求人・転職情報

バイク用品の物流を支える｜将来のリーダー候補としても活躍可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、その他倉庫/配送センター、倉庫作業スタッフ ⭐･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･⭐ “ただの軽作業”では終わらない。 物流現場を支える中心メンバーへ。 ⭐･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･⭐ Yahoo!・楽天市場・Amazonなど、 大手ECサイトでバイク用品を販売する 「バイクパーツセンター」。 今回は、物流倉庫内での ピッキング・梱包スタッフを募集します。 将来的には、 現場をまとめるリーダーポジションも 目指せる環境です。 「ただ黙々と作業するだけじゃ物足りない」 「物流経験を活かしてステップアップしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 ―――――――――――――― 【お仕事内容】 倉庫内にて、 バイク用品の出荷作業をお任せします。 ＜具体的には＞ ▨注文データの確認 ▨商品のピッキング ▨梱包・発送準備 ▨入荷商品の荷下ろし ▨在庫整理・倉庫内管理 扱う商品は、 ・バッテリー ・マフラー ・外装パーツ など、バイク関連用品が中心。 出荷伝票をもとに商品を探し、 梱包して発送準備を行います。 業務自体はシンプルですが、 正確さとチームワークが大切な仕事です。 ―――――――――――――― 【将来的には…】 今回の募集では、 単なる軽作業スタッフではなく、 “現場を引っ張る存在”として 成長も期待しています。 慣れてきたら、 ▨スタッフへの指示出し ▨出荷状況の管理 ▨作業効率の改善 ▨新人教育 など、 リーダー的な役割も少しずつお任せします。 「現場経験を活かして次に進みたい」 そんな方にもチャンスがある環境です。 ―――――――――――――― 【職場について】 勤務先は、 千葉市花見川区にある物流倉庫。 社員同士の距離も近く、 相談しやすい雰囲気があります。 一方で、昔ながらの倉庫のため、 最新設備が整った環境ではありません その分、現場を支える存在として 頼られるやりがいも大きい環境です。 ―――――――――――――― 【会社について】 平成元年創業。 バイク用品・バイク部品、 その他雑貨を全国に ネット販売しており、 Yahoo!・楽天市場・Amazonでは 高い販売実績を誇ります。 取扱い商品・物流量も年々増加しており、 今後さらに販売拡大を目指しています。 ――――――――――――――

パタンナー経験者やTES資格をお持ちの方は優遇！アパレル物流の専門企業として約30年の歴史があり安心＆安定♪ サンプルの検品選定作業を主とした「品質管理課」でのお仕事です。※土日祝休みで年間休日125日＆残業少なめ

仕事内容: ＼✨洋服に囲まれて、品質を守る仕事✨／ 取引先から届く海外アパレル製品を確認し、 安心して店頭へ届けられるよう支えます。 トップス、ボトムス、アウターなど、 扱う製品は種類も素材もさまざま。 服飾の知識や経験を活かせる仕事です。 ＜＜この仕事のポイント＞＞ ✅ 仕様書に沿ってアパレル製品を検品 ✅ ケアラベルの選定など服飾関連業務もあり ✅ TES資格者優遇/取得支援制度あり ✅ 先輩と一緒に仕事の流れを覚えられる ✅ 完全土日祝休み・年間休日125日 ✅ 残業は月平均20時間以内 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 具体的な仕事内容 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ 国内外の取引先から届くアパレル製品の サンプルを、仕様書に沿って確認します。 また、商品明細やケアラベルの内容、 生地や色味などを確認し、 日本の法律とブランドの規格に合う 品質表示の選定にも携わります。 【主なお仕事】 ・アパレル製品の検品 ・品質表示の選定、またはその補佐 ・ケアラベルの発注 ・簡単な堅牢度試験の補助 一つひとつの商品を丁寧に確認することが、 ブランドの品質と信頼を守ることにつながります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 入社後について ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ まずは先輩スタッフと一緒に、 仕事の流れを覚えるところから始めます。 配属の品質管理課は現在3名体制。 アパレル業界歴の長いスタッフもおり、 分からないことを相談しながら進められます。 将来的には部署の中心として、 人材育成などにも携わっていただくことを 期待しています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 入社4年目・納前担当のTさん ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ 新卒から10年ほど、アパレル商社で生産管理の お仕事をしていました。結婚・出産を経て 社会復帰を考えた際、子どもが小さなうちは 監査法人でのデータ入力をしたのですが、 服に関わるお仕事がもう一度したくて 当社へ入社しました。 仕様書を見ながら採寸を行ったり、素材や ポケットの位置などを確認したり。報告書を まとめるうえでも写真を添付して、取引先の お客様が海外の縫製工場へ伝えやすい形式を 意識して日々の業務にあたっています。 大好きな服に囲まれながら、スキルを高めて いけるお仕事です。興味のある方はぜひ お気軽にご応募くださいね。

