求人・転職情報

未経験から「先生」になれる。 普通免許があればスタートOK！ 資格取得に向けた勉強・技能練習は勤務時間内。 資格取得後は月収30万円以上も可能！ 「人に教える仕事って、ちょっと楽しそう」 そんな気持ちから始められる仕事です。

仕事内容: ＼こんにちは！野田自動車教習所です！／ 教習指導員候補を大募集しています！ 入社時点で必要な資格は 「普通自動車免許のみ」です◎ 指導員資格の取得に必要な 「オートマ解除」「自動二輪」 などは入社後、働きながら取得可能です！ (費用も会社が一部負担します！) °•°•°•°•°•°•°•°•°•°•°•°•°•° 未経験スタートでも 問題ありません◎ 一緒に働く先輩たちが親身にサポート してくれます！ 資格取得までは、 勉強や技能練習をしながら、 教習所の仕事を覚えていきましょう！ 具体的には… * 教習指導員資格取得に向けた座学 * 運転・技能練習 * 教習所内でのサポート業務 * 送迎業務 * 受付などの事務サポート ★試験は1年で4回あり、1回で合格できれば たいしたものです！「3回目で合格」が 目安となりますが、じっくり時間をかけて 取得する人もいます！ また、試験項目が4項目あり、合格した 項目については1年間免除されます◎ °•°•°•°•°•°•°•°•°•°•°•°•°•° 【資格を取得したら、いよいよ教習指導員としてデビュー！】 * 技能教習 * 学科教習 * 高齢者講習 * その他各種講習 などを担当します。 「人に何かを教えるのは初めて」でも大丈夫。 実際の教習車の後部座席から、先輩の指導方法や 伝え方などを見学して学ぶ機会もあり、 一つずつ知識と技術を身につけながら、 教習生の「できた！」をサポートする先生を目指せます。 °•°•°•°•°•°•°•°•°•°•°•°•°•° ⏩Instagram随時更新してます 撮影や動画編集を楽しみながら発信中！ よかったら覗いてみてください♪ ★Instagram ID：noda_ds_officia ★アカウント名：野田自動車教習所

【上場企業】✅未経験から月給30万円✅残業ほぼなし✅異業種からの転職多数✅子供の未来をつくる仕事

【仕事内容】 まずは「楽しむこと」から。子どもたちと一緒に成長しながら、一生モノの教えるスキルを身につけませんか？ 【具体的なお仕事内容】 ◎子どもたちの体操指導 ◎入会手続き等の簡単な事務作業 ◎会員情報の管理 ◎教室運営 ◎その他付随業務など ▶レッスン内容は、マット運動、とび箱、鉄棒など。 1コマ45分～50分のレッスンを、 講師2～3名で担当。 1講師に対して、生徒数は最大8名です。 【1日のスケジュール例】 ▼13:00～ 出勤・事務作業 （体験者や入会者の確認） ▼14:00～ 休憩 ▼14:40～ 教室準備・ミーティング（WEB会議） ▼15:05～ レッスン開始 （1クラス45～50分／最大8名の生徒を担当） ▼19:20～ 後片付け・翌日の準備 ▼19:40～ 退勤 ※スケジュールは教室や曜日によって異なります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ネイス体操教室について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「子どもの未来をつくるサードプレイス。」をビジョンに掲げ、全国に170教室以上を展開中。 私たちが大切にしているのは、子どもたちが安心して楽しく挑戦できる環境と、 小さな「できた！」を見つけて、しっかり褒め、自己肯定感を育むこと。 子どもたちの“夢中になれる体験”を通して、成長を支えています。 今回募集する【インストラクター】は、未経験スタートが約8割！ 1か月の充実した研修と先輩のサポートがあるので、運動経験がなくても安心です。 子どもたちと一緒に成長を喜べる方、ぜひご応募ください！ 明るく相談しやすい職場で、あなたをお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修について ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■充実した研修プログラムあり 入社後は、これまで多くの未経験者をプロへと育ててきた実績のある研修プログラムをご用意。 インストラクターとしての心構えや指導方法を、基礎からじっくり学んでいきましょう。 研修は、1日1つ「目標」を設定し、クリアしながら着実にステップアップしていくスタイルです。 最初は「大きな声であいさつをする」「一緒に準備運動する」といった簡単な行動目標からスタート。 目標達成に向けて店長とロープレで練習した後、実際のレッスンで実践します。 体操の技や補助の方法を知らないことを前提に教えるので、未経験の方もご安心ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ずっと子どもたちと向き合っていくもよし、将来は店長やエリアマネージャー・SVを目指すもよし。 当社では、一人ひとりの希望に応じたキャリアプランをご用意しています。 入社半年～1年で店長になる人が多く、最短3ヶ月での昇進例もあります。 その後1～3年で複数店舗を統括する責任者や、10店舗ほどを管理するマネージャーを目指せます。 部署異動で品質管理やFC加盟店のSVになる道も。定期的なアンケートや面談でキャリア相談も気軽にできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 社員インタビュー ＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶インストラクター/20代・男性 子どもたちの成長を見守るなかで、私自身も成長させてもらっています。 保護者の方からいただく「ありがとう」の言葉は本当に励みになりますし、「もっと良いレッスンを届けよう」と前向きな気持ちにさせてくれます。 ▶インストラクター/20代・女性 スモールステップで目標を立てながら、できなかった技ができるようになった時に保護者と一緒に成長を喜べることがやりがいです！ 実務が多く、事務作業が少ないこともレッスンに集中できるので良いところです。 ▶インストラクター/20代男性 前職はテーマパークのスタッフ。入社当初はお子さまのお名前を覚えるのに苦労しましたが、今では楽しくコミュニケーションをとれています。研修も丁寧で、子ども好き・体を動かすのが好きな方にぴったりの職場です！ 【求人ID-KHO】

