株式会社ANV
未経験歓迎!学歴不問!1day選考会から即日内定可能!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップ販売/フロアスタッフ —-株式会社ANVの5つの特徴!- ①未経験から理想のキャリアを描ける評価制度あり! ②入社3年目で年収500万を目指せる! ③選考回数1回・転勤なしで働きやすい! ④年間休日125日、月平均残業時間10時間以内でプライベートも充実! ⑤頑張った分だけ正当に評価される環境。あなたの実力次第で、最速半年で理想の職種へのキャリアチェンジも可能 【職種】 総合職 【給与】 月給23万円~26万円 ※各種手当+決算賞与(年1回)あり 【主な仕事内容】 入社後はまず人材派遣事業部にてモバイルコンサルタント業務を担当。 その後、評価制度に基づき下記ポジションへのキャリアチェンジが可能です (即戦力採用の場合は入社初期から配属の可能性あり) <キャリアチェンジ先の例> ・人材派遣事業部:人材コーディネーター、法人営業 ・人材紹介事業部:キャリアアドバイザー、法人営業 ・経営企画室:人事・採用、広報・SNSマーケティング ・管理本部:経理、総務、法務、人事労務、IT事務 <入社後の流れ> ・入社1ヶ月程度:入社研修、基礎研修、現場研修 ・2ヶ月目~:ご自宅からの距離や適性を考慮し、家電量販店または携帯ショップを中心に稼働開始(人材コーディネーターが伴走) ・その後:モバイルコンサルタントのスペシャリストとして活躍、または他ポジションへキャリアチェンジ など。
交通・アクセス 千葉市周辺
[勤務地:〒260-0013千葉県千葉市中央区中央]
月給230,000円~260,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 26万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 基本給+職務手当+決算賞与(年1回) <基本給> 230,000円~260,000円(月10時間の残業代込) <職務手当> 0~30,000円/月(半年に1度昇給チャンスあり) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※試用期間中は契約社員です。
求めている人材 【求める人材】 ※完全ポテンシャル採用! ・学歴不問、職種未経験OK、業種未経験OK ・完全未経験OK、基礎から研修あり ・必須要件:明るさ・元気のよさ、素直さ、基本的なコミュニケーション能力 【こんな方にオススメです!】 下記いずれかに当てはまる方 ・Mission・Vision・Valueに共感できる ・自分や人のために行動し続けられる ・仲間と協力して物事を成し遂げたい ・向上心・挑戦心がある 【こんな方からの応募、お待ちしております】 ・学歴不問・資格不要 ・フリーターの方でも大歓迎! ・20代・30代・40代活躍中! ・新卒・既卒・第二新卒OK ※前職が接客・販売、飲食業、アパレル、コールセンター、営業職など前職は様々な方が活躍しています。
雇用形態:正社員
KDDIグループ
【中途採用】丁寧な日本語接客・契約対応/未経験OK!イチから学べる研修制度あり/資格取得制度・資格手当あり/大手通信会社のキャリア採用求人/社会保険完備/昇給あり・交通費別途支給/インセンティブ制度あり
仕事内容: 【au】の商品を扱っている販売店にて、 携帯電話やスマートフォンの受付・案内・販売スタッフをお任せします。 ◆未経験歓迎!9割以上が未経験からのスタート⭐ 「スマホの詳しい機能やプランはよく分からない…」 という方でも全く問題ありません! 最初は挨拶や簡単なご案内からスタートし、 段階を踏んで覚えていける環境です。 ※ドコモ、au、ソフトバンク、ワイモバイル、 UQモバイル、楽天モバイル等、 現在お使いの携帯キャリアは不問です! ≪具体的には…≫ ▶ カウンターでの接客・ご案内 ・来店されたお客様のお困りごとのヒアリング ・お客様の利用状況に合わせた最新スマホや料金プランのご提案 ・機種変更や新規契約の手続き ・アフターサポート ▶ 店内でのサポート業務 ・スマートフォンの基本操作やアプリ設定のご案内 ・新商品やお得なキャンペーンのご紹介 ・POP設置や商品のディスプレイなどの店舗づくり ※日本語能力試験N1必須 (ビジネス日本語での顧客対応あり) ================== ≪安心の研修&フォロー体制をご用意!≫ 接客・販売の経験がなくても安心スタート✨ ▶ 研修の流れ(例) ①基礎研修: 接客マナーや商品知識、システム操作を学習 ②トレーニング: 先輩社員を相手に実際の接客をシミュレーション ③OJT研修: 店舗で先輩のサポートにつきながら実務に挑戦! ④振り返り: 接客が終わった後に先輩と一緒に良かった点・改善点を確認 ※常に先輩スタッフが近くにいるため、 分からないことがあってもすぐにフォローしてもらえる環境です!
