求人・転職情報

整備士2級必須★年休115日★賞与3ヶ月★MT免許必須

仕事内容 『世界を牽引する技術力』 Hondaの正規ディーラーである弊社にて 新たな自動車整備士を募集します。 往年の名車から最新鋭のモデルまで、 幅広い車種整備を手掛ける誇り高い環境です。 個人の過度な負担を排除した店舗ごとの 目標達成制度や、充実した各種手当により、 圧倒的な安心感とやりがいを提供します。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬月給25万円から40万円の安定した基本給与 ✬専門職でありながら平均残業20h/月程度◎ ✬店舗ごとの目標達成で月10万円の支給実績 ✬整備士手当あり！2級1万円、1級1.5万円支給 ✬検査員資格手当あり！保有者一律1万円支給 ✬独身者向けに月額1.2万円の住宅手当を支給 ✬世帯主には月額1.5万円の住宅手当を支給 ✬配偶者には月額1万円の家族手当を支給 ✬子供1人につき月額5千円の家族手当を支給 ✬整備士資格、検査員資格の取得支援あり 《この会社の特徴は...》 ✬世界基準の技術を誇るホンダの正規ディーラー ✬社員の約50%が検査員資格を保有 ✬昨年度の賞与支給実績は基本給の3ヶ月分 ✬入社6ヶ月以降で車両販売制度の利用可 ✬車通勤が可能でガソリン相当代も支給 ✬オートバックスセブンの持株会へ加入可 ✬資格取得に向けた定期的な勉強会を実施 ✥─────────────────✥ 【主な業務内容】 ✬車両整備・点検・修理など✬ 往年の名車から最新の車まで 幅広い車種の整備を担当。 ◾️定期点検、車検整備、一般整備 ◾️納車前の点検・整備 ◾️用品取付（ナビ・ドラレコ・エアロ等） ◾️故障などトラブル発生時の点検・修理業務 など ✥─────────────────✥ 【社員から大好評！充実な手当】 1）住宅手当 ┗独身の方：12,000円/月 ┗既婚の方：15,000円/月 ※ご本人が世帯主の場合に適用 2）家族手当 ┗配偶者様に対して10,000円/月 ┗お子様お1人あたり5,000円/月） ✥─────────────────✥ ◎こんな車種たちを社割でお得に購入可 ※入社半年以降に適用（新車、中古車問わず） 例） ◾️FIT ◾️Nシリーズ ◾️SUV（ヴェゼル、ZR-Vなど） ◾️ミニバン（オデッセイ、ステップワゴンなど） ✥─────────────────✥ 【求人の特徴】 ①資格制度や研修制度充実 資格取得に向けた定期的に勉強会あり （約半数の社員が検査員の資格保有） 資格取得を支援しておりますので、 長く活躍できる環境です。 ②店舗ごとのインセンティブ支給あり 個人ではなく店舗単位の目標達成度に応じて、 1か月単位で支給されます。 基本給とは別になるので給与水準は高いです！ ✥─────────────────✥

