求人・転職情報

まだ現役でいたい方へ。夜勤なし、転勤なし、日勤だけの設備管理

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：倉庫管理、寮管理人、設備保全/メンテナンス 木更津市にある「ポルシェ・エクスペリエンスセンター東京」。 ポルシェ社が日本で運営する、実際に車を走らせてその性能を確かめるためのサーキット施設です。 この施設の建物と外構を、ザイマックスグループの7名で預かっています。 今回は、このチームの1名を募集します。 ━━━━━━ ■こんな方に読んでいただきたい仕事です ━━━━━━ ・現場ひと筋でやってきたが、宿直や夜勤がこたえるようになってきた ・体力は落ちてきた。それでも、あと10年、15年は働き続けたい ・年齢を理由に書類で落とされる転職活動に、疲れてきた ・「無理しなくていい」と言われるより、「ここはあなたに任せる」と言われたい この仕事は、引退の準備をする場所ではありません。 現場で積み上げてきた段取りと安全意識を、そのまま持ち込んでいただく持ち場です。 ━━━━━━ ■具体的な仕事内容 ━━━━━━ 【外構管理（メイン業務）】 ・コース周辺の草刈り、芝刈り（機材を使用します） ・側溝や桝に溜まった土砂のさらい ┗前日の天候で敷地の状態は毎日変わります。今日はどこから手をつけるか、その日の優先順位を自分たちで組み立てて動きます 【建物設備管理】 ・施設内の設備点検、軽微なメンテナンス対応 ┗建物自体はコンパクトなため、機械室にこもりきりになる仕事ではありません 【事務作業】 ・見積書作成の補助、社内の各種申請、写真報告書の作成 ┗Excelへの入力ができれば十分です ━━━━━━ ■1日の流れ（7:00〜16:00シフトの例） ━━━━━━ 7:00 出社。コース周辺を見回り、草の伸び具合や側溝の状況をチームで共有 9:00 機材を使って外構作業。担当エリアを分担して進めます 12:00 休憩 13:00 設備の点検、軽微な補修、写真報告書の作成 16:00 退勤。残業はほとんどありません ━━━━━━ ■この仕事の3つの魅力 ━━━━━━ ⭐宿直・夜勤なし。日勤だけで設備管理を続けられます ビルメンテナンスの世界では、宿直や夜勤が当たり前という現場も少なくありません。ここは7:00〜16:00／10:00〜19:00の日勤シフトのみです。屋外作業が中心のため、明るいうちに働き、夜は自宅で休む。その生活リズムを崩さずに働き続けられます。 ⭐定年は最長70歳。腰を据えられる年数があります 1年ごとの契約更新ですが、従業員数8,500名を超えるザイマックスグループの基盤のもと、この場所で長く働き続けられます。「数年後にまた次を探すことになるかもしれない」という不安を抱えずに済む年数が、ここにはあります。 ⭐7名で預かる施設。一人ひとりが任される立場です 所長を含めて7名の少数チーム。人数が少ないぶん、誰かの指示を待つのではなく、その日の敷地の状態を見て自分で判断して動く場面が多くあります。現場経験を積んできた方ほど、この裁量を面白いと感じていただけるはずです。 そして毎日、テスト走行中のポルシェが目の前を走り抜けていきます。車がお好きな方にとっては、それだけで特別な職場になるはずです。 ━━━━━━ ■収入の見通し ━━━━━━ 月給22万円に加え、賞与年2回、残業代は別途全額支給。初年度の想定年収は約308万円です。 年金の受給が始まるまでの期間を、賞与と社会保険のある環境で埋められます。 ━━━━━━ ■今、このチームにいる人たち ━━━━━━ ・自動車関連の会社で長く働き、車好きが高じて入社した方 ・ボイラーや電気工事の資格を活かし、地元で腰を据えて働いている方 ・アパレルや飲食から転じ、今では現場に欠かせない存在になっている方 設備管理ひと筋のキャリアを歩んできた人ばかりではありません。共通しているのは、これまでの仕事で培ったものを土台に、この場所で長く働くと決めている点です。 ━━━━━━ ■正直にお伝えしておきます ━━━━━━ 屋外作業が中心のため、夏の暑さや冬の寒さのなかで体を動かす日があります。座ってできる仕事ではありません。 一方で、重量物を運び続けるような仕事でもなく、機材を使って段取りよく進める作業が中心です。現場で体を動かしてきた方であれば、無理なく続けていただける内容です。 まずは一度、施設を見にいらしてください。 ポルシェが走るコースの脇に、あなたの次の持ち場があります。

