フィールズ南柏モールⅡ
ビルマネジメント経験を商業施設管理に活かしませんか？
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産ビルメンテナンス/管理員 自社所有のショッピングモールの管理 【具体的には】 ✅消防・空調・電気など各種法定点検の統括管理 ✅建物の状態チェック ✅施設必要経費の精査 ✅運転監視、巡回点検 ✅各種不具合箇所の改修工事対応 ✅各種報告レポート作成 私たちリープ不動産株式会社は 地域社会に根差した不動産事業を 展開させていただき 幅広いプロジェクトを手掛けています。 公共施設や商業施設を含む複合エリアの 整備や運営を通じ 地域に貢献することを目指しています。 施設管理を通じて地域の人々が 安心して利用できる環境を整えるとともに 地域経済の活性化を支える重要な役割を担うポジションです。 ぜひビルマネジメントの経験や 「建築物環境衛生管理技術者」など ビル管理の経験や資格を活用し 当社のフィールドでより飛躍させませんか！ ✅心ある選択肢の創造 私たちＬＥＡＰホールディングスグル－プは 愛・感謝・誠実を土台にした事業活動を通じて 地域の人々が安心して暮らし 自分らしい人生を選択できる環境を創造することを目的とします。 そのために、不動産、福祉、保育、給食、飲食、 医療などの事業を通じて 顧客には安心と機会を、グループスタッフには成長と自己実現の舞台を 社会には安心して 暮らし続けられる地域基盤を提供していきます。 企業の核をなすものは、人を大切にする心です。 ✅事業の強み ＬＥＡＰグループ内で 高齢者介護施設を2施設と 認可保育園を5園運営しております。 ご利用者の中には保有する土地・建物の整理を お考えの方やマイホームのご購入をお考えの方など 不動産売買にお困りの方もいらっしゃいます。 今後の人生設計を考える方たちへ 優先的にアプローチできる強みがあります。 また、2014年に社会福祉法人を立ち上げました。 公益的な活動で街づくりの中核を担っていると 金融機関や行政とも強固な繋がりを得ています。 多くのご支援を頂きながら 地域の皆さまの生活をお支えしております。 ✅リープ不動産で働くメリット ✨1．専門性を深める道も、活躍の幅を広げる道も！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土地の仕入れから住宅の企画・販売、 売買・仲介、賃貸管理、福祉事業を含む 土地活用まで、総合的に手がける当社。 各分野で培ったノウハウを学びながら これまでの経験を深めてスペシャリストを 目指すことも、新たな分野へ知見を広げて ゼネラリストとして活躍することも可能です。 あなたが描くキャリアに合わせて 活躍のフィールドを広げられます。 ✨2．新たな地域拠点を、開業準備から支える！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2028年4月に開業予定の公民複合施設で 開業準備から運営の仕組みづくりに携われます。 流山市が進める 「江戸川台駅東口周辺地区再整備事業」の 一環として、ライブラリーカフェや シェアキッチン、多目的室のほか 市役所出張所や子育て支援拠点などを 備える施設を整備するプロジェクトです。 行政・地域・民間企業と連携し 施設の運営方法や利用ルールを ゼロからつくり上げていく。 建物の安全・快適さを支える知識や経験を 多世代が集う新しい地域拠点で活かせます。
交通・アクセス JR「南柏駅」より徒歩1分
[勤務地：〒277-0075千葉県柏市南柏中央]
月給350,000円～600,000円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 60万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験を最大限考慮いたします。相談して決めましょう！ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：勤務時間条件が異なる 試用期間中は契約社員雇用（給与・諸条件に変動なし） 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態：固定時間制 【勤務時間】 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり24日
求めている人材 ◆当ポジションは下記経験のある方のみの採用です ✅ ビルマネジメント経験または商業施設管理経験をお持ちの方 ✅建築物環境衛生管理技術者などをお持ちの方 【さらに活かせる資格】 ✅建築士（一級） ✅電気主任技術者 ✅建築施工管理技士 ✅建築物環境衛生管理技術者 ✅清掃作業監督者 ✅空気環境測定実施者 ✅空調給排水管理監督者など 【歓迎するタイプ】 ◇お客様のために業務に打ち込める方 ◇チームワークを大事にできる方 ◇目標を持って積極的・前向きに取り組める方 ◇BM・PM経験を活かして働きたい方、もっと力を発揮したい方 ◇過去に培った人脈を活かして働きたい方 ◇ブランクを経て不動産業界への復帰をお考えの方
雇用形態：正社員
株式会社木下のリフォーム 柏営業所
100％反響営業！未経験でも入社1年目で年収600万円可！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア ◆・◆ おすすめポイント ◆・◆ ✅100％反響営業！飛び込み・テレアポなし ✅入社1年目から年収600万円以上可能 ✅年間休日120日、日・月・祝休み ✅充実の入社後研修で未経験でも安心！ ✅研修終了後も定期的に学びの機会あり ✅転居を伴う転勤なし！残業月20時間程度 ✅新人のアイデアも積極的に採用する社風 ✅木下グループの安定基盤！ ――――――――――――――――――― ◆仕事内容について◆ ――――――――――――――――――― リフォームを検討されているお客様への 提案営業をお任せします。 ＜具体的には＞ 下記いずれかの営業を担当していただきます。 (1)戸建てリフォーム グループ会社である木下工務店で 家を建てたオーナー様がメイン。 リフォームの相談を受けたり、 数年に一度の定期点検でお宅を訪問し、 経年劣化している部分の交換を提案します。 (2)マンションリフォーム 提携しているマンションの管理会社から 紹介を受け、マンションの設備を点検。 ・リフォーム説明会の実施 ・イベントへの参加 などの方法でリフォームを提案します。 (3)リノベーション 提携先から紹介を受け、マンションや 戸建てのリノベーションを提案します。 フルリノベーションでは、 1000万円～2000万円規模の場合も！ ＜＜✨100％反響営業✨＞＞ お客様はグループ会社や提携先からの 紹介が中心で、100％反響営業。 そのため、飛び込み営業やテレアポは ありません。提案業務に集中でき、 成約率も高いためやりがいをもって働けます！ ――――――――――――――――――― ◆段階的に学べる研修制度◆ ――――――――――――――――――― ▼①入社後オリエンテーション まずは「木下グループってどんな会社？」 を知るところからスタート。 当社を含むグループ各社の事業内容や グループの仕組み・考え方、 共通システムの使い方などを学びます。 「会社全体がよく分かる」と社員からも好評！ ▼②社内業務の座学研修 リフォーム営業に必要な業務や 仕事の進め方などを学びます。 ▼③先輩同行によるOJT研修 先輩の商談に同行して、仕事の流れを 覚えます。2か月目くらいから 自分が担当する案件に先輩が同行。 実践を通じて身につけていきます。 ▼④入社後約3ヶ月を目安に、 徐々に一人での営業をスタート！ ✨さらに、独り立ちした後も 学びの機会は豊富。 商品の勉強会など、月1回程度の 研修に加え、半年に1度の定期研修 も実施しています。 ――――――――――――――――――― ◆「営業」に集中できる仕組み◆ ――――――――――――――――――― リフォーム後の定期点検などアフター対応は 専任スタッフを別で配置。 営業スタッフは、お客様との商談や提案に より集中でき、リピートや長期的な 関係づくりにつなげることができます。 ――――――――――――――――――― ◆社員のアイデアを大切にする会社◆ ――――――――――――――――――― ～社長からのメッセージ～ 「こういうことをやってみたい」 「このほうがお客様に喜ばれるのでは？」 そんな声が出たら、私はまず 「やってみよう」と言います。 もちろん、やってみた結果、 「これは違ったな」となることもあります。 それでも、最初から否定するのではなく、 「まず挑戦してみる」ことを大切にしています。 ぜひ、あなたのアイデアを、社歴や経験に 関わらず積極的に聞かせてください！ ――――――――――――――――――― ◆募集背景：案件増加に伴う増員募集◆ ――――――――――――――――――― 総合生活企業として住まい関連の事業をはじめ 医療・福祉、エンターテインメントなど 多角的に事業を展開している木下グループ。 現在、リフォーム分野のニーズが拡大中！ 木下グループや提携先からの紹介を中心に 安定して案件が寄せられています。 さらに最近では、本社ショールームで 月1～2回ほどイベント・見学会を開催。 SNSやWeb広告などから集客する 取り組みにも力を入れており、 新しいお問い合わせにつながっています。 某口コミサイトなどでの顧客満足度も高く、 それがリピート増や案件の多さに 繋がっています。 営業自身が新規顧客を探すのではなく、 寄せられた相談にしっかり向き合い、 提案の質を高められる環境です。
交通・アクセス 「柏駅」徒歩10分、「北柏駅」徒歩32分
[勤務地：〒277-0005千葉県柏市]
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万9800円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万200円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※能力や経験などを考慮して決定します。 ＜営業職＞ 月給25万円以上＋成果給 ※固定残業代として25時間分（4万200円以上）を含む。超過分は別途支給します。 ＜課長職＞ 月給40万円以上＋成果給 ※固定残業代として40時間分（9万3800円以上）を含む。超過分は別途支給します。 ※年齢や学歴、性別、経験などは 一切関係ありません。 固定給＋完全成果主義のもと、 安定して稼げる環境です。 【手当】 ◎扶養手当 配偶者／月1万円 第一子／月5000円 第二子／月3000円 ◎通勤交通費支給（月4万円まで） 【昇給】 年1回 ※能力や伸長度による 【賞与】 年2回（入社2年目より支給） ※業績による ※役職者除く 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ◎学歴不問 ◎職種未経験歓迎 ◎業界未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 経験よりも、コミュニケーション力を 重視しています。 【こんな方に向いています】 ・人と話すことが好きな方 ・住宅やインテリアに興味がある方 ・モノづくりが好きな方 ・お客様の話を聞くことが得意な方 ・チームで協力して仕事を進められる方 ・新しいことに挑戦することが好きな方 ・自分のアイデアを発信したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・営業経験や接客経験を活かしたい方 【活かせる経験】 ◎住宅、建築、不動産業界での 就業経験がある方 ◎接客・販売・営業の経験がある方 ※経験者（課長クラス）の方は 初任給考慮あり！
株式会社ユウマペイント
【必須】普通自動車免許・施工管理の経験◆フラットな人間関係！◆AI・DXで業務効率化！◆日祝＋週1日休み◆社宅あり(月4万円～)
【仕事内容】 経験を活かして千葉にUIターンしませんか？ 住宅塗装のリフォーム施工管理を正社員募集 【必須】 ◆普通自動車免許 ◆施工管理の業務経験 (資格の有無・年数は不問) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「経験を活かして自分のペースで働きたい」 と考えている方にピッタリの求人です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【施工管理の仕事内容】 以下の業務をお任せします ・お客様との打ち合わせ ・現場の工程・品質・安全管理 ・協力業者・職人さんとのスケジュール調整 ・資材の手配・発注 ・工事完了後の確認・引き渡し 経験がある方を即戦力として募集！ 年齢・部署関係なくサポートし合えるため、 安心してキャリアを活かせる環境です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【施工管理のおすすめポイント】 ✅上下関係がない社風 社長ともフラットに話せる会社です 職人さんも優しい方が多く楽しく働ける環境が整ってます！ 会社の雰囲気はTikTokで発信中 @yumapaint ✅AI・DX活用で業務効率化 現場管理のデジタル化を積極的に推進中 無駄な作業を徹底的にカットし 施工管理の業務に集中できる環境を整えています ✅UIターンをサポート 柏駅から徒歩5分の社宅に月4万円で住めます！ 転居予定の方もスムーズに新生活をスタート ✅有給消化率100％ しっかりと休みを取れます BtoBも増えてきたため土日祝休みも可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【ユウマペイントとは？】 「建物を守る」ことに徹底的にこだわり Googleの口コミ評価4.6以上を獲得している 技術力重視のリフォーム会社です まずはお話してみませんか？ 経験を活かして働ける施工管理にご興味がある方、お気軽にご応募ください！
【最寄り駅】 ・常盤平駅 ・逆井駅 ・南柏駅
[勤務地：千葉県柏市青葉台]
月給350,000円～500,000円 【給与】 月給 350,000円〜500,000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり92,945円(固定残業時間：1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ★昇給(年2回)/賞与/各種手当あり ※給与は経験・スキルに応じて相談の上決定します
【応募資格】 ◆学歴不問 【必須】 普通自動車免許 施工管理の業務経験 【尚可】 施工管理技士の有資格者 【メリット】 #資格取得支援あり #フリーター歓迎 #学歴不問 #車通勤OK #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #ブランクOK #育休制度あり #交通費支給 #U・Iターン歓迎 #家庭都合休OK #長期休暇あり #昇給あり #寮・社宅あり #昇格あり #髪型・髪色自由 #住宅手当あり #リモート面接OK #社割あり #ピアスOK
大衆自動車商会 千葉野田店
賞与年2回支給！基本的に残業なし◎車やバイク好きの方歓迎♪
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫管理（倉庫/配送センター）、整備士（道路交通/陸運） ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅17時半定時＆残業ほぼ無でプライベート充実！ ✅賞与年2回＆昇給有で安定収入を実現✨ ✅フォークリフト資格取得費用は全額会社負担！ ✅輸入車パーツの社割有＆工具無償貸与✨ ✅転勤なし！大阪で腰を据えて働けます！ 【業務内容】 欧米の輸入車中古パーツを扱う倉庫にて、部品の梱包・発送管理や在庫管理をお任せします。 業務に慣れてきたら、車両からのパーツ取り外し作業などの技術的な業務にも携わっていただきます。 整備士資格や現場経験が活きるお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・欧米輸入車の中古パーツの梱包および発送作業 ・倉庫内へのパーツ格納および在庫管理業務 ・車両からの部品取り外し作業（業務習熟後） ・フォークリフトを使用した入出庫作業 ・入荷した部品の検品およびデータ入力 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「整備士経験を活かしつつ、残業ほぼなしの環境」 →自動車業界では珍しい17時半定時退社が可能で、残業もほぼ無く18時には退社しておりますので、整備士資格や現場経験を活かしながら、ワークライフバランスを整え、家族やプライベートの時間を大切にできます。 2.「希少な輸入車パーツのリビルド事業で社会貢献」 →ベンツやBMWなど欧米車を触ることが出来ます。車やバイク好きの方にとっては、普段触れることの少ないレアなパーツに関われる機会も魅力の一つです。 3.「資格取得支援でさらなるスキルアップが可能」 →業務に必要なフォークリフト技能講習の費用を全額会社が負担します。 入社後に新たなスキルを身につけ、業務の幅を広げることが可能です。手に職をつけたい方を全力でバックアップします。 【将来的に身につけられるスキルや職位など】 最初は部品の梱包や管理業務からスタートし、正確な商品知識を身につけます。 その後は、ご自身のスキルや希望に合わせてパーツの取り外しなどの技術業務へステップアップしていただきます。 将来的には自動車部品部門のリーダーとしてチームを牽引したり、輸入車部品のスペシャリストとして専門性を高めることが可能です。安定企業で長く活躍し、着実なキャリアを築けます。
交通・アクセス 東武アーバンパークライン／東武野田線 川間駅から関宿中央ターミナルまでバス約20分、その後徒歩約8分
[勤務地：〒270-0229千葉県野田市]
月給210,000円～400,000円 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし あなたのこれまでの経験や前職の給与、 年齢などをしっかりと考慮した上で、お互いが 納得できる給与額を スタートラインとして決定します！ 未経験から一歩ずつ成長していきたい方も、 最初は無理のない段階的な業務からお任せし、 スキルアップに 伴って順次ベースアップしていくので、 安心して飛び込んできてくださいね◎ 【交通費について】 ・交通費支給（月50,000円まで） ※規定に基づいて支給いたします。 【子供手当について】 ・学生の子供に大学卒業（２２歳になった３月末まで）一人当たり５０００円支給いたします。 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ＜必須条件＞ ■関連業界や現場作業系の業務経験が3年以上ある方 建設業、土木作業員、現場作業員、溶接、自動車整備士、自動車検査員、鈑金塗装、トラック整備士などの経験を活かせる環境です◎ ■車を触るのが好きで、自分で車のメンテナンスをされている方は未経験でもOK ■要普通自動車免許 ＜歓迎条件＞ ■手に職を付けたい方歓迎 ■車・バイク好きの方歓迎 【キャリアアップ・スキルアップしたい方大歓迎です！】 ※元ディーラーの整備士で現場を続けたい人の転職も多く、整備学校出身の人も在籍しています。 整備士資格のある方、優遇いたします！(整備はしません。パーツを外すだけです。) 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ただし、車の整備業を行っていた方は52歳まで可能です。）
株式会社ニューオークボ
機械が好き。その気持ちから手に職を✨未経験OK！賞与年3回♪
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：工程改善/IE（食品/飲料/たばこ）、生産技術（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ⭐━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「機械いじりが好き。」 きっかけは、それでも十分です。 ＼未経験から工場を支える仕事へ！／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━⭐ 「設備保全って難しそう…」 名前だけ聞くと、 そう思うかもしれません。 でも、今回の募集は未経験OK。 最初から専門知識も、 たくさんの資格も必要ありません。 ✅機械を触ることが好き。 ✅工具を使う作業が好き。 ✅手に職をつけて働きたい。 そんな興味から始められるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 👉ところで、何を守る仕事？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちニューオークボは、 自家製パスタをつくっている会社です。 しかも、業務用生パスタでは 国内シェアNo.1！ そんなパスタ工場の機械が 毎日きちんと動くように支えるのが、 今回募集する設備保全スタッフです。 「いつも通りパスタがつくれる」 そんな当たり前の日常を、 機械のそばから守っています。 ＜具体的には＞ ⏩施設・設備の点検や保守 ⏩機械のメンテナンス ⏩トラブル時の一次対応 ⏩設備改善や安全管理 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 👉未経験なのに、本当に大丈夫？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ もちろん、最初から全部を お任せすることはありません。 工務課は現在社員2名体制。 実際の設備に触れながら、 できることから覚えていけます。 機械や電気の仕事が初めてでも、 興味がある方なら応募OKです！ 業務上、資格が必要になった際は、 会社負担で取得をサポートする 場合もあります。 「今は資格を持っていないから…」 と諦めなくても大丈夫です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 👉機械好きなら、結構おもしろい。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 扱うのはひとつの機械だけではなく、 製造設備や包装機械などさまざま。 点検して終わりではありません。 「もっと安全にできないかな？」 「故障を防ぐにはどうしよう？」 そんな改善にも携われます。 機械を触ったり、 仕組みを考えたりすることが好きな方には 楽しみながら働ける職場だと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 👉実は、イタリアともつながる仕事。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ パスタ製造に使っている機械には、 イタリア製のものもあります。 必要に応じて現地メーカーと やり取りをすることもあり、 機械について学ぶために イタリアへ出張する機会もあります。 とはいえ、 語学力や海外経験が必須、 という募集ではありません。 まずは目の前の仕事を覚えることから。 経験を重ねたその先に、 こんな経験ができる可能性もある。 そのくらいに考えてください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅応募した後も、ご安心ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「興味はあるけど、 いきなり応募や面接はちょっと不安…」 そんな方も大歓迎です！ まずは、仕事内容や職場の雰囲気を お話しすることも可能です。 希望があれば、 面接前後の職場見学もOK！ WEB面接にも対応しています。 そして、ご応募いただいた後は 3日以内に採用担当よりご連絡します。 まずはメールにて、 下記アドレスからご連絡します。 [email protected] 場合によっては、 0471925200からお電話する こともあります。 電話がつながらない場合は、 メール等でもご連絡しますので、 ぜひご確認をお願いします。 「ちょっと話を聞いてみようかな？」 そのくらいの気持ちでも大丈夫です。 経験がある方、資格をお持ちの方も もちろん大歓迎です！ ＼お気軽にご応募ください✨／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
交通・アクセス 高柳駅から徒歩15分
[勤務地：〒277-0941千葉県柏市高柳]
