求人・転職情報

【未経験から手に職がつく研修あり】半年以上かけて基礎からしっかり習得できる環境！チーム全体で現場作業をサポートします！中抜け・休み柔軟！車通勤歓迎で無料駐車場も完備！子どもの学校行事や私用も優先できる職場です

仕事内容: 一般住宅の「開口部」を リフォームするお仕事です。未経験から 安心して手に職をつけられる理由が 3つあります。 理由1 アシスタント業務からスタートできます 最初は先輩社員の現場に同行し、サッシの配送や 組み立て、取り付けのサポートから始めます。 チーム全体で現場作業をサポートしていくため、 半年以上かけて基礎からじっくり習得できます。 理由2 プラモデル感覚でコツを掴めます 説明書を見ながら電動ドライバーを使って作業を 行います。サッシの組み立ては大型の模型を 作るようなイメージなので、未経験の方もすぐに コツを掴めます。 理由3 一社完結の確実な施工技術が 身につきます 幅広いメーカーから建材を仕入れ、組み立てから 取り付けまで 責任をもって一貫して施工をしています。 日々途切れることなく案件があるため、 確実な技術をイチから学べます。 以上の理由から、未経験からでも 安心してプロの技術を身につけられます。 ■主な仕事内容 ・ドアや窓のサッシ組み立て ・組み立てたサッシの配送 ・組み立てたサッシの取り付け ・現場での片付けや準備作業 ■取り扱い建材 「YKK AP」「LIXIL」 などのメーカーの窓・アルミサッシ・玄関ドアを 中心とした建材を扱っています。 ■業界の追い風 特に2024年からは環境省の補助金も 始まっており、リフォームのご依頼が急増中！ 未経験から 成長したいあなたからのご応募をお待ちしています。

9〜18時・基本土日祝休／残業ほぼなし・月給24.1万＋賞与

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理 ＼30代〜60代が活躍中✨／ 「交替勤務や夜勤から、日勤に変わりたい」 「定時で帰って、家族との時間を増やしたい」 そんな方にピッタリ⭐ 大和ハウスグループの環境で、 未経験からでも安心してスタート可能✅ ⭐9:00〜18:00の日勤／夜勤・宿直なし ⭐残業はほぼなし ⭐基本は土日祝休み（月〜金の週5日） ⭐月給241,600円＋賞与年2回 ⭐資格手当あり（上限20,000円） ⭐車・自転車通勤OK（駐車場・駐輪場あり） ⭐未経験・無資格でOK ⭐ビル管理・設備管理の経験者は歓迎！ ⭐退職金制度あり（正社員） ⭐定年65歳・その後も最長71歳まで ⭐健康経営優良法人2025に選定！ ┏━━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━━┛ 千葉県富里市七栄の 「富里物流センター」 （1棟4階建ての物流倉庫）で、 統括責任者として施設全体の管理を お任せします✨ 現場のまとめ役として、 施設がスムーズに稼働するよう 「管理・見守り」を担う 統括責任者のポジションです⭐ （役割手当10,000円が含まれます） 〜具体的には〜 ✅館内・建物周辺の巡回と設備点検 （設備等に異常がないかの確認） ✅テナント様・点検業者様の窓口対応 ✅設備異常時・警報が鳴った際の一次対応 ✅緊急時・災害発生時の対応 ✅定期点検の日程調整 ✅事務作業（メール対応・報告書作成等） PCは文字入力ができればOKです✅ 入社後は当社のルールや物流施設 特有のチェックポイントを 丁寧にお教えします⏩ ▼ここは正直にお伝えします ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩統括責任者としての判断を求められます 設備の異常や緊急時には、 その場で一次対応の判断が必要です⏰ （判断に迷う場面では本社・専門部署が バックアップします） ⏩土日祝の出勤が発生する場合があります 基本は月〜金の勤務ですが、 建物カレンダーにより土日祝に出勤、 平日にお休みが発生する可能性があります。 ⏩夏期休暇・年末年始休暇はありません ⏩最寄駅からは距離があります 京成成田駅からバス12分＋徒歩11分。 車・自転車での通勤ができ、 駐車場・駐輪場があります。 ▼活躍中スタッフの声 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「日勤での仕事のため、体の負担も少なく 勤務できるのが自分に合っています」 「広い施設を自分のペースで巡回できて、 人間関係のストレスがありません」

未経験から施工管理へ｜手に職×国家資格×AIスキル

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 未経験から、一生モノの「手に職」を。 AI時代にも必要とされる 住宅リノベーションの施工管理へ。 知識ゼロから育てます。 住宅リノベ施工管理スタッフ募集 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＼この求人のポイント／ ✅未経験・異業種からの転職歓迎 ✅月給26万5000円～45万円 ✅年間平均賞与87万円 ✅完全週休2日制 ✅年間休日115日以上 ✅19:30完全退社 ✅座学＋現場同行＋OJTでしっかり研修 ✅建築士・施工管理技士など国家資格を目指せる ✅資格取得の通学費用も最大100％会社負担 ✅AI・DXを活用した効率的な現場管理 ✅創業以来黒字・運転資金無借金経営 「将来も必要とされる仕事がしたい」 「未経験から手に職をつけたい」 「建築に興味はあるけど、経験がない」 「AI時代にも通用するスキルを身につけたい」 そんな方に向けた募集です。 経験よりも、 これから学びたいという気持ちを重視します。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━ 戸建・マンション・団地などの 住宅リフォーム・リノベーション工事を スムーズに進める「施工管理」の仕事です。 簡単に言えば、 「予定通り工事が進んでいるか」 「キレイに施工されているか」 「必要な材料が揃っているか」 などを確認し、 職人さんやお客様と連携しながら 工事を完成まで導く仕事です。 具体的には、 ■現場の採寸・確認 ■職人さんとの打ち合わせ ■材料・住宅設備の発注 ■工程表の作成 ■工事スケジュールの確認 ■工事品質のチェック ■現場写真の管理 ■お客様への進捗報告 ■完成・引き渡しの確認 など 最初から全部できる必要はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも大丈夫です】 ━━━━━━━━━━━━━━ いきなり一人で現場を任せることはありません。 入社後は、 ✅建築の基礎を学ぶ座学 ✅先輩社員との現場同行 ✅動画・実地研修 ✅項目ごとの確認・テスト ✅先輩と一緒にOJT ✅小規模案件から少しずつ担当 という流れで学んでいきます。 「背中を見て覚えて」 「とりあえず現場に行ってきて」 という教育ではありません。 建築未経験でも、 一つずつ理解しながら成長できる 教育カリキュラムを用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【一生モノの手に職が身につく】 ━━━━━━━━━━━━━━ 施工管理は、 ✅建築・住宅の知識 ✅工事の進め方 ✅職人さんとの段取り ✅品質を見る力 ✅お客様への説明力 ✅現場で判断する力 など、経験するほど専門性が高まる仕事です。 さらに会社の支援を使って、 ■建築士 ■施工管理技士 などの国家資格取得も目指せます。 対象資格は、 通学費用や受験費用なども会社が支援。 未経験から、 住宅・建築業界で長く使える 専門スキルと資格を身につけられます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【フルリノベ案件が多いから成長できる】 ━━━━━━━━━━━━━━ 当社は、 給湯器や蛇口交換などの小規模工事を 大量に回る会社ではありません。 ✅間取り変更 ✅水回り改修 ✅内装工事 ✅マンションリノベ ✅団地リノベ ✅戸建リノベ ✅フルリノベーション など、建築知識が深まる案件が豊富です。 細かい現場を何件も走り回るより、 数件のリノベーション現場を じっくり経験するスタイル。 だからこそ、 施工管理としての経験値を しっかり積み上げられます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【AI時代に合った施工管理へ】 ━━━━━━━━━━━━━━ 施工管理は、 建物を実際に見て判断したり、 職人さんやお客様と調整したりする仕事。 AIだけでは代替しにくい 「人の判断」が必要な専門職です。 その一方で当社は、 AIに任せられる仕事は積極的に効率化。 ✅社内AI ✅ANDPADなどのDXツール ✅Webカメラによる遠隔現場管理 ✅写真・報告業務の標準化 ✅情報共有のデジタル化 などを進めています。 AIに仕事を取られるのではなく、 AIを使いこなしながら、 人にしかできない仕事に集中する。 そんな「これからの施工管理」を 身につけられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【働き方も、昔の建築業界とは変えています】 ━━━━━━━━━━━━━━ 「施工管理＝休めない・帰れない」 そんな働き方を当たり前にはしません。 ✅完全週休2日制 ✅年間休日115日以上 ✅19:30完全退社 ✅残業は平均1日1時間程度 ✅有給休暇も取得しやすい環境 ✅賞与年2回 ✅資格取得支援あり 個人の根性や長時間労働ではなく、 チームと仕組みで良い工事をつくる会社を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方を歓迎します】 ━━━━━━━━━━━━━━ 経験・学歴よりも、 これからの意欲を重視します。 ✅未経験から手に職をつけたい ✅住宅や建築に興味がある ✅DIYやモノづくりが好き ✅人と話すことが苦手ではない ✅将来も必要とされる仕事がしたい ✅国家資格を取得して自信をつけたい ✅AIや新しいツールにも興味がある ✅家族やプライベートも大切にしたい ひとつでも当てはまれば、 ぜひご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【まずはカジュアルにお話ししましょう】 ━━━━━━━━━━━━━━ 「施工管理って具体的に何をするの？」 「自分にもできる？」 「建築知識ゼロでも大丈夫？」 そんな状態でも大丈夫です。 今の経験より、 これから何を身につけたいかを 大切にしています。 未経験から “将来も必要とされる手に職”を 身につけたい方。 まずは一度、お話ししてみませんか？ ご応募をお待ちしています。

