求人・転職情報

【転勤なし・年休110日】世界的ブランドホテルでスキルUP！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スーパーバイザー/ラウンダー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜レストランのホールリーダー候補＞ 世界的ブランド「IHG」のホテルで 次世代を担う新メンバー募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★プライベートも充実！ …月8～9日休み・年間休日110日でプライベートも充実 ★ゆとりある労働環境 …残業少なめ（月平均月10h）・時には「残業なし」の月も！ ★頑張りをしっかり評価 … 昇給年1回（前年度実績4.34％）、業績目標達成時にはインセンティブも！ ★さらなる成長をサポート …各種研修制度など、学びの場を豊富にご用意 ★髪型・髪色・ネイル自由 …先輩スタッフも自分らしく働くことを楽しんでいます◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 国宝・犬山城のふもとに誕生した『ホテルインディゴ犬山有楽苑』。 世界中で展開する「IHG」のブティックホテルブランドとして、 日本では3軒目となるホテルです。 人気観光エリアという立地から、 現在、海外からのお客様が約50％を占めるなど、 連日国内外から多くの方にお越しいただいております。 今後も多くの方に非日常の食体験を提供し、 ホテルの魅力を高めていくため、 チームを牽引する立場となる 「ホールリーダー候補」を新たに募集いたします。 マネジメント業務にも携わるため、 キャリアアップを目指したい方に最適なポジションです。 ＊ ＊ ＊ ＜業務について＞ ホテル内のレストラン・バー・宴会場において、サービス業務全般をお任せします。 スーパーバイザーとして、現場運営やスタッフマネジメントにも携わっていただきます。 ＜サービス業務＞ ・お客様のお出迎え・お席へのご案内 ・メニューのご説明・オーダーテイク・提供お会計対応 など ＜現場運営・マネジメント業務＞ ・レストラン・バーの時間帯責任者としての業務 ・スタッフの教育・指導・業務指示・フォロー など ●英語が得意、または好きな方は、日々の接客の中で自然と英語に触れ、語学力を活かしながらサービススキルを磨くこともできます。

村田機械最大の生産拠点である犬山事業所の総務メンバーとしてご活躍いただきます。あなたのこれまでのご経験を考慮し、下記の中から最初の担当業務を決定します。■職種の変更範囲：当社業務全般

企業名 村田機械株式会社 求人名 【犬山/総務】安全衛生/大規模拠点/高収益の大手産業機械メーカー/増員採用◎ 仕事の内容 村田機械最大の生産拠点である犬山事業所の総務メンバーとしてご活躍いただきます。あなたのこれまでのご経験を考慮し、下記の中から最初の担当業務を決定します。■職種の変更範囲：当社業務全般 ■安全衛生業務：労災・ヒヤリハット情報の分析、再発防止策の企画・展開■法令対応：安全衛生法や各国法令への対応確認、監査・ガバナンス強化■総務業務：福利厚生、設備営繕、BCP・ISO関連など幅広い業務に関与 ★魅力・やりがい：マテハン、半導体製造自動搬送、工作機械と今後の成長が見込める事業部と関わりながら、大規模拠点の総務としてのキャリアを積むことができます。 募集職種 【犬山/総務】安全衛生/大規模拠点/高収益の大手産業機械メーカー/増員採用◎

★組織拡大に伴う人事部門の増員募集です★ 新卒・中途を含めた採用業務をメインに人事領域全般をお任せいたします。【業務内容詳細】

企業名 株式会社ヒメノ 求人名 【名古屋/人事】採用・育成制度★転勤無/年休123日/土日祝休/賞与実績6ヶ月超◎ 仕事の内容 ★組織拡大に伴う人事部門の増員募集です★ 新卒・中途を含めた採用業務をメインに人事領域全般をお任せいたします。【業務内容詳細】 ■新卒・中途採用（学校訪問、説明会企画、面談等） ■教育制度の運用・改善提案 ■内定者フォロー及び新入社員の入社後のフォロー ■労務業務 （社会保険手続き・社員の残業時間・有給休暇・健康診断の管理等） ※月2～3回の学校訪問、社内説明会（月5～10回）や東京本社・東北支店への出張があります。 募集職種 【名古屋/人事】採用・育成制度★転勤無/年休123日/土日祝休/賞与実績6ヶ月超◎

