求人・転職情報

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険事務アジャスター、保険事務損害調査、損保事務 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

【勤務地自由】未経験から最大年収1200万円！残業なし！

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅ 社員の紹介で過去2年間に15名が入社！定着率と風通しの良さが自慢の職場です ✅ 未経験スタート多数！充実の1〜2ヶ月研修で「目利き」のプロへ ✅ 頑張りはしっかり還元！月給30万円〜＋インセンティブ・各種ボーナスあり ✅ 旅するように働く！全国の商業施設・スーパーでの買取イベントを担当 ✅ テレアポ・訪問・飛び込み営業は一切なし！集客済みのイベント会場での接客です ✅ 完全直行直帰OK！研修後は社用車を1台貸与 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される買取イベント（1〜2週間単位）にて、 ご来店されたお客様のブランド品（バッグ・時計等）や貴金属（金・プラチナ・宝石等）の査定・買取をご案内します。 ＜具体的には＞ ・イベント会場の設営・準備 ・持ち込まれた品物の状態チェック・撮影・簡単な計算業務 （専用のチェックシートや計算用のフォーマットあり） ・本部やシステムを使った査定・買取価格のご案内 ※1〜2ヶ月間は先輩スタッフが同行してサポートするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます！ 【職場環境・雰囲気】 ★「大切な人に紹介したい会社」です！ 過去2年間で、社員の紹介（リファラル採用）を通じて15名もの新しい仲間が入社しました。 職場の雰囲気や人間関係の良さ、居心地の良さには絶対の自信があり、高い定着率を誇っています。

全国出張あり・直行直帰OK／残業ゼロ＆高還元インセンティブ

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅【未経験から年収1,000万超も可能】 3ヶ月ごとの歩合＆各種インセンティブあり！ ✅【抜群の居心地の良さ！】 直近2年間で15名が「社員の紹介」で入社！ ✅【残業一切ナシ！】 10:00〜19:00の固定時間制。残業月平均0時間でプライベートも充実！ ✅【テレアポ・飛び込み一切ナシ】 商業施設等の買取イベント会場に「ご来場いただいたお客様」の接客・査定のみ！ ✅【全国どこでも応募OK】 ご自宅から会場への「直行直帰」スタイル！出張時のホテル代や移動交通費は全額支給。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される「買取イベント」会場にて、 お客様がお持ち込みされた貴金属・ブランド品等の査定・買取手続きをご担当いただきます。 ＜取扱商品＞ ブランド時計・バッグ・財布、金・プラチナなどの 貴金属、ダイヤ・珊瑚などの宝石類 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり （出張時、会場近くのホテルで宿泊） ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1～2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし！ ▼一流の査定スタッフへ！身につくスキル！▼～ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力（しんがんりょく）や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道～沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました！ 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。

