求人・転職情報

＼★増員募集のため未経験でも挑戦可能★／ 新卒・中途を含めた採用業務をメインに人事領域全般お任せいたします。 【業務内容詳細】

企業名 株式会社ヒメノ 求人名 【名古屋/人事】未経験歓迎◆労務・採用・教育担当｜年休123日・賞与実績6ヶ月 仕事の内容 ＼★増員募集のため未経験でも挑戦可能★／ 新卒・中途を含めた採用業務をメインに人事領域全般お任せいたします。 【業務内容詳細】 ■新卒・中途採用（学校訪問、説明会企画、面談等） ■教育制度の運用・改善提案 ■内定者フォロー及び新入社員の入社後のフォロー ■労務業務 （社会保険手続き・社員の残業時間・有給休暇・健康診断の管理等） ※月2～3回の学校訪問、社内説明会（月5～10回）や東京本社・東北支店への出張があります。 募集職種 【名古屋/人事】未経験歓迎◆労務・採用・教育担当｜年休123日・賞与実績6ヶ月

【経験・学歴・資格不問！】SNS・ネットが得意な方歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、Webサイト運営、その他サイト運営 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 一流ホテルの魅力を ネット・SNSで世界に発信！ 未経験からのチャレンジも歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 国宝・犬山城のふもとに誕生した『ホテルインディゴ犬山有楽苑』。 世界中で展開する「IHG」のブティックホテルブランドとして、 日本では3軒目となるホテルです。 内装や料理に犬山の歴史や文化をふんだんに取り入れた 非日常体験が大きな魅力！ 今後もより多くの方にこのホテルの魅力を伝えていくため、 広報やＰＲをお任せできる方を募集します。 ＊ ＊ ＊ ＜業務について＞ ホテルのブランド価値を高めるため、ＰＲ・マーケティング業務全般を担当いただきます。 ＳＮＳ・Ｗｅｂ・メディア対応など、多角的にホテルの魅力を発信するポジションです。 【仕事内容】 ・ＰＲ・広報業務（メディア対応／リリース作成） ・ＳＮＳ・Ｗｅｂコンテンツの運用・更新 ・販促・プロモーション施策のサポート ・資料作成・マーケティングサポート業務 など

【転勤なし・年休110日】世界的ブランドホテルでスキルUP！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スーパーバイザー/ラウンダー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜レストランのホールリーダー候補＞ 世界的ブランド「IHG」のホテルで 次世代を担う新メンバー募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★プライベートも充実！ …月8～9日休み・年間休日110日でプライベートも充実 ★ゆとりある労働環境 …残業少なめ（月平均月10h）・時には「残業なし」の月も！ ★頑張りをしっかり評価 … 昇給年1回（前年度実績4.34％）、業績目標達成時にはインセンティブも！ ★さらなる成長をサポート …各種研修制度など、学びの場を豊富にご用意 ★髪型・髪色・ネイル自由 …先輩スタッフも自分らしく働くことを楽しんでいます◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 国宝・犬山城のふもとに誕生した『ホテルインディゴ犬山有楽苑』。 世界中で展開する「IHG」のブティックホテルブランドとして、 日本では3軒目となるホテルです。 人気観光エリアという立地から、 現在、海外からのお客様が約50％を占めるなど、 連日国内外から多くの方にお越しいただいております。 今後も多くの方に非日常の食体験を提供し、 ホテルの魅力を高めていくため、 チームを牽引する立場となる 「ホールリーダー候補」を新たに募集いたします。 マネジメント業務にも携わるため、 キャリアアップを目指したい方に最適なポジションです。 ＊ ＊ ＊ ＜業務について＞ ホテル内のレストラン・バー・宴会場において、サービス業務全般をお任せします。 スーパーバイザーとして、現場運営やスタッフマネジメントにも携わっていただきます。 ＜サービス業務＞ ・お客様のお出迎え・お席へのご案内 ・メニューのご説明・オーダーテイク・提供お会計対応 など ＜現場運営・マネジメント業務＞ ・レストラン・バーの時間帯責任者としての業務 ・スタッフの教育・指導・業務指示・フォロー など ●英語が得意、または好きな方は、日々の接客の中で自然と英語に触れ、語学力を活かしながらサービススキルを磨くこともできます。