【上場企業】✅未経験から月給30万円✅残業ほぼなし✅異業種からの転職多数✅子供の未来をつくる仕事

【仕事内容】 まずは「楽しむこと」から。子どもたちと一緒に成長しながら、一生モノの教えるスキルを身につけませんか？ 【具体的なお仕事内容】 ◎子どもたちの体操指導 ◎入会手続き等の簡単な事務作業 ◎会員情報の管理 ◎教室運営 ◎その他付随業務など ▶レッスン内容は、マット運動、とび箱、鉄棒など。 1コマ45分～50分のレッスンを、 講師2～3名で担当。 1講師に対して、生徒数は最大8名です。 【1日のスケジュール例】 ▼13:00～ 出勤・事務作業 （体験者や入会者の確認） ▼14:00～ 休憩 ▼14:40～ 教室準備・ミーティング（WEB会議） ▼15:05～ レッスン開始 （1クラス45～50分／最大8名の生徒を担当） ▼19:20～ 後片付け・翌日の準備 ▼19:40～ 退勤 ※スケジュールは教室や曜日によって異なります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ネイス体操教室について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「子どもの未来をつくるサードプレイス。」をビジョンに掲げ、全国に170教室以上を展開中。 私たちが大切にしているのは、子どもたちが安心して楽しく挑戦できる環境と、 小さな「できた！」を見つけて、しっかり褒め、自己肯定感を育むこと。 子どもたちの“夢中になれる体験”を通して、成長を支えています。 今回募集する【インストラクター】は、未経験スタートが約8割！ 1か月の充実した研修と先輩のサポートがあるので、運動経験がなくても安心です。 子どもたちと一緒に成長を喜べる方、ぜひご応募ください！ 明るく相談しやすい職場で、あなたをお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修について ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■充実した研修プログラムあり 入社後は、これまで多くの未経験者をプロへと育ててきた実績のある研修プログラムをご用意。 インストラクターとしての心構えや指導方法を、基礎からじっくり学んでいきましょう。 研修は、1日1つ「目標」を設定し、クリアしながら着実にステップアップしていくスタイルです。 最初は「大きな声であいさつをする」「一緒に準備運動する」といった簡単な行動目標からスタート。 目標達成に向けて店長とロープレで練習した後、実際のレッスンで実践します。 体操の技や補助の方法を知らないことを前提に教えるので、未経験の方もご安心ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ずっと子どもたちと向き合っていくもよし、将来は店長やエリアマネージャー・SVを目指すもよし。 当社では、一人ひとりの希望に応じたキャリアプランをご用意しています。 入社半年～1年で店長になる人が多く、最短3ヶ月での昇進例もあります。 その後1～3年で複数店舗を統括する責任者や、10店舗ほどを管理するマネージャーを目指せます。 部署異動で品質管理やFC加盟店のSVになる道も。定期的なアンケートや面談でキャリア相談も気軽にできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 社員インタビュー ＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶インストラクター/20代・男性 子どもたちの成長を見守るなかで、私自身も成長させてもらっています。 保護者の方からいただく「ありがとう」の言葉は本当に励みになりますし、「もっと良いレッスンを届けよう」と前向きな気持ちにさせてくれます。 ▶インストラクター/20代・女性 スモールステップで目標を立てながら、できなかった技ができるようになった時に保護者と一緒に成長を喜べることがやりがいです！ 実務が多く、事務作業が少ないこともレッスンに集中できるので良いところです。 ▶インストラクター/20代男性 前職はテーマパークのスタッフ。入社当初はお子さまのお名前を覚えるのに苦労しましたが、今では楽しくコミュニケーションをとれています。研修も丁寧で、子ども好き・体を動かすのが好きな方にぴったりの職場です！ 【求人ID-KHO】

