求人・転職情報

✅年齢や学歴は関係なし⭐賞与直近実績平均110万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員 ―･―･―･―･―･―･―･―･――･ ❖2027年3月OPEN予定❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･――･ 好調な業績をしっかり社員へ還元！ ＼ 3年連続給与ベースアップ中！／ ━━━━━━━━━━━━━━━ 直近で110万円の支給実績もあり ━━━━━━━━━━━━━━━ 【✅仕事内容】 発達が気になる2〜18歳の子どもたちが 放課後や長期休みに通う 教室でのお仕事です。 運動療育を通じて、 子どもの成長をサポートします。 【主な業務】 ・運動プログラムのサポート （補助なので運動経験不要） ・宿題の見守りなど学習支援 ・個別対応やレクリエーション （リズム遊び・読書など） ⭐子ども一人ひとりに 寄り添える方を歓迎します。 2年勤務で資格取得のチャンスもあります！ ⭐残業ほとんどなし あっても基本月0～1時間！ 基本定時で退社できるお仕事♪ ⏩子どもたち一人ひとりに しっかり向き合い、 その子のペースに合わせて 成長を支えるお仕事です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「できた！」の瞬間を一緒に喜び、 不安なときにはそっと 寄り添える存在に。 そんな“心のそばにいる支援”を 大切にしています。 また、給与も改定し 月給25万5000円〜28万円に。 働きやすい環境にも 力を入れています。 ＜社員の意見をしっかり反映！＞ ✅ 何か困ったことがあれば、 1on1や雑談でいつでも相談OK。 上司に話すも、本社社員に話すことももちろん可能です。 現場の意見を歓迎し、だれでも発言しやすい雰囲気！ 社員の声をもとに、最近「ネイル」もOKになるなど 柔軟に対応しています♪ ✅ 配属・異動は強制ナシ！ もし 「異動したい」と思うことがあれば 相談いただければ可能です！ ✅キャリアアップも全力で応援！ 未経験・無資格で入社し、 わずか半年で管理職に昇進した スタッフもいます。 年齢や勤務年数に関わらず、 向上心ややる気、積極性があれば 誰でも上を目指せる環境です。 また、児童発達支援管理責任者（児発管）を 目指すことも可能。 事業所の数も増えているため、 キャリアアップのチャンスが豊富にあります。 さらに、管理者手当は6万円支給と、 上に上がるほど待遇もアップ！ 会社全体が、スタッフ一人ひとりの成長や ステップアップを全力で応援しています。 ＜年功序列なし！＞ がんばりを正当に評価 し、 昇給・賞与・役割にしっかり反映します。 入社2年目の方でも、 月給25万5000円×12ヶ月＋賞与で 年収380万円！ 努力がそのまま報酬につながる環境です。 ー *＊＊ 髪型・髪色・服装自由 ＊＊* 人は財 『私たちは人との出会いを大切にしています』 Olinace 事業所名・ロゴの由来 十人十色が合わさって織成している 細い糸、太い糸、短い糸、長い糸・・・1人1人の力を合わせて1つの形にする 1人では成し遂げることができなくてもお互いに理解し合い、 助け合い、協力し合うことで成し遂げることができる 弊社は千葉県内で児童発達支援/放課後等デイサービスを10事業所、就労継続支援B型を1事業所、計11事業所を運営しております。 私たちにあなたの力を貸してください！ また、当社はYouTubeで会社をガラス張りにしています。 YouTubeチャンネル名（キッズ・パワー株式会社）でご覧ください。 ー 【企業情報】 児童発達支援／ 放課後等デイサービス「Olinace」は、 発達が気になる子どもたちが 放課後や長期休みに通う教室です。 脳科学に基づくカリキュラムや、 運動中心の療育に加え、 学習支援や季節のイベントも実施。 在籍人数は100名（アルバイト・パート含む）。 20代～40代を中心に活躍しており、 長く働くスタッフも多数在籍。 未経験スタートのスタッフも多く、 仲間と協力しながら笑顔あふれる 教室づくりを行っています。

仕事内容 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 未経験から応募OK！ 豊富な福利厚生＆手厚い教育体制で イチからキャリアを築けます〇 POINT ✨遠方の方は社宅・家賃補助あり ✨食事補助・資格取得支援あり ✨完全週休2日制でプライベートも充実 さらに事務職でも「マネージャー」まで キャリアアップができるよう 社内制度も整備中です！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜仕事内容＞ 受付・調剤補助・来客対応などの 調剤事務業務全般をお任せします。 働きやすさも満点です〇 ＜教育制度＞ ●2～3ヶ月の手厚いOJT研修あり ●メーカー研修あり（オンライン）

管理栄養士さん募集♪高額求人＆年間休日120日◎福利厚生充実★単身寮あり＆住宅手当あり☆彡マイカー通勤OKで働きやすい環境です☆

仕事内容: ✓特別養護老人ホームで栄養管理や献立作成など管理栄養士業務全般をお願いします★ ✓駐車場完備でマイカー通勤OK◎天候に左右されず快適に通勤できます◎ ✓年間休日120日以上♪ワークライフバランスを大切にできる職場です♪

＜＜栄養士さん必見＞＞働きやすさ◎安心して長期的に活躍出来る環境がございます☆

仕事内容: ＜サービス付き高齢者向け住宅（定員50名）での栄養士業務全般＞ ・入居者及び従業員に対する栄養士業務 ・給食調理 ・配膳　等 献立/栄養計算 調理業務(その他介護施設)

調理業務なし＆土日祝休み◎住宅手当や寮あり ★賞与3ヶ月分＆再雇用制度あり☆働きやすさ抜群の環境です☆

仕事内容: ✓特別養護老人ホームで献立作成や栄養管理など管理栄養士業務全般をお願いします★ ✓月1～2回程度土日祝に日直業務あり◎その際は平日に代休取得できます◎ ✓マイカー通勤OKで遠方からも安心♪入居可能住宅も完備しています♪

