求人・転職情報

【未経験歓迎】地域の声を国政へ届ける議員秘書｜秘書9名中7名が中途入職｜月給25万円〜

仕事内容: 営業経験者歓迎◎ ／ 衆議院議員・今枝宗一郎の地元事務所で 秘書を増員募集します! ＼ ✅政治の経験や知識は問いません。 「地域や人の役に立ちたい」 という気持ちを大切にする方を歓迎します。 秘書9名のうち7名が中途入職で、 前職はNPO職員、日本語教師、 警察官などさまざまです◎ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ■ 仕事内容 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 地元選挙区（豊川・蒲郡・幸田）で、 議員の政治活動を支える秘書のお仕事です！ 中心となるのはスケジュールの管理・調整です。 業務の割合は内勤が約8割、 外勤が約2割で、PCを使う作業も多くあります。 □ 具体的な業務 ・議員のスケジュール管理・調整 ・有権者や支援団体への挨拶回り ・駅頭・街頭での演説サポート ・会合や地域イベントへの代理出席 ・議員の車での移動時の送迎 ・来客・電話応対、資料作成などの事務 など - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ■ 研修制度 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 【入社〜約2週間】オリエンテーション 業務全体の流れや、議員秘書の役割を学びます。 【その後】先輩秘書とのマンツーマン指導・OJT まずは内勤のスケジュール調整から担当します。 先輩に同行しながら、議員秘書の動きを掴んでいきます。 【慣れてきたら】外勤業務へ 挨拶回りや会合への代理出席など、 外での業務を少しずつ広げていきます。 【1〜2年後】地域担当として独り立ち 各地域の担当として、 政策の説明や地域の要望のヒアリングを担っていただく予定です。 ＼段階的に慣れていけますのでご安心を◎／ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ■ 1日の流れ（例） - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 09:00　出勤、議員の当日スケジュールを確認 10:00　有権者・支援者への対応 12:00　昼休憩（60分） 13:00　事務作業・資料作成 15:00　会合・地域イベントへの代理出席 17:00　翌日の準備・予定の確認 18:00　お疲れ様でした！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ■ 事務所について - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 衆議院議員・今枝宗一郎（自由民主党 愛知14区）の政治活動を支える事務所です。 地元の豊川・蒲郡・幸田の各事務所と、 東京事務所（衆議院第1議員会館）を 拠点にしています。 地域の困りごとや要望を国政に届け、 政策の実現につなげる議員の活動を、 秘書がチームで支えています。 □ 主な政策実績（事務所発表） ・合成燃料（e-fuel）の実用化目標を6〜10年前倒し ・幼稚園・保育園・高校教育の無償化 ・国道23号線の全線開通を3年前倒し、4車線化の着手を5年前倒し　 ほか - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ■ 働く環境・やりがい - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 年齢や社歴に関係なく意見を言いやすく、 議員との距離が近い事務所です◎ 地域住民や経営者、 官僚など幅広い方と関わりながら、 地域の声を政治に届ける「架け橋」として活躍できます。 寄せられた声が政策として形になる場面に立ち会えることもあります。

【未経験OK】光学メーカーの総務事務◎年間休日120日｜土日祝休み｜賞与年2回＋決算賞与｜残業月平均10時間♪

仕事内容: ＼創業70年近くの光学メーカー／ 社内の「必要なモノ」を届ける 総務事務スタッフを募集します♪ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ✅ 未経験OK！先輩と一緒に覚えられます ✅ 年間休日120日・土日祝休み◎ ✅ 賞与年2回（3ヶ月分）＋決算賞与あり ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆1日の流れ（例） 08:30　出社・メールと予定の確認 09:00　各部署からの購入依頼を確認 10:00　発注先へ在庫・納期を問い合わせ 11:00　発注書の作成・注文内容の入力 12:00　昼休憩 13:00　納品状況の確認・各部署と調整 15:00　購入実績の入力・書類整理 17:10　翌日の対応を確認して退社★ ◆仕事内容 社内で使う備品や消耗品の 購入手配をお任せします。 各部署と発注先の間に入り、 必要なモノが必要な時期に届くよう 調整するお仕事です◎ ★具体的には… ・各部署からの購入依頼の内容確認 ・発注先へ価格・納期・在庫を確認 ・注文内容の入力、発注書の作成 ・納品予定日の管理と社内への連絡 ・購入実績・在庫情報の集計（Excel） ・電話対応、来客対応、書類整理など ◆研修制度について ＜STEP1＞入社後の研修 事業内容や社内ルール、 各部署の役割について学びます♪ ＜STEP2＞先輩と一緒に実務 実際の購入依頼を見ながら、 発注書の作り方・システム入力・ 発注先への連絡手順を覚えます◎ ＜STEP3＞少しずつ担当を拡大 まずは定期購入の消耗品など 判断しやすいものから担当し、 対応できる品目や部署を 段階的に増やしていきます★ ◆会社より 購買の仕事は、ただ入力するだけではありません。 「何が必要か」を確認し、発注先の在庫や納期を踏まえて調整することで、 製造現場や各部署の仕事を支えています。 「もっと分かりやすく管理できないか」 「余分な在庫を減らせないか」 といった工夫も歓迎しています♪ ◆会社について 眼鏡レンズをはじめ、光学レンズや光学部品の 開発・製造・販売を行うメーカーです◎ 光学薄膜（コーティング）技術を強みに、 医療・産業・民生など幅広い分野の製品をつくっています。 ★日本初のコンタクトレンズ製造企業 ★世界初の1.74超高屈折プラスチックレンズを開発 ★日本初の眼鏡レンズマルチコーティング技術を実用化 開発から製造、品質保証まで自社で一貫して行い、 ISOに基づく品質・環境管理にも取り組んでいます。

