株式会社プロダスト 本社
年間休日130日以上
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:一般事務 売上管理、請求書発行や電話対応、来客対応、営業サポートなど、主にパソコンを利用するお仕事です。
交通・アクセス 名鉄「有松駅」より車で10分 / JR「共和駅」より車で5分
[勤務地:〒458-0922愛知県名古屋市緑区桶狭間切戸]
月給212,000円以上 給与詳細 基本給:月給 21万2000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 固定残業、各種手当(通勤・家族・住宅など)支給あり その他新規契約時にインセンティブ有り
求めている人材 【必須条件】 Excel、Wordが使える方、パソコンが使える方 人と話をするのが得意な方歓迎
雇用形態:正社員
株式会社ジョブセイバー
デスクワークだけじゃない!動きのある事務で正社員も目指せる♪
仕事内容 雇用形態:派遣社員 職種:その他事務、一般事務、工場現場事務 \正社員登用あり!工場内のサポート事務/ デスクワークだけじゃない!適度に動ける事務のお仕事◎ ■仕事内容 ヘリコプターやロケットの部品を製造する工場で、生産管理に関わるサポート事務をお願いします。 【具体的には…】 ・入荷した部品の検品 ・完成した部品の出荷作業 ・生産状況や進捗の確認 ・納期スケジュールの確認 ・データ入力 など 事務作業だけでなく、現場での検品や出荷作業もあるため、動きのある仕事が好きな方におすすめです! Excelの操作をしたことがある方や文字入力ができれば、未経験の方もOK◎ ■こんな方におすすめ ・デスクワークだけでなく、適度に体を動かしたい ・仕事とプライベートを分けて働きたい ・一つの職場で長く安定して働きたい ■将来的には正社員も目指せます! 正社員登用制度があるため、将来的に安定して長く働きたい方にもおすすめ◎ 「まずは派遣からスタートして、ゆくゆくは正社員を目指したい」 そんな方にもぴったりのお仕事です♪ ■おすすめポイント ・月収24万円可 ・正社員登用制度あり ・駅から徒歩10分 ・制服なし!ポロシャツやジーパンOK ・30代~40代男性活躍中 ・食堂あり ・屋外喫煙所あり ─────────────────────── \ジョブセイバーの安心サポート体制/ ・あなたに合ったお仕事探し ・丁寧なヒアリング ・勤務地・勤務時間・就業日数ご相談ください ・ピアス・ネイル・髪色自由の職場あり ・タトゥーご相談ください ・オンライン登録も好評実施中! ・いつでも相談できる!24時間相談窓口 ・産休・育休取得実績多数 ・お得に利用できる託児所や映画館等の優待サービスあり! ==================== ◆お仕事説明会のお知らせ◆ ==================== 気になる求人のアレコレ 担当スタッフが1対1で丁寧にお答えします♪ 〇岡崎シビックセンター2階 集会室 *日付…11/3(火)、11/17(火)、 11/27(金)、12/3(木) *時間…9時~11時 *持ち物…一切なし!履歴書も不要です! *服装…普段着でお気軽に♪ 予約不要!お子さま連れも大歓迎◎ ==================== 【公式LINE】 https://lin.ee/latJZTN 「ジョブセイバー」をお友だち追加すると24時間お問い合わせできます★ 事業内容 人材派遣業(許可番号) 派23-300622 職業紹介(許可番号) 23-ュ-300327
交通・アクセス 有松駅から徒歩9分/大高駅から車で11分
[勤務地:〒459-8004愛知県名古屋市緑区有松南]
時給1,370円~1,712円 給与詳細 基本給:時給 1370円 〜 1712円 交通費全額支給、前借OK 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ・Excelの操作をしたことがある方 ・文字入力ができる方 ➔未経験、無資格OK
雇用形態:派遣社員
鳴海支店 株式会社ダスキンサーヴ東海北陸
\お試し短期OK!/お子さん都合の出勤当日急なお休みもOK◎週5勤務、9時~17時/残業なし・土日祝休み/配布ノルマなし
仕事内容: ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵ \お試し短期も実施中!/ 『自分にできるかな…』 不安な方も多いと思います。 その為、3か月の短期から 気軽に始められる制度を導入◎ そこから『これならできそう!』 って方は長期に切り替えもOK^^ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵ ダスキンのお掃除用品の サンプル配布をお願いします! ダスキンのお掃除用品の サンプル配布をお願いします! ◉未経験OK!店内研修充実で安心! ◉時給1800円~➕インセンティブあり ◉出勤当日の急な早上がりも調整可能◎ ◉お子さん都合の急なお休みOK ◉残業なし、土日祝日勤務なし ◉年末年始・GW・お盆休など長期休暇あり ◉正社員雇用切り替えあり <仕事内容> 一般のご家庭を訪問し、 お試し用のサンプル商品を渡しながら、 よりダスキンを知ってもらうお仕事です。 【扱う商品】 ハンディモップ、床用モップ ※無料配布になるので、 受け取ってもらいやすいです。 □Step.1 車に乗ってお客様先まで移動 □Step.2 タブレットの地図を見ながら お客様先を訪問! 『無料配布しているので 使ってください~』という感じで お客様とお話していただきます。 営業するというよりは、 世間話等のお話をするイメージ! 実際に活躍している人は営業経験等は関係なく 『おしゃべりが好き』な人が多いです◎ ※1時間平均20~30軒ほど ※1件あたり約5分~15分 社用車で回っていただきます! 支店から30分圏内の エリアをお任せします◎
