 ※すいぱとのサービス力により、 たくさんのお客様よりリピートをいただいております。 現在では、法人のお客様が約9割以上！ ＜勤務地詳細＞ ・勤務場所は主にコンビニ、レストラン、個人宅等です ・試用期間中は研修の為、本社又は配属勤務地に出勤 ・現場へは社用車で移動（直行直帰OK） - ＜すいぱとの特徴＞ ●”人”を育てるための充実した「研修・育成制度」 当社の事業は、物を売る仕事ではありません。 サービスその物が商品であり、言い換えれば従業員一人ひとりが商品という事になります。 他社が商品開発に力を入れるのと同様に、当社では「人材育成」は最も重要なファクターであると位置づけています。 ＜教育制度＞ まずは先輩と一緒に現場に同行して、仕事の流れを実践で学びます。 「見て・聴いて・経験して」覚えていけるので、分からないことはその場で質問できるので、未経験スタートでも安心です。 もちろん独り立ちするまでは、必ず先輩が同乗してしっかりサポート！ 現場で一緒に仕事をしながら、的確な判断・動き方・対応の仕方を身に付けられます。 マンツーマン指導で“見て覚える+やって身につく”スタイルなので、経験ゼロでもしっかり成長できます。

直行直帰♪安定の基本給+インセンティブ有り！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 【Renovia株式会社とは】 私たちは、住まいのリフォームを通じて暮らしに安心と快適を届ける会社です。 雨漏り修理、外壁塗装、屋根補修、防水施工、断熱工事 さらには太陽光発電設備の設置・メンテナンスまで、 お客様の住まいを長く守るために、確かな技術と誠実なサービスを提供しています。 累計9,000棟以上の施工実績を誇り、豊富な経験を活かした最適プランをご提案します。 【オススメPoint】 ★難しい作業・業務はなし！ チームの先輩が丁寧に研修・サポート♪ 毎週チームミーティングあり（WEBミーティング） 短期で成長＋キャリアUP可能！ 未経験の方でも安心して働けます♪ ★インセンティブ制度あり！ 毎月・四半期に実績に応じて還元♪ ★働きやすさ！ 直行直帰の稼働スタイル♪ 訪問スケジュールは別部署が管理・調整 商談時必要書類も別部署が作成 【具体的な仕事内容】 再生可能エネルギー（太陽光・蓄電池・エコキュートなど）、およびリフォームの提案営業です。 主に個人のお客様向けに省エネ機器の導入やリフォームをご提案。 実績に応じてマネージャーポジションへのステップアップも可能♪ 当社HPや広告を見た個人・法人のお客様に対し太陽光発電・蓄電池・エコキュート・リフォーム等の提案を行います。 電気代・発電シミュレーション・アフター保証・補助金などお客様が悩んでる点をヒアリングし、 最適な省エネ設備、リフォームをご案内する「反響営業」スタイルです。 【営業の進め方】 ■まずは先輩と研修同行（約1ヶ月～） ■ノルマは無し ■営業は社用車移動 ■目標はチーム単位で設定し、協力しながら達成を目指すスタイル 【稼働スケジュール（例）】 一番最初の訪問先へ直行 09:00~商談①（最適プランのご提案） 10:00~A様邸現地調査 13:00~B様邸現地調査 15:00~C様邸現地調査 16:00~商談②（最適プランのご提案） 直帰 【研修について】 ■座学で専門知識を丁寧に習得 ■先輩との同行 ■毎週のWEB MTGによるアドバイスと業務改善 【働きやすさ】 ・シフト自由（1ヶ月の公休日をご自身で指定可能） ・完全分業制 →アポイントは別部署が調整 →商談時に必要な資料も別部署が作成 オンとオフのメリハリを大切にしながら、 無理なく働ける環境を実現しています。 事業拡大により関東・北関東・東北・北陸・東海エリア で稼働できる方を応募しております！ ★東京都 ★千葉県 ★埼玉県 ★神奈川県 ★宮城県 ★福島県 ★茨城県 ★栃木県 ★群馬県 ★富山県 ★石川県 ★福井県 ★愛知県 ↑上記場所で稼働できる方大募集中です！

公式LINE(＠335ssubb)面接予約1分！24ｈ予約可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 《建築現場の清掃･片付け等の現場軽作業スタッフ》 日払いOKで、スグ給与！ほぼ毎日が給料日も可能！ ・LINEなら24時間いつでも面接予約OK！ ＜仕事内容＞ 多能工の仕事とは、現場の清掃片付け・養生・資材移動・職人さんの 手元作業と多種多様なニーズに答える仕事です。 ・軽作業が多いので、極端な肉体労働ではありません。 仕事で体を酷使したくない方もOK！ ・難しい道具や技術が必要な仕事ではないので、 稼働2～3日で慣れてくるスタッフも多いですよ！ ・未経験者には、1日通して本社で実技研修行います。 ・道具の使い方や、現場アルアルなどしっかり教えるので安心して下さい！ ・初日は先輩がマンツーマンで作業を教えます。 ＜1日の流れ（例）＞ 1、準備･･･現場到着後、当日の作業内容の説明を受けて作業開始。 2、作業･･･養生などで作業しやすい現場作りをしていきます。 3、休憩･･･10時～、12時～、15時～に休憩 4、片付け･･･最後に資材の片付けや移動、清掃をして終わりです。 ＜業務量は安定！＞ 規模の大小を問わず、560社以上の企業と取引があるので、 業務量は安定しています。 ・「働きたいけど案件が無くて・・・」ということはありません 長い目線で安定して働いていくことができます。 ・現場が終わったら次の現場へ！人間関係も煩わしくありません！ ＜勤務地＞ 勤務地は関東一円に多数！もちろん希望を考慮いたします。 ・現場は直行直帰OK ・担当していただく現場は多数 都内各所 多摩エリア 東京西エリア 城北エリア(板橋区・埼玉方面) 城東エリア(江戸川区・江東区等) 東京南エリア(品川・川崎周辺) ・現在マンション大規模改修工事において、 東京・神奈川・千葉・埼玉と各所で人手不足です。 - ＜LINE応募でラクラク＞ ・「LINE友達登録」で、ID登録せずに簡単に応募・面接が完了！ ・LINEなら24時間いつでも面接予約OK！ ※LINE ID：＠335ssubb ※登録後、応募の旨を一言ご連絡いただければ、折り返し致します。 ＜HPにも当社の情報載っています＞ https://www.kouken-guidebook.com/recruit-site

鉄筋工経験者必見！＜日給最大2万5000円＞日払い可×直行直帰OK

仕事内容 ＜魅力たっぷりエムズです＞ ＼【日給最大2万5000円！！】／ ＊年齢・学歴不問！経験ある方は大歓迎です ＊鉄筋工の経験がある方必見！ ＊ガッツリ稼げる会社で正社員として、 スキルが活かせます ＊「申請→スグ受け取り！」日払いOKのため、 急な出費にも困らず対応！ ＊現地集合現地解散！！ サクッと働いて直行直帰OK！ ＊＜年末年始やGWなど長期休暇有＞ お休みを使って旅行やお出かけも可能！ ＊現場は首都圏内多数！ （東京、千葉、埼玉、神奈川、茨城など） 希望に合わせた現場で勤務可能です。 ＜お任せする業務について＞ 建設現場での鉄筋工をお任せします。 具体的には… 戸建て、ビル、マンション、学校、病院などの 建設現場で鉄筋を組む仕事をお任せします。 コンクリートを流し込んで建物を作る際の 鉄筋コンクリートの中の鉄筋組みを行います。