ジム通いを無料で✨週2日～×短時間OK✨学生スタッフ活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、フィットネスフロアスタッフ、受付 ✨学校帰りの夕方～夜・土日勤務歓迎！ ✨週2日～・1日4時間～OK！ ✨ジムの施設が無料で使い放題♪ ✨未経験OK！運動の知識も不要！ ／ 「アクトスWill_G 南流山」 スタッフ大募集‼ 平日夕～夜＆土日勤務できる方、 積極採用中⭐ ＼ ＜お仕事内容＞ 初心者向けのフィットネスジムにて フロント業務やマシンの使い方など お客様へのご案内業務をお願いします。 ■具体的には… ✅フロントでの受付業務 ✅入会手続き、館内のご案内 ✅簡単なマシン操作方法の説明 ✅トレーニングレッスン、ストレッチの案内 ✅館内清掃 など ジムに通ったことがない方や 接客のお仕事が初めての方も大歓迎！ 基本的なことから丁寧に教えていくので 未経験の方でも安心して始められます◎ ＼ おすすめポイント✨／ ………………………………… ⭐希望の働き方ができる！ ………………………………… 週2日～、1日4時間～勤務OK！ 学校帰りの夕方からや、 授業がない土日の勤務も大歓迎♪ テスト期間や学校行事など、 学業に合わせたシフトの相談もOK！ 授業やサークル、プライベートと 両立しながら無理なく働けます◎ 昼の時間帯は主婦さん、 夜の時間帯は学生、フリーター活躍中！ 働き方のご希望があれば 何でもお気軽にご相談ください！ ………………………………… ⭐施設は無料で使い放題！ ………………………………… アクトスで働くスタッフは、 ジムなどの施設利用料が無料！ 勤務時間外もジムを利用できるので、 「筋トレを始めてみたい」 「運動不足を解消したい」 という方にもピッタリ♪ アルバイトでお金を稼ぎながら、 自分磨きもできちゃいます！ …………………………………… ⭐初バイト・未経験でも安心！ …………………………………… 最初は、運動に関する知識ゼロでもOK！ トレーニングマシンの使い方や 効率的なトレーニング方法などは 研修を通してイチからしっかり学べます。 自分の健康管理やダイエットなどにも 活かせるスキルが身につきますよ♪ 始める理由は、 「体を動かすのが好きだから」 「人と話すことが好きだから」 「お得にジムに通いたいから」 など、何でもOK！ 一緒に楽しく働きましょう☆

【上場企業】未経験OK■月30万円以上■残業10H未満■年間休日125日

【仕事内容】 「子ども達のすこやかなカラダ、しなやかなココロを育む体操教室」をモットーとしている『ネイス体操教室』。 現在、全国の直営店とFC加盟店の総数は、約170教室まで成長してきました。 そこで、今回はさらなる教室拡大に向けて、 FC加盟教室を支える教室運営アドバイザー（SV)を募集します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 【新規出店支援業務】 ■新規出店教室の立ち上げサポート ■集客に向けた販促企画・提案 ■インストラクターの教育・フォロー など ＼集客UPに向けた戦略を立てる／ 地域特性に合わせて、Web広告・チラシ・イベント企画などを提案。 幼稚園・保育園・自治体などへ訪問し、販促活動を行うこともあります。 企画次第で予約率が大きく伸びるなど、成果が見えやすい仕事です。 ＼インストラクターの教育・フォロー／ 体操技術の研修は直営教室の店長が担当。 SVは「ネイス体操教室」としての考え方や接し方、 レッスン時の対応などを伝えていきます。 教室運営がスムーズに進むよう、店長やスタッフと連携します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の研修イメージ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼実店舗での勤務（半年～1年） はじめはインストラクターとして店舗の業務を修得していただきます。 ▼本部での研修（2～3日） 仕事に対する向き合い方や、加盟店との付き合い方などをレクチャーします。 ▼先輩同行での現場研修（約2ヶ月） 先輩と共に、新しい教室を担当。加盟店との関係構築の仕方を体感します。 また、経営をどう軌道に乗せていくか、改善点や見るべきポイントをOJTを通して教えていきます。 ▼独り立ち 完全な独り立ちまでは半年～1年を予定。習熟度や適性を確認しながら進めるので、無理な独り立ちはありません。マニュアルも完備しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 成長につながる経験を。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「新規出店支援（SV）」は、20代・30代前半の方が多く活躍している仕事です。 新店オープン時は、先輩と一緒に開店準備を進めていくので未経験でも安心。 スタッフ育成では、子どもたちとの関わり方や教室づくりを丁寧に学べます。 オープン後も、加盟店スタッフをフォローしながら運営をサポート。 集客や売上についても、先輩に相談しながら少しずつ経験を積めます。 仕事を通して、教室運営やマネジメントの考え方が自然と身についていきます。 「人の役に立ちたい」「成長したい」そんな想いがあれば大歓迎です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【モデル年収】 ■1年後～ リーダーポジション・本部スタッフ 年収380万～450万円 ■2年後～ エリアマネージャー・本部スタッフ 年収500万円～600万円 ■3年後～ ゼネラルマネージャー 年収750万円～1000万円以上 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 一緒に働く仲間について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在同ポジションは約30名。20代前半～30代後半のスタッフが活躍中！ 社員同士の距離は近く、失敗も成功も認めあえる、とても風通しの良い環境です！ ◎社員の声 ・運動に関わる仕事に挑戦したいしたいと思って入社しました。体操は未経験だったので最初は体操の技術を理解するのに苦労しました。 徐々に自分の言葉に落とし込み、子どもたちの成長を後押しできた時にはやりがいを感じました。（20代／男性） ・加盟店の経営者の方とお話する機会も多く、オーナー様の熱い想いに触れると、私も一緒に成功させたい！と思います。 事業の成果が目に見えると、とても嬉しくなります。加盟店と一緒に成長していくことができる仕事です。（30代／女性） 【求人ID-NSV】