アクセス: 桜通線 徳重駅 車6分 桜通線 神沢駅 車6分 名鉄名古屋本線 有松駅 車10分 【面接地アクセス】 東海道本線 金山駅 徒歩3分 名港線 金山駅 徒歩3分 東海道本線 尾頭橋駅 徒歩17分
[勤務地:愛知県名古屋市緑区砂田]
時給1,700円以上 給与: <給与> 時給1700円~ インセンティブあり ◆サンプルお渡し100軒 10,000円 ◆サンプル品の契約1軒 500円 インセンティブは時期によっては 通常の3倍~最大5倍支給になることもあります! 未経験の方でも初月で 平均5件ほど契約を獲得で インセンティブ支給◎ 未経験でも安定して稼げます^^
求める人材: 【このような方おすすめ】 ◎学歴不問、資格不問 ◎未経験スタートOK ◎主婦・主夫さん多数在籍 ◎子育て世代の主婦(夫)さん ◎フリーターやブランクありもOK ◎人との会話が好きという方歓迎 ◎ミドル世代・中高年活躍中 ◎主婦パートさん ◎パート勤務希望の方 ◎シングルマザー(ファザー)活躍中 <下記経験者は優遇します!> ・ポスティング、配送、宅配経験 ・販売職、ルート営業などの経験 ・飲食店、居酒屋、カフェでの接客の経験など ※ハローワークでお仕事お探しの方も対象です
雇用形態:アルバイト・パート
バイセル イオンタウン有松店
年間休日128日⭐月給30万円~✨仕事もプライベートも充実✊
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、買取査定、販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア) 接客経験を活かして、 がっつり稼げる環境で働きませんか?⭐ ⭕プライベートも妥協なし|年間休日128日・残業ほぼゼロ ⭕安心のサポート体制|独自システム完備でスムーズなスタート 百貨店や商業施設内の買取店舗(バイセル)にて、お客様のお品物の査定・買取提案をお任せ✨ 想い出が詰まった品々を次の手へ届ける、やりがいのあるお仕事です✊ - 【具体的なお仕事内容】 ✅接客・ヒアリング ご来店されたお客様を笑顔でお迎えし、お品物にまつわるエピソードや状態を丁寧にお伺いします。 ✅査定・価格算出 ブランド品(エルメス・シャネルなど)、ジュエリー、骨董品、お酒などをチェック。 自社開発システム「コスモス」を使用するため、未経験でも簡単に正確な査定が行えます♪ ✅ご提案・ご契約 査定価格の理由を分かりやすく説明し、ご納得いただいた上で契約を結びます。 年間約800件もの査定を担当できるため、スピーディにスキルアップ可能です。 ✅店舗運営・バックオフィス 買取した商品の発送手配や魅力的なディスプレイ作り、スキルに応じた数値管理など幅広く携わります。 - 《✨バイセルで働く魅力✨》 ★手厚い研修制度★ 入社後は東京本社にて1ヶ月間の総合研修を実施❗ 100品目以上の知識やプロの接客マナーを基礎から学べます◎ ※遠方からご参加の方には、宿泊施設・交通費を会社が全額支給します✨ ★残業ほぼなし&年間休日128日★ 月平均の残業時間は5~10時間程度とほぼありません! 年間休日も128日と充実しており、プライベートとのメリハリをつけて働ける環境です! ★高月給+インセンティブで稼げる★ 月給30万円スタートに加えて、頑張りを正当に還元するインセンティブや年2回の賞与を支給! 入社3年目で年収600万円を目指すことも可能です◎
交通・アクセス 名鉄名古屋本線 有松駅より徒歩1分
[勤務地:愛知県名古屋市緑区鳴海町]
月給300,000円以上 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✅月給30万円~+インセンティブ+賞与2回 【内訳】 ・基本給:268,000円 ・固定残業代:32,000円(15時間分) ※固定残業時間を超えた場合は超過分の割り増し分が支払われます ※経験・能力を考慮の上決定します。 試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ⭐接客経験を活かしてしっかり稼げる環境で働きたい ⭐未経験からスキルアップしていきたい そんなあなたにぴったり!✨ ▼必須条件 ・高卒以上 ・基本的なビジネスマナーを身につけている方 ・円滑なコミュニケーションを大切にできる方 上記に当てはまればOK⭕ ⏩️こんな方も活躍中! ・アパレルや携帯ショップ等での販売経験がある方 ・保険や銀行などのカウンターセールス経験がある方 ・ホテルでのフロント経験など、サービス業に従事されていた方
個別教室のトライ 有松駅前校