経験者は月給27.2万円～✨2024年移転／完全週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：歯科衛生士 ／ 経験を活かして、無理なく長く ＼ 「歯科衛生士の仕事は続けたい」 「これからは、働き方も大切にしたい」 そんな方にも選んでいただきたい 歯科医院です。 これまでの経験やスキルを考慮しながら 無理なく長く働き続けられる環境を 整えています。 ──⭐経験も、働き方も大切に⭐── 経験者は月給27.2万円～！ 残業は基本なし。 仕事が終われば原則定時退社です。 さらに、 ◆完全週休2日制 ◆GW／夏季／年末年始休暇あり ◆昇給あり・賞与年2回 ◆有給休暇消化率100％ ◆資格取得支援制度あり 仕事だけに偏らず、 自分の時間も大切にしながら働けます。 ────⭐お任せする業務⭐──── ・歯石や歯垢の除去 ・フッ素の塗布 ・歯や歯ぐきの検査 ・口腔衛生の指導 ・器具の準備や片付け ・診療記録の入力 など 患者様のお口の健康を支える 歯科衛生士業務をお任せします。 一般歯科をはじめ、 小児歯科・矯正歯科・インプラント・ ホワイトニングなどにも対応しています。 ────⭐より快適な環境へ⭐──── 2024年に移転リニューアルした、 白を基調とした明るく清潔感のある医院。 今回はチェア増設に伴う増員募集です。 スタッフルームには、 ・キッチン ・マッサージチェア ・卓球台 などを完備。 お昼にはみんなでまかないを作って 一緒に食べることもあります。 診療環境だけでなく、 スタッフが過ごす環境も整えています。 ────⭐人間関係も良好です⭐─── 優しい院長を筆頭に、 穏やかなスタッフが多く、 20代～70代の女性スタッフ活躍中！ 子育てと両立するスタッフも多く、 現在育児休暇中のスタッフが3名。 産休・育休も取りやすい環境です。 長く働ける場所を探している方を お待ちしています。

新卒・実務未経験歓迎✨段階的な研修で安心／残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：歯科衛生士 ＼「いきなり一人前」は求めません／ 自分のペースで、 一歩ずつ成長できる歯科医院です。 「資格は取ったけれど、 実際の診療でちゃんとできるか不安…」 そんな新卒・実務未経験の方を 当院では育成前提でお迎えします。 教育係を中心に、 周りのスタッフも一緒にサポート。 焦らず、徐々に できることを増やしていきましょう。 ─────────────────── ⭐ この仕事のPOINT ─────────────────── ✅新卒・実務未経験歓迎 ✅段階を踏んで学べる教育体制 ✅残業ほぼなし＆実働7時間 ✅完全週休2日制＆長期休暇あり ✅有給休暇取得率100％ ✅昇給・賞与年2回 ✅資格取得支援制度あり ─────────────────── ⭐まずは「見る」ことからスタート ─────────────────── 入職後すぐに、一人で患者様を お任せすることはありません。 ▼最初の1～2ヶ月 見学を中心に、仕事の流れや 患者様との接し方を覚えます。 ▼慣れてきたら ポリッシングなどの基本業務から 少しずつ実践へ。 ▼3ヶ月頃～ 習得状況に合わせて、 患者様を担当していきます。 新卒1年目・3年目の 歯科衛生士も活躍中。 新人の気持ちを分かってくれる 先輩がいるのも心強いポイントです。 【お仕事内容】 ◆歯石や歯垢の除去 ◆フッ素の塗布 ◆歯や歯ぐきの検査 ◆口腔衛生の指導 ◆器具の準備や片付け ◆診療記録の入力 患者様のお口の健康を支える 歯科衛生士業務をお任せします。 ─────────────────── ⭐2024年に移転リニューアル ─────────────────── 白を基調とした、 明るく清潔感のある医院です。 今回はチェア増設に伴う増員募集。 新しい設備が整った環境で、 これから一緒に成長してくれる 新しい仲間を募集しています。 ─────────────────── ⭐仕事も、自分の時間も大切に ─────────────────── 勤務は実働7時間で、残業は基本なし。 週休2日制に加えて、 GW・夏季・年末年始休暇もあります。 産休・育休の取得実績もあり、 長く働き続けやすい環境です。 ─────────────────── ⭐休憩時間も快適に ─────────────────── スタッフルームには、 キッチン・マッサージチェア・ 卓球台などを完備。 お昼にはみんなでまかないを作って 一緒に食べることもあります。 しっかり休憩してリフレッシュできる、 スタッフにも嬉しい環境です。

＜ネイルOK✨＞一人ひとりに目が届く、児童3名に1名の配置♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士 ―･―･―･―･―･―･―･―･――･ ❖2027年3月OPEN予定❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･――･ ＼⭐ここがポイント！／ ✅残業ほぼなし！毎日ほぼ定時退社♪ →時間内で働くことをしっかり評価！ ✅持ち帰り仕事なし！ →仕事とプライベートのメリハリ◎ ✅ネイル・髪色・服装自由！ →社員の声を反映して実現しました！ ✅お祭り・運動会などの行事も勤務時間内！ →残業や持ち帰り仕事はありません◎ ✅児童3名に先生1名の少人数制！ →一人ひとりとじっくり向き合えます。 ✅未経験・ブランク歓迎！ →研修・フォロー体制も充実♪ ＼⭐頑張りはしっかり還元！／ ✅3年連続給与ベースアップ！ →社員への還元を大切にしています。 ✅賞与年2回！ →直近110万円の支給実績あり！ ✅福利厚生も充実！ →誕生日手当・禁煙手当などをご用意！ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ 【仕事内容】 発達が気になる2〜18歳の子どもたちが 放課後や長期休みに通う 教室でのお仕事です。 運動療育を通じて、 子どもの成長をサポートします。 【主な業務】 ・運動プログラムのサポート （補助なので運動経験不要） ・宿題の見守りなど学習支援 ・個別対応やレクリエーション （リズム遊び・読書など） ＜社員の意見をしっかり反映！＞ ⭐困ったことは1on1や日頃の コミュニケーションで気軽に相談OK！ ⭐現場の意見を大切にしており、 社員の声からネイルOKになるなど 働きやすい環境づくりを進めています。 ⭐配属・異動は本人の希望を考慮。 勤務地の相談も可能です。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ 人は財 ｢私たちは人との出会いを大切にしています｣ Olinace 事業所名・ロゴの由来 十人十色が合わさって織成している。 細い糸、太い糸、短い糸、長い糸… 1人1人の力を合わせて1つの形にする。 1人では成し遂げることができなくても お互いに理解し合い、助け合い、 協力し合うことで成し遂げることができる。 弊社は千葉県内で児童発達支援・ 放課後等デイサービスを10事業所、 就労継続支援B型を1事業所の 計11事業所を運営しております。 私たちにあなたの力を貸してください！ また、当社はYouTubeで会社を ガラス張りにしています。 YouTubeチャンネル名 （キッズ・パワー株式会社）で ご覧ください。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ 【子どもたちの笑顔と成長を支える仕事】 子どもたちの「できた！」を一緒に 喜べることが、この仕事の大きなやりがい。 「Olinace」では、運動療育を通して 子どもたちの成長をサポートしています。 未経験・ブランク歓迎！ 子育て経験や教員・児童施設での経験も 活かせます。研修・フォロー体制が 充実しているので安心です！ 勤務地の相談も可能です。 お気軽にご応募ください。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ 【企業情報】 児童発達支援・放課後等デイサービス 「Olinace」は、 発達が気になる子どもたちを対象に、 運動療育や学習支援、季節に合わせた イベントなどを通して成長を支える教室です。 在籍人数は100名（アルバイト・パート含む）。 20代～40代を中心に活躍しており、 長く働くスタッフも多数在籍。 未経験スタートのスタッフも多く、 仲間と協力しながら笑顔あふれる 教室づくりを行っています。

