株式会社京葉恒産
完全反響型営業/ノルマなし・新規開拓なし/残業少なめ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:営業企画、営業事務、不動産プロパティマネージャー \ 完全反響型【営業ノルマなし】 / 賞与年2回・資格手当あり! 経験・知識は働きながら自分のものに◎ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ノルマなし/完全反響型営業 ╰━v━━━━━━━━━━━╯ ✓ 水曜固定休み+希望休月3-4日 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ✓ ノルマなし・新規開拓なし ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ✓ 賞与年2回+資格手当 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ✓ 不動産のスペシャリストへ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 地域密着で不動産管理業務を行う会社です。 オーナー様と入居者様をつなぐ管理営業スタッフを募集します。 ■仕事内容 ・窓口来店のお客様対応 ・管理物件の巡回・点検 ・入居者対応、設備不具合の受付 ・退去立会い、原状回復手配 ・オーナー様への報告、提案 ・募集条件の提案、空室対策 ・家賃管理、契約更新業務 ・協力業者との打合せ ■応募資格 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・基本的なパソコン操作ができる方 【歓迎】 ・宅地建物取引士 ・賃貸不動産経営管理士 ・不動産業界経験者 ・営業経験者 ■求める人物像 ・相手の話をよく聞ける方 ・報告、連絡、相談を大切にできる方 ・自ら考えて行動できる方 ・地域に根差して長く働きたい方 ■勤務時間 9:00~18:00 ■休日 週休2日制 GW・夏季・年末年始休暇 ■給与 月給25万円以上 ※経験・能力を考慮のうえ決定 ■勤務地 柏市 ■PR 賃貸管理は単なる事務仕事ではありません。 オーナー様の大切な資産を守り、入居者様の快適な暮らしを支える仕事です。 地域に密着した不動産会社で、一緒に成長していただける方をお待ちしています。 ★ホームページや各種サイト等からの 完全反響営業です! ★経験豊富な先輩がサポートするので大丈夫! ゆくゆくは売買、店舗のご紹介等、 不動産のスペシャリストを目指せます! 柏市に根付く当社で街の魅力を どんどん発信してくださいね⋆.*
交通・アクセス 「柏駅」東口から徒歩8分
[勤務地:〒277-0023千葉県柏市中央]
月給285,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 25万円 〜 37万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万5000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり22時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ★別途宅建手当3万円支給 ★賃貸経営管理士手当1万円 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】普通免許・高卒以上 ●転職者歓迎・ブランク歓迎 ●業界経験者優遇 ●宅地建物取引士優遇 ●家族持ちの方もぜひ! ●男女問わず活躍中 ●業界問わず営業経験者は歓迎
雇用形態:正社員
株式会社伊藤住設 千葉支店
17時退社で残業ほぼなし│Excel・PCスキルを活かせる◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:一般事務、経理/財務事務、総務事務 ✅Excel・PCスキルを活かせる◎ ✅17時退社で残業なし ✅千葉支店を支える「事務スタッフ」 ✅インフラに関わる安定業界 ✅賞与年2回・昇給年1回でしっかり還元 ✨「安心」をつくる、千葉支店の要です。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 請求書が正しく処理されていること。 現金や納金がきちんと管理されていること。 現場のデータが正確に整理されていること。 そのひとつひとつが、 支店全体のスムーズな運営につながっています。 千葉支店の総務部は、 営業・設計・工事などの社員を バックオフィスから支える存在。 決して目立つ仕事ではありませんが、 「この人に任せれば安心」と思ってもらえる。 そんな存在になれる仕事です。 必要なのは特別な資格よりも、正確さと丁寧さ。 ひとつひとつの業務を きちんと積み重ねられるあなたの性格が、 何よりの強みになります。 ✨仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 千葉支店の総務・経理事務全般を担当いただきます。 <具体的には> ・小口現金、納金管理 ・現場管理、各種データ入力 ・発注書・請書の処理、管理 ・売上・買掛・請求書の処理 など。 Excelを使ったデータ処理がメインです。 その他、 ・車両・備品・材料の管理 ・タイムカード処理 ・入退社、各種申請書の処理 などの総務関連業務もお任せします。 いきなりすべてをお任せするわけではないのでご安心ください。 少しずつ、業務の幅を増やしていきましょう。 ✨伊藤住設について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 株式会社伊藤住設は、東京・埼玉・千葉エリアの新築戸建住宅、及び一部集合住宅を対象に水道衛生工事を行っている会社です。 取引先はハウスビルダー、ハウスメーカーなどの上場企業が中心。 創業40年以上の歴史で培った知識とノウハウは、お客様から厚い信頼を獲得しており、安定した業績を築いています。 しかし私たちは現状に驕ることなく、業界のリーディングカンパニーを目指して成長を続ける方針です。 今回は、千葉支店のさらなる体制強化に向けた増員募集です。
交通・アクセス 「豊四季駅」より徒歩2分
[勤務地:〒277-0863千葉県柏市豊四季]
月給260,000円~290,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 24万円 〜 27万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・前職給与などを考慮して決定いたします。 ※固定残業代45時間分を含む 【賞与】 年2回 【昇給】 年1回 【一律手当内訳】 ・皆勤手当:20,000円 試用・研修期間:1か月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 試用期間中は、皆勤手当(2万円)の支給なし 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 24万円 〜 27万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【必須】 基本的なPCスキル(Excel・Wordの基本操作) 【歓迎】 ・Excelを使ったデータ集計・加工の経験 ・Excelのクエリ機能を使用したデータ処理の経験 ・総務・経理・一般事務などの実務経験 ・会計・経理に関する知識や経験 【こんな方に是非】 ◇コツコツ丁寧に仕事を進めることが得意な方 ◇数字やデータを扱うことに抵抗がない方 ◇Excelを使った事務作業が好き・得意な方 ◇周囲をサポートすることにやりがいを感じる方 ◇正確さを意識して仕事に取り組める方 ◇安定した環境で、長く働きたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
株式会社マスミフードサービス ちばチャン柏駅前店
年収690万円確約!/オープニングスタッフ/残業月20h程度
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食ホール/フロアスタッフ、調理師、飲食店長/支配人 ※9/4にオープンする新店でのオープニングスタッフ! ✨首都圏を中心に32店舗展開中! 『大衆酒場 ちばチャン』のホール・キッチン業務をお任せします。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働き方の3つの特徴▼ ✅「社員がきちんと休める」休日出勤や長時間の残業なし! ✅実力がそのまま収入に繋がる、シンプルで明快な評価制度! ✅「1店舗1経営者」あなただけのお店を創れる! ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ||◤ 具体的な業務 ◢|| ・店舗管理業務(スタッフ教育、シフト管理など) ・責任者業務(アルバイトの面接・契約、売上管理など) ・ホール業務(オーダー対応、レジ対応など) ・キッチン業務(焼き物、揚げ物、炒め物など) ...etc <<こんな方はいらっしゃいませんか?>> 〇「飲食業でちゃんと食べていきたい。」 〇「今のお店で重宝されている割には 月給30万円台から 抜け出せない…。」 〇「繁忙店でバリバリやってきた自信はある。 でも収入やキャリアの頭打ち感が否めない…。」 ⏩そんな思いをお持ちの飲食業界のみなさまに出会いた くて、私たちは経験者の積極採用を行なっています! <<✨『大衆酒場ちばチャン』とは?✨>> “一度きりの人生、 楽しく生きようぜ”。 これは当店の看板に書いてあるキャッチコピーです。 どうせやるなら、 楽しくやる。自由気ままに、 思う存分バカになろう! これは、お客さまへのエールであり、働く私たちのモットー。 とことん 「顧客満足度」を追求したお店が、 『大衆居酒屋 ちばチャン』です。 \日本一“バカ”な居酒屋です。/ 当店のウリは、圧倒的なボリュームと驚きの価格設定。 手羽先は2kgで1980円!なかでも人気の「唐揚げの大“バカ”盛り」は、 舟盛りたっぷり45個で1980円! 商品が登場するだけで盛り上がるのはもちろん、 お会計の時にも「安すぎる!」ともうひと盛り上がりさせちゃうのが、 うちのサービス力です。 そんな業界の常識を覆すコスパによって、 いま学生やビジネスパーソンを中心にSNSでも話題を集めています。 ||◤ 当社の強み・特徴 ◢|| ★ 1)「社員がきちんと休める飲食店」です。 ……………………………………… 1店舗に必ず2名〜5名の正社員スタッフを配置しています。 社員一人だけで大勢のバイトのマネジメントや店舗運営をしなければならず、 休みがとれない、長時間の残業が続く...という状態はなし。 休日出勤もありません。スタッフ一人ひとりが健やかに働ける環境でなければ、 お客様に良いサービスは提供できないと考えています。 ★ 2)圧倒的な実力主義。だから、上を目指せます。 ……………………………………… 売上・利益・育成などの観点で、明快な評価基準を設定しています。 「本部に気に入られれば昇給」といった曖昧さは一切ありません。 年齢・社歴に関係なく、実力さえあれば昇格していく仕組みです。 <キャリアステップ> 店長(年収690万円〜780万円) ↓ 上級店長(年収760万円〜860万円) ↓ 2店舗店長(年収830万円〜940万円) ↓ スーパーバイザー(年収900万円〜) ◎ 店舗ことの利益に応じて、 高い還元率で支給。 入社1年目で賞与280万円をもらった社員や、 28歳にして年収1200万円を稼ぐ社員もいます。 ◎年間5〜7店舗の出店を計画しているためポスト拡大中。 30代で2店舗店長・SVとして活躍している社員も多数います。 ★ 3)あなたにしか創れないお店をつくってください。 当社は、「1店舗1経営者」を掲げており、店長に大きな裁量をお任せします。 経営者の視点を持って店舗運営を行っていただけたらと思います。 たとえば、店舗限定の新商品を開発したり、新たな評価制度のアイデアを考案したり。 マスミフードサービスの進化は、常に現場から生まれます。
交通・アクセス 柏駅から徒歩3分
[勤務地:千葉県柏市]
月給500,000円~600,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 45万円 〜 55万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり5万円 【各種手当】 ・住宅手当5万円/月(適用条件なし) ・交通費(全額支給) ・家族手当(会社規定による) ・時間外手当 ・深夜手当 ・役職手当 ・会議皆勤手当 【賞与】 年4回(固定2回、業績連動2回) ※評価と業績に応じて変動します。 【昇給】 年1回 【配属】 ・入社後は当社の研修施設にて研修します。 ・その後の配属は経験・能力に応じて、社内規定に基づいて決定します。 ・配属店舗は原則、現住所から通勤可能な店舗で調整します。 ※希望店舗以外になる可能性もあります。ご了承ください。 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用・研修期間の条件変更なし
求めている人材 応募条件 ◎飲食業界でのSV、店長や副店長、 リーダー、チーフ、マネージャーとしての就業経験 (業態・規模は問いません。居酒屋のほか、レストラン、 カフェ、ファストフード、焼肉、ラーメンなど様々な業態の経験者が活躍中!) 以下のような方、大歓迎! ◎飲食業界で中長期的にキャリアを形成していきたい ◎店長業務のその先(SVなど)にも挑戦してみたい ◎成果を出しているのに、ポストが空かずなかなか昇格できない ◎年功序列でキャリアアップに時間がかかっている ◎店舗管理や経営にも興味があり、将来独立も考えている ◎人材育成やオペレーション管理、店舗統括も学びたい ※お願い 複数店舗/職種にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきます。重複応募はご遠慮ください。 《はたらく社員の声》 ◆ 店長 H.K(30歳) 前職は大手飲食店チェーン。 ただ、一緒に切磋琢磨できる仲間もいなくて、仕事に熱を注いでも空回りする日々。 そんな時マスミに出会い、「ここなら本気で打ち込めるかも」と転職しました。 実際に働いて実感するのは、経営陣との距離の近さ。 大手企業にありがちな伝言ゲームになることはなく、直接社長から経営のアドバイスをもらうことができます。 地域における飲食店の存在意義について考えを深める機会が多く、毎日刺激をもらっています。 ◆スーパーバイザーS.N (26歳) 居酒屋ちばチャンには、 「美味しくて、ボリューミーなのに安い!」という魅力的なコンセプトがあります。 その上で、どれだけ売れる店をつくれるか。そのコツは実はシンプルです。 たとえば、温かい料理を冷めないうちに提供する、お客様によく通る声であいさつする。 どれも、飲食店だったらあたりまえのこと。 でも、その当たり前を徹底的に追求することで、ファンは増えていきます。 そして売上も、自分の評価も、上がっていく。 コツコツと努力できる実直な人が評価される職場だと思いますね。 ◆店長 A.O/37歳 飲食業を長く続けていましたが、 年齢を重ねても現場に立ち続ける将来を考えたとき、少し不安がありました。 マスミは出店が続いているぶん、将来的に本部から店舗を支える立場になれたり、 2店舗店長やスーパーバイザーなど、 マネジメント側へのステップが明確にあることが魅力的でした。 日々の店舗運営で身につく力が、その先のキャリアにもつながっていく実感があります。 おかげさまで、キャリアも、年収も、過去最高水準を更新中です! ★社長からのメッセージ どれだけ頑張っても給与がなかなか上がらなかったり、長時間労働が絶えなかったり。 「飲食業だから仕方ない」。そんな常識を壊したくて、マスミフードサービスをつくりました。 無理な店舗拡大を行うのではなく、強い店舗を1店、また1店と着実に増やしていくことで、 強く太い会社の幹をつくっていく。そして、店舗での利益は、従業員へ最大限還元する。 その結果、多くの社員が、前職まででは考えられなかったような収入を手にしています。 少しでも興味をお持ちになった方は、ぜひ実際の店舗もご覧になってみてください。 あなたにお会いできる日を楽しみにしています。
ラーメン山岡家 柏店
★今話題の上場企業!売上好調につき1店舗5名の正社員体制に向けて一緒に働く仲間を募集します!★◎昇給・賞与年2回◎固定残業代なしで残業代は1分単位◎未経験でも1年で店長へ!店長は月給43万円以上
仕事内容 【プライベートを大事にしながらキャリアアップしたいあなた!】 ☆週休二日制で長期休みも取得可能☆ ☆最短1年で店長に!将来のキャリアプランの充実☆ 具体的なお仕事内容- ・ 接客 ・仕込みやスープ作りなど調理 ・アルバイトさんの採用や育成 ・食材の管理、衛生管理 ・店舗設備の管理 など <上場企業の安心感!将来もブレずに働ける環境です!> 東証スタンダード市場に上場している安定企業だからこそ、待遇・制度も盤石。 退職金制度、確定拠出年金、食事補助、 手厚い研修制度など、長く安心して働ける環境を整えています。 「この会社なら、ずっと働けそう」そんな声も多数! 【未経験からでもしっかりキャリアアップ!最短1年で店長で月給43万円!】 <キャリアパス> ・一般職:月給30万円~36万円 ▼ ・店長職:月給43万円~60万円 ▼ ・スーパーバイザー職:月給68万円以上 ※本部配属など希望に応じてキャリアアップ可能 <キャリアアップの方法> ・店舗運営や人材管理が書かれた3冊の教科書を学習 ・各教科書の内容を補完する社内研修(交通費・宿泊費支給) 【飲食店=ブラックではありません!】 <勤務時間・残業> 基本的には1日実働8時間です。 繁忙期は残業が必要になる場合がありますが 残業代は1分単位で支給しています! <休日・休暇> 週休二日制で月に平均8日は休みを取っていただきます。 有給と併せて5連休も取得可能で旅行にも行けちゃいます! 【入社後の流れ】 ・研修 入社後は接客・調理のイロハから学びます。 「他の店と勝手が違ったらどうしよう」という方も安心です◎ ▼ ・店舗に配属 先輩スタッフがラーメン作りの基礎から、 コツまでしっかりお教えします! 定期的にSVが訪問しフォローするのはもちろん、 人事との面談もあり、気になった点は 相談できる環境です! <スキルアップの流れ> ■入社:まずは厨房での盛り付けや仕込み、洗い場など、基本的な業務からスタート! (※当店は食券制のため、接客は配膳や簡単なご案内が中心です) ■1カ月:食材の仕込み・ラーメンの提供もスムーズに。ピーク時間帯の動き方も身についてきます。 ■3カ月:厨房を任される時間帯も増え、売上管理の補助や後輩指導にも関わるように。 ■6カ月:リーダーポジションで発注業務やスタッフ管理など、店舗運営の中核を学びます。 ■1年~1年半:店長候補として、店舗全体のマネジメントを担当。繁忙期のシフト調整や新人育成もお任せ! ■2年目以降:店長へ昇進!責任ある立場として、売上目標の達成・スタッフの育成・店舗づくりなど、やりがいある仕事を担います。 【現在店長として活躍している社員インタビューをご紹介!】 ■伊藤 店長(山岡家 北九州店)/2017年 正社員入社(元アルバイト) ― “ラーメンが好き”から始まった僕のキャリア。気づけば店舗の中心に。― Q. 山岡家に入社する前は何をしていましたか? A. 新卒で食品工場に勤めた後、山岡家でアルバイトを始めました。 Q. 正社員になったきっかけは? A. アルバイトとして働く中で、時間帯責任者として店を任されることが増えてきて、 自然と「もっと責任ある立場で働きたい」と思うようになり、2017年に正社員として入社しました。 Q. 店長になって感じるやりがいは? A. 売上やスタッフ育成、店舗全体の雰囲気づくりなど、 自分の影響力が大きい分、手応えも大きいです。 忙しい時期をスタッフと乗り越えたときの達成感は格別です。 Q. 働く上で大切にしていることは? A. 「お客様の気持ちになって働く」ことです。 例えば厨房での私語が客席にどう聞こえているか体験させたり、意識づけを徹底しています。 Q. 店舗運営で意識していることは? A. ピリピリした職場にはしたくないので、働きやすい雰囲気づくりを意識しています。 自分もアルバイト経験が長いので、スタッフの気持ちに寄り添った関わり方を心がけています。 Q. 山岡家で働く魅力とは? A. 各店でスープやチャーシューを仕込むので、店長の頑張りが味や売上に直結します。 他にはない“自分がつくる味”に責任と誇りを持てるのが魅力です。 Q. 今後チャレンジしたいことはありますか? A. 店長になったばかりなので、まずは今の仕事に集中したいです。 将来的には、山岡家が取り組んでいる農業など、別分野にも関われたらと思っています。 Q. 応募を考えている方にメッセージを! A. 山岡家は全国に店舗があり、いろんな人・地域と関わる中で、人としても成長できます。 「ラーメンが好き」「接客が好き」という気持ちがあれば、きっと活躍できる職場です!