資材調達もしくは購買の中心メンバーとして下記業務を担当。 【調達】■弊社の産業機械用の特注品の発注先選定、価格決定 【購買】■弊社の産業機械用一般市販品（モーターやセンサなど）の発注先選定、価格決定

企業名 村田機械株式会社 求人名 ★犬山/購買・調達/第二新卒歓迎◎/自動化・半導体関連事業で業績好調◎ 仕事の内容 資材調達もしくは購買の中心メンバーとして下記業務を担当。 【調達】■弊社の産業機械用の特注品の発注先選定、価格決定 【購買】■弊社の産業機械用一般市販品（モーターやセンサなど）の発注先選定、価格決定 以下は共通している業務です。 ■新規サプライヤー開拓、サプライチェーン見直し、VE/VA活動、開発購買など ■生産管理部門や取引先との納期管理 ■将来的に5～6名程度のチーム運営を担い、若手への教育 募集職種 ★犬山/購買・調達/第二新卒歓迎◎/自動化・半導体関連事業で業績好調◎

資材調達もしくは購買の中心メンバーとして下記業務を担当。 【調達】■弊社の産業機械用の特注品の発注先選定、価格決定 【購買】■弊社の産業機械用一般市販品（モーターやセンサなど）の発注先選定、価格決定

企業名 村田機械株式会社 求人名 ★犬山/購買・調達/自動化・半導体関連事業で業績好調◎グローバルメーカー◎ 仕事の内容 資材調達もしくは購買の中心メンバーとして下記業務を担当。 【調達】■弊社の産業機械用の特注品の発注先選定、価格決定 【購買】■弊社の産業機械用一般市販品（モーターやセンサなど）の発注先選定、価格決定 以下は共通している業務です。 ■新規サプライヤー開拓、サプライチェーン見直し、VE/VA活動、開発購買など ■生産管理部門や取引先との納期管理 ■将来的に5～6名程度のチーム運営を担い、若手への教育 募集職種 ★犬山/購買・調達/自動化・半導体関連事業で業績好調◎グローバルメーカー◎

★事務スキルが活きる★未経験OK◎年休120日！物流の現場をサポートしよう！

仕事内容 ＼物流の司令塔として、配送全体をコントロール！／ 運送会社における物流管理・配車管理業務をお任せします。 ドライバーや社内スタッフ、荷主様と連携しながら、 配送が予定通り進むように全体を調整していくポジションです。 ■配車・配送管理 荷物の配送予定や車両の稼働状況、 ドライバーのスケジュールなどを確認し、 効率よく配送できるよう車両を手配します。 ■ドライバー・現場との連携 配車内容をドライバーへ共有したり、 配送状況を確認したりしながら、 現場がスムーズに動けるようサポートします。 ■荷主様との調整 荷主様からの配送依頼や問い合わせに対応します。 配送日時や車両、納品先などを確認し、 必要に応じて社内・現場と調整。 ■帳票・運行関連書類の管理 配送に必要な各種帳票の作成・確認・管理など。 正確な情報管理を行いながら、 配送状況や車両の稼働状況を把握していきます。

