電通デジタルアンカー フルリモート
【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集!】正社員登用率7割/電通G/全国×完全在宅/年休126日・土日祝休み/残業月平均6.1時間
仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身でご用意いただく必要がございます。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか? ・・━━・・━━・・具体的な仕事内容・・━━・・━━・・ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化(RPAの使用等) ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 <案件の特徴> ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10~15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5~6社前後(月額広告費400万~800万円前後)を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 <扱うメディア・広告> ・メディア:Yahoo!、Google、Meta(Facebook/Instagram)、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告:リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 <案件の割合> 扱う案件は、大手広告主の認知系(ブランディング)と獲得系(CV目的)が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 <KPI> ・認知:誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得:CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長(30代前半女性)、メンバー7名(男性5名、女性2名)が在籍。 ※チームの平均年齢は33.5歳。札幌~沖縄まで全国各地で働いています。 ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1~2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69%。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション/コンサルティング/ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。
フルリモート
月給250,000円~500,000円 給与 月給 25万円~50万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり3万4240円以上(固定残業時間:20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※一律テレワーク手当5,000円含む ※1ヶ月あたりの固定残業代は変動する場合がございます。 【契約更新について】 ・契約更新:有(契約期間満了時の業務量、勤務態度・勤務成績、会社の経営状況により判断) ・更新上限:有(通算契約期間の上限5年/更新回数の上限なし) ※正社員登用制度あり:契約社員での採用となりますが、経歴や活躍に合わせて正社員登用の実績も多数あります。 【昇給あり/年2回】 ▼役職手当:サブリーダー月1万円、リーダー月3万円、部長月7万円、本部長月25万円支給。 ▼職能手当:スキルグレード(1~150)に応じて追加支給。 ※半期に一度「バリュー評価/パフォーマンス評価」の2軸で評価。その他ランク・業務態度・会社への貢献度などを総合的に判断し、役職・スキルグレードが決定。
資格 【必須要件】 ◆広告代理店でのWebマーケティング(広告運用実務)経験 (リスティング広告・ディスプレイ広告 ・ソーシャル広告のいずれか、1年以上) ※広告運用コンサルタントの実務経験は不問です。 【歓迎要件】 ◆デジタル広告領域の広告代理店経験 ◆広告代理店のBPO拠点勤務経験 ◆広告主への提案、プランニング経験 ◆媒体社との関係構築経験 <こんな方に向いています!> ◆受け身ではなく主体的に動ける方 ◆情報キャッチアップ力が高く、スピーディ・柔軟に実務に活かせる方 ========= ※コンサルタントの経験者はもちろん、 メディアプランナーやWebマーケター、アカウントプランナー等の 親和性がある業務の経験者も歓迎いたします。
雇用形態:契約社員
キクナ電子株式会社
【未経験から手に職を】土日祝休み&長期休暇でプライベートも充実!20代~30代のあなた世代が活躍中〇
仕事内容 ++++++++++++++++++++++++++++ \20代~30代のあなた世代が活躍中/ 未経験から手に職をつけ、 電気製品を世に届けよう! ++++++++++++++++++++++++++++ \\ 求人の魅力をチェック // ✅土曜・日曜お休みの週休2日制! ✅リフレッシュに最適な長期休暇あり ✅空調設備完備で快適に仕事! ✅産休・育休制度あり! ✨仕事内容 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ プリント基板に各種電子部品を 取り付ける作業をお任せします。 ⇒作業や完成品組立など ♢キャリアアップ 頑張り次第で「ラインリーダー」の ポジションにつくことが可能です! 現場をまとめ上げる役割を担うことに なりますが、その分やりがいもひとしお! モチベーションを高く維持しながら 働けるでしょう。 ✨入社後の流れ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ まずは先輩社員に同行し、部品を運んだり ネジを締めたりなどの簡単な作業から 始めてもらいます。 業務に慣れたら次のステップへ! 1週間程度で独り立ちです。 その後も困ったときはいつでも 相談できる環境です! ✨会社について ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 「組立」や「品質管理」、「営業」などの さまざまな部署が協力し合って、電子機器 を動かすのに欠かせない基板づくりを 行っています。
最寄駅 馬来田駅 交通アクセス JR久留里線「馬来田駅」より車で4分 ★マイカー通勤OK(駐車場あり)
[勤務地:〒292-0201千葉県木更津市真里谷]
時給1,195円~1,300円 給与 時給 1,195円~1,300円 ※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します ♢役付手当の支給あり!
必要資格・経験 «必須» ■自力通勤できる方 \Check Point/ ・未経験者歓迎!新しい挑戦を応援 ・経験者歓迎!実力向上のチャンス ・ブランクOK!再チャレンジを応援 ・経験不問!実務経験が浅くてもOK 最終学歴 学歴不問!高卒・専卒・大卒問わず歓迎!
【デジタル広告運用の経験者募集!】電通Gならではの大手クライアント/運用・分析・提案を一気通貫/テレワーク・完全在宅可能
仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集! 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか? 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品~ブランディング~採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化(RPAの使用等) ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 <扱うメディア・広告> ・メディア:Yahoo!、Google、Meta(Facebook/Instagram)、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告:リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など <研修> ・1ヶ月目:指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降:先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5~10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10~20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。
月給250,000円~500,000円 給与 月給 25万円~50万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり3万4240円以上(固定残業時間:20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※一律テレワーク手当5,000円含む ※広告運用の実務経験をお持ちの方は、月給25万円以上を想定しています。 ※未経験または経験が浅い場合は、スキル・ポテンシャルを踏まえ、別レンジでのご提示となる可能性があります。 【契約更新について】 ・契約更新:有(契約期間満了時の業務量、勤務態度・勤務成績、会社の経営状況により判断) ・更新上限:有(通算契約期間の上限5年/更新回数の上限なし) 【昇給あり/年2回】 ▼役職手当:サブリーダー月1万円、リーダー月3万円、部長月7万円、本部長月25万円支給。 ▼職能手当:スキルグレード(1~150)に応じて追加支給。 ※半期に一度「バリュー評価/パフォーマンス評価」の2軸で評価し、その他ランク・業務態度・会社への貢献度など総合的に判断し、役職・スキルグレードが決定。 【正社員登用制度】 着実にスキルを身につけ、長期的なキャリア形成が可能です。 所定の基準(スキル基準や勤怠等)を満たした後、 ご本人より希望申請→面接・合格となれば正社員登用となります。 詳細は入社後にご説明いたします。 ※25年度希望者における正社員登用率:69%
