求人・転職情報

【正社員化前提】【車通勤OK/大手商業施設近く】【生産管理事務】　◆電線・ケーブル加工等を手がける国展開するエレクトロニクスメーカー

仕事内容 ■ここがポイント 【紹介予定派遣】【電機･電子･OA･精密機器メ－カ－】【正社員化前提】【車通勤OK/大手商業施設近く】【生産管理事務】 ◆電線・ケーブル加工等を手がける国展開するエレクトロニクスメーカー ◆チーム内での情報共有や主体的な発信も大切にしている社風 ■お仕事内容 ◎産業用電子機器等の中に組み込まれる電線、ケーブルの生産管理事務をお願いします。 ・社内システムの入力 ・納期管理、出荷、在庫管理 ・お客様からの問い合わせ対応 ※仕事の流れが理解できるように製造の研修からスタートします 【直接雇用化後の待遇】 ◎賞与 計2ヵ月分 ◎子育て制度 子供手当：1人 1万円 学費手当：2万～5万円 ◎年間休日123日 ■開始日、長期・短期・再契約の有無 2026/11/2 ~ 長期再契約の可能性 ：初回3ヶ月契約 再契約予定有 ■会社情報 ～大手エレクトロニクス商社のグループ企業～ ・半導体製造装置や医療機器などに使用される産業用電線・ケーブルを取り扱う専門商社グループ企業 ・急成長のエレクトロニクス産業を支えているため、需要が伸び続けていく事業で安定性抜群 ・グループ内の製造系企業が統合して設立 ・その他ソフトウエアの開発・設計・保守など ・本社は秋田市、全国に工場があります 【職場について】 ・福利厚生が充実 ・子育て世代には手厚い手当（子ども1名につき1万円/月、学費手当 2万～5万円） ・年末年始、GW,お盆に長期連休 ・アットホームで社員同士も協力し合いチームワークを重視する社風 ・研修や報告会などでのアウトプットの機会も多く社歴や年齢に関わらず、自分の意見や成果を堂々と発表できる場が多数あります 【アクセス】 七曲台運動公園すぐ近く！ イオンモール秋田から車で8分 車通勤可能 ■外国語の使用 該当なし ■直接雇用化後の条件 ■契約形態 正社員（無期雇用） ■勤務形態 【勤務時間】派遣就業時と同等【休日】派遣就業時と同様【残業】派遣就業時と同等 ■給与形態 月給制例)19.0万円～26.0万円【時間外割増】法定労働時間を超えた分について支給 ■その他 【手当】交通費全額支給 子・子供手当：1万円/一人(18歳になる年度の3月迄) 学費手当：2万円～5万円(大学等) 通勤手当：実費支給。会社規定により距離に応じて支給 【賞与】有 【社会保険】4種保険完備 【制度】退職金制度退職金制度：勤続年数4年以上 定年制(一律65歳) 【業務内容の変更の範囲】上記職務から変更有 会社の定める業務 【就業場所の変更の範囲】上記勤務地から変更無 ■Job No. D261020705D

【エンジニアとして成長可能/他にも案件多数有！】国内最大手のグループ企業にて車載関連の組み込みエンジニアのポジションとなります。組み込み開発、ソフト開発の経験者を募集しており、在宅勤務など

企業名 株式会社ＢＲＥＸＡ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ 求人名 23ES北12【秋田県秋田市】組み込みソフト開発 ※無期雇用派遣 仕事の内容 【エンジニアとして成長可能/他にも案件多数有！】国内最大手のグループ企業にて車載関連の組み込みエンジニアのポジションとなります。組み込み開発、ソフト開発の経験者を募集しており、在宅勤務など ワークライフバランスの実現も可能となっております。 【詳細】 ■組込ソフトウェア開発 ■車載周辺監視ソフトアルゴリズム実装 ■車載オーディオソフト開発 募集職種 23ES北12【秋田県秋田市】組み込みソフト開発 ※無期雇用派遣

20代・30代・40代活躍中 | 大手企業 | 土日祝休み | 長期 | 未経験可 | 指導が丁寧

仕事内容: 【業務の目的】 工場で製造された製品の品質管理業務 【業務の詳細】 品質管理の部門に所属し、取扱製品の試験を行います。 ・粉末、液体の計量、調合 ・サンプル表面の観察 ・サンプル内部の構造確認 ※実験未経験の方、ブランクのある方 就業前にWDB独自のスキルアップ研修で必要スキルを身に付けることができます ◎このお仕事は紹介予定派遣のお仕事となります。最長6ヶ月の派遣期間後、双方合意の上で、正社員として採用予定です。 ・雇用形態：正社員 ・予定年収：350万～480万円（スキル、経験により考慮します） ・賞与：あり ・昇給：あり ・休日：土日、夏季休暇、年末年始、一部祝日など休日あり ・残業：あり ・福利厚生：厚生年金、雇用保険、労災保険、健康保険 職種分野：バイオ・化学 お問い合わせの際は下記の求人番号をお知らせください。 2305260028