＜＜栄養士さん必見＞＞働きやすさ◎安心して長期的に活躍出来る環境がございます☆

仕事内容: ＜特別養護老人ホームでの栄養士業務全般＞ ・調理 ・栄養計算 ・食材発注 ・その他付随する事務業務 ※メイン業務は事務業務となります。 献立/栄養計算 発注/コスト管理/衛生管理 大量調理 調理業務(特養)

管理栄養士さん募集♪託児所完備＆残業なし◎未経験・ブランクOK★年間休日105日＆マイカー通勤OK☆彡働きやすい慢性期病院でのお仕事です☆

仕事内容: ✓病院で栄養指導や管理計画書作成、献立作成など管理栄養士業務全般をお願いします★ ✓敷地内に託児所完備◎子育て中の方も安心して働けます◎ ✓残業なし＆17時退勤♪プライベートも充実できる環境です♪

<<管理栄養士さん必見>>安心して長期的に活躍出来る環境があります◎

仕事内容: ＜小規模特別養護老人ホーム（入所29名・短期入所20名）での管理栄養士業務全般＞ ・食事提供業務 ・栄養管理 ・衛生管理 ・消耗品受払　等 栄養ケアマネジメント 発注/コスト管理/衛生管理

【南房総市】日勤帯勤務:残業なし:土日祝休み:年間休日121日:月給20万円以上:車通勤可能:精神科病院にて管理栄養士募集！

仕事内容 ＜病院における管理栄養士業務全般＞ ・栄養管理計画書の作成 ・栄養ケアマネジメント ・栄養指導/相談 ・委託会社管理

＜＜栄養士さん必見＞＞働きやすさ◎安心して長期的に活躍出来る環境がございます☆

仕事内容: ＜婦人保護施設（定員30名）での栄養士業務全般＞ ・調理 ・栄養計算 ・食材発注 ・その他付随する事務業務 ※メイン業務は事務業務となります。 献立/栄養計算 発注/コスト管理/衛生管理

＼将来も安心して働きたい方へ✨／結婚・出産後も資格を活かして、長く安定して働ける環境です◎

【仕事内容】 *＜＜✨管理栄養士募集✨＞＞* 専門性を活かして活躍できます♪ 利用者さまの健康を支えるための 食事管理・栄養計画の中心ポジションをお任せします！ *⭐️POINT⭐️* ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ● 栄養管理・栄養指導など専門スキルを発揮できる環境！ ● チーム連携がしやすく、相談しながら進められます！ ● 食事の質向上に関わり、やりがいのあるポジション！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ これまでの経験を活かしながら、 より良い食環境づくりを一緒に実現していきませんか？ 【仕事内容】 ●栄養マネージメント業務（アセスメント・スクリーニング・栄養ケア計画書作成等）、 献立管理、 発注、 検品、 作業指示書作成、 厨房業務（配膳・下膳・食器洗浄等）をお願いします。 ●定年は70歳まで！ 再雇用制度もあり安定した環境の中で腰を据えてお勤めいただけます♪ ●残業がないので、 オンとオフをしっかり切り替えながら、 充実した毎日を送ることができます☆ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR2】

年間休日125日以上✅週休2日制✅交通費支給／保育士／君津市

仕事内容: ＼日々の保育を担当するお仕事／ ◇◆━━━━━━━━━━━━━━━◆◇ 業務内容 ・保育業務全般を担当 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 「保育の仕事に取り組みたい」 そんな方は、ぜひご応募ください。

年間休日125日以上✅週休2日制✅交通費支給／保育士／君津市

仕事内容: 《子どもたちの成長をサポート》 ◇◆===== 具体的な業務 =====◆◇ ◎保育業務全般を担当 ～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～ 「保育の仕事に取り組みたい」 そんな方は、ぜひご応募ください。

年間休日125日以上✅週休2日制✅交通費支給／保育士／袖ケ浦市

仕事内容: 【保育の現場で働く】 ＊＿＿＿＿ 担当するお仕事 ＿＿＿＿＊ ⏩保育業務全般を担当 ……………………………………………… 「保育の仕事に取り組みたい」 そんな方は、ぜひご応募ください。

【富津市】賞与4.75ヶ月分:厨房業務ほぼなし:日勤帯勤務:委託あり:障がい者支援施設（定員50名）にて管理栄養士募集！

仕事内容 ＜障がい者支援施設（定員50名＋ショートステイ4名）における管理栄養士業務全般＞ ・栄養マネジメント業務 ・栄養管理、食事管理

【館山市】年間休日118日/残業なし/栄養事務中心　介護老人保健施設（入所119床、通所35名）にて管理栄養士募集！

仕事内容 ＜介護老人保健施設（入所119床、通所35名）における管理栄養士業務全般＞ ・栄養管理 ・給食管理 ・栄養マネージメント業務（アセスメント・スクリーニング・栄養ケア計画書作成等） ・献立管理 ・発注 ・検品 ・作業指示書作成等 ・厨房業務（配膳・下膳・食器洗浄等）