未経験OK「20代女性活躍中」土日祝休み l 残業なし l ネイルOK l 月給～33万 l 賞与あり l 履歴書不要・オンライン面接

仕事内容: ＼♡未経験者歓迎！正社員 事務職新着募集 ♡／ 「20代女性」を中心に「90%」以上が未経験入社！ ♡ この求人の魅力ポイント ♡ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・未経験OK ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日120日以上（昨年125日） ・残業なし（月5時間程度） ・ネイルOK（服装自由） ・昇給あり / 賞与あり（＋10万円UPも可能！） ・履歴書不要（オンライン面接完結） 【仕事内容】 簡単な事務のお仕事をお任せします ♪ ・データ入力 / 集計 /資料作成 / 電話メール対応 ・書類作成 / 経理補助 / 受発注業務のサポート 等 ＜各種ポジション＞ 一般事務 / 受付 / 管理 / 企画 / 経理 / 総務 / 労務/ 建設 ♡ 未経験の方は適性スキルや意向に合わせて、 無理のない範囲でお仕事をお任せするので安心！

⭐未経験歓迎｜英語力不問｜講師業務無｜完週２日｜福利厚生◎⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、チューター/学習カウンセリング/進路相談、受付 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼ 英語力不問！未経験者歓迎！ ／ 女性社員比率9割！英会話割引等も有！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＊お客様の上達が嬉しい！やりがい◎ ＊大手企業＋高月給で長期安定！ ＊育休・産休など女性が働きやすい環境！ ＊講師業務なし！カウンセラー業務！ ＊インセンティブ・賞与支給あり◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～ 仕事内容 ～ 『駅前留学NOVA』で有名な英会話スクールでの受付・カウンセラー業務になります。 お客様一人ひとりに合わせたレッスンプランのご提案やお客様の自宅学習のフォロー等をお願いします。 ＜業務の流れ＞ ▼無料体験レッスンのご案内 まずは、無料体験レッスンを受講される方に目的・要望・お悩み等をヒアリング。 レッスン終了後には、NOVAのシステムや入会後プランのご提案をしていただきます。 ▼入会の手続き お客様が入会される場合、入会手続きのご案内と受講コースについてのご説明をしていただきます。 ▼初回レッスンの予約・学習フォロー お客様の初回レッスン日の予約サポートや自宅学習のアドバイス。 講師の紹介や教材の使い方などのフォローをしていただきます。 ▼講師との連携 生徒様のレッスンの様子や上達度確認したり、レッスンに関してお客様の要望や予約変更があった場合のスピーディーな共有など、講師との連携業務を行っていただきます。 ▼定期カウンセリング お客様の進捗状況を確認し、それに合わせた受け方の提案や目標の見直しを行なっていただきます。 ～～ 入社後について 入社後はOJTからスタート。校舎の先輩スタッフやエリアマネージャーが隣につき、一緒に業務をこなしながら仕事を覚えていきます。動画教材やテスト形式の振り返りを実施し、入社1ヶ月～1.5ヶ月で本部主催の実地研修へ！接客センスのある方は1週目からお客様対応に入るケースも◎ ひとり立ち後も半年間のフォローアップ研修でカウンセリングスキルなど段階的に学べるので、未経験でも安心して成長できる環境です！ ＼＼ある日の1日の流れ／／ 12:00：出社 12:30：オンラインMTG 13:30：生徒様の受付 14:30：ランチタイム 16:00：講師と打ち合わせ 17:00：生徒様のカウンセリング 19:00：電話対応 20:00：事務・メール 21:00：退社 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【楽しくてやりがいのあるお仕事！】 ―――――――――――――――――――― カウンセラーの仕事は、単なる手続きやご案内ではありません。「留学のために」「ビジネスのために」など、お客様の夢や目標に寄り添い、その実現までを伴走するサポート業務をお任せします。 生徒様のカウンセリングを通して上達を間近で感じ、感謝されるやりがいはこのお仕事ならでは！ 一緒に、たくさんの「できた！」の瞬間を分かち合いませんか？ 【働きながらスキルアップ！】 ―――――――――――――――――――― 生徒様とは日本語でのコミュニケーションとなります。生徒様のお悩みや目的を丁寧にヒアリングをし、お客様に合わせたレッスンプランをご提案することが大切です！ 外国人講師がいる職場なので、自分自身も日々英語に携われます。英語が好きな方やスキルアップしたい方にもピッタリです！ 【先輩スタッフの声】 ―――――――――――――――――――― 私たちの役割は、生徒様を一番に応援すること。学習プランのご提案はもちろんですが、時には学習の悩みに耳を傾け、背中を押してあげることも大切な仕事。 講師と連携しながらチーム全体で生徒様の成長を見守れるので、喜びもひとしおです。 あなたも私たちと一緒に、生徒様の夢を応援する仕事を始めませんか？ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～～ 当社について 全国に展開する「駅前留学NOVA」を運営。講師は全員外国人で、オフィスは常に国際色豊かな明るい雰囲気です。「語学教育をより身近に」という想いを大切に、チームワークを活かしてお客様の「上達」に寄り添う、活気あふれる職場環境が自慢です。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