資格 【必須要件】 下記いずれかに当てはまる方 ・広告代理店経験1年以上(デジタル広告領域歓迎) ・デジタル広告の運用実務経験 ・SEO/SEMなど、WEB広告に関連する業務経験 ※広告運用コンサルタントの実務経験は不問です。 【歓迎要件】 ・広告主への提案営業、プランニング経験 ・媒体社との関係構築経験 ・リーダー・SV・マネージャーなど、マネジメント経験2年以上 <こんな方に向いています!> ・受け身ではなく主体的に動ける方 ・まずはやってみようという行動力のある方 ・状況に応じた柔軟な検討・判断ができる方 ・新しい知識・情報へのアンテナが高く、成長意欲のある方 ========= ※コンサルタントのご経験者はもちろん、 SNS広告運用/WEBマーケティング経験/WEBマーケター/アカウントプランナー/WEBディレクター/データアナリスト/メディアプランナー/アクセス解析など、親和性の高い経験のある方を歓迎いたします。
株式会社idea 1tasu
年間休日160日&フルリモート可!企画提案営業の経験者活躍中
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:採用人事、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 提案営業や法人営業の経験がある方、注目! 採用コンサルタントとして、 これまでの営業経験を活かして ご活躍いただくお仕事です。 <入社後の成長ルートの一例をご紹介します> ▼ STEP 1 / 入社〜1ヶ月 まずは先輩社員との同行・引き継ぎから スタート。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間で、業務の流れや 求人メディア・SNS等の特徴を学びます。 必要に応じて教育係がつくので安心です。 ↓ ▼ STEP 2 / 2〜3ヶ月後 課題のヒアリングから提案までを担当。 求人メディア、SNS、Google広告、 採用サイトなどを組み合わせた提案を行い、 求人票の作成や応募管理もサポートします。 ↓ ▼ STEP 3 / 6ヶ月後〜 成果の測定と改善提案を通じて、 継続的に顧客の採用成功を支援します。 自分のペースで動ける大きな裁量のもと、 採用課題を解決するプロへ成長できます。 ■仕事内容 ・課題のヒアリング ・最適なプラン、採用設計のご提案 ・求人票の作成や応募管理のサポート ・成果の測定と改善提案 ■3大ポイント 1・働きやすさを重視 週休3日制を採用しており、残業は少なめ。 終業後の時間を趣味や家族との時間に 使える環境です。 2・安心してスタートできる体制 基本は自分のペースで動けますが、 わからないことはすぐに相談できる職場です。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間や教育係のサポートもあります。 3・子育てをしながら働ける 育児中の方やご家族の事情で在宅勤務が 必要な方が、限られた時間内で活躍しています。
時給1,800円以上 給与詳細 基本給:時給 1800円 〜 試用・研修期間:1ヶ月~3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・人材業界営業の実務経験が1年以上ある方 ・求人広告営業、Indeed営業の経験が1年以上ある方 【歓迎条件】 ・企業の人事や採用実務に携わった経験 ・Webマーケティングに関する知識や実務スキル
Liber&X株式会社
業界特化のRPA&AIサービス/在宅勤務/実働6-8時間
仕事内容 \ リモートワークでRPA×AIに挑戦 / 社労士・税理士向けに展開する RPA・AIサービス『ENROBO』で急成長中な Liber&X(リベルアンドエックス)です。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 「自由と自分らしさを探求できる 働き方をつくる」 そんなMISSIONを掲げて、 テクノロジーの力で 人・組織・社会の変革をデザインする プロダクトを提供しています。 __________________ メインサービス『ENROBO』の開発・保守  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 今回は、在宅勤務メインで 業界特化型RPA・AIサービスの 開発・保守をお任せするRPAエンジニアを募集。 RPAのご経験がある方が主な対象となりますが、 他開発言語やVBA、マクロなどのご経験がある方も歓迎です。 ___________________ *原則在宅勤務/新横浜の本社への出社有 *9:00~18:00内で実働6~8時間 *完全週休2日(土日)、祝日 *時給1400円〜3500円(パート・契約社員) ※6ヶ月後の正社員登用あり  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <主な仕事内容>――――――――――― RPAシナリオの開発がメインです。 使用するのは、Microsoft社 「Power Automate Desktop」。 プログラミングをせず直感的な操作で 作業を自動化するアプリケーションです。 【RPAの開発業務】 ●パッケージシナリオのカスタマイズ開発 ●顧客ごとの要望に合わせた調整 ●慣れてきたらスクラッチ開発や AIサービス開発にもチャレンジ 【既存顧客の保守対応】 ●エラー要因の調査・特定 ●修正や再構築業務 ●顧客とのコミュニケーション、 ヒアリングや要件定義 <キャリアパスも明確>―――――――― ◆入社後 研修&OJT ◆1ヶ月~1年 自律的な開発や保守対応まで ※その先、管理職なども目指せます。 <やりがい・雰囲気>――――――――― 「自由と自分らしさ」を大切にする社風。 少数精鋭のスピード感ある現場で、 新しい仕組みづくりや改善提案も大歓迎! 技術習得に前向きな方、 仲間と一緒に成長したい方には ピッタリの環境です。 メンバー同士の距離も近く、 コミュニケーションを大切にしながら チームで成果を追いかけています。 <こんな方におすすめ>―――――――― ・新しい技術や仕組みにワクワクする方 ・自分のアイデアを形にしたい方 ・「つくる」過程を楽しみたい方 ・仲間と一緒に成長したい方 面倒な定型作業はパソコンやサーバー内の ロボットがこなしてくれる時代です。 人は、人にしかできない仕事だけでいい。 そんな、少し先の未来を創造しませんか。 ============= Liber&Xで、 あなたの経験を活かしながら、 これからのキャリアを 一緒に描いてみませんか。 =============
時給1,300円~2,700円 給与詳細 基本給:時給 1300円 〜 2700円 ※経験・スキルを考慮して決定します。 昇給年1回〜 有給あり
求めている人材 *RPAやその他プログラミング言語のご経験 └VBA可能 *基本的なITスキルをお持ちの方 └オンライン会議・チャットツールなど *顧客の要望を正しく理解して 提案や調整と伴ったコミュニケーションができる方 当社の理念に共感し、状況の変化にも 柔軟に対応できる方を求めています。 「つくる」過程を楽しめて、 コミュニケーションを大切にできる方。 成長意欲が高く、挑戦を通じて 自分の能力を高めたい方なら大歓迎です。 また、自ら課題を設定し周囲を巻き込んで 行動できる方にピッタリの環境です。 <活かせるスキル・経験> データ入力や各種ITツールの利用経験、 課題設定や提案経験が活かせます。 社会保険や税務の知識、 アプリケーションサポート経験も 歓迎します。 社会保険労務士事務所やBPO会社でのご経験も歓迎。
ベイシア 木更津金田店
生鮮加工技術をお持ちの方歓迎!ベイシアの青果加工技術スタッフ(店舗専任社員)求人
仕事情報 ● 仕事内容 青果加工技術スタッフとして、野菜・果物の加工や鮮度管理、売り場管理、発注、品出しなどをお願いします。生鮮加工技術をお持ちの方の募集です。パート・アルバイトの指導もお願いしますが、マネジメント経験は不問で歓迎しています。実働8時間で1ヵ月単位の変形労働があるお仕事です。お気軽にご応募ください。 20~50代の方が活躍中! ベイシアでは、20代、30代、40代、50代と幅広い年齢層の方が活躍しています。普段の生活ではあまり関わることがない年齢層の方と関わることができ、職場内のコミュニケーションも楽しめるのが魅力です。人と話すのが好きな方やコミュニケーションが得意な方、大歓迎です。まずはお気軽にご応募ください。 確定拠出年金・退職金あり ベイシアでは、契約社員として働く方を対象とした退職金制度をご用意しており、確定拠出年金や前払いの退職金制度を利用することが可能です。計画的にコツコツと将来に備えることができるので、退職時の不安を軽減できるのが魅力です。将来のことを見据えて働きたいという方にオススメの職場です。 お子さまの看護で休暇OK ベイシアでは契約社員として働いている場合、小学校就学前のお子さまの体調不良などにより、看護が必要な場合に看護休暇を取得できるのが魅力です。育児と両立しながら無理なく働けることを強みとしているベイシアだからこそ、職場でも看護休暇に理解があり、助け合いながら安心感を持って働いていただけます。 会社紹介 ベイシアは関東を中心に展開する大型スーパーマーケットチェーンで、食品や日用品、衣料品など幅広い商品を取り扱い、地域のお客様の暮らしを支えています。「より良いものをより安く」をモットーに品質と価格の両立を追求。店舗運営においても、スタッフ一人ひとりが安心して働ける環境づくりを大切にしています