仕事内容 ・一般整備、点検、車検 ・お客様に作業内容の説明 ・その他付随する業務全般

✅ 【年収667万円可】月給44.5万円可＋毎月インセンティブ｜年間休日120日｜冷暖房完備の直営工場で整備技術を磨ける！

仕事内容: ⋈ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⋈ 《 求人のポイント！ 》 ・収入イメージで月23万〜44万円ほど安定収入を得ることができます ・多彩な車種に対応：国産車から輸入車まで幅広く扱い、技術の幅が広がります ・経験を活かせる環境：これまでの整備経験を活かして、さらにステップアップが可能 ・安定した就業環境：腰を据えて長く働きたい方に最適な職場です ⋈ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⋈ ▶▷ お任せするお仕事 【 自動車の安全を支える整備・点検業務 】 ──────────────────────── 自動車整備工場において、車検整備や法定点検、一般修理などの整備業務全般をお任せします。 《 具体的な業務内容 》 ・車検整備・法定点検 安全基準に適合しているかどうかの確認や、定期的な点検を行います。 ・一般整備・故障修理 不具合のある箇所の特定や、必要な修理・部品交換を行います。 ・消耗品交換・用品取付 オイルやタイヤなどの消耗品交換、電装品や各種用品の取り付けを行います。 ・故障診断・お客様への説明 専用の診断機などを用いた故障診断や、お客様への整備内容の丁寧な説明を行います。 ──────────────────────── 【整備士の1日の仕事の流れ】 9:30｜出勤・朝礼 当日の作業内容や注意事項を確認して、業務スタート！ 9:45｜整備作業開始 車検・法定点検・納車前点検・一般整備などを担当します。 12:00｜お昼休憩 しっかり休憩して午後の作業に備えます♪ 13:00｜午後の整備作業 故障診断や部品交換、オイル・タイヤ交換、電装品の取付などを行います。 17:30｜最終チェック・作業報告 整備箇所を確認し、作業内容を整理・報告します。 18:30｜退勤 1日の業務終了！お疲れさまでした✨

日勤×未経験OK！若手男性活躍中！単身以外に家族やカップルで住める寮完備/3万円寮費補助あり

仕事内容 【株式会社平山での正社員派遣（無期雇用派遣）となります】 半導体の原材料を製造する石英ルツボを製造する工場での勤務です。 【石英ルツボとは】 石英（せきえい）というのは、透明でとても硬いガラスのようなものです。 この石英でできた大きなカップのようなものを「ルツボ」と言います。 石英ルツボはとても熱に強く、簡単に溶けたりしないので、中に材料を入れて高い温度で加熱するのによく使われます。 半導体の製造時も、このルツボの中で材料を溶かしてきれいな結晶（透明でかたい物質）を作ります。 イメージとしては、お菓子作りで使うボウルのようなもので、その中で材料を混ぜたり加熱したりするイメージです。 半導体を作るために必要な特別な耐熱カップのようなものです。 【どのような工程の職場なのか？】 ■原材料の計量・仕分け業務 ⇒原料を7～8kgに分け、分けたものを棚に陳列します。 ■アーク溶融 ⇒アーク溶融炉に原材粉を投入し、ルツボの形状を形成するまでの業務及び一連に付随する業務です。 フォークリフトを使用して型をセット、石英ガラスの取り出しを行います。 （フォークリフト免許がある場合） ■加工・洗浄 ⇒機械にて溶融後のルツボをセットし、受注に合わせた大きさにカット・洗浄します。 基本的には機械で操作します。 ■Ba工程 ⇒炭酸バリウム溶液の作成・洗浄後のルツボに炭酸バリウム溶液を塗布する工程の付随作業(ルツボの搬入出等) 上記のいずれかの作業内容になります。 全て対応する訳ではありませんので、ご安心くださいね。 男性の活躍中の職場で、アットホームな雰囲気です。 仕事に支障がない程度であれば、髪色自由で働けます◎ 入寮の場合は3万円寮費補助あり！ 格安家賃で実質手取りUP！ ※規定あり ＼30代男性活躍中／ オススメポイント ・支障がない程度なら髪色自由 ・単身以外に、カップルや家族と住める寮完備 ・寮費３万円補助あり ・引越費用や初期費用、赴任費用は会社負担 ・職場は300円～400円の仕出し弁当注文可能！ カップラーメンなどの物販自動販売機もあり！ ―――――【個室寮情報】――――― 3万円まで寮費補助あり！ 家賃相場は 4万円～のため、格安で住めます◎ 単身だけでなく、家族やカップルでの入寮もOK！ 2Kなど広いお部屋の寮もご相談ください！ ・敷金や礼金等の初期費用当社負担 ・赴任旅費＆引越費用当社負担 ・面倒な手続きも当社で行います ・職場、最寄駅から徒歩10～20分 ※規定あり ―――――――――――――――――

未経験OK！若手から中高年まで活躍中！＜年休120日＞土日休み×長期休暇あり♪住み込みもOK！個室寮ご用意できます◎20代～50代半ばまでの男性活躍中！！

仕事内容 【株式会社平山での正社員派遣（無期雇用派遣）となります】 建築建造物や看板等に使用される 鉄材のメッキ加工するお仕事です！ ＜作業は基本、2人1組！＞ 100グラム～2トンまでの製品を加工します。 基本は2人1組での作業。先輩が優しく教えて くれるので未経験でも安心です♪ ＜入社後に資格取得可能！＞ クレーンを使用しての作業になるので、 入社後資格取得していただきます。 クレーンの他、玉掛けやフォークリフト等の 資格取得も可能です◎ ＼製造デビューにもオススメです！／ ★クレーン・玉掛け・フォークリフト等、 多分野で役立つ資格を取得できます！ ★日勤専属・土日休み・長期休暇あり♪ 家庭との両立もしやすいお仕事です！ 試用期間2ヶ月（同条件）―――――【個室寮情報】――――― 寮をご希望の方は お気軽にご相談ください♪ ・敷金や礼金等の初期費用当社負担 ・赴任旅費＆引越費用当社負担 ・面倒な手続きも当社で行います ・職場、最寄駅から徒歩10～20分 ※規定あり ―――――――――――――――――

