求人・転職情報

駅チカ/年間休日120日✨人間関係が円滑な社風

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアコーディネーター、その他営業、設計/施工監理 ✨企画から始めカタチづくる喜び ✨結果が残るやりがい ✨年間休日120日 ✨人間関係が円滑な社風 ⭐私たちOringについて ￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣‭ 美容室・アパレル店・飲食店等の 店舗内装デザイン・施工・ アフターメンテナンスまで担当する当社。 加えて、販促品や販促イベント等 様々な形でお店造りに携わってきました。 これまでのノウハウを生かし 現在、居住空間リノベーションにも 力を入れています。 ⭐お任せするお仕事は ￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業／空間コーディネーターの お仕事をお任せします。 お客様の「こうしたい」というイメージを 具体的に形にしていくお仕事です。 ＜仕事の流れ＞ お客様の要望をヒアリング ▼ お客様との打ち合わせを踏まえ リノベーションプランを考え、 提案します。 ▼ 同時に、予算調整など 見積作成も行います。 ▼ お客様との合意が取れたら 施行を行う業者さんの手配から スケジュール調整・施工管理など 全体の進行を行います。 ▼ 提案が少しずつ完成に近づいていく 現場をチェック。 ▼ 引き渡し ⭐この仕事の喜び ￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨自分で考えたアイデアが採用された ✨完成し、お客様に喜んでもらえた いろんな場面での感動や喜びがあります。 時には、想定外の現場や 困難に直面することも。 スタッフ皆で課題を乗り越える 達成感も最高です！ ⭐入社後のステップアップ ￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界・職種未経験の方は社内での アシスタント業務からスタートできます。 具体的には、 ・問い合わせ対応 ・スケジュール調整 ・書類作成等 ・コーディネーターのサポート から始めます。 ゆくゆくは、お客様に寄り添い、 企画提案から施工の管理、引き渡しまで 一貫して携わっていただけます。 一人前になってからも 困ったこと、分からないことは 周囲に相談できるので安心してください。

髪型・ネイル・服装自由◎構成から創るWEBデザイナー募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、クリエイティブディレクター、グラフィックデザイナー ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ＼＼ ECサイトで「売れるページ」を作ってきた方へ ／／ 画像を作るだけでは、物足りない。 商品ページの構成から考え、 商品の魅力を引き出すデザインまで 一貫して手がけられるWEBデザイナーを募集します✨ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 業績好調につき、WEBチームをさらに強化します。 今回求めているのは、 ECサイトの商品ページやLPを、ページ構成から自分で作り込めるWEBデザイナー。 「指示された画像を作る」だけではありません。 商品の特徴や魅力を理解し、 「どんな順番で見せれば伝わるか」 「どんな写真・デザインなら商品の魅力が伝わるか」 「この商品なら、どんな世界観で見せるか」 を自分で考え、 商品ページそのものをデザインできる方を求めています。 ECサイトでの実務経験を活かして、 もっと自由にデザインに挑戦したい方にぴったりの仕事です。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ お仕事内容 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ECサイトを中心としたWEBデザイン業務をお任せします。 ◆商品ページ・LPの制作 ・商品ページの企画、構成 ・LPの構成、デザイン ・商品画像の制作 ・バナー制作 ・ページ内コンテンツのデザイン ・既存ページのリニューアル ・HTMLを使用したページ編集 ・商品やブランドに合わせた世界観づくり 特に、 「ページ構成から考えて、1ページを完成させられる方」 を歓迎します。 「画像は作れるけど、ページ全体の構成は考えたことがない」という方よりも、 ECサイトで商品ページを一から作り込んできた経験を重視します。 ◆商品撮影 商品の魅力を伝えるための撮影もお願いします。 「この商品の魅力はここだから、この角度で撮ろう」 「この商品は使用シーンを見せた方が伝わる」 など、撮影方法から考えていただきます。 カメラが好きな方、 写真を撮ることが好きな方も大歓迎です。 撮影から画像制作、ページ制作まで、 一つの商品をトータルで魅力的に見せることができます。 ◆ECサイトのページ更新・運営 WEBデザインだけではなく、 ECサイトに関わるさまざまな業務にも携わっていただきます。 ・商品登録、ページ更新 ・HTML編集 ・CSVを使用した商品データの編集 ・メルマガ制作 ・キャンペーンページ制作 ・特集ページ制作 ・バナー制作 ・サイト内コンテンツ制作 「デザインだけしかやりません」という方ではなく、 ECサイトを動かすために必要な業務にも柔軟に対応できる方を歓迎します。 ◆ディレクション 経験・スキルに応じて、 ・制作物のディレクション ・外注デザイナーへの依頼、指示 ・制作スケジュール管理 ・社内各部署との調整 などもお任せします。 ディレクション経験がある方は歓迎します。 ✨こんなWEBデザイナーを求めています 今回の募集で一番重視しているのは、 「自分で考えて、商品ページを作れること」 です。 例えば、 ✅ ECサイトの商品ページ・LPを制作した実務経験がある ✅ ページ構成から考えてデザインできる ✅ 商品の魅力を理解し、デザインに落とし込める ✅ 商品画像をスピーディーかつ高いクオリティで制作できる ✅ HTMLの基礎知識がある ✅ Photoshop / Illustratorを使用できる ✅ ECサイトの制作・更新経験がある ✅ 商品撮影の経験がある、または写真撮影が好き ✅ 指示の意図を汲み取って、形にすることができる ✅ 「言われた通り」ではなく、自分なりに考えて提案できる ✅ WEBだけでなく、紙ものなど幅広いデザインにも興味がある ① ECサイトで商品ページを一から作っていた方 商品の情報をもらい、 「この商品の魅力は何か？」 「最初に何を見せる？」 「どんな画像を入れる？」 「どんな順番で説明する？」 と考えながら、 ページ構成からデザインまで担当していた方。 今回、一番求めている経験です。 ② 商品撮影まで自分で行っていた方 商品を撮影して、 画像を加工して、 商品ページまで完成させる。 そんな一連の制作経験がある方は大歓迎です。 写真が好きで、 「商品の魅力をどう見せるか」を考えることが好きな方にも向いています。 ③ ディレクション経験がある方 自分で制作するだけでなく、 「ここをこうした方が良い」 「このデザインで進めよう」 と周囲に指示を出したり、 外注デザイナーとやり取りした経験がある方も歓迎します。 ④ 「なんとなく」を形にできる方 「この商品の雰囲気は、もっと可愛く」 「もう少し高級感を出して」 「お客様にもっと分かりやすく」 そんな少し曖昧な要望でも、 意図を汲み取り、デザインとして形にできる。 そんなセンスと理解力のある方を求めています。 🌈この仕事の魅力 「デザインする」だけではなく、「魅力を伝える」仕事。 当社では、 デザイナーがただ指示されたものを作るだけではありません。 商品を知り、 商品の魅力を考え、 どう見せるかを考え、 ページを作る。 企画・構成・撮影・デザインまで、幅広く関われます。 「この商品、もっとこう見せた方がいいと思います」 「このページ構成の方が、お客様に伝わりそうです」 そんな提案も大歓迎。 自分の考えを形にできる、自由度の高い環境です。 📷「写真を撮るのが好き」も立派なスキルです ECサイトでは、写真もデザインの一部。 商品の魅力を引き出すために、 「どんな角度で撮るか」 「どんな背景にするか」 「どんなシーンを見せるか」 まで考えられる方は、その経験を存分に活かせます。 📊 数値分析が得意でなくても大丈夫 ECサイト経験者というと、 「アクセス解析ができないとダメ？」 「売上分析が必須？」 と思う方もいるかもしれません。 今回の募集では、 高度な数値分析スキルは必須ではありません。 それよりも、 「商品の魅力をどう見せるか」 「ページをどう構成するか」 「デザインでどう伝えるか」 という、WEBデザイナーとしての制作力・発想力を重視します。 🚀あなたの経験を、もっと自由に活かせます 当社は、まだまだ成長途中の会社です。 だからこそ、 「このデザインをやってみたい」 「こんなページを作りたい」 「この商品の見せ方を変えたい」 というアイデアを歓迎します。 経験やスキルに応じて、 商品ページ制作 ↓ LP制作 ↓ 撮影・ディレクション ↓ ブランド全体のデザイン ↓ WEBチームの中心メンバー と、仕事の幅を広げていくこともできます。 あなたの「作れるもの」を限定しません。す。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 使用するソフト・ツール -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ◆ Photoshop ◆ Illustrator ◆ HTML ◆ CSV ◆ 各種ECサイト管理ツール ◆ メール配信ツール ◆ SNS関連ツール など ※使用経験のあるツールがすべて一致していなくても大丈夫です。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 🌈「HAPPYの連鎖」を大切にしています -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 私たちが大切にしている企業理念は、 「HAPPYの連鎖」 お客様がHAPPYになる。 商品を作る人がHAPPYになる。 働くスタッフがHAPPYになる。 その連鎖を、商品やECサイトを通して広げていきたいと考えています。 創業から約13年。 年功序列や「昔からこうだから」という考え方にとらわれず、 スタッフのアイデアや意見を取り入れながら、 変化・成長を続けてきました。 「もっとこうしたら良くなる！」 そんな意見を歓迎する会社です。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 社長よりこの求人をご覧のあなたへ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ～一緒に挑戦し、一緒に泣いて 一緒に笑う仲間を募集中～ こんにちは。社長の赤星です。 13年前に離婚し、自立するためにお金が無い中5万円の元手で会社をはじめました。 ネットショップの会社ですが 私は実はPCが今でも大の苦手です。 根性とアイデアはいっぱい持っていますが、 それを形にするために私一人の力、 知識、能力では叶えることが難しいことが とても多いです。 現在、たくさんの個性豊かなスタッフたちに支えられ一つずつ形になり、 会社もずっと成長し続けています。 「ひとりでは成し得ない成果をチームで創り出す。」 ひとりではないからこそ、苦しさも、うれしさも、一緒になって感じ合い、 達成したときの喜びも何倍にも感じられると思っています。 みんなが自分が持っている力、知識、得意を活かし合える会社。 みんなで作り上げた成果をみんなでよろこび合える会社でありたいと思っています。 まだまだ成長段階だからこそ、 ひとりひとりの力が成果となって現れ 実感しやすい会社です。 ぜひ、あなたの力を貸してください。 この求人をみているあなたと出会えることを楽しみにしています。

経験者募集✨フリーランスから安定した働き方へ！福利厚生充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フォトグラファー ⭐大正9年創業の安定企業で、 撮影の先まで携われる！ ⏩月給26万～賞与年2回！前職給与考慮 ⏩家族手当・退職金制度などで長期安定 ⏩提案～アルバム制作まで一貫して担当 ⏩安定企業で、腰を据えて働ける環境 ⏩必要に応じて業務委託としての勤務可 「技術を活かして、仕事の幅を広げたい」 「フリーランスから、安定した環境へ転職」 そんな方にぴったりの募集です！ ✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＜具体的には…＞ ウェディングの写真撮影から 納品までの一連の業務をお任せします。 ◆お客様との打ち合わせ・ご提案 ◆ウェディング撮影 ◆写真のセレクト・レタッチ ◆アルバム制作・納品 自分が撮影した写真が、 その後どんな形でお客様の手元に 届くのかまで見届けられる仕事です。 また、ウェディング以外にも 企業・幼稚園などの撮影案件があり、 経験を広げることも可能です！ ✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦ ╭────────────────╮ ┃ ｢撮るだけ｣ではないから、 ┃ ┃ 写真の仕事をもっと深く楽しめる ┃ ╰─ｖ──────────────╯ フリーランスや業務委託の撮影では、 「撮影当日」が仕事の中心に なりやすいもの。 当社では、お客様へのヒアリング・ 提案から、撮影、写真のセレクト、 レタッチ、アルバム制作、納品まで 一貫して携われます。 「この写真をどう仕上げれば、 もっと喜んでもらえるか」 「どんなアルバムなら、 この日の思い出をより良い形で残せるか」 撮影後の仕上がりまで 自分の目で確認しながら、 モノづくりにこだわれる環境です。 ╭────────────────╮ ┃経験を活かして、安定した働き方へ┃ ╰─ｖ──────────────╯ これまで培ってきた ウェディング撮影やレタッチ、 新郎新婦様とのコミュニケーション経験を しっかり活かせます。 給与は経験・スキルを考慮して決定。 前職給与も考慮します。 さらに、 ・配偶者：月2万円 ・子ども1人あたり：月5000円 の家族手当や賞与年2回、退職金制度で、 家族を支えながら長く働きたい方にも 安心の待遇を整えています。 ✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦

★残業ナシ★簡単な雑務＋WEB制作！月給25万円スタート！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、Webサイト運営、総務事務 ＼10時出勤＆残業なしで働きやすい！／ 社内のサポート業務を中心に、 WEB関連の業務もお任せします！ ポスターのカットやシールはがし、 資料の準備など、社内で発生する さまざまなサポート業務をお願いします。 そのほか、企業WEBサイトや採用サイト、 ネットショップなどの制作・更新、 広告バナーの作成など、 WEB関連の業務も担当します。 【主な業務】 ・ポスターのカット、シールはがし ・資料の準備などの社内サポート ・その他、社内で発生する簡単な作業 ・企業WEBサイト、採用サイトの制作・更新 ・ネットショップの制作・更新 ・WEBサイトやLPの修正・管理 ・広告バナーやSNSクリエイティブの制作 ・簡単なコーディング ・社内メンバーとのデザイン確認や打ち合わせ WEB関連の業務は、これまでの経験や スキルに合わせてできることからお任せします。 業務に慣れてきたら、希望や適性に応じて、 SNS運用や動画制作などをお願いする場合もあります。 空いている時間には、興味のある分野の勉強など、 自分のペースでスキルアップに取り組むこともできます。 ▼ココもオススメ！▼ ★10時出勤で朝の時間にゆとりあり！ 出勤はゆっくり10時スタート！ 朝の準備や通勤ラッシュを少しずらして、 余裕を持って仕事をスタートできます。 お昼休憩も13時からなので、 混雑する時間帯を避けてランチを楽しめます。 ★残業なしでメリハリのある働き方が叶う♪ 基本的に残業はありません。 仕事とプライベートの時間をしっかり分けながら、 無理なく長く働ける環境です。 定時後の予定も立てやすいのが魅力です。 ★いろいろな業務に関われる！ 社内のサポート業務からWEB関連まで、 その日の状況に合わせて幅広い業務を担当します。 一つの業務だけではなく、 さまざまな仕事に関われるのが特徴です。

⭐年休121日⭐育休復帰率100％✨20代から長く活躍◎✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：縫製/ソーイングスタッフ、自動車/輸送機器生産技術、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽ ＼ 2名 限 定 募 集 ／ 未経験歓迎＆女性スタッフ9割 トヨタグループ直取引企業で福利厚生も抜群 △▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△ ＼＼＼ ⭐アピールポイント⭐ ／／／ ✅月給22万～＋賞与2回＋各種手当＆技能手当も！ 手に職をつけ長く働きたい方！ 安定した会社で働きたい方必見！！✨ ✅年間休日121日＆完全週休2日制✨ もちろん休日も充実◎ プライベート充実は間違いなし！ ✅長期連休年3回＆残業ほとんどなし✨ 「旅行が好きな方」 「家族との時間を最優先したい方」 弊社にピッタリです◎ ✅豊富な福利厚生✨ 家族手当や特別休暇など休暇はもちろん 交通費の支給もあります！ 車通勤OK！！最寄り駅から送迎あり◎ ✅髪色・ピアスなどオシャレも自由✨ とにかく弊社はスタッフ想い 自分らしく是非一緒に働きましょう♪ ✅産休育休復帰率100％（2025年度実績）✨ 子育て中のメンバーも多く理解のある職場で 安心して長く働ける職場環境です！ ✅一年中快適に働ける環境！ 製造業というと「寒い・暑い」というイメージがあるかもしれませんが、 当社は空調完備のため、季節を問わず快適に働けます。 夏の暑さや冬の冷えが気になる方も安心です。 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ トヨタの自動車に設置される シートカバーを製造する工場で 縫製業務をお願いします。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅工業用ミシンを使った シートカバー部品の縫製 「製造経験がないから不安」 「実はミシンを使ったことがない」 「初めての工場勤務だけど大丈夫？」 という方も、研修プログラムを通じて 基本から教えるので安心してください！ AIやロボットが進化する時代でも、 人だからこそ価値を発揮できる仕事です。 専門技術を身につけて、長く活躍できるスキルを手に入れませんか？ ✨とにかくスタッフ一人ひとりが働きやすく、 自分らしく働ける環境を整えております♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎見学だけでもＯＫです！！ ご応募お待ちしております♪ 電話： 080-3614-6305（柴田まで） ＨＰ： https://www.kowa-n.co.jp/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

未経験歓迎K／副業OK／研修が充実で安心◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：カメラ（テレビ/映画/アニメ）、映像制作、編集（テレビ/映画/アニメ） 『未経験から動画編集・SNSのアシスタントへ。』 当社では最長2年間の研修期間で動画編集スキルとマーケティング知識を取得頂き 「YouTube動画の編集・制作」や「TikTok動画の企画・編集」など、編集だけでなく企画や構成にも挑戦して頂きます！ 最初からすべての事をできる人はいません。 一歩ずつ確実にステップアップしていきましょう！ 【２年間の流れ】 ◎1～8ヶ月目 『わからないをわかるに！』 講師と動画について学ぶ期間です。 ✓ 動画素材のカット ✓ BGM・効果音の挿入 ✓ 色味やテロップデザインetc... ◎９か月目以降 講師や制作チームから実案件に挑戦！ 今までの学習してきた内容を活かしてプロジェクトへ！ 学習内容を活かせる案件から一歩ずつ挑戦していき 1人で案件をこなせるようになるまでサポートします☆ ※学習状況や習熟度に応じて最短３ヶ月で案件デビューも！ ◎研修期間終了後 プロのクリエイターへキャリアチェンジ！ 今までの経験を活かして編集だけではなく 企画や構成、制作などにも挑戦可能！ ■ YouTube動画の編集・制作 ■ TikTok動画の企画・編集・制作 ■ Webを活用したマーケティング ※上記は２年間の一例になります。 習熟度に応じて最短1年以内に研修期間を終了することも可能です。 ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかに 動画クリエイター業務に切り替わる形となります。 ＜未経験でも安心！入社後ステップ＞ ▼研修制度スタート ご希望の配属先に合わせ必要なスキルを基礎から習得します。 ▼ビジネススキルもゼロから習得 クライアント業務を通じビジネススキル・コミュニケーション力を伸ばしていきます！ ▼実践プロジェクトに挑戦 一人で挑み、周りの刺激も武器にする。実務を想定した実践プロジェクトで一気に伸ばします！ ★実務案件後は在宅勤務（フルリモート）も可能！ 完全在宅勤務や週4勤務など将来の働きかたを選択しましょう！ ▼年齢制限 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

賞与年2回/交通費支給アリ/事務スタッフ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、業務企画、一般事務 ＼基本はデスクワーク！動物好きのためのオフィスワーク／ 【ECサイト運営事務】たま〜のイベント出張で気分転換♪ 20〜30代活躍中！ 「事務職として落ち着いて働きたいけれど、毎日ずっとPCに向かいっぱなしだと退屈かも…」 そんな方にピッタリ！普段はオフィスでのデスクワークをメインに、たまにあるアニマルイベントのサポートで程よくリフレッシュできるお仕事です〇 ー お仕事内容 ー ⭐ECサイト運営事務 ペット用品を中心としたECサイトのバックオフィス業務をお任せします。 受発注データ管理：注文データの確認や専用システムへの入力 梱包・発送手配：ご注文いただいた商品を丁寧に梱包し、出荷の準備 各種サポート業務：商品管理や発送に伴う簡単な事務作業 ⭐【たまのお手伝い（2ヶ月に1回程度）】アニマルイベントの裏方＆運営サポート テレビ局と共同開催する国内最大級のイベント（『レプタイルズワールド』や『わんにゃんドーム』など）を裏で支えるお仕事です。 事前の手続きサポート：決まったフォーマットに沿った消防署などへの書類提出（先輩がしっかり教えるので負担ナシ！） 当日の現場サポート：物販ブースでの販売や運営事務局のお手伝い ※全国各地への宿泊出張があり、ちょっとした旅行気分やご当地グルメも楽しめます〇 ◆ こんなお仕事を探している方にベストマッチ！ 「オフィスワークや事務職を軸に転職活動をしている」 「デスクワークは好きだけど、毎日まったく同じ作業の繰り返しだと飽きてしまう」 「とにかく動物が好き！好きなものに関われる職場で働きたい」 「たまには外に出て、お客様の生の笑顔や『ありがとう』の声を感じたい」 普段はオフィスでしっかり事務スキルを磨きつつ、たまの出張イベントでワクワク感も味わえる魅力的な環境です。 「事務職に挑戦したい」「動物が好き」その気持ちがあれば未経験でも大歓迎！まずはお気軽にご応募・お問い合わせください〇

