パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
【入社日からフルリモート】顧客の経理業務代行スタッフ!
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:経理/財務事務、BPO管理/運営 主婦の方も大歓迎!【フルリモート】であなたの経理経験を活かしませんか? ★採用選考~入社初日からフルリモート! ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦(夫)世代が多く在籍 ★経理の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート =============== ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能! ・扶養内での勤務も可能! 例:月末月初の10日間のみ勤務、週2~3 6時間の勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ===============
フルリモート
月給210,000円~289,900円 給与詳細 基本給:月給 21万円 〜 28万9900円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※経験やスキルに応じて優遇 ※在宅手当支給あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社後1~2週間は研修にご参加いただきます。 研修期間・試用期間ともに、給与条件に関しては本採用時と変わりありません。
求めている人材 【必須要件】 ◆経理業務1年以上かつExcelを使った業務の経験がある方 ◆TeamsやSlackなどのビジネスチャットツールを使われた経験のある方 ◆半年以上の在宅勤務経験がある方 ◆安定した通信環境(通信速度が10Mbps以上)をお持ちの方 【歓迎要件】 ◆BPOやアウトソーシング事業会社に所属されたご経験のある方 ◆顧客業務を担当したことがある方 ◎ こんな方におすすめ ◎ ✓ 経理経験を持ち、もう一度働きたい主婦(夫)の方 ✓ 通勤時間を削減し、家事や家族との時間を大切にしたい方 ✓ 将来的に正社員を目指したい方 ※採用選考時に、PCを使った選考を実施いたします 面接にお進みいただく場合はお手元にPC(タブレット端末不可)をご用意いただきますのでご了承ください (入社時には弊社からPCを貸与します)
雇用形態:契約社員
株式会社NeXT STAR
人材業界経験を活かせる|フルリモートで子育てと両立◎
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:採用人事、営業事務、人事事務 人材業界で培った経験を活かしながら、子育てと両立できる働き方を始めませんか? 「出産前は、人材業界で法人営業や採用支援に携わっていた」 「子育てとの両立を考え、これまでと同じ働き方を続けることが難しくなった」 「限られた時間の中でも、これまでの経験を活かして、やりがいのある仕事に携わりたい」 そんな想いを持つ方が、これまで培った経験やスキルを活かして活躍できるポジションです。 当社では、採用に課題を抱える企業に対し、採用戦略の立案から施策の実行・改善まで、一貫した採用支援を行っています。 今回お任せするのは、クライアント企業の採用活動を支援する採用コンサルタント業務です。 クライアントとの打ち合わせやヒアリングを通じて採用状況や求める人物像を把握し、採用ターゲットや求人内容、採用施策などをチームと一緒に考えながら、採用活動を支援していただきます。 単に決められた業務をこなすのではなく、「どうすれば採用できるか」を考え、クライアントと一緒に採用をつくっていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クライアントとの打ち合わせ・ヒアリング 採用状況や募集背景、求める人物像などをクライアントから伺い、担当メンバーと情報を共有します。 ■ 採用要件・ターゲットの整理 クライアントとの会話をもとに、「どんな人を採用したいのか」「どんな経験があると活躍できそうか」などを整理します。 ■ 採用施策の実行・提案 求人媒体、ダイレクトリクルーティング、人材紹介などの採用施策を、チームと相談しながら進めます。状況に応じて、クライアントへの改善提案も行います。 ■ 求人原稿の作成・改善 採用ターゲットや求人の魅力を踏まえて求人原稿を作成。応募状況などを確認しながら、より応募につながる内容へ改善します。 ■ 採用プロジェクトの進行・関係各所との連携 採用施策の進捗やスケジュールを確認し、社内メンバーや外部パートナーと連携しながらプロジェクトを進めます。 