月給282,650円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万2900円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万9750円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ⭐前職での年収や経験・スキルを 考慮のうえ給与を決定いたします。 ✦昇給年1回（4月） ✦賞与年3回 ✦通勤手当規定支給 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ⭐未経験から応募OK！ 特別な資格や経験よりも、 「機械に興味がある」 そんな気持ちを大歓迎します◎ ＜歓迎＞ ➤工業高校卒程度の知識がある方 ➤機械関連の実務経験がある方 ➤第二種電気工事士をお持ちの方 ➤整備士資格をお持ちの方 ➤設備保全の経験がある方 ➤機械整備の経験がある方 ＜こんな方にオススメ！＞ ✅機械を触ることが好きな方 ✅工具を使う作業が好きな方 ✅モノづくりに興味がある方 ✅新しいことを学びたい方 ✅技術を身につけたい方 ✅安定企業で長く働きたい方
UNIVERSE千葉柏店(整備)
✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！
交通・アクセス ※事業エリア内の各店舗など
[勤務地：〒277-0814千葉県柏市正連寺]
月給272,000円～497,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万7000円 〜 45万2000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり27時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■ 実務経験1年以上の場合 月給：260,000円～497,000円 ■ 2級整備士保有の場合（条件あり） 月給：272,000円～497,000円 ■ 初年度想定年収：3,402,000円～8,158,000円 ※上記年収は地域型、検査員・1級整備士資格有の場合の上限給与です。 ※給与は、前職での実績・スキル・年収などを総合的に考慮し、採用時に決定します。 ◆賞与：年2回支給（7月・12月） ◆昇給：年1回 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・学歴不問 ・普通自動車運転免許 整備士資格所有もしくは実務経験1年以上 自動車検査員の資格をお持ちの方優遇 ・整備経験1年以上 【以下の方はぜひ！】 ・自動車ディーラーや自動車量販店で 自動車整備士/メカニックのご経験がおありの方 ・電装、用品取付、タイヤ交換がお得意な方 ・新車、中古車、輸入車など様々な車種の 整備経験のおありの方・興味をお持ちの方 【これまでご入社いただいた方は】 自動車ディーラーや自動車量販店、 整備工場などから多数の方が 転職で入社いただいています。 「安定の企業、環境で働きたい」 「整備士は続けたい。でも家庭も大切にしたい」 など理由は様々です。 自動車整備士は立派な専門スキル。 あなたを中心とした転職理由で大丈夫です。 ✊このような方、大歓迎✊ ※当てはまらなくてもOK ・経験者・有資格者歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20代～30代、中高年男女活躍中 ・40代以上応募可 ・50代以上応募可 ・U・Iターン歓迎、ブランクOK ・ハローワークでお仕事探し中の方 【活かせるご経験】 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ メルセデスベンツ・アウディ・ジャガー ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・トラックやバイクの整備 【活かせる資格】 ・1級自動車整備士資格 ・2級自動車整備士資格 ・3級自動車整備士資格 ・自動車検査員
SUV LAND柏店(整備)
20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！
月給383,000円～497,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 33万8000円 〜 45万2000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり27時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■ 実務経験1年以上の場合 月給：260,000円～497,000円 ■ 検査員+1級整備士保有の場合（条件あり） 月給：383,000円～497,000円 ■ 初年度想定年収：3,402,000円～8,158,000円 ※上記年収は地域型、検査員・1級整備士資格有の場合の上限給与です。 ※給与は、前職での実績・スキル・年収などを総合的に考慮し、採用時に決定します。 ◆賞与：年2回支給（7月・12月） ◆昇給：年1回 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長などの上級管理職も目指せます。 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・学歴不問 ・普通自動車運転免許 整備士資格所有もしくは実務経験1年以上 自動車検査員の資格をお持ちの方優遇 ・整備経験1年以上 【以下の方はぜひ！】 ・自動車ディーラーや自動車量販店で 自動車整備士/メカニックのご経験がおありの方 ・電装、用品取付、タイヤ交換がお得意な方 ・新車、中古車、輸入車など様々な車種の 整備経験のおありの方・興味をお持ちの方 【これまでご入社いただいた方は】 自動車ディーラーや自動車量販店、 整備工場などから多数の方が転職で入社いただいています。 「安定の企業、環境で働きたい」 「整備士は続けたい。でも家庭も大切にしたい」 など理由は様々です。 自動車整備士は立派な専門スキル。 あなたを中心とした転職理由で大丈夫です。 ✊このような方、大歓迎✊ ※当てはまらなくてもOK ・経験者・有資格者歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20代～30代、中高年男女活躍中 ・40代以上応募可 ・50代以上応募可 ・U・Iターン歓迎、ブランクOK ・ハローワークでお仕事探し中の方 【活かせるご経験】 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ メルセデスベンツ・アウディ・ジャガー ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・トラックやバイクの整備 【活かせる資格】 ・1級自動車整備士資格 ・2級自動車整備士資格 ・3級自動車整備士資格 ・自動車検査員
✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！
月給334,000円～497,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 28万9000円 〜 45万2000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり28時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✨給与情報（詳細）✨ ✨月給334,000円～497,000円＋その他手当＋賞与等✨（固定給35万円以上可能） 初年度想定年収：4,676,000円～8,158,000円 ※みなし残業45,000円（月27時間分）を含む ※みなしを越えた場合、 別途残業代支給（1分単位で計算） ※上記初年度想定年収は地域型、 検査員・1級整備士資格有の給与です。 →給与は、ご年齢、ご経験・能力 （整備経験年数・資格保持）を考慮の上、 加給・優遇致します。 ※基本給は年1回の人事考課に応じて決定 ◆賞与：年2回支給（7月・12月） ◆昇給：年1回 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・学歴不問 ・普通自動車運転免許 整備士資格所有もしくは実務経験1年以上 【以下の方はぜひ！】 ・自動車ディーラーや自動車量販店で 自動車整備士/メカニックのご経験がおありの方 ・電装、用品取付、タイヤ交換がお得意な方 ・新車、中古車、輸入車など様々な車種の 整備経験のおありの方・興味をお持ちの方 【これまでご入社いただいた方は】 自動車ディーラーや自動車量販店、 整備工場などから多数の方が 転職で入社いただいています。 「安定の企業、環境で働きたい」 「整備士は続けたい。でも家庭も大切にしたい」 など理由は様々です。 自動車整備士は立派な専門スキル。 あなたを中心とした転職理由で大丈夫です。 ✊このような方、大歓迎✊ ※当てはまらなくてもOK ・経験者・有資格者歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20代～30代、中高年男女活躍中 ・40代以上応募可 ・50代以上応募可 ・U・Iターン歓迎、ブランクOK ・ハローワークでお仕事探し中の方 【活かせるご経験】 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ メルセデスベンツ・アウディ・ジャガー ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・トラックやバイクの整備 【活かせる資格】 ・1級自動車整備士資格 ・2級自動車整備士資格 ・3級自動車整備士資格 ・自動車検査員
株式会社フジヤマトレーディング
未経験OK✨賞与年2回＆インセンティブあり！完全週休2日制
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ、整備士（道路交通/陸運） 未経験から車に関わる仕事にチャレンジ！ 賞与年2回＆インセンティブあり！ 完全週休2日制！土日休みも相談OK！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✅未経験歓迎！車の知識がなくてもOK！ ✅月給22万円～28万8000円！ ✅昇給年1回＆賞与年2回あり！ ✅頑張りはインセンティブで還元！ ✅10時スタートで朝はゆっくり♪ ✅髪型・髪色自由！自分らしく働ける！ ✅少人数でアットホームな職場環境！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 中古車販売店にて、納車前の車両点検や 軽整備、洗車・清掃などを中心とした 納車準備業務をお任せします！ 【具体的には】 ・納車前の車両点検 ・オイル交換、タイヤ交換などの軽整備 ・車の洗車、車内清掃 ・車両登録に関する書類手続きのサポート など 未経験の方も大歓迎！ まずは洗車や車内清掃など、 始めやすい作業からスタート！ 少しずつ仕事の流れを覚えながら、 車両点検やオイル交換などにも チャレンジしていきましょう♪ さまざまなメーカー・車種に携われるため、 車が好きな方はもちろん、 これから車の知識を身につけたい方にも ピッタリのお仕事です！ 少人数の職場なので、 困ったことがあれば気軽に相談OK！ 周りのスタッフと協力しながら、 少しずつできることを増やしていけます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★未経験から車に関わる仕事に挑戦！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「車が好き！車に関わる仕事がしたい」 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 「働きながら車の知識を身につけたい」 「安定した環境で長く働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です✨ 特別な経験や専門知識がなくてもOK！ 最初は洗車や車内清掃など、 取り組みやすい作業から始められるので、 未経験の方もチャレンジしやすい環境です！ 仕事に慣れてきたら、 オイル交換やタイヤ交換、 車両点検などにも少しずつ挑戦！ 日々の業務を通して、 車に関する知識やスキルを 身につけていくことができます◎ 「車は好きだけど、詳しくはない…」 「整備の仕事って難しそう…」 そんな方も大歓迎！ まずはできることから始めて、 自分のペースで成長していきましょう♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ★未経験から安定収入を目指せる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐頑張りが収入につながる！ 月給22万円～28万8000円に加え、 昇給年1回＆賞与年2回あり！ さらにインセンティブ制度もあるため、 日々の頑張りが収入に反映される環境です。 未経験からスタートしても、 仕事を覚えながら収入アップを 目指せるのが魅力です！ ⭐プライベートも大切にできる！ お休みは完全週休2日制！ 土日休みも相談できるので、 仕事とプライベートの両立も可能！ 勤務開始は10時からなので、 朝の時間に余裕があるのも魅力です♪ 「朝はゆっくり出勤したい」 「趣味や家族との時間も大切にしたい」 そんな方にもピッタリ！ 無理なく働きながら、 新しい仕事にチャレンジできます◎ ⭐少人数で居心地の良い職場！ スタッフ同士の距離が近く、 気軽に相談できるアットホームな環境！ 仕事終わりにみんなでご飯に行ったり、 社長が果物や飲み物を差し入れてくれたりと あたたかい雰囲気の職場です♪
交通・アクセス ｢南流山駅｣より車3分・徒歩15分、｢鰭ヶ崎駅｣より車3分
[勤務地：〒270-0154千葉県流山市思井]
月給220,000円～288,000円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 28万8000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊交通費規定内支給 ＊昇給年1回 ＊賞与年2回 ＊歩合給あり
求めている人材 ＊要普通自動車免許（AT限定OK） ＊未経験歓迎 ＊経験者歓迎 ＊学歴不問 ＊男性活躍中 ＊若手活躍中 ＊20代活躍中・30代活躍中 ＊フリーター歓迎 ＊第二新卒歓迎 ━━━━━━━━━━━ ★マイカー通勤OKです ━━━━━━━━━━━ ・流山市 ・柏市 ・野田市 ・松戸市 ・我孫子市 ・三郷市 ・守谷市 ・吉川市 ・取手市 ・江戸川台駅・初石駅 ・運河駅 ・豊四季駅 ・流山おおたかの森駅 ・柏たなか駅・柏の葉キャンパス駅 ・梅郷駅 ・野田市駅 ・愛宕駅 ・柏駅 ・北柏駅 ・南柏駅 ・南流山駅 ・平和台駅 ・流山駅 ・新松戸駅 ・北小金駅 ・守谷駅 など周辺エリアからも通いやすいです。
AQリフォーム推進室 千葉店 (株式会社AQ Group)
大型案件の経験も若手育成の実績も、正式な役割として評価します
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、不動産個人営業 ＜この求人のPOINT！＞ ✅ 500万円以上の リフォーム案件経験を活かせる ✅ 高額・複合案件を プレーヤーとして引き続き担当 ✅ 商談同行・案件レビューで メンバーの案件進行を支援 ✅ 育成やノウハウ共有も 主任として正式に評価 ✅ 契約金額に応じた報奨制度で 年収1000万円も目指せる ✅ 主任の先は店長・拠点責任者へ マネジメントキャリアも描ける 「難しい案件を任されている」 「周囲から相談を受けることも多い」 「それでも役割や処遇が変わらない」 その経験を個人の善意や 見えない貢献で終わらせず、 主任というポジションで 発揮していただきたいと考えています。 プレーヤーとして 高額・複合案件を担当しながら、 メンバーの商談や案件進行を支援。 自分一人の成果だけでなく、 チーム全体の提案力や 案件品質を高める役割です。 ◆経験を活かせる多様な案件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AQ Groupの既存オーナー様を中心に、 住まいの状態や暮らしの変化に合わせた リフォームを提案します。 外壁、屋根、水回りなどを 組み合わせた複合リフォームのほか、 空き家再生、耐震補強、間取り変更、 大規模修繕などにも携われます。 ＜自身が担当する業務＞ ・ご要望、予算、工事条件のヒアリング ・建物、図面、工事箇所の確認 ・現地調査、改修範囲の整理 ・プラン、仕様、見積りの提案 ・契約内容、工事範囲の確認 ・設計、工事担当者との調整 ・工程、予算、品質、進捗の管理 ・追加工事や仕様変更への対応 ・完成、引き渡し ・アフターフォロー、再提案 500万円以上の案件経験を活かし、 難易度の高い工事についても 中心となって進めていただきます。 ◆メンバーの案件を成功へ導く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自身の営業活動に加え、 メンバーの案件支援や OJTにも携わります。 ・初回商談や現地調査への同行 ・提案プラン、見積りの事前確認 ・工事範囲、契約条件のレビュー ・案件進捗の確認、対応への助言 ・トラブルを防ぐための事前確認 ・成功事例、注意事項の共有 ・顧客、案件管理システムの活用支援 ・営業活動に関するOJT 単に答えを伝えるのではなく、 メンバーが次の案件でも 自ら判断できるよう、 確認すべきポイントや 考え方を共有します。 正式なマネジメント経験がなくても、 後輩との同行や見積り確認、 案件相談への対応などを 担ってきた方は経験を活かせます。 ◆経験と貢献を正当に評価 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 評価するのは、 個人の売上だけではありません。 メンバーの案件を前へ進めたことや、 トラブルを未然に防いだこと、 営業ノウハウを共有したことも、 主任として期待する重要な役割です。 自身の担当案件については、 契約金額に応じた報奨制度があり、 成果次第で年収1000万円を 目指すことも可能です。 将来は、売上・案件・人材をまとめる 店長や拠点責任者への ステップアップも目指せます。 大型案件を動かしてきた営業力と、 周囲へ良い影響を与えてきた経験を、 次の役割と処遇につなげてください。
交通・アクセス JR常磐線・上野東京ライン・京成松戸線[ 松戸駅 ]西口より徒歩2分。複数路線を利用でき、柏・北千住・上野方面などからの通勤にも便利です。
[勤務地：〒271-0091千葉県松戸市本町]
月給367,100円～406,700円 給与詳細 基本給：月給 36万7100円 〜 40万6700円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【給与】 月給36万7100円～40万6700円 ＋報奨金＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・スキル・前職給与などを考慮のうえ決定します ※上記月給には固定残業代を含みます 30時間分／7万7000円 ※固定残業時間を超過した場合は、 超過分を別途全額支給します 500万円以上のリフォーム案件経験や、 高額・複合案件の営業実績を 給与決定時に考慮します。 個人の営業成果だけでなく、 商談同行、案件レビュー、 若手社員の育成経験なども評価します。 【想定年収】 611万4200円～658万9400円 【賞与・昇給】 賞与：年2回 昇給：年1回 ※会社業績・個人評価による 【報奨金】 ◆ご契約後、着工時に報奨金を支給 ◆成果が収入に反映されやすい評価制度です 主任としての役割を担いながら、 実績に応じた報奨金制度により、 さらなる収入アップも目指せます。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 大型案件を動かしてきた経験と、 周囲の案件を支えてきた経験を、 主任として活かしていただきます。 現在、主任や管理職などの 役職に就いている必要はありません。 【応募条件】 ・500万円以上の リフォーム案件を担当した経験 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・自身の案件だけでなく、 メンバーの案件支援にも携われる方 【こんな経験が活かせます】 ・高額、複合リフォームの提案経験 ・間取り変更や大規模修繕の経験 ・現地調査、積算、見積り作成の経験 ・原価、粗利、工程を管理した経験 ・追加工事や仕様変更への対応経験 ・難しい案件の相談を受けた経験 ・商談や現地調査へ同行した経験 ・提案書や見積りを確認した経験 ・後輩へのOJTや業務支援の経験 正式な育成担当の経験がなくても、 後輩や同僚から相談を受け、 助言やフォローを行ってきた方は その経験を活かせます。 【こんな方に向いています】 ・大型案件を引き続き担当したい ・プレーヤーとして成果を上げながら 周囲の案件も支援したい ・経験や判断基準を共有できる ・相手に合わせて助言ができる ・チーム全体の成果にも関心を持てる ・トラブルを事前に予測して動ける ・新しいシステムや業務改善を 前向きに取り入れられる ・将来は店長や拠点責任者を目指したい 個人の営業実績だけでなく、 案件支援やOJT、ノウハウ共有など、 周囲への貢献も期待するポジションです。 培ってきた経験を、 次の役割とキャリアへ つなげたい方をお待ちしています。
株式会社エルピオ 野田カスタマーセンター
年間休日120日以上！月給28万円＋インセン＋車通勤可
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気インフラ計画、機械/電気/電子製品法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 生活インフラサービスの提案営業職として、 お客様に最適なプランをご案内する仕事です！ 完全週休2日制で年間休日120日以上、残業も 少なくプライベートと両立しやすい職場の詳細をご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・働き方データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 休日休暇 ｜ 完全週休2日制（水・日休み） 年間休日 ｜ 120日以上（GW・夏季・年末年始あり） 残業時間 ｜ 月平均20時間以内（直行直帰も可能） 通勤環境 ｜ 車通勤OK・無料駐車場あり（県境越え通勤歓迎） 研修体制 ｜ 約2週間の本社研修＋1〜3ヶ月の同行研修 転勤の有無 ｜ なし 営業スタイル ｜ 社用車での訪問営業 提案商材 ｜ LPガス・都市ガス・電気、光回線、ウォーターサーバーなど 顧客比率 ｜ 新規提案6割・既存フォロー4割 訪問件数 ｜ 1日の訪問は 平均10件前後 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：8:30〜17:30勤務） 08:30 出勤。メールや 一日の訪問スケジュールを確認。 09:00 社用車で担当エリアへ出発。 お客様先を訪問します。 10:00 一般家庭や企業を訪問し、 光熱費の状況をヒアリング。 12:00 お昼休憩（60分）。 13:00 午後の訪問スタート。 既存顧客へのフォローも実施。 15:30 最適なプランのご提案や、 インターネット回線のご案内。 16:30 帰社、または直帰。事務作業や 翌日の準備。 17:30 退勤。原則定時退社で、残業は 少なめです。 ■研修・サポート体制 ・入社後約2週間：本社研修で インフラの基本知識を習得 ・その後1〜3ヶ月：配属先で 先輩同行による実践的なOJT ・資格取得支援あり：受験費用は全額会社負担 ・前職は販売、飲食、配送、工場、 事務など未経験者が多数活躍中 ■給与・待遇 固定給25万円以上（各種手当を 含め月給28万円以上スタート） ※頑張りに応じてインセンティブあり ・交通費規定支給（月上限5万円まで） ・資格取得手当あり（保安業務員、 液化石油ガス設備士など） ■会社について 株式会社エルピオは創業約60年の歴史を持つ、 地域の暮らしを支える総合エネルギー企業です。 生活に不可欠なインフラを扱うため、景気に 左右されにくく、安定した環境で長く働けます。
交通・アクセス 最寄駅：川間駅（東武野田線） 車で約20〜25分
[勤務地：〒270-0212千葉県野田市新田戸]