⭕️ブランクOK✅月給48万円の実績あり✅管理職も目指せる環境✅賞与・独立支援あり

【仕事内容】 ✨CAD経験を、“現場で活きる設計力”へ。✨ 「図面を作成して納品したら、そこで終わり」 そんな働き方から、もう一歩先へ進みませんか？ 当社では、外構・エクステリアの 設計 → 施工 → 完成までを自社で一貫して対応。 自分が描いた図面が現場へ渡り、 職人の手によって形になっていく。 そして完成した姿まで、自分の目で確かめられます。 CADの実務経験を活かしながら、 施工まで理解できる外構デザイナーを目指せる環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭕️この仕事の魅力⭕️ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・CAD経験をそのまま活かせる ・自分の設計を完成まで見届けられる ・施工を踏まえた設計力が身につく ・現場との距離が近く知識が深まる ・ブランクがある方も応募OK 「描ける」だけではなく、 “実際につくれる図面”を描けるデザイナーへ✨ これまで培ったCADスキルを、 さらに一段上の設計力へつなげられます。 ＝＝＝＝＝＝ ✅仕事内容 ＝＝＝＝＝＝ 外構・エクステリアの設計を中心に、 施工スタッフとも連携しながら案件を進めます。 具体的には・・・ ・CADを使用した外構・エクステリアの設計 ・プラン図面・デザイン作成 ・お客様との打ち合わせ・ヒアリング ・現場スタッフとの仕様確認・調整 ・工事の進行管理・品質チェック 図面上では気づきにくい納まりや施工方法も、 現場と直接やり取りすることで理解できます。 設計と施工、両方の視点を持てることが当社ならではの魅力です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭕️CAD経験を次のステージへ⭕️ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業界やこれまで担当してきた案件だけではなく、 培ってきたCADスキルや設計経験を活かしていただきたいと考えています。 「CADオペレーションだけでは物足りない」 「もっと完成まで関われる仕事がしたい」 「施工を理解した設計者になりたい」 そんな方にぴったりの環境です✨ 実務から離れていた期間がある方もOK！ これまでの経験を活かしながら、 外構・エクステリアの知識を深めていけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭕️キャリアの広がり⭕️ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験を積んだ先には、 ・外構デザイナーとして専門性を高める ・設計と施工に精通した中核メンバーへ ・管理職、マネジメントへステップアップ など、さまざまなキャリアを目指せます。 さらに独立支援制度もあり、 将来的に自分の会社を持つ道もあります✨ CAD経験を活かすだけで終わらせない。 設計と現場がつながる環境で、 これまでの経験を「次の強み」へ変えてみませんか？ ぜひアナタからのご応募お待ちしております！ 【求人ID-YMG】

《必須：EC運営経験》あなたの経験と工夫が、事業の成長に。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、その他サイト運営、その他経営/事業企画/運営 ／ 「売る」だけじゃない。 もっと選ばれるアイデアを形にするお仕事。 ＼ ✅EC事業の成長を創るお仕事 当社の商品・ブランドの魅力を ECサイトを通じて届けていただきます。 売れる仕組みづくりや販促企画にも携わり、 食品EC事業の未来をつくる 中核メンバーとして活躍いただきます。 ✅安定感＋成長 東海・関東・関西に店舗拡大中の「あさくま」 これからも成長を続ける当社で活躍しませんか。 ✅働きやすさ◎◎◎ 完全週休二日制＋特別休暇あり 各種休暇制度や福利厚生も充実。 また、給与に固定残業代が含まれますが 残業自体は少なめ！ ワークライフバランスを整えて働けます。 ▼ECサイトの運営全般を担当▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自社ECサイトをはじめ、 大手通販サイトなどのモール運営を 幅広く担当していただきます。 【具体的には】 ■ECサイトの運営 ■商品ページの作成・更新 ■商品写真の撮影・選定 ■商品説明文・コピーの作成 ■価格などの商品情報の設定・更新 ■受注管理・在庫管理・発送指示 ■キャンペーンの企画 ■メルマガの作成・配信 ■お客様からの問い合わせ対応（メール中心） など。 これまでの経験や得意分野に応じて、 企画・数値分析・広告運用などにも 仕事の幅を広げていただけます。 ▼「作業」で終わらないEC運営▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の面白さは、 自分のアイデアを形にできること。 ・商品写真を変えてみる。 ・商品の魅力が伝わる文章を考える。 ・キャンペーンを企画する。 ・数字を見ながらページを改善する。 一つひとつの工夫が、 アクセス数や購入数、売上として見えるため、 大きなやりがいを感じられます。 「更新や受注処理だけでは物足りない」 そんな方なら、これまでの経験を活かしながら EC事業を育てる面白さを実感できる環境です。

年休118日◎「花が好き」その気持ちにもっと、自信が持てる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、フローリスト/フラワーデザイナー、ブライダルスタッフ ―― 花をつくるだけで、終わらない。 式をつくる仲間になれる。 ―― アメーバホールディングスでは、 プランナーもフローリストも 同じ会社の仲間。 無理なお願いも、いい提案も、 遠慮なく言い合える関係だから、 一番いい形を一緒に探していけます。 花を形にする技術を土台に、 新しい企画や、 複数会場を動かす判断へ。 花で誰かの大切な一日を支える。 その仕事が好き。 その想いを、もっと自由な 提案につなげませんか。 【POINT】 ＊プランナーと対等に式をつくる ＊新しい装花や什器を企画できる ＊経験を生かして提案の幅を広げる ＊残業は月平均10～15時間 ＊年間休日118日 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 052-950-5055(採用担当)まで ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 新郎新婦との打ち合わせから、花材・什器の手配、制作、提携する結婚式場への配送、会場装花、撤去までを担当します。これまでの経験を生かしながら、商品開発や複数案件の進行確認などへ仕事の幅を広げられます。 ～～ 具体的には 〇新郎新婦との装花・ブーケの打ち合わせ 〇デザイン提案、予算に合わせた花材・什器の選定 〇花材の仕入れ、制作準備、ブーケ・会場装花の制作 〇タウンエースやハイエースで提携会場へ配送 〇会場での施工、確認、披露宴後の撤去 〇新しい装花商品や什器の企画・開発 〇経験や希望に応じた複数案件の進行確認 打ち合わせは各結婚式場、またはグループのウエディングサロンで実施します。 ～～ 主な施工会場 〇重要文化財・名古屋テレビ塔を舞台にしたホテルウェディング「THE TOWER HOTEL NAGOYA」 〇美食でゲストをもてなすレストランウェディング「The Opera（オペラ）」 〇地上180m、名古屋駅直結の天空ウェディング「MAISON 8（メゾンエイト）」 ～～ 入社後について 入社後は提携会場や社内の進め方を現場で共有し、経験に応じて担当をお任せします。その先は希望・適性に応じ、商品開発や進行管理、チーフ、マネージャー、シニアマネージャーの道も選べます。 【まだ見えない笑顔へ】 式が始まる前の、まだ誰もいない会場。最後の一輪を整えながら、扉を開けたふたりの表情を思い浮かべます。花は姿を変えても、その日の景色は写真と記憶に残っていきます。 【下請けではない距離】 一般的には式場から依頼を受ける立場になりやすい婚礼装花。当社ではプランナーも同じ社員です。難しい時間や施工方法も率直に伝え、代案を一緒に考えられます。 【アイデアに投資する会社】 現場発のアイデアに会社が投資。ソファ席を囲む台をすべて透明なアクリルでそろえた什器は、好評を受けて受注単価も上がり、今では定番に。「こんなのどう？」を企画で終わらせない会社です。 【身近な人の式は挑戦のチャンス】 過去1～2年で4～5件、社員の結婚式も手がけました。日頃から婚礼を見ている仲間のこだわりに応え、規模の大きな装花を実現。新しいデザインを試す機会にもなっています。 【マネージャーより】 私も約10年勤めた花店から、3～4年前に転職しました。入社後に感じたのは、雇用や福利厚生が整い、働く側が守られている安心感。経験を生かして新しい商品にも挑戦できる会社です。 ～～ 当社について 株式会社アメーバホールディングスが目指すのは、「名古屋一の感動カンパニー」。「世の中に笑顔を創る感動創造企業でありたい」という理念のもと、名古屋で20年以上、レストラン、ウェディング、ホテル、パティスリーを展開してきました。運営するホテルの一つはミシュランキーを獲得するなど、高い評価を受けています。

【市場価値を高める】成果に応じた歩合給で入社7ヶ月・月収60万円（毎月30万円以上のインセンティブ可能）も目指せる！アパレルや接客経験を活かしてイベント企画でキャリアアップできるリーダー募集

仕事内容: 有限会社バーウェルでイベント企画運営として、 プロモーションや集客の企画・運営を 担当します。 接客経験を活かしてリーダーへ成長する流れを 紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜2ヶ月 まずは研修を通じて基本業務を習得する期間。 先輩スタッフと一緒にイベント会場に入り、 イベント運営・販売促進活動の基礎や 売れるマーケティング手法を学びながら実践。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3ヶ月〜半年後 一通りの現場運営ができるようになったら、 イベントの現場リーダー候補として活躍。 アパレルや飲食などで培った接客経験を 活かし、 現場のスタッフをまとめる役割をお任せします。 【更にキャリアップを目指したい人は】 ↓ ▼ STEP 3 ／ 1年後〜 クライアントとの打ち合わせにも参加し、 「何を」「誰に」「どう広めるか」を企画。 プロスポーツスタジアムの集客プロモーションや 動画配信サービスとのコラボ企画、 アメリカで 大ヒットコスメの販促イベントなど、 自分のアイデアを形にする面白さを 実感できます。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 将来的には 更にキャリアアップを希望される方には、 組織運営や店舗管理を 学べる独立支援制度あり。 年2〜3回の海外研修制度（語学力不要） もあり、 視野を広げてリーダーシップを学べます。 先輩スタッフの声： 「前職はアパレル販売でした。最初はイベントの 運営からスタートしましたが、半年でリーダーを 任され、 今では 大手飲料メーカーのプロモーション企画から 携わっています。自分のアイデアでお客様が 集まる 瞬間を見られるのが、 この仕事の一番の面白さです」 （25歳・イベント運営・入社1年6ヶ月） ■仕事内容 ・プロモーションイベントの企画・運営 ・販売促進、体験型マーケティングの実施 ・大手メーカーや有名企業の商品PR ・新商品の販促イベント、集客イベントの運営 ・クライアントとの打ち合わせ ・現場スタッフの管理、フォロー ■研修・教育制度 ・未経験でも安心の教育制度あり ・スタッフの約90％が未経験スタート ・先輩がしっかりサポートする安心の環境 ■キャリアアップ・制度 ・チームをまとめるリーダーへの登用あり ・独立支援制度あり ・海外研修制度あり（年2〜3回実施）

未経験歓迎／副業OK／基礎から学べる◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CGアニメーター、その他広告/グラフィック、イラストレーター 『未経験から、3DCGのモデリング・制作に挑戦。』 「ゲームやアニメが好き」 「自分の手でキャラクターや世界観をつくってみたい」 そんな気持ちを、クリエイティブな仕事につなげてみませんか？ 当社では、最長2年間の研修を通じて3DCG制作の基礎から実践まで段階的に学び クリエイターへのキャリアチェンジを目指していただきます。 Blenderの基本操作から始め、立体の形をつくるモデリングや色・質感の表現などを習得。 学んだことを作品制作で実践しながら 3DCG素材の制作やモデリング業務に挑戦できる力を身につけていきます。 【2年間の流れ】 ◎基礎を身につける期間(1～8か月目) 『「わからない」を「わかる」に！』 講師と一緒に、3DCG制作の基本を学ぶ期間です。 Blenderの操作方法から始め、作品づくりに必要な知識を身につけていきます。 ＜学習内容の例＞ ✓ Blenderの基本操作と制作の流れ ✓ 立体の形をつくるモデリング ✓ 色や質感を表現するマテリアル・テクスチャ ✓ 光の当て方や画像への仕上げを学ぶライティング・レンダリング オンライン講義で学んだ内容を、課題制作で実践。 講師からのフィードバックを受けながら、理解を深めていきます。 ◎実践力を身につける期間(９か月目以降) 『学んだことを、自分の作品に。』 基礎を身につけたら、実務を想定した作品づくりやポートフォリオに挑戦します。 「どのような形にすれば、イメージに近づくか」 「質感や光を変えると、どう見え方が変わるか」 一つひとつ考えながら、作品の完成度を高めていきましょう。 新人同士でチームを組み、クライアントワークを想定した実践プロジェクトにも取り組みます。 制作スキルだけでなく、役割分担や進捗の共有、修正への対応など、仕事として制作を進める力も磨いていきます。 ※経験者なら最短1カ月で案件デビューも可能！ ◎研修修了後 『3DCGクリエイターとして、実際の制作へ！』 身につけたスキルを活かし、社内外のプロジェクトへの参画を目指します。 希望・適性・習熟度を踏まえ、取り組める業務から経験を積んでいきましょう。 ＜担当業務の例＞ ■ 3Dモデルの制作・修正 ■ Webサイトなどで使用する3DCG素材の制作 ■ 3DCGアニメーションの制作に関わる業務 ■ 3DCG制作に付随するデザイン補助 経験を積みながら、モデリングだけでなく、作品の見せ方や演出などへ挑戦の幅を広げることも可能です。 ※上記は２年間の一例になります。 習熟度に応じて最短1年以内に研修期間を終了することも可能です。 ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかに 動画クリエイター業務に切り替わる形となります。 【研修期間中の働き方について】 入社後は、社外のクライアント業務と並行して、3DCGの学習を進めていただきます。 ビジネスマナーやコミュニケーション力、報告・連絡・相談といった仕事の基礎を身につけます。 研修は、週1回のオンライン講義と課題演習を組み合わせて実施。 講師によるフィードバックを受けながら、実際に手を動かして学べる環境です。

「自分で考えた提案」も実現可能！完全週休2日・残業少めの職場

仕事内容 東海エリアで完全注文住宅「クレバリーホーム」を運営しています。 注文住宅のインテリアコーディネーターの 正社員を募集しています。 会社の自由度が高く、自分で考えた提案で 注文住宅が完成したお客様から 「内装イメージ通りで良かったですよ」と 声をかけてもらえることは何よりのやりがいです。 ＼＼この求人のポイント／／ ★残業少なめ！家庭も仕事も大切にできる職場です。 ★年間休日120日（完全週休2日制） ★フレックスタイム制を導入！ 打ち合わせ状況に応じて、午後からの出勤も可能 ★ブランクのある方も歓迎！主婦さん活躍中 ★大手口コミサイトでの口コミは4.6以上 ★クレバリーホーム代理店の中で、3年連続・企業部門優秀賞 ★13期連続の増収！業績好調です。 ★分業がしっかりとされているため負担も少なく働けます。 ※担当件数は月平均2件 「図面を描き、発注手配・見積もり確認」 を行ってからは現場監督にバトンタッチ。 現場管理、納品立ち会いに追われる事はありません。 当社なら、インテリアコーディネーター本来の 「提案」と「デザイン」に専念できる環境です。 ★着工物件毎に歩合給が出る制度を新設！ 担当物件数に応じて月の収入が増えます！ インテリアコーディネーターとしての経験・知識がある方はもちろん 住宅設計や営業・施工管理等、少しでも住宅関連の 仕事に携わった経験がある方なら歓迎！ 経験が浅い方やブランクのある方でも しっかりサポートできる環境があります。 現在は中途入社からスタートした20～50代の女性7名が活躍中！ 残業少なめで働けます。 基本は平日休みですが土日休みも月1回は取れますし 特別な用事がある月は事前相談で月2回の土日休みも可能！ 年間休日120日とお休みも充実しています。 フレックスタイム制を導入。 打ち合わせの状況に応じて 午後からの出勤もできます。 (コアタイム13:00～15:00) 各店舗の店長が率先して定時退社をしています。 「上司が残っているので帰りづらい…」ということもありませんよ！ 定時退社の日が多いので、“家庭も仕事も大切にしたい” その想いが実現できる職場です。 【仕事内容】 注文住宅のインテリアコーディネート。 内装・外装、照明、設備の提案まで幅広く担当。 担当件数は月平均2件。 ●営業から予算・特徴等の情報をヒアリングし お客様との打ち合わせ、ご提案を行います。 ●注文内容確定後、作成したプランをもとに施工スタッフへ引継ぎます。 【社員インタビュー】 ネットやSNSを見て「こんなイメージにしたいんです」とご相談を頂く事も多いです。 中には経験したことがないような事を相談されることもあるので、一つ一つ調べながら仕事を進めます。 実際に、ご要望が実現可能なのか、 設計や施工管理のスタッフにも相談して、 できるならどんな方法があるかを確認しながら進めていきます。 色々な事を経験させてもらえるので、知識も増えていきます。 インテリアコーディネーターとしての自分のスキルアップにも繋がっています。 会社としての自由度も高く自分の思い描いた通りに提案をさせて頂くことも多いです。 完成した現場を見に行くこともできます。 住宅が建ち上がったお客様から 「内装イメージ通りで良かったですよ」 と声をかけてもらえることは何よりのやりがいです。 (採用担当)

✅未経験も月給23万円スタート✅まかないあり✅充実した手当有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、物流企画/管理、ECサイト運営 ＜おすすめポイント＞- ✅未経験歓迎のもくもく作業♪ ✅月給23万円スタート ✅スタッフ限定の割引き特典あり ✅美味しいまかないあり ✅地場の安定会社で働ける♪ ✅車通勤OK - ＜仕事内容＞ 食品の安全を守る品質管理スタッフとして、 新しい食品工場で安全·安心な商品づくりを支える 品質管理のお仕事をお願いします。 製品や工場内の細菌検査、製造現場の 衛生巡回や衛生状態の確認を行い 現場スタッフと協力しながら衛生的な 製造環境の維持・改善に取り組んでいただきます。 また、検査結果や現場の状況をもとに 品質向上のための改善活動も行います。 ⭐未経験の方も大歓迎です。 食品衛生や品質管理の知識は 入社後に丁寧に指導しますので 安心してご応募ください。 ✨食の安全を守る仕事がしたい ✨人の役に立つ仕事がしたい ✨現場と一緒により良い工場づくりをしたい という方をお待ちしています。 雇用形態：正社員 事業内容：食品加工事業

「自分で考えた提案」も実現可能！完全週休2日・残業少な目！

仕事内容 東海エリアで完全注文住宅「クレバリーホーム」を運営しています。 注文住宅のインテリアコーディネーターの 正社員を募集しています。 会社の自由度が高く、自分で考えた提案で 注文住宅が完成したお客様から 「内装イメージ通りで良かったですよ」と 声をかけてもらえることは何よりのやりがいです。 ＼＼この求人のポイント／／ ★残業少なめ！ 家庭も仕事も大切にできる職場です。 ★年間休日120日（完全週休2日制） ★フレックスタイム制を導入！ 打ち合わせ状況に応じて、午後からの出勤も可能 ★ブランクのある方も歓迎！主婦さん活躍中 ★大手口コミサイトでの口コミは4.6以上 ★クレバリーホーム代理店の中で、3年連続・企業部門優秀賞 ★13期連続の増収！業績好調です。 ★分業がしっかりとされているため負担も少なく働けます。 ※担当件数は月平均2件 「図面を描き、発注手配・見積もり確認」 を行ってからは現場監督にバトンタッチ。 現場管理、納品立ち会いに追われる事はありません。 当社なら、インテリアコーディネーター本来の 「提案」と「デザイン」に専念できる環境です。 ★着工物件毎に歩合給が出る制度を新設！ 担当物件数に応じて月の収入が増えます！ インテリアコーディネーターとしての経験・知識がある方はもちろん 住宅設計や営業・施工管理等、少しでも住宅関連の 仕事に携わった経験がある方なら歓迎！ 経験が浅い方やブランクのある方でも しっかりサポートできる環境があります。 現在は中途入社からスタートした20～50代の女性7名が活躍中！ 残業少なめで働けます。 基本は平日休みですが土日休みも月1回は取れますし 特別な用事がある月は事前相談で月2回の土日休みも可能！ 年間休日120日とお休みも充実しています。 フレックスタイム制を導入。 打ち合わせの状況に応じて 午後からの出勤もできます。 (コアタイム13:00～15:00) 各店舗の店長が率先して定時退社をしています。 「上司が残っているので帰りづらい…」ということもありませんよ！ 定時退社の日が多いので、“家庭も仕事も大切にしたい” その想いが実現できる職場です。 【仕事内容】 注文住宅のインテリアコーディネート。 内装・外装、照明、設備の提案まで幅広く担当。 担当件数は月平均2件。 ●営業から予算・特徴等の情報をヒアリングし お客様との打ち合わせ、ご提案を行います。 ●注文内容確定後、作成したプランをもとに施工スタッフへ引継ぎます。 【社員インタビュー】 ネットやSNSを見て「こんなイメージにしたいんです」とご相談を頂く事も多いです。 中には経験したことがないような事を相談されることもあるので、一つ一つ調べながら仕事を進めます。 実際に、ご要望が実現可能なのか、 設計や施工管理のスタッフにも相談して、 できるならどんな方法があるかを確認しながら進めていきます。 色々な事を経験させてもらえるので、知識も増えていきます。 インテリアコーディネーターとしての自分のスキルアップにも繋がっています。 会社としての自由度も高く自分の思い描いた通りに提案をさせて頂くことも多いです。 完成した現場を見に行くこともできます。 住宅が建ち上がったお客様から 「内装イメージ通りで良かったですよ」 と声をかけてもらえることは何よりのやりがいです。 (採用担当)

《企画・運営経験者歓迎！》ファンと一緒にブランドを育てる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、広告運用、マーケティング戦略企画 ／ お客様の「もっとこうだったら」を、 あさくまの新しい魅力に。 ＼ ✅ブランドを育てるお仕事 ファンだからこそ気づけること、 お客様だからこそ生まれるアイデアを取り入れ、 「あさくまアンバサダー」の方々と共に、 ブランドを育てていくポジションです。 ✅安定感＋成長 東海・関東・関西に店舗拡大中の「あさくま」 これからも成長を続ける当社で活躍しませんか。 ✅働きやすさ◎◎◎ 完全週休二日制＋特別休暇あり 各種休暇制度や福利厚生も充実。 また、給与に固定残業代が含まれますが 残業自体は少なめ！ ワークライフバランスを整えて働けます。 ＼あさくまアンバサダーとは？／ 「あさくまが好き」というファンの方々が、 お客様目線でブランドづくりに 参加する公式コミュニティです。 新商品の試食会やイベントへの参加、 商品開発への意見・アイデア出しなどを通じて、 アンバサダーの声をこれからの「あさくま」の 商品づくり・店舗づくりに活かしていく取り組みです。 ▼ファンと「あさくま」をつなぐ▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「あさくまアンバサダー」の方々と連携し、 商品・サービス・店舗の改善につながる さまざまな企画を進めていただきます。 【具体的には】 ■アンバサダーとの連絡・調整 ■試食会・ファンイベントなどの企画・運営 ■商品・サービスに関する意見の収集・分析 ■商品・サービス・店舗の改善企画 ■社内各部署・店舗との連携、調整 ■アンバサダー活動に関する情報発信 など アンバサダーや店舗など、 さまざまな人とコミュニケーションを取りながら、 SNS運用を通じて、あさくまの魅力を 多くの方へ届けていきます。 ▼お客様の声を、より良いサービスへ▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ファンの声を聞くだけで終わらないのが、 この仕事の面白さ。 「こんなメニューがあったら嬉しい」 「お店がこうなったらもっと利用したい」 そんなリアルな声から課題やヒントを見つけ、 社内の各部署や店舗と連携しながら、 商品やサービス、店舗の改善へつなげていきます。