また、人材紹介会社への求人情報の共有や候補者紹介の促進、選考状況の確認、選考結果のフィードバックなども行います。 ■ 採用データの確認・レポーティング 応募数や選考通過率などのデータを確認し、採用活動の進捗や成果をクライアントへ共有します。状況に応じて、次の施策についてチームと相談しながら進めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ フルリモートでも、 チームで連携しながら働けます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務地はどこでもOK。 全国各地のメンバーがフルリモートで勤務しています。 「子どもの成長に合わせて、少しずつ仕事の時間を増やしたい」 「住んでいる場所を変えずに、これまでの経験を活かしたい」 「地方にいながら、これまでのキャリアを活かして仕事を続けたい」 そんな働き方も実現できます。 フルリモートですが、一人で仕事を抱えることはありません。 案件ごとの定例ミーティングやSlackで進捗・困りごとを共有し、チームで連携しながら仕事を進めています。 分からないことや判断に迷うことも気軽に相談でき、急な予定変更にもメンバー同士でフォローできる環境です。 全国どこからでも、チームの一員として働けます。
月給180,000円~240,000円 給与詳細 基本給:月給 18万円 〜 24万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 残業代別途支給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ■ 人材業界または採用領域での実務経験をお持ちの方 下記のような経験をお持ちの方を想定しています。 ・人材紹介会社や求人広告会社などでの法人対応・顧客対応 ・クライアントへのヒアリング、確認、進捗共有などの対応 ・採用に関する業務やプロジェクトの進行管理 ・採用支援、RPO、採用アシスタントなどの経験 求人広告、人材紹介、人材派遣、RPO、採用コンサルティングなど、人材・採用領域での経験を活かして、クライアントと関わる仕事に挑戦したい方を想定しています。 ■ 基本的なPC操作ができる方 GoogleスプレッドシートやExcelを使用したデータ入力・集計、チャットやオンラインミーティングなど、オンラインでの業務に抵抗がない方を想定しています。 【歓迎条件】 ■求人原稿の作成・修正経験 ■求人媒体や採用管理システムの運用経験 ■採用に関するクライアント対応・折衝経験 ■人材紹介会社や外部パートナーとの連携経験 ■採用データの集計やレポート作成経験 ■スカウト業務やダイレクトリクルーティングの経験 【こんな方と一緒に働きたいと考えています】 「子どもが小さいうちは家庭を優先してきたけれど、そろそろ仕事にも本格的に戻りたい」 「これまでの人材・採用経験を活かして、もう一度やりがいのある仕事がしたい」 「いきなりフルタイムでの復職はハードルが高いけれど、しっかり働いて収入も得たい」 「家庭と両立しながら、仕事でも成長していきたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 現在活躍しているスタッフも、30代〜40代の子育て中のメンバーです。 全国各地からフルリモートで勤務し、それぞれの家庭の状況に合わせながら働いています。 子どもの急な発熱やお迎えなど、子育て中ならではの事情にもお互いに理解を持ち、チームで声を掛け合いながら柔軟に対応しています。 家庭を大切にしながらも、仕事のやりがいやキャリアも諦めたくない方。 これまでの人材・採用経験を活かして、クライアントと関わりながら採用支援に携わりたい方。 そんな方が、これまでの経験を活かしながら、自分に合った働き方で活躍できる環境です。
AIG損害保険株式会社 秋田支店
未経験OK✨土日祝休み&19時退社が基本◎知人への勧誘なし!
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:その他営業、保険法人営業、その他事務 <<求人のアピールポイント✨>> ✅営業職未経験OK◎女性活躍中! ✅土日祝休みの完全週休2日制 ✅年間休日120日以上(125日)で ライフスタイルを大切にできる ✅転勤なしだから腰を据えて長く働ける ✅30代で年収700万円以上を目指せる ✅駅近の好立地なオフィスで通いやすい◎ ⭐ 女性歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ライフステージが変わっても、 自分らしく、誇りを持って働きませんか? 