アクセス JR総武本線巌根駅から車で約8分
[勤務地:千葉県木更津市金田東]
日給9,600円~11,600円 給与 日給 9,600円~1万1,600円 試用期間中 日給 9,600円~1万1,600円(試用期間 6 ヶ月) 技術試験後給与を決定いたします。 【手当】青果手当 月5,000円
資格 ・生鮮加工技術を有する方(スーパーなどの小売業経験者のみ) これまでのご経験やスキルを活かして、安定した環境で長くご活躍いただけます。 ・60歳定年制 ※65歳までの継続雇用制度あり(以降も延長制度あり)
株式会社ファイブスプリングス
楽天市場・Yahoo!ショッピング運営・同職種の経験者歓迎✨
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:ECサイト運営、広告運用、その他店舗管理/運営/支援 仕事内容 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 当社は400店舗以上を支援してきた ECサイト運営のプロ集団です! ✨楽天SOY受賞店舗:17店舗 ✨Yahoo!年間MVP:4店舗 ※2016年~2024年実績 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ クライアントのご要望を受け止め、 ECサイトの価値を最大化する コンサルティング業務をお任せします。 コンサルティング経験が無くても EC店舗運営の経験や 広告運用の経験があればok!✨ ▼ 仕事内容 ▼ ✅広告運用 ✅データ収集、分析 ✅資料作成 ✅クライアントワーク ✅市場調査 ✅ページ改善提案 ✅施策提案 など <入社後は…> データ分析や資料作成を通じて 分析能力や販売戦略など 売上げを上げる方法を 把握していただきます。 400店舗以上のコンサル経験のある 太田が直接指導いたします。 現場でのリアルな手法や めまぐるしく状況が変わる市場での 柔軟な考え方や戦略が学べると思います。 コンサルタント経験者はもちろん EC店舗運営経験なども大活躍できますよ! ◆入社後の業務担当例 <1ヶ月目> まずは各クライアント様のMTGに参加していただき、 どんな商材を扱っているか、 どんな施策を行っているかを学んでいただきます。 サポートとして資料作成を行いノウハウを身に着けていきます。 <2ヶ月目> 複数のクライアント様の資料作成やレポート分析でより深く学んでいただきます。 また、広告運用についても身に着けていきます。 <3~5ヶ月以降> 2ヶ月間で学んだことを活かして中小規模のクライアント様とのやりとりに参加していただきます。 困ったことや分からないことはいつでも聞ける体制なので安心して業務を進められます。 ※経験者の場合はこのフローからスタートの場合もあり 基本的にチーム単位で動いていくので周りに頼れる先輩がいるのでご安心ください! ▼ 事例紹介 ▼ あなたに担当頂く業務の参考として 当社の実績を一部抜粋してご紹介します。 【明治12年創業の米屋Y社】 <課題> ・売れ筋商品が競合に比べて売りが弱い ・メインジャンル以外に売れ筋の商品がない ↓ <解決案> ・売れ筋商品に集中して広告費を投下 ・競合の価格を分析、商品ページを作りこみ ・レビュー内容を確認し、勝ち商品を探索 ・商品の魅力と見せ方をブラッシュアップ ・お店のウリが伝わるTOPページの作成 ↓ <結果> ・4ヶ月で月商を10倍に! …ほか、こちらで詳しくご紹介しています! https://www.5springs.co.jp/support/ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ECの世界で一流を志すあなたへ。 5年先のキャリアを拓く武器を授けます。 ╰━v━━━━━━━━━━━━━━╯ はじめまして、代表の太田です。 ECの専門家である私たちが 今回お迎えしたいのが、 コンサルティングの支えとなるEC店舗運営サポート。 データ集計、分析力、改善提案力…… 私たちが培ったノウハウは 全て惜しみなく注ぎ込むつもりです。 まずは5年後、10年後 「自分はどうなりたいか」を しっかり持ってください。 私たちはそれを全身全霊でサポートします。 個からチームへと進化している当社、 経験・スキルを発揮しながらも 全て吸収する覚悟で臨んでもらえれば 良いシナジーが生まれることでしょう。 また男性メンバーの育休取得など 働きやすい職場環境づくりは万全。 誰もが想いを叶えられる会社でありたい。 そんな当社で、理想とする自分へ 大きく成長していってください。
月給260,000円~450,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万1200円 〜 34万4200円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万8800円 〜 10万5800円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間 〜 40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※月間平均残業時間は、10~15時間程度です。 ※経験・能力・スキル等を考慮の上、決定します。 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間終了後の正社員化実績は ほぼ100%です。 └2025年以降 14名中14名 └2024年以降 21名中21名 ※まれに試用期間が延びる場合があります
求めている人材 ✨楽天市場・Yahoo!ショッピング amazon 経験者優遇 ✨楽天市場・Yahoo!ショッピング等の 店舗運営の経験がある方 ✨学歴不問 ✨ECモール出身者の方 ✨ECサイト運営経験者優遇 数字に対して苦手意識がなく 「なぜこのような結果になったのか」を 深堀りする探求心を持ち、市場調査や 状況分析に取り組める方を歓迎します。 <必要なスキル・経験> ✅周りを巻き込むコミュニケーション能力 ✅数字の分析能力 ✅問題の本質を捉える能力 ✅前例に囚われず解決策を考える柔軟性 ✅期限や重要度に応じて臨機応変に対応できる能力 <歓迎するスキル・経験> ✅EC店舗運営経験 ✅Excel関数の知識 ✅マーケティングスキル ✅EC知識、モール特有の知識
株式会社KSS
警備STAFF募集! どこでも寮費無料!出張面接会実施中! 茶髪・ロン毛・ピアス・アートメイクOK★
仕事内容 交通誘導スタッフ募集中! 「警備って難しそう…」と思っていませんか? 実際の仕事は、車両や歩行者の安全な通行を サポートするお仕事です。 特別な経験や知識は一切不要! 未経験から始める方がほとんどです。 【仕事内容】 交通誘導警備をお任せします。 ・車両誘導業務 …工事現場などでの車の誘導 ・歩行者誘導業務 …歩行者が安全に通れるよう案内 「誘導」と「案内」がメインなので、 体力的にも安心! 覚えることはシンプルで、 1日で基本をマスターできます。 家計に優しい!充実のサポート制度 ・寮費無料! 家賃負担ゼロで生活費を大幅カット! ・交通費全額支給 ・日払いOK(規定あり) ・資格手当・役職手当あり ・正社員登用制度あり(最短2ヶ月) 「寮費が無料だから、毎月5~6万円は 確実に貯金できる! 」と若手から大好評です。 ワンルームの宿舎で全国どこでも入居可能 ・独立ワンルーム(プライベート空間確保) ・水道・光熱費全額会社負担 ・電子レンジ・洗濯機・冷蔵庫・布団完備 ・採用後、入居まで最短1日 ・全国から希望エリアを選択 資格取得を会社が全力サポート! 受験費用はすべて会社負担! ・交通誘導検定2級 ・自衛消防技術試験 ・防災センター要員講習 ・上級救命講習 など 資格を取れば資格手当も支給されるので、 スキルアップ=収入アップにつながります! 【こんな方にピッタリ!】 シニアの方へ ・定年後も元気に働きたい ・体力に自信はないけど働きたい ・人と接するのが好き ・社会とのつながりが欲しい 若者の方へ ・初めての仕事で不安 ・髪型・ピアスを自由にしたい ・趣味と両立したい ・お金を貯めたい・一人暮らししたい 「年齢は関係ない!」 現在も40代~60代が多数活躍中! 若手からシニアまで、 幅広い世代が安心して働ける環境です。 【あなたの「働き方」に合わせて選べる!】 勤務時間(選べます) ・日勤 8:00~17:00 無資格/日給11,000円 有資格/日給12,000円 ・夜勤 20:00~翌5:00 無資格/日給13,062円 有資格/日給14,062円 勤務日数(自由シフト制) ・週2日~OK(月8日以上) ・平日のみ・週末のみOK ・週5~6日のがっつり勤務も歓迎! ・Wワーク・扶養内勤務OK 「月8日だけ」「週3日だけ」など、 あなたのペースで働けます。 【面接はあなたのご希望の場所で!】 出張面接対応中! 「仕事帰りに」「自宅近くのカフェで」など、 あなたの都合に合わせて面接可能! 面接の交通費もかかりません。 まずはお気軽にご応募ください! 「話だけ聞いてみたい」も大歓迎! あなたの「働きたい」を、 私たちがしっかりサポートします。 (本求人は請負業務です。実際の雇用先は株式会社KSSとなります。)
[勤務地:千葉県木更津市]
日給11,000円~14,062円 給与 日給11,000〜14,062円 ◆無資格の方 【日勤】日給11,000円 【夜勤】日給13,062円 ◆有資格者 【日勤】日給12,000円 【夜勤】日給14,062円 ・寮完備につき、家賃負担なし! ・交通費全額支給
資格・経験 ・18歳以上の方(警備業法による) ・交通誘導検定2級資格をお持ちの方
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
【入社日からフルリモート】顧客の経理業務代行スタッフ!