経験不問！昇給・賞与あり！上場企業だからこその充実待遇！

仕事内容 ＊設備保全の経験がなくても構いません ＊育休取得実績あり！生活の変化にも柔軟対応 ＊年間休日115日！推し活や旅行など私生活充実！ ＊あなたの気づきが工場の安定稼働に直結！ ＊社宅・寮完備！初めての一人暮らしも応援！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 全国に展開しているコンビニやスーパーなどに並ぶ美味しいお弁当やお惣菜。その製造を裏から支える工務スタッフ業務全般をお任せします。 食品業界が初めてでも、生産ラインの設備保全やメンテナンス経験がなくても構いません。 業種は一切不問！電子機器やアパレルなど、どんなジャンルからのチャレンジも大歓迎します。 ～具体的には～ ・製造機器の保守保全（日々のメンテナンス、故障時の対応） ・部品、新規導入機器の発注業務 ・水光熱管理 ・機器の搬入出対応 ・工事管理 ～入社後の流れ～ 保全経験がなくても構いません。まずは先輩スタッフについて、工場内にどんな機械があるのか、食品工場ならではのルールから覚えていきましょう。機械の特性に慣れながら、少しずつ対応できる幅を広げていけば大丈夫です。「失敗しても大丈夫」という温かい雰囲気の中で、一生モノの技術に磨きをかけられます！着実なキャリアアップを会社全体でバックアップします。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【元気につながる「食」を支える】 毎日たくさんの方が手に取るお弁当やお惣菜。もし機械が止まってしまったら、お店に商品を届けることができません。トラブルを未然に防ぎ、無事に商品が出荷されていくのを見守るのが設備メンテナンススタッフの最大のやりがい。裏方ですが、社会の「食」を根底で支える重要なポジションです！ 【現場のアイデアが工場を良くする】 「この部品は壊れやすいから予備を多めに持とう」「ここを改良すればもっと安全になる」など、現場ならではの気付きを大歓迎！あなたのアイデアで、より働きやすい工場を作っていけます。 【カネ美食品の製造工場について】 大手コンビニエンスストアの主要パートナーとして、多種多様なお惣菜やお弁当を製造しています。徹底した品質管理と衛生管理のもと、手作りの温かみと工場生産の効率を両立。「安全・安心・美味しい」食を提供し続けることで、全国の食卓を力強く支えています。 【オン・オフのメリハリを大切に】 年間休日115日、月に9日の休み（シフト制）をしっかりと確保できます。最大の特徴は、4連休を年2回取得できること！旅行やフェスへの遠征など、プライベートの時間を存分に満喫できます。事前の相談次第で土日休みを取得することもできるため、家族や友人との予定も合わせやすく、ワークライフバランスを大切にしながら長く働ける環境です。 【上場企業ならではの安心感】 東証スタンダード上場企業として、今の働きやすさはもちろん、将来ライフステージが変化しても長く安心してキャリアを築ける制度を整えています。産休・育休（男女ともに取得実績あり）など、ライフスタイルの変化に合わせて柔軟に対応できる環境です。社会保険完備や家族手当、職務手当など生活を支える待遇も充実しています。 【広がる活躍の舞台】 今回は募集工場での勤務が基本となりますが、当社は関東・東海エリアを特に中心として、全国に様々な製造拠点や店舗を展開しています。そのため、キャリアを積む中で将来的に転勤の可能性もございますが、ご本人の希望勤務エリアは最大限考慮いたしますので、ご安心ください。 ＜勤務地エリアの一例＞ 【関東】神奈川・埼玉・千葉 【東海】静岡・愛知・岐阜 【近畿】京都

未経験×日払い可×直行直帰OK！

仕事内容 ＜魅力たっぷりエムズです＞ ＼【日給最大2万5000円！！】／ ＊年齢学歴不問！職種・業界未経験も大歓迎！ ＊未経験から始められる”稼げる”&”正社員”の 建設現場でのアシスタント業務です。 ＊「申請→スグ受け取り！」日払いOKのため、 急な出費にも困らず対応！ ＊現地集合現地解散！！サクッと働いて直行直帰OK！ ＊＜年末年始やGWなど長期休暇有＞ ＊お休みを使って旅行やお出かけも可能！ ＊現場は首都圏内多数！希望に合わせた現場で勤務可能です。 ＜お任せする業務について＞ 建設現場でのアシスタント業務をお任せします。 ＜具体的には‥＞ アシスタント業務では、 戸建て、ビル、マンション、学校、病院などの 建設現場で鉄筋を組む仕事をお任せします。 コンクリートを流し込んで建物を作る際の 鉄筋コンクリートの中の鉄筋組みを行います。

【LINEで24h面接予約可能】【当日に給与が振り込まれる】

仕事内容 【仕事内容】 ビルやマンション等で働く職人さんたちの補助軽作業・多能工業務です。 一つひとつは単純作業。 でも幅広い工程があり、飽きずに働けます！ 現場：東京都内/直行・直帰 ＜作業例＞ ・荷物の運搬 …台車で資材を運ぶ ・現場の清掃 …外壁の汚れを道具を使って落とす ・養生シート貼り …作業箇所以外に傷がつかないよう、保護用シート（養生シート）を作業前に貼る ・片付けやゴミ出し など。 ＊力作業なし！難しい作業なし！ ＊扱うのは片手で持てる位の軽量品ばかり。 ＊カッターやヘラなど道具も見た事あるものばかり！ 2～3日で作業に慣れる作業員がほとんど。 <1日の流れ> 1：現場到着。 当日の作業内容の説明を受けて作業開始。 2：養生などで作業しやすい現場作り。 3：10時～、12時～、15時～に休憩。 4：資材の片付けや移動、清掃。 5：業務終了。お疲れ様！ 困ったことは内勤スタッフに何でも相談してください！ 親身になってくれる人ばかりなので、遠慮なくどうぞ！ 【当社の魅力】 ・都内数十の現場、毎日数十人稼働を実現！ ・要望に99％対応できるシフト！ ・日払い現金払いOK！ ・自宅から現場までの交通費全額支給！ ・長期固定現場有 「自宅近隣の現場がいい」 など相談もお気軽にどうぞ！ ・仕事に必要な備品は【無料貸与】 気軽に業務スタート可能。 費用面での負担は一切ありません!! ＜スタッフインタビュー＞ 【鎌田さん 勤務3年目 未経験入社】 前職：すし屋 ■入社して良かった点 前職に比べ仕事上のストレスが減りました。 ■入社して苦労した点 未経験で始めたので現場の雰囲気に慣れる事。 ■やりがい 現場で「いつもありがとう」「お疲れ様」とねぎらいの言葉を掛けられた時です。 【井上さん 勤務６年目 バイト経験あり】 ■入社して良かった点 色々な現場や多岐にわたって業務があるので飽きずに仕事ができるところです。 毎日、面白くお仕事に取り組めています！ ■入社して苦労した点 現場の朝は早いのでそこが大変です。 ■やりがい 新築現場は最初から最後まで建物が出来上がるまで作業に入ることが多いので、イチから建物完成までの過程を見れることです。 【松田さん 勤務５年目 未経験入社】 前職：広告代理店 ■入社のきっかけ 求人サイトで見つけて、建築業に興味があったので応募をしました。 ■入社して良かった点 色々な現場で様々な人と多岐にわたるお仕事ができるところです。 ■苦労した点 その日のメニューが多くて終わらない時や忙しい時の交渉などに気苦労があるところです。 ■やりがい 作業に慣れてくると自分のペースで仕事ができるので評価も上がっていくところです。 ■未経験者の方に一言 一個一個覚えて、その日その場の仕事をしっかりとこなしていければいいと思います。 頑張ってください！

【40代・50代活躍中】入社3ヵ月目で月収50万円も可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ＼“最後の転職先”として選ばれています／ ✅40代・50代の入社実績多数 ✅月給＋インセンティブで収入アップ可能 ✅完全直行直帰／会社への出社なし ✅営業・接客などの経験も活かせる ✅景気に左右されにくい生活インフラの仕事 「子どもの進学で、まだまだ収入が必要」 「今の会社では、給与が頭打ち…」 「定年まで安定して働ける仕事を探している」 そんな理由で転職してきた、 40代・50代のスタッフも多数活躍中です！ 水まわりのトラブル対応は、 人々の生活に欠かせない仕事。 技術だけではなく、 “丁寧な対応”や“安心感”が お客様から喜ばれる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ コールセンターから依頼を受け、 お客様宅へ訪問。 水まわりの点検・修理・メンテナンスを行います。 ＜仕事の流れ＞ ▼コールセンターが依頼受付 ▼訪問先をスタッフへ共有 ▼お客様先へ訪問 ▼点検・修理対応 ▼iPadで簡単な報告 訪問件数は1日2～4件ほど。 スケジュール管理や 新規営業などはありません。 お客様対応に集中できる環境です。 ～1日のスケジュール例～ ▽8:00～9:00 訪問先の連絡 ▽午前 お客様先へ訪問（1～2件） ▽休憩 ▽午後 お客様先へ訪問（2～3件） ▽19:30頃 業務終了・直帰 ※原則、1件目訪問から実働7h（休憩2h） 無理な件数を詰め込む働き方ではなく、 1件1件丁寧に対応するスタイルです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この仕事のポイント】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅完全直行直帰の働き方 会社への出社は不要。 自宅から直接お客様先へ向かい、 業務終了後はそのまま帰宅できます。 通勤ラッシュもなく、 地元で腰を据えて働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅人生経験が活かせる仕事 この仕事で大切なのは、 お客様に安心していただくこと。 落ち着いた対応や、 丁寧なコミュニケーションが そのまま信頼につながります。 営業・接客・配送・サービス業など、 人と接する仕事の経験も活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験から手に職がつく 入社後は、 座学＋技術研修からスタート。 その後も先輩との同乗研修があり、 独り立ち後もサポート体制があります。 未経験スタートのスタッフも多数活躍中です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅安定した収入を目指せる 月給26万2000円スタートに加え、 毎月インセンティブを支給。 入社1年目でも、 月収35万円～45万円ほどを 安定して稼ぐスタッフも多数います。 年齢ではなく、 日々の頑張りや対応力を しっかり評価する環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅社用車・工具は会社貸与 社用車・工具・iPadなど、 業務に必要なものはすべて会社が用意。 ガソリン代や高速代も会社負担です。