月給280,144円～450,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 24万2964円 〜 41万2820円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万7180円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（8月・12月） ＋業績賞与（4月／業績による） ■インセンティブ制度あり （支給目安：最低0円〜平均月2〜3万円〜最高月20万円） ■各種手当： ・交通費支給／月上限5万円 ・家族手当／配偶者23,000円、 子1人8,000円 ・資格手当／高圧ガス販売主任者7,000円、 液化石油ガス設備士3,000円 など ・役職手当 ・職能手当 ・時間外手当／固定残業超過分を別途支給 ・社宅制度あり／月5,000円〜15,000円で利用可能 ■資格取得手当あり／車通勤OK・無料駐車場完備 成果はインセンティブとしてしっかり還元。 生活インフラを扱う安定企業だからこそ、将来を 見据えて長く働けます。 水曜・日曜休みの完全週休2日制で、年間休日は 120日以上。プライベートの時間もしっかりと 充実させながら、無理なく「稼げる」と 「働きやすい」を両立できる環境です。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間：3ヶ月（待遇は本採用と同じ） 入社後は本社研修（約2週間）→配属先で先輩同行（1〜3ヶ月） →独り立ち後も周囲がフォロー。 勉強会も2ヶ月に1回実施し、未経験でも安心してスタートできます。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 入社後は本社研修（約2週間）→配属先で先輩同行（1〜3ヶ月） →独り立ち後も周囲がフォロー。 勉強会も2ヶ月に1回実施し、未経験でも安心してスタートできます。
求めている人材 普通自動車免許をお持ちの方 AT限定でも問題ありません。 学歴・経験は不問です。 営業未経験の方、第二新卒の方、異業種から 転職したい方も歓迎します！ 以下のような方に向いています！ ◆未経験から営業に挑戦したい方 ◆人と話すことが好きな方 ◆完全週休2日でしっかり休みたい方 ◆年間休日120日以上の職場で働きたい方 ◆頑張りを収入に反映させたい方 ◆車の運転に抵抗がない方 ＼9割が異業種出身！／ 現在活躍している先輩社員の多くが、 営業未経験からのスタート。 前職は飲食店スタッフ、アパレル販売、 工場勤務、配送ドライバー、 事務職などさまざまです。 エルピオの営業は「売り込む」のではなく、 「今より光熱費を安くするご提案」が中心。 生活に身近なサービスだからこそ、 お客様にも興味を持っていただきやすく、 未経験でも挑戦しやすい環境です。 入社後は本社研修や先輩との同行研修を通じて、 商品知識や提案方法を基礎から習得可能。 完全週休2日制（水・日）で年間休日は 120日以上と、 プライベートもしっかり充実させられる環境です！ 「人と話すことが好き」 「休みも収入も、どちらも妥協したくない」 …そんな気持ちがあれば大歓迎です！ 経験よりも、人柄や前向きな姿勢を 重視しています。 「営業に挑戦したい」「もっと収入を上げたい」 「しっかり休める安定企業で働きたい」 そんな想いを歓迎します。 未経験から成長できる環境で、新しいキャリアを スタートしませんか？ 【先輩インタビュー】 ➖Kさん（2024年入社） 「“仕事”も“プライベート”も、どっちも 大事にできる。」 最初は「インフラの仕事って大変そう」と 思っていました。でも入社してみたら、 チームで助け合う風土がしっかりしていて、 一人で抱え込むことはありません。 休みもしっかり取れてワークライフバランスも 良い。“人の暮らしを支える仕事”は 想像以上にやりがいがあり、 自分の成長も実感できます。今では友達にも胸を 張って「良い会社だよ」と言える職場です。
株式会社フジヤマトレーディング 2号店
【歩合給あり】10時始業＆残業なし✨賞与年2回！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ◥◣ 10:00始業＆残業なし！ ◢◤ 鈑金・塗装の経験を活かせる◎ 歩合給あり✨昇給・賞与で安定収入！ 朝はゆっくり、自分のペースで働ける 自動車鈑金・塗装スタッフの募集です！ ╭━━━━━━━━━━━━╮ 求人のイチオシPOINT！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ ✅ 朝はゆっくり10時出勤！ ✅ 残業なし！19時にはお仕事終了！ ✅ 歩合給あり！ ✅ 賞与年2回＆昇給年1回！ ✅ ノルマなし！作業に集中できる環境 ✅ 髪型・髪色自由 ✅ 車・バイク通勤OK！ 「鈑金・塗装の仕事は好きだけど、 朝早い出勤や残業が負担になってきた」 「大きな工場よりも、 落ち着いた環境で腕を活かしたい」 そんな経験者の方にピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★経験年数不問！ブランクもOK！ ━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━ 株式会社フジヤマトレーディングの 自動車鈑金・塗装スタッフとして、 軽自動車～普通乗用車の 修理・塗装作業をお願いします！ ▼【具体的には】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・車のキズやへこみの鈑金修理 ・事故車の修復、パーツ交換 ・自動車の塗装作業 ・塗装後の磨き、仕上げ調整 など 鈑金・塗装の実務経験があれば、 経験年数は問いません✨ 決まった作業が中心なので、 これまで培ってきた技術を活かしながら 自分のペースで取り組めます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 朝の時間にも、仕事終わりにも余裕を。 ━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━ 勤務時間は『10:00～19:00』 ▶ 残業はありません！ 「朝の通勤ラッシュを避けたい」 「仕事終わりの時間も大切にしたい」 「無理なく長く技術職を続けたい」 そんな希望に合う働き方です！ さらに週休2日制＆有給休暇あり！ 仕事とプライベートのメリハリを 大切にしながら働けます♪ 頑張りに応じた歩合給もあるので、 経験や技術を活かして働きたい方にも◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 地元で、落ち着いて働ける職場！ ━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━ お客様との会話が少なく、 一人で集中する作業が多い環境です。 あなたの技術を、 当社で活かしてみませんか？ ┏━━【お気軽に♬* 】━━┓ ┃ お電話でのご応募も歓迎*┃ ┃ ☎/04-7137-7555 ┃ ┗━━┳┳━━━━┳┳━━┛ ┗┛ ┗┛
交通・アクセス 江戸川台駅から車で5分
[勤務地：〒270-0117千葉県流山市]
月給220,000円～300,000円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊歩合制あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1200円 〜
求めている人材 【必須】 ・鈑金・塗装の実務経験がある方 （経験年数不問✨ブランク歓迎！） ・普通自動車免許（AT限定OK） ＊＊＊ ・経験年数不問 ・学歴不問 ・ブランク歓迎 ・転職者歓迎 ・フリーター歓迎 ・若手活躍中 ・家族持ちも活躍 ・ミドル活躍中 ╭━━━━━━━━━━━━╮ こんな方にピッタリ！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ ✔ 鈑金・塗装の経験を活かしたい ✔ 朝はゆっくり10時から働きたい ✔ 残業のない職場で働きたい ✔ 一人でコツコツ作業するのが好き ✔ 細かい仕上がりにこだわりたい ✔ 大手より落ち着いた工場で働きたい ✔ 地元で腰を据えて長く働きたい ╭━━━━━━━━━━━━╮ お車での通勤も大歓迎です！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ ・江戸川台駅 ・初石駅 ・運河駅 ・流山おおたかの森駅 ・柏の葉キャンパス駅 ・豊四季駅 ・柏たなか駅 ・梅郷駅 ・流山セントラルパーク駅 ・柏駅 ・流山市 ・柏市 ・野田市 ・松戸市 ・我孫子市 ・三郷市 ・吉川市 ・守谷市 ・取手市 ・つくばみらい市 などからもアクセスしやすい✩｡･ ╭━━━━━━━━━━━━╮ こんな経験者も活躍中です！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ ・自動車鈑金スタッフ ・自動車塗装スタッフ ・自動車修理スタッフ ・カーリペアスタッフ ・カーメンテナンススタッフ ・自動車工場スタッフ ・整備工場スタッフ ・自動車補修スタッフ ・鈑金塗装工 ・自動車整備士 ・自動車塗装工 ・車体整備士 ・自動車板金工 ・塗装職人 など （※もちろん必須ではありません◎）
フィールズ南柏モールⅡを自分の手で育てるPM／内製化の中心に
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他不動産施設管理/保全、不動産プロパティマネージャー 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 自社所有のフィールズ南柏モールⅡや その他商業施設のプロパティマネジメント業務 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 現在は外部業者に委託している業務を 一定期間をかけて自社での内製化を進めていく計画です。 そのスタートメンバーとして 現場業務からオーナー報告、 仕組みづくりまで幅広くお任せします。 【具体的な業務内容】 ✅テナント対応・関係構築 各テナント様との 定期的なコミュニケーションを通じ 施設全体の運営状況を把握。 売上報告、販促相談、クレーム対応、 環境改善の提案など、信頼関係を築く役割です。 ✅リーシング業務 空き区画のリーシングに向けた 募集活動（資料作成、問い合わせ対応、内覧対応、 契約調整など）を行います。 また、既存テナントの契約更新・ 改定交渉なども含まれます。 ✅施設の維持管理サポート 清掃・警備・設備点検などの 社内メンバー・外部業者との連携、 工事手配や緊急対応の指示などを行い 施設が安全・快適に運営されるよう 日常的な管理を担います。 ✅収支・レポート業務 月次・年次での収支報告書や 運営レポートの作成を担当。 定期的に社内での報告や プレゼンテーションを行います。 ✅体制整備・業務改善 今後の内製化に向けて 業務フローの整備、マニュアル化、 帳票の仕組みづくり 外部業者からのノウハウ移管などにも 積極的に関与いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちは、地域社会に根差した 不動産事業を展開させていただき 現在は行政と共同事業となる 江戸川台駅東口の再開発プロジェクトを 手掛けさせて頂いております。 公共施設や商業施設を含む 複合エリアの整備や運営を通じ 地域に貢献することを目指しています。 当ポジションは、内製化初期メンバーとして 体制構築から携われるやりがいを感じながら 自社物件にじっくり関わることで 施設とともに長期的な成長ができます！ ぜひプロパティマネジメントの経験を 当社のフィールドでより飛躍させませんか！ ✅心ある選択肢の創造 私たちＬＥＡＰホールディングスグル－プは 愛・感謝・誠実を土台にした事業活動を通じて 地域の人々が安心して暮らし 自分らしい人生を選択できる環境を創造することを目的とします。 そのために、不動産、福祉、保育、給食、飲食、 医療などの事業を通じて 顧客には安心と機会を グループスタッフには成長と自己実現の舞台を 社会には安心して 暮らし続けられる地域基盤を提供していきます。 企業の核をなすものは、人を大切にする心です。 ✅事業の強み グループ内で高齢者介護施設を 2施設と認可保育園を5園運営しております。 ご利用者の中には保有する 土地・建物の整理をお考えの方や マイホームのご購入をお考えの方など 不動産売買にお困りの方もいらっしゃいます。 今後の人生設計を考える方たちへ 優先的にアプローチできる強みがあります。 また私たちは、社会福祉法人・医療法人・HD等を含め 11社のグループとなり 様々なつながりにより事業を運営させていただいております。 多くのご支援を頂きながら 地域の皆さまの生活をお支えしております。 ✅リープ不動産で働くメリット 土地仕入から、住宅企画・販売、 戸建・マンションなどの住宅売買・仲介、 賃貸でのお部屋探しサポート、 賃貸管理、 福祉事業を含む土地活用、再開発事業などを 総合的に手掛けています。 今後、商業施設の取得などにも視野を広げ さらなる展開を進めてまいります。 様々な分野でのノウハウを持っているので あなたが経験されてきた一部の分野を さらに深堀りしてその分野のスペシャリストとして働くもヨシ、 さらなる分野の知見を広げて ゼネラリストとしての活躍も可能です。 あなたの今後のキャリア設計に合わせた 活躍のフィールドがあります。
月給300,000円～400,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：勤務時間条件が異なる 試用期間中は契約社員雇用（給与・諸条件に変動なし） 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態：固定時間制 【勤務時間】 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり24日
求めている人材 ◆当ポジションは下記経験のある方のみの採用です ✅プロパティマネジメント業務経験 ✅テナント折衝、リーシング、レポート作成の実務経験 【さらに活かせる資格】 ✅宅地建物取引士資格 ✅商業施設でのPM経験がある方 【このポジションに向いているタイプ】 ✅新規事業に積極的に関わりたい方 ✅テナントとの信頼構築にやりがいを感じられる方 ✅調整・交渉をスムーズに進めるコミュニケーション力がある方 ✅自分の裁量で業務を組み立て、改善提案まで関われる環境を求める方
株式会社マルソ 松戸オフィス
「土木・建設業界の現場経験」がある方なら活躍できます！！ジョブチェンジも大歓迎＊サポート体制も充実！
仕事内容 ＼ 管理スタッフの主な業務 ／ 現場とスタッフを支えるサポート業務をお任せします。 スタッフが安心して働ける環境づくりを行いながら、 現場運営・管理業務まで幅広く担当していただきます。 しっかり育てますので、営業未経験の方もご安心ください！ 【主な業務内容】 ●既存取引先へのあいさつ回りや営業 ●現場管理、スタッフの指導・育成 ●番割作成、既存顧客との打ち合わせ ●作業員管理・送迎（アジア圏の技能実習生・特定技能含む） ●作業日報・管理日報の処理、発注書チェック、安全書類の作成 その他、こんな業務をお願いします。 ●応募者面接 ●事故や労災などの対応 ●退去部屋の清掃・共用部の簡単な清掃 ●小口現金管理 ＼ 創業30周年の安定企業 ／ 創業30周年を迎えたマルソは、 数多くのお客様から厚い信頼をいただき、 長年にわたり継続取引のある大手クライアントも多数抱えています。 手がける業務の多くは公共事業など。 景気に左右されにくく、 年間を通して安定した仕事量を確保しています。 これまで培ってきた経験を、 ぜひ当社で発揮してください。 現場と会社を支えるメインメンバーとして、 活躍してみませんか？
アクセス 流鉄流山線 馬橋東口徒歩約16分、ＪＲ常磐線/東京メトロ千代田線 馬橋東口徒歩約16分、ＪＲ常磐線/東京メトロ千代田線 北松戸東口徒歩約28分
[勤務地：〒270-0023千葉県松戸市八ケ崎]
月給350,000円～400,000円 給与 月給 35万円～40万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり7万6000円～9万7000円（固定残業時間：40時間～45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ●固定残業代（時間外手当） 40～45時間 ￥76,000～￥97,000を含む ●休日手当 16時間 ￥34,000～￥37,000を含む ●賞与（年1回）は規約有 交通費：交通費支給 交通費は、月額￥30,000まで支給致します。
資格 【必須資格】 ●普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ●土木・建設業界での現場経験者大歓迎 ●人と接することが好きな方 ●幹部候補として会社を支えたい方 ●EXCEL＆WORDの基本操作 【こんな経験活かせます！】 管理職/責任者/現場作業員/土木作業員/建設作業員/土木工事/外構工事/舗装作業員/鳶職/内装工事 など
株式会社セノン 千葉支社 イオンノア店
個室寮完備！基本定時上がり！20代・30代・40代活躍中！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、受付、不動産ビルメンテナンス/管理員 ✨セコムグループの安心感＆働きやすさ✨ ■未経験から安定企業の正社員に！ ■丁寧な研修あり＆サポート体制万全！ ■基本定時上がりで仕事後の予定も◎ ■単身寮あり！新生活をサポート♪ ■固定現場で長期安定して働ける！ ✨＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝✨ 現場は20代・30代・40代中心に 若手がイキイキと活躍しています！ 和気あいあいとした雰囲気が広がる、 人に恵まれている職場であることも 長く働けるポイントだと思います！ ＜お任せするお仕事内容は――＞ 商業施設にて、 ✅警備室内での監視業務 ✅来場者の受付業務 ✅施設内の巡回業務 …などの業務をお任せします。 3日間、22時間じっくりかけて 研修を行います。 未経験の方もご安心ください！ また、一緒に働く先輩スタッフが たくさんいるので、分からないことは スグに聞くことができますし、 周りの人がサポートしてくれます！
交通・アクセス 「野田市駅」から徒歩15分
[勤務地：〒278-0031千葉県野田市中根]
月給208,000円以上 給与詳細 基本給：月給 20万8000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月収30万円可能 残業代、各種手当を含む 【充実の手当をご用意！】 ■子ども手当 1万円／人 ■実用英語技能検定１級 1万5000円／月 ■施設警備2級 5000円／月 ■交通誘導2級 5000円／月 ■雑踏警備2級 5000円／月 ■空港保安2級 5000円／月 ■警備員指導教育責任者 3000円／月 ■駐車監視員資格 2000円／月 ■機械警備業務管理者 3000円／月 ■韓国語能力試験6級 15000円／月 ■漢語水平考試6級 15000円／月 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 法定研修3日間（22時間）
求めている人材 ✨男女不問！人柄重視の採用！✨ ◎未経験OK ◎PC基本操作ができる方 ◎人と接することが好きな方 ◎身体を動かすことが好きな方 ◎責任感を持って業務と向き合える方 ◆将来的なビジョンも叶えられる！◆ 「メンバーをまとめる隊長」 「チームの一員として腰を据えたい」 「本社での事務職に挑戦したい」 「ライフステージが変わっても働きたい」 …など、あなたの希望を考慮し、 理想の働き方をサポートします！ ★今回募集するお仕事では、 交通誘導警備員や施設警備員、 常駐警備、警備員管理などの 経験をお持ちの方は大歓迎！ 近しい業種のご経験として、 学校警備に携わっていた方や、 病院警備などを行っていた方も活躍中！ ◎ハローワークでお探しの方も歓迎します！
イオンディライト株式会社
【AEONグループ】年間休日125日/昨年度賞与4カ月分/資格サポート充実/福利厚生充実
仕事内容 ・商業施設等の設備管理 ・電気/空調/給排水設備/熱源機器/昇降機などの整備、修繕 ・パソコンによるデータ管理、報告書作成 など
アクセス 【駅名】 JR常磐線北小金駅【アクセス】 JR常磐線「北小金駅」より徒歩１分
[勤務地：千葉県松戸市小金]
年俸4,000,000円～4,800,000円 給与詳細 年収4,000,000~4,800,000円想定月収：250,000円～300,000円 ※ご経験・スキルを考慮の上、規定により決定いたします。 交通費全額支給 残業手当全額支給 ライセンス選任手当（規定あり） 固定残業代 無し 試用期間 有り2カ月（雇用条件に変更なし）試用期間中の給与：月給250,000円〜試用期間中の固定残業代：無し 通勤手当 有り
応募条件 【必須】 ・第2種電気工事士以上の資格（第二種電気工事） ・設備管理 (保守・点検・運転管理) の経験 ・PC（ワード・エクセル）基本操作 【歓迎】 ・建築物環境衛生管理技術者や第3種電気主任技術者 ・第2種電気主任技術者、第2種電気工事士をお持ちの方 紹介先:イオンディライト株式会社 紹介元:イオンディライトアカデミー株式会社 こちらのイオンディライト株式会社の案件はイオンディライトアカデミー株式会社が契約している正式な案件です。 ご応募いただきましたら、イオンディライトアカデミー株式会社の担当者よりご連絡を差し上げます。 有料職業紹介事業 許認可番号：27-ユ-302195
【電験3種をお持ちの方、資格を活かして働きませんか？】AEONグループ/毎年昇給あり/イオン持株会制度あり/資格手当60種類以上対象
仕事内容 ・設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） ・各種設備の日常保守・点検メンテナンス ・設備・館内異常の際の緊急対応 ・外注業者の点検や設備改修工事の立会 ・その他所属部署からの指示事項 中央監視盤、電気設備、空気調和設備、換気設備、給排水設備、衛生設備など 各設備が問題なく作動しているかを確認するお仕事です。
アクセス 【駅名】 北総線秋山駅【アクセス】 北総線「秋山駅」より徒歩10分
[勤務地：千葉県松戸市秋山]
年俸4,000,000円～5,600,000円 給与詳細 年収4,000,000~5,600,000円年収400万円～560万円 ※ご経験・スキルを考慮の上、規定により決定いたします。 時間外手当別途支給 選任手当あり（毎月7,000円支給） 正社員の場合：賞与（年2回）※4ヵ月分 固定残業代 無し 試用期間 有り2カ月（雇用条件に変更なし）試用期間中の給与：月給250,000円〜試用期間中の固定残業代：無し 通勤手当 有り
応募条件 【必須】第三種電気主任技術者 電気主任技術者選任経験のある方優遇 下記資格をお持ちの方大歓迎 （第三種電気主任技術者／第一種電気主任技術者 第一種電気工事士一種／第二種電気工事士／ビル管 等） 今までのご経験やお持ちの資格を活かしてご活躍いただける環境です。 紹介先:イオンディライト株式会社 紹介元:イオンディライトアカデミー株式会社 こちらのイオンディライト株式会社の案件はイオンディライトアカデミー株式会社が契約している正式な案件です。 ご応募いただきましたら、イオンディライトアカデミー株式会社の担当者よりご連絡を差し上げます。 有料職業紹介事業 許認可番号：27-ユ-302195
株式会社セノン 千葉支社 柏高島屋ステーションモール
柏駅から歩いてスグだから通勤便利！働きやすい職場です。
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、受付、不動産ビルメンテナンス/管理員 ✨セコムグループの安心感＆働きやすさ✨ ■未経験から安定企業の正社員に！ ■丁寧な研修あり＆サポート体制万全！ ■駅から近い好立地で通勤ラクラク！ ■基本定時上がりで仕事後の予定も◎ ■単身寮あり！新生活をサポート♪ ■固定現場で長期安定して働ける！ ✨＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝✨ 現場は40代・50代・60代中心に 幅広い年齢層が活躍しています！ 和気あいあいとした雰囲気が広がる、 人に恵まれている職場であることも 長く働けるポイントだと思います！ ＜お任せするお仕事内容は――＞ 商業施設にて、 ✅警備室内での監視業務 ✅来場者の受付業務 ✅施設内の巡回業務 …などの業務をお任せします。 3日間、22時間じっくりかけて 研修を行います。 未経験の方もご安心ください！ また、一緒に働く先輩スタッフが たくさんいるので、分からないことは スグに聞くことができますし、 周りの人がサポートしてくれます！
交通・アクセス 「柏駅」から徒歩3分
[勤務地：〒277-0842千葉県柏市末広町]
【株式会社東横イン電建】東横INN 柏駅東口
全国制覇しながら手に職を！全国の東横INNを支えるプロへ✨
