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未経験から大手企業の正職員へ★ご家庭との両立可能★週休2日制

仕事内容 ╭───────────────･⭐･･─╮ ✦✨未経験から正職員を目指せる✨✦ ╰─･･⭐･───────────────╯ ✅ 土日祝休み！ ✅ 転居を伴う転勤なし ✅ プラチナくるみん認定企業 ✅ 家族や友人への保険勧誘なし ✅ 仕事・家庭の両立OK ✅ 育児休業※取得率100％ （2024年1月～2024年12月末に産前産後休暇取得を開始した職員を分母として算出） ✅ まずはサービスサポートスタッフ（パート職制）からスタート！ ✅ 3カ月毎の契約更新で、正職員登用を目指せます♪ （※一定要件あり） ＼こんな方におすすめ！／ 本募集は、将来的に正職員として長く活躍したい方を対象とした採用です。 ※正社員を「正職員」と呼称しています。 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ お仕事内容 ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 日本生命のお客様相談窓口 「ニッセイ・ライフプラザ」でのお仕事です。 ＼具体的なお仕事内容／ 【来店されたお客様の対応】 ニッセイ・ライフプラザの窓口にいらしたお客様へ 各種お手続きやアフターサービス及びご提案・営業を行います。 【電話対応】 コールセンターにお電話いただいたお客様への対応を行います。 【お客様への訪問】 当社のご契約者様に対し、お電話でアポイントを取得し 訪問またはリモート面談にて、アフターサービス及びご提案・営業を行います。 ※アポイントなしの訪問はありません。 【資料請求対応】 ホームページを通じて、資料請求やお申込み、ご相談を希望されるお客様へ対応を行います。 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 研修＆正職員登用の流れ ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ まずはサービスサポートスタッフ(パート職制／3カ月毎に契約更新)として採用します。 パート職制を経て、お客様へのコンサルティングに必要な基礎知識・基礎スキルを習得し 勤務良好の場合、サービスコーディネーター(正職員)への登用※となります。 入社後は研修で基礎から教えるので、 未経験でも大丈夫♪ 研修後もすぐにひとり立ちではなく、 最初は先輩職員が同行し、少しずつ業務の進め方を習得できます！ ※本人希望・業務習熟度・勤務実態等に応じて、 サービスコーディネーターへの 登用有無及び登用時期は異なります。 ※労働条件の詳細は面談時にお伝えします。 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 正職員登用後の1日のスケジュール（例） ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 9:00 出勤・朝礼・当日のスケジュール確認 9:30 お電話にてアポイント取得 11:00 コールセンターからの 電話転送に伴うお客様対応 12:00 ランチ（休憩） 13:00 お客様面談前の準備 14:00 お客様訪問またはリモート面談 （各種お手続きや今後必要と 思われる保障のご提案） 15:00 窓口でのお客様対応 16:00 事務等 16:30 リーダーへの本日の業務報告 16:45 明日の準備 17:00 退勤 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 先輩の声 ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【初めての営業、初めての保険業界でチャレンジ】 販売接客業で5年間非正規雇用として 勤務したあと、正社員として働きたいと 思うようになり応募しました。 金融の知識はもちろん、営業の 経験もゼロでしたが、研修もあり、 同期もいるため、 安心してチャレンジできました。 20代 前職：販売業 【結婚、子育てを経て 12年ぶりに働きはじめました】 ブランクが長い方、営業未経験の方も たくさん活躍されていると聞いて、 勇気をだして挑戦しました。 仕事も家庭も諦めたくない方、 子育てが一段落してもう一度お仕事を 頑張りたい方にもぴったりの 環境だと思います。 40代 前職：メーカー企業一般事務・経理

ブランクOK！高時給+宅建手当3万円の宅建事務職

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、営業事務、宅建事務 ✅時給1,600円～2,000円×宅建手当3万 ✅宅建があれば実務未経験OK！ブランクOK！ ==================== ✅「眠っている資格」を価値に変える場所 ✅急な休みもお互い様でフォローし合う 「資格は取ったけれど、実務で使うのは初めて」 「以前働いていたけれど、ブランクがあって不安」 そんな方もご安心ください！ 共通の最新マニュアルと丁寧なOJTが整っており安心して業務をスタートして頂けます。 【具体的な仕事内容】 ・重要事項説明書の作成・説明 ・契約書類の準備・チェック ・営業スタッフのサポート ・スケジュール管理 【✨1日の流れ】 09:00 出社・清掃 ↓ 09:30 メールチェック・入力 ↓ 12:00 ランチ ↓ 17:00 翌日の準備 ↓ 18:00 定時退社 残業なし！習い事やショッピングへGO！ 【✨リフレクトの働きやすさ】 ⭐急なお休みにも柔軟に対応！ お子様の熱や学校行事など、 急な欠勤が発生しても 他スタッフがヘルプに入る体制が整っています。 「チームで助け合う」のが当たり前の職場です。 ⭐頑張りはしっかり還元！ 実際に、入社1年程度で 昇給しているスタッフも多数。 意欲的に取り組む姿勢を 正当に評価します。 アピールポイント: 【✨スタッフインタビュー_28歳女性】 ──この仕事を続けている理由は？ 「正直、『働きやすさ』が段違いだからです。前職も不動産でしたが、ここは時給が高水準を維持したまま、シフトが柔軟でプライベート中心でも働けるのが奇跡的！子供の風邪などで途中で退社する際もチームが快くフォローくれるので、罪悪感なくプライベートを大切にできています。 ──仕事の魅力は？ 『宅建資格』をフルに活かして、プロとして頼られることです。 単なる作業員ではなく契約の要（かなめ）を任される責任感がありますし、営業さんから『◯◯さんがいるから安心して売れる』と感謝されるのが嬉しいですね。 資格手当（月3万円）もしっかりつき、バックオフィスも“チームの一員”として大切にされていると実感できます！ 【✨弊社について】 「地域の皆さまに愛される企業」を目指して。 株式会社リフレクトは、千葉県船橋市を中心に地域密着で成長を続ける不動産・リフレクトの会社です。私たちの強みは、職人の確かな技術と、お客様に寄り添う丁寧な対応。 「売上などの数字」よりも「お客様からのありがとう」を大切にする社風が信頼を呼び、業績は右肩上がりです。 2030年には年商100億円を目指す成長企業で、あなたもコアメンバーとして活躍しませんか？