<<管理栄養士さん必見>>安心して長期的に活躍出来る環境があります◎

仕事内容: ＜療養型病院（32床）での管理栄養士業務全般＞ ・管理栄養業務全般

日勤のみ・年間休日116日！お客様とご家族を支える生活相談員

仕事内容 【おすすめポイント】 ・セントケア・グループの安定基盤で、安心して長く働ける環境 ・年間休日116日＆日勤のみ！仕事とプライベートの両立が可能 ・有給休暇や産前産後休暇、育児休業、介護休業など福利厚生が充実 ・交通費全額支給＆マイカー通勤OKで通勤もラクラク ・生活相談員未経験の方も歓迎！介護福祉士の資格を活かしてキャリアアップが目指せます ・お客様、ご家族、多職種をつなぐ“施設の顔”として活躍できるやりがいある仕事です 【仕事内容】 ショートステイをご利用されるお客様やご家族の相談窓口として、安心してサービスをご利用いただくためのサポートを行います。 ＜主な業務＞ ・ご利用前の事前調査、契約手続き ・介護計画書の作成 ・お客様、ご家族からの相談対応 ・ケアマネジャーや関係機関との連絡、調整 ・送迎や介護業務のフォロー ・ご利用中の状況確認や各種記録作成 【具体的には】 生活相談員は、お客様とご家族、そして施設をつなぐ大切な存在です。 「自宅での生活を続けたい」 「安心してショートステイを利用したい」 そんなお客様やご家族の想いに寄り添い、一人ひとりに合わせた支援を行います。 ご利用前の事前調査や契約対応、介護計画書の作成だけでなく、介護スタッフやケアマネジャーと連携しながら、お客様が安心してサービスを利用できる環境づくりを担っていただきます。 セントケアではチームケアを大切にしているため、一人で抱え込むことなく、多職種と協力しながら業務を進めることができます。 【1日の流れ（例）】 ※シフトにより変動あり 8:30 出勤・申し送り確認 9:00 お客様、ご家族からの相談対応 10:30 事前調査・契約対応 12:00 昼休憩 13:00 介護計画書作成、事務業務 14:30 ケアマネジャーやご家族との連絡調整 16:00 介護スタッフとの情報共有 16:30 介護業務フォロー、記録作成 17:30 退勤 【セントケアで働く魅力】 セントケアは、「住み慣れた地域・ご自宅で、その人らしく暮らし続けること」を大切にしています。 ショートステイは、ご家族の介護負担軽減や在宅生活の継続を支える重要なサービスです。生活相談員は、お客様やご家族の不安や悩みに寄り添いながら、安心してサービスをご利用いただけるようサポートします。 「ありがとう」の言葉を直接いただける機会も多く、人と人とのつながりを感じながら働ける仕事です。 介護福祉士としての経験を活かし、相談援助業務やマネジメントなど次のステップに挑戦したい方を、セントケアは全力で応援します。 あなたの想いが、お客様の笑顔と安心につながる職場です。

未経験から生活相談員へ。お客様とご家族の安心を支える生活相談員

仕事内容 【この仕事の魅力】 お客様とご家族の「安心」をつなぐお仕事です。 ショートステイの生活相談員は、ご利用前のご相談から利用中のサポートまで、お客様やご家族に最も近い存在として関わります。 「自宅での生活を続けたい」 「介護を続けたいけれど少し休息も必要」 そんなお客様やご家族の想いに寄り添いながら、一人ひとりに合ったサービスを一緒に考えていくやりがいのある仕事です。 介護福祉士の資格を活かしてキャリアアップできる 相談援助未経験から生活相談員を目指せる お客様やご家族から直接感謝の言葉をいただける 介護・相談・調整業務など幅広い経験が積める 多職種と連携しながら専門知識を深められる お客様の在宅生活を支える大きなやりがいがある 【仕事内容】 ショートステイをご利用されるお客様が安心してサービスをご利用いただけるよう、相談・調整業務を中心に行います。 お客様やご家族の想いに耳を傾けながら、一人ひとりに合った支援をコーディネートする役割です。 主な業務内容 ご利用前の事前調査・契約業務 介護サービス計画書の作成 お客様、ご家族からの相談対応 ケアマネジャーや関係機関との連絡・調整 サービス利用中の状況確認 介護業務のサポート 各種記録・書類作成 お客様の生活背景やご家族の状況を理解し、「その人らしい暮らし」を支えるための橋渡し役として活躍していただきます。 【こんな方を歓迎します】 お客様やご家族に寄り添う仕事がしたい方 介護福祉士の資格を活かしてステップアップしたい方 人と人をつなぐ仕事にやりがいを感じる方 チームで協力しながら働きたい方 相談員業務にチャレンジしたい方 お客様の在宅生活を支えたい方 経験よりも、「お客様のために何ができるか」を考えられる気持ちを大切にしています。 お客様には安心できる時間を、ご家族には安心して介護を続けられる環境を。 セントケアで、暮らしに寄り添う生活相談員を目指してみませんか。

<<管理栄養士さん必見>>安心して長期的に活躍出来る環境があります◎

仕事内容: ＜障害者支援施設（定員50名＋ショートステイ4名）での管理栄養士業務全般＞ ・栄養マネジメント業務 ・栄養管理、食事管理 栄養ケアマネジメント

初任者研修以上＊昇給・賞与あり＊夜勤手当・資格手当など手当完備で安定収入を実現◎育休取得実績ありでライフステージが変わっても安心して働けます♪

仕事内容: 介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■食事介助 ■入浴介助 ■レクリエーション ■排泄介助 等 【1日のスケジュール(日勤例)】 09:00 出勤/夜勤職員からの引き継ぎ 10:30 入居者様の見守り・居室巡回 12:00 昼食の準備 12:30 昼食/食事介助/口腔ケア 13:30 入浴介助 15:00 レクリエーション/おやつ 16:00 夜勤スタッフに引き継ぎ/夕食準備 17:00 夕食/食事介助 18:00 退勤 【1日のスケジュール(夜勤例)】 16:00 出勤/業務の引き継ぎ 17:00 夕食準備/食事・服薬介助 20:00 就寝準備（トイレ介助・おむつ交換・歯磨き・着替え等） 22:00 消灯・巡回 23:00 介護記録の作成 03:00 休憩 05:00 朝食準備 06:00 朝食/食事・服薬介助 07:00 業務申し送り 09:00 退勤

理学療法士(PT)＊賞与年2回＊住宅手当など手当完備で安定収入を実現◎17時半退勤で仕事もプライベートも充実させて働きたい方にもオススメです♪

仕事内容: 介護付き有料老人ホームにおけるリハビリ業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■機能訓練プログラムの計画 ■機能訓練指導・サポート ■計画書の評価・モニタリング ■バイタルチェック ■体力測定 【1日のスケジュール(例)】 08:30 ミーティング/情報共有等/送迎準備 09:20 送迎者の運転/送迎付き添い/乗車の介助 09:50 席への誘導/健康状態の確認/プログラム説明 10:20 機能訓練/個別サポート 11:40 昼食準備/食事介助/服薬サポート 13:20 機能訓練/個別サポート 15:00 おやつ準備/食事介助 15:30 個別サポート/乗車介助 16:10 送迎(運転or添乗)/降車介助 16:40 事務所清掃/翌日準備/記録作成 17:30 退勤

