求人・転職情報

世界的大手企業のお仕事をフルリモートで担当・正社員雇用

仕事内容: このポジションでは世界的大手IT企業の広告コンテンツの管理・最適化を行うチームの一員として、データ分析やクライアントのポリシー遵守を確認し、顧客のウェブサイトへの流入数増加に貢献していただきます。 主な業務内容 * データの正確なインポートとエクスポート * ウェブページのコンテンツを論理的かつ意味のある方法で選定・抽出する * クライアントチームと協力してコンプライアンスを維持し、コンテンツを最適化する

英語必須/将来は大阪出社の可能性/週3日勤務・Xero使用

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、経理/財務事務、人事事務 ＼＼アピールポイント／／ ✨完全在宅！自宅でグローバルキャリア ✨PC貸与あり！業務連絡はPCで完結 ✨土日祝休み＆年間を通してしっかり休日 ✨週3日・1週24時間勤務 ✨オーストラリアやシンガポール企業を支援 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 英語力と経理経験を活かして、 週3日からグローバルな仕事に挑戦しませんか。 海外企業（オーストラリア・ シンガポール等）の記帳や経理、 事務代行業務全般をお任せします。 週3日・1週24時間の勤務で、 英語を使う専門業務と プライベートを両立しやすい働き方です。 具体的には以下の業務を行います。 ・Xeroを使用した銀行口座の 入出金・資金繰り確認 ・仕入先からの請求書整理・ アップロード（買掛金管理） ・請求書確認およびExcelによる 支払予定表の作成（買掛金管理） ・顧客向け請求書の作成・発行 （売掛金管理） ・未入金請求書へのメール・電話での 支払催促およびフォローアップ ・現地CEOや顧客とのWeb会議参加 ✅ 勤務時間例 オーストラリア時間に合わせて勤務します。 ＜10月2週目～4月1週目＞ 7:00～16:00 (休憩1時間) ＜4月2週目～10月1週目＞ 08:00～17:00（休憩1時間） 【 月収例】 15万3,600円〜17万2,800円 （時給1600〜1800円・1日8時間・月12日勤務の場合） ■ 安心のフォロー体制 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 会計ソフト「Xero」の使用経験が なくても、丁寧にお教えします。 リモートワーク環境下でも、 気軽に質問ができる非常に フレンドリーな職場環境です。 業務連絡はすべて会社支給の PCで完結。 スマートフォンを使った 連絡はないため、 仕事とプライベートに メリハリをつけて働けます。 ■ 勤務形態について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 現時点ではフルリモート勤務ですが、 大阪市内にオフィスを開設する予定です。 オフィス開設後は、 業務内容や会社の状況に応じて、 大阪市内のオフィスへ 出社していただく可能性があります。 出社開始時期や頻度などの詳細は、 決まり次第ご案内します。

（物流事務）年間休日120日以上！土日祝休み！ガソリン代支給！山武市！

仕事情報 ● 仕事内容 ＼１日中座りっぱなしはしんどい・・／ そんなあなたにピッタリです◎ 事務作業だけでなく、 適度に体を動かせるお仕事！ 【ポイント】 ✅ 事務スキルを活かせる ✅ 事務＋軽作業でメリハリ◎ ✅ 成長産業を支えるお仕事 【仕事内容】 ・在庫管理・備品発注 ・勤怠管理 ・経費精算（システム入力） ・整理整頓・清掃など 【PCスキルがあればOK◎】 PC操作経験のあれば事務未経験OK！◎ └（キーボード入力、Outlook、Excel操作など） 事務経験のある方ももちろん大歓迎！！ 実務スタート後も、わからないことはすぐ聞ける環境です♪ 〈こんな方におすすめ〉 ✅️事務経験を活かして適度に体を動かしたい方 ✅️家庭と両立しながら社会復帰を目指す方 ✅️事務スキルを身につけキャリアを築きたい方 事務作業と軽作業を組み合わせることで 座りっぱなしの閉塞感を解消できるのが魅力です！ ＼一緒にはたらく仲間／ 20～50代の男女スタッフが活躍中！ 未経験スタートの方がほとんどで、 困ったときは気軽に相談できる 気さくなスタッフがたくさん！ 新しい仲間をみんなでお待ちしています◎