選べる時間！週2日～OK✨高時給1750円！働きやすさ抜群♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、英語講師/トレーナー、学習塾講師 ◥◣千葉県内で37校を展開する英語教室◢◤ 充実したサポートと研修で未経験の方も 安心してお仕事を始められる環境です。 テスコで新たなキャリアに挑戦しませんか？ ୨୧┈┈┈┈┈┈ ･✦✦･┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ✅高時給1750円からスタート ✅残業ほぼなし！持ち帰り作業なし♪ ✅交通費全額支給 ✅営業やノルマなし！ ✅週2日～OK！勤務時間の選択OK ୨୧┈┈┈┈┈┈ ･✦✦･┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 幼稚園年中から中学3年生を対象に、 テスコ独自のカリキュラムに 基づいた英語指導を行います。 会話、学校教科書学習、英検対策など 多彩な授業を展開。 【1クラス】6～15名 【授業】日本語と英語を2:8の比率 ■ 多様なスタッフが活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 女性の方や子育て中の方も在籍中！ 英検2級以上の方や英語が得意な方、 海外留学も経験がある方も大歓迎♪ 20代から50代まで幅広く在籍中♪ 正社員登用実績あり、 キャリアアップも可能な環境です！ ■ 安心のサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【新人研修】 入社後2～3週間、座学を通して テスコ独自のカリキュラムを学び、 同僚との模擬授業練習を実施。 また、保護者とのコミュニケーション方法や 子どもへの対応法も研修します。 【先輩の授業見学と実習】 経験豊富な先輩の授業を見学し、 その後実習を行います。 最初は短時間から徐々に慣れながら、 実際の授業を担当するので無理なく 自信を持ってスタートできます。

