千葉、市原市、学校事務の求人・転職情報

《賞与は4.70ヶ月分の高水準❗️やりがいたっぷり✨》経験者歓迎⭕年間休日120日⭕サポート体制充実⭕働きやすい環境が整っています⭐

【仕事内容】 国分寺台幼稚園 《賞与は4.70ヶ月分の高水準！ やりがいたっぷり♪》経験者歓迎◎年間休日120日◎サポート体制充実◎働きやすい環境が整っています★ ●賞与は4.70ヶ月分の高水準でモチベーションもUP♪あなたの頑張りはきちんと還元されます！ ●年間休日120日なので、プライベートにしっかりゆとりを持って働けますよ★ ●サポート体制が整っており、保育教諭さんとして成長し続けられる環境が整っています◎ 小湊鉄道線「上総村上駅」より車で7分程のところに位置する『国分寺台幼稚園』は、定員180名の子どもたちをお預かりしている笑顔いっぱいの園さんです ☆ 子どもたちの好奇心や能力を引き出し、未来を担う力を育んでおられます♪職員同士も協力し合って働いていますので、安心して入職していただけますよ◎経験者は大歓迎！ しっかりと学びの機会があり、働きながらスキルアップできる職場ですよ★ 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせください ☆彡 【求人ID-GR3】

【私立幼稚園⭐土日祝休み】年間休日120日✅時短制度あり✅事業所内保育あり✅各種研修の充実✅ブランクのある方でもフォロー体制があり安心です✨

【仕事内容】 千原台まきぞの幼稚園 【私立幼稚園★土日祝休み】 年間休日120日 ◇時短制度あり ◇事業所内保育あり ◇各種研修の充実 ◇ブランクのある方でもフォロー体制があり安心です♪ ●土日祝休みの完全週休2日制なので、プライベートの予定が立てやすく、ゆとりをもって働けるのが魅力です♪ ●駐車場完備でマイカー通勤OK ☆駐輪場があるのでバイクや自転車での通勤もOK！ お好きな交通手段でどうぞ♪ ●教育 ・研修体制が整備されているので、経験にご不安のある方～ベテランの方まで安心してご勤務いただけます♪ 学校法人宇野学園が運営する 【千原台まきぞの幼稚園】 は、遊びを通して、子どもの心と体の成長を促すことを大切にしている私立幼稚園です！ 広々とした園庭があり、自然に囲まれた環境でのびのびと保育ができます◎こちらで正職員の幼稚園教諭さんを募集しています★ 時短制度や事業所内託児所も完備されており、小さなお子さまがおられる方でも安心してご勤務いただける職場環境です♪ライフスタイルに合わせた働き方をご希望の方におススメですよ！ ご興味のある方ｈあ、お気軽にお問い合わせください。 【求人ID-GR3】

【賞与4.00ヶ月】マイカー通勤OK✨年間休日125日✨自然に恵まれた歴史あるこども園✨

【仕事内容】 市原うさぎ幼稚園 【賞与4.00ヶ月】 マイカー通勤OK＊年間休日125日＊自然に恵まれた歴史あるこども園♪ ●嬉しい賞与は4.00ヶ月分の高水準！ 頑張りが認められる遣り甲斐のある職場です♪ ●人間関係良好でサポート体制も万全◎新卒 ・未経験 ・ブランクがある方も安心して働けますよ！ ●マイカー通勤可能なので、お天気が悪い日の通勤も安心ですね♪ 「市原うさぎ幼稚園」は、昭和40年代に開設された歴史ある幼稚園です。 木々に囲まれた平屋の園舎からは、毎日子ども達の元気な声が聞こえてきます♪ 年間休日125日とお休みたっぷりで残業も少なく、17時までと早めの定時に帰宅可能◎プライベートを大切にしたい方にオススメです！ 自然に囲まれた恵まれた環境で、子どもたちとのびのび過ごしてみませんか♪ご興味のある方はぜひお問合せください ☆ 【求人ID-GR3】

【高額求人】年間休日125日⭕託児利用も可能✨子育てと両立しながら長く働ける認可保育園です❗️

【仕事内容】 市原令和おもいやり保育園 【高額求人】 年間休日125日◎託児利用も可能♪子育てと両立しながら長く働ける認可保育園です！ ●0～5歳児をお預かりする認可保育園における保育業務全般を行っていただきます！ ●託児所を完備していますので、お子様の預け先に困ることなく仕事に専念できますよ◎ ●住宅手当など各種手当も充実◎安定した生活をサポートしてくれます！ 千葉県市原市の「市原令和おもいやり保育園」は、定員165名の認可保育園です！ 子どもたち一人ひとりの無限の可能性を大切にし、生きる力や個性を育む教育に力を入れています！ また、年間休日125日とお休みが充実しているほか、自園または姉妹園への託児利用も可能なため、子育てと仕事の両立を目指したい方にもおすすめの環境です♪ ご興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆さまからのご応募をお待ちしております！ 【求人ID-GR3】