雑務も異動も全部パスして、大好きな現場だけに100％集中！

仕事内容 「年次が上がったら、現場じゃなくて書類作成と社内政治ばかり」 「頼んでもいないのに、急な異動で行きたくない場所へ回される」 正社員として5年以上、必死に現場を支えてきたからこそ、今の状況にモヤモヤしていませんか？ 私たちが提案したいのは、あえて『派遣』を選ぶというスマートな選択です。 『でも、派遣って給料が頭打ちになるし、現場にポツンと放置されて孤独になりそう…』 そう思うのも無理はありません。だから、ワールドコーポレーションはその不安を先回りして全部潰しました。 当社なら、社内政治や書類地獄とは一切無縁。大好きな『ものづくりの実務』だけに集中できます。しかも、派遣のイメージをガラリと覆す、こんな仕組みを整えました。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆① 上場グループの圧倒的な案件力 × 月給59万円〜 「派遣だと行きたい現場を選べないのでは？」という心配はいりません。東証グロース上場グループ（ナレルグループ）の資本力と、スーパーゼネコンをはじめとする大手企業との太いパイプがあるからこそ、オフィスや高層マンション、有名店舗などプレミアムな案件が常に豊富。あなたの「この現場がやりたい」「自宅から通いやすい場所がいい」という希望がしっかり通ります。だからこそ、固定残業なしで【月給59万円〜80万円】という高待遇を実現できています。 ◆② 放置しない！「3ヶ月ごと」の条件交渉・昇給システム 一般的な派遣のように、一度決まった給与が何年も据え置き…なんてことはさせません。プロジェクトが終わるたび（平均3ヶ月）、専任スタッフがあなたに代わって次案件の単価・給与交渉を行います。あなたの価値を絶対に放置せず、常に市場価値に合わせてアップデート。一回の交渉で最大＋5万円の昇給実績もあります。 ◆③ 孤独感ゼロ！「2面サポート」と社内コミュニティ 現場に配属されたら放置、なんて寂しいことはありません。「営業担当」と「技術支援課」の2名体制であなたをマンツーマンフォロー。さらに、2026年から本格始動したeスポーツやフットサルなどのサークル活動も活発です。派遣の自由さを保ちながら、会社としての繋がりや帰属意識もしっかり感じられる環境を用意しています。 【具体的な業務内容】 大手ゼネコンをはじめとする、有名店舗や商業施設、オフィスビル、高層マンションなどの新築・改修プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 社内政治や会社の雑務に追われることなく、施工管理としての本質的な実務に専念できる環境です。 ◯工程・スケジュール管理 着工から竣工までのスケジュール計画・進行管理 ◯安全・品質・原価管理 S造、RC造など、現場の安全確保や品質、コストのチェック ◯図面・見積チェック 施工図の確認や各種書類の精査 ◯打ち合わせ・調整 施主様や設計者、協力会社（職人さん）との仕様調整・打ち合わせ ※案件や勤務地は、あなたの経験や「このエリアがいい」「この工法に携わりたい」という希望を100％考慮して決定します。

実績：1回で最大5万円昇給！給料だけでなく条件交渉も！

仕事内容 「何年同じ現場で頑張っても、給料がずっと変わらない」 「入社したときの条件のまま、気づけば何年も経っていた」 もし、今の環境で自分の技術や経験が『据え置き』にされていると感じるなら、私たちの約束を聞いてください。 ワールドコーポレーションは、技術者のプロとしての価値を、どこよりもスピード感を持ってカタチ（給与）にする会社です。 私たちは、あなたの頑張りやスキルをそのまま放置するようなことはしません。 経験者のみなさんが一番納得して、誇りを持って働けるよう、3つの約束を徹底しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆約束①：給与の据え置きはしません。3ヶ月ごとに交渉します。 「一度決まった給料はずっとそのまま」という状態にはさせません。プロジェクトが終わるたび（平均3ヶ月スパン）、専任スタッフがあなたに代わって、次の案件の単価・給与交渉をゼネコン側と徹底的に行います。あなたのスキルアップや現場での貢献度をこまめに評価し、常に市場価値に合わせて給与をアップデート。一回の交渉で最大＋5万円の昇給実績もあり、固定残業なしで【月給59万円〜80万円】という高待遇をお約束します。 ◆約束②：不本意な現場への割り当てはしません。希望を最優先します。 「選択肢が少なくて、通いにくい現場に行かされる」ということはありません。東証グロース上場グループ（ナレルグループ）の資本力と、スーパーゼネコンをはじめとする大手企業との太いパイプがあるため、常に豊富なプレミアム案件（オフィス、高層マンション、有名店舗等）を抱えています。あなたの「このエリアがいい」「この工法をやりたい」という希望を100％考慮してマッチングします。 ◆約束③：現場任せにはしません。2名体制でバックアップします。 「配属されたらそれっきり、連絡も来ない」なんて寂しいことはしません。「営業担当」に加えて、現場の技術的な悩みを相談できる「技術支援課」の2名体制であなたをマンツーマンフォローします。困ったことがあればいつでもすぐに応える距離感を大切にしています。さらに、2026年から本格始動したeスポーツやフットサルなどのサークル活動も活発。過度な干渉はしませんが、必要なときにいつでも頼れる温かい繋がりを用意しています。 【具体的な業務内容】 大手ゼネコンをはじめとする、有名店舗や商業施設、オフィスビル、高層マンションなどの新築・改修プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 社内政治や会社の雑務に追われることなく、施工管理としての本質的な実務に専念できる環境です。 ◯工程・スケジュール管理 着工から竣工までのスケジュール計画・進行管理 ◯安全・品質・原価管理 S造、RC造など、現場の安全確保や品質、コストのチェック ◯図面・見積チェック 施工図の確認や各種書類の精査 ◯打ち合わせ・調整 施主様や設計者、協力会社（職人さん）との仕様調整・打ち合わせ ※案件や勤務地は、あなたの経験や「このエリアがいい」「この工法に携わりたい」という希望を100％考慮して決定します。