英語必須/将来は大阪出社の可能性/週3日勤務・Xero使用

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、経理/財務事務、人事事務 ＼＼アピールポイント／／ ✨完全在宅！自宅でグローバルキャリア ✨PC貸与あり！業務連絡はPCで完結 ✨土日祝休み＆年間を通してしっかり休日 ✨週3日・1週24時間勤務 ✨オーストラリアやシンガポール企業を支援 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 英語力と経理経験を活かして、 週3日からグローバルな仕事に挑戦しませんか。 海外企業（オーストラリア・ シンガポール等）の記帳や経理、 事務代行業務全般をお任せします。 週3日・1週24時間の勤務で、 英語を使う専門業務と プライベートを両立しやすい働き方です。 具体的には以下の業務を行います。 ・Xeroを使用した銀行口座の 入出金・資金繰り確認 ・仕入先からの請求書整理・ アップロード（買掛金管理） ・請求書確認およびExcelによる 支払予定表の作成（買掛金管理） ・顧客向け請求書の作成・発行 （売掛金管理） ・未入金請求書へのメール・電話での 支払催促およびフォローアップ ・現地CEOや顧客とのWeb会議参加 ✅ 勤務時間例 オーストラリア時間に合わせて勤務します。 ＜10月2週目～4月1週目＞ 7:00～16:00 (休憩1時間) ＜4月2週目～10月1週目＞ 08:00～17:00（休憩1時間） 【 月収例】 15万3,600円〜17万2,800円 （時給1600〜1800円・1日8時間・月12日勤務の場合） ■ 安心のフォロー体制 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 会計ソフト「Xero」の使用経験が なくても、丁寧にお教えします。 リモートワーク環境下でも、 気軽に質問ができる非常に フレンドリーな職場環境です。 業務連絡はすべて会社支給の PCで完結。 スマートフォンを使った 連絡はないため、 仕事とプライベートに メリハリをつけて働けます。 ■ 勤務形態について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 現時点ではフルリモート勤務ですが、 大阪市内にオフィスを開設する予定です。 オフィス開設後は、 業務内容や会社の状況に応じて、 大阪市内のオフィスへ 出社していただく可能性があります。 出社開始時期や頻度などの詳細は、 決まり次第ご案内します。