ブランクOK✨賞与年2回、随時昇給あり！経験を考慮して高収入

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、電気施工管理、職人/現場作業員 ＼建築経験、もう一度活かしませんか？／ 「昔、建築現場で働いていた」 「今は別の仕事をしているけど、 現場経験はある」 「ブランクがあるから、 いきなり主担当は不安」 そんな方も大歓迎です。 当社では、千葉県内を中心に、 戸建て住宅やマンションの リフォーム工事を行っています。 今回募集するのは、 リフォーム工事の現場スタッフ。 建築に関わった経験があれば、 現場内容やブランク年数は問いません。 たとえば、 大工・内装・外装・塗装・外構・基礎、 型枠・鉄筋などの現場作業経験。 設備工事・電気工事・住宅設備、 建材関連などの建築周辺経験。 施工補助、現場作業補助 などのサポート経験。 どれか一つでも経験があればOKです。 「昔やっていたけど、 もう何年も離れている」 「今は製造・配送・営業、 事務など別の仕事をしている」 という方も、まずはご相談ください。 入社後すぐに難しい 現場を任せるのではなく、 まずは現場補助や 作業サポートからスタート可能です。 リフォームは、いわば “住宅のお医者さん”のような仕事です。 段差をなくしたり、 浴室の寒さを解消したり、 古くなった住まいを 使いやすく整えたり。 お客様の困りごとを解決し、 より良い暮らしを支える仕事です。 覚えることや 勉強することはありますが、 その努力が自分の力になり、 お客様からの感謝や やりがいにつながります。 今回募集するのは、 リフォーム工事に関わる 各種職人・作業補助スタッフです。 経験や適性に応じて、 現場での作業補助からスタートし、 できることが増えてきたら、 少しずつ現場をお任せしていきます。 また、体力面などに不安がある方は、 軽作業や材料手配、 現場の職人さんとの連携など、 施工管理寄りの サポート業務に関わることも可能です。 ────────────────── ⭐この求人のポイント⭐ ────────────────── ✅建築系の経験があればブランクOK ✅現場内容は不問 ✅40代・50代の方も経験を活かせる ✅まずは補助業務からスタート可能 ✅月給28万円～ ✅経験・スキルに応じて待遇へ反映 ✅賞与年2回 ✅道具・作業車・スマホ貸与あり ✅資格取得費用は会社負担 ✅社会保険完備で安定して働ける 「昔の経験を、今の仕事に活かす」 そんな転職を応援します。 ────────────────── ■お仕事内容 ────────────────── ⏩リフォーム工事に伴う、 各所作業・作業補助 ・内装、外装工事のサポート ・修繕、リニューアル工事 ・資材運搬 ・現場の片付け、準備 ・職人スタッフの補助 サポートから入っても、 技術が向上していくにつれて、 徐々に現場をお任せしていきます。 できることが増えた分は、 お給料など待遇面にもしっかり反映していきます。 ⏩現場での確認・サポート 何も職人だけがすべてではありません。 ケガや体調面で建築から離れていた方や、 体力に自信のない方などは、 軽作業を中心にしながら、 現場の職人さん達をまとめたり、 材料の手配などを行う業務に 関わっていただくことも可能です。 適材適所で、 あなたが活躍できる場所を 一緒に相談できればと思います。 ⏩【3】経験に応じた業務 リフォーム業での経験が少しあり、 すぐに対応できる業務があれば、 どんどん活躍していただきます。 経験やスキルに合わせて、 できることからお任せします。 対応できる業務が増えた分は、 待遇面にも反映していきます。 「昔は現場に出ていたけど、 今の体力でできるか不安」 「ブランクがあるから、 まずは補助から慣れたい」 そんな方も無理なく始められるように、 最初の立ち上がりは しっかりサポートします。 ────────────────── ■株式会社ワイケイアートとは？ ────────────────── 千葉県佐倉市を拠点に、 住宅リフォーム・リノベーションを 手がける会社です。 設計・施工・アフターまで、 自社で一貫対応しています。 創業18年以上、地域密着で安定成長中。 現場の声を大切にする社風なので、 年齢や社歴に関係なく 意見を出しやすい環境です。 【採用サイト】 https://www.ykart.jp/staff/#recruit 【youtube】 https://www.youtube.com/channel/UC8UP7_e74Hve1bjdjq3vxMg 【インスタ】 https://www.instagram.com/ykart.jp/

板金加工がメインの業務／16時55分退社でプライベート充実／賞与は月給4ヶ月分支給/住宅手当や家族手当、食事補助あり

仕事内容 ＼「ちょっと特別」なモノづくり／ 〇●‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 学歴不問！未経験者歓迎 充実した福利厚生で仕事も プライベートも充実した生活！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥●〇 …求人のPOINT………………………… ✅賞与は月給4ヶ月分支給＆昇給あり ✅住宅手当や家族手当、食事補助あり ✅16時55分退社！プライベーも充実 ✅GWなどの連休も給与補助！ …………………………………………… 【仕事内容】 ダンプトラックやコンテナ車、大型トレーラーなど、 主に金属製品のボディづくりをお任せします。 ※ベンダーやレーザー切断機による板金加工がメインです。 □もっと詳しく！ 製作ノルマなどは一切なし！（納期はあります） 施工期間： 扱う製品の大きさや数量によって異なりますが、 ・小さいものであれば1～2日程度 ・大きいものであれば2～3日ほど を目安に製作を進めています。 ただし、1つの案件に専念できるとは限らず、 合間に他の業務が入る場合もあるため、 状況に応じて柔軟に対応していただきます！ ●対応人数： 基本的には1名で1製品を担当しますが、 製品のサイズや仕様によっては2名体制 ●操作はクレーンで動かすので女性でも可能！ ◇━━━━━━━━━━━━━◇ お電話でもご応募可能です！ ⇒電話番号：0479-23-8211 （※営業電話は固くお断り） ◇━━━━━━━━━━━━━◇

現場経験者だからこその高待遇✨収入の波に悩む職人さん必見！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、電気施工管理、職人/現場作業員 ＼一人親方・個人事業主の方へ朗報です／ 月給35万～45万円＋賞与年2回支給◎ 案件探しや入金待ちに追われる生活から そろそろ卒業しませんか？ ▼▼▼ 千葉県内中心のリフォーム工事だから 仕事量は年間を通して安定。 家族を養うために転職した職人も多数！ ❖月収40万円以上も十分目指せる環境❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 独立して自由になったはずなのに 気付けば案件探しや資金繰りばかり。 そんな悩みを抱える職人さんが 最後にたどり着く会社です。 正社員として安定収入を得る道も。 将来独立を目指しながら経験を積む道も。 あなたの理想に合わせて働き方を選べます。 ｢仕事はあるけど収入が安定しない｣ ｢国保や年金の負担が地味にキツい｣ ｢家族のために安定した環境が欲しい｣ という方にもぴったりです！ ───────────────── ⭐職人想いの待遇が揃っています⭐ ───────────────── ✅月給35万円～45万円スタート ✅賞与年2回支給 ✅昇給随時あり ✅資格手当最大3万円支給 ✅作業車・道具・スマホ全て貸与 ✅資格取得費用は会社負担 ✅会員制高級リゾートホテル利用可能 ✅社員旅行・社内イベントあり ✅案件量は年間を通して安定 ✅将来的な独立相談も歓迎 職人仕事は好きだけど、案件探しや 集金、経費管理は苦手。 そんな方にとっては かなり働きやすい環境です。 営業活動も不要。集客も不要。 材料手配も会社がサポート。 現場に集中するだけでOK！ 「手を動かして稼ぐ」 本来の職人らしい働き方ができます。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 千葉県内を中心とした戸建て住宅や マンションのリフォーム工事を担当。 現場経験を活かしながら 施工だけでなく若手育成などにも 携わっていただきます。 ①内装・外装リフォーム工事 ────────────────── ▨戸建て住宅の改修工事 ▨マンションリフォーム ▨修繕・リニューアル工事 ②現場管理・品質管理 ────────────────── ▨工事品質の確認 ▨安全管理 ▨工程管理 ③若手スタッフの育成 ────────────────── ▨技術指導 ▨作業サポート ▨現場フォロー ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 経験者採用だからこそ給与は 前職や経験を最大限考慮。 これまで培った技術や知識を しっかり評価します。 一人親方や個人事業主から転職した方も 多数活躍しています！ ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 株式会社ワイケイアートとは？ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 千葉県佐倉市を拠点に、住宅リフォーム・ リノベーションを手がける会社です。 設計・施工・アフターまで すべて自社で一貫対応しています。 お客様に合わせた自由設計と、 100％自社施工で高品質な 住まいづくりを実現しています。 創業18年以上、地域密着で安定成長中。 社歴に関係なく意見を出し合える 風通しの良さも魅力です。 【採用サイト】 https://www.ykart.jp/staff/#recruit 【youtube】 https://www.youtube.com/channel/UC8UP7_e74Hve1bjdjq3vxMg 【インスタ】 https://www.instagram.com/ykart.jp/

フリーター・派遣から正社員へ◎手に職つけて安定収入✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、電気施工管理、職人/現場作業員 ＼アルバイト・派遣から正社員へ！／ 未経験から始める リフォーム工事スタッフ募集！ 「そろそろ正社員として安定したい」 「今の働き方を変えたい」 「体を動かす仕事でしっかり稼ぎたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 月給25万円～45万円スタート。 経験やスキルがなくても、 入社後に一つずつ覚えていけばOKです。 千葉県内を中心に、戸建て住宅や マンションの リフォーム工事を行う会社です。 最初は先輩スタッフの サポートからスタートし、 道具の名前や作業の流れ、 現場での動き方から 丁寧に教えていきます。 リフォームは、いわば “住宅のお医者さん”のような仕事です。 段差をなくして暮らしやすくしたり、 浴室の寒さを解消したり、 古くなった内装や設備を直したり。 お客様の「困った」を解決し、 より良い暮らしを支える仕事です。 最初は覚えることも多いですが、 毎日いろいろな技術を身につけ、 できることが増えていく面白さがあります。 身につけた技術を現場で活かし、 お客様から「ありがとう」 と感謝されることも多く、 努力がやりがいに変わる仕事です。 ────────────────── ⭐この求人のポイント⭐ ────────────────── ✅未経験から正社員を目指せる ✅月給25万円～45万円 ✅年収例400万円（2年目） ✅賞与年2回あり ✅昇給随時あり ✅資格取得費用は会社負担 ✅道具・作業車・スマホ貸与あり ✅9:00～18:00勤務 ✅日祝休み＋長期休暇あり ✅千葉県内中心の現場で安定 ✅体を動かす仕事が好きな方に◎ ✅住宅の困りごとを解決するやりがいあり ✅覚えた技術が感謝につながる仕事 「今はアルバイトだけど、 将来が少し不安」 「派遣で働いているけど、 そろそろ正社員になりたい」 「学歴や職歴より、 これから頑張る気持ちを見てほしい」 そんな方も大歓迎です。 当社では、未経験からでも 現場で使える技術を身につけられます。 最初から難しい作業を 任せることはありません。 先輩の補助をしながら、 少しずつできることを 増やしていきましょう。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 千葉県内を中心とした住宅、 マンションのリフォーム工事を担当します。 最初にお願いするのは、 先輩スタッフのサポート業務です。 【具体的には】 ▨現場での片付け・清掃 ▨資材や道具の準備 ▨先輩作業員の補助 ▨内装・外装リフォームのサポート ▨修繕・リニューアル工事の補助 ▨作業後の確認・簡単なフォロー ▨段差解消や水回り改修などの補助 ▨お客様の暮らしを良くするための工事補助 慣れてきたら、 少しずつ実際の施工にも挑戦できます。 「手に職をつけたい」 「将来も困らない技術を身につけたい」 「正社員として安定して働きたい」 そんな方に向いている仕事です。 ────────────────── ⭐未経験でも安心の理由⭐ ────────────────── いきなり一人で現場に 出すことはありません。 入社後は先輩スタッフと 一緒に動きながら、 現場の流れを覚えていきます。 道具の使い方、資材の名前、 作業の進め方など、基本から教えます。 分からないことは その場で聞ける環境なので、 建築業界が初めての方も安心です。 資格取得にかかる費用は会社がサポート。 働きながらスキルアップでき、 できることが増えれば 収入アップも目指せます。 覚えることや 勉強することはありますが、 その分、自分の力になる実感も 大きい仕事です。 昨日できなかった作業が できるようになったり、 自分が関わった工事で お客様に喜んでもらえたり。 未経験からでも、 成長とやりがいを 感じながら働けます。 ────────────────── ⭐株式会社ワイケイアートとは？⭐ ────────────────── 千葉県佐倉市を拠点に、 住宅リフォーム・リノベーションを 手がける会社です。 設計・施工・アフターまで自社で一貫対応。 地域密着で安定した仕事量があり、 長く働ける環境です。 社歴や年齢に関係なく、 意見を出し合える風通しの良さも魅力。 未経験からでも、 前向きに頑張る方を しっかり育てていきます。 【採用サイト】 https://www.ykart.jp/staff/#recruit 【youtube】 https://www.youtube.com/channel/UC8UP7_e74Hve1bjdjq3vxMg 【インスタ】 https://www.instagram.com/ykart.jp/