塾に相談したご家庭へ学習プランを提案。完全週休2日・立ち上げ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 知名度のある看板を背負って、東海のオープニングメンバーに。 \このお仕事のポイント/ ✅発足直後の東海チームのオープニングメンバー ✅アポは本社が獲得。飛び込み・テレアポなし ✅面談からの契約率は約65% ✅13時始業・直行直帰OK ✅完全週休2日制/年間休日120日 ✅月給34万円~(入社1年目) ✅全国展開を予定。マネジメントの席が増えていく 【お仕事内容】 『個別教室のトライ』に問い合わせたご家庭と面談し、 お子様に合った学習プランを提案する仕事です。 授業は専任の講師、入会後のフォローは教室長が担当。 あなたが勉強を教えることはなく、入会面談に集中できます。 提案するのは、講師1人に生徒1人の「完全1対1」の個別指導。 ご家庭がトライを選ぶ理由で最も多いのが、この指導スタイルです。 トライグループは全国700以上の拠点をもつリーディングカンパニーです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【東海で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オープニングメンバー募集。2026年6月に発足した東海チーム (約5名→10名程度へ)を、一緒につくっていきます。 部門共通の営業の型と研修をもとに、 あなたの工夫がそのままチームの標準に。 子どもが多く、トライの知名度も高いエリアです。 【柔軟な働き方】 13時始業・22時終業。面談は1枠2時間、平日2件・土曜3件が目安。 直行直帰OK。遠方は慣れたらオンライン面談も。 休みは日曜+平日1日(メンバー間で調整)。 まずは東海からスタート(全国コース:異動は1年単位で検討/ 全国勤務手当 月2万円/転居時の費用は会社負担・規定あり)。 【成果が、収入とキャリアに返ってくる】 ・固定給+入会者数・契約率に応じたインセンティブ (インセンティブだけで月4〜5万円も可能) ・昇給年1回・賞与年2回。年収例:2年目600万円/5年目800万円 ・立ち上げメンバーには、次のリーダーとして活躍するチャンスがあります。 全国展開も予定し、マネジメントの席は増えていきます ・2年以内の昇格例あり。年次ではなく成果で登用 ・立候補制度で、教室長やマーケティングなどへの道も 【研修】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 その後も2週間に1回ほど、拠点教室で研修があります。 入社者の約半数が教育業界未経験です。 オープニングメンバーとして、東海の標準をつくってください。
交通・アクセス 有松駅(名鉄 名古屋本線)徒歩約2分
月給340,000円~690,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 25万4630円 〜 54万4863円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万5370円 〜 12万5137円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 ※転居を伴う転勤の際には、 礼金や引越費用は全額会社負担!(規定有) ※上記は入社1年目の月給 ・全国勤務手当:月2万円 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回 ※賞与総額は月給の1~4ヶ月で 業績などに連動します。 <頑張りを正当に評価> 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募条件】 □ 何らかの営業経験(業界・商材は問いません) □ 四年制大学卒業以上 \こんな方にピッタリの環境です/ □ 知名度のあるブランドを背負って営業したい方 □ オープニングメンバーとして、チームの標準をつくりたい方 □ 全国に広がる組織で、早くキャリアアップしたい方 □ 人の人生・成長に関わる仕事がしたい方 □ 反響営業でじっくり提案力を磨きたい方 □ 頑張りをインセンティブで評価されたい方 □ オープニングの立ち上げ期から、仕組みづくりに関わりたい方 □ 教育に興味がある方 【歓迎スキル・経験】 ◎ 教育業界でのご経験 ◎ 高単価商材・提案(コンサル)営業のご経験 入社者の約半数は教育業界の未経験者です。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代で部長になっている人も。 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■お願い■ 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 できあがった組織より、ゼロからつくる側へ。 発足したばかりの東海で、最初のチームをつくる方を募集します。 \このお仕事のポイント/ ✅発足直後の東海チームのオープニングメンバー ✅アポは本社が獲得。飛び込み・テレアポなし ✅面談からの契約率は約65% ✅13時始業・直行直帰OK ✅完全週休2日制/年間休日120日・残業少なめ ✅月給42万円~(入社1年目) ✅全国展開を予定。