【在宅勤務も可能】休日調整しやすく未経験歓迎！人柄重視★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：カメラ（テレビ/映画/アニメ）、映像制作、編集（テレビ/映画/アニメ） 1979年創業の映像制作会社です。 今回募集するのは、ケーブルテレビ番組や企業PR動画、各種行事記録などの撮影・編集業務です。 弊社では主に以下のような映像制作を行っています。 ・ケーブルテレビ番組 ・学校・幼稚園の行事（運動会、発表会、日常風景など） ・企業のPR動画、採用動画、周年事業動画 ・企業、官公庁などの各種式典の撮影・中継・ライブ配信（株主総会、周年式典など） など、映像の中でも様々な分野で制作をしています。 その中で撮影だけ、編集だけではなく、案件によって撮影から編集まで一貫して携わることができます。 未経験から映像の仕事を始められます！ 「映像の仕事に興味はあるけど、経験がないから難しそう……」 そんな方も大歓迎です。 現在活躍しているスタッフの中にも、33歳で印刷会社の営業職から転職してきたスタッフもおり カメラや映像編集の経験はほとんどありませんでした。 それでも、「分からないことを素直に聞く」、「先輩のアドバイスを謙虚に実践する」、 「周囲と積極的にコミュニケーションを取る」という姿勢で仕事に取り組み、 入社後1年ほどで撮影・編集など、できることを着実に増やしてくれました。 映像制作の知識や技術は、入社してから覚えていけば大丈夫です。 私たちが採用で大切にしているのは、経験や知識だけではありません。 「分からないことを素直に聞ける」 「謙虚な姿勢で仕事に取り組める」 「新しいことにも前向きに挑戦できる」 「周りに感謝できる」 「人と気持ちよくコミュニケーションが取れる」 そんな人柄や仕事への姿勢を重視しています。 最初から何でもできる必要はありません。 先輩スタッフと一緒に現場を経験しながら、カメラの使い方、撮影方法、 編集ソフトの操作などを少しずつ身につけていってください。 「映像の仕事をやってみたい」 「未経験だけど、新しいことに挑戦したい」 そんな気持ちを持っている方をお待ちしています。 ※編集作業は在宅勤務で行っているスタッフもいます。 ★服装はTPOに合っていれば自由！ ☆入社2年目（未経験からの転職で入社）スタッフの声☆ 質問：ビデオハウスに入社する前はどんな仕事をしていましたか？ 回答：印刷会社の営業職です。 質問：もともと映像制作に興味がありましたか？ 回答：はい、ありました。 質問：なぜビデオハウスに応募しようと思いましたか？ 回答：未経験職であったため、半ば諦めていましたが ビデオハウスは未経験であってもコミュニケーション力と やる気があればしっかり指導してくれる体制があったからです。 質問：未経験で入社する際に不安だったことはありましたか？ 回答：プロが使用する機材や編集機は全く触ったことがなかった点が不安でした。 また、Adobeのソフト(illustratorやPhotoshop)などもあまり使用したことがなかったので不安でした。 質問：入社してみて、その不安はどうでしたか？ 回答：入社してからカメラなどの撮影機材や編集機を使用していくのですぐに慣れていきました。 質問：仕事をしていて「楽しい！」、「やっていて良かった！」と感じた瞬間は？ 回答：いい映像が撮れた時や編集をしていて上手くカット割りができたときに喜びを感じます。 また、ロケ先で率先してコミュニケーションを取り、ロケがスムーズに進んだ時は嬉しいです。 質問：逆に「これは大変だった」と感じたことはなんですか？ 回答：カメラの構図や適正な露出の感覚を理解するのに苦労しました。 その他の機材も色々あるので、セッティングの手順や方法を理解することが大変でした。 質問：これからの目標はなんですか？ 回答：まだ、入社して2年目ですが、上司や先輩方がロケや撮影で何を必要としているのかを素早く判断し 撮影をスムーズに進めていけるようになりたいです。 また、撮影も編集も経験を積み、少しずつできることを増やして、一つの仕事を任せてもらえる人材になりたいです。

未経験からチャレンジできる✨人生最高の瞬間を一生残る形に！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フォトグラファー、ブライダルスタッフ ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✨11月、韓国フォトスタジオがオープン！✨ ー 名古屋の名門結婚式場「百花籠」内 ー Newフォトスタジオ開設に伴う 【オープニングスタッフ】大募集！ フォトグラファー（ウェディング・スタジオ撮影）正社員募集！ 【想い重視の採用を行っています！】 「趣味でカメラを撮るのが好き」「写真を仕事にしてみたい」 そんな熱い想いをお持ちなら、実務未経験でも大歓迎！ 知識ゼロから半年で一人前になれる研修体制を整えています◎ ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✨当社のフォトグラファーについて ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ 私たちが大切にしているのは、 ただ決められたアングルから シャッターを切るだけの「記録」では ありません。ドラマチックで美しい 世界観をカタチにする撮影スタイルです✨ 今回募集する名古屋の「百花籠」では、 式場の中に新しく撮影チームが 入るための【オープニング募集】となります！ スタジオだけに留まらず、 広大な式場内の多彩なロケーションで お二人の最高の瞬間を切り取るお仕事です。 ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✨この仕事の魅力POINT ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✅ 未経験OK！ 「写真が好き」「カメラが好き」という 真っ直ぐな想いを歓迎します！ ✅ 新生活を応援！U・Iターン歓迎 住宅手当あり＆引越費用最大10万円支給！ （※応募時にご相談ください） 静岡や大分など、地方から移住してきた 20代の先輩も多数活躍中です。 ✅ 半年で一人前に育てる研修体制 式場を使った実践的な研修で、 カメラの基礎からライティング、 レタッチ技術までイチから丁寧に指導します。 ✅ 多彩なスキルが身につく環境 韓国風スタジオ撮影から豪華ロケーション、 挙式当日（1式2名体制）、動画撮影、 レタッチ、アルバム制作、商品撮影（物撮り）、 外部案件まで幅広く挑戦可能！ ✅ フォトコンテスト支援あり 参加費は会社が全額負担！ 国内外の大会にチャレンジ可能です！ ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✨仕事内容 ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ 結婚式当日や前撮りなどの 撮影業務全般を担当していただきます。 お二人の魅力を引き出し、 ドラマチックな思い出をカタチに するお仕事です。 ⭐お仕事の流れ ◆ 事前打ち合わせ（2～4ヶ月前） ・新郎新婦様のご希望をヒアリングし、 撮影プランのご説明を行います。 ・どのような雰囲気や世界観で 写真を残したいか、お二人の理想を 共有いただきます。 ◆ 前撮り・ロケーション撮影 ・仕様書に沿って、お二人の表情や 美しさが引き立つライティング・演出を 加えながら撮影します。 ・韓国フォトスタジオのような ドラマチックな室内撮影から、 式場内の美しいロケーションを 活かした撮影を行います。 ◆ 挙式当日の撮影・その他 ・お支度から披露宴終了まで、 感動の瞬間を逃さずに密着撮影します。 ・式場スタッフと連携し、リラックスできる 雰囲気づくりも大切にします。 ・その他、アルバム制作に向けた写真のご共有や、 パンフレット等に使用する商品撮影（物撮り） などもお任せします。 ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ✨入社後のサポート ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ 「プロとしての撮影経験がないから不安…」 という方もご安心ください。 20代を中心とした若いチームで、 周りには頼れる先輩やプロが揃っています。 実際の結婚式場を使った研修を通じて 約半年で一人前を目指せる環境ですので、 未経験からプロへと無理なくステップアップできます✨ いきなり一人で仕事を任せることはありません！ デビューまでは先輩が必ずサポートしますので 安心してください。 ˚‧º････････････････････････････‧º·˚ ⭐東証スタンダード上場企業 ◇設立／1991年2月 ◇資本金／5000万円 ◇売上高／204億2900万円※2024年実績 ◇社員・契約社員数／653名 ◇関連会社／株式会社京都きもの学院 ⊹₊⟡⋆˚⊹ YouTubeにて仕事紹介動画を公開中 https://youtu.be/YyUcI0kN4gs?si=l_IO6GUzUb6xNfWc ⊹₊⟡⋆˚⊹

撮影とPC入力を中心としたデスクワーク＋パートさんに業務依頼

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、一般事務、その他小売/流通専門職 「自分一人作業」と「人と話す作業」の バランスがちょうどいい♪ ✨製品を撮影する仕事は、自分のペースで モクモクとシャッターを押します。 アングル等にこだわって、どうすれば よく見えるかを考えながら（マニュアル があるのでご安心ください）。 ✨パソコンへの入力やデータチェックなど デスクワークもモクモクコツコツ作業です ✨でも、完全一人作業ではありません。 特定の会員様へメールや電話、 社内スタッフ・内勤パートさんに 仕事を依頼したりするなど コミュニケーションも適度にあるのが いいですよ！ ✨やり取りするのも特定の方ばかり なのですぐ親しくなれます。 ✨ちなみに同僚・上司・先輩との 関係はフラット♪ どこまでも対等です。 - 商品知識は必要ありません - まずは社内の業務の流れを覚え お品物の撮影などからスタートしましょう。 未経験の方もカメラの持ち方や置き方 明るさ・色味の調整の仕方など 基礎の基礎から丁寧にお教えします。 撮影チームのスタッフたちも気さくなので 何でも気軽に聞いてくださいね。 - 仕 事 内 容 - ◆実際の業務 ・会員様のオーダー （掲載写真、出荷・発送要望など）を 撮影スタッフ（パート）へ共有 ・自社システムでの商品情報の管理 ・Excelでの撮影データ管理 ・会員様との電話・メール対応 ・撮影のサポート業務 など ★研修や撮影マニュアルあり 撮影スキルから学べます◎ ＜入社後のキャリア＞ 【Step.1】商品（カメラ・腕時計）知識を 身に付けよう！ カメラ、腕時計を触ったことがない 撮影も得意ではない… そんな方でも安心してノウハウが身に付く 撮影スキルを伝授します！ ・カメラの持ち方、レンズの覗き方 ・明るさ、色味などの調整の仕方 ・商品の置き方、見栄えのアドバイス 入社後に身に付けられます♪ 【Step.2】撮影専任のパートさんたちの マネジメントに挑戦！ 1日の撮影点数は400以上！ パートさんたちに 「こんな撮影をしてほしい」 などの指示を出しながら、スムーズな撮影 の段取りを組んでいきます。 「さっきのデータ見ましたよ キレイに撮影できましたね！」 なんてコミュニケーションとともに チームで連携して業務を進めましょう♪ - 採用担当者より - 20代・30代の男女スタッフ活躍中！ お互いが声をかけあい、楽しみながら働く フランクで明るい職場環境です。 一人ひとりの頑張りを正当に評価し 年2回の人事評価で昇給あり♪ - 当社について - カメラ・腕時計を売りたいお客様から 対象のお品物をお預かりし 商品の撮影・保管・発送を代行する当社。 設立から早9年、会員数は520名を超え、 毎日450点に及ぶ商品をお預かりしています 2017年に設立し 当社4名だった社員数も増え続けています ◆2020年入社：4名（男性2名、女性2名） ◆2023年入社：1名（男性1名） ◆2024年入社：3名（男性1名、女性2名） ◆2025年入社：1名（女性1名） みんな20代～30代で、未経験入社です。 研修やサポートなど受け入れ体制も万全！ あなたものびのび活躍できますよ。 2025年にリニューアルした キレイなオフィス✨ 快適な職場環境でのびのび働けます。 ✅ここに注目！ 10月11月の面接実施強化中！ 入社日も調整できます。 年内内定可能です✨ 早く勤めたい方、チャンスです。 ★YouTubeやっています 「ワンロック求人」と検索してチェック！ 社員の雰囲気を感じていただけると 思います。是非ご覧ください。 ★社長インタビューの記事もございます 是非ご覧ください！ https://tsumulog.jp/interview/668/ ＜事業内容＞商品撮影・発送代行 ＜雇用形態＞正社員

広報経験を活かし、欲張りなキャリアを！お子様との出勤OK◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、広告運用、マーケティング戦略企画 ✧˖° この求人のポイント °˖✧ ✅スターティングメンバー募集！ ✅広報経験があれば、業界未経験でもOK ✅SNSからメディア露出まで幅広く挑戦可 ✅子育て中のスタッフ活躍中！ ✅お子様を連れての出勤もOK ◇・。◇・。◇・。◇・。◇・。◇・。◇ ＜フィットネス×福祉の最前線＞ 専属広報第1号。 あなたの感性が成功の鍵。 もっと自分のアイデアを仕事に活かしたい。 もっと会社や社会に貢献している 実感がほしい。 スポNAGOは あなたの成長したいという意欲を 全力で応援し、 未来の会社を一緒につくっていく 仲間を探しています。 仕事だけではなく、 プライベートとの両立もバックアップ。 お子様の成長を見守りながら、 仕事のスキルもワンランクアップできます。 ◇・。◇・。◇・。◇・。◇・。◇・。◇ ┌──────────────┐ あなたの成長を後押しする スポNAGOならではの環境 └──────────────┘ ◆フィットネス×福祉を広めるために。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは、障がいを持つ方々が フィットネスを通じて、 ご利用者様がより明るく、 楽しく、豊かな人生を送れるよう サポートしています。 「フィットネス×福祉」の取り組みを どう世の中に届けるかは… それは、あなたの腕の見せどころ。 今までは社内で広報を兼務していましたが 「プロの視点」での発信を期待しています！ ＊スポーツ・フィットネスやアクティビティなど 体を動かすことが好きな方 ＊運動が好きな方 そんな方は尚大歓迎！ あなたの企画一つで、 会社の認知度が変わり、 結果として支援の輪が広がっていく。 そんな手応えをダイレクトに感じられる 環境です。 ◆仕事内容/あなたにお願いしたいこと ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の認知度を、 あなたの手で飛躍させてほしいです！ フィットネス×福祉という 新しい自立支援の形を広める、専属広報の スターティングメンバーの募集です。 【…具体的には…】 ■専属広報の業務 ◇ブランドPR ‥フィットネスを軸にした 自立支援活動の魅力発信。 ◇イベント広報 …「スポNAGOフェス」などの 大型企画の集客・PR。 ◇店舗プロモーション …就労支援拠点 「納屋橋カレーパン」の広報。 ◇多角事業の発信 …ドローン、フィットネス、 訪問看護などのPR企画。 ⭐スターティングだから、戦略は未知数 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前述した通り、専属広報は初めての募集。 SNS運用（インスタグラムやTikTok）から プレスリリースの作成まで …手法はあなた次第。 どんな広報が望ましいのか、 正解はありません。 決まった型もまだありませんので、 ご自身で戦略を立てればOK◎ 責任感ある業務ですが、 一人で抱え込ませることはありません。 フォローし合える環境なので、 時には先輩達を頼ってください！ ◇・。◇・。◇・。◇・。◇・。◇・。◇ ⭐仕事一辺倒にならない柔軟な働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は驚くほど柔軟な社風です！ 「お子様と一緒に働ける」制度を 本気で運用しています。 実際に子育てをしながら、第一線で 活躍するメンバーもたくさんいます。 9時～18時の固定勤務で18時終業のため、 夕食の準備にも余裕を持って間に合います。 大切な人を守りながら、 専門スキルを活かして社会に貢献する。 そんな欲張りなキャリアを、 ここで叶えてください♪ ◇・。◇・。◇・。◇・。◇・。◇・。◇

社長・上司というより先輩感覚。何でもフラットで言いやすい♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、一般事務、その他小売/流通専門職 だから長く勤められる、定着率に自信あり ✨仕事自体はシンプルなので、 組織としてこうあるべき！なんて 堅苦しい会社・社風ではありません。 ✨上司・先輩との関係もフラット♪ どこまでも対等です。 ✨仕事をしながら「もっとこうしたら いいんじゃないの！？」みたいな 意見・アイデアがあれば遠慮なく。 「いいじゃん！」となれば即採用。 みんな話を聞いてくれますし、 真剣に検討してくれる社風です - 商品知識は必要ありません - まずは社内の業務の流れを覚え お品物の撮影などからスタートしましょう。 未経験の方もカメラの持ち方や置き方 明るさ・色味の調整の仕方など 基礎の基礎から丁寧にお教えします。 撮影チームのスタッフたちも気さくなので 何でも気軽に聞いてくださいね。 - 仕 事 内 容 - ◆実際の業務 ・会員様のオーダー （掲載写真、出荷・発送要望など）を 撮影スタッフ（パート）へ共有 ・自社システムでの商品情報の管理 ・Excelでの撮影データ管理 ・会員様との電話・メール対応 ・撮影のサポート業務 など ★研修や撮影マニュアルあり 撮影スキルから学べます◎ ＜入社後のキャリア＞ 【Step.1】商品（カメラ・腕時計）知識を 身に付けよう！ カメラ、腕時計を触ったことがない 撮影も得意ではない… そんな方でも安心してノウハウが身に付く 撮影スキルを伝授します！ ・カメラの持ち方、レンズの覗き方 ・明るさ、色味などの調整の仕方 ・商品の置き方、見栄えのアドバイス 入社後に身に付けられます♪ 【Step.2】撮影専任のパートさんたちの マネジメントに挑戦！ 1日の撮影点数は400以上！ パートさんたちに 「こんな撮影をしてほしい」 などの指示を出しながら、スムーズな撮影 の段取りを組んでいきます。 「さっきのデータ見ましたよ キレイに撮影できましたね！」 なんてコミュニケーションとともに チームで連携して業務を進めましょう♪ - 採用担当者より - 20代・30代の男女スタッフ活躍中！ お互いが声をかけあい、楽しみながら働く フランクで明るい職場環境です。 一人ひとりの頑張りを正当に評価し 年2回の人事評価で昇給あり♪ - 当社について - カメラ・腕時計を売りたいお客様から 対象のお品物をお預かりし 商品の撮影・保管・発送を代行する当社。 設立から早9年、会員数は520名を超え、 毎日450点に及ぶ商品をお預かりしています 2017年に設立し 当社4名だった社員数も増え続けています ◆2020年入社：4名（男性2名、女性2名） ◆2023年入社：1名（男性1名） ◆2024年入社：3名（男性1名、女性2名） ◆2025年入社：1名（女性1名） みんな20代～30代で、未経験入社です。 研修やサポートなど受け入れ体制も万全！ あなたものびのび活躍できますよ。 2025年にリニューアルした キレイなオフィス✨ 快適な職場環境でのびのび働けます。 ✅ここに注目！ 10月11月の面接実施強化中！ 入社日も調整できます。 年内内定可能です✨ 早く勤めたい方、チャンスです。 ★YouTubeやっています 「ワンロック求人」と検索してチェック！ 社員の雰囲気を感じていただけると 思います。是非ご覧ください。 ★社長インタビューの記事もございます 是非ご覧ください！ https://tsumulog.jp/interview/668/ ＜事業内容＞商品撮影・発送代行 ＜雇用形態＞正社員

実務不問！イラレやフォトショの知識でOK✨残業なしの制作管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webディレクター、Webサイト運営、NPO/NGO職員 ✧˖° WEBディレクション×福祉 °˖✧ ✅長期休暇もしっかり取れる ✅原則定時退社 これまでに培ってきたWebの知識や、 プロジェクトの進行管理スキル。 それを、ただ厳しい数字や 納期を追いかけるためではなく、 「誰かの成長や自立を支える場所」で 活かすという選択肢があります。 私たちが目指すのは、働くスタッフ全員が イキイキと笑顔で活躍できる場所。 スポNAGOでは、こころに不安や 障がいを抱える利用者さんの 「働きたい」という思いに寄り添い、 自立に向けたサポートを行っています。 私たちが向き合うのは、 クライアントだけではありません。 個性と才能がきらめく『利用者さん』と、 彼らを支える自社スタッフたち。 今回の募集では、自らデザインや コーディングを行う実務ではなく、 チーム全体を動かすマネジメントが メインとなります。 自分の時間や家族との時間を しっかりと満喫しながら、 心があたたまるクリエイティブの形を、 ここで一緒に始めませんか？ ☆｡･─────────────── 働き方も、ありのまま！ スポNAGOの自由なルール ───────────────･｡☆ やるべきことは、きちんとやる。 その上で、思いっきり楽しむ！ 私たちは一歩踏み出したあなたに、 最大限の自由で応えます。 ✅残業はしない主義！ 原則定時退社で、プライベートの 時間もしっかり確保できます！ 「前職では残業が当たり前だった…」 なんて先輩も、今では仕事終わりの趣味や 家族との時間を満喫しています♪ ✅ オシャレも“好き”も諦めない 髪色・服装は自由◎ ネイルやピアスも全部OK！ あなたの個性を大切に、 自分らしいスタイルでイキイキと働けます。 ✅ 夢を追うのも全力応援 当社では副業・Wワークが可能！ やりたいことや興味あること、 どんどん挑戦してください♪ ✅ 子育て中も安心 お子さんと一緒の出勤もOK◎ 家庭との両立も応援します！ 気兼ねなくご相談くださいね。 ┌──────────────┐ 仕事内容について └──────────────┘ あなたには、WEBディレクターとして、 自社スタッフ（デザイナー等）や 利用者さんが共同で進める Web制作プロジェクトの 進行管理や品質管理をお任せします。 WEBディレクション業務を行いながら、 就労支援員としての視点も持ち合わせ、 状況に応じた的確な指示や差配を行う ハイブリッドなポジションです。 【具体的な3つの業務】 プロジェクト進行管理・スケジュール調整 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自社スタッフや利用者さんの状況を見ながら、 案件のスケジュールを管理します。 一般的なWeb制作会社のような 厳しい納期追及ではなく、 利用者さんの体調やペースに寄り添いながら、 プロジェクト全体が円滑に進むよう タスクを割り振り、交通整理を行います。 成果物のクオリティチェック（検収作業） ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ できあがったWebサイトやデザインが、 クライアントからの要望に しっかりと応えられているかを ビジネス視点で確認します。 チームのサポート・アドバイス ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用者さんやスタッフが 制作で行き詰まっているときに、 相談に乗ったり、方向性のアドバイスを 行ったりして、チーム全体を引っ張ります。 - ★チーム体制だから安心！ 一人で抱え込むことはありません★ - スタッフ間の連携が密で、 困った時はすぐに助け合える抜群の チームワークがあります。 情報を毎日共有し、一人ではなくチーム全体で 支援方針や進め方を考えていけるため、 安心して仕事に取り組めます。 ※身体介護（入浴・排せつ等）の業務は一切ありません。 ～･～･～･～･～･～･～･～･～･～･～･～ ✅ 電話応募も受付中 気になることは何でもご相談ください！ ＴＥＬ：052-561-0510 ＷＥＢ：24時間、365日受付中！ ～･～･～･～･～･～･～･～･～･～･～･～ ✅ HP・Instagramも随時更新中！ 気になるお仕事・イベント、 働く仲間の情報などを掲載しています。 是非ご覧ください！ https://sportsmanship-nagoya.com/ https://sponago.com/saiyou/ ～･～･～･～･～･～･～･～･～･～･～･～