経験を正当評価！月給最大60万円も可能な技術職【週休二日制】

仕事内容 ＝＝■ 長く安心して働ける ■＝＝ ＝＝■ 手厚さが整うお仕事 ■＝＝ ✅最大月給60万円＆最大10万円の報奨金あり！ ✅賞与・各種手当など待遇充実！ ✅空調業界大手企業のグループ会社！ ✅TVで取り上げられるような大型現場多数! ✅現場へは直行直帰！ ✅有給休暇の取得がしやすい◎ ✅女性スタッフも積極採用！ ✅U・Iターン歓迎！ ✅設立40年以上の信頼と実績！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【空調ダクトの取付工事】 自社で作成した空調ダクトを建物内に 取り付ける作業をお任せします。 空調は建物内の快適な空間づくりを支える 重要な設備とともに、ないと建物として 機能はしません。 取付け施工の他、メンテナンスもあるので 建物がある限り必要とされるお仕事です！ ※現場人数：2～8名／現場の規模による （1人で対応することはありません！） ◆◆現場で解く三次元のパズル◆◆ 図面通りにダクトを取り付ける。 言葉にすれば簡単ですが、 プロの仕事はそこからが本番です！ 建物の構造、鉄骨の走り、他の配管や配線… 複雑に絡み合う条件下で、 いかにして最適なルートを確保するか。 現場では常に、経験に基づく判断力と 応用力が試されます！ 単純な取り付け作業ではありません。 大規模な現場になるほど、全体の進捗を読み、 他業者と緻密に連携しながら、 工期というゴールを目指す戦略性が求められます。 そこには、一人で黙々と進める仕事では決して味わえない、 チームで巨大な建造物を創り上げるという ダイナミックな面白さがあります。 「どうすればスムーズに収まるか」 という難題を、自らの頭脳と技術でクリアした時の快感。 そして、それがピタッとハマった時の達成感。 この仕事の面白さは、経験を積んだあなたにこそ、 深く理解していただけるはずです。 ★現場はさまざま！ ・高層ビル ・商業施設 ・ホテル ・病院 ・イベントホール など！ 現場は直行直帰。埼玉や都内が多いから、 食べ歩きや色んな所に行ってみたい人にはぴったり！ 仕事終わりに趣味のらーめんを食べるという社員も。 現場へは電車などの公共機関を利用するのも 当社の特徴！立ち寄りたい場所で降りるのも 自由ですし、仕事帰りに友達と会うなども しやすいですよ。 ～実績～ 新国立競技場、ヒカリエ、NHKホール、首相官邸 スカイツリー、六本木ヒルズなど ★入社後は まずは、茨城工場・オフィスにて2週間程、 「工事の安全について」レクチャーします。 実際に行われるダクトの製作工程を見るなど 製造プロセスや使用する部材の特徴を ご理解いただくことで、現場での連携をより スムーズにする目的があります。 その後、チームの一員として現場に入り、 当社の仕事の進め方や文化に慣れていただきます。 もちろん、能力に応じて早い段階で中心的な 役割を担っていただくことを期待しています。 ★現場作業はチーム制！ 少ない現場で2名、多い現場で7～8名程と 現場規模に応じて担当を決めています。 現場ではそれぞれに役割分担があり、 協力しあう働き方が求められます。 過度な疲労や焦りは作業の生産性を下げる 原因になるため「心に余裕を持つこと」を 当社では大切にしています。 スタッフ1人1人の心と体のケアを行い、 安全に現場作業を実施できる取り組みを 行っています。 ★資格取得支援＆取得後に報奨金あり！ 高所作業車運転者、玉掛け技能講習修了など 仕事に必要な資格取得費用は全額会社負担！ 受験費の他、各資格の教材代も支給します！ 【安心して働ける職場環境】 ★業界大手のグループ会社！ 宮田空調株式会社は空調の総合エンジニア でもあるボイスグループの一員です。 大手空調施工会社や空調メーカーの協力会社 として、幅広い案件を直請けする企業へと成長。 首都圏中心の高層ビル、大型商業施設、 観光施設など、大規模プロジェクトを 任される実績もあります！ ★勤務先 ・茨城県南西部（古河市・結城市・ 筑西市・坂東市・下妻市・常総市） ・埼玉県全域（川口市・戸田市・ 上尾市・和光市・新座市・朝霞市・他） ・東京都内（新宿区・世田谷区・ 練馬区・板橋区・他東京23区内） ※上記を中心に他エリアもあり ※現場までは完全直行直帰！ ★移動手段は公共交通機関となります。 現場まで車で一緒に移動したりがないので 「先輩に気を遣うことも無いし、 帰りに近くのお店に立ち寄ったり自分次第で 過ごせるのが嬉しい」というスタッフの声も！ 【ホームページ】 http://miyata-ac.co.jp/

アドレスフリーな働き方／最先端の半導体工場／未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 【自宅から直行直帰OK・転居不要！！】 半導体工場の生産において自動化が当たり前となっています。 そんな半導体工場において欠かすことのできない搬送設備の施工管理！ ✅今、お住まいの自宅から海外でのお仕事に挑戦できる！！ ✅土日祝は休日で現地の観光ができる！！ ✅未経験から世界最先端の半導体工場で経験を積める！！ ✅ガッツリ稼ぐことができる！！ ✅どんなお仕事？ 半導体工場において生産性を高めるために欠かすことのできない搬送設備。この搬送設備や製品の保管庫等の施工管理や調整業務を担当していただきます。 具体的には、施工担当業者やその他企業との折衝、工程・品質・安全の管理、現場の進捗確認、トラブル発生時の対応、チームメンバーとの連携・報告業務を行っていただきます。 経験豊富なメンバーとチームで動くため、未経験の方でも現場で学びながら成長することができます。 ✅どんな働き方？ 主に海外の半導体工場へ出張して業務を行います。現地工場近くの事務所にて、サポートメンバーと共に勤務していただきます。 海外：台湾が中心、(ほかアメリカ、韓国、中国など) 国内：熊本県、三重県、岩手県など ※国内案件は少数 海外への出張機会が多くワールドワイドな経験を積めます。 また、帰国のタイミングで長期休暇を取得することができるのでしっかりリフレッシュすることができます。 ✅未経験でも大丈夫？ まずは経験者のサポートを受けながら、現場の流れを理解するところからスタート。 チームで動くから孤立しない、OJTでしっかり学べる、半導体業界の知識もゼロから習得可能なので安心してスタートできる環境が整っています。 ✅スキルアップできる？ もちろん可能です！スキルを身につければ、デバイスメーカー、装置メーカー、海外グループ企業など、世界を舞台に活躍できるキャリアが広がります。 また、技術を活かして、システム開発・ロボットソリューションといった新しい分野にも挑戦できます。