未経験OK✨U・Iターンも可✨

仕事内容: 【業務内容】 ・エイジェックの正社員として、大手一流メーカー（同社取引先企業）の工場で、製造、保全技能、特殊技能、品質検査といった業務を行って頂きます。 ・自動車、電気、半導体、化学、機械、輸送機器、住宅建材メーカーなど、あらゆる業種の全国にある工場の製造現場で働いて頂きます。 ・業務内容は、製造ラインでの現場作業の他、生産設備の予防保全・メンテナンス、溶接・金属加工・特殊運搬などの特殊技能が必要な作業、試作品や新商品の品質検査などとなります。 【実際の業務事例】 ・光ディスク用紫外線硬化型樹脂　製造・出荷オペレーション、製品の充填作業、検査 ・ＩＣカードの製造に伴う、機械オペレーション・目視検査業務 ・自動車部品（カーオーディオ）製品組立・検査 ・小型電子部品（コンデンサ・コイル）の製造におけるマシンオペレーター、目視・顕微鏡での検査業務 ・住宅用建材(樹脂サッシ)の材料成形・加工・組立・梱包・出荷

実績：1回で最大5万円昇給！給料だけでなく条件交渉も！

仕事内容 「何年同じ現場で頑張っても、給料がずっと変わらない」 「入社したときの条件のまま、気づけば何年も経っていた」 もし、今の環境で自分の技術や経験が『据え置き』にされていると感じるなら、私たちの約束を聞いてください。 ワールドコーポレーションは、技術者のプロとしての価値を、どこよりもスピード感を持ってカタチ（給与）にする会社です。 私たちは、あなたの頑張りやスキルをそのまま放置するようなことはしません。 経験者のみなさんが一番納得して、誇りを持って働けるよう、3つの約束を徹底しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆約束①：給与の据え置きはしません。3ヶ月ごとに交渉します。 「一度決まった給料はずっとそのまま」という状態にはさせません。プロジェクトが終わるたび（平均3ヶ月スパン）、専任スタッフがあなたに代わって、次の案件の単価・給与交渉をゼネコン側と徹底的に行います。あなたのスキルアップや現場での貢献度をこまめに評価し、常に市場価値に合わせて給与をアップデート。一回の交渉で最大＋5万円の昇給実績もあり、固定残業なしで【月給59万円〜80万円】という高待遇をお約束します。 ◆約束②：不本意な現場への割り当てはしません。希望を最優先します。 「選択肢が少なくて、通いにくい現場に行かされる」ということはありません。東証グロース上場グループ（ナレルグループ）の資本力と、スーパーゼネコンをはじめとする大手企業との太いパイプがあるため、常に豊富なプレミアム案件（オフィス、高層マンション、有名店舗等）を抱えています。あなたの「このエリアがいい」「この工法をやりたい」という希望を100％考慮してマッチングします。 ◆約束③：現場任せにはしません。2名体制でバックアップします。 「配属されたらそれっきり、連絡も来ない」なんて寂しいことはしません。「営業担当」に加えて、現場の技術的な悩みを相談できる「技術支援課」の2名体制であなたをマンツーマンフォローします。困ったことがあればいつでもすぐに応える距離感を大切にしています。さらに、2026年から本格始動したeスポーツやフットサルなどのサークル活動も活発。過度な干渉はしませんが、必要なときにいつでも頼れる温かい繋がりを用意しています。 【具体的な業務内容】 大手ゼネコンをはじめとする、有名店舗や商業施設、オフィスビル、高層マンションなどの新築・改修プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 社内政治や会社の雑務に追われることなく、施工管理としての本質的な実務に専念できる環境です。 ◯工程・スケジュール管理 着工から竣工までのスケジュール計画・進行管理 ◯安全・品質・原価管理 S造、RC造など、現場の安全確保や品質、コストのチェック ◯図面・見積チェック 施工図の確認や各種書類の精査 ◯打ち合わせ・調整 施主様や設計者、協力会社（職人さん）との仕様調整・打ち合わせ ※案件や勤務地は、あなたの経験や「このエリアがいい」「この工法に携わりたい」という希望を100％考慮して決定します。