＼ 転職に失敗はつきもの、じゃない！／ 入ってみないとわからないなら、入ってから決めればいい。

仕事内容 ―――――――――――――――――――――― 「ここで働きたい」は、働いてから決めていい。 ―――――――――――――――――――――― 給与も、休日も、職場の雰囲気も。 求人票を何度も見比べて、 前よりいい職場を選んだはずだった。 なのに、働き始めて気づく。 思っていたより忙しいこと。 職場の空気が想像と違うこと。 そしてふと、 「前の職場のほうがよかったかも…」 と思ってしまう気持ちが辛いこと。 面接担当者といくら想いが通じ合っても、 実際に現場に立ってみないと わからないことが山ほどあるから、 転職って、難しい。 だから、スタッフサービスは始めました。 先に“体験してから決める” お互いにメリットしかない選考方法。 新しい職業紹介サービス『キャリフレステップ』です。 実際の職場で、仕事を体験してみる。 そこで働く人や職場の空気に触れてみる。 プラスな面もマイナスな面も ちゃんと知ってから決めれば、 その決断に「違った」はなくなるはずだから。 あなたのこれからの転職が、 すべて「成功」体験だけになるように。 この新しいサービスを、どんどん使い倒してください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ー キャリフレステップって？ ー】 面接＋事前に職場体験を行うことで、 スタッフ・受け入れ企業双方の「思っていたのと違う」をなくし、 お互いが納得したうえで就業・採用を判断できる スタッフサービスによる新しい体験型職業紹介サービスです。 【ー 通常選考と違う「3大メリット」ー】 ✔ リアルな職場の雰囲気がわかる！ ✔ 仕事の全体像や1日の流れがわかる！ ✔ 採用後のミスマッチがなくなる！ 【ー 仕事(体験)内容 ー】 ■入所者の皆様の日常生活の介護業務全般 （食事、入浴、排泄等の介助など） ■送迎業務が稀にあります （送迎範囲は南房総市内です） 軽ＡＴ車、キャラバン（リフト車）ＡＴ車を使用 ＼ まずは体験！ー選考3STEPー ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■STEP1｜エントリー・応募 ≫ 気になる職場に応募！ ■STEP2｜職場体験（最長4時間） ≫ 施設見学で、働く環境を“知る”！ ≫ 仕事内容と業務の流れを“知る”！ ≫ 職員・利用者との交流で雰囲気や人柄を“体感”！ ≫ 実際の介護業務を“体験”！ ■STEP3｜採用決定 ≫ お互いに納得したら採用・入職へ！ ※職場体験の内容・時間は求人により異なります。 ※体験後の採用を確約するものではございません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、職場体験付き職業紹介サービス「キャリフレステップ」の対象求人です。 介護のお仕事が初めての方も、安心してご応募ください◎ 他の施設でも職業体験可能な職場もございますので、お気軽にお問い合わせください。

介護支援専門員以上＊夜勤なし！17時半退勤でプライベートも充実させて働ける環境です＊育児休暇取得実績あり・託児所あり◎ライフステージが変わっても安心して働けます♪

仕事内容: 介護付き有料老人ホームにおけるにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■ケアプランの作成 ■各種申請手続き ■ケアプランの見直し・更新 ■関係機関との調整　等 【1日のスケジュール(例)】 08:30 出勤/ミーティング 09:00 関連機関との打ち合わせ 10:00 ケアプランの作成 11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング 12:00 入居者の方の食事介助 13:00 休憩 14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理 15:00 サービス担当者会議 16:00 レクリエーション・事務処理 17:00 ミーティング・引継ぎ業務 17:30 退勤

<<管理栄養士さん必見>>安心して長期的に活躍出来る環境があります◎

仕事内容: ＜介護老人保健施設（定員130名）での管理栄養士業務全般＞ ・施設の入所者や通所者の栄養管理業務全般 ・嗜好調査 ・栄養マネジメント計画の作成 ・毎月ある行事会への対応 ・委託業者等の給食管理や献立表の作成 ・上記に関わる付随する業務 ※定員:入所100名、通所30名/日 栄養ケアマネジメント 献立/栄養計算

✨子どもと一緒に笑顔で過ごせる、明るく楽しい職場です。

仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✨積極採用中 今すぐ応募OK :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: 子どもたちの個性に合わせて活動を支え、成長を見守ります。 安心して過ごせる場所づくりも大切な役割です。

准看以上＊夜勤なし◎プライベートも充実させて働ける環境です＊完全分業制なので介助業務なし！看護業務に専念して働きたい方にもオススメです♪

仕事内容: 介護付き有料老人ホームにおける看護業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■健康管理(バイタルチェック等) ■担当医や多職種との連携 ■医師の指示に基づく医療処置 ■服薬管理　等 ※事業所により介護業務の補助等をお願いする場合があります。 【1日のスケジュール(中番例)】 08:30 出勤/申し送り 09:00 巡回/ケア 10:00 医師の指導に基づく処置 11:00 入浴前後のバイタルチェック 12:00 昼食時の見守り/サポート 13:00 休憩 14:00 レクリエーション 15:30 健康状態記録作成 17:00 申し送り 17:30 退勤

介護福祉士としての経験を活かしながら、お客様のいきいきとした毎日を支える仕事です！

仕事内容 デイサービスをご利用されるお客様が、住み慣れたご自宅でその人らしく生活を続けられるよう、日常生活のサポートを行います。 介護福祉士として培ってきた経験や知識を活かしながら、お客様一人ひとりに寄り添ったケアを実践できる環境です。 食事や入浴などの身体介護だけでなく、お客様との会話やレクリエーション、機能訓練のサポートを通じて、心と身体の健康づくりを支えます。 デイサービスは、お客様と継続的に関わることができるため、小さな変化や成長を感じながら信頼関係を築けることも大きな魅力です。 ⊹࣪˖┈┈˖࣪⊹┈┈⊹࣪˖┈┈˖࣪⊹ 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄などの日常生活のサポート ・お客様とのコミュニケーション ・機能訓練や体操の補助 ・レクリエーションやイベントの企画、実施 ・お客様の状態観察、介護記録の作成 ・送迎や添乗・乗降介助 ・ご家族やスタッフとの情報共有 ・後輩スタッフへの助言やサポート ⊹࣪˖┈┈˖࣪⊹┈┈⊹࣪˖┈┈˖࣪⊹ 【介護福祉士として活躍できる環境】 介護福祉士としての専門知識や経験を活かしながら、多職種と連携し、お客様にとってより良いケアを考え実践できます。 お客様やご家族から相談を受けたり、スタッフ同士で意見を出し合ったりと、チームケアの中心的な存在として活躍できる環境です。 また、充実した研修制度や資格取得支援制度を活用しながら、さらなるスキルアップやキャリアアップも目指せます。 ⊹࣪˖┈┈˖࣪⊹┈┈⊹࣪˖┈┈˖࣪⊹ お客様から 「今日も楽しかった」 「また来るのが楽しみ」 「あなたに会えると元気になる」 そんな言葉をいただけることも少なくありません。 お客様の笑顔や元気につながることを実感しながら、介護福祉士としての専門性を発揮し、やりがいを持って働けるお仕事です。

✅子どもと一緒に過ごすひとときが、毎日のやりがいになります。

仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✨採用率高め 今がチャンスの保育求人 :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: 多彩な活動を通して子どもたちの生活力を伸ばします。 記録や送迎などの業務も含まれます。