アクセス つくばエクスプレス 柏の葉キャンパス東口徒歩約9分、つくばエクスプレス 柏たなか出入口2徒歩約27分、JR常磐線/東京メトロ千代田線 北柏北口徒歩約48分 柏の葉キャンパス(TX)東口(徒歩10分)
[勤務地:〒277-0871千葉県柏市若柴]
月給300,000円~360,000円 給与 月給 30万円~36万円 (一律手当を含む) ※平均残業時間と深夜手当を各30時間分を含めた給与です。 基本給:24万円以上 残業代:5万円程度~(月30時間目安) 深夜手当:1万円程度~(月30時間目安) ・残業代、深夜手当は1分単位で支給 ・年2回の昇給チャンス! 【その他にも昇給チャンスがあります】 ・教科書1冊目完了:基本給5000円UP(半年目安) ・社内試験(実技・筆記):基本給8000円UP ・教科書2冊目完了:職位UP 基本給27万円以上 ・教科書3冊目完了:店長へ昇格 月収43万円以上(別途研修あり) 交通費:交通費支給 ・車・バイク・自転車通勤OK ・ 駐車場完備(無料) マイカー通勤大歓迎です!
資格 * 学歴不問 * 年齢不問 * 未経験スタートOK! * 30代・40代・中高年・ミドルの幅広い方が活躍中! * ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎◎ * ブランク歓迎◎ * 飲食業界での店長またはマネジメント経験がある方優遇します。 基本的に車通勤をお願いしております。 もちろん、ガソリン代支給! ☆こんな方にオススメ☆ * ラーメンが好きな方 * 接客・調理のご経験がある方 * 居酒屋・レストラン・カフェなど飲食店でのご経験がある方 年齢の条件と理由:例外事由1号・60歳未満(定年のため)
個別教室のトライ 南柏駅前校
未経験歓迎/残業ほぼなし/年間休日120日/月給30万円~
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、FC開発企画/支援、スーパーバイザー/ラウンダー ⭐職種・業界未経験大歓迎! ⭐月給30万円~ ⭐完全週休2日制! ⭐残業ほぼなし ⭐直行直帰可能でスケジュール自由 ー 採用ポジションの魅力 ー ✅未経験から年収アップ可能 研修制度が整っているため未経験からでも安心してスタートできます。 高水準の給与体系に加え、担当オーナーの開校に応じてインセンティブを支給。 様々な業界・職種出身の先輩社員が活躍中です。 <先輩社員の年収例> ・730万円/44歳・入社8年目(月給52万円+賞与) ・600万円/35歳・入社4年目(月給43万円+賞与) ✅圧倒的ブランド力のもとで活躍 教育業界のリーディングカンパニー、トライグループの個別指導塾トライプラス。 全国で約500教室を運営しており、今後も教室数増加を目指す成長事業の中核として活躍できます。 ✅「生徒の夢を応援する」共通の目標 FC加盟オーナーも私たちも「生徒のため」を最優先に考えます。 明確な共通認識を持っているからこそ、他業界のスーパーバイザー(SV)と比べて仕事を進めやすいです。 ー 主な業務 ー フランチャイズオーナーが経営する個別指導塾を15~20教室を担当し、 スーパーバイザー(SV)として開校準備~開校後の経営を支援します。 ●開校前 ・教室長・講師・生徒の募集 ・教室運営に関するトレーニング ※新規開校の場合は、約2ヶ月前から開校準備を支援。 ●開校後 ・定期訪問による経営支援 ・教室運営のアドバイス ・生徒集客のためのプロモーション企画 ・担当教室の計数管理 ・最新の受験情報の共有 ※主に1~2週間に1回定期訪問を実施。 ー トライプラスとは ー 家庭教師のトライから生まれた個別指導塾「トライプラス」は、 生徒一人ひとりの目標やペースに合わせた指導をしています。 地域の教育に貢献でき、長期安定経営が見込める仕事としてフランチャイズ加盟希望者が増加中。 未経験から教育業界に足を踏み入れるオーナーも多く、 きめ細やかなサポートをしていくためにスーパーバイザー(SV)の採用に力を入れています。 ー 裁量を持った働き方が可能 ー ✅転勤なし ✅残業ほぼなし ✅直行直帰可 ✅休日も裁量あり スーパーバイザー(SV)の特徴は、自立型の働き方が可能であること。 全体ミーティングのための出社日が週1回ありますが、それ以外の日は自分でスケジュールを組んで、直行直帰で担当教室を回ります。 休日は日曜+もう1日をどこで休むかは基本的には自分で考えて、上長と相談の上で調整。 残業はほぼなく、定時で仕事を終えることがほとんどです。 ー 研修制度 ー ◎入社後研修(約1ヶ月) 塾ビジネスの基本からスーパーバイザー(SV)の業務まで必要な知識を習得。 ▼ ◎先輩の同行研修(約2週間) 様々な先輩SVに同行し、地域やフランチャイズオーナーに合わせたサポート方法を実践で習得。 ▼ ◎スーパーバイザー(SV)としてスタート ・定期的なスキルアップ研修(毎月実施) ・毎週の仲間とのサポートミーティング(チーム制) ー キャリアパス ー 成長企業だからこそ様々なキャリアを描けるのが魅力。 「マネジメントに進む」 「プレーヤーとして極めていく」 「本部や別の部門にキャリアチェンジする」 「新規サービスを開発する」 など、ぜひあなたの希望するキャリアを実現していってください。
交通・アクセス 南柏駅より徒歩1分
[勤務地:〒277-0075千葉県柏市南柏中央]
月給300,000円~560,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 56万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※職歴・年齢・能力を考慮の上決定 ★別途インセンティブあり(担当する教室が2教室目を開校した際など) 【固定残業代】 1ヶ月あたり4万4825円~ (固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【手当】 役職手当:3万円~ 職能手当:3万円~ 地域手当:2万円 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 試用・研修期間:2カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 期間中は契約社員(給与額は同額)。 契約期間満了後、正社員となります。
求めている人材 \未経験歓迎|30代40代活躍中/ <必須条件> ✅大卒以上 ✅60歳未満(定年のため) <以下のような想いをお持ちの方歓迎> ◎前職の経験を活かして、経営を支援する仕事をしたい ◎加盟店と長く関係性を築いていく仕事がしたい ◎教育や人の成長に興味があり、教育業界でチャレンジしてみたい ◎地域密着のスタイルで域活性化の力になりたい ◎残業なし、メリハリつけた働き方を実現したい <以下のような経験をお持ちの方歓迎> ◎コンビニ、飲食店、コールセンター、不動産のSV経験 ◎塾講師、教室長、大学職員など教育業界の経験 ◎マネジメント(管理職)経験 ◎法人営業経験 ◎ルートセールス、インサイドセールスの経験 ◎個人事業経験(経営企画の経験) ◎事務、経理、秘書などのコーポレート経験 ⭐総合的な経営支援を行うスーパーバイザー(SV)は、幅広いバックグラウンドの方が活躍できる仕事です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
個別教室のトライ 柏駅前校
交通・アクセス 柏駅より徒歩2分
[勤務地:〒277-0852千葉県柏市旭町]
税理士法人井上事務所
未経験者から相続のプロへ
仕事内容: 当事務所は「相続専門」の税理士事務所です。お客様の人生の節目に寄り添い、円満な相続をサポートするやりがいのある仕事です。 * 相続税の申告補助: 財産(土地・預貯金・株式等)の調査・確認、税務署提出書類の作成。 * 財産評価(土地診断): 専用ソフトや資料を用い、専門性の高い「土地の価値」を正しく算出します。 * 生前対策コンサルティング: 節税や遺産分割のアドバイスなど、将来に向けた対策をチームで考案します。 【教育体制】入社後はまず、先輩(児玉や代表の井上)のサポートからスタート。書類の整理やデータ入力などを通じて、相続の実務をじっくり学んでいただけます。
アクセス: 北柏駅から徒歩8分
[勤務地:千葉県柏市根戸]
月給250,000円~400,000円 給与: 福利厚生・諸手当 * 昇給: 年1回 * 賞与: 年2回(6月・3月確定申告賞与) * 通勤手当: 実費支給(月2万円上限) * その他: 実績や状況に応じて別途手当を支給する場合があります。
求める人材: 1. 必須スキル(絶対に外せない条件) * PCの基本操作(Excel・Word): * 例文:「Excel(基本的な関数・表作成)およびWord(ビジネス文書の作成・書式設定)がスムーズに使える方」 * 理由:相続財産の集計や、お客様への報告書作成に毎日使用するためです。 * コミュニケーション能力: * 例文:「相手の状況を察し、丁寧で誠実な受け答えができる方」 2. 歓迎するスキル・経験(あればプラス評価) * 簿記の知識: * 例文:「日商簿記2級または3級程度の知識をお持ちの方(資格の有無より、数字への抵抗感がないことを重視します)」 3. 求めるマインド(性格・適性) * 正確さと丁寧さ: * 例文:「1円のズレや、書類の誤字脱字に気づける、細やかな確認を大切にできる方」 * 学ぶ意欲: * 例文:「相続という奥深い専門分野について、新しい知識を吸収することを楽しめる方」
仕事内容 【プライベートを大事にしながらキャリアアップしたいあなた!】 ☆週休二日制で長期休みも取得可能☆ ☆最短1年で店長に!将来のキャリアプランの充実☆ 具体的なお仕事内容- ・ 接客 ・仕込みやスープ作りなど調理 ・アルバイトさんの採用や育成 ・食材の管理、衛生管理 ・店舗設備の管理 など <上場企業の安心感!将来もブレずに働ける環境です!> 東証スタンダード市場に上場している安定企業だからこそ、待遇・制度も盤石。 退職金制度、確定拠出年金、食事補助、 手厚い研修制度など、長く安心して働ける環境を整えています。 「この会社なら、ずっと働けそう」そんな声も多数! 【未経験からでもしっかりキャリアアップ!最短1年で店長で月給43万円!】 <キャリアパス> ・一般職:月給30万円~36万円 ▼ ・店長職:月給43万円~60万円 ▼ ・スーパーバイザー職:月給68万円以上 ※本部配属など希望に応じてキャリアアップ可能 <キャリアアップの方法> ・店舗運営や人材管理が書かれた3冊の教科書を学習 ・各教科書の内容を補完する社内研修(交通費・宿泊費支給) 【飲食店=ブラックではありません!】 <勤務時間・残業> 基本的には1日実働8時間です。 繁忙期は残業が必要になる場合がありますが 残業代は1分単位で支給しています! <休日・休暇> 週休二日制で月に平均8日は休みを取っていただきます。 有給と併せて5連休も取得可能で旅行にも行けちゃいます! 【入社後の流れ】 ・研修 入社後は接客・調理のイロハから学びます。 「他の店と勝手が違ったらどうしよう」という方も安心です◎ ▼ ・店舗に配属 先輩スタッフがラーメン作りの基礎から、 コツまでしっかりお教えします! 定期的にSVが訪問しフォローするのはもちろん、 人事との面談もあり、気になった点は 相談できる環境です! <スキルアップの流れ> ■入社:まずは厨房での盛り付けや仕込み、洗い場など、基本的な業務からスタート! (※当店は食券制のため、接客は配膳や簡単なご案内が中心です) ■1カ月:食材の仕込み・ラーメンの提供もスムーズに。ピーク時間帯の動き方も身についてきます。 ■3カ月:厨房を任される時間帯も増え、売上管理の補助や後輩指導にも関わるように。 ■6カ月:リーダーポジションで発注業務やスタッフ管理など、店舗運営の中核を学びます。 ■1年~1年半:店長候補として、店舗全体のマネジメントを担当。繁忙期のシフト調整や新人育成もお任せ! ■2年目以降:店長へ昇進!責任ある立場として、売上目標の達成・スタッフの育成・店舗づくりなど、やりがいある仕事を担います。 【現在店長として活躍している社員インタビューをご紹介!】 ■構口 店長(山岡家 平塚田村店)/2017年 正社員入社(未経験入社) ― 未経験からの挑戦。「人」と向き合う姿勢で、店長というゴールにたどり着いた。― Q. 山岡家に入社したきっかけを教えてください。 A. 当時30歳で、ハローワークで求人を探していました。 「3年で店長になれる」「高収入」「資格不要」という条件に惹かれ、 飲食業は初めてでしたが挑戦してみようと思いました。 Q. 入社前はどのようなお仕事を? A. 北海道で光回線の営業(テレアポ)をしていました。飲食とはまったく無縁の業界からの転職でした。 Q. 飲食業未経験でも不安はなかったですか? A. 全くなかったです。むしろ「頑張れば店長になれる」という前向きな気持ちしかありませんでした。 Q. 入社して最初に苦労したこと、やりがいを感じたことは? A. 何も分からず不安でしたが、先輩たちが丁寧に教えてくれました。 時間帯責任者として任されたとき、「自分が作ったラーメンでお客様に喜んでもらえた」と感じた瞬間はすごくうれしかったですね。 Q. 店長になってからの変化はありましたか? A. 責任の重さは大きく変わりました。社員の頃は“自分の仕事”が中心でしたが、 店長はスタッフ・お客様・取引業者など“人”との関係全体を見なければいけないので。 Q. 店長として意識していることは? A. スタッフとの距離感とバランスですね。 厳しさも必要ですが、継続して働いてもらうには信頼関係が重要です。 「忙しいけど楽しい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事のやりがいについて教えてください。 A. 研修時は不安だった新人が3ヶ月後に自分なしでも店舗を回せるようになったときは、本当に感動しました。 自分が教えた人がまた次の新人に教えている姿を見ると、「人はつながっているんだ」と実感します。 Q. 逆に大変だったことは? A. 急な欠勤やアルバイトスタッフの退職など、予期せぬ人員不足の時ですね。 でも「人」に関わる仕事だからこそ、そこも受け入れて工夫しながらやっています。 Q. 今後のキャリア目標はありますか? A. 店長という一つのゴールにはたどり着きましたが、次はSV(スーパーバイザー)を目指しています。 尊敬する先輩たちもSVになっていったので、自分も続きたいです。 Q. 最後に、応募を検討している方へメッセージを! A. 未経験でも、頑張れば必ず評価してもらえる会社です。 「成長したい」「稼ぎたい」そんな気持ちがある方には本当にチャンスだと思います。 ぜひ一緒に山岡家でチャレンジしましょう!
★今話題の上場企業!売上好調につき1店舗5名の正社員体制に向けて一緒に働く仲間を募集します!★【第二新卒歓迎】「やっぱり飲食で働きたい!仕事もプライベートも妥協したくない!」そんな方におすすめ!
仕事内容 【元飲食バイト、サラリーマン経験者も歓迎!】 ☆週休二日制で長期休みも取得可能☆ ☆最短1年で店長に!将来のキャリアプランの充実☆ 具体的なお仕事内容- ・ 接客 ・仕込みやスープ作りなど調理 ・アルバイトさんの採用や育成 ・食材の管理、衛生管理 ・店舗設備の管理 など <上場企業の安心感!将来もブレずに働ける環境です!> 東証スタンダード市場に上場している安定企業だからこそ、待遇・制度も盤石。 退職金制度、確定拠出年金、食事補助、 手厚い研修制度など、長く安心して働ける環境を整えています。 「この会社なら、ずっと働けそう」そんな声も多数! 【未経験からでもしっかりキャリアアップ!最短1年で店長で月給43万円!】 <キャリアパス> ・一般職:月給30万円~36万円 ▼ ・店長職:月給43万円~60万円 ▼ ・スーパーバイザー職:月給68万円以上 ※本部配属など希望に応じてキャリアアップ可能 <キャリアアップの方法> ・店舗運営や人材管理が書かれた3冊の教科書を学習 ・各教科書の内容を補完する社内研修(交通費・宿泊費支給) 【飲食店=ブラックではありません!】 <勤務時間・残業> 基本的には1日実働8時間です。 繁忙期は残業が必要になる場合がありますが 残業代は1分単位で支給しています! <休日・休暇> 週休二日制で月に平均8日は休みを取っていただきます。 有給と併せて5連休も取得可能で旅行にも行けちゃいます! 【入社後の流れ】 ・研修 入社後は接客・調理のイロハから学びます。 「他の店と勝手が違ったらどうしよう」という方も安心です◎ ▼ ・店舗に配属 先輩スタッフがラーメン作りの基礎から、 コツまでしっかりお教えします! 定期的にSVが訪問しフォローするのはもちろん、 人事との面談もあり、気になった点は 相談できる環境です! <スキルアップの流れ> ■入社:まずは厨房での盛り付けや仕込み、洗い場など、基本的な業務からスタート! (※当店は食券制のため、接客は配膳や簡単なご案内が中心です) ■1カ月:食材の仕込み・ラーメンの提供もスムーズに。ピーク時間帯の動き方も身についてきます。 ■3カ月:厨房を任される時間帯も増え、売上管理の補助や後輩指導にも関わるように。 ■6カ月:リーダーポジションで発注業務やスタッフ管理など、店舗運営の中核を学びます。 ■1年~1年半:店長候補として、店舗全体のマネジメントを担当。繁忙期のシフト調整や新人育成もお任せ! ■2年目以降:店長へ昇進!責任ある立場として、売上目標の達成・スタッフの育成・店舗づくりなど、やりがいある仕事を担います。 【現在店長として活躍している社員インタビューをご紹介!】 ■伊藤 店長(山岡家 北九州店)/2017年 正社員入社(元アルバイト) ― “ラーメンが好き”から始まった僕のキャリア。気づけば店舗の中心に。― Q. 山岡家に入社する前は何をしていましたか? A. 新卒で食品工場に勤めた後、山岡家でアルバイトを始めました。 Q. 正社員になったきっかけは? A. アルバイトとして働く中で、時間帯責任者として店を任されることが増えてきて、 自然と「もっと責任ある立場で働きたい」と思うようになり、2017年に正社員として入社しました。 Q. 店長になって感じるやりがいは? A. 売上やスタッフ育成、店舗全体の雰囲気づくりなど、 自分の影響力が大きい分、手応えも大きいです。 忙しい時期をスタッフと乗り越えたときの達成感は格別です。 Q. 働く上で大切にしていることは? A. 「お客様の気持ちになって働く」ことです。 例えば厨房での私語が客席にどう聞こえているか体験させたり、意識づけを徹底しています。 Q. 店舗運営で意識していることは? A. ピリピリした職場にはしたくないので、働きやすい雰囲気づくりを意識しています。 自分もアルバイト経験が長いので、スタッフの気持ちに寄り添った関わり方を心がけています。 Q. 山岡家で働く魅力とは? A. 各店でスープやチャーシューを仕込むので、店長の頑張りが味や売上に直結します。 他にはない“自分がつくる味”に責任と誇りを持てるのが魅力です。 Q. 今後チャレンジしたいことはありますか? A. 店長になったばかりなので、まずは今の仕事に集中したいです。 将来的には、山岡家が取り組んでいる農業など、別分野にも関われたらと思っています。 Q. 応募を考えている方にメッセージを! A. 山岡家は全国に店舗があり、いろんな人・地域と関わる中で、人としても成長できます。 「ラーメンが好き」「接客が好き」という気持ちがあれば、きっと活躍できる職場です!