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:経理/財務事務、BPO管理/運営 主婦の方も大歓迎!【フルリモート】であなたの経理経験を活かしませんか? ★採用選考~入社初日からフルリモート! ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦(夫)世代が多く在籍 ★経理の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート =============== ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能! ・扶養内での勤務も可能! 例:月末月初の10日間のみ勤務、週2~3 6時間の勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ===============
月給210,000円~289,900円 給与詳細 基本給:月給 21万円 〜 28万9900円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※経験やスキルに応じて優遇 ※在宅手当支給あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社後1~2週間は研修にご参加いただきます。 研修期間・試用期間ともに、給与条件に関しては本採用時と変わりありません。
求めている人材 【必須要件】 ◆経理業務1年以上かつExcelを使った業務の経験がある方 ◆TeamsやSlackなどのビジネスチャットツールを使われた経験のある方 ◆半年以上の在宅勤務経験がある方 ◆安定した通信環境(通信速度が10Mbps以上)をお持ちの方 【歓迎要件】 ◆BPOやアウトソーシング事業会社に所属されたご経験のある方 ◆顧客業務を担当したことがある方 ◎ こんな方におすすめ ◎ ✓ 経理経験を持ち、もう一度働きたい主婦(夫)の方 ✓ 通勤時間を削減し、家事や家族との時間を大切にしたい方 ✓ 将来的に正社員を目指したい方 ※採用選考時に、PCを使った選考を実施いたします 面接にお進みいただく場合はお手元にPC(タブレット端末不可)をご用意いただきますのでご了承ください (入社時には弊社からPCを貸与します)
経験者歓迎!育児による短時間勤務も可能なベイシアの精肉加工技術スタッフ(店舗専任社員)求人
仕事情報 ● 仕事内容 精肉加工技術スタッフとして、肉の脂やスジを取り除く作業やスライサーを使ってのカット、売り場づくり、発注、品出しなどをお願いします。生鮮加工技術をお持ちの方の募集です。パート・アルバイトの指導もお願いしますが、マネジメント経験は不問です。実働8時間で1ヵ月単位の変形労働があるお仕事です。 賞与ありでしっかり稼げる ベイシアでは契約社員として働く方を対象に、年2回の賞与制度を設けているのが魅力です。6月と12月にボーナスが支給されるので、モチベーションを維持しながら収入を確保でき、しっかり稼ぎたいという方にオススメです。地域に貢献できる仕事がしたいという方、ベイシアで働いてみませんか? 移動なしで安心 ベイシアで契約社員として働く場合、異動・転勤なしで腰を据えて働けるのが魅力です。希望があれば異動も可能ですが、基本的には所属店固定での勤務となるので、その店舗でのスペシャリストを目指せるだけでなく、常連のお客さまと親しくなれるのがやりがいです。地域に貢献したいという方を歓迎しています。 確定拠出年金・退職金あり ベイシアでは、契約社員として働く方を対象とした退職金制度をご用意しており、確定拠出年金や前払いの退職金制度を利用することが可能です。計画的にコツコツと将来に備えることができるので、退職時の不安を軽減できるのが魅力です。将来のことを見据えて働きたいという方にオススメの職場です。 会社紹介 ベイシアグループは、カインズやワークマンなど物販チェーン7社を中心とした30社からなる企業集団で、その中核企業でもあるベイシアは、2019年に設立60周年を迎えました。衣食住の商品を扱い、生活必需品をいつでも変わらず低価格で提供し続けることで、お客様さまの暮らしに貢献しています。
日給9,600円~11,600円 給与 日給 9,600円~1万1,600円 試用期間中 日給 9,600円~1万1,600円(試用期間 6 ヶ月) 技術試験後給与を決定いたします。 【手当】生鮮手当 月10,000円
株式会社NeXT STAR
人材業界経験を活かせる|フルリモートで子育てと両立◎
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:採用人事、営業事務、人事事務 人材業界で培った経験を活かしながら、子育てと両立できる働き方を始めませんか? 「出産前は、人材業界で法人営業や採用支援に携わっていた」 「子育てとの両立を考え、これまでと同じ働き方を続けることが難しくなった」 「限られた時間の中でも、これまでの経験を活かして、やりがいのある仕事に携わりたい」 そんな想いを持つ方が、これまで培った経験やスキルを活かして活躍できるポジションです。 当社では、採用に課題を抱える企業に対し、採用戦略の立案から施策の実行・改善まで、一貫した採用支援を行っています。 今回お任せするのは、クライアント企業の採用活動を支援する採用コンサルタント業務です。 クライアントとの打ち合わせやヒアリングを通じて採用状況や求める人物像を把握し、採用ターゲットや求人内容、採用施策などをチームと一緒に考えながら、採用活動を支援していただきます。 単に決められた業務をこなすのではなく、「どうすれば採用できるか」を考え、クライアントと一緒に採用をつくっていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クライアントとの打ち合わせ・ヒアリング 採用状況や募集背景、求める人物像などをクライアントから伺い、担当メンバーと情報を共有します。 ■ 採用要件・ターゲットの整理 クライアントとの会話をもとに、「どんな人を採用したいのか」「どんな経験があると活躍できそうか」などを整理します。 ■ 採用施策の実行・提案 求人媒体、ダイレクトリクルーティング、人材紹介などの採用施策を、チームと相談しながら進めます。状況に応じて、クライアントへの改善提案も行います。 ■ 求人原稿の作成・改善 採用ターゲットや求人の魅力を踏まえて求人原稿を作成。応募状況などを確認しながら、より応募につながる内容へ改善します。 ■ 採用プロジェクトの進行・関係各所との連携 採用施策の進捗やスケジュールを確認し、社内メンバーや外部パートナーと連携しながらプロジェクトを進めます。 また、人材紹介会社への求人情報の共有や候補者紹介の促進、選考状況の確認、選考結果のフィードバックなども行います。 ■ 採用データの確認・レポーティング 応募数や選考通過率などのデータを確認し、採用活動の進捗や成果をクライアントへ共有します。状況に応じて、次の施策についてチームと相談しながら進めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ フルリモートでも、 チームで連携しながら働けます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務地はどこでもOK。 全国各地のメンバーがフルリモートで勤務しています。 「子どもの成長に合わせて、少しずつ仕事の時間を増やしたい」 「住んでいる場所を変えずに、これまでの経験を活かしたい」 「地方にいながら、これまでのキャリアを活かして仕事を続けたい」 そんな働き方も実現できます。 フルリモートですが、一人で仕事を抱えることはありません。 案件ごとの定例ミーティングやSlackで進捗・困りごとを共有し、チームで連携しながら仕事を進めています。 分からないことや判断に迷うことも気軽に相談でき、急な予定変更にもメンバー同士でフォローできる環境です。 全国どこからでも、チームの一員として働けます。
月給180,000円~240,000円 給与詳細 基本給:月給 18万円 〜 24万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 残業代別途支給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ■ 人材業界または採用領域での実務経験をお持ちの方 下記のような経験をお持ちの方を想定しています。 ・人材紹介会社や求人広告会社などでの法人対応・顧客対応 ・クライアントへのヒアリング、確認、進捗共有などの対応 ・採用に関する業務やプロジェクトの進行管理 ・採用支援、RPO、採用アシスタントなどの経験 求人広告、人材紹介、人材派遣、RPO、採用コンサルティングなど、人材・採用領域での経験を活かして、クライアントと関わる仕事に挑戦したい方を想定しています。 ■ 基本的なPC操作ができる方 GoogleスプレッドシートやExcelを使用したデータ入力・集計、チャットやオンラインミーティングなど、オンラインでの業務に抵抗がない方を想定しています。 【歓迎条件】 ■求人原稿の作成・修正経験 ■求人媒体や採用管理システムの運用経験 ■採用に関するクライアント対応・折衝経験 ■人材紹介会社や外部パートナーとの連携経験 ■採用データの集計やレポート作成経験 ■スカウト業務やダイレクトリクルーティングの経験 【こんな方と一緒に働きたいと考えています】 「子どもが小さいうちは家庭を優先してきたけれど、そろそろ仕事にも本格的に戻りたい」 「これまでの人材・採用経験を活かして、もう一度やりがいのある仕事がしたい」 「いきなりフルタイムでの復職はハードルが高いけれど、しっかり働いて収入も得たい」 「家庭と両立しながら、仕事でも成長していきたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 現在活躍しているスタッフも、30代〜40代の子育て中のメンバーです。 全国各地からフルリモートで勤務し、それぞれの家庭の状況に合わせながら働いています。 子どもの急な発熱やお迎えなど、子育て中ならではの事情にもお互いに理解を持ち、チームで声を掛け合いながら柔軟に対応しています。 家庭を大切にしながらも、仕事のやりがいやキャリアも諦めたくない方。 これまでの人材・採用経験を活かして、クライアントと関わりながら採用支援に携わりたい方。 そんな方が、これまでの経験を活かしながら、自分に合った働き方で活躍できる環境です。
Teleperformance Japan株式会社
月給26.88万円 キャリアアップのチャンスあり(TP10)