⭐賞与年3回・計4.7カ月分✨有休取得率80％⭕子どもたちと共に成長できる幼稚園です❗️

【仕事内容】 国分寺台幼稚園 ★賞与年3回 ・計4.7カ月分♪有休取得率80％◎子どもたちと共に成長できる幼稚園です！ ●園内における保育士業務をお任せします！ ●賞与は嬉しい4.70ヶ月分の支給実績あり！ ご自身の頑張りがしっかり給与に反映されるのでモチベーションもUP ☆ ●年間休日114日以上とお休みもしっかりあるので、ワークライフバランスを大切にしながら働いていただけます♪ 《国分寺台幼稚園》は、子どもたちの成長を第一に考えながら、職員同士が声を掛け合い協力して保育 ・教育に取り組む温かな環境が魅力の幼稚園です♪経験の有無を問わず、頼れる先輩職員が丁寧にサポートしてくださるため、安心してお仕事をスタートできますよ◎賞与は年3回 ・計4.70ヶ月分の実績があり、日々の頑張りをしっかり評価してもらえる点も大きな魅力です★産育休の取得率 ・復帰率100％、有休取得率80％と働きやすさも抜群！ ご興味のある方はぜひお問い合わせください♪ 【求人ID-GR3】

反響100%／新組織のオープニング／マネジメント候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 営業経験を、"人を育てるマネジメント"へ。 「営業で成果は出してきた。次はマネジメントに挑みたい」 「もっと大きなフィールドでキャリアを広げたい」 ――そんな"意欲ある営業経験者"に向けた募集です。 【お仕事内容】 お問い合わせいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針をていねいにヒアリングし、 面談の場で最適な学習プランをご提案します。 単なるサービス案内ではなく、将来に直結する意思決定を 一緒に考える"コンサルティング営業"です。 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは入会面談に集中できます。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【入社後のイメージ】 ■メンバー（入社後） まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 ■マネジメントクラス（習熟後） ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 【評価されるポイント】 ・入会者数 ・面談数 ・契約率 ・単価 安定した固定給をベースに、実績に応じたインセンティブを支給します。 【ここが働きやすいポイント】 ✅反響100%／新規開拓ナシ｜本社がアポを取得 ✅契約率は約65%！マーケティング強化で成果に直結 ✅教育業界未経験からチャレンジOK｜入社者の約半数が未経験スタート ✅インセンティブ・役職手当で正当に評価 ✅直行直帰OK｜移動のムダなく動けます ✅完全週休2日制／年間休日120日・残業少なめ 【将来のキャリアも、多彩に広がる】 ⭐️立候補制度で「サービス企画」「マーケティング」 「IT」など、多彩な道へ進めます。 「営業経験を活かして、人と組織を動かす側へ」 そんなあなたを、本気で後押しします。

完全在宅ワーク♪週1～、1コマ（60分）～勤務OK✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：家庭教師、学習塾講師、その他進路指導/進路カウンセラー 小学校、中学校、高校の学生さんを対象にご自宅から個別授業を実施♪ ✅「基礎力養成コース」「受験準備コース」「弱点分野克服コース」「定期テスト対策コース」など 生徒さんの希望に沿った内容で個別指導していきます。 ✅家庭教師アカデミーでは「基礎」を押さえるだけに留まらず 「基礎」をどのように押さえるのかという意識を早く定着させることも重点において指導しています。 ✅パソコンとインターネット環境があれば、全国どこからでも指導が可能です！ 当社の管理システムを使うことで、自宅にいながら全国各地の生徒さんを対象に、家庭教師としての指導ができます。 すでにたくさんの先生が活躍しています！ ✨求人の特徴✨ ■リモートでの学習指導で移動ゼロ！ ■週1～／1コマ～などシフトの柔軟性、自由度が高い！ ■未経験スタートOK！得意科目の指導から可能！研修やサポートあり！ ＜ 未経験の方も安心 ＞ 〇教えるマニュアルや解答解説、遠隔で受けられる研修あり！ 〇得意科目からでOK！ ＜ 不安なことは何でも相談できる環境です！ ＞ 〇家庭教師アルバイトスタッフの相談窓口あり！ （夜23時まで対応しています） 〇相談用のメッセージアプリも準備しています！ 〇難しいパソコン操作はありませんのでご安心ください。 〇研修制度はもちろんのこと、指導で使う解答解説もあり、 経験豊富なスタッフがしっかりとサポートしています。