資格 * 学歴不問 * 年齢不問 * 未経験スタートOK! * 20代・30代・40代・中高年・ミドルの幅広い方が活躍中! * ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎◎ * ブランク歓迎◎ * 飲食業界での店長またはマネジメント経験がある方優遇します。 基本的に車通勤をお願いしております。 もちろん、ガソリン代支給! ☆こんな方にオススメ☆ * ラーメンが好きな方 * 接客・調理のご経験がある方 * 居酒屋・レストラン・カフェなど飲食店でのご経験がある方 年齢の条件と理由:例外事由1号・60歳未満(定年のため)
アロハキッズスクール 柏
『自分の時間』をあきらめない✨仕事が終われば定時前退勤OK!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:学童保育指導員、児童相談員、福祉/介護事業責任者/施設長 \残業ゼロどころか「早帰り」も可能/ システム化で無駄をなくした新しい働き方! ✅普通免許があればOK! 児童指導員任用資格がある方は尚可◎ ✅土日休みの完全週休2日制 ✅スタッフの効率化を評価・還元する社風 ✤………………………………………………✤ 仕事は終わっているのに帰れない…。 ――そんな働き方とはお別れしませんか? ALOHA KIDS SCHOOL 柏では、 業務が終われば18:30の定時前でも退勤OK。 早く退社できるよう業務をシステム化し、 効率よく働いた分を『スタッフ自身の時間』 として還元しています。 ※また、学校の長期休暇中は16:30までとしております。 子どもたちと向き合う時間も、 自分や家族と過ごす時間も大切にできる 【児童指導員】のお仕事です✨ ✤………………………………………………✤ 未就学児から小学校低学年が中心の 児童発達支援・放課後等デイサービスで、 子どもたちへの支援をお願いします。 ●児童指導 ●送迎 ●簡単な事務作業 など ※事務業務を中心にIT化を進めています! 一人ひとりの個性に目を向けながら、 成長をサポートしてください。 職員同士で密な情報共有や連携を行っており、 困ったときにはすぐに助け合える環境です。 児童指導員としての実務経験がない方や、 ブランクがある方も徐々に慣れていけます! ✤………………………………………………✤ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✤ ALOHA KIDS SCHOOL 柏について ✤ ╰━v━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ⏩実は珍しい「定時前退勤」OK  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務が終われば18:30を待たずに帰れます! システム化で事務作業もサクサク♪ ※学校の長期休暇中は16:30まで ⏩自分の家族も最優先に  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 完全土日休み(年間休日120日以上)に加え、 「お子様体調不良休暇」を完備。 急な休みでも肩身の狭い思いはさせません! ⏩フラットな人間関係  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 職員の男女比はほぼ5:5。 若手からベテランまで、お互いを リスペクトして助け合う風土です。 ⏩通勤ストレスゼロ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 南柏駅から徒歩1分!雨の日もラクラクです。
交通・アクセス 「南柏駅」より徒歩1分
[勤務地:〒277-0855千葉県柏市南柏]
月給230,000円~280,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:6ヶ月(試用) 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✅必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆普通自動車運転免許 ✅歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆児童指導員任用資格をお持ちの方 ◆保育士資格をお持ちの方 ◆実務未経験OK! ◆ブランクOK ◆仕事もプライベートも大切にしたい方 ◆効率を意識して仕事を進めたい方 ◆子どもの成長に関わる仕事がしたい方 ◆周囲と協力しながら仕事を進められる方 ✤………………………………………………✤ 残業を前提にせず、限られた時間の中で 協力して業務を進めるのが私たちのスタイル。 仕事帰りの予定や家族との時間、趣味など、 プライベートも大切にしながら働けます。 ✤………………………………………………✤ 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・69歳以下(70歳定年制のため))
★今話題の上場企業!売上好調につき1店舗5名の正社員体制に向けて一緒に働く仲間を募集します!★◎昇給・賞与年2回◎固定残業代なしで残業代は1分単位◎最短1年で店長へ!店長は月給43万円以上!!
仕事内容 【プライベートを大事にしながらキャリアアップしたいあなた!】 ☆週休二日制で長期休みも取得可能☆ ☆最短1年で店長に!将来のキャリアプランの充実☆ ☆飲食経験のある方、ラーメン店での勤務経験がある方歓迎☆ 具体的なお仕事内容- ・ 接客 ・仕込みやスープ作りなど調理 ・アルバイトさんの採用や育成 ・食材の管理、衛生管理 ・店舗設備の管理 など <上場企業の安心感!将来もブレずに働ける環境です!> 東証スタンダード市場に上場している安定企業だからこそ、待遇・制度も盤石。 退職金制度、確定拠出年金、食事補助、 手厚い研修制度など、長く安心して働ける環境を整えています。 「この会社なら、ずっと働けそう」そんな声も多数! 【しっかりキャリアアップ!最短1年で店長で月給43万円以上!】 <キャリアパス> ・一般職:月給30万円~36万円 ▼ ・店長職:月給43万円~60万円 ▼ ・スーパーバイザー職:月給68万円以上 ※本部配属など希望に応じてキャリアアップ可能 <キャリアアップの方法> ・店舗運営や人材管理が書かれた3冊の教科書を学習 ・各教科書の内容を補完する社内研修(交通費・宿泊費支給) 【飲食店=ブラックではありません!】 <勤務時間・残業> 基本的には1日実働8時間です。 繁忙期は残業が必要になる場合がありますが 残業代は1分単位で支給しています! <休日・休暇> 週休二日制で月に平均8日は休みを取っていただきます。 有給と併せて5連休も取得可能で旅行にも行けちゃいます! 【入社後の流れ】 ・研修 入社後は接客・調理のイロハから学びます。 「他の店と勝手が違ったらどうしよう」という方も安心です◎ ▼ ・店舗に配属 先輩スタッフがラーメン作りの基礎から、 コツまでしっかりお教えします! 定期的にSVが訪問しフォローするのはもちろん、 人事との面談もあり、気になった点は 相談できる環境です! <スキルアップの流れ> ■入社:まずは厨房での盛り付けや仕込み、洗い場など、基本的な業務からスタート! (※当店は食券制のため、接客は配膳や簡単なご案内が中心です) ■1カ月:食材の仕込み・ラーメンの提供もスムーズに。ピーク時間帯の動き方も身についてきます。 ■3カ月:厨房を任される時間帯も増え、売上管理の補助や後輩指導にも関わるように。 ■6カ月:リーダーポジションで発注業務やスタッフ管理など、店舗運営の中核を学びます。 ■1年~1年半:店長候補として、店舗全体のマネジメントを担当。繁忙期のシフト調整や新人育成もお任せ! ■2年目以降:店長へ昇進!責任ある立場として、売上目標の達成・スタッフの育成・店舗づくりなど、やりがいある仕事を担います。 【現在店長として活躍している社員インタビューをご紹介!】 ■構口 店長(山岡家 平塚田村店)/2017年 正社員入社(未経験入社) ― 未経験からの挑戦。「人」と向き合う姿勢で、店長というゴールにたどり着いた。― Q. 山岡家に入社したきっかけを教えてください。 A. 当時30歳で、ハローワークで求人を探していました。 「3年で店長になれる」「高収入」「資格不要」という条件に惹かれ、 飲食業は初めてでしたが挑戦してみようと思いました。 Q. 入社前はどのようなお仕事を? A. 北海道で光回線の営業(テレアポ)をしていました。飲食とはまったく無縁の業界からの転職でした。 Q. 飲食業未経験でも不安はなかったですか? A. 全くなかったです。むしろ「頑張れば店長になれる」という前向きな気持ちしかありませんでした。 Q. 入社して最初に苦労したこと、やりがいを感じたことは? A. 何も分からず不安でしたが、先輩たちが丁寧に教えてくれました。 時間帯責任者として任されたとき、「自分が作ったラーメンでお客様に喜んでもらえた」と感じた瞬間はすごくうれしかったですね。 Q. 店長になってからの変化はありましたか? A. 責任の重さは大きく変わりました。社員の頃は“自分の仕事”が中心でしたが、 店長はスタッフ・お客様・取引業者など“人”との関係全体を見なければいけないので。 Q. 店長として意識していることは? A. スタッフとの距離感とバランスですね。 厳しさも必要ですが、継続して働いてもらうには信頼関係が重要です。 「忙しいけど楽しい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事のやりがいについて教えてください。 A. 研修時は不安だった新人が3ヶ月後に自分なしでも店舗を回せるようになったときは、本当に感動しました。 自分が教えた人がまた次の新人に教えている姿を見ると、「人はつながっているんだ」と実感します。 Q. 逆に大変だったことは? A. 急な欠勤やアルバイトスタッフの退職など、予期せぬ人員不足の時ですね。 でも「人」に関わる仕事だからこそ、そこも受け入れて工夫しながらやっています。 Q. 今後のキャリア目標はありますか? A. 店長という一つのゴールにはたどり着きましたが、次はSV(スーパーバイザー)を目指しています。 尊敬する先輩たちもSVになっていったので、自分も続きたいです。 Q. 最後に、応募を検討している方へメッセージを! A. 未経験でも、頑張れば必ず評価してもらえる会社です。 「成長したい」「稼ぎたい」そんな気持ちがある方には本当にチャンスだと思います。 ぜひ一緒に山岡家でチャレンジしましょう!
資格 * 学歴不問 * 年齢不問 * 30代・40代・中高年・ミドルの幅広い方が活躍中! * ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎◎ * ブランク歓迎◎ * 飲食業界での店長またはマネジメント経験がある方優遇します。 * 飲食経験のある方、ラーメン店での勤務経験がある方、大歓迎! 基本的に車通勤をお願いしております。 もちろん、ガソリン代支給! ☆こんな方にオススメ☆ * ラーメンが好きな方 * 接客・調理のご経験がある方 * 居酒屋・レストラン・カフェなど飲食店でのご経験がある方 年齢の条件と理由:例外事由1号・60歳未満(定年のため)
お子様体調不良休暇あり▷「お互い様」が飛び交う職場✨土日休み
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:学童保育指導員、児童相談員、福祉/介護事業責任者/施設長 \「子どもが熱を出して…」もお互い様/ 子育てと仕事を無理なく両立できる職場! ✅「お子様体調不良休暇」あり ✅土日休みの完全週休2日制 ✅9:30スタート&南柏駅徒歩1分 ✅普通免許があればOK! 児童指導員任用資格がある方は尚可◎ ✤………………………………………………✤ 「子どもが急に熱を出してしまった」 「保育園から急なお迎えの連絡が…」 子育てをしていれば、 どうしても避けられない急な予定変更。 そんなときに気兼ねなく休めるよう 「お子様体調不良休暇」を設けています。 制度があるだけではなく、 困ったときはお互い様という考えのもと、 職員同士で助け合うのが私たちのスタイル。 さらに、その日の業務が早く終われば 18:30の定時前でも退勤OKなので、 仕事も家族との時間もどちらも大切にできる 【児童指導員】のお仕事です✨ ✤………………………………………………✤ 未就学児から小学校低学年が中心の 児童発達支援・放課後等デイサービスで、 子どもたちへの支援をお願いします。 ●児童指導 ●送迎 ●簡単な事務作業 など ※事務業務を中心にIT化を進めています! 一人ひとりの個性に目を向けながら、 成長をサポートしてください。 職員同士で密な情報共有や連携を行っており、 困ったときにはすぐに助け合える環境です。 児童指導員としての実務経験がない方や、 ブランクがある方も徐々に慣れていけます! ✤………………………………………………✤ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✤ ALOHA KIDS SCHOOL 柏について ✤ ╰━v━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ⏩実は珍しい「定時前退勤」OK  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務が終われば18:30を待たずに帰れます! システム化で事務作業もサクサク♪ ※学校の長期休暇中は16:30まで ⏩自分の家族も最優先に  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 完全土日休み(年間休日120日以上)に加え、 「お子様体調不良休暇」を完備。 急な休みでも肩身の狭い思いはさせません! ⏩フラットな人間関係  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 職員の男女比はほぼ5:5。 若手からベテランまで、お互いを リスペクトして助け合う風土です。 ⏩通勤ストレスゼロ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 南柏駅から徒歩1分!雨の日もラクラクです。
求めている人材 ✅必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆普通自動車運転免許 ✅歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆児童指導員任用資格をお持ちの方 ◆保育士資格をお持ちの方 ◆実務未経験OK! ◆ブランクOK ◆子育てと仕事を無理なく両立したい方 ◆家族との時間も大切にしたい方 ◆子どもの成長に関わる仕事がしたい方 ◆周囲と助け合いながら進められる方 ◆効率を意識して仕事を進めたい方 ✤………………………………………………✤ 完全土日休みに加えて、 「お子様体調不良休暇」を設けています。 子育て中は、急な発熱やお迎えなど 予定通りにいかないことがあるもの。 そんなときも「お互い様」の気持ちで フォローし合える職場を目指しています。 子育てのために仕事をあきらめるのではなく 両立して働きたい方を歓迎します。 ✤………………………………………………✤ 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・69歳以下(70歳定年制のため))
楽天モバイル セブンパークアリオ柏店
店長経験必須|インセンティブあり|昇格・昇給チャンス多数
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 今までの店長経験を "その先のキャリア"につなげませんか? ╰━v━━━━━━━━━━━━╯ 「店長になったけど、 この先のキャリアが見えない。」 そんな想いをお持ちの方へ。 楽天モバイルの店長なら、 ■ より大きな裁量で店舗づくりに挑戦 ■ マネージャー・本部職へキャリアアップ ■ 成果を正当に評価される環境 "店長で終わらないキャリア"を実現できます✨ \\この求人のPOINT// ✔ キャリアパス充実! ✔ 拠点拡大中だからポストも増加中! ✔ 成果を正当に評価! ✔ 昇給・賞与・インセンティブあり! ✔ 企画・改善にも携われる! ◤仕事内容 ◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは接客・提案業務を通じて、 サービス理解を深めていただきます! その後は、 スタッフ育成・売上・KPI管理など 店舗運営全般をお任せします! ◤裁量を持てるから、成長できる◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 店舗運営や数字の管理だけでなく、 「もっと良い店舗にするには?」などを 現場主体で考え、 企画や店舗改善にも挑戦できます✧ "任される店長"ではなく、 "店舗をつくる店長"として活躍できる環境です! ◤店長で終わらないキャリア◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キャリアアップのチャンスが多い理由は、 楽天モバイルが今も成長を続けているから。 当社は2020年4月に 本格サービスを開始した 国内でも新しい通信キャリアです! 多くのお客様やパートナー企業様に支えられ、 サービス開始以来、事業は大きく成長し、 現在も店舗・組織ともに拡大を続けています✧ そのため、 店長▶マネージャー▶本部職へと 次のキャリアへ挑戦できる環境です! 年功序列ではなく、 成果や取り組みを評価するため、 実力次第で早期キャリアアップも可能。 楽天モバイルショップ特別説明選考会開催! 石川県の現地開催&オンライン配信を実施✧  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 楽天グループの正社員に最短で目指せるチャンス! イベント限定!書類選考なしで当日選考可能! 【 10/28・11/7限定開催!in石川 】 石川県で特別説明選考会を実施✧ 石川県以外の勤務地を希望する方も参加OK♪ 【 オンライン配信も実施! 】 当日はリアルタイムでWEB配信も実施! 遠方にお住まいの方も自宅から参加可能◎ ■ イベント詳細 ━━━━━━━━━━━ 【日時】10/28(水)18:30~20:00 【会場】📍TKP金沢駅前会議室 石川県金沢市広岡1-9-28 アパホテル〈金沢駅前〉内 1階 【日時】11/7(土)13:00~14:30 【会場】📍TKPガーデンシティPREMIUM金沢駅西口 石川県金沢市広岡2-13-33 J.NODE金沢III2階(旧:JR金沢駅西第三NKビル 2階) 【当日の内容】 ◎会社説明&働き方・キャリア紹介あり ◎希望者は書類選考なしで当日選考可◎ ◎参加者特典あり♪お買い物パンダグッズをプレゼント✨ ※グッズのプレゼントは会場参加者限定 【応募フォーム】https://forms.cloud.microsoft/r/DeCiH44mNf 「まずは話を聞いてみたい」方もお気軽に参加ください♪