アクセス: 都賀駅-15分 桜木駅-22分
[勤務地:千葉県千葉市若葉区貝塚町]
月給294,000円~360,000円 給与: ◆雇用形態:正社員 ◆月給:294,000円~360,000円スタート ※給与は、ご経験やスキルに応じ決定します。 ※インセンティブ、資格手当など別途手当有り ================== ~試用期間~ ✅期間:6か月間(スキルに応じ短縮有) ✅給与:月給260,000円~330,000円スタート ※インセンティブ、資格手当など別途手当有り
求める人材: ◆職種未経験・業界未経験歓迎! ◆資格不問・経験不問! ⭐ 女性・男性ともに活躍中の職場です。 ⭐ ブランクのある方も大歓迎! 人柄重視の採用を行っているため、 「人と話すのが好き」「丁寧な対応ができる」 という方であれば大歓迎です! ▶経験をお持ちの方も大歓迎! ◆携帯販売の経験例 ・家電量販店でのスマホ販売スタッフ ・携帯ショップスタッフ ・モバイルアドバイザー ・スマホ販売スタッフ ・スマホアドバイザー ・モバイルアドバイザー ・携帯受付・カウンタースタッフ ・通信機器・通信サービスの販売 上記のような携帯キャリア販売のご経験、 または接客販売や営業のご経験をお持ちの方は ぜひ面接時にお話をお聞かせください。 ──────────────── 紹介元:株式会社ラルスコ-ポレーション 【職業紹介事業所(27-ユ-302507)】 ※弊社は職業紹介事業所として、 お仕事のご案内を行っております。 ────────────────
【中途採用】丁寧な日本語接客・契約対応/昇給あり・交通費別途支給/インセンティブ制度あり/資格取得制度・資格手当あり/未経験OK!イチから学べる研修制度あり/社会保険完備/大手通信会社のキャリア採用求人
アクセス: スポーツセンター駅 -20分 穴川駅 -27分 動物公園駅 -29分
[勤務地:千葉県千葉市稲毛区長沼町]
【中途採用】丁寧な日本語接客・契約対応/インセンティブ制度あり/未経験OK!イチから学べる研修制度あり/大手通信会社のキャリア採用求人/昇給あり・交通費別途支給/資格取得制度・資格手当あり/社会保険完備
アクセス: 京成千葉駅-2分 千葉駅-3分 千葉駅-3分
[勤務地:千葉県千葉市中央区富士見]
【中途採用】丁寧な日本語接客・契約対応/インセンティブ制度あり/資格取得制度・資格手当あり/大手通信会社のキャリア採用求人/社会保険完備/昇給あり・交通費別途支給/未経験OK!イチから学べる研修制度あり
アクセス: 蘇我駅-13分 千葉寺駅-16分 本千葉駅-28分
[勤務地:千葉県千葉市中央区川崎町]
株式会社PR1MEPICK
【経験者募集】月給32万円~+インセンで稼げる&年休120日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ / あなたの「販売経験」を高く評価! 即戦力としてご活躍いただき、 早期にコアメンバーへステップアップしませんか? \ ☆==☆==☆==☆ ■携帯販売の経験者限定募集! ■月給32万円スタート ■インセンティブでさらに稼げる ■家賃手当2万円あり ■残業少なめ/年休120日以上 ■多彩なキャリアパスをご用意 ■創業2年目!主要ポストのチャンス大 ☆==☆==☆==☆ ―――✧。 経験者に選ばれる理由 。✧――― 【1】圧倒的なキャリアパスの広さ 「ずっと現場のままなのかな…」 そんな不安とは無縁の環境です! 当社では、店長やSVといった 現場のマネジメント職はもちろん、 ・企画営業 ・RPO(採用代行) ・新規事業の立ち上げ など、将来の選択肢を幅広くご用意。 多角的な事業を展開しているからこそ、 「あなたのなりたい未来」を叶えられます! 【2】主要ポジションを狙える急成長フェーズ 当社は創業2年目の急成長企業。 組織が拡大している真っ只中だからこそ、 上が詰まっておらず、ポストが豊富にあります。 早期にご入社いただいた方には、 事業の「コアメンバー」として 重要なポジションに抜擢されるチャンスも大! あなたの経験を、新しい組織づくりに活かしてください。 【3】最先端のスキルが身につく環境 当社独自の『AI活用カリキュラム』をご用意。 外部講座なら数十万円相当のノウハウを 無償で学ぶことができます! 販売スキルに+αの武器を身につけ、 市場価値の高い人材へと成長できます。 ―――✧。 仕事内容 。✧――― 店舗やイベント会場での、 スマートフォンや通信サービスのご案内をお任せします。 ◎お客様へのヒアリング・ご提案 ◎新規契約・機種変更などの各種手続き ◎スタッフのフォローや売場作り(経験に応じて) これまでの経験や知識を活かして、 即戦力としてご活躍いただけます! もちろん、扱うキャリアや商材が変わる場合の 商品知識などはしっかりフォローしますので ご安心ください。 ◆PR1ME PICKについて 「従業員が、選択できる幅を広げられるように」 「やりたいことにチャレンジできるように」 セールスプロモーションや人材関連を軸に、 多角的な事業展開を行っています。 ・セールスプロモーション事業 ・イベントコンテンツ事業 ・人材アウトソーシング事業 ・RPO(採用代行)事業 ・AI事業 販売のプロフェッショナルを目指す道も、 全く新しい職種へのキャリアチェンジも応援します。 企業HPはこちら! https://pr823mepick.com/
交通・アクセス 最寄り駅:千葉駅(勤務地:千葉市中央区新千葉)
[勤務地:〒260-0031千葉県千葉市中央区新千葉]
月給355,325円~435,325円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 32万円 〜 40万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万5325円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 ■昇給年1回 ■賞与:決算賞与 ■インセンティブ制度 ■家賃手当(2万円) 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社後は、現場での研修や 先輩のサポートを受けながら、 少しずつ仕事に慣れていけます♪ わからないことはすぐに聞ける 環境なので、未経験でも安心! 頑張り次第では、早めの昇給も目指せます◎
求めている人材 【必須条件】 ■携帯販売・通信サービスのご案内経験がある方 (キャリアや期間は問いません!) 【こんな方にピッタリ】 ■販売経験を活かしてキャリアアップしたい ■評価される環境で、しっかり稼ぎたい ■店長・SVなどのマネジメントに挑戦したい ■新しい事業や企画にも興味がある ■ワークライフバランスも大切にしたい
【中途採用】丁寧な日本語接客・契約対応/インセンティブ制度あり/昇給あり・交通費別途支給/資格取得制度・資格手当あり/社会保険完備/未経験OK!イチから学べる研修制度あり/大手通信会社のキャリア採用求人
アクセス: スポーツセンター駅-13分 穴川駅-20分 動物公園駅-22分
[勤務地:千葉県千葉市稲毛区園生町]
【中途採用】丁寧な日本語接客・契約対応/大手通信会社のキャリア採用求人/社会保険完備/未経験OK!イチから学べる研修制度あり/資格取得制度・資格手当あり/インセンティブ制度あり/昇給あり・交通費別途支給
アクセス: 稲毛海岸駅 -25分 千葉みなと駅 -26分
[勤務地:千葉県千葉市美浜区新港]
【中途採用】丁寧な日本語接客・契約対応/未経験OK!イチから学べる研修制度あり/インセンティブ制度あり/資格取得制度・資格手当あり/大手通信会社のキャリア採用求人/社会保険完備/昇給あり・交通費別途支給
アクセス: 浜野駅-17分 八幡宿駅-29分 蘇我駅-48分
[勤務地:千葉県千葉市中央区村田町]
【中途採用】丁寧な日本語接客・契約対応/社会保険完備/未経験OK!イチから学べる研修制度あり/昇給あり・交通費別途支給/インセンティブ制度あり/大手通信会社のキャリア採用求人/資格取得制度・資格手当あり
アクセス: おゆみ野駅-15分 ちはら台駅-21分 学園前駅-35分
[勤務地:千葉県千葉市緑区おゆみ野南]
【中途採用】丁寧な日本語接客・契約対応/昇給あり・交通費別途支給/資格取得制度・資格手当あり/未経験OK!イチから学べる研修制度あり/インセンティブ制度あり/社会保険完備/大手通信会社のキャリア採用求人
アクセス: 稲毛海岸駅-2分 検見川浜駅-22分 京成稲毛駅-22分
[勤務地:千葉県千葉市美浜区高洲]
交通・アクセス 最寄り駅:海浜幕張駅(勤務地:千葉市美浜区ひび野)
[勤務地:〒261-0021千葉県千葉市美浜区ひび野]
【中途採用】丁寧な日本語接客・契約対応/未経験OK!イチから学べる研修制度あり/社会保険完備/資格取得制度・資格手当あり/インセンティブ制度あり/大手通信会社のキャリア採用求人/昇給あり・交通費別途支給
アクセス: おゆみ野駅-30分 誉田駅-33分 鎌取駅-35分
[勤務地:千葉県千葉市緑区おゆみ野中央]
株式会社 ピーシーデポコーポレーション
【幕張】デジタルライフプランナー/未経験OK・年休120日・賞与2回