仕事内容 【Who we ARE】 ルルレモンは、カナダ・バンクーバーで生まれた高機能ウェアブランドです。 私たちが大切にしているのは、「Sweatlife（スウェットライフ）」。 それは、ただ体を動かすだけでなく、心も体も健康で、自分らしく幸せな毎日を送ることです。 ルルレモンでは、年齢や経歴に関わらず、お互いを尊重し合う文化があります。 個人の裁量とフラットなコミュニケーションを極限まで尊重し、 多様なバックグラウンドを持つスタッフが自分らしく輝けるフラットな環境が特徴です。 「自分らしく、誠実にお客様と向き合いたい」 そんな想いを持つ仲間が、自然体で活躍できる場所。 私たちと一緒に働いてくれる仲間を大募集！ ⚫︎-⚫︎ ここがルルレモンで働く魅力です！ ★ 安定の待遇： 月給35万円〜＋チームの目標達成に応じたボーナス ★ ノルマなし： チーム全員でお客様を笑顔にするスタイル ★ 私服勤務OK！自社製品の支給や社割もあり。髪型・ネイルも自由です ★ フラットな関係： 役職名ではなく「名前」で呼び合う、風通しの良い職場 ★ 英語や海外の雰囲気に触れるきっかけにできる！ ★ ウェルビーイング支援： ヨガやフィットネスにかかる費用を会社が補助します ⚫︎-⚫︎ ■《業務概要：キーリーダーとは？》 店舗の司令塔として、接客だけでなく 「居心地の良いお店づくり」や「チームの成長」を支えるポジションです。 日本的なきめ細やかなおもてなしの心と、 自由な発想を組み合わせながら、 地域の方々に愛されるコミュニティを作ってください。 ■《具体的な役割》 「店長」がお店全体の経営を考えるのに対し、 「キーリーダー（KL）」は現場の頼れるリーダーです。 単なる販売スタッフの延長ではなく、 後輩（エデュケーター）の育成や、店舗運営を円滑に進めるための 進行管理など、一歩踏み込んだお店づくりに携わります。 ■《具体的な業務内容》 ・lululemonの魅力をお伝えする接客・販売 ・チームメンバーの相談役・教育サポート ・売上管理や、より良いお店にするためのアイデア出し ・ディスプレイ（VMD）の企画・作成 ・地域のヨガスタジオなどと協力したイベントの運営 ・在庫管理や開店・閉店業務のまとめ役 20代〜40代まで、幅広いバックグラウンドを持つメンバーが働いています。 各店舗の規模にもよりますが、平均約40人程度のメンバーと働きます。 当店には外国人のお客様もいらっしゃいますが、 完璧な発音や文法は必要ありません。 「英語、話せない…」その不安、丸ごと受け止めます！ 一番大切なのは、「喜んでもらいたい」という気持ちです。 身振り手振りの「ジェスチャー英語」でOK◎ 困った時は、すぐにチームでサポートします！ 語学力よりも、あなたの「笑顔」で迎えてくれることを楽しみにしています！ ⚫︎-⚫︎ 【こんな方を待っています】 「接客は好きだけど、数字に追われるのは疲れてしまった」 「もっと自由に、自分らしく意見が言える環境で働きたい」 「運動やヨガを通して、心豊かなライフスタイルを広めたい」 ルルレモンは、ウェアを売るだけの場所ではありません。 スタッフ一人ひとりの個性を尊重し、一緒に成長していく場所です。 目の前のお客様や仲間にどれだけ寄り添えるか、 というあなたの「人柄」を私たちは重視しています。 ■《チームで目標を追いかける文化》 ルルレモンには個人の販売ノルマがありません。 「どうすればお客様の毎日がもっと良くなるか？」をチーム全員で考え、 達成感も喜びもみんなで分かち合う文化です。 ■《キャリアの選択肢も広がります》 まずは契約社員からのスタートですが、正社員への登用実績もあります。 現場のリーダー（キーリーダー）から、副店長、店長へと ステップアップする道はもちろん、 社内公募制度を利用して、人事やマーケティング、さらには 海外拠点へ挑戦するチャンスもあります。 「まずは現場で経験を積み、将来をゆっくり考えたい」という方も大歓迎です。 自分にあった働き方を見つけていきましょう！ ⚫︎-⚫︎

✨️年間休日124日◎履歴書不要＆Web面接一回のみ✅

仕事内容 ✨️「スマホが好き」「安定した環境で働きたい」など、きっかけは何でもOK！ ✨️全国200名以上の大型採用プロジェクト！たくさんの同期と一緒にスタートできます ソフトバンク商材を取り扱う携帯ショップや、大型ショッピングモール内の通信コーナーにて、お客様への接客・販売・契約手続きをお任せします。 「販売の仕事は休みが少ないのでは…」というイメージを覆す、圧倒的な働きやすさが自慢です！ 年間休日124日＆残業少なめの環境で、プライベートも全力で楽しみながら、未経験から「スマホ販売のプロ」を目指しませんか？ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅️具体的な業務内容 ◎お客様の受付・接客 「料金プランを見直したい」「新しい機種に変えたい」といったお客様のご要望をヒアリングします。 ◎ご提案・契約手続き 最適なプランや機種をご案内し、新規契約や機種変更などの事務手続きを行います。 ◎店舗づくり POPの作成やディスプレイの変更など、お客様が入りやすいお店づくりをチームで進めます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ⏩️知識ゼロでも安心の研修制度！ 入社後は導入研修からスタートします。 ソフトバンク・ワイモバイルの基礎知識はもちろん、名刺の渡し方などの社会人マナー、接客のプロによるトークスキルまで、イチから丁寧にレクチャーします。 iPhoneやiPadの無償貸与もあり、実際に使いながら楽しく覚えられる環境です！ ✅️販売職でも「年間休日124日」！圧倒的な働きやすさ 完全週休2日制（月平均10日休み）で、年間休日はたっぷり124日以上！ 残業も月平均10時間程度と少なめなので、オンオフのメリハリをつけてプライベートも思い切り楽しめます。 ✅️全国200名以上の大量採用！同期が多くて安心 履歴書は不要、来社も不要！Web面接（原則1回）のみのスピード選考を実施しています！ 「すぐに働きたい」「同期が多いと安心」という方にぴったりのチャンスです。 転居を伴う転勤もないため、大好きな地元で腰を据えて長く働けます。 ✅️充実の待遇と環境で生活面もバックアップ 仕事だけでなく、スタッフの生活面もしっかりとサポートします。 ご自身の通信費がお得になる社員優待制度や、業務で使用する最新デバイス（iPhoneやiPad等）の無償貸与など、充実した福利厚生が整っています◎