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:その他IT、その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ \ コールセンター経験者を積極採用中! / 世界中で利用されている有名セキュリティソフトのカスタマーサポートをお任せします。 「これまでのカスタマーサポート経験を活かして、在宅で働きたい」 「通勤時間をなくして、もっと自分の時間を大切にしたい」 そんな方におすすめのお仕事です。 ★☆この求人のポイント☆★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ 完全フルリモート|全国どこからでも勤務可能 ✅ コールセンター経験を活かせる|これまでの経験を活かしてキャリアアップ ✅ 昇格・昇給のチャンスあり|頑張りをしっかり評価 ✅ 正社員登用制度あり|長く安定して働きたい方にもおすすめ ✅ IT・セキュリティ知識は不問|入社後の研修でしっかり学べます ✅ 8週間のオンライン研修あり|製品知識・対応方法を基礎から習得 ✅ 在宅でも安心|困ったときはチャットですぐに相談可能 ✅ 受電のみ|1日25~30件程度のお問い合わせに対応 ✅ 画面共有で遠隔サポート|お客様の画面を見ながら案内できます ✅ 完全週休二日制|メリハリをつけて働けます ✅ 業務用PC一式貸与|個人での機器準備は不要 ★☆入社日☆★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2026年11月24日(火) ※入社後、8週間のオンライン研修あり(月~金曜日) ※研修期間中は祝日も含めて全日程への参加が必要となり、年末年始(12/31・1/1)も勤務対象となります。 ※研修期間中は原則としてお休みを取得できませんので、あらかじめご了承ください。 ★☆お仕事内容☆★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 世界中で利用されているセキュリティソフトのカスタマーサポート。 お客様からのお問い合わせに電話で対応し、製品を安心してご利用いただけるようサポートしていただきます。 ・製品の購入方法、インストール方法 ・ログインや各種設定に関するご質問 ・PC・スマートフォン買い替え時のライセンス引き継ぎ ・解約手続きのご案内 ・製品の継続利用や、お客様に合った製品のご提案 「インストール方法が分からない」 「ログインできない」 「設定方法を教えてほしい」 など、お客様のお困りごとを一つひとつ解決していくお仕事です。 ★☆このお仕事の特徴☆★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 📞 1日の対応件数:25~30件程度 受電対応が中心なので、落ち着いてお客様一人ひとりに向き合えます。 ※受電のみのお仕事です。 🖥 画面共有を使った遠隔サポート お客様の画面を確認しながらご案内できるため、操作説明もしやすい環境です。 👤 個人のお客様が約9割、法人のお客様が約1割 ⭐ 丁寧な対応が評価されるお仕事 お客様のお困りごとを解決し、「安心して使えるようになった」と感じていただけることがやりがいにつながります。 ★☆IT知識がなくても大丈夫?☆★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大丈夫です!! 今回の募集では、コールセンターでの経験をお持ちの方を対象としていますが、入社時点での ・ITに関する専門知識 ・セキュリティに関する専門知識 は必須ではありません。 入社後は8週間のオンライン研修をご用意しています。 製品知識はもちろん、実際の対応の流れやお客様への話し方・ご案内方法まで、基礎からしっかり学べます。 業務開始後も、 ✔ 困ったときはリーダーにチャットで相談 ✔ 一人で対応を抱え込まないサポート体制 ✔ 必要に応じてチームでフォロー など、完全在宅でも安心して働ける環境を整えています。 ★☆完全在宅勤務 1日のスケジュール例☆★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 9:50 朝礼 10:00 業務開始・受電対応 ↓ ランチ休憩 ↓ 19:00 受付終了・退勤 ※チームMTG・1on1・追加研修などが入る場合があります。 ★☆こんな方におすすめ☆★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 👤 コールセンター・カスタマーサポートの経験を活かしたい方 👤 在宅ワークで働きたい方 👤 通勤時間を減らして、自分の時間を増やしたい方 👤 ITやセキュリティの知識を身につけたい方 👤 お客様に寄り添った丁寧な対応をしたい方 👤 安定して長く働きたい方 \ 完全在宅だから、全国どこからでも応募OKです! /
月給268,800円~336,000円 給与詳細 基本給:月給 26万8800円 〜 33万6000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給与】 ◆月給268,800円+時間外手当(全額支給) 【手当・制度】 ◆デビュー後、所定のトレーニング修了・認定取得で手当16,800円支給の可能性あり! → 285,600円へ昇給のチャンス! ◆時間外手当(100%支給) ◆インターネット回線補助:月2,000円(勤怠80%以上の場合) ◆パフォーマンスに応じて、在宅勤務のまま昇格・昇給を目指せます! ※勤続年数による制限はありません。 ◆年1回の定期昇給あり(毎年6月) ◆上位成績者にインセンティブ支給あり 試用・研修期間:8週間 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ■オリエンテーション:11/24(火)~11/25(水) 10:00-19:00 ■座学:11/26(木)~12/14(月) 10:00-19:00 ■実技①:12/15(火)~1/1(金) 10:00-19:00 ■実技②:1/4(月)~1/15(金) 9:30-18:30 ※研修はオンラインで実施し、土日はお休みです。祝日は通常どおり研修を実施し、年末年始(12/31・1/1)も勤務対象となります。 ※研修期間中、全日程にご参加いただける方が選考対象となります。
求めている人材 =============== 高校卒以上/コールセンター経験2年以上必須 =============== ・コールセンターでの実務経験が2年以上ある方 ※一般的なカスタマーサポートはもちろん、通信キャリア業界でのコールセンター経験なども大歓迎です! ・基本的なPCスキルをお持ちの方(ブラウザや基本アプリケーションの操作) ・タッチタイピングができる方(目安:e-typing スコア180程度) ・英語に抵抗がない方(ご利用いただくシステムが一部、英語表記となります) ・ご自身のPCを所有されている方 ※業務用PCは会社から貸与します。入社後、ご自身のPCにクライアント製品をインストールし、無料で製品の仕様や操作を学んでいただけます。 ~こんな方からのご応募をお待ちしております★★~ ・これまでのコールセンター経験を活かして、在宅で働きたい方 ・相手に分かりやすく説明する力がある方(専門知識がなくても、分かりやすい説明ができる方) ・業務に必要な知識を柔軟に吸収できる方 ・敬意を持った丁寧な言葉遣い・対応ができる方 ・PC操作に不慣れなお客様に対しても、ホスピタリティを持って丁寧に対応できる方 ・新しい製品やサービスについて、自ら学ぶことに抵抗がない方 これまでのコールセンター経験を活かし、在宅勤務という新たな環境で活躍したい方を歓迎します! =============== 日本全国どこからでも就業可能な完全在宅ワーク! 充実したオンライン研修を実施! =============== 研修初日からフルリモートなので、出社の必要はありません。 そのため、時間を有効に使いたい方・満員電車が苦手な方・ 近くにコールセンター企業がなく、経験を活かせる職場がない方などにも さまざまなメリットを感じていただけます。 【ご自宅にご準備いただく環境】 【1】条件を満たすご自宅の個室: ◆他の方やペットが入れない+外部音が聞こえない、静かな個室スペース 【2】インターネット光回線: ◆有線接続必須(WiMAXやソフトバンクAir等は不可) ◆インターネット速度の基準値があるため、後日計測いただきます 【3】ご自身のPC: ◆入社後、ご自身のPCにクライアント製品をインストールし、無料で製品の仕様や操作を学んでいただけます。 ◆PCをお持ちでない方は対象外となります。 ※光回線未契約の方は、入社前にご契約をお願いしています。 ※実際の業務に使用するデスクトップ型パソコン、ヘッドセット、LANケーブル等は会社から支給します。 ※月1回程度、カメラ越しにお部屋のセキュリティ面を確認させていただく取り組みがございます。
【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ!
仕事内容 主婦の方も大歓迎!【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか? ★採用選考~入社初日からフルリモート! ★フルリモート勤務が可能! ★主婦(夫)世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート =============== ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能! ・扶養内での勤務も可能! 例:月末月初の10日間のみ勤務、週2~3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ===============
月給210,000円~289,900円 給与詳細 基本給:月給 21万円 〜 28万9900円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※経験やスキルに応じて優遇 ※在宅手当支給あり
求めている人材 【必須要件】 ・給与計算または社会保険手続きの実務経験(1年以上) ・PCを使ったチャットコミュニケーションの実務経験(1年以上) ・リモートワーク経験者 ・安定した通信環境(通信速度が10Mbps以上)をお持ちの方 【歓迎要件】 ・BPO業務経験者 ・家庭と両立しながら無理なく働きたい方 ・子育てがひと段落し、もう一度働きたい方 ・ブランクありOK ・学歴・経歴不問 ◎ こんな方におすすめのポジションです◎ ✓ 給与計算・社保手続きの実務経験を持ち、扶養内でもう一度働きたい主婦(夫)さん ✓ 通勤時間を削減し、家事や家族との時間を大切にしたい方 ✓ 将来的に社員への道も検討したい方 ※採用選考時に、PCを使った選考を実施いたします 面接にお進みいただく場合はお手元にPC(タブレット端末不可)をご用意いただきますのでご了承ください (入社時には弊社からPCを貸与します)
【入社日からフルリモート】顧客の採用業務代行スタッフ!