未経験から3年目年収600万円/年間休日120日【009】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 未経験でも入社3年で年収600万を"着実に"目指す！ 「好き」を仕事にするなら、とことん夢中になれる場所がいい。 未経験から始める、車のプロフェッショナルへの道。 -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- ⭐.｡｡. スリーエスA&Cの求人の特徴 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】 安定性と将来性 ・設立44年：1980年設立の老舗企業。 ・資本金 3,000万円：強固な経営基盤。 【2】圧倒的な 働きやすさと休日 ・年間休日120日以上：業界高水準の休日数 ・長期連休 7～10日：GW、夏季、年末年始にしっかり休めます。 ・完全週休2日制：日曜固定＋他1日（土曜祝日休みも可/原則転勤なし） 【3】 給与と待遇 ・3年目で年収600万円：賞与年2回/昇給年1回。 ・スタート月給 22万円～40万円：経験・スキルを考慮。 ・残業代全額支給：月20時間前後が平均残業時間となります。 【4】 仕事環境と採用 ・未経験スタート 90%：異業種からの転職者が大半です。 ・チーム体制 2～3名：1台あたり約1時間で仕上げます。 ・面接回数 1回 ⭐.｡｡. 仕事内容 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【指示書通りに進めるシンプル業務／車の「美容師」のような仕事】 納品前の中古車や新車に対し、洗車、コーティング、オプションパーツ（ナビ・ドラレコ等）の取り付けを行います。 ・新車向け： 指示書に沿ってパーツを取り付け、専用溶剤でコーティング。 新車の洗浄後に専用の溶剤を塗って拭き上げることで、傷や汚れを防ぎ、耐久性のある車に仕上げます。 ・中古車向け：ボディ磨き、車内清掃で新品同様にリフレッシュ ※1台あたり約1時間を目安に、2〜3名のチームで作業します。 ※整備士のような複雑なエンジン分解などはありません。 ⭐.｡｡. ある1日の流れ｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・09：30～出社、朝礼 ・09：35～作業開始（洗車/拭きあげ/仕上げ、など） ・12：00～ランチタイム ・13：00～作業再開 ・15：00～15分小休憩 ・15：15～ 作業再開 ・ ・18：30～業務終了 ※拠点によって勤務開始・終了の時間が異なります。 ⭐.｡｡. なぜ未経験からでも1人前になれるのか｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】1,500台の経験値！ 圧倒的な場数が成長を加速させる 1人あたりの年間施工台数は約500台〜700台。 3年間で約1,500台〜2,000台もの車に触れる計算になります。 ・チーム体制: 2〜3名のチーム制。常に先輩が隣にいるため、分からないことは「その場、その1分」で解決。 ・1台1時間の集中: 1台あたり約1時間という適度な緊張感の中で、効率的な体の使い方、道具の扱いを反復練習できます。 【2】"70%"のマニュアル化とDX 「どうすればいい？」と迷う時間は、一切ありません。 当社の作業は約70％がデジタルマニュアル化されていますので、「余計な判断」から解放され、作業への「没頭」へと導きます。 ・「どこへ行くか」で迷わない： 勤務地は固定。現場が変わるストレスはありません。 ・「どうやるか」で迷わない： 熟練の技もすべて言語化・数値化されています。 ・「誰に聞くか」で迷わない： 2〜3名の固定チーム。迷ったら隣の先輩に聞くだけ。 【3】"100%"スキル連動型の昇給制度 「頑張り」ではなく「できること」を評価する明確なランク表があります。 ・1年目：基礎（年収350万〜） 洗車・コーティング補助 ・2年目：応用（年収480万〜） 電装品（ナビ等）の取付完結 ・3年目：プロ（年収600万〜） チームリーダーとして品質管理 ⭐.｡｡. 職場環境.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・移動”や”事務作業”に追われる日々仕事はもう終わり： 現場からの声を元にしたマニュアル完備。 DXを推進し可能な限り事務作業を排除しているため、自身の作業に専念できます！ 気難しい職人も不在。 自身の仕事に集中し、定時で帰る。そんな働き方がここにあります。(繁忙期は残業があり月20~30時間前後) ・プライベートへの干渉ほぼゼロ： 仕事が終われば、サッと帰る。これが当社の基本です。 無理な飲み会や、休日を潰してのイベントはありません。 ⭐.｡｡. よくあるご質問.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●Q：本当に自分の仕事に専念できるの？ ●A：専念できます！現場の声が「即、会社を動かす」フランクな社風が関係しております。 スリーエスA&Cは、「現場が主役」というカルチャーが浸透しています。 ・現場発の改善が「マニュアル」になる 「この工程、こうした方が早く終わる」「この道具の方が綺麗になる」といった現場の気づきを、社内SNSや定期面談で即座に共有。良いアイデアは即、全社マニュアルに採用されます。 ・ 役職名ではなく「〇〇さん」と呼び合う文化。本社の役員も定期的に現場へ足を運び、現場スタッフと直接ランチをしながら「今困っていること」を吸い上げる機会を設けています。 ●Q：実際に年間休日120日は本当に休めますか？ ●A：もちろん、嘘偽りなく休めます。 ただ勘違いただきたくないのは、休みが多いのは”楽”をさせるためではありません！ プロとして最高のパフォーマンスを出し続けてもらうための、当社の戦略的投資です。 ・「集中力」が品質に直結するからこそ"車の美容師"として、1ミリの妥協もない仕上がりを提 供するには、心身のゆとりが不可欠。 疲弊した状態では「良い仕事」はできないと考えています。 ・「3年でプロ」を育てるための長期視点 技術習得には3年かかります。 途中で燃え尽きることなく、楽しみながらステップアップしてほしい。 だからこそ、「しっかり稼いで、しっかり休む」というサイクルを会社が保証しています。 家族や趣味を大切にしてほしいから代表自身が「仕事だけの人生はもったいない」という考え。 GWや年末年始の10連休は、家族旅行や趣味に没頭し、人間としての幅を広げてほしいという願いが込められています。