インフラから街づくりまで担う建設会社での総務職。株主総会や取締役会の運営、法務、契約管理、施設管理などバックオフィス全般をお任せします。将来の管理職候補として組織の成長を支える大事なポジションです。

企業名 株式会社中部 求人名 【豊橋/総務】プライム上場サーラG/賞与年3回/年休120日/定着率◎安定性◎ 仕事の内容 インフラから街づくりまで担う建設会社での総務職。株主総会や取締役会の運営、法務、契約管理、施設管理などバックオフィス全般をお任せします。将来の管理職候補として組織の成長を支える大事なポジションです。 ■建設分野の設備・土木事業を展開する同社にて、実務からスタートし、ゆくゆくは総務部を牽引していただきます。 【具体的には】 ・株主総会、取締役会の運営（関係会社含む） ・法務、登記、契約管理 ・管財（自社施設・設備の管理） ・その他、庶務全般 募集職種 【豊橋/総務】プライム上場サーラG/賞与年3回/年休120日/定着率◎安定性◎

■当社の情報通信部にて、バックオフィス業務全般を担当していただきます。 ＜経理・業績管理＞・経理処理および経理プロセスの改善提案・実行 ・部内の業績管理（予実管理・分析）および社内会議の事務局運営

企業名 株式会社中部 求人名 【豊橋】バックオフィス全般(経理・購買・IT推進・企画)/プライム上場サーラG 仕事の内容 ■当社の情報通信部にて、バックオフィス業務全般を担当していただきます。 ＜経理・業績管理＞・経理処理および経理プロセスの改善提案・実行 ・部内の業績管理（予実管理・分析）および社内会議の事務局運営 ＜購買・調達管理＞・購買効率化・コスト削減に向けた購買戦略の策定/・仕入先との価格交渉、納期管理、契約管理 ＜部内業務改革・IT推進＞・部内の業務プロセス見直し・効率化（業務改革/BPR）の企画・推進/・ITツール・システムの導入や活用促進によるDX/IT推進 ＜マーケティング企画・バックオフィス支援＞・部内商材や事業に関するマーケティング施策の企画・実行支援/・部内オペレーション全般のバックオフィス支援業務 募集職種 【豊橋】バックオフィス全般(経理・購買・IT推進・企画)/プライム上場サーラG

サーラグループの設備工事・インフラ事業を担う当社にて、人事・採用業務をお任せします。応募者対応や選考管理などからスタートし、採用活動を通じて会社の成長を支えていただきます。

企業名 株式会社中部 求人名 【豊橋/人事】★未経験・第二新卒歓迎★プライム上場サーラG/賞与年3回◎ 仕事の内容 サーラグループの設備工事・インフラ事業を担う当社にて、人事・採用業務をお任せします。応募者対応や選考管理などからスタートし、採用活動を通じて会社の成長を支えていただきます。 【具体的には・・・】 ■新卒採用： 採用計画立案、インターンシップの企画運営、就活イベント対応、選考の日程調整、面接対応、大学のキャリアセンター担当者・教授との関係構築など ■情報発信： 自社HPをメインとするメディアの運用、その他広報活動 ■教育研修： 社内の階層別研修、若手社員向け研修、若手社員の定着育成サポート 募集職種 【豊橋/人事】★未経験・第二新卒歓迎★プライム上場サーラG/賞与年3回◎