乙4資格必須／電話対応・見回り中心／夜間は仮眠あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、受付 ＼実働短めのお仕事✨／ シナネン千葉中央オフィスにて、 電話受付や施設内の見回りなどをお任せします！ 「ずっと動き続ける仕事は疲れる…」 「落ち着いた環境で働きたい」 「資格を活かして働きたい」 そんな方にぴったりのお仕事です◎ 勤務時間の大部分は守衛室での待機時間。 待機中は自由に過ごすことができ、 必要な電話対応や見回りなどが発生した際に 対応していただきます。 ＜Point＞ ✅危険物取扱者乙種4類（乙4）が活かせる ✅電話受付や施設内の確認が中心 ✅車通勤OK ✅交通費全額支給 ✅勤務時間の大部分は守衛室で待機 ✅夜間は宿直室で仮眠OK ■シナネン株式会社とは？ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ シナネン株式会社は、 LPガスや石油などの私たちの生活に欠かせない エネルギーを支える事業を行っています。 今回勤務していただくのは、 千葉県富里市にある 「シナネン千葉中央オフィス」。 お客様や取引先からの電話受付をはじめ、 オフィス内の確認や構内巡視などを行います。 「エネルギー関係の仕事って難しそう…」 と思う方もいるかもしれませんが、 今回のお仕事は、 電話受付や決められた場所の確認、 清掃などが中心です。 ■仕事内容 ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ シナネン千葉中央オフィスで、 電話受付や施設内の確認、 清掃などをお任せします。 実際の業務時間は、 日勤で約1時間30分、 夜勤でも約2時間30分ほど。 勤務時間帯によって 仕事内容が少し異なります。 【日勤】 9:00～17:30 ・お客様、取引先からの電話受付 ・石油ローリーの受入立会 ・事務所構内のチェック ・日報作成 ・清掃 日勤は、 守衛室で7時間待機しながら、 必要なタイミングで業務を行います。 日報作成、電話応対、清掃などの 実働は1時間30分ほど。 勤務時間の大部分は 守衛室での待機となります。 【夜勤】 17:30～翌9:00 ・お客様、取引先からの電話受付 ・構内巡視 ・門扉の開閉 ・電話応対 ・清掃 「夜勤ってずっと働くんじゃない？」 と思った方もご安心ください！ 業務の実働は2時間30分ほど。 それ以外の時間は 守衛室で待機・または宿直室で仮眠となります。 仮眠を取りながら、 電話が入ったときや 巡視・門扉の開閉などが必要なときに 対応していただきます。 ■ほぼ待機だから、落ち着いて働けます ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の特徴は、 ずっと動き回る仕事ではないこと。 日勤は7時間、 夜勤は13時間ほどが守衛室での待機時間です。 待機中は自由に過ごすことができるので、 本を読んだり、スマートフォンを見たりなど、 落ち着いて過ごせます。 必要な対応が発生した際には すぐに対応できるようにしておけばOK。 「忙しく動き続ける仕事より、 落ち着いて働ける仕事がいい」 そんな方にもおすすめです◎

月給24万円～✨土日祝休み◎マイカー通勤OK＆駐車場あり！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 物流をオフィスからサポート✨ メール対応・伝票作成・データ入力など 配送に関わる事務のお仕事♪ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 「PCを使う仕事を探している」 「生活リズムを整えて働きたい」 そんな方にもおすすめです◎ 9:00～18:00の固定勤務で、 土日祝はしっかりお休み♪ オン・オフを切り替えて働けます！ ＼⭐働きやすさのPOINT⭐／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給24万円～ ✅9:00～18:00の固定勤務 ✅土日祝休み ✅交通費規定内支給 ✅マイカー通勤OK・駐車場あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼✨お任せするお仕事✨／ 配送がスムーズに進むよう、 事務面からサポートしていただきます。 ◤ メール対応 ◢ 配送に関する連絡や確認など、 メールでのやり取りを行います。 ◤ 電話対応 ◢ 社内外からの電話に対応します。 ◤ 配送伝票の作成 ◢ 配送に必要な情報を確認し、 伝票を作成します。 ◤ システム入力 ◢ 必要な情報を 決められたシステムへ入力します。 ◤ その他付随する事務業務 ◢ 配送に関する各種事務作業を 状況に応じて担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一つひとつの業務を丁寧に進めながら、 配送を裏側から支えていくお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━

未経験も安心スタート✨屋内メインで快適！50代・60代活躍中

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：警備スタッフ/守衛、倉庫作業スタッフ、受付 ＼ ✨雨の日も、暑い日も安心！✨ ／ 屋内中心の警備スタッフ募集！ ✅ 週2日～相談OKの当務勤務 ✅ 屋内中心で快適勤務 ✅ 受付・監視・巡回のバランス良好 ✅ 休憩は交代制で取得 ✅ 固定現場で通勤しやすい ＜お仕事内容＞ 物流施設の防災センターでの 施設警備のお仕事です。 ・業者の受付対応 ・モニター監視 ・施設内の巡回 など 屋内中心の業務で、 天候の影響を受けにくい環境です。 ――――――――――――――――― < 経験より意欲を大切に > 50代・60代から 未経験スタートの方も在籍。 経験を問わず活躍しています。 正社員経験がなくてもOK。 アルバイト・派遣中心だった方も 安定して続けられています。 「年齢や経験が不安」 「新しい仕事に踏み出せない」 そんな方も安心して始められる職場です。 ――――――――――――――――― ＜相談しやすい職場環境＞ スタッフ同士や社員との距離が近く、 日頃から相談しやすい雰囲気です。 勤務や配置についても 状況に応じて相談できます。 ――――――――――――――――― ＜担当ライターより＞ 現場スタッフへの取材を通して、 フォロー体制が整っている点が 印象に残りました。 困ったことがあれば 社員に相談しやすい環境のため、 人間関係に不安がある方も 安心できる職場だと感じました。 ⛅ お電話・ご相談大歓迎！ └フリーダイヤル：0800-080-1018 「応募前の質問だけ」もOK✨ ご応募をお待ちしています。

フル在宅勤務／ノンフルタイム／事業拡大中のため複数募集！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、人事事務 給与計算のご経験者歓迎！ ◆求人の特徴 ★フル在宅勤務可能！ ★時短勤務・平日週2日～OK（曜日固定は不可） ★月18時間以上からの相談可能 ★土日祝休み ◎雇用元・勤務先は「パソナHRソリューション」 ◆具体的な業務内容 ＜給与計算業務＞ 給与計算業務を通じて、顧客企業の人事部門を支える仕事です ・ チームで給与計算業務を実施 ・ 従業員からの問合せ対応（メール中心） ★給与計算時期を中心に月18時間以上から相談可能 ★BPO業務で給与計算経験が活かせる！ ◎顧客企業の人事部門に代わり、給与計算業務を担います ※使用システム：奉行シリーズ、マネーフォワードなど ※社内でのやりとりやMicrosoft Teamsを多く使用します ◆社員インタビュー 「以前は人事部で給与計算に携わっていましたが、フル在宅勤務 で子どもの迎えにも間に合いますし、これまでの経験を活かしながら自分らしく働けています！」 ★出社希望相談可◎東京、大阪、名古屋、岡山、静岡、淡路島 特に大阪オフィスは出社可能な方歓迎！ 住所：大阪市中央区本町2-6-8 センバセントラルビル 最寄駅：堺筋本町駅徒歩4分、本町駅徒歩5分 ■業務内容の変更範囲 契約社員：原則変更なし

