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未経験・若手多数〈年間休日120日〉入社祝金あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー、職人/現場作業員、配送/宅配/セールスドライバー ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 未経験でも月給29万円～ 年休120日×希望休OK！ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━╯ 「しっかり稼ぎたい」 「でもちゃんと休みも欲しい」 そんな方にピッタリの仕事です◎ ／ 知識・経験ゼロからの 新たなチャレンジも応援します！ ＼ 新築住宅の建物に窓や玄関などを 組み立て・搬入・取付をお願いします！ 営業所から現場までの配送もお任せ！ 普通免許で出来るので、配送業務の 経験は全くなくても問題ありません◎ ◤￣￣￣￣☎⋆.✩￣￣￣◥ お電話でのご応募も歓迎 ℡/047-404-8125 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【Q,未経験でも大丈夫？】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ もちろんOK!! 学歴・知識・経験は一切問いません！ 先輩や仲間と共に作業をするので、 分からない事や不安もその場で 解決していきましょう！ 実際にほとんどのスタッフが 「サッシって何…？」 からスタートしています（笑） 【Q,ココで働く魅力は？】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓年間休日120日以上 ✓月給30万円以上 ✓扶養家族手当・入社祝金5万円有 ✓昇給・賞与あり など 福利厚生面が充実していて自分も家族も 安心の働き方が出来ています！ 若手の後輩たちも将来の結婚・出産… ライフステージの変化にも安心できる 環境だと思います！ ▼1番のお勧めは…日付指定OK！公休▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月2～4日の公休は日付の指定が出来ます‼ 通常の休みと合わせて連休を取得し、 家族や友達、パートナーと旅行に行く方、 動きやすい平日休みで趣味の時間にする方 皆さん希望の休みで私生活と両立中◎ ･･････････････････････････････････････ 住宅工事の一部のため、 家がある限り需要のあり続ける仕事 ･･････････････････････････････････････ 【社長からのメッセージ】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は分からなくて当たり前！ 入社後はしっかりと説明を行い、 先輩や周りのサポートを受けながら 少しずつ仕事を覚えていきます。 実際に、入社から3ヵ月ほどで 現場の中心として活躍している スタッフも多数います◎ 未経験から育てるノウハウがあるので、 安心してこの業界に飛び込んできてください！ 私たちが手掛けているのは、 誰かのマイホームづくりに関わる仕事。 その一部を担うからこそ、 責任感も大きく、やりがいも十分です。 だからこそ―― 普段は年齢関係なくフランクに。 現場では安全第一でテキパキと。 そんな“メリハリ”を大切にしています◎ また当社では、 組立・運搬・納品・設置・取付といった業務を あえて分担していません。 それは効率よりも、 従業員一人ひとりの成長を大切にしているから。 幅広いスキルを身につけることで、 将来的には独立などのキャリアアップも可能です。 ここで培った技術が、 あなたの“武器”になる環境を整えています。

【地域限定社員】店長候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆働きやすい環境をご用意！

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。