土日祝休み×年休120日!未経験から安心して長く働く医療事務

仕事内容 蒲郡市民病院の医療事務（外来受付）の正社員求人です。 ◆完全週休2日×年休120日!「お互さま」で助け合える環境★ 愛知県蒲郡市の『蒲郡市民病院』で医療事務スタッフを大募集! 未経験・無資格からチャレンジOKです。 土日祝と年末年始(12/29～1/3)がお休みで年間休日は120日!事前申請で大切な予定や行事も周囲に気兼ねなく相談できますよ◎ ◆月～金8:30～17:30の固定日勤!安定した生活リズム◎ 毎日決まった時間帯で働けるため、不規則な生活から脱却して心身ともに健康的に過ごせます。 夕方からの時間を有効活用でき、家庭の用事や自分の時間も大切にしながら無理なく長く活躍できる好環境です♪ ー主なお仕事内容ー ■新規・再来・紹介患者様の受付、ご案内 ■自動再来機の説明、ご案内 ■患者様情報のデータ入力、問い合わせ対応 など ◆接客や事務の経験が活きる!自分に合った部署でステップアップ★ ホテル・コンビニ・飲食店等での接客経験や一般事務のスキルが存分に活かせるお仕事!外来受付での患者様対応をはじめ、健診受付や人間ドック、外来会計、会計窓口、カルテ庫、病棟事務など活躍の場が多数あります。「デスクワーク中心が良い」など希望の働き方は面接で気軽に相談OKです♪ ◆自分らしく安定して長く働ける◎ 家庭やプライベートとの両立もバッチリ!自分らしく安心感を持って無理なく長く続けられる環境が整っています。 まずはお気軽にお問い合わせください。 変更範囲:変更なし <採用担当者のおすすめポイント> ソラストで働くスタッフの7割以上は未経験からのスタート。 異業種からの転職◎スタッフの前職は、カフェやホテル、コンビニなどの接客業、一般事務、生命保険の営業、コールセンターなど様々。 未経験や無資格の方も、20代・30代・40代・50代と年齢や性別問わず活躍できますよ!中高年も多数◎ ◎未経験・無資格OKの理由は…? ・研修の充実 新入社員研修(病院配属前の医療事務座学講座の受講)や、豊富なコンテンツのオンライン講座、スキルに合わせた各種研修など、ステップアップできる教育制度あり! ・フォロー体制 頼れる先輩社員がしっかりサポート+定期面談で成長をバックアップ!お仕事やお仕事以外の悩みなど気軽に相談OK! ・資格取得支援制度 対象資格の試験合格で奨励金の支給◎ より知識を深めて業務の幅を拡げたい方にオススメ! 教育に自信と実績のあるソラストで、あらたなチャレンジ★ <病院・事業所マネージャのおすすめポイント> 蒲郡市民病院は、1945年「宝飯診療所」として開院。1965年に八百富町に新規移転した後、現在の蒲郡市へ移転。地域のニーズに応えながら増床をおこない、現在にいたります。 第30回中部建築賞(平成10年度)を受賞したキレイでスタイリッシュな病院ですよ! 周辺には西田川が流れ、三河湾と背後の山並みを見渡せる自然豊かな環境です。休憩中は景色を見てリフレッシュ◎ 院内にはカフェ、レストラン、売店などあり、ランチ時間も充実。 通勤は、アクセス多数で便利です。 名古屋駅から最寄り駅の蒲郡駅まで35分・豊橋駅からは10分+蒲郡駅からバスで10分です♪病院の目の前に停留所があるので、雨の日も濡れずに通勤ラクラク♪ マイカー通勤OKなので、蒲郡市以外も、西尾市、豊川市、豊橋市、幸田町などからも通勤OK。 みなさまからのご応募お待ちしております。 ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から片道2km以上で支給となります。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:ガソリン代規定支給/月※最短往復距離km×15円 ◎自転車通勤OK ★無料駐車場・駐輪場あり ※駐車場に限りがあるため、近隣の方は自転車等で通勤をお願いしております。 ======================= Q：本当に未経験でも働けますか?事前に勉強したほうがいいですか? A：はい、本当に未経験からスタートできます! 入社時に難しい知識やスキルは必要ないので、安心してください。 入社後は研修やいつでも学べるe-ラーニングをご用意しております◎ 「業務内容をより理解したい」「もっとスキルアップしたい」という方には、資格取得支援制度を利用して働きながら手に職付けられますよ♪ 詳しくは下記「よくある質問」からご確認ください。 URL：https://solasto-career.com/iryo/faq/ 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 2313300044-004