整備士2級必須★年休115日★賞与3ヶ月★MT免許必須

仕事内容 『世界を牽引する技術力』 Hondaの正規ディーラーである弊社にて 新たな自動車整備士を募集します。 往年の名車から最新鋭のモデルまで、 幅広い車種整備を手掛ける誇り高い環境です。 個人の過度な負担を排除した店舗ごとの 目標達成制度や、充実した各種手当により、 圧倒的な安心感とやりがいを提供します。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬月給25万円から40万円の安定した基本給与 ✬専門職でありながら平均残業20h/月程度◎ ✬店舗ごとの目標達成で月10万円の支給実績 ✬整備士手当あり！2級1万円、1級1.5万円支給 ✬検査員資格手当あり！保有者一律1万円支給 ✬独身者向けに月額1.2万円の住宅手当を支給 ✬世帯主には月額1.5万円の住宅手当を支給 ✬配偶者には月額1万円の家族手当を支給 ✬子供1人につき月額5千円の家族手当を支給 ✬整備士資格、検査員資格の取得支援あり 《この会社の特徴は...》 ✬世界基準の技術を誇るホンダの正規ディーラー ✬社員の約50%が検査員資格を保有 ✬昨年度の賞与支給実績は基本給の3ヶ月分 ✬入社6ヶ月以降で車両販売制度の利用可 ✬車通勤が可能でガソリン相当代も支給 ✬オートバックスセブンの持株会へ加入可 ✬資格取得に向けた定期的な勉強会を実施 ✥─────────────────✥ 【主な業務内容】 ✬車両整備・点検・修理など✬ 往年の名車から最新の車まで 幅広い車種の整備を担当。 ◾️定期点検、車検整備、一般整備 ◾️納車前の点検・整備 ◾️用品取付（ナビ・ドラレコ・エアロ等） ◾️故障などトラブル発生時の点検・修理業務 など ✥─────────────────✥ 【社員から大好評！充実な手当】 1）住宅手当 ┗独身の方：12,000円/月 ┗既婚の方：15,000円/月 ※ご本人が世帯主の場合に適用 2）家族手当 ┗配偶者様に対して10,000円/月 ┗お子様お1人あたり5,000円/月） ✥─────────────────✥ ◎こんな車種たちを社割でお得に購入可 ※入社半年以降に適用（新車、中古車問わず） 例） ◾️FIT ◾️Nシリーズ ◾️SUV（ヴェゼル、ZR-Vなど） ◾️ミニバン（オデッセイ、ステップワゴンなど） ✥─────────────────✥ 【求人の特徴】 ①資格制度や研修制度充実 資格取得に向けた定期的に勉強会あり （約半数の社員が検査員の資格保有） 資格取得を支援しておりますので、 長く活躍できる環境です。 ②店舗ごとのインセンティブ支給あり 個人ではなく店舗単位の目標達成度に応じて、 1か月単位で支給されます。 基本給とは別になるので給与水準は高いです！ ✥─────────────────✥