パタンナーなどの経験や服飾知識が活かせる ◎TES資格者優遇・資格取得支援あり◎完全土日祝休み・年間休日125日 ◎残業少なめ・転勤なし

仕事内容: 【仕事内容】 ■サンプル製品の検品選定作業 取引先から届く海外アパレル製品を確認し、 安心して店頭へ届けられるよう支える仕事です。 アパレル商社やメーカーを通じて海外の縫製工場 から届くサンプルを、仕様書に沿って確認します。 縫製の仕方やボタンなどの付属品の有無、 ポケットの位置、採寸、素材、生地や色味などを 細かく確認し、結果を報告する「納品前検品」 を中心に担当します。 1アイテムにつき約30分～1時間が平均です。 ■エンドユーザーの目線も大切 トップス、ボトムス、アウターや服飾小物まで、 扱う製品は種類も素材もさまざま。 単に仕様書どおりかを見るだけでなく、 「ファスナーの先が出ていて肌にあたりそう」 など、実際に商品を使う方の目線に立って 気になる点も報告します。 ■ケアラベルの選定 商品明細やケアラベルの内容を確認し、法律と ブランドの規格に合う品質表示を選定します。 【主なお仕事】 ・アパレル製品の検品 ・品質表示の選定、またはその補佐 ・ケアラベルの発注 ・簡単な堅牢度試験の補助 ■入社後について まずは先輩と一緒に仕事の流れを覚えます。 品質管理課は現在3名体制。 アパレル業界歴の長いスタッフもおり、 相談しながら進められる環境です。 将来的には部署の中心として、人材育成などにも 携わっていただくことを期待しています。 【先輩インタビュー／納前担当のTさん】 ・もう一度、服に関わる仕事がしたくて ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 結婚・出産を経て仕事復帰したいと思い、 子どもが小さなうちは監査法人でデータ入力の 仕事をしていました。 正社員として長く働き続けたいと考えた際、 やっぱりもう一度、服に関わるお仕事がしたくて、 3年前からＮＱＣで働いています。 ・TES資格を活かしたい ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社は物流企業でありながら検品や縫製まで 担っており「QTEC」の認証も受けている会社です。 業務上に活かせるTES資格の取得を目指して 勉強中なのですが、取得にかかる費用面の サポートもあります。また、社内には各部門にも TES資格を持つ先輩たちがいて、分からないことを 直接聞ける機会もあるので励みになります。 ・考えて工夫するのが楽しい ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 検品結果の報告書作成では、言葉だけでなく自ら 撮影した画像も添付するなど、「取引先のお客様が 海外の縫製工場へ伝えやすい形式」を意識する ようになりました。また、取り扱うアイテムも ファッション系だけでなく、スポーツ系や アウトドア系のブランドなど幅広く、服に 囲まれる毎日を楽しみながら過ごせています。 【こんな企業です】 ■アパレルに特化し、付加価値まで担う物流会社 有限会社日本クオリティセンター（NQC）は、 アパレルに特化した物流・検品事業を行い、 きめ細やかなサービスでお客様の課題解決を 支えてきました。入出荷や保管に加え、検品・ 補修・タグ付け・プレス・たたみ直し、 検針などの工程まで一括対応できる点が強みです。 通関から配送までワンストップで対応し、 コスト削減やリードタイム短縮にもつなげています。 ■評価は経験・実績を正当に。働きやすさも両立 営業・物流ともに月給22万～30万円スタート。 固定残業代制はなく、時間外手当は別途全額支給の ため、頑張りが収入に反映されやすい環境です。 土日祝休みの完全週休2日制で年間休日125日。 GW・夏季・年末年始の連休に加え、産前産後休暇・ 育児休業の取得実績もあり、有給は半日・時間単位で 取得可能です。