屋内メインで快適✨50代・60代活躍中！未経験も安心スタート

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：警備スタッフ/守衛、倉庫作業スタッフ、受付 ・・・仕事探しをお悩みの方へ・・・ ＼＼ここがポイントです！！／／ ＼ ✨雨の日も、暑い日も安心！✨ ／ ✅屋内中心で快適勤務♪ ✅休憩・仮眠・休日がしっかりとれる♪ ✅固定現場で人付き合いが楽・・・♪ ✅未経験から始めた隊員多数！！ ✤∞✤∞✤∞✤∞✤∞✤∞✤∞✤∞✤∞✤ ＜仕事内容＞ 物流倉庫での施設警備♪ ■モニター監視 ■巡回（見回り業務） ■業者の来館対応・受付 などをお任せします！ ⭐ 経験より意欲を大切に ▶▶ 50代・60代から 未経験で始めた方も在籍。 年齢や経験を問わず活躍しています。 正社員経験がなくてもOK。 アルバイト・派遣中心だった方も、 安定して続けられている職場です。 「年齢や経験が不安」 「新しい仕事に踏み出せない」 そんな方も安心して始められます。 ⭐「警備未経験でも大丈夫⁇」 ▶▶ ほとんどが未経験スタートです！ 一緒に働くスタッフもほとんどが 未経験から始めました！ 丁寧な研修を通して、 自信をもって勤務していただけるよう、 こちらも誠心誠意がんばります！！ 一緒に働ける日を楽しみにしております。 ぜひ、ご応募お待ちしております！ 応募電話番号（フリーダイヤル） ▶0800-080-1018 ✤∞✤∞✤∞✤∞✤∞✤∞✤∞✤∞✤∞✤

（エレベーターのコールセンタースタッフ）未経験から始められる高時給1,700円／残業なし

仕事情報 ● 仕事内容 エレベーターのコール受付業務です。 電話内容は問い合わせ7割、故障3割です。 基本、問合せ内容を確認後、 担当者へ連絡するといった簡単な業務です。 ▼具体的には ・問合せ担当者と連絡が取りたい ・点検日の確認、点検内容の確認など ・故障は、停止故障、ボタン破損、異音、電気切れなど 経験不問・未経験者大歓迎 未経験の方がしっかり仕事をマスターするための 丁寧な研修が用意されているので 初心者の方でも安心♪ ◎実務に就いてからも、 社内スタッフや先輩スタッフが いつでもフォローできる体制が整っています わからないことがあったら、 何でも聞いてくださいね！ 男女活躍できる職場 30名程のコールセンターです★ なので雰囲気良く働きやすい職場ですよ！ 20代〜50代の男女が活躍しており、 男女比3:7位となっています 昼夜時間を有効活用！ 日勤、夕勤、夜勤（月5日程度）と シフトを組んでいきますが、 残業もほとんどないため、 みんな長く働いて活躍しています。 完全シフト制のため ライフスタイルを合わせやすく、 また夜勤時は昼間の時間帯を 学校行事や銀行などに有効に活用できます！ 夜間帯の受電数について ◎夜間帯は通常3名体制となっており安心です！ ◎平常時は時間当たり0～2件程度、 遠隔監視による発報受けがあった場合でも3～5件程度 ★夜勤時は時給も割高となり 電話本数も少なめでお得感あり！

【Native level Japanese required】ノルマなしで安心◎携帯に詳しくなくてもOK！未経験スタート多数！頑張りはしっかり評価します！／男性社員の育児休暇取得率90％以上／多彩なキャリアパス・キャリアフリーエージェントあり