仕事内容 ・お客様への訪問もしくは店頭での受付 ・最適なデジタル製品やサービスの提案 ・購入後の設定や活用方法サポート など デジタル機器の「困った」を解決する 【ピーシーデポ】で、お客様一人ひとりの デジタルライフをサポートするポジションです。 お客様は40万世帯を超える プレミアムメンバー様とそのご家族。 日々の生活でデジタル機器をもっと便利に、 安心して活用していただくための アドバイスを行います。 「キャッシュレス決済はどうしたら?」 「スマホの金額をもっと安くしたいのだけど…」 など、お客様の悩みはさまざま! 1日の対応数は4~5組程度で、 1組約1時間ほどかけてじっくりと 相談に乗れる環境です。 単にモノを売るのではなく お客様の暮らしに寄り添い、 長期的な視点でプランを提案することで 「なくてはならない存在」を目指せる やりがいあるお仕事です! ※転居を伴う転勤は原則ないため 地域のお客様に根付いて信頼を築いていけます。 <求人ポイント> ◆年間休日120日!家族との時間を大切に◎◆ 完全週休二日制で、月に9日前後は お休みを確保できます。 シフト作成時にメンバーと相談しながら、 土日や家族イベントでの休暇取得も可能! ワークライフバランスを重視する方も 無理なく続けられる環境です。 ◆未経験OK!研修・サポート充実◆ 「デジタルって難しそうだけど大丈夫かな・・」 という方でも大丈夫! 日常的にスマホやタブレットなどに 触れている方なら問題ありません。 新しい知識やスキルは入社後の研修やOJTで しっかりと身につけられますので、 今までのお仕事で培ったコミュニケーション力や 対応力を活かしてご活躍いただけます。 <教育制度・資格補助> ・OJT制度 ・海外研修 ・トレーニングカルテ ・シュミレーションシート など
勤務地・最寄駅 配属先: ピーシーデポスマートライフ幕張インターBASE ・総武本線「幕張本郷駅」・京成千葉線「京成幕張本郷駅」より徒歩約10分 ※車通勤応相談 ※原則、転居を伴う転勤はありません
[勤務地:千葉県千葉市花見川区幕張本郷]
月給243,000円~367,000円 給与 【給与】 月給 243,000円~367,000円 <月給内訳> 基本給:216,000円~313,000円 固定残業代:15時間/27,000円~54,000円 ※超過分は別途支給 ◆想定年収:3,680,000円~5,880,000円 ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します 【交通費】 (上限10万円/月)
経験・資格 ・高卒以上の方 ・営業や接客など、人と話すお仕事のご経験がある方 ・日常生活や趣味にデジタルを活用している方
XTELLA JAPAN株式会社
残業ほとんどなくワークライフバランス◎未経験スタートの社員も多数活躍中!充実の研修制度であなたをサポートしますのでご安心ください♪
仕事内容: 商業施設内のショップやイベント会場にて、スマートフォンの販売や機種変更、 プラン変更のサポートを行ないます。 <お任せする業務> ◇カウンターでのお客様対応 お客様に、操作方法を説明したり、15~20分ほどで完了する機種変更の対応をしたり、 料金プランの提案をしたりします。 契約手続きは各携帯会社のスタッフが担当。 専門的な質問にあなたが対応することはありませんので、ご安心ください。 ◇お客様へのお声がけ・販促イベントの集客 「料金が高いことに困っていませんか?」と声をかけたり、イベント案内のチラシを配ったりします。 スマホの料金を下げたいと思っている方や、操作方法に悩んでいる方はたくさんいるので、 こちらから声をかけることでお話を聞いていただけます! \仕事の不安にお答えします!/ Q.お客様はどんな人? ⇒お客様の年齢層は、20代~70代。平日は3~5件、土日祝は5~10件の相談に対応します。 「安いプランを知りたい」「機種変更をしたい」「スマホを契約したい」と考えている方が多いです。 壁紙の設定の仕方や、SNSの使い方をお教えするだけで、大変喜ばれます! Q.一緒に働く人は? ⇒複数のキャリアの店舗や販促イベントの会場を回るので、さまざまな人と一緒に働くことになります。 ショップには8~9名のスタッフがおり、そのうち当社の社員は1名ほど。 イベントのスタッフは4~5名で当社のスタッフは1~2名。 家電量販店の場合は30~40名のスタッフがおり、当社のスタッフは1~2名います。 Q.未経験でも挑戦できる? ⇒キャリアごとの料金プランの仕組みや、スマホの契約の流れ、基本的な操作方法を学べる研修制度が整っています。 他業界・職種から転職した方も多数活躍中!ノルマもないので、安心してスタートできます。