未経験から始める管理事務。土日祝休で転勤なし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、工場現場事務 💻未経験から始めるプロジェクト管理事務✨ 「土日休みで安定して働きたいけれど、ＰＣスキルがないから事務職は難しいかも…」とお悩みではありませんか。 「株式会社ライズ」は、官公庁や行政機関の公共事業を中心に支援している企業です。 あなたにお任せするのは、各種プロジェクトがスケジュール通りスムーズに進むよう、裏側から支えるサポート業務です。 現場の「指揮者」のような役割として、たくさんの人と関わりながらモノづくりの中核を担うやりがいを実感できます。 ■具体的な業務内容 プロジェクト先にて以下の事務的サポートをお任せします。 ✅️スケジュール通りに進んでいるかの工程確認や予定調整 ✅️プロジェクトの安全管理サポートや現場の写真撮影と記録 ✅️フォーマットに沿った各種申請書類や作業計画書の作成 ✅️職人さんなど協力スタッフとのコミュニケーションや連絡対応 ■未経験でも安心の研修体制 入社後は専属講師による手厚い研修をご用意しています。 ＰＣ操作の基礎やビジネスマナーから丁寧にお教えするため、オフィスワークデビューの方も安心です。 先輩たちの９０％以上が未経験からのスタートで、前職はコンビニや飲食店、ホテルスタッフなど様々です。 全国規模の会社によくある「遠方への転勤」はなく、首都圏エリア限定で長く働けます。 公共プロジェクトが多く土日祝休みが基本で残業も少なめと、プライベートを大切にしながら着実にキャリアを築ける環境です。

＼図面が読めなくてOK／建築施工管理／研修あり・資格取得支援あり・学歴不問

【仕事内容】 ＼図面の見方も、現場の言葉も、入ってから覚えれば大丈夫／ 未経験から始める、建築工事の施工管理スタッフ募集です。 ✅ 入社後は座学研修からスタート。知識ゼロを前提としたカリキュラムです ✅ 現場デビュー後も先輩が同行。一人で放り出されることはありません ✅ 国家資格の取得を会社がサポート。働きながら一生モノの資格を目指せます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【まず、どんな仕事かを簡単に】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 建築施工管理は、ひとことで言えば「建物ができあがるまでの段取りをする仕事」です。 マンション・オフィスビル・商業施設・学校などの現場で、 ・いつまでに、どの工事を終わらせるか（工程） ・危ないところはないか（安全） ・図面どおりに仕上がっているか（品質） ・予算の中におさまっているか（原価） この4つを見ながら、たくさんの職種の職人さんと一緒に建物をつくり上げていきます。 ※自分で工具を持って施工する仕事ではありません。 ※現場と事務所を行き来しながら進めるイメージです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験の方が入社してからの流れ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ STEP1／座学研修 建築工事の流れ、専門用語、図面の見方、安全のルール、写真の撮り方などを学びます。 「基礎工事と躯体工事って何が違う？」というところからスタートするので、知識ゼロでも問題ありません。 ▼ STEP2／先輩に同行 実際の現場に先輩と一緒に入ります。 最初の担当は、工事写真の撮影・整理や、簡単な書類作成から。 建物が立ち上がっていく流れを、間近で追いかけます。 ▼ STEP3／部分的に任される 朝礼での連絡、資材の数量確認、各職種への伝達など、少しずつ役割が増えていきます。 分からないことは、その場で先輩に確認できる距離感です。 ▼ STEP4／工区を担当 特定のフロアや工区を任され、自分で職人さんと段取りを詰めていきます。 ここまで来ると、仕事の面白さが一気に分かってくる段階です。 ▼ STEP5／国家資格に挑戦 実務経験を積んだうえで、建築施工管理技士の受験へ。 資格を取ると、任せられる建物の規模も評価も変わります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【よくある不安にお答えします】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q. 図面がまったく読めません。 A. 問題ありません。読めない状態から入る方がほとんどです。研修と、実際の現場と図面を見比べる経験で身についていきます。 Q. 職人さんに指示を出すなんてできる気がしません。 A. 最初から指示を出す必要はありません。まずは顔を覚えてもらい、挨拶と報告を重ねるところからで大丈夫です。 Q. 体力に自信がなくても大丈夫でしょうか。 A. 施工管理は自分で施工するのではなく、現場をまとめる役割です。体力の有無は問いません。 Q. パソコンが得意ではありません。 A. 使うのは書類作成や写真整理が中心です。入社後に覚えた先輩も多くいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験からこの仕事を選ぶ意味】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 資格と実務経験が、そのまま自分の市場価値になります ✅ 建設業界は技術者が不足しており、必要とされ続ける仕事です ✅ 建物は建てた後も、改修・建て替えが必要。仕事がなくなりにくい分野です ✅ 未経験スタートでも、数年後には現場を任される立場を目指せます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩の声】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ Cさん／前職：コンビニ店員（未経験入社） 「建築のけの字も知らずに入りました。研修で用語を覚えて現場に出たら、図面で見たものが目の前に建っていく。あの感覚は面白かったです。今は自分の担当フロアがあって、毎朝そこの段取りを考えるのが仕事です」 ▼ Dさん／前職：工場のライン作業（未経験入社） 「建築は毎日やることが違い、現場ごとに条件も変わるので、日々あたらしい発見があります。分からないことは先輩に聞ける環境だったので、続けてこられました」 ――――――――――――――― 本求人は、株式会社ジーエスパートナーズを通じて掲載をしています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ジーエスパートナーズ ・住所：神奈川県横浜市中区尾上町2-18-1YSビル7F ・職業紹介事業番号：14-ユ-301794

【年休120日以上】残業ほぼなし！直行直帰OK！研修あり！

仕事内容 【ここがオススメ！】 ■Wワーク・副業OK！ ■簡単作業！未経験スタートOK！ ■現場までは直行直帰！ ■休み充実！年間休日120日以上！ ■家庭と両立できる！ ＜仕事内容＞ 専用のタブレット端末を使った とっても簡単＆シンプルなお仕事◎ 新築マンションのお部屋内で内装に キズやへこみなどの不具合がないか 一つずつチェックを行っていきます。 上記業務に加え、アプリケーションの 環境構築作業や議事録作成代行等の 業務や、内覧対応をご依頼させて いただく場合もございます。 ★ノルマなし ★中途入社５０％以上 ＜業務の流れ＞ 1：建設中の新築マンションへ行く 2：床やクロスの傷やへこみに テープで印をつける 3：タブレット端末を操作して 該当箇所を入力するだけ！ ◎1日1物件、平均5室程度の検査を 行います。 ◎最初は先輩スタッフが同行するので、 未経験からのスタートでも安心です！ ★新メンバーを募集中！ 当社は株式会社アドバンスト・メディア の子会社として2023年10月に 新設しました。建設業界に特化し、 AI技術を用いた検査体制を強化する ことで建設現場の業務効率化に 貢献していきます。当社の一員として 一緒に活躍しませんか？ 熱中症対策も万全！ ■空調服の支給 ■冷却ベストの支給 ■こまめな水分補給の推奨

【経験者募集】月給38万円～／年休125日／面接1回／賞与有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、管工事施工管理、建築施工管理 ☆月給38.1万円～ ☆将来年収1000万を目指して働きたい方必見 ☆残業なしの現場などの希望を最大限考慮 ☆年休125日／完全週休2日制（土日） ☆面接1回のみ！まずは気軽にお話しましょう！ 【仕事内容】 マンション・ビル・商業施設などの新築工事における 建築施工管理業務をお任せします。 新築だけではなく、改修工事、内装工事、外壁工事などもあります。 ＜具体的には＞ ◆安全管理 ・現場巡回 ・安全書類の作成、管理 ◆品質管理 ・施工写真の撮影、整理 ・各種検査の立会い ◆工程管理 ・工事スケジュールの進捗確認 ・協力会社との作業調整 ◆打ち合わせ ・定例会議への参加 ・協力会社との連携 ・近隣対応 経験やスキルに応じて、 施工図の作成・修正もお任せします。 ⭐️あなたに合った現場をご用意！ ──────────────────── ・自宅から通勤可能な現場へ配属 ・直行直帰OK ・新築工事だけでなく改修工事や内装工事もあり ・オフィスビル、商業施設、小規模アパートなど案件多数 「残業を減らしたい」 「通勤時間を短くしたい」 「大型案件に携わりたい」 そんな希望もお気軽にご相談ください！ ⭐️働きやすさにも自信があります！ ──────────────────── ◎年間休日125日 ◎完全週休2日制（土日祝） ◎リフレッシュ休暇あり ◎マイカー通勤OK（現場による） ◎定期健康診断あり ◎資格取得支援制度あり ⭐️当社で働く魅力 ──────────────────── ◆豊富な案件数 新築・改修・内装工事から公共工事まで幅広く対応。 これまでの経験を活かしながら、新しい分野にも挑戦できます。 ◆収入アップを目指せる 経験やスキルを正当に評価。 前職給与も考慮し、条件面も柔軟にご相談いただけます。 ◆成長をサポート 資格取得支援制度をはじめ、 一人ひとりの成長を後押しする環境を整えています。 ⭐️建物が完成した時の達成感は格別！ ──────────────────── 自分が携わった建物が形となって残り続ける。 それが施工管理ならではの大きなやりがいです。 経験を積むことで市場価値も高まり、 将来的な年収アップにも繋がります。