10年後もきっと接客が好き。だから続けられる、この場所で。未経験から始めた先輩多数｜20代・30代・40代女性活躍中｜ほぼ残業なし(月2.7h)｜実質年間休日126日｜転勤なし

仕事内容 ◆未経験からでも安心して始められる◆ 「接客は好きだけど、専門知識ゼロの私でも大丈夫？」 そんな不安や想いをお持ちの方へ。 大垣店での働き方のリアルをお伝えします！ 【Q】販売経験も、ジュエリーの知識もないですが大丈夫ですか？ 【A】知識ゼロからのスタートで全く問題ありません。入社後は先輩がすぐ隣でフォローするペア接客など、あなたを一人にしないサポート体制が根付いています。まずは笑顔でお迎えできればOKです♪ 【Q】販売の目標などはあるのでしょうか？ 【A】目標はありますが、私たちが大切にしているのは、お客様の想いに寄り添い、会話を楽しむこと。接客中の会話も、商品を売ることだけが目的ではなく、お客様を理解するための時間です。 【Q】将来的なキャリアや、長く働ける環境かどうかも気になります。 【A】原則転勤なし！同じエリアで長く働けるため、お客様とは10年来のお付き合いというスタッフもいます。実質年間126日のお休みや、月2.7時間程度の少残業など、プライベートを大切にしながら長く輝ける環境です。 ◆誰から買うか、が喜びに変わる接客◆ 買わなくても、所用のついでに 「○○さんの顔が見たくて」 と毎週会いに来てくれる。 そんなお客様がいらっしゃいます。 ジュエリーは人生の節目に寄り添う品だからこそ、 「あなたから買いたい」 と言っていただける喜びは格別です。 == 【具体的な業務内容】 == 店頭での接客に加え、 店舗運営に関わる幅広い業務を スタッフ全員で協力して行います。 ◇接客・コーディネート お客様一人ひとりの好みや似合う色味に合わせてご提案します。 他愛もない世間話も大切にできる環境です。 ◇在庫管理、商品発注 商品の数量チェックや入出荷の確認、 在庫管理を行います。 ◇売場づくり 店内ディスプレイの変更やラッピング、 ケース内の清掃などの店内美化をお任せします。 ゆくゆくは、売上データや顧客データの管理、 新人育成、などにも携わっていただきます。 いずれの店舗も数名規模なので、協力・サポートもしやすいです。 == 【1日の流れ（早番の例）】 == 09:30｜開店準備・メール確認（店内清掃やレジ準備など） 10:00｜開店・接客（合間に商品在庫管理やディスプレイ整理） 12:30｜遅番スタッフとのミーティング（情報共有、予算管理、出入荷確認など） 14:00｜午後業務（お誕生日のお客様へのお電話、修理完了連絡、接客など） 18:15｜退勤（残業は月平均2.7時間程度。基本は定時退勤です！） ※シフトや店舗により異なります。 ◆先輩インタビュー◆ ――スタッフAより（元・異業種からの転職） 【Q】クーキで働いてみて感じる「やりがい」は？ 【A】接客後にお送りしたお礼状を握りしめて、「とっても嬉しかったから」とわざわざお礼を言いに来てくださるお客様がいらっしゃったことです。一人の人として信頼いただく喜びがこの仕事ならではのやりがいです。 ＜CUKE(クーキ)コンセプト「My Essentials」＞ いつも一緒にいられる。生活や肌になじむスキンジュエリーから個性を際立たせるアイコニックジュエリーまで、「あなた」を作るエッセンシャルジュエリーを取り扱ています。 ＜会社について＞ お客様のご要望にお答えする宝飾品の直営チェーン店を全国336店で展開。 それぞれのお店が地域に密着し、 お客様に満足いただけるジュエリーとの出会いをコーディネートしています。 “ものをつくり、おとどけする。私らしく、あなたらしく。”をテーマに 宝石研磨加工から、時代に応じてジュエリーづくり、“私らしさ”というブレない芯を大切している会社です。

★組織拡大に伴う人事部門の増員募集です★ 新卒・中途を含めた採用業務をメインに人事領域全般をお任せいたします。【業務内容詳細】

企業名 株式会社ヒメノ 求人名 【名古屋/人事】採用・育成制度★転勤無/年休123日/土日祝休/賞与実績6ヶ月超◎ 仕事の内容 ★組織拡大に伴う人事部門の増員募集です★ 新卒・中途を含めた採用業務をメインに人事領域全般をお任せいたします。【業務内容詳細】 ■新卒・中途採用（学校訪問、説明会企画、面談等） ■教育制度の運用・改善提案 ■内定者フォロー及び新入社員の入社後のフォロー ■労務業務 （社会保険手続き・社員の残業時間・有給休暇・健康診断の管理等） ※月2～3回の学校訪問、社内説明会（月5～10回）や東京本社・東北支店への出張があります。 募集職種 【名古屋/人事】採用・育成制度★転勤無/年休123日/土日祝休/賞与実績6ヶ月超◎