アクセス: 【アクセス】 配属先による。
[勤務地:千葉県千葉市]
年俸3,000,000円~4,200,000円 給与: 〈給与〉 想定年収:300万円~420万円 月給:25万円~32万円 賞与回数:賞与なし インセンティブ:なし ・月給25万円~32万円+交通費 ・経験やスキルを考慮して決定します。 ・上記金額は固定残業代5万5803円以上(30時間分)を含む。超過分別途支給します。 (1ヶ月の平均残業時間は、10時間ほど。30時間以上残業することはありません。) ・リーダー、マネージャーへとキャリアアップ可能。役職につくと手当が支給されます。 マネージャーになると月給60万円ほどに昇給。 入社半年で昇格した社員や、未経験入社で3年目にマネージャーになった社員もいます!
求める人材: 20代中心に活躍中!若手積極採用◎ 意欲重視の採用です♪ 応募にあたり特別なスキル・経験は必要ありません。
【中途採用】丁寧な日本語接客・契約対応/昇給あり・交通費別途支給/未経験OK!イチから学べる研修制度あり/インセンティブ制度あり/大手通信会社のキャリア採用求人/資格取得制度・資格手当あり/社会保険完備
アクセス: 京成幕張駅-15分 幕張駅-17分 海浜幕張駅-21分
[勤務地:千葉県千葉市花見川区幕張町]
【中途採用】丁寧な日本語接客・契約対応/昇給あり・交通費別途支給/社会保険完備/未経験OK!イチから学べる研修制度あり/大手通信会社のキャリア採用求人/資格取得制度・資格手当あり/インセンティブ制度あり
アクセス: 京成千葉駅-1分 千葉駅-3分
[勤務地:千葉県千葉市中央区新町]
株式会社ピーシーデポコーポレーション
【デジタルライフプランナー(千葉)】日常のデジタルの悩みを解決/サブスク型・地域密着型/年休120日/賞与年2回/c
仕事内容 どんな仕事? ☆デジタルライフプランナー☆ ■ こんな仕事です お客様とそのご家族一人ひとりのデジタルライフを一緒に考え、計画的な価値提案を行うお仕事です! ■ 具体的な業務内容 ・担当するご家族のコンサルシート作成、生活への伴走 ・デジタル機器の購入費や運用費のヒアリング、コスト削減の提案 ・スマホやアプリ、通信料金など幅広いご相談への対応(1日4~5組を専任でじっくりサポート) オススメPOINT ~残業13h/年休120日/成長できる環境/仕事とプライベート両立/お客様とじっくり向きあい、ホスピタリティが活かせるお仕事/育休復帰率100%・男性も取得実績有~ 【魅力】 ・会員様を中心としたお客様とは数年に渉る長い関係となり、お客様や地域の生活に寄り添うことのできる仕事です。 ・現在約40万軒のご家族が会員としてご利用中の生活インフラサービスであり、会員様ご家族のデジタルライフにとっては無くてはならないサービスとなっています。 ・プランナー間で助け合いながら業務を進めていますが、個人の裁量が大きく、自分で考えて動くことが可能です。 ・お客様対応も、店舗で対応するか、ご自宅に訪問して対応するかは、対応内容や会員様との関係性で自らで判断し、自主的に活動して頂きます。 ・自身の頑張りが評価に反映される仕組みであり、売上だけでなく社内認定資格をクリアすることや地域経営への貢献等によっても給与を上げていくことができます。年齢や社歴は関係なく評価され、実績に応じて昇給が可能です。 【キャリアパス】 ・勉強会実施あり(方針説明会、スキルアップ研修、ロープレ) ・店舗間情報交流あり ・デジタルライフプランナー業務は継続しつつ、店長やエリア長といったマネジメントや、企画営業などにチャレンジ! グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ! ◎最短で当日面談もOK! 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応! お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数! 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします! #RMSSCP -369766
アクセス 【勤務地】※希望配属先をお知らせください ■千葉県:富里市・成田市・船橋市・千葉市・鎌ケ谷市・市原市・東金市・松戸市・印西市・茂原市 ※原則、車通勤可。駐車場の利用可否は店舗により異なるため、希望店舗ごとに確認が必要です。
[勤務地:〒262-0033千葉県千葉市花見川区幕張本郷]