取引先1,200件/飛び込み中心ではない/研修後リモート可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、その他小売/流通専門職 ホテル、旅館、温浴施設などに アメニティグッズを提案する 法人向けのルート営業です。 取引先は全国で約1,200件。 主要取引先には、株式会社共立メンテナンスがあります。 ―――――――――――――― この求人のポイント ―――――――――――――― ■担当エリアは九州・愛媛 (研修後は担当エリア内の自宅からのリモート勤務も可) ■新規営業は飛び込み中心ではありません ■注文は事務が受けるので、商談に専念できます ■入社から約半年で自分のチームを持てます ■面接は1回。採用から約2週間で入社できます ■固定残業代なし・賞与年2回・昇給年2回 【仕事の内容】 ・担当する取引先(200〜300件)への 新商品の提案や商品切り替えのご案内 ・問い合わせがあった施設への対応 ・展示会(東京ビッグサイト・年1回)での接客 新規開拓の入口は、展示会、DM、 インサイドセールスチームからの紹介です。 電話でサンプルや見積を送って 注文につながることも多く、 取扱商品を広げる段階では訪問して 取引先との関係を深めていきます。 <チームで動く仕組み> 営業部はA〜Eの5チームで、 どのチームも営業がリーダーです。 営業の下にインサイドセールスが付き、 注文は事務が受けます。 営業部は7名 (営業4名・インサイドセールス2名・配送営業1名)。 <出張について> インサイドセールスが作った県別のリストと 既存の取引先を、まとめて訪問します。 (例:大分から愛媛へ月1回・2泊3日) 宿泊先は会社が手配します。 土日にかかる出張は基本的にありません。 観光地の宿泊施設を回るので、 一人旅のような感覚で動く仕事です。 【入社後の流れ】 入社後2週間は、本社(大分市)で研修です。 業務部・インサイドセールス・配送営業・ 訪問営業の担当と一緒に仕事をしながら覚え、 人事やシステムの説明も受けます。 研修の最初と最後には、社長研修があります。 その後は、大分と出張しない地区を中心に 営業しながら研修を続けます。 (この期間は本社への出勤が多くなります) 慣れてきたら、住んでいる地域を中心に担当し、 約半年で自分のチームを持ちます。 【仕事の道具】 ・ノートパソコン(Windows)と スマートフォン(Android)を1人1台支給 ・グループウェア(NIコラボ)とTeamsで情報共有 ・勤怠はクラウド(キングオブタイム)で管理 【評価】 月ごとの売上目標があります。 ノルマはなく、達成率を評価に反映します。

資格・業界経験不問／土日祝休み／フレックス・在宅勤務相談可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、経営企画、秘書 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ 代表の「構想」を、 あなたの力で「事業」へ。 開園コンサル・新規出店・広報戦略 ——経営の最前線で事業を前に進める！ ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「子どもたちが安心して成長できる庭」 をミッションに掲げ、 保育園運営を展開する 『K's garden（ケイズガーデン）』。 そんな当社代表の西村は、 園運営にとどまらず、 保育園の開園コンサル、 児童発達支援事業所の出店、 経営コンサル、 クライアント向けコーチング、 SNSプロモーション企画etc.. 多岐にわたる事業を、 スピード感を持って推進しています。 あなたにお任せしたいのは、 代表の直下でアイデアや戦略を具体化し、 リサーチ・企画立案・関係各所との 折衝を通じて事業を成功へと導く 「経営企画・事業推進メンバー」 としての役割です。 ビジネスの最上流から 立ち上げ・運用まで一貫して関わるため、 圧倒的なスピード感と 経営視点が手に入る環境です。 保育の現場業務ではないため、 「保育士資格」や 「保育業界の経験」は 一切問いません。 もちろん現場での経験を活かして 働きたい、という方も歓迎します。 他業界での 企画・営業経験等を活かし、 経営を動かす「代表の右腕」 になってくださる方を募集します！ ー 具体的な業務内容 ーVー 代表の「思考のパートナー」として、 プロジェクトの全体像を把握し 自走していただきます。 ✅新規事業の立ち上げ・推進 （児童発達支援・新規園など） ・市場調査、競合分析、 出店エリアの現地調査および 事業性の検証 ・開業に向けたアライアンス先、 関係機関との折衝、スケジュール調整 ✅コンサルティング事業の企画・ 実行サポート ・保育園開園コンサル、 事業コンサルにおける提案書、 レポート作成 ・クライアント（園経営者等）との コミュニケーション、 進捗管理・アフターフォロー ✅マーケティング＆ プロモーション戦略の策定・運用 ・SNSやWebを中心とした 広報・プロモーションの企画・運用統括 ・外部クリエイターや パートナー企業との折衝 ✅代表アシスタント・ 経営意思決定のサポート ・各プロジェクトの ボトルネック抽出と改善策の提示 ・経営会議・各種商談への同席および 意思決定スピードを 最大化させる事前手配 ー 当社だから叶うポイント ーVー ⭐ゼロからの「事業立ち上げ」と 「経営コンサル」の実践知 単なる社内管理にとどまらず、 社外向けのコンサルティングや 新規事業出店に直接関わるため、 経営ノウハウや事業開発の スキルを身につけるチャンス。 ⭐意思決定スピード最速の 「代表直下」環境 経営トップとダイレクトに やり取りするため、 稟議や不要な社内調整は一切ありません。 良いアイデアや検証結果は 即座に事業へと反映されます。 ⭐成果とアウトプット重視の柔軟な働き方 高いパフォーマンスを 発揮していただくため、 フレックスタイム制や 在宅勤務（リモートワーク）を導入。 自分のスタイルを活かしながら、 最大の成果を追求できる環境です。