新着｜◎残業少な目◎研修充実◎未経験OK／車が好き大歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） 新車・中古車の点検をはじめ、車検・修理の対応をお任せします。カーライフアドバイザーとも連携を取りながら、お客様に寄り添った対応をお願いします。 ≪具体的には…≫ ●新車・中古車の点検 ●車検・点検・修理の対応・拠点での連携 など ≪配属先の編成≫ 職場は明るく、相談しやすい雰囲気が自慢。 チームで協力し合いながら、一人ひとりのお客様に寄り添った対応を心がけています。 先輩スタッフが丁寧にサポートするので、分からないことや不安なこともすぐに相談できます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨残業少なめ！プライベートも充実✨ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 「ディーラーの仕事って、毎日遅くまで残業があるんじゃ…」と思われがちですが、当社は違います！残業は、月平均20～30時間程度（1日1時間ちょっと）と少なめです。 お休みもしっかり取れるので、仕事終わりの時間や休日など、自分の時間や家族とのプライベートも大切にしながら働けます。 ╭━━━━━━━━╮ ✨教育・研修制度✨ ╰━━━━━━━━╯ ●経験の浅い方、資格を取得したばかりの未経験者も安心！ゼロからの成長をサポートする充実した教育・研修制度があります。 経験者の方はもちろん、「もっと成長したい」「手に職をつけたい」という方にもピッタリです。 資格取得補助制度もあり、自動車検査員などの上位資格を取得する際は全額会社が費用を負担するなど、教育体制も充実しています。

月給38万円～｜転勤なし｜I・Uターン歓迎｜保守・設備運用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、通信インフラ設置/保守、その他フィールド/サポートエンジニア（機械/電気/電子製品専門職） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 地域インフラ × 専門技術 × 地元貢献 成田の暮らしを支える技術職 腰を据えて長く活躍できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 求人アピールポイント ✅ 月給38万円〜45万円の高水準給与 ✅ 家族手当・住宅手当など生活支援が充実 ✅ 成田市中心の近隣エリアで移動負担少 ✅ 65歳まで働ける再雇用制度あり ✅ I・Uターン歓迎！ 【安定した生活を築きたい方へ】 成田に根ざした放送局で、転勤のない 落ち着いた毎日を送りませんか。 家族手当や住宅手当など、生活を支える 制度が整っており、成田市に住みたいや 成田市に戻りたいという方も将来を見据えて 腰を据えて働ける環境です。 【専門スキルを活かしたい方へ】 CATV総合管理技術者などの資格を活かし 地域インフラの保守運用を担います。 お客様の「困った」を解決し、直接 感謝の言葉をいただける、技術者として やりがいのあるお仕事です。 【仕事内容】 局内を中心としてお客様宅への訪問や 設備保守をお任せします。 1. 機器設定・不具合対応 ケーブルテレビやネット等の機器設定を行い お客様の生活の利便性を守ります。 2. 設備運用・保守 局内設備やHFC・FTTH設備の運用技術を駆使し 安定した放送・通信環境を維持します。 3. 技術交渉・書類作成 メーカーや工事会社との調整を行い インフラ維持に必要な手続きを進めます。 ━━━━━━━━ 当社について ━━━━━━━━ 成田ケーブルテレビ株式会社は、 地域情報の発信を通じて 成田市の暮らしを支えるメディア企業です。 番組制作～通信サービスまで幅広く展開し、 地域の人々に寄り添った事業を行っています。 お客様との信頼関係を何より大切にし、 地元に根ざした安定経営を続けています。 ぜひ成田市に帰ってきて 一緒に働きませんか？ 詳しくはHPよりご覧くださいませ →https://nctv.jp/

20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

グリーンやコースの樹木等を整備／地味な仕事と侮ることなかれ！ゴルフ場に欠かせないスペシャリスト

仕事内容 具体的な仕事内容 (1)グリーンの整備・管理 コース管理が最もメンテナンスに時間を かけるのがグリーン。 各ホールのグリーン（基本は18ホール）の 芝の長さや硬さ(コンパクション)を毎日整えて ベストコンディションを保ちます。 グリーンにあるカップの穴を切る（穴をつくる） のもグリーン整備のお仕事です。 (2)フェアウェイ、ラフ、バンカーなどの整備 お客様のプレーの邪魔にならない範囲で、 フェアウェイ・ラフの刈り込み、薬剤散布、 バンカー慣らしなどを行います。 (3)樹木剪定、灌漑 木々の伐採や散水を行い景観を美しくします。 またコース内には池や小川もありますので 灌漑作業も行います。 またゴルフ場からクラブハウスまでの間に 進入路と呼ばれる長い林道があり、 この進入路の木を間引いたり、草を刈ったり、 落ち葉を掃除したりする仕事もあります。 (4)機械のメンテナンス コース内の芝を刈るための芝刈り機、 グリーンを押し固めるプレス機、 お客様が使用する乗用カートの 整備・修理を行います。 コース管理はゴルフ場を支える存在です！ ゴルフ場には多くの仕事があります。 キャディやフロント、レストランサービス、 調理などはすぐに思いつくかもしれません。 しかし「コース管理」というお仕事を 知っている人は少ないのではないでしょうか。 実は「コース管理」は、ゴルフ場の良し悪しを 決める上で非常に重要な役割を担っている と言っても過言ではありません。 特に、当コース・太平洋クラブのような 会員制のゴルフ場であれば尚更です。 主なお仕事はグリーンからコース全体の手入れ まで、その範囲は非常に広いのですが、 加えて、きめ細かな管理が必要になることから、 プロフェッショナルなお仕事と言えます。 今回はそんなゴルフ場のコース管理の スタッフの募集となります。 他ゴルフ場でコース管理の経験がある方なら 大歓迎ですが未経験でも応募可能です。 例えば施設管理経験や清掃経験、グラウンド整備、 庭師、植栽・剪定の経験がある方など、 活かせる経験はさまざまです。 大切なのは、細かい作業を丁寧にコツコツと 根気よく続けられるかどうか。 「今日のグリーン、手入れが 行き届いていたなぁ」 「18番ホールの景色、すごく良かったよね」 そんな意見を直接お客様から頂いたり、 スタッフから聞けることが このお仕事のやりがいだと言えるでしょう。 まずは社員として経験を積み、ゆくゆくは スーパーインテンデント、そして、その先の シニアスーパーインテンデント(管理職)を 目指して頂ける方を募集いたします！

【AEONグループ】年間休日125日/昨年度賞与4カ月分/資格サポート充実/福利厚生充実

仕事内容 ・施設等の設備管理 ・電気/空調/給排水設備/熱源機器/昇降機などの整備、修繕 ・パソコンによるデータ管理、報告書作成 など

グリーンやコースの樹木等を整備／地味な仕事と侮ることなかれ！ゴルフ場に欠かせないスペシャリスト

仕事内容 具体的な仕事内容 (1)グリーンの整備・管理 コース管理が最もメンテナンスに時間を かけるのがグリーン。 各ホールのグリーン（基本は18ホール）の 芝の長さや硬さ(コンパクション)を毎日整えて ベストコンディションを保ちます。 グリーンにあるカップの穴を切る（穴をつくる） のもグリーン整備のお仕事です。 (2)フェアウェイ、ラフ、バンカーなどの整備 お客様のプレーの邪魔にならない範囲で、 フェアウェイ・ラフの刈り込み、薬剤散布、 バンカー慣らしなどを行います。 (3)樹木剪定、灌漑 木々の伐採や散水を行い景観を美しくします。 またコース内には池や小川もありますので 灌漑作業も行います。 またゴルフ場からクラブハウスまでの間に 進入路と呼ばれる長い林道があり、 この進入路の木を間引いたり、草を刈ったり、 落ち葉を掃除したりする仕事もあります。 (4)機械のメンテナンス コース内の芝を刈るための芝刈り機、 グリーンを押し固めるプレス機、 お客様が使用する乗用カートの 整備・修理を行います。 コース管理はゴルフ場を支える存在です！ ゴルフ場には多くの仕事があります。 キャディやフロント、レストランサービス、 調理などはすぐに思いつくかもしれません。 しかし「コース管理」というお仕事を 知っている人は少ないのではないでしょうか。 実は「コース管理」は、ゴルフ場の良し悪しを 決める上で非常に重要な役割を担っている と言っても過言ではありません。 特に、当コース・太平洋クラブのような 会員制のゴルフ場であれば尚更です。 主なお仕事はグリーンからコース全体の手入れ まで、その範囲は非常に広いのですが、 加えて、きめ細かな管理が必要になることから、 プロフェッショナルなお仕事と言えます。 今回はそんなゴルフ場のコース管理の スタッフの募集となります。 他ゴルフ場でコース管理の経験がある方なら 大歓迎ですが未経験でも応募可能です。 例えば施設管理経験や清掃経験、グラウンド整備、 庭師、植栽・剪定の経験がある方など、 活かせる経験はさまざまです。 大切なのは、細かい作業を丁寧にコツコツと 根気よく続けられるかどうか。 「今日のグリーン、手入れが 行き届いていたなぁ」 「18番ホールの景色、すごく良かったよね」 そんな意見を直接お客様から頂いたり、 スタッフから聞けることが このお仕事のやりがいだと言えるでしょう。 まずは社員として経験を積み、ゆくゆくは スーパーインテンデント、そして、その先の シニアスーパーインテンデント(管理職)を 目指して頂ける方を募集いたします！

オープニング募集☆未経験OK！個室寮完備！基本定時上がり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、受付、不動産ビルメンテナンス/管理員 ✨セコムグループの安心感＆働きやすさ✨ ■未経験から安定企業の正社員に！ ■丁寧な研修あり＆サポート体制万全！ ■基本定時上がりで仕事後の予定も◎ ■単身寮あり！新生活をサポート♪ ■固定現場で長期安定して働ける！ ✨＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝✨ 現場は40代・50代・60代中心に 幅広い年齢層が活躍しています！ 和気あいあいとした雰囲気が広がる、 人に恵まれている職場であることも 長く働けるポイントだと思います！ ＜お任せするお仕事内容は――＞ 商業施設にて、 ✅警備室内での防犯カメラ監視業務 ✅火災受信機の監視業務 ✅来館者・従業員の受付 ✅施設内の巡回業務 …などの業務をお任せします。 3日間、22時間じっくりかけて 研修を行います。 未経験の方もご安心ください！ また、一緒に働く先輩スタッフが たくさんいるので、分からないことは スグに聞くことができますし、 周りの人がサポートしてくれます！