未経験OK☆月給20万以上/土日祝休み・年休125日・面接1回/キューピット役で求職者と企業をマッチングするオシゴト

仕事内容 未経験OK☆月給20万以上/土日祝休み・年休125日・面接1回/キューピット役で求職者と企業をマッチングするオシゴト ―――――――――――――――――――――― 突然ですが、 『やりがいのあるお仕事をしたい!』 ――そう思っていませんか？ ホットスタッフなら、 スキルも、経験も一切不問。 「やってみたい」の気持ちがあればOK♪ ★未経験スタート応援 ★充実の研修制度 ★頑張りがしっかり反映される評価制度 ・・・で、あなたのチャレンジを しっかり支え・応援します! まずは「頑張りを認められたい」 からでも大丈夫です♪ あなたの『やりがい』や『目標』を ホットスタッフで見つけてみませんか◎ ―――――――――――――――――――― 【 このオシゴトのまとめ！ 】 ―――――――――――――――――――― □ おしゃべりが大好き！ □ 誰かの役に立つ仕事がしたい！ □ がんばりをしっかり評価してほしい！ ホットスタッフは そんなあなたにピッタリの環境☆ ―――――――――――――――――――― 【ホットスタッフの魅力】 ―――――――――――――――――――― 1)未経験からのスタートも安心♪ 充実した研修制度・サポート体制! …………………………………………… ホットスタッフ小牧には 未経験からスタートした方が活躍中! 本部主催のオンライン研修や、 先輩とのOJT研修などの研修制度が充実♪ 会社全体であなたをサポートするので 安心してスタートができます◎ 2)あなたの頑張りが 正当に評価される”完全実力主義”! …………………………………………… 経験も・スキルも一切関係なし! 年功序列や社歴に関わらず、 あなたの実績やプロセスを正当に評価して 賞与や昇進に反映されるので、 スピーディーなキャリアアップも可能! 3)3年連続、内勤退職者ゼロ！！ …………………………………………… 18名のメンバーと一緒に働くことになります♪ 家族と一緒にいる時間よりも共にする時間が 多い仲間だからこそどんな時も支えあいます◎ 働くときも遊ぶときも常に全力の会社！ 4)充実の福利厚生と働きやすさ! …………………………………………… 土日祝休み+年間休日125日で 家庭やプライベートとの両立もがしやすく メリハリある働き方が可能。 大手ならではの福利厚生と 安定した環境で長く働けるのも魅力です。 ―――――――――――――――――――― 【 業務内容 】 ―――――――――――――――――――― わたしたちキャリアアドバイザーは まるでキューピッドのようなお仕事♪ 応募いただいた求職者さんへ 希望に沿ったピッタリのお仕事をご紹介します！ ◆ 求人の作成 ･･････････････････････････････････ 営業さんから送られた資料をもとに 専用のフォーマットへ 時給や時間、作業の内容を入力♪ ◆ 応募の対応 ･･････････････････････････････････ 「ご応募ありがとうございます♪」と、 WEBや電話からの応募者さんを受付け！ 面談のお日にちをヒアリングします◎ ◆ 応募者さんへのヒアリング ･･････････････････････････････････ 登録面談へ来た応募者さんへ お休み・時給などの希望条件を チェックシートに沿って聞き取ります♪ ◆ お仕事のご紹介・ご説明 ･･････････････････････････････････ ヒアリングした希望条件に沿った その人にピッタリのお仕事を 求人票を見せながらご説明！ お仕事の担当営業へ引き継ぎをします♪ 一気にぜんぶをお願いすることはありません♪ ひとつずつ丁寧に教えていきますので 安心してくださいね◎ すこしずつで大丈夫ですよ。 できることを一緒に増やしていきましょう☆ ―――――――――――――――――――――― ▼:お仕事のやりがい・楽しさ ―――――――――――――――――――――― 様々な企業・求職者さんと関われるのも このお仕事の楽しさのひとつ。 あなたが作成した求人で応募がきて、 職場見学や入社が決まったとき 企業からも・派遣スタッフさんからも、 直接「ありがとう!」の声をいただけるのも うれしいポイント。 どんな原稿にすればいいかな？ この企業に紹介できないかな？と 向き合った分が「やりがい」に変わります。 さらに、 「実力主義」だからこそあなたの 頑張りが役職として成果に繋がります◎ もちろん、お給与や賞与もUP♪ 直近だと、未経験スタートでも 2年連続で主任に昇進しました！ 