年俸3,680,000円~5,880,000円 給与 年俸制 368万円~588万円 (一律手当を含む) 【給与補足】 <月給> 243,000円~367,000円(一律手当を含む) <賃金内訳> 月額(基本給):216,000円~313,000円 固定残業手当/月:27,000円~54,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <給与補足> ※基本給は職能給と営業給又は指導給で構成されます。 固定残業手当:固定残業代 15 時間相当、超過分は別途支給 役職に応じて職務手当支給 賞与:年2回支給 (昨年度実績:月額職能給をベースとした基準給与の4か月分~) 給与改定:年2回(4月・10月) 定期昇給:無 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用期間:3ヶ月 ※試用期間中の待遇面の変更点はございません。 <雇用形態補足> 期間の定め:無 交通費:交通費支給
資格 ■顧客対応の経験をお持ちの方(法人・個人問わず) ※職種未経験歓迎※※業界未経験歓迎※ <活躍事例> 携帯/保険/銀行/自動車販売/ブライダル/旅行代理店/美容師などでの提案接客経験者などの方々が異業種から転職し活躍中! 職種未経験OK 業種未経験OK ※高卒以上
【デジタルライフプランナー(地域経営幹部候補)|千葉】日常のデジタルの悩みを解決/サブスク型・地域密着型/年休120日/賞与年2回/c
仕事内容 どんな仕事? ☆デジタルライフプランナー(経営幹部候補)☆ ■ こんな仕事です デジタルライフプランナー業務に加え、地域経営の各種業務にも携わる経営幹部候補のお仕事です! ■ 具体的な業務内容 ・担当するご家族のコンサルシート作成、生活への伴走 ・デジタル機器の購入費や運用費のヒアリング、コスト削減の提案 ・スマホやアプリ、通信料金など幅広いご相談への対応(1日4~5組を専任でじっくりサポート) ・地域経営に関わる各種業務 オススメPOINT ~残業13h/年休120日/成長できる環境/お客様とじっくり向きあい、ホスピタリティが活かせるお仕事/ 仕事とプライベート両立/育休復帰率100%・男性も取得実績有~ 【事業の特徴】 ■当社がサブスクリプション制で提供するプレミアムメンバーサービス(デジタルライフサポート)は、現在約40万軒のご家族にご利用頂き、全社売り上げの半分以上をこのメンバー様のサブスクリプションが占めており、安定的な経営基盤を構築できています。 ■メンバー様にはデジタルライフプランナーをご家族担当としてアサインし、デジタルライフをワンストップでサポートする他社に類のないビジネスモデルです。 ■今後は、デジタルライフを切り口にした生活に密着したトータルサポートのメニューを拡大し、会員様のさらなる拡大に努めていきます。 【会社社風・方針】 ■基本方針のもと、サービス提供を推進する上で最も重要なリソースはデジタルライフプランナー(資格制度)であり、 その提案力と「人財の質」が経営の要となります。 ■当社は、基本理念のひとつに、「個人の成長が会社の成長」を掲げ、お客様の将来を計画的に創造(デザイン)できる人財を育てるために、思考型・価値創造型の人財研修を実施しております。 【仕事の魅力】 ◆会員様を中心としたお客様とは数年に渉る長い関係となり、お客様や地域の生活に寄り添うことのできる仕事です。 ◆プランナー間で助け合いながら業務を進めていますが、個人の裁量が大きく、自分で考えて動くことが可能です。 ◆お客様対応も、店舗で対応するか、ご自宅に訪問して対応するかは、対応内容や会員様との関係性で自らで判断し、自主的に活動して頂きます。 ◆自身の頑張りが評価に反映される仕組みであり、売上だけでなく社内認定資格をクリアすることや地域経営への貢献等によっても給与を上げていくことができます。年齢や社歴は関係なく評価され、実績に応じて昇給が可能です。 【キャリアパス】 ・勉強会実施あり(方針説明会、スキルアップ研修、ロープレ) ・店舗間情報交流あり ・デジタルライフプランナー業務は継続しつつ、店長やエリア長といったマネジメントや、企画営業などにチャレンジ!可能です。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ! ◎最短で当日面談もOK! 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応! お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数! 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします! #RMSSCP -369803