土日祝休み×年間休日120日！未経験から始める医療事務★

仕事内容 完全週休2日×年休120日!「お互さま」で助け合える環境 愛知県蒲郡市の『蒲郡市民病院』で医療事務スタッフを大募集! 未経験・無資格からチャレンジOKです。 土日祝と年末年始(12/29〜1/3)がお休みで年間休日は120日!事前申請で大切な予定や行事も周囲に気兼ねなく相談できますよ◎ 月〜金8:30〜17:30の固定日勤!安定した生活リズム◎ 毎日決まった時間帯で働けるため、不規則な生活から脱却して心身ともに健康的に過ごせます。 夕方からの時間を有効活用でき、家庭の用事や自分の時間も大切にしながら無理なく長く活躍できる好環境です！ 【具体的には】 ー主なお仕事内容ー ■新規・再来・紹介患者様の受付、ご案内 ■自動再来機の説明、ご案内 ■患者様情報のデータ入力、問い合わせ対応 など 接客や事務の経験が活きる!自分に合った部署でステップアップ ホテル・コンビニ・飲食店等での接客経験や一般事務のスキルが存分に活かせるお仕事!外来受付での患者様対応をはじめ、健診受付や人間ドック、外来会計、会計窓口、カルテ庫、病棟事務など活躍の場が多数あります。「デスクワーク中心が良い」など希望の働き方は面接で気軽に相談OKです！ 自分らしく安定して長く働ける◎ 家庭やプライベートとの両立もバッチリ!自分らしく安心感を持って無理なく長く続けられる環境が整っています。 まずはお気軽にお問い合わせください。 変更範囲:変更なし

土日休み★年休125日★ホワイト認定/6RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、マーケティング戦略企画、営業企画 ／ 企業やサービスの魅力を、もっと多くの人へ。 SNSで「知ってもらう」を支える仕事✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 📣【企業の魅力を伝える方法を考える】 ━━━━━━━━━━━━━ 企業の商品やサービスをSNSで紹介し、 認知度アップや集客につなげる広報サポートです。 「どこに魅力があるのか」 「どう表現すれば興味を持ってもらえるか」 を考え、発信内容や活用方法を提案します◎ ＜広報・情報発信＞ ・Instagram、TikTokでの発信サポート ・商品、サービスを紹介する投稿内容の企画 ・SNS運用のサポート ＜PR企画・企業への提案＞ ・投稿テーマ、動画アイデアの検討 ・SNS広報に関する課題のヒアリング ・企業へのSNS活用方法のご案内 ・オンライン商談、提案資料作成のサポート ＜効果の確認＞ ・閲覧数、フォロワー数、ユーザーの反応の確認 ・発信内容や届け方の改善案の検討 普段見ている投稿の「思わず見たくなる工夫」を、 企業のPRにも活かしていきます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🕙【1日のスケジュール例】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 SNSトレンド、人気投稿を確認 11:00 企業向けPR企画のミーティング 12:00 ランチ 13:00 Zoomで広報の課題・希望をヒアリング 15:00 投稿文章や動画案を整理、発信準備 17:00 SNSデータを確認 18:00 広報施策の進捗・成功事例を共有 19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後の約1年間は、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 商品を紹介し、お客様の疑問に答える経験を通して、 特徴を整理し、相手に合う言葉で伝える力を習得。 企業やサービスの魅力を発信するための土台をつくります。 並行して、Instagram・TikTokなどの基礎知識、 SNSによる集客・アプローチ方法、 ヒアリング・提案方法、商談・営業スキル、 マーケティングの基礎を学びます。 広報未経験の方も、 企業の想いを理解し、伝え方を提案する力を 段階的に磨けます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【働き方・将来の選択肢】 ━━━━━━━━━━━━━ 土日休み、年間休日125日、残業月5時間以下。 有給取得率100％、昇給・賞与はそれぞれ年2回。 インセンティブもあります♪ SNS広報・PR、マーケティング、広告運用、 コンテンツ企画、営業・コンサルティング、 リーダー・マネジメント、新規事業など、 将来のキャリアも広げられます。 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaで働く】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代！ 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

年休120日★インセンあり★土日祝休み/6SAL

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー 新しい職場での毎日に、相談できる安心を♪ 入社後の相談対応・職場定着サポート担当を募集します！ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【この求人のPOINT】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 就業後もスタッフと継続して関われる ✅ 基礎研修とマンツーマンのサポート ✅ 年間休日120日以上・土日休み ✅ 残業は月10時間以下 ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 新しい職場で働き始めたスタッフへ連絡し、 勤務状況の確認やお悩み相談を行います。 職場環境や業務への適応状況にも目を向け、 必要に応じて企業と連携。 就業後の安心を継続して支えるポジションです✨ 【担当する業務】 【入社後の定期フォロー】 ・就業開始後のスタッフへの定期連絡 ・新しい職場での勤務状況の確認 ・仕事や職場に関するお悩み相談 ・入社後の面談、フォロー 【職場定着・サポート業務】 ・職場環境や業務への適応状況の確認 ・スタッフの不安やお困りごとのヒアリング ・安心して働くためのフォロー ・必要に応じた企業との連絡、調整 【スタッフ情報・事務管理】 ・スタッフ情報の入力、更新 ・相談内容や対応履歴の管理 ・勤怠状況や契約内容の確認 ・社内担当者への情報共有 ━━━━━━━━━━━━━ 📚【一人で抱え込まない、学びの環境】 ━━━━━━━━━━━━━ 一人で抱え込まず、先輩と一緒に成長できます。 マンツーマンの支援と専任のバディ制度で、 未経験からのスタートをサポート！ ビジネスマナー、PC基礎、ITツールの研修もあり、 仕事に必要な基本を段階的に学べます♪ 困ったことや不安も気軽に相談してください。 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【頑張りが評価につながる環境】 ━━━━━━━━━━━━━ 頑張りや取り組みを見つめる評価制度で、 年齢・社歴に関係なく成長を後押し。 経験を重ねながら、キャリアアップや 収入アップも目指せます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【私生活も大切にできる環境】 ━━━━━━━━━━━━━ 年間休日120日以上、土日休み。 残業は月10時間以下と少なめです♪ 賞与年2回・昇給制度もあり、 仕事と私生活にメリハリをつけながら 長く活躍できる環境を整えています◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【あなたの成長を応援する会社】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスの会社です。 未経験からの挑戦を後押しし、 早期のキャリアアップも目指せます！ Wantedly Awardsへの選出や ホワイト企業認定ゴールド取得など、 成長性も働きやすさも評価されています♪ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