マネジメントの席が増えていく 【お仕事内容】 『個別教室のトライ』に問い合わせたご家庭と面談し、 お子様に合った学習プランを提案する仕事です。 授業は専任の講師、入会後のフォローは教室長が担当。 あなたが勉強を教えることはなく、入会面談に集中できます。 提案するのは、講師1人に生徒1人の「完全1対1」の個別指導。 ご家庭がトライを選ぶ理由で最も多いのが、この指導スタイルです。 トライグループは全国700以上の拠点をもつリーディングカンパニーです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【東海で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オープニングメンバー募集。2026年6月に発足した東海チーム (約5名→10名程度へ)を、一緒につくっていきます。 部門共通の営業の型と研修をもとに、 あなたの工夫がそのままチームの標準に。 子どもが多く、トライの知名度も高いエリアです。 【柔軟な働き方】 13時始業・22時終業。面談は1枠2時間、平日2件・土曜3件が目安。 直行直帰OK。遠方は慣れたらオンライン面談も。 休みは日曜+平日1日(メンバー間で調整)。 まずは東海からスタート(全国コース:異動は1年単位で検討/ 全国勤務手当 月2万円/転居時の費用は会社負担・規定あり)。 【成果が、収入とキャリアに返ってくる】 ・固定給+入会者数・契約率に応じたインセンティブ (インセンティブだけで月4〜5万円も可能) ・昇給年1回・賞与年2回。年収例:2年目600万円/5年目800万円 ・全国展開も予定し、マネジメントの席は増えていきます ・立候補制度で、教室長やマーケティングなどへの道も 【研修】 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 その後も2週間に1回ほど、拠点教室で研修があります。 入社者の約半数は、教育業界の未経験者です。 【マネジメント候補として担うこと】 ■メンバー(入社後) まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 ■マネジメントクラス(習熟後) ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 ・発足直後の東海では、 最初のチームの運営づくりから関われます ・全国展開に合わせて、新エリアの立ち上げを担うチャンスも 東海の最初のチームを、あなたの手で。
月給420,000円~690,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 32万5291円 〜 54万4863円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万4709円 〜 12万5137円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 ※転居を伴う転勤の際には、 礼金や引越費用は全額会社負担!(規定有) ※上記は入社1年目の月給 ・全国勤務手当:月2万円 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回 ※賞与総額は月給の1~4ヶ月で 業績などに連動します。 <頑張りを正当に評価> 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募条件】 □ 何らかの営業経験(業界・商材は問いません) □ 四年制大学卒業以上 \こんな方にピッタリの環境です/ □ 立ち上げ直後の組織を、自分たちの手でつくりたい方 □ 地元・東海で、チームを率いる側になりたい方 □ 営業経験を活かし、将来はマネジメントに挑戦したい方 □ 教育業界は未経験でも、新しい分野に挑戦したい方 □ 全国のフィールドで大きくキャリアを広げたい方 □ オープニングの立ち上げ期から、仕組みづくりに関わりたい方 □ 反響営業でじっくり提案力を磨きたい方 □ 人の成長・人生に関わる仕事がしたい方 ■歓迎スキル・経験 ◎ 高単価商材・提案(コンサル)営業のご経験 ◎ リーダー・チームをまとめた経験(役職有無は問いません) ◎ 教育業界でのご経験(※未経験の方も多数活躍中) 入社者の約半数は教育業界の未経験者です。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代で部長になっている人も。 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■お願い■ 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
塾に相談したご家庭へ学習プランを提案。完全週休2日・転勤なし