年休120日★インセンあり★土日祝休み/6SAL

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 仕事探しから、その先の働く毎日まで♪ 仕事紹介・就業フォローのキャリアサポート担当✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【この求人のPOINT】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事紹介から就業後のフォローまで担当 ✅ 基礎研修とマンツーマンのサポート ✅ 年間休日120日以上・土日休み ✅ 残業は月10時間以下 ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 求職者へのお仕事紹介と、 就業中のスタッフのフォローを担当します。 希望や不安を丁寧に伺い、合う企業をご紹介。 就業後も相談に乗りながら、 人と企業の双方を支えるお仕事です◎ 【担当する業務】 【スタッフフォロー（約4割）】 ・就業中のスタッフへの定期連絡・面談 ・仕事に関する相談対応 ・就業状況の確認・フォロー 【マッチング業務（約3割）】 ・求職者の経験や希望条件のヒアリング ・希望に合った企業・お仕事のご紹介 ・派遣先への訪問・状況確認 ・企業の課題に対する解決策の提案 【事務業務（約3割）】 ・契約手続き ・勤怠管理 ・求職者やスタッフに関するデータ入力 ・DXツールを活用した情報管理 【業務の割合】 スタッフフォロー約4割／マッチング・企業対応約3割／ 事務業務約3割です。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【人材業界への一歩を、基礎から応援】 ━━━━━━━━━━━━━ 未経験からの挑戦を、基礎研修で応援！ ✅ ビジネスマナー研修 ✅ PC基礎研修 ✅ ITツール研修 ✅ 専任のバディ制度 先輩社員がマンツーマンでサポート。 困ったことや不安も、気軽に相談できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📚【入社後は、販売現場で土台づくり】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様への提案や課題解決を通じて、 コミュニケーション力・提案力・ヒアリング力など、 キャリアサポートに必要な力を身につけます。 販売現場を知ることで、仕事紹介の際にも 経験を踏まえた提案につなげられます◎ 並行して、次の専門研修も実施します。 ・面談、カウンセリング ・面接対策 ・業界、企業理解 ・マッチングスキル ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【働く毎日にも、ゆとりを】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 年間休日120日以上 ✅ 土日休み ✅ 残業は月10時間以下 ✅ 賞与年2回・昇給制度あり 自分の時間も大切にしながら、 将来を見据えて経験を積めます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📈【日々の取り組みを、次のキャリアへ】 ━━━━━━━━━━━━━ 年齢や社歴に関係なく、 成果や日々の取り組みを正当に評価します。 キャリアアップだけでなく、 収入アップも目指せる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【若手が活躍するfreemova】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です！ 若手中心の組織で、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得など、 成長性と働きやすさが評価されています✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/6SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「やりたいこと、まだ決まってなくてOK。」 SNS、企画、広報、人事、販売―― なんとなく「楽しそう」「憧れる」気持ちはある。 でも、正直まだ “自分に向いてる仕事”は分からない。 freemovaは、そんな若手のための会社です。 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずはやってみる」 「違ったらまた挑戦する」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【成長中企業だから、チャンスも豊富】 2023年度には渋谷の新築オフィスへ移転。 現在も全国で新拠点が次々とオープンしています。 事業拡大フェーズだからこそ、 新しいポジションや挑戦の機会が多数。 将来的には… ・新規事業の立ち上げ ・SNSやインフルエンサーを活用したPR ・チームリーダー／マネジメント などにも挑戦可能。 自分次第でキャリアの幅を広げられる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「成長したいけど、無理はしたくない」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 研修を経て、下記いずれかのポジションをお任せします！ ビジネスマナーやコンプライアンス研修等、 社会人の基礎から学んでいけるので安心です◎ ◆SNS広報 TikTok・InstagramなどのSNS運用を担当。 企画・撮影・投稿・分析まで携われます。 ◆キャリアアドバイザー 求職者の就職・転職をサポート。 面談や面接対策などを行います。 ◆人材コーディネーター 企業と求職者をつなぐポジション。 希望条件を聞きながら、 ピッタリの仕事を提案します。 ◆人事・採用 応募者対応や面接日程調整、求人運用など。 採用広報やイベント企画にも携われます。 ◆採用コンサルタント 企業の採用課題を解決する仕事。 「どんな人を採用したいか」を一緒に考え、 採用成功をサポートします。 ◆通信販売スタッフ スマートフォンや通信プランのご案内をするお仕事です！ 来店されたお客様へのご案内のみでノルマなどはありません◎ ★他にも、事務やRAなど、 多数のポジションがございます。 【入社後の流れ】 入社後は、各ポジションへの配属前に 土台づくりとして、約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 現場では、お客様への提案や課題解決を通して、 コミュニケーション力・提案力・ヒアリング力など、 キャリアアドバイザーとして欠かせないスキルを身につけていただきます。 販売現場を経験することで、 求職者へ仕事を紹介する際にも「現場を知っているからこそできる提案」ができるようになります。 並行して、キャリアアドバイザーや人事職に必要な研修も実施。 ◎面談・カウンセリング ◎面接対策 ◎業界・企業理解 ◎マッチングスキル などを学びながら、着実に準備を進めていきます。 研修終了後は、適性や習熟度を踏まえ、人事・採用・教育・営業・マネジメントなど、さらに幅広いキャリアにも挑戦できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。 "