【年間休日170日以上】週休3日！残業ほぼなし！しかも正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、その他不動産専門職 【ここがオススメ！】 ■「正社員」だけど週休3日！ ■休みの3日間で育児や家事、 趣味や副業との両立もバッチリ。 ■簡単な仕事！未経験スタートOK！ ■ノルマはありませんのでご安心を。 ＜仕事内容＞ 新築マンションのお部屋で 内装にキズやへこみなどがないか チェックリストに基づいて確認します。 確認結果を専用タブレットに 入力・タップしてください。 タブレット操作も決められた 操作ばかりなので簡単です。 ピカピカの新築のお部屋ですので 万が一キズやへこみがあっても スグに気が付く、わかりやすい お仕事です。 ◎1日1物件、平均5室ほどのチェック ◎最初は先輩スタッフが同行して 丁寧に教えます。未経験の方も ご安心ください。 ほかに以下の業務もお願いします。 ・アプリケーションの環境構築作業 （丁寧に教えます、どなたでも できる作業です） ・お客様との打合せ内容を記録する 議事録作成代行 ・マンションのお部屋を見学する お客様の内覧対応など ★ノルマなし ★中途入社５０％以上 ＜内装検査業務の流れ＞ ▼新築マンションへ直行 ▼床やクロスの傷やへこみに テープで印をつける ▼タブレット端末に 該当箇所を入力するだけ！ ★新メンバーを募集中！ 当社は株式会社アドバンスト・メディア の子会社として2023年10月に 新設しました。建設業界に特化し、 AI技術を用いた検査体制を強化する ことで建設現場の業務効率化に 貢献していきます。当社の一員として 一緒に活躍しませんか？ 熱中症対策も万全！ ■空調服の支給 ■冷却ベストの支給 ■こまめな水分補給の推奨

【松戸市×自動車検査員】ダイハツ/マイカー通勤OK/充実の福利厚生

仕事内容: 【職務概要】 検査員として、車の点検、車検、完成検査等を担当していただきます。 【具体的には】 ・一般整備 Lエンジンオイル、タイヤ交換や修理などを行います。 ・定期点検、車検 L法定12カ月点検、6カ月点検などを行います。 ・お客様対応 Lお客様への作業内容の説明、結果報告などを行います。 ・整備検査 ・書類の作成・整理 ・完成検査　 など

＜20代男性活躍中＞未経験OK／年休120日以上／直行直帰可

仕事内容 20代・30代の男性スタッフ活躍中！ 【最新ツールを使う検査のお仕事】 ＜おすすめポイント＞…………………… ■若手スタッフが活躍できる職場 ■簡単作業！未経験スタート大歓迎◎ ■現場までは直行直帰OK！ ■週休2日制＆年間休日120日以上 ■Wワーク・副業OK！ ……………………………………………… ＜仕事内容＞ 新築マンションのお部屋内で 「キズ」や「へこみ」などの不具合が ないか一つずつチェックを行います。 ＜具体的には＞ 専用のタブレット端末を使った とっても簡単＆シンプルなお仕事です。 ■建設中の新築マンションへ移動※直行OK ■床や壁のクロス等にキズがないか、 一つずつチェック ■傷やへこみにテープで印をつける ■タブレットで該当箇所に入力 ◎1日1物件、平均5室程度の検査を 行います。 ◎最初は先輩スタッフが同行するので、 未経験からのスタートでも安心です。 上記業務に加え、アプリケーションの 環境構築作業や議事録作成代行等の 業務や、内覧対応をご依頼させて いただく場合もございます。 ★ノルマなし ★中途入社50％以上 ＜会社紹介＞ 当社は株式会社アドバンスト・メディア の子会社として2023年10月に 新設した会社です。 建設業界に特化し、AI技術を用いた 検査体制を強化することで 建設現場の業務効率化に 貢献していきます。 若手スタッフが活躍しやすい職場です。 新しい会社で新しい挑戦をし、 会社と共に一緒に成長していくことができる 次世代の核となるメンバーをお待ちしています。 当社の一員として一緒に活躍しませんか？ ＜働く先輩の声＞ 未経験から始めました。 ゲームの「コンプリート」や 「間違い探し」が好きなので 小さなキズを見つける検査業務は、 夢中になって取り組めます。 専門知識がなくてもイチからスキルを 学べる環境が整っています。 最新ガジェットやITツールを使うのが 好きな方にもおすすめのお仕事です。

【現場は団体競技✕緻密なパズル】週休二日制&仕事量安定

仕事内容 ==■ 見えない場所を支える! ■== 空調ダクト取り付けは、例えるなら 【団体競技】で【知的なパズル】の融合 普段は目に触れることのない空調ダクト。 取付には団体競技のようなチームワークと 知的なパズルを解くような面白さがあり! ＝＝■ 長く安心して働ける ■＝＝ ＝＝■ 手厚さが整うお仕事 ■＝＝ ✅資格取得支援制度＆最大10万円の報奨金あり！ ✅賞与・各種手当など待遇充実！ ✅空調業界大手企業のグループ会社！ ✅TVで取り上げられるような大型現場多数! ✅現場へは直行直帰！ ✅有給休暇の取得がしやすい◎ ✅女性スタッフも積極採用！ ✅U・Iターン歓迎！ ✅設立40年以上の信頼と実績！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【空調ダクトの取付工事】 自社で作成した空調ダクトを建物内に 取り付ける作業をお任せします。 空調は建物内の快適な空間づくりを支える 重要な設備とともに、ないと建物として 機能はしません。 取付け施工の他、メンテナンスもあるので 建物がある限り必要とされるお仕事です！ ※現場人数：2～8名／現場の規模による （1人で対応することはありません！） ◆◆空調ダクトとは・・・？◆◆ 建物のあちこちに張り巡らされた、空気を 運ぶためのパイプのようなものです。 まるで、建物がひとりの人間だとしたら、 ダクトは体中の血管のようなもの。 このダクトを、建物に合わせて一つひとつ 手作りするのが私たちの仕事です。 設計図を見ながら、薄い板を切って形を作り 組み立てるオーダーメイドです。 一人で黙々と作業するのではなく、現場では 様々な職人たちと連携を取り、連携を図り ながら進めていきます。 特に大規模な現場では、工期という明確な ゴールに向かって、多くの作業員と協力 しながら作業を進めていくため、まさに 団体競技のような一体感が生まれます! また、ダクトの取り付けは図面を理解し、 建物の構造に合わせて、様々な形状の ダクトを精密に組み合わせていく作業。 まさに知的なパズルを解くようです。 入社20年経った先輩でも、「ピタッと合った 時の達成感は格別!」と語り、長く勤務して いても飽きない面白さがあります。 見えない部分だからこそ、こだわりを持って 丁寧に仕上げることにやりがいを感じています。 建物の構造によっては、どのようにダクトを 配置すればスムーズに収まるのか、頭を 使いながら最適な方法を考える必要があり、 そこにこの仕事の面白さ、つまりパズル的な 要素があります。"ハマる"と面白い仕事です! ★現場はさまざま！ ・高層ビル ・商業施設 ・ホテル ・病院 ・イベントホール など！ 現場は直行直帰。埼玉や都内が多いから、 食べ歩きや色んな所に行ってみたい人にはぴったり！ 仕事終わりに趣味のらーめんを食べるという社員も。 現場へは電車などの公共機関を利用するのも 当社の特徴！立ち寄りたい場所で降りるのも 自由ですし、仕事帰りに友達と会うなども しやすいですよ。 ～実績～ 新国立競技場、ヒカリエ、NHKホール、首相官邸 スカイツリー、六本木ヒルズなど ★入社後は まずは、茨城工場・オフィスにて2週間程、 「工事の安全について」レクチャーします。 実際に行われるダクトの製作工程をみたり、 製作体験をしていただきます。 その後、現場にてOJT研修をスタート！ 現場では先輩と一緒に作業をしながら、 使用する道具の使い方や現場の知識、 技術を一つひとつ身に付けていきます。 チーム制作業なので、分からないことは その都度、確認することができて着実に 成長を実感することができます。 ★現場作業はチーム制！ 少ない現場で2名、多い現場で7～8名程と 現場規模に応じて担当を決めています。 現場ではそれぞれに役割分担があり、 協力しあう働き方が求められます。 過度な疲労や焦りは作業の生産性を下げる 原因になるため「心に余裕を持つこと」を 当社では大切にしています。 スタッフ1人1人の心と体のケアを行い、 安全に現場作業を実施できる取り組みを 行っています。 ★資格取得支援＆取得後に報奨金あり！ 高所作業車運転者、玉掛け技能講習修了など 仕事に必要な資格取得費用は全額会社負担！ 受験費の他、各資格の教材代も支給します！ 【安心して働ける職場環境】 ★業界大手のグループ会社！ 宮田空調株式会社は空調の総合エンジニア でもあるボイスグループの一員です。 大手空調施工会社や空調メーカーの協力会社 として、幅広い案件を直請けする企業へと成長。 首都圏中心の高層ビル、大型商業施設、 観光施設など、大規模プロジェクトを 任される実績もあります！ ★勤務先 ・茨城県南西部（古河市・結城市・ 筑西市・坂東市・下妻市・常総市） ・埼玉県全域（川口市・戸田市・ 上尾市・和光市・新座市・朝霞市・他） ・東京都内（新宿区・世田谷区・ 練馬区・板橋区・他東京23区内） ※上記を中心に他エリアもあり ※現場までは完全直行直帰！ 移動手段は公共交通機関となります。 【ホームページ】 http://miyata-ac.co.jp/