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 地元で、立ち上げ期のチームのリーダーをめざす。 2026年に発足した東海のチームを、一緒につくる方を募集します。 \このお仕事のポイント/ ✅発足直後の東海チームのオープニングメンバー ✅転勤なし。今の住まいのまま、地元で働ける ✅アポは本社が獲得。飛び込み・テレアポなし ✅面談からの契約率は約65% ✅13時始業・直行直帰OK ✅完全週休2日制/年間休日120日|残業少なめ ✅月給40万円~(入社1年目) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【住み慣れた街で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 転居をともなう転勤はありません。 今の住まいから担当エリアの教室を電車で回るので、 家族との暮らしも、地元のつながりもそのまま。 東海の仲間の約9割が、この地域限定コースです。 【お仕事内容】 『個別教室のトライ』に問い合わせたご家庭と面談し、 お子様に合った学習プランを提案する仕事です。 授業は専任の講師、入会後のフォローは教室長が担当。 あなたが勉強を教えることはなく、入会面談に集中できます。 提案するのは、講師1人に生徒1人の「完全1対1」の個別指導。 ご家庭がトライを選ぶ理由で最も多いのが、この指導スタイルです。 トライグループは全国700以上の拠点をもつリーディングカンパニーです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【東海で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オープニングメンバー募集。2026年6月に発足した東海チーム (約5名→10名程度へ)を、一緒につくっていきます。 部門共通の営業の型と研修をもとに、 あなたの工夫がそのままチームの標準に。 子どもが多く、トライの知名度も高いエリアです。 【柔軟な働き方】 13時始業・22時終業。面談は1枠2時間、平日2件・土曜3件が目安。 直行直帰OK。遠方は慣れたらオンライン面談も。 休みは日曜+平日1日(メンバー間で調整)。 【成果が、収入とキャリアに返ってくる】 ・固定給+入会者数・契約率に応じたインセンティブ (インセンティブだけで月4〜5万円も可能) ・昇給年1回・賞与年2回。年収例:2年目600万円/5年目800万円 ・全国展開も予定し、マネジメントの席は増えていきます ・立候補制度で、教室長やマーケティングなどへの道も 【研修】 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 その後も2週間に1回ほど、拠点教室で研修があります。 入社者の約半数は、教育業界の未経験者です。 【マネジメント候補として担うこと】 ■メンバー(入社後) まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 ■マネジメントクラス(習熟後) ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 ・発足直後の東海では、 最初のチームの運営づくりから関われます 地元で、最初のチームをつくるキャリアを。
月給400,000円~670,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万5291円 〜 54万4863円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万4709円 〜 12万5137円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※転居を伴う転勤の際には、 礼金や引越費用は全額会社負担!(規定有) ※上記は入社1年目の月給 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回 ※賞与総額は月給の1~4ヶ月で 業績などに連動します。 <頑張りを正当に評価> 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募条件】 □ 何らかの営業経験(業界・商材は問いません) □ 四年制大学卒業以上 \こんな方にピッタリの環境です/ □ 立ち上げ直後の組織を、自分たちの手でつくりたい方 □ 地元・東海で、チームを率いる側になりたい方 □ 転勤なく、今の暮らしのまま働きたい方 □ 教育を通じて、地域や人の役に立ちたい方 □ 営業経験を活かし、将来はマネジメントに挑戦したい方 □ 教育業界は未経験でも、新しい分野に挑戦したい方 □ オープニングの立ち上げ期から、仕組みづくりに関わりたい方 □ 愛着のある街で、腰を据えて長く働きたい方 □ U・Iターンで地元に戻って働きたい方 【歓迎スキル・経験】 ◎ 教育業界でのご経験 ◎ 高単価商材・提案(コンサル)営業のご経験 ◎ リーダー・チームをまとめた経験(役職有無は問いません) 入社者の約半数は教育業界の未経験者です。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代で部長になっている人も。 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■お願い■ 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 地元・東海で、知名度のあるブランドの営業を。 