★事務スキルが活きる★未経験OK◎年休120日！物流の現場をサポートしよう！

仕事内容 ＼物流の司令塔として、配送全体をコントロール！／ 運送会社における物流管理・配車管理業務をお任せします。 ドライバーや社内スタッフ、荷主様と連携しながら、 配送が予定通り進むように全体を調整していくポジションです。 ■配車・配送管理 荷物の配送予定や車両の稼働状況、 ドライバーのスケジュールなどを確認し、 効率よく配送できるよう車両を手配します。 ■ドライバー・現場との連携 配車内容をドライバーへ共有したり、 配送状況を確認したりしながら、 現場がスムーズに動けるようサポートします。 ■荷主様との調整 荷主様からの配送依頼や問い合わせに対応します。 配送日時や車両、納品先などを確認し、 必要に応じて社内・現場と調整。 ■帳票・運行関連書類の管理 配送に必要な各種帳票の作成・確認・管理など。 正確な情報管理を行いながら、 配送状況や車両の稼働状況を把握していきます。

★フレックスタイム★年休125日★インセンあり/6JIN

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、社員教育/研修人事、人事事務 ／ 未経験から採用・企画のお仕事に挑戦♪ 求人改善を支える採用企画サポートスタッフ✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 求人原稿の見直しや応募状況の分析など、 企業の採用活動を支える 求人改善のサポート業務をお任せします！ 「どうすればもっと応募が集まる？」 「どんな文章なら魅力が伝わる？」 そんな視点からアイデアを考えながら、 求人内容をより良くするための 改善や企画に携われるポジションです◎ 「文章を考えることが好き」 「データを見ながら工夫するのが好き」 そんな方も大歓迎です♪ ＜具体的には＞ ★求人原稿の改善・修正 ・求人タイトルやキャッチコピーの見直し ・仕事内容や募集条件の文章修正 ・求人の魅力が伝わる表現の検討 ・掲載中の求人原稿の更新、管理 ★応募データの確認・分析 ・求人ごとの応募数や閲覧数の集計 ・応募状況や掲載効果の確認 ・求人媒体ごとのデータ比較 ・改善に向けた情報整理 ★採用市場・競合求人のリサーチ ・同業他社の求人内容の調査 ・給与や勤務条件などの比較 ・求職者に人気の求人傾向の確認 ・採用ターゲットに合った訴求の検討 ★採用企画・改善サポート ・求人改善案の企画、提案補助 ・採用担当者との情報共有 ・改善後の応募状況の確認 ・採用活動の振り返り、レポート作成 求人の魅力をより多くの人に届けながら、 “企業と求職者の出会いを増やす求人づくり”に 携われるやりがいのあるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、採用企画として 活躍するための土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 現場では、お客様対応や店舗運営を通して、 課題を見つけて改善する力や、 相手のニーズを汲み取り提案する力など、 採用支援担当として必要なスキルを 身につけていただきます◎ 並行して、採用企画に必要な研修も実施。 ◎採用マーケティングの基礎 ◎求人媒体の運用・管理 ◎採用広報・ブランディング ◎データ分析・効果検証 などを学びながら、着実に採用企画への準備を進めていきます！ 研修終了後は、適性や習熟度を踏まえ、 採用企画としてデビュー！ その後は、営業・マネジメントなど、 さらに幅広いキャリアにも挑戦できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━ 💡【理想のキャリアも、働きやすさも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀裁量を持ってチャレンジ！ ライバーを正社員として雇用するSNS採用など、 ユニークな制度を多数創出してきた当社！ オープニングメンバーとして裁量を持ち、 あなたらしく活躍できる職場です！ 📈20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です！ 🏖️プライベートも大切に！ 年間休日125日・土日休み♪ フレックスタイム制を導入しているため、 予定に合わせて柔軟に働けます。 オン・オフのメリハリをつけながら、 長く活躍できる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