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:採用人事 主婦の方も大歓迎!【フルリモート】であなたの採用経験を活かしませんか? ★採用選考~入社初日からフルリモート! ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦(夫)世代が多く在籍 ★採用の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の採用業務を代行するBPOサービスにおいて、採用事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・求人票作成 ・スカウト送付 ・候補者対応 ・面接代行 ・採用戦略立案 ・採用業務マニュアルの作成 ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート
求めている人材 【必須要件】 ◆採用業務1年以上かつExcelを使った業務の経験がある方 ◆TeamsやSlackなどのビジネスチャットツールを使われた経験のある方 ◆半年以上の在宅勤務経験がある方 ◆安定した通信環境(通信速度が10Mbps以上)をお持ちの方 【歓迎要件】 ・BPO業務経験者 ・家庭と両立しながら無理なく働きたい方 ・子育てがひと段落し、もう一度働きたい方 ・ブランクありOK ・学歴・経歴不問 ◎ こんな方におすすめ ◎ ✓ 採用経験を持ち、もう一度働きたい主婦(夫)の方 ✓ 通勤時間を削減し、家事や家族との時間を大切にしたい方 ✓ 将来的に正社員を目指したい方 ※採用選考時に、PCを使った選考を実施いたします 面接にお進みいただく場合はお手元にPC(タブレット端末不可)をご用意いただきますのでご了承ください (入社時には弊社からPCを貸与します)
家族手当や退職金など待遇充実◎経験者歓迎のベイシア鮮魚加工技術スタッフ(店舗専任社員)求人
仕事情報 ● 仕事内容 鮮魚加工技術スタッフとして、刺身の製造や生・冷凍切身の加工のほか、売り場づくりや発注、品出しなどをお願いします。生鮮加工技術をお持ちの方の募集です。そのほかパート・アルバイトの指導もお願いしますが、マネジメント経験は不問で歓迎しています。実働8時間勤務で1ヵ月単位の変形労働があるお仕事です。 確定拠出年金・退職金あり ベイシアでは、契約社員として働く方を対象とした退職金制度をご用意しており、確定拠出年金や前払いの退職金制度を利用することが可能です。計画的にコツコツと将来に備えることができるので、退職時の不安を軽減できるのが魅力です。将来のことを見据えて働きたいという方にオススメの職場です。 安心!家族手当の支給あり ベイシアでは、契約社員として働く方を対象に家族手当を支給しています。配偶者1万3000円、第一子4000円、第二子以降3000円の支給を行うことで社員が満足して仕事に向き合える状況をつくり、お客さまに充実したサービスを届けることが目的です。家族を大切にしながら働きたいという方、お気軽にご応募ください。 安心のマニュアル整備 ベイシアでは動画マニュアルを整備しており、店内にある常備端末を使用することでいつでも動画マニュアルを確認できるのが魅力です。鮮魚の販売基準や清掃方法など、幅広いジャンルのマニュアルが用意されているので、分からないことがあれば動画で実際の作業を確認でき、安心感を持って働いていただけます。 会社紹介 ベイシアグループは、カインズやワークマンなど物販チェーン7社を中心とした30社からなる企業集団で、その中核企業でもあるベイシアは、2019年に設立60周年を迎えました。衣食住の商品を扱い、生活必需品をいつでも変わらず低価格で提供し続けることで、お客様さまの暮らしに貢献しています。
Green Parks イオンモール木更津店(社員_1585)
★正社員登用前提★<年1で7連休>個人ノルマなし◎研修充実で未経験も活躍中☆キャリアUP目指せます
仕事内容 ■大手アパレルブランドの正社員スタッフ募集■ ★*――――――――――――――*★ 転勤なし!!大手アパレルブランドの 地域限定職スタッフ募集♪ 試用期間終了後、正社員登用! 安定した環境で腰を据えて活躍できます◎ ★*――――――――――――――*★ 【取扱ブランド】 ・earth music&ecology ・AMERICAN HOLIC ・Green Parks etc….. 適正や教育体制を考慮して配属が決まります。 【具体的な仕事内容】 ・お客様にコーディネートのご提案 ・レジ対応 ・SNSを通じたコーディネートの発信 などなど、おしゃれが好きな方には 特に楽しんでいただけるお仕事です! ブランドの世界観を体現しながら、 好きな服を着て働けます♪ *****スタッフインタビュー***** 【スタッフAさん】 学生の頃からの服好きが高じて入社しました。 ここではライフスタイルの変化に 合わせて働ける制度が豊富で、 利用しづらいという雰囲気もないので 働きやすいです♪ 産休育休からの復帰率も高く、 いつでも「おかえり」と温かく 迎えてくれる職場です! 【スタッフBさん】 友人が働いていたことがきっかけで 別のアパレル企業から転職しました。 ワークライフバランスの取れた環境で 働きたいと考えていたので、 7連休の取れるライフスタイル休暇は とても魅力的でした! 長期連休だからこそできることもありますし、 働くモチベーションにも繋がっています♪ 【スタッフCさん】 子どもの頃からアパレル業界で 働くのが夢で入社しました。 ライフステージの変化に合わせて 働ける制度が整っていて、 私自身も出産を経験して復帰しました。 育休産休制度が利用しやすい環境で、 申請した時には皆さんから お祝いしていただきました♪ 育児休業制度の延長申請をした際にも、 「焦らず、ゆっくりで大丈夫だよ」 とお声掛けいただき、とても心強かったです。 ■お得な社員割引でトレンドアイテムをいち早くGET!!■ ★最大65%OFF(ブランドにより割引率変動あり) ストライプインターナショナルの他ブランドや ECサイトでも割引価格で購入できます! 新作商品が届く頻度も高く、楽しみながら働けます♪ レディースアパレルブランドやファッションに興味がある方、 流行に敏感な方にオススメです! ■資格取得支援制度を活用してキャリアップも■ 対象資格取得により受験料は会社負担! 「基本的な接客だけでなく ビジネスマナーもしっかり学びたい」 「カラーコーディネートを マスターして上手く接客に活かしたい」 など、日々の業務にも役立つはず☆ 働きながら資格が取得でき、 自分自身のアップデートに繋がります♪ ■成長は一歩ずつ♪未経験でも始めやすい仕組み作りました■ 接客や作業など 工程を1~3つに細かく分類! 一歩ずつ階段を上がるように 着実にスキルが身に付きます♪ また、必ずメンター(頼れる先輩)が いるので、毎日の朝礼終礼で 不安要素を振り返ることができ、 理解しながら覚えていけます! きちんと理解してからショップインできます♪ ■勤務地についての補足■ ※配属ブランド・店舗は適性や 教育体制等を考慮して決定。 ※片道1時間半圏内(公共交通機関・車通勤ともに)で選定 ※地域限定職の方も、転居を伴わない店舗異動 (片道1時間半圏内)がご入社後に発生する可能性あり 詳細は下記ご覧ください♪ https://stripe-club.com/real-store-search
アクセス イオンモール木更津バス停より徒歩1分
[勤務地:〒292-0835千葉県木更津市築地]
月給237,250円以上 給与 月給 23万7250円以上 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり1万9668円以上(固定残業時間:12時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 交通費:交通費支給
資格 【条件】 ・アパレル、雑貨に興味がある方 ・前向きでチャレンジしてみたい方 ・未経験でもOK! ・高卒以上 ・契約上限年齢 65歳 ※第二新卒・既卒歓迎 ※高卒・専門卒・短大卒も歓迎 ※フリーター歓迎 未経験から憧れのアパレル販売スタッフに! アパレル・コスメ・化粧品などの販売スタッフ経験者優遇! トレンドに敏感な方大歓迎♪ 「おしゃれが好き」「ファッションが好き」 「コーディネートを組むのが好き」など、 あなたのスキを活かして働けます! 直販ではお客様の視線があるため、 未経験の方でも自然と接客技術が身に付きますよ♪ 将来、「コーディネーター」や 「ファッションデザイナー」などを目指している方や 「カラーコーディネート」の資格を お持ちの方にもピッタリです! ※正社員、アルバイト・パート、派遣問わず、 様々な業界から転職してきた方が活躍中!
