求人・転職情報

【未経験歓迎】効率よく正社員並みの収入◎適度に人と関わる仕事

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：警備スタッフ/守衛、警備管理/運営、受付 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【アピールポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【実働16h＋休憩8h】 8:00〜翌8:00の当務勤務で 効率よく稼げる！ ✅24h利用OKの大浴場完備！ 洗濯機・乾燥機も！ ✅【座り仕事も多め！】 受付業務など、身体への 負担が少ない作業です。 ✅【未経験者、大歓迎！】 学歴・経験・知識不問。 丁寧な研修で安心！ ✅【50代・60代が主役！】 セカンドキャリアに最適！ 長く安定して働けます。 ✅【資格取得を応援！】 費用会社負担でスキルUP！ ✅【正社員登用の道あり】 契約社員からステップUP！ 安定の将来を描けます。 ✅【副業・Wワークも歓迎！】 週休2〜4日ペースの勤務なので、 他のお仕事やプライベートとの 両立もOK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 市川市（市川港エリア）にある 鋼板工場の入り口で、 「業者受付」や「ご案内」をお願いします。 難しい知識は一切不要です。 《具体的な業務》 ⏩トラックのご案内（出入管理） 業者さんが来たら「ご安全に」と挨拶。 「あちらの倉庫へお願いします」と 確認した場所へご案内します。 ⏩入り口での記録 「何時に、どこの業者が来たか」を ノートなどに記録します。 ⏩モニター監視 防犯カメラの映像をチェック。 ⏩施設内の定期巡回 決まったルートを歩き、 鍵の施解錠。 電気の点灯や消灯。 ★最初は2人1組で安心！ いきなり1人で任せることはありません。 「次はこうするんだよ」と先輩が 横について教えてくれるので、 未経験の方でも安心してスタートできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【職場環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 車・バイク・自転車通勤もOKです。 ⏩勤務日数： 月10回～12回程度。 月の半分以上はお休みです。 自分の時間を大切にしながら働けます。 ⏩季節問わず快適な室内環境： ⏩大浴場あり： 仕事終わりにリフレッシュ＆ 洗濯機、乾燥機で洗濯も可能。 現在、40代～60代のスタッフが中心に活躍中。 「前の職場は立ち仕事でキツかったけど、 ここは座れるし食堂もあるから楽！」 という声も上がっています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【研修制度】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験の方でも安心して スタートできるよう、 充実した研修制度をご用意。 《ステップアップ研修》 ✅法定研修（20時間）＋ 社内研修（5時間）＝計25時間 警備業務に必要な基礎知識、 関連法規、基本動作、 護身具の取り扱いなどを 座学と実技で学びます。 ※研修中も給与・待遇は 本採用時と同じです。 ✅現場研修（OJT／5日間程度） 配属先にて、先輩警備員が 実際の業務を通じて指導。 出入管理や巡回などの 通常業務に加え、 緊急時の対応フローなどを 実践的に習得します。 「研修期間内で完全にマスター するのは難しい」ことを前提に、 実際の勤務をしながら様々な事を 覚えていただくスタイルです。 資格取得支援制度も活用し、 更なるスキルアップも可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 他にも現場を多数ご用意 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・千葉県内 （船橋市、市川市、流山市、松戸市、千葉市、柏市、八千代市、 習志野市、四街道市、佐倉市、鎌ヶ谷市、印西市、成田市、市原市、 南船橋駅、船橋駅、津田沼駅、稲毛駅、千葉駅、蘇我駅、四街道駅、 佐倉駅、鎌取駅、土気駅、大網駅、浜野駅、八幡宿駅、五井駅、 京成津田沼駅、新津田沼駅、大久保駅、実籾駅、京成成田駅） ・東京都内 （品川駅、新橋駅、東京駅、新日本橋駅、馬喰町駅、錦糸町駅、 秋葉原駅、秋葉原駅、飯田橋駅、市ヶ谷駅、御茶ノ水駅、水道橋駅） ・千葉・東京・神奈川を中心とした 関東エリアをメインに展開しており、 30分～1時間圏内から通う スタッフが多いです。

