求人・転職情報

＜創立87周年！安定企業です！＞ ・残業ほぼなし・9連休制度あり・賞与年3回、昇給年1回（2024年度実績） ・土日祝休み、年間休日120日でプライベートも充実！ ・働き方改革で福岡県県知事表彰受賞！ ・子育て支援金、住宅手当など福利厚生充実！

仕事内容: 【仕事内容】 発注・受注、配送手配業務及び営業担当のサポート業務 ＜1日の流れ（ ２年目社員）＞ 08:30・・出社・朝礼 09:30・・事務作業 12:00・・昼休憩（60分） 13:00・・事務作業・発送手配 17:30・・退社 〈職場環境〉 従業員：21名 （女性：4名、男性：17名） 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給22万円～25万円 残業代全額支給 【年収例】 年収450万円（勤続20年目、38歳、月給26万円+各種手当+賞与） 年収320万円（勤続2年目、28歳、月給23万円+各種手当+賞与） 【応募条件】 【４０歳未満限定(長期キャリア形成の為)(例外事由３号のイ)】 学歴不問（中卒/高卒/専門卒/大卒OK） 資格不問 ハローワークでお仕事探し中の方歓迎 【勤務時間】 8:30～17:30（実働8時間） 週休2日制（土日祝）・・・２か月に１日程度土曜日出勤あり （会社カレンダーによる） 【休日休暇】 ※年間休日120日 ※夏季休暇（6日） ※年末年始休暇（９日） （※は令和6年度の日数です） 有給休暇 長期休暇制度 ⇒希望する時期に有休と休日を合わせた9連休を取得する制度 創立記念日（11月1日） 勤務地: 【勤務地】 二瀬窯業株式会社　関東工場 千葉県木更津市新港15-8 〔交通費（キロ計算）支給〕 アクセス: ＜アクセス＞ JR木更津駅　車で15分程度 待遇・福利厚生: 【福利厚生・待遇】 各種社会保険完備 入社日より半年が経過するまで有給休暇付与（6日） 交通費全額支給 昇給有り 年1回 賞与有り （昨年度実績3回支給・合計約3ヶ月） 退職金あり 子育て支援金制度（子供一人あたり最大60万円支給） 住宅手当（条件：世帯主）一律１万円 イデコプラス制度（個人型確定拠出年金に月5千円補助） 健康診断 育児休暇制度 その他: 【選考方法】 応募後、書類選考 あり 面接2回を予定 内定 入社日応相談、職場見学も歓迎 【会社概要】 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ ＼＼当社概要 ／／ 企業名：二瀬窯業株式会社 所在地：〒820-0044 福岡県飯塚市横田669 後牟田工業団地 創業：昭和12年 設立：昭和24年 スタッフ数： 企業HP：https://www.futaseyogyo.co.jp/ ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 【二瀬窯業株式会社】 二瀬窯業株式会社は、 建築・土木業界向けの塗り壁材（左官材）や目地材などを 製造する特殊セメントメーカーです。 環境に優しい原材料を用いた「プレミックスモルタル」を 製造・販売する特殊セメント業界のパイオニアです。 創立85年の老舗メーカーで500社以上の取引実績があり 特許を取得した製品など独自の技術力を誇っています。 他社にないオンリーワン商品をラインナップし 製品を通して、日本中のものづくりを支えています。

✅創立100超の安定企業✅千葉の旅と感動を創る企画営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：レジャー/トラベル法人営業、営業企画、営業事務 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【求人のポイント（数字で見る魅力）】 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ・創業100年以上の強固な経営基盤＆地域密着型企業！ ・前年度賞与年3.0ヶ月分／昇給実績最大月8,000円アップ！ ・残業は月平均20h程度＆駅徒歩10分（マイカー通勤OK）でワークライフバランス◎ ・千葉県内の学校・企業・観光地を繋ぐ「旅の仕掛け人」になれる！ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 トラベルサービス課にて、中房総エリアを中心とした「観光・イベント・移動」の企画・提案営業をお任せします。 単なる移動手段の提供にとどまらず、「千葉の魅力を届ける感動体験」をデザインするやりがい満点のお仕事です！ ＜具体的には＞ ・学校・法人への提案営業 ・県内学校の「修学旅行・遠足」や、企業の「研修・イベント輸送」のプランニング＆提案 ・ゴルフ場や観光施設へのアクセスを支える送迎ルートの設計 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 自社ブランドツアーの企画・運営 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 「どんなツアーなら千葉の魅力を再発見できるか？」をゼロから企画・商品化！ 当日のイベント運営・運行サポートまで一貫して携われます ★ここがワクワクポイント！ 自分のアイデアで「人の流れ」や「地域の賑わい」を生み出せる感動を味わえます！