当社はダイバーシティ推進企業として、 女性のキャリア形成を全力でバックアップ ※女性歓迎(ポジティブアクション) 「土日祝はしっかり休み、 家族や自分の時間を確保したい」 「子供の進学費や老後資金に不安を 感じないように納得のいく収入を得たい」 「男女関係なく、頑張りが 正当に評価される環境で働きたい」 こんな思いを抱えている方、大歓迎です! 実際、未経験からスタートした先輩たちが、 前職の年収を大幅に超えて活躍しています。 (30代で年収700万円以上を狙えます) ⭐ 無理なく働ける環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では 「家庭などを第一優先で働いてほしい」 「無理なく長く働いてほしい」 という思いから、 下記のような決まりごとがあります。 ●20時以降は残業一切禁止 ●休日出勤禁止 長く続けてほしいからこそ、無理は禁物! 自分のペースで働ける裁量を持ち、 プライベートと両立しながら働きたい方に ぴったりの環境をご用意しています! ⭐お仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 近年多発している地震や台風、 ゲリラ豪雨などの自然災害、 従業員の事故やけがの対応、 製品不良による賠償などの 様々なリスクに先回りして 解決策を提案し、企業を守るお仕事です。 ※対象は”企業”となりますので、 生命保険の営業とは違い ”友人や知人”に対して 営業することはありません。 介護、保育、飲食、小売、 不動産、人材などあらゆる業種への アプローチが可能なので、 これまでのどんな経験も活かせます! ⭐未経験でも安心◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【研修体制】 入社2ヶ月間の初期研修では、 保険の基礎知識をじっくり学べます。 資格不要からスタートでき、 業界ごとの提案事例や営業手法などを ロールプレイングや同行研修など 研修制度充実の体制でサポート。 入社時には、 「生命保険と損害保険の違いが分からない」 という方も少なくありません。 3ヶ月目以降も週に数回は 勉強会なども開催しております。 商品知識や提案手法以外に モチベーション維持・向上など 仕事へのマインド面についても 学ぶ機会が用意されています。 ⭐ 長く続けられる理由(生命保険との違い)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 生命保険営業の場合、成約に繋がると 初年度の報酬が高く、給与に反映されますが 2年目以降は下がる仕組みが多いため 毎年新規契約を取り続けないと、 収入を保つことができない… ということもございます。 しかし損害保険営業の場合、 継続前提の商品であることはもちろん、 毎年報奨金が積み上がっていくため 継続的かつ安定した収入を得ることが可能。 ワークライフバランスを意識しながら、 子育てやプライベートとも両立できます。 【面接について】 入社後、直属の上司になる マネージャーが面接を担当いたします。 WEB面接もOK!お気軽にご相談ください。
交通・アクセス 秋田駅西口から徒歩約6分
[勤務地:〒010-0001秋田県秋田市中通]
月給258,760円~317,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 17万4460円 〜 19万6300円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8万4300円 〜 12万700円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※月給には諸手当(一律手当)を含む ※月給(基本給+一律手当)に 業績給を加算して支給 ※入社1年目からほとんどの方に 業績給を支給しております! ・基本給は業績に応じ半年ごとに調整 ・前職の年収加算を含む 【一律手当詳細】 ■地域年齢加算(営業手当) ■家族加算 ■年収加算 ■通勤手当(地域手当と同様) ※通勤手当以外は3年目まで支給 【別途手当】 ■扶養手当 1万円/月 【給与例】 ■首都圏地区/35歳(既婚・子供1人) └月給33万5000円+業績給 ■関西地区/35歳(既婚・子供1人) └月給30万7000円+業績給 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用労働条件は本採用と同じです。