✨️年間休日124日◎履歴書不要＆Web面接一回のみ✅

仕事内容 ✨️「スマホが好き」「安定した環境で働きたい」など、きっかけは何でもOK！ ✨️全国200名以上の大型採用プロジェクト！たくさんの同期と一緒にスタートできます ソフトバンク商材を取り扱う携帯ショップや、大型ショッピングモール内の通信コーナーにて、お客様への接客・販売・契約手続きをお任せします。 「販売の仕事は休みが少ないのでは…」というイメージを覆す、圧倒的な働きやすさが自慢です！ 年間休日124日＆残業少なめの環境で、プライベートも全力で楽しみながら、未経験から「スマホ販売のプロ」を目指しませんか？ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅️具体的な業務内容 ◎お客様の受付・接客 「料金プランを見直したい」「新しい機種に変えたい」といったお客様のご要望をヒアリングします。 ◎ご提案・契約手続き 最適なプランや機種をご案内し、新規契約や機種変更などの事務手続きを行います。 ◎店舗づくり POPの作成やディスプレイの変更など、お客様が入りやすいお店づくりをチームで進めます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ⏩️知識ゼロでも安心の研修制度！ 入社後は導入研修からスタートします。 ソフトバンク・ワイモバイルの基礎知識はもちろん、名刺の渡し方などの社会人マナー、接客のプロによるトークスキルまで、イチから丁寧にレクチャーします。 iPhoneやiPadの無償貸与もあり、実際に使いながら楽しく覚えられる環境です！ ✅️販売職でも「年間休日124日」！圧倒的な働きやすさ 完全週休2日制（月平均10日休み）で、年間休日はたっぷり124日以上！ 残業も月平均10時間程度と少なめなので、オンオフのメリハリをつけてプライベートも思い切り楽しめます。 ✅️全国200名以上の大量採用！同期が多くて安心 履歴書は不要、来社も不要！Web面接（原則1回）のみのスピード選考を実施しています！ 「すぐに働きたい」「同期が多いと安心」という方にぴったりのチャンスです。 転居を伴う転勤もないため、大好きな地元で腰を据えて長く働けます。 ✅️充実の待遇と環境で生活面もバックアップ 仕事だけでなく、スタッフの生活面もしっかりとサポートします。 ご自身の通信費がお得になる社員優待制度や、業務で使用する最新デバイス（iPhoneやiPad等）の無償貸与など、充実した福利厚生が整っています◎

