求人・転職情報

ECサイトを支えるクリエイティブなお仕事！

仕事内容 ＼＼ ファッション好き歓迎！／／ アパレル業界の舞台裏を見れる！ 各ブランドのECサイトにアップする撮影・レタッチ作業等を行っているスタジオでのお仕事です。 ユナイテッドアローズ、TOMORROWLAND、BARNEYS NEW YORK、A.P.C.、BEAMSなど約70の有名ファッション・アパレルのECサイトを支えているのが私たち。 各ブランドのECサイトにアップする商品の管理や、撮影・レタッチ作業等を行っているスタジオでのお仕事です。 撮影された画像をPhotoshopを使って、アパレルECサイト向け商品画像の補正業務を行います。 （色合わせ、トリミング、背景処理、不要物除去など） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当社のアパレル向けスタジオ事業は、日本最大の規模を誇ります。 都内近郊13拠点のスタジオを有し、契約カメラマンは250名以上、40以上のモデル事務所と提携しており、1ヶ月の撮影商品数は3万点に及びます。 また当社のスタジオではアパレル業界からキャリアチェンジして来た仲間達が多数活躍しており、 平均年齢は33.8歳です。 服装や髪形は自由なので、おしゃれ好きなスタッフ同士いつも楽しそうに話しています✧ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜入社後の流れ＞ ★入社後は、ブラザーと呼ばれる先輩がOJTを通して仕事を教えていきます。 未経験スタートの方でもブラザーに確認をしながらスムーズに仕事を覚えられるノウハウがあるので、安心して働ける環境です！

【幹部候補】随時報酬UP・インセンティブ支給あり◎

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：Webディレクター、ライター/編集、業務企画 このたびは数ある募集の中から閲覧いただきありがとうございます。 株式会社トレスパは、動画配信サービスを中心とした SNS動画コンテンツの企画・編集・チャンネル運営・データ分析を一貫して手掛ける動画マーケティング企業です。 私たちが大切にしているのは、「“好き”を、時代を動かす価値に変える」ことです。 データとクリエイティブを掛け合わせ、時代の一歩先をゆく価値を届けながら、 一人ひとりの“好き”を仕事に変え、眠った才能を解き放つ。 動画配信サービスという舞台から、“好きで生きる”を当たり前にします。 その中でも動画編集は、一人で完結する仕事ではありません。 複数の編集者が動き、それぞれに担当動画があり、納期があり、品質基準があります。 そこで必要になるのが、 「自分が編集する人」だけではなく、「編集チーム全体を見る人」です。 誰が何を担当しているのか。 予定通り進んでいるのか。 困っているメンバーはいないか。 品質に問題はないか。 特定の人だけに負荷が集中していないか。 新人がつまずいていないか。 チームとして目標を達成できそうか。 こうしたことを俯瞰して見ながら、編集者が仕事をしやすい状態をつくれる方を探しています。 ✅インセンティブあり！ ✅任される仕事次第で随時報酬UP 弊社は売り上げが上がれば上がるほどインセンティブをお支払いしています！ 頑張って動画を投稿すればするほど報われるシステムなので インセンティブを意識して前向きに活動できる方にはかなりおすすめの案件となっています。 【仕事内容】 ・編集チーム全体の進捗管理 ・各メンバーのタスク・納期管理 ・業務量や担当案件の調整 ・動画編集の品質管理 ・編集者へのフィードバック ・新人編集者の育成・フォロー ・チーム内で発生した問題・トラブルへの対応 ・KPI・目標の設定および進捗確認 ・チーム全体の課題発見・改善 ・編集フロー・マニュアル等の改善 ・必要に応じた動画編集業務 ・ディレクターや他ポジションとの連携 【仕事の魅力】 ✅対面とリモートのベストバランス 日々の作業はほぼリモートワークを活用し自由なスタイルで働いていますが、 必要な時には福岡市内の事務所で直接顔を合わせ、スムーズなディスカッションを行っています。 画面越しだけではこぼれ落ちてしまうニュアンスやアイデアも、 対面でのコミュニケーションを適度に取り入れることで、スピード感を持って解消しています。 ✅アイディアがダイレクトに採用されるフラットなカルチャー 当社は社長との距離が非常に近く、意思決定のスピード感が抜群です。 「こんな企画を試してみたい」「この分析視点を取り入れたい」といった提案は大歓迎。 「その人が最も輝ける場所はどこか」を全員で考え、 やりたいことに前向きに挑戦できるよう会社全体でバックアップする環境が整っています。 こちらの募集は長期契約前提の募集となっております。 ご不明な点やご不安な点がありましたらお気軽に相談ください！ ご応募心よりお待ちしております。