交通・アクセス 東武野田線 逆井駅
[勤務地:〒277-0922千葉県柏市大島田]
月給265,500円~400,750円 給与詳細 基本給:月給 26万5500円 〜 40万750円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・諸手当:店長手当/2万円 ・インセンティブあり ・通勤手当(会社規定に準ずる) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須経験】 ・店長経験3年以上(経験業界不問) ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 下記に当てはまる方歓迎  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・店長経験を次のキャリアにつなげたい方 ・今の会社では成長が頭打ちだと感じている方 ・より大きな裁量で店舗づくりに挑戦したい方 ・成果を正当に評価されたい方 ・成長企業で長く活躍したい方 活躍している方  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・ソフトバンク/au/ドコモなどのキャリア経験者 ・光回線/固定通信などの提案営業 ・さらなるキャリアアップを目指している方 ・若手スタッフが活躍中! (平均年齢:スタッフは32歳・店長36歳) ※応募条件について※ 料金プランや規約説明など 専門的な内容が多いこと、 またお客様に安心して ご利用いただくことを目的に、 ビジネスで通用する日本語コミュニケーションレベルを必須としています。
株式会社フロンティア リラス訪問介護センター柏
マネジメントに挑戦する道も選べる/マネジメントに挑戦できる★/月50万も実現可能☆/資格取得支援制度あり!/有休取得率ほぼ100%◎
仕事内容: 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務 ・ホームヘルパーの指導 ・介護業務 など ※煩雑な事務作業はありません。
アクセス: JR常磐線(上野~取手)「柏駅」から徒歩4分 東武野田線「柏駅」から徒歩4分
[勤務地:千葉県柏市柏]
月給324,000円~500,000円 給与: 月給324,000円〜500,000円 ※経験等を考慮して決定いたします。 <別途支給手当> 資格手当:(実務者研修修了:4,000円→入社半年後7,000円)(介護福祉士:5,000円→入社半年後10,000円) 交通費:全額支給 残業手当:1,700円/時 ※基本的に時間外労働はありません。 <昇給・賞与> 昇給:あり 賞与:年2回(7月・12月)
求める人材: <必須> ・介護職員実務者研修(ヘルパー1級)修了以上 ・介護経験や介護スキルをお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務が含まれるため、労働基準法第61条に基づく年齢制限) <歓迎> ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ・サービス提供責任者としての訪問介護の業務経験がある方 ・将来的に管理職として訪問介護事業所の運営に携わりたいという方
株式会社PR1MEPICK
【経験者募集】月給32万円~+インセンで稼げる&年休120日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ / あなたの「販売経験」を高く評価! 即戦力としてご活躍いただき、 早期にコアメンバーへステップアップしませんか? \ ☆==☆==☆==☆ ■携帯販売の経験者限定募集! ■月給32万円スタート ■インセンティブでさらに稼げる ■家賃手当2万円あり ■残業少なめ/年休120日以上 ■多彩なキャリアパスをご用意 ■創業2年目!主要ポストのチャンス大 ☆==☆==☆==☆ ―――✧。 経験者に選ばれる理由 。✧――― 【1】圧倒的なキャリアパスの広さ 「ずっと現場のままなのかな…」 そんな不安とは無縁の環境です! 当社では、店長やSVといった 現場のマネジメント職はもちろん、 ・企画営業 ・RPO(採用代行) ・新規事業の立ち上げ など、将来の選択肢を幅広くご用意。 多角的な事業を展開しているからこそ、 「あなたのなりたい未来」を叶えられます! 【2】主要ポジションを狙える急成長フェーズ 当社は創業2年目の急成長企業。 組織が拡大している真っ只中だからこそ、 上が詰まっておらず、ポストが豊富にあります。 早期にご入社いただいた方には、 事業の「コアメンバー」として 重要なポジションに抜擢されるチャンスも大! あなたの経験を、新しい組織づくりに活かしてください。 【3】最先端のスキルが身につく環境 当社独自の『AI活用カリキュラム』をご用意。 外部講座なら数十万円相当のノウハウを 無償で学ぶことができます! 販売スキルに+αの武器を身につけ、 市場価値の高い人材へと成長できます。 ―――✧。 仕事内容 。✧――― 店舗やイベント会場での、 スマートフォンや通信サービスのご案内をお任せします。 ◎お客様へのヒアリング・ご提案 ◎新規契約・機種変更などの各種手続き ◎スタッフのフォローや売場作り(経験に応じて) これまでの経験や知識を活かして、 即戦力としてご活躍いただけます! もちろん、扱うキャリアや商材が変わる場合の 商品知識などはしっかりフォローしますので ご安心ください。 ◆PR1ME PICKについて 「従業員が、選択できる幅を広げられるように」 「やりたいことにチャレンジできるように」 セールスプロモーションや人材関連を軸に、 多角的な事業展開を行っています。 ・セールスプロモーション事業 ・イベントコンテンツ事業 ・人材アウトソーシング事業 ・RPO(採用代行)事業 ・AI事業 販売のプロフェッショナルを目指す道も、 全く新しい職種へのキャリアチェンジも応援します。 企業HPはこちら! https://pr823mepick.com/
交通・アクセス 最寄り駅:柏駅
[勤務地:〒277-0842千葉県柏市末広町]
月給355,325円~435,325円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 32万円 〜 40万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万5325円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 ■昇給年1回 ■賞与:決算賞与 ■インセンティブ制度 ■家賃手当(2万円) 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社後は、現場での研修や 先輩のサポートを受けながら、 少しずつ仕事に慣れていけます♪ わからないことはすぐに聞ける 環境なので、未経験でも安心! 頑張り次第では、早めの昇給も目指せます◎
求めている人材 【必須条件】 ■携帯販売・通信サービスのご案内経験がある方 (キャリアや期間は問いません!) 【こんな方にピッタリ】 ■販売経験を活かしてキャリアアップしたい ■評価される環境で、しっかり稼ぎたい ■店長・SVなどのマネジメントに挑戦したい ■新しい事業や企画にも興味がある ■ワークライフバランスも大切にしたい
数研学院 高柳教室
土曜日日曜日祭日月曜日休みの週休3日制
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:スクール長/マネジャー、その他講師/トレーナー、学習塾講師 数研学院では、中学生の英語または数学の指導を中心に、教室運営をサポートしていただく副室長・教室管理スタッフを募集しています。 「教えることが好き!」「子どもたちと楽しく働きたい!」そんな方、大歓迎! 在職中の方もスムーズに選考へ進めるよう、1次面接のみWeb面接が可能です。面談日程の柔軟な調整など、状況に合わせたサポートを行っています。 副室長と聞くと「責任が重そう」「仕事が難しそう」と感じるかもしれませんが、未経験でも段階的に仕事を覚えられる理由が5つあります。 理由1 まずは得意科目の授業や簡単な事務作業からスタートできます 最初からすべての業務をお任せするわけではありません。仕事に慣れながら、少しずつ教室運営の仕事を覚えていただけます。 理由2 少人数制の指導で生徒一人ひとりとしっかり向き合えます 最大8名の少人数クラスや個別指導を担当します。会話を楽しみながら、無理なく授業を進められる環境です。 理由3 事務作業はPCの基本操作ができれば問題ありません 専用パソコンを1台用意しており、フォーマットやマニュアルも充実。保護者向けのお便りやテスト対策プリントの作成など、仕事を覚えながら取り組めます。 理由4 シフト作成や面談もスタッフ同士でサポートします 一人ですべてを決めるのではなく、周りと相談しながら進められます。面談の進め方も事前フォローがあるため安心です。 理由5 在職中の方のスケジュールに合わせた選考調整が可能です 平日夜間や1次面接のWeb実施など、面接日程や開始時期の柔軟な対応を行っています。 以上の理由から、在職中の方や未経験の方でも安心してスタートしていただけます。 ■主なお仕事内容 ・中学生の英語または数学の授業(得意科目を中心に担当) ・お便り・プリント作成などの事務作業 ・保護者向けのお便り作成や定期テスト対策プリントの作成 ・春期・夏期・冬期講習のご案内、高校受験に関するお知らせ、データ入力 ・教室の時間割・シフト作成(スタッフ同士で相談しながら実施) ・年3回の保護者面談・学習相談(生徒の頑張りや成長の共有) ・教室運営のサポート(出欠確認、講師連絡、自習室管理、環境整備) ■働きやすさと環境 ・通常月は14:00~22:00勤務(実働7時間・休憩1時間) ・春期・夏期・冬期講習などの繁忙期は年間勤務カレンダーに応じた勤務時間に変更 ・自分の工夫やアイデアを教室づくりに活かせる風土 在職中で「いつから動けるか不安」「まずは相談したい」という方も大歓迎です。新しい一歩をぜひ数研学院で踏み出してみませんか?
交通・アクセス 「高柳駅」より徒歩6分
[勤務地:〒277-0941千葉県柏市高柳]
月給152,000円~168,000円 給与詳細 基本給:月給 15万2000円 〜 16万8000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 学びと成果を還元!充実の手当制度が魅力 **検定祝い金や資格手当など、 頑張りをしっかり給与へ還元!** 数研学院では、日頃の指導力や 教室運営だけでなく、スキルアップへの挑戦も サポート! 検定2級以上に合格した際のお祝い金や、 税理士・社会保険労務士などの資格取得に 対する毎月の手当制度を用意し、社員の学びと 成長を応援しています。 もちろん、日々の成果に応じた手当も充実! 入塾手当は生徒1名につき2,000円!さらに 売上実績に応じて春期・夏期・冬期の年3回、 MVP賞を設けています。 **「将来は年収800万円以上を 目指したい!」そんな意欲のある方も大歓迎! ** 希望年収を遠慮なくお聞かせください。 目標達成に 必要な生徒数・売上・教室運営の取り組みを 具体的に提示し、会社が一緒に成長を サポートします。 副室長から教室長、さらに エリアマネージャーへ。実力と成果に応じて、 収入アップとキャリアアップの両方を 目指せる環境です。 **固定残業代・みなし残業はありません。 時間外労働に対する賃金は法令に 従い全額支給します。** 「教えることが好き」「自分の力で教室を 成長させたい」「頑張りを正当に 評価してほしい」 そんな方の挑戦を、数研学院は応援します! ※各種手当・MVP賞は支給条件や 実績によります。希望年収の達成を 保証するものではありません。
求めている人材 子どもたちの成長に関わる仕事がしたい」 「教員を目指して学んだ経験を生かしたい」 「人の役に立ちながら、自分自身も成長したい」 そんな想いを持つ方を、 数研学院はお待ちしています。 当学院が採用で大切にしているのは、 これまでの経験や年齢だけではありません。 「生徒の力になりたい」「教育の仕事に 挑戦したい」という意欲と人柄を 重視しています。 新卒・第二新卒の方をはじめ、教育業界が 初めての方、異業種から新しい仕事に 挑戦したい方も歓迎します。教員免許や 塾講師の経験がなくても問題ありません。 授業の進め方や生徒への接し方、 教室運営の基本については、研修を 通して一つずつ身につけることができます。 【在職中の方も安心して選考に進めます】 現在お仕事をされている方も 無理なく選考へご参加いただけるよう、 柔軟な選考体制を整えています。1次面接は Web(オンライン)での実施が可能です。面談日時や 入社時期についても、現在のお仕事の都合に 合わせて個別にご相談いただけますので、 お気軽にご応募ください。 最初から完璧に教えられる人はいません。 大切なのは、生徒一人ひとりの話に耳を傾け、 「どこで困っているのか」 「どう伝えれば理解できるのか」を一緒に 考える姿勢です。 数研学院では、小学生・中学生を中心に、 少人数クラスや個別指導を行っています。 大人数を一方的に教える授業ではなく、 生徒の表情や理解度を確認しながら、 一人ひとりと丁寧に向き合える環境です。 昨日まで解けなかった問題が解けたとき。 苦手だった教科に、自分から 取り組めるようになったとき。 テストの点数が上がり、うれしそうに答案を 見せてくれたとき。 志望校に合格し、笑顔で報告に来てくれたとき。 生徒の成長をすぐそばで見守り、その喜びを 一緒に分かち合えることが、 この仕事ならではの大きなやりがいです。 あなたの言葉や励ましが、生徒に自信を与え、 その後の人生を 変えるきっかけになることもあります。 【こんな方を歓迎します】 ・子どもと接するのが好きな方 ・教員等の仕事を目指していた方 ・教えることや伝えるのが好きな方 ・生徒の成長を一緒に喜べる方 ・周りと協力して進められる方 ・在職中で選考手順に不安な方 ・教育業界で長く活躍したい方 ・自分の時間を両立させたい方 ・将来は教室長等を目指したい方 教員になる夢を持っていた方も、教育実習や 就職活動を通して別の道を選んだ方も、 教育への想いを諦める必要はありません。 学校とは違う立場だからこそ、 一人ひとりの生徒に近い距離で寄り添い、 学力だけでなく、努力する力や自信を 育てることができます。 また、数研学院では、生徒だけでなく、 働く社員にも「ここで働いて良かった」と 思ってもらえる会社づくりを目指しています。 困ったときには相談し合い、授業の工夫や 生徒の成長を仲間と共有できる、 和気あいあいとした職場です。 入社後は講師として経験を積み、副教室長、 教室長、エリアマネージャー、幹部候補へと キャリアアップする道も用意しています。 授業の力だけでなく、生徒や保護者への対応、 スタッフ育成、教室運営など、仕事を 通して幅広い力を身につけられます。 教育を通じて人を成長させる仕事は、同時に 自分自身も大きく成長できる仕事です。 生徒の未来を支えながら、 自分の未来もつくっていく。 「ただ働く」のではなく、誰かの人生に 良い影響を与えられる仕事を、数研学院で 始めませんか。 あなたのこれまでの経験も、 これからかなえたい夢も、すべてが 生徒の力になります。私たちは、 あなたの新しい一歩を心からお待ちしています。
SOMPOケア株式会社
介護福祉士以上*年間公休110日!SOMPOグループの訪問介護でサ責募集♪昇給&賞与あり*手厚いサポート体制でブランク有も安心です!マイカー通勤OK
仕事内容: 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■サービス担当者会議の参加 ■訪問介護業務 ■訪問介護計画書の作成 ■スタッフ教育 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤、朝礼、事務処理対応 10:00 ご利用者様との相談業務 11:00 相談内容から訪問介護計画書を作成 12:00 休憩 13:00 ヘルパーの介護業務サポート 14:00 ご利用者様のご自宅へ訪問同行 15:00 帰社、事務処理対応 16:00 ヘルパーからの業務報告 17:00 ミーティング、事務処理対応 18:00 申し送り、退勤
アクセス: ■新京成線「五香駅」より松戸新京成バス『五3/五4』乗車「金ヶ作入口」バス停下車徒歩10分 ■JR常磐線「南柏駅」東口より東武バス『南部クリーンセンター行き』乗車「青葉台」バス停下車後徒歩6分
月給251,800円以上 給与: 月給:251800~円 ※月給には手当を含みます。 ※試用期間6ヶ月(同条件) 【手当】 □精皆勤手当 □職務手当 □働きがい向上手当 □日祝手当(月平均2回分) □時間外手当(超過1分~) □通勤手当
求める人材: 介護福祉士
サニースポット柏木崎台
株式会社チャレンジプラットフォーム求人/【サ責】月給30万!残業なし&年4回の昇給チャンス!