「掲載して終わり」じゃない。数字で求人を改善する仕事。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、その他人材サービス専門職 「働き方は変えたい。でも、仕事はもっと面白くしたい。」 「子育てもキャリアも諦めたくない」 「決まった作業ではなく、自分で考えて改善したい」 当社なら、フルリモートで柔軟に働きながら、 これまでの求人広告・採用の経験を、もっと幅広く活かせます。 「運用だけ」「ライティングだけ」と業務を限定せず、 これまでの経験や得意分野を活かしながら、 採用に関わる仕事の幅を広げていける環境です。 培ってきた経験を活かして、 自分で考えながら、できることを増やしていきませんか？ ＼即戦力の方に知ってほしい、当社の魅力✨／ ✅経産省「地域の人事部」採択企業 ✅求人広告の経験を活かして、仕事の幅を広げられる ✅運用・ライティング・制作ディレクションにも挑戦できる ✅自分の「もっとこうしたい」を仕事にできる ✅完全フルリモート・時短・時間休OK ✅20〜30代ママ中心。相談しやすい環境 ─────────────────── お任せしたいお仕事 ─────────────────── 中小企業に特化した採用支援を行う当社にて、以下業務をお任せします。 ・クライアントの採用支援全体のディレクション ・外部パートナー（ライター）への制作管理 ・AirWorkの運用、効果改善（数値分析、原稿・画像・コピーの打ち替え） ・運用データの報告、クライアントへの改善提案 ・クライアントとの定例ミーティングのファシリテーション ─────────────────── 今、求めているのは運用まで出来る人 ─────────────────── 経験年数よりも、実際に何をしてきたかを重視します！ 特に求めているのは、 求人広告・採用媒体を運用し、数字を見ながら改善してきた経験。 たとえば、 ・Indeed、AirWorkなどの求人媒体運用 ・採用支援会社での媒体運用 ・掲載後の数値分析、効果改善 といった経験です。 営業や人事の経験だけではなく、 実際に媒体を触り、自分で改善まで行ってきた方を求めています✨ ─────────────────── この仕事の面白さ ─────────────────── 01｜運用だけで終わらない AirWorkの数値改善を軸に、 求人原稿のライティングや採用コンテンツ制作、 外部パートナーのディレクションなどにも関われます。 02｜「もっとこうしたい」を実行できる 決められた作業を繰り返すのではなく、自分で考えて、試して、改善する。 そんな仕事ができます。 03｜採用の知識をさらに広げられる 複数の企業の採用支援に携わるため、 さまざまな業界・職種の求人に触れられます。 媒体運用の経験を土台に、 採用ライティングや制作ディレクションなど、 できることを増やしていけます。 ＼代表もメンバーも、柔軟な働き方で活躍中✨／ ◉代表（36歳・2児のママ） 「お客様の採用成功が一番」という信念のもと、クライアントの喜びを目標に全力で走っています！ ◉スタッフY（32歳・2児のママ / 採用コンサルタント） 元メーカーの採用担当。求人原稿の運用・改善の経験を生かして活躍中。子どもの予定と調整しながら働いています。 ＜代表からのメッセージ＞ 私たちはまだ成長途中の会社です。 決められた仕組みに従うだけではなく、 「もっとこうした方がいい」という提案は積極的に採用しています。 年齢や社歴に関係なく、それぞれのキャリアを活かしながら活躍していただけます。 また「分からないからできません」ではなく 「分からないけどとりあえずやってみます」 という姿勢で取り組める方と共に、当社を大きくしていきたいと考えています。 企業様が自走して採用を成功できるようにすることをミッションに、お客様の喜びも自分の喜びとして感じられる人とともに働きたいですね。 少しでも「面白そう」と感じていただけたら、 まずは一度オンラインでお話ししてみませんか？

20～30代活躍中☆寮あり★車・バイク通勤◎入社祝い金5万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、イベント運営スタッフ、食品/飲料/香料法人営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪ オープニング募集 ≫ ★☆今なら入社祝い金「5万円」あり★☆ ＼みんなが知ってるあの大手メーカー／ 新商品・人気ブランドの「PR」をお任せ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ イベント会場で 商品の魅力をお客様に 伝えるPR営業のお仕事です！ 「あ、これ知ってる！」 そんな反応が返ってくるような みんなが知ってる大手メーカ―ばかり！ 知名度があるので、提案しやすい♪ 未経験の方でもお客様と 自然と話が盛り上がっちゃいます♪ 「気になる！」「試してみたい！」 そんな気持ちを引き出すきっかけ作りをお願いします♪ ・－・－・ 【お仕事の詳細】 ■キャッチ： 気軽に声かけるだけでOK！ ■トーク： 商品の魅力をお伝えします！ ■試飲・試食： 実際に「体験」していただき さらなる魅力をお伝えします！ ■クロージング： 興味を持っていただいた方へ 購入までご案内します！ 無理せず少しずつ挑戦していきましょう！ ・－・－・ 【PRするのは、こんな人気商品！】 ★大手食材宅配サービス ⇒CMで見たことある人、多数！ ★ネスカフェ × スターバックス ⇒王道コーヒーブランド！ ★有名ブランドの人気アイテム ⇒誰もが憧れる、あの大人気ブランド！ ★大手動画配信サービスのサブスク ⇒みんな使ってる、あのサービス！ ★話題の美顔器 ⇒イマSNSでも話題沸騰中！ ★有名スポーツブランドのトレーニング機器 ⇒アスリート愛用の本格派！ ★大人気スイーツ ⇒行列のできる、あの人気商品！ ★スマートチェア等の芸能人も愛用の話題アイテム ⇒有名芸能人・トップアスリートが起用される、話題の商品ばかり！ ※上記は一例です 「あ、これ知ってます♪」から始まるので 自然と商品の魅力を伝えられます◎ ・－・－・ 【このお仕事のオススメPOINT！】 ★未経験スタート率90%! ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実はほとんどの先輩が未経験入社！ 「うまく声をかけられるかな」 「話が続くか不安で…」 そんなつまづきポイントも全部わかってる！ どんな時でも先輩がしっかりサポート◎ ★丁寧な研修あり！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1～2週間は丁寧にじっくり研修！ 「何を話せばいいかわからない」など 不安要素は現場に立つまでにゼロにします！ ・キャッチの第一声のかけ方 ・商品の魅力を伝えるトークの組み立て方 ・自然な流れでのクロージング など 実践に近い形で練習してから現場に出るので 初めてでも自信を持ってスタートできます♪ ★ノルマなしで安心！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 数字に追われる心配は一切ありません！ 「どう伝えたら興味を持ってもらえるかな？」 「今日はこんな風に話したら興味持ってくれた！」 そんな風に、自分のペースで楽しみながら取り組めます♪ ★正社員デビューにも！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・年間休日は120日以上！ ・完全週休2日制！ 福利厚生も充実してるから 初めての正社員でも安心して始められる♪

20～30代活躍中☆寮あり★車・バイク通勤◎入社祝い金5万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、イベント運営スタッフ、食品/飲料/香料法人営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪ オープニング募集 ≫ ★☆今なら入社祝い金「5万円」あり★☆ ＼みんなが知ってるあの大手メーカー／ 新商品・人気ブランドの「PR」をお任せ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ イベント会場で 商品の魅力をお客様に 伝えるPR営業のお仕事です！ 「あ、これ知ってる！」 そんな反応が返ってくるような みんなが知ってる大手メーカ―ばかり！ 知名度があるので、提案しやすい♪ 未経験の方でもお客様と 自然と話が盛り上がっちゃいます♪ 「気になる！」「試してみたい！」 そんな気持ちを引き出すきっかけ作りをお願いします♪ ・－・－・ 【お仕事の詳細】 ■キャッチ： 気軽に声かけるだけでOK！ ■トーク： 商品の魅力をお伝えします！ ■試飲・試食： 実際に「体験」していただき さらなる魅力をお伝えします！ ■クロージング： 興味を持っていただいた方へ 購入までご案内します！ 無理せず少しずつ挑戦していきましょう！ ・－・－・ 【PRするのは、こんな人気商品！】 ★大手食材宅配サービス ⇒CMで見たことある人、多数！ ★ネスカフェ × スターバックス ⇒王道コーヒーブランド！ ★有名ブランドの人気アイテム ⇒誰もが憧れる、あの大人気ブランド！ ★大手動画配信サービスのサブスク ⇒みんな使ってる、あのサービス！ ★話題の美顔器 ⇒イマSNSでも話題沸騰中！ ★有名スポーツブランドのトレーニング機器 ⇒アスリート愛用の本格派！ ★大人気スイーツ ⇒行列のできる、あの人気商品！ ★スマートチェア等の芸能人も愛用の話題アイテム ⇒有名芸能人・トップアスリートが起用される、話題の商品ばかり！ ※上記は一例です 「あ、これ知ってます♪」から始まるので 自然と商品の魅力を伝えられます◎ ・－・－・ 【このお仕事のオススメPOINT！】 ★未経験スタート率90%! ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実はほとんどの先輩が未経験入社！ 「うまく声をかけられるかな」 「話が続くか不安で…」 そんなつまづきポイントも全部わかってる！ どんな時でも先輩がしっかりサポート◎ ★丁寧な研修あり！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1～2週間は丁寧にじっくり研修！ 「何を話せばいいかわからない」など 不安要素は現場に立つまでにゼロにします！ ・キャッチの第一声のかけ方 ・商品の魅力を伝えるトークの組み立て方 ・自然な流れでのクロージング など 実践に近い形で練習してから現場に出るので 初めてでも自信を持ってスタートできます♪ ★ノルマなしで安心！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 数字に追われる心配は一切ありません！ 「どう伝えたら興味を持ってもらえるかな？」 「今日はこんな風に話したら興味持ってくれた！」 そんな風に、自分のペースで楽しみながら取り組めます♪ ★正社員デビューにも！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・年間休日は120日以上！ ・完全週休2日制！ 福利厚生も充実してるから 初めての正社員でも安心して始められる♪

【未経験歓迎】完全週休2日制/普段のSNSがスキルになる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、Webプランナー、映像制作 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ "好き"が仕事になる。SNSの最前線へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お任せするのは、YouTube、Instagram、TikTokなどの、 SNSで配信する動画コンテンツの企画・編集業務です。 「バズるってどういうこと？」を毎日考えながら、 自分のアイデアやセンスを形にできます。 ◆ こんな仕事をお任せします ◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ✅企画・構成: チームでアイデアを出し合い、動画の構成案を作成。 ✅動画編集: 撮影された素材を編集ソフトで加工・編集。 ✅効果音を駆使したテンポ感の調整 ✅流行のBGMやテロップ（文字）の挿入 ✅チェック・投稿: 動画の最終チェックと各SNSへの投稿。 ✅運用サポート・アカウントの分析 ◆ 入社後の流れ ◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ STEP 1 ▶ 動画研修 編集の基礎から実践まで丁寧にサポート STEP 2 ▶ ビジネス研修 社会人スキルも並行して習得 STEP 3 ▶ 実務スタート 専門スキルとビジネススキルを学び段階的にお任せします。 動画編集の基本から丁寧にレクチャーしますので、 未経験の方も安心してスタートできます。 もちろん分からないときには、しっかりサポートしていくためご安心ください！ ✨ この仕事の魅力！✨ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 自分が企画・編集した動画が、 「たくさん再生された」 「いいねやコメントが増えた」 「動画を見て応募してくれた」 そんな成果を数字で実感できる仕事です。 アイデアを活かしながら、多くの人へ情報を届ける面白さがあります。 一人で黙々と作業するだけではなく、チームでアイデアを出し合いながら、 より良いコンテンツをつくり上げる面白さも、この仕事の魅力です。 ▼使用ソフト ・AdobePremierePro ・After Effects ・CapCut など ・＊・＊・＊・ ◆ 株式会社zionについて ◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ★実際に公開しているSNS動画もCHECK！ ▼Instagram https://www.instagram.com/zion2010_nagoya/ ▼TikTok https://www.tiktok.com/@zion2010_nagoya ▼YouTube https://www.youtube.com/channel/UCCxyTLoaIH643oDG07zN5fQ

自社独自の実践型研修｜将来リモート可｜服装・髪色・ネイル自由

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、Webプランナー、Webサイト運営 【当求人のポイント】 ✅未経験OK｜先輩の7割以上が接客・販売・事務などからのスタート ✅研修費0円｜現場で通用する自社開発の実践型Webデザイン研修を無料で受講 ✅働きながら学べる｜お給料をもらいながらITスキルを習得 ✅研修修了後はWebデザイナーとして、HP・LP・バナー制作などのプロジェクトへ ✅年間休日120日以上｜夏季休暇・年末年始休暇あり ✅正社員登録後は完全土日祝休み｜オンとオフのメリハリをつけて働けます ✅定時は9:00〜18:00｜学ぶ時間もプライベートもしっかり確保 ✅正社員登録後は在宅勤務OK（一部条件あり） ✅資格受験料を全額会社負担（年2回まで） ✅服装自由｜IT職ではネイルもOK（PC作業に支障のない範囲） ✅面接はオンライン1回のみ｜最短1週間で内定 ー 【業務内容】 「手に職をつけて、Webデザイナーとして将来性のあるIT業界で働きたい」 そんな方のためのポジションです。 webデザイナーとして、幅広い業務をお任せします！ 入社後はまず、Lien独自の研修を受講し、Webデザイナーとして活躍するためのスキルを身につけていただきます。 ≪実際の業務内容≫ ◼︎HP／LPデザイン制作 ◼︎バナー／サムネイルデザイン制作 ◼︎インフラ整備 ◼︎IT／WEB系サポート業務 など - ▼丁寧な研修ステップ 〈6ヶ月の充実研修〉 入社後、まずは6ヶ月間の独自研修からスタート！ゼロからプロフェッショナルを目指せるカリキュラムで、WEB・IT／デザインや業界知識を身につけていきます。 〈初プロジェクトへ〉 研修を通じてスキル習得したら、実際のプロジェクトへ。参画後も丁寧なサポートを行い、安心してデビューできる環境を整えています。 〈研修内容の例〉 ◼︎PCスキル研修 ◼︎デザインスキル研修 ◼︎UI/UX研修 ◼︎プログラミング研修（HTML・CSSなどのコーディング） ◼︎ビジネススキル研修 など 〈研修の特長〉 ◼︎テキストを渡して終わりではなく、現場で使われている技術を実践形式で習得 ◼︎実務に近い課題に取り組み、「作ったことがある」を増やす ◼︎「なぜこのデザインにするのか」まで理解できるので、応用力が身につく ◼︎現場で飛び交う用語や進め方など、“現場の共通言語”も習得 ◼︎育成期間は入社時のスキルに合わせて、3ヶ月〜1年で個別に設定 - ▼研修修了後 Webデザイナーとして、実際のプロジェクトへ参画します。 最初はハードルの低いお仕事から始めて、面談・社内講座・勉強会で丁寧にフォローします。 〈案件例〉 ◼︎ECサイトの構築・デザイン ◼︎アプリのUI・UXデザイン ◼︎自社HP構築・デザイン ◼︎WEBシステムデザイン 〈身に付くスキル〉 ◼︎デザイン／コーディングの全般知識 ◼︎ビジネスマナー・ホスピタリティー ◼︎コミュニケーション力・マーケティング力 ◼︎リーダーシップ力・マネジメント力・自己管理能力 ー 【他社に無い当社で働く魅力】 ①現場で通用する、自社開発の実践型Webデザイン研修 Lienの研修は、テキストや動画を渡して「やっておいて」という形式ではありません。 現場で実際に使われている技術を、自社で作成した実践形式のカリキュラムで学びます。 実務に近い課題で「作ったことがある」経験を積み重ね、「なぜこのデザインにするのか」まで理解していきます。 現場の共通言語も身につけるので、プロジェクトに参画したその日からスムーズに動き出せます。 ITソリューション事業部では、ほとんどの社員が経験ゼロ・知識ゼロからスタートし、この研修を経て活躍しています。 - ②「育成」が事業の柱｜一人ひとりの現在地に合わせて育てる Lienは研修を片手間で行う会社ではありません。 未経験者をWebデザイナー・エンジニアに育てることを、事業の柱の一つとして掲げています。 そのため育成期間も一律ではありません。 完全未経験の方は基礎からじっくり、独学でデザインを学んだ方やスクール卒業生は必要な部分を重点的に進めます。 3ヶ月〜1年の範囲で、一人ひとりに合わせて設定します。 研修担当者が親身に相談に乗ってくれるので、つまずいてもひとりで抱え込む心配はありません。 「会社のカリキュラムに人を合わせる」のではなく、「その人に合わせて育てる」のがLienのスタイルです。 - ③研修の“その先”まで見える、確かなキャリアの道筋 研修を終えた後、どんな現場で働けるのか。 そこが見えないまま一歩を踏み出すのは不安なものです。 Lienでは、ECサイトやアプリ、企業ホームページなど、さまざまなWebデザインのプロジェクトに参画する実績があります。 画面のUI/UXデザインから、LP・バナーなどの広告クリエイティブまで、幅広い制作案件に携わっています。 Lienのカリキュラム卒業生には、20代で研修4〜7ヶ月を経てIT業界デビューを果たした先輩が多数。 接客・販売から未経験で飛び込んだ仲間が、今では現場で活躍しています。 参画後も、最初はハードルの低いお仕事から始め、面談・社内講座・勉強会を通じて継続的にフォローします。 スキルを積めば、Webディレクターやリーダー、マネージャー、幹部候補として人材マネジメントや経営に参画する道も。 少数精鋭の今だからこそ、キャリアアップを目指しやすい環境です。

互いに声を掛け合える好環境！未経験歓迎＆頑張りは給与で還元

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、一般事務、その他小売/流通専門職 - ⭐カメラや腕時計を売りたいお客様と 買いたい方をつなぐ 販売代行をはじめとした事業を展開中 ⭐お客様からお預かりしたお品物の 写真撮影や管理、発送手配など ⭐撮影チームや社内の各部署と 連携しながら業務を進めるポジション ⭐未経験歓迎 やる気や人柄を重視して採用します ⭐経験や勤続年数に関係なく 意見を言いやすい 風通しの良い職場環境です - 商品知識は必要ありません - まずは社内の業務の流れを覚え お品物の撮影などからスタートしましょう。 未経験の方もカメラの持ち方や置き方 明るさ・色味の調整の仕方など 基礎の基礎から丁寧にお教えします。 撮影チームのスタッフたちも気さくなので 何でも気軽に聞いてくださいね。 - 仕 事 内 容 - ◆実際の業務 ・会員様のオーダー （掲載写真、出荷・発送要望など）を 撮影スタッフ（パート）へ共有 ・自社システムでの商品情報の管理 ・Excelでの撮影データ管理 ・会員様との電話・メール対応 ・撮影のサポート業務 など ★研修や撮影マニュアルあり 撮影スキルから学べます◎ ＜入社後のキャリア＞ 【Step.1】商品（カメラ・腕時計）知識を 身に付けよう！ カメラ、腕時計を触ったことがない 撮影も得意ではない… そんな方でも安心してノウハウが身に付く 撮影スキルを伝授します！ ・カメラの持ち方、レンズの覗き方 ・明るさ、色味などの調整の仕方 ・商品の置き方、見栄えのアドバイス 入社後に身に付けられます♪ 【Step.2】撮影専任のパートさんたちの マネジメントに挑戦！ 1日の撮影点数は400以上！ パートさんたちに 「こんな撮影をしてほしい」 などの指示を出しながら、スムーズな撮影 の段取りを組んでいきます。 「さっきのデータ見ましたよ キレイに撮影できましたね！」 なんてコミュニケーションとともに チームで連携して業務を進めましょう♪ - 採用担当者より - 20代・30代の男女スタッフ活躍中！ お互いが声をかけあい、楽しみながら働く フランクで明るい職場環境です。 一人ひとりの頑張りを正当に評価し 年2回の人事評価で昇給あり♪ - 当社について - カメラ・腕時計を売りたいお客様から 対象のお品物をお預かりし 商品の撮影・保管・発送を代行する当社。 設立から早9年、会員数は520名を超え、 毎日450点に及ぶ商品をお預かりしています 2017年に設立し 当社4名だった社員数も増え続けています ◆2020年入社：4名（男性2名、女性2名） ◆2023年入社：1名（男性1名） ◆2024年入社：3名（男性1名、女性2名） ◆2025年入社：1名（女性1名） みんな20代～30代で、未経験入社です。 研修やサポートなど受け入れ体制も万全！ あなたものびのび活躍できますよ。 2025年にリニューアルした キレイなオフィス✨ 快適な職場環境でのびのび働けます。 ✅ここに注目！ 10月11月の面接実施強化中！ 入社日も調整できます。 年内内定可能です✨ 早く勤めたい方、チャンスです。 ★YouTubeやっています 「ワンロック求人」と検索してチェック！ 社員の雰囲気を感じていただけると 思います。是非ご覧ください。 ★社長インタビューの記事もございます 是非ご覧ください！ https://tsumulog.jp/interview/668/ ＜事業内容＞商品撮影・発送代行 ＜雇用形態＞正社員