✅最短5日内定✅18時以降面談OK✅カジュアル面談

【仕事内容】 ・入出庫管理 ・在庫管理 ・データ管理 ・その他、物流業務全般のサポート 当社では、グループ会社からの依頼に基づき、建築現場にユニットバスやトイレなどの住宅設備を搬送する事業を行っております。 グループ会社の物流事業を担う、戦略的事業会社としてグループ全体の成長に貢献できます。 製品管理担当は、倉庫内で製品の在庫管理を行います。 物流会社の事業の拠点となる倉庫内でのお仕事は、依頼された商品を必要な現場に届けるための企業の中枢です。 グループ企業全体の連携を活かし、様々な現場へ商品を届けることで社会貢献を果たせます！ また、倉庫内での業務は商品の入荷・保管・ピッキング・梱包・出荷などの物流の基本的なプロセスを理解できます。 作業上での問題や課題を発見・解決することでご自身のスキルアップにつながります！ 日々の業務の中で、考え、実践し、より効率的な物流を実現するため、 アイナボ物流で仲間と一緒に働きませんか！？ ――――――――――――――― 本求人は、ＢＣＣ株式会社を通じて掲載しています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：ＢＣＣ株式会社 ・住所：東京都千代田区外神田6-15-9 ・有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-302045 Instagramも更新中！ぜひご覧ください ▶@merrymew_official

＜千葉市花見川区＞アパレル物流のセンター長候補

仕事内容 【仕事内容】 ◎アパレル物流のセンター長候補 入荷・検品・補修・タグ付け・検針・出荷などの工程を 理解し、現場の進行管理やスタッフ配置、業務改善を 通じて、物流と品質管理をスムーズに回す“司令塔”を 目指すポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・入荷／出荷量の確認、当日の作業計画の検討 ・パート・アルバイトスタッフへの声かけ、配置・段取り ・検品／梱包／出荷作業のフォロー（繁忙時は一緒に作業） ・欠勤やイレギュラー時の調整、関係者との連携 ・業務改善（手順書作成、進め方の見直し など） ・各工程（検品・補修・タグ付け・検針等）の習得・理解 【お仕事の魅力・やりがい】 “現場を回す力”がそのまま成果になる仕事です。 スタッフとコミュニケーションを取りながら、 状況に合わせて最適な配置や進め方を考えることで、 チームの動きが変わっていく面白さがあります。 まずは現場作業から始めて全体像をつかみ、 少人数の管理から段階的に役割を広げられます。 【企業の特徴】 ■アパレルに特化し、付加価値まで担う物流会社 有限会社日本クオリティセンター（NQC）は、 アパレルに特化した物流・検品事業を行い、 きめ細やかなサービスでお客様の課題解決を 支えてきました。入出荷や保管に加え、検品・ 補修・タグ付け・プレス・たたみ直し、 検針などの工程まで一括対応できる点が強みです。 通関から配送までワンストップで対応し、 コスト削減やリードタイム短縮にもつなげています。 ■評価は経験・実績を正当に。働きやすさも両立 営業・物流ともに月給22万～30万円スタート。 固定残業代制はなく、時間外手当は別途全額支給の ため、頑張りが収入に反映されやすい環境です。 土日祝休みの完全週休2日制で年間休日125日。 GW・夏季・年末年始の連休に加え、産前産後休暇・ 育児休業の取得実績もあり、有給は半日・時間単位で 取得可能です。 【先輩インタビュー／入社3年目・29歳】 ・「転勤なし」も決め手の一つでした ー 以前も他の物流倉庫で2社ほど経験していましたが 倉庫の移転などで通えなくなったり、結婚して 子どもが生まれる中で収入も上げていきたいと いった変化があって当社へ転職しました。 現在は車通勤で片道約15分、土日祝休みで 年間休日も多く、入社2年目にはセンター長を 任せてもらうなど、転職先に望んでいたことが 全て叶っています！ ・総勢20名以上をまとめる立場に！ ー 当社の倉庫管理は物流と品質管理の両方を 見ていくため、契約社員やパート・アルバイトの スタッフさんを含め20名以上をまとめる立場です。 入荷・出荷の量やタイミングを把握しながら スタッフさんの適切な配置を考えて 指示を出したり、業務を改善する際は 手順書を作成したり…「アパレル物流の世界は 奥が深いなぁ」と思うことも多く、 やりがいの大きさは保証します！

◎未経験OK！現場作業から学び、少人数管理→段階的にステップアップ◎物流×品質管理を見渡すポジション／ワンストップ体制が強み◎土日祝休み（年休125日）＋転勤なし＋残業代別途支給で長く働ける