ご応募いただいた方には「047-338-2233」からお電話させていただきます。お電話のご都合が悪い方やご不在の方にはSMS、メールを送付いたしますので、そちらでご連絡をお取りできればと思います。

仕事内容: あなたの「車をいじるのが大好き！」「整備のスキルをもっと磨きたい！」という情熱、弊社で実現してみませんか？ 私たちも同じく車が大好きです。 車好きの方で「現在の整備スキルに満足できない」と悩む方、「様々な車種に触れたい」と希望を抱いている方も多くいらっしゃると思います。 弊社でなら、あなたの悩みや希望に応える環境を提供できます！ その理由を3つご紹介します。 創業64年の豊富なノウハウ 弊社は長年の経験と知識を持っており、先輩たちから直接学べる環境があります。基礎から応用まで、あらゆる整備技術を身につけることができます。 そのため速く、より高いレベルに成長できます。 多種多様な車種に触れるチャンス 軽自動車から大型貨物自動車、バスまでを整備するので、どんな車にも対応できる技術が身につきます。 整備士としての幅広いスキルを最速でアップさせる環境が整っています。 継続して整備の需要があり、常に安定した仕事量を確保できます。様々な車種を取り扱っているため技術を学び続けることができ、成長が止まることはありません。 車を愛し、成長意欲に満ちたあなたにとって、弊社は最適な環境です。豊富なノウハウ、多彩な車種、安定した仕事量、これらすべてが揃っている弊社で、あなたの夢を実現しませんか？ お話だけでも構いません。 ご連絡お待ちしております！

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仕事内容: プライベートの時間を重視したい方へ。 昼間は温かい仲間たちと働き、「夕方以降はしっかり自分の時間を楽しむ」、そんな生活を始めてみませんか？ 皆さんは、この求人を見ている方は、「仕事するためのプライベート」という考え方よりも、「プライベートのための仕事」という考え方の方が近いのではないでしょうか？ 仕事が終わった後の時間は、趣味に没頭したり、家族とゆっくり過ごしたり、友人と楽しい時間を過ごしたり… そんな「プライベート」を満喫できる働き方を、弊社で叶えてみませんか？ 弊社の自動車整備士は残業が少ないため、プライベートをたっぷり楽しむことができます！ 仕事環境もストレスフリーな環境！ 弊社では、整備士免許2級以上をお持ちの方であれば、激務に感じるような業務は一切ございません！ 実際、楽しく働けるので皆さん10年以上長く働き続けてくれています！ そんな弊社の働く環境を少しだけ紹介します！ ◎ 少人数で家族のような温かい職場環境 弊社の職場は、まるで家族のような温かい雰囲気です。 「新しい職場では人間関係が不安…」という方も、どうぞご安心ください。 職人気質で気難しい先輩はいません！ 気さくで優しいスタッフばかりなので、困ったときには気軽に相談できる環境です。 お互いに助け合い、思いやりを持って接する風土が根付いているため、すぐに馴染み、楽しく働くことができます！ ◎ 無理なく長く働ける環境 弊社では、ほとんどのスタッフが10年以上在籍しており、定着率の高さが自慢です。 その理由は、働きやすい環境と社員同士の良好な人間関係にあります。 残業が少ないため、体力に自信のない方でも無理なく長く働くことが可能です。 また、スキルアップを支援する制度が充実しているため、働きながら自分の成長を実感することもできます。 プライベートを重視したい方にとって、理想的な環境が整っております。 少しでも興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください！

