KOKUA株式会社
基本リモート✨OutSystems経験を活かせる上流工程案件
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー 人事・総務領域における OutSystemsを活用したシステム開発・導入支援をお任せします。 顧客の課題や要望をヒアリングし、 要件整理や仕様調整を行いながら、プロジェクトを推進していただきます。 これまでのご経験やスキルに応じて、上流工程から開発に関わる関係者との調整、 進捗管理、課題管理、成果物の確認など、幅広い業務を担当していただく想定です。 また、顧客との折衝を通じて案件全体を取りまとめ、 円滑なプロジェクト進行を支えていただきます。 PMやプロジェクトリーダーとしての経験をお持ちの方は、 これまで培ってきたマネジメントスキルを活かして活躍いただける環境です✨ 基本リモートでの勤務となり、 必要に応じて刈谷への出張が発生する可能性があります。 出張頻度は少ない予定です。 OutSystemsの経験を活かしながら、 顧客との調整や上流工程にも携わりたい方におすすめの案件です。
フルリモート
年俸6,240,000円以上 給与詳細 基本給:年俸 624万円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ●昇給:年1回 社内の連携体制と評価の仕組みが整っており、 年功序列ではなく一人ひとりの頑張りがしっかりと反映される環境です。 日頃の取り組みに応じて、入社3~5年で役職に 就くなど、プロセスや成果が次のステップへ スムーズに繋がっていきます。 ●賞与:年1回(業績による) 昇給と同様に、日頃の連携や貢献度に 応じて支給額に反映されるなど、頑張りが目に 見える形で返ってきます。 【固定残業代について】 年俸額へは、 月20h分の固定残業手当70,300円を含む。 ※超過分は別途支給 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須スキル】 ・OutSystemsを使用した開発経験 【歓迎スキル】 ・PMまたはプロジェクトリーダーの経験 ・顧客との折衝、要件調整の経験 ・顧客との調整を通じて案件を取りまとめた経験 ・生産管理領域における上流工程の経験 【求める人物像】 ・顧客の要望を的確に把握し、関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・主体的に課題解決に取り組み、プロジェクトを推進できる方 ・上流工程から案件全体の取りまとめに携わりたい方
雇用形態:契約社員
ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社
10月・11月・12月スタート相談OK!ネットワーク/インフラ/上流工程
仕事内容 【仕事内容】 造船業向けのネットワーク刷新プロジェクトに参画いただきます。 大手通信事業者から提案されているSASEソリューションを活用したネットワーク更改計画について、構成・コスト・運用面などの観点から妥当性を評価し、最適なネットワーク刷新方針を検討していただきます。 また、プロジェクト初期フェーズではRFPや要件定義書の策定をリードし、関係者との調整を行いながら設計フェーズまで一貫して推進いただくポジションです。 ・ネットワーク刷新計画のレビューおよび改善提言 ・SASEソリューションの比較検討・評価 ・RFP、要件定義書の作成 ・顧客および関連ベンダーとの調整 ・外部設計、詳細設計支援 ・プロジェクト推進および課題管理 ・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 勤務先について 】 大規模インフラ案件を数多く手掛ける企業でのプロジェクトです。 顧客のIT戦略に深く関わりながら、上流工程から設計フェーズまで幅広く携わることができます。意思決定層との距離も近く、専門知識や提案力を活かしながら主体的に業務を推進できる環境です。 フルリモートを基本としつつ、現地調査や打ち合わせ時には出張もあるため、リモートと対面を組み合わせた働き方を希望される方にも適しています。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 ココがポイント 】 ・ネットワーク刷新の上流工程から参画可能 ・SASE導入検討案件に携われる ・フルリモート中心の働き方 ・提案評価やベンダーマネジメント経験を活かせる ・RFP作成や要件定義の経験を積める ・経営層や事務局との調整機会が豊富 ・設計フェーズまで長期的に関与できる ・大規模ネットワーク環境に携われる ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・
月給600,000円~700,000円 給与 月給600,000円〜700,000円 経験・スキルに応じて変動します
応募資格 必須スキル・経験】 ・ネットワーク更改または改善プロジェクトの経験 ・要件定義書や提案資料作成の経験 ・関係者との調整やプロジェクト推進経験 【歓迎スキル・経験】 ・SASEに関する知識または導入経験 ・Cato SASEの利用経験 ・外部設計または詳細設計の経験
日本企画株式会社
オープンCOBOL(NetCOBOL)で構築されたキャッシュレス決済・集金代行システムをAzure環境へ移行・復元し、その後の改修・保守を担当。上流工程から一貫して携わる重要なポジションです。
企業名 日本企画株式会社 求人名 【船橋/システム改修・保守】キャッシュレス決済システム/本社勤務/福利厚生 仕事の内容 オープンCOBOL(NetCOBOL)で構築されたキャッシュレス決済・集金代行システムをAzure環境へ移行・復元し、その後の改修・保守を担当。上流工程から一貫して携わる重要なポジションです。 ■オープンCOBOL(NetCOBOL)で構築された既存システムを、Azure環境へ復元 ■復元後のシステムに対する改修・機能追加(要件定義~設計~製造~試験まで一貫対応) ■顧客との要件定義・打ち合わせ/基本設計・詳細設計書・試験仕様書の作成 ■各種試験実施/リリース後の保守対応(問い合わせ対応、調査、軽微な改修) 募集職種 【船橋/システム改修・保守】キャッシュレス決済システム/本社勤務/福利厚生
[勤務地:千葉県船橋市]
月給350,000円~458,000円 想定年収 420万円~550万円 雇用形態 契約社員 期間の定め:有 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~¥458,000 基本給¥324,000~¥424,000 固定残業代¥26,000~¥34,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:1ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■NetCOBOLでの開発経験 ■要件定義以降の実務経験(顧客折衝経験) 【尚可】■帳票ツール(SVF)の使用経験 ■Script経験 【当社の強み】金融インフラを支えるクラウド移行プロジェクトに、上流から一気通貫で携われるポジションです。社会に不可欠なキャッシュレス・集金代行システムにおいて、NetCOBOLからAzure環境への移行という希少性の高い開発を要件定義~保守まで全工程経験できます。 【働き方】残業は月平均10時間程度と少なめで無理のない働き方が可能です。週休2日制(土日祝)でプライベートも充実できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
千葉県流山市
株式会社ヒガシトゥエンティワン 流山ロジスティクスセンター
〒277-0872千葉県柏市十余二
株式会社高速
〒272-0026千葉県市川市東大和田
社会福祉法人市川市社会福祉協議会
〒279-0032千葉県浦安市千鳥
NXキャリアロード株式会社<舞浜事業所>
千葉県船橋市浜町
ポケモンセンター トウキョーベイ
〒286-0106千葉県成田市
ライジングサンセキュリティーサービス 成田空港BASE
千葉県松戸市南花島
山崎製パン株式会社 松戸工場
〒263-0002千葉県千葉市稲毛区山王町
ヤマトサカナ株式会社 千葉オフィス
千葉県柏市
株式会社 柏斎苑
〒273-0012千葉県船橋市浜町
IKEA Tokyo-Bay
〒265-0045千葉県千葉市若葉区上泉町
株式会社厨房センター
〒272-0126千葉県市川市千鳥町
市川物流センター