求人・転職情報

働きやすさが自慢♪定着率も抜群！業務拡大につき増員募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、学習塾講師、その他事務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 教室運営と、 小中高生(2～3人)の 個別指導をお任せします。 授業の合間の時間を使って ｢授業の補習を中心に行う子｣から ｢志望校合格が目的の子｣まで さまざまな生徒に合わせた 内容を計画していきます。 ■講師の教育・管理 ■学習プランの作成 ■保護者との面談 ■新規生徒の募集 など 運営業務にガッツリと 携われることが特徴です。 【勤務地について】 ＼愛知県東尾張エリア(春日井市)での募集です！／ 勤務地は希望を最大限考慮いたします。 希望がない限り、転居を伴う転勤はありません。 「自宅から通いやすい教室で働きたい」 「このエリアの教室を希望したい」 などのご相談も歓迎しています エクセルシアきょういくが運営する 各校舎の詳細は、 ホームページ内の 「校舎一覧」でもご覧いただけます。 まずはお気軽にご希望をお聞かせください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働きやすさも大切にしています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 教育業界だからこそ、 社員が長く安心して働ける環境づくりに力を入れています。 ✅完全週休2日制（土日休み） ✅長期休暇あり ✅有給取得推進日あり ✅残業は月平均10時間程度 ✅産前産後・育児休暇制度 さらに、 ✅家賃補助（家賃の50％補助） ✅昇給年1回 ✅賞与年2回 ✅年収450万円～640万円可能 ✅お子さまの学費支援制度 ✅長期ありがとう手当 ✅ポイント制度(退職金制度) ✅誕生日手当 ✅誕生日ケーキプレゼント ✅パートナーサプライズ制度 など、独自の福利厚生も充実しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ エクセルシアきょういくについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ エクセルシアきょういくは、 愛知・岐阜・静岡を中心に ■ITTO個別指導学院 ■みやび個別指導学院 ■がんばる学園 を36教室運営している会社です。 私たちが大切にしているのは、 生徒一人ひとりの成長に本気で向き合うこと。 そして同じように、社員一人ひとりの 成長にも本気で向き合うことです。 教育業界の経験は必要ありません。 「人の成長を支える仕事がしたい」 「子どもの未来に関わる仕事がしたい」 そんな想いを持った方が活躍しています。 また独立制度制度もあるため 教室運営のノウハウを学び経験を積んだ後に 将来的に独立を目指したい方も歓迎しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験から教育のプロを目指せます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験は一切不問です。 入社後は3ヶ月間の研修を実施し、 授業運営、生徒面談、保護者対応、 講師育成、教室運営、事務業務 などを各分野の専門の担当者から学びます。 また、研修担当者と習得状況を相互に 確認しながら進めるため、 「教わったつもり」 「できるようになったつもり」 では終わりません。 研修の中で自分自身も成長を実感しながら、 一歩ずつ仕事を身につけることができます。 置いてきぼりにしない研修体制を整えているため、 教育業界未経験の方も安心してスタートできます。 研修修了後は教室長として教室運営を担っていただきます。 頑張りや成果はしっかり評価し、 その後のキャリア形成にもつなげています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちが大切にしていること ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「どこで働くか」よりも、 「誰と、どんな想いで働くか」を大切にしたい。 私たちはそう考えています。 目の前の子ども一人ひとりと本気で向き合い、 ・勉強が少し楽しくなった ・夢や目標ができた ・自信を持てるようになった そんな変化を一緒に喜べる仲間を求めています。 ただ働いて終わるのではなく、 「今日もやりきった」 「今日も楽しかった」 「この仕事を選んでよかった」 そう思える毎日を、一緒につくっていきませんか？ ―――――――――――――――――― まずは個別相談・職場見学からでもOK！ ――ｖ――――――――――――――― 会社の雰囲気を見てみたい方、 仕事内容について詳しく知りたい方も歓迎しています。 まずはお気軽にご応募ください。 即選考に不安がある方は 選考前の個別相談・職場見学を実施しています。 「いきなり面接は不安…」 「まずは仕事内容や会社の雰囲気を知りたい」 そんな方も大歓迎。 もちろん選考をご希望の方は、 応募後スムーズに面接へ進んでいただけます。 まずは直接お会いして、 仕事内容や働き方についてお話しできればと思っています。 あなたとお会いできることを楽しみにしています。