✅袖ケ浦市✅袖ケ浦駅✅担任業務✅年間休日127日✅残業なし✅賞与4.00ヶ月分✅産休・育休取得率100%✅育児短時間勤務あり✅長く働ける環境が整っている保育園です

【仕事内容】 ●週休2日制で持ち帰りや残業なし！年間休日もたっぷり127日！ワークライフバランス重視の方も納得の好条件ですよ♪ ●賞与は嬉しい4.00ヶ月分の支給☆彡住宅手当や扶養手当など各種手当も充実していますので、安定した生活を確保できます♪ ●JR内房線「袖ヶ浦駅」より徒歩5分☆マイカー通勤も可能なのでライフスタイルに合わせて通勤手段を選べます♪ ✅袖ケ浦市 ✅袖ケ浦駅 ✅担任業務 ✅年間休日127日 ✅残業なし ✅賞与4.00ヶ月分 ✅産休・育休取得率100% ✅育児短時間勤務あり ✅長く働ける環境が整っている保育園です

＼ 転職に失敗はつきもの、じゃない！／ 入ってみないとわからないなら、入ってから決めればいい。

仕事内容 ―――――――――――――――――――――― 「ここで働きたい」は、働いてから決めていい。 ―――――――――――――――――――――― 給与も、休日も、職場の雰囲気も。 求人票を何度も見比べて、 前よりいい職場を選んだはずだった。 なのに、働き始めて気づく。 思っていたより忙しいこと。 職場の空気が想像と違うこと。 そしてふと、 「前の職場のほうがよかったかも…」 と思ってしまう気持ちが辛いこと。 面接担当者といくら想いが通じ合っても、 実際に現場に立ってみないと わからないことが山ほどあるから、 転職って、難しい。 だから、スタッフサービスは始めました。 先に“体験してから決める” お互いにメリットしかない選考方法。 新しい職業紹介サービス『キャリフレステップ』です。 実際の職場で、仕事を体験してみる。 そこで働く人や職場の空気に触れてみる。 プラスな面もマイナスな面も ちゃんと知ってから決めれば、 その決断に「違った」はなくなるはずだから。 あなたのこれからの転職が、 すべて「成功」体験だけになるように。 この新しいサービスを、どんどん使い倒してください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ー キャリフレステップって？ ー】 面接＋事前に職場体験を行うことで、 スタッフ・受け入れ企業双方の「思っていたのと違う」をなくし、 お互いが納得したうえで就業・採用を判断できる スタッフサービスによる新しい体験型職業紹介サービスです。 【ー 通常選考と違う「3大メリット」ー】 ✔ リアルな職場の雰囲気がわかる！ ✔ 仕事の全体像や1日の流れがわかる！ ✔ 採用後のミスマッチがなくなる！ 【ー 仕事(体験)内容 ー】 ■入所者の皆様の日常生活の介護業務全般（食事、入浴、排泄等の介助など） ■送迎業務が稀にあります （送迎範囲は南房総市内です） 軽ＡＴ車、キャラバン（リフト車）ＡＴ車を使用 ＼ まずは体験！ー選考3STEPー ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■STEP1｜エントリー・応募 ≫ 気になる職場に応募！ ■STEP2｜職場体験（最長4時間） ≫ 施設見学で、働く環境を“知る”！ ≫ 仕事内容と業務の流れを“知る”！ ≫ 職員・利用者との交流で雰囲気や人柄を“体感”！ ≫ 実際の介護業務を“体験”！ ■STEP3｜採用決定 ≫ お互いに納得したら採用・入職へ！ ※職場体験の内容・時間は求人により異なります。 ※体験後の採用を確約するものではございません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、職場体験付き職業紹介サービス「キャリフレステップ」の対象求人です。 介護のお仕事が初めての方も、安心してご応募ください◎ 他の施設でも職業体験可能な職場もございますので、お気軽にお問い合わせください。

お客様の笑顔と『また来たい』を支える、やりがいあふれる仕事です！

仕事内容 【介護スタッフ募集】 介護の資格を活かして、お客様の笑顔と元気を支えるデイサービスで働きませんか？ 「お客様ともっとゆっくり関わりたい」 「生活を支えるだけでなく、楽しみや生きがいづくりにも関わりたい」 「介護の経験や資格を活かして成長したい」 「笑顔あふれる職場で働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 デイサービスは、お客様が住み慣れたご自宅で自分らしく生活を続けるために、日中の時間を安心して楽しく過ごしていただくサービスです。 セントケアでは、身体介護だけではなく、お客様との会話やレクリエーション、機能訓練のサポートを通じて、心も元気になれるサービス提供を大切にしています。 お客様との距離が近く、「今日は楽しかった」「また来るのが楽しみ」といった言葉をいただけることも多くあります。 介護の資格や経験を活かしながら、お客様の毎日に笑顔と活力を届ける仕事です。 ⊹࣪˖┈┈˖࣪⊹┈┈⊹࣪˖┈┈˖࣪⊹ ◆セントケアデイサービスで働く魅力 【お客様とじっくり関われる】 日帰りサービスだからこそ、お客様とのコミュニケーションを大切にしながら信頼関係を築けます。 【笑顔を生み出す仕事】 レクリエーションやイベントを通じて、お客様の笑顔や楽しみにつながる時間を一緒につくることができます。 【チームで支える安心の環境】 介護職、看護師、生活相談員など多職種が連携しながら、お客様を支えています。 【資格や経験を活かして成長できる】 日々さまざまなお客様と関わる中で、介護技術やコミュニケーション力、対応力を高められます。 ⊹࣪˖┈┈˖࣪⊹┈┈⊹࣪˖┈┈˖࣪⊹ ◆仕事内容 デイサービスをご利用されるお客様の日常生活のサポートを行います。 お客様が1日を安心して楽しく過ごせるよう、一人ひとりに寄り添った支援をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄などの介助 ・フロア内での見守りやコミュニケーション ・レクリエーションやイベントの企画、実施 ・機能訓練の補助 ・お客様の状態観察、介護記録の作成 ・送迎時の添乗、介助 ・スタッフ間での情報共有、申し送り ⊹࣪˖┈┈˖࣪⊹┈┈⊹࣪˖┈┈˖࣪⊹ ◆この仕事のやりがい デイサービスでは、お客様の笑顔を間近で感じることができます。 「今日も楽しかったよ」 「また来るのが楽しみ」 「ありがとう」 そんな言葉が日々のやりがいにつながります。 お客様の身体だけでなく、心の健康も支えながら、住み慣れたご自宅での生活を続けられるようサポートする大切な仕事です。 ⊹࣪˖┈┈˖࣪⊹┈┈⊹࣪˖┈┈˖࣪⊹ ◆こんな方を歓迎します ・介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方 ・介護施設や介護サービスでの勤務経験がある方 ・お客様とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・資格や経験を活かして成長したい方 ・長く安心して働ける環境を探している方 ⊹࣪˖┈┈˖࣪⊹┈┈⊹࣪˖┈┈˖࣪⊹ ◆セントケアについて セントケアは、「住み慣れた地域で、その人らしく暮らし続けること」を大切にしています。 お客様の生活を支えるだけでなく、毎日を楽しく、いきいきと過ごしていただけるようサポートしています。 あなたの資格と経験を活かして、お客様の笑顔あふれる一日を一緒につくりませんか。