資格が活きる✨完全週休二日制✅無料給食有！園長を支える総合職

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：経理/財務事務、人事事務、総務事務 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅年間休日120日以上でプライベートも充実 ✅残業なしで原則定時退社が可能 ✅美味しい無料の給食支給あり ✅毎年昇給の実績があり安定して働ける ✅マイカー通勤が可能で駐車場も無料完備 【業務内容】 幼稚園のバックオフィス全般と園長のサポートをお任せします。 経理や総務などの事務作業から、行事への同行、 緊急時の送迎バス運転まで、幅広い業務を通じて園の運営を支えるやりがいのあるお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・経理や総務全般の業務およびパソコンでの書類作成 ・園長の代理として他園の行事や懇親会への参加および同行(年に数回程度) ・視察研修などの出張対応(年2回程度) ・緊急時や臨時の送迎バスの運転対応(ハイエース) ・電話対応や来客対応などの一般的な事務作業 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．業界未経験の方でも基本的な事務経験があればすぐに慣れる環境です。 2．ブランクがある方でも、基本的なパソコン操作ができれば問題なくスタートできます。 3．園児の笑顔があふれる明るい職場で、周りのスタッフがしっかりと業務をサポートします。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「園長の右腕として活躍できる裁量の大きさ」 →単なる事務作業にとどまらず、行事への同行や外部対応など、幼稚園の運営に直接関わる重要なポジションでやりがいを感じられます。 2.「無料給食や手厚い手当など充実した福利厚生」 →毎週水曜日や長期休暇を除き、給食が無償で支給されます。また、試用期間後には皆勤手当や役職手当などがつき、日々の頑張りが還元される仕組みが整っています。 3.「プライベートも大切にできる良好なワークライフバランス」 →残業がなく原則定時退社が可能で、完全週休二日制で年間休日は120日以上と、公私ともに充実させることができます。 ▼将来のキャリアパス▼ 最初はこれまでの経験を活かしながら、日々の経理や総務といった業務からスタートしていただきます。 園の運営方針や業務フローに慣れてきた後は、徐々に園長の代理として外部折衝や行事の進行などをお任せしていきます。 将来的には園の運営を根底から支える中核メンバーとして、 マネジメントの視点や高いコミュニケーション能力を身につけ、役職者として長期的にご活躍いただくことが可能です。

経験を活かして再スタート✨土日祝休み！正社員登用あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、経理/財務事務 経験を活かせる！ブランクもOK！ 実働7時間15分＆年間休日120日以上 正社員登用あり！登用後は賞与6ヶ月分✨ 長期的なキャリアも目指せる環境です⋆｡˚✩ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✅月給23万7000円～29万円 ✅契約社員も賞与年2回の支給実績あり ✅土日祝休み＆年間休日120日以上 ✅ブランクからの仕事復帰も歓迎 ✅車通勤OK＆交通費全額支給 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 市川市農業協同組合の本店にて、 確定申告の記帳代行に関する 事務業務をお任せします。 【具体的には】 ・データ入力 ・必要書類や資料の作成 ・確定申告に関する管理業務 ・支店担当者からの問い合わせ対応 ・各支店への巡回 ・書類やデータの回収 など デスクでの入力作業だけでなく、 社用車を使って各支店を回ることも。 経理・会計の実務経験や、 確定申告に関する知識を 活かせるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★もう一度、経験を仕事に活かしたい方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「経理の仕事から少し離れていた」 「確定申告の知識を活かせる仕事がしたい」 「経験を活かしながら、無理なく復帰したい」 そんな方にもピッタリ！ 今回の募集では、 ブランクがある方も歓迎しています。 会計・経理の実務経験はもちろん、 税理士事務所などで 培った知識も活かせる環境。 これまでのキャリアを土台に、 新しい職場で再スタートできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★働きやすさも、将来性も大切にできる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務時間は8:30～16:45。 1日の実働は7時間15分と、 一般的な8時間勤務より短めです。 さらに、年間休日は120日以上！ 基本は土日祝がお休みなので、 プライベートとの メリハリもつけやすくなっています。 そして、長く働きたい方にうれしい 正社員登用制度もご用意。 契約社員にも賞与年2回の支給実績があり、 正社員登用後は 賞与6ヶ月分の支給があります。 「まずは経験を活かして仕事復帰」から、 その先のキャリアまで見据えられる職場です。