20～30代活躍中☆寮あり★車・バイク通勤◎入社祝い金5万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、イベント運営スタッフ、食品/飲料/香料法人営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪ オープニング募集 ≫ ★☆今なら入社祝い金「5万円」あり★☆ ＼みんなが知ってるあの大手メーカー／ 新商品・人気ブランドの「PR」をお任せ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ イベント会場で 商品の魅力をお客様に 伝えるPR営業のお仕事です！ 「あ、これ知ってる！」 そんな反応が返ってくるような みんなが知ってる大手メーカ―ばかり！ 知名度があるので、提案しやすい♪ 未経験の方でもお客様と 自然と話が盛り上がっちゃいます♪ 「気になる！」「試してみたい！」 そんな気持ちを引き出すきっかけ作りをお願いします♪ ・－・－・ 【お仕事の詳細】 ■キャッチ： 気軽に声かけるだけでOK！ ■トーク： 商品の魅力をお伝えします！ ■試飲・試食： 実際に「体験」していただき さらなる魅力をお伝えします！ ■クロージング： 興味を持っていただいた方へ 購入までご案内します！ 無理せず少しずつ挑戦していきましょう！ ・－・－・ 【PRするのは、こんな人気商品！】 ★大手食材宅配サービス ⇒CMで見たことある人、多数！ ★ネスカフェ × スターバックス ⇒王道コーヒーブランド！ ★有名ブランドの人気アイテム ⇒誰もが憧れる、あの大人気ブランド！ ★大手動画配信サービスのサブスク ⇒みんな使ってる、あのサービス！ ★話題の美顔器 ⇒イマSNSでも話題沸騰中！ ★有名スポーツブランドのトレーニング機器 ⇒アスリート愛用の本格派！ ★大人気スイーツ ⇒行列のできる、あの人気商品！ ★スマートチェア等の芸能人も愛用の話題アイテム ⇒有名芸能人・トップアスリートが起用される、話題の商品ばかり！ ※上記は一例です 「あ、これ知ってます♪」から始まるので 自然と商品の魅力を伝えられます◎ ・－・－・ 【このお仕事のオススメPOINT！】 ★未経験スタート率90%! ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実はほとんどの先輩が未経験入社！ 「うまく声をかけられるかな」 「話が続くか不安で…」 そんなつまづきポイントも全部わかってる！ どんな時でも先輩がしっかりサポート◎ ★丁寧な研修あり！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1～2週間は丁寧にじっくり研修！ 「何を話せばいいかわからない」など 不安要素は現場に立つまでにゼロにします！ ・キャッチの第一声のかけ方 ・商品の魅力を伝えるトークの組み立て方 ・自然な流れでのクロージング など 実践に近い形で練習してから現場に出るので 初めてでも自信を持ってスタートできます♪ ★ノルマなしで安心！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 数字に追われる心配は一切ありません！ 「どう伝えたら興味を持ってもらえるかな？」 「今日はこんな風に話したら興味持ってくれた！」 そんな風に、自分のペースで楽しみながら取り組めます♪ ★正社員デビューにも！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・年間休日は120日以上！ ・完全週休2日制！ 福利厚生も充実してるから 初めての正社員でも安心して始められる♪

この仕事が誰かの笑顔につながる✨残業なしのEC担当者

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、Webサイト運営、NPO/NGO職員 ✧˖° ECマーケティング×福祉 °˖✧ ✅長期休暇もしっかり取れる ✅原則定時退社で残業なし ✅勤続年数に応じて確実昇給 ───────────────･｡☆ これまでに培ってきたWebの知識や、 ECマーケティングのスキル。 ただ厳しい数字やプレッシャーや締切に 追われていないでしょうか？ 「誰かの成長や自立を支える場所」で 活かすという選択肢があります。 私たちが目指すのは、 働くスタッフ全員が イキイキと笑顔で活躍できる場所。 スポNAGOでは、こころに不安や 障がいを抱える利用者さんの 「働きたい」という思いに寄り添い、 自立に向けたサポートを行っています。 私たちが向き合うのは、 クライアントだけではありません。 個性と才能がきらめく『利用者さん』と、 彼らを支える自社スタッフたち。 今回の募集では、自らデザインや コーディングを行う実務ではなく、 チーム全体を動かすマネジメントが メインとなります。 自分の時間や家族との時間を しっかりと満喫しながら、 心があたたまるクリエイティブの形を、 ここで一緒に始めませんか？ ☆｡･─────────────── 楽しめなきゃ、つまらない。 スポNAGOの自由なルール ───────────────･｡☆ やるべきことは、きちんとやる。 やったら、思いっきり楽しむ！ 私たちは一歩踏み出したあなたに、 最大限の自由で応えます。 ✅残業は極力しません！ 「前の職場は毎日残業続きだった…」 なんて先輩も、今では プライベートを満喫中。 定時退社後には、趣味や 家族との時間を満喫しています♪ ✅ お洒落も縛りなし ネイルやピアスも全部OK！ 髪色・服装も自由◎ 自分らしいスタイルで イキイキと働けます。 ✅ 夢を追うのも全力応援 当社では副業・Wワークが可能！ 空いた時間に興味あることや やりたいことに、どんどん 挑戦してください♪ ✅ 子育て中も安心 お子さんと一緒の出勤もOK◎ 家庭との両立も応援します！ 気兼ねなくご相談くださいね。 ┌──────────────┐ 仕事内容について └──────────────┘ あなたには、EC運営担当として、 当法人が展開する自社ブランドの ECサイトの運営業務全般をお任せします。 ご自身で直接デザインや コーディングを行う作業ではなく、 チーム全体を動かす 進行管理や運営・改善がメインとなります。 【具体的な業務】 ✅楽天市場・ Amazon・ Yahoo!ショッピング・ メルカリなどのモール運営 ✅売上・CVR・広告効果の分析 ✅モール広告の運用・改善 ✅商品ページ・LP・バナー改善 ✅セールやキャンペーン企画 ✅広告代理店とのコミュニケーション ✅競合調査や市場リサーチ ✅利用者さんやスタッフへの 業務の差配・進行フォロー など 経験者には自社EC領域の 運営・改善業務を お任せすることも可能です。 ご経験や志向に応じて、 ECモール・自社ECの双方から 売上拡大に関わることができます。 - ★チーム体制で安心！一人でなんでも 抱え込まないでください★ - スタッフ間の連携は密。 困った時はすぐに助け合える抜群の チームワークがあります！ 情報は毎日共有し、 一人ではなくチーム全体で 施策や進め方を考えていけるため、 安心して仕事に取り組めます。 ～･～･～･～･～･～･～･～･～･～･～･～ ✅ 電話応募も受付中 気になることは何でもご相談ください！ ＴＥＬ：052-561-0510 ＷＥＢ：24時間、365日受付中！ ～･～･～･～･～･～･～･～･～･～･～･～ ✅ HP・Instagramも随時更新中！ 気になるお仕事・イベント、 働く仲間の情報などを掲載しています。 是非ご覧ください！ https://sportsmanship-nagoya.com/ https://sponago.com/saiyou/ ～･～･～･～･～･～･～･～･～･～･～･～

【賞与年2回】経験不問！インセンあり◎上場グループの安定基盤

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、ウエディングプランナー、ドレスコーディネーター ✨新郎新婦の“特別な一日”を彩るお仕事✨ 自社オリジナルドレスを中心に、 アクセサリー・ベール・シューズまで トータルでコーディネートを行います。 同じドレスでも組み合わせ次第で 印象が変わるため、 お客様に寄り添った提案が できるやりがいある仕事です。 【具体的には】 ・お問い合わせ対応 ・試着のご案内 ・衣裳準備、簡単な裁縫 ・関係部署との連携、手配 ・事務、電話対応 など ✅未経験でも安心 研修・マニュアル完備！ 基礎からしっかり学べる環境です◎ ✅嬉しいスタッフ特典✨ 結婚式場やドレスの社割あり！ ✅こんな方歓迎 ・接客や販売の経験がある方 ・ブライダル業界に興味がある方 ・人に寄り添う接客がしたい方 経験は問いません◎ 飲食・アパレル等、 異業種からの転職も歓迎！ 誰かの一生の思い出に残る、 そんな仕事に携わってみませんか。

自動車インテリア/エクステリア/ハンドルなどの商品企画及び意匠デザインを担当します。自動車メーカーからの依頼を元にした意匠提案業務は勿論、未来のモビリティを予測し自社裁量で発想を活かした商品企画も

企業名 豊田合成株式会社 求人名 145【稲沢】自動車向け内外装品の意匠デザイン＆商品企画/在宅勤務制度有 仕事の内容 自動車インテリア/エクステリア/ハンドルなどの商品企画及び意匠デザインを担当します。自動車メーカーからの依頼を元にした意匠提案業務は勿論、未来のモビリティを予測し自社裁量で発想を活かした商品企画も 行える業務もある点がこの業務の醍醐味です。 【魅力/やりがい】社内の技術開発部門や、マーケティング、広報など様々な部門と連携し、会社の将来を担う新しい商品を企画します。未来のモビリティから数年先の自動車を対象に新しいアイデアをデータやモック等で具現化し、顧客向けの展示会やショーなどで自ら発表ができ、成果を実感できます。 募集職種 145【稲沢】自動車向け内外装品の意匠デザイン＆商品企画/在宅勤務制度有

未経験入社56%以上★研修充実×正社員デビュー◎大型連休有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Webサービス/制作、その他教育/保育専門職、一般事務 -この求人のおすすめポイント- ■ 未経験入社56％以上（昨年度実績） ■年間休日120日以上／完全週休2日制 ■ 一人ひとりに合わせた研修制度あり ■産休取得率100％、育休取得率80％ ■ 家族手当・帰省手当など各種手当充実 - 【仕事内容】 CADを学びに来る方々をサポートする「教育アシスタント業務」と オンライン学習教材である「eラーニングの制作業務」の2つを担当していただきます。 まず「決められた手順書に基づいて、受講生の質問に答える」ことから。 専門知識は、充実した研修とマニュアルを通じて 入社後にすべて学べますので 現時点でのCADスキルやモノづくりの知識を一切問いません！！ ＜Point1＞未経験から「教えるプロ」へ。万全の研修体制をご用意 特別な知識やCADの経験は一切不要です。 入社後は、まず自社制作のeラーニングで基礎知識を学習。 その後、先輩社員がマンツーマンのOJTで、 あなたのペースに合わせて業務を一つひとつ丁寧に教えます。 詳細な業務手順書も完備しているため、 安心して仕事を始められます。 ＜Point2＞プライベートの時間も大切にできる、働きやすい環境 当社では、社員が心身ともに健康で働ける環境を重視しています。 ・残業は少なめ ・有給休暇も取得しやすく、プライベートの予定も立てやすい ・業務に慣れた後は、上長と相談の上で在宅勤務も可能 ＜Point3＞あなたのアイデアが、未来の「教材」になる この仕事は、人に教えるだけでなく、 新しいeラーニング教材を制作するクリエイティブな側面もあります。 将来的には、あなたの経験を活かして 「もっとこうした方が分かりやすいのでは？」といった教育内容の改善提案や 新しい研修の企画にも挑戦できる、 キャリアアップの道筋があります。 【具体的な仕事の流れ】 ＜Step1＞CAD教育のサポート業務 専任の講師がメインで指導を行いますが、 受講生一人ひとりに寄り添うアシスタントとして、 以下の業務を担当します。 ・問い合わせ対応 受講生がeラーニングで自習している中で 「操作方法がわからない」「エラーが出てしまった」 といった質問に、手順書を見ながら回答します。 ・課題の採点 受講生が作成したCADデータを、 正解のデータと比較し、 手順通りにできているかをチェックシートに沿って確認・採点します。 ＜Step2＞eラーニングの作成業務 新しい研修で使用する、動画教材の作成を担当します。 ・CAD操作の収録 決められた手順に沿って、 CADソフト（CATIA, Creoなど）を操作し、 そのPC画面を専用ソフトで録画します。 ・動画編集 録画した動画に、説明のテロップを入れたり、 不要な部分をカットしたりといった、簡単な編集作業を行います。 ・音声作成 作成した動画に合わせて、 マニュアルを読み上げる形で 説明の音声を録音し、動画に合成します。 【未経験でも安心の教育体制】 個別設計されたカリキュラムにより、 「ビジネスマナー」「機械設計の基礎」 「CAD研修」など、配属先に合った研修内容を提供。 教育のプロが専属講師となって研修を実施します◎ 基本は岐阜本社実施ですが、オンライン研修もご用意しているので 他県にお住まいの方にも安心の制度です。 【アシストエンジニアについて】 東京商工リサーチ認定「ALEVEL」5年連続選出。 2000年設立、岐阜本社を中心に 東京・名古屋へ展開する技術支援企業です。 自動車、航空機、産業用機械の業界を中心に、 機械系、電気・電子系、IT系など 日本を代表する多種多彩な大手企業と パートナーシップを結んでいます。 ワークライフバランス重視を重視した働き方で メリハリをもって仕事に取り組めます。 技術を磨き、次のステージへ。 その一歩を、ここで踏み出しませんか。 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負先企業内の勤務となります

SNS・動画好き歓迎‼年間休日120日以上＆土日祝休み♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：カラーデザイナー、カメラ（テレビ/映画/アニメ）、映像制作 ーはじめにー 「動画を見るのが好き。」 「SNSを毎日見ている。」 そんな方なら、この仕事に向いています。 企業やお店のYouTubeやInstagram、 TikTokなどで使用する動画制作をサポートするお仕事です。 現在活躍しているスタッフのほとんどが 未経験からスタートしています。 動画編集やパソコンの経験は必要ありません。 まずは簡単な作業から始めて、 少しずつスキルを身につけていただきます。 ー仕事内容ー まずは動画制作のサポート業務からスタートします。 【最初にお任せする仕事】 ・動画素材の整理 ・テロップ入力 ・動画のチェック ・投稿前の確認 ・データ入力 ・ファイル管理 研修やマニュアルがあるため、未経験でも安心です。 慣れてきたら ・YouTube動画編集 ・TikTok動画制作 ・Instagramリール制作 ・ショート動画編集 ・サムネイル制作 ・SNS投稿サポート 少しずつ仕事の幅を広げながら、動画編集スキルを身につけていただきます。 ー入社後ー STEP1 研修スタート 動画編集ソフトの基本操作や仕事の流れを学びます。 ↓ STEP2 動画チェックやテロップ入力など、簡単な業務から担当します。 ↓ STEP3 ショート動画やYouTube動画の編集にチャレンジします。 ↓ STEP4 SNS制作や企画などにも携わり、クリエイティブな仕事の幅を広げていきます。 ーこの仕事の魅力ー ✅ 未経験から動画編集を学べる ✅ デスクワーク中心 ✅ 土日祝休み ✅ 年間休日120日以上 ✅ 残業少なめ ✅ チームで協力しながら働ける ✅ 将来も役立つスキルが身につく ー最後にー 「やってみたい。」 その気持ちがあれば大丈夫です。 今活躍しているスタッフも、 ほとんどが未経験からスタートしています。 動画編集やSNS制作の知識は、 入社後の研修で一つずつ学べます。 働きながら一生役立つスキルを身につけ、 新しいキャリアをスタートしませんか？ まずは仕事内容を聞いてみたいという方も歓迎しています。 ぜひお気軽にご応募ください。

施工管理の3年以上の経験のある方★面接で希望年収を聞きます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築内装設計/インテリア、建築施工管理、建築積算 This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher.日本語検定N1以上を必要とする職務内容です。 ★「出費が増える年末年始に備えたい」 そんな方におススメ！ 冬の賞与をもらってからの入社も可能です◎ 年明けスタート・1月入社も大歓迎！ 今の職場に在職中の方も安心！ 入社時期はご相談ください。 ／ 職場見学やWEB面接も可能◎ ＼ 現場管理のお仕事なので 力仕事はありません！ ……………………………………………… ✨ここがPoint！ ……………………………………………… ⭐広く施工管理経験3年以上の方必見 前給以上を保証いたします！ ※年収800万円以上も十分可能！ ⭐【昇給】5％(2025年) 【賞与】3.8～4.5カ月分(2025年) ⭐完全土日祝休み！有給取得率70％～ 年休124日＋有給休暇 現場の都合により休日出勤の場合は代休取得 ……………………………………………… ✨具体的な仕事内容 ……………………………………………… ◎改修工事を中心に、ゼネコン様より 請けた見積作成･契約から、 資材･人員の手配、工事の進捗･工程･ 品質･安全･予算までの トータルな管理をお願いします。 ◎また、建物オーナー様等から直接、 請ける場合は、ご要望をお伺いして プランニングから手がけます。 ◎鈴木産業のRE(リニューアル)事業部は 内装はもちろん、看板･サイン、防水、 エクステリアなど、幅広い工事を 手がけます。 ◎案件も、オフィスから店舗･商業施設、 医療･福祉施設、スポーツ施設、 イベント会場、住宅まで多彩です。 床・壁・下地まで、内装全般を トータルにトータルにプロデュース できる面白さがここにあります◎ ＜管理社員の一日/一例＞32歳・入社6年目 8:30 朝礼 8:45 メールチェック・資料まとめ 9:30 現場へ出発 10:30 A事務所工場現場(進捗確認) 12:00 昼休憩(1時間) 14:00 Ｂ倉庫見学(進捗確認) 15:30 帰社→翌日現場の準備 16:00 見積り入力 18:20 退社 ※デスクワークは３割程度です！ ……………………………………………… ✨求める人物像 ……………………………………………… ◎広く施工管理の3年以上の 実務経験をお持ちの皆様の経験を 高く買います。 (資格は問いません) ◎現場は名古屋市･近郊をはじめ 東海エリアが中心。遠方への出張や 転勤は基本ありません！ ◎長く勤めて活躍を続ける50代･60代の 技術者もいます！ 【仕事の流れは】 ……………………………………………… ゼネコン様の調達部より依頼を受けて 積算･原価表を作成して見積を提出し、 ご契約をいただきます。 またオーナー様から直でのご依頼の 場合は、綿密に打ち合わせてご要望を カタチにするプランニングから 手がけます。 ▽ 契約後は現場代理人として工事の 予算を預かり、資材発注や職人さんを 手配してスケジュールを組みます。 ▽ 着工後は、現場での職人さんを管理･ 指導して品質･安全をトータルに マネジメントします。 また元請の監督さんや、前後工程の 業者さんとの打ち合わせ･折衝も行い ながら、必要に応じて工期を調整し、 適正な利益を確保します。 ▽ 工事が完了したら最終チェックをして、 引き継ぎ･引き渡しを行います。 ……………………………………………… ✨入社6年目･32歳･社員より ……………………………………………… 「前職も施工管理でしたが残業も 休日出勤も多くて、プライベートの 時間がほぼ取れず、何かとユトリの ある鈴木産業に転職しました。 実際、鈴木産業に来て 休日も給与も大幅にアップ♪ 幅広い工事をトータルに手がける ことができるのも魅力です。 オンとオフのメリハリをつけて 生産性アップを実感することは もちろん、家族と過ごす時間も 十分に取れるようになって、 良い仕事へのモチベーションと なっています！」 ……………………………………………… ✨社長より ……………………………………………… 「家族を大切にし、幸せと豊かさを追求 しよう……この社是に最も重きを 置き、実践しています。 良い仕事は、良い待遇があってこそ！ 家族のように社員を大切にする会社 であるべく、充実した待遇･福利厚生 を整えていると自負します。 内装工事やリフォーム･リニューアル 工事で人と社会のお役に立つ。 夢のあふれる生活空間の 創造・提供で、厚い信頼をいただく。 鈴木産業は、あなたの新しい最高の 技術者人生を全面的に応援します！」 (代表取締役 鈴木敦史 ◎趣味はバンド 演奏･フライフィッシング･読書) ⭐゜・。。・゜゜・⭐。・゜゜・⭐。・ 動画で会社＆仕事をご紹介しています！ https://youtu.be/ijLM1FxbGoY LINEからのご連絡もお待ちしています！ ※LINE ID mizutani.s.sangyo ⭐゜・。。・゜゜・⭐。・゜゜・⭐。・ ≪当社の施工実績例≫ 創業1967年！ 累計3万件を超える 施工実績を誇る安定成長企業です！ 【公共施設】 ・常滑市民病院 ・JR多治見駅 ・名古屋地裁一宮支部 ・名古屋国税局 ・三重大学 ・長久手町役場 ・金城学院 ・名古屋法務局春日井支局 ・名古屋大学農学部 【商業施設】 ・スポーツクラブNAS稲沢 ・トヨタカローラ名東高針 ・ドラッグスギヤマ仲田店 ・アイレクススポーツ春日井 ・洋服の青山瑞穂通店 ・フレスポ四日市 ・ユニクロ小牧店 ・イオンモール長久手 など