★フレックスタイム★年休125日★インセンあり/6JIN

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、社員教育/研修人事、人事事務 ／ 人と会社をつなぐ仕組みづくり♪ 採用イベント・選考企画スタッフ✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容＞ ━━━━━━━━━━━━━ 新卒・中途採用に関する 会社説明会や選考イベントの企画・運営をお任せします！ 応募者が会社の魅力を知り、 安心して選考に参加できるよう、 採用活動をサポートするお仕事です♪ 会社説明会やインターンの準備から、 選考スケジュールの管理、 内定者のフォローまで幅広く携われます◎ ＜具体的には＞ ★会社説明会・イベントの企画 ・会社説明会の内容や進行の企画 ・説明会の開催準備、運営サポート ・学生向けインターンの企画・運営 ・参加者へのご案内や情報共有 ★選考スケジュールの管理 ・面接や選考日程の調整 ・応募者への選考案内 ・選考状況の確認、進捗管理 ・応募者対応フローの整備 ★内定者フォロー・採用サポート ・内定者向けイベントの企画 ・入社までのフォロー施策の検討 ・採用担当者との情報共有 ・選考プロセスの改善サポート 採用イベントや選考を通して、 応募者と企業の良い出会いをつくる やりがいのあるお仕事です♪ 「イベントを企画することが好き」 「人の新しい挑戦を応援したい」 そんな方にぴったりのポジションです◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、選考企画として 活躍するための土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 現場では、お客様対応や店舗運営を通して、 課題を見つけて改善する力や、 相手のニーズを汲み取り提案する力など、 選考企画として必要なスキルを 身につけていただきます◎ 並行して、選考企画に必要な研修も実施。 ◎採用マーケティングの基礎 ◎求人媒体の運用・管理 ◎採用広報・ブランディング ◎データ分析・効果検証 などを学びながら、着実に選考企画への準備を進めていきます！ 研修終了後は、適性や習熟度を踏まえ、 選考企画としてデビュー！ その後は、営業・マネジメントなど、 さらに幅広いキャリアにも挑戦できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━ 💡【理想のキャリアも、働きやすさも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀裁量を持ってチャレンジ！ ライバーを正社員として雇用するSNS採用など、 ユニークな制度を多数創出してきた当社！ オープニングメンバーとして裁量を持ち、 あなたらしく活躍できる職場です！ 📈20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です！ 🏖️プライベートも大切に！ 年間休日125日・土日休み♪ フレックスタイム制を導入しているため、 予定に合わせて柔軟に働けます。 オン・オフのメリハリをつけながら、 長く活躍できる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