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、職人/現場作業員 未経験・無資格でも歓迎！ ✨旅するように働きながら成長できる✨ 勤務地は全国各地の 東横INNの出店先となる工事現場です！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ＜未経験から目指す安定の正社員採用＞ ⭐研修充実◎ゼロから安心スタート！ ⭐ステップアップ制度で頑張りを給与に還元 ⭐⻑期休暇あり&有給消化率も⾼めです！ ⭐残業⽉平均5時間未満◎ ⭐出張中は寮やホテルを会社が手配◎ ⭐資格取得支援制度あり □━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 誰もが知るホテルを 造り上げる一端を担い、 完成後の達成感も大きい仕事です。 ＿＿＿＿＿＿ ⏩業務内容 ￣￣￣￣￣￣ 全国にある東横インの、 新築・改修現場で 設備工事を担っていただきます。 電気工事メインに、多能工として 空調・給排水といった設備も 手掛けていただきます。 ✅新築工事 ◆電気配線の分配 ◆照明・コンセント・スイッチの取り付け ◆空調機器の接続・設置 ◆上下水管の配管 ✅改修工事 ◆エアコンの交換・付け替え ◆その他設備のモデルチェンジに伴う工事 全国の現場を回りながら、 電気・空調・給排水工事の 幅広い技術を習得することができます。 ⭐まずは手元作業からスタート！ ⭐危険な作業は発生しません ⭐営業活動一切なし ＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩出張について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 1現場の勤務期間ごとに 全国各地に出張していただきます。 新築工事 ◆約3.5ヶ月 ◆現場にほど近いアパートなどを 会社が手配 ◆家賃・水道光熱費は会社支給 ◆家電・生活必需品も会社が用意します 改修 ◆1週間～2ヶ月 ◆東横INNに宿泊(食事つき) ⭐現場への交通費のほか、 年4回程度の帰省先への往復費用も 会社が全額支給します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩入社1年目のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆4月 新人研修(京浜島ものづくり研究センター) 基礎知識や工具の使い方、 安全面をしっかり学びます。 ◆5月 OJTスタート 簡単な手元作業から 少しずつ業務を習得 ◆6月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の夏休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆9月前半 現場終了 2週間休暇 ◆10月 京浜島ものづくり研究センターにて アルミパネルの加工作業 ◆11月 各地の改修現場に参加 1現場当たり1週間～2ヶ月 ◆12月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の正月休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆3月前半 現場終了 2週間休暇 ◆2年目4月～ 大規模改修現場に参加 ⭐社員インタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶ 前職は接客業でしたが、 子どもも生まれ、 将来のために手に職をつけたいと 思って入社しました。 30代未経験スタートながら、 安定した給与を得つつ 一生モノの技術を習得できる環境が 魅力的でしたね。 全国各地の現場で仕事があるのですが、 宿泊先は会社が手配してくれるので、 出張の際は格安で旅行に行く感覚で 仕事ができます。 現場が終わった後は 代休をまとめてとることもできるので、 その間は自宅で家族とゆっくり 過ごさせてもらっています。 (30代/未経験/前職：接客業) 【詳細はHPをご参照ください】 https://www.toyoko-inn-denken.com/
交通・アクセス JR常磐線柏駅から徒歩4分。東武アーバンパークライン柏駅から徒歩4分。
月給232,000円～530,000円 給与詳細 基本給：月給 23万2000円 〜 53万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ■技術給：0円～20万8000円 ※社内査定により決定 ■職務給：1万円～2万円 ※社内査定により決定 ■勤続給：0円～8万円 ※勤続20年時 ■家族手当：子1人につき1万円 ※対象：小学生 ⭐賞与:年2回 (計3.5ヶ月分※前年度実績) 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 1ヶ月の新入社員研修の後、OJTに移行します。
求めている人材 ✨未経験から「手に職」をつけて、 全国を舞台に活躍しませんか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 学歴・経験は一切問いません！ 高卒・専門卒・大卒など、 学歴に関係なくチャレンジできます♪ 第二新卒の方も大歓迎です★ 【必須条件】 ✅全国への出張に前向きに取り組める方 【こんな方にピッタリ！】 ⭐未経験から新しい技術を 身につけたい方 ⭐全国各地での仕事や出張を 楽しみながら働きたい方 ⭐旅行やご当地グルメなど、 各地の魅力を楽しみたい方 【こんなスキルが活かせます】 ✅チームで協力しながら 仕事を進められる方 ✅決められた手順を守り、 コツコツ作業に取り組める方 ✅新しいことを素直に吸収し、 変化を楽しめる方 【安心の教育・研修体制】 ●入社後は充実した研修を実施 ●未経験から電気工事の基礎を習得可能 ●働きながら専門資格の取得を目指せる環境 【働く環境】 ●全国の東横INN新築・改修現場が舞台 ●出張時の宿泊先は会社が全額手配 ●往復交通費は全額支給 仕事で全国各地を訪れながら、 技術もキャリアも身につけられる環境です★ Individuals who currently hold a long-term work permit in Japan. Pessoas que atualmente possuem permissão de trabalho de longo prazo no Japão. Personas que actualmente tienen un permiso de trabajo a largo plazo en Japón. 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
株式会社アサンテ 柏営業所
インセンティブで高収入可能！年収900万円以上も目指せます
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア ―――――――――――――――――――― ⭐ この求人のPOINT！ ―――――――――――――――――――― ✅東証プライム上場の安定企業で正社員採用 ✅未経験入社95％！40代・50代から スタートした先輩も多数活躍 ✅入社2年目で年収800万も可能！ ✅多彩な手当でしっかり稼げる ✅年間休日120日！年末年始は14連休◎ ✅人物重視の採用！ ✅Web面接1回でスピード内定も可能 ✅将来も安泰！ 退職金・財形貯蓄・従業員持株あり◎ ＜具体的な仕事内容＞ 個人宅を中心に、大切な住まいを長持ちさ せるための提案を行う営業です。 1．無料の床下調査をご提案 2．床下を調査し、デジカメで状況を撮影 3．画像を見ていただきながら、住まいの 状況を報告 4．必要に応じたメンテナンス（シロアリ 対策・地震対策など）を提案 5．お見積書を提出し、納得いただければ ご契約！ 知識や技術は自社の研修センターでイチから 学べるため、営業未経験でも全く問題ありま せん。誠実な対応が成果につながるお仕事で す。 ―――――――――――――――――――― ✨ アピールポイント ✨ ―――――――――――――――――――― ⭐頑張った分だけ手に入る「納得の報酬」 給与は「月給25.4万円以上＋歩合」。入社2 年目で年収600万円以上、中には年収900万 円を超える社員もいます。2025年には 1ヶ月で230万円以上のインセンティブを 手にした社員も！年齢に関係なく、あなたの ハングリー精神がそのまま給与に直結します。 ⭐未経験者をプロにする「教育のアサンテ」 「社員は財産」という考えのもと、教育体制 にはどこよりもこだわっています。現場経験 豊富な講師が揃う研修センターで、知識とス キルを徹底的に伝授。現場配属後もマンツー マンのサポート体制があるため、安心してチ ャレンジできる環境です。
交通・アクセス 常磐線・東武アーバンパークライン「柏駅」から徒歩15分
[勤務地：〒277-0013千葉県柏市東台本町]
月給254,449円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万5699円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万8750円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 未経験者OK・ブランク不問・ 第二新卒の方・社会人未経験の方も歓迎 【必須】 普通自動車免許（AT限定可） 【こんな方大歓迎】 ◎「しっかり稼ぎたい！」という意欲のある方 ◎誠実な対応で、お客様に安心を届けたい方 ◆こんな職種・業界からの転職者も活躍中 個人営業、法人営業、ルートセールス、 カウンターセールス、不動産販売、保険、 リフォーム営業、広告、商社、アパレル、 自動車販売、家電量販店、携帯ショップ、 サービス業、飲食、ホールスタッフ、接客、 販売、店長、マネジメント、自営業、 配送、運送、警備、製造、工場勤務、 公務員、自衛隊、スポーツ指導などなど ―――――――――――――――――――― 中途社員比率6割以上、未経験95％以上 高卒、大卒、第二新卒で積極採用中 20代、30代、40代、50代と幅広く活躍中 男性活躍中 ミドル活躍中 地域に腰を据えて働きたい方、UIターン歓迎 年齢不問／経験不問 社会人経験10年以上、20年以上も歓迎 ハローワークでお探しの方もぜひ 年収600万～900万円以上を目指したい方
株式会社ケイミックス 2835_流山おおたかの森
※設備管理スタッフ【正社員】※●商業施設●駅チカ●宿直勤務●退職金あり
仕事内容 ＊*★・* アピールポイント ＊*★・* ＊シフト勤務、事前休日調整可能！ ＊資格取得奨励！ ＊専門知識を持つスタッフの協力バックアップあり！ ＊自社所有保養所あり！退職金あり！充実した福利厚生 ＊宿直時の仮眠室完備！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 応募する前に、業務内容を詳しく知りたい方も WEBからご連絡下さい。 事前にメールかお電話で説明を致します！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ★// 商業施設の『設備管理業務』 //★ 大型商業施設の設備管理業務は、巡回点検や検査業務などを通じ、 施設の快適で安全な環境の維持向上に努めるお仕事です。 施設管理の各専門業務（設備・警備・駐車場管理・清掃）を行う スタッフとの連携を取りながら、設備保守管理を行ってもらいます。 ＜具体的には＞ ●施設内の巡回点検 （館内をの各種機器の運転管理、点検業務） ●ミーティング、業務引継ぎ （24時間体制の管理に抜け漏れがないよう毎朝９時のミーティングの実施） ●小修繕業務 （設備機器の小修繕、交換業務など） ●緊急対応 （各種エラー、事故、機器停止などの緊急対応業務） ●施設管理者、テナントスタッフとの打ち合わせ （各種打合せのでの、確認や要望、改善後の報告業務など） ●各種報告書、見積書等の作成業務 （点検結果や見積書をPC（Excel・Word）で作成） ◎ ベテランスタッフからのOJT ◎ 各専門的な知識のあるスタッフに、気軽に質問できる環境です。 日中６名、夜間２名以上のスタッフが一緒に働くので、未経験の 業務でもサポートがあるので心配無用！ まずは、現場で動く専門スタッフとの連携方法や、施設特有の ルールを一つずつ覚えていただける環境ですので、不安なく スタートできます！！ ◎ シフト制！事前休日申請可能！ ◎ １ヵ月単位のシフトの為、事前の休日申請可能！ プライベートとの両立もできて、長期的に勤務が続けられます！ ◎ ★キャリアアップ★ ◎ ★キャリアアップ★ したい方 設備管理業務でキャリアアップしたい方は、将来的な希望もお聞かせ下さい。 業務内容に興味がある方はご連絡下さい。 積極的でやる気のある方、大歓迎です♪
アクセス 東武野田線〔アーバンパークライン〕 流山おおたかの森南出口徒歩約6分、つくばエクスプレス 流山おおたかの森南出口徒歩約6分
[勤務地：〒270-0139千葉県流山市おおたかの森南]
月給250,000円以上 給与 日給月給 25万円以上 （一律手当を含む） ・役職手当、資格手当、技術手当など別途支給 ・資格取得奨励金あり 交通費：交通費支給 上限15,000円 勤務地から２km以内の場合は支給なし
東証プライム上場の安定企業で未経験から高収入可能◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア ―――――――――――――――――――― ✨ ここが「いいね！」✨ ―――――――――――――――――――― ✅東証プライム上場の安定企業で正社員採用 ✅未経験入社95％！40代・50代から 営業スキルを身につけた先輩も多数活躍 ✅入社2年目で年収800万も可能！ ✅稼げるインセンティブ制度 2025年に230万円の実績あり！ ✅年間休日120日！ 年末年始は14連休とオフも充実 ✅将来も安泰！ 退職金・財形貯蓄・従業員持株あり◎ ✅人物重視の採用！「誠実さ」を評価します ✅Web面接1回でスピード内定も可能 ＜具体的な仕事内容＞ お客様の大切な住まいを長持ちさせるため、 床下の状態をプロの視点で診断し、最適なメ ンテナンスプランを提案する「セールスエ ンジニア」のお仕事です。 ―――――――――――――――――――― 1．個人宅を訪問し、無料の床下診断を ご提案 2．実際に床下へ入り、デジタルカメラで 現状を撮影・診断 3．撮影した画像を見せながら、お客様へ 住まいの状況を報告 4．診断結果に基づき、必要な対策（シロ アリ・湿気・地震対策など）をアドバ イス 5．見積書を提出し、プランにご納得いた だければご契約となります まずは「正しく診断すること」からスタ ート。自社研修センターで床下の構造や 薬剤の知識をイチから習得できるため、 文系・理系問わず、未経験からでも自信を 持ってスタートできる環境です。 ―――――――――――――――――――― ✨ アピールポイント ✨ ―――――――――――――――――――― ⭐頑張った分だけ手に入る「納得の報酬」 給与は「月給25.4万円以上＋歩合」。入社2 年目で年収600万円以上、中には年収900万 円を超える社員もいます。2025年には 1ヶ月で230万円以上のインセンティブを 手にした社員も！年齢に関係なく、あなたの ハングリー精神がそのまま給与に直結します。 ⭐未経験者をプロにする「教育のアサンテ」 「社員は財産」という考えのもと、教育体制 にはどこよりもこだわっています。現場経験 豊富な講師が揃う研修センターで、知識とス キルを徹底的に伝授。現場配属後もマンツー マンのサポート体制があるため、安心してチ ャレンジできる環境です。
求めている人材 未経験者OK・ブランク不問・ 第二新卒の方・社会人未経験の方も歓迎 【必須】 普通自動車免許（AT限定可） 【こんな方大歓迎】 ◎「しっかり稼ぎたい！」という意欲のある方 ◎誠実な対応で、お客様に安心を届けたい方 ◆こんな職種・業界からの転職者も活躍中 個人営業、法人営業、ルートセールス、 カウンターセールス、不動産販売、保険、 リフォーム営業、広告、商社、アパレル、 自動車販売、家電量販店、携帯ショップ、 サービス業、飲食、ホールスタッフ、接客、 販売、店長、マネジメント、自営業、 配送、運送、警備、製造、工場勤務、 公務員、自衛隊、スポーツ指導などなど ―――――――――――――――――――― 中途社員比率6割以上、未経験95％以上 高卒、大卒、第二新卒で積極採用中 20代、30代、40代、50代と幅広く活躍中 UIターン歓迎 年齢不問／経験不問 社会人経験10年以上、20年以上も歓迎 ハローワークでお探しの方もぜひ 年収600万～900万円以上を目指したい方
トップランク クラシック スペシャリティーズ(TCS)
整備士経験者募集／クラシックカーも扱える！／年間休日120日
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＜主な業務＞ 主に国産スポーツカーの 整備をおまかせします。 ・全天候型で作業可能！ ・販売車両の納車前整備 ・車検整備、定期点検整備、故障診断修理 ・各種事務作業 ・車の移動(オークション買取車など) ・その他車両商品化にまつわる作業 (電装品・内外装品・足廻り部品等の付け外し及び修理など) ＜希少なヴィンテージカーを扱える！＞ 昭和46年に発売された 日産「スカイライン GT-R」 （通称ハコスカ）をはじめ、 現在では希少なヴィンテージカーを 扱う機会もあります。 初めて見るような 貴重な車と出会えることも多く、 車好きにとって刺激的で ワクワクする環境です！
交通・アクセス ●車通勤OK ●バイク通勤OK ●川間駅からバス16分
[勤務地：〒278-0041千葉県野田市蕃昌]
月給314,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 30万円 〜 60万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万4000円 〜 ※年齢・経験・前職における収入など考慮します 【一律手当】 ランチ手当(日額700円) 【賞与】 年2回(6月/12月) 【決算賞与】 年1回(1月/業績による) 【昇給】 年2回(6月・12月) 本人の努力と結果を総合的に評価します。※昇給額会社規定あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 □学歴不問 □20代・30代・40代活躍中 □第二新卒歓迎 □男女活躍中 ＜必須＞ ・普通自動車免許(AT限定不可) ・自動車整備の経験をお持ちの方 ＜こんな方におすすめです！＞ ●国産車が好き・興味がある方 ●業務を通じて、レアな車に触れたい方 ●経験を活かし、キャリアアップしたい方 ●安定企業で腰を据えて働きたい方 ●待遇面も重視したい方 ◇自動車整備士経験者採用◇ あなたの「経験」を活かし、 この先やってみたいことを 実現できる環境です！
株式会社USENネクスト・エンジニアリング(USEN&U-NEXT GROUP)
新着｜未経験から空間作りのプロへ！／東証プライム上場グループ
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気施工管理 「もっとプライベートも大切にしながら働きたい」「人間関係のいい職場でイチからやり直したい」そんな思いを抱えていませんか？ 当社はUSEN & U-NEXT GROUPのエンジニア集団として、各グループ会社からの依頼を受け、施設や店舗などで自社サービスを中心に機器の設置、施工業務を行っております。施工を行うサービスとしては有線放送（BGM）をはじめスピーカーなどの音響設備、防犯カメラ、Wi-Fiルーターなど様々となり、多彩な空間づくりに関われます。案件は各グループの営業が獲得をしてきますので、依頼内容に準じての作業を行います。 【具体的な業務】 ●店舗DX施工 店舗ソリューションサービスの配線、設置、修理、保守メンテナンス。（音響設備、カメラ、POSレジ、サイネージ、配膳ロボットなど） ●通信工事 同軸、LAN、光ファイバーからWi-Fi無線通信まであらゆるインフラ設備の構築および保守。 ●電気工事 LED照明、太陽光などビル、店舗、住宅の電気工事、保守。 ╭━━━━━━━━╮ ✨ここがポイント✨ ╰━━━━━━━━╯ ⏩【未経験OK・資格不問！安心の研修と2名1組体制】 入社後のオリエンテーション、商材研修、OJT研修、フォローアップ研修など丁寧な育成体制を用意しています。未経験でも意欲があれば大歓迎！ 実際の現場では「基本2名1組の班体制」なので、わからないことはその場ですぐに先輩に確認できます。実務を通して、一歩ずつ着実に技術を習得できる環境です。 ///////////////////////////////////////// ⏩【ポジションの魅力・圧倒的な働きやすさ】 ワークライフバランスの充実：「年間休日125日」で、土日祝はしっかりお休み。基本的には平日9:30〜18:00の工事が中心です。万が一、休日や夜間の工事が発生した場合には、フレックスの活用や時差出勤、代休の取得などを徹底しており、無理なく働ける仕組みが整っています。 資格取得奨励金支給で成長を応援：あなたの「手に職をつけたい」「スキルアップしたい」という前向きな気持ちを会社が全力バックアップ！対象資格を取得した際には「資格取得奨励金」が支給されます。 地域密着の安定基盤：担当エリア内での業務が主となりますので、遠方への出張等はほとんど発生しません。東証プライム上場グループならではの盤石な顧客基盤を抱えており、安定性は業界随一です。 ≪エンタメ企業グループならではのワクワクする環境≫ 「U-NEXT」の社員割引や、大型テーマパークの優待、音楽放送サービスの割引など、プライベートをさらに充実させる福利厚生も多数！心身ともに健やかに働ける環境です。 ///////////////////////////////////////// ⏩【働く環境：人間関係で悩まない、温かい組織】 組織風土：ベテラン層を中心に高い技術力や豊富な経験を持つメンバーが多く在籍していますが、威圧的な雰囲気は一切ありません。困ったときにはすぐに質問・相談できるオープンで「風通しの良い、アットホームな職場環境」です。 チーム構成：各拠点には、若手からベテランまで幅広い年代のメンバーが在籍しています。中途入社の社員も多く、お互いの苦労を理解し、周囲と支え合いながら成長できる温かいチームです。 ///////////////////////////////////////// 【配属会社】 株式会社USENネクスト・エンジニアリング ※株式会社U-NEXT HOLDINGSとの雇用契約となり、ご入社後すぐ株式会社USENネクスト・エンジニアリングへ出向していただきます。 ≪企業情報≫ 【本社所在地】〒140-0014 東京都品川区大井1-47-1 NTビル4F 【代表者】代表取締役社長 大田 安彦 【設立日】2005年6月1日 【許認可】 特定建設業許可：東京都知事許可（特-7）第143269号（建築工事業・電気通信工事業・電気工事業・管工事業） 一般建設業許可：東京都知事許可（般-7）第143269号 古物商許可：東京都公安委員会許可 第302172116210号（機械工具商） ≪事業内容≫ 電気・電気通信・建築工事に関する設計、施工、施工管理から、設備・情報通信機器等の設置、保守、運用までを担うエンジニアリング会社です。 全国約130拠点・自社エンジニア約1,000名体制のもと、パートナー企業とのネットワークを生かし、お客さまの事業やサービスを現場で確実に実現し、その後の安定した運用まで支え続けます。
交通・アクセス JR常磐線・東武線「柏駅」東口より徒歩7分
[勤務地：〒277-0011千葉県柏市東上町]
年俸3,220,000円～6,000,000円 給与詳細 基本給：年俸 322万円 〜 600万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 年俸制322万円～600万円 （固定残業代や一律手当を含む） ※経験・能力・を考慮の上、当社規定により優遇・決定します。 年俸の1/14 が月収金額となります。 また、6月と12月に年俸の1/14を別途支給いたします。 ・年俸改定 年1回(11月) ・月収金額には25時間相当分のみなし労働給を含みます。（超過分は別途支給） ＜その他手当など＞ ＊昇給年1回 ＊賞与年2回(6月・12月) ＊交通費支給 ＊慶弔見舞金制度 ＊資格取得奨励金支給 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ［必須要件］ ・環境を変えて、心機一転「手に職」をつけたい方 ・空間演出や店舗運営のサポートに興味がある方 ・Wi-Fi、LAN等のネットワーク設備に興味のある方 ［歓迎要件］ ・電気工事・通信工事・建設工事などの施工経験のある方 ・第一種、第二種電気工事士や工事担任者の資格を保有している方 ［求める人物像］ ・風通しの良い、アットホームな職場で仲間と支え合って働きたい方 ・労務環境がしっかりと整っている企業で、長く腰を据えて技術職を目指したい方 ・生活に身近なサービスに携わりたい方 ・環境が整っている企業で技術職を目指す方 ・自己成長のため常に挑戦をし続ける方 ・自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果を出せる方 ・既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
カネ美食品株式会社 松戸工場
経験不問！昇給・賞与あり！上場企業だからこその充実待遇！