【松戸市×自動車整備士】ダイハツ/資格取得支援/充実の福利厚生

仕事内容: 【職務概要】 整備士として、車の点検、車検等を担当していただきます。 【具体的には】 ・一般整備 Lエンジンオイル、タイヤ交換や修理などを行います。 ・定期点検、車検 L法定12カ月点検、6カ月点検などを行います。 ・お客様対応 Lお客様への作業内容の説明、結果報告などを行います。 【入社後は】 はじめの数カ月間は、先輩整備士がついて作業後のチェックアドバイスをするのでブランクがある方でも安心です。 また、本社で技術研修も定期的に行います。 作業は、無理のないスケジュールでお任せします。作業時間が押した場合は、周りの整備士がサポートしてくれる環境です。

《実務経験ある方》大手不動産のため安定！法人営業／年俸制600～800万円／昇給あり／福利厚生充実

仕事内容 《お仕事の詳細》 【新着求人】長期歓迎！ ＼新築分譲住宅用の土地の仕入れ業務／ - ＊未経験からチャレンジOK ＊年間休日120日以上 ＊平均残業12時間と少なめ - 【具体的には】 当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための 用地仕入れ（土地を買う）を行って頂きます！ 他の会社ではなかなか経験できない 「買う営業」を経験することが出来ます！ ＜お仕事の進め方（例）＞ [1]担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定 （1日10件前後※エリアによって異なります） [2]現地で土地の形状や周辺環境を調査 [3]土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案 [4]社内承認を得て契約締結 [5]社内の部署と連携して住宅を建築 [6]完成後は、不動産仲介業者へ販売の促進依頼 《ポイント》 業者との関係が構築できれば、こちらから 働きかけなくても自然と物件の新たな 情報が集まってくるように。 まずはしっかりと足を運び、 信頼を得ることからスタートしましょう。 《紹介先企業：ケイアイスター不動産株式会社》 【未経験から成長できる環境】 未経験でも充実の研修制度と 「失敗から学ぶ」を大切にする社風が魅力。 未経験からでも安心してチャレンジしながら成長できます。 【プライベートも充実】 年間休日120日・完全週休2日制。お盆や年末年始の長期休暇もあり、 月平均残業時間は約12時間。定時退社を推奨しており、 メリハリをつけて働けます。 【成果はしっかり評価】 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を給与に還元。 入社2年目で年収700万円、（月給×12＋賞与＋インセン） 入社3年目で年収1000万円（月給×12＋賞与＋インセン）を 実現する社員も多数活躍しています。

【地域正社員採用・転勤なし】山崎製パン 松戸第一工場の機械設備保全・メンテナンス募集！

仕事情報 ● 仕事内容 パンや和洋菓子の製造に欠かせない食品製造機械や工場の電気など動力設備が正常に稼働しているかの点検、保守、メンテナンスを行います。慣れてきたら、より安全で効率的な機械への改良や新規設備の導入企画、環境対策などにも携わります。工場全体の安全・安心・安定稼働を支えるお仕事です。 転勤なしの地域社員 転居を伴う転勤がない地域社員という働き方。住み慣れた街で、生活リズムを大きく変えることなく働き続けられます。結婚や子育てなどライフステージが変わっても、家族のそばで安心して将来設計を描ける環境で、社員として安定した収入とキャリアを積み重ねていけます。地域に根ざし、長く活躍できる働き方です。 設備を守るプロの役割 毎日24時間稼働している工場の安定運営を支える仕事です。日々の点検やメンテナンスでトラブルを未然に防ぎ、異音や振動などわずかな変化に気づき対応できたときの達成感は格別。修理だけでなく設備の改良や改善にも携われるため、自らの技術で生産現場を支えている実感を味わえる、責任あるポジションです。 工場を支えるチーム力 「一人で黙々と作業するのでは？」と不安に思う方もいるかもしれません。しかし実際は、製造現場や他部署と連携しながら進める仕事です。設備の異常を共有したり、改善案を相談したりと、日常的にコミュニケーションが発生します。チームで工場を支えていく意識を大切にできる方に向いている環境です。 会社紹介 山崎製パンはロイヤルブレッド・超芳醇・ランチパックなどのパンをはじめ、和洋菓子などの製品を全国へ届ける総合食品メーカーです。長年に渡り人々の食卓を支え、確かな品質と安定した供給体制で信頼を築いてきました。全国に広がる生産・物流ネットワークを強みに、毎日欠かすことなく商品を届ける体制を確立しています。

《要普通自動車免許》大手不動産×安定／賞与年2回／昇給あり／福利厚生・各種手当充実／年間休日120日

仕事内容 《お仕事の詳細》 【新着求人】長期歓迎！ ＼新築分譲住宅用の土地の仕入れ業務／ - ＊未経験からチャレンジOK ＊年間休日120日以上 ＊平均残業12時間と少なめ - 当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための土地の仕入れ。 「売る」ではなく「買う」営業をお任せ！ 住宅を建てるための土地の仕入れを行います。 【お仕事の進め方】 [1]担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定 （1日10件前後※エリアによって異なります） [2]現地で土地の形状や周辺環境を調査 [3]土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案 [4]社内承認を得て契約締結 [5]社内の部署と連携して住宅を建築 [6]完成後は、不動産仲介業者へ販売の促進依頼 ＊自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる。 普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます！ ＊入社1～2年目で係長職についた社員も多数います！ これまでの経歴や社歴に一切関係ありません！ あなたの行動力と営業としての意識のみを評価いたします。 《ポイント》 業者との関係が構築できれば、 こちらから働きかけなくても自然と物件の新たな情報が集まってくるように。 まずはしっかりと足を運び、信頼を得ることからスタートしましょう！ ※従事すべき業務の変更の範囲は、弊社グループの業務全般 《紹介先企業：ケイアイスター不動産株式会社》 【未経験から成長できる環境】 未経験でも充実の研修制度と 「失敗から学ぶ」を大切にする社風が魅力。 未経験からでも安心してチャレンジしながら成長できます。 【プライベートも充実】 年間休日120日・完全週休2日制。お盆や年末年始の長期休暇もあり、 月平均残業時間は約12時間。定時退社を推奨しており、 メリハリをつけて働けます。 【成果はしっかり評価】 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を給与に還元。 入社2年目で年収700万円、（月給×12＋賞与＋インセン） 入社3年目で年収1000万円（月給×12＋賞与＋インセン）を 実現する社員も多数活躍しています。