仕事内容 「このままでいいのかな…」 そんな想いを抱えているあなたへ。 画面越しやオンラインで何でも完結する時代だからこそ、 私たちピーアップは「人にしかできない温かい接客」にこだわっています。 私たちが展開する『テルル』は、1つのキャリアだけを勧めるショップではありません。 お客様のライフスタイルをじっくり聞き、 複数のキャリアから本当に最適なプランをオーダーメイドでご提案する。 だからこそ、お客様から「あなたに相談してよかった」と直接感謝される、営業の本質が身につきます。 「値段（条件）だけで勝負するものに価値はない、人で勝負する」 これが、創業以来私たちが守り続け、成長し続けてきたブレない誇りです。 【主な業務内容】 ・ご来店されたお客様の受付、ヒアリング （機種変更・料金プラン相談・操作説明・新規契約など） ・お客様に合わせた最適な商品、サービスのご提案 ・契約手続きや書類確認などの事務業務 ・店内レイアウト変更やPOP作成などの販促活動 ・スマホアクセサリーなどの販売案内 【1日の流れ(例)】 10:00 開店準備・朝礼 11:00 お客様対応・契約手続き 13:00 休憩 14:00 事務処理・在庫確認 16:00 来店対応・提案 19:00 閉店作業・日報作成 「携帯販売って、残業が多くて大変そう…」そんなイメージを覆しました。 月平均の残業時間はわずか8時間程度！（1日あたり20～30分） 更に5日以上の連休も取得できるホリデー制度の利用率は98%！ 男性社員も91％の方が育児休暇を取得しています！ プライベートや趣味の時間を大切にしながら 明確な評価制度や資格手当など、 頑張った分は給与・賞与でしっかり還元いたします。 【入社後の流れ(例)】 ・1週目 ：商品・料金プランの基礎研修（座学＋ロールプレイ） ・2～3週目 ：先輩スタッフと一緒にお客様対応（OJT） ・1ヶ月目 ：まずは簡易的な手続きを一人でできるように ・3ヶ月目以降：一通りの業務をひとりで担当！ ※焦る必要はありません。自分のペースで着実にステップアップできます！ 【教育・サポート体制】 ・入社時研修（商品・料金プラン・接客マナー） ・OJT（先輩スタッフのマンツーマンフォロー） ・eラーニング・店舗ロールプレイによる継続育成 ・定期面談でキャリアアップをサポート 【キャリアステップ例】 販売スタッフ → 副店長 → 店長 → エリアマネージャー → 部長 成果主義評価のため、年齢や勤続年数に関係なく昇格が可能です。 未経験からスタートした社員が、1～2年で店長になることも。 頑張りが評価につながる環境です。 【想定年収（賞与・手当含む）】※最短昇格6ヶ月！ ・社員 ：平均年収424万円／最高年収724万円 ・店長 ：平均年収539万円／最高年収989万円 ・TL、MG ：平均年収861万円／最高年収1002万円 ・部長職 ：平均年収1080万円／最高年収1188万円 あなたの未来は、店舗の中だけで終わらない！ 多彩なキャリアパス・フリーエージェント制度あり！ モバイル事業を軸に、英会話学童保育・飲食・バイク事業など、 10以上の事業をハイスピードで多角化展開している当社。 年齢に関わらず、自ら手を挙げて別部署や別職種に挑戦できる 「フリーエージェント制度」があります。(在籍3年以上) まずは店舗で社会人の基礎と人間力を磨き、 将来的には他事業のマネジメントや、 本社のマーケティング・人事へ――。 あなたの可能性を更に広げることができる、当社の強みのひとつです。 【賞金総額は700万円！！コンテストもあり！】 毎年1度、接客力や営業力を競うコンテストを開催しています！ ・接客力の頂点を競い合うコンテスト『CS AWARD』 ・営業の頂点を競い合うコンテスト『URU-1（ウルワン）』 P-UP Worldの全事業会社および 各キャリアショップ・フランチャイズ企業から エントリーした従業員の中から各10名が本選に進出！ ロールプレイングを通じて、接客力や営業力を披露し、 その後、厳正な審査が実施されました。 上位3名には50万円～200万円の賞金が贈られ、 賞金総額はなんと700万円！！ 日頃の頑張りを皆に評価してもらえるチャンス！ 社員のモチベーションにも繋がっています。 【P-UP Worldグループ・テルルについて】 テルルは、株式会社P-UP Worldグループが運営する携帯販売ショップです。 P-UP Worldグループは、全国約220店舗と、 携帯販売代理店業界トップクラスの企業グループ。 ドコモ・au・ソフトバンクなど主要キャリアのショップを全国展開しています。 その中でテルルは、複数キャリアを一店舗で扱う「併売型ショップ」として展開。 お客様のライフスタイルに合わせた最適なプランをご提案できるのが強みです。 業界大手グループのバックアップがあるからこそ、 充実した研修制度・待遇・キャリアパスが整っています。 そんな私たちP-UP Worldグループの企業理念は 「“人”へのこだわり」「スピードと継続」「共存共栄」 ◆ 「人」にしかできない価値を追求する テクノロジーがどれだけ進化しても、 人の温もりや、人にしか伝えられない感動があります。 私たちは、いつの時代もサービスを届けるプロフェッショナルとして あえて「人の手」で社会へ発信し続けることにこだわりを持っています。 ◆ 「スピード×継続」が、最大の武器になる 人の能力の差は、能力そのものではなく「時間の使い方」にあります。 何事も圧倒的なスピード感を持って取り組み、かつそれを愚直に継続すること。 それが会社と、あなた自身の確かな成長と価値に繋がります。 ◆ 関わるすべての人を幸せにする「共存共栄」 お客様、お取引先様、そして一緒に働く仲間たち。 あらゆる人間関係において敵を作らず、お互いを尊重し合います。 当社に関わるすべての人を幸せにしたい、それが私たちの根底にある想いです。

時給1300円！残業ほぼなし！交通費別途支給！

仕事情報 ● 仕事内容 お電話による問い合わせ対応などのお仕事です。 ▼主な業務内容 ・電話でのお問い合わせ対応 ・対応内容のデータ入力 ・進捗確認、簡単な事務作業 ※ノルマや営業電話はありません マニュアルや研修が整っているため、 未経験の方でも安心してスタートできますよ！ まずはお気軽にご応募ください！ 勤務地補足 以下いずれかの拠点での勤務となります ・千葉県東金市士農田17-9 ・千葉県千葉市緑区越智町737-62 未経験者でも安心！ マニュアルや研修が整っているため、 未経験の方でも安心してスタートできますよ！ コールセンターやヘルプデスクの 経験者も大歓迎！ まずはお気軽にご応募ください！ 職場環境 空調完備されたキレイなオフィスです 週1回お弁当やパンの出張販売があるほか、 格安のカップ麺を常時販売中！ パンや飲料水の自販機ももちろん完備♪ 服装は基本自由ですが、 業務内容・配属部署により 社服を着用していただく場合があります