コツコツ繰り返す単純作業＊未経験から始める正社員キャリア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ ★熱中症対策も強化中★ 空調服や首元を冷やすタオル、ひんやりするスプレー等の対策グッズ支給★ 塩タブレットの支給もあり、12時のランチタイムに加えてこまめに休憩も取れるので熱中症対策もバッチリ★ 毎年6月～9月に関しては「熱中症対策費用」として給与の他にQUOカードも支給しています！ 一緒に暑い夏を乗り越えましょう！ 「複雑な仕事や、接客は苦手…」 「そろそろフリーターを卒業したい…」 もし、あなたが少しでもそう感じているなら、ここの仕事はピッタリかもしれません。 当社が求めているのは、特別なスキルや華々しい経験ではありません。 ただ一つ、目の前の作業に「真面目にコツコツ取り組める」こと。 人間関係に悩まされず、自分のペースで仕事に集中できる環境で、安心の正社員ライフをスタートしませんか？ 【仕事内容】 お願いするのは、門扉やフェンスなどに使われる部品をリスト通りに集めること。これだけです。 重たい製品本体を運ぶことはないので、ご安心ください。 ＜作業はカンタン3ステップ＞ コード表（リスト）を見る ▼ 棚の場所を確認する ▼ 指定された部品をピックアップする 基本的にはこの繰り返し。覚えることは本当に少ないので、未経験の方でも初日でほとんどの作業を覚えられます。 【この仕事の魅力！】 ■POINT①：マイペースで、コツコツ黙々と。 常に誰かと話しながら…という環境ではありません。一人で作業に集中したい方、自分のペースを大切にしたい方には、最高の環境です。 ■POINT②：正真正銘「未経験」でOK。 「未経験者歓迎」と書いてあっても不安…という方もご安心ください。今活躍している先輩もほとんどが未経験スタート。中には、勤続11年のベテラン社員や、7年前にアルバイトで入社し、今ではフォークリフトの資格も取得して正社員として活躍している20代の先輩もいます。 ■POINT③：”簡単”が、”安定”に繋がる。 難しい仕事や複雑な人間関係に、もう悩む必要はありません。目の前のシンプルな作業に集中するだけで、各種手当や賞与、そして正社員としての将来が手に入ります。希望すれば会社の支援で「フォークリフト免許」の取得も可能。あなたのこれからを、会社としてしっかりサポートします。 ―――――――――――――――――――― 現場の雰囲気を動画で確認可能！ https://sinken-job.net/jobfind-pc/ ※伝票の読み書きや、日本語での安全講習・朝礼があるため、日本語での円滑なコミュニケーション（読み書き・会話）が必須となります。

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

未経験・無資格でも正社員！費用会社負担で資格取得を応援◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ ★熱中症対策も強化中★ 一部のフォークリフトにはエアコンを設置！ 空調服や首元を冷やすタオル、ひんやりするスプレー等の対策グッズ支給★ 塩タブレットの支給もあり、12時のランチタイムに加えてこまめに休憩も取れるので熱中症対策もバッチリ★ 毎年6月～9月に関しては「熱中症対策費用」として給与の他にQUOカードも支給しています！ 一緒に暑い夏を乗り越えましょう！ ★★★ 安心の資格取得支援制度あり！ ★★★ 「フォークリフトの免許、持ってないんだよな…」 「経験も浅いし、ブランクもあるから不安…」 そんなあなたも、心配いりません！ フォークリフトの資格を持っていなくても大丈夫。当社では、入社後に費用を全額会社負担で取得できます！仕事も、できる作業から少しずつお任せしていくので、まずはお気軽にご応募ください！ ◎安定・安心の正社員雇用！ ◎残業少なめ＊あっても1日1時間程度！ 残業が少ないので、プライベートの時間を大切にしながら、正社員として安定したキャリアを築くことが可能です◎ - 【仕事内容】 街でよく見かける門扉やフェンスといった鉄製品を、フォークリフトを使って入出荷・管理するお仕事です。難しい作業はなく、先輩スタッフがイチから丁寧に教えるので、安心してスタートできます！ ＜1日の流れ（例）＞ ■午前 入荷した製品をフォークリフトで所定の場所へ運びます。 ■午後 出荷の準備や、トラックへの積み込み作業を行います。 現場の雰囲気を動画で確認可能！ https://sinken-job.net/jobfind-pc/ ※伝票の読み書きや、日本語での安全講習・朝礼があるため、日本語での円滑なコミュニケーション（読み書き・会話）が必須となります。

20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

未経験・無資格でも正社員！費用会社負担で資格取得を応援◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ ★熱中症対策も強化中★ 一部のフォークリフトにはエアコンを設置！ 空調服や首元を冷やすタオル、ひんやりするスプレー等の対策グッズ支給★ 塩タブレットの支給もあり、12時のランチタイムに加えてこまめに休憩も取れるので熱中症対策もバッチリ★ 毎年6月～9月に関しては「熱中症対策費用」として給与の他にQUOカードも支給しています！ 一緒に暑い夏を乗り越えましょう！ ★★★ 安心の資格取得支援制度あり！ ★★★ 「フォークリフトの免許、持ってないんだよな…」 「経験も浅いし、ブランクもあるから不安…」 そんなあなたも、心配いりません！ フォークリフトの資格を持っていなくても大丈夫。当社では、入社後に費用を全額会社負担で取得できます！仕事も、できる作業から少しずつお任せしていくので、まずはお気軽にご応募ください！ ◎安定・安心の正社員雇用！ ◎残業少なめ＊あっても1日1時間程度！ 残業が少ないので、プライベートの時間を大切にしながら、正社員として安定したキャリアを築くことが可能です◎ - 【仕事内容】 街でよく見かける門扉やフェンスといった鉄製品を、フォークリフトを使って入出荷・管理するお仕事です。難しい作業はなく、先輩スタッフがイチから丁寧に教えるので、安心してスタートできます！ ＜1日の流れ（例）＞ ■午前 入荷した製品をフォークリフトで所定の場所へ運びます。 ■午後 出荷の準備や、トラックへの積み込み作業を行います。 現場の雰囲気を動画で確認可能！ https://sinken-job.net/jobfind-pc/ ※伝票の読み書きや、日本語での安全講習・朝礼があるため、日本語での円滑なコミュニケーション（読み書き・会話）が必須となります。

年休125日/昨年度賞与4カ月分/残業月10~20h/連休取得OK！/資格取得サポート

仕事情報 ● 仕事内容 ・安定基盤◎イオングループの一員として働いてみませんか ・昨年度賞与4カ月分支給 ・平均残業時間は月10～20時間 ・年間休日125日、年2回の5日連続休暇取得OK！ 仕事内容 ・社有車で巡回しながら商業施設等の設備管理 ・電気/空調/給排水設備/熱源機器/昇降機などの整備、修繕 ・パソコンによるデータ管理、報告書作成等 ワークライフバランス重視 イオングループの一員である当社は福利厚生も充実しています。 記念日休暇や年2回の5日連続休暇をはじめ、有休取得率はな んと74％！残業も月平均10～20時間程度なので家族との時間を大 切にしながらメリハリある生活を送ることができます。産休・育 休の取得実績もあるため、性別を問わず働きやすい職場です。 充実のバックアップ！ 「自ら考え、学び、行動する」人材の育成に向けた多彩な教育制 度があります。滋賀県には「イオンディライトアカデミーながは ま」という研修施設もあり新入社員・スキルUP・マネジメント研 修や、社内テレビ講座を含む資格受験対策などを行っており、年 間150回以上の講座数、400日以上の開講日数を誇っています！ 業界トップの安定基盤！ イオングループの一員として業界トップクラスの実績を誇ります。ニーズは増える一方で、盤石な経営基盤を築い ており、また、施設管理マネジメントは継続的に仕事が発生するストック型ビジネスなので、景気の影響を受けにくいのが特徴。確かな安定性のもと、腰を据えて活躍してください！ ヤリガイを実感できる！ 《イオンディライト》は社会において施設の安全・安心・快適を 提供するという使命を持っています。提供する一つひとつのサー ビスでそれらを実現し、その対価として得られる報酬は売上や利 益だけでなく、お客さまからいただく感謝の言葉です。これが、 私たちの働く原動力として大きなモチベーションになります。

コツコツ繰り返す単純作業＊未経験から始める正社員キャリア

仕事内容 ★熱中症対策も強化中★ 空調服や首元を冷やすタオル、ひんやりするスプレー等の対策グッズ支給★ 塩タブレットの支給もあり、12時のランチタイムに加えてこまめに休憩も取れるので熱中症対策もバッチリ★ 毎年6月～9月に関しては「熱中症対策費用」として給与の他にQUOカードも支給しています！ 一緒に暑い夏を乗り越えましょう！ 「複雑な仕事や、接客は苦手…」 「そろそろフリーターを卒業したい…」 もし、あなたが少しでもそう感じているなら、ここの仕事はピッタリかもしれません。 当社が求めているのは、特別なスキルや華々しい経験ではありません。 ただ一つ、目の前の作業に「真面目にコツコツ取り組める」こと。 人間関係に悩まされず、自分のペースで仕事に集中できる環境で、安心の正社員ライフをスタートしませんか？ 【仕事内容】 お願いするのは、門扉やフェンスなどに使われる部品をリスト通りに集めること。これだけです。 重たい製品本体を運ぶことはないので、ご安心ください。 ＜作業はカンタン3ステップ＞ コード表（リスト）を見る ▼ 棚の場所を確認する ▼ 指定された部品をピックアップする 基本的にはこの繰り返し。覚えることは本当に少ないので、未経験の方でも初日でほとんどの作業を覚えられます。 【この仕事の魅力！】 ■POINT①：マイペースで、コツコツ黙々と。 常に誰かと話しながら…という環境ではありません。一人で作業に集中したい方、自分のペースを大切にしたい方には、最高の環境です。 ■POINT②：正真正銘「未経験」でOK。 「未経験者歓迎」と書いてあっても不安…という方もご安心ください。今活躍している先輩もほとんどが未経験スタート。中には、勤続11年のベテラン社員や、7年前にアルバイトで入社し、今ではフォークリフトの資格も取得して正社員として活躍している20代の先輩もいます。 ■POINT③：”簡単”が、”安定”に繋がる。 難しい仕事や複雑な人間関係に、もう悩む必要はありません。目の前のシンプルな作業に集中するだけで、各種手当や賞与、そして正社員としての将来が手に入ります。希望すれば会社の支援で「フォークリフト免許」の取得も可能。あなたのこれからを、会社としてしっかりサポートします。 ―――――――――――――――――――― 現場の雰囲気を動画で確認可能！ https://sinken-job.net/jobfind-pc/ ※伝票の読み書きや、日本語での安全講習・朝礼があるため、日本語での円滑なコミュニケーション（読み書き・会話）が必須となります。

20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

未経験歓迎✨️安定して働けるイオンモールの警備／駅チカ✨️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マンション/ビル管理人、その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 ✨この仕事のポイント ✅未経験OK ✅学歴不問 ✅防災センターでの監視が中心 ✅京成臼井駅から徒歩4分 ⏩具体的なお仕事内容 千葉県佐倉市にある商業施設で、常駐施設警備をお任せします。 ●防災センターでの出入管理・防災盤の監視 ●警報発生時の対応 ●施設内外の巡回 ●駐車場での車両入出庫時の安全確認 ●駐輪所の整理 ●店舗の開店・閉店業務 防災センターでの監視業務や施設内の巡回、 駐車場の安全確認など、施設の安全を守るお仕事です。 対象資格の取得費用は会社が全額負担。 資格取得後は毎月の資格手当あり。 ✨未経験の方へ 研修や先輩のサポートが付くので一切心配なし！ 警備の経験や資格は問いません。 新しい仕事に挑戦したい方、お待ちしております。

20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【八千代市×サービスエンジニア】株式会社アメロイド／年休120日／家族手当支給／研修完備

仕事内容: 大手メーカー・工場の製造ラインに設置されたアメロイドの液体浄化装置（フィルタ・遠心分離機等）の保守・点検・修理を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・装置の定期点検（パーツ交換・動作確認など） ・装置の不具合対応・修理 ・新規装置の設置・試運転作業 ・作業後の報告書作成 ・お客様の課題に応じた運用・改善の提案