仕事内容: 【仕事内容】 ・アパレル物流のセンター長候補 入荷・検品・補修・タグ付け・検針・出荷などの工程を 理解し、現場の進行管理やスタッフ配置、業務改善を 通じて、物流と品質管理をスムーズに回す“司令塔”を 目指すポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・入荷／出荷量の確認、当日の作業計画の検討 ・パート・アルバイトスタッフへの声かけ、配置・段取り ・検品／梱包／出荷作業のフォロー（繁忙時は一緒に作業） ・欠勤やイレギュラー時の調整、関係者との連携 ・業務改善（手順書作成、進め方の見直し など） ・各工程（検品・補修・タグ付け・検針等）の習得・理解 【お仕事の魅力・やりがい】 “現場を回す力”がそのまま成果になる仕事です。 スタッフとコミュニケーションを取りながら、 状況に合わせて最適な配置や進め方を考えることで、 チームの動きが変わっていく面白さがあります。 まずは現場作業から始めて全体像をつかみ、 少人数の管理から段階的に役割を広げられます。 【お仕事の魅力・やりがい】 “現場を回す力”がそのまま成果になる仕事です。 スタッフとコミュニケーションを取りながら、 状況に合わせて最適な配置や進め方を考えることで、 チームの動きが変わっていく面白さがあります。 まずは現場作業から始めて全体像をつかみ、 少人数の管理から段階的に役割を広げられます。 【先輩インタビュー／入社3年目・29歳】 ・「転勤なし」も決め手の一つでした ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 以前も他の物流倉庫で2社ほど経験していましたが 倉庫の移転などで通えなくなったり、結婚して 子どもが生まれる中で収入も上げていきたいと いった変化があって当社へ転職しました。 現在は車通勤で片道約15分、土日祝休みで 年間休日も多く、入社2年目にはセンター長を 任せてもらうなど、転職先に望んでいたことが 全て叶っています！ ・総勢20名以上をまとめる立場に！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社の倉庫管理は物流と品質管理の両方を 見ていくため、契約社員やパート・アルバイトの スタッフさんを含め20名以上をまとめる立場です。 入荷・出荷の量やタイミングを把握しながら スタッフさんの適切な配置を考えて 指示を出したり、業務を改善する際は 手順書を作成したり…「アパレル物流の世界は 奥が深いなぁ」と思うことも多く、 やりがいの大きさは保証します！ 【こんな企業です】 ・アパレルに特化し、付加価値まで担う物流会社 有限会社日本クオリティセンター（NQC）は、 アパレルに特化した物流・検品事業を行い、 きめ細やかなサービスでお客様の課題解決を 支えてきました。入出荷や保管に加え、検品・ 補修・タグ付け・プレス・たたみ直し、 検針などの工程まで一括対応できる点が強みです。 通関から配送までワンストップで対応し、 コスト削減やリードタイム短縮にもつなげています。 ・評価は経験・実績を正当に。働きやすさも両立 営業・物流ともに月給22万～30万円スタート。 固定残業代制はなく、時間外手当は別途全額支給の ため、頑張りが収入に反映されやすい環境です。 土日祝休みの完全週休2日制で年間休日125日。 GW・夏季・年末年始の連休に加え、産前産後休暇・ 育児休業の取得実績もあり、有給は半日・時間単位で 取得可能です。

✅安定×フレックス✅年齢経験不問✅普免だけでOK✅直行直帰

仕事内容 【ゆたか畳で働こう✨】 ✅業績好調につき、あらたに畳の配送および取付ドライバーを募集！ ┗日本の文化である畳や障子、襖を扱うので、安定した需要があるんです！ ✅経験は一切必要ありません！ ┗ 運転免許さえあればOKです！どなたでも歓迎です！ ✅働きやすい環境を整えております！ ┗ シフトはあなた次第・直行直帰も可能です. ============= ＜未経験スタート多数！はじめてでも歓迎いたします。＞ ＜伝統技術が学べる＞ ＜面倒な事務作業は一切なし！＞ ＜業務にかかるガソリン代/交通費全額支給＞ ＜自分で予定を立ててプライベートも充実＞ ============= ≪仕事内容≫ 畳・襖の修理修繕、交換を行っている当社。 ご依頼頂いたお客様のお宅へお伺いし、 お客様のニーズに合わせて、デザイン性・価格などの提案や、 畳・襖などの引き取り、配送を行っていただきます。 お客様の「ありがとう」が嬉しければ合格！ 【1日の仕事例】 ドライバーさんの出勤時間は自由です。 その日の予定によって早出や遅出をしたり 家から現場への直行も自由です。 1日5件から10件ほど訪問し、畳・襖・障子・網戸の引き取りや納品を行います。 その日の予定が終了したら帰社し、次の日の段取りが終われば終業です。 早く終わらせれば終わらせるほど自由な時間ができ、 自分の時間を過ごせます。 業務に慣れれば慣れるほど仕事は楽に、収入は上がります。 【研修制度について】 研修期間は最大3か月です。 1日見学が可能です。 ドライバーの横乗りで作業を見学し、 自分にできるかを判断していただきます。 （業務委託希望も承ります） 研修中(1～2週間程度)も日額9,000円が支払われます。 早く独り立ちできれば早く稼げます。