安定成長を続けるアウトソーシング企業／施工管理事務　◎年休120日　◎未経験歓迎　◎サポート体制充実

仕事内容 【仕事内容】 ◎施工管理事務 様々な建設プロジェクトでのマネジメント業務を お任せします。主な業務は以下の通りです。 ◆工事施工管理として品質管理、工程管理、安全管理、 出来形管理、出来高管理、コスト管理、労務管理、環境管理等、 建設関連業態である企画・地質調査・測量業務等の提供 ◆企業内部での基本・詳細・実施等の各種設計、施工図、 CAD、積算、工務など建設エンジニアリングならびに コンサルティング業務の提供 ＜安心の教育体制＞ 建設業界へのアウトソーシング実績が豊富な当社では、 入社後の導入研修から専門知識の習得、定着支援研修等、 未経験で入社してくるエンジニアのサポート体制も充実。 安心して働くことができます! ＜WEB入社研修の内容＞ OFF-JTとしてビジネスマナー（メール・電話対応、名刺交換等）、 建設基礎知識、業界知識、図面の読み方、安全衛生、 CADの実務演習、測量の実習、Microsoft Office（Excel）を 学んで頂いた後に、OJTにて現場での実務を学びます。 ＜フォロー体制も万全です＞ 現場への配属後はフォロースタッフが皆さんの成長を サポート。勤務する現場に訪問して仕事状況を把握したり 色々なご相談にものりますので、ご安心下さい。 【企業の特徴】 ■安定成長を続けるアウトソーシング企業 当社は、1994年に建設省(現国土交通省)の 建設系の技術業務の受託事業からスタート。 以来30年近くに亘って、建設業界に特化した アウトソーシングビジネスを通じて 業界並びに業界各社の発展に貢献してきました。 現在では建設業界に加えて、発注者支援業務や IT業界への人材派遣にも活躍フィールドを拡大。 特に業績好調なIT業界ではインフラ、サポート、 開発の3部門を軸に、IT企業、金融・信販会社、 建設業、大手携帯キャリア、メーカーほか、 多様な業種に派遣スタッフを紹介しています。 ■未経験者の育成には定評があります 若手社員の育成に取り組む当社では、 毎年の新卒採用や中途採用なども積極的に実施し 業界や職種経験のない未経験の方を積極的に採用。 こうした未経験の社員を、一人前のエンジニアへと 育成する“独自の教育・研修のノウハウ”を 蓄積しているのも、当社の大きな自慢のひとつ。 未経験者の育成を外部に委ねたり、 数日間の形だけの研修で、企業様に配属することは 絶対にしないという、当社の基本スタンスが、 多くの得意先から選ばれ続けている理由です。 ■安定成長を続けるアウトソーシング企業 当社は、1994年に建設省(現国土交通省)の 建設系の技術業務の受託事業からスタート。 以来30年近くに亘って、建設業界に特化した アウトソーシングビジネスを通じて 業界並びに業界各社の発展に貢献してきました。 現在では建設業界に加えて、発注者支援業務や IT業界への人材派遣にも活躍フィールドを拡大。 特に業績好調なIT業界ではインフラ、サポート、 開発の3部門を軸に、IT企業、金融・信販会社、 建設業、大手携帯キャリア、メーカーほか、 多様な業種に派遣スタッフを紹介しています。 ■未経験者の育成には定評があります 若手社員の育成に取り組む当社では、 毎年の新卒採用や中途採用なども積極的に実施し 業界や職種経験のない未経験の方を積極的に採用。 こうした未経験の社員を、一人前のエンジニアへと 育成する“独自の教育・研修のノウハウ”を 蓄積しているのも、当社の大きな自慢のひとつ。 未経験者の育成を外部に委ねたり、 数日間の形だけの研修で、企業様に配属することは 絶対にしないという、当社の基本スタンスが、 多くの得意先から選ばれ続けている理由です。

＜35歳以下歓迎｜年休125日以上｜賞与・昇給あり｜学歴不問・未経験歓迎＞産業機械メンテナンス担当／原因を突き止める面白さ

仕事内容: ・＊・＊・＊・＊・＊・＊・ 未経験がすることは、まず《学ぶ》ことから！ メカエンジニアって何をするの？ 機械の「原因究明」ってどうやるの？ 様々な疑問をイチから学び直して まずはメカエンジニアのおもしろさを知ってもらいます！ ・＊・＊・＊・＊・＊・＊・ 【仕事内容】 工場設備や産業機械の維持管理・保守・修理対応を行う、機械のお仕事です。 未経験から挑戦できるポジションです。 入社後は研修があり、現役の先輩に気軽に質問できる環境なので、 安心して現場デビューを目指せます。 【１，研修からスタート】 最初は「何もできなくても大丈夫！」 機械の構造、工具の使い方、点検の手順、安全ルールを、 先輩がペアで教えてくれます。 【２，フォローを受けながら実践！】 先輩が「ていねいにフォローしてくれます」！ 最初のお仕事は… ・工場設備・産業機械の維持管理・保守（チェックリストに沿った定期点検） ・部品の交換、オイルの補充などの予防保全 ・エラー・トラブル発生時の状況確認と、先輩と一緒の原因究明・復旧作業 【３，楽しく成長できる！】 だんだんできることが増えて、任される仕事も広がると、 どんどん仕事が楽しくなってきます！ 【４，将来の選択肢が広がる！】 「あなたの希望に合わせて」次のステップを一緒に考えます。 ・保全リーダー・設備管理 ・機械設計・生産技術 ・メカトロニクス（機械×電気×制御） （※経験を積んでから）

《施工管理経験2年以上》大手不動産×安定／賞与年2回／昇給あり／福利厚生・各種手当充実／年間休日120日

仕事内容 《お仕事の詳細》 【新着求人】長期歓迎！ ＼分譲住宅の施工管理／ 分譲住宅の新築工事、またはリフォーム工事を中心とした 現場管理業務全般をお任せします。 単なる「現場監督」に留まらず、 業務改善やマネジメントにも携わっていただきます。 《具体的は…》 ◆施工管理全般 施工計画の策定、安全・品質・工程（進捗）・現場の管理 ◆資材手配・業者手配 約3,000社に及ぶ協力業者様との折衝、リレーション構築 ◆現場のDX推進 現場支援アプリを活用した管理、 現場目線での工程見直し・業務改善提案 ◆マネジメント（志向・経験に応じて） 若手スタッフの育成、チームのマネジメント ＜1日のスケジュール例＞ 09:00:始業、行動確認、メールチェック 09:20:担当現場の巡回(1日3～5箇所程度)、 進捗確認、自主検査、職人との打ち合わせ 13:00:休憩・ランチ 14:00:担当現場の巡回(1日3～5箇所程度)、 進捗確認、自主検査、職人との打ち合わせ 17:00:事務処理(アプリやシステム、帳票への入力、工程管理、書類作成) 18:00:社内報連相、進捗共有→退勤 《ポイント》 「現場支援アプリ」などを導入し、徹底したDX化を図っています。 遠隔での進捗確認や効率的な工程管理により、 旧来の「長時間労働」「休みが取れない」といった 施工管理の課題を解消し、 「土日休み」「年間休日120日」など、 働きやすい環境を実現しています。