自分のレベルアップが しっかり感じられるのもうれしいポイントです◎ ―――――――――――――――――――――― 【 研修の流れ 】 ―――――――――――――――――――――― 教育期間はたっぷり3ヶ月！ 本社がおこなう座学研修や 先輩とのOJT研修など、充実の研修制度で あなたのスタートを支えます♪ ~ 教育プロセス ~ 入社後3日間は 支社長と座学でお勉強です♪ 名刺の渡し方や法律について 一緒に学びましょう！！ ▼ ▼ 4日目からは 先輩とのOJT研修・座学研修がスタート! 本社がおこなっているオンライン研修で ビジネスマナーや派遣業について イチから学ぶことができます♪ ▼ ▼ 3ヶ月を目安にひとり立ち♪ 教育期間の終了後も先輩全員で あなたをしっかりサポートいたします! 未経験さんも安心してくださいね○ ―――――――――――――――――――――― ▼:キャリアアップ・評価制度 ―――――――――――――――――――――― ホットスタッフ小牧には 昇格基準表をもとにした評価制度があります! ★いまの自分はどこまでできる？ ★主任を目指すならここまでやろう！ と、自分のペースに合わせて 進めることができるチャートです♪ 入社当初は一般として キャリアをスタートしますが、 「主任」・「係長」・「課長」・・・と 年功序列関係なくキャリアアップが狙えます☆ 入社2年で主任から係長へ キャリアアップした先輩も活躍しています! 『がんばりを評価されたい!』 『役職を目指したい!』 ――といった方にもピッタリ☆ 早期のキャリアアップを目指したい方に オススメの環境です。 ―――――――――――――――――――――― 【 職場の雰囲気 】 ―――――――――――――――――――――― ホットスタッフ小牧では ・営業社員:12名 ・キャリアアドバイザー:1名 ・事務員:4名 ・支社長：1名 ・・・の計18名が活躍しています♪ 職場の雰囲気は にぎやかで和気あいあい! 冗談を言ってみんなで笑い合う 笑顔の絶えない活気のある職場で、 肩肘張らずに話がしやすい環境! 事務所内では 派遣スタッフさんたちとの 何気ない日々のお電話や会話はもちろん、 従業員同士での会話も多く、 コミュニケーションをとりあいながら 日々、お仕事をしています♪ ひとりの悩みもみんなで解決する、 面倒見のよさもホットスタッフ小牧の魅力! 熱意ある先輩たちが あなたをしっかりサポートします♪ こまったことがあったら いつでも先輩たちに相談してくださいね◎ ―――――――――――――――――――― ＜ 支社長からのメッセージ＞ ここまでお読みいただき、 ありがとうございます! わたしたちホットスタッフは、 全国に130拠点以上を展開している業界大手。 年功序列は一切なし！ 頑張りは「役職」と「給与」で即還元します。 当社には、勤務年数等で評価を 決めるような古い体制は一切ありません。 「入社したばかりだから…」と遠慮する 必要はまったくナシ！ 入社1年目であっても、成果を上げた方には 社歴に関係なく責任ある役職をお任せします。 ※直近だと、入社1年で主任を複数名排出！！ 早期のキャリアアップを目指して、 モチベーション高く上を目指せる環境です！ ホットスタッフでは 何よりもあなたの「人柄」を 重視した採用をおこなっています! あなたの夢や目標を ぜひ私たちに聞かせてくださいね♪ ホットスタッフ小牧一同、 あなたに会えるのを楽しみにしています! PR・職場情報 ―――――――――――――――――――――― ◆ ご応募後の流れ ―――――――――――――――――――――― 【1】 WEBまたはお電話でエントリーください♪ ※お電話でのお問い合わせの際は 「人材コーディネーターの求人を見た」と お伝えいただけるとスムーズです。 ↓ 【2】 採用担当よりお電話(またはメール)にて 面接のご日程調整のご連絡をいたします。 ↓ 【3】 面接は1回。 当社にて面接をおこないます。(30分~1時間程度) ※面接場所: 株式会社ホットスタッフ小牧 〒485-0826 愛知県小牧市大字東田中297番地4 ※お持ち物:履歴書・職務経歴書 ※面接時に当社の事業内容や業務内容を 改めてご説明いたします。 ↓ 【4】 選考結果の通知 ※面接・入社の希望日程はご相談ください。 ※面接は対面でのみおこないます。 ☆おススメポイント☆ ････････････････････ ※試用・研修期間：1ヶ月 ※試用・研修期間の条件：本採用と同じ ････････････････････ ・勤務期間：長期 ・未経験者歓迎 ・車通勤OK ・土日休み ・土日祝休み ・駅近く ・室内分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:261137560001 拠点コード:0920