＜未経験歓迎＞研修でイチから学べる！土日祝も交代でお休みOK

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他小売/流通専門職、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 「パッセンジャーメッセージ 成田店」 未経験歓迎！ 長期勤務希望の方歓迎です◎ ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ おしゃれなバッグ＆ 雑貨のセレクトショップの 販売接客業務をお願いします♪ 【具体的な業務は…？？】 ・お客様の接客対応 ・商品の品出しや在庫管理 ・店内レイアウト、ディスプレイ ・会計 など 販売に関わる業務全般をお任せします！ ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ ◇◇◇充実の入社後研修◇◇◇ 未経験でも安心！ 基礎から丁寧にお教えしますので 販売経験は一切必要ありません☆彡 初めての社員デビューや、第二新卒の方も 大歓迎です！できることを1つずつ 増やしていきましょう！！！ ＜研修内容＞ ・商品やブランドの基礎知識 ・企業理念や方針 ・接客マナー ・コーディネート提案の基本 など 最初は商品の数が多いことに 慣れないこともあるかと思いますが、 少しずつ覚えていただければ大丈夫です！ まずはお客様との会話を楽しんでください！ ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ ◇◇◇アピールポイント◇◇◇ ・おしゃれなセレクトショップ勤務 ・日祝：時給100円UP、18時半以降：時給100円UP ・ノルマなし ・研修制度抜群なので未経験でも安心 ・昇給あり ・20代活躍中 ・服装自由 ・髪色、髪型自由 ・ネイルOK

未経験歓迎✨50代・60代活躍中✨屋内メインで快適勤務

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：警備スタッフ/守衛、倉庫作業スタッフ、受付 ＼ ✨雨の日も、暑い日も安心！✨ ／ 屋内中心の警備スタッフ募集！ ✅ 病院内・屋内中心で快適勤務♪ ✅ 動き回る業務は少なめ・力仕事なし ✅ 日勤のみで生活リズムも安定 ✅ 座り業務と巡回のバランス◎ ✅ 固定現場で長く働けます 【お仕事内容】 病院内での施設警備のお仕事です。 ・モニター監視 ・来院者や業者の受付対応 ・施設内の巡回 など 空調の効いた屋内業務が中心。 複数名体制の現場なので、 未経験の方も安心して始められます。 ────────────── < 経験より意欲を大切に > 50代・60代から 未経験スタートの方も在籍。 経験を問わず活躍しています。 正社員経験がなくてもOK！ アルバイト・派遣中心だった方も 安定して続けられています。 「年齢や経験が不安」 「新しい仕事に踏み出せない」 そんな方も安心して始められる職場です。 ────────────── ＜ 無理なく働ける環境 ＞ 業務は交代制で進めるため、 休憩もしっかり確保されています。 体への負担が少なく、 年齢を重ねても続けやすい勤務環境です。 シフトの相談もしやすく、 予定を立てやすい点も特長です。 ────────────── ＜ 現場の雰囲気 ＞ スタッフ同士で助け合いながら 業務を進める職場です。 休憩中は趣味や野球、家庭の話など、 和やかな雰囲気で過ごしています。 Wワークや自営業との両立など、 働き方の相談も可能です。 ────────────── ⛅ お電話・ご相談大歓迎！ └フリーダイヤル：0800-080-1018 「応募前の質問だけ」もOK✨

英語を話す力を、新しいキャリアにつなげる仕事

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、キャリアアドバイザー、事務系/非技術系派遣コーディネーター 【完全フルリモート｜立ち上げメンバー】 英語特化のキャリア支援サービス「bicaree（バイキャリ）」で、候補者支援を担当するキャリアコーディネーターを募集します。 「英語は話せる。でも、その力を仕事やキャリアに活かし切れていない」 そんな方の経験や希望を丁寧に引き出し、新しいキャリアの選択肢につなげる仕事です。 バイキャリは、英語力を活かして働きたい方と、ホテル、レストラン、ラグジュアリー小売、観光施設、空港関連施設などをつなぐ、英語×サービス業に特化したキャリア支援サービスです。 ■具体的な仕事内容 1．LINE登録者との初回キャリア面談 ZoomまたはGoogle Meetでオンライン面談を行います。転職理由、職歴・接客経験、英語の使用経験、希望職種・年収・勤務地・勤務条件、マネジメント経験、今後のキャリア、不安や悩みを伺い、ご本人もまだ言葉にできていない強みや希望を一緒に整理します。 2．英語によるショートインタビュー 面談内で5～10分程度、英語での自己紹介、仕事内容の説明、道案内、接客ロールプレイ、簡単な要望やクレーム対応などを実施します。発音の流暢さだけではなく、相手の意図を理解し、自分の言葉で伝えられるかを社内基準に沿って確認します。 3．面談記録・候補者プロフィールの作成 経歴、転職理由、希望条件、英語レベル、接客・マネジメント経験、本人の強み、選考時の確認事項、推奨求人、企業への推薦ポイント、社内への申し送りを分かりやすく整理します。 4．求人・キャリアの提案 面談内容をもとに、外資系・高級ホテル、レストラン、インバウンド対応飲食店、ラグジュアリーブランド、小売店、空港、免税店、観光施設などの求人をご提案します。「なぜ合うのか」「経験をどう活かせるか」「今後のキャリアにどうつながるか」まで丁寧に説明し、希望に合わない求人を無理に勧めることはありません。 5．応募・選考のサポート 履歴書・職務経歴書の確認、応募先の整理、面接日程の調整、面接前のアドバイス、英語面接の練習、選考状況・結果の連絡、内定後の条件確認、入社までの相談対応を行います。 6．入社後のフォロー 必要に応じて仕事内容や職場環境、条件の相違、英語対応、職場とのコミュニケーション、今後のキャリアについて確認します。 7．候補者対応・社内連携 LINEでの問い合わせ対応、面談前後のフォロー、候補者情報・英語レベル・業界適性の共有、求人担当者への申し送り、選考状況・意向確認、定例ミーティング、成功事例の共有を行います。 ■業務の自動化 面談予約、前日・当日のリマインド、基本的な事前質問、求職者情報の収集、面談後の定型連絡、社内通知はシステムによる自動化を進めています。事務作業を減らし、面談やキャリア支援に時間を使える環境です。 ■入社後の流れ 入社～1ヶ月目は、サービス・業界・職種の理解、面談マニュアルと英語評価基準の研修、先輩面談への同席、ロールプレイ、面談記録の練習を行います。2ヶ月目以降は初回面談、英語チェック、候補者プロフィール作成、LINEフォロー、求人提案・応募支援を担当。習熟後は面接対策、入社後フォロー、面談品質の確認、新メンバーのサポートへ段階的に範囲を広げます。 ■1日のスケジュール例 10:00 業務開始・LINE、社内チャット確認 10:30 候補者情報・面談予定の確認 11:00 初回キャリア面談 12:00 面談記録・英語評価の入力 13:00 休憩 14:00 求人提案・応募書類の確認 15:00 社内ミーティング 16:00 初回キャリア面談 17:00 面接対策・候補者フォロー 18:00 LINE対応・選考状況の確認 19:00 業務終了 ■このポジションの魅力 ・新しいキャリア支援サービスの初期メンバー ・英語インタビューや接客ロールプレイで英語力を活かせる ・面談から入社まで一貫して求職者の転機に関われる ・全国から完全フルリモート勤務 ・キャリア支援、英語評価、面接対策、人材紹介の専門性を身につけられる 雇用形態：契約社員（正社員登用あり） 採用予定人数：2名