完全在宅◆チームをまとめる司令塔◆経験を活かしてキャリアUP

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務 完全在宅で働く医療事務チームの 「リーダー・管理職（候補）」として、 プレイングマネージャーとしての 業務をお任せします。 通常の算定・レセプト業務も 一部サポートいただきますが、 メインはチーム全体の進捗管理や、 メンバーの育成、クライアント （医療機関）との調整など、 マネジメント全般を担当する やりがいのあるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・チーム全体のレセプト進捗管理・ 最終チェック ・メンバーへのオンラインでの指導・育成 ・チャットツールを使用した 日々の業務連絡・相談対応 ・クライアント（医療機関）との オンラインでの業務調整 【✨在宅でも安心！ コミュニケーションとカバー体制】 フルリモートでの勤務は、 孤独を感じやすいという 不安があるかもしれません。 しかし、当社ではSlackでの日常的な雑談 や、ランチ会補助制度（費用補助あり） を通じて、チームメンバーとの交流を 積極的に図っています。 「急な用事でお休みが必要になった」 「一時的に離席したい」といった場合も、 チーム制での業務カバー体制が あるためご安心ください。 【✨充実したサポート環境】 リモートでも安心して業務に 取り組めるよう、充実した 初期研修プログラムを用意しています。 また現場業務においてもスペシャリスト によるサポートや資格取得支援制度 なども整備してされており、 専門分野のスキルアップの機会を提供しています。 【✨クラウドクリニックで働く魅力】 レセプト業務のプロとして、 算定に100％集中できる環境があります。 ★窓口・電話対応による 業務中断やストレスがありません。 ★医師への同行（運転）や、患者様・ ご家族への直接対応は一切ありません。 ★訪問診療特有の複雑な公費・ 算定ルールも、オンラインで情報を 集約しており、チーム内で随時相談・ 確認ができる仕組みがあります。 一人で抱え込まずに解決を目指せる環境です。

完全フルリモート／成長したい方／イベントに興味がある方

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント管理、イベント企画 イベント制作会社での、イベントプロデューサーをお任せします。 ★そもそもイベントとは？ 企業様の表彰式や決起会、忘年会、新年会、会社説明会、入社式、展示会など。 皆さんが想像するような、あらゆるイベントの制作を行っています！ ★お仕事詳細 イベント全体の責任者として、予算管理・品質管理・人員配置・進行管理を一手に担い、 案件の成功を統括するポジションです。 企画段階から携わり、クライアントとの折衝、社内外スタッフのディレクション、 当日の現場運営まで、一貫してプロジェクト全体をマネジメントします。 ・クライアントの課題を捉え企画を立案 ・予算と品質の両立を図るプラン設計 ・社内外の人材を調整し体制を構築 ・全工程の進行を管理し品質を維持 ・結果を分析し次回改善へとつなげる ・在宅アシスタントさんへの業務依頼 ・各担当部署のチームリーダーとの打合せ ・社内メンバーや案件プロデューサーとの打合せ ・マニュアルの整備、管理 ・営業 たくさん業務があり不安を感じるかもしれませんが、 全ての業務において先輩がZoom・電話でサポートを行いますのでご安心ください。 【ポイント】 ◆完全フルリモート：時間も場所も完全自由。自らの裁量で業務をマネジメントする習慣が自然と身につきます。 ◆成果を生む再現性のあるノウハウ：手順化・仕組み化された仕事の進め方で、どんな事業でも成果を出せる思考と型を習得できます。 ◆事業運営の実戦経験が積める：副業人材やチームを活用しながら、プロジェクト推進力や事業設計力を養えます。 ◆改善文化の中での成長：日々業務を最適化し続ける習慣により、経営者に必要な「改善・検証」の視点が自然と身につきます。 ◆経営目線で仕事ができる環境：責任あるポジションを任されることで、事業全体を見渡す力が身につきます。 ◆独立後にも活かせるスキルが豊富：企画・実行・改善まで一貫して担う経験を通じて、自走力・収益感覚・人材活用力が鍛えられます。