仕事内容 ＊設備保全の経験がなくても構いません ＊育休取得実績あり！生活の変化にも柔軟対応 ＊年間休日115日！推し活や旅行など私生活充実！ ＊あなたの気づきが工場の安定稼働に直結！ ＊社宅・寮完備！初めての一人暮らしも応援！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 全国に展開しているコンビニやスーパーなどに並ぶ美味しいお弁当やお惣菜。その製造を裏から支える工務スタッフ業務全般をお任せします。 食品業界が初めてでも、生産ラインの設備保全やメンテナンス経験がなくても構いません。 業種は一切不問！電子機器やアパレルなど、どんなジャンルからのチャレンジも大歓迎します。 ～具体的には～ ・製造機器の保守保全（日々のメンテナンス、故障時の対応） ・部品、新規導入機器の発注業務 ・水光熱管理 ・機器の搬入出対応 ・工事管理 ～入社後の流れ～ 保全経験がなくても構いません。まずは先輩スタッフについて、工場内にどんな機械があるのか、食品工場ならではのルールから覚えていきましょう。機械の特性に慣れながら、少しずつ対応できる幅を広げていけば大丈夫です。「失敗しても大丈夫」という温かい雰囲気の中で、一生モノの技術に磨きをかけられます！着実なキャリアアップを会社全体でバックアップします。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【元気につながる「食」を支える】 毎日たくさんの方が手に取るお弁当やお惣菜。もし機械が止まってしまったら、お店に商品を届けることができません。トラブルを未然に防ぎ、無事に商品が出荷されていくのを見守るのが設備メンテナンススタッフの最大のやりがい。裏方ですが、社会の「食」を根底で支える重要なポジションです！ 【現場のアイデアが工場を良くする】 「この部品は壊れやすいから予備を多めに持とう」「ここを改良すればもっと安全になる」など、現場ならではの気付きを大歓迎！あなたのアイデアで、より働きやすい工場を作っていけます。 【カネ美食品の製造工場について】 大手コンビニエンスストアの主要パートナーとして、多種多様なお惣菜やお弁当を製造しています。徹底した品質管理と衛生管理のもと、手作りの温かみと工場生産の効率を両立。「安全・安心・美味しい」食を提供し続けることで、全国の食卓を力強く支えています。 【オン・オフのメリハリを大切に】 年間休日115日、月に9日の休み（シフト制）をしっかりと確保できます。最大の特徴は、4連休を年2回取得できること！旅行やフェスへの遠征など、プライベートの時間を存分に満喫できます。事前の相談次第で土日休みを取得することもできるため、家族や友人との予定も合わせやすく、ワークライフバランスを大切にしながら長く働ける環境です。 【上場企業ならではの安心感】 東証スタンダード上場企業として、今の働きやすさはもちろん、将来ライフステージが変化しても長く安心してキャリアを築ける制度を整えています。産休・育休（男女ともに取得実績あり）など、ライフスタイルの変化に合わせて柔軟に対応できる環境です。社会保険完備や家族手当、職務手当など生活を支える待遇も充実しています。 【広がる活躍の舞台】 今回は募集工場での勤務が基本となりますが、当社は関東・東海エリアを特に中心として、全国に様々な製造拠点や店舗を展開しています。そのため、キャリアを積む中で将来的に転勤の可能性もございますが、ご本人の希望勤務エリアは最大限考慮いたしますので、ご安心ください。 ＜勤務地エリアの一例＞ 【関東】神奈川・埼玉・千葉 【東海】静岡・愛知・岐阜 【近畿】京都
交通・アクセス くぬぎ山駅から車6分
[勤務地：〒270-2214千葉県松戸市松飛台]
月給240,000円以上 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記給与は大卒の場合 ※給与には一律手当含む ※その他、時間外勤務・家族手当・職務手当・管理職手当・資格手当など別途支給の手当多数有！
求めている人材 ＜必須＞ ・高卒以上 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・生産ラインの設備保全、またはメンテナンス経験をお持ちの方 └食品、電子機器、アパレルなど、どんなジャンル（業種）でもかまいません！経験年数も不問です。 ＜歓迎＞ ・これまでの保全経験を活かして、安定した環境で働きたい方 ・工場勤務の経験をお持ちの方（食品工場で設備管理の仕事に挑戦したい方も歓迎します） ・裏方として人を支える仕事が好きな方 ・ワークライフバランスも大切に働きたい方 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・電気や機械系の知識・実務経験がある方 ・安定した上場企業で長く働きたい方 ・チームワークを大切にして働ける方
松戸SS/東芝コンシューママーケティング株式会社
東芝ライフスタイルグループ／年休126日／賞与年3回
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス エアコンや冷蔵庫などの 東芝生活家電の修理・メンテナンス業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ □製品の修理・メンテナンス対応 □ご使用方法や注意点を分かりやすくご案内するアフターサポート □事務処理作業（修理完了報告など） ⭐1日の訪問件数は、平均5～6件ほど。 ⭐1件当たり約45分のペース。 ＜入社後について＞ 「冷房はなぜ冷えるのか」 から学べる2ヶ月間の研修からスタート！ 基礎からしっかりと学び、 その後に現場デビュー！ ※経験者の方は研修を短縮し、 実務開始することもあります。 ⭐現場デビュー後も3ヶ月のOJT研修あり ＜面白さ・やりがい＞ メーカー直系会社ならではの 最新技術を身につけられることができます。 「電気工事士1種・2種」 「ガス溶接技能講習修了者」 「冷媒回収技術者」 のような資格取得･キャリアアップも 目指せる環境です◎ ＜嬉しいメリットもたくさん！＞ ＃未経験歓迎 ＃年間休日126日 ＃2年目から有給24日付与 ＃賞与年3回 ＃平均勤続18.8年 ＃福利厚生充実 ＃資格取得支援
交通・アクセス JR「新松戸駅」徒歩5分、流山線「幸谷駅」徒歩6分
[勤務地：〒270-0034千葉県松戸市新松戸]
月給236,000円～330,000円 給与詳細 基本給：月給 23万6000円 〜 33万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊残業代別途支給(固定残業代は含みません) ＊経験や能力・スキルを考慮の上、給与を決定 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年3回(6月・12月・3月) 【手当】通勤手当(交通費)、フィールド・エンジニアリング手当 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間3ヶ月（更新あり最大6ヵ月）
求めている人材 【未経験者歓迎！】 普通免許さえあればスタートOK 人柄を重視した採用です◎ ⭐特別な資格や経験は一切不要です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜応募条件＞ □高卒以上(高卒以上であれば学歴不問) □普通自動車運転免許(AT限定可) ＜こんな方にピッタリ＞ □電気工事士の資格をお持ちの方 □家電・AV製品のエンジニア経験 □機械いじりやモノづくりが好きな方 □電気・機械系の知識を活かした経験 □営業や販売など、お客様対応経験
【株式会社東横イン電建】東横INN 柏駅西口
交通・アクセス JR常磐線柏駅西口から徒歩2分。東武野田線（アーバンパークライン）柏駅西口から徒歩2分。
【株式会社東横イン電建】東横INN 松戸駅東口
交通・アクセス JR常磐線松戸駅東口から徒歩2分。新京成線松戸駅東口から徒歩2分。
[勤務地：〒271-0092千葉県松戸市]
14連休と年収800万を両立！未経験から成長できる提案営業◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア ―――――――――――――――――――― ✨ ここが「いいね！」✨ ―――――――――――――――――――― ✅東証プライム上場の安定企業で正社員 ✅未経験入社95％！40代・50代から 営業スキルを身につけた先輩も多数活躍 ✅入社2年目で年収800万も可能！ ✅稼げるインセンティブ制度 2025年に月230万円の実績あり！ ✅年間休日120日！ 年末年始は14連休とオフも充実 ✅将来も安泰！ 退職金・財形貯蓄・従業員持株あり◎ ✅人物重視の採用！「誠実さ」を評価します ✅Web面接1回でスピード内定も可能 ＜具体的な仕事内容＞ お客様の大切な住まいを長持ちさせるため、 床下の状態をプロの視点で診断し、最適なメ ンテナンスプランを提案する「セールスエ ンジニア」のお仕事です。 ―――――――――――――――――――― 1．個人宅を訪問し、無料の床下診断を ご提案 2．実際に床下へ入り、デジタルカメラで 現状を撮影・診断 3．撮影した画像を見せながら、お客様へ 住まいの状況を報告 4．診断結果に基づき、必要な対策（シロ アリ・湿気・地震対策など）をご提案 5．見積書を作成し、プランにご納得いた だければご契約となります まずは「正しく診断すること」からスタ ート。自社研修センターで床下の構造や 薬剤の知識をイチから習得できるため、 文系・理系問わず、未経験からでも自信を 持ってスタートできる環境です。 ―――――――――――――――――――― ✨ アピールポイント ✨ ―――――――――――――――――――― ⭐頑張った分だけ手に入る「納得の報酬」 給与は「月給25.4万円以上＋歩合」。アサ ンテの魅力は、何と言っても【成果が給与 に直結するインセンティブ制度】です。 例えば、月間300万円の売上の場合【月給＋ 業績給20万円】、月間600万円の売上の場合 【月給＋業績給65万円】が翌月の給与に反 映されます。 入社2年目で年収600万〜800万円以上、中に は年収900万円を超える社員も！2025年には 1ヶ月で230万円以上のインセンティブを手 にした先輩もいます。年齢や経験は一切不 問。「成果分だけしっかり稼ぎたい」 というハングリー精神に、会社は100％応え ます。 ⭐未経験者をプロにする「教育のアサンテ」 「社員は財産」という考えのもと、教育体 制にはどこよりもこだわっています。 食事付きの自社研修センターを完備 しており、座学だけでなく、モデルハウス を使った実践的な床下調査のロープレなど、 知識とスキルを徹底的に伝授。現場配属後 も、先輩社員がマンツーマンでサポートす るため、営業や建築の知識が全くない文系 出身の方でも安心してチャレンジできます。 ⭐家を壊して建て直すのではなく、メンテ ナンスして「長く大切に使う」アサンテの 仕事は、SDGsへの貢献にも直結していま す。専門スキルで人々の暮らしを支える、 誇りを持てるお仕事です。 ―――――――――――――――――――― ＼ 仲間たちの声（入社理由）／ ―――――――――――――――――――― ■ Aさん（前職：建築・鳶職／入社17年目） 「前職の仕事が減り、安定した収入を求め て35歳の時に転職しました。年齢ではなく 内面を評価してくれたのが入社の決め手で す。頑張った分だけインセンティブで稼げ るので、高いモチベーションで長く続けら れています。前向きで細かいことを気にし ない仲間が多く、働きやすい職場です！」 ■ Bさん（前職：ジム勤務／入社1年目） 「営業は未経験で不安でしたが、半年の間 に3回も研修があり、商談時も先輩が同行し てフォローしてくれたおかげで、試用期間 中に初成約をいただくことができました！ 同世代や前向きなスタッフが多く、ジェネ レーションギャップに悩むこともなくなり ました。」
月給254,449円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万5699円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万8750円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ⭐最大月収250万円も可能⭐ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
【株式会社東横イン電建】東横INN 印旛日本医大駅前
交通・アクセス 北総線・京成成田空港線印旛日本医大駅から徒歩2分
[勤務地：〒270-1608千葉県印西市舞姫]
千葉営業所
✅2年目平均600万円(前職給与補償)✅社宅完備✅ノルマ無
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気インフラ計画、電気/電子技術営業、コンビニ販売/フロアスタッフ ＼未経験から始めるルート営業職（大手ガス正規パートナー）／ 過去の経歴、転職回数、職歴の空白。そんなものは一切問いません。 「本当に役に立つ商品を案内し結果を出して稼ぎたい」 「数ヶ月で仕事を辞めてしまった」 「やりたいことが見つからず職を転々とした」など 大切なのは、過去の履歴書ではなく、「これから、この場所で、どれだけ稼ぎたいか」。 株式会社DREAM &EFFECTは、圧倒的な知名度を誇る"業界最大手ガス会社"の正規パートナー。 未経験でも、初月から「営業の勝ち筋」が見える最強の環境と、生活の不安をなくす「圧倒的な福利厚生」を用意しています。 ✅この求人ならではの強力なメリット ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】「前職の年収」を保証！転職のリスクほぼゼロ！ 転職による収入ダウンの不安は一切不要です。あなたのこれまでの頑張りを評価し、前職の年収を最低保証としてお迎えします。 入社後はそこからさらにインセンティブで上積みしていく「勝つための転職」を実現してください。 【2】【面接確約】！必ずお会いします 「書類で落とされたらどうしよう」と悩む必要はありません。 応募者の方とは必ず面接を実施します。まずはあなたの「これから」の熱意を聞かせてください。 【3】社宅完備で「実質出費ほぼ0」！稼いだ分はすべて自分のために 生活の重荷になる家賃などの固定費。当社では社宅を完備しているため、実質的な生活費の出費を限りなく0に抑えられます。 稼いだお金が生活費に消えることなくそのまま手元に残る、圧倒的な好待遇です。 【4】社用車支給！（駐車場代も完全会社負担） 営業や通勤に使える社用車を支給します。車の購入費用やガソリン代・維持費はもちろん、毎月の「駐車場代」もすべて会社負担。マイカーを持っていなくても、快適な移動環境が手に入ります。 【5】「平日休み」の特権でプライベートを賢く満喫 当社の休日は平日。実はこれ、圧倒的にメリットが大きいんです！旅行やホテル代は土日に比べて格安。人気のテーマパークやランチも人混み・行列ゼロでスムーズに楽しめます。渋滞知らずでコストパフォーマンス良く最高の休日を過ごせます。 ✅営業方法について！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】 目的地はすべてスマホの中 出社後、Googleマップを確認。そこには今日訪問すべき場所がすべてピン留め（マッピング）されています。個人宅を見て「次はどこに行こう」と悩む時間はゼロ。最適化されたルートを辿るだけで、営業件数は自然と最大化されます。 【2】 圧倒的な「入りやすさ」 訪問のきっかけは、ガス機器のヒアリング。いきなり売り込むのではなく、お客様の生活を守る立場で伺います。 この圧倒的なブランド力が、あなたの最大の武器になります。 【3】 感謝から始まるアップセル お客様の困りごとをヒアリング。「もっと安くなるプランがありますよ」「このサービス、便利ですよ」と提案。 無理な押し売りではなく、お客様のメリットを提示するだけ。感謝されながら成約が決まり、あなたのインセンティブへと直結します。 【4】 効率の追求が、自由を生む ルートが整備されているため、1日のスケジュールは非常に明確。だらだらと残業をすることはありません。 20代のうちにこの「スマートな働き方」を身につけてください。 ✅求職者からのよくある質問 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・Q. 本当に「転職回数」や「短期離職」は関係ないんですか？ ・A. まったく関係ありません。私たちが重視するのは「これまで」ではなく「これから」です。 過去に仕事が続かなかったのは、単に「勝てる仕組み」や「正当な報酬」がなかっただけかもしれません。 ガスという最強の武器とGoogleマップという攻略ツールを用意しています。今の環境を変えたいという「リベンジ精神」がある方なら、過去の経歴は一切不問です。 ・Q. 「ガスの点検」がきっかけだと、なぜ成約しやすいんですか？ ・A. 「怪しい営業」ではなく「生活の守り手」として迎え入れられるからです。 知らない会社が来ると警戒されますが、「ガスの点検です」という一言は、お客様にとって安心感そのもの。 点検で安全を届け、信頼関係ができた状態で「さらにお得なプラン」を提案する。この無理のないフローがあるからこそ、営業未経験からでも高い成約率を叩き出せるのです。 ・Q. ぶっちゃけ、20代でどれくらい稼げますか？ ・A. 本人の努力次第ですが、同年代の平均年収を大きく超えるメンバーも珍しくありません。 固定給＋インセンティブという明確な評価制度があります。効率的なルート営業のおかげで、1件あたりの成約ハードルが低いため、入社1年目から月収40~60万円以上を手にするメンバーもいます。 ✅転職を迷っている方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「自分には無理かも」「またすぐ辞めてしまうかも」と、一歩踏み出せないでいませんか？ ドリーム&エフェクトには、そんな不安を抱えながら入社し、今では「稼ぐ楽しさ」を知って生き生きと働いている20代、30代の仲間がたくさんいます。 まずは応募してみて話を聞いた上で合う合わないを判断いただければと思います。 最後までご一読いただき、ありがとうございました。 多くの方に出会えますこと楽しみにしております。 ▼弊社採用ページ https://arwrk.net/recruit/ybbiw6g9ka465kv
交通・アクセス 我孫子駅
[勤務地：千葉県我孫子市本町]
月給250,000円～450,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・給与：月給250,000円＋インセンティブ 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・「現状を変えたい」という強い意志 スキルや経験よりも、今の自分をアップデートしたいという熱量を最重視します。 【歓迎条件（過去の経歴は不問）】 ・営業・接客・販売などの対人経験（業界・年数不問） └ 携帯ショップ、不動産、保険、光回線、飲食店など、どんな経験も活かせます。 ・短期離職や転職回数が多い方 「自分に合う場所が見つからなかっただけ」という方の再挑戦を歓迎します。 ＼こんな人を求めております／ ・とにかく「稼ぎたい」という欲求がある方 「稼ぎたい」という欲求は、仕事の効率を追求し、お客様に最適な提案をするための最大の原動力になるからです。 日ガスという強い武器と、Googleマップという攻略ツールを使いこなし、最短ルートで成果を出すには、こうした貪欲な姿勢を持つ方が最も適しています。 ・「もう新規の飛び込み営業で消耗したくない」という方 精神論や根性論で疲弊した経験がある方は、私たちが提供する「戦略的ルート営業」の価値を誰よりも理解できるからです。 「闇雲に歩くのではなく、データを見て動く」「断られる恐怖ではなく、頼られる喜びを感じる」——この合理的な働き方に魅力を感じる方こそ、当社のスキームで爆発的な成果を出せると確信しています。 ✅高卒大歓迎 ✅未経験大歓迎 ✅転職回数不問 ✅仲間を大切にする文化 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
トップランク オートテクニカルベース
整備士経験者募集／輸入車中心／キャリアパス豊富／年休120日
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） 【自動車整備経験者募集】【完全週休2日制、車・バイク通勤相談可】【インセンティブ有】【昇給年2回／賞与最大年3回】 ＼ ここがポイント！ ／ ●全天候型で作業可能 ●整備のプロフェッショナルとして技術を磨ける ●ベテラン整備士と一緒に働ける ●輸入車や年式の古い車など幅広い車種を扱える ●これまでの経験を活かしてさらに技術を伸ばせる ＜主な業務＞ 当社の大型メンテナンス工場にて、 輸入車の整備をおまかせします！ ・販売車両の納車前整備 ・車検整備 ・定期点検整備 ・故障診断修理 ・各種電装品取り付け (ナビ、モニター、ドライブレコーダー、レーダーなど) ・各種カスタムパーツ取付 (社外サスペンション、マフラー、エアロパーツなど) ＜ 主な取り扱いメーカー ＞ ・メルセデス・ベンツ ・BMW ・AUDI ・VW ・ポルシェ ・ランドローバー ・ジャガー ・ベントレー ・マセラッティ ・フェラーリ ・ランボルギーニ ・アストンマーティン など ＜可能性がより広がる舞台＞ 私たちは「クルマはただの移動手段ではなく、人生を彩るパートナー」と考えています。 整備士として、お客様の愛車が常に最良の状態で走り続けられるよう丁寧に点検し、確かな技術で修理を行うことで、安心してカーライフを楽しんでいただけるよう心がけています。 また、輸入車から国産車まで多くの車種を取り扱いをしています。その中でも希少で価値の高い車両やクラシックカーに分類されるような特異な車両に触れ合う機会が多い環境です。 幅広い車両を取り扱う環境であるからこそ、自分自身のスキル向上や対応能力を速いスピードで磨くことできます。 【オートテクニカルベースについて】 オートテクニカルベース（ATB）は、 国産・輸入車問わず幅広い車種の 整備・商品化・販売を担っています。 広々とした屋内工場と、 洗練されたショールームを併設。 輸入車や国産車の魅力を、 最大限に引き出す空間です。 整備工場では民間車検場としての機能に加え、 独立型のディテーリングブースも完備。 整った環境下で、磨き・仕上げの クオリティを徹底できる設計です。 ■ 設備・環境 ・屋内整備ピット／民間車検場 ・リフト／エーミング作業／専用テスター完備 ・コーティング、ラッピング専用ブース ・ショールーム併設 ■ 幅広い業務領域 ・整備／検査から商品化・仕上げまで対応 ・営業職は車両管理や接客、商談などを担当 ・輸入車・国産車の提案や取扱経験を積める 高度な点検・整備基準と丁寧な商品化を通じ、 「整えて、魅せて、届ける」を実現する トップランクの技術と品質の集約地。 クオリティにこだわるトップランクならではの すべてが揃った唯一のオールインワンの拠点です。 本物の技術や接客を学びたい方、 成長意欲のある方のご応募をお待ちしています。
交通・アクセス 「野田市駅」からバス8分
[勤務地：〒278-0005千葉県野田市]
月給314,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 30万円 〜 60万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万4000円 〜 ※年齢・経験・前職における収入など考慮します 【一律手当】 ランチ手当(日額700円) 【賞与】 年2回(6月/12月) 【決算賞与】 年1回(1月/業績による) 【昇給】 年2回(6月・12月) 本人の努力と結果を総合的に評価します。※昇給額会社規定あり ＜インセンティブ制度について＞ 部門成果、販売、買取など規定あり ※詳細はお問合せください。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 □学歴不問 □20代・30代活躍中 □第二新卒歓迎 □男女活躍中 ＜必須＞ ・普通自動車免許 ・自動車整備の経験をお持ちの方 ＜こんな方におすすめです！＞ ●車や輸入車が好き・興味がある方 ●経験を活かし、キャリアアップしたい方 ●安定企業で腰を据えて働きたい方 ●待遇面も重視したい方 ◇自動車整備士経験者採用◇ あなたの「経験」を活かし、 この先やってみたいことを 実現できる環境です！
大和ライフネクスト株式会社
流山おおたかの森駅 マンション管理員 雇用上限75歳 木金休み 週5日勤務
基本情報 流山おおたかの森駅 マンション管理員 雇用上限75歳 木金休み 週5日勤務 14:45からのお仕事で、プライベートとの両立もしやすい♪40代・50代・60代活躍中！丁寧な研修あり♪ 【職種】 マンション管理員 仕事番号：SYUTOKEN8345 【雇用形態】 正社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 【正社員】定めのない期間（定年65歳） 【嘱託社員】１年以内 契約更新あり（雇用上限75歳） ※入社時65歳以上の方は嘱託社員となります ※初回契約のみ入社日から誕生日月末日まで ※更新条件：契約満了時の健康状態・業務遂行能力・在籍中の実績等により判断