U・Iターンも歓迎です。 \このお仕事のポイント/ ✅発足直後の東海チームのオープニングメンバー ✅転勤なし。今の住まいのまま、地元で働ける ✅アポは本社が獲得。飛び込み・テレアポなし ✅面談からの契約率は約65% ✅13時始業・直行直帰OK ✅完全週休2日制/年間休日120日|残業少なめ ✅月給32万円~(入社1年目) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【住み慣れた街で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 転居をともなう転勤はありません。 今の住まいから担当エリアの教室を電車で回るので、 家族との暮らしも、地元のつながりもそのまま。 東海の仲間の約9割が、この地域限定コースです。 【お仕事内容】 『個別教室のトライ』に問い合わせたご家庭と面談し、 お子様に合った学習プランを提案する仕事です。 授業は専任の講師、入会後のフォローは教室長が担当。 あなたが勉強を教えることはなく、入会面談に集中できます。 提案するのは、講師1人に生徒1人の「完全1対1」の個別指導。 ご家庭がトライを選ぶ理由で最も多いのが、この指導スタイルです。 トライグループは全国700以上の拠点をもつリーディングカンパニーです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【東海で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オープニングメンバー募集。2026年6月に発足した東海チーム (約5名→10名程度へ)を、一緒につくっていきます。 部門共通の営業の型と研修をもとに、 あなたの工夫がそのままチームの標準に。 子どもが多く、トライの知名度も高いエリアです。 【柔軟な働き方】 13時始業・22時終業。面談は1枠2時間、平日2件・土曜3件が目安。 直行直帰OK。遠方は慣れたらオンライン面談も。 休みは日曜+平日1日(メンバー間で調整)。 【成果が、収入とキャリアに返ってくる】 ・固定給+入会者数・契約率に応じたインセンティブ (インセンティブだけで月4〜5万円も可能) ・昇給年1回・賞与年2回。年収例:2年目600万円/5年目800万円 ・立ち上げメンバーには、次のリーダーとして活躍するチャンスがあります。 全国展開も予定し、マネジメントの席は増えていきます ・2年以内の昇格例あり。年次ではなく成果で登用 ・立候補制度で、教室長やマーケティングなどへの道も 【研修】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 その後も2週間に1回ほど、拠点教室で研修があります。 入社者の約半数は、教育業界の未経験者です。 【この仕事のやりがい】 その場で「お願いします」と言っていただけた瞬間の手応え。 担当したお子様の合格の知らせは、何よりの喜びです。 地元・東海で、子どもたちの「これからの選択」を支えてください。
月給320,000円~670,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 25万4630円 〜 54万4863円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万5370円 〜 12万5137円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※転居を伴う転勤の際には、 礼金や引越費用は全額会社負担!(規定有) ※上記は入社1年目の月給 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回 ※賞与総額は月給の1~4ヶ月で 業績などに連動します。 <頑張りを正当に評価> 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募条件】 □ 何らかの営業経験(業界・商材は問いません) □ 四年制大学卒業以上 \こんな方にピッタリの環境です/ □ 知名度のあるブランドを背負って営業したい方 □ オープニングメンバーとして、チームの標準をつくりたい方 □ 転勤なく、今の暮らしのまま働きたい方 □ 教育を通じて、地域や人の役に立ちたい方 □ 愛着のある街で、腰を据えて長く働きたい方 □ U・Iターンで地元に戻って働きたい方 □ オープニングの立ち上げ期から、仕組みづくりに関わりたい方 □ 子どもの成長・人の人生に関わる仕事がしたい方 【歓迎スキル・経験】 ◎ 教育業界でのご経験 ◎ 高単価商材・提案(コンサル)営業のご経験 入社者の約半数は教育業界の未経験者です。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代で部長になっている人も。 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■お願い■ 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
株式会社いーふらん 名古屋
完全反響営業のおたからやで高収入を目指しませんか?