転勤なし／U・Iターン歓迎／オープニングスタッフ募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 地域の教育を、あなたが支える 子どもの未来に寄り添う学習プランナー あなたの育った町で、あなたの暮らす町で。 地元の子どもたちの“学び”と“未来”を支える仕事です。 転勤はありません。同じ地域で、 同じ子どもたち・ご家庭と長く深く向き合えます。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します。 『家庭教師のトライ』『個別教室のトライ』など 全国700拠点・指導実績120万人を誇る、 個別教育のリーディングカンパニー。 【お仕事内容】 お問い合わせをいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の想いを ていねいにヒアリングし、 一人ひとりに最適な学習プランをご提案します。 それは、お子様の人生の岐路に寄り添い、 “将来の選択”を一緒に考えるコンサルティング営業。 提案するのは完全マンツーマンの個別指導です。 （実際の指導は専任講師が対応します） 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは入会面談に集中できます。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【立ち上がりも、しっかり支えます】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 入社者の約半数は、教育業界の未経験者です。 【地域に根ざして働ける、安心の環境】 ✅転居を伴う転勤なし｜地元で腰を据えて働けます ✅反響100%／新規開拓なし｜本社がアポを取得 ✅業界未経験も歓迎｜充実の研修で安心スタート ✅完全週休2日制／年間休日120日｜残業少なめ ✅直行直帰OK｜移動のムダなく動けます ✅頑張りはインセンティブで正当に評価 【この仕事のやりがい】 その場で「お願いします」と言っていただけた瞬間の手応え。 そして担当したお子様の志望校合格の知らせが届いたとき、 自分の提案が誰かの人生の分岐点になったと実感できます。 「地元で、腰を据えて長く働きたい」 「教育を通じて、地域や人の役に立ちたい」 そんなあなたを、本気で応援します。

反響100%／13時出社／オープニングスタッフ募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 お子様の“未来の選択”に寄り添う 反響型コンサルティング営業 日本の教育を、トライが変える。 『家庭教師のトライ』『個別教室のトライ』など 全国700以上の拠点を展開する、 個別教育のリーディングカンパニーです。 お問い合わせいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針を ていねいにヒアリングし、 最適な学習プランをご提案します。 単なるサービス案内ではなく、 将来に直結する意思決定を一緒に考える “コンサルティング営業”です。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【担当いただくのは「入会面談」までです】 本社が獲得したアポイントに面談を行い、入会をお決めいただくまでが担当範囲。 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは目の前の入会面談に集中できます。 ご家庭の課題が明確な状態でお会いするので、契約率は約65%。 ご入会される方の9割は、その場で決断されています。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【立ち上がりも、しっかり支えます】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 【ここが働きやすいポイント】 ✅反響100%／新規開拓ナシ 本社がアポを取得。興味をお持ちの ご家庭にだけご提案できます。 ✅契約率は約65%！ マーケティング強化で成果に直結します。 ✅インセンティブあり 安定した固定給をベースに、実績に応じて インセンティブを支給します。 ✅直行直帰OK 移動のムダなく動けます。 ✅完全週休2日制／年間休日120日 システムが22:15で終了します。 ✅業界未経験も歓迎 入社者の約半数が教育業界未経験です。 教室運営や指導は専任担当が対応するので、 あなたは“提案”に集中できます。 【将来のキャリアも、多彩に広がる】 ⭐️立候補制度で「サービス企画」「マーケティング」 「IT」「教室長」など多彩な道へ進めます。 「人の人生に関わる仕事がしたい」 そんなあなたを、本気で後押しします。

転勤なし／13時出社／オープニングのマネジメント候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 子どもの未来に寄り添う、学習プランナー 一人ひとりに最適な"学び"を設計する仕事（マネジメント候補） お子様の学習状況・志望校・ご家庭の想いをていねいにうかがい、 一人ひとりに最適な学習プランを設計してご提案する―― それが「学習プランナー」の役割です。 子どもの人生の岐路に寄り添い、"将来の選択"を一緒に考えます。 （実際の指導・教室運営は専任担当が対応します） あなたの育った町で、あなたの暮らす町で。 地元の子どもたちの"学び"と"未来"を支える仕事です。 転勤はありません。 同じ地域で腰を据えて、 子どもたち・ご家庭と長く深く向き合えます。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します。 なお本コースは、営業経験を活かして "将来はマネジメントにも挑戦したい方"に向けた採用です。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【入社後のイメージ】 ■メンバー（入社後） まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 ■マネジメントクラス（習熟後） ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 組織が広がる分だけ、マネジメントの役割も増えていきます。 【地域に根ざして働ける、安心の環境】 ✅転居を伴う転勤なし｜地元で腰を据えて働けます ✅反響100%／新規開拓なし｜本社がアポを取得 ✅教育業界未経験からチャレンジOK｜充実の研修で安心スタート ✅完全週休2日制／年間休日120日｜残業少なめ ✅直行直帰OK｜移動のムダなく動けます ✅頑張りはインセンティブ・役職手当で正当に評価 「地元で長く、腰を据えて働きたい」 「営業経験を活かして、いずれは人と組織を動かす側へ」 そんなあなたを、本気で応援します。