完全週休2日・毎年昇給！初年度年収470万～/0023-13

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、演出、音響 ＼映像・音響・照明の経験者に朗報！／ 完全週休2日×年休125日×高収入！ 有名展示会や大型イベントの現場を 技術面から動かす進行スタッフ募集！ ❖想定年収470万円～600万円❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 現場経験や機材の知識を活かしながら 休みも収入もしっかり手に入る。 ずっと続けたいと思えるイベントの 仕事に出会えます♪ ｢現場経験はこの先も活かしていきたい｣ ｢この業界は忙しすぎて正直しんどい｣ ｢オペレーターから次の役割へ進みたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… “働きがい”と“暮らしやすさ”どちらも手に！ ────────────────── ✅完全週休2日＆年間休日125日 ✅月給27万円～33万8000円 ✅賞与実績6.2ヶ月分(2025年度実績) ✅平均年収733万円 ✅映像・音響・照明の経験が活かせる ✅機材を操作するオペレーション業務なし ✅毎年しっかり昇給あり ✅無料朝食サービスあり ✅健康ドリンクサービスあり ✅退職金制度あり(勤続3年以上) ✅健康経営優良法人2026大企業部門に認定 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ❖昭栄美術ってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━┛ イベントや展示会の空間づくりを トータルで手がける老舗企業。 デザイン・美術・音響・映像まで一貫対応。 2025年度は130億円の売上を達成する 安定した経営基盤も魅力です♪ ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 展示会・イベントなどで使用する 映像・音響・照明機器の技術的な段取りと 現場全体の指揮・進行を担当します。 イベントを技術面から動かす役割です。 …【仕事内容は大きく分けて4つ】… ①案件に合わせた機材選定・準備 ────────────────── ▨映像・音響・照明機材を選定 ▨必要な機材の手配 ▨案件に合わせた構成図を作成 ▶経験や知識を活かして、まずは 最適な機材構成を組み立てます。 ②本番に向けた事前段取り ────────────────── ▨現場入り前の機材チェック ▨仕込み図・進行表などの作成 ▨協力会社との各種調整 ▶本番をスムーズに動かすための “技術面の司令塔”となる仕事です。 ③現場での統括・進行管理 ────────────────── ▨設営時の作業指示・進捗確認 ▨リハーサルの進行・チェック ▨本番中の現場ディレクション ▨スタッフ・オペレーターへの作業指示 ▶自分で機材を操作するのではなく 現場全体を見ながら指揮を執ります。 ④クライアントとの打ち合わせ ────────────────── ▨演出意図や技術的な要望をヒアリング ▨実現方法を考え、最適なプランをご提案 ▶ただ指示通りに進めるだけではなく 経験を活かした提案もできる仕事です。 ✅現場だけがお仕事ではありません。 事務所での資料作成や機材の確認・準備、 倉庫で機材整理を行う日もあります。 ………＜1日の仕事の流れ例＞……… 9:00／案件・スケジュール確認 10:00／機材・仕込み内容の確認 11:00／社内・協力会社との打ち合わせ 13:00／現場入り・設営指示 15:00／リハーサル・クライアント確認 17:00／本番・現場ディレクション 18:00／終了・振り返り／翌日の準備 ※案件・時期により時間帯等は異なります。 ────────────────── ………⭐生活にゆとりが生まれます⭐……… ────────────────── 月給27万～33万8000円＋毎年昇給あり。 2025年度の賞与実績は計6.2ヶ月分です。 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▨30歳・主任／年収620万円以上 ▨35歳・係長／年収730万円以上 ▨40代・課長／年収900万円以上 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 年間休日125日＋各種休暇も充実。 イベント業界でキャリアを続けながら 収入も自分の時間も大切にできます。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 今回の採用予定人数は2名です。 定員になり次第、募集は終了となります。 気になる方はぜひお早めにご応募ください。

面接無し／編集経験半年～／年齢不問／フルリモ／1本1000円

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他Web/デジタルマーケティング、映像制作、編集（テレビ/映画/アニメ） 切り抜き動画編集と、SNSへの投稿を担当していただきます。 既存の動画素材から、5〜70秒程度のショート動画を制作します。 〈具体的な業務〉 ・動画から使用する場面を選び、短尺に編集 ・不要な部分のカット ・テロップや効果音の追加 ・完成した動画をYouTube・TikTok・Instagramなどの指定アカウントへ投稿 ご希望や制作実績に応じて、複数アカウントの編集・投稿をお願いする場合があります。 ★制作例★ 女性の街頭インタビュー系の切り抜きで、本編のコンテンツに繋げる為の動画 └1本あたり15秒〜40秒程 など