専門知識を身につけ、安心して成長できる建設マネジメント職！

仕事内容 【仕事内容】 建設プロジェクトのマネジメント業務をサポートするお仕事です。 品質管理や工程管理、安全管理など、様々な業務を担当します。 専門知識を身につける研修や現場での実務を通して成長できる体制が整っています。 安心して働ける環境を整えてお待ちしています。 【企業の特徴】 ■安定成長を続けるアウトソーシング企業 当社は、1994年に建設省(現国土交通省)の 建設系の技術業務の受託事業からスタート。 以来30年近くに亘って、建設業界に特化した アウトソーシングビジネスを通じて 業界並びに業界各社の発展に貢献してきました。 現在では建設業界に加えて、発注者支援業務や IT業界への人材派遣にも活躍フィールドを拡大。 特に業績好調なIT業界ではインフラ、サポート、 開発の3部門を軸に、IT企業、金融・信販会社、 建設業、大手携帯キャリア、メーカーほか、 多様な業種に派遣スタッフを紹介しています。 ■未経験者の育成には定評があります 若手社員の育成に取り組む当社では、 毎年の新卒採用や中途採用なども積極的に実施し 業界や職種経験のない未経験の方を積極的に採用。 こうした未経験の社員を、一人前のエンジニアへと 育成する“独自の教育・研修のノウハウ”を 蓄積しているのも、当社の大きな自慢のひとつ。 未経験者の育成を外部に委ねたり、 数日間の形だけの研修で、企業様に配属することは 絶対にしないという、当社の基本スタンスが、 多くの得意先から選ばれ続けている理由です。 ■安定成長を続けるアウトソーシング企業 当社は、1994年に建設省(現国土交通省)の 建設系の技術業務の受託事業からスタート。 以来30年近くに亘って、建設業界に特化した アウトソーシングビジネスを通じて 業界並びに業界各社の発展に貢献してきました。 現在では建設業界に加えて、発注者支援業務や IT業界への人材派遣にも活躍フィールドを拡大。 特に業績好調なIT業界ではインフラ、サポート、 開発の3部門を軸に、IT企業、金融・信販会社、 建設業、大手携帯キャリア、メーカーほか、 多様な業種に派遣スタッフを紹介しています。 ■未経験者の育成には定評があります 若手社員の育成に取り組む当社では、 毎年の新卒採用や中途採用なども積極的に実施し 業界や職種経験のない未経験の方を積極的に採用。 こうした未経験の社員を、一人前のエンジニアへと 育成する“独自の教育・研修のノウハウ”を 蓄積しているのも、当社の大きな自慢のひとつ。 未経験者の育成を外部に委ねたり、 数日間の形だけの研修で、企業様に配属することは 絶対にしないという、当社の基本スタンスが、 多くの得意先から選ばれ続けている理由です。

《未経験OK》大手不動産×安定／年収UP制度あり／福利厚生・各種手当充実／年間休日120日

仕事内容 《お仕事の詳細》 【新着求人】長期歓迎！ ＼宅地造成の施工管理／ 分譲住宅の新築工事、またはリフォーム工事を中心とした 現場管理業務全般をお任せします。 単なる「現場監督」に留まらず、 業務改善やマネジメントにも携わっていただきます。 《具体的は…》 [1]土地の調査・企画設計 現地調査： 仕入れた土地の状況確認 （水道管の埋設状況、高低差、地盤の状態など）を行います。 企画・設計： 土地の魅力を最大限に引き出すため、 造成計画（高さ設定、ブロック配置、排水計画など）を立案します。 [2]図面作成・予算管理・発注 図面作成： CADソフトを使用し、 造成工事に必要な施工図面を作成します。 見積・発注： 作成図面に基づいた工事費用の算出、 協力業者への施工依頼（発注）を行います。 [3]現場・工程管理 進捗・品質管理： 社有車で現場を巡回し、 工程の進捗確認や施工上の課題解決を行います。 関係者連携： 約3,000社の強固なパートナーシップを築く 協力業者と連携し、安全かつ円滑な現場運営を主導します。 《年収UPプロジェクト推進中！》 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、 その一環として、以下の制度を新設しました。 ★社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）

現場を任せられる即戦力を大募集！責任者優遇します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、建築製図/CADオペレーター、設計/施工監理 ＼施工管理経験者の募集です！／ ※無資格でも経験があればOK！ 建築現場における施工管理業務をお任せします。 ◆主な業務 ・工事スケジュールの作成、進捗管理 ・現場の安全管理 ・施工品質の確認 ・職人さんや協力会社への指示、調整 ・資材や人員の手配 ・現場写真の撮影、書類作成 ・施主、元請会社との打ち合わせ ・工事原価、予算の管理 経験やスキルに応じて、担当する現場や業務範囲を決定します。 施工管理として現場を一人で担当できる方はもちろん、施工管理の見習い・補助として現場に入っていた方も応募可能です。 完全未経験からの募集ではありませんが、すべての業務を一人で完結できる必要はありません。 これまでの現場経験を確認したうえで、できる業務からお任せします。

社用車支給・寮完備｜応募後、電話1本で面接日調整可能★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ＼施工管理経験者を月給70万円以上で採用！／ 建築現場における施工管理業務をお任せします。 今回募集するのは、施工管理としての実務経験があり、現場の工程・品質・安全・人員を管理できる即戦力の方です。 現場責任者として、職人さんや協力会社と連携しながら、担当現場を主体的に動かしていただきます。 【主な業務内容】 ・施工計画、工程表の確認 ・工事スケジュールの管理 ・現場の安全管理 ・施工品質の確認 ・職人さん、協力会社への指示 ・資材や人員の手配、調整 ・現場写真の撮影、整理 ・報告書などの書類作成 ・発注者、元請会社、協力会社との打ち合わせ ・現場で発生した課題への対応 など 細かな判断まで会社の指示を待つのではなく、これまでの経験を活かしながら現場を動かしていただくポジションです。 資格の有無だけでは判断しません。 これまで担当してきた建物の種類、現場規模、業務範囲、現場での判断力を総合的に評価します。

完全未経験OK／第二新卒歓迎／土日休み／残業月20h以下／賞与年2回／9割以上が建設業界未経験者

千葉県★施工管理・工事監理者★完全未経験OK／第二新卒歓迎／土日休み／残業月20h以下／賞与年2回／9割以上が建設業界未経験者 施工管理・工事監理者 千葉県松戸市松戸1307-1松戸ビル16Ｆ 正社員 求人の特徴 原則定時退社 土日祝休み 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 中卒・中認合格 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 交通費全額支給 交通費支給 介護休暇あり 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 連続休暇取得可能 長期休暇あり ブランク OK 中卒歓迎 主婦・主夫歓迎 学歴不問 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 高卒歓迎 勤務開始時期調整 転職回数不問 駅近 5 分以内 インセンティブあり 固定給 25 万円以上 固定給 35 万円以上 役職手当あり 残業手当あり 資格取得手当あり 業務内容 【仕事内容】 「現場の管理」と聞くと、難しそうに感じるかもしれません。 でも実際は、現場をスムーズに進める“司令塔”のような役割。 関わるのは、職人さん、設計士さん、発注者さん…いろんな立場の人たち。 その中心で、品質・工程・安全などをバランスよく管理していきます。 ?具体的には? ・品質管理、工程管理、安全管理、出来形管理、出来高管理、コスト管理、労務管理、環境管理などの施工管理業務 ・建設関連業態における企画・地質調査・測量業務 ・設計（基本・詳細・実施）、施工図作成、CAD、積算、工務など、建設エンジニアリング・コンサルティング業務 【教育制度/研修制度】 未経験でも大丈夫！ その理由は、元施工管理技士の社長が、現場で培った経験をもとに作った『現場で本当に使えるカリキュラム』があるから。 現場を経験してきた専門講師が、基礎から丁寧に教えます。 しっかり土台を固めてからプロジェクトに参加できるので、安心して挑戦できます。 そして、国家資格の取得は「10年後も20年後も食べていける自分」になるための近道。 自信と稼ぐ力をつけた社員を一人でも多く増やしたいという思いから、受験料の補助や資格手当もしっかり支給しています。 ※本求人は、株式会社Bricks＆UKによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 施工管理・工事監理者 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 ◎当社は急激な企業規模の拡大を優先していません 創業から30年以上、一度も赤字にならず乗り越えられたのは、働く社員やお客様など全ての方にとって、どれだけ安心や安定が得られるかを常に考えてきたからだと思っています。 ◎社員フォローの充実度はどんな会社にも負けません！ 社員の声に的確に対応できるよう、本社には社員フォロー専門の部隊がおり、皆さん一人一人に担当がつきます。どんな小さな悩み事でも必ずヒアリングを行い、皆さんがやりがいをもって働ける環境をつくります。仕事が辛いとき、嬉しいことがあったとき、プライベートの悩みまで、どんなことでも真剣に話を聞いてくれるので安心してご相談ください。 ◎大きくしたいのは、会社としての規模よりも、まずは社員の安心です 会社の設立から30年以上経ちましたが、社員の安全を考え、ひとつひとつ仕事を丁寧にやろうという思いを大切にした結果、多くの企業様から依頼を頂いています。 オリンピック関連のプロジェクトも落ち着いてきましたが、以降も各地で大規模な開発が計画されています。建設業界全体は今後も好景気が続く見込みです。