営業事務として、顧客サポートから受注管理業務をご担当いただきます。正確な業務遂行を通じて現場の安全を支え、円滑な機材供給を推進することがミッションです。ゆくゆくは新人教育にも携わっていただきます。

企業名 株式会社杉孝 （ＳＵＧＩＫＯ） 求人名 【市原/営業事務/受注支援】車通勤必須/手厚い休暇制度＆福利厚生 仕事の内容 営業事務として、顧客サポートから受注管理業務をご担当いただきます。正確な業務遂行を通じて現場の安全を支え、円滑な機材供給を推進することがミッションです。ゆくゆくは新人教育にも携わっていただきます。 ■足場の受注（電話・FAX・WEBからの注文受付） ■専用システムを使用した機材センターへの発注業務 ■見積書作成および付随する事務作業 ■顧客からの問い合わせ対応（電話・メール） ■後輩の育成・フォロー（将来的にお任せします） 募集職種 【市原/営業事務/受注支援】車通勤必須/手厚い休暇制度＆福利厚生

反響100%／13時出社／オープニングスタッフ募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 お子様の“未来の選択”に寄り添う 反響型コンサルティング営業 日本の教育を、トライが変える。 『家庭教師のトライ』『個別教室のトライ』など 全国700以上の拠点を展開する、 個別教育のリーディングカンパニーです。 お問い合わせいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針を ていねいにヒアリングし、 最適な学習プランをご提案します。 単なるサービス案内ではなく、 将来に直結する意思決定を一緒に考える “コンサルティング営業”です。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【担当いただくのは「入会面談」までです】 本社が獲得したアポイントに面談を行い、入会をお決めいただくまでが担当範囲。 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは目の前の入会面談に集中できます。 ご家庭の課題が明確な状態でお会いするので、契約率は約65%。 ご入会される方の9割は、その場で決断されています。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【立ち上がりも、しっかり支えます】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 【ここが働きやすいポイント】 ✅反響100%／新規開拓ナシ 本社がアポを取得。興味をお持ちの ご家庭にだけご提案できます。 ✅契約率は約65%！ マーケティング強化で成果に直結します。 ✅インセンティブあり 安定した固定給をベースに、実績に応じて インセンティブを支給します。 ✅直行直帰OK 移動のムダなく動けます。 ✅完全週休2日制／年間休日120日 システムが22:15で終了します。 ✅業界未経験も歓迎 入社者の約半数が教育業界未経験です。 教室運営や指導は専任担当が対応するので、 あなたは“提案”に集中できます。 【将来のキャリアも、多彩に広がる】 ⭐️立候補制度で「サービス企画」「マーケティング」 「IT」「教室長」など多彩な道へ進めます。 「人の人生に関わる仕事がしたい」 そんなあなたを、本気で後押しします。

転勤なし／U・Iターン歓迎／オープニングスタッフ募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 地域の教育を、あなたが支える 子どもの未来に寄り添う学習プランナー あなたの育った町で、あなたの暮らす町で。 地元の子どもたちの“学び”と“未来”を支える仕事です。 転勤はありません。同じ地域で、 同じ子どもたち・ご家庭と長く深く向き合えます。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します。 『家庭教師のトライ』『個別教室のトライ』など 全国700拠点・指導実績120万人を誇る、 個別教育のリーディングカンパニー。 【お仕事内容】 お問い合わせをいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の想いを ていねいにヒアリングし、 一人ひとりに最適な学習プランをご提案します。 それは、お子様の人生の岐路に寄り添い、 “将来の選択”を一緒に考えるコンサルティング営業。 提案するのは完全マンツーマンの個別指導です。 （実際の指導は専任講師が対応します） 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは入会面談に集中できます。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【立ち上がりも、しっかり支えます】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 入社者の約半数は、教育業界の未経験者です。 【地域に根ざして働ける、安心の環境】 ✅転居を伴う転勤なし｜地元で腰を据えて働けます ✅反響100%／新規開拓なし｜本社がアポを取得 ✅業界未経験も歓迎｜充実の研修で安心スタート ✅完全週休2日制／年間休日120日｜残業少なめ ✅直行直帰OK｜移動のムダなく動けます ✅頑張りはインセンティブで正当に評価 【この仕事のやりがい】 その場で「お願いします」と言っていただけた瞬間の手応え。 そして担当したお子様の志望校合格の知らせが届いたとき、 自分の提案が誰かの人生の分岐点になったと実感できます。 「地元で、腰を据えて長く働きたい」 「教育を通じて、地域や人の役に立ちたい」 そんなあなたを、本気で応援します。