年休120日★インセンあり★土日祝休み/6SAL

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 仕事探しから、その先の働く毎日まで♪ 仕事紹介・就業フォローのキャリアサポート担当✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【この求人のPOINT】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事紹介から就業後のフォローまで担当 ✅ 基礎研修とマンツーマンのサポート ✅ 年間休日120日以上・土日休み ✅ 残業は月10時間以下 ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 求職者へのお仕事紹介と、 就業中のスタッフのフォローを担当します。 希望や不安を丁寧に伺い、合う企業をご紹介。 就業後も相談に乗りながら、 人と企業の双方を支えるお仕事です◎ 【担当する業務】 【スタッフフォロー（約4割）】 ・就業中のスタッフへの定期連絡・面談 ・仕事に関する相談対応 ・就業状況の確認・フォロー 【マッチング業務（約3割）】 ・求職者の経験や希望条件のヒアリング ・希望に合った企業・お仕事のご紹介 ・派遣先への訪問・状況確認 ・企業の課題に対する解決策の提案 【事務業務（約3割）】 ・契約手続き ・勤怠管理 ・求職者やスタッフに関するデータ入力 ・DXツールを活用した情報管理 【業務の割合】 スタッフフォロー約4割／マッチング・企業対応約3割／ 事務業務約3割です。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【人材業界への一歩を、基礎から応援】 ━━━━━━━━━━━━━ 未経験からの挑戦を、基礎研修で応援！ ✅ ビジネスマナー研修 ✅ PC基礎研修 ✅ ITツール研修 ✅ 専任のバディ制度 先輩社員がマンツーマンでサポート。 困ったことや不安も、気軽に相談できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📚【入社後は、販売現場で土台づくり】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様への提案や課題解決を通じて、 コミュニケーション力・提案力・ヒアリング力など、 キャリアサポートに必要な力を身につけます。 販売現場を知ることで、仕事紹介の際にも 経験を踏まえた提案につなげられます◎ 並行して、次の専門研修も実施します。 ・面談、カウンセリング ・面接対策 ・業界、企業理解 ・マッチングスキル ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【働く毎日にも、ゆとりを】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 年間休日120日以上 ✅ 土日休み ✅ 残業は月10時間以下 ✅ 賞与年2回・昇給制度あり 自分の時間も大切にしながら、 将来を見据えて経験を積めます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📈【日々の取り組みを、次のキャリアへ】 ━━━━━━━━━━━━━ 年齢や社歴に関係なく、 成果や日々の取り組みを正当に評価します。 キャリアアップだけでなく、 収入アップも目指せる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【若手が活躍するfreemova】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です！ 若手中心の組織で、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得など、 成長性と働きやすさが評価されています✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

★フレックスタイム★年休125日★インセンあり/6JIN

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、社員教育/研修人事、人事事務 ／ 未経験から採用・企画のお仕事に挑戦♪ 求人改善を支える採用企画サポートスタッフ✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 求人原稿の見直しや応募状況の分析など、 企業の採用活動を支える 求人改善のサポート業務をお任せします！ 「どうすればもっと応募が集まる？」 「どんな文章なら魅力が伝わる？」 そんな視点からアイデアを考えながら、 求人内容をより良くするための 改善や企画に携われるポジションです◎ 「文章を考えることが好き」 「データを見ながら工夫するのが好き」 そんな方も大歓迎です♪ ＜具体的には＞ ★求人原稿の改善・修正 ・求人タイトルやキャッチコピーの見直し ・仕事内容や募集条件の文章修正 ・求人の魅力が伝わる表現の検討 ・掲載中の求人原稿の更新、管理 ★応募データの確認・分析 ・求人ごとの応募数や閲覧数の集計 ・応募状況や掲載効果の確認 ・求人媒体ごとのデータ比較 ・改善に向けた情報整理 ★採用市場・競合求人のリサーチ ・同業他社の求人内容の調査 ・給与や勤務条件などの比較 ・求職者に人気の求人傾向の確認 ・採用ターゲットに合った訴求の検討 ★採用企画・改善サポート ・求人改善案の企画、提案補助 ・採用担当者との情報共有 ・改善後の応募状況の確認 ・採用活動の振り返り、レポート作成 求人の魅力をより多くの人に届けながら、 “企業と求職者の出会いを増やす求人づくり”に 携われるやりがいのあるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、採用企画として 活躍するための土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 現場では、お客様対応や店舗運営を通して、 課題を見つけて改善する力や、 相手のニーズを汲み取り提案する力など、 採用支援担当として必要なスキルを 身につけていただきます◎ 並行して、採用企画に必要な研修も実施。 ◎採用マーケティングの基礎 ◎求人媒体の運用・管理 ◎採用広報・ブランディング ◎データ分析・効果検証 などを学びながら、着実に採用企画への準備を進めていきます！ 研修終了後は、適性や習熟度を踏まえ、 採用企画としてデビュー！ その後は、営業・マネジメントなど、 さらに幅広いキャリアにも挑戦できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━ 💡【理想のキャリアも、働きやすさも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀裁量を持ってチャレンジ！ ライバーを正社員として雇用するSNS採用など、 ユニークな制度を多数創出してきた当社！ オープニングメンバーとして裁量を持ち、 あなたらしく活躍できる職場です！ 📈20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です！ 🏖️プライベートも大切に！ 年間休日125日・土日休み♪ フレックスタイム制を導入しているため、 予定に合わせて柔軟に働けます。 オン・オフのメリハリをつけながら、 長く活躍できる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