【★月給21.1万〜31.2万円＋賞与3.5ヶ月◎年間休日125日＆土日祝休みでプライベートも充実の正社員保育士募集★】

仕事内容: 【業務内容】 認可保育園における乳幼児（0歳児〜5歳児、定員90名）の保育およびクラス担任業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・子どもたちの見守り、お世話（食事、排泄、着替えの補助など） ・年齢に合わせたクラスの運営、日々の指導計画の作成 ・園内行事、お散歩や季節のイベントの企画・準備・運営 ・連絡帳、保育日誌などの書類作成 ・登園、降園時の保護者対応、子育てに関する相談受付 ★一人ひとりの発達に寄り添い、優しく温かい家庭的な保育を大切にしています。 ↓↓↓少しでも気になった方はまずはご応募ください↓↓↓

未経験歓迎│持ち帰り仕事もなし│残業月平均10ｈ以下！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、学習塾講師、その他事務 ＼このお仕事のポイント！／ ✅ 完全週休2日制（土日休み） ✅ 持ち帰り仕事なし ✅ 残業月平均10時間以内 ✅ 転勤なし ✅ 家賃補助50％ ✅ 賞与年2回 ✅ 未経験歓迎 ✅ 20代・30代活躍中 ✅ 教員免許不要 ✅ 3ヶ月間の研修あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨未経験から教室運営にチャレンジできる✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 生徒や保護者のサポート、講師の管理などを 行いながら教室づくりを行う仕事です。 ＜主なお仕事＞ ・生徒の学習プラン作成 ・保護者面談 ・講師のシフト管理や育成 ・個別指導 ・教室運営全般 「授業だけ行う講師」ではなく 、生徒の成長を支える教室運営に 携われるポジションです。 教育業界未経験の方も歓迎しています。 教員免許も不要です。 入社後は3ヶ月間の研修制度をご用意しているため、 未経験の方も安心してスタートできます。 【勤務地について】 ＼愛知県東尾張エリア(春日井市)での募集です！／ 勤務地は希望を最大限考慮いたします。 希望がない限り、転居を伴う転勤はありません。 「自宅から通いやすい教室で働きたい」 「このエリアの教室を希望したい」 などのご相談も歓迎しています エクセルシアきょういくが運営する 各校舎の詳細は、 ホームページ内の 「校舎一覧」でもご覧いただけます。 まずはお気軽にご希望をお聞かせください。 ======================＝＝ 会社の雰囲気をもっと知りたい方へ ======================＝＝ 社員インタビューや代表メッセージ、 働くスタッフの様子を採用サイト・Instagramで公開しています。 応募前の職場理解にもぜひご活用ください。 ＼「エクセルシアきょういく」で検索！／ ▼採用サイト https://ekuserusia-recruit.com/ ▼Instagramアカウント 「ekuserusia_kyouiku」 ＜エクセルシアきょういくについて＞ 愛知・岐阜・静岡を中心に、 ・ITTO個別指導学院 ・みやび個別指導学院 ・がんばる学園 を運営する教育企業です。 現在36教室を展開し、 生徒の成長だけでなく社員一人ひとりの 成長も大切にしています。

【★月給24.6万円◎土日祝休み＆残業ほぼなし（月10h以下）！緑に囲まれたアットホームな幼稚園で正社員教諭募集★】

仕事内容: 【業務内容】 幼稚園における保育・教育業務および付帯する業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・園児（定員286名、現在は180人くらい）の保育、クラス運営 ・伝統音楽（筝曲・合奏）、体育、英会話などの様々な活動のサポート ・年間行事（遠足、運動会、発表会など）の企画・準備・運営 ・日誌や指導計画などの書類作成、保護者対応 ・園内（わんぱくの森、ちびっこ広場など）の環境整備 ★緑がたくさんあり、動物（ひつじや陸がめ等）とも触れ合える豊かな自然環境が特徴の幼稚園です。 ↓↓↓少しでも気になった方はまずはご応募ください↓↓↓