土日祝休み★インセンあり★服装自由/6RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営 「どんなサービスなの？」 「利用方法を詳しく知りたい」 お店の疑問にお答えし、 詳しい相談を担当者へつなぐお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💬【説明と引き継ぎで店舗をサポート】 ━━━━━━━━━━━━━ 飲食店や美容室などの店舗へ電話をかけ、 サービス内容や利用方法をご案内します。 集客や運営に関するご希望を伺い、 質問に対応しながら必要な情報をお伝えします。 商談の日程調整や担当スタッフへの取り次ぎも行います◎ ＜電話でのご案内＞ ・飲食店、美容室への架電 ・集客や運営に関するニーズのヒアリング ・サービス内容、利用方法のご説明 ・サービスに関するお問い合わせへの対応 ＜担当者への連携・事務＞ ・商談アポイントの日程調整 ・担当スタッフへの取り次ぎ、情報共有 ・対応履歴、顧客情報のデータ入力 詳しい提案や契約業務は担当スタッフへ引き継ぎます。 伺った内容を整理し、 次の担当者に正確に伝えることも大切な役割です！ ━━━━━━━━━━━━━ 📚【マニュアルがあるから始めやすい】 ━━━━━━━━━━━━━ トークマニュアルを完備しているため、 ご案内の流れを確認しながら対応できます◎ 「電話の仕事は初めて」 「サービスを説明できるか不安」 そんな方も、研修で業界知識やトークのコツを学べます。 先輩社員のサポートを受けながら、 一つずつ対応の幅を広げていきましょう♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ まずは、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様への接客・提案を経験し、 質問の意図をくみ取る力や、 相手に合わせて分かりやすく説明する力を磨きます。 この経験を、電話でのサービス説明や 店舗のご希望を確認する場面に活かします◎ 販売現場での研修と並行して、 テレアポの基礎研修も実施。 コミュニケーション力・ヒアリング力・提案力を 身につけながら準備を進めていきます。 ━━━━━━━━━━━━━ 💡【こんな方に向いています】 ━━━━━━━━━━━━━ ◎人の話を丁寧に聞くことが好き ◎分かりやすい説明を心がけられる ◎周りと連携しながら仕事を進めたい ◎電話対応と事務の両方を経験したい 接客・販売・飲食など、 異業種での経験も活かせます♪ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【評価制度・働く環境】 ━━━━━━━━━━━━━ 昇給・賞与に加えて、 成果に応じたインセンティブ制度をご用意。 年齢や社歴に関係なく、頑張りを評価します◎ ・土日祝休み ・長期休暇あり ・残業少なめ ・服装自由 自分らしいスタイルで、 プライベートも大切にしながら働けます！ ━━━━━━━━━━━━━ 🏢【若手が活躍するfreemova】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスを展開しています。 未経験からの早期キャリアアップも可能！ Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

★土日祝休み★残業ほぼナシ★服装・髪型・ネイル自由/6CAL

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ ／ 💄憧れのコスメブランドに関われる！ お問い合わせ対応を行うカスタマーサポートスタッフ✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ★この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━ ・20代中心に活躍中！ ・未経験・異業種出身者が8割以上！ ・チャット・メールを中心としたお客様対応◎ ・年間休日125日以上＆残業月10時間程度♪ ・賞与年2回＆昇給あり！ ━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容＞ ━━━━━━━━━━━━━ 有名コスメブランドにて、 お問い合わせ対応を行う カスタマーサポートスタッフをお任せします！ 商品の使い方や注文・配送についてなど、 お客様から寄せられるご相談に、 チャットやメールを中心に対応するお仕事です♪ ＜主なお問い合わせ＞ ・商品の使い方を教えてほしい ・配合されている成分について知りたい ・注文した商品の配送状況を確認したい ・返品や交換の手続きを相談したい マニュアルを確認しながら、 ご質問に合った情報を分かりやすくご案内します。 美容やコスメの知識に自信がない方も、 一つずつ学びながら対応できます◎ ＜事務サポートも担当＞ ・注文データの入力 ・在庫確認 ・返品・交換手続き ・対応履歴の入力 ・簡単な資料作成 ＜お客様の声を改善につなげる＞ お問い合わせで寄せられたご意見やご要望をまとめ、 商品開発やサービス改善につなげます。 日々のやり取りで気づいたことが、 新商品のヒントになることも♪ 「相手の気持ちに寄り添える」 「文章で丁寧に伝えることが好き」 「美容に関わるサポートの仕事がしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【未経験から安心スタート】 ━━━━━━━━━━━━━ 「オフィスワークは初めて」 「ITの知識がないけど大丈夫？」 そんな方もご安心ください！ 未経験から安心してスタートできるよう、 充実した研修制度とサポート体制をご用意◎ 基礎から学べる研修はもちろん、 お仕事やキャリアの悩みも気軽に相談できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

蒲郡の優良企業！世界中で使用されている眼科機器メーカー／眼科でおなじみの気球が見える装置等を作る会社/自社勤務の仕事/自社製品・サービスの仕事/英語が活かせる仕事/リモート勤務ありの仕事/家賃補助・転居支援等が充実/研修制度が充実/資格取得支援が充実/退職金制度あり/経験者歓迎/50歳以上活躍中/40歳以上活躍中/メーカー企業