求めている人材 ✅職種・業界未経験歓迎 ✅第二新卒・キャリアアップを目指す方歓迎 ✅20代・30代の若手〜ミドル層が中心となって活躍中! ⭐ 必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ● 高卒以上(専門卒、短大卒、大卒) ● 社会人経験1年以上(業種・職種不問) ⭐ こんな方大歓迎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎高卒歓迎/第二新卒歓迎 ◎飲食、販売、接客、サービス業など 人と接する仕事の経験がある方 ◎コミュニケーションスキルを活かしたい方 ◎ワークライフバランス充実を叶えたい方 ◎インセンティブありで高収入を目指したい、 または将来独立や起業を視野に入れている方 ◎子育てや家庭と両立しながら活躍したい方 ◎転勤なしの会社で働きたい方 ◎土日祝休みの仕事に就きたい方 ⭐スタッフインタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼Aさん(30代・女性/前職アパレルスタッフ) この会社に入ってよかったことは、 ⾃分で働き⽅をコントロールできるので 時間に余裕ができたことだと思います。 早く終わりたい時は定時で帰ったり、 少し頑張りたい時は18時まで残ったりと 働く時間⾃体が短くなりました。 それと⼟⽇祝は完全に休みなので、 ⼦どもと⼀緒にいる時間が 増えたことも良かったです。 転職後の私を⾒て、 ⼦どもが「仕事、楽しそう」と ⾔ってくれるようになり、 ここで正解だったと感じています。 ⭐ 過去の入社者の前職をご紹介  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 営業経験がなくても 活躍している社員が多数在籍中! ウェディングプランナーやアパレル店員、 雑貨販売、美容部員、販売スタッフ、飲食、 ホテルフロント、客室乗務員、美容師などの 接客・サービス・ブライダル出身者が、 持ち前のホスピタリティを活かして活躍中! また、保育士・介護士・看護師、 エステティシャン、インストラクターなどの 医療・福祉・美容・教育業界から 「寄り添う仕事」の経験を活かして 転身した方も多数在籍しています! さらに、受付・カスタマーサポート・銀行窓口、 コールセンターなどの事務・サポート職や、 営業(ラウンダー)・ルート営業、 カウンターセールスなどの営業経験者も、 着実にキャリアを築いています。 性別の条件と理由:女性限定(ポジティブアクション)
第一生命保険株式会社
【障害者採用】第一生命保険/一般事務アシスタント/土日祝休/賞与年2回/退職金制度あり/秋田
仕事内容 【おすすめポイント!!】 *安定の東証プライム上場企業のグループ会社 *土日祝休/年間休日120日程度 *PCの簡単操作ができればOK *試用期間後、双方合意の上無期雇用に! *障害をお持ちの方の採用実績多数 (下肢障害・上肢障害・心臓機能障害・体幹機能障害・聴覚障害・視覚障害・腎臓機能障害・ぼうこう又は直腸機能障害・小腸機能障害・音声・言語又はそしゃく機能障・うつ病・双極性障害・発達障害など) 「誰もが安心して働ける環境」を目指し、 一人ひとりに合わせた配慮や支援制度があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《ご確認》 こちらの案件は株式会社ディンプルが 取り扱っている求人となります。 お電話でのご応募・お問い合わせや 第一生命保険株式会社さまへの直接のご連絡などは ご遠慮いただくようお願い申しあげます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ <業務内容一例> ・新契約事務業務:新契約申込・保険料入金・領収証管理 ・総務会計事務業務:現金等・会計取引管理、給与関連 ・収納保全業務:収納、端末入力、給付 ・各種電話応対 …など ※お客様対応はありません 大手生命保険会社<第一生命保険>の秋田支社にて 一般事務アシスタント業務をお任せします ※これまでのご経験やスキル、障害の内容や適性に応じて、 お任せする業務を決定します <企業HPも是非ご覧ください> https://www.dimples.co.jp/ <ディンプルチャレンジ> https://challenge.dimples.co.jp/ \人との関わりを大切に…☆/ 先輩や後輩、社内外を含めて連携を取りながら 日々、業務に取り組んでいます! 時には自分のアイディアを共有したり、 チームで協力しながら業務を進めるため、 コミュニケーションを大切にできる方におすすめです! ―――――――――――――――――― こちらの求人は 「嘱託社員」としての勤務になります ――――――――――――――――――
アクセス ◆秋田支社 JR奥羽本線・羽越本線・男鹿線「秋田駅ら徒歩約15分 ※車通勤の場合:通勤距離に応じたガソリン代支給 ※車通勤の配慮は可能ですが社内規定上、駐車場代は個人負担となります
[勤務地:秋田県秋田市大町]