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:買取査定、その他店舗管理/運営/支援、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD ✨残業月10h以下で定時退社が基本 ✨飛び込み・テレアポなしの完全反響 \未経験から高収入を目指したい方へ!/ 全国展開する「おたからや」各店で 来店されたお客様への査定・買取を行う カウンター接客をお任せします! 【✨具体的な業務内容】 ✅ご来店されたお客様への接客対応 ✅お預かりした品物の確認と専門部署送付 ✅査定結果のご案内と売上データの入力 【✨1日のスケジュール】 10:00 出社・開店準備・清掃 11:00 ご来店されたお客様の接客対応 13:00 休憩(75分) 14:15 専門部署へ商品送付・鑑定通知 17:00 店舗事務作業・日報作成 19:00 業務終了・定時退勤 【✨入社後の流れ】 まずは基礎的な研修からスタート! 配属後も専任の研修担当が付き、 OJTで丁寧にサポートします。 買取査定は専門部署が行うため、 未経験からでも安心してスタートできます。 【✨入社者インタビュー】 [入社2年目/26歳/元販売職] 未経験スタートでしたが手厚いサポートで 初年度からしっかり稼ぐことができました。 残業もほぼなくプライベートも充実しています!
交通・アクセス 矢場町駅より徒歩4分
[勤務地:〒460-0008愛知県名古屋市中区栄]
月給350,000円~800,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 80万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給35万円~80万円+インセンティブ ※残業代は別途全額支給します。インセンティブは商談実績に応じて毎月支給します。 ▪️賞与:年2回(6月・12月) ▪️昇給:実績に応じて随時 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 *応募資格* ・高卒以上 ・社会人経験1年以上 *その他、ご応募の要件に関する特長* \ ほとんどの先輩が未経験スタート! / 「やってみたい」という気持ちがあれば大歓迎です✨ 【こんな方にピッタリの環境です】 ・接客や営業の仕事が好きな方 ・成果を正当に評価されたい方 ・高収入・年収アップを目指したい方 ・若いうちからキャリアアップしたい方 ※知識や専門スキルは一切不要!入社後の研修でしっかりサポートします。
完全反響営業のおたからやで年収1000万円を目指しませんか?
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:買取査定、その他店舗管理/運営/支援、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD ✨未経験から年収600万以上目指せる ✨残業月10h以下で定時退社が基本 ✨飛び込み・テレアポなしの完全反響 \未経験から高収入を目指したい方へ!/ 全国展開する「おたからや」各店で 来店されたお客様への査定・買取を行う カウンター接客をお任せします! 【✨具体的な業務内容】 ✅ご来店されたお客様への接客対応 ✅お預かりした品物の確認と専門部署送付 ✅査定結果のご案内と売上データの入力 【✨1日のスケジュール】 10:00 出社・開店準備・清掃 11:00 ご来店されたお客様の接客対応 13:00 休憩(75分) 14:15 専門部署へ商品送付・鑑定通知 17:00 店舗事務作業・日報作成 19:00 業務終了・定時退勤 【✨入社後の流れ】 まずは基礎的な研修からスタート! 配属後も専任の研修担当が付き、 OJTで丁寧にサポートします。 買取査定は専門部署が行うため、 未経験からでも安心してスタートできます。 【✨入社者インタビュー】 [入社2年目/26歳/元販売職] 未経験スタートでしたが手厚いサポートで 初年度からしっかり稼ぐことができました。 残業もほぼなくプライベートも充実しています!
月給350,000円~800,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 80万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給35万円~80万円+高額インセンティブ ※残業代は別途全額支給します。インセンティブは商談実績に応じて毎月支給します。 ▪️賞与:年2回(6月・12月) ▪️昇給:実績に応じて随時 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
愛知県名古屋市中村区森田町
日本負荷試験テクノ株式会社 東海支部
〒460-0008愛知県名古屋市中区栄
【移転後】心音生活 WAKASA&CO.BOOKS 名古屋矢場店
〒485-0041愛知県小牧市
株式会社Leaf(現場による)
愛知県豊田市新生町
住友ゴム工業株式会社
〒460-0002愛知県名古屋市中区丸の内
株式会社ビーエスエル
〒444-2106愛知県岡崎市真福寺町
株式会社デンソーエレクトロニクス 岡崎工場
株式会社J's Promotion
愛知県名古屋市中区大須
一般社団法人愛知PFS協会
愛知県安城市二本木新町
山崎製パン(株) 安城工場
愛知県名古屋市中村区名駅
【10月30日OPEN】バターのいとこ ジェイアール名古屋タカシマヤ店
愛知県安城市錦町
粋な下町ダイニング 鮮利休
〒457-0041愛知県名古屋市南区薬師通
生活協同組合連合会アイチョイス
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