【診療情報管理士】正社員/総合病院/資格・経験を活かせる/年収292万円～/賞与年2回/24ｈ託児室・単身寮あり/福利厚生充実！

仕事内容 ＼診療情報管理士／福利厚生充実・24ｈ託児所あり 総合病院にて診療情報管理士の募集です。 ＜カルテの管理・データベース化＞ 1．カルテ・検査記録の内容を精査 （医療行為の記録） 2．国際疾病分類（ICDコーディング）に従って整理 3．データベースへの登録 ＊不足情報があれば担当医師へ督促 ＊データベースの登録情報を適切に管理し、必要に応じて情報開示します ＜サマリー・点検報告書の作成＞ 1．サマリーの作成 （退院時や毎月作成する病歴などの記録） 2．医師ごとの状況を調査 3．サマリー作成率の算出 4．未記入分の提出の督促 5．点検報告書の作成、チェック （各種統計データをもとに作成される資料） ＜がん登録＞ ・がん罹患者の各種登録 ＊氏名、生年月日などの個人情報 ＊医療機関、日付、経緯、種類、進行度、治療内容など ＜その他＞ ・電話応対など ※使用ソフト：電子カルテ、Excel、Word 【企業の特長】 医療・介護・福祉の分野で幅広く事業を展開する医療法人の総合病院です。 尾張北部エリアを中心に一次および二次医療をカバーするため、「断らない医療」を掲げて24時間365日の救急体制をとっています。急性期から慢性期を担い、災害・救命救急においても積極的に活動している地域密着型の病院です。 24時間託児室や退職金制度、昇給・賞与など、福利厚生が充実しており、ワンルームマンション（単身用）や無料駐車場を完備。職員の働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 【標榜科目】 外科、内科、神経内科、呼吸器科、胃腸科、循環器科、小児科、整形外科、形成外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、肛門科、婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、放射線科、口腔外科、麻酔科、医療相談室、ER(救命救急センター)、栄養科 ※この求人は、エンプロ株式会社からの人材紹介案件です。 【 このお仕事のポイント 】 総合病院にて、診療情報管理士の募集です。 ＼地域の中核総合病院で正社員！／ ＼資格・経験を存分に活かせる！／ ＼福利厚生が充実！長くキャリアを続けられる！／ 診療情報管理士の資格および経験をお持ちの方、 お待ちしています。 あなたのスキルを存分に活かしてご活躍いただけます！ 医療・介護・福祉の分野で幅広く事業展開を行う医療法人の、 地域の中核総合病院。 スタッフが働きやすい環境整備にも力を入れており、 制度や福利厚生が充実！ 昇給・賞与はもちろん、 24時間託児室や単身用ワンルームマンションも完備！ あらゆるライフステージで働きやすい環境のため、 長期的・安定的にキャリアを積み重ねていけます！ ――――――――――――――――――――――― 他にもお仕事たくさん！HPからお仕事検索できます！ ＃転職サポートなら『マイシフトキャリア』 https://www.enpro.co.jp/myshiftcareer/ ＃パートも多数！派遣で働くなら『マイシフト』 https://www.enpro.co.jp/myshift/ ＃看護師・医療福祉職なら『マイシフトナース』 https://www.enpro.co.jp/myshiftnurse/