月給208,500円以上 給与 月給 20万8500円以上 (一律手当を含む) 昇給:有 賞与:有/年2回(6・12月)※【賞与】年間支給額:374,250円(昨年度実績) ◆想定年収:2,876,250円~ ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します <各種手当> ・時間外手当 ・チャレンジド活動支援金制度(年30,000円) 交通費:交通費支給 交通費規定支給(月50,000円限度実費支給) ※車通勤の場合:通勤距離に応じたガソリン代支給 ※車通勤の配慮は可能ですが社内規定上、駐車場代は個人負担となります
資格 ・高校卒業以上の方 ・障害者手帳をお持ちの方 ・Excelの基本スキルをお持ちの方(基本的な入力など) ・Wordの基本スキルをお持ちの方(基本的な文章作成など) ・誤字脱字や記載内容の不備など、基本的な書類チェックができる方 ・周囲と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・分からないことがあっても周囲に相談しながら業務を進められる方 ・コツコツと地道に作業を行うことが苦にならない方 <歓迎> ・事務の実務経験が1年以上ある方 ・電話応対ができる方
明治安田生命保険 相互会社
<障害者採用★筆談対応・音声ソフト相談可>明治安田生命/車通勤も可能/事務未経験OK/40代~50代活躍中/土日祝休/秋田市
仕事内容 【おすすめポイント!!】 *従業員47,000名以上・信頼と歴史ある生命保険会社 *土日祝休/年間休日122日 *ディンプルからの採用実績多数! *従業員満足度95.5%!高い定着率で長く活躍できる企業です。 ※全国で障がい者採用実績1,000名以上 <採用実績例>聴覚障害・心臓機能障害・上肢・下肢障害・体幹機能障害・腎臓機能障害・視覚障害・吃音など 「誰もが安心して働ける環境」を目指し、 一人ひとりに合わせた配慮や支援制度があります。 ・パソコンなどによる入力作業 ・簡易な物流作業(書類の仕分け等) ・印刷、郵便物の受発信 ・販売資料等の整理、保管、仕分け業務 ・会議、研修会などの運営サポート ・その他一般事務の補佐 ・その他所属の委嘱業務 など ※これまでのご経験やスキルを踏まえ、 担当する業務をおまかせします。 国内大手の生命保険会社の各拠点で 一般事務として現場をサポートいただきます。 - ~1日の流れ~ 9:00 始業、朝礼にて予定の確認 ▼ 9:10 朝到着する社内便の仕分け ▼ 10:00 事務業務 ・会議資料作成(データ更新) ・メールでの照会の回答対応 ▼ 12:00 昼食 ▼ 13:00 営業部門の活動支援の補佐的作業 ・イベントで集めたアンケートの回答集計 ・販促キャンペーンで使用する商品の仕分けなど ▼ 16:00 郵便物の発送や社内便の準備 ▼ 17:00 終業 - <企業HPも是非ご覧ください> https://www.dimples.co.jp/ <ディンプルチャレンジ> https://challenge.dimples.co.jp/ \人との関わりを大切に…☆/ 先輩や後輩、社内外を含めて連携を取りながら 日々、業務に取り組んでいます! 時には自分のアイディアを共有したり、 チームで協力しながら業務を進めるため、 コミュニケーションを大切にできる方におすすめです! \スタッフが語る紹介先企業の"強み"/ ●Yさん 30代 吃音 明治安田生命は“やさしい会社” という言葉そのままに、 障害への配慮や人を思いやる文化が 根付いています。 面接では担当者が緊張をほぐすように 笑顔で接してくださり、 会話に自信をなくしていた私を 自然に支えてくれました。 さらに、障害を持つ方が長く安心して 働き続けている実績もあり、 安心して一歩を踏み出せる環境が整っています。 ●Aさん 20代 身体障害 ディンプルのアドバイザーから 「昇給時期やキャリアステップが 具体的に描ける」点を教えてもらえたことで、 「成長しながら働ける」イメージが湧き、 入社を決める大きな後押しになりました。 希望する「エキスパート職」への ステップアップも目指しており、 そのために必要な資格取得やレポート提出 など条件が明確に提示されていることも 安心材料となっています。
アクセス 秋田駅(JR在来線/JR新幹線)徒歩4分
月給195,000円~216,000円 給与 月給 19万5000円~21万6000円 (一律手当を含む) 昇給:有(年1回) 賞与:有(年2回) ※入社2年後より登用制度あり/登用実績多数! (給与例)エキスパート職:月給216,000円 ◆想定年収:2,730,000円~3,020,000円 <各種手当> ・時間外手当 ※固定残業代:なし 交通費:交通費支給 交通費実費支給(上限70,000円/月) ※公共交通機関での通勤が難しい場合は、車通勤のご相談が可能です(拠点による)