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仕事内容: あなたの「車が好き」という熱い思いとリーダーシップで弊社の整備工場を導いてください！ 「誰かに指示されるのは嫌い」「リーダーシップを発揮したい。」 または「車をいじるのが好き」そんな方へ。 弊社の整備工場長はあなたの「車が好き」という情熱とリーダーシップを発揮していただけます！ ただ、まだ整備工場長として活躍できるほどのスキルがない方は多くいらっしゃいます。 しかし弊社でなら工場長を目指せるよう、スキルアップできる環境があります。 弊社には創業してから64年で蓄積された高度なノウハウがあります。 それを現場で直接先輩に学ぶことで、整備工場長として活躍できるスキルを身につけることができます！ さらに様々な車種を扱うため幅広い知識と視野を身につけることができます。 弊社でならお客様が途切れてしまうなど不安を抱える必要はありません！ なぜなら、お取引先のお客様、リピーターのお客様が多いからです。 そのためお客様が途切れることなく、収益を上げることができます。 「自動車整備工場長になれる成長環境」、「安定した仕事量」、これらすべてが揃っている弊社で、あなたのリーダーシップを発揮し、未来の整備工場を一緒に築き上げましょう！ 弊社の次期整備工場長として、自らリーダーシップを取り働いてみませんか？ お話だけでも構いません。 ご連絡お待ちしております！

ご応募いただいた方には「047-338-2233」からお電話させていただきます。お電話のご都合が悪い方やご不在の方にはSMS、メールを送付いたしますので、そちらでご連絡をお取りできればと思います。

仕事内容: プライベートの時間を重視したい方へ。 昼間は温かい仲間たちと働き、「夕方以降はしっかり自分の時間」、そんな生活を始めてみませんか？ この求人を見ている皆さんは、「仕事するためのプライベート」という考え方よりも、「プライベートのための仕事」という考え方の方が近いのではないでしょうか？ 仕事が終わった後の時間は、趣味に没頭したり、家族とゆっくり過ごしたり、友人と楽しんだり…。 あるいは、「別の仕事（Wワーク）で収入を増やしたい」「将来の夢のために別の活動もしたい」という方もいらっしゃるかもしれません。 弊社なら、そんな多様な働き方が叶います。 弊社の自動車整備士は残業が少ないため、体力や時間に余裕を持って、Wワークや副業と両立することが可能です！ 【仕事環境もストレスフリー！Wワークも無理なく続く秘訣】 弊社では、整備士免許2級以上をお持ちの方であれば、激務に感じるような業務は一切ございません！ 「本業が忙しすぎて副業どころじゃない…」なんてことにはなりませんのでご安心ください。 実際、楽しく働けるので皆さん10年以上長く働き続けてくれています！ そんな弊社の働く環境を少しだけ紹介します！ ◎ 少人数で家族のような温かい職場環境 弊社の職場は、まるで家族のような温かい雰囲気です。 「新しい職場では人間関係が不安…」という方も、どうぞご安心ください。 職人気質で気難しい先輩はいません！ 気さくで優しいスタッフばかりなので、困ったときには気軽に相談できる環境です。 お互いに助け合い、思いやりを持って接する風土が根付いているため、すぐに馴染み、楽しく働くことができます！ ◎ 無理なく長く働ける環境（Wワーク推奨！） 弊社では、ほとんどのスタッフが10年以上在籍しており、定着率の高さが自慢です。 その理由は、働きやすい環境と社員同士の良好な人間関係にあります。 残業が少ないため、体力に自信のない方でも無理なく長く働くことが可能です。 時間が読めるので、Wワークのシフトも組みやすく、収入アップやスキルアップを目指す方にも最適です。 プライベートや「自分のやりたいこと」を重視したい方にとって、理想的な環境が整っております。 少しでも興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください！

ご応募いただいた方には「047-338-2233」からお電話させていただきます。お電話のご都合が悪い方やご不在の方にはSMS、メールを送付いたしますので、そちらでご連絡をお取りできればと思います。