【愛知県春日井市／保育士／正社員】小規模保育園／サンヨーホームズコミュニティ株式会社　春日井駅前サンフレンズ保育園

仕事内容 仕事内容 0歳児から2歳児までの保育業務全般 【就業場所の変更の範囲】 同法人が運営する春日井市内の施設 施設について 春日井駅前サンフレンズ保育園は、0歳児から2歳児までをお預かりしている定員19名の小規模保育園です。 ・2022年4月に開園した、駅から徒歩1分、1階にはコンビニがある好立地な場所の保育園です。保育室は既定の約1.5倍の広さを確保！床暖房など設備も充実しています。 ・「良いものだけを子どもたちに」感性の芽が育つ乳幼児の大切な時期の子ども達に、「良いもの」を保育者がプロの目で厳選して提供します。例えば木のおもちゃの温かみや良さがより伝わる年齢は2歳頃から。0歳・1歳頃の乳児が思わず手を伸ばしたくなるのはプラスチック製で色使いも派手なおもちゃだったりします。良いからと言って一律に取り入れるのではなく、子ども達の発達に応じて適切なタイミングで提供していきます。 ・「保育は人」保育は実務を積んでいけばスキルアップが可能ですが、その人の持っている思いやりの心・優しさ等、人としての温かさを後から身につけることは容易ではありません。 尊び・愛されることで子どもは人格形成の根である「自己」を形成します。その子ども達にプラスのエネルギーを注ぐのかマイナスのエネルギーを注ぐのか、保育者の役割が重要になります。 キャリアアドバイザーからのコメント 【園について】 ・春日井駅前で通勤に便利、車通勤もできます。 ・少人数ならではの子ども一人一人とじっくり向き合う丁寧な保育が出来ます！ ・保育室は既定の約1.5倍の広さを確保！床暖房など設備も充実しています。 【嬉しいポイントがたくさんあります】 ・年間休日121日、土曜に出勤した場合は振替でお休みが取れます。 ・持ち帰りは会社として禁止しています。 ・残業は月2～5時間程度なので、ほぼ定時で仕事は終わります。 ・産休育休・時短勤務の実績があります。 【安心して働ける職場です】 ・東証スタンダード市場上場企業のグループ会社で、福利厚生も整備されています。 ・完全週休2日制、残業はほとんどなし、産休育休実績あり、時短勤務実績ありと、女性が仕事と家庭を両立しながら働きやすい環境です！ ・持ち帰り仕事は会社として禁止している為ありません残業も月2～5時間位なので、ほぼ定時で退社できる環境です 求人ID：60022

＜未経験歓迎＞土日祝休｜年休120日｜保育・教員資格を活かす

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ＼資格を活かしてキャリアアップ★／ 事業拡大に伴い、 ＜春日井市エリアリーダー＞を 新たに募集します！ ◆保育士・教員免許・ 放課後児童支援員資格の いずれかをお持ちの方◆ 子どもたちの成長を “支える立場”で活かせます！ ー仕事内容ー エリアマネージャーの補佐として、 ◇担当施設の巡回・運営サポート ◇スタッフや施設長との面談・相談対応 ◇自治体との調整・書類作成 ◇求人対応・採用面接 ◇現場課題のヒアリングと改善提案 ◎子どもたちや保護者と 関わる場面も多く、 現場の安心を支えるお仕事です！ ━ やりがいPOINT ━ 「先生ありがとう」そんな言葉を 現場から直接聞けるポジション。 地域の放課後支援を、 縁の下から支える充実感があります♪ ━ スタッフの声 ━ （入社2年目／Aさん） 施設ごとの特色を理解し、 スタッフの悩みを一緒に解決することで、 「また明日も頑張ろう」と思える 職場づくりにやりがいを感じています。 ━ 入社後のサポート ━ ◎OJTで約3ヶ月しっかり同行 ◎現場での1～2週間研修あり ◎資格を活かしながら、 マネジメントスキルを身につけられます！ ━ 安心の待遇・制度 ━ ■社会保険完備 ■交通費支給（規定あり） ■賞与・役職手当あり ■社内イベント・観戦優待など 福利厚生も充実♪ ＼☆こんな方にピッタリ☆／ □ 保育士・教員免許・児童支援員の 資格を活かしたい □ 子どもの成長を“支える側”で関わりたい □ チームで支える仕事にやりがいを感じる □ 地域貢献や子育て支援に興味がある 【エリアリーダー／保育士・教員免許歓迎／ 放課後児童支援員／運営サポート／社宅あり／ マネジメント／子ども支援／転職歓迎】