2級設備技士の資格を活かす！土日祝休み N456

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：空調設備施工管理、電気施工管理、鉄道施工管理 電気、空調、管工事。 建築物に「命」を吹き込むこの仕事は、建物の快適さを生み出す、なくてはならない立役者です。 しかし、建築や土木の後工程だからこそ、前工程の遅れによる「しわ寄せ」がすべてあなたに降ってくる。突発的な夜勤、当然のように潰れる週末の予定。 「現場を終わらせるために、最後まで尻拭いするのがお前の役目だろ」 そんな周囲の空気とプレッシャーの板挟みになって、心も体もすり減っていませんか。 勉強を重ねて手に入れた「2級施工管理技士（管工事・電気工事）」の資格と、5年以上の現場キャリアがあるにもかかわらず、他人の遅れのツケを払うために人生をすり減らす必要はありません。 ―･･･【自分の時間と手元のお金を、もっと大切にできる場所】― 日研の働き方なら、大手プロジェクトで設備の「主任技術者」としてのやりがいを感じつつ、徹底的に管理された安心の休日数と、前職以上の可処分所得（自由に使えるお金）を手に入れることができます。 無理な工程による休日出勤や深夜労働が発生しそうな場合は、当社があなたに代わって派遣先に厳格な交渉を行い、適切な人員配置や工程の調整を働きかけます。サービス残業という曖昧な労働をなくし、プロの仕事にふさわしい環境をお約束します。 ☐【年間休日125日以上・土日祝休み】で、突発的な夜勤のない規則正しい生活を送る ☐無理な工程変更の交渉は日研に任せ、自分は設備の専門業務だけに専念する ☐2級技士の資格と実務経験を正当評価。前職給与保証＆月給35万円〜80万円 ☐家具・家電付きの社員寮（賃料全額会社負担）を活用し、自由に使えるお金を大幅に増やす ―･･･ 【詳しい仕事内容】 オフィスビル、商業施設、工場（半導体工場増築工事含む）、プラント等の大型建築物における電気、空調、給排水、衛生設備工事において、主任技術者または現場代理人として現場の統括マネジメントをお任せします。 ○【他工区調整・現場管理】 建設業法に基づく現場の安全・品質・工程・原価管理、建築・土木など他工区とのシビアな工程調整・交渉 ○【施工図確認・試験立会い】 施工図・プロット図の確認および修正指示、各種設備試験への立ち合い ○【主任技術者業務】 2級技士の権限を活かした書類作成・確認、施主や協力会社との打合せ・現場指揮 ※役割分担が徹底された環境で、他工程からの無理な要求に振り回されることなく、設備のプロとしての専門業務・責任者業務に集中していただけます。

前職給与保証／プラント施工管理／経験者募集／秋田県秋田市

仕事内容 秋田県秋田市で建築施工管理のお仕事です。 【建築施工技士の資格は不要】 「辞めたいわけじゃない。でも、このままはキツい」 連日の残業、増える業務、上司と職人の板挟み 変わらない給与。 今の悩み、派遣社員なら一括で解消できます！ 入社初月より月給30万円最低保証！ キャリアを守りながら自分時間を確保！ 「派遣＝不安」から「派遣＝働き方が選べる」 これが新しい仕事のカタチです。 ▼仕事内容 プラント施工管理担当として、幅広く業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・写真管理：工事工程記録、使用材料の確認、品質管理の確認等を目的とした写真撮影・管理 ・安全管理：機材点検、工法の確認、作業員の健康チェック等、建設現場の危険性を排除する安全対策の実施 ・書類作成：施工に関連する、行政・発注主への提出や工事関係者への共有を目的とした、各種書類の作成 （工程表、体制台帳、各種名簿、打合せ簿、各種計画書・申請書・報告書など）。 ・施工計画：施工計画書・施工図などを踏まえ、施工内容の伝達や施工時間の調整などの実施 ・工程管理：工期中の建物完成のための、全体のスケジュールや工程ごとのスケジュール管理 ・日常保全のメンテナンス業務：プラント内の電気設備、機械を安全に動くようにするための維持管理 《プロジェクト内容》 石油、電力、化学、製鉄、環境プラントなど ＼ 資格は不要 ／ ━━━━━━━━━ 建築施工管理技士の資格は不要です。 当社ではプラント施工管理業務の実務経験を重視しています。 【資格取得支援制度あり】 ※資格取得をご希望の場合、 eラーニングや個別資格勉強会など 資格取得支援制度があります。 受験費用に関しても、 ・提携資格学校割引 ・受験費用補助 ・資格手当 をご用意していますのでご安心ください。 ＼ 会社に合わせるのではなく 仕事を自分に合わせる ／ ━━━━━━━━━━━━━━━ 工程・安全・写真・職人対応・雑務・調整、など 気づいたら全部やってる、、、。と言う事がなくなります。 仕事内容は決められた事以上はお願いしません。 現場で施工管理業務に集中していただけます。 ＼ 専任スタッフが選定 ／ ━━━━━━━━━━━━ 入社後は、専任スタッフがしっかり伴走し お仕事の希望やスキルなど詳細に確認し、 ご希望に合うプロジェクト（案件）をご紹介いたします。 【配属後のサポート体制】 ? 配属後は、営業担当がマンツーマンで付き、 現場にてフォローします。 ? キャリア支援部技術支援課も 定期的な訪問や電話でのサポートを行っています。 ＼ 派遣社員だから叶う！ ／ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事が選べる！】 ───────────────── → 残業が少ない、通勤1時間以内、 夜勤なし、業務範囲を絞った ポジションなど ご自身の希望で仕事が選べます。 【望まない昇格・出張・責任は負いたくないし 実務だけに集中したい】 ───────────────── → 配属前に確認したプロジェクト内容以外の業務は 基本的にお願いしません。 現場の状況により業務が増える場合は、 専任スタッフがあなたに了承を得た上で お願いする場合がございます。 【実務経験2～3年でも正当に評価して欲しい】 ───────────────── → 独自の評価制度で、 あなたの知識と経験を正当に 評価させていただきます。 【以前の経験が必ず活かせる！】 ───────────────── → 施工管理職を離れたという ブランクがある方も歓迎します。 雇用形態：正社員 ※無期雇用派遣として、派遣先での勤務となります。