20～30代活躍中☆寮あり★車・バイク通勤◎入社祝い金5万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、イベント運営スタッフ、食品/飲料/香料法人営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪ オープニング募集 ≫ ★☆今なら入社祝い金「5万円」あり★☆ ＼みんなが知ってるあの大手メーカー／ 新商品・人気ブランドの「PR」をお任せ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ イベント会場で 商品の魅力をお客様に 伝えるPR営業のお仕事です！ 「あ、これ知ってる！」 そんな反応が返ってくるような みんなが知ってる大手メーカ―ばかり！ 知名度があるので、提案しやすい♪ 未経験の方でもお客様と 自然と話が盛り上がっちゃいます♪ 「気になる！」「試してみたい！」 そんな気持ちを引き出すきっかけ作りをお願いします♪ ・－・－・ 【お仕事の詳細】 ■キャッチ： 気軽に声かけるだけでOK！ ■トーク： 商品の魅力をお伝えします！ ■試飲・試食： 実際に「体験」していただき さらなる魅力をお伝えします！ ■クロージング： 興味を持っていただいた方へ 購入までご案内します！ 無理せず少しずつ挑戦していきましょう！ ・－・－・ 【PRするのは、こんな人気商品！】 ★大手食材宅配サービス ⇒CMで見たことある人、多数！ ★ネスカフェ × スターバックス ⇒王道コーヒーブランド！ ★有名ブランドの人気アイテム ⇒誰もが憧れる、あの大人気ブランド！ ★大手動画配信サービスのサブスク ⇒みんな使ってる、あのサービス！ ★話題の美顔器 ⇒イマSNSでも話題沸騰中！ ★有名スポーツブランドのトレーニング機器 ⇒アスリート愛用の本格派！ ★大人気スイーツ ⇒行列のできる、あの人気商品！ ★スマートチェア等の芸能人も愛用の話題アイテム ⇒有名芸能人・トップアスリートが起用される、話題の商品ばかり！ ※上記は一例です 「あ、これ知ってます♪」から始まるので 自然と商品の魅力を伝えられます◎ ・－・－・ 【このお仕事のオススメPOINT！】 ★未経験スタート率90%! ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実はほとんどの先輩が未経験入社！ 「うまく声をかけられるかな」 「話が続くか不安で…」 そんなつまづきポイントも全部わかってる！ どんな時でも先輩がしっかりサポート◎ ★丁寧な研修あり！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1～2週間は丁寧にじっくり研修！ 「何を話せばいいかわからない」など 不安要素は現場に立つまでにゼロにします！ ・キャッチの第一声のかけ方 ・商品の魅力を伝えるトークの組み立て方 ・自然な流れでのクロージング など 実践に近い形で練習してから現場に出るので 初めてでも自信を持ってスタートできます♪ ★ノルマなしで安心！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 数字に追われる心配は一切ありません！ 「どう伝えたら興味を持ってもらえるかな？」 「今日はこんな風に話したら興味持ってくれた！」 そんな風に、自分のペースで楽しみながら取り組めます♪ ★正社員デビューにも！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・年間休日は120日以上！ ・完全週休2日制！ 福利厚生も充実してるから 初めての正社員でも安心して始められる♪

お母さん、ただの試着で泣かないでよ（笑）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、フォトグラファー、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜お母さん、ただの試着で泣かないでよ（笑）＞ 振袖選びに親子でご来店されたお客様。 娘さんとお母さんが色や柄の話をしています。 候補を絞り最初のご試着。 晴れ着を披露する娘さんを見て、 思わず涙するお母さん。 「お母さん、ただの試着で泣かないでよ～」 と嬉しそうな娘さん 「いやぁ…なんかすみません」 と照れ笑いのお母さん そんな素敵な接客を体験してみませんか？ 【アピールポイント】 ★人生の「特別な日」を彩るお仕事！ ★残業ほぼ無し・年間休日110日！ ★学歴・経験不問！見学だけでも大歓迎！ 【仕事内容】 「きものくらち」の店頭にて 振袖販売・レンタルや店頭での接客をお願いします。 最初は「着物や振袖のコーディネートって何？」 という方でも、先輩スタッフが接客の仕方や 着物・振袖の知識、着付けの仕方など 1から教えるので、安心してくださいね。 ゆくゆくは全体のバランスを見ながら、 「振袖が淡い色だから、帯は濃い色の方が映えるかな？」 「帯締めと帯揚げはシンプルな色でまとめましょうか？」 など、提案できるようになっていきますよ。 「この前の振袖、友達にも好評でした！」 「卒業式で着る袴も○○さんに相談に乗ってもらいたい。」 と嬉しいお言葉を頂ける事も多いです！ ＊そのほか下記業務を担当することもあります。 ・カメラアシスタント業務 ・ヘアメイク業務 【働きやすさも追求中！】 やりがいがあるから頑張れ！ …なんて古臭いことは言いません。 この業界で長く楽しんでほしいから、 働きやすさも重要視しています。 家庭や趣味も大切にできるよう 年間休日は完全週休2日相当の110日、 残業もほとんどありません。 また、お子様の急な体調不良などにも もちろん対応しています。 社員であっても早めに帰れるように 調整する風土があるので、 子育て中の方も安心してくださいね。 【先輩インタビュー】 ＜2024新卒入社2年目・20代女性＞ ブライダル系の専門学校を出て新卒で入社しました。 会社決定の理由は、 面接での温かい雰囲気と拘束時間の短さでした。 入社してみて、 実際に残業はほぼありません！ もちろんイベント時などは残業が発生することがありますが、 それ以外はほぼ定時であがっています。 仕事後に同期とご飯を食べにいったり、 オフの時間も充実しています！ 【きものくらちについて】 着物や振袖のレンタル・販売だけでなく、 和装小物のレンタルや販売、ヘアメイク・自社スタジオでの 前撮り撮影会まで一貫して”お客様の特別な日”を彩るお手伝いをしています。 閑静な住宅街の中にあるお店ですが、 「振袖を見にいくなら、まずはきものくらちさんに」と 口コミで来店していただけるお客様が本当に多くいらっしゃいます。 リーマンショックやコロナショックの影響も受けず 15年間以上売上があがりつづけています！ 地域密着で経営も安定している会社です。

【未経験歓迎】WEBデザイナーに挑戦☆完全週休2日制☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、Webアートディレクター ━━━━━━━━━━━━━━━━ "つくる"だけじゃない。 アイデアをカタチにする ━━━━━━━━━━━━━━━━ 企業サイト・LP・SNSサムネイル・ショート動画など、 クライアントのビジネスを「デザインの力」で動かす仕事です。 ▼ 仕事内容 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・企業サイト、LP制作 ・各種クライアントとの打合せ ・デザイン制作・コーディング業務 ・SNS用のサムネイル ・PR用のショート動画 など ※メインはSNS、マーケティング系の企業など ▼ 経験ゼロから育てます！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 私たちはWeb制作を中心に、コーポレートサイト、ランディングページ（LP）、ロゴ制作など幅広く手がけています。 そんな当社で今回募集するのは、”WEBデザイナー”。 働きやすさや教育体制が充実しており、未経験から安心してデザイナーを目指せる環境です。 ▼ うれしい好待遇あり◎ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ✅完全週休2日制＆残業月5h程度 ✅有給取得率8割以上（100％の社員も） ✅最大週4日リモートでの勤務もOK ✅服装・髪型・髪色・ネイル自由 など …・＊・…・＊・…・＊・… ✨自分のアイデアをカタチにして世に届ける ✨クライントのビジネス成功に繋げられる など、ワクワクや感動を実感しながら働けるので、やりがい抜群です。 …・＊・…・＊・…・＊・… ▼ 教育期間はじっくり1年間 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ STEP 1 ▶ ビジネス研修 社会人としての基礎スキルを習得 STEP 2 ▶ デザイン研修 専門講師＋動画教材で着実にスキルアップ 受講費用はもちろん会社が全額負担します。 STEP 3 ▶ 実務スタート 習得したスキルを活かして案件へ ＞＞◆こんなスキルが身につきます ・プログラミング ・グラフィックソフト など デザイン以外にも、様々な知識・スキルが身につくので、自然と将来のキャリアの幅が広がります。 変化に対応できるデザイナーへと成長していきましょう！ ＞＞◆独立や起業も応援 独立後にも、業務提携などでバックアップしていきますので、安心してキャリアを歩んでいけます。 …・＊・…・＊・…・＊・… ▼ 私たちについて ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ イベントセールスプロモーションやホームページLP制作、人材紹介事業など幅広いビジネスを展開し、右肩上がりで成長中。 話題性のある分野や新しい技術への関心が高いことも当社の魅力です。 ＼★SNSでも雰囲気を公開中★／ 現場の様子や企画の裏側など、zionの日常を発信しています。 ぜひ気軽にチェックしてみてください。 ▼Instagram https://www.instagram.com/zion2010_nagoya/ ▼TikTok https://www.tiktok.com/@zion2010_nagoya ▼YouTube https://www.youtube.com/channel/UCCxyTLoaIH643oDG07zN5fQ

発送・在庫管理・問い合わせ対応

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他購買/調達、ECサイト運営、購買/物流事務 複数のECサイトで販売している商品の 発送・在庫管理・カスタマー対応などを中心にお任せします。 現場を安定して回すための「縁の下の力持ち」として ご活躍いただきます！ ▼入社後まずは… 商品や置き場所、発送の流れを覚えることからスタート！ ・届いた段ボールの開封、商品整理 ・発送する商品のピッキング（在庫集め） ・封筒へのシール貼り、注文商品の梱包作業、発送準備 ・シュレッダーや納品書のスキャンなどの事務補助 ・梱包材の組み立て、保管場所への補充など ▼慣れてきたら… 少しずつできることを増やしていきます。 ・在庫管理（少なくなっている商品の数量確認など） ・配送方法の変更対応（ヤマトから佐川へ変更など） ・売上報告のデータまとめ、出勤簿の整理 ・電話対応（習熟度を見ながら少しずつお任せします） ▼さらにステップアップ！ 商品知識がついてきたら、以下のような業務もお願いします。 ・発注作業やサイト管理画面の操作 ・お客様からのお問い合わせ対応、キャンセル対応 ・返送されてきた荷物の処理や再発送のお手続き ・各ECサイトの管理画面や受注システムを使用した取込データ作成、送り状発行作業 ・商品梱包＆発送後のサイト内発送完了処理など ◎コツコツ作業からスタートできる！ いきなりサイト運営全般をお任せすることはありません。 まずは商品や発送の流れを覚える作業からスタートし、 慣れてきた段階で少しずつ担当できる業務を増やしていきます。 ◎チームワークを大切にする少人数の職場 少人数の現場だからこそ「分からないことはすぐに聞く」 「お互いに共有する」ことを大切にしています。 一人で抱え込まず、周囲と相談しながらお仕事を進められる環境です！ ◎あなたの興味や得意分野を活かせる場面もあります メインのお仕事は発送や在庫管理ですが、 カラコン・コスプレ・コスメなどの商品に興味がある方や、 画像作成に抵抗がない方であれば、 慣れてきた段階で商品紹介画像の作成補助や、 SNS投稿用素材の準備、簡単な撮影協力などをお願いする場合があります。 ※画像作成や撮影協力は、経験や適性を見ながら少しずつお願いする想定です。 ※顔出しは必須ではありません。 例えばカラコンの着画撮影で、目元のみなど、可能な範囲でご協力いただける方は歓迎です。 その他、習熟度・適性・業務状況に応じて、 商品登録、画像作成、サイト内ページ更新、経理関連作業、簡単な事務作業など、 ECサイト運営に関わる業務を少しずつお願いする場合があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼アルバイトスタッフも同時募集中！／ ★仕事内容： ECサイト商品の発送・梱包など 補助業務がメインです。 ★勤務時間：9:30～18:30（休憩あり） ※業務量によっては、 15:00など早く終わる場合があります。 ★時給：1,200円～ 週1・2回程度 （月曜日・火曜日に働ける方歓迎です。） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

20～30代活躍中⭐服装自由♪土日祝休み｜駅チカ徒歩5分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：カラーデザイナー、カメラ（テレビ/映画/アニメ）、映像制作 ーはじめにー 「パソコンを使った仕事に挑戦したい」 「クリエイティブな仕事に興味がある」 そんな方を歓迎します。 企業のWeb広告やPR動画の制作をサポートするお仕事です。 最初は簡単なデータ整理やチェック業務から始めるため、 動画編集の経験は必要ありません。 先輩スタッフが仕事の流れを丁寧にお教えしますので、 未経験の方も安心してスタートできます。 ー仕事内容ー 簡単な業務から徐々にお任せしていきます。 ・動画データの確認・整理 ・テロップや字幕の入力 ・画像や素材の差し替え ・完成動画のチェック ・簡単な資料作成 ・社内メンバーとのやり取り 慣れてきたら、 ・動画編集 ・広告デザイン ・SNS用コンテンツ制作 ・Webサイト更新 などにもチャレンジできます。 ー入社後の流れー ▼STEP1 まずはPC操作や仕事の流れを覚えます。 ▼STEP2 先輩と一緒に制作サポート業務を担当。 ▼STEP3 できる仕事を少しずつ増やし、自分のペースでスキルアップできます。 質問しやすい環境なので未経験でも安心です。 ※土台となるスキルを身につける研修からスタートします ー研修制度ー 基本の知識から実際に仕事をこなすまでを研修で経験していただきます。 ・CapCut／Premiereの基本操作 ・ショート動画の作り方 ・SNSの伸びる動画の分析 ・画像編集の基本 ・Webページの簡単な更新 ・研修後もチャットで質問OK マニュアルや教材も完備しているため、 自分のペースで安心してスキルを身につけられます。 研修後も先輩スタッフがフォローするので、 一人で悩む心配はありません！ 将来的には希望に応じて、 ・動画編集 ・広告クリエイティブ制作 ・SNS運用サポート ・企画制作業務 などへステップアップも可能です。 ー最後にー ここまでお読みいただき、 少しでも興味を持っていただけましたら、 ぜひお気軽にご応募ください。 「経験がないけど挑戦してみたい」 「クリエイティブな仕事に興味がある」 「オフィスワークへ転職したい」 そんな気持ちがあれば大歓迎です。 面接ではこれまでの経験だけでなく、 「これから挑戦したいこと」や 「どんな働き方をしたいか」を大切にしています。 応募前に特別な知識やスキルは必要ありません。 まずはお互いを知る機会として、 リラックスしてお話しできればと思っています。

経験者歓迎／転勤なし／年休126日／完全土日祝休み／賞与2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ライター/編集、校正/校閲（出版/印刷/著述業）、編集/エディター（出版/印刷/著述業） ✨培った編集のスキルを活かしたい✨ ✨理想の一冊を自分の手で作りたい✨ ✨もっと色々な分野に関わりたい！✨ そんな方は、一度お話ししませんか？ 私たち『株式会社エディット』は 教材を中心に幅広いジャンルを手がける 総合編集制作プロダクション。 今回は名古屋本社で学習教材や一般書 （資格書・児童書・パズル本などの制作業務全般） の編集・校正スタッフを募集します！ ＝＝＝＼まずはココをチェック／＝＝＝ ✅ 編集制作の経験者を歓迎します ✅ 賞与年2回＋決算賞与もあり ✅ 完全土日休みで年間休日126日 ✅ 社保完備/交通費支給/各種福利厚生 ✅ 名駅スグで転勤なし！名古屋で働けます ✅充実した社内研修でスキルアップ ✅ 20代・30代・40代男女が活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩ 私たちについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エディットは1990年の設立。 名古屋・東京・大阪を拠点に、 70名を超す社内編集スタッフと、 執筆・校正・イラスト・デザインなど 専門知識に長けた450名以上の 社外パートナースタッフの力を集結。 共同作業により、学習教材・教育図書から 実用書・検定・趣味・教養・資格本、 ムック・雑誌・デジタルコンテンツまで、 幅広いメディアを手がけています。 私たちと一緒に 「安心できる教材づくり」 「心が伝わる書籍づくり」 「感動できる雑誌づくり」 を目指しませんか？ 幅広いご応募をお待ちしています。 ⏩ お願いする仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社にて資格書、児童書、パズル系等の 一般書や、教材の制作業務をお任せ。 ひとつの仕事に取り組むたびに、 新しい知識を得る面白さがあります。 具体的には… 〇一般書や教材の企画・編集・校正など 〇来客や外部スタッフなど 社外との調整および進行管理業務 専門的な部分の執筆はプロに依頼するので チェックや修正指示をお願いします。 ⏩ 経験を活かせる仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩とのOJT研修や実践研修を経て 当社の仕事の進め方や 職場環境に慣れるところからスタート！ その後はスキルに応じて できる仕事からお任せします。 教材や一般書の制作が未経験の方でも 徐々に業務範囲を広げていけばOK。 当社は経験豊富なスタッフが多いため、 分からないことはすぐに聞けます。 慣れてしまえば自由度は高く、 裁量をもって働ける会社ですよ。 ⏩ 働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■スタッフについて 20代・30代・40代の男女が活躍中。 話題が豊富で多趣味な人が多いため、 きっと話の合う同僚が見つかるはず♪ ■オフィス 駅から歩いてすぐの好立地。 周辺は店の多いにぎやかな場所なので 仕事ついでの食事や買い物にも便利。 ■ライフワークバランス 土日祝休みの完全週休2日制！ GWや夏冬の長期休暇と合わせ、 年間休日は126日と多めです。 産休や育休の取得実績もあり。 ライフステージに合わせて 長く働ける会社です。 ■待遇や福利厚生が充実 昇給や年2回の賞与のほか 業績に応じた決算賞与もあり。 安定収入を実現できます。 また、各種社会保険はもちろん 入院保障の保険にも会社が加入。 安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社がこれまで編集協力した作品は 下記HPをご覧ください。 ▼▼▼ https://www.edit-jp.com/books ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

居酒屋からの転職で月収50万円続出中！！

仕事内容: 「どうせやるなら、 “ちゃんと評価される仕事”がしたい」 「同じ毎日じゃなくて、 もっとワクワクする働き方がいい」 そんな想いを持つあなたへ。 ◇ お仕事の内容◇ ショッピングモールなどの商業施設に ウォーターサーバーの特設ブースを出し、 来店されたお客様にサービスをご案内する プロモーションのお仕事です！ ＜具体的には＞ ・ショッピングモールなどでのブース出店 ・ブース周辺でのお声がけ／チラシ配布 ・興味を持ってくれたお客様へのご説明 ・サービスのご提案〜ご契約手続きサポート 「いきなり営業トーク」ではなく、 まずは笑顔でのご挨拶や 簡単なお声がけからスタート★ ウォーターサーバーは、 ご家庭でも身近な商材なので、 会話のきっかけも作りやすいです◎ ◇ 働き方について◇ ・東海・北陸・近畿の施設への出張あり ・1現場あたり2〜5名のチームで担当 ・最初は必ず先輩と同じ現場に入るので安心 ・出張時の交通費・宿泊費は全額会社負担 ・ホテルや移動手段の手配も会社で対応 ・業務時間外は基本フリータイムで自由に過ごせます 「仕事でいろんな街に行ってみたい」 「同じオフィスでじっとは苦手」 というタイプにはぴったりです！ ◇ 研修・サポート体制◇ 「未経験でも本当に売れるの？」 そんな不安があっても大丈夫！ ・入社後5〜6日間の集中研修あり └ 商品知識／話し方／表情／立ち方 └ 成約につながるトークのコツ など ・現場に出てからも、 教育専門チームが随時フォロー └ どこがうまくいっていて どこを伸ばせばもっと良くなるか 個人ごとにフィードバックします ほとんどの先輩が、 初日から成約を取れているので、 成功体験を積みやすい環境です◎ ◇こんな方におすすめ◇ ・人と話すこと、盛り上げることが好き ・イベントや接客の雰囲気が好き ・どうせやるならしっかり稼ぎたい ・出張でいろいろな場所に行ってみたい ・未経験から営業スキルを身につけたい

＼日勤のみ／厨房設備のレイアウト設計　【必須】Jw_cadを用いた図面設計経験 ★資格取得補助あり　★安定の正社員のお仕事

仕事内容 ★資格取得支援制度あり ★日勤のみ ★冷暖房完備 ★服装自由 飲食店・病院などの厨房や学校給食センター、食品工場などのレイアウト設定を行う仕事です。 お客様の要望に合わせて、厨房や施設を設計し、お客様目線に立ったご提案を行っていただきます。 経験者の方は、直接お客様へのご提案をお願いします。 ＜具体的には＞ ・営業がお客様に厨房や施設の希望をヒアリングします ・営業経由で確認した要望を見て、提案図面を設計します（Jw_cad使用） ・営業へ完成した提案図面を渡して、内容などを共有します ・営業を通じて（またはご自身で）お客様へご提案をします また社内外問わずたくさんの人と関わる業務になりますので コミュニケーションの機会も多く、やりがいもあります〇 また、管理職として２～3名のスタッフのマネジメントもおまかせします。 管理職の経験の有無は不問ですので、活躍したいとおもっている方、大歓迎です！ 前職での経験やアイデアをぜひ設計業務で発揮してください。 ★定年は60歳ですが、継続雇用制度がありますので、定年を過ぎてからも、 正社員・嘱託・パートなど働き方を相談して長く務めることができます。 例）70代／中古厨房機器の出庫・メンテナンス業務（月～金/8時間勤務） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜おすすめポイント＞ ①長期で安定勤務ができる正社員求人です〇 接客・設計の経験者の方、チャレンジしたみたい方 ご興味を持っていただきましたらぜひご応募くださいね！ ②プライベートとの両立可 残業少なめでアナタらしく無理なく働けます！ ③資格取得支援あり 「厨房設備士／厨房技能士」「毒物劇物取扱責任者」「第二種電気工事士」など、 資格取得における受験費用は会社が負担しますので、働きながらスキルアップを 目指すことができます。 ④リモート面接、出張面接にも対応 出向くのはチョット…という方、WEBでの面接も対応していますので、ご相談ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【業務内容の変更の範囲】会社が定める業務 ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ 【お電話でのご相談】 気になること、ご質問等ございましたら、 まずはお気軽にご連絡ください♪ 電話：0120-54-3390 受付時間：8:30～17:30(平日) ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ ☆株式会社アーバスとは？ 愛知県豊橋市を中心とした東・西三河エリア、湖西エリア周辺で お仕事をお探しなら、豊橋市の人材派遣・人材紹介会社アーバスにお任せください。 アーバスでは、豊橋、豊川、新城、蒲郡、田原、岡崎、安城、刈谷、豊田、湖西などの 愛知県東・西三河エリア及び静岡県湖西エリアから、 雇用形態別、条件別にお仕事をご紹介しております。 ライフスタイルに合わせてパートで働きたい方、 正社員で安定して働きたい方、 土日のみ働きたい方など、 理想の働き方を叶えられるお仕事が豊富に揃っておりますよ。 ★スタッフさんとのご連絡方法 連絡は「LINE・電話・メール」など あなたにあった連絡手段を使用させていただきます。 また会社まで来なくても、「ファミレスや、ちょっとしたスキマ時間」での面談なども実施可能です。 スタッフさんの働きやすい環境作りを目指しています。是非お気軽にご相談下さい♪