事務ワーク以上、現場職未満。でも収入はしっかり/KnS-M1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空調設備施工管理、一般事務、営業事務 ―――――――――――――――――― オフィスワークだけでは得られない “成長”と“収入”を。 ―――――――――――――――――― ■ もうすぐ創業100年の超安定企業 ■ 1931年の創業以来、水と空気に関わる設備工事のパイオニアとして、建物の“居心地の良さ”をつくってきました。 名古屋市科学館や千種スポーツセンターなど、皆さんが利用する有名施設も多数！ 業績好調により、この度、施工現場を支える【事務スタッフ／一般・営業事務（正社員）】を募集します！ ＝＝＝＝ ＜✨ここがポイント！✨＞ ✅土日祝休み＆年間休日122日 ✅未経験でも月25万円～スタート！ ✅賞与年3回の実績あり（2025年） ✅成果給・奨励給制度あり ✅資格手当充実・手厚い福利厚生あり ✅会社負担で国家資格の取得も可能！ ✅転勤なし◎安心して長く働ける環境 ✅OJT研修＆手厚いサポート体制あり ✅若手中心でキャリアアップのチャンス多数 「安定した収入のある事務職で働きたい」 「腰を据えてキャリアを積みたい」 「お休みもきちんと取り、プライベートも充実させたい」 ――そんな方に必見の環境です。 ＝＝＝＝ ＼✨働きやすさも、スキルアップも叶う！／ 休日の充実や安定した収入など、長く働ける待遇・福利厚生がしっかり整っているのが当社の魅力。 中でも、提携のスーパー銭湯 喜多の湯を無料で何度でも利用できる特典は、「仕事終わりにリフレッシュできる」と社員から好評です。 実際、勤続年数の長い社員も多く、ベテランの先輩たちがたくさん活躍しています。 その先輩のもとで業界トップクラスの技術を間近で学びながら、国家資格の取得も目指すことも可能です。 ＝＝＝＝ ＼✨事務職だけど、国家資格取得が可能！／ 「管工事施工管理技士」 この国家資格は、業界内で幅広く役立ち、長く活かせるスキルです。 取得にかかる費用は会社がサポート！ 資格を取得すれば、将来のキャリアアップにつながり、信頼される技術者としても活躍できます。 若手人材が少ない業界だからこそ、スキルを磨けば一生モノの強みに！ ＝＝＝＝ 【具体的な仕事内容】 当社は、エアコンや換気扇などの空調設備、お風呂やトイレなどの衛生設備といった、人が快適に過ごすために欠かせない「管工事」を行っています。 あなたには、施工現場がスムーズに進むように管理・調整を行う施工管理業務をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ●現場ごとの人員配置の調整 …どの現場に、どのスタッフを配置するかを調整。 ●人手のバランス確認 …現場ごとの人数が足りているかを把握し、不足があれば対応サポート。 ●スケジュール管理 …作業日程が無理のないように、全体のスケジュールを確認・調整。 ＜入社後は・・・＞ 先輩スタッフと2人1組で業務を覚えていきます。 工具の名前や使い方などは、基本から丁寧に指導。焦らず少しずつ覚えていけばOK。 マンツーマンでの丁寧な教育とフォローがありますので、安心して業務を覚えていけます。 ＜施工実績（一例）＞ ・名古屋市科学館 ・ナディアパーク ・犬山市役所 ・名大府中高校舎 ・千種スポーツセンター…など ＼✨事務+現場でバランスの良い仕事です／ デスクワークだけでなく、現場にも出向きます。 事務作業＋1日1現場で、幅広いスキルを身につけながら無理なく成長していけます。 「デスクワークだけでは物足りない！」という方にオススメです！ ※エリアは愛知県内が中心で、ほとんど出張はありません。 ＝＝＝＝ ＜見学・説明会あり＞ 入社前の見学・説明会も実施中！ 実際に職場の雰囲気を見てから、じっくり検討したい方やご家族と相談してから決めることも可能です。