前職給与保証／土木施工管理／経験者募集／秋田県秋田市

仕事内容 秋田県秋田市で土木施工管理のお仕事です。 【土木施工技士の資格は不要】 「辞めたいわけじゃない。でも、このままはキツい」 連日の残業、増える業務、上司と職人の板挟み 変わらない給与。 今の悩み、派遣社員なら一括で解消できます！ 入社初月より月給30万円最低保証！ キャリアを守りながら自分時間を確保！ 「派遣＝不安」から「派遣＝働き方が選べる」 これが新しい仕事のカタチです。 ▼仕事内容 土木施工管理担当として、幅広く業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・品質管理 ・予算管理 ・工期管理 ・安全管理 ・進捗管理 ・協力会社の手配 ・工程表作成、管理 ・見積・図面チェック ・元請ゼネコンや施主等との打合せ など 《プロジェクト内容》 一般道路や高速道路などの舗装工事に加えて、土地造成などの一般土木工事、上下水道工事、外構工事、トンネル工事、河川工事、橋梁下部工事などのプロジェクトに携わります。 プロジェクトの規模は10億円～100億円程度、工期は2年～5年を予定しております。 ＼ 資格は不要 ／ ━━━━━━━━━ 土木施工管理技士の資格は不要です。 当社では土木施工管理の実務経験を重視しています。 【資格取得支援制度あり】 ※資格取得をご希望の場合、 eラーニングや個別資格勉強会など 資格取得支援制度があります。 受験費用に関しても、 ・提携資格学校割引 ・受験費用補助 ・資格手当 をご用意していますのでご安心ください。 ＼ 会社に合わせるのではなく 仕事を自分に合わせる ／ ━━━━━━━━━━━━━━━ 工程・安全・写真・職人対応・雑務・調整、など 気づいたら全部やってる、、、。と言う事がなくなります。 仕事内容は決められた事以上はお願いしません。 現場で施工管理業務に集中していただけます。 ＼ 専任スタッフが選定 ／ ━━━━━━━━━━━━ 入社後は、専任スタッフがしっかり伴走し お仕事の希望やスキルなど詳細に確認し、 ご希望に合うプロジェクト（案件）をご紹介いたします。 【配属後のサポート体制】 ? 配属後は、営業担当がマンツーマンで付き、 現場にてフォローします。 ? キャリア支援部技術支援課も 定期的な訪問や電話でのサポートを行っています。 ＼ 派遣社員だから叶う！ ／ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事が選べる！】 ───────────────── → 残業が少ない、通勤1時間以内、 夜勤なし、業務範囲を絞った ポジションなど ご自身の希望で仕事が選べます。 【望まない昇格・出張・責任は負いたくないし 実務だけに集中したい】 ───────────────── → 配属前に確認したプロジェクト内容以外の業務は 基本的にお願いしません。 現場の状況により業務が増える場合は、 専任スタッフがあなたに了承を得た上で お願いする場合がございます。 【実務経験2～3年でも正当に評価して欲しい】 ───────────────── → 独自の評価制度で、 あなたの知識と経験を正当に 評価させていただきます。 【以前の経験が必ず活かせる！】 ───────────────── → 施工管理職を離れたという ブランクがある方も歓迎します。 雇用形態：正社員 ※無期雇用派遣として、派遣先での勤務となります。