事務ワーク以上、現場職未満。でも収入はしっかり/KnS-M1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空調設備施工管理、一般事務、営業事務 ―――――――――――――――――― オフィスワークだけでは得られない “成長”と“収入”を。 ―――――――――――――――――― ■ もうすぐ創業100年の超安定企業 ■ 1931年の創業以来、水と空気に関わる設備工事のパイオニアとして、建物の“居心地の良さ”をつくってきました。 名古屋市科学館や千種スポーツセンターなど、皆さんが利用する有名施設も多数！ 業績好調により、この度、施工現場を支える【事務スタッフ／一般・営業事務（正社員）】を募集します！ ＝＝＝＝ ＜✨ここがポイント！✨＞ ✅土日祝休み＆年間休日122日 ✅未経験でも月25万円～スタート！ ✅賞与年3回の実績あり（2025年） ✅成果給・奨励給制度あり ✅資格手当充実・手厚い福利厚生あり ✅会社負担で国家資格の取得も可能！ ✅転勤なし◎安心して長く働ける環境 ✅OJT研修＆手厚いサポート体制あり ✅若手中心でキャリアアップのチャンス多数 「安定した収入のある事務職で働きたい」 「腰を据えてキャリアを積みたい」 「お休みもきちんと取り、プライベートも充実させたい」 ――そんな方に必見の環境です。 ＝＝＝＝ ＼✨働きやすさも、スキルアップも叶う！／ 休日の充実や安定した収入など、長く働ける待遇・福利厚生がしっかり整っているのが当社の魅力。 中でも、提携のスーパー銭湯 喜多の湯を無料で何度でも利用できる特典は、「仕事終わりにリフレッシュできる」と社員から好評です。 実際、勤続年数の長い社員も多く、ベテランの先輩たちがたくさん活躍しています。 その先輩のもとで業界トップクラスの技術を間近で学びながら、国家資格の取得も目指すことも可能です。 ＝＝＝＝ ＼✨事務職だけど、国家資格取得が可能！／ 「管工事施工管理技士」 この国家資格は、業界内で幅広く役立ち、長く活かせるスキルです。 取得にかかる費用は会社がサポート！ 資格を取得すれば、将来のキャリアアップにつながり、信頼される技術者としても活躍できます。 若手人材が少ない業界だからこそ、スキルを磨けば一生モノの強みに！ ＝＝＝＝ 【具体的な仕事内容】 当社は、エアコンや換気扇などの空調設備、お風呂やトイレなどの衛生設備といった、人が快適に過ごすために欠かせない「管工事」を行っています。 あなたには、施工現場がスムーズに進むように管理・調整を行う施工管理業務をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ●現場ごとの人員配置の調整 …どの現場に、どのスタッフを配置するかを調整。 ●人手のバランス確認 …現場ごとの人数が足りているかを把握し、不足があれば対応サポート。 ●スケジュール管理 …作業日程が無理のないように、全体のスケジュールを確認・調整。 ＜入社後は・・・＞ 先輩スタッフと2人1組で業務を覚えていきます。 工具の名前や使い方などは、基本から丁寧に指導。焦らず少しずつ覚えていけばOK。 マンツーマンでの丁寧な教育とフォローがありますので、安心して業務を覚えていけます。 ＜施工実績（一例）＞ ・名古屋市科学館 ・ナディアパーク ・犬山市役所 ・名大府中高校舎 ・千種スポーツセンター…など ＼✨事務+現場でバランスの良い仕事です／ デスクワークだけでなく、現場にも出向きます。 事務作業＋1日1現場で、幅広いスキルを身につけながら無理なく成長していけます。 「デスクワークだけでは物足りない！」という方にオススメです！ ※エリアは愛知県内が中心で、ほとんど出張はありません。 ＝＝＝＝ ＜見学・説明会あり＞ 入社前の見学・説明会も実施中！ 実際に職場の雰囲気を見てから、じっくり検討したい方やご家族と相談してから決めることも可能です。

土日休み★年休125日★ホワイト認定/6RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、マーケティング戦略企画、営業企画 文章や画像、動画のアイデアを投稿へ。 制作の準備から公開までを支えるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🎬【投稿を形にして、計画的に届ける】 ━━━━━━━━━━━━━ 企業の商品やサービスを紹介するため、 SNS投稿の企画・制作・確認をサポートします。 作った内容のチェックや投稿予定の管理も担当。 公開に向けて一つずつ準備を進めます◎ ＜企画の準備＞ ・Instagram、TikTokのトレンド調査 ・投稿テーマ、コンテンツ案の検討 ＜制作・チェック＞ ・投稿文章、画像、動画の制作サポート ・投稿内容の確認、修正 ＜公開に向けた進行＞ ・投稿予定の確認 ・公開準備、スケジュール調整 ＜投稿後の振り返り＞ ・閲覧数、ユーザーの反応の確認 ・人気だった投稿の分析 ・次回の投稿に向けた改善点の整理 「文章や画像で伝えることに興味がある」 「アイデアを形にする作業が好き」 そんな方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━ 🕙【制作・確認を進める1日／例】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 SNSトレンドをチェック 11:00 投稿テーマの企画ミーティング 12:00 ランチ 13:00 文章、画像、動画の制作サポート 15:00 内容確認、公開に向けた準備 17:00 投稿の反応・閲覧数を確認 18:00 制作進捗、成功事例の共有 19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や商品提案を通して、 相手が知りたい情報を見極め、 伝わる順序や言葉を考える力を身につけます。 説明の分かりやすさを工夫する経験は、 投稿文章やコンテンツの内容を考える際にも役立ちます◎ 並行して、SNSの基礎知識、集客・アプローチ方法、 ヒアリング・提案方法、商談・営業スキル、 マーケティングの基礎を学習します。 SNS投稿が初めての方も、 誰に何を届けるかを考える基礎から学べる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【仕事の幅を広げていける】 ━━━━━━━━━━━━━ 経験を積んだ後は、コンテンツ企画、 SNSマーケティング、広報・PR、広告運用、 営業・コンサルティング、リーダー、 マネジメント、新規事業立ち上げなどにも挑戦可能！ ・年間休日125日＆土日休み ・残業月5時間以下 ・有給取得率100％ ・昇給、賞与ともに年2回 ・インセンティブあり ━━━━━━━━━━━━━ ＜freemovaのご紹介＞ ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 未経験からの早期キャリアアップも可能です◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります！ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