資格 ・高校卒業以上の方 ・障がい者手帳をお持ちの方 ・PCを使った業務経験がある方(雇用形態や年数不問) ・Word・Excelの基本操作ができる方(四則演算や文字入力ができるレベルを想定) ・電話対応の経験がある方 ※聴覚障害をお持ちの方は配慮いたします。 応募時は事務未経験だったものの、 以前の職務経験を活かしながら活躍している 40代~50代の男女メンバーが多数在籍しています! ディンプルからの採用実績も多数ありますので、 選考過程でもしっかりサポートいたします。
住友不動産ハウジング株式会社
【障害者採用】住友不動産ハウジング/事務・庶務/土日祝休・年休120日以上/時差・時短勤務可能/秋田
仕事内容 【おすすめポイント!!】 *住友不動産グループの安定基盤/2025年設立の新しい組織で活躍 *障害者採用実績80名以上/全国の拠点で多様な障害種別の方が在籍中 *時差出勤・時短勤務の相談OK/通院や体調に合わせた柔軟な働き方が可能 *年間休日120日以上&土日祝休み/ワークライフバランスを大切にできる環境 「誰もが安心して働ける環境」を目指し、 一人ひとりに合わせた配慮や支援制度があります。 ・電話対応や簡単な資料作成 ※電話応対については応相談可能 ・各種資料のデータ入力、コピー、ファイリング ・請求書作成、伝票起票 ・契約書内容の確認や作成作業 ・交通費精算、出張手配、社用車管理 ・郵送物の仕分け・配送 …など 高層マンションのパイオニアとして、 首都圏をはじめ全国主要都市において 数多くの物件を手掛けてきた、 信頼ある大手不動産企業<住友不動産> そのグループの中で、注文住宅やリフォーム事業を主軸に担う <住友不動産ハウジング>の営業所にて、 事務・庶務をお任せします 大手グループならではの安定した環境で、 バックオフィスから組織を支えるやりがいのあるポジションです これまでのご経験、スキル、志向性などを考慮して 配属先を決定します PCの基本操作ができれば業界や事務職が未経験の方も歓迎です <企業HPも是非ご覧ください> https://www.dimples.co.jp/ <ディンプルチャレンジ> https://challenge.dimples.co.jp/ \人との関わりを大切に…☆/ 先輩や後輩、社内外を含めて連携を取りながら 日々、業務に取り組んでいます! 時には自分のアイディアを共有したり、 チームで協力しながら業務を進めるため、 コミュニケーションを大切にできる方におすすめです!
アクセス ◆秋田統括営業所 JR羽越本線「羽後牛島駅」よりバス15分 ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、 勤務地の変更がある可能性があります(転居を伴う転勤はありません)
[勤務地:秋田県秋田市手形字西谷地]
年俸2,520,000円以上 給与 年俸制 252万円以上 (一律手当を含む) 年俸制:年俸を12分割した金額を月々支給 月給換算:210,000円~ 昇給:有(評価による/スキルアップ等) ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します <各種手当> ・時間外手当 交通費:交通費支給 交通費全額支給(実費支給)
資格 ・高校卒業以上の方 ・障害者手帳をお持ちの方 ・社会人経験が1年以上ある方 ・PC(Word・Excel)の基本操作ができる方 ・公共の交通機関を使っての通勤が可能な方(一部では車での通勤も可) <歓迎> ・事業会社での事務・庶務の経験がある方 ・総務・経理・営業部門でのアシスタント経験がある方 \不動産業界が未経験の方も歓迎です!/
〒010-1434秋田県秋田市仁井田蕗見町
ラーメン山岡家 秋田仁井田店
〒010-0002秋田県秋田市東通仲町
TREnTAアルヴェ店
秋田県由利本荘市二番堰
株式会社むすんでひらいて クスリのアオキ本荘店
〒010-0976秋田県秋田市八橋南
ヤマダデンキ Tecc LIFE SELECT 秋田店
〒010-0001秋田県秋田市中通
株式会社フジ医療器
〒010-1413秋田県秋田市御所野地蔵田
株式会社ソユー ソユーゲームフィールド 御所野店
秋田県秋田市土崎駅
アサヒフレッシュロジ株式会社 秋田センター
秋田県由利本荘市石脇
あそビレッジ由利本荘店(合同会社Gong)
〒010-1633秋田県秋田市新屋鳥木町
サントリービバレッジソリューション株式会社 秋田支店/TOSE019
株式会社ハルメク・ビジネスソリューションズ 秋田センター
〒010-0041秋田県秋田市広面
株式会社バックスグループ 青森サテライト/3224020526006
〒010-0951秋田県秋田市山王
派遣先(秋田)
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