20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

入社後ライン作業を一定期間ご経験頂いてから、少しづつ以下のお仕事に取り組んで頂きます。◆工程管理：各物件が納期に間に合うようスケジュールの作成/進捗管理/関係部署との調整などを行っていただきます。

企業名 株式会社シー・エス・ランバー 求人名 千葉/東金【工程管理/木造住宅用の木材加工】リーダーポジション 仕事の内容 入社後ライン作業を一定期間ご経験頂いてから、少しづつ以下のお仕事に取り組んで頂きます。◆工程管理：各物件が納期に間に合うようスケジュールの作成/進捗管理/関係部署との調整などを行っていただきます。 ◆売上および生産計画の立案・目標設定： 売上計画および生産計画を立案し、目標を設定していただきます。計画の実行に向けた進捗管理や各部門との連携も含まれます。 ◆スタッフのシフト管理： 業務の繁閑に応じた効率的な人員配置を行い、残業が発生しないよう調整・管理していただきます。 募集職種 千葉/東金【工程管理/木造住宅用の木材加工】リーダーポジション

残業・転勤ナシ／実働7.5h／経験・資格不問／資格取得支援有

仕事内容 市の環境施設（粗大ごみ処理施設）で、施設の運転管理や受け入れなどを担当します。 市民の方や収集業者の方が施設へ粗大ごみや不燃ごみを持ち込まれるため、受付やご案内など、人と接する機会も多い仕事です。施設が安全・スムーズに稼働するよう、チームで協力して業務を進めます。 ＜具体的には＞ ■施設の運転・管理 ・粗大ごみ処理設備の運転・点検 ・搬入されたごみの仕分け・簡単な解体作業 ・重機を使った場内運搬（資格取得支援あり） ・施設内の清掃・環境整備 等 未経験から始めた社員も多数活躍中です。作業の流れや機械の操作方法などは、先輩社員が一つひとつ丁寧に教えますので、安心してスタートできます。 ――――――――――― ⭐環境プラントとは ――――――――――― 家庭や事業所から出るごみを安全に処理し、資源やエネルギーとして再利用するための施設です。単にごみを焼却するだけではなく、焼却時に発生する熱を利用して発電を行ったり、地域へ熱エネルギーを供給したりと、環境保全や循環型社会を支える重要な役割を担っています。 当社では、こうした施設が365日安全・安定して稼働できるよう、設備の運転・保守・維持管理を行っています。仕事はチームで進めるため、未経験の方でも安心してスタートできます。 ―――――――――――― ⭐未経験でも安心の理由 ―――――――――――― 各事業所で働く社員の約9割が中途入社。そのうち8割以上が異業種・異職種からの転職者です。入社後はOJTを中心に、設備の名称や仕事の流れ、安全管理まで一つひとつ丁寧に指導します。 また、業務に必要な資格は会社負担で取得可能。経験を積みながら資格を取得し、将来的には設備管理のスペシャリストや事業所責任者など、キャリアアップも目指せます。 (取得資格の一例) 公害防止管理者 衛生管理者 電気工事士(第1種・第2種) 電気主任技術者 フォークリフト免許 クレーン運転士免許 ボイラー技士 危険物取扱者 等 ＼未経験から社会・街・未来を支えるお仕事／ 当社は東証プライム上場・川崎重工業株式会社100％出資企業として、「ごみ処理」「資源リサイクル」「安定したエネルギー供給」を支える環境施設の維持管理を全国で手掛けています。 SDGsや脱炭素社会への取り組みが進む中、環境プラントの役割はますます重要になっています。派手な仕事ではありませんが、人々の暮らしを支える社会インフラに欠かせない仕事です。 全国の事業所では、UIターンで入社した社員や地元で腰を据えて働きたい社員も多数活躍中。残業もほとんどなく、働きやすい環境づくりと福利厚生の充実にも力を入れています。

年休125日/昨年度賞与4カ月分/残業月10h/連休取得OK！/資格取得サポート充実

仕事情報 ● 仕事内容 ナショナル社員（全国が転勤範囲）として下記の業務を担っていただきます。 仕事内容 ・商業施設の設備管理 ・電気/空調/給排水設備/熱源機器/昇降機などの整備、修繕 ・パソコンによるデータ管理、報告書作成 など 働きやすさも魅力です！ イオングループの一員である当社は福利厚生も充実しています。 記念日休暇や年2回の5日連続休暇をはじめ、有休取得率はな んと72％！残業も月平均10～20時間程度なので家族との時間を大 切にしながらメリハリある生活を送ることができます。産休・育 休の取得実績もあるため、性別を問わず働きやすい職場です。 万全の教育体制！ 「自ら考え、学び、行動する」人材の育成に向けた多彩な教育制 度があります。滋賀県には「イオンディライトアカデミーながは ま」という研修施設もあり新入社員・スキルUP・マネジメント研 修や、社内テレビ講座を含む資格受験対策などを行っており、年 間150回以上の講座数、400日以上の開講日数を誇っています！ 安定基盤が活躍を後押し！ イオングループの一員として業界トップクラスの 実績を誇ります。ニーズは増える一方で、盤石な経営基盤を築い ており、また、施設管理マネジメントは継続的に仕事が発生する ストック型ビジネスなので、景気の影響を受けにくいのが特徴。 確かな安定性のもと、腰を据えて活躍してください！ ヤリガイを実感できる！ 《イオンディライト》は社会において施設の安全・安心・快適を 提供するという使命を持っています。提供する一つひとつのサー ビスでそれらを実現し、その対価として得られる報酬は売上や利 益だけでなく、お客さまからいただく感謝の言葉です。これが、 私たちの働く原動力として大きなモチベーションになります。

年休125日/昨年度賞与4カ月分/残業月10h/連休取得OK！/資格取得サポート充実

仕事情報 ● 仕事内容 エリア社員（関東圏内＋山梨県内を転勤範囲）として下記の業務を担っていただきます。 仕事内容 ・商業施設の設備管理 ・電気/空調/給排水設備/熱源機器/昇降機などの整備、修繕 ・パソコンによるデータ管理、報告書作成 など 働きやすさも魅力です！ イオングループの一員である当社は福利厚生も充実しています。 記念日休暇や年2回の5日連続休暇をはじめ、有休取得率はな んと72％！残業も月平均10～20時間程度なので家族との時間を大 切にしながらメリハリある生活を送ることができます。産休・育 休の取得実績もあるため、性別を問わず働きやすい職場です。 万全の教育体制！ 「自ら考え、学び、行動する」人材の育成に向けた多彩な教育制 度があります。滋賀県には「イオンディライトアカデミーながは ま」という研修施設もあり新入社員・スキルUP・マネジメント研 修や、社内テレビ講座を含む資格受験対策などを行っており、年 間150回以上の講座数、400日以上の開講日数を誇っています！ 安定基盤が活躍を後押し！ イオングループの一員として業界トップクラスの 実績を誇ります。ニーズは増える一方で、盤石な経営基盤を築い ており、また、施設管理マネジメントは継続的に仕事が発生する ストック型ビジネスなので、景気の影響を受けにくいのが特徴。 確かな安定性のもと、腰を据えて活躍してください！ ヤリガイを実感できる！ 《イオンディライト》は社会において施設の安全・安心・快適を 提供するという使命を持っています。提供する一つひとつのサー ビスでそれらを実現し、その対価として得られる報酬は売上や利 益だけでなく、お客さまからいただく感謝の言葉です。これが、 私たちの働く原動力として大きなモチベーションになります。

東芝ライフスタイルグループ／年休126日／賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス エアコンや冷蔵庫などの 東芝生活家電の修理・メンテナンス業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ □製品の修理・メンテナンス対応 □ご使用方法や注意点を分かりやすくご案内するアフターサポート □事務処理作業（修理完了報告など） ⭐1日の訪問件数は、平均5～6件ほど。 ⭐1件当たり約45分のペース。 ＜入社後について＞ 「冷房はなぜ冷えるのか」 から学べる2ヶ月間の研修からスタート！ 基礎からしっかりと学び、 その後に現場デビュー！ ※経験者の方は研修を短縮し、 実務開始することもあります。 ⭐現場デビュー後も3ヶ月のOJT研修あり ＜面白さ・やりがい＞ メーカー直系会社ならではの 最新技術を身につけられることができます。 「電気工事士1種・2種」 「ガス溶接技能講習修了者」 「冷媒回収技術者」 のような資格取得･キャリアアップも 目指せる環境です◎ ＜嬉しいメリットもたくさん！＞ ＃未経験歓迎 ＃年間休日126日 ＃2年目から有給24日付与 ＃賞与年3回 ＃平均勤続18.8年 ＃福利厚生充実 ＃資格取得支援

全国制覇しながら手に職を！全国の東横INNを支えるプロへ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、職人/現場作業員 未経験・無資格でも歓迎！ ✨旅するように働きながら成長できる✨ 勤務地は全国各地の 東横INNの出店先となる工事現場です！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ＜未経験から目指す安定の正社員採用＞ ⭐研修充実◎ゼロから安心スタート！ ⭐ステップアップ制度で頑張りを給与に還元 ⭐⻑期休暇あり&有給消化率も⾼めです！ ⭐残業⽉平均5時間未満◎ ⭐出張中は寮やホテルを会社が手配◎ ⭐資格取得支援制度あり □━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 誰もが知るホテルを 造り上げる一端を担い、 完成後の達成感も大きい仕事です。 ＿＿＿＿＿＿ ⏩業務内容 ￣￣￣￣￣￣ 全国にある東横インの、 新築・改修現場で 設備工事を担っていただきます。 電気工事メインに、多能工として 空調・給排水といった設備も 手掛けていただきます。 ✅新築工事 ◆電気配線の分配 ◆照明・コンセント・スイッチの取り付け ◆空調機器の接続・設置 ◆上下水管の配管 ✅改修工事 ◆エアコンの交換・付け替え ◆その他設備のモデルチェンジに伴う工事 全国の現場を回りながら、 電気・空調・給排水工事の 幅広い技術を習得することができます。 ⭐まずは手元作業からスタート！ ⭐危険な作業は発生しません ⭐営業活動一切なし ＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩出張について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 1現場の勤務期間ごとに 全国各地に出張していただきます。 新築工事 ◆約3.5ヶ月 ◆現場にほど近いアパートなどを 会社が手配 ◆家賃・水道光熱費は会社支給 ◆家電・生活必需品も会社が用意します 改修 ◆1週間～2ヶ月 ◆東横INNに宿泊(食事つき) ⭐現場への交通費のほか、 年4回程度の帰省先への往復費用も 会社が全額支給します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩入社1年目のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆4月 新人研修(京浜島ものづくり研究センター) 基礎知識や工具の使い方、 安全面をしっかり学びます。 ◆5月 OJTスタート 簡単な手元作業から 少しずつ業務を習得 ◆6月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の夏休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆9月前半 現場終了 2週間休暇 ◆10月 京浜島ものづくり研究センターにて アルミパネルの加工作業 ◆11月 各地の改修現場に参加 1現場当たり1週間～2ヶ月 ◆12月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の正月休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆3月前半 現場終了 2週間休暇 ◆2年目4月～ 大規模改修現場に参加 ⭐社員インタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶ 前職は接客業でしたが、 子どもも生まれ、 将来のために手に職をつけたいと 思って入社しました。 30代未経験スタートながら、 安定した給与を得つつ 一生モノの技術を習得できる環境が 魅力的でしたね。 全国各地の現場で仕事があるのですが、 宿泊先は会社が手配してくれるので、 出張の際は格安で旅行に行く感覚で 仕事ができます。 現場が終わった後は 代休をまとめてとることもできるので、 その間は自宅で家族とゆっくり 過ごさせてもらっています。 (30代/未経験/前職：接客業) 【詳細はHPをご参照ください】 https://www.toyoko-inn-denken.com/