あなたの“調整力・段取り力”が、快適さをつくる/KnS-M1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空調設備施工管理、営業事務、人事事務 ―――――――――――――――――― 数字・段取り・調整 ――得意なことがそのまま活かせます。 ―――――――――――――――――― ■ もうすぐ創業100年の超安定企業 ■ 1931年の創業以来、水と空気に関わる設備工事のパイオニアとして、建物の“居心地の良さ”をつくってきました。 名古屋市科学館や千種スポーツセンターなど、皆さんが利用する有名施設も多数！ 業績好調により、この度、施工現場を支える【事務スタッフ／人事事務（正社員）】を募集します！ ―――― 「人と関わりながら、調整したり、段取りを組んだりすることが得意」 「データやスケジュールを扱う仕事が好き」 そんな方なら、きっと楽しく取り組めます。 現場をまとめる“人事・管理事務”のようなポジションで、チームを裏から支えるやりがいを実感できます。 ＝＝＝＝ ＜✨ここがポイント！✨＞ ✅土日祝休み＆年間休日122日 ✅未経験でも月25万円～スタート！ ✅賞与年3回の実績あり（2025年） ✅成果給・奨励給制度あり ✅資格手当充実・手厚い福利厚生あり ✅会社負担で国家資格の取得も可能！ ✅転勤なし◎安心して長く働ける環境 ✅OJT研修＆手厚いサポート体制あり ✅若手中心でキャリアアップのチャンス多数 「安定した収入のある事務職で働きたい」 「腰を据えてキャリアを積みたい」 「お休みもきちんと取り、プライベートも充実させたい」 ――そんな方に必見の環境です。 ＝＝＝＝ ＼✨働きやすさも、スキルアップも叶う！／ 休日の充実や安定した収入など、長く働ける待遇・福利厚生がしっかり整っているのが当社の魅力。 中でも、提携のスーパー銭湯 喜多の湯を無料で何度でも利用できる特典は、「仕事終わりにリフレッシュできる」と社員から好評です。 実際、勤続年数の長い社員も多く、ベテランの先輩たちがたくさん活躍しています。 その先輩のもとで業界トップクラスの技術を間近で学びながら、国家資格の取得も目指すことも可能です。 ＝＝＝＝ ＼✨事務職だけど、国家資格取得が可能！／ 「管工事施工管理技士」 この国家資格は、業界内で幅広く役立ち、長く活かせるスキルです。 取得にかかる費用は会社がサポート！ 資格を取得すれば、将来のキャリアアップにつながり、信頼される技術者としても活躍できます。 若手人材が少ない業界だからこそ、スキルを磨けば一生モノの強みに！ ＝＝＝＝ 【具体的な仕事内容】 当社は、エアコンや換気扇などの空調設備、お風呂やトイレなどの衛生設備といった、人が快適に過ごすために欠かせない「管工事」を行っています。 あなたには、施工現場がスムーズに進むように管理・調整を行う施工管理業務をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ●現場ごとの人員配置の調整 …どの現場に、どのスタッフを配置するかを調整。 ●人手のバランス確認 …現場ごとの人数が足りているかを把握し、不足があれば対応サポート。 ●スケジュール管理 …作業日程が無理のないように、全体のスケジュールを確認・調整。 ＜入社後は・・・＞ 先輩スタッフと2人1組で業務を覚えていきます。 工具の名前や使い方などは、基本から丁寧に指導。焦らず少しずつ覚えていけばOK。 マンツーマンでの丁寧な教育とフォローがありますので、安心して業務を覚えていけます。 ＜施工実績（一例）＞ ・犬山市役所庁舎 ・名古屋市科学館 理工館・天文館 ・名大（附中高）校舎 ・千種スポーツセンター ・大阪学院大学 ・ナディアパーク …など ＼✨事務+現場でバランスの良い仕事です／ デスクワークだけでなく、現場にも出向きます。 事務作業＋1日1現場で、幅広いスキルを身につけながら無理なく成長していけます。 「デスクワークだけでは物足りない！」という方にオススメです！ ※エリアは愛知県内が中心で、ほとんど出張はありません。 ＝＝＝＝ ＜見学・説明会あり＞ 入社前の見学・説明会も実施中！ 実際に職場の雰囲気を見てから、じっくり検討したい方やご家族と相談してから決めることも可能です。