完全在宅✨ゲーム好きがキャリアに⚡理屈で強く！努力が成果に◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ゲーム、ゲームプランナー、ゲームプログラマー ───────❥ • ● • ❥─────── ⭐ゲーム好きなら競技経験は問いません！ ⭐完全未経験／第二新卒歓迎⚡ ⭐出社不要のフルリモート勤務✨ ⭐給与をもらいながら競技に打ち込める✨ ⭐一流コーチ陣による指導あり ⭐引退後もゲーム業界で活躍できる！ ───────❥ • ● • ❥─────── ここ数年で急速に注目されるようになった 【eスポーツ】というジャンル。 その盛り上がりとは裏腹に、 「本気で腕を磨ける場所なんてあるの？」 「そもそもゲームが仕事になるの？」 という声も少なくありません。 やってみたい気持ちはあっても、 一歩を踏み出せずにいた方も 多いのではないでしょうか。 ゲームなら何時間だってできる。 もっと上手くなりたい。 いつか本気でゲームを仕事にしたい。 …その気持ち、 当社でキャリアに繋げませんか✨ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐“eスポーツプレイヤー”として ｜こんなお仕事をします ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ■実戦力を鍛えるトレーニング ・基本操作の反復練習 ・戦術理論のインプット ・コーチによる個別指導 ■プレイ分析・振り返り ・自分のプレイ映像を用いた課題の発見 ・弱点を数値やデータで可視化 ■大会への出場 ・社内外の練習試合 ・主催大会 ⏩感覚ではなく、理屈で強くなる ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ がむしゃらにプレイ時間を 積み重ねるだけでは、上達のペースは どうしても頭打ちになってしまいます。 しかし、コーチと一緒に自分のプレイを 振り返ることで、 一人では見えなかった弱点や伸びしろに 気づけるようになります。 できなかったことが少しずつ できるようになっていく経験の積み重ねが、 確かな自信となります。 その先に、プロプレイヤーとしての 活躍を目指す道も広がっています！✨ フルリモート勤務のため、 練習やプレイ分析も自宅で取り組めます。 通勤時間を気にせず、 自分の競技力向上に集中できる環境です◎ ⏩一流の指導者から学べる⭐ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ アジアトップクラス・世界上位の 実績を持つ元プレイヤーが コーチとして在籍しています。 感覚や経験則に頼るのではなく、 データと理論に基づいた指導を 受けられるのが特徴です。 「なぜその判断が正しいのか」を 一つひとつ言葉で説明してもらえるので、 競技経験が浅い方でも、 完全未経験から始めた方でも、 基礎から着実に学んでいけます◎ ⏩ゲームを仕事にし続けられるキャリア ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ eスポーツへの挑戦は、プレイヤーとしての 活躍だけで終わりません。 配信のサポート、大会運営、分析担当、 選手の育成など、ゲーム業界内での キャリアを複数用意しています。 「好きなフィールドで働き続けられる」 そんな安心感のもとで働きませんか？ ⏩ＲｅＧｒｏｗｔｈ株式会社について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 私たちが大切にしているのは、 「その瞬間に生まれる感動や熱狂を もっといろんな形で届けたい」という想い。 ゲームへの情熱を 確かな仕事へと変えていける人を、 一人でも多く当社から生み出していきたいと 考えています。 競技シーンでの挑戦を通じて、 見ている人の心を動かすような瞬間を 一緒につくっていきましょう！

⭐月給30万円以上×年間休日130日以上✨ディレクションもコーディングも一気通貫で❗服装自由でおしゃれを楽しめます⭕

仕事内容: ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨　Webの つくる×まとめる、どちらも　✨ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ◎企画からコーディング、公開後の改善まで担当 ◎1年かけて、Webの基礎からじっくり ◎服装自由、おしゃれを楽しめる職場 Webサイトの制作を、ディレクションとコーディングの両面からお任せ！ デザインと開発を同じチームで進めるので、話が噛み合わないまま進むことがありません✊ ◎具体的なお仕事 ・サイトの企画、構成づくり ・HTML／CSS／JavaScriptでのコーディング ・画面と仕組みの設計、使いやすさの検証 ・制作の進行管理とスケジュール調整 ・公開後の計測をもとにした改善提案 ◎手がけるもの コーポレートサイト／サービスサイト／採用サイト／自社アパレルブランドのHP・ECサイト .・・..・・..・・..・・..・・..・・. ⭕「見た目」と「使いやすさ」を同じ人が詰められます クリエイティブ領域も含めてデザインを書き出せる体制なので、 デザイナーと開発者の間で伝言ゲームになりません。 要件が固まっていない段階から入り、最初につくる範囲を一緒に決めていきます◎ ⭕一人で抱え込まない仕組みがあります 現役のエンジニアやクリエイターに、チャットや画面共有でマンツーマンで相談できます。 月に一度の面談では「これからどうなりたいか」を一緒に考えながら進めます。 1年ほどかけて、自分のペースで力をつけていける環境です♪ ⭕その先のキャリア スキルが身についたあとはフルリモートも可能。 「いつか自分のブランドやサービスを立ち上げたい」という方への支援制度もあります✨ ※入社後しばらくは、販売や事務などの現場で実務を経験しながら研修を進めます。 スキルが身についた段階で、上記の業務を担当していただきます。