インセンティブで高収入可能！年収900万円以上も目指せます

仕事内容 ―――――――――――――――――――― ⭐ この求人のPOINT！ ―――――――――――――――――――― ✅東証プライム上場の安定企業で正社員採用 ✅未経験入社95％！40代・50代から スタートした先輩も多数活躍 ✅入社2年目で年収800万も可能！ ✅多彩な手当でしっかり稼げる ✅年間休日120日！年末年始は14連休◎ ✅人物重視の採用！ ✅Web面接1回でスピード内定も可能 ✅将来も安泰！ 退職金・財形貯蓄・従業員持株あり◎ ＜具体的な仕事内容＞ 個人宅を中心に、大切な住まいを長持ちさ せるための提案を行う営業です。 1．無料の床下調査をご提案 2．床下を調査し、デジカメで状況を撮影 3．画像を見ていただきながら、住まいの 状況を報告 4．必要に応じたメンテナンス（シロアリ 対策・地震対策など）を提案 5．お見積書を提出し、納得いただければ ご契約！ 知識や技術は自社の研修センターでイチから 学べるため、営業未経験でも全く問題ありま せん。誠実な対応が成果につながるお仕事で す。 ―――――――――――――――――――― ✨ アピールポイント ✨ ―――――――――――――――――――― ⭐頑張った分だけ手に入る「納得の報酬」 給与は「月給25.4万円以上＋歩合」。入社2 年目で年収600万円以上、中には年収900万 円を超える社員もいます。2025年には 1ヶ月で230万円以上のインセンティブを 手にした社員も！年齢に関係なく、あなたの ハングリー精神がそのまま給与に直結します。 ⭐未経験者をプロにする「教育のアサンテ」 「社員は財産」という考えのもと、教育体制 にはどこよりもこだわっています。現場経験 豊富な講師が揃う研修センターで、知識とス キルを徹底的に伝授。現場配属後もマンツー マンのサポート体制があるため、安心してチ ャレンジできる環境です。

東証プライム上場の安定企業で未経験から高収入可能◎

仕事内容 ―――――――――――――――――――― ✨ ここが「いいね！」✨ ―――――――――――――――――――― ✅東証プライム上場の安定企業で正社員採用 ✅未経験入社95％！40代・50代から 営業スキルを身につけた先輩も多数活躍 ✅入社2年目で年収800万も可能！ ✅稼げるインセンティブ制度 2025年に230万円の実績あり！ ✅年間休日120日！ 年末年始は14連休とオフも充実 ✅将来も安泰！ 退職金・財形貯蓄・従業員持株あり◎ ✅人物重視の採用！「誠実さ」を評価します ✅Web面接1回でスピード内定も可能 ＜具体的な仕事内容＞ お客様の大切な住まいを長持ちさせるため、 床下の状態をプロの視点で診断し、最適なメ ンテナンスプランを提案する「セールスエ ンジニア」のお仕事です。 ―――――――――――――――――――― 1．個人宅を訪問し、無料の床下診断を ご提案 2．実際に床下へ入り、デジタルカメラで 現状を撮影・診断 3．撮影した画像を見せながら、お客様へ 住まいの状況を報告 4．診断結果に基づき、必要な対策（シロ アリ・湿気・地震対策など）をアドバ イス 5．見積書を提出し、プランにご納得いた だければご契約となります まずは「正しく診断すること」からスタ ート。自社研修センターで床下の構造や 薬剤の知識をイチから習得できるため、 文系・理系問わず、未経験からでも自信を 持ってスタートできる環境です。 ―――――――――――――――――――― ✨ アピールポイント ✨ ―――――――――――――――――――― ⭐頑張った分だけ手に入る「納得の報酬」 給与は「月給25.4万円以上＋歩合」。入社2 年目で年収600万円以上、中には年収900万 円を超える社員もいます。2025年には 1ヶ月で230万円以上のインセンティブを 手にした社員も！年齢に関係なく、あなたの ハングリー精神がそのまま給与に直結します。 ⭐未経験者をプロにする「教育のアサンテ」 「社員は財産」という考えのもと、教育体制 にはどこよりもこだわっています。現場経験 豊富な講師が揃う研修センターで、知識とス キルを徹底的に伝授。現場配属後もマンツー マンのサポート体制があるため、安心してチ ャレンジできる環境です。

14連休と年収800万を両立！未経験から成長できる提案営業◎

仕事内容 ―――――――――――――――――――― ✨ ここが「いいね！」✨ ―――――――――――――――――――― ✅東証プライム上場の安定企業で正社員 ✅未経験入社95％！40代・50代から 営業スキルを身につけた先輩も多数活躍 ✅入社2年目で年収800万も可能！ ✅稼げるインセンティブ制度 2025年に月230万円の実績あり！ ✅年間休日120日！ 年末年始は14連休とオフも充実 ✅将来も安泰！ 退職金・財形貯蓄・従業員持株あり◎ ✅人物重視の採用！「誠実さ」を評価します ✅Web面接1回でスピード内定も可能 ＜具体的な仕事内容＞ お客様の大切な住まいを長持ちさせるため、 床下の状態をプロの視点で診断し、最適なメ ンテナンスプランを提案する「セールスエ ンジニア」のお仕事です。 ―――――――――――――――――――― 1．個人宅を訪問し、無料の床下診断を ご提案 2．実際に床下へ入り、デジタルカメラで 現状を撮影・診断 3．撮影した画像を見せながら、お客様へ 住まいの状況を報告 4．診断結果に基づき、必要な対策（シロ アリ・湿気・地震対策など）をご提案 5．見積書を作成し、プランにご納得いた だければご契約となります まずは「正しく診断すること」からスタ ート。自社研修センターで床下の構造や 薬剤の知識をイチから習得できるため、 文系・理系問わず、未経験からでも自信を 持ってスタートできる環境です。 ―――――――――――――――――――― ✨ アピールポイント ✨ ―――――――――――――――――――― ⭐頑張った分だけ手に入る「納得の報酬」 給与は「月給25.4万円以上＋歩合」。アサ ンテの魅力は、何と言っても【成果が給与 に直結するインセンティブ制度】です。 例えば、月間300万円の売上の場合【月給＋ 業績給20万円】、月間600万円の売上の場合 【月給＋業績給65万円】が翌月の給与に反 映されます。 入社2年目で年収600万〜800万円以上、中に は年収900万円を超える社員も！2025年には 1ヶ月で230万円以上のインセンティブを手 にした先輩もいます。年齢や経験は一切不 問。「成果分だけしっかり稼ぎたい」 というハングリー精神に、会社は100％応え ます。 ⭐未経験者をプロにする「教育のアサンテ」 「社員は財産」という考えのもと、教育体 制にはどこよりもこだわっています。 食事付きの自社研修センターを完備 しており、座学だけでなく、モデルハウス を使った実践的な床下調査のロープレなど、 知識とスキルを徹底的に伝授。現場配属後 も、先輩社員がマンツーマンでサポートす るため、営業や建築の知識が全くない文系 出身の方でも安心してチャレンジできます。 ⭐家を壊して建て直すのではなく、メンテ ナンスして「長く大切に使う」アサンテの 仕事は、SDGsへの貢献にも直結していま す。専門スキルで人々の暮らしを支える、 誇りを持てるお仕事です。 ―――――――――――――――――――― ＼ 仲間たちの声（入社理由）／ ―――――――――――――――――――― ■ Aさん（前職：建築・鳶職／入社17年目） 「前職の仕事が減り、安定した収入を求め て35歳の時に転職しました。年齢ではなく 内面を評価してくれたのが入社の決め手で す。頑張った分だけインセンティブで稼げ るので、高いモチベーションで長く続けら れています。前向きで細かいことを気にし ない仲間が多く、働きやすい職場です！」 ■ Bさん（前職：ジム勤務／入社1年目） 「営業は未経験で不安でしたが、半年の間 に3回も研修があり、商談時も先輩が同行し てフォローしてくれたおかげで、試用期間 中に初成約をいただくことができました！ 同世代や前向きなスタッフが多く、ジェネ レーションギャップに悩むこともなくなり ました。」

経験者歓迎／土日祝休み／賞与年3回／退職金あり／社割あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、職人/現場作業員 ＼製造経験を活かして、働き方を見直しませんか？／ これまでの経験を活かしながら、長く働ける職場へ。 「製造の仕事は好きだけど、休日を増やしたい」 「これまでの経験を活かせる職場に転職したい」 「待遇や働く環境を見直したい」 そんな方を歓迎します。 三和製作所の八街工場では、学校で使われる身長計やAED収納ボックスなど、暮らしに身近な製品をつくっています。 製造・加工・組立・溶接・塗装など、これまでの経験を活かせる工程があります。 【この求人のポイント】 ✅ 製造・加工・組立などの経験を活かせる ✅ 経験・スキルを給与面で考慮 ✅ 月給24万7,000円～30万円 ✅ 9:00～18:00の日勤勤務 ✅ 完全週休2日制（土日祝休み） ✅ 年間休日120日以上 ✅ 賞与年3回・昇給年1回 ✅ 退職金制度あり ✅ 社員割引制度あり ✅ 車・バイク・自転車通勤OK ✅ 交通費全額支給 【仕事内容】 八街工場で、学校・教育、医療・福祉、防災・安全などの分野で使われる製品を製造します。 具体的には、 ・金属部品の加工、穴あけ、曲げ加工 ・溶接 ・塗装設備を使った塗装作業 ・電動ドライバーなどを使った組立 ・完成した製品のチェック ・梱包、出荷準備 などがあります。 これまでの経験や適性を確認し、担当する工程を決定します。 すべての工程を担当するわけではありません。得意な作業や経験を活かしながら、製品づくりに取り組めます。 【製造経験を活かせる仕事】 八街工場には、加工・溶接・塗装・組立など、さまざまな工程があります。 「金属加工の経験がある」 「工場で組立作業をしていた」 「溶接や塗装の経験を活かしたい」 そんな方は、これまでの経験を仕事に活かせます。 大切なのは、作業手順を守り、一つひとつの仕事を丁寧に進めることです。 安全確認や周囲との連携も大切にしています。 【仕事はコツコツ。職場はあたたかく。】 三和製作所では、社員一人ひとりを大切にする社風があります。 八街工場では、製造作業に集中する時間だけでなく、社員同士の声かけや協力も大切にしています。 これまでの経験を活かしながら、周囲と協力して働きたい方を歓迎します。 【三和製作所について】 三和製作所は、学校・教育、医療・福祉、防災・安全など、さまざまな分野で使用される製品を扱う会社です。 八街工場では、加工・塗装・組立・品質チェック・梱包・出荷まで、製品づくりのさまざまな工程を担っています。 八街工場の設備・ものづくりについて https://www.sanwa303.co.jp/services/yachimata/ 三和製作所コーポレートサイト https://www.sanwa303.co.jp/ 採用サイト https://www.sanwa303.co.jp/recruit/ 【募集背景】 今後の製造体制の強化に向けて、新たな製造スタッフを募集します。 製造現場で培ってきた経験を活かしながら、長く働きたい方を歓迎します。