最寄駅 東武アーバンパークライン 流山おおたかの森駅 徒歩14分
[勤務地：千葉県流山市おおたかの森東]
月給139,860円以上 給与 月給139,860円 世間一般の経済状況や雇用環境等による募集時基本給の改定を行う際に変更することがあります。 【交通費】 交通費規定支給 ※支給には当社規定あり 固定残業代なし
必要な資格・条件 資格不問 ※PC業務有（入力作業のみ／報告書・掲示物の作成、社内システムの入力、メール対応等）
【株式会社東横イン電建】東横INN 流山おおたかの森駅前
交通・アクセス つくばエクスプレス線流山おおたかの森駅西口から徒歩1分。東武アーバンパークライン流山おおたかの森駅西口から徒歩1分。
[勤務地：〒270-0128千葉県流山市おおたかの森西]
甲斐産業株式会社 柏オフィス
＼ 【現場リーダー募集】年間休日127日／賞与・褒賞金あり●資格取得支援制度充実
仕事内容 ＼ 土木現場のリーダー、職長の業務内容 ／ 現場作業全体の管理・監督を担当していただきます。 ● 工程管理 作業員の配置や作業手順の決定、工程の進行管理 ● 安全管理 現場の安全確保および事故防止の徹底 ● 指導・育成 作業員への適切な指導、スキル向上のサポート ● 品質管理 施工品質を確保するための指導・確認 ● 問題解決 現場トラブルへの対応および再発防止策の実施 ● 原価管理 無駄なコストの削減・適正な原価管理 ● その他 作業員への指示・監督業務全 【資格手当金額】 ●1級施工管理技士手当 100万円／年 ●2級施工管理技士手当 36万円／年 ●運転手当 5百円～千円／日 ●職長手当 5百円／日 など その他、多数手当あり！！ 【資格支援制度】 現場で必要な資格の取得を会社がサポート！ 会社から資格取得を要請した場合、取得費用は全額会社負担です。 頑張りや成長が、しっかり給与に反映される環境です♪ スキルUPで、給与UP！！ ＼ 求める人物像 ／ 現場は即戦力が求められる環境です。 これまでの経験を活かし、 現場をまとめる立場としてご活躍いただける方を募集します。 また、次世代の職人育成にも力を発揮できる方を歓迎します。 ● 現場での段取り・指示出しができる方 ● 土木・建設工事の実務経験がある方 ● 周囲と連携しながら現場をまとめられる方 ● 職人としてさらに上を目指したい方（施工管理など） ● 将来的に独立を視野に入れている方 ● 後輩育成・技術継承に意欲のある方 ● 安定した環境で長く働きたい方 経験を活かし、現場の中心として動ける方を幅広く歓迎します。 【必須資格】 ● 普通自動車運転免許 ● 職長教育修了者 職長・安全衛生責任者教育修了者（いずれか必須） ＼ 福利厚生が充実！働きやすい環境の会社 ／ 当社グループは全10社。 建設・現場系事業を軸に、 江ノ島の海の家など幅広い事業を展開しています。 「仕事も遊びも全力で楽しむ」を本気で形にしている会社です。 【年間イベントも本気でやります】 四季ごとに、仲間と盛り上がれるイベントを多数開催！ 春：屋形船で花見宴会！ 夏：海でBBQ＆ビンゴ大会！全力で夏を楽しむ！ 秋：カラオケ大会で大盛り上がり！ 冬：只見で雪見＆ウインタースポーツ！非日常を満喫！ 家族参加もOK。 仕事仲間だけじゃなく、 家族も含めて【つながり】を大事にしています。 現場で汗をかいた分、しっかり楽しむ。 そのメリハリが、この会社の強さです。 仲間とワイワイやりながら、 本気で仕事も遊びも楽しみたい人、大歓迎です！
アクセス 東武野田線〔アーバンパークライン〕 増尾東口徒歩約8分、東武野田線〔アーバンパークライン〕 逆井西口徒歩約12分、東武野田線〔アーバンパークライン〕 新柏西口徒歩約24分
[勤務地：〒277-0052千葉県柏市増尾台]
月給350,000円～395,000円 給与 月給 35万円～39万5000円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり5万3000円～8万1000円（固定残業時間：27時間～40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：27時間 ●報奨金制度（年２回、実績により支給） ●賞与あり（年１回、規約有） ●インセンティブ ●一級施工管理技士をお持ちの方 年100万円手当支給 ●二級施工管理技士をお持ちの方 年30万円手当支給 交通費：交通費支給 １ヶ月上限 30,000円まで
資格 【必要資格】 ●要：普通自動車免許 ●要：職長経験者 又は 職長教育を受講した方 【求める人材】 ●有資格者歓迎 ●学歴不問 ●舗装､外構､造園の経験者歓迎 ●男性活躍中 ●30代、40代、50代、６0代と幅広く活躍中 ●やる気がある方 ●国家試験を目指している方 【こんな経験活かせます】 運転免許／現場作業員／土木作業員／重機オペレーター／フォークリフト／土木工事／大工工事／解体工事・解体作業員／足場工事／ 建設・土木従事者／左官工事／建設作業員／土木施工管理技士／配管工・水道工事
未経験OK／輸入車中心／完全週休2日／賞与最大年3回
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運）、受付 ＜ここがポイント！＞ ●未経験OK ●最新の工場・道具が強み ●完全週休2日制 ●車・バイク通勤可 ●インセンティブ有 ●昇給年2回／賞与最大年3回 【具体的な業務内容】 ・お客様からの車検、修理、点検等のお問い合わせに対する電話対応 ・ご来店されたお客様の受付対応 ・お客様へお預かり車両の進捗連絡 ・整備士への作業指示 ・パーツ発注や外注依頼 など ご来店されたお客様の車の車検や修理の接客や、整備士と車の修理・整備のスケジュール調整をするお仕事です。 当社では、お客様の車が点検車検や修理などでご来店された際、受付事務のスタッフが確実、丁寧に対応することが重要です。 整備士たちとの緊密な連携を図り、お客様へ修理状況の進捗連絡やご納車時の説明などもサポートいたします。 チームワークを大切にし、お客様のご満足度向上に貢献していただけるメンバーを募集しています。 【オートテクニカルベースについて】 オートテクニカルベース（ATB）は、 国産・輸入車問わず幅広い車種の 整備・商品化・販売を担っています。 広々とした屋内工場と、 洗練されたショールームを併設。 輸入車や国産車の魅力を、 最大限に引き出す空間です。 整備工場では民間車検場としての機能に加え、 独立型のディテーリングブースも完備。 整った環境下で、磨き・仕上げの クオリティを徹底できる設計です。 ■ 設備・環境 ・屋内整備ピット／民間車検場 ・リフト／エーミング作業／専用テスター完備 ・コーティング、ラッピング専用ブース ・ショールーム併設 ■ 幅広い業務領域 ・整備／検査から商品化・仕上げまで対応 ・営業職は車両管理や接客、商談などを担当 ・輸入車・国産車の提案や取扱経験を積める 高度な点検・整備基準と丁寧な商品化を通じ、 「整えて、魅せて、届ける」を実現する トップランクの技術と品質の集約地。 クオリティにこだわるトップランクならではの すべてが揃った唯一のオールインワンの拠点です。 本物の技術や接客を学びたい方、 成長意欲のある方のご応募をお待ちしています。
月給244,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 23万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万4000円 〜 ※年齢・経験・前職における収入など考慮します 【一律手当】 ランチ手当(日額700円) 【賞与】 年2回(6月/12月) 【決算賞与】 年1回(1月/業績による) 【昇給】 年2回(6月・12月) 本人の努力と結果を総合的に評価します。※昇給額会社規定あり ＜インセンティブ制度について＞ 部門成果、販売、買取など規定あり ※詳細はお問合せください。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 □未経験OK □学歴不問 □30代・40代活躍中 □男女活躍中 ＜必須＞ ・普通自動車免許 ＜こんな方におすすめです！＞ ●車や輸入車が好き・興味がある方 ●経験を活かし、キャリアアップしたい方 ●安定企業で腰を据えて働きたい方 ●待遇面も重視したい方 ※一般事務、医療事務、受付事務など なんらかの事務職経験者は大歓迎！
土木現場の【職長】 ● 年間休日127日、賞与有・褒賞金・インセンティブ有
仕事内容 ＼ 【正社員】土木・舗装工事の職長募集｜安定した現場で経験を活かせる仕事 ／ 正社員として安定した雇用のもと、 大手ゼネコン関連の現場で活躍できる職長の募集です。 主に道路舗装・外構工事などの現場管理業務を担当していただきます。 【仕事内容（職長業務）】 現場全体の管理・指揮をお任せします。 ●工程管理（作業手順・人員配置の決定） ●安全管理（事故防止・現場環境の管理） ●指導育成（作業員への指導・スキル向上） ●品質管理（施工品質の確保） ●原価管理（コスト削減・効率化） ●問題対応・改善 ●現場と会社の調整・コミュニケーション 【応募資格】 ●職長教育修了者 【ポイント】 ●大手ゼネコン関連の現場が中心のため、 安定した仕事量のもとで経験を活かせます。 これまでの職長経験や現場経験を、ぜひ【甲斐産業】で活かしてください。 現場の中心として、あなたの力を発揮できる環境があります。 ＼ 未経験者育成 ● 経験を活かせる会社です ／ 職長として、現場全体の取りまとめと管理業務をお任せします。 これまでのご経験で培った知識や技術を活かし、 現場を円滑に進める役割を担っていただきます。 また、経験の浅いスタッフに対しては、 作業手順や安全面の指導・教育を行い、 次世代の育成にも携わっていただきます。 現場業務にも携わりながら、 リーダーとして現場全体の品質・安全・進行管理をお願い致します。 ＼ 舗装現場の職長募集 ● 月収37万～42.5万円可能！安定高収入 ／ 【甲斐産業】は多数の優良企業と提携しており、 安定した仕事量を確保しています。 主に舗装工事・外構工事の現場を中心に事業を行っています。 【仕事内容（職長業務）】 現場全体の管理および指導業務をお任せします。 ●未経験スタッフへの基礎作業指導 ●次世代育成（作業手順・安全指導） ●重機作業などの現場指導 ●現場全体の進行・品質管理 社内研修制度があり、各種資格取得講習も受講可能です。 【応募資格】 ●職長・安全衛生責任者教育 修了者 【給与：例】 ●月給：350,000円～395,000円 ＋準備手当：1,000円×20日＝20,000円 月収合計：370,000円～415,000円 【資格手当金額】 ●1級施工管理技士手当 100万円／年 ●2級施工管理技士手当 36万円／年 ●運転手当 5百円～千円／日 ●職長手当 5百円／日 など その他、多数手当あり！！ 【資格支援制度】 現場で必要な資格の取得を会社がサポート！ 会社から資格取得を要請した場合、取得費用は全額会社負担です。 頑張りや成長が、しっかり給与に反映される環境です♪ スキルUPで、給与UP！！
月給350,000円～395,000円 給与 月給＋歩合 35万円～39万5000円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり5万3000円～8万1000円（固定残業時間：27時間～40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：27時間 ●報奨金制度（年２回、実績により支給） ●賞与あり（年１回、規約有） ●インセンティブ ●一級施工管理技士をお持ちの方 年100万円手当支給 ●二級施工管理技士をお持ちの方 年30万円手当支給 交通費：交通費支給 １ヶ月上限 30,000円まで
資格 【必須条件】 ●普通自動車免許 ●職長教育を受講した方 【歓迎条件】 ●有資格者歓迎 ●学歴不問 ●舗装､外構､造園の経験者歓迎 ●男性活躍中 ●30代、40代、50代、６0代と幅広く活躍中 ●ブランクOK 【こんな経験活かせます】 運転免許/現場作業員/土木作業員/重機オペレーター/フォークリフト/土木工事/大工工事/解体工事・解体作業員/足場工事/ 建設・土木従事者/左官工事/建設作業員/土木施工管理技士/配管工・水道工事
株式会社アコーディア・ゴルフ(習志野カントリークラブ)
20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
交通・アクセス 車・バイク通勤OK
[勤務地：千葉県印西市大森]
月給206,735円以上 給与詳細 基本給：月給 20万6735円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◎経験・スキル・現年収に応じて決定いたします。 *昇給年1回 *賞与年2回（7月・12月） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 経験不問 ■必須 ・要普通自動車運転免許 ＜以下のような方はぜひご応募ください！＞ ■長期的な視野で技術・スキルを高めたい方 ■将来は管理職を目指したい方 ■自然と関わる仕事に興味がある方 ■身体を動かす仕事を望まれる方 ■ゴルフ、スポーツに興味・関心がある方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※必須：日本で当社業務に従事可能で有効な在留資格（就労ビザ）を保有していること（永住、定住、配偶者ビザなど） ※ビジネスレベルの日本語でのやりとり、社内外とのメールやチャット対応を行えることが必要となります Must be able to read, write, and speak Japanese at a business level or higher ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
株式会社オープンハウス・ディベロップメント
仕事内容: 【仕事内容】 新築戸建て住宅の建築において、施工管理業務全般をお任せいたします。 自社物件の建築施工計画の作成から、納期までの工程・品質・使用資材・人員・予算管理、周辺住民への安全管理・対応まで、一連の業務を担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・施工計画の立案およびスケジュール管理 ・現場で働く作業従事者・職人の手配、指導、安全管理 ・資材やコストの管理および予算管理 ・近隣住民へのご挨拶や配慮、安全対策の徹底 ・施主様（お客さま）への定期的な進捗報告および完成後の引き渡し業務 ＜入社後の流れ・サポート体制＞ 入社後は、経験やスキルに合わせてできる業務から定着を目指していただきます。経験が浅い方やブランクのある方も、現場の先輩社員がしっかりサポートし、業務の流れや自社仕様の施工基準について丁寧に指導します。チームワークを大切にしながら、安心して長く活躍できる環境をご用意しています。 ＜職場環境・アピールポイント＞ ・自社物件メインのため、無理のないスケジュール管理が可能です。 ・施工管理としての専門知識やスキルをさらに磨ける環境です。 ・社内コミュニケーションがスムーズで、意見や提案が通りやすい風土です。 ・成果や頑張りをしっかり評価する体制が整っています。 ＜こんな方におすすめ＞ ・戸建て住宅の施工管理経験を活かしてステップアップしたい方 ・ワークライフバランスを整えて、無理なく長期的に働きたい方 ・丁寧でお客様に喜ばれる家づくりに携わりたい方 ・コミュニケーションを大切にし、現場の職人さんやチームと円滑に業務を進められる方 これまでのご経験を活かし、質の高い住まいづくりをともに支えてくださる方からのご応募をお待ちしております。
[勤務地：千葉県柏市]
月給360,000円～400,000円 給与: 〈給与〉 想定年収：462万円~600万円 月給：36万円~40万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績： インセンティブ： 〈補足情報〉 ・想定月収には42時間分のみなし残業代（80,200円以上～／月）を含みます。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験やスキルを考慮のうえ、当社規定により決定します ■賞与年2回（6月・12月） ※業績ならびに実績に応じて支給 〈年収例〉 26歳 年収592万円／月給36万円＋賞与160万円（未経験入社2年目） 29歳 年収760万円／月給40万円＋賞与280万円（未経験入社4年目、マネージャー） 33歳 年収1,120万円／月給60万円＋賞与400万円（未経験入社7年、グループ長
求める人材: 【必須条件】 ・高校卒業以上 ・ 35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を目的とした募集のため）
第一エネルギー設備株式会社 ガス販売二課/流山営業所
【資格取得を全額支援】夜間対応なしの日勤のみ！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、監督 ポラスグループの工務担当（リフォーム施工管理）として、品質・安全・工程管理全般を担当します。未経験から一生モノの技術を身につけられる入社後の成長ルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜半年 まずは先輩に同行し、OJT研修で 業務の流れを習得。 協力会社とのやり取りも実践しながら、 リフォーム工程・安全・品質の管理や 職人の手配指示・管理、資材や 機材の手配指示・在庫管理、 お客様対応などを学び、約半年で独り立ちを 目指します。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 1〜3年後 担当現場を一人で管理できるまでに成長。 「職人の手伝いはしない」 という完全分業制のため、 力仕事などの現場作業がなく、 施工管理本来の業務や お客様との信頼関係づくりに 100％専念できます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 将来のキャリアパス 社内教育機関「ポラスアカデミー」で 資格取得も支援。 現場の技術を 極めるスペシャリストはもちろん、 経験を活かして営業職へ キャリアチェンジすることも可能です。 ■仕事内容 ・リフォーム工程・安全・品質の管理 ・職人の手配指示・管理 ・資材や機材の手配指示・在庫管理 ・お客様対応 ※ご希望と経験に応じて、 新築部門への配属となる可能性もあります。 ■研修・サポート体制 ・ポラスグループ専属の職人や 協力会社との良好な関係性 ・社内独自の教育機関「ポラスアカデミー」 による資格取得支援 ・飲食業界から転職した20代の先輩も一人前に 成長した実績あり ■職場環境・働きやすさ ・完全週休2日制（土日休み）で残業少なめ ・創業50年以上の安定基盤でプライベートも 充実可能
交通・アクセス つくばエクスプレス・武蔵野線「南流山駅」より徒歩13分
[勤務地：〒270-0164千葉県流山市]
月給300,000円～400,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月） ※昨年実績：計6.4ヶ月分（業績、評価に 連動） 【手当】 ■交通費支給（上限月5万円） ■時間外手当 ■住宅手当 ■子ども手当 ■資格手当（宅地建物取引士） 業務に関わる各種資格を取得した方には ポイントを付与しています。取得したポイントや 日々の成果が適切に評価され、着実な昇格や 給与アップへ繋がる環境を整えています。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【応募条件（必須）】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT可） 【歓迎条件】 ・職種未経験歓迎 ・業界未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・実務経験者・有資格者は 優遇（建築施工管理の実務経験、 施工・建築関連の資格） 【このような方に適した環境です】 ・確かな技術と資格を身につけ、着実に 成長したい方 ・安定した経営基盤のもと、長くキャリアを 築きたい方 ・頑張りや成果が 収入にしっかり反映される環境を求める方 ・関東エリアで働きたい方 ・経験の有無を問わず、人物重視で選考を 行います 【入社後の成長支援と働きやすさ】 業務に必要な知識や専門資格は、 自社教育機関「ポラスアカデミー」などを 通じてイチから習得できます。未経験からでも 段階を踏んでスキルを身につけられる環境です。
第一エネルギー設備株式会社 千葉水道課/千葉営業所
【資格取得支援】ポラスアカデミーで一生モノの技術を
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、監督 ポラスグループは創業50年以上の歴史を経て、地域密着型企業として確かな知名度と基盤を築いてきました。 ここまで辿り着けた理由は、何よりもお客様と共に成長し、100年を超えても尚続く企業を目指してきたからです。 あなたもぜひ私たちの仲間に加わり、お客様へより豊かで安心できる街づくりに貢献していきませんか？そして、一緒にポラスのファンをもっと増やしていきましょう！ 【具体的には…】 ・リフォーム工程・安全・品質の管理 ・職人の手配指示・管理 ・資材や機材の手配指示・在庫管理 ・お客様対応 など ※ご希望と経験に応じて、新築部門への配属となる可能性もあります。 リフォーム工事における品質・安全・工程の管理全般をお任せします。 ★当社の最大の特徴「完全分業制」 当社の技術職は「職人の手伝いはしない」という規則を徹底しています。力仕事などの現場作業がない分、施工管理本来の業務やお客様との信頼関係づくりに100％専念でき、高い生産性を生み出せる働きやすい環境です！ 【入社後の流れ】 未経験の方も安心のOJT研修からスタート！まずは先輩に同行し、業務の流れやお客様対応のコツを学んでいきましょう。協力会社とのやり取りなども実践しながら、約半年を目安に独り立ちを目指していただきます。 社内には独自の教育機関「ポラスアカデミー」があり、資格取得に向けた支援も充実。働きながら一生モノの専門知識を身につけられます。 【広がる将来のキャリアパス】 現場での経験を積んだ後は、技術を極めるスペシャリストの道はもちろん、培った知識を活かして営業職へキャリアチェンジすることも可能です！ あなたの希望やライフスタイルに合わせ、幅広い選択肢から「自分らしいキャリア」を築ける環境をご用意しています。 ✅土日休みで家族も喜ぶ！プライベート充実 「建設業界は休みが少なくて体力的にキツイ」そんなイメージで諦めていませんか？当社は、職人さんの手伝いや力仕事が一切発生しません。作業は専属の職人が行う完全分業制のため、体力的な負担や入社後のギャップはありません！ 【完全週休2日制（土日休み）】で残業も少なめ。家族との時間をたっぷり確保しながら、心身ともにゆとりを持って働けます。未経験からでも先輩がイチから丁寧に教えるので、着実に一生モノのスキルが身につく環境です。安定した基盤のもと、仕事とプライベートの両立を叶えましょう！ ✅異業種から現場のプロへ！一生モノの技術を 現場の「職人さんは怖そう…」というイメージを覆す、温かい社風が自慢です！当社の現場にはポラスグループ専属の職人さんや長年の信頼で結ばれた協力業者が揃っており、人間関係は非常に良好。 新人が入れば気さくに声をかけ、難しい用語や知識も現場で優しく教えてくれる育成風土が根付いています。もちろん入社後はベテランの先輩がイチから丁寧に指導。いつでも相談できる環境のもと、飲食業界から転職した20代の先輩も立派に一人前へと成長しました！着実に専門スキルを身につけ、20代で街づくりの最前線を任されるまでに飛躍できる将来性抜群の職場環境です。
交通・アクセス つくばエクスプレス「南流山駅」より徒歩13分
月給300,000円～400,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※昨年実績：計6.4ヶ月分（業績、評価に連動） 【手当】 ■交通費支給（上限月5万円） ■時間外手当 ■住宅手当 ■子ども手当 ■資格手当（宅地建物取引士） ★業務に関わる各種資格取得をした方にはポイントを付与しています。 あなたの頑張りが昇格へと繋がる環境も整えていますよ！ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【業界・職種未経験者歓迎◎第二新卒歓迎】応募理由は何でもOK！経験のある方も大歓迎！人物重視の採用 【必須条件】 ◎高卒以上 ◎普通自動車運転免許（AT可） ★職種未経験歓迎 ★業界未経験歓迎 「安定した環境で働きたい」 「成長できる環境を探している」 そんな方を、当社は歓迎します！ 【以下に当てはまる方にピッタリの求人です！】 ◎確かな技術と資格を身につけたい方 ◎安定した環境で長くキャリアを築きたい方 ◎頑張りが収入に反映される仕事を求めている方 ◎関東エリアで働きたい方 建築施工管理の実務経験をお持ちの方、施工・建築関連の有資格者は優遇します。