【ほとんどが業界未経験スタート】完全週休2日制！専門知識は一切不要。東証プライム上場企業グループだから、未経験でも月給28万1750円。

仕事内容 「建デポ」は、ホームセンターコーナンを全国に970店展開する東証プライム上場「コーナン商事」のグループ会社です。待遇や福利厚生もコーナンに準じていますので、未経験でも月給は28万1750円が最下限。むしろ「ちょっと高め」と思っていただけるなら有難いことです。 ◆会員制の総合建材卸店 ー 「建デポ」は建設会社や個人事業主の方のみを対象とした会員制の総合建材卸店です。ホームセンターの資材・工具コーナーが、そのまま一つの店舗になったという感じです。 つまりお客様はすべて「プロ」、品揃えもすべて「プロ仕様」。売り場が荒れることがないので、品出しや整理もスムーズですし、接客・販売というより「なじみの職人さんとのやり取り」が中心の仕事になります。そして重いものを運ぶ際はフォークリフトなどを使います。 活躍中のスタッフから「一般のホームセンターよりお客様と仲良くなれる」「これで28万円以上の月給は嬉しい！」といった声が上がるのも、このあたりに理由があるのかもしれません。 ◆プロ相手なら専門知識が必要では？ ー もちろん知識・経験をお持ちの方は歓迎ですし、DIYが好きな方ならその延長で仕事をしていただけると思います。 でも実際は知識ゼロで入社したスタッフが少なくありません。必要なことは入社後、イチから丁寧にお教えしますし、店舗には知識豊富な先輩がたくさんいますので、困ったときはすぐに相談ＯＫ。遠慮なく頼ってください。 むしろ「入社後に資材への興味が高くなった」「奥深いプロの知識を学べるのも、この仕事の魅力」「知識が増えると職人さんとの会話も弾む」というスタッフが多いんです。 ◆無理のない勤務体系 ー 東証プライム上場グループですから、「無理のない勤務体系」が徹底されてます。 1日の実働は7.5時間で残業が発生した場合は1分単位で時間外手当を支給。完全週休2日制で年間休日は115日。 従業員の健康管理・増進を戦略的に実践する会社として、経済産業省の「健康経営優良法人」に認定されていますし、日本次世代企業普及機構(通称:ホワイト財団)からは、最高位の「ホワイト企業認定PLATINUM」をいただいています。 ただ、お客様が現場に行く前に資材を仕入れにいらっしゃいますので朝はちょっと早目です。早番は早朝5:40からの勤務になりますので、この点だけはご了承ください。 でも誰かに早番が偏ったりしないように、9:50や11:50からの遅番と組み合わせて、無理のないシフトをきちんと組んでいます。 ちなみに5:40出勤の日は、14:10終業。「午後からゆっくりできる」「家族と過ごす時間が増えた」という声があるのも事実です。 ◆仕事内容はコチラ ー 仕事は大きく分けて「接客」と「売場管理」の2つです。 ＜接客＞ 売場のご案内や、商品のご説明、レジ、積み込みのお手伝いなどです。 仕事用の車で来店されるお客様が多いので、資材の積み込みをお手伝いします。店舗にない商品のご注文をいただいた際は発注もお願いします。 ＜売場管理＞ 商品の在庫管理や棚作りなどです。在庫を切らさず、見つけやすくわかりやすい陳列を心がけてください。 ■キャリアアップ・スキルアップも応援！ ー 入社後は費用全額会社負担で、フォークリフト免許を取っていただくことができます。 また最初は契約社員として入社していただきますが、技能契約社員を経て正社員への登用も積極的に行っています。もちろん登用後は店長や、エリア内の複数店を統括するエリア店長への昇格も可能です。 昇格に関しては社歴や年齢に関係のない実力・実績主義の評価です。実際にパートからスタートして店長になった女性社員もいます。 もちろん店長を目指すかどうかはみなさんの自由です。現場で経験を積み、知識を磨いて職人さんをサポートし続けるという働き方もアリ。その方向でのスキルアップも全力で支援します。 ■全国96店からさらにネットワーク拡大中！ ー 2009年、千葉県野田市に1号店をオープンしてから17年。現在は全国96店舗という規模にまで広がりました。 プロ仕様の資材や工具類を、圧倒的な品揃えとプロ価格、サービスで提供する。そんな店舗を全国展開する企業として、しっかり認知されるようになりました。 もちろん今後も新規出店を重ね、さらにネットワークを拡大していく計画。みなさんにもっと安心して長くご活躍いただける企業を目指していきます。 ■嬉しい社割特典あり（10％OFF！） ー 建デポはもちろん、グループ会社である「ホームセンターコーナン」でもお得な社割が適用されます。 ・建デポ：お会計時にその場で10％OFF！ ・コーナン：「従業員専用カード」でのお支払いで10％OFF！ぜひご活用ください！