【Native level Japanese required】直接『ありがとう』がもらえるお仕事！接客にやりがいを感じる方お待ちしております♪／男性社員の育児休暇取得率90％以上／多彩なキャリアパス・キャリアフリーエージェントあり

仕事内容 「このままでいいのかな…」 そんな想いを抱えているあなたへ。 画面越しやオンラインで何でも完結する時代だからこそ、 私たちピーアップは「人にしかできない温かい接客」にこだわっています。 私たちが展開する『テルル』は、1つのキャリアだけを勧めるショップではありません。 お客様のライフスタイルをじっくり聞き、 複数のキャリアから本当に最適なプランをオーダーメイドでご提案する。 だからこそ、お客様から「あなたに相談してよかった」と直接感謝される、営業の本質が身につきます。 「値段（条件）だけで勝負するものに価値はない、人で勝負する」 これが、創業以来私たちが守り続け、成長し続けてきたブレない誇りです。 【主な業務内容】 ・ご来店されたお客様の受付、ヒアリング （機種変更・料金プラン相談・操作説明・新規契約など） ・お客様に合わせた最適な商品、サービスのご提案 ・契約手続きや書類確認などの事務業務 ・店内レイアウト変更やPOP作成などの販促活動 ・スマホアクセサリーなどの販売案内 【1日の流れ(例)】 10:00 開店準備・朝礼 11:00 お客様対応・契約手続き 13:00 休憩 14:00 事務処理・在庫確認 16:00 来店対応・提案 19:00 閉店作業・日報作成 「携帯販売って、残業が多くて大変そう…」そんなイメージを覆しました。 月平均の残業時間はわずか8時間程度！（1日あたり20～30分） 更に5日以上の連休も取得できるホリデー制度の利用率は98%！ 男性社員も91％の方が育児休暇を取得しています！ プライベートや趣味の時間を大切にしながら 明確な評価制度や資格手当など、 頑張った分は給与・賞与でしっかり還元いたします。 【入社後の流れ(例)】 ・1週目 ：商品・料金プランの基礎研修（座学＋ロールプレイ） ・2～3週目 ：先輩スタッフと一緒にお客様対応（OJT） ・1ヶ月目 ：まずは簡易的な手続きを一人でできるように ・3ヶ月目以降：一通りの業務をひとりで担当！ ※焦る必要はありません。自分のペースで着実にステップアップできます！ 【教育・サポート体制】 ・入社時研修（商品・料金プラン・接客マナー） ・OJT（先輩スタッフのマンツーマンフォロー） ・eラーニング・店舗ロールプレイによる継続育成 ・定期面談でキャリアアップをサポート 【キャリアステップ例】 販売スタッフ → 副店長 → 店長 → エリアマネージャー → 部長 成果主義評価のため、年齢や勤続年数に関係なく昇格が可能です。 未経験からスタートした社員が、1～2年で店長になることも。 頑張りが評価につながる環境です。 【想定年収（賞与・手当含む）】※最短昇格6ヶ月！ ・社員 ：平均年収424万円／最高年収724万円 ・店長 ：平均年収539万円／最高年収989万円 ・TL、MG ：平均年収861万円／最高年収1002万円 ・部長職 ：平均年収1080万円／最高年収1188万円 あなたの未来は、店舗の中だけで終わらない！ 多彩なキャリアパス・フリーエージェント制度あり！ モバイル事業を軸に、英会話学童保育・飲食・バイク事業など、 10以上の事業をハイスピードで多角化展開している当社。 年齢に関わらず、自ら手を挙げて別部署や別職種に挑戦できる 「フリーエージェント制度」があります。(在籍3年以上) まずは店舗で社会人の基礎と人間力を磨き、 将来的には他事業のマネジメントや、 本社のマーケティング・人事へ――。 あなたの可能性を更に広げることができる、当社の強みのひとつです。 【賞金総額は700万円！！コンテストもあり！】 毎年1度、接客力や営業力を競うコンテストを開催しています！ ・接客力の頂点を競い合うコンテスト『CS AWARD』 ・営業の頂点を競い合うコンテスト『URU-1（ウルワン）』 P-UP Worldの全事業会社および 各キャリアショップ・フランチャイズ企業から エントリーした従業員の中から各10名が本選に進出！ ロールプレイングを通じて、接客力や営業力を披露し、 その後、厳正な審査が実施されました。 上位3名には50万円～200万円の賞金が贈られ、 賞金総額はなんと700万円！！ 日頃の頑張りを皆に評価してもらえるチャンス！ 社員のモチベーションにも繋がっています。 【P-UP Worldグループ・テルルについて】 テルルは、株式会社P-UP Worldグループが運営する携帯販売ショップです。 P-UP Worldグループは、全国約220店舗と、 携帯販売代理店業界トップクラスの企業グループ。 ドコモ・au・ソフトバンクなど主要キャリアのショップを全国展開しています。 その中でテルルは、複数キャリアを一店舗で扱う「併売型ショップ」として展開。 お客様のライフスタイルに合わせた最適なプランをご提案できるのが強みです。 業界大手グループのバックアップがあるからこそ、 充実した研修制度・待遇・キャリアパスが整っています。 そんな私たちP-UP Worldグループの企業理念は 「“人”へのこだわり」「スピードと継続」「共存共栄」 ◆ 「人」にしかできない価値を追求する テクノロジーがどれだけ進化しても、 人の温もりや、人にしか伝えられない感動があります。 私たちは、いつの時代もサービスを届けるプロフェッショナルとして あえて「人の手」で社会へ発信し続けることにこだわりを持っています。 ◆ 「スピード×継続」が、最大の武器になる 人の能力の差は、能力そのものではなく「時間の使い方」にあります。 何事も圧倒的なスピード感を持って取り組み、かつそれを愚直に継続すること。 それが会社と、あなた自身の確かな成長と価値に繋がります。 ◆ 関わるすべての人を幸せにする「共存共栄」 お客様、お取引先様、そして一緒に働く仲間たち。 あらゆる人間関係において敵を作らず、お互いを尊重し合います。 当社に関わるすべての人を幸せにしたい、それが私たちの根底にある想いです。