未経験OK【専門知識が身につく／安定業界で活躍／賞与年2回】

仕事内容 20・30代限定！ ”建設”に興味があるあなたへ！ ・同期は同じ中途入社 ・土日祝休み、連休あり ■ 募集概要 建設プロジェクトを進行するためのマネジメント業務をお任せします。 ■ 主な業務内容 ・安全管理(事故や怪我の防止) ・工程管理(資材や職人手配、工事進捗の記録) ・品質管理(写真・設計図で完成チェック)など 最初の着任プロジェクトとして、浄水場の新築工事／秋田市からスタートします。 (予定となります。詳細はお問合せ下さい。) ■ 入社後のステップ １｜研修 座学講義／社会人マナー研修／映像研修／eラーニング研修／CADスキル研修／親睦会／キャリア相談／各プロジェクトでのOJT研修 など ２｜現場での管理業務 OJTで少しずつ業務を覚えていきます。 ３｜キャリアアップ スキルを積んで、国家資格に挑戦！ ★困ったことがあったときは、定期的にキャリアについて相談する機会があるのでご安心ください。 ＼ 20代・30代の方が活躍中！ ／ 異業種からのキャリアチェンジした先輩社員も多数！ ＜前職の具体例＞ ・機械オペレーター ・居酒屋ホールスタッフ ・トラック運転手 ・公務員(警察官・自衛官・消防士) ・家電量販店スタッフ ＼ 建設という、スケールの大きなものづくり！ ／ 有名なランドマーク建築から減災・防災などの社会インフラ整備まで社会貢献性の高いプロジェクトに携わる 最先端の設計技術やDX施工技術に触れることができます。 ＜プロジェクト一例＞ ・成瀬ダム工事 / 秋田県 ・秋田市新庁舎建設 / 秋田県 ・秋田県立美術館 / 秋田県 ・秋田駅前開発ビル建設 / 秋田県 ・大館市立図書館 / 秋田県 ・大仙市総合体育館建設 / 秋田県 ■ 応募条件 ※必須要件 39歳以下 (長期勤続によるキャリア形成のため／例外事由 3号イ) お気軽にお問い合わせください。

資格なくても経験あればOK！突発夜勤無 N456

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：空調設備施工管理、電気施工管理、鉄道施工管理 電気、空調、管工事。 建築物に「命」を吹き込むこの仕事は、建物の快適さを生み出す、なくてはならない立役者です。 しかし、建築や土木の後工程だからこそ、前工程の遅れによる「しわ寄せ」がすべてあなたに降ってくる。突発的な夜勤、当然のように潰れる週末の予定。「現場を終わらせるために、最後まで尻拭いするのがお前の役目だろ」――そんな周囲の空気とプレッシャーの板挟みになって、心も体もすり減っていませんか。激務のわりに、出張費や家賃などの生活費がかさみ、手元に自由になるお金が驚くほど少ないことにも、強い不満を抱えているはずです。 他人の遅れのツケを払うために、あなたの人生や、大切な人との時間をすり減らす必要はありません。 ―･･―【 自分の時間と手元のお金を、もっと大切にできる場所 】―･･― 日研の働き方なら、大手プロジェクトでその設備スキルのやりがいを感じつつ、徹底的に管理された安心の休日数と、前職以上の可処分所得（自由に使えるお金）を手に入れることができます。 無理な工程による休日出勤や深夜労働が発生しそうな場合は、当社があなたに代わって派遣先に厳格な交渉を行い、適切な人員配置や工程の調整を働きかけます。サービス残業という曖昧な労働をなくし、プロの仕事にふさわしい労働環境と、確かな貯蓄を約束します。 ◯【年間休日125日以上・土日祝休み】で、突発的な夜勤のない規則正しい生活を送る ◯無理な工程変更の交渉は日研に任せ、自分は設備の専門業務だけに専念する ◯前職給与保証、サービス残業もなし。働いた分の残業手当を1分単位で全額受け取る ◯家具・家電付きの社員寮（賃料全額会社負担）を活用し、自由に使えるお金を劇的に増やす ―･･―【 詳しい仕事内容 】―･･― オフィスビル、商業施設、工場、プラント等の大型建築物における電気、空調、給排水、衛生設備工事の現場マネジメントをお任せします。 ◯他工区（建築・土木）とのシビアな工程調整・交渉 ◯施工図・プロット図の確認および修正指示 ◯現場の安全・品質・工程・原価の管理、試験立ち合い 役割分担がなされた環境で、他工程からの無理な要求に振り回されることなく、設備のプロとしての専門業務に集中していただけます。

未経験スタートの若手先輩がたくさん活躍しています✨

仕事内容: 【業務内容】 〇建設プロジェクトの一員として、 資料作成やスケジュール管理などの施工管理業務を担当していただきます。 ＜施工管理職の一日の流れ（一例）＞ ■午前／出社、メールチェック ⇒朝礼（ラジオ体操） ⇒作業員への現場状況・注意事項の伝達 ⇒現場巡回 ⇒協力会社との打ち合わせ⑥作業間連絡会議（昼礼） ■午後／昼食 ⇒図面や要領書のチェックなど ⇒現場巡回 ⇒所内打合せ ⇒現場作完了確認 ⇒事務所内作業（書類整理など） ⇒退社 ※未経験でも、入社後に入社時研修 （10日間：建築基礎、検査・安全衛生等の業務内容、CAD研修、現場についてなど）がありますので、安心してスタートできます。 ＜主なプロジェクト例＞ ・首都圏ターミナル駅開発、国家的イベント事業、 有名アミューズメント施設、地域活性化事業など、 さまざまなプロジェクトがあります。