アクセス 【勤務地】※応募時に希望配属店舗をお知らせください ■千葉県:富里市・成田市・船橋市・千葉市・鎌ケ谷市・市原市・東金市・松戸市・印西市・茂原市 ※原則、車通勤可。駐車場の利用可否は店舗により異なるため、希望店舗ごとに確認が必要です。
年俸4,510,000円~6,510,000円 給与 年俸制 451万円~651万円 (一律手当を含む) 【給与補足】 ■月給:282,000円~407,000円(基本給:247,000円~341,000円、固定残業手当:35,000円~/月を含む) ※基本給は職能給と営業給又は指導給で構成されます。 ※固定残業手当:固定残業代15時間相当、超過分は別途支給 ※役職に応じて職務手当支給 ■賞与:年2回支給(昨年度実績:月額職能給をベースとした基準給与の4か月分~) ■給与改定:年2回(4月・10月) ■定期昇給:無 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【試用期間】 ■3ヶ月 ※試用期間中の待遇面の変更点はございません。 <雇用形態補足> 期間の定め:無 交通費:交通費支給
資格 ■顧客課題を把握してその解決に向けた提案をする職務のご経験をお持ちの方(法人・個人問わず) ■上記職務で数値目標を持ち、一定の実績を上げておられる方 ■マネジメント経験(営業責任者、接客店長職等) ■日常の生活や趣味に、デジタルを上手く活用してプロアクティブに活動している方 業種未経験OK ※高卒以上
株式会社アドバンス
【2027新卒限定】ソフトバンクショップスタッフ 一人立ちまで安心の研修制度!!(茨城・千葉)/z
仕事内容 どんな仕事? ☆ソフトバンクショップのスタッフ☆ ■ こんな仕事です ソフトバンクショップで、スマートフォン・タブレットなどの商品や各種サービスをご案内するお仕事です! ■ 具体的な業務内容 ・スマートフォン・タブレットのご案内 ・各種サービスのご案内 ・お客様対応 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ! ◎最短で当日面談もOK! 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応! お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数! 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします! #RMZCCP -472248
年俸3,000,000円~3,500,000円 給与 年俸制 300万円~350万円 (一律手当を含む)
資格 \未経験・第二新卒歓迎!/ ・経験やスキルは問いません◎ ・新しいことにチャレンジしたい方 ・前向きに仕事に取り組める方 人柄・意欲重視の採用です♪ 未経験から新しい仕事に挑戦したい方も大歓迎!
【未経験OK 単なる販売じゃない!ライフスタイル提案 一人立ちまで安心の研修制度!!】キャリアショップスタッフ 千葉・茨城・東京/z
仕事内容 どんな仕事? ☆携帯ショップの販売スタッフ☆ ■ こんな仕事です ご来店のお客様の希望を聞き、使い方に合った端末や通信プランをご案内します! ■ 具体的な業務内容 ・来店受付・希望のヒアリング ・スマートフォン・タブレット・周辺機器やサービスの提案 ・専用端末での契約手続き ・料金プラン・契約内容の変更などのアフターサービス ■ 働くメリット ・独り立ちまで先輩がマンツーマンでサポート ・階層別研修や約150本の無料Web講習でスキルを磨けます◎ グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ! ◎最短で当日面談もOK! 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応! お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数! 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします! #RMZCCP -472250
年俸3,000,000円~7,000,000円 給与 年俸制 300万円~700万円 (一律手当を含む)
未経験・第二新卒歓迎!早期キャリアUP可!