【上場企業】未経験OK■月30万円以上■残業10H未満■年間休日125日

【仕事内容】 「子ども達のすこやかなカラダ、しなやかなココロを育む体操教室」をモットーとしている『ネイス体操教室』。 現在、全国の直営店とFC加盟店の総数は、約170教室まで成長してきました。 そこで、今回はさらなる教室拡大に向けて、 FC加盟教室を支える教室運営アドバイザー（SV)を募集します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 【新規出店支援業務】 ■新規出店教室の立ち上げサポート ■集客に向けた販促企画・提案 ■インストラクターの教育・フォロー など ＼集客UPに向けた戦略を立てる／ 地域特性に合わせて、Web広告・チラシ・イベント企画などを提案。 幼稚園・保育園・自治体などへ訪問し、販促活動を行うこともあります。 企画次第で予約率が大きく伸びるなど、成果が見えやすい仕事です。 ＼インストラクターの教育・フォロー／ 体操技術の研修は直営教室の店長が担当。 SVは「ネイス体操教室」としての考え方や接し方、 レッスン時の対応などを伝えていきます。 教室運営がスムーズに進むよう、店長やスタッフと連携します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の研修イメージ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼実店舗での勤務（半年～1年） はじめはインストラクターとして店舗の業務を修得していただきます。 ▼本部での研修（2～3日） 仕事に対する向き合い方や、加盟店との付き合い方などをレクチャーします。 ▼先輩同行での現場研修（約2ヶ月） 先輩と共に、新しい教室を担当。加盟店との関係構築の仕方を体感します。 また、経営をどう軌道に乗せていくか、改善点や見るべきポイントをOJTを通して教えていきます。 ▼独り立ち 完全な独り立ちまでは半年～1年を予定。習熟度や適性を確認しながら進めるので、無理な独り立ちはありません。マニュアルも完備しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 成長につながる経験を。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「新規出店支援（SV）」は、20代・30代前半の方が多く活躍している仕事です。 新店オープン時は、先輩と一緒に開店準備を進めていくので未経験でも安心。 スタッフ育成では、子どもたちとの関わり方や教室づくりを丁寧に学べます。 オープン後も、加盟店スタッフをフォローしながら運営をサポート。 集客や売上についても、先輩に相談しながら少しずつ経験を積めます。 仕事を通して、教室運営やマネジメントの考え方が自然と身についていきます。 「人の役に立ちたい」「成長したい」そんな想いがあれば大歓迎です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【モデル年収】 ■1年後～ リーダーポジション・本部スタッフ 年収380万～450万円 ■2年後～ エリアマネージャー・本部スタッフ 年収500万円～600万円 ■3年後～ ゼネラルマネージャー 年収750万円～1000万円以上 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 一緒に働く仲間について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在同ポジションは約30名。20代前半～30代後半のスタッフが活躍中！ 社員同士の距離は近く、失敗も成功も認めあえる、とても風通しの良い環境です！ ◎社員の声 ・運動に関わる仕事に挑戦したいしたいと思って入社しました。体操は未経験だったので最初は体操の技術を理解するのに苦労しました。 徐々に自分の言葉に落とし込み、子どもたちの成長を後押しできた時にはやりがいを感じました。（20代／男性） ・加盟店の経営者の方とお話する機会も多く、オーナー様の熱い想いに触れると、私も一緒に成功させたい！と思います。 事業の成果が目に見えると、とても嬉しくなります。加盟店と一緒に成長していくことができる仕事です。（30代／女性） 【求人ID-NSV】

選べる時間！週2日～OK✨高時給1750円！働きやすさ抜群♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、英語講師/トレーナー、学習塾講師 ◥◣千葉県内で37校を展開する英語教室◢◤ 充実したサポートと研修で未経験の方も 安心してお仕事を始められる環境です。 テスコで新たなキャリアに挑戦しませんか？ ୨୧┈┈┈┈┈┈ ･✦✦･┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ✅高時給1750円からスタート ✅残業ほぼなし！持ち帰り作業なし♪ ✅交通費全額支給 ✅営業やノルマなし！ ✅週2日～OK！勤務時間の選択OK ୨୧┈┈┈┈┈┈ ･✦✦･┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 幼稚園年中から中学3年生を対象に、 テスコ独自のカリキュラムに 基づいた英語指導を行います。 会話、学校教科書学習、英検対策など 多彩な授業を展開。 【1クラス】6～15名 【授業】日本語と英語を2:8の比率 ■ 多様なスタッフが活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 女性の方や子育て中の方も在籍中！ 英検2級以上の方や英語が得意な方、 海外留学も経験がある方も大歓迎♪ 20代から50代まで幅広く在籍中♪ 正社員登用実績あり、 キャリアアップも可能な環境です！ ■ 安心のサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【新人研修】 入社後2～3週間、座学を通して テスコ独自のカリキュラムを学び、 同僚との模擬授業練習を実施。 また、保護者とのコミュニケーション方法や 子どもへの対応法も研修します。 【先輩の授業見学と実習】 経験豊富な先輩の授業を見学し、 その後実習を行います。 最初は短時間から徐々に慣れながら、 実際の授業を担当するので無理なく 自信を持ってスタートできます。

「少しの経験」からスタート可能！研修の専任担当として活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、人事企画/制度設計、人事講師/トレーナー ／ 総務・人事での「兼任」から、 社員研修の「専任」ポジションへ！ ＼ 「研修の準備を手伝ったことがある」 「兼任で忙しかったから、研修に専念したい」 「もっと専門性を磨いてキャリアアップしたい」 そんな想いをお持ちの方にピッタリな、 「社員研修の専任担当」を募集します！ 「難しそう…」と感じるかもしれませんが、 まずはあなたのできる範囲からお任せしていくので 安心してくださいね。 他の人事メンバーとも連携しながら、 社員研修に100％集中して取り組める環境です。 ■ 主なお仕事の流れ（例） ・まわりりに相談しながら研修内容を企画する ↓ ・研修の講師を誰にするかを調べる、選定する ↓ ・講師と相談して、研修内容やスケジュールを調整 ↓ ・研修当日の運用、サポート このように、イチから研修をつくりあげる やりがいのあるお仕事です！ ■ 具体的な業務内容 ・年間研修計画の企画、設計 ・社外の研修講師との打ち合わせ ・協力会社との情報交換 ・各研修に関わる稟議申請 ・研修後のアンケート作成、結果のまとめ ・階層別研修の運営 （新卒／主任／管理職・所長／部長以上など） 研修の種類は、単発のものから 通年単位でスケジュールを組むものまでさまざま。 「社員には今どんなサポートが必要か？」と考えながら、 新しいやり方やトレンドを少しずつ取り入れて、 企画・実行していけるやりがいに満ちた環境です。