2027年新卒・第二新卒歓迎／完全フルリモート／成長したい方

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント管理、イベント企画 イベント制作会社での、イベントプロデューサーをお任せします。 ★そもそもイベントとは？ 企業様の表彰式や決起会、忘年会、新年会、会社説明会、入社式、展示会など。 皆さんが想像するような、あらゆるイベントの制作を行っています！ ★お仕事詳細 イベント全体の責任者として、予算管理・品質管理・人員配置・進行管理を一手に担い、 案件の成功を統括するポジションです。 企画段階から携わり、クライアントとの折衝、社内外スタッフのディレクション、 当日の現場運営まで、一貫してプロジェクト全体をマネジメントします。 ・クライアントの課題を捉え企画を立案 ・予算と品質の両立を図るプラン設計 ・社内外の人材を調整し体制を構築 ・全工程の進行を管理し品質を維持 ・結果を分析し次回改善へとつなげる ・在宅アシスタントさんへの業務依頼 ・各担当部署のチームリーダーとの打合せ ・社内メンバーや案件プロデューサーとの打合せ ・マニュアルの整備、管理 ・営業 たくさん業務があり不安を感じるかもしれませんが、 全ての業務において先輩がZoom・電話でサポートを行いますのでご安心ください。 【ポイント】 ◆完全フルリモート：時間も場所も完全自由。自らの裁量で業務をマネジメントする習慣が自然と身につきます。 ◆成果を生む再現性のあるノウハウ：手順化・仕組み化された仕事の進め方で、どんな事業でも成果を出せる思考と型を習得できます。 ◆事業運営の実戦経験が積める：副業人材やチームを活用しながら、プロジェクト推進力や事業設計力を養えます。 ◆改善文化の中での成長：日々業務を最適化し続ける習慣により、経営者に必要な「改善・検証」の視点が自然と身につきます。 ◆経営目線で仕事ができる環境：責任あるポジションを任されることで、事業全体を見渡す力が身につきます。 ◆独立後にも活かせるスキルが豊富：企画・実行・改善まで一貫して担う経験を通じて、自走力・収益感覚・人材活用力が鍛えられます。

■世界的な電子部品メーカーである当社にて、まず当社のグローバル輸出管理組織の構成と規程に基づく役割を理解いただいた上で、ASEAN子会社の輸出管理体制構築支援を中心にご担当頂きます。その後、段階的に

企業名 ＴＤＫ株式会社 求人名 【千葉：7E04】輸出コンプライアンス（EARの知識や該非判定経験が活かせます） 仕事の内容 ■世界的な電子部品メーカーである当社にて、まず当社のグローバル輸出管理組織の構成と規程に基づく役割を理解いただいた上で、ASEAN子会社の輸出管理体制構築支援を中心にご担当頂きます。その後、段階的に グループ会社全体の実情調査、監査・改善支援へと業務を拡大して頂きます。【具体的には】■ASEAN子会社（※他地域子会社の可能性もあり）への輸出管理体制構築支援および運用監督 ■地域本社・グループ本社を介したグローバル全子会社の輸出管理状況の定期的モニタ ■管轄組織別に実施するグループ会社への輸出監査補助（実施後のフォローアップ含む） ■子会社への輸出管理強化ツール導入推進および運用支援 募集職種 【千葉：7E04】輸出コンプライアンス（EARの知識や該非判定経験が活かせます）