仕事情報 ● 仕事内容 サービス提供責任者として、訪問介護計画の作成、ヘルパーの指導・調整、ご利用者様やご家族との連絡調整、関係機関連携、記録・契約業務などを担当します。質の高いサービス提供を支える中心的な役割です。 キャリアアップできる環境 サービス提供責任者は、利用者様とヘルパー、そして関係機関をつなぐ重要なポジションです。 利用者様が住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、多職種と協力しながら質の高いサービスを提供できる環境です。経験を活かしてキャリアアップしたい方を歓迎します。 職場の環境 チャレンジプラットフォームでは、一人で抱え込む体制ではなく、管理者や本部スタッフとも連携しながら安心して業務を進められる環境を整えています。 利用者様により良いサービスを提供することはもちろん、スタッフが働きやすい職場づくりにも携わることができ、大きなやりがいを感じられます。 当施設について 北柏駅から徒歩14分! 障がい者の方々の「自分らしい暮らし」を支える施設です。 居宅介護が併設した賃貸住宅のため、訪問介護の機動力と、住宅としての安心感を両立。理想の地域福祉を自らの手で形にできる面白さがあります。 障がい者支援事業の特徴 障がいやハンディを個性として活かし、可能性と希望に満ちた未来へ導くお手伝いをする障がい者支援事業。チャレンジプラットフォームは、訓練をサポートしながら就労を目指す「就労継続支援B型事業所」や介助サービスの提供もするグループホーム「共同生活援助事業所」などの運営をしています。
アクセス JR常磐線各駅停車北柏駅より 徒歩約10分
月給300,000円 給与 月給 30万円 -給与内訳- 基本給150,000 役職給10,000 職能給100,000 資格手当10,000 処遇改善A手当22,000 ベースアップ8,000
資格 【必須】介護福祉士資格 サービス提供責任者経験のある方大歓迎です。 意欲と人柄を重視しています。
LUNA EARTH(ルナアース) 【正社員】柏モディ店/le0028SH
ネイル・私服OK×産育休100%など働きやすさもバッチリ!出店加速中の急成長ブランド☆
仕事内容 プチプラアクセで急成長中!店舗増加につき増員募集! \接客・販売の仕事が好き♪/ \おしゃれ・アクセサリーが好き♪/ そんなあなたの好きを活かして働ける仕事です。 ◎ 接客・販売経験を活かせる ◎ 産休・育休100%取得&復帰の実績あり ◎ 将来的に店長・SVなどキャリアアップ可能 ◎ 海外展開・新ブランドにも関われるチャンスあり 仕事内容 プチプラアクセサリーショップ「LUNA EARTH」にて、 販売業務を中心にお任せします。 ・接客・販売 ・レジ業務 ・商品陳列・売場づくり ・在庫管理 ・SNS更新 など これまでのご経験を活かしながら、 売場づくりや接客の工夫にも 積極的に関わっていただけます。 将来的には、 スタッフ教育や店舗運営にもチャレンジ可能です! <一緒に働く仲間は?> ◆20~30代が中心、 柔軟で明るい雰囲気 ◆トレンド好きが多く、 意見が出しやすいチーム ◆取締役(30代)との距離が近く、 アイデアが届きやすい環境 新しいことに挑戦しやすく、 「やってみたい」を形にできる 文化があります! 将来も安心して続けられる制度 ◆産休・育休100%取得&復帰 ◆育児時短(小学校入学前までOK) ◆学校行事や記念日休暇あり ◆介護休暇あり ライフイベントを迎えても、 安心してキャリアを続けられます。 <キャリアアップ> 販売スタッフからスタートし、 早期キャリアアップも可能です。 ◎ 3ヶ月ごとに昇格チャンスあり ◎ 入社1~2年で店長へ昇格実績あり <キャリアパス例> ・店長 ・スーパーバイザー(SV) ・ブロック長(Mgr) ・商品企画/マーケティング 株式会社エンドレスについて アクセサリーパーツ専門店 「PARTS CLUB」 プチプラアクセサリーブランド 「LUNA EARTH」を中心に、 全国150店舗以上を展開。 ▼毎年1ブランド立ち上げペース ▼年10~20店舗ペースで拡大中 ▼売上は約130%成長! 今後は【売上100億円/200店舗体制】 を目指し、さらに香港・台湾・ シンガポールなどへの海外展開も 進行中です。 M&Aも積極的に行い、 「cullet」など新たなブランドも拡大中!
アクセス 東武野田線〔アーバンパークライン〕 柏南口(東)徒歩約2分、JR常磐線/東京メトロ千代田線 柏南口(東)徒歩約2分、JR常磐線/東京メトロ千代田線 南柏西口徒歩約31分
[勤務地:〒277-0005千葉県柏市]
月給250,000円~280,000円 給与 月給 25万円~28万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり3万7900円~4万2400円(固定残業時間:20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間:20時間 ◇店舗売上達成インセンティブあり ◇賞与年2回(業績による) ◇交通費(月5万円まで) ◇残業代別途全額支給 交通費:交通費支給 ◇交通費(月5万円まで)
資格 接客業・販売職経験のある方
小山商会 千葉営業所
【残業無し・完全週休二日制】男性活躍中!裏方として会社を支える事務募集!
仕事内容 ~当社について~ メイン事業として一般企業・医療・福祉に 関わる寝具やタオル類を中心とした リース業を展開しています! 1914年の創業より100年以上の歴史を持ち、 全国に広がるスケールとネットワークで 常に挑戦を続け、力を結集して広く社会の 進展に貢献してまいります。 ~このお仕事のポイント!~ *男性の事務も活躍中! *業界知識一切不要!未経験大歓迎! *データ入力や請求業務などのデスクワーク *年々DX化が進み、業務負担も軽減中♪ *土日祝休でプライベートも充実☆彡 *残業なし!原則定時退社です◎ ~お仕事内容~ ▼総務業務 ・勤怠管理 ・社内インフラ管理 ▼経理業務 ・現金入出金 ・仕分作成 ・請求書作成 ・仕入管理 一見難しそうに感じるかもしれませんが、 未経験でも全く問題ありません! 決まった業務の繰り返しなので 働いていくうちに慣れていきます◎ ▼その他業務 ・電話応対 ・来客応対 ※いずれも受付のみ ~働きやすい環境作り~ ▼DX化の推進 定期的に社内システムやツールの見直しを 実施。 日々働きやすい環境にアップデートされて います! その他、長く安心して働ける環境をご用意 してお待ちしています! <入社時期ご相談ください!> 現在お仕事をされながら転職活動を されている方も多いと思います。 ☆採用が決まり次第すぐ働きたい! ☆転職先が決まってから現職へ退職意向を 伝えたいから入社時期はまだ未定... などなど 人生のターニングポイントを全力応援! 入社時期はお気軽にご相談ください♪
アクセス ■JR常磐線『柏駅』より、東武バス乗車10分→「金属工業団地前」下車徒歩1分 ■つくばエクスプレス『柏の葉キャンパス駅』より、東武バス乗車10分→「金属工業団地前」下車徒歩1分
[勤務地:〒277-0861千葉県柏市高田]
月給240,000円~290,000円 給与 月給 24万円~29万円 (一律手当を含む) ◇給与は経験・経歴を考慮し決定いたします *昇給あり:査定年1回 *賞与あり:年2回実績有 *その他手当: 役職手当,時間外手当別途支給 ▼転勤範囲 全国の営業所・支店、主に東京ブロック内 (東京・千葉・埼玉・茨城)です。 ※転勤は希望を考慮します。 交通費:交通費支給 交通費規程支給: 自宅から就業場所まで2キロ以上ある場合 支給 月額最大3万円以内
資格 ▼歓迎 ・業界&事務未経験大歓迎! ・資格不問 ・学歴不問 ・年齢不問 ・簿記の知識あれば尚可 ▼必須資格 ・普通自動車免許(AT限可) ▼前職はこんな方が活躍中☆ ・工場で軽作業をしていた方 ・コンビニでアルバイトをしていた方 ・接客業,受付業の経験者 ・他業種の営業からキャリアチェンジ などなど
サニースポット柏増尾
株式会社チャレンジプラットフォーム求人/【サビ管】月給32万~!日勤のみ&残業なしで活躍
仕事情報 ● 仕事内容 個別支援計画の作成・管理を中心に、アセスメントやモニタリング、面談、関係機関連携を行います。スタッフ指導や支援内容の改善にも関わり、事業所全体の支援の質向上を担います。 昇給チャンスは年2回 介護などの仕事に従事するスタッフは、昇給のチャンスが年2回あります。先輩スタッフの中には、どんどん昇給してスピード出世をした方も在籍中です。仕事に対する前向きな取り組みを見逃さず、誰でも頑張りを平等に評価するのがリビングプラットフォームのスタイル。働きがいもより強く感じることができます。 研修制度あり ご入社後は、まず入社時研修からスタートします。基本的な業務に関することやチャレンジプラットフォームの理念などについて学ぶ研修です。その後、業務がスタートした後も、習熟度に応じた研修でサポートしています。働きながら成長し、常に新しい目標を掲げながらキャリアアップも望めるお仕事です。 風通しの良い職場 現場の意見をきちんと取り入れるために、チャレンジプラットフォームの本部で統括しているマネージャーが定期的に巡回しています。その際には、今抱える問題や要望を伝えることが可能です。実際に、会社負担で外部研修が受講可能になったり、保育士のエプロンデザインが変更になったといった事例があります。 リビングプラットフォーム 「介護」「障がい者支援」「保育」の3つを中核とした事業展開をしているリビングプラットフォームグループ。安心を育て、挑戦を創造することをミッションに掲げ、持続的社会保障制度の構築が目標です。また、多様な事業を通じて培ったノウハウを日本だけにとどまらず、世界へと発信してまいります。
アクセス 東武野田線逆井駅より 徒歩約12分
[勤務地:千葉県柏市増尾台]
月給320,000円~340,000円 給与 月給 32万円~34万円
資格 【必須】 介護事業所・障害事業所等での勤務経験がある方 サービス管理責任者研修修了者の方 経験、能力に応じて優遇!!! サービス管理責任者実践者研修受講中の方もご相談ください。
株式会社吉野家
月9〜10日休み!外食経験者は給与最大110%保証!賞与年2回!
仕事内容: 未経験でも店長候補スタート! 月9〜10日休み・賞与年2回 外食経験者は給与最大110%保証! 募集職種:接客スタッフ 吉野家でのホール業務がメインとなります。 ★本求人の魅力★ ・年間休日110日・月9〜10日休み! ・外食での店長経験者は給与の最大110%保証! ・賞与年2回あり ・バイク・マイカー通勤可 ・研修があり未経験でも仕事をしっかり覚えられる! ・社宅・転居補助制度あり(希望者のみ) ・吉野家で安定して働ける! ・経験者は給与優遇・キャリアアップも可能! ■仕事内容 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 うまい・やすい・はやいでおなじみの 【吉野家】の店舗業務をお任せします。 <キャリアパスについて> 入社後は、店長候補(アシスタントマネジャー)としてスタートします。 店舗でのOJTを通じて、接客・調理・マネジメントの 基礎をしっかりと学んでいただきます。 その後は、経験とスキルを積み重ねて エリアマネジャー → スーパーバイザー → 部長職 キャリアアップが可能です。
アクセス: 柏駅 付近 千葉県柏市旭町1丁目4-18
[勤務地:千葉県柏市柏駅]
月給232,500円~300,000円
求める人材: 飲食経験者 <歓迎> ・何らかの接客経験をお持ちの方 ・飲食業態で店長などのマネジメント経験がある方
仕事内容: 未経験でも店長候補スタート! 月9〜10日休み・賞与年2回 外食経験者は給与最大110%保証! 募集職種:店長候補 吉野家での調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 ★本求人の魅力★ ・年間休日110日・月9〜10日休み! ・外食での店長経験者は給与の最大110%保証! ・賞与年2回あり ・バイク・マイカー通勤可 ・研修があり未経験でも仕事をしっかり覚えられる! ・社宅・転居補助制度あり(希望者のみ) ・吉野家で安定して働ける! ・経験者は給与優遇・キャリアアップも可能! ■仕事内容 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 うまい・やすい・はやいでおなじみの 【吉野家】の店舗業務をお任せします。 <キャリアパスについて> 入社後は、店長候補(アシスタントマネジャー)としてスタートします。 店舗でのOJTを通じて、接客・調理・マネジメントの 基礎をしっかりと学んでいただきます。 その後は、経験とスキルを積み重ねて エリアマネジャー → スーパーバイザー → 部長職 キャリアアップが可能です。
アクセス: 柏駅 付近 千葉県柏市柏1丁目5-19
仕事内容: 未経験でも店長候補スタート! 月9〜10日休み・賞与年2回 外食経験者は給与最大110%保証! 募集職種:調理 吉野家での調理業務がメインとなります。 ★本求人の魅力★ ・年間休日110日・月9〜10日休み! ・外食での店長経験者は給与の最大110%保証! ・賞与年2回あり ・バイク・マイカー通勤可 ・研修があり未経験でも仕事をしっかり覚えられる! ・社宅・転居補助制度あり(希望者のみ) ・吉野家で安定して働ける! ・経験者は給与優遇・キャリアアップも可能! ■仕事内容 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 うまい・やすい・はやいでおなじみの 【吉野家】の店舗業務をお任せします。 <キャリアパスについて> 入社後は、店長候補(アシスタントマネジャー)としてスタートします。 店舗でのOJTを通じて、接客・調理・マネジメントの 基礎をしっかりと学んでいただきます。 その後は、経験とスキルを積み重ねて エリアマネジャー → スーパーバイザー → 部長職 キャリアアップが可能です。
アクセス: 柏駅 付近 千葉県柏市柏931-15
アクセス: 柏の葉キャンパス駅 付近 千葉県柏市若柴5-10
[勤務地:千葉県柏市柏の葉キャンパス駅]
ホームセンターコーナン・コーナンPRO
<未経験歓迎/総合職> 家賃の自己負担は「約1割」だけ! 新エリア開拓や、大阪本社勤務など、全国規模でキャリアを磨けます。
仕事内容 【具体的なお仕事内容】 ホームセンターコーナン・コーナンPROの、 「総合職」としての募集となります。 将来の幹部候補として、店舗運営からスタートし、幅広いキャリアを目指せます。 ■入社後は基本的な業務を習得 まずは店舗全体の業務を広く浅く学んでいきます(レジ・SC・その他初期対応) その後、「部門担当者」として、 複数部門に分かれる商品群から1部門をお任せします。 店頭での接客・在庫管理・売り場管理などを学びます。 ※担当部門については、店舗の人員・特性・本人の適性を考慮し店長が決定。 ◆―――――――――――――――――◆ ■総合職ならではのキャリアステップ 現場を知った後は、あなたの希望や適性に応じて、 全国の店舗や本部への異動の可能性があります。 多様な地域や店舗規模、異なる顧客層に触れることで、 より幅広い視野とマネジメントスキルを習得し、 早期のキャリアアップ・高収入を目指せます。 ◆―――――――――――――――――◆ ■全ての商品を覚える必要はありません。 商品は10万種類以上。 「売っていないものがない」というくらいの 多彩なラインナップを誇るコーナン。 ただ、どこに何があるか?この商品の特長は何か? これら全てを全員が把握するのは難しいです。 そこで、商品カテゴリごとに複数部門に細分化し (例えば自転車部門・園芸部門・照明器具部門など)、 その中の1部門の専任として店頭に立ちます。 こうすることで専門性に特化し、お客様の ちょっとしたお悩みごとも解決できるほど 知識が身につく、というわけです。 自分のお店を経営している、 という感覚に近いですね。 ◆―――――――――――――――――◆ 【コーナン×総合職の魅力5選】 魅力(1)【大阪本社から、全国600店舗以上を動かす】 *** 現場で培った経験を活かし、将来は大阪本社で商品調達や販売促進、 店舗開発など、全社を牽引する業務に携わるチャンスがあります。 関西を基盤としながら全国へ急拡大を続ける当社。 会社全体を動かすスケールの大きな仕事に挑戦してみませんか。 「将来は経営に近い視点でビジネスをしたい」という意欲的な方を歓迎します。 魅力(2)【新規エリアでの地域開拓に携われる】 *** これまで行ったことのない地域での業務経験が可能です。 新規出店エリアにおいて、 立ち上げや調整業務に携わるチャンスがあります。 ゼロから店舗や組織を作り上げる経験は、一生モノのスキルになります。 魅力(3)【借り上げ社宅制度による転居サポート】 *** 会社指示による転居が発生した場合は、 借り上げ社宅を会社が用意します。 なんと、通常家賃の約10分の1程度の自己負担で入居が可能です。 生活コストを大幅に抑えられるため、可処分所得が増え、 「貯金ができるようになった」という社員も多いです。 魅力(4)【実は、業界トップクラス。】 *** 全国に600店舗以上展開し、 毎年30店舗ペースで出店を計画中。 東証プライム上場企業として、安定した基盤があります。 店舗数、売上、商品数 どれをとっても業界トップクラスです。 魅力(5)【給与水準が高い&賞与年2回】 *** 総合職は地域限定職に比べて ベースの給与設定が高くなっています。 月給25.1万円以上からのスタート。 30代前半の店長職で年収600万円も可能です。 頑張りがしっかり収入に反映される環境です。
アクセス JR常磐線/東京メトロ千代田線 南柏東口徒歩約20分、JR武蔵野常磐連絡線 北小金南口徒歩約23分、JR武蔵野常磐連絡線 北小金南口徒歩約23分 *総合職採用*全国転勤あり*大阪本社や新規エリアへの配属チャンスあり*初回配属は会社へご報告いただいた住所から通勤90分程度で決定いたします。なお、2回目以降は転居を伴う異動の可能性がございます。*HC/PROの配属につきましては、ご希望はお伺いいたしますが、適性・経験・エリア特性等を総合的に判断のうえ、最終的な配属店舗を決定いたします。ご応募いただいた店舗は配属候補の一つであり、他店舗へ配属となる可能性もございます。
[勤務地:〒277-0066千葉県柏市中新宿]
月給251,000円以上 給与 月給 25万1000円以上 (一律手当を含む) 上記は最低給与額です。 経験を考慮し当社規定により決定致します。 \昇給制度&賞与あり!/ 昇給は年1回、賞与は年2回。 ※年間賞与額は賞与算定月額の約3.3か月分です! さらに別途下記手当がございます。 <各種手当> 通勤手当(交通費) 役職手当 時間外労働手当 家族手当 資格手当 …など。 <入社時の想定年収> 年収370万円前後スタート(各自経験によります) <年収例> 年収600万円/32歳・店長職(月給39.5万円+賞与+手当) 年収450万円/30歳・主任職(月給29.5万円+賞与+手当) 年収410万円/26歳・チーフ職(月給27万円+賞与+手当) 年収370万円/24歳・一般職(月給25.1万円+賞与+手当) ※一例です、経験に応じて更に年収アップは可能。 交通費:交通費支給
資格 *高卒以上の方 *転職回数不問 *全国転勤が可能な方(総合職採用のため) *子育て世代も活躍中 「新しい土地でチャレンジしたい」 「将来は本部で働きたい」 「変化を楽しめる」 という方が輝ける会社です。 受け身ではなく、「自ら動き、自ら学ぶ」という姿勢の方が輝ける会社です。 逆に言えば、主体性的に動ける方であれば、経験はなくても大丈夫です! 接客・販売が好きな方も大歓迎!定着率もいい職場です◎ ■留学生の応募要件について:日本語能力試験N1取得済の方のみ応募可能です。 年齢の条件と理由:45歳未満の方(例外事由3号イ)
第一エネルギー設備株式会社 リフォーム営業課/柏の葉店
家賃補助・賞与年2回など安心の厚待遇!土日休み&残業月20h