【ほとんどが業界未経験スタート】完全週休2日制！専門知識は一切不要。東証プライム上場企業グループだから、未経験でも月給28万1750円。

仕事内容 「建デポ」は、ホームセンターコーナンを全国に970店展開する東証プライム上場「コーナン商事」のグループ会社です。待遇や福利厚生もコーナンに準じていますので、未経験でも月給は28万1750円が最下限。むしろ「ちょっと高め」と思っていただけるなら有難いことです。 ◆会員制の総合建材卸店 ー 「建デポ」は建設会社や個人事業主の方のみを対象とした会員制の総合建材卸店です。ホームセンターの資材・工具コーナーが、そのまま一つの店舗になったという感じです。 つまりお客様はすべて「プロ」、品揃えもすべて「プロ仕様」。売り場が荒れることがないので、品出しや整理もスムーズですし、接客・販売というより「なじみの職人さんとのやり取り」が中心の仕事になります。そして重いものを運ぶ際はフォークリフトなどを使います。 活躍中のスタッフから「一般のホームセンターよりお客様と仲良くなれる」「これで28万円以上の月給は嬉しい！」といった声が上がるのも、このあたりに理由があるのかもしれません。 ◆プロ相手なら専門知識が必要では？ ー もちろん知識・経験をお持ちの方は歓迎ですし、DIYが好きな方ならその延長で仕事をしていただけると思います。 でも実際は知識ゼロで入社したスタッフが少なくありません。必要なことは入社後、イチから丁寧にお教えしますし、店舗には知識豊富な先輩がたくさんいますので、困ったときはすぐに相談ＯＫ。遠慮なく頼ってください。 むしろ「入社後に資材への興味が高くなった」「奥深いプロの知識を学べるのも、この仕事の魅力」「知識が増えると職人さんとの会話も弾む」というスタッフが多いんです。 ◆無理のない勤務体系 ー 東証プライム上場グループですから、「無理のない勤務体系」が徹底されてます。 1日の実働は7.5時間で残業が発生した場合は1分単位で時間外手当を支給。完全週休2日制で年間休日は115日。 従業員の健康管理・増進を戦略的に実践する会社として、経済産業省の「健康経営優良法人」に認定されていますし、日本次世代企業普及機構(通称:ホワイト財団)からは、最高位の「ホワイト企業認定PLATINUM」をいただいています。 ただ、お客様が現場に行く前に資材を仕入れにいらっしゃいますので朝はちょっと早目です。早番は早朝5:40からの勤務になりますので、この点だけはご了承ください。 でも誰かに早番が偏ったりしないように、9:50や11:50からの遅番と組み合わせて、無理のないシフトをきちんと組んでいます。 ちなみに5:40出勤の日は、14:10終業。「午後からゆっくりできる」「家族と過ごす時間が増えた」という声があるのも事実です。 ◆仕事内容はコチラ ー 仕事は大きく分けて「接客」と「売場管理」の2つです。 ＜接客＞ 売場のご案内や、商品のご説明、レジ、積み込みのお手伝いなどです。 仕事用の車で来店されるお客様が多いので、資材の積み込みをお手伝いします。