未経験OK／残業少なめ（月0～10h）／5連休×年2回あり／社割・髪型・ネイル自由

仕事内容 《人気アパレルショップcocaにて社員スタッフ募集》 大人向けファストファッション "coca" での店舗運営業務をお願いします。 快適にお買い物できる環境づくりを大切にしているため、無理な声かけや個人ノルマはありません！ 《具体的には》 ・接客、レジ対応 ・商品の陳列、整理、在庫管理（入荷は週3回） ・売場づくり、レイアウト変更 ※慣れてきたら、商品発注やアルバイトの指導・シフト作成・売上管理などもお任せしていきます。 ※平均1年前後で店長への昇格も可能です！ ※勤務地は応募者様の住所や適性などをもとに勤務店舗をご相談させていただきます ※通える範囲内での店舗間異動あり 《服装・職場環境について》 自社製品着用であれば私服勤務OK！ 髪型、髪色、ネイル、ピアス、カラコンも自由なので、自分らしいスタイルで楽しく働けます。 《嬉しい待遇＆キャリア》 cocaの洋服をスタッフ価格で購入できる社割あり！ 最長5連休を年2回取得可能で、ワークライフバランスも抜群です。 将来は店長だけでなく、SVや本部職（商品企画、バイヤー等）を目指せる環境です。 《業績好調の人気ブランド『coca』で新たなスタート！》 レディース・メンズ・キッズまで、高品質かつリーズナブルな商品を届ける「coca」 実店舗だけでなく、公式ECサイトやSNSでも絶大な支持を集めており、業績は右肩上がりで成長を続けています！ 「ECサイトで気になって店舗に来てくださるお客様」も多く、知名度は抜群！ 全国への新店舗OPENも続々と進む安定企業で、あなたらしく輝けるキャリアをスタートしませんか？ 《正社員登用率も高く、長く安心して働ける環境》 入社時は契約社員としてのスタート（期間満了時の切り替え）となりますが、 契約上問題がなければ入社2年後に正社員（無期限雇用）へ切り替えとなります。 実際、先輩社員の大半が正社員へ登用されており 長期的なキャリアを見据えて安心してスタートできる環境です！