仕事も遊びも愉しむ！LeRGroupで一緒に働きませんか？

仕事内容 平日９時半～１９時 土日祝８時半～１８時 の勤務になります。 美容院でスタイリストとしてお客様のカラーカットパーマ等の施術をしていただきます。 ※美容師免許必須

フルリモート勤務　WEBデザイナー・HTMLコーディング

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、Webディレクター、Webサービス制作進行管理 一般企業や大学などの WEBサイト制作・システム開発・ WEBコンサルティングを行っています◎ ≪お仕事は･･･≫ お客様のニーズによって、 WEBサイトの制作や ECサイト構築・WEBシステム開発を提案し デザイナーや制作スタッフと進行していきます！ ★即戦力・経験者優遇★ Wordpressでの構築案件増による、 WP構築経験者は優遇させて頂きます。 WEBディレクター、WEBコーダー、 WEBデザイナー 編集ライター経験者も募集しています。 ＼同時募集／ WEBディレクター・営業職 やる気があれば他業種の営業経験でも可 ※案件により様々な業務を兼任 【！！重要！！】 通常業務はテレワーク勤務ですが、 お客様打合せ訪問や、社内打合せ、都内での撮影ディレクション立ち合い等あるため 一都三県:東京、 神奈川県、埼玉県、千葉県の方限定でお願いいたします。

✨年収500万円以上も可✅完全週休2日制（シフト制）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、美容師 【正社員】美容師（スタイリスト） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨女性のお客様専用レディースサロン ✨美容室・ヘアサロン経験者歓迎 ✨カット・シャンプー・トリートメント ✨ヘアカラー・パーマ・ヘアセット ✅完全週休2日制（シフト制） ✅平均残業11.4時間 ✅有給休暇平均取得15日／年 ✅車通勤（店舗により相談可） ⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹ ＼◎美容師のまま、働き方を変える◎／ 美容師としての経験は、そのまま活かせます。 変わるのは、働き方です。 ⭐完全予約制で1日3～5名を担当 ⭐新規集客は専門スタッフが担当 ⭐研修・技術練習は営業時間内 ⭐カットから仕上げまで一人のお客様を担当 これまでの美容師経験を活かしながら、 もっと無理なく続けられる働き方へ。 ⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹ ✨仕事内容 ＜担当ポジション・役割＞ 美容師として、カット・カラー・シャンプーなどの施術や、ヘアスタイルの提案を担当します。 これまでの経験やスキルを確認し、経験のある施術からお任せします。 ＜具体的には＞ ・シャンプー、トリートメント ・カット ・ヘアカラー ・パーマ ・ヘアセット ＜接客・施術について＞ ・完全予約制 ・1日3～5名のお客様を担当 ・カットから仕上げまで一人のお客様を担当 ・新規集客は専門スタッフが担当 ⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹ ✨美容師としての経験を、 誰かの「もう一度」に変える仕事 髪の悩みは、年齢に関係なくさまざまです。 「ボリュームが出ない」 「髪質が変わってきた」 「思うようにスタイリングできない」 「以前のようなヘアスタイルを楽しめない」 私たちは、カットやスタイリングだけでなく、ヘアケア・ウィッグ・増毛などさまざまな方法から、その方に合ったスタイルをご提案しています。 仕上がったとき、 「これなら人に会いたくなる」 「久しぶりに鏡を見るのがうれしい」 「こんな髪型にしたかった」 そんな言葉をいただくことがあります。 美容師として培ってきた技術で、誰かの気持ちや毎日まで変えることができる。 髪を整えるだけではなく、その人がもう一度、自分らしく前を向くきっかけをつくる仕事です。 それが、アートネイチャーのサロンで働くこの仕事ならではのやりがいです。 ⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹ ✨給与・待遇 ※経験・能力などを考慮 ・賞与年2回 ・給与改定あり ・インセンティブあり ・年収500万円以上も可 ＜キャリア・年収例＞ ・チーフ平均年収523万円 ・店長平均年収611万円 ✨勤務時間 ・月～金：9:40～18:40 ・土日祝：8:40～17:40 ・実働8時間／休憩60分 ・平均残業時間11.4時間 ✨休日・休暇 ・完全週休2日制（シフト制） ・年末年始休暇（5日） ・特別公休 ・ふさふさ休暇 ・リフレッシュ休暇 ・メモリアル休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・有給休暇平均取得15日／年 ✨福利厚生 ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・確定拠出年金制度 ・社員持株会 ・家族手当 ・住宅手当 ※各支給条件あり ・制服貸与 ⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹ ✨会社について ・株式会社アートネイチャー ・東証スタンダード市場上場 ・全国283店舗 （2026年3月末日現在） ⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹・ ┈┈┈┈┈┈ ・⊹ ✨応募を迷われている方へ 「いきなり応募して面接」は、少しハードルが高い。 そう感じる方も多いと思います。 まずは、サロン見学だけでも大丈夫です。 実際の職場や働くスタッフの様子をご覧いただき、仕事内容や働き方について、気になることを聞いてください。 「今すぐ転職するかは決めていない」 「自分の経験で通用するのか不安」 「ブランクがあるけれど、 もう一度美容師として働けるか知りたい」 そんな段階でも構いません。 勤務時間や仕事内容について、まず確認したいことだけ聞いていただいても大丈夫です。 この仕事が、これからのあなたに合う仕事かどうか。 まずは一度、見に来てください。

【残業なし＆月収50万超もできる！】「ホワイトすぎ！」と驚かれるくらい、自慢の好環境！みんながチームの職場だから、社会人デビューも怖くない♪

仕事内容 「保険って難しそう」 「どうすればいいか分からない」 …とモヤモヤ感じているお客様の お悩みを解決するイベントを随時開催！ このイベントでの案内スタッフのお仕事を募集します！ ＝＝今回の注目ポイント＝＝ ★皆で新人を育てる社風だから、初めてでも安心◎ ★専門知識は不要！「楽しそう」と思ったら応募OK！ ★残業なし・休日しっかりのホワイト環境♪ ★未経験でも月収50万円超が可能！頑張りがすぐ給与に！ ★試用期間中(2ヶ月間)は、月給30万円の安定収入 ★KTCグループの安定基盤。将来のキャリアパスも多彩！ 【仕事内容】 「家計の見直し堂」の店舗近隣や商業施設などで行うイベントで、 お客様への「最初のお声がけ」を担当していただきます。 ＜お仕事の流れ＞ [1]まずは会場でアンケートをお願いしたりして、お客様にお声がけ ▼ [2]「家計の見直し堂」のサービスについて簡単なご説明 ▼ [3]お客様に興味を持っていただいたら、 後日、店舗へご来店いただくようにご案内 基本的に、担当するのはこの3ステップだけ！ 商品の詳しい説明や契約手続きは、専門の保険アドバイザーが担当するので、 難しい知識がなくてもできるお仕事です！ ●将来的に、希望すれば他の事業部へキャリアチェンジも可能です。 【残業なし・休憩も休日もしっかりのホワイト環境】 「思ってた以上にホワイト！」 入社したばかりのメンバーに 本気でそう言われることもあるくらいの 働きやすい環境が、私たちの自慢です！ まず、残業は基本的になし。定時になったらサッと帰るのが当たり前の光景です。 出勤してイベント会場へ向かい、実質の稼働時間は4～5時間ほど。 あとは片付けをして会社に戻り、ちょっと事務仕事をしたら終了です！ さらに、休憩もしっかり確保。 チームで動いているからこそ、交代でリフレッシュする時間を大切にしています。 また、中央出版などを有するKTCグループという基盤があるからこその安心感も抜群。 ベースとなる給与はしっかり保証され、そこに頑張った分のインセンティブを上乗せ。 休みも福利厚生も充実しているからこそ、プライベートも全力で充実できます！ 【初心者も安心のチーム制！】 私たちの仕事は、正直に言えば「お断り」されることも多い業務。 だからこそ、当社では個人で売り上げを競うのではなく、 全員がチームとして成果を上げていく風土を徹底しています。 教育についても「みんなで育てる」と意識があり、 いきなり一人に仕事をお任せすることはありません。 まず入社後は、基礎トークのマニュアルをお渡しします。 自信を持って話せるようになるまで 先輩と何度も練習してからの現場デビュー！ 1日でデビューする人もいれば、もっと時間をかける人もいるので、 あなたのペースで大丈夫です。 現場に出てからも、先輩や上司が常にあなたの動きを見ています。 上手くいかないことがあっても 「次はこうしてみよう」とすぐにフィードバック。 素直にアドバイスを実践できる方なら、 経験ゼロからのスタートでも、すぐに成果に繋げられます！ 【ゼロからイチを生み出すワクワク感！】 私たちが声をかけるのは 「そこまで保険に興味があるわけではない」という方が多数。 お買い物ついでに通りかかっただけ…というケースがほとんどです。 そんなお客様と対話することで 家計の小さなお悩みを引き出し、解決までの道のりをご案内。 「自分一人では気づかなかった」「教えてくれてありがとう」 そんな言葉をいただけた瞬間、あなたの声かけが お客様の人生を豊かにするきっかけへと変わります。 自分の言葉で、誰かの未来が少し良くなる。 そんな、この仕事ならではの醍醐味も楽しんでください！

還元率80％超！案件選択可／年休130日／フルリモ可／上場G

仕事内容 Playwright・Cypress・Jestを活用した自動テスト設計を担当。 CIとの連携構築も行います。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：テストリーダー 38歳・男性） テスト工程の自動化で開発全体の品質に貢献できるのが嬉しい。 エンジニアとしての幅も広がりました。 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！＞＞ システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています！ 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します！ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！ 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収200万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります！ ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください！

＜未経験歓迎！＞プライベート重視であなたらしく働ける♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アパレル/ファッション、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ■■■■■■■Pickup Point■■■■■■■ ✅アパレル未経験OK！ ┗「服が好き」の気持ちを活かせる ✅完全週休2日制！ ┗自分の時間もしっかり大切にできる ✅残業ほぼなし！ ┗仕事終わりの予定も立てやすい ✅個人ノルマなし！ ┗数字に追われず接客を楽しめる ✅産休・育休からの復帰実績多数！ ┗ライフステージが変わっても続けやすい ―――――――――――――――――――― ＼派手すぎず、でも地味すぎない。／ そんな丁度よさを強みに、 30代～40代の大人の女性へ 日常になじむおしゃれを提案する レディースアパレルブランド”LUCA”。 取り扱っているのは、 きれいめで上品さがありながら、 普段の生活にも自然となじむアイテム。 仕事にも休日にも使いやすく、 程よくトレンドを取り入れた大人の きれいめカジュアルを提案しています。 頑張りすぎないのに、きちんと見える。 そんな“等身大の大人のおしゃれ”を お客様に届けられるお仕事です。 ―――――――【仕事内容】――――――― 未経験歓迎×ノルマなし×安定基盤 自分らしいスタイルで 長く活躍できる職場 【求人アピールポイント】 ✅月給22万円～27万円スタート ✅完全週休2日制で休日相談可 ✅髪色・髪型・ネイル自由 ✅服装自由で自分らしく働く ✅創立30年以上の安定企業 ✅産休・育休復帰率100%の環境 ✅7～10年以上在籍するスタッフ多数 【未経験からプロを目指す方へ】 ファッションが好きという気持ちを 大切に、接客の基礎から学べます。 丁寧な指導でセンスを磨けます。 【家庭と両立したい方へ】 土日祝の休みも相談可能なシフト制。 無理なく社会復帰を目指せる環境で やりがいを感じながら働けます。 【仕事内容】 1.商品整理や品出し まずは簡単な作業からスタート。 服のたたみ方など基礎を習得。 2.お客様への声掛け ノルマ無しの環境で、お客様と じっくり会話を楽しめます。 3.コーディネート提案 慣れてきたら売場づくりにも挑戦。 生活に合う提案で感謝されます。 ※従事すべき業務の変更の範囲 →会社の定める業務全般 ※就業場所の変更の範囲 →変更なし ―――――【LUCAで働く魅力】――――― ⭐長く働きやすいブランドコンセプト！ ▽ LUCAは、30代～40代まで 幅広い年代の女性に親しまれているブランドです。 年齢を重ねても自然に着こなせる、 きれいめで上品なアイテムが多く、 スタッフ自身も長く関わりやすいのが魅力。 「若い世代向けの服についていけるかな…」 という不安も少なく、 自分の感覚や年齢に合った提案ができます。 お客様と同じ目線で会話を楽しみながら、 長くアパレルのお仕事を 続けたい方にもぴったりの環境ですよ！ ※結婚や育児でブランクがある方も安心！ ⭐この先の暮らしも大切にできる働き方 ▽ 完全週休2日制で、残業もほとんどなし。 転勤もありません。 オフの時間をしっかり確保できるため、 自分の時間はもちろん、 家族や大切な人との時間も大切にできます。 また、産休・育休を取得後に 退職せず復帰したスタッフも多数活躍中！ 結婚や育児など、 ライフステージが変わっても 勤務時間やお休みなどは柔軟対応し、 長く働けるようにサポートしています。 好きな服に関わる仕事を この先も自分らしく続けていきたい、 そんな方に選ばれているブランドです。

自動車外装（発光ミリ波エンブレム、トップコートレス ホットスタンプグリル、光透過技術を用いたフロントパネル、インモールドコート技術など）先行アイテムの企画・マーケティング業務をお任せします。

企業名 豊田合成株式会社 求人名 178【稲沢】自動車外装の先行企画・マーケティング/残業月約15h/プライム上場 仕事の内容 自動車外装（発光ミリ波エンブレム、トップコートレス ホットスタンプグリル、光透過技術を用いたフロントパネル、インモールドコート技術など）先行アイテムの企画・マーケティング業務をお任せします。 【具体的には】■新たな商品、新たな技術企画の創出 ■業界、法規/アセス、デザイントレンド、政治など周辺環境の情報を常に取ること ■他社との共同開発 ■取引関係のない会社への訪問、技術情報交換、要すれば機密保持契約を交わし具体的開発を推進 ■協業先としてのベンチャー企業の発掘 ■非自動車関連のモノ、コトや各種展示会の展示品を幅広く調査 募集職種 178【稲沢】自動車外装の先行企画・マーケティング/残業月約15h/プライム上場

【マーケティングの実務経験ある方に！】OJTしっかりで安心！企画立案から実行業務まで携われるからやりがい◎！一部在宅ワークも可能！年休124日

仕事内容 正社員／広告プランナー／マーケティングの実務経験ある方に 総合広告会社にて広告プランナーの募集です。 ■広告・イベントに関する企画立案からディレクション業務全般 ・クライアントとの打合せ（営業同行） ・企画立案に伴う情報収集、リサーチ ＊要望や課題の整理 ＊ターゲットや市場の情報分析 ・企画立案、戦略検討 ・各種媒体社、協力会社対応 ＊企画内容のすり合わせ、事務連絡など ・企画書、提案資料の作成 ・プレゼンテーション参加（営業同行） ・クライアント打合せへの同行 ・テレビCM、広告用写真の撮影立ち会い ・イベント実施時の立ち会い、当日の進行 ・実施後の反響確認、次回企画へのフィードバック ・ほか社内の庶務 （電話応対、来客応対など） ※数ヶ月間のOJT研修でしっかり学べるので安心！ ※頼れるベテランプランナーもいるから安心！ （困った時、迷ったときにも相談できる環境です） ※クライアント：大手企業、地元企業など ＊業種も多岐にわたります ＊安定した信頼関係のもと、やりがいのある企画に携われます！ ※使用ソフト：Excel、Word、PowerPoint ※この求人は、エンプロ株式会社からの人材紹介案件です。 【 このお仕事のポイント 】 ──────＼ ここに注目！！ ／────── ▼名古屋本社の総合広告会社で正社員！ ▼マーケティングの実務経験ある方に！ ▼広告プランナーの募集！ ▼企画立案から実行業務まで携われるからやりがい◎！ ▼様々なメディアが提案できる！ （マスメディアからデジタル、OOHなど） ▼研修しっかり！頼れる先輩プランナーもいて安心！ ▼土日祝休み！年間休日124日！ ▼一部在宅ワークもOK！ ────────────────────── 他にもお仕事たくさん！HPからお仕事検索できます！ ＃転職サポートなら『マイシフトキャリア』 https://www.enpro.co.jp/myshiftcareer/ ＃パートも多数！派遣で働くなら『マイシフト』 https://www.enpro.co.jp/myshift/ ＃看護師・医療福祉職なら『マイシフトナース』 https://www.enpro.co.jp/myshiftnurse/

【残業なし＆月収50万超もできる！】「ホワイトすぎ！」と驚かれるくらい、自慢の好環境！みんながチームの職場だから、社会人デビューも怖くない♪

仕事内容 「保険って難しそう」 「どうすればいいか分からない」 …とモヤモヤ感じているお客様の お悩みを解決するイベントを随時開催！ このイベントでの案内スタッフのお仕事を募集します！ ＝＝今回の注目ポイント＝＝ ★皆で新人を育てる社風だから、初めてでも安心◎ ★専門知識は不要！「楽しそう」と思ったら応募OK！ ★残業なし・休日しっかりのホワイト環境♪ ★未経験でも月収50万円超が可能！頑張りがすぐ給与に！ ★試用期間中(2ヶ月間)は、月給30万円の安定収入 ★KTCグループの安定基盤。将来のキャリアパスも多彩！ 【仕事内容】 「家計の見直し堂」の店舗近隣や商業施設などで行うイベントで、 お客様への「最初のお声がけ」を担当していただきます。 ＜お仕事の流れ＞ [1]まずは会場でアンケートをお願いしたりして、お客様にお声がけ ▼ [2]「家計の見直し堂」のサービスについて簡単なご説明 ▼ [3]お客様に興味を持っていただいたら、 後日、店舗へご来店いただくようにご案内 基本的に、担当するのはこの3ステップだけ！ 商品の詳しい説明や契約手続きは、専門の保険アドバイザーが担当するので、 難しい知識がなくてもできるお仕事です！ ●将来的に、希望すれば他の事業部へキャリアチェンジも可能です。 【残業なし・休憩も休日もしっかりのホワイト環境】 「思ってた以上にホワイト！」 入社したばかりのメンバーに 本気でそう言われることもあるくらいの 働きやすい環境が、私たちの自慢です！ まず、残業は基本的になし。定時になったらサッと帰るのが当たり前の光景です。 出勤してイベント会場へ向かい、実質の稼働時間は4～5時間ほど。 あとは片付けをして会社に戻り、ちょっと事務仕事をしたら終了です！ さらに、休憩もしっかり確保。 チームで動いているからこそ、交代でリフレッシュする時間を大切にしています。 また、中央出版などを有するKTCグループという基盤があるからこその安心感も抜群。 ベースとなる給与はしっかり保証され、そこに頑張った分のインセンティブを上乗せ。 休みも福利厚生も充実しているからこそ、プライベートも全力で充実できます！ 【初心者も安心のチーム制！】 私たちの仕事は、正直に言えば「お断り」されることも多い業務。 だからこそ、当社では個人で売り上げを競うのではなく、 全員がチームとして成果を上げていく風土を徹底しています。 教育についても「みんなで育てる」と意識があり、 いきなり一人に仕事をお任せすることはありません。 まず入社後は、基礎トークのマニュアルをお渡しします。 自信を持って話せるようになるまで 先輩と何度も練習してからの現場デビュー！ 1日でデビューする人もいれば、もっと時間をかける人もいるので、 あなたのペースで大丈夫です。 現場に出てからも、先輩や上司が常にあなたの動きを見ています。 上手くいかないことがあっても 「次はこうしてみよう」とすぐにフィードバック。 素直にアドバイスを実践できる方なら、 経験ゼロからのスタートでも、すぐに成果に繋げられます！ 【ゼロからイチを生み出すワクワク感！】 私たちが声をかけるのは 「そこまで保険に興味があるわけではない」という方が多数。 お買い物ついでに通りかかっただけ…というケースがほとんどです。 そんなお客様と対話することで 家計の小さなお悩みを引き出し、解決までの道のりをご案内。 「自分一人では気づかなかった」「教えてくれてありがとう」 そんな言葉をいただけた瞬間、あなたの声かけが お客様の人生を豊かにするきっかけへと変わります。 自分の言葉で、誰かの未来が少し良くなる。 そんな、この仕事ならではの醍醐味も楽しんでください！