第一エネルギー設備株式会社 リフォーム営業課/柏の葉店
【完全分業制】力仕事なし！土日休みでメリハリ勤務
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、監督 ポラスグループで、 リフォーム工事における品質・安全・工程の管理全般をお任せします。 当社の最大の特徴は「完全分業制」です。 職人の手伝いや力仕事などの現場作業は 一切なく、 施工管理本来の業務やお客様との信頼関係づくりに集中できる働きやすい環境です。 ■よくあるご質問 Q. 現場での力仕事や 職人さんの手伝いはありますか？ A. ありません。 当社の技術職は「職人の手伝いはしない」 という規則を徹底しています。 現場作業は専属の職人が 行う完全分業制のため、 体力的な負担はありません。 Q. 休みはしっかり取れますか？ A. 完全週休2日制（土日休み）です。 残業も少なめで、 家族との時間をたっぷり確保しながら働けます。 Q. 未経験からでも始められますか？ A. 安心してください。 入社後は ベテランの先輩によるOJT研修から スタートします。 飲食店から転職した20代の先輩も立派に 一人前へ成長しています。 ■仕事内容 ・リフォーム工程・安全・品質の管理 ・職人の手配指示・管理 ・資材や機材の手配指示・在庫管理 ・お客様対応 ※ご希望と経験に応じて新築部門へ 配属の可能性あり ■研修・キャリアパス ・入社後：先輩同行から始め、約半年を目安に 独り立ちを目指します ・教育機関：社内に独自の「ポラスアカデミー」 があり資格取得支援も充実 ・将来像：技術を極めるスペシャリストや 営業職へキャリアチェンジも可能 ■職場環境 ポラスグループ専属の職人さんや 長年信頼関係のある協力業者が 揃っており現場の人間関係は非常に良好です。
交通・アクセス つくばエクスプレス「柏の葉キャンパス駅」より徒歩7分
[勤務地：〒277-0871千葉県柏市若柴]
【ポラスアカデミー】職人の手伝い無しの分業制で安心
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、監督 ポラスグループは創業50年以上の歴史を経て、 地域密着型企業として確かな知名度と基盤を 築いてきました。 リフォーム工事における品質・安全・工程の管理全般をお任せします。 【具体的には…】 ・リフォーム工程・安全・品質の管理 ・職人の手配指示・管理 ・資材や機材の手配指示・在庫管理 ・お客様対応 など ※ご希望と経験に応じて、 新築部門への配属となる可能性もあります。 ■力仕事なし！「完全分業制」で体力的負担ゼロ 当社の技術職は「職人の手伝いはしない」 という規則を徹底しています！作業は 専属の職人が行う完全分業制のため、 職人の手伝いや力仕事などの現場作業は 一切発生しません。 体力的な負担や入社後のギャップがなく、 施工管理本来の業務やお客様との信頼関係づくりに100％専念できる環境です。 ■未経験でも安心！手厚い育成体制と温かい社風 【入社後の流れ】 まずはOJT研修からスタート！先輩に同行し、 業務の流れやお客様対応のコツを 学んでいきます。協力会社とのやり取りなども 実践しながら、約半年を目安に独り立ちを 目指します。 【ポラスアカデミーで資格取得を支援】 社内には独自の教育機関「ポラスアカデミー」 があり、資格取得に向けた支援も充実！ 働きながら専門知識を身につけられます。 【温かい育成風土】 当社の現場にはポラスグループ専属の職人さんや 長年の信頼で結ばれた協力業者が揃っており、 人間関係も良好。新人が入れば気さくに 声をかけ、難しい用語や知識も 優しく教えてくれます。 飲食業界から転職した20代の先輩も、 ベテランの指導のもとで立派に一人前へと 成長しました！ ■広がる将来のキャリアパス 現場で経験を積んだ後は、技術を 極めるスペシャリストはもちろん、 営業職へのキャリアチェンジも可能です。 【その他勤務条件】 完全週休2日制（土日休み）で残業も少なめ。 プライベートの時間も大切にできます。
求めている人材 【業界・職種未経験者歓迎◎第二新卒歓迎】 人物重視の採用を実施中！ 【必須条件】 ◎高卒以上 ◎普通自動車運転免許（AT可） ★職種未経験歓迎 ★業界未経験歓迎 【当社の魅力と安心のポイント】 ◎職人の手伝いや力仕事がない完全分業制！ 体力的負担がなく管理業務に専念できます ◎手厚い育成体制で未経験から 一生モノのスキルや資格を身につけられます ◎関東エリアで安定した環境で長くキャリアを 築きたい方にピッタリです 建築施工管理の実務経験をお持ちの方、 施工・建築関連の有資格者は優遇します。
【家賃補助あり】将来のキャリアパスも多彩！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、監督 ポラスグループの工務担当（リフォーム施工管理）として、品質・安全・工程の管理やお客様対応を担当します。 未経験から一生モノの技術を身につけ、 将来のキャリアを描けるルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜半年（基礎習得） まずは先輩に同行するOJT研修から スタート！ 業務の流れやお客様対応のコツ、 協力会社とのやり取りを実践。 独自教育機関「ポラスアカデミー」で 資格取得支援も受けながら、 約半年を目安に独り立ちを目指します。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 独り立ち〜実務習得 リフォーム工事の品質・安全・工程管理全般を 担当。 専属の職人や長年の信頼関係がある協力業者と 仕事を進めます。 当社は「職人の手伝いはしない」 完全分業制のため、 力仕事などの現場作業がなく、 施工管理本来の業務に100％専念できます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 広がる将来のキャリアパス 現場での経験を積んだ後は、技術を 極めるスペシャリストの道はもちろん、 培った知識を活かして営業職へ キャリアチェンジすることも可能です！ あなたの希望やライフスタイルに合わせ、 自分らしいキャリアを築けます。 先輩社員の声： 「現場の雰囲気が温かく、飲食業界から 転職した20代の先輩も一人前へと 成長しました。 社有アパート家賃補助制度などの生活支援も 充実しており、完全週休2日制（土日休み）で プライベートも大切にできます」 ■仕事内容 ・リフォーム工程・安全・品質の管理 ・職人の手配指示・管理 ・資材や機材の手配指示・在庫管理 ・お客様対応 ※ご希望と経験に応じて、 新築部門への配属となる可能性もあります。 ■安心の社風と働く環境 創業50年以上の歴史を 持つポラスグループの確かな知名度と 基盤のもと、100年を超えて尚続く企業を 目指してお客様と共に成長してきました。 完全分業制のため体力的な負担が少なく、 安定した環境で長く活躍していただけます。
月給300,000円～400,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月） ※昨年実績：計6.4ヶ月分（業績、評価に 連動） 【手当・生活支援】 ■住宅手当・社有アパート家賃補助制度（生活コストを抑えて安心して働けます） ■交通費支給（上限月5万円） ■時間外手当 ■子ども手当 ■資格手当（宅地建物取引士） 【将来のキャリアパス支援】 ★業務に関わる各種資格取得をした方には ポイントを付与しています。 専門スキルを高めながら、あなたの頑張りが 昇格や多彩なキャリアパスへと繋がる環境を 整えています！ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【応募条件（必須）】 ◎高卒以上 ◎普通自動車運転免許（AT可） ※業界・職種未経験者歓迎◎第二新卒歓迎！ 人物重視の採用です。 【歓迎条件】 ◎建築施工管理の実務経験をお持ちの方 ◎施工・建築関連の有資格者 【こんな方にピッタリの職場です！】 ・社有アパートの家賃補助など、 手厚い生活支援を受けたい方 ・未経験から技術を磨き、将来は営業職などへ キャリアを広げたい方 ・確かな技術と資格を身につけ、安定した環境で 長く活躍したい方 ・頑張りが収入に反映される仕事を求めている方 ・関東エリアで働きたい方
家賃補助・賞与年2回など安心の厚待遇！土日休み＆残業月20h
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、監督 ポラスグループで現場管理を担当します。 未経験から一生モノのスキルを 身につけられる成長ルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 未経験の方も安心のOJT研修からスタート！ まずは先輩に同行し、業務の流れや お客様対応のコツを学んでいきましょう。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜6ヶ月後 協力会社とのやり取りなども実践しながら 約半年を目安に独り立ちを目指します。 独自の教育機関「ポラスアカデミー」があり 資格取得全額支援などサポートも充実！ ↓ ▼ STEP 3 ／ 独り立ち後〜将来 現場経験を積んだ後はスペシャリストの道や 培った知識を活かして営業職へ キャリアチェンジする 選択肢もあり、自分らしいキャリアを 築けます。 ■仕事内容 ・リフォーム工程・安全・品質の管理 ・職人の手配指示・管理 ・資材や機材の手配指示・在庫管理 ・お客様対応 ※条件:ご希望と経験に 応じて新築部門への配属可能性有 リフォーム工事における品質・安全・工程の管理全般をお任せします。 ■力仕事一切なし！完全分業制の働きやすさ 当社の技術職は「職人の手伝いはしない」 という規則を徹底！作業は専属の職人が 行う完全分業制のため、 力仕事などの現場作業はありません。 施工管理本来の業務やお客様との信頼関係づくりに専念できます。 完全週休2日制（土日休み）で残業も少なめ。 プライベートを大切にしながら働けます。 ■温かい社風と安心の育成体制 ポラスグループ専属の職人さんや 協力業者との人間関係は非常に良好。現場で 優しく教えてくれる風土があり、飲食業界から 転職した20代の先輩も一人前に成長しました！
【力仕事なし】職人の手伝いは一切なしの完全分業制！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、監督 ポラスグループ（創業50年以上） のリフォーム事業において、 工事における品質・安全・工程の管理全般をお任せする施工管理スタッフの募集です。 当社の最大の特徴は、職人と管理の役割を明確に 分ける「完全分業制」を徹底していること。 管理業務やお客様対応に100％専念でき、 未経験からでも安心してスタートできる環境を 整えています。 ■よくあるご質問 Q. 職人さんの手伝いや力仕事はありますか？ A. 一切ありません。 当社の技術職は「職人の手伝いはしない」 という規則を徹底しています。 作業は専属の職人が 行う完全分業制のため、力仕事などの現場作業は 発生しません。 体力的な負担や入社後のギャップなく、 施工管理本来の業務に専念できます。 Q. 建設業界は休みが少なくて残業が 多いイメージですが…？ A. 完全週休2日制（土日休み）で残業も 少なめです。 土日休みで 家族との時間をたっぷり確保しながら、 心身ともにゆとりを持って働けます。 Q. 現場の人間関係や雰囲気が心配です… A. 当社の現場は温かい社風が自慢です。 ポラスグループ専属の職人さんや 長年の信頼で結ばれた協力業者が揃っており、 人間関係は良好。 難しい用語や知識も現場で 優しく教えてくれる育成風土があり、いつでも 相談できます。 実際に飲食業界から 転職した20代の先輩も立派に一人前へと 成長しました。 ■具体的には… ・リフォーム工程・安全・品質の管理 ・職人の手配指示・管理 ・資材や機材の手配指示・在庫管理 ・お客様対応 など ※ご希望と経験に応じて、 新築部門への配属となる可能性もあります。 ■入社後の流れ・教育体制 未経験の方も安心のOJT研修からスタート！ まずは先輩に同行し、 業務の流れやお客様対応のコツを 学んでいきましょう。 協力会社とのやり取りなども実践しながら、 約半年を目安に独り立ちを 目指していただきます。 社内には独自の教育機関「ポラスアカデミー」 があり、資格取得に向けた支援も充実。 働きながら一生モノの専門知識や技術を 身につけられます。 ■広がる将来のキャリアパス 現場での経験を積んだ後は、技術を 極めるスペシャリストの道はもちろん、 培った知識を活かして営業職へ キャリアチェンジすることも可能です！ あなたの希望やライフスタイルに合わせ、 幅広い選択肢から「自分らしいキャリア」を 築けます。
【完全土日休み】力仕事なし！現場手伝い不発生で働きやすい
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、監督 ポラスグループは創業50年以上の歴史を経て、 地域密着型企業として確かな知名度と基盤を 築いてきました。 リフォーム工事における品質・安全・工程の管理全般をお任せします。力仕事などの現場作業は一切ありません。 ■よくあるご質問 Q. 現場で職人さんの手伝いや 力仕事はありますか？ A. ありません。 当社は「職人の手伝いはしない」という規則を 徹底する完全分業制です。 作業はポラスグループ専属の職人さんや 協力会社が担当するため、力仕事や現場作業は 一切発生しません。 施工管理本来の業務に100％専念できます。 Q. 土日休みやプライベートの時間は 確保できますか？ A. 確保できます。 完全週休2日制（土日休み）で、残業も 少なめの環境です。 週末はしっかり休めるため、家族との時間や プライベートを大切にしながら働けます。 Q. 現場の人間関係や雰囲気が心配です… A. ご安心ください。 現場には長年の信頼関係がある協力業者が 揃っており、気さくに 声をかけ合える温かい社風です。 飲食業界から転職した20代の先輩をはじめ、 未経験からスタートした社員も 多数活躍しています。 Q. 入社後のサポートや 教育体制はどうなっていますか？ A. OJT研修でイチから教えます。 まずは先輩に同行し、約半年を目安に独り立ちを 目指します。 また、社内独自の教育機関「ポラスアカデミー」 があり、資格取得に向けた支援も 充実しています。 Q. 将来的なキャリアパスはどのようなものがありますか？ A. 多彩な選択肢を用意しています。 現場での経験を積んだ後は、技術を 極めるスペシャリストの道はもちろん、営業職へ キャリアチェンジすることも可能です。 ■具体的な仕事内容 ・リフォーム工程・安全・品質の管理 ・職人の手配指示・管理 ・資材や機材の手配指示・在庫管理 ・お客様対応 ※ご希望と経験に応じて、 新築部門への配属となる可能性もあります。
【力仕事一切なし】職人の手伝いなしの完全分業制！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、監督 ポラスグループの一員として、 リフォーム工事における品質・安全・工程の管理全般をお任せします。 当社の施工管理は力仕事や職人の手伝いが 一切ない「完全分業制」を徹底。業務に 100％専念できる環境が整っています。 ■よくあるご質問 Q. 職人さんの手伝いや力仕事はありますか？ A. 一切ありません。 当社の技術職は「職人の手伝いはしない」 という規則を徹底しています。 現場での作業はすべて専属の職人が 行うため、身体的な負担や 入社後のギャップはありません。 Q. 現場の人間関係や雰囲気が心配です… A. 温かい育成風土があるのでご安心ください。 ポラスグループ専属の職人さんや 長年の信頼で結ばれた協力業者が揃っており、 気さくに声をかけ合える環境です。 難しい知識も現場で優しく教えます。 Q. 未経験からでも始められますか？ A. もちろん可能です。 入社後は先輩に同行するOJT研修から スタートし、約半年を目安に独り立ちを 目指します。 社内には 独自の教育機関「ポラスアカデミー」もあり、 資格取得支援も手厚く用意しています。 Q. 休みはしっかり取れますか？ A. 完全週休2日制（土日休み）です。 残業も少なめで、プライベートや 家族との時間をたっぷり確保しながらゆとりを 持って働けます。 ■仕事内容 ・リフォーム工程・安全・品質の管理 ・職人の手配指示・管理 ・資材や機材の手配指示・在庫管理 ・お客様対応 など ※ご希望と経験に応じて、 新築部門への配属となる可能性もあります。 ■入社後の流れ まずは先輩に同行し、 業務の流れやお客様対応のコツを習得。 協力会社とのやり取りなども実践しながら、 約半年を目安に独り立ちを目指します。 ■広がる将来のキャリアパス 現場で経験を積んだ後は、技術を 極めるスペシャリストの道はもちろん、 培った知識を活かして営業職へ キャリアチェンジすることも可能です！
【未経験から成長】飲食出身の20代も活躍中！土日祝休み
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、監督 「接客の経験しかないけれど、新しい世界に 挑戦したい」 そんな思いで 転職した飲食業界出身の20代の先輩も、今では 現場のプロとして活躍しています。 「職人さんは怖そう…」というイメージを 持つ方もいるかもしれません。 でも、当社の現場にいるのは ポラスグループ専属の職人さんや 長年信頼関係のある協力会社の方ばかり。 気さくに声をかけてくれたり、難しい専門用語も 現場で優しく教えてくれたりする温かい風土が 根付いています。 入社後は未経験の方も安心のOJT研修から スタート。 まずは先輩に同行し、 業務の流れやお客様対応のコツを 学んでいきましょう。 協力会社とのやり取りなども実践しながら、 約半年を目安に独り立ちを 目指していただきます。 社内には独自の教育機関「ポラスアカデミー」 があり、資格取得に向けた支援も充実。 働きながら一生モノの専門知識を 身につけられます。 ■仕事内容 ・リフォーム工程・安全・品質の管理 ・職人の手配指示・管理 ・資材や機材の手配指示・在庫管理 ・お客様対応 ※ご希望と経験に応じて、 新築部門への配属となる可能性もあります。 リフォーム工事における品質・安全・工程の管理全般をお任せします。 ■当社の強みと安心の環境 当社の技術職は「職人の手伝いはしない」 という規則を徹底しています。 力仕事などの現場作業がない分、 施工管理本来の業務やお客様との信頼関係づくりに専念できる環境です。 【完全週休2日制（土日休み）】で残業も 少なめ。 創業50年以上の歴史を 誇るポラスグループの安定基盤のもと、仕事と プライベートの両立を叶えられます。 ■広がる将来のキャリアパス 現場での経験を積んだ後は、技術を 極めるスペシャリストの道はもちろん、 培った知識を活かして営業職へ キャリアチェンジすることも可能です！ あなたの希望に合わせ、幅広い選択肢から キャリアを築けます。
月給300,000円～400,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月） ※昨年実績：計6.4ヶ月分（業績、評価に 連動） 【手当】 ■交通費支給（上限月5万円） ■時間外手当 ■住宅手当 ■子ども手当 ■資格手当（宅地建物取引士） 業務に関わる各種資格を取得した方には ポイントを付与しています。 飲食業界など異業種からスタートした先輩も、 働きながら資格を取って着実にスキルアップし、 昇格へと繋げています。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【応募条件】 ◎高卒以上 ◎普通自動車運転免許（AT可） ※職種・業界未経験者歓迎！第二新卒歓迎！ ※建築施工管理の実務経験者や有資格者は優遇！ 【未経験からプロへと成長できる環境です】 「安定した環境で長く働きたい」 「これから手に職をつけて成長したい」 そんな思いをお持ちの方を、当社は歓迎します！ 飲食業界など、まったくの異業種から 転職した20代の先輩も多数活躍中！ 入社後はベテランの先輩が同行し、仕事の流れや コツをイチから丁寧に教えます。 職人さんとのやり取りも現場で 実践しながら学べるので、知識ゼロから スタートしても約半年で独り立ちが可能です。 気さくな先輩や職人さんに囲まれ、20代で 街づくりの最前線を任されるまでに 飛躍したスタッフもいます！ 【こんな方にピッタリの職場です】 ◎確かな技術や資格を学びたい方 ◎安定環境でキャリアを築きたい方 ◎努力が収入に反映される仕事を望む方 ◎関東エリアで働きたい方
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ポラスグループは創業50年以上の歴史を経て、地域密着型企業として確かな知名度と基盤を築いてきました。 ここまで辿り着けた理由は、何よりもお客様と共に成長し、100年を超えても尚続く企業を目指してきたからです。 あなたもぜひ私たちの仲間に加わり、お客様へより豊かで安心できる街づくりに貢献していきませんか？そして、一緒にポラスのファンをもっと増やしていきましょう！ 【具体的には…】 ・リフォーム工程・安全・品質の管理 ・職人の手配指示・管理 ・資材や機材の手配指示・在庫管理 ・お客様対応 など ※ご希望と経験に応じて、新築部門への配属となる可能性もあります。 リフォーム工事における品質・安全・工程の管理全般をお任せします。 ★当社の最大の特徴「完全分業制」 当社の技術職は「職人の手伝いはしない」という規則を徹底しています。力仕事などの現場作業がない分、施工管理本来の業務やお客様との信頼関係づくりに100％専念でき、高い生産性を生み出せる働きやすい環境です！ 【入社後の流れ】 未経験の方も安心のOJT研修からスタート！まずは先輩に同行し、業務の流れやお客様対応のコツを学んでいきましょう。協力会社とのやり取りなども実践しながら、約半年を目安に独り立ちを目指していただきます。 社内には独自の教育機関「ポラスアカデミー」があり、資格取得に向けた支援も充実。働きながら一生モノの専門知識を身につけられます。 【広がる将来のキャリアパス】 現場での経験を積んだ後は、技術を極めるスペシャリストの道はもちろん、培った知識を活かして営業職へキャリアチェンジすることも可能です！ あなたの希望やライフスタイルに合わせ、幅広い選択肢から「自分らしいキャリア」を築ける環境をご用意しています。 ✅土日休みで家族も喜ぶ！プライベート充実 「建設業界は休みが少なくて体力的にキツイ」そんなイメージで諦めていませんか？当社は、職人さんの手伝いや力仕事が一切発生しません。作業は専属の職人が行う完全分業制のため、体力的な負担や入社後のギャップはありません！ 【完全週休2日制（土日休み）】で残業も少なめ。家族との時間をたっぷり確保しながら、心身ともにゆとりを持って働けます。未経験からでも先輩がイチから丁寧に教えるので、着実に一生モノのスキルが身につく環境です。安定した基盤のもと、仕事とプライベートの両立を叶えましょう！ ✅異業種から現場のプロへ！一生モノの技術を 現場の「職人さんは怖そう…」というイメージを覆す、温かい社風が自慢です！当社の現場にはポラスグループ専属の職人さんや長年の信頼で結ばれた協力業者が揃っており、人間関係は非常に良好。 新人が入れば気さくに声をかけ、難しい用語や知識も現場で優しく教えてくれる育成風土が根付いています。もちろん入社後はベテランの先輩がイチから丁寧に指導。いつでも相談できる環境のもと、飲食業界から転職した20代の先輩も立派に一人前へと成長しました！着実に専門スキルを身につけ、20代で街づくりの最前線を任されるまでに飛躍できる将来性抜群の職場環境です。