仕事内容: 自分を大切にしたい方へ。昼間は温かい仲間たちと働き、「夕方以降はしっかり自分の時間を楽しむ」そんな生活を始めてみませんか？ 自分を大切にできる仕事なんて、理想的ですよね。 仕事が終わった後の時間は、趣味に没頭したり、家族とゆっくり過ごしたり、友人と楽しい時間を過ごしたり… そんな「自分時間」を満喫できる働き方を、弊社で叶えてみませんか？ 弊社の自動車整備士は残業が少ないため、自分の時間をたっぷり楽しむことができます！ 「でも、残業が少ないと稼げないんじゃないの？」 そんなふうに思う方もいらっしゃるかもしれません。 しかしご安心ください！弊社では 月収30万円以上 稼ぐことができます！ ⭐️ 少人数で家族のような温かい職場環境 弊社の職場は、まるで家族のような温かい雰囲気です。 「新しい職場では人間関係が不安…」という方も、どうぞご安心ください。 職人気質で気難しい先輩はいません！ 気さくで優しいスタッフばかりなので、困ったときには気軽に相談できる環境です。 お互いに助け合い、思いやりを持って接する風土が根付いているため、すぐに馴染み、楽しく働くことができます！ ⭐️ 無理なく長く働ける環境 弊社では、ほとんどのスタッフが 10年以上在籍 しており、定着率の高さが自慢です。 その理由は、働きやすい環境と社員同士の良好な人間関係にあります。 残業が少ないため、体力に自信のない方でも無理なく長く働くことが可能です。 また、スキルアップを支援する制度が充実しているため、働きながら自分の成長を実感することもできます。 このように、弊社は「自分を大切にしたい方」にピッタリの職場です。 少しでも興味をお持ちの方、ぜひお気軽にご応募ください！