【講師デビュー祝金有】未経験・無資格OK！女性100%◎子育て経験活かせる乳幼児教育スタッフ

仕事内容 「ベビーパーク」は、「親子の絆」を大切にしたい、パパとママのための全国展開親子教室です。 「叱らずに個性を育てる育児法」という独自のメソッドに基づき、0歳～3歳児の親子に対して1コマ50分のレッスンを担当いただきます。 講師になって育児を一緒にお手伝いしませんか？ ＜具体的な仕事内容＞ ・育児相談タイム ・良い脳をつくるアクティビティ150種 など ※講師1人あたり4名前後の生徒を担当 未経験・無資格からスタートできます！ 保育士や幼稚園教諭や教員免許などの資格がなくても大丈夫。 講師育成にこだわり充実した研修があるため、未経験やブランクのある方も安心してスタートできます！ 「子どもは好きだけど、資格がないから不安」そんなお悩みもTOEZなら一切不要です！ 子育てと教育に興味があり、やりがいを感じながら働きたい方、ぜひ一緒に働きましょう！ 福利厚生が充実！女性が働きやすい環境を実現★ ・週1日～OKで自分のペースで働けます！※土日のみ週1勤務可 ・Wワークや扶養内勤務もOK ・高時給が嬉しい！土日時給2500円～！（生徒数により変動） ・産休・育休から復帰されるママさんも多数！ ストレスフリーカンパニー2023・2024に表彰されました！ 「ストレスフリーカンパニー」は、ストレスフリーカンパニー表彰委員会がストレスチェックの結果を基に、ストレスフリーな会社を毎年表彰する制度です。長く働ける環境を用意しております◎ https://stressfreecompany.jp/ 子育て経験で得た知識が活かせるお仕事です！ ベビーパークは、日本初の全国展開している「親子教室」。一番大切にしたいのは「親子の絆」です。 親子の愛情の絆が、子どもの能力開発に深く影響すると考えています。 私たちが提唱している「叱らなくても済む育児」は、子どもと両親お互いが気持ちを理解できるようになることで実現できます。 そのために必要なレッスンを提供してまいります。

【講師デビュー祝金有】未経験・無資格OK！子ども好きな方にオススメの幼児教育スタッフ！

仕事内容 子どもへの最高のプレゼントである「良い頭」をつくってあげられるのが弊社の幼児教育です。 3歳～6歳児を対象に「子ども向け知脳向上教室」のキッズアカデミー／トイズアカデミージュニアのレッスンを担当いただきます。 子どもが楽しく学べる教材を使いながら、論理的思考力や記憶力を教えていただきます。 ※講師1人あたり4名前後の生徒を担当 ※1コマあたり50分です 未経験・無資格からスタートできます！ 保育士や幼稚園教諭、教員免許など教育関連の資格や子育て経験がなくても大丈夫！ 1ヶ月程度の充実した研修もあり、未経験やブランクのある方も安心してスタートできます！ 「子どもは好きだけど、資格がないから不安」そんなお悩みもTOEZなら一切不要！ 福利厚生が充実！女性が働きやすい環境を実現 ・土日の場合週1日～、1日4時間～OKで自分のペースで働けます！ ・高時給が嬉しい！土日時給は2400円～！（生徒数により変動） ・学校終わりにも働きやすく、大学生も活躍中！ ・Wワークや扶養内勤務もOK ・産休・育休復帰多数！ 子育て経験があってもなくても活躍できます！ 講師のほとんどが子育てと仕事を両立するママですが、子育て経験のない方や大学生も活躍中！ ＜こんな方も活躍いただけます＞ ・保育や教育に興味のある大学生 ・専業主婦歴が長いけど、社会人復帰に挑戦 ・子どもが成人した40代未経験の方 ・人と会話することや接客業が好き 前職は、飲食や販売などの接客業、塾講師、営業職など様々！ 【ストレスフリーカンパニー2023・2024】に表彰されました！ 「ストレスフリーカンパニー」は、ストレスフリーカンパニー表彰委員会がストレスチェックの結果を基に、ストレスフリーな会社を毎年表彰する制度です。 長く働ける環境を用意しております◎ https://stressfreecompany.jp/