✨️年間休日124日◎履歴書不要＆Web面接一回のみ✅

仕事内容 ✨️「スマホが好き」「安定した環境で働きたい」など、きっかけは何でもOK！ ✨️全国200名以上の大型採用プロジェクト！たくさんの同期と一緒にスタートできます ソフトバンク商材を取り扱う携帯ショップや、大型ショッピングモール内の通信コーナーにて、お客様への接客・販売・契約手続きをお任せします。 「販売の仕事は休みが少ないのでは…」というイメージを覆す、圧倒的な働きやすさが自慢です！ 年間休日124日＆残業少なめの環境で、プライベートも全力で楽しみながら、未経験から「スマホ販売のプロ」を目指しませんか？ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅️具体的な業務内容 ◎お客様の受付・接客 「料金プランを見直したい」「新しい機種に変えたい」といったお客様のご要望をヒアリングします。 ◎ご提案・契約手続き 最適なプランや機種をご案内し、新規契約や機種変更などの事務手続きを行います。 ◎店舗づくり POPの作成やディスプレイの変更など、お客様が入りやすいお店づくりをチームで進めます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ⏩️知識ゼロでも安心の研修制度！ 入社後は導入研修からスタートします。 ソフトバンク・ワイモバイルの基礎知識はもちろん、名刺の渡し方などの社会人マナー、接客のプロによるトークスキルまで、イチから丁寧にレクチャーします。 iPhoneやiPadの無償貸与もあり、実際に使いながら楽しく覚えられる環境です！ ✅️販売職でも「年間休日124日」！圧倒的な働きやすさ 完全週休2日制（月平均10日休み）で、年間休日はたっぷり124日以上！ 残業も月平均10時間程度と少なめなので、オンオフのメリハリをつけてプライベートも思い切り楽しめます。 ✅️全国200名以上の大量採用！同期が多くて安心 履歴書は不要、来社も不要！Web面接（原則1回）のみのスピード選考を実施しています！ 「すぐに働きたい」「同期が多いと安心」という方にぴったりのチャンスです。 転居を伴う転勤もないため、大好きな地元で腰を据えて長く働けます。 ✅️充実の待遇と環境で生活面もバックアップ 仕事だけでなく、スタッフの生活面もしっかりとサポートします。 ご自身の通信費がお得になる社員優待制度や、業務で使用する最新デバイス（iPhoneやiPad等）の無償貸与など、充実した福利厚生が整っています◎

未経験OK／残業少なめ（月0～10h）／5連休×年2回あり／社割・髪型・ネイル自由

仕事内容 《人気アパレルショップcocaにて社員スタッフ募集》 大人向けファストファッション "coca" での店舗運営業務をお願いします。 快適にお買い物できる環境づくりを大切にしているため、無理な声かけや個人ノルマはありません！ 《具体的には》 ・接客、レジ対応 ・商品の陳列、整理、在庫管理（入荷は週3回） ・売場づくり、レイアウト変更 ※慣れてきたら、商品発注やアルバイトの指導・シフト作成・売上管理などもお任せしていきます。 ※平均1年前後で店長への昇格も可能です！ ※勤務地は応募者様の住所や適性などをもとに勤務店舗をご相談させていただきます ※通える範囲内での店舗間異動あり 《服装・職場環境について》 自社製品着用であれば私服勤務OK！ 髪型、髪色、ネイル、ピアス、カラコンも自由なので、自分らしいスタイルで楽しく働けます。 《嬉しい待遇＆キャリア》 cocaの洋服をスタッフ価格で購入できる社割あり！ 最長5連休を年2回取得可能で、ワークライフバランスも抜群です。 将来は店長だけでなく、SVや本部職（商品企画、バイヤー等）を目指せる環境です。 《業績好調の人気ブランド『coca』で新たなスタート！》 レディース・メンズ・キッズまで、高品質かつリーズナブルな商品を届ける「coca」 実店舗だけでなく、公式ECサイトやSNSでも絶大な支持を集めており、業績は右肩上がりで成長を続けています！ 「ECサイトで気になって店舗に来てくださるお客様」も多く、知名度は抜群！ 全国への新店舗OPENも続々と進む安定企業で、あなたらしく輝けるキャリアをスタートしませんか？ 《正社員登用率も高く、長く安心して働ける環境》 入社時は契約社員としてのスタート（期間満了時の切り替え）となりますが、 契約上問題がなければ入社2年後に正社員（無期限雇用）へ切り替えとなります。 実際、先輩社員の大半が正社員へ登用されており 長期的なキャリアを見据えて安心してスタートできる環境です！