仕事の内容 株式会社ニデックでの眼科機器メーカーの製品開発リーダーになります。 なお本求人は職業紹介事業者であるアチーヴキャリアによる紹介案件です。 【ミッション】 入社後、研修などを通じて業務への理解を深めていただきます。 将来的には部門の中核となるような活躍を期待します。 【仕事内容】 当社製品（眼科医療機器または眼鏡店向け機器）の開発において、プロジェクトリーダーとして開発全体の推進をご担当いただきます。 ご自身の専門分野を軸に、複数領域を横断しながら製品開発をリードしていただくポジションです。 自身の専門性を活かしながら、社会貢献性の高いプロジェクトに関われます。 ■業務詳細 ・開発部署内の各専門領域（メカ／エレキ／光学／ソフト）担当との連携・調整 ・開発プロジェクトの進捗管理および推進 ・新製品の開発業務 ・既存製品の設計変更および改良対応 ・製品の保守・技術支援 ■会社について 同社は、眼科でおなじみの「気球が見える装置」をはじめ、100種類以上の眼科・メガネ店向け製品を手掛ける医療機器メーカーです。 眼科向けの手術装置、レーザ機器、検査診断装置などの開発・製造・販売を一貫して行っております。 眼科・眼鏡店の開業に必要な設備をトータルで提案できるという点が大きな特長であり、業界内でも希少なポジションを確立しています。 【職場環境】 ■働きやすい福利厚生 ・転勤無し ・年間休日121日 ・在宅勤務制度あり ・フレックス制度あり ・独身者用社宅あり 蒲郡地区に借り上げ社宅（1K）をご用意しております。 社宅使用料：1.5万円程度（食費・水道・光熱費等は個人負担） 入居対象者：30歳未満の独身の方で、通勤に1.5時間以上かかる方 ・JR蒲郡駅より、朝夕シャトルバスあり（快速停車駅です） ■子育てと仕事の両立に向けた制度 ・育児休業 お子様が1歳に到達する日（誕生日前日）まで、育児休業を取得することができます。 ・勤務時間選択制度 お子様の小学校第3学年修了まで、1日最大2時間の所定労働時間を短縮することができます。 （会社が特別な事情を認めた場合は、所定労働時間が4時間30分になるまでさらに短縮可能） ・託児所の設置 育児休業後、安心して職場復帰していただけるよう、蒲郡市内に託児所を用意しています。

100％完全反響型／未経験からスピード出世も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、買取査定 ＼★100％来店型・テレアポ＆飛び込み一切なし！★／ 転勤なし・地元でずっと働ける！成約率50％超の圧倒的売りやすさ◎ ショールームでのご来店対応・販売が主な業務です。 外回りや訪問営業、飛び込み、テレアポは一切ありません！ 【ネットアップ（掲載）も大切なミッション】 接客だけでなく、中古車サイトへ車両情報を掲載する「ネットアップ業務」なども大切な役割です。 簡単な写真撮影や、キーボード入力などの基本的なPC操作ができれば、専門知識がなくてもスムーズに取り組めます◎ 【圧倒的に「成果が出しやすい」理由】 ◆成約率は驚異の50％超！全国350店舗以上の在庫力 Webや広告を見て、購入を検討中のお客様がご来店されます。 圧倒的な自社在庫数を誇るため、お客様の理想の1台とマッチングさせやすく、無理な売り込みをしなくても自然と成約に繋がります！ ◆「チーム全体」で連携して目標を目指すスタイル 店舗のチーム全体で連携して目標に向かいます。 そのため、スタッフ間でのお客様の取り合いなどは一切なく、お互いに助け合いながら、和気あいあいと働ける環境です♪ 【 具体的な仕事の流れ 】 1｜ご来店・ヒアリング 家族構成やご予算、使用目的などを丁寧に伺います。 2｜お車のご紹介・ご提案 豊富な在庫の中から、お客様に最適な1台を一緒に探してご提案します。 3｜オプション・購入方法のご案内 カーナビなどのオプションや、ローンなどのお支払い方法をご案内します。 4｜ご成約・ピカピカにして納車！ 各種手続きを行い、お車をピカピカに仕上げてお客様へお引き渡しします。 【 その他の店舗運営業務 】 ■車両撮影、中古車サイトへの情報掲載（ネットアップ） ■展示場造り、車両の内外装美化、店舗事務 など