データ入力などの簡単作業★年休120日以上★/1JIM

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、総務事務 ＝＝＝オススメPOINT＝＝＝ ✅ 未経験歓迎！知識ゼロからスタートOK ✅ 飛び込み営業・テレアポなし ✅ 来店予約のお客様が中心 ✅ チームへの貢献度に応じてインセン支給 ✅ データ入力など事務業務も多数 ✅ PCの基本操作ができればOK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ご来店されたお客様の受付や、データ入力、 契約手続きのサポートなど、 店舗運営を支える事務業務をお任せします。 飛び込み営業やテレアポは一切ありません◎ インターネット（SUUMO・HOME’S・自社HPなど）をご覧になり、 ご予約いただいたお客様や、 ご来店されたお客様への対応が中心です！ ━━━━━━━━━━━━━ 📦【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 📋受付・お客様対応 ・ご来店されたお客様の受付・ご案内 ・お問い合わせ対応 ・ご希望条件のヒアリング 💻事務・データ入力 ・専用システムへのデータ入力 ・契約書類、申込書の作成サポート ・保証会社や管理会社への申請手続き 🏠物件情報の管理 ・SUUMO、HOME’S、自社HPへの物件情報登録・更新 ・写真データの管理 ・物件情報のメンテナンス ━━━━━━━━━━━━━ 👥【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、まず約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や店舗運営を通して、 相手のニーズをくみ取る力や、 課題を見つけて改善する力など、 事務職としても活かせるスキルを身につけていきます◎ 並行して、不動産サポート事務に必要な研修も実施！ ◎不動産の基礎知識や業界の仕組み ◎契約書類や申込書の作成手順 ◎物件情報の登録・更新方法 ◎お客様対応や営業スタッフのサポート方法 などを学びながら、着実に事務職デビューへの準備を進めていきます！ 研修終了後は、適性や習熟度を踏まえて配属先を決定。 実務を通して少しずつできることを増やしながら、 将来的には営業やマネジメントなど、 さらに幅広いキャリアにも挑戦できる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 💡【プライベートも、キャリアも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🏖️年間休日120日以上＆土日祝休み！ 🏖️残業は月10時間以下！ 🏖️賞与年2回・昇給制度あり！ 🏖️年齢や社歴に関係なく成果を正当に評価！ 仕事もプライベートも大切にしながら、 将来を見据えて長く活躍できる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【専門性も、頑張りへの還元も】 ━━━━━━━━━━━━━ 不動産の知識や実務スキルを身につけながら、 仲間と協力して成果を目指せるのが、Wkeyの不動産事務！ 大切にしているのは、個人の成果だけではありません！ 周囲へのサポートや、チームへの貢献もしっかり評価。 活躍に応じて、インセンティブとして還元します。 「専門性を身につけて、長く活躍したい」 「誰かを支える頑張りも、きちんと評価してほしい」 そんな想いを持つ方が、やりがいを感じながら働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿会社について ━━━━━━━━━━━━━ 株式会社Wkeyは、不動産仲介だけでなく、 法人向け社宅サービスや不動産管理などを通して、 企業の働く環境づくりを支える不動産会社です。 「人と組織の可能性を解放し、事業の成長に直結する仕組みをつくる」 という想いのもと、賃貸・売買仲介をはじめ、 社宅制度の導入支援や不動産管理など幅広いサービスを展開しています。 お客様一人ひとりに寄り添い、 安心して新しい暮らしや事業をスタートできるようサポートしています。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社Wkeyとの締結となり、正社員雇用です。