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:安全管理/環境保全、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ポラスグループは創業50年以上の歴史を経て、地域密着型企業として確かな知名度と基盤を築いてきました。 ここまで辿り着けた理由は、何よりもお客様と共に成長し、100年を超えても尚続く企業を目指してきたからです。 あなたもぜひ私たちの仲間に加わり、お客様へより豊かで安心できる街づくりに貢献していきませんか?そして、一緒にポラスのファンをもっと増やしていきましょう! 【具体的には…】 ・リフォーム工程・安全・品質の管理 ・職人の手配指示・管理 ・資材や機材の手配指示・在庫管理 ・お客様対応 など ※ご希望と経験に応じて、新築部門への配属となる可能性もあります。 リフォーム工事における品質・安全・工程の管理全般をお任せします。 ★当社の最大の特徴「完全分業制」 当社の技術職は「職人の手伝いはしない」という規則を徹底しています。力仕事などの現場作業がない分、施工管理本来の業務やお客様との信頼関係づくりに100%専念でき、高い生産性を生み出せる働きやすい環境です! 【入社後の流れ】 未経験の方も安心のOJT研修からスタート!まずは先輩に同行し、業務の流れやお客様対応のコツを学んでいきましょう。協力会社とのやり取りなども実践しながら、約半年を目安に独り立ちを目指していただきます。 社内には独自の教育機関「ポラスアカデミー」があり、資格取得に向けた支援も充実。働きながら一生モノの専門知識を身につけられます。 【広がる将来のキャリアパス】 現場での経験を積んだ後は、技術を極めるスペシャリストの道はもちろん、培った知識を活かして営業職へキャリアチェンジすることも可能です! あなたの希望やライフスタイルに合わせ、幅広い選択肢から「自分らしいキャリア」を築ける環境をご用意しています。 ✅土日休みで家族も喜ぶ!プライベート充実 「建設業界は休みが少なくて体力的にキツイ」そんなイメージで諦めていませんか?当社は、職人さんの手伝いや力仕事が一切発生しません。作業は専属の職人が行う完全分業制のため、体力的な負担や入社後のギャップはありません! 【完全週休2日制(土日休み)】で残業も少なめ。家族との時間をたっぷり確保しながら、心身ともにゆとりを持って働けます。未経験からでも先輩がイチから丁寧に教えるので、着実に一生モノのスキルが身につく環境です。安定した基盤のもと、仕事とプライベートの両立を叶えましょう! ✅異業種から現場のプロへ!一生モノの技術を 現場の「職人さんは怖そう…」というイメージを覆す、温かい社風が自慢です!当社の現場にはポラスグループ専属の職人さんや長年の信頼で結ばれた協力業者が揃っており、人間関係は非常に良好。 新人が入れば気さくに声をかけ、難しい用語や知識も現場で優しく教えてくれる育成風土が根付いています。もちろん入社後はベテランの先輩がイチから丁寧に指導。いつでも相談できる環境のもと、飲食業界から転職した20代の先輩も立派に一人前へと成長しました!着実に専門スキルを身につけ、20代で街づくりの最前線を任されるまでに飛躍できる将来性抜群の職場環境です。
交通・アクセス つくばエクスプレス「柏の葉キャンパス駅」より徒歩7分
月給300,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【昇給】 年1回(4月) 【賞与】 年2回(7月・12月)※昨年実績:計6.4ヶ月分(業績、評価に連動) 【手当】 ■交通費支給(上限月5万円) ■時間外手当 ■住宅手当 ■子ども手当 ■資格手当(宅地建物取引士) ★業務に関わる各種資格取得をした方にはポイントを付与しています。 あなたの頑張りが昇格へと繋がる環境も整えていますよ! 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【業界・職種未経験者歓迎◎第二新卒歓迎】応募理由は何でもOK!経験のある方も大歓迎!人物重視の採用 【必須条件】 ◎高卒以上 ◎普通自動車運転免許(AT可) ★職種未経験歓迎 ★業界未経験歓迎 「安定した環境で働きたい」 「成長できる環境を探している」 そんな方を、当社は歓迎します! 【以下に当てはまる方にピッタリの求人です!】 ◎確かな技術と資格を身につけたい方 ◎安定した環境で長くキャリアを築きたい方 ◎頑張りが収入に反映される仕事を求めている方 ◎関東エリアで働きたい方 建築施工管理の実務経験をお持ちの方、施工・建築関連の有資格者は優遇します。
アクセス JR常磐線/東京メトロ千代田線 北柏北口徒歩約21分、JR常磐線/東京メトロ千代田線 柏西口徒歩約30分、JR常磐線/東京メトロ千代田線 柏西口徒歩約30分 *総合職採用*全国転勤あり*大阪本社や新規エリアへの配属チャンスあり*初回配属は会社へご報告いただいた住所から通勤90分程度で決定いたします。なお、2回目以降は転居を伴う異動の可能性がございます。*HC/PROの配属につきましては、ご希望はお伺いいたしますが、適性・経験・エリア特性等を総合的に判断のうえ、最終的な配属店舗を決定いたします。ご応募いただいた店舗は配属候補の一つであり、他店舗へ配属となる可能性もございます。
[勤務地:千葉県柏市松ヶ崎]
就労移行支援事業所リンクス柏
資格を活かして活躍*年休120日*17時半定時・残業なし
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:カウンセラー/セラピスト、ケースワーカー、キャリアアドバイザー / 「福祉の仕事って、 もっと無理なく続けられるはず。」 「人の成長を支えながら、 自分のキャリアも磨いていきたい!」 そんなあなたに、 ぴったりの環境があります。 \ 支援のやりがいも、成長への評価も、 きちんと手にできる職場。 新しい事業所の中心メンバーとして、 経験や資格を活かしながら 挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ #頑張りが給与にしっかり反映! #年収UPやキャリアUPも目指しやすい #17:30定時で残業なし #年間休日120日!大型連休も◎ #有給が使いにくい雰囲気なし! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \ 若手が主役になれる環境です / ・平均年齢33歳!同世代の仲間が多く、 フラットな雰囲気 ・異業種からの転職者も多数。 未経験から挑戦した先輩が活躍中 ・「人の役に立ちたい」 「新しいことに挑戦したい」 その想いを歓迎 あなたの一歩が、利用者さんの 未来を変える。そして、 新しい事業所の未来を創る。 若手だからこそ、柔軟な発想と 行動力が大きな力になります! ━━━━━━━━━━━━ こんな 「仕事」 です ━━━v━━━━━━━━ 私たちの施設では、知的・身体・ 精神に障がいを持つ利用者さんが、 安心して働く力を身につけられるよう サポートしています。 あなたにお願いしたいのは、 利用者さんの「就職までの道のり」を 一緒に支えるお仕事です。 主なお仕事 ━━━━━━ *書類チェックや就活サポート (履歴書の添削、面接への同行など) *利用者さんとの面談(相談にのったり、 目標を一緒に考えたり) *講座の実施(就職に役立つ内容を 伝えるミニ授業) *記録や書類作成(活動のまとめや 報告書など) *行政や関係機関とのやりとり (連絡・調整など) 将来的には… 新しい施設の運営に関わったり、 スタッフをまとめる立場として 活躍していただきたいと考えています。 つまり「管理者候補」として、 キャリアアップのチャンスもあります! <ポイント> お任せするのは オフィスワーク中心。 介護や身体介助はありません。 人を支える経験を積みながら、 運営やマネジメントにも挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ブランクOK!成長は給与&キャリアに直結 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「福祉は初めて」 「経験にブランクあり」そんな方も歓迎! 入社後は 段階的な研修 があるので、 安心してスタートできます。 <研修ステップ> *入社~10日:福祉の基本や心構えを学習 *~1ヶ月:先輩と一緒にOJTで 実務に慣れる *2~3ヶ月:少人数の担当を持ち、 無理なくステップアップ *3ヶ月~:定期研修でスキルUP& キャリアUP <キャリア&収入> 経験を積めば、新しい事業所の 責任者など キャリアUPのチャンス多数! 成果は給与にしっかり反映。 管理者になれば 年収500万円以上も可能。 <やりがい> 障がいのある方の「働くよろこび」を 支えながら、あなた自身の成長も 目に見えるカタチになります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼採用ホームページでも詳細公開中! 先輩社員の声や、詳しい職場の雰囲気を たくさんご紹介しています。 ぜひ下記URLより、お気軽にご覧ください! https://links-service.jp/recruit ━━━━━━━━━━━━━━━━━━
交通・アクセス JR常磐線または東武野田線「柏駅」東口から徒歩4分
[勤務地:〒277-0021千葉県柏市中央町]
月給260,000円~390,000円 給与詳細 基本給:月給 26万円 〜 39万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 18万円 〜 29万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 \ 資格を活かしてキャリアUP! / \ 新しい事業所の中心メンバーに / *学歴不問 *サービス管理責任者講習修了者 (基礎研修のみの方も相談可) ~以下資格をお持ちの方は優遇~ 精神保健福祉士/社会福祉士/ 社会福祉主事 など <職場環境> *社員の平均年齢は33歳 *異業種・異職種からの転職者多数 *未経験スタートのメンバーも活躍中 <こんな方におすすめ> *資格を活かして新しい挑戦をしたい *コミュニケーションを大切にできる *働きながら自分自身も成長したい *安定した業界で腰を据えて働きたい *社会貢献につながる仕事がしたい <現場スタッフに聞いた働きやすさ> *残業ほぼなし、基本定時退社 *有給・連休も気兼ねなく取得可能 *最大9日間の大型連休あり *プライベートも充実できる環境 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため))
大衆酒場BEETLE 柏
働きやすさ重視のあなたに。週休3日制×残業なし【1】
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食調理スタッフ、調理師、飲食店長/支配人 ==================== 都内で支持を集める人気ブランドBEETLE ==================== “また行きたくなる”だけでなく、 “また働きたくなる”酒場 ⭐未経験でも飲食業に挑戦したい ⭐飲食の仕事を続けながら、無理なくキャリアを積みたい ⭐地域密着型のお店で腰を据えて働きたい ⭐安定した会社で、安心して長く働きたい そんな想いを叶えられる、正社員募集です。 ==================== 人気ブランドでキャリアを磨くチャンス! ==================== ✅仕込み/調理/盛り付けなどのキッチン業務全般 ✅お客様のご案内や料理の提供などのサービス対応 ✅地元食材を活かしたメニュー提案や開発 ✅店舗運営に関わる業務(オペレーションづくり・調理環境の整備など) ✅ご希望に応じて、SNS運用・仕入れ・発注管理など運営面への関与も可能 \調理内容はシンプル&丁寧/ 季節の食材を活かしたおつまみやお刺身、もつ煮込みなどが人気。 手頃な価格帯のメニューですが、すべて素材から手作りしています。 未経験の方でも、丁寧なレシピとOJTがあるので、少しずつ覚えながら安心してスタートできます。 \コミュニケーションを楽しむ接客/ 一人飲みのお客様も多く、自然に会話が弾む空間。 料理提供やカウンター越しのやり取りなど、バラエティに富んだ接客経験が積めます。 飲食・調理未経験でも問題ありません。 既存店舗では正社員デビューの方も活躍しています! 今回の募集では応募条件はありません。 \ブランド紹介/ ⭐大衆酒場BEETLE BEETLEは、“団塊ジュニア世代が気持ちよく過ごせる場所をつくりたい”という想いから生まれたネオ大衆酒場です。 昭和の大衆酒場文化をベースに、今の時代感覚を心地よく織り交ぜた店づくりが特徴です。 ⭐麦酒宿まり花 麦酒宿まり花は、大衆酒場のにぎわいと、クラフトビールの本格的なラインナップが融合した酒場ブランドです。 店内には12種類の日替わりタップを常設し、国内外のクラフトビールを気軽に楽しめる場として親しまれています。 ⭐うお宿 うお宿は、焼魚や刺身、旬の酒肴を中心に提供する“和の酒場”ブランドです。 和食ならではの丁寧な仕事と、お酒との相性を大切にした料理で、 落ち着いた大人のお客様に親しまれています。 ⭐The Office 恵比寿 The Office 恵比寿は、クラフトビール12タップと、 日本のストリートカルチャーを感じる料理を楽しめる酒場ブランドです。 ★【公式HP & SNSはこちら】 ▶ 会社HP: https://productoftime.co.jp/ ▶ 代表インスタ:https://www.instagram.com/tomoyoshiyooneuisen/ ==================== “手厚すぎる”待遇制度で 長く安心して働ける環境を整えました ==================== 【勤務スタイル】 残業なし(実働8h) 【その他】 2週間ごとの希望シフト提出OK/曜日固定ナシ/連休取得OK 【手当・待遇】 ・各種社会保険完備/交通費支給(月3万円まで)/昇給・賞与あり ・まかないあり/引越し代補助(規定あり) ・社員割引/新店舗オープン時“テストラン”無料参加/健康診断 【福利厚生&イベント】 ・月1回のES調査/サンクスギフト制度/お誕生日ギフト(本人&ご家族へ) ・社員旅行(渡嘉敷島・伊豆グランピング・安比高原など) ・部活動(釣り部・フットサル部・サーフィン部 ほか/自由参加) ・食事会補助 【学びの場】 ・ビバレッジセミナー(日本酒・クラフトビール・ナチュラルワイン 等) ・ビバレッジツアー(酒蔵・ワイナリー・醸造所見学) ・料理講習会(大衆事業部)/料理コンペ(洋食事業部) ・サービス勉強会/国内外視察/資格取得支援 (ソムリエ・SAKEディプロマ・ビアテイスター 等) ==================== 運営会社 株式会社プロダクトオブタイム ==================== 「自分たちが日常的に利用したいと思えるお店」を軸に、 東京・仙台を中心に飲食店を展開。 店舗ごとに異なるコンセプトで、地域に調和するデザイン/サービス/料理を一貫プロデュース。 仲間とともにお客様の喜びやチームの成長をゴールにできる、 柔軟で成長志向のチームづくりを大切にしています。 ==================== キャリア&応募について ==================== 希望により店長・マネージャーへのステップアップも可能。 「お客様の笑顔が好き」「イチからお店を作りたい」 その思いが活きる環境です。 入社日は、即入社〜現職退職後などご相談に応じます。 たくさんのご応募をお待ちしています!
交通・アクセス 柏駅から徒歩2分
月給230,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※休日スタイル・勤務スタイルにより給与は異なります。 【休日スタイル】 ・完全週休2日制(月8~10日休み) ・完全週休3日制(月12~14日休み) 【勤務スタイル】 ・残業なし(実働8h) ・残業あり(実働10h) ⭐経験者 ・週5日勤務×10時間 32万円~ ・週5日勤務×8時間 25万5000円~ ・週4日勤務×8時間 19万8400円~ ⭐未経験 ・週5日勤務×10時間 29万5000円~ ・週5日勤務×8時間 23万円~ ・週4日勤務×8時間 18万2900円~ ※その他 週4日×12時間や週4日×10時間など相談可能!
求めている人材 ⭐必須条件 必須条件はありません! お気軽にご応募ください。 ⭐歓迎 ■業界・業種未経験 ■学歴・職歴不問 ■第二新卒 ■10代・20代・30代・40代 ■飲食業で安定した働き方がしたい ■接客、営業など顧客対応の 経験をお持ちの方 ■遠方からの応募、U・Iターンも! 「飲食業は休みが少なくて残業が多い…」そんな働き方に悩んできた方へ。 当店では完全週休3日制&残業なしの8時間シフトを導入し、安心して長く続けられる環境を整えています。 ⭐こんな方におすすめ ・ワークライフバランスを大切にしながら、飲食業で活躍したい方 ・宮古島というリゾート地で、新しい生活をスタートしたい方 ・オープニング募集だからこそ、フラットな人間関係の中で働きたい方 ・今までの環境から離れ、心機一転チャレンジしたい方 ・未経験者も大歓迎!新しい仲間と一緒にお店をつくり上げたい方 飲食業界にありがちな“つらさ”を感じずに、新しい働き方を実現できる場所です。 年齢の条件と理由:あり(■45歳以下の方 ※例外事由3号のイ (若年層の長期キャリア形成のため))
LUNA EARTH(ルナアース) 【正社員】セブンパークアリオ柏店/le0052SH
仕事内容 プチプラアクセで急成長中!店舗増加につき増員募集! \接客・販売の仕事が好き♪/ \おしゃれ・アクセサリーが好き♪/ そんなあなたの好きを活かして働ける仕事です。 ◎ 接客・販売経験を活かせる ◎ 産休・育休100%取得&復帰の実績あり ◎ 将来的に店長・SVなどキャリアアップ可能 ◎ 海外展開・新ブランドにも関われるチャンスあり ※状況に応じて、東京エリアの近隣店舗 (SHIBUYA109店・原宿店・吉祥寺サンロード店・アトレ大森店・アトレ大井町店・東京ドームシティラクーア店等) での応援勤務をお願いする場合があります。 仕事内容 プチプラアクセサリーショップ「LUNA EARTH」にて、 販売業務を中心にお任せします。 ・接客・販売 ・レジ業務 ・商品陳列・売場づくり ・在庫管理 ・SNS更新 など これまでのご経験を活かしながら、 売場づくりや接客の工夫にも 積極的に関わっていただけます。 将来的には、 スタッフ教育や店舗運営にもチャレンジ可能です! <一緒に働く仲間は?> ◆20~30代が中心、 柔軟で明るい雰囲気 ◆トレンド好きが多く、 意見が出しやすいチーム ◆取締役(30代)との距離が近く、 アイデアが届きやすい環境 新しいことに挑戦しやすく、 「やってみたい」を形にできる 文化があります! 将来も安心して続けられる制度 ◆産休・育休100%取得&復帰 ◆育児時短(小学校入学前までOK) ◆学校行事や記念日休暇あり ◆介護休暇あり ライフイベントを迎えても、 安心してキャリアを続けられます。 <キャリアアップ> 販売スタッフからスタートし、 早期キャリアアップも可能です。 ◎ 3ヶ月ごとに昇格チャンスあり ◎ 入社1~2年で店長へ昇格実績あり <キャリアパス例> ・店長 ・スーパーバイザー(SV) ・ブロック長(Mgr) ・商品企画/マーケティング 株式会社エンドレスについて アクセサリーパーツ専門店 「PARTS CLUB」 プチプラアクセサリーブランド 「LUNA EARTH」を中心に、 全国150店舗以上を展開。 ▼毎年1ブランド立ち上げペース ▼年10~20店舗ペースで拡大中 ▼売上は約130%成長! 今後は【売上100億円/200店舗体制】 を目指し、さらに香港・台湾・ シンガポールなどへの海外展開も 進行中です。 M&Aも積極的に行い、 「cullet」など新たなブランドも拡大中!