店舗にない商品のご注文をいただいた際は発注もお願いします。 ＜売場管理＞ 商品の在庫管理や棚作りなどです。在庫を切らさず、見つけやすくわかりやすい陳列を心がけてください。 ■キャリアアップ・スキルアップも応援！ ー 入社後は費用全額会社負担で、フォークリフト免許を取っていただくことができます。 また最初は契約社員として入社していただきますが、技能契約社員を経て正社員への登用も積極的に行っています。もちろん登用後は店長や、エリア内の複数店を統括するエリア店長への昇格も可能です。 昇格に関しては社歴や年齢に関係のない実力・実績主義の評価です。実際にパートからスタートして店長になった女性社員もいます。 もちろん店長を目指すかどうかはみなさんの自由です。現場で経験を積み、知識を磨いて職人さんをサポートし続けるという働き方もアリ。その方向でのスキルアップも全力で支援します。 ■全国96店からさらにネットワーク拡大中！ ー 2009年、千葉県野田市に1号店をオープンしてから17年。現在は全国96店舗という規模にまで広がりました。 プロ仕様の資材や工具類を、圧倒的な品揃えとプロ価格、サービスで提供する。そんな店舗を全国展開する企業として、しっかり認知されるようになりました。 もちろん今後も新規出店を重ね、さらにネットワークを拡大していく計画。みなさんにもっと安心して長くご活躍いただける企業を目指していきます。 ■嬉しい社割特典あり（10％OFF！） ー 建デポはもちろん、グループ会社である「ホームセンターコーナン」でもお得な社割が適用されます。 ・建デポ：お会計時にその場で10％OFF！ ・コーナン：「従業員専用カード」でのお支払いで10％OFF！ぜひご活用ください！

病院併設の『高齢者サポートセンター行徳』での事務職！落ち着いて仕事ができる環境◎

仕事内容 高齢者サポートセンター行徳は市川市から委託を受けた公的相談窓口です！ 地域で暮らす高齢者の皆さまや、地域住民の保険・福祉・医療の向上、虐待防止、介護予防マネジメントなどを総合的に行う機関です。 日常生活圏に1か所設置され、社会福祉士・保険師または経験のある看護師・主任ケアマネジャーの3職種が配置され、それぞれの専門的立場から相談への対応や支援を行う方のサポートをお願いします！ 縁の下の力持ちとして、やりがいのあるお仕事です。 ・電話対応 ・請求事務業務 ・その他事務作業等 サポートセンターに関連する付随業務があります 私たちの職場はチームワークを大切にしています。困ったことがあれば皆で相談し、解決していきます。 困ったことや分からないことがあれば、周りの先輩や同僚に遠慮なく相談してください。 皆で全力でフォローします。至らない部分を補い合い、補完し合うのがチームワーク。みんなで支え合って働ける環境があります。 昭和31年3月に板橋中央医院として産声をあげたIMSグループ。地域の方の健康を守り続けています。 病院、介護老人保健施設、クリニック、人間ドック施設、介護付有料老人ホーム、特別養護老人ホームなどの施設を展開し、地域のみなさまに医療と介護の提供を行っています。