完全週休2日制！受付・接客から始めるストレッチ専門店の仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、トレーナー/インストラクター、受付 【ここがポイント！】 ✅ 未経験歓迎！お客様のお迎え・ご案内・予約管理などからスタート ✅ 月給27万円～＋インセンティブ！年収600万円も目指せる ✅ 約180時間の研修で基礎から学び、研修後はストレッチトレーナーとして活躍 ✅ 昇給年3回・賞与年1回！昨年度賞与実績3ヶ月分 ✅ 完全週休2日制＆夏季休暇5連休！年間休日112日 ✅ 異業種からの転職者も多数活躍中！ ✅ 接客経験を活かせる！店長や本部スタッフへのキャリアアップも可能 【仕事内容】 ストレッチ専門店「Dr.stretch」で、お客様のお迎えやご案内、予約管理などの受付・接客業務をお任せします。 まずは受付や店舗サポートを通じて、お客様対応や店舗運営の流れを覚えていきます。 入社後は約180時間の研修で、ストレッチの基礎知識や技術、身体の仕組み、接客方法などを習得。 研修修了後はストレッチトレーナーとして、お客様一人ひとりに合わせたストレッチを提供し、身体のケアや健康づくりをサポートします。 ＜主な業務＞ ・ご来店されたお客様のお迎え、ご案内 ・受付対応、予約管理 ・サービス内容のご説明やお問い合わせ対応 ・店内の準備、清掃、備品管理 ・ストレッチ研修（180時間） ※受付専任ではなく、研修修了後はストレッチトレーナーとして施術を担当していただきます。 【1日の流れ】 ・出勤、店舗の準備、予約状況の確認 ・お客様のお迎え、カウンセリング ・お客様に合わせたストレッチの提供 ・受付、予約管理などの店舗業務 ・休憩 ・ストレッチの提供、セルフケアのご案内 ・技術練習、店舗業務 ・お客様情報の整理、翌日の準備 ・退勤 ※実働8時間／休憩1時間の勤務となります 【入社後の流れ】 ▼STEP1｜受付・接客からスタート お客様のお迎えやご案内、予約管理などを担当。まずは店舗での仕事の流れを覚えるところから始めます。 ▼STEP2｜約180時間の研修 ストレッチの基礎知識や技術、身体の仕組み、接客方法などを学びます。未経験の方も、必要な知識と技術を段階的に身につけられます。 ▼STEP3｜ストレッチトレーナーデビュー 研修修了後は、お客様の身体の状態やご要望に合わせたストレッチを提供。セルフケアやトレーニングのアドバイスも行いながら、お客様の健康づくりを支えます。 【未経験からのスタートを応援】 活躍中のスタッフには、接客・販売・飲食・営業など、異業種から転職した先輩も多数います。 経験や資格よりも、人と接することが好きな気持ちや、新しい知識・技術を身につけたいという意欲を大切にしています。 「身体に関わる仕事に挑戦したい」 「接客経験を活かして専門スキルを身につけたい」 「将来はトレーナーとして活躍したい」 そんな方を歓迎します！ 受付・接客からスタートし、研修を通じて専門技術を身につけながら、ストレッチトレーナーとして成長できる仕事です。

資格不要！接客経験を活かしてプロトレーナーへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、受付、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD 【この求人のポイント】 ✅ 接客・販売経験を活かしてキャリアチェンジ ✅ 未経験歓迎！ ✅ 売る接客ではなく、お客様に寄り添う接客 【弊社について】 Dr.stretchは、世界300店舗以上を展開するストレッチ専門店です。 独自技術「コアバランスストレッチ」を通じて、お客様の健康づくりや身体の悩みをサポートしています。 現在活躍しているスタッフの多くも未経験スタート。 スポーツ経験者はもちろん、接客・販売・飲食など異業種から転職した先輩も多数活躍しています。 【弊社の強み】 ◆未経験からプロトレーナーを目指せる 研修や技術練習を通して、基礎から専門技術を身につけられます。 ◆頑張りをしっかり評価 昇給・賞与・インセンティブなど、成果に応じて収入アップが可能です。 ◆自分自身もコンディションアップ 福利厚生として月1回、全身ストレッチを無料で受けられます。働きながら自分の身体のメンテナンスもできます。 【募集背景】 接客は好き。 でも、売上やノルマを追い続ける働き方ではなく、お客様一人ひとりともっと深く関われる仕事がしたい。 そんな想いを持つ方に、Dr.stretchはぴったりの環境です。 未経験から専門技術を身につけ、お客様の健康を支える仕事に挑戦しませんか？ 【仕事内容】 お客様一人ひとりのお悩みや目標に合わせて、Dr.stretch独自の「コアバランスストレッチ」を提供します。 接客で培ったコミュニケーション力を活かしながら、お客様と信頼関係を築き、身体づくりをサポートしていく仕事です。 【具体的には】 ・カウンセリング ・ストレッチサポート ・セルフケアやトレーニングのアドバイス ・受付、予約管理 ・店舗運営、技術練習 お客様から「身体が軽くなった」「ありがとう」と直接感謝の言葉をいただける、やりがいのある仕事です。 【1日の流れ】 ※シフトにより時間は前後します。 10:45 出勤・開店準備 11:00 お客様対応・ストレッチ施術 13:00 カウンセリング・受付対応 14:00 休憩 15:00 午後の施術・セルフケアのアドバイス 18:00 技術練習・店舗業務 19:00 カルテ整理・翌日の準備 19:45 退勤 ※勤務時間は10:45〜21:15の間でシフト制です。 ※実働8時間／休憩1時間の勤務となります。 【社員インタビュー】 Aさん｜入社3年目｜前職：アパレル販売 ── 入社のきっかけは？ 接客は好きでしたが、もっとお客様と長く関われる仕事がしたいと思い転職しました。 ── 入社して良かったことは？ 「身体が楽になった」「またあなたにお願いしたい」と言っていただけることです。売上だけではない、お客様との信頼関係がやりがいになっています。 【先輩の前職一覧】 飲食スタッフ／アパレル販売／携帯販売／ホテルスタッフ／営業／介護スタッフ／医療事務／工場スタッフ／スポーツインストラクター／フリーター