土日祝休み

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

土日祝休み

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

土日祝休み

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

賞与年3回／残業なし／土日休み／年収350万円以上／転勤なし／安定企業

仕事内容 調理現場と連携しながら支える栄養士 賞与年3回／土日休み／転勤なし ＼ここがポイント！／ ・賞与年3回！あなたの頑張りも評価します！ ・土日祝休み！プライベートも充実できます！ ・残業もなし！業後の時間も有意義に！ ・安定企業！安定した環境で働けます！ ＜仕事内容＞ 当社の事務所内にて、管理栄養士のお仕事をお任せします！ 事務所内での献立作成から現場に出向き打合せなどを行います！ 具体的には… ・福祉施設様向けの献立作成 ・メニューやレシピの作成 ・材料の発注 ・給食調理の現場での調理師さんとの打ち合わせなどもございます！ ・現場の簡易的な調理 >>不安があれば面接でお話ください！ 仕事内容、研修体制、待遇面など気になる点はすべて面接時に回答いたします！ お気軽にお問い合わせください！

賞与年3回／土日休み／転勤なし／安定企業／調理現場と連携しながら支える栄養士

仕事内容 ＼ここがポイント！／ ・賞与年3回！あなたの頑張りも評価します！ ・土日祝休み！プライベートも充実できます！ ・残業もなし！業後の時間も有意義に！ ・安定企業！安定した環境で働けます！ ＜仕事内容＞ 当社の事務所内にて、管理栄養士のお仕事をお任せします！ 事務所内での献立作成から現場に出向き、打合せなどを行います！ 具体的には… ・福祉施設様向けの献立作成 ・メニューやレシピの作成 ・材料の発注 ・給食調理の現場での調理師さんとの打ち合わせなどもございます！ ・現場の簡易的な調理 >>不安があれば面接でお話ください！ 仕事内容、研修体制、待遇面など気になる点はすべて面接時に回答いたします！ お気軽にお問い合わせください！ ＼当てはまる方は今すぐ応募！／ ★ご自身の経験を活かしたい方 ★栄養士としてお客様の食に携わりたい方 ★プライベートも充実させたい方 ★安定した環境で働きたい方

【年間休日120日以上】完全土日祝休み・残業なし/2028年新規開校/新しい学校を一から創る

仕事内容 UTSUGI国際日本語学院は、2028年4月の新規開校を目指す愛知県小牧市の日本語教育機関です。定員100名規模でのスタートを予定しており、カリキュラムや学校行事、教材選定などを教員同士で一から作り上げていく環境です。 運営母体は自動車関連産業を中心に外国人材の派遣・紹介事業を展開する企業で、安定した経営基盤のもとで学校運営を行います。 【具体的には？】 ・日本語教育に関する教務全般 ・学習進捗の管理、進学・進路指導 ・新規開校に伴う教務体制・教育環境の整備 ・カリキュラムや学校行事、教材選定への参画 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 【この学校ならではのポイントは？】 ・2028年4月の新規開校に向けて、既存のやり方に縛られず一から学校をつくる経験ができます ・運営母体はトヨタ自動車や住友理工をはじめとする大手メーカーとの取引実績を持つ企業です ・定員100名規模のスタートで、開校メンバーとして学校づくりに携わることができます ・使用教材や教育設備は校長・主任教員との協議のうえ決定するため、現場の声が反映されやすい環境です ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 【ここでどんな成長ができますか？】 ・開校準備から参画することで、学校運営の全体像を学ぶことができます ・将来的に主任教員や管理職を目指す方にとって、実践的な経験を積める環境です ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 【どんな方に向いていますか？】 ・新しい学校を一からつくる経験をしてみたい方 ・安定した経営基盤のもとで腰を据えて働きたい方 ※この案件はReboot Japan株式会社からの人材紹介案件です。