【アパレル経験者歓迎】平均1年で店長へ昇格可／年収700万も可能／個人ノルマ無／5連休×年2回

仕事内容 《人気アパレルショップcocaにて店長候補募集》 大人向けファストファッション "coca" での店舗運営・マネジメント業務をお任せします。 個人ノルマはなく、快適にお買い物できる売場づくりとチームマネジメントに専念できる環境です！ 《具体的には》 ・接客、レジ対応、商品陳列・在庫管理（入荷は週3回） ・売場づくり、VMD・レイアウト変更 ・商品発注、サービスや商品のアイデア出し ・スタッフの育成・指導、シフト作成、売上・予算管理 ※勤務地は応募者様の住所や適性などをもとに勤務店舗をご相談させていただきます ※通える範囲内での店舗間異動あり 《キャリアステップと早期昇格について》 直近3年で70店舗以上をOPENするなど成長を続けており、ポジションが次々と誕生しています。 店舗運営の講習会やSVによるサポート体制が整っているため これまでの接客・販売経験を活かして入社平均1年前後（早い方は数ヶ月）での店長昇格が可能です！ 将来的にはSVやエリアマネージャー、本部職（商品企画、バイヤー、事務等）へのステップアップも目指せます。 《働きやすさと職場環境》 自社製品着用で私服勤務OK！髪型・髪色・ネイル・ピアス・カラコンも自由。 残業は月0～10h程度と少なめで、最長5連休を年2回取得可能。ワークライフバランスを保ちながら長く活躍できます。 《EC×実店舗で業績絶好調の成長企業》 公式ECサイトやSNSでも絶大な人気を誇る『coca』。 ECで商品をチェックして来店されるお客様も多く、圧倒的な知名度と集客力を誇ります。 現場の意見やアイデアがECや商品企画に即反映される風土も魅力です。 《正社員登用率も高く、長く安心して働ける環境》 入社時は契約社員としてのスタート（期間満了時の切り替え）となりますが、 契約上問題がなければ入社2年後に正社員（無期限雇用）へ切り替えとなります。 実際、先輩社員の大半が正社員へ登用されており 長期的なキャリアを見据えて安心してスタートできる環境です！

仮眠休憩5時間○週3日勤務○入職時期相談可○退職金制度有

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ケアワーカー、福祉/介護サービス提供責任者、ホームヘルパー 障がい者グループホームの夜勤専従生活支援員業務をお願いします。 ＞お仕事内容< ●緊急時の入居者様対応、駆け付け、救急対応 ●夜勤スタッフとして巡回記録票の作成、報告 ●異常確認（徘徊、不審者、室内点灯状況、他） ●早朝支援 ●清掃仕上げ（水回り拭き上げ） ●食材仕分け ●日用品費在庫確認 ●書類のスキャン処理 ●支援力向上研修の受講 ●世話人さん指導 ＞＞＞POINT<<< 夜間巡回スタッフもおりますので、全ての時間、お一人ということはありません。 また緊急時（体調不良等）対応も、ホーム長や夜間巡回スタッフと連携していただきます。 ＊――――――――――――――――――＊ ○週3日勤務！ ○プライベート充実！ ○入職時期相談可能 ＊――――――――――――――――――＊ ●グループホームの特徴 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●グループホーム「AMANEKU」は、自社デザイン建築・新築の障がい者グループホームです。 障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、24時間の支援体制や住環境に配慮してます。 ●この事業所のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●当社代表もかつて障がい当事者。そのため『AMANEKU』では、当事者目線を大切に、入居者様の皆様が安心安全に自分らしく過ごすことのできる居場所となれるよう、日々チーム一丸となって努力しています。 チームと共に、一緒にグループホームを作ってくださる方をお待ちしております。 ●充実の研修体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ●メッセンジャーアプリの会社用アカウントを全職員に付与し、いつでも専用アプリで業務相談ができる環境です ●はぐくみ基金（確定給付企業年金）制度に加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●株式会社AMATUHIご紹介動画配信中● 大手動画共有サイトにて ○コンセプトムービー ○ホームご紹介 ○先輩インタビュー 等を配信中！ 是非チェックいただけたらと思います◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ●会社概要● ■会社名 株式会社AMATUHI（あまつひ） ■資本金 41,000,000円（資本準備金含む） ■本社 〒2310062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1-8 日石横浜ビル10階 ■株式会社AMATUHI ホームページ https://amatuhi.co.jp ■グループホームAMANEKU 紹介ページ https://amaneku-home.jp ┗━━━━━━━━━━━━━┛