ルルレモン 三井アウトレットパーク木更津ストア
仕事内容 【Who we ARE】 ルルレモンは、カナダ・バンクーバーで生まれた高機能ウェアブランドです。 私たちが大切にしているのは、「Sweatlife(スウェットライフ)」。 それは、ただ体を動かすだけでなく、心も体も健康で、自分らしく幸せな毎日を送ることです。 ルルレモンでは、年齢や経歴に関わらず、お互いを尊重し合う文化があります。 個人の裁量とフラットなコミュニケーションを極限まで尊重し、 多様なバックグラウンドを持つスタッフが自分らしく輝けるフラットな環境が特徴です。 「自分らしく、誠実にお客様と向き合いたい」 そんな想いを持つ仲間が、自然体で活躍できる場所。 私たちと一緒に働いてくれる仲間を大募集! ⚫︎-⚫︎ ここがルルレモンで働く魅力です! ★ 安定の待遇: 月給35万円〜+チームの目標達成に応じたボーナス ★ ノルマなし: チーム全員でお客様を笑顔にするスタイル ★ 私服勤務OK!自社製品の支給や社割もあり。髪型・ネイルも自由です ★ フラットな関係: 役職名ではなく「名前」で呼び合う、風通しの良い職場 ★ 英語や海外の雰囲気に触れるきっかけにできる! ★ ウェルビーイング支援: ヨガやフィットネスにかかる費用を会社が補助します ⚫︎-⚫︎ ■《業務概要:キーリーダーとは?》 店舗の司令塔として、接客だけでなく 「居心地の良いお店づくり」や「チームの成長」を支えるポジションです。 日本的なきめ細やかなおもてなしの心と、 自由な発想を組み合わせながら、 地域の方々に愛されるコミュニティを作ってください。 ■《具体的な役割》 「店長」がお店全体の経営を考えるのに対し、 「キーリーダー(KL)」は現場の頼れるリーダーです。 単なる販売スタッフの延長ではなく、 後輩(エデュケーター)の育成や、店舗運営を円滑に進めるための 進行管理など、一歩踏み込んだお店づくりに携わります。 ■《具体的な業務内容》 ・lululemonの魅力をお伝えする接客・販売 ・チームメンバーの相談役・教育サポート ・売上管理や、より良いお店にするためのアイデア出し ・ディスプレイ(VMD)の企画・作成 ・地域のヨガスタジオなどと協力したイベントの運営 ・在庫管理や開店・閉店業務のまとめ役 20代〜40代まで、幅広いバックグラウンドを持つメンバーが働いています。 各店舗の規模にもよりますが、平均約40人程度のメンバーと働きます。 当店には外国人のお客様もいらっしゃいますが、 完璧な発音や文法は必要ありません。 「英語、話せない…」その不安、丸ごと受け止めます! 一番大切なのは、「喜んでもらいたい」という気持ちです。 身振り手振りの「ジェスチャー英語」でOK◎ 困った時は、すぐにチームでサポートします! 語学力よりも、あなたの「笑顔」で迎えてくれることを楽しみにしています! ⚫︎-⚫︎ 【こんな方を待っています】 「接客は好きだけど、数字に追われるのは疲れてしまった」 「もっと自由に、自分らしく意見が言える環境で働きたい」 「運動やヨガを通して、心豊かなライフスタイルを広めたい」 ルルレモンは、ウェアを売るだけの場所ではありません。 スタッフ一人ひとりの個性を尊重し、一緒に成長していく場所です。 目の前のお客様や仲間にどれだけ寄り添えるか、 というあなたの「人柄」を私たちは重視しています。 ■《チームで目標を追いかける文化》 ルルレモンには個人の販売ノルマがありません。 「どうすればお客様の毎日がもっと良くなるか?」をチーム全員で考え、 達成感も喜びもみんなで分かち合う文化です。 ■《キャリアの選択肢も広がります》 まずは契約社員からのスタートですが、正社員への登用実績もあります。 現場のリーダー(キーリーダー)から、副店長、店長へと ステップアップする道はもちろん、 社内公募制度を利用して、人事やマーケティング、さらには 海外拠点へ挑戦するチャンスもあります。 「まずは現場で経験を積み、将来をゆっくり考えたい」という方も大歓迎です。 自分にあった働き方を見つけていきましょう! ⚫︎-⚫︎
交通・アクセス 袖ケ浦駅からバス10分
[勤務地:〒292-0009千葉県木更津市金田東]
月給350,000円以上 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 想定月収:約35万円~ 時給2000円~+賞与年4回+各種手当 ※年齢、経験、能力を考慮の上決定します。 ※残業代は発生した分を全額支給します。 ※賞与(年4回)は店舗の売上や達成率によって金額が決まるため、期によって変動する可能性がございます。 ※試用期間6ヶ月(試用期間中の待遇に変更はありません) <契約更新について> 更新の判断基準:勤務態度やパフォーマンス等、当社規定に従う 更新条件:無し
求めている人材 ■《応募条件》 ・高等学校卒業以上 ■《歓迎条件・活かせるスキル》 ・アパレル、飲食など、何らかの接客・販売経験(業界・商品不問) ・営業職の勤務経験 ・店長、副店長、リーダー、後輩育成などのマネジメント経験(業界不問) 前職が販売経験や営業職の方々が多く活躍中! 前職で培ったスキルや経験を活かせるポジションです。 ■《関連キーワード》 ・アパレル販売 ・店舗マネジメント ・店長候補 ・外資系企業 ・日常会話レベルの英語力 ・ワーキングホリデー経験 ・ヨガ、ランニング、フィットネスへの興味 ・カスタマーサクセス ・イベントプランニング ・ライフスタイル提案 ・チームをまとめたり、後輩を育成したりすることに興味がある方 ⚫︎-⚫︎
ギャップジャパン株式会社 Gap Outlet 三井アウトレットパーク木更津店
\未経験大歓迎 ネイル・髪型自由◎従業員だけの特別割引あり✨/
仕事内容 ■雇用形態 ▼契約社員 週30時間以上勤務できる方 ■仕事内容 Gapのお店で、お客様のお買い物をサポートするお仕事です✨ 「接客」と「お店づくり」を中心に、店舗運営に関わるさまざまな業務をお願いします。 ▼お客様への接客・サービス ・お客様への商品説明やサイズのご案内 ・「どれを合わせたらいい?」などのご相談に合わせたコーディネート提案 ・フィッティングルームでのご案内 ・レジ操作、ギフト包装 ・商品や店舗に関するお問い合わせへの対応 ▼商品の管理・お店づくり ・入荷した商品の受け取り、検品 ・バックヤード(ストックルーム)の整理整頓 ・店頭への商品の品出し、補充 ・マネキンや店内ディスプレイのコーディネート ・ウィンドウや店内をおしゃれに見せるディスプレイづくり ・店内の清掃や商品・備品の整理整頓 ▼オンラインストアに関するお仕事 ・オンラインストアについてのお客様からのお問い合わせ対応 ・オンラインストアで購入された商品の包装・発送 ・商品の受け取りや発送に関する簡単な電子機器の操作 ◎アパレル未経験でも大丈夫 「接客って難しそう…」 「アパレルのお仕事は初めて…」 そんな方もご安心ください✨ 入社後はトレーニングや先輩スタッフ(バディ)のサポートがあります 最初からすべてをお任せすることはありません。 できることから少しずつ覚えていけるので、未経験の方でも安心してスタートできます◎ お客様との会話を楽しみながら、接客・ファッション・お店づくりなど、幅広いスキルを身につけられるお仕事です
通勤情報 [ 袖ケ浦駅 ]からバス約10分 / 木更津駅出口からバス約20分 ◆車 通勤OK [ 千葉県木更津市金田東3-1-1 ]
時給1,195円以上 給与 時給1195円以上 ◆交通費支給(当社規定あり) ◆スタッフ割引あり
応募資格 資格・経験は一切問いません。 アパレル未経験の方も大歓迎です。 「ファッションが好き」「挑戦してみたい」 そんな気持ちがあれば大丈夫です。 入社後はトレーニングや先輩スタッフのサポートがあるので、未経験の方も安心してスタートできます。 【勤務時間】 1日6~8時間勤務 週30時間以上勤務できる方 曜日・時間帯についてはお気軽にご相談ください。
Barbour三井アウトレットパーク木更津店
幅広い方から愛されるBarbourで販売スタッフ大募集!
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人(アパレル/アクセサリー/インテリア)、販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア) / 英国老舗のアウトドアブランドBarbour(バブアー) カントリーウェアを皮切りに人々の生活を豊かにするライフスタイルブランドとしてイギリスをはじめ アメリカ、日本など世界40か国以上の国や地域で展開、世界中で愛されるブランドで一緒に働いてみませんか? \ 大人気の木更津アウトレットで募集✨ 応募するなら今のうちの人気案件です⭐ ✅三井アウトレットパーク木更津店での勤務! ✅充実した評価制度あり! 頑張りはしっかりとお給料に反映! ✅将来は店長・マネージャーを目指せます✨ ✅髪色・髪型・ネイル・ピアス自由✨ *+。・*+。・*+。・*+。・ >>具体的にお任せするお仕事内容 ⭐接客/販売 ⭐レジ ⭐在庫管理 ⭐陳列 などなど お客様に喜んでいただけるように、 お店に関わる業務を幅広くお任せします✨ お店にご来店いただいたお客様と 一番近くで接する アパレル・アクセサリー・雑貨などの 店舗販売業務をお任せいたします! 店舗業務内では あなたの「好き」経験が役に立ちます! 人が好き 会話が好き ファッションが好き 流行が好き どれか一つでも当てはまる方、是非ご応募ください✨ 一緒にお客様を笑顔にするお手伝いをお願いいたします。 ゆくゆくは、後輩スタッフの育成、 販売動向調査、プロモーションなどの業務もお任せ! 店長など店舗管理経験がある方なども 歓迎しております。 多くのお客様に 「このお店に来てよかった!」 と思っていただけるようなお店づくりを目指しましょう! *+。・*+。・*+。・*+。・ >>既存店舗のスタッフの声 ⭐Aさん 今までの経験を活かして働くことができています! 裁量をもってお店を創っていけることに やりがいを感じています! ⭐Bさん お休みを取りながら ワークライフバランスよく働けます! ⭐Cさん スタッフ同士で子育ての ちょっとした悩みを話せるので、 働きながら息抜きにもなります! *+。・*+。・*+。・*+。・ 株式会社リアル・アイについて 全国各地の店舗で アパレルや雑貨販売店での販売代行を行っている企業です。 各地に45店舗を運営しており、 安定したサービスと培ってきたノウハウで ご来店されるお客様はもちろん リアル・アイに代行を依頼してくださった 各企業様からも高い評価を得ています。 リアル店舗(オフライン)の販売だけではなく、 EC(オンライン)の売上向上を行う デジタルマーケティング本部もあり、 SNSや動画の活用にも力を入れているため、 オンラインとオフラインを融合させる 革新的な販売代行企業です。 その他、エステサロンの経営もしているので将来のキャリアは無限大✨ 新店のオープンも続々と控えており 今後事業を発展していく成長中の企業です。
交通・アクセス JR内房線「袖ヶ浦駅」よりバスで約10分、「木更津駅」よりバスで約20分/車通勤用駐車場完備
月給240,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 明確な評価基準を設け、 頑張った分は必ず給与反映されます。 ⭐年1回インセンティブの支給あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 なし! 笑顔での接客をお願いいたします✨ 【歓迎条件】 ✅学歴不問 ✅経験不問 ✅資格なしでOK ✅未経験OK ✅ブランクがある方歓迎 ✅主婦さん活躍中 ✅フリーター活躍中 ✅販売業の経験を活かせる ✅接客業の経験を活かせる ✅自分の好きを活かして働く ✅ファッションが好き ✅人が好き ✅接客が好き 【当店で働く魅力】 お仕事帰りに、アウトレットでお買い物して帰宅! 大規模なショッピングモールで 様々なジャンルの出店があるので 欲しいな、と思っていたものは たいていここでそろいます! 自転車通勤もOKなので 近隣の方も通いやすい♪ もちろん、業務に関しても お仕事に慣れるまで先輩スタッフがしっかり教えてくれるので 安心して働けます!