アクセス 東武野田線〔アーバンパークライン〕 逆井東口徒歩約44分、東武野田線〔アーバンパークライン〕 高柳西口徒歩約49分、東武野田線〔アーバンパークライン〕 増尾東口徒歩約50分 東武野田線逆井駅より車で約6分
完全週休2日制!心と体に余裕をもって働けます!【1】
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他飲食、飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ ==================== 都内で支持を集める人気ブランドBEETLE ==================== “また行きたくなる”だけでなく、 “また働きたくなる”酒場 ⭐未経験でも飲食業に挑戦したい ⭐飲食の仕事を続けながら、無理なくキャリアを積みたい ⭐地域密着型のお店で腰を据えて働きたい ⭐安定した会社で、安心して長く働きたい そんな想いを叶えられる、正社員募集です。 ==================== 人気ブランドでキャリアを磨くチャンス! ==================== ✅仕込み/調理/盛り付けなどのキッチン業務全般 ✅お客様のご案内や料理の提供などのサービス対応 ✅地元食材を活かしたメニュー提案や開発 ✅店舗運営に関わる業務(オペレーションづくり・調理環境の整備など) ✅ご希望に応じて、SNS運用・仕入れ・発注管理など運営面への関与も可能 \調理内容はシンプル&丁寧/ 季節の食材を活かしたおつまみやお刺身、もつ煮込みなどが人気。 手頃な価格帯のメニューですが、すべて素材から手作りしています。 未経験の方でも、丁寧なレシピとOJTがあるので、少しずつ覚えながら安心してスタートできます。 \コミュニケーションを楽しむ接客/ 一人飲みのお客様も多く、自然に会話が弾む空間。 料理提供やカウンター越しのやり取りなど、バラエティに富んだ接客経験が積めます。 飲食・調理未経験でも問題ありません。 既存店舗では正社員デビューの方も活躍しています! 今回の募集では応募条件はありません。 \ブランド紹介/ ⭐大衆酒場BEETLE BEETLEは、“団塊ジュニア世代が気持ちよく過ごせる場所をつくりたい”という想いから生まれたネオ大衆酒場です。 昭和の大衆酒場文化をベースに、今の時代感覚を心地よく織り交ぜた店づくりが特徴です。 ⭐麦酒宿まり花 麦酒宿まり花は、大衆酒場のにぎわいと、クラフトビールの本格的なラインナップが融合した酒場ブランドです。 店内には12種類の日替わりタップを常設し、国内外のクラフトビールを気軽に楽しめる場として親しまれています。 ⭐うお宿 うお宿は、焼魚や刺身、旬の酒肴を中心に提供する“和の酒場”ブランドです。 和食ならではの丁寧な仕事と、お酒との相性を大切にした料理で、 落ち着いた大人のお客様に親しまれています。 ⭐The Office 恵比寿 The Office 恵比寿は、クラフトビール12タップと、 日本のストリートカルチャーを感じる料理を楽しめる酒場ブランドです。 ★【公式HP & SNSはこちら】 ▶ 会社HP: https://productoftime.co.jp/ ▶ 代表インスタ:https://www.instagram.com/tomoyoshiyooneuisen/ ==================== “手厚すぎる”待遇制度で 長く安心して働ける環境を整えました ==================== 【勤務スタイル】 残業あり(実働10h) 【その他】 2週間ごとの希望シフト提出OK/曜日固定ナシ/連休取得OK 【手当・待遇】 ・各種社会保険完備/交通費支給(月3万円まで)/昇給・賞与あり ・まかないあり/引越し代補助(規定あり) ・社員割引/新店舗オープン時“テストラン”無料参加/健康診断 【福利厚生&イベント】 ・月1回のES調査/サンクスギフト制度/お誕生日ギフト(本人&ご家族へ) ・社員旅行(渡嘉敷島・伊豆グランピング・安比高原など) ・部活動(釣り部・フットサル部・サーフィン部 ほか/自由参加) ・食事会補助 【学びの場】 ・ビバレッジセミナー(日本酒・クラフトビール・ナチュラルワイン 等) ・ビバレッジツアー(酒蔵・ワイナリー・醸造所見学) ・料理講習会(大衆事業部)/料理コンペ(洋食事業部) ・サービス勉強会/国内外視察/資格取得支援 (ソムリエ・SAKEディプロマ・ビアテイスター 等) ==================== 運営会社 株式会社プロダクトオブタイム ==================== 「自分たちが日常的に利用したいと思えるお店」を軸に、 東京・仙台を中心に飲食店を展開。 店舗ごとに異なるコンセプトで、地域に調和するデザイン/サービス/料理を一貫プロデュース。 仲間とともにお客様の喜びやチームの成長をゴールにできる、 柔軟で成長志向のチームづくりを大切にしています。 ==================== キャリア&応募について ==================== 希望により店長・マネージャーへのステップアップも可能。 「お客様の笑顔が好き」「イチからお店を作りたい」 その思いが活きる環境です。 入社日は、即入社〜現職退職後などご相談に応じます。 たくさんのご応募をお待ちしています!
求めている人材 ⭐必須条件 必須条件はありません! お気軽にご応募ください。 ⭐歓迎 ■業界・業種未経験 ■学歴・職歴不問 ■第二新卒 ■10代・20代・30代・40代 ■飲食業で安定した働き方がしたい ■接客、営業など顧客対応の 経験をお持ちの方 ■遠方からの応募、U・Iターンも! 「しっかり働いてしっかり稼ぎたい!」そんな想いを持つ方にぴったりの環境です。 今回の募集は完全週休2日制の勤務スタイル。 飲食業のやりがいをしっかり感じながら、安定した収入を得られる働き方が可能です。 ⭐こんな方におすすめ ・飲食業でキャリアを積み、ガッツリ働きたい方 ・安定した収入を得ながら成長したい方 ・宮古島というリゾート地で、仕事も生活も充実させたい方 ・オープニングスタッフとして、新しいお店づくりに挑戦したい方 ・経験者はもちろん、意欲があれば未経験者も歓迎! 「仕事のやりがいを重視したい」「キャリアアップにつながる環境で成長したい」そんな方に最適の職場です。 年齢の条件と理由:あり(■45歳以下の方 ※例外事由3号のイ (若年層の長期キャリア形成のため))
週4日勤務希望の方も歓迎!柔軟な働き方応援!【1】
求めている人材 ⭐必須条件 必須条件はありません! お気軽にご応募ください。 ⭐歓迎 ■業界・業種未経験 ■学歴・職歴不問 ■第二新卒 ■10代・20代・30代・40代 ■飲食業で安定した働き方がしたい ■接客、営業など顧客対応の 経験をお持ちの方 ■遠方からの応募、U・Iターンも! 「飲食業は休みが少なくて残業が多い…」そんな働き方に悩んできた方へ。 当店では完全週休3日制&残業なしの8時間シフトを導入し、安心して長く続けられる環境を整えています。 ⭐こんな方におすすめ ・ワークライフバランスを大切にしながら、飲食業で活躍したい方 ・宮古島というリゾート地で、新しい生活をスタートしたい方 ・オープニング募集だからこそ、フラットな人間関係の中で働きたい方 ・今までの環境から離れ、心機一転チャレンジしたい方 ・未経験者も大歓迎!新しい仲間と一緒にお店をつくり上げたい方 飲食業界にありがちな“つらさ”を感じずに、新しい働き方を実現できる場所です。
自分のペースで働ける週休3日制!飲食でも続けやすい【1】
春にオープンしたばかり⭐応募条件ナシ!未経験大歓迎【1】
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他飲食、飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ ==================== 都内で支持を集める人気ブランドBEETLE ==================== “また行きたくなる”だけでなく、 “また働きたくなる”酒場 ⭐未経験でも飲食業に挑戦したい ⭐飲食の仕事を続けながら、無理なくキャリアを積みたい ⭐地域密着型のお店で腰を据えて働きたい ⭐安定した会社で、安心して長く働きたい そんな想いを叶えられる、正社員募集です。 ==================== 人気ブランドでキャリアを磨くチャンス! ==================== ✅仕込み/調理/盛り付けなどのキッチン業務全般 ✅お客様のご案内や料理の提供などのサービス対応 ✅地元食材を活かしたメニュー提案や開発 ✅店舗運営に関わる業務(オペレーションづくり・調理環境の整備など) ✅ご希望に応じて、SNS運用・仕入れ・発注管理など運営面への関与も可能 \調理内容はシンプル&丁寧/ 季節の食材を活かしたおつまみやお刺身、もつ煮込みなどが人気。 手頃な価格帯のメニューですが、すべて素材から手作りしています。 未経験の方でも、丁寧なレシピとOJTがあるので、少しずつ覚えながら安心してスタートできます。 \コミュニケーションを楽しむ接客/ 一人飲みのお客様も多く、自然に会話が弾む空間。 料理提供やカウンター越しのやり取りなど、バラエティに富んだ接客経験が積めます。 飲食・調理未経験でも問題ありません。 既存店舗では正社員デビューの方も活躍しています! 今回の募集では応募条件はありません。 \ブランド紹介/ ⭐大衆酒場BEETLE BEETLEは、“団塊ジュニア世代が気持ちよく過ごせる場所をつくりたい”という想いから生まれたネオ大衆酒場です。 昭和の大衆酒場文化をベースに、今の時代感覚を心地よく織り交ぜた店づくりが特徴です。 ⭐麦酒宿まり花 麦酒宿まり花は、大衆酒場のにぎわいと、クラフトビールの本格的なラインナップが融合した酒場ブランドです。 店内には12種類の日替わりタップを常設し、国内外のクラフトビールを気軽に楽しめる場として親しまれています。 ⭐うお宿 うお宿は、焼魚や刺身、旬の酒肴を中心に提供する“和の酒場”ブランドです。 和食ならではの丁寧な仕事と、お酒との相性を大切にした料理で、 落ち着いた大人のお客様に親しまれています。 ⭐The Office 恵比寿 The Office 恵比寿は、クラフトビール12タップと、 日本のストリートカルチャーを感じる料理を楽しめる酒場ブランドです。 ★【公式HP & SNSはこちら】 ▶ 会社HP: https://productoftime.co.jp/ ▶ 代表インスタ:https://www.instagram.com/tomoyoshiyooneuisen/ ==================== “手厚すぎる”待遇制度で 長く安心して働ける環境を整えました ==================== 【勤務スタイル】 残業なし(実働8h) 【その他】 2週間ごとの希望シフト提出OK/曜日固定ナシ/連休取得OK 【手当・待遇】 ・各種社会保険完備/交通費支給(月3万円まで)/昇給・賞与あり ・まかないあり/引越し代補助(規定あり) ・社員割引/新店舗オープン時“テストラン”無料参加/健康診断 【福利厚生&イベント】 ・月1回のES調査/サンクスギフト制度/お誕生日ギフト(本人&ご家族へ) ・社員旅行(渡嘉敷島・伊豆グランピング・安比高原など) ・部活動(釣り部・フットサル部・サーフィン部 ほか/自由参加) ・食事会補助 【学びの場】 ・ビバレッジセミナー(日本酒・クラフトビール・ナチュラルワイン 等) ・ビバレッジツアー(酒蔵・ワイナリー・醸造所見学) ・料理講習会(大衆事業部)/料理コンペ(洋食事業部) ・サービス勉強会/国内外視察/資格取得支援 (ソムリエ・SAKEディプロマ・ビアテイスター 等) ==================== 運営会社 株式会社プロダクトオブタイム ==================== 「自分たちが日常的に利用したいと思えるお店」を軸に、 東京・仙台を中心に飲食店を展開。 店舗ごとに異なるコンセプトで、地域に調和するデザイン/サービス/料理を一貫プロデュース。 仲間とともにお客様の喜びやチームの成長をゴールにできる、 柔軟で成長志向のチームづくりを大切にしています。 ==================== キャリア&応募について ==================== 希望により店長・マネージャーへのステップアップも可能。 「お客様の笑顔が好き」「イチからお店を作りたい」 その思いが活きる環境です。 入社日は、即入社〜現職退職後などご相談に応じます。 たくさんのご応募をお待ちしています!
柔軟な働き方が叶う!ライフスタイルに合わせて選択OK【1】
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食調理スタッフ、調理師、飲食店長/支配人 ==================== 都内で支持を集める人気ブランドBEETLE ==================== “また行きたくなる”だけでなく、 “また働きたくなる”酒場 ⭐未経験でも飲食業に挑戦したい ⭐飲食の仕事を続けながら、無理なくキャリアを積みたい ⭐地域密着型のお店で腰を据えて働きたい ⭐安定した会社で、安心して長く働きたい そんな想いを叶えられる、正社員募集です。 ==================== 人気ブランドでキャリアを磨くチャンス! ==================== ✅仕込み/調理/盛り付けなどのキッチン業務全般 ✅お客様のご案内や料理の提供などのサービス対応 ✅地元食材を活かしたメニュー提案や開発 ✅店舗運営に関わる業務(オペレーションづくり・調理環境の整備など) ✅ご希望に応じて、SNS運用・仕入れ・発注管理など運営面への関与も可能 \調理内容はシンプル&丁寧/ 季節の食材を活かしたおつまみやお刺身、もつ煮込みなどが人気。 手頃な価格帯のメニューですが、すべて素材から手作りしています。 未経験の方でも、丁寧なレシピとOJTがあるので、少しずつ覚えながら安心してスタートできます。 \コミュニケーションを楽しむ接客/ 一人飲みのお客様も多く、自然に会話が弾む空間。 料理提供やカウンター越しのやり取りなど、バラエティに富んだ接客経験が積めます。 飲食・調理未経験でも問題ありません。 既存店舗では正社員デビューの方も活躍しています! 今回の募集では応募条件はありません。 \ブランド紹介/ ⭐大衆酒場BEETLE BEETLEは、“団塊ジュニア世代が気持ちよく過ごせる場所をつくりたい”という想いから生まれたネオ大衆酒場です。 昭和の大衆酒場文化をベースに、今の時代感覚を心地よく織り交ぜた店づくりが特徴です。 ⭐麦酒宿まり花 麦酒宿まり花は、大衆酒場のにぎわいと、クラフトビールの本格的なラインナップが融合した酒場ブランドです。 店内には12種類の日替わりタップを常設し、国内外のクラフトビールを気軽に楽しめる場として親しまれています。 ⭐うお宿 うお宿は、焼魚や刺身、旬の酒肴を中心に提供する“和の酒場”ブランドです。 和食ならではの丁寧な仕事と、お酒との相性を大切にした料理で、 落ち着いた大人のお客様に親しまれています。 ⭐The Office 恵比寿 The Office 恵比寿は、クラフトビール12タップと、 日本のストリートカルチャーを感じる料理を楽しめる酒場ブランドです。 ★【公式HP & SNSはこちら】 ▶ 会社HP: https://productoftime.co.jp/ ▶ 代表インスタ:https://www.instagram.com/tomoyoshiyooneuisen/ ==================== “手厚すぎる”待遇制度で 長く安心して働ける環境を整えました ==================== 【勤務スタイル】 残業あり(実働10h) 【その他】 2週間ごとの希望シフト提出OK/曜日固定ナシ/連休取得OK 【手当・待遇】 ・各種社会保険完備/交通費支給(月3万円まで)/昇給・賞与あり ・まかないあり/引越し代補助(規定あり) ・社員割引/新店舗オープン時“テストラン”無料参加/健康診断 【福利厚生&イベント】 ・月1回のES調査/サンクスギフト制度/お誕生日ギフト(本人&ご家族へ) ・社員旅行(渡嘉敷島・伊豆グランピング・安比高原など) ・部活動(釣り部・フットサル部・サーフィン部 ほか/自由参加) ・食事会補助 【学びの場】 ・ビバレッジセミナー(日本酒・クラフトビール・ナチュラルワイン 等) ・ビバレッジツアー(酒蔵・ワイナリー・醸造所見学) ・料理講習会(大衆事業部)/料理コンペ(洋食事業部) ・サービス勉強会/国内外視察/資格取得支援 (ソムリエ・SAKEディプロマ・ビアテイスター 等) ==================== 運営会社 株式会社プロダクトオブタイム ==================== 「自分たちが日常的に利用したいと思えるお店」を軸に、 東京・仙台を中心に飲食店を展開。 店舗ごとに異なるコンセプトで、地域に調和するデザイン/サービス/料理を一貫プロデュース。 仲間とともにお客様の喜びやチームの成長をゴールにできる、 柔軟で成長志向のチームづくりを大切にしています。 ==================== キャリア&応募について ==================== 希望により店長・マネージャーへのステップアップも可能。 「お客様の笑顔が好き」「イチからお店を作りたい」 その思いが活きる環境です。 入社日は、即入社〜現職退職後などご相談に応じます。 たくさんのご応募をお待ちしています!