日勤のみ残業なしでプライベート充実。介護少なめで土日休みも可能。65歳定年制・再雇用制度で長く活躍できます。

仕事内容: 千葉県富津市の豊かな自然に囲まれた豊岡光生園で、子どもたちの健やかな成長を支える正看護師を募集しています。 保育施設での看護師業務は、単に体調不良時の対応だけではありません。園児一人ひとりの日々の健康状態をきめ細やかに観察し、予防接種や健康診断の管理、感染症対策の徹底、そして何よりも子どもたちの「できた！」を応援する温かい関わりが求められます。急な発熱や怪我への迅速な対応はもちろん、保護者の方々との連携も大切な役割です。 日勤のみの勤務ですので、仕事終わりの時間も大切にできます。清輝橋線「新西大寺町筋駅」から徒歩4分というアクセスの良さに加え、マイカー通勤も可能です。英語でのコミュニケーションに触れる機会もあり、多様な経験を積むことができます。 これまでの経験を活かし、子どもたちの笑顔と成長を間近で見守りませんか。あなたの温かい手で、未来を担う子どもたちの健康を支えるやりがいのあるお仕事です。ご応募を心よりお待ちしております。

日勤のみ残業なしでワークライフバランス充実。介護業務少なめで看護業務に集中。定年後も活躍できる環境です。

仕事内容: 豊岡光生園で、子どもたちの健やかな成長を支える正看護師として活躍しませんか。 このポジションでは、園児たちの健康管理を主軸に、日々の健康チェック、怪我や急病への対応、保護者の方々との連携といった看護業務全般をお任せします。子どもたちの笑顔に囲まれながら、一人ひとりの成長を間近で見守ることができる、温かいやりがいを感じられるお仕事です。 日勤のみで、土日祝は固定のお休みとなりますので、プライベートの時間も大切にしながら、無理なく働き続けることができます。 清輝橋線「新西大寺町筋駅」から徒歩4分というアクセスに加え、マイカー通勤も可能です。ご自身のライフスタイルに合わせて、快適に通勤いただけます。 入職後は、充実したサポート体制のもと、安心して業務に取り組んでいただけます。子どもたちの成長に寄り添い、専門性を活かせる環境で、新たな一歩を踏み出しませんか。ご応募を心よりお待ちしております。

日勤のみ残業なしでプライベート充実。介護業務ほぼなく、土日休みも可能。65歳定年と再雇用制度、充実の福利厚生で長く活躍できる環境です。

仕事内容: 豊岡光生園では、子どもたちの健やかな成長を支える正看護師を募集しています。 あなたの専門知識と温かいお人柄を活かし、園児たちの日常的な健康管理や、急な体調不良、怪我への対応など、看護業務全般をお任せします。日々の細やかな観察が、子どもたちの笑顔を守ることに繋がる、とてもやりがいのあるお仕事です。 日勤のみで、土日祝日はお休みをしっかりと確保。プライベートの時間も大切にしながら、無理なく長く働ける環境です。 清輝橋線「新西大寺町筋駅」から徒歩4分とアクセス良好。マイカー通勤も可能ですので、ご自身のライフスタイルに合わせて通勤方法をお選びいただけます。 子どもたちと一緒に英語で学ぶ機会もあり、グローバルな視点を育むお手伝いもできます。経験豊富な先輩スタッフがしっかりサポートしますので、新しい環境でも安心して業務に集中できます。 子どもたちの「できた！」という成長を間近で見守り、その一助となれることに喜びを感じられる方、ぜひ私たちと一緒に働きませんか。あなたからのご応募を心よりお待ちしております。

【日曜完全休み｜日勤のみ】お客様の「気持ちよかった」がやりがいに。3人1組で行う訪問入浴看護師募集

仕事内容 病院での看護とは少し違う、生活に寄り添う看護を始めてみませんか？ 訪問入浴は、ご自宅での入浴が難しいお客様のもとへ訪問し、「お風呂に入りたい」という思いを叶えるサービスです。 入浴後の「気持ちよかった」「ありがとう」の言葉や笑顔を直接いただける機会が多く、お客様の生活を支えている実感を味わえるお仕事です。 【セントケアで働く魅力】 ・日勤のみで夜勤なし。生活リズムを整えながら働ける ・看護師1名＋介護スタッフ2名の3人1組チームだから安心 ・医療処置は少なく、ブランクがある方も始めやすい ・お客様一人ひとりとじっくり関われる ・子育てや家庭と両立しながら働くスタッフも多数活躍中 ・介護業界未経験の方も安心の研修・同行サポートあり ・全国展開のセントケアグループだから福利厚生も充実 【仕事内容】 看護師1名と介護スタッフ2名の3人1組でお客様のご自宅を訪問し、安心して入浴していただけるよう健康管理や見守りを行います。 医療機関のような慌ただしさはなく、お客様との会話や触れ合いを大切にしながら働ける環境です。 ＜主な業務内容＞ ・入浴前後のバイタルチェック ・お客様の体調確認と入浴可否の判断 ・入浴中の状態観察と見守り ・スキンケアや簡単な処置 ・ご家族とのコミュニケーション ・チーム内での情報共有 ・記録作成 医療行為を行う場面は多くなく、お客様が安全に入浴できるようサポートすることが中心です。 【訪問入浴ならではのやりがい】 お風呂を楽しみに待っていてくださるお客様も多く、「お風呂に入ると気持ちが明るくなる」「また来てね」といった言葉を直接いただけます。 お客様の表情が和らぎ、笑顔になる瞬間に立ち会えることは、訪問入浴ならではの大きな魅力です。 また、常にチームで訪問するため、一人で判断や対応を抱え込む心配もありません。困ったことや不安なことがあれば、その場で相談しながら進めることができます。 【こんな方におすすめ】 ・お客様に寄り添う看護がしたい方 ・病院とは違う看護のやりがいを感じたい方 ・ブランクから看護師として復帰したい方 ・夜勤のない環境で働きたい方 ・チームワークを大切にしたい方 ・地域に貢献できる仕事に興味がある方 看護の知識や経験はもちろん、あなたの優しい声かけや気配りがお客様の安心につながります。 セントケアで、お客様の「気持ちよかった」と笑顔を支える看護を始めませんか。未経験の方やブランクのある方も安心してご応募ください。