手に職◆車好きな人歓迎◆研修充実◆スキル給あり◆職人を目指す

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） □■この求人のPOINT■□ 伊藤忠グループ／2024年5月設立 ◎車・バイクが好きな方、 職人として始められます （必須は普通自動車免許のみ） ◎先輩とマンツーマンの研修。 スキルに応じて 工程を段階的に習得可能！ ◎手に職がつく スキルが上がるごとに給与UP （月給に加え最大16万円） ◎原則定時退社で残業少なめ 土日は基本休み。 ◎最新設備を完備。 1人1レーン制／1拠点で フレーム修正から仕上げまで完結。 作業効率と安全性を両立。 □■お任せするお仕事は■□ 事故や経年によって損傷した 車両の修復を行います。 車・バイクが好きな人が、 職人として車に関われる仕事です。 「お客様の大切な車を、 自分の手でよみがえらせる」 それがこの仕事のやりがいです。 ＜具体的には＞ フレーム修正、パネル交換、パテ処理、 塗装仕上げまで修復に関わる工程を、 スキルに応じて段階的に 習得していただきます。 自社基準に沿った技術体系があるため、 品質も安定しやすく、経験が浅い方でも 着実にステップアップできます。 ◎お任せするのは、特定メーカーの 車だけではありません。 国産車から輸入車まで、 さまざまな車種の修復に携わります。 「今日はどんな車が来るか」が、 車好きには仕事の楽しさになります。 ◎作業ノルマなし。 目の前の1台に集中できる職場です。 ◎取り付け・整備・工場 などの経験を活かせます。 【注意事項：通勤車両について】 当店は整備工場を併設しております。 工場の認可を守るため、 マイカー通勤の方は「車検適合車」での 通勤をお願いしております。 □■充実の工場設備■□ 毎日の清掃と整備を徹底し、 作業しやすく安全な環境を整えています。 「職人任せ」ではなく、 設備・動線・空調・照明まで こだわった職場です。 01. トラバーサーレール 02. キュービックタワー・リフト 03. 床下集塵機システム 04. プッシュプル型塗装ブース 05. 水性塗装 06. 天井吊下式 アルティメットヒーター □■充実した研修・教育体制■□ 未経験者でも成長できるように 段階別の研修制度を整備。 一人で抱え込まず、 相談しながら学べる体制です。 ＜研修の一例＞ ◎入社時研修 （先輩とマンツーマンで学ぶ） ◎新機構研修 （最新自動車の構造・装置を学ぶ） ◎鈑金修正システム研修 ◎塗装・調色研修 ◎コンプライアンス研修 など □■働きやすさ■□ ◎原則定時退社、土日は基本休み ◎年間休日120日※有休5日含む ◎賞与年2回、家族手当（規定あり） 手に職をつけながら、 生活のリズムを整えやすい正社員です。 □■キャリアパス■□ 技術／管理／マネジメントと 多方面のキャリア形成を支援します。 ▼ ◎鈑金塗装の技術を極める ◎希望に応じて管理職を目指す （フロント／工場長／ブロック長） □■目指すは日本一■□ 私たちが目指しているのは、 「日本一の鈑金工場」です。 品質はもちろん、お客様が 安心して任せられることを重視。 その一貫として、 国交省の鈑金ガイドラインに基づき、 作業前後の写真撮影などの情報開示を 業界でいち早く開始するなど、 透明性の高い工場運営を行っています。 あなたも一緒に、日本一の工場を 築いていきませんか？ === 長い目で勤務できる体制 === □■評価・報酬について■□ 日々の仕事のがんばりを反映する 評価制度のもと、年齢・社歴に関係なく 平等にチャンスがあります。 （定期的に評価。基本給・賞与へ反映） また、個人の技術と社内資格を 反映させた「スキル給制度」を 導入しています。 ▼ スキル給／月給に加えて最大16万円 ※技術力に応じて支給 ＜評価例＞ 【月額スキル給10万円】 ◎パテを使用した軽鈑金作業ができる ◎ボルト止めパネルなどの 部品交換ができる ◎下地作業ができる ◎耐スリクリアを含む磨きができる etc. 【月額スキル給13万円】 ◎切換パネル交換ができる ◎骨格修正ができる ◎調色作業ができる ◎内板・外板塗装ができる etc. 【月額スキル給16万円】 ◎大破修理ができる ◎塗装の全工程ができる ◎高品質な作業と人材育成ができる ◎工場長の補佐業務ができる etc. ※上記スキルに加え、 個人・店舗目標などの達成率で 総合的に判断いたします。 === 私たちはこんな会社です === □■WECARSについて■□ 私たちは、伊藤忠グループ参画の下、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 現在、 全国で約240店舗を展開しています。 ■WECARSが大切にしていること■ 1.お客様ファースト （お客様の満足度・納得感の向上） 2.お客様ファーストを実現するための 組織・社員としての成長 3.信頼される中古車市場の創造をリード ★人事制度改革、 人材育成への取組強化、 コンプライアンス体制構築等の 改革を推進しています。

【八千代緑が丘駅前】電検二種選任／60歳でも正社員／年収500万円～／福利厚生充実／年休125日

募集要項 職種 第三種電気主任技術者選任業務／研究所 雇用形態 正社員 / 嘱託 / 職業紹介 仕事内容 ＜この求人情報について＞ イオンディライト株式会社からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ● 仕事内容 ・安定基盤◎イオングループの一員として働いてみませんか・昨年度賞与4カ月分支給・平均残業時間は月10~20時間仕事内容・第二種電気主任技術者として商業施設等の設備管理・電気/空調/給排水設備/熱源機器/昇降機などの整備、修繕・パソコンによるデータ管理、報告書作成 など ●ワークライフバランス重視 イオングループの一員である当社は福利厚生も充実しています。記念日休暇や年2回の5日連続休暇をはじめ、有休取得率はなんと72％！残業も月平均10～20時間程度なので家族との時間を大切にしながらメリハリある生活を送ることができます。産休・育休の取得実績もあるため、性別を問わず働きやすい職場です。 ●万全の教育体制！ 「自ら考え、学び、行動する」人材の育成に向けた多彩な教育制度があります。滋賀県には「イオンディライトアカデミーながはま」という研修施設もあり新入社員・スキルUP・マネジメント研修や、社内テレビ講座を含む資格受験対策などを行っており、年間150回以上の講座数、400日以上の開講日数を誇っています！

全国制覇しながら手に職を！全国の東横INNを支えるプロへ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、職人/現場作業員 未経験・無資格でも歓迎！ ✨旅するように働きながら成長できる✨ 勤務地は全国各地の 東横INNの出店先となる工事現場です！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ＜未経験から目指す安定の正社員採用＞ ⭐研修充実◎ゼロから安心スタート！ ⭐ステップアップ制度で頑張りを給与に還元 ⭐⻑期休暇あり&有給消化率も⾼めです！ ⭐残業⽉平均5時間未満◎ ⭐出張中は寮やホテルを会社が手配◎ ⭐資格取得支援制度あり □━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 誰もが知るホテルを 造り上げる一端を担い、 完成後の達成感も大きい仕事です。 ＿＿＿＿＿＿ ⏩業務内容 ￣￣￣￣￣￣ 全国にある東横インの、 新築・改修現場で 設備工事を担っていただきます。 電気工事メインに、多能工として 空調・給排水といった設備も 手掛けていただきます。 ✅新築工事 ◆電気配線の分配 ◆照明・コンセント・スイッチの取り付け ◆空調機器の接続・設置 ◆上下水管の配管 ✅改修工事 ◆エアコンの交換・付け替え ◆その他設備のモデルチェンジに伴う工事 全国の現場を回りながら、 電気・空調・給排水工事の 幅広い技術を習得することができます。 ⭐まずは手元作業からスタート！ ⭐危険な作業は発生しません ⭐営業活動一切なし ＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩出張について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 1現場の勤務期間ごとに 全国各地に出張していただきます。 新築工事 ◆約3.5ヶ月 ◆現場にほど近いアパートなどを 会社が手配 ◆家賃・水道光熱費は会社支給 ◆家電・生活必需品も会社が用意します 改修 ◆1週間～2ヶ月 ◆東横INNに宿泊(食事つき) ⭐現場への交通費のほか、 年4回程度の帰省先への往復費用も 会社が全額支給します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩入社1年目のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆4月 新人研修(京浜島ものづくり研究センター) 基礎知識や工具の使い方、 安全面をしっかり学びます。 ◆5月 OJTスタート 簡単な手元作業から 少しずつ業務を習得 ◆6月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の夏休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆9月前半 現場終了 2週間休暇 ◆10月 京浜島ものづくり研究センターにて アルミパネルの加工作業 ◆11月 各地の改修現場に参加 1現場当たり1週間～2ヶ月 ◆12月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の正月休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆3月前半 現場終了 2週間休暇 ◆2年目4月～ 大規模改修現場に参加 ⭐社員インタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶ 前職は接客業でしたが、 子どもも生まれ、 将来のために手に職をつけたいと 思って入社しました。 30代未経験スタートながら、 安定した給与を得つつ 一生モノの技術を習得できる環境が 魅力的でしたね。 全国各地の現場で仕事があるのですが、 宿泊先は会社が手配してくれるので、 出張の際は格安で旅行に行く感覚で 仕事ができます。 現場が終わった後は 代休をまとめてとることもできるので、 その間は自宅で家族とゆっくり 過ごさせてもらっています。 (30代/未経験/前職：接客業) 【詳細はHPをご参照ください】 https://www.toyoko-inn-denken.com/