土日休み★年休125日★ホワイト認定/6RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、マーケティング戦略企画、営業企画 文章や画像、動画のアイデアを投稿へ。 制作の準備から公開までを支えるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🎬【投稿を形にして、計画的に届ける】 ━━━━━━━━━━━━━ 企業の商品やサービスを紹介するため、 SNS投稿の企画・制作・確認をサポートします。 作った内容のチェックや投稿予定の管理も担当。 公開に向けて一つずつ準備を進めます◎ ＜企画の準備＞ ・Instagram、TikTokのトレンド調査 ・投稿テーマ、コンテンツ案の検討 ＜制作・チェック＞ ・投稿文章、画像、動画の制作サポート ・投稿内容の確認、修正 ＜公開に向けた進行＞ ・投稿予定の確認 ・公開準備、スケジュール調整 ＜投稿後の振り返り＞ ・閲覧数、ユーザーの反応の確認 ・人気だった投稿の分析 ・次回の投稿に向けた改善点の整理 「文章や画像で伝えることに興味がある」 「アイデアを形にする作業が好き」 そんな方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━ 🕙【制作・確認を進める1日／例】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 SNSトレンドをチェック 11:00 投稿テーマの企画ミーティング 12:00 ランチ 13:00 文章、画像、動画の制作サポート 15:00 内容確認、公開に向けた準備 17:00 投稿の反応・閲覧数を確認 18:00 制作進捗、成功事例の共有 19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や商品提案を通して、 相手が知りたい情報を見極め、 伝わる順序や言葉を考える力を身につけます。 説明の分かりやすさを工夫する経験は、 投稿文章やコンテンツの内容を考える際にも役立ちます◎ 並行して、SNSの基礎知識、集客・アプローチ方法、 ヒアリング・提案方法、商談・営業スキル、 マーケティングの基礎を学習します。 SNS投稿が初めての方も、 誰に何を届けるかを考える基礎から学べる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【仕事の幅を広げていける】 ━━━━━━━━━━━━━ 経験を積んだ後は、コンテンツ企画、 SNSマーケティング、広報・PR、広告運用、 営業・コンサルティング、リーダー、 マネジメント、新規事業立ち上げなどにも挑戦可能！ ・年間休日125日＆土日休み ・残業月5時間以下 ・有給取得率100％ ・昇給、賞与ともに年2回 ・インセンティブあり ━━━━━━━━━━━━━ ＜freemovaのご紹介＞ ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 未経験からの早期キャリアアップも可能です◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります！ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

未経験OK「20代女性活躍中」土日祝休み l 残業なし l ネイルOK l 月給～33万 l 賞与あり l 履歴書不要・オンライン面接

仕事内容: ＼♡未経験者歓迎！正社員 事務職新着募集 ♡／ 「20代女性」を中心に「90%」以上が未経験入社！ ♡ この求人の魅力ポイント ♡ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・未経験OK ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日120日以上（昨年125日） ・残業なし（月5時間程度） ・ネイルOK（服装自由） ・昇給あり / 賞与あり（＋10万円UPも可能！） ・履歴書不要（オンライン面接完結） 【仕事内容】 簡単な事務のお仕事をお任せします ♪ ・データ入力 / 集計 /資料作成 / 電話メール対応 ・書類作成 / 経理補助 / 受発注業務のサポート 等 ＜各種ポジション＞ 一般事務 / 受付 / 管理 / 企画 / 経理 / 総務 / 労務/ 建設 ♡ 未経験の方は適性スキルや意向に合わせて、 無理のない範囲でお仕事をお任せするので安心！