未経験でも応募できます／建設技術職／一生もののスキルを身につけよう／充実の研修体制あり

仕事内容 建設エンジニア募集！ 〈月給26万円〉〈安定業界〉〈総合職〉 ・将来も安心できる安定企業で働きたい ・一生使えるスキル、技術を身につけたい そんな方におすすめ！ 経験・資格などは一切不問です。 未経験からのスタートを応援！ 【Point：１】 安定した建設業界で、ずっと活躍できる。 需要の高い職種なので、引く手あまたに活躍できるチャンス！ 現在も異業種から転身して活躍している先輩が多数！ ＜前職の具体例＞ ・調理師 ・ドライバー ・営業職(メディカル・食品) ・電気工事スタッフ ・受付 など 【Point：２】 少人数制の「テイクオフ研修」を実施！ ビジネスマナー、実践的な知識・技術をしっかり学べる多様な技術講座を用意しています。 ＜研修内容＞ ・業界の知識 ・完成までの流れ ・メンタルヘルス研修 ・ヒューマンスキル研修 ・技術講座 など 【Point：３】 技術を手に入れて自分を高める！ まずは、事務作業や現場の確認業務などを行います。 CADやBIMといった、図面作成の最先端技術を活用した図面の書き方・読み方など専門スキルを習得したり、国家資格を目指したりとスキルアップしていけます。 誰もが知る建物や、国家プロジェクト・地域インフラ・復興復旧事業などのプロジェクトで活躍できます！ ＜プロジェクト一例＞ ・青森-北海道間新幹線トンネル建設(青森・北海道) ・三陸沿岸道路復興プロジェクト(岩手) ・新港計画(岩手・宮城) ・展望タワー建設(秋田) ・新幹線複線化工事(山形) ・原発廃炉工事(福島) ＊最初のプロジェクトは、高速道路リニューアル工事(秋田市)を予定しています。 詳細はお問い合わせください。 ＊東北・北海道一円の各プロジェクトをご担当いただきます。 【主な業務内容】 ・工程管理 ＞ 工事スケジュールの管理 ・品質管理 ＞ 図面との整合性チェック ・安全管理 ＞ 無事故無災害の徹底管理 ・写真管理 ＞ 現場で撮影した写真整理 ・書類作成 ＞ 日報や見積書の作成業務 詳細のお問い合わせ・ご応募お待ちしています。 【必須要件】 39歳以下／例外事由 3号イ (長期勤続によるキャリア形成を図る観点から) 【就業時期】 即日～相談可

未経験OK【キャリア1年未満OK・寮完備・社内研修あり】

仕事内容 - ボーナス賞与年2回 - 長期休暇でリフレッシュ - キャリア相談窓口あり 施工管理はやりがいのある仕事ですが、責任も大きく、時には辞めたくなることもあるでしょう。 20年、30年の経験を持つベテランでも、迷ったことがあるほどです。 それでも続けられる理由は、建設業界に安定したニーズがあり、収入面でも将来性があるから。 そして、自分が携わった建物が何十年も残るという誇りがあるからです。 これまで培ってきたスキルを活かして、もう少し建設業界で挑戦してみませんか？ - 電気施工管理：408万円 (入社3年目・25歳・女性) - 土木施工管理：460万円 (入社3年目・26歳・男性) - 建築施工管理：540万円 (入社5年目・30歳・男性) - 成長を支える福利厚生 **CAD・BIMの無料講習** 最新技術を身につけるための講習を無料で受講可能。 実務に直結するスキルを学び、市場価値を高められます。 **資格取得支援制度** 施工管理技士などの資格取得に向けたサポート制度あり。 資格取得によって、さらなるキャリアアップが可能です。 **400以上のeラーニング講座** オンラインで学べる講座が多数。 興味や将来のキャリアに合わせて自由に学べます。 **福利厚生サービス** 飲食、レジャー、宿泊など多彩なサービスが利用可能。 仕事の合間や休日に、心身ともにリフレッシュできます。 - 主な仕事内容 建設プロジェクトにおける施工管理業務を担当していただきます。 - 安全チェックの記録・報告書作成 - 資材や機材の出入り確認 - 協力会社との打合せ・要員依頼 - 発注者への報告書類作成 - 施工計画などの書類作成 初回の予定工事は、秋田市内での道路舗装工事です。 - 求める人物像 - 安定した収入を得ながら成長したい方 - 施工管理の基礎知識を活かしたい方 - 設計技術を学びスキルアップしたい方 - やりがいと収入の両立を目指す方 - 福利厚生の充実を重視する方 - ### 安心のサポート体制 困ったときには、いつでも相談できる体制が整っています。 安心して新たな一歩を踏み出してください。 今こそ、キャリアを次のステージへ進めるチャンスです。 新たな挑戦を、ここから始めてみませんか？

✋️キャリアアップを目指す20代・30代活躍中✅選考から入社までの手厚いサポートで転職成功率UP！

仕事内容: 【仕事内容】 ・同社の正社員として、大手一流メーカー（同社取引先企業）で電気・電子系エンジニアとして、 設計開発・運用保守・研究補助・品質管理業務などを行って頂きます。 ・自動車・航空機メーカー、デジタル家電、半導体・ＬＳＩ、産業機器メーカーなど、 幅広い分野で活躍可能です。 ・業務内容は、回路設計（デジタル・アナログ）、制御設計、システム設計、性能評価などとなります。 【実際の業務事例】 ・PLC、センサーなどの産業機器向け製品の設計変更 ・パワーコンディショナーの評価業務。 試験仕様書に従った評価実施業務の実施および試験結果書作成。