年休120日／転勤なし／ブランド力があなたの仕事をサポート！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築製品品質管理、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 【「POLUS」のファンを、いま以上に増やしていくこと。】 ポラスグループが提供する住宅・街づくりは、地盤調査～アフターメンテナンスまで一貫施工で創り上げるポラス独自の家の作り方。デザイン力でも高い評価を受けており、グループ全体でグッドデザイン賞を23年連続受賞しています！ ここまで辿り着けた理由のひとつは、何よりもお客様と共に成長し、100年を超えても尚続く企業を目指してきたからです。 あなたもぜひ私たちの仲間に加わりませんか？一緒にお客様へより豊かな、そしてより楽しく幸せな、安全で安心して暮らせる街づくりに貢献していきましょう。 そして、ポラスのファンをもっと増やしていければと思っています。 今回募集する建築施工管理なら、安心した労働環境で幅広い知識を学びながら、自分自身も成長できますよ。 【具体的には…】 ・リフォーム工程・安全・品質の管理 ・職人の手配指示・管理 ・資材や機材の手配指示・在庫管理 ・お客様対応など ※ご希望と経験に応じて、新築部門への配属となる可能性もございます。 いま以上にポラスのファンを増やすべく、リフォームに必要な工程や資材の手配、最も最適な仕上がりになるように努めていきましょう。 当社の建築施工管理は職人さんの手伝いはしない規則の徹底を行っているため、業務を分担し、高い生産性を出せるようにしています。 それでも、仕上がりに満足いただけていないお客様がいれば、協力会社に依頼をして対応していただきます。単に「話を聞く」だけでなく、安心してリフォームを任せてもらうための信頼づくりの役割が大切です。 【入社後の流れ】 未経験の方でも安心してスタートできるよう、OJTを中心に先輩社員が丁寧にサポートします。先輩の案内に同行しながら業務の流れや対応のコツを学びつつ、協力会社から資料を取り寄せたり、自主的に専門知識を深めたりしながら、半年ほどでのひとり立ちを目指します。 また、社内の「ポラスアカデミー」では資格取得支援など学べる環境も充実。スキルアップを図りながら、着実に成長していけます。 将来的には、身につけた知識や経験を活かして営業職へキャリアチェンジすることもできますし、施工管理のスペシャリストとして技術を極めることも可能です。あなたらしいキャリアを築ける、選択肢の広い仕事です。 ◆ポラスグループ独自の教育研修制度！ ポラス独自の研修制度『ポラスアカデミー』では、スキルアップのため150講座ご用意しています！業務時間内に受講することができますし、取得した単位は評価制度と連動されているので、昇格にも繋がります。社歴に関係なく実力で評価するため、早期キャリアアップも可能です！ ◆お客様一人ひとりに寄り添えるやりがい お客様のニーズをどう先取りできるかを常に考えて動くことが必要です。連絡をこまめに行い、コミュニケーションを取りながら対応していくことで、感謝の言葉をいただけたることも多く、やりがいにも繋がります。こうした対応を心掛けた結果、グループ全体でオリコン顧客満足度8年連続No.1（※）を獲得できています。 ※オリコン顧客満足度調査「建売住宅ビルダー首都圏」参照
求めている人材 【業界・職種未経験者歓迎】応募理由は何でもOK！人物重視の採用ですのでざっくばらんにお話しましょう。 【必須条件】 ◎高卒以上 ◎普通自動車運転免許（AT限定も可） 【意欲＆人柄重視の採用です！】 「安定した環境で働きたい」 「成長できる環境を探している」「手に職を就けて働きたい」 そんな方を、当社は歓迎します！ 【以下に当てはまる方にピッタリの求人です！】 ◎主体的に行動できる方 ◎協調性を持って仕事に取り組める方 ◎早期キャリアアップを目指したい方 ◎知識を増やし、さらに飛躍したい方 ＼先輩たちの志望動機一例をご紹介！／ 「家族がいるので、安定性の高いポラスが魅力的だったから。」 「知名度が高く、地域に密着している企業だったから。」…など入社理由はさまざま。 あなたの想いをぜひ当社で叶えてみませんか？
サントリービバレッジソリューション株式会社 柏支店
ノルマなし×AIを使って売場づくりを楽しめる！
仕事内容 担当エリアの自動販売機を管理し、 街の日常を支える仕事です。 オフィスビルや商業施設に設置された 自動販売機を巡回し、 商品の補充や売上アップにつながる 商品ラインナップの提案・管理を行います。 営業といっても新規開拓や 飛び込み営業、販売ノルマはありません。 AIが売上データを分析し、 おすすめの商品構成を提案してくれるため、 そのデータをもとに 「この場所ならこの商品が売れそう！」と 自分のアイデアを活かせる面白さがあります。 工夫した結果が売上という数字で見えるため ゲーム感覚で取り組めるやりがいも魅力です。 具体的なお仕事内容 ・担当エリア（1日10～15台程度）の巡回 ・飲料商品の補充（1回約200本） ・売上金の回収 ・自動販売機の点検・清掃 ・AIデータを活用した商品ラインナップの変更・企画 ・設置先のお客様へのご案内（新商品・季節商品のご紹介など） ・翌日商品の準備・トラックへの積み込み ・日報作成・報告 巡回ルートは自分で組み立てられるため、 裁量を持って働けます。 入社後の流れ 未経験でも安心してスタートできる 研修制度をご用意しています。 ▼入社後 2泊3日の集合研修 先輩社員との同行研修（OJT） 最短3ヶ月で独り立ち ⇒独り立ち後は職務手当がアップ。 さらに社内資格の取得に応じて 基本給も着実にアップします。 将来的には・・・ 支店長 副支店長 ルートセールスマネージャー などへのキャリアアップも目指せます。 この仕事の魅力 ●ノルマなし 数字に追われる営業ではありません。 プレッシャーよりも、 お客様に喜ばれる売場づくりを大切にできます。 ●AIを活用した新しい働き方 AIが売れる商品を分析・提案。 データを活用しながら、 自分のアイデアも活かせます。 ●裁量が大きい 巡回ルートや商品の入れ替えなど、 自分で考えて進められる仕事です。 ●未経験スタート多数 1支店20～25名ほどのチームで 協力しながら働くため、 相談しやすく馴染みやすい環境です。 ●大手グループならではの安心 財形貯蓄制度、企業型確定拠出年金、 職場積立NISAなど、 将来を見据えた福利厚生も充実しています。
アクセス つくばエクスプレス「柏の葉キャンパス駅」より車で約5分
月給296,900円～351,400円 給与 月給 29万6900円～35万1400円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり7万8100円～9万2400円（固定残業時間：45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ■昇格年1回 ■評価は半年に1回 ■賞与年2回（昨年実績⇒3ヶ月） 【手当等】 ・交通費全額支給 ・時間外手当（超過分） ・職務手当（固定残業代含む） ・出張手当 ・資格取得支援制度（通信教育など） 交通費：通勤交通費全額支給
資格 ■高卒以上 ■普通自動車免許（AT限定可） のみです。 ===こんな方を歓迎します=== 安定した大手グループで長く働きたい方 運転や外回りが好きな方 身体を動かす仕事が好きな方 コツコツ作業を進めることが得意な方 人と話すことが好きな方 自分で考えながら仕事を進めたい方 売場づくりや商品企画に興味がある方 ※屋外での作業が多く、 夏場は暑さの中での勤務となるため、 体を動かすことが好きな方に向いています。 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・33歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）
株式会社オープンハウス
＼完全未経験OK／街づくりを支える施工管理◎年収390万円～
仕事内容: 【仕事内容】 ＼未経験から建築のプロへ！／ 街づくりを支える司令塔として、建設プロジェクトを管理する仕事です。 現場で作業をするのではなく、 工事が予定通り、安全に進むようにスケジュールやスタッフ、品質を管理します。 入社後は研修からスタートするため、 建築の知識や経験は一切不要です。 頑張りはしっかり評価される環境で、20代から責任あるポジションを目指すこともできます。 【具体的なお仕事内容】 工事スケジュールの確認・進捗管理 協力会社や職人さんとの打ち合わせ 現場の安全・品質チェック 資材の管理・発注 書類作成・データ入力 図面の確認・修正サポート 【未経験でも安心】 入社後は研修とOJTで、建築の基礎からしっかり学べます。 先輩社員が一つひとつサポートするため、 未経験から安心してスタートできます。 【この仕事の魅力】 ⚫︎東証プライムグループの安定基盤 ⚫︎未経験から専門スキルが身につく ⚫︎年収390万円以上スタート ⚫︎頑張りを正当に評価する環境 ⚫︎若手でも早期昇格を目指せる ⚫︎資格取得も会社がサポート
[勤務地：千葉県柏市柏]
月給330,000円～400,000円 給与: 〈給与〉 想定年収：390万円~550万円 月給：33万円~40万円 賞与回数：2回
求める人材: 20歳~29歳 男性であれば尚良し 外国籍NG 高卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK ・高校卒業以上の方 ・29歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ） ・当社で3社目までの方 ・自動車免許をお持ちの方
株式会社エイジェック
【 建築事務職 】 未経験OK◎／資格取得支援あり／研修制度あり
仕事内容: 建設プロジェクトの一員として、 スケジュール管理や資料作成などの施工管理業務を担当いただきます。 未経験からでもスタートでき、 現場を支えるポジションとしてやりがいのあるお仕事です！ ■具体的な業務内容 ・作業員への指示出しや安全確認 ・現場の進捗チェック（巡回） ・協力会社との打ち合わせ ・図面や書類の確認、作成 など ■1日の流れ（例） ＜午前＞ 出社 → 朝礼 → 現場巡回 → 打ち合わせ ＜午後＞ 図面チェック → 現場確認 → 書類作成 → 退社 ■未経験でも安心 入社後は10日間の研修あり◎ （建築基礎／安全管理／CAD研修など） 基礎からしっかり学べる環境です！ ■プロジェクト例 ・大型駅開発 ・国家プロジェクト ・有名施設の建設 ・地域活性化事業 など スケールの大きな仕事に関われるチャンスがあります！
[勤務地：千葉県柏市中央町]
月給270,000円～700,000円
求める人材: 未経験者、第二新卒者歓迎 職種経験、業界経験、社会人経験すべて問いません。
サントリービバレッジソリューション株式会社 松戸支店
アクセス JR武蔵野線「市川大野駅」より車で約5分
[勤務地：〒270-2222千葉県松戸市高塚新田]
三浦工業株式会社 松戸支店
＼賞与5か月以上・住宅手当あり／東証プライム上場◎設備点検スタッフ
仕事内容: 【仕事内容】 ＼東証プライム上場企業／ 賞与5か月以上・年間休日123日以上・住宅手当あり。 未経験から、大手企業の設備を支える専門職へ。 お任せするのは、自社設備を導入している工場への定期点検・メンテナンスです。 担当するのは既存のお客様のみ。 飛び込み営業や新規開拓はなく、お客様との信頼関係を築きながら長く活躍できる仕事です。 研修制度も充実しているため、製造・整備・設備保全などの経験はもちろん、未経験の方も安心してスタートできます。 【具体的なお仕事内容】 ・自社設備（ボイラ・水処理機器）の定期点検 ・故障時の修理・メンテナンス ・部品交換・オーバーホール ・省エネや保守契約のご提案 ・お客様からのお問い合わせ対応 ※業務割合は メンテナンス約6割・提案約4割 【入社後の流れ】 ▼Web研修・座学で商品知識を習得 ▼先輩社員と同行しながら実務を習得 ▼OJTを通して独り立ち ▼独り立ち後も定期研修でスキルアップ 未経験からでも安心して成長できる教育体制を整えています。 【この仕事の魅力】 ◎東証プライム上場企業 ◎賞与5か月以上 ◎年間休日123日以上 ◎飛び込み営業なし ◎既存顧客中心 ◎製造・整備経験が活かせる ◎大手メーカーの工場を支える仕事 ◎設備メンテナンスの専門知識が身につく 【担当するお客様】 日本を代表するメーカーや大手企業の工場が中心です。 社会インフラを支える設備の点検・保守を通じて、多くの企業のものづくりを支えるやりがいを実感できます。
[勤務地：千葉県松戸市]
月給375,000円～500,000円
求める人材: 【必須要件】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 下記いずれか1つ該当する方 ・機械系や工業系の学校を卒業の方 ・機械や設備の実務経験がある方 ※普通自動車免許をお持ちの方 ※経験社数が3社以内の方 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
株式会社旭ハウジング 松戸営業所
自社分譲だから急な呼び出し・日曜出勤なし
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ✅自社分譲の木造一戸建て ✅急な呼び出しはありません ✅想定年収500万〜750万円 ✅残業は月平均17時間 ✅直行直帰の相談も可能です ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 自社ブランドの木造一戸建て （分譲住宅）の現場代理人として、 施工管理全般を担当していただきます。 【具体的な業務】 ■工程管理・品質管理・安全管理 ■協力会社（職人・業者）の 手配と打ち合わせ ■CADを使った図面確認・修正 （Tfas等） ■積算・資材手配 ■コスト管理 基礎工事から竣工まで、 すべての工程を一貫して 担当します。 ⏩請負の現場との違い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自社で企画した分譲住宅のため、 施主からの急な呼び出しが ありません。 日曜出勤もありません。 請負の現場のように、 施主や元請の都合で工程が 崩れることが構造的に 起きにくい形です。 用地仕入れから設計、施工、販売まで 自社グループで一貫しているため、 社内で話がつきます。 ⏩キャリア ￣￣￣￣￣ 経験に応じて早期から 現場をお任せします。 現場のプロフェッショナルとしての 道はもちろん、リーダー候補から マネジメント層、拠点長への ステップアップもあります。 ⏩働きやすさ ￣￣￣￣￣￣ 残業は月17時間です。 月2回のNO残業デーを実施しています。 「ダラダラ残業しない」文化が 根付いていて、 オンとオフのメリハリを つけて働けます。 休日出勤をした場合は、 振替休日の取得が必須です。 直行直帰の相談ができます。 PCとスマートフォンを貸与します。 時短勤務も相談できます。 ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣ まず当社の商品と施工フローを 確認していただきます。 ご経験に応じて、 早い段階から現場を持ちます。 慣れてきたら複数現場の 並行管理へ広げます。 入社から半年ほどのうちに、 CS研修を受けます。 施主検査への対応や 住まいの品質、お客様対応を 学ぶ研修です。 ⏩会社の基盤 ￣￣￣￣￣￣ 東証プライム上場グループです。 分譲住宅でありながら、 1棟1棟 土地に合わせた 自由なデザインを行っています。 決まった仕様を繰り返すだけの 現場ではありません。 1989年に設立しました。 本社は横浜市青葉区です。 社員は158名、 2025年度の着工は 585棟でした。 建てた家は、不動産仲介会社を 通じてお客様に届けています。 建設技術職は、設計・土木と 建築の施工管理・CSの 4職種が連携して、 一棟を完成させています。 ⏩この仕事に向く方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大きな裁量を持って 効率的に現場を回したい方に 向いています。 突発的な呼び出しのない 環境で働きたい方、 これまでの経験と技術を 給与で正当に評価されたい方にも 合っています。 木造住宅の施工管理を 3年程度 続けてきた方であれば、 すぐに現場を持てます。 1級・2級建築施工管理技士、 木造建築士、一級・二級建築士を お持ちの方は歓迎します。 現場代理人としての マネジメント経験も活かせます。 東証プライム上場グループの 経営基盤のもと、 安定した棟数を確保しています。 仕事が途切れる心配をせずに 技術を積み上げられる環境です。
交通・アクセス JR武蔵野線／新八柱駅より徒歩4分
[勤務地：〒270-2253千葉県松戸市日暮]
月給350,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 26万3100円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万6900円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり42時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力を考慮し、決定します。 【想定年収】 500万円〜750万円 ●昇給：年1回 ●賞与：年2回 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ✨必須 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・木造住宅の施工管理実務経験 （目安3年以上） ✨歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・1級・2級建築施工管理技士の有資格者 ・木造建築士、一級・二級建築士の有資格者 ・現場代理人としてのマネジメント経験 ✨こんな方にピッタリです ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・大きな裁量権を持って 効率的に現場を回したい ・突発的な呼び出しのない 安定した環境で働きたい ・これまでの経験と技術を 給与で正当評価されたい
ケイアイスター不動産株式会社松戸営業所
【まずは退職からサポート！転職の相談を1からしてみませんか？】ほとんが未経験スタートなので安心です！【土日休み×残業少なめ】平均残業20時間。プロジェクト毎の転勤なしで、大好きな街で腰を据えて働く。
仕事内容: ＜未経験からしっかりと安定して働けるお仕事です＞ ■人員の手配や発注 ■スケジュールを管理 ■工程表の作成・報告書の作成などの事務作業全般 ■経験者の方、前職給与保証！ご相談ください 働き方を見直しませんか。平均残業時間20時間/月！プロジェクト毎の転勤なし！
アクセス: 松戸駅
[勤務地：千葉県松戸市松戸]
月給250,000円～333,300円
株式会社旭ハウジング
【千葉県勤務/経験者歓迎/年休120日】宅地造成の土木施工管理職/残業全社平均月17h
仕事内容 【業務内容】 宅地造成工事前の現地調査 ■造成計画、ライフライン、周辺環境の確認 ■積算、見積依頼、業者選定 ■造成・解体・地盤改良工事の発注管理 ■施工品質、安全、工程、コスト管理 ■請求書確認、発注書作成などの事務業務 ※住宅そのものではなく、建築前の宅地造成がメインです。 【もう少し詳しくQ&A】 Q. どのような工事を管理しますか？ A. 宅地造成、地盤改良、解体工事など、住宅建築前の工事を担当します。 Q. 現場常駐ですか？ A. 現地確認と事務所業務の両方があります。現場巡回と発注・積算業務をバランスよく行います。 Q. 働き方は安定していますか？ A. 完全週休2日制、残業月17時間程度で、振休・代休も必ず取得できます。 Q. 将来的なキャリアは？ A. 拠点責任者や造成部門の管理職、新規営業所立ち上げなどを目指せます。 【勤務地の変更範囲】 なし
[勤務地：千葉県松戸市日暮]
月給350,000円～583,333円 給与 【給与】 月給 350,000円～583,333円 ※固定残業代42時間分(86,900円～)含む／超過分別途支給 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回
経験・資格 ■必須条件 ・宅地造成または土木施工管理の経験 ■歓迎条件 ・一級土木施工管理技士 ・造成工事、地盤改良、解体工事の経験 ・積算、発注、原価管理の経験 ・宅地開発に関する知識 【求める人物像／こんな人におすすめ】 ・資格と経験を活かして、より大きな裁量で働きたい方 ・建物だけでなく、街づくりの基盤に携わりたい方 ・安定企業で腰を据えて働きたい方 ・現場と事務の両方をバランスよく進めたい方 ・働きやすさも収入も妥協したくない方
【千葉県勤務/土日休み/経験者歓迎】木造住宅の品質管理・アフターメンテナンス職/年休120日
仕事内容 【業務内容】 ■定期点検(入居後3ヶ月、1年など) ■不具合の簡易調整、修理業者の手配 ■社内・施工会社との調整、報告書作成 ■チェックリストに沿った品質確認 ※現場での修理作業ではなく、点検・品質確認・手配が中心です。 【もう少し詳しくQ&A】 Q. 顧客対応は多いですか？ A. 品質管理が中心のため、過度な折衝はありません。 Q. 修理作業も行いますか？ A. 基本的には業者へ依頼するため、現場作業は少なめです。 Q. どんな経験が活かせますか？ A. 戸建住宅の施工管理、品質管理、アフターメンテナンス、リフォーム経験が活かせます。 Q. 働き方は安定していますか？ A. 原則土日休み、年間休日120日、残業も月17時間程度です。 Q. 入社後の流れは？ A. 先輩同行からスタートし、点検フローや社内ルールを覚えていきます。 【勤務地の変更範囲】 なし
月給270,600円～383,300円 給与 【給与】 月給 270,600円～383,300円 ・固定残業代30～42時間分(50,600円～93,300円)含む ※超過分別途支給 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回
経験・資格 ■必須条件 ・普通自動車第一種免許 ・以下いずれかの経験 - 戸建住宅の施工管理 - 品質管理 - アフターメンテナンス - リフォーム・リノベーション工事の施工管理または施工経験 - カスタマーサポート経験 ■歓迎条件 ・リフォーム関連業務のご経験 ・木造住宅の経験 ・住宅点検や定期メンテナンスの経験 ・資格保有者(建築士、施工管理技士など) 【求める人物像／こんな人におすすめ】 ・現場経験を活かし、体力負担を抑えたい方 ・施工管理から品質管理・アフター職へキャリアチェンジしたい方 ・お客様に長く安心を届ける仕事がしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・急成長企業でキャリアアップしたい方
【千葉県勤務/完全週休2日制/経験者歓迎】木造一戸建ての建築施工管理/残業月17H/夜間出勤ほぼなし
仕事内容 【業務内容】 ・木造一戸建て住宅の施工管理 ・現場の品質管理、安全管理、工程管理 ・造成工事や基礎工事、上棟、仕上げまでの進捗確認 ・協力会社や職人との打ち合わせ、スケジュール調整 ・設計図通りに施工されているかの確認 ・資材手配、現場巡回、各種書類作成 ・慣れてきた後は、リーダー候補としてチームマネジメントも担当 【もう少し詳しくQ&A】 Q. 夜間や休日の対応はありますか？ A. 分譲住宅案件が中心のため、急な呼び出しや夜間対応はほとんどありません。休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日を取得します。 Q. どのような現場を担当しますか？ A. 木造一戸建て住宅が中心です。土地条件や間取りが一棟ごとに異なるため、毎回違う家づくりに携われます。 Q. 将来的なキャリアはありますか？ A. 経験を積んだ後は、リーダー候補として複数現場の管理やチームマネジメントに挑戦できます。 Q. 働き方はどうですか？ A. 完全週休2日制、残業月平均17時間、月2回のNO残業デーもあり、働きやすい環境です。 【勤務地の変更範囲】 なし
月給350,000円以上 給与 【給与】 月給 350,000円～ 固定残業代：86,900円～(42時間分) ※超過分は別途支給 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 ※経験・年齢・能力を考慮して決定
経験・資格 【必須条件】 ・木造住宅の施工管理経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・建築施工管理技士資格をお持ちの方 ・木造一戸建て住宅の施工管理経験 ・リーダーや後輩育成の経験 ■こんな人におすすめ ・施工管理の経験を活かしながら、無理なく働きたい方 ・夜間や休日対応の少ない環境で、腰を据えて働きたい方 ・同じ現場の繰り返しではなく、一棟ごとに違う家づくりに関わりたい方 ・将来的にマネジメントやリーダー業務にも挑戦したい方 ・品質や安全にこだわり、丁寧な現場づくりをしたい方
〒270-2231千葉県松戸市稔台
アマゾンジャパン合同会社 千葉松戸稔台当日お届けセンター
千葉県四街道市
アマゾンジャパン合同会社 千葉四街道当日お届けセンター
〒277-0872千葉県柏市十余二
株式会社高速
千葉県流山市
株式会社ヒガシトゥエンティワン 流山ロジスティクスセンター
千葉県市川市行徳駅前
株式会社イーティーズ サンドラッグ行徳店
〒279-0032千葉県浦安市千鳥
NXキャリアロード株式会社<舞浜事業所>
千葉県千葉市美浜区中瀬
株式会社タカヨシホールディングス 923
千葉県千葉市中央区新宿
新時代 千葉中央駅西口店
〒276-0047千葉県八千代市吉橋
株式会社H4 船橋オフィス
〒286-0106千葉県成田市
ライジングサンセキュリティーサービス 成田空港BASE
〒273-0011千葉県船橋市湊町
株式会社東京スタッフサービス 船橋営業所
千葉県千葉市美浜区新港
大東製糖株式会社