《病棟》残業ナシ＊定年70歳＊再雇用＆勤務延長あり＊療養型に特化した落ち着いた病院なので長く腰を据えて働けます。

仕事内容: 房総の穏やかな海風を感じる南房総市和田町仁我浦に位置する中原病院で、正看護師として地域医療に貢献しませんか。 患者様一人ひとりに深く寄り添い、安心と安全を最優先にした看護を提供することが、私たちの使命です。日々の業務では、患者様の体調変化を注意深く観察し、医師の指示のもと、的確な医療処置や薬剤投与を行います。また、リハビリテーションのサポートや、個別ケアプランに沿ったきめ細やかな支援も、看護師の大切な役割です。 当院では、残業なく定時で退勤できるため、仕事終わりの時間を大切にでき、ワークライフバランスを重視する方にも安心して働いていただけます。さらに、職員専用の託児所を完備しておりますので、小さなお子様をお持ちの看護師さんも、育児と両立しながらキャリアを築くことが可能です。 地域に根差した医療を提供し、共に成長できる環境で、あなたの看護師としての経験を活かしませんか。

【年間休日125日】正看護師/病院(病棟）

仕事内容: 病棟における看護業務 ・年間休日125日 ・残業がなく、お仕事あとの時間を大切にできる環境です 1999年に完全型の療養型病床の建物を増築。 在宅にも注力をしている療養型の病院です。 訪問看護ステーションや通所リハを併設しており、利用者さまの日々の暮らしが少しでも豊かなものになるよう、全スタッフ一体となって支援しています。 【診療科目】 内科、リハビリテーション科 【病床数】99床

【✅保育士・社会福祉士等の資格をお持ちの方】送迎なし・残業ほぼなし・高校生中心の放デイ

仕事内容: その資格を、高校生たちの「これから」を支える力に。 「資格を活かして、子どもたちの支援に関わりたい」 「送迎や残業の負担が少ない職場で働きたい」 「一人ひとりとじっくり向き合える環境を探している」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ＼⭐この求人のポイント⭐／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 送迎業務・残業なし！ 送迎業務はなく、残業もほとんどありません。 プライベートの時間もしっかり確保できます。 ✅ 高校生中心の放課後等デイサービス！ 対象は高校生中心の放デイ。 落ち着いた環境で支援に向き合えます。 ✅ 充実の手当！ 資格手当・家族手当・役職手当など、各種手当があります。 昇給・賞与もあります。 ✅ 働きやすい勤務時間！ 平日8:30〜17:30（土日祝は9:30〜16:30）。 週休二日制で、原則週休2日です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 高校生中心の放課後等デイサービスで、児童指導員として支援準備から保護者対応まで担当していただくお仕事です。 一人ひとりの個別支援計画に基づいて支援プログラムを考え、日々の活動を記録しながら、子どもたちの成長を支えていきます。 保護者の方とも面談や情報共有を通じて連携し、子どもたちを一緒に見守ります。 【具体的な仕事内容】 ⏩支援準備 日々の支援に向けた準備を行います。 ⏩指導・活動記録の作成 支援や活動の内容を記録に残します。 ⏩支援プログラムの立案 個別支援計画に基づいた支援プログラムを立案します。 ⏩保護者とのコミュニケーション 保護者との面談・情報共有などを行います。 ＼勤務シフト例／ 【平日】8:30〜17:30（所定労働時間8時間　休憩1時間） 【土日祝】9:30〜16:30 週休二日制（原則週休2日）です。 ＼⭐️手当が充実したサポート体制⭐️／ ⏩各種手当 資格手当・家族手当・役職手当に加え、慶弔・災害見舞金も用意されています。 交通費も社内規定に基づき支給されます。 ⏩無理のない働き方 送迎業務がなく残業もほぼないため、心身に負担の少ない働き方ができます。 ＼⭐️この仕事のやりがい⭐️／ この仕事の魅力は、支援プログラムの立案から保護者対応まで、一人ひとりの支援に深く関われること。 日々の支援と記録を重ねながら、子どもたちの成長をすぐそばで支えられます。 「資格を活かして、子どもたちの成長に寄り添いたい」 そんな思いをお持ちの方をお待ちしています！

【✅保育士・社会福祉士等の資格をお持ちの方】送迎なし・残業ほぼなし・高校生中心の放デイ

仕事内容: その資格を、高校生たちの「これから」を支える力に。 「資格を活かして、子どもたちの支援に関わりたい」 「送迎や残業の負担が少ない職場で働きたい」 「一人ひとりとじっくり向き合える環境を探している」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ＼⭐この求人のポイント⭐／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 送迎業務・残業なし！ 送迎業務はなく、残業もほとんどありません。 プライベートの時間もしっかり確保できます。 ✅ 高校生中心の放課後等デイサービス！ 対象は高校生中心の放デイ。 落ち着いた環境で支援に向き合えます。 ✅ 充実の手当！ 資格手当・家族手当・役職手当など、各種手当があります。 昇給・賞与もあります。 ✅ 働きやすい勤務時間！ 平日8:30〜17:30（土日祝は9:30〜16:30）。 週休二日制で、原則週休2日です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 高校生中心の放課後等デイサービスで、児童指導員として支援準備から保護者対応まで担当していただくお仕事です。 一人ひとりの個別支援計画に基づいて支援プログラムを考え、日々の活動を記録しながら、子どもたちの成長を支えていきます。 保護者の方とも面談や情報共有を通じて連携し、子どもたちを一緒に見守ります。 【具体的な仕事内容】 ⏩支援準備 日々の支援に向けた準備を行います。 ⏩指導・活動記録の作成 支援や活動の内容を記録に残します。 ⏩支援プログラムの立案 個別支援計画に基づいた支援プログラムを立案します。 ⏩保護者とのコミュニケーション 保護者との面談・情報共有などを行います。 ＼勤務シフト例／ 【平日】8:30〜17:30（所定労働時間8時間　休憩1時間） 【土日祝】9:30〜16:30 週休二日制（原則週休2日）です。 ＼⭐️手当が充実したサポート体制⭐️／ ⏩各種手当 資格手当・家族手当・役職手当に加え、慶弔・災害見舞金も用意されています。 交通費も社内規定に基づき支給されます。 ⏩無理のない働き方 送迎業務がなく残業もほぼないため、心身に負担の少ない働き方ができます。 ＼⭐️この仕事のやりがい⭐️／ この仕事の魅力は、支援プログラムの立案から保護者対応まで、一人ひとりの支援に深く関われること。 日々の支援と記録を重ねながら、子どもたちの成長をすぐそばで支えられます。 「資格を活かして、子どもたちの成長に寄り添いたい」 そんな思いをお持ちの方をお待ちしています！