担当カテゴリーのNBバイイングおよびSB商品の企画を担当して頂きます。今回は中期経営計画遂行に伴う体制強化として、ペットフード（犬猫フード・おやつ・サプリ等）の担当者を募集します。

企業名 イオンペット株式会社 求人名 【バイヤー・MD（フード）】国内最大級のペットビジネス/イオンG/在宅勤務可 仕事の内容 担当カテゴリーのNBバイイングおよびSB商品の企画を担当して頂きます。今回は中期経営計画遂行に伴う体制強化として、ペットフード（犬猫フード・おやつ・サプリ等）の担当者を募集します。 ■ペットフード（犬猫フード、おやつ、薬品サプリ等）のNBバイイング業務 ■新規メーカー開拓・メーカーとの商談・交渉 ■商品選定から発売までに関連する業務のスケジュール管理 ■年間仕入れ計画、販促計画 ■売り場陳列シミュレーション、店舗の巡回、 新店・改装陳列応援 ■展示会への参加、商談 ■SB商品開発 募集職種 【バイヤー・MD（フード）】国内最大級のペットビジネス/イオンG/在宅勤務可

担当カテゴリーのNBバイイングおよびSB商品の企画を担当して頂きます。今回は中期経営計画遂行に伴う体制強化として、ペット用品（小動物用品・ケア用品・トイレ用品等）の担当者を募集します。

企業名 イオンペット株式会社 求人名 【バイヤー・MD（ペット用品）】国内最大級のペットビジネス/イオンG/在宅可 仕事の内容 担当カテゴリーのNBバイイングおよびSB商品の企画を担当して頂きます。今回は中期経営計画遂行に伴う体制強化として、ペット用品（小動物用品・ケア用品・トイレ用品等）の担当者を募集します。 ■ペット用品（小動物用品・フード、犬猫手入れ用品・シャンプー・消臭剤、トイレ用品等）のNBバイイング業務 ■新規メーカー開拓・メーカーとの商談・交渉 ■商品選定から発売までに関連する業務のスケジュール管理 ■年間仕入れ計画、販促計画 ■売り場陳列シミュレーション、店舗の巡回、 新店・改装陳列応援 ■展示会への参加、商談 ■SB商品開発 募集職種 【バイヤー・MD（ペット用品）】国内最大級のペットビジネス/イオンG/在宅可

ペット用品（フード、おやつ、アパレル、日用品等）のPB商品における、市場データに基づく商品設計から、メーカーとの原価・仕様交渉、品質管理部門との調整を担う商品開発の担当者をお任せいたします。

企業名 イオンペット株式会社 求人名 【商品企画開発】ペット用品のPB商品/国内最大級ペットビジネス/イオンG/在宅可 仕事の内容 ペット用品（フード、おやつ、アパレル、日用品等）のPB商品における、市場データに基づく商品設計から、メーカーとの原価・仕様交渉、品質管理部門との調整を担う商品開発の担当者をお任せいたします。 ■PB商品の企画立案・MD業務■POSデータや市場トレンドなどに基づく商品コンセプト設計・ターゲティング■OEM/ODMメーカーの選定と商談・開発進行■国内外の製造委託先との仕様策定、サンプル評価、原価・ロット交渉■商品仕様・規格の策定と社内調整■配合成分・素材の選定、社内関連部署（品質管理部門等）や外部委託先との仕様調整■販売計画の立案と粗利管理■売価設定、原価コントロールによる利益確保、年間MD計画の策定 募集職種 【商品企画開発】ペット用品のPB商品/国内最大級ペットビジネス/イオンG/在宅可