データ入力などの簡単作業★年休120日以上★/1JIM

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、総務事務 ＝＝＝オススメPOINT＝＝＝ ✅ 未経験歓迎！知識ゼロからスタートOK ✅ 飛び込み営業・テレアポなし ✅ 来店予約のお客様が中心 ✅ チームへの貢献度に応じてインセン支給 ✅ データ入力など事務業務も多数 ✅ PCの基本操作ができればOK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ご来店されたお客様の受付や、データ入力、 契約手続きのサポートなど、 店舗運営を支える事務業務をお任せします。 飛び込み営業やテレアポは一切ありません◎ インターネット（SUUMO・HOME’S・自社HPなど）をご覧になり、 ご予約いただいたお客様や、 ご来店されたお客様への対応が中心です！ ━━━━━━━━━━━━━ 📦【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 📋受付・お客様対応 ・ご来店されたお客様の受付・ご案内 ・お問い合わせ対応 ・ご希望条件のヒアリング 💻事務・データ入力 ・専用システムへのデータ入力 ・契約書類、申込書の作成サポート ・保証会社や管理会社への申請手続き 🏠物件情報の管理 ・SUUMO、HOME’S、自社HPへの物件情報登録・更新 ・写真データの管理 ・物件情報のメンテナンス ━━━━━━━━━━━━━ 👥【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、まず約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や店舗運営を通して、 相手のニーズをくみ取る力や、 課題を見つけて改善する力など、 事務職としても活かせるスキルを身につけていきます◎ 並行して、不動産サポート事務に必要な研修も実施！ ◎不動産の基礎知識や業界の仕組み ◎契約書類や申込書の作成手順 ◎物件情報の登録・更新方法 ◎お客様対応や営業スタッフのサポート方法 などを学びながら、着実に事務職デビューへの準備を進めていきます！ 研修終了後は、適性や習熟度を踏まえて配属先を決定。 実務を通して少しずつできることを増やしながら、 将来的には営業やマネジメントなど、 さらに幅広いキャリアにも挑戦できる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 💡【プライベートも、キャリアも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🏖️年間休日120日以上＆土日祝休み！ 🏖️残業は月10時間以下！ 🏖️賞与年2回・昇給制度あり！ 🏖️年齢や社歴に関係なく成果を正当に評価！ 仕事もプライベートも大切にしながら、 将来を見据えて長く活躍できる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【専門性も、頑張りへの還元も】 ━━━━━━━━━━━━━ 不動産の知識や実務スキルを身につけながら、 仲間と協力して成果を目指せるのが、Wkeyの不動産事務！ 大切にしているのは、個人の成果だけではありません！ 周囲へのサポートや、チームへの貢献もしっかり評価。 活躍に応じて、インセンティブとして還元します。 「専門性を身につけて、長く活躍したい」 「誰かを支える頑張りも、きちんと評価してほしい」 そんな想いを持つ方が、やりがいを感じながら働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿会社について ━━━━━━━━━━━━━ 株式会社Wkeyは、不動産仲介だけでなく、 法人向け社宅サービスや不動産管理などを通して、 企業の働く環境づくりを支える不動産会社です。 「人と組織の可能性を解放し、事業の成長に直結する仕組みをつくる」 という想いのもと、賃貸・売買仲介をはじめ、 社宅制度の導入支援や不動産管理など幅広いサービスを展開しています。 お客様一人ひとりに寄り添い、 安心して新しい暮らしや事業をスタートできるようサポートしています。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社Wkeyとの締結となり、正社員雇用です。

【要運転免許・社会人経験2年以上・電話応対＆タイピングできる方】週休2日制★賞与年2回★年間休日120日

仕事内容 《お仕事の詳細》 【新着求人】正社員募集！ ＼顧客サポートや受注管理などの営業事務♪／ 営業事務として、 顧客サポートから受注管理業務をご担当いただきます。 ゆくゆくは、新人教育にも携わっていただく予定です。 《具体的には...》 ＊足場の受注（お客様から電話、FAX、WEB上からご注文） ＊足場の発注 （専用システムを使用し、社内の機材センター（足場の保管施設）へ発注） ＊見積作成 ＊顧客からの問い合わせ対応（電話・メール） 《働き方の選択・勤務地について》 入社時、正社員(全国型)または(地域限定型)のどちらかを選択していただきます。 入社後のコース変更も可能です。 正社員(全国型)：転居を伴う異動あり。 正社員(地域限定型)：会社規程に基づく範囲内で転居を伴う異動なし。 (変更の範囲:全国型の場合全ての事業所、地域限定型の場合、居住地から通勤時間1.5時間以内の事業所)