木更津タクシー株式会社 本社営業所
木更津駅25分 【平均月収40万円】未経験◎/車通勤OK/日勤・夜勤選択可能/シフトの融通◎
仕事内容 \ タクシードライバー初心者でも安心 / 【Q1】土地勘がないから心配…。 └全車ナビ搭載なので指示通りに走れば大丈夫! 道を学べる地理の基礎研修を実施する場合もあります◎ 【Q2】トラブルが多そうで不安…。 └ドラレコ搭載車多数!アプリ経由のお客様なら金銭の受け渡しもナシ♪ タクシー内に緊急連絡システムも装備されており、万が一でも安心です! 【Q3】ちゃんと稼げる…? 最近はアプリ経由の配車依頼も増加! ムダな待ち時間も少なく、効率的に稼ぎやすい! 「次の100年も、この景色を守りたい」 木更津の地域の足と笑顔を支える仲間を募集します! 全国No.1ダウンロード数を誇る、タクシーアプリ『GO』を搭載したタクシードライバー ◎転職支援金10万円を進呈 ◎介護タクシーなど多様な働き方が可能 ◎バースデー休暇など充実した福利厚生 地域の高齢化や福祉ニーズに応えるべく 「介護タクシー」の運行を開始! 小湊鉄道株式会社のグループ企業 〇地域に選ばれ続ける「圧倒的な知名度」 〇人間関係のストレスゼロ。自分らしい「働き方の選択」が可能 〇長く働きたい方におすすめ ◆仕事内容 職種:タクシードライバー 『GO』経由でタクシーの配車依頼があれば指定の場所へお迎え。 お客様を目的地にお送りします。 ※社内無線や専用乗り場、流しでのお客様もご対応いただきます。 ★効率よく稼げる理由 お客様の半数以上が『GO』アプリや社内無線経由です! 自分で闇雲に探す必要がなく、アプリが「次のお客様」を見つけてくれるため、 未経験でも初月から安定した収入を得ることが可能です。 <具体的には> ・タクシーの運転業務 ・洗車 ・売上管理 ・車の点検 など ◆タクシーアプリ『GO』とは? 【移動で人を幸せに】をミッションにスタートしたタクシーアプリ。 タクシーアプリの中でもダウンロード数は全国NO.1。 テクノロジーの力を活用して安定した収入に繋げていただけます◎ <こんな方におすすめ!> ・車の運転が好きな方 ・自宅近隣、地元で働きたい方 ・接客や販売のご経験をお持ちの方 ・ホテルやバス会社等でご勤務経験のある方 ・トラックドライバーやタクシー運転手のご経験がある方 ・営業職や介護スタッフのご経験者もご入社されています ・自分のペースで働きたい方 ・社会で必要とされる仕事に就きたい方 ---------------- 本求人はGOジョブ株式会社の採用支援サービスとなります。 お電話にてご連絡いただいた場合は、電話面談にてご希望の面接タイミングをお伺いします! 企業とのやり取りもすべて弊社側でサポートさせていただきますので、お気軽にお問い合わせください! TEL :03-6743-4458 受付時間:10時~18時 宛先 :採用担当 ----------------
交通アクセス 最寄駅: 木更津駅 内房線 木更津駅 25分 ※マイカー・バイク通勤可能
[勤務地:〒292-0064千葉県木更津市中里]
月給220,000円~350,000円 給与 月給220,000円〜350,000円 ■夜勤 ・想定月収:22~55万円(平均月収約40万円) 入社後3ヶ月間給与保障制度あり(1日11,000円保証) ・初年度平均年収350万円、最高500万円 ※約9割の方が未経験からのスタートです。
応募資格 <必須条件> 普通自動車一種免許(AT限定可) ※未経験の方の場合以下の条件を満たす方は歓迎 (普通自動車第一種免許取得後3年経過が必須)
年2回の賞与や決算賞与でしっかり稼げる◎ベイシアの惣菜加工技術スタッフ(店舗専任社員)求人
仕事情報 ● 仕事内容 惣菜加工技術スタッフとして、生鮮食品(惣菜)コーナーでのパック詰めや値付け、弁当や揚げ物、おかずの調理、商品の補充などをお願いします。生鮮加工技術をお持ちの方の募集です。パート・アルバイトの指導もお願いしますが、マネジメント経験は不問です。実働8時間で1ヵ月単位の変形労働があるお仕事です。 頑張りに応じた昇給あり ベイシアでは、契約社員を対象とした昇給制度を設けています。年1回(毎年4月)、頑張りなどに応じて給与が10~30円アップする制度で、やりがいに直結しています。普段の勤務の頑張りが評価基準となるほか、勤続年数も評価の基準となるため、長期で働きたいという方にオススメの職場です。 育児による短時間勤務OK ベイシアで契約社員として働く場合、お子さまが小学6年生の3月末日になるまでの間、短時間勤務ができるのが魅力です。短時間勤務のほか、産前産後休暇や介護休暇など、ライフスタイルが変化しても安心して働き続けられるよう、育児・介護に関わる各種制度の整備に力を入れているのがベイシアの強みです。 20~50代の方が活躍中! ベイシアでは、20代、30代、40代、50代と幅広い年齢層の方が活躍しています。普段の生活ではあまり関わることがない年齢層の方と関わることができ、職場内のコミュニケーションも楽しめるのが魅力です。人と話すのが好きな方やコミュニケーションが得意な方、大歓迎です。まずはお気軽にご応募ください。 暮らしに貢献するベイシア ベイシアグループは、カインズやワークマンなど物販チェーン7社を中心とした30社からなる企業集団で、その中核企業でもあるベイシアは、2019年に設立60周年を迎えました。衣食住の商品を扱い、生活必需品をいつでも変わらず低価格で提供し続けることで、お客様さまの暮らしに貢献しています。
千葉県四街道市
アマゾンジャパン合同会社 千葉四街道当日お届けセンター
〒270-2231千葉県松戸市稔台
アマゾンジャパン合同会社 千葉松戸稔台当日お届けセンター
千葉県千葉市中央区新宿
新時代 千葉中央駅西口店
千葉県流山市
株式会社ヒガシトゥエンティワン 流山ロジスティクスセンター
〒277-0872千葉県柏市十余二
株式会社高速
千葉県市川市行徳駅前
株式会社イーティーズ サンドラッグ行徳店
〒272-0026千葉県市川市東大和田
社会福祉法人市川市社会福祉協議会
千葉県千葉市美浜区中瀬
株式会社タカヨシホールディングス 923
〒279-0032千葉県浦安市千鳥
NXキャリアロード株式会社<舞浜事業所>
〒286-0106千葉県成田市
ライジングサンセキュリティーサービス 成田空港BASE
〒276-0047千葉県八千代市吉橋
株式会社H4 船橋オフィス
千葉県船橋市浜町
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