仕事内容 【仕事内容】 人材派遣事業部のモバイルプランナーとして、家電量販店や携帯キャリアショップ・商業施設でのイベントにて、携帯販売をご担当いただきます。 当社は、キャリアチェンジ制度を導入しているため、様々な職種へキャリアチェンジが可能です。 ※今後も新規事業を予定しているため、幅広いキャリアを経験できます。 【具体的に】 ・MNP(他社キャリアからの乗換)、新規契約の獲得 ・インターネット回線の獲得 ・ライフデザインの獲得(カード・でんき・ガス 等) 【入社後の流れ】 <入社から1か月程度> ・入社研修 ・基礎研修 ・現場研修 ※入社時期・配属現場によって変動あり <2か月目~> ご自宅からの距離・ご本人様の適性などを考慮して 家電量販店または携帯ショップを中心に稼働開始。 ※人材コーディネーターが伴走してくれるため安心! <キャリアチェンジ> モバイルプランナー職のスペシャリストとしてご活躍することも可能ですし、 弊社が用意している他ポジションでのご活躍も可能です。 ー 【当社の特徴】 1人材育成・研修制度あり 人材育成・研修に力を入れている当社。社会人の基礎から専門的な知識まで幅広い研修があります。マンツーマンでの研修も多数用意しているため、気軽に質問することが可能。8割以上が未経験から入社し活躍しておりますので、安心してご入社ください。 ?キャリアチェンジ制度 当社では、社員が活躍できるポジションの幅を広げるためにキャリアチェンジ制度を設けております。販売で実績を重ね、ゆくゆくは後輩育成やマネジメントを目指す社員もいます。他にも販売職からスタートした先に様々な職種を用意しております。 <キャリアチェンジポジション> ▼人材派遣事業部 ・人材コーディネーター ・法人営業 ・営業推進 ▼人材紹介事業部 ・キャリアアドバイザー ・法人営業 ▼経営企画室 ・人事、採用 ・広報・SNSマーケティング ・総務事務 ・新規事業企画(未設) ・経理 ・労務 ▼子会社(株式会社Roots you) ・マーケティングコンサルタント ・web広告運用 3人間関係 当社、社員アンケートを行ったところ8割以上の方が「良好な人間関係」と答えておりました。仲良しこよしの関係ではなく、自分の目標や会社の目標に対して切磋琢磨取り組める仲間がたくさんいます。 【アピールポイント】 ▼社風について 未経験スタートの方が多く活躍している職場で、 全員が20代。和気あいあいとしながら、仕事はきっちりとメリハリをつけて働いています!上下関係もなく、すぐに周りに馴染めます。 また、社長も20代。ベンチャー企業として経営陣の近くで働くことが可能です。対人のお仕事になるのでお客様から直接感謝の言葉もいただくことも多数あり、やりがいに繋がります。 ▼キャリアアップについて 当社は設立3年目のベンチャー企業のため、リーダー職、マネージャー職への早期昇進の可能性があります。また、キャリアチェンジ制度も導入しているため、1社で様々な業務に携わることが可能です。 ▼モバイルプランナー職で得られるもの ・営業スキルの向上 多くのお客様が携帯を利用しているため、接客回数が多いです。また、完全未経験からでも研修がしっかりと設けてあるため、スキル向上が可能です。 ・コミュニケーション能力の向上 お客様に寄り添いながらお仕事をするので、自然とコミュニケーションが上達し、円滑なコミュニケーションが身につけられます。 ・人間力 ホームページにも記載ある「ANVカルチャー」は、弊社が大切にしている価値観です。評価制度にも組み込まれている内容となるため、人間としての能力も高めていくことが可能です。 ▼給与UP 固定給以外に職務手当があり、3か月に1度評価制度をもとに金額がUPしてきます。また、それ以外にも多数手当・福利厚生・表彰制度を用意しておりますので、自身の努力次第で年収UPしていけます。
アクセス 京成千原線 千葉寺徒歩約6分、千葉都市モノレール1号線 県庁前(千葉県)徒歩約22分、連絡バス 蘇我徒歩約23分
[勤務地:〒260-0000千葉県千葉市中央区]
年俸3,000,000円~4,500,000円 給与 年俸制 300万円~450万円 (一律手当を含む) 交通費:交通費支給
資格 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ ■未経験スタートの方、多数在籍 ■20代・30代が活躍中 ☆完全未経験OK!/基礎から研修します☆ <> ・快活さ(明るさ・元気のよさ) ・素直さ ・基本的になコミュニケーション能力
〒270-0222千葉県野田市木間ケ瀬
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