未経験OK／残業少なめ（月0～10h）／5連休×年2回あり／社割・髪型・ネイル自由

仕事内容 《人気アパレルショップcocaにて社員スタッフ募集》 大人向けファストファッション "coca" での店舗運営業務をお願いします。 快適にお買い物できる環境づくりを大切にしているため、無理な声かけや個人ノルマはありません！ 《具体的には》 ・接客、レジ対応 ・商品の陳列、整理、在庫管理（入荷は週3回） ・売場づくり、レイアウト変更 ※慣れてきたら、商品発注やアルバイトの指導・シフト作成・売上管理などもお任せしていきます。 ※平均1年前後で店長への昇格も可能です！ ※勤務地は応募者様の住所や適性などをもとに勤務店舗をご相談させていただきます ※通える範囲内での店舗間異動あり 《服装・職場環境について》 自社製品着用であれば私服勤務OK！ 髪型、髪色、ネイル、ピアス、カラコンも自由なので、自分らしいスタイルで楽しく働けます。 《嬉しい待遇＆キャリア》 cocaの洋服をスタッフ価格で購入できる社割あり！ 最長5連休を年2回取得可能で、ワークライフバランスも抜群です。 将来は店長だけでなく、SVや本部職（商品企画、バイヤー等）を目指せる環境です。 《業績好調の人気ブランド『coca』で新たなスタート！》 レディース・メンズ・キッズまで、高品質かつリーズナブルな商品を届ける「coca」 実店舗だけでなく、公式ECサイトやSNSでも絶大な支持を集めており、業績は右肩上がりで成長を続けています！ 「ECサイトで気になって店舗に来てくださるお客様」も多く、知名度は抜群！ 全国への新店舗OPENも続々と進む安定企業で、あなたらしく輝けるキャリアをスタートしませんか？ 《正社員登用率も高く、長く安心して働ける環境》 入社時は契約社員としてのスタート（期間満了時の切り替え）となりますが、 契約上問題がなければ入社2年後に正社員（無期限雇用）へ切り替えとなります。 実際、先輩社員の大半が正社員へ登用されており 長期的なキャリアを見据えて安心してスタートできる環境です！

【アパレル経験者歓迎】平均1年で店長へ昇格可／年収700万も可能／個人ノルマ無／5連休×年2回

仕事内容 《人気アパレルショップcocaにて店長候補募集》 大人向けファストファッション "coca" での店舗運営・マネジメント業務をお任せします。 個人ノルマはなく、快適にお買い物できる売場づくりとチームマネジメントに専念できる環境です！ 《具体的には》 ・接客、レジ対応、商品陳列・在庫管理（入荷は週3回） ・売場づくり、VMD・レイアウト変更 ・商品発注、サービスや商品のアイデア出し ・スタッフの育成・指導、シフト作成、売上・予算管理 ※勤務地は応募者様の住所や適性などをもとに勤務店舗をご相談させていただきます ※通える範囲内での店舗間異動あり 《キャリアステップと早期昇格について》 直近3年で70店舗以上をOPENするなど成長を続けており、ポジションが次々と誕生しています。 店舗運営の講習会やSVによるサポート体制が整っているため これまでの接客・販売経験を活かして入社平均1年前後（早い方は数ヶ月）での店長昇格が可能です！ 将来的にはSVやエリアマネージャー、本部職（商品企画、バイヤー、事務等）へのステップアップも目指せます。 《働きやすさと職場環境》 自社製品着用で私服勤務OK！髪型・髪色・ネイル・ピアス・カラコンも自由。 残業は月0～10h程度と少なめで、最長5連休を年2回取得可能。ワークライフバランスを保ちながら長く活躍できます。 《EC×実店舗で業績絶好調の成長企業》 公式ECサイトやSNSでも絶大な人気を誇る『coca』。 ECで商品をチェックして来店されるお客様も多く、圧倒的な知名度と集客力を誇ります。 現場の意見やアイデアがECや商品企画に即反映される風土も魅力です。 《正社員登用率も高く、長く安心して働ける環境》 入社時は契約社員としてのスタート（期間満了時の切り替え）となりますが、 契約上問題がなければ入社2年後に正社員（無期限雇用）へ切り替えとなります。 実際、先輩社員の大半が正社員へ登用されており 長期的なキャリアを見据えて安心してスタートできる環境です！

【アパレル経験者歓迎】平均1年で店長へ昇格可／年収700万も可能／個人ノルマ無／5連休×年2回

仕事内容 《人気アパレルショップcocaにて店長候補募集》 大人向けファストファッション "coca" での店舗運営・マネジメント業務をお任せします。 個人ノルマはなく、快適にお買い物できる売場づくりとチームマネジメントに専念できる環境です！ 《具体的には》 ・接客、レジ対応、商品陳列・在庫管理（入荷は週3回） ・売場づくり、VMD・レイアウト変更 ・商品発注、サービスや商品のアイデア出し ・スタッフの育成・指導、シフト作成、売上・予算管理 ※勤務地は応募者様の住所や適性などをもとに勤務店舗をご相談させていただきます ※通える範囲内での店舗間異動あり 《キャリアステップと早期昇格について》 直近3年で70店舗以上をOPENするなど成長を続けており、ポジションが次々と誕生しています。 店舗運営の講習会やSVによるサポート体制が整っているため これまでの接客・販売経験を活かして入社平均1年前後（早い方は数ヶ月）での店長昇格が可能です！ 将来的にはSVやエリアマネージャー、本部職（商品企画、バイヤー、事務等）へのステップアップも目指せます。 《働きやすさと職場環境》 自社製品着用で私服勤務OK！髪型・髪色・ネイル・ピアス・カラコンも自由。 残業は月0～10h程度と少なめで、最長5連休を年2回取得可能。ワークライフバランスを保ちながら長く活躍できます。 《EC×実店舗で業績絶好調の成長企業》 公式ECサイトやSNSでも絶大な人気を誇る『coca』。 ECで商品をチェックして来店されるお客様も多く、圧倒的な知名度と集客力を誇ります。 現場の意見やアイデアがECや商品企画に即反映される風土も魅力です。 《正社員登用率も高く、長く安心して働ける環境》 入社時は契約社員としてのスタート（期間満了時の切り替え）となりますが、 契約上問題がなければ入社2年後に正社員（無期限雇用）へ切り替えとなります。 実際、先輩社員の大半が正社員へ登用されており 長期的なキャリアを見据えて安心してスタートできる環境です！