未経験OK｜月給27万円〜｜月1回ストレッチ無料！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、整体師、スポーツ講師/トレーナー 【この求人のポイント】 ✅ 学生時代のスポーツ経験を仕事に活かせる ✅ プロアスリートも利用する技術を未経験から習得 ✅ 完全週休2日＆インセンティブで頑張りをしっかり評価 【弊社について】 Dr.stretchは、世界300店舗以上を展開するストレッチ専門店です。 独自技術「コアバランスストレッチ」を通じて、お客様の健康づくりや身体の悩みをサポートしています。 現在活躍しているスタッフの多くも未経験スタート。 スポーツ経験者はもちろん、接客・販売・飲食など異業種から転職した先輩も多数活躍しています。 【弊社の強み】 最大の強みは、未経験からプロのトレーナーを育てる研修制度です。 店舗配属前に約180時間の研修を実施し、ストレッチ技術だけでなく、身体の知識や接客・マナーまで基礎から学べます。 店舗配属後も技術研修やスキルアップ研修があるため、継続して成長できる環境です。 【募集背景】 「スポーツに関わる仕事がしたい。」 そんな想いを持ちながら、別の仕事に就いた方も多いのではないでしょうか。 Dr.stretchでは、競技経験や身体への理解を活かしながら、お客様の健康やパフォーマンス向上を支える仕事ができます。 経験や資格は問いません。 スポーツが好き、人の成長を支えたい、その気持ちがあれば活躍できる環境です。 【仕事内容】 お客様一人ひとりのお悩みや目標に合わせて、Dr.stretch独自の「コアバランスストレッチ」を提供します。 競技経験で培った身体の使い方やコミュニケーション力を活かしながら、お客様の身体づくりやパフォーマンス向上をサポートする仕事です。 【具体的には】 ・カウンセリング ・ストレッチサポート ・セルフケアやトレーニングのアドバイス ・受付、予約管理 ・店舗運営、技術練習 お客様から「身体が軽くなった」「ありがとう」と直接感謝の言葉をいただける、やりがいのある仕事です。 【1日の流れ】 ※シフトにより時間は前後します。 10:45 出勤・開店準備 11:00 お客様対応・ストレッチ施術 13:00 カウンセリング・受付対応 14:00 休憩 15:00 午後の施術・セルフケアのアドバイス 18:00 技術練習・店舗業務 19:00 カルテ整理・翌日の準備 19:45 退勤 ※勤務時間は10:45〜21:15の間でシフト制です。 ※実働8時間／休憩1時間の勤務となります。 【社員インタビュー】 Aさん｜入社3年目｜元サッカー部 ── 入社のきっかけは？ 競技は引退しましたが、スポーツに関わる仕事を諦めたくありませんでした。未経験からプロの技術を学べることに魅力を感じて入社しました。 ── 入社して感じたことは？ スポーツ経験があるからこそ、お客様の身体の変化を一緒に喜べる場面が多いです。「またお願いしたい」と言っていただけた時は、本当にやりがいを感じます。 【先輩の前職一覧】 飲食スタッフ／アパレル販売／携帯販売／ホテルスタッフ／営業／介護スタッフ／医療事務／工場スタッフ／スポーツインストラクター／フリーター