反響100%／新組織のオープニング／マネジメント候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 営業経験を、"人を育てるマネジメント"へ。 「営業で成果は出してきた。次はマネジメントに挑みたい」 「もっと大きなフィールドでキャリアを広げたい」 ――そんな"意欲ある営業経験者"に向けた募集です。 【お仕事内容】 お問い合わせいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針をていねいにヒアリングし、 面談の場で最適な学習プランをご提案します。 単なるサービス案内ではなく、将来に直結する意思決定を 一緒に考える"コンサルティング営業"です。 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは入会面談に集中できます。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【入社後のイメージ】 ■メンバー（入社後） まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 ■マネジメントクラス（習熟後） ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 【評価されるポイント】 ・入会者数 ・面談数 ・契約率 ・単価 安定した固定給をベースに、実績に応じたインセンティブを支給します。 【ここが働きやすいポイント】 ✅反響100%／新規開拓ナシ｜本社がアポを取得 ✅契約率は約65%！マーケティング強化で成果に直結 ✅教育業界未経験からチャレンジOK｜入社者の約半数が未経験スタート ✅インセンティブ・役職手当で正当に評価 ✅直行直帰OK｜移動のムダなく動けます ✅完全週休2日制／年間休日120日・残業少なめ 【将来のキャリアも、多彩に広がる】 ⭐️立候補制度で「サービス企画」「マーケティング」 「IT」など、多彩な道へ進めます。 「営業経験を活かして、人と組織を動かす側へ」 そんなあなたを、本気で後押しします。

転勤なし／13時出社／オープニングのマネジメント候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 子どもの未来に寄り添う、学習プランナー 一人ひとりに最適な"学び"を設計する仕事（マネジメント候補） お子様の学習状況・志望校・ご家庭の想いをていねいにうかがい、 一人ひとりに最適な学習プランを設計してご提案する―― それが「学習プランナー」の役割です。 子どもの人生の岐路に寄り添い、"将来の選択"を一緒に考えます。 （実際の指導・教室運営は専任担当が対応します） あなたの育った町で、あなたの暮らす町で。 地元の子どもたちの"学び"と"未来"を支える仕事です。 転勤はありません。 同じ地域で腰を据えて、 子どもたち・ご家庭と長く深く向き合えます。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します。 なお本コースは、営業経験を活かして "将来はマネジメントにも挑戦したい方"に向けた採用です。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【入社後のイメージ】 ■メンバー（入社後） まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 ■マネジメントクラス（習熟後） ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 組織が広がる分だけ、マネジメントの役割も増えていきます。 【地域に根ざして働ける、安心の環境】 ✅転居を伴う転勤なし｜地元で腰を据えて働けます ✅反響100%／新規開拓なし｜本社がアポを取得 ✅教育業界未経験からチャレンジOK｜充実の研修で安心スタート ✅完全週休2日制／年間休日120日｜残業少なめ ✅直行直帰OK｜移動のムダなく動けます ✅頑張りはインセンティブ・役職手当で正当に評価 「地元で長く、腰を据えて働きたい」 「営業経験を活かして、いずれは人と組織を動かす側へ」 そんなあなたを、本気で応援します。

≪営業事務≫手厚い研修があるから未経験でも安心！残業ほぼナシ！水・木休み完全週休2日制

募集要項 職種 営業事務 雇用形態 正社員 仕事内容 当社店舗にて、営業スタッフのサポートや店舗管理などの事務業務全般をお任せします。 営業メンバーから頼りにされる「店舗の縁の下の力持ち」として、あたたかく店舗を支えていただくお仕事です！ ≪具体的な業務内容≫ ◆各種書類作成・送付（Excel、Word、専用ソフトを使用） ◆メール・電話対応、お客様の受付・お茶出し ◆店舗内の管理・環境整備 ★未経験スタートも安心！ 必要なのは基本的なPCスキル（文字入力や図の挿入程度）と明るい対応ができればOK！ 専門知識は入社後の研修で少しずつ覚えられます。 ≪働きやすさのPoint！≫ ◎自分のペースで気楽に働ける！ 基本1店舗1名体制。自分のペースで効率よく仕事を進められます。 ◎1人じゃない！強い横のつながり 他店舗の事務同士のつながりが強く、困った時はすぐ相談・フォローし合えます。 ◎残業ほぼなし！定時退社が基本 メリハリをつけて働き、プライベートや家庭と両立できます。 ◎手厚い福利厚生＆マイカー通勤OK 車通勤OK・交通費全額支給！ 手厚い福利厚生に加え、各種手当や懇親会など、長く安心して働ける環境が整っています。