自分らしく働き方を選べる!週休2日も3日もOK!【1】
完全週休2日制!プライベートも大切にしたい方必見です【1】
フラットな人間関係が魅力!無理なく続けられる飲食正社員【1】
未経験歓迎⭐飲食業が初めてでも大丈夫!丁寧な研修あり【1】
ムリなく・無理せず、飲食で安定して働ける職場【1】
春にオープンしたばかり!ネオ居酒屋スタッフ【1】
飲食で週40時間以内◎残業なしでしっかり休める!【1】
求めている人材 ⭐必須条件 必須条件はありません! お気軽にご応募ください。 ⭐歓迎 ■飲食業界経験者 ■学歴・職歴不問 ■第二新卒 ■10代・20代・30代・40代 ■飲食業で安定した働き方がしたい ■接客、営業など顧客対応の 経験をお持ちの方 ■遠方からの応募、U・Iターンも! ⭐こんな方におすすめ ◎お客様の喜ぶ笑顔を見るのが好き ◎常に成長していきたい ◎人を育てていくことに挑戦したい ◎自分の頑張りを給与や昇進で評価してほしい ◎仕事も私生活も楽しみたい
働きやすさ重視のあなたに。週休2日制×残業なし【1】
福利厚生や手当が充実!食事補助や引越代補助あり!【1】
求めている人材 ⭐必須条件 必須条件はありません! お気軽にご応募ください。 ⭐歓迎 ■業界・業種未経験 ■学歴・職歴不問 ■第二新卒 ■10代・20代・30代・40代 ■飲食業で安定した働き方がしたい ■接客、営業など顧客対応の 経験をお持ちの方 ■遠方からの応募、U・Iターンも! ⭐こんな方におすすめ ◎お客様の喜ぶ笑顔を見るのが好き ◎常に成長していきたい ◎人を育てていくことに挑戦したい ◎自分の頑張りを給与や昇進で評価してほしい ◎仕事も私生活も楽しみたい 年齢の条件と理由:あり(■45歳以下の方 ※例外事由3号のイ (若年層の長期キャリア形成のため))
完全週休二日制×残業なし8時間勤務!飲食正社員【1】
無理なく働ける勤務環境!週休2日×残業なしで安心【1】
株式会社松屋フーズホールディングス
月10日休み!26.5万円!賞与80万円!別途7日間休暇!
仕事内容: 松屋のプロデュースの「松のや」 募集職種:店長候補 松のや での調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 【本求人の魅力】 ・全国 賞与80万円支給(ローカル 72万円)! ・全国 月収26.5万円スタート! ・月間 10日休みでオンオフがしっかりしやすい! ・リフレッシュ休暇 5 連休/年 2 回 ・福利厚生が充実! ・残業時間 20 時間程度! ・キャリアパス、1 店舗、3 店舗と段階的にチャンスあり! ・経験者なら6ヶ月程度で90%がストアチーフに昇格し! ・ストアMGになると、年収500万円! ・確定拠出年金制度もあり! ・ストアMGになると3店舗ぐらい統括しますので、SV的な経験が積める! ■業務内容 すし松の店長候補 店舗の運営、オペレーション業務など 店舗運営を効率的にする為に… ■給与:月収26.5万円+賞与(80万円) ■モデル年収: 29歳入社1年目:414万円(住宅手当・手当深夜手当込み) ・ストアマネジャー職(店長)500万円 ・ブロックマネジャー(約600万円) ・エリアマネジャー(約700万円) ※上記月給年収は20時間相当分の残業した際の年収想定です OPS
アクセス: 南柏駅 付近 千葉県柏市南柏1丁目2−4 エコロジースクエア
月給265,000円~300,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥265,000 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥46,100(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
求める人材: ・飲食経験者 ・人と接する事が好きな人
アクセス: 新柏駅 付近 千葉県柏市新柏4丁目12−7
三井住友海上火災保険株式会社
障害者の方の採用に積極的な損保会の正社員の事務求人!好待遇で昇給もバッチリ♪女性の社会進出に協力的な会社!
仕事内容 【求人番号】 17818 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング(株)が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【仕事内容】 大手損害保険会社での障害者採用枠。 営業事務の募集です。 貴方には、 損害保険の御支払センター事務所内に常駐して頂き、 事務仕事を担当頂きます。 損害保険金の支払いとは、 自動車事故に合われた被保険者の方々に 修理に必要な費用のお支払いをするというものです。 事務所の外に出ることや営業活動をして頂くような事はありません。 【仕事内容】 御支払いセンターでの事務仕事内容は、 顧客情報の入力、管理などです。 入社して損害保険の知識を付けるため 覚えることは多くありますが、 研修や教育制度が充実しているので 未経験でも安心して就業できます。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【賞与】 年2回(6月、12月支給) 月給×3ヶ月分を2回に分けて分割支給 【昇給】 年1回(人事考課等により決定) 【福利厚生】 ・産育休制度、介護休業、厚生年金、退職年金 等 ・アニバーサリー休暇、夏季休暇、 年末年始休暇、フレッシュアップ休暇 ・有給休暇20日あり。 ※但し、初年度は入社月により異なります ・通勤手当(全額支給) ・時間外労働手当 【補足】 ・毎月一日付けでの正社員雇用 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,肝臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,音声・言語又はそしゃく機能障害,その他 (身体)
アクセス 【最寄駅】 JR常磐線各駅停車 柏駅 徒歩3分
月給268,700円 給与 月給 26万8700円 (一律手当を含む) 交通費:通勤交通費全額支給
資格 【学歴】 高卒以上 【必須条件】 ◆障害者手帳 ◆経理や会計など数字を扱う事務職の経験 ◆数字の照合など細かな作業が得意な方
株式会社資さん
27.5万円スタート!賞与年4回(年間70万円)!月8休み!
仕事内容: 年収380万円スタート!(店長になると年収513万円) 月8休み、7日間の連続休暇という安定企業 九州ではトップクラスの待遇! あなたの飲食経験を活かしませんか! 募集職種:店長候補 資さんうどんでの調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 【求人のおすすめポイント】 ・北九州市のソウルフードで福岡では有名店! ・店舗数40店舗以上 ・安くて、旨くて地元密着企業! ・若手、未経験には給与高い(月収27.5万円+賞与=380万円) ・店長になると年収513万円 ・月8休み、7日間の連続休暇!! ・月間残業時間30時間程度 ・大きなやりがい 九州発の“全国展開”そして“世界”へ挑戦! 第二創業期。まだまだ創り上げるフェーズ! 挑戦する仲間に加わりませんか? 誰かが敷いたレールを走るののではなく自らレールを敷いていく ■業務内容 まずは、接客・仕込み、調理など現場の仕事をお願いします。 そこで人の動きやお客様の入り(何時頃が多く来店されるのか、この時期はこのメニューが良く売れる)など現場感を学んでいただきます。 その後、店長候補⇒店長⇒エリア長とキャリアを積んでいきます。 ■月給 :月給 27万5,666円以上 固定残業時間(トータル) 30時間/月 残業代 4万9,110円 年収380~500万円! ※固定残業代は30時間分。超過分別途支給 <年収例> ・年収513万円(22歳)店長職 ・年収736万円(32歳)エリア長職 ■賞与:年4回 ■キャリアアップについて ・会社の成長と能力の成長に応じて、昇格・昇給を実現する制度 ・全体を全社で統一化し、透明性のある制度 チャンスを求めている方には自信を持ってお勧めできる会社です!
アクセス: 南柏駅 付近 千葉県柏市豊町1丁目2-24
月給275,666円~300,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥275,666 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥49,110(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
求める人材: ・学ぶ意欲・成長意欲を持った人 ・謙虚で感謝を忘れない人
株式会社 FOOD & LIFE COMPANIES
月10日休み!年間休日 119 日!残業30時間程度!月収28.5万円!賞与50万円!
仕事内容: 月10日休み、月間残業時間30時間程度! 基本給25万+残業代(残業20時間 3.5万円)=28.5万円! 賞与50万円(店長は100万以上!) 募集職種:店長候補 スシローでの調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 【本求人の魅力】 ・マネージメントの裁量権も広い(新卒 1 年目で 200 名のお客様と 20 名のスタッフ管理) ・1 店舗 100 名近いスタッフの管理する大型店 ・年に 2 回 5 連休が可能です! ・年間休日 119 日(月間休日 10 日) ・残業平均時間 30時間! ・基本給25万+残業代(残業20時間 3.5万円)=28.5万円! ・衛生面などマニュアルがしっかりしていて安心 ★これも重要じゃないでしょうか! ・店⻑平均年収 700 万円弱!! (688 万円) ・入社 2-3 年で店⻑昇格も珍しくありません! 給与:25-30万円 25万円+残業代全額支給+住宅手当 ※住宅手当 … 10,000~33,000/月(本人名義住居のみ/住居所在地により変動) 全社員平均年収は583万円(平均月給32万4,000円/2021年度実績) 店長の平均年収は688万円(平均月給38万2,000円/2021年度実績) 【賞与】年2回(6月、12月) ※店長になると賞与で100万円オーバー
アクセス: 柏駅 付近 千葉県柏市富里3-1-24
月給250,000円~300,000円
求める人材: ・飲食経験者(飲食アルバイト経験だけでもOK) ・人と接する事が好きな人 ★店長経験がある方は大歓迎です! ★飲食アルバイト経験だけでもOKですが、コミュニケーション力は求めます。 (将来的に100名以上のマネージメントができる人材を探しています。)
テンアライド株式会社
月収25万円+家賃補助あり!⽉ 10 ⽇休み!夏冬 5 連休!設⽴ 50 年以上で福利厚⽣充実!
仕事内容: 25-26万円+家賃補助(最大4万円) 月10日休み!賞与3.0ヶ月分(60万円)! 募集職種:店舗運営スタッフ 居酒屋での調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 【本求⼈の魅⼒】 ・賞与3.0ヶ月分(60万円) ・月収25-26万円(残業込み)+家賃補助! ・家賃⼿当半額補助(8 万円なら 4 万円補助) ・⽉間休⽇ 10 ⽇ ・夏冬 5 連休!! ・設⽴ 50 年以上なので福利厚⽣も充実! ・上場企業!! ・退職⾦あり! ◼︎仕事内容 具体的には・・・・ ・接客、調理 ・店舗運営、マネジメント ・売上、仕⼊、衛⽣、在庫管理 ・アルバイトスタッフの採⽤・教育 ※スペシャリスト社員は、接客のみ、調理のみ、と仕事内容を限定できます。 ◼︎給与 月収:給24万円~45万円 交通費:一部支給 月5万円まで 【給与について】 ・時間外手当 ・深夜手当 ・昇給 年1回(4月) ・賞与 年2回(7月、12月) ・役職手当 ・持ち家手当 ・家賃半額 補助(最大6.5万円) 賃貸でお住まいの場合、家賃の半額 単身者:最大4万円 既婚者:最大6万5千円
アクセス: 柏の葉キャンパス駅 付近 千葉県柏市若柴175ららぽーと柏の葉 3階
月給240,000円以上
求める人材: \未経験の方・社員デビュー大歓迎/ 人柄重視採用です! 飲食経験者歓迎
仕事内容: 25-26万円+家賃補助(最大4万円) 月10日休み!賞与3.0ヶ月分(60万円)! 募集職種:ホール 居酒屋でのホール業務がメインとなります。 【本求⼈の魅⼒】 ・賞与3.0ヶ月分(60万円) ・月収25-26万円(残業込み)+家賃補助! ・家賃⼿当半額補助(8 万円なら 4 万円補助) ・⽉間休⽇ 10 ⽇ ・夏冬 5 連休!! ・設⽴ 50 年以上なので福利厚⽣も充実! ・上場企業!! ・退職⾦あり! ◼︎仕事内容 具体的には・・・・ ・接客、調理 ・店舗運営、マネジメント ・売上、仕⼊、衛⽣、在庫管理 ・アルバイトスタッフの採⽤・教育 ※スペシャリスト社員は、接客のみ、調理のみ、と仕事内容を限定できます。 ◼︎給与 月収:給24万円~45万円 交通費:一部支給 月5万円まで 【給与について】 ・時間外手当 ・深夜手当 ・昇給 年1回(4月) ・賞与 年2回(7月、12月) ・役職手当 ・持ち家手当 ・家賃半額 補助(最大6.5万円) 賃貸でお住まいの場合、家賃の半額 単身者:最大4万円 既婚者:最大6万5千円
仕事内容: 25-26万円+家賃補助(最大4万円) 月10日休み!賞与3.0ヶ月分(60万円)! 募集職種:調理 居酒屋での調理業務がメインとなります。 【本求⼈の魅⼒】 ・賞与3.0ヶ月分(60万円) ・月収25-26万円(残業込み)+家賃補助! ・家賃⼿当半額補助(8 万円なら 4 万円補助) ・⽉間休⽇ 10 ⽇ ・夏冬 5 連休!! ・設⽴ 50 年以上なので福利厚⽣も充実! ・上場企業!! ・退職⾦あり! ◼︎仕事内容 具体的には・・・・ ・接客、調理 ・店舗運営、マネジメント ・売上、仕⼊、衛⽣、在庫管理 ・アルバイトスタッフの採⽤・教育 ※スペシャリスト社員は、接客のみ、調理のみ、と仕事内容を限定できます。 ◼︎給与 月収:給24万円~45万円 交通費:一部支給 月5万円まで 【給与について】 ・時間外手当 ・深夜手当 ・昇給 年1回(4月) ・賞与 年2回(7月、12月) ・役職手当 ・持ち家手当 ・家賃半額 補助(最大6.5万円) 賃貸でお住まいの場合、家賃の半額 単身者:最大4万円 既婚者:最大6万5千円
株式会社フォートップス
大衆居酒屋!月8日休み!月収28万円!40代のベテラン人材が活躍中!
仕事内容: 月商1000万円の店舗も多く安定感があります! 月収28万円(残業代込)スタート!月間休日7-8日! 募集職種:店長候補 大衆居酒屋での調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 ++ お勧めポイント ++ ・37店舗展開していて、10月までに新店舗4店舗! ・ステップアップが早く、去年4月入社で現在6店舗SV ・店舗売上も最大月商2600万円(13坪で650万円 ミニマム) ・客単価1500-2000円程度ですが、常連客が多いので安定感があります!(月間10回など) ・残業代込みで28-32万円スタートも可能です。(月間労働時間230-240h) ・残業代全額支給 ・月間休日7-8日 ・40代のベテラン飲食人が活躍中!(ベテラン人材歓迎) ・外国人労働者も40人程度います。 ・終電で帰れるような働き方になります。(23:00前後程度) ■業務内容 酒場事業を「ふれあい酒場 ほていちゃん」「豚大門市場(FC加盟)」「北海道ラーメン ひむろ」などの店舗を展開! 月商1000万円の店舗も多いので安定感があります! ■給与 20-25万円程度+残業代全額支給 <年収例> 店長職 年収460万円 マネージャー職 年収600万円
アクセス: 柏駅 付近 千葉県柏市柏1丁目6-7
月給208,550円~250,000円
求める人材: 飲食の正社員経験がある方
株式会社串カツ田中
完全週休2日制(年121日)!年末年始休!地元勤務!店長30万〜!
仕事内容: 店長経験者なら30万円スタート! 完全週休2日制・転勤なしの地元勤務! 早い段階から裁量を持ち、挑戦できる環境です! 募集職種:店長候補 串カツ田中での調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 ★お勧めポイント★ ・完全週休2日制(基本「月・火」「水・木」) ・年末年始は全店休業(12月31日、1月1日は休み) ・年間休⽇は121⽇以上 ・転勤なし!! ・新店続々開店のため、チャンスがあり、昇進もスピーディー(店長最短3ヶ月あり) ・2025年30店舗オープン予定(FC15店) ・新業態天ぷら専門店:天のめしも同時募集!!!! ■仕事内容 初めは、接客・調理を中心とした店舗運営からスタート 売上・コストの管理・スタッフの採用・教育など マネジメントスキルも身につきます。 早い段階から裁量を持ち、挑戦できる環境です! ■給与 未経験者:月給 26万1,000円~29万円 店長経験:月給 30万円~50万円 ※30h固定残業代含む 以下の手当ありです! 役職手当 その他の各種手当 インセンティブ 賞与:年2回 ※ポテンシャル重視の採用! (前職営業などで30万なら交渉可能、実際28,9万で入社実績あり) ≪キャリアップ事例≫ ・入社10カ月でゼネラルマネージャーへ昇進 ・26歳でゼネラルマネージャーに昇進 ・入社後、3ヵ月で店長に昇格、上級店長へチャレンジ中! ★実力があれば年齢・学歴関係なく、スピード昇進と高収入実現可能! ≪将来の選択肢も豊富!≫ 各部署による社内求人募集に立候補できる、 キャリアアップ・チェンジ制度もあります。 各部長が面接を実施し、適性や試験を経て決定。 年功序列関係なく、やる気と実力でチャンスを勝ち取ることができます。
アクセス: 柏駅 付近 千葉県柏市旭町1-1-19
月給261,000円~500,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥261,000 〜 ¥500,000は1か月当たりの固定残業代¥46,100(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
求める人材: 飲食経験者(店長経験者歓迎!)
千葉県千葉市美浜区新港
アマゾンジャパン合同会社 千葉美浜当日お届けセンター
〒272-0026千葉県市川市東大和田
社会福祉法人市川市社会福祉協議会
千葉県千葉市美浜区中瀬
株式会社タカヨシホールディングス 923
〒277-0872千葉県柏市十余二
株式会社高速
千葉県船橋市坪井東
社会福祉法人木の実会
〒260-0031千葉県千葉市中央区新千葉
グランド・ベジ株式会社
〒263-0001千葉県千葉市稲毛区長沼原町
社会医療法人社団健脳会
〒273-0025千葉県船橋市印内町
株式会社ベアーズ 千葉支店(千葉CRM)
〒279-0032千葉県浦安市千鳥
NXキャリアロード株式会社<舞浜事業所>
〒270-2231千葉県松戸市稔台
アマゾンジャパン合同会社 千葉松戸稔台当日お届けセンター
千葉県千葉市中央区新宿
新時代 千葉中央駅西口店
大東製糖株式会社