第二新卒歓迎／未経験OK／土日祝休み／賞与年3回／退職金あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、職人/現場作業員 ＼第二新卒歓迎！未経験から始める工場内の組立・製造スタッフ／ 「これから長く働ける仕事を見つけたい」そんな方へ。 「新卒で入社した会社から転職を考えている」 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 「コツコツ作業する仕事が自分に合っている」 そんな方を歓迎します。 三和製作所の八街工場では、学校で使われる身長計や、街中で見かけるAED収納ボックスなど、暮らしに身近な製品をつくっています。 製造経験や専門資格は必要ありません。まずは取り組みやすい作業からスタートし、先輩社員と一緒に仕事を覚えていきます。 【この求人のポイント】 ✅ 第二新卒・製造未経験の方歓迎 ✅ 月給24万7,000円～30万円 ✅ 決められた手順に沿ったコツコツ作業 ✅ 9:00～18:00の日勤勤務 ✅ 完全週休2日制（土日祝休み） ✅ 年間休日120日以上 ✅ 賞与年3回・昇給年1回 ✅ 退職金制度あり ✅ 社員割引制度あり ✅ 車・バイク・自転車通勤OK ✅ 交通費全額支給 【仕事内容】 八街工場で、学校・教育、医療・福祉、防災・安全など、さまざまな場所で使用される製品の製造を担当します。 具体的には、 ・電動ドライバーなどを使った製品の組立 ・金属部品の加工、穴あけ、曲げ加工 ・塗装設備を使った塗装作業 ・完成した製品のチェック ・梱包、出荷準備 などの作業があります。 工場内には溶接や手吹き塗装などの工程もありますが、最初からすべての仕事をお任せするわけではありません。 経験や適性に合わせて、取り組みやすい工程からスタートします。 【第二新卒の方も安心してスタート】 「社会人経験がまだ浅い」 「製造業で働いたことがない」 「今の仕事が自分に合っていない気がする」 そんな方も歓迎します。 仕事は先輩社員によるOJTや作業手順書を使いながら、一つずつ覚えていきます。 高度な専門技術を持っている必要はありません。 大切なのは、決められた手順を守り、丁寧に作業を進めることです。 【コツコツ作業が好きな方に】 製造の仕事では、同じ作業を繰り返す場面も多くあります。 「一つの作業に集中するのが好き」 「手を動かす仕事が好き」 「丁寧に仕事を進めるのが得意」 そんな方に向いています。 安全に作業を進めるため、周囲との声かけや確認も大切にしています。 【仕事はコツコツ。職場はあたたかく。】 三和製作所では、社員一人ひとりを大切にする社風があります。 社員同士の人間関係の良さや、社長が社員を家族のように大切にしている環境です。 分からないことは先輩社員に確認しながら、安心して仕事を覚えていける環境です。 【働きやすさ・福利厚生】 ・9:00～18:00の日勤勤務 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日120日以上 ・賞与年3回（3月・6月・12月） ・昇給年1回 ・退職金制度あり ・社員割引制度あり ・資格取得支援制度あり ・交通費全額支給 「これから長く働ける仕事を見つけたい」 「新しい環境で正社員として働きたい」 そんな方は、ぜひご応募ください。 【三和製作所について】 三和製作所は、学校・教育、医療・福祉、防災・安全など、さまざまな分野で使用される製品を扱う会社です。 八街工場では、金属加工・塗装・組立・品質チェック・梱包・出荷まで、製品づくりのさまざまな工程を担っています。 八街工場の設備・ものづくりについて https://www.sanwa303.co.jp/services/yachimata/ 三和製作所コーポレートサイト https://www.sanwa303.co.jp/ 採用サイト https://www.sanwa303.co.jp/recruit/ 【募集背景】 今後の製造体制の強化に向けて、新たな製造スタッフを募集します。 第二新卒の方や製造未経験の方も歓迎します。

【富里市】物流倉庫の統括責任者　雇用上限71歳　月給24万円以上

基本情報 【富里市】物流倉庫の統括責任者 雇用上限71歳 月給24万円以上 未経験の方でも安心スタート！40代、50代、60代の方活躍中！ 【職種】 物流倉庫の統括責任者 仕事番号：E-BIRU262000351 【雇用形態】 正社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 【正社員】定めのない期間（定年65歳） 【嘱託社員】１年以内 契約更新あり（雇用上限71歳） ※入社時65歳以上の方は嘱託社員となります ※初回契約のみ入社日から誕生日月末日まで ※更新条件：契約満了時の健康状態・業務遂行能力・在籍中の実績等により判断

＜成田市＞工場設備管理職　◎日本製鉄グループの安定基盤　◎年休120日＆福利厚生充実

仕事内容 【仕事内容】 ◎設備技術職 工場設備の新設・更新に関する計画立案や進捗管理、 設備保守・保全の計画立案、メーカー対応などを通して、 工場の安定稼働と生産性向上を支える 設備管理・保全業務をお任せします。 【業務の特徴】 ・現場常駐のルーティン業務ではなく、スタッフ業務が中心 ・設備導入計画から立上げまで一貫して関われる ・製造部や設備保全部隊、メーカーとの連携が多い仕事 ・トラブル対応は週1回程度を想定 ・残業して対応するケースは月1回程度のイメージ 【主に担当する設備】 ・各種溶断機（ガス、レーザー、プラズマ） ・各種加工機（開先、穴あけ、プレスブレーキ、平坦矯正機） ・各種溶接機（半自動、ロボット） ・天井クレーン ・セミガントリークレーン ・ユーティリティー設備（電気、空圧、LPG、液化酸素など） 【具体的な仕事内容】 ・設備投資（新設、更新）の計画立案、起案 ・設備導入工事の進捗管理 ・新規設備の立上げ確認 ・設備保守、保全計画の立案 ・保全業務の進捗管理 ・設備保全部隊への作業指示 ・作業内容、点検結果の確認 ・必要予備品の管理、確保 ・メーカーとの仕様打ち合わせ ・故障時のメーカー対応、日程調整 ・定期点検の計画策定 ・製造部との連携、調整 【1日の業務イメージ】 ＜午前＞ ・設備導入に関する仕様検討 ・周辺付帯設備の検討 ・メーカーや工事施工者との打ち合わせ ＜午後＞ ・設備導入工事の進捗確認 ・立上げ準備、確認対応 ・設備保全部隊への指示 ・点検結果の確認 ・必要予備品の手配、管理 【入社後の流れ】 ・まずは先輩社員とのOJTで業務を習得 ・設備や工場全体の流れ、関係部署との連携方法を学習 ・徐々に担当範囲を広げながら独り立ちを目指します ・独り立ちの目安は1年程度です 【お仕事の魅力・やりがい】 ・新規設備を立ち上げ、安定稼働に乗せられた時の達成感 ・保全計画を通じて安定稼働やコスト改善につなげられる手応え ・工場全体の生産性や安全性を支える実感を得られること 【企業の特徴】 ■日本製鉄グループの一員として、厚板加工を支える専門メーカー ワコースチール株式会社は、日本製鉄グループの 一員として、厚板の精密溶断から孔開け・ プレスなどの二次加工、さらに溶接・組み立ての 製罐まで一貫して手がける厚板加工の専門集団です。 成田市の本社工場には多彩な設備を効率よく配置し、 材料調達から製造、出荷までを完結できる 一貫生産体制を確立。建設機械や土木構造物、 産業機械など幅広い分野を支えており、確かな品質と 納期対応で信頼を築いています。今回募集する 設備技術職は、こうしたモノづくりの土台となる 設備の安定稼働と将来を見据えた設備投資の両方に 関われるポジションです。 ■働きやすさと将来の安心を両立できる環境 同社の魅力は、仕事のやりがいだけでなく、待遇・ 福利厚生が充実している点にもあります。 休日は土日週休2日制を基本に、夏季休暇や 年末年始休暇もあり、年間休日は120日。 住宅手当や家族手当、資格手当などの各種手当に 加え、借上社宅制度、カフェテリアプラン、 昼食費補助、無料駐車場、退職金制度、 日本製鉄グループ会社持株会制度なども 整っています。設備技術として経験を積みながら、 安定企業で長期的なキャリアを築きたい方に ぴったりの職場です。

ノルマなし×AIを使って売場づくりを楽しめる！

仕事内容 担当エリアの自動販売機を管理し、 街の日常を支える仕事です。 オフィスビルや商業施設に設置された 自動販売機を巡回し、 商品の補充や売上アップにつながる 商品ラインナップの提案・管理を行います。 営業といっても新規開拓や 飛び込み営業、販売ノルマはありません。 AIが売上データを分析し、 おすすめの商品構成を提案してくれるため、 そのデータをもとに 「この場所ならこの商品が売れそう！」と 自分のアイデアを活かせる面白さがあります。 工夫した結果が売上という数字で見えるため ゲーム感覚で取り組めるやりがいも魅力です。 具体的なお仕事内容 ・担当エリア（1日10～15台程度）の巡回 ・飲料商品の補充（1回約200本） ・売上金の回収 ・自動販売機の点検・清掃 ・AIデータを活用した商品ラインナップの変更・企画 ・設置先のお客様へのご案内（新商品・季節商品のご紹介など） ・翌日商品の準備・トラックへの積み込み ・日報作成・報告 巡回ルートは自分で組み立てられるため、 裁量を持って働けます。 入社後の流れ 未経験でも安心してスタートできる 研修制度をご用意しています。 ▼入社後 2泊3日の集合研修 先輩社員との同行研修（OJT） 最短3ヶ月で独り立ち ⇒独り立ち後は職務手当がアップ。 さらに社内資格の取得に応じて 基本給も着実にアップします。 将来的には・・・ 支店長 副支店長 ルートセールスマネージャー などへのキャリアアップも目指せます。 この仕事の魅力 ●ノルマなし 数字に追われる営業ではありません。 プレッシャーよりも、 お客様に喜ばれる売場づくりを大切にできます。 ●AIを活用した新しい働き方 AIが売れる商品を分析・提案。 データを活用しながら、 自分のアイデアも活かせます。 ●裁量が大きい 巡回ルートや商品の入れ替えなど、 自分で考えて進められる仕事です。 ●未経験スタート多数 1支店20～25名ほどのチームで 協力しながら働くため、 相談しやすく馴染みやすい環境です。 ●大手グループならではの安心 財形貯蓄制度、企業型確定拠出年金、 職場積立NISAなど、 将来を見据えた福利厚生も充実しています。

◎50年以上の歴史を誇る建材・資材の専門商社◎住宅リフォームや新築工事は今後の注力分野◎土日祝休み・年休120日でプライぺートも充実

仕事内容: 【仕事内容】 ・住宅リフォーム・新築工事の施工管理 建材・資材商社として50年の歴史を誇る当社が、 今後の成長分野として強化していきたいと 考えている、住宅のリフォームや新築工事の 施工管理業務全般をお任せします。 【具体的な業務】 ・工程表、工事予算の作成 ・現場の進捗状況の確認 ・工事状況をお客様へ説明 ・職人管理 ・工事完了後のお客様へのご報告や引渡し業など 【新規事業部】 配属先の新築住宅の施工部門は、お客様の 住まいづくりをトータルでサポートするために 新設された、新しいセクションです。 当社の主力事業として成り立ちつつあり、 事業スタート後の売り上げも右肩上がりです。 【工事現場】 基本的に、本社がある八街市を中心とした その周辺エリアとなります。 【職場について】 施工管理には現在3名が在籍しております。 男性2名：60代、30代 女性1名：30代前半（責任者） 責任者は女性で、男女関係なく活躍できる職場です。 【こんな企業です】 ・設立50年の歴史を誇る建材・資材の専門商社 当社は木材や建具、キッチン、ユニットバス、 サッシ、外壁材などの住宅建設に必要な資材を 一括して販売する建材・資材の専門商社です。 昨年、設立50年の大きな節目を迎えた現在は、 建材・資材の商社に加えて、住宅ローンの取得や 長期優良住宅の認定、補助金取得の支援といった 幅広いサービスを提供。お客様である建設会社や ビルダー各社様の売上アップに向けたサポートや アドバイスを行うことで、お客様の数を着実に 伸ばし続けています。 ・ワークライフバランスが充実できる職場 充実した待遇・制度に加えて、オン・オフの メリハリをつけた働き方が無理なくできるのも、 当社の大きな自慢です。 待遇・制度の内容をご覧頂ければわかる通り、 昇給・賞与はもちろんのこと各種手当も超充実。 社用車から携帯電話、PCやPadなど、業務に 必要なツールは全て会社が貸与するので安心です。 またお休みに関しても、土日祝休みで年休120日。 自分が担当する業務のコントロールが出来ていれば、 有給等のお休みも自由に取れるため、毎年有給を 使い切る社員も少なくありません。 ワークライフバランスが充実できる職場で、長く 働きたい方には、おススメの職場です！

土日祝休み＆年間休日125日!自分の時間も大切にできる環境

仕事内容: 【仕事内容】 住宅建設に必要な資材を一括して販売する建材・資材商社である当社にて、 リフォーム工事や新築工事の施工管理をお任せします。 ■職務詳細： ・工程表、工事予算の作成 ・現場の進捗状況の確認 ・工事状況をお客様へ説明 ・職人管理 ・工事完了後のお客様へのご報告や引き渡し業務　など