賞与年4回（実績反映）／転勤なし／飛び込み一切なし◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、買取査定 ＼★飛び込み営業一切なし！転勤なし・地元で安定して働ける買取営業★／ 1日3～4件の訪問査定！スマホアプリ完備で未経験からスタート◎ 愛車を売りたいお客様のもとへ伺う出張買取がメインのお仕事です。 原則コールセンターでお約束したお客様へのご案内が中心（※非稼働時などはご自身でアポイントの獲得・ご連絡を行う場合もあります）となります。新規開拓や飛び込み営業は一切ありません！ 【専門技術が身につく環境】 未経験歓迎！クルマの買取を通して、査定の知識や技術を身につけられます。 鈑金修理されたパネルや骨格の補修箇所を見極めるなど、専門性の高い査定スキルも自然と習得できます。 【圧倒的に「成果が出しやすい」理由】 ◆無理な営業トークは一切不要！ 何かを売り込むのではなく、査定結果をお伝えしてお金をお支払いするお仕事です。 査定も使い慣れたスマホ感覚で操作できる専用アプリへチェック項目を入力するだけ！ 特別な知識がなくても、ガイドに沿って進められるため未経験から成果を出しやすい環境です。 ◆チームで助け合いながら目標を目指すスタイル 主な業務は出張買取となります。店舗の仲間とコミュニケーションを取りながら、目標達成に向けてチーム一丸となって取り組んでいくスタイルです！ 【具体的な仕事の流れ】 (1日3～4件／1件1～2時間程度) 1 | ご訪問・ヒアリング: お約束したお客様宅へ伺い、愛車への想いをヒアリング。 2 | 査定・チェック: スマホやアプリで手順に沿ってお車の状態を確認・入力。 3 | ご提示・ご案内: 算出された買取金額を丁寧にご説明。乗り換えをご検討中のお客様には、自社の豊富な在庫ネットワークから最適なお車をご案内することもあります。 4 | ご成約・お引き取り: ご納得いただけたら契約・引き取り！

★土日祝休み★残業少なめ★20代活躍中★/6CMS

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ━━━━━━━━━━━━━ ★free movaのオススメPOINT ━━━━━━━━━━━━━ 📞 お電話を受けて、担当者につなぐお仕事 お問い合わせ内容を伺い、 管理会社へ引き継ぐ受電サポートが中心！ マニュアルに沿って進められるため、 電話対応が初めての方も安心です◎ 🏢 プライベートも大切にできる ・ホワイト企業認定ゴールド取得 ・土日祝休み ・賞与年2回／昇給あり プライベートも大切にしながら、 対応力やPCスキルを身につけられます♪ 🌱 安心の研修・サポート体制 ・ビジネスマナー研修 ・PC基礎研修 ・資格取得支援制度 ・専任のバディ制度 基礎から段階的に学べるので、 未経験からのスタートも安心です◎ ━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容＞ ━━━━━━━━━━━━━ 多言語コールセンター内で、 受電サポート・問い合わせ対応をお任せします！ かかってきた電話を受け、 お問い合わせ内容を確認して記録。 その後、管理会社へ報告・引き継ぎを行います♪ ＜具体的には＞ ・かかってきた電話の一次受付 ・お問い合わせ内容の確認 ・受付内容のデータ入力 ・管理会社への報告・引き継ぎ ・メール・FAXでのお問い合わせ受付 ・専用システムへの情報登録 電話対応は一次受付のみのため、 クレーム対応や複雑な対応はありません◎ マニュアルに沿って、 お話を伺い、内容を正確に引き継ぐことが大切です。 職場ではさまざまな言語が飛び交いますが、 本ポジションでは外国語スキルは必要ありません！ 「人の話を丁寧に聞ける」 「落ち着いてコツコツ取り組みたい」 そんな方が活躍できるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【未経験からでも安心！】 ━━━━━━━━━━━━━ 「事務職は初めて」 「PC操作に少し不安がある」 そんな方もご安心ください！ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能！ 【eラーニング×講師との1on1研修】 ■PCスキル基礎研修 ・タイピング ・ショートカットキー活用 ■Excel・ファイル操作研修 ■eラーニングによる知識研修 さらに… ・ビジネスマナー研修 ・資格取得支援制度 ・専任スタッフによる定期面談 ・バディ制度 基礎から段階的に学べる環境が整っているため、 未経験の方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。77

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/6SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「就職やキャリアを支える仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立てる仕事がしたい」 そんな方も大歓迎です！ 入社後は研修からスタートし、 求職者とのやり取りや簡単なサポート業務など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずは人を支える仕事からスタートしたい」 「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修後は、キャリアサポートを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆求職者サポート 仕事を探している方のお話を聞き、 希望やお悩みを整理するところからスタートします。 ◆求人のご案内 希望する働き方や条件に合わせて、 ピッタリのお仕事をご紹介します。 ◆選考サポート 面接日程の調整や選考に関するご案内など、 就職・転職活動をサポートします。 ◆就業後のフォロー お仕事が決まった後も、 困っていることがないかなどを確認しながら 長く活躍できるようサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、キャリアサポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 現場を知ることで、求職者の 「どんな仕事？」「自分にもできる？」 という気持ちにも寄り添えるように♪ ＜キャリアサポートの研修も並行して実施！＞ ◎求職者の希望や悩みのヒアリング ◎希望に合う求人のご案内 ◎面接日程の調整・選考のご案内 ◎就業後のフォロー 少しずつ学びながら、 キャリアサポートの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ★経験を積んだ後は、 人事や採用広報、SNS運用など 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「人材業界は初めて…」 「キャリアの知識がない…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。