✅2年目平均600万円(前職給与補償)✅社宅完備✅ノルマ無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気インフラ計画、電気/電子技術営業、コンビニ販売/フロアスタッフ ＼未経験から始めるルート営業職（大手ガス正規パートナー）／ 過去の経歴、転職回数、職歴の空白。そんなものは一切問いません。 「本当に役に立つ商品を案内し結果を出して稼ぎたい」 「数ヶ月で仕事を辞めてしまった」 「やりたいことが見つからず職を転々とした」など 大切なのは、過去の履歴書ではなく、「これから、この場所で、どれだけ稼ぎたいか」。 株式会社DREAM &EFFECTは、圧倒的な知名度を誇る"業界最大手ガス会社"の正規パートナー。 未経験でも、初月から「営業の勝ち筋」が見える最強の環境と、生活の不安をなくす「圧倒的な福利厚生」を用意しています。 ✅この求人ならではの強力なメリット ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】「前職の年収」を保証！転職のリスクほぼゼロ！ 転職による収入ダウンの不安は一切不要です。あなたのこれまでの頑張りを評価し、前職の年収を最低保証としてお迎えします。 入社後はそこからさらにインセンティブで上積みしていく「勝つための転職」を実現してください。 【2】【面接確約】！必ずお会いします 「書類で落とされたらどうしよう」と悩む必要はありません。 応募者の方とは必ず面接を実施します。まずはあなたの「これから」の熱意を聞かせてください。 【3】社宅完備で「実質出費ほぼ0」！稼いだ分はすべて自分のために 生活の重荷になる家賃などの固定費。当社では社宅を完備しているため、実質的な生活費の出費を限りなく0に抑えられます。 稼いだお金が生活費に消えることなくそのまま手元に残る、圧倒的な好待遇です。 【4】社用車支給！（駐車場代も完全会社負担） 営業や通勤に使える社用車を支給します。車の購入費用やガソリン代・維持費はもちろん、毎月の「駐車場代」もすべて会社負担。マイカーを持っていなくても、快適な移動環境が手に入ります。 【5】「平日休み」の特権でプライベートを賢く満喫 当社の休日は平日。実はこれ、圧倒的にメリットが大きいんです！旅行やホテル代は土日に比べて格安。人気のテーマパークやランチも人混み・行列ゼロでスムーズに楽しめます。渋滞知らずでコストパフォーマンス良く最高の休日を過ごせます。 ✅営業方法について！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】 目的地はすべてスマホの中 出社後、Googleマップを確認。そこには今日訪問すべき場所がすべてピン留め（マッピング）されています。個人宅を見て「次はどこに行こう」と悩む時間はゼロ。最適化されたルートを辿るだけで、営業件数は自然と最大化されます。 【2】 圧倒的な「入りやすさ」 訪問のきっかけは、ガス機器のヒアリング。いきなり売り込むのではなく、お客様の生活を守る立場で伺います。 この圧倒的なブランド力が、あなたの最大の武器になります。 【3】 感謝から始まるアップセル お客様の困りごとをヒアリング。「もっと安くなるプランがありますよ」「このサービス、便利ですよ」と提案。 無理な押し売りではなく、お客様のメリットを提示するだけ。感謝されながら成約が決まり、あなたのインセンティブへと直結します。 【4】 効率の追求が、自由を生む ルートが整備されているため、1日のスケジュールは非常に明確。だらだらと残業をすることはありません。 20代のうちにこの「スマートな働き方」を身につけてください。 ✅求職者からのよくある質問 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・Q. 本当に「転職回数」や「短期離職」は関係ないんですか？ ・A. まったく関係ありません。私たちが重視するのは「これまで」ではなく「これから」です。 過去に仕事が続かなかったのは、単に「勝てる仕組み」や「正当な報酬」がなかっただけかもしれません。 ガスという最強の武器とGoogleマップという攻略ツールを用意しています。今の環境を変えたいという「リベンジ精神」がある方なら、過去の経歴は一切不問です。 ・Q. 「ガスの点検」がきっかけだと、なぜ成約しやすいんですか？ ・A. 「怪しい営業」ではなく「生活の守り手」として迎え入れられるからです。 知らない会社が来ると警戒されますが、「ガスの点検です」という一言は、お客様にとって安心感そのもの。 点検で安全を届け、信頼関係ができた状態で「さらにお得なプラン」を提案する。この無理のないフローがあるからこそ、営業未経験からでも高い成約率を叩き出せるのです。 ・Q. ぶっちゃけ、20代でどれくらい稼げますか？ ・A. 本人の努力次第ですが、同年代の平均年収を大きく超えるメンバーも珍しくありません。 固定給＋インセンティブという明確な評価制度があります。効率的なルート営業のおかげで、1件あたりの成約ハードルが低いため、入社1年目から月収40~60万円以上を手にするメンバーもいます。 ✅転職を迷っている方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「自分には無理かも」「またすぐ辞めてしまうかも」と、一歩踏み出せないでいませんか？ ドリーム&エフェクトには、そんな不安を抱えながら入社し、今では「稼ぐ楽しさ」を知って生き生きと働いている20代、30代の仲間がたくさんいます。 まずは応募してみて話を聞いた上で合う合わないを判断いただければと思います。 最後までご一読いただき、ありがとうございました。 多くの方に出会えますこと楽しみにしております。 ▼弊社採用ページ https://arwrk.net/recruit/ybbiw6g9ka465kv

《即日勤務》車内用ゴミ袋の加工！安定企業◎

仕事内容: 【仕事内容】 車内用ゴミ袋の加工作業をお任せします。 同じ作業を繰り返すのが得意な方におすすめです。 ▶詳細◀︎ ⚪︎機械に車内用ゴミ袋の材料をセットする作業 ⚪︎加工後の車内用ゴミ袋のサイズを確認する作業 ⚪︎車内用ゴミ袋の加工前の下準備をする作業 ⚪︎加工面のバリを取る作業 ⚪︎加工後の車内用ゴミ袋を数量ごとに分ける作業 ※チームで声をかけ合いながら進めます ※作業手順書を見ながら進められます ◎覚えることは少なめです →初日から取り組みやすい内容です ◎軽い部材が中心です →体力面の心配は少なめです