あなたの“調整力・段取り力”が、快適さをつくる/KnS-M1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空調設備施工管理、営業事務、人事事務 ―――――――――――――――――― 数字・段取り・調整 ――得意なことがそのまま活かせます。 ―――――――――――――――――― ■ もうすぐ創業100年の超安定企業 ■ 1931年の創業以来、水と空気に関わる設備工事のパイオニアとして、建物の“居心地の良さ”をつくってきました。 名古屋市科学館や千種スポーツセンターなど、皆さんが利用する有名施設も多数！ 業績好調により、この度、施工現場を支える【事務スタッフ／人事事務（正社員）】を募集します！ ―――― 「人と関わりながら、調整したり、段取りを組んだりすることが得意」 「データやスケジュールを扱う仕事が好き」 そんな方なら、きっと楽しく取り組めます。 現場をまとめる“人事・管理事務”のようなポジションで、チームを裏から支えるやりがいを実感できます。 ＝＝＝＝ ＜✨ここがポイント！✨＞ ✅土日祝休み＆年間休日122日 ✅未経験でも月25万円～スタート！ ✅賞与年3回の実績あり（2025年） ✅成果給・奨励給制度あり ✅資格手当充実・手厚い福利厚生あり ✅会社負担で国家資格の取得も可能！ ✅転勤なし◎安心して長く働ける環境 ✅OJT研修＆手厚いサポート体制あり ✅若手中心でキャリアアップのチャンス多数 「安定した収入のある事務職で働きたい」 「腰を据えてキャリアを積みたい」 「お休みもきちんと取り、プライベートも充実させたい」 ――そんな方に必見の環境です。 ＝＝＝＝ ＼✨働きやすさも、スキルアップも叶う！／ 休日の充実や安定した収入など、長く働ける待遇・福利厚生がしっかり整っているのが当社の魅力。 中でも、提携のスーパー銭湯 喜多の湯を無料で何度でも利用できる特典は、「仕事終わりにリフレッシュできる」と社員から好評です。 実際、勤続年数の長い社員も多く、ベテランの先輩たちがたくさん活躍しています。 その先輩のもとで業界トップクラスの技術を間近で学びながら、国家資格の取得も目指すことも可能です。 ＝＝＝＝ ＼✨事務職だけど、国家資格取得が可能！／ 「管工事施工管理技士」 この国家資格は、業界内で幅広く役立ち、長く活かせるスキルです。 取得にかかる費用は会社がサポート！ 資格を取得すれば、将来のキャリアアップにつながり、信頼される技術者としても活躍できます。 若手人材が少ない業界だからこそ、スキルを磨けば一生モノの強みに！ ＝＝＝＝ 【具体的な仕事内容】 当社は、エアコンや換気扇などの空調設備、お風呂やトイレなどの衛生設備といった、人が快適に過ごすために欠かせない「管工事」を行っています。 あなたには、施工現場がスムーズに進むように管理・調整を行う施工管理業務をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ●現場ごとの人員配置の調整 …どの現場に、どのスタッフを配置するかを調整。 ●人手のバランス確認 …現場ごとの人数が足りているかを把握し、不足があれば対応サポート。 ●スケジュール管理 …作業日程が無理のないように、全体のスケジュールを確認・調整。 ＜入社後は・・・＞ 先輩スタッフと2人1組で業務を覚えていきます。 工具の名前や使い方などは、基本から丁寧に指導。焦らず少しずつ覚えていけばOK。 マンツーマンでの丁寧な教育とフォローがありますので、安心して業務を覚えていけます。 ＜施工実績（一例）＞ ・犬山市役所庁舎 ・名古屋市科学館 理工館・天文館 ・名大（附中高）校舎 ・千種スポーツセンター ・大阪学院大学 ・ナディアパーク …など ＼✨事務+現場でバランスの良い仕事です／ デスクワークだけでなく、現場にも出向きます。 事務作業＋1日1現場で、幅広いスキルを身につけながら無理なく成長していけます。 「デスクワークだけでは物足りない！」という方にオススメです！ ※エリアは愛知県内が中心で、ほとんど出張はありません。 ＝＝＝＝ ＜見学・説明会あり＞ 入社前の見学・説明会も実施中！ 実際に職場の雰囲気を見てから、じっくり検討したい方やご家族と相談してから決めることも可能です。

✨20代活躍！第二新卒歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、人事事務 ✨20代活躍！✨ 未経験から事務職にチャレンジ。 受発注のサポートなどを担当します。 【お任せするお仕事】 ✅PCでのデータ入力・集計・管理 ✅各種資料・書類の作成 ✅電話・メール・来客対応 ✅受発注業務のサポート など 【担当する職種】 ・一般事務、データ入力 ・事務アシスタント、アシスタント事務 ・人事・採用アシスタント など 【未経験でも安心◎】 事務経験がない方も歓迎します。 PC操作やビジネスマナーが不安でもOK。 研修やeラーニングをご用意しています。 一人ひとりに合わせてサポート。 あなたのペースでスキルを身につけられます。 【働きやすさも大切に】 🌷完全週休2日制・土日祝休み 🌷年間休日125日 🌷昇給・賞与あり 🌷残業少なめ 仕事もプライベートも大切にできます。 【こんな方も歓迎！】 第二新卒・フリーターの方も歓迎。 学歴不問・ブランクOKです。 幅広い事務業務を経験しながら、 オフィスワークのスキルを磨けます。