お母さん、ただの試着で泣かないでよ（笑）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、フォトグラファー、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜お母さん、ただの試着で泣かないでよ（笑）＞ 振袖選びに親子でご来店されたお客様。 娘さんとお母さんが色や柄の話をしています。 候補を絞り最初のご試着。 晴れ着を披露する娘さんを見て、 思わず涙するお母さん。 「お母さん、ただの試着で泣かないでよ～」 と嬉しそうな娘さん 「いやぁ…なんかすみません」 と照れ笑いのお母さん そんな素敵な接客を体験してみませんか？ 【アピールポイント】 ★人生の「特別な日」を彩るお仕事！ ★残業ほぼ無し・年間休日110日！ ★学歴・経験不問！見学だけでも大歓迎！ 【仕事内容】 「きものくらち」の店頭にて 振袖販売・レンタルや店頭での接客をお願いします。 最初は「着物や振袖のコーディネートって何？」 という方でも、先輩スタッフが接客の仕方や 着物・振袖の知識、着付けの仕方など 1から教えるので、安心してくださいね。 ゆくゆくは全体のバランスを見ながら、 「振袖が淡い色だから、帯は濃い色の方が映えるかな？」 「帯締めと帯揚げはシンプルな色でまとめましょうか？」 など、提案できるようになっていきますよ。 「この前の振袖、友達にも好評でした！」 「卒業式で着る袴も○○さんに相談に乗ってもらいたい。」 と嬉しいお言葉を頂ける事も多いです！ ＊そのほか下記業務を担当することもあります。 ・カメラアシスタント業務 ・ヘアメイク業務 【働きやすさも追求中！】 やりがいがあるから頑張れ！ …なんて古臭いことは言いません。 この業界で長く楽しんでほしいから、 働きやすさも重要視しています。 家庭や趣味も大切にできるよう 年間休日は完全週休2日相当の110日、 残業もほとんどありません。 また、お子様の急な体調不良などにも もちろん対応しています。 社員であっても早めに帰れるように 調整する風土があるので、 子育て中の方も安心してくださいね。 【先輩インタビュー】 ＜2024新卒入社2年目・20代女性＞ ブライダル系の専門学校を出て新卒で入社しました。 会社決定の理由は、 面接での温かい雰囲気と拘束時間の短さでした。 入社してみて、 実際に残業はほぼありません！ もちろんイベント時などは残業が発生することがありますが、 それ以外はほぼ定時であがっています。 仕事後に同期とご飯を食べにいったり、 オフの時間も充実しています！ 【きものくらちについて】 着物や振袖のレンタル・販売だけでなく、 和装小物のレンタルや販売、ヘアメイク・自社スタジオでの 前撮り撮影会まで一貫して”お客様の特別な日”を彩るお手伝いをしています。 閑静な住宅街の中にあるお店ですが、 「振袖を見にいくなら、まずはきものくらちさんに」と 口コミで来店していただけるお客様が本当に多くいらっしゃいます。 リーマンショックやコロナショックの影響も受けず 15年間以上売上があがりつづけています！ 地域密着で経営も安定している会社です。

実績に応じた歩合給で高収入を目指せる！評価基準も明確で安心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、イベント企画、イベント法人営業 ＜株式会社レアス＞人気のイベントスタッフ！ 業務拡大に伴い新メンバー募集します！ 職種未経験からのスタートOK！＜第二新卒OK＞ 販売・接客・飲食店からの転職者も多数在籍！ 『人と接する事が好き』 『楽しくお仕事したい』 『何をやって良いか迷っている』 少しでも気になったら一度お問い合わせください！ 気さくな仲間たちがあなたを優しく迎えてくれます！ ✅チーム制のお仕事で安心スタート！ ✅学歴・経験は問いません！ ✅男性育休制度実績あり！ ✅短期間でのリーダーへのチャンスあり！ ✅研修制度充実！ ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ イベント会場の設営、お客様へのお声がけ、 商品説明、集客のためのゲームの対応など 会場での接客業務全般をお願いします。 ◎イベント出店 ◎店舗運営の企画､販売促進 ◎イベントブースでの接客 ◎販売コンサルタント イベント会場では集客のための楽しいゲームやお子様向けの 宝探し、スライム作りなども実施します！ 子供好きな方にもオススメ♪ ■取り扱い商品 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅美容機器（ドライヤー、シャワーヘッド、美顔器、脱毛機器等） ✅トレーニング用品 ✅健康商品 ✅各種キャリアスマホ ✅乳製品 …などなどどれも有名メーカーの商品ばかり。 知名度も高くご案内もしやすいです！ ■研修制度充実 ￣￣￣￣￣￣￣ 入社から約１ヶ月かけて先輩が丁寧にサポートします。 座学､現場研修など興味のある事業を中心に行います。 独り立ちしてからもフォローアップ研修やスキルアップ研修など 1人ひとりに合わせてのサポート体制がかなり充実しています。 ■とにかく楽しい♪人間関係良好 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内交流会で仕事も充実&円滑！！ BBQ､スポーツ大会､クリスマス会､ごほうび旅行、お食事会､社内表彰式など 2ヶ月に１度の頻度でイベントを行っています。社内のコミュニケーションも 活発で自然と仲が良くなれます。 ■ワークライフバランスの充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月ごとに休み希望(月４回）を提出するシフト制 稼ぐのも､休むのもそれぞれの裁量で決められます。 「友人と予定を合わせて旅行」「家族の予定に合わせて休暇」 なども当社ではよくあることです。 ■頑張りをしっかり評価 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年収例400万円(入社2年目)など 結果を出す楽しさ＝やりがいもバッチリ！ マネージャーや社長とも距離が近いので 日々の頑張りにおける評価がとても早いです。 入社半年でリーダーへの昇格など、頑張った分だけ評価をしてもらえる 環境があります。希望により独立支援も致します。 ■チャレンジできる社風 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 平均年齢が30代!!社長も40代!! 堅苦しい上下関係は一切なく､想いや意見が言いやすい風通しのいい 職場です。やりたいことにどんどん挑戦して、レアスに新しい風を 吹かせてくれる”アナタ”が今必要です。

上場グループ/前給保証/案件選択可/年休130日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：DevOpsエンジニア、SRE（Site Reliability Engineer）、ネットワークエンジニア ※このポジションはフルリモート勤務です。 ◤どんな仕事？◢ つくったものが「ちゃんと動くか」を確かめる仕事です。 テスト計画を立てて、ケースを書いて、実際に動かして、 おかしいところを見つけたら開発チームに戻す。 結合テストや総合テストのフェーズから入る案件が多いので、 「テストって単純作業でしょ」というイメージとは少し違います。 どこを重点的に見るか、どう再現手順を書けば伝わるか。 考えることの多い仕事です。 ◤こんな案件を担当します◢ ・結合テストのテスト計画立案とテストケース作成 ・不具合の起票、再現手順の整理と開発チームへの連携 ・リグレッションテストの実施と、結果記録・報告資料の作成 ◤こんな経験が活きます◢ ・テスト工程の実務経験 ・テスト設計まで担当した経験 ・Excelでの管理表作成 ・SQLでのデータ確認 ・JSTQBなどの資格 開発を経験してテストに回った方も、 テストからキャリアを始めた方も、どちらも活躍しています。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：ヘルプデスク／28歳） 「テスト設計から関われる案件に入れました。 不具合を見つけて品質を上げていく面白さがあります。 納期直前だけ忙しいということもなく、落ち着いて働ける環境です。」 ◤経験が浅くても応募できます◢ 上に挙げたのは「あれば活きる」経験で、すべて揃っている必要はありません。 未経験の方は、既存のテストケースに沿った実施と結果の記録から入ります。 書かれているとおりに動かして、違いに気づけるかどうか。 そこが最初の入口なので、開発経験がなくても始められます。 IT未経験からテストエンジニアになった社員も在籍しています。 ◤入社後の流れ◢ まずは既存のテストケースに沿った実施と、結果の記録から入ります。 システムの全体像と、どこが壊れやすいかが見えてきたら、 テストケースの作成、そしてテスト計画の立案へと広げていきます。 不具合を起票するときの書き方（再現手順をどこまで細かく書くか）は 最初に丁寧にレビューを受けられます。 ◤身につくスキル◢ 「どこを重点的に見るべきか」を判断する力です。 全部を等しくテストする時間はどの現場にもありません。 仕様と過去の不具合傾向から当たりをつけて、限られた時間で品質を担保する。 この判断ができるようになると、テストリーダーや品質管理の役割に進めます。 開発の設計レビューに呼ばれることも増えていきます。 ◤配属先のイメージ◢ テストチーム5〜15名程度に入り、担当機能を割り当てられて進めます。 開発チームとは別ラインで動くので、 実装の遅れがそのまま自分の残業になる、という構造にはなりにくい環境です。 結合テスト以降のフェーズから参画する案件が中心です。 ◤よくある質問◢ Q. 開発経験がなくても応募できますか？ A. できます。テスト実施の経験から設計に広げていった方も在籍しています。 Q. テスト自動化の経験は必要ですか？ A. 必須ではありません。手動テストが中心の案件も多くあります。 ────────────────── ★★案件も単価もすべて開示★★ 業界では案件の中身や単価が見えないことも多いですが、当社はすべて公開しています。 単価リストもオープンなので、「自分の報酬が適正か」を自分の目で確認できます。 ★★キャリアと働き方について★★ 「フルリモートで働きたい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」 働き方やキャリアの考え方は人それぞれです。 無理なく長く続けられる環境づくりを大切にしています。 ★★前職給与100％保証／還元率80％超★★ これまでの経験を最大限に考慮し、前職給与は100％保証します。 還元率は平均ではなく“最低でも”80％超。数年以内に85％を目指しています。 単価が上がったときは即給与へ反映するので、昇給チャンスは年12回。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社の資金基盤があるため、外部からの資金調達に頼らず、 採用への投資と高還元の両立ができています。 ★★働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日）／年間休日130日 ◎残業は月平均10時間以下 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ◎副業OK／帰社日なし ◎資格取得支援あり（月5,000円まで） 営業は他社で役員を務めていたメンバーが中心。 現場の状況を把握したうえでフォローします。 経験年数や学歴は問いません。 何かしらのIT経験があれば、そこを起点に伸ばしていける環境です。 第二新卒、ブランクあり、キャリアチェンジも歓迎しています。 ファンタレイで、長く続けられるキャリアを一緒に育てていきませんか。 ────────────────── ◤ファンタレイについて◢ 2023年に上場企業のグループ会社として設立した、まだ新しい会社です。 設立間もないながら、親会社の資金基盤とグループ20社のつながりがあるため、 「創業期だから不安定」ということはありません。 営業メンバーは他社で役員を務めていた人間が中心。 現場のことがわかる人間が窓口に立つので、 話が通じないまま物事が進む、ということが起きにくい体制です。 エンジニアが「長く続けたい」「知人にも勧めたい」と思える会社にすること。 それを最優先に、制度も働き方も整えているところです。 一緒に会社を大きくしていく仲間を探しています。

あなたの熱意が、世界中のゲームファンの心を震わせる。

仕事内容 ＊東証プライム上場グループの安定基盤！ ＊月給25万円以上＆前職給与保証！ ＊年間休日120日以上で私生活も充実！ ＊服装・髪型自由で自分らしく働く！ ＊好きなゲームを仕事にする歓び！ 【仕事内容】 発売前のコンシューマー・スマホゲームにおける「品質管理プロジェクトの指揮・監督」をお任せします。 ＜具体的には＞ 〇テスト計画の策定・見積もり作成 〇10名～50名規模のチームマネジメント 〇クライアントとの折衝・品質提案 〇進捗管理および報告書の作成 〇メンバーの育成・指導 など ＜入社後について＞ 入社後は導入研修にて基礎を確認し、OJTで実務の流れを掴んでいただきます。経験者の方には早期に裁量あるポジションをお任せしますが、決して一人にはさせません。周囲のリーダーやマネージャーと連携し、チーム全員で「最高品質」を目指しましょう。 【誰もが知る作品の裏側に】 あなたが携わるのは、世界中のファンが待ち望む有名タイトル。バグを見つけ、磨き上げる過程は、まさに「作品作り」の一部です。リリース後の反響を目にするたび、誇らしい気持ちになれます。 【「好き」を貫ける自由さ】 服装も髪型も、あなたの個性のまま働いてください。ゲーム好きが集まる職場だからこそ、共通の話題で盛り上がることも。「自分らしくあること」が、良い仕事を生むと考えています。 【理想のキャリアを描く】 独自の研修「ソダテク」やリーダー講義など、学びの機会が豊富です。スペシャリストを目指すか、マネジメントを極めるか。あなたの「なりたい姿」を会社が全力でバックアップします。 【心に余裕を持てる環境】 東証プライム上場グループならではの厚待遇。年間休日120日以上、完全週休2日制で、オフの時間もしっかり確保。心身ともに健やかだからこそ、仕事に情熱を注ぎ続けられます。

＜未経験歓迎！転勤ナシ！＞プライベート重視で働きたい方に◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アパレル/ファッション、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ■■■■■■■Pickup Point■■■■■■■ ✅アパレル未経験OK！ ┗「服が好き」の気持ちを活かせる ✅完全週休2日制！ ┗自分の時間もしっかり大切にできる ✅残業ほぼなし！ ┗仕事終わりの予定も立てやすい ✅個人ノルマなし！ ┗数字に追われず接客を楽しめる ✅産休・育休からの復帰実績多数！ ┗ライフステージが変わっても続けやすい ―――――――――――――――――――― ＼派手すぎず、でも地味すぎない。／ そんな丁度よさを強みに、 30代～40代の大人の女性へ 日常になじむおしゃれを提案する レディースアパレルブランド”LUCA”。 取り扱っているのは、 きれいめで上品さがありながら、 普段の生活にも自然となじむアイテム。 仕事にも休日にも使いやすく、 程よくトレンドを取り入れた大人の きれいめカジュアルを提案しています。 頑張りすぎないのに、きちんと見える。 そんな“等身大の大人のおしゃれ”を お客様に届けられるお仕事です。 ―――――――【仕事内容】――――――― 未経験歓迎×ノルマなし×安定基盤 自分らしいスタイルで 長く活躍できる職場 【求人アピールポイント】 ✅月給22万円～27万円スタート ✅完全週休2日制で休日相談可 ✅髪色・髪型・ネイル自由 ✅服装自由で自分らしく働く ✅創立30年以上の安定企業 ✅産休・育休復帰率100%の環境 ✅7～10年以上在籍するスタッフ多数 【未経験からプロを目指す方へ】 ファッションが好きという気持ちを 大切に、接客の基礎から学べます。 丁寧な指導でセンスを磨けます。 【家庭と両立したい方へ】 土日祝の休みも相談可能なシフト制。 無理なく社会復帰を目指せる環境で やりがいを感じながら働けます。 【仕事内容】 1.商品整理や品出し まずは簡単な作業からスタート。 服のたたみ方など基礎を習得。 2.お客様への声掛け ノルマ無しの環境で、お客様と じっくり会話を楽しめます。 3.コーディネート提案 慣れてきたら売場づくりにも挑戦。 生活に合う提案で感謝されます。 ※従事すべき業務の変更の範囲 →会社の定める業務全般 ※就業場所の変更の範囲 →変更なし ―――――【LUCAで働く魅力】――――― ⭐長く働きやすいブランドコンセプト！ ▽ LUCAは、30代～40代まで 幅広い年代の女性に親しまれているブランドです。 年齢を重ねても自然に着こなせる、 きれいめで上品なアイテムが多く、 スタッフ自身も長く関わりやすいのが魅力。 「若い世代向けの服についていけるかな…」 という不安も少なく、 自分の感覚や年齢に合った提案ができます。 お客様と同じ目線で会話を楽しみながら、 長くアパレルのお仕事を 続けたい方にもぴったりの環境ですよ！ ※結婚や育児でブランクがある方も安心！ ⭐この先の暮らしも大切にできる働き方 ▽ 完全週休2日制で、残業もほとんどなし。 転勤もありません。 オフの時間をしっかり確保できるため、 自分の時間はもちろん、 家族や大切な人との時間も大切にできます。 また、産休・育休を取得後に 退職せず復帰したスタッフも多数活躍中！ 結婚や育児など、 ライフステージが変わっても 勤務時間やお休みなどは柔軟対応し、 長く働けるようにサポートしています。 好きな服に関わる仕事を この先も自分らしく続けていきたい、 そんな方に選ばれているブランドです。

＜未経験歓迎！転勤ナシ！＞プライベート重視で働きたい方に◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アパレル/ファッション、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ■■■■■■■Pickup Point■■■■■■■ ✅アパレル未経験OK！ ┗「服が好き」の気持ちを活かせる ✅完全週休2日制！ ┗自分の時間もしっかり大切にできる ✅残業ほぼなし！ ┗仕事終わりの予定も立てやすい ✅個人ノルマなし！ ┗数字に追われず接客を楽しめる ✅産休・育休からの復帰実績多数！ ┗ライフステージが変わっても続けやすい ―――――――――――――――――――― ＼派手すぎず、でも地味すぎない。／ そんな丁度よさを強みに、 30代～40代の大人の女性へ 日常になじむおしゃれを提案する レディースアパレルブランド”LUCA”。 取り扱っているのは、 きれいめで上品さがありながら、 普段の生活にも自然となじむアイテム。 仕事にも休日にも使いやすく、 程よくトレンドを取り入れた大人の きれいめカジュアルを提案しています。 頑張りすぎないのに、きちんと見える。 そんな“等身大の大人のおしゃれ”を お客様に届けられるお仕事です。 ―――――――【仕事内容】――――――― 未経験歓迎×ノルマなし×安定基盤 自分らしいスタイルで 長く活躍できる職場 【求人アピールポイント】 ✅月給22万円～27万円スタート ✅完全週休2日制で休日相談可 ✅髪色・髪型・ネイル自由 ✅服装自由で自分らしく働く ✅創立30年以上の安定企業 ✅産休・育休復帰率100%の環境 ✅7～10年以上在籍するスタッフ多数 【未経験からプロを目指す方へ】 ファッションが好きという気持ちを 大切に、接客の基礎から学べます。 丁寧な指導でセンスを磨けます。 【家庭と両立したい方へ】 土日祝の休みも相談可能なシフト制。 無理なく社会復帰を目指せる環境で やりがいを感じながら働けます。 【仕事内容】 1.商品整理や品出し まずは簡単な作業からスタート。 服のたたみ方など基礎を習得。 2.お客様への声掛け ノルマ無しの環境で、お客様と じっくり会話を楽しめます。 3.コーディネート提案 慣れてきたら売場づくりにも挑戦。 生活に合う提案で感謝されます。 ※従事すべき業務の変更の範囲 →会社の定める業務全般 ※就業場所の変更の範囲 →変更なし ―――――【LUCAで働く魅力】――――― ⭐長く働きやすいブランドコンセプト！ ▽ LUCAは、30代～40代まで 幅広い年代の女性に親しまれているブランドです。 年齢を重ねても自然に着こなせる、 きれいめで上品なアイテムが多く、 スタッフ自身も長く関わりやすいのが魅力。 「若い世代向けの服についていけるかな…」 という不安も少なく、 自分の感覚や年齢に合った提案ができます。 お客様と同じ目線で会話を楽しみながら、 長くアパレルのお仕事を 続けたい方にもぴったりの環境ですよ！ ※結婚や育児でブランクがある方も安心！ ⭐この先の暮らしも大切にできる働き方 ▽ 完全週休2日制で、残業もほとんどなし。 転勤もありません。 オフの時間をしっかり確保できるため、 自分の時間はもちろん、 家族や大切な人との時間も大切にできます。 また、産休・育休を取得後に 退職せず復帰したスタッフも多数活躍中！ 結婚や育児など、 ライフステージが変わっても 勤務時間やお休みなどは柔軟対応し、 長く働けるようにサポートしています。 好きな服に関わる仕事を この先も自分らしく続けていきたい、 そんな方に選ばれているブランドです。

その情熱と経験を、確かな「安心」と「未来」に変える場所。

仕事内容 ＊東証プライム上場グループで正社員採用！ ＊月給25万円以上＆賞与や手当も充実！ ＊年間休日120日以上で私生活も大切に！ ＊服装・髪型自由で自分らしく働ける！ ＊明確な評価制度でキャリアを描ける！ 【仕事内容】 発売前のコンシューマーゲームやスマホゲームにおける「品質管理プロジェクトの進行管理」をお任せします。 ＜具体的には＞ 〇テスト計画の策定および見積もり作成 〇10名～50名規模のチームマネジメント 〇クライアントへの進捗報告・改善提案 〇テスト項目の作成・スケジュール管理 〇メンバーの育成・指導・トラブル対応 等 ＜入社後について＞ 入社後は導入研修に加え、現場でのOJTを通じて業務フローを学びます。「リーダーチャレンジ制度」や独自のe-ラーニング「ソダテク」など、成長を支援する仕組みが充実。経験者の方も、さらなるスキルアップを目指せる環境です。 【「好き」を「誇り」へ】 あなたが守るのは、世界中のプレイヤーが心待ちにする有名タイトル。バグのない世界を届けることは、作品の面白さを守ることに他なりません。「このゲーム、自分が関わったんだ」と胸を張れる瞬間が待っています。 【正社員という「安心」】 当社では、リーダー以上のポジションは全員が正社員。「ずっと契約社員のままでいいのか」という不安とは無縁です。東証プライム上場グループの安定基盤のもと、腰を据えて「好き」を仕事にし続けられます。 【あなたらしいキャリア】 現場を極める「スペシャリスト」か、組織を動かす「ジェネラル」か。二つのコースから、あなたの志向に合わせたキャリアパスを選択可能。明確な評価制度があり、頑張りが正当に評価される喜びを感じられます。 【心に余裕ある働き方】 年間休日は120日以上。完全週休2日制に加え、フレックスホリデーや有給休暇も取得しやすい環境です。オンとオフのメリハリがあるからこそ、仕事への情熱も持続します。服装や髪型も自由で、個性を大切にできます。

営業組織内における営業企画部の営業企画お任せとして、モビリティ業界における市場・顧客・競合先の市場分析を行い、経営層の意思決定を支援する調査レポートの作成・発信をお任せします。

企業名 豊田合成株式会社 求人名 188【稲沢/営業企画(市場分析)】グローバル営業戦略立案/プライム上場 仕事の内容 営業組織内における営業企画部の営業企画お任せとして、モビリティ業界における市場・顧客・競合先の市場分析を行い、経営層の意思決定を支援する調査レポートの作成・発信をお任せします。 【具体的な業務内容】■3C分析(市場/顧客/競合先)、業界動向に関するレポート作成/発信（デスクトップリサーチ・有識者ヒアリングを通じた業界動向、法規制、新技術に関する調査）■グローバル販売戦略の立案（経営層が直感的に理解できるレベルの資料作成はホワイトペーパー作成、報告）■海外事業体、事業領域との連携とライン営業支援（立案した営業戦略をもとに、事業部企画や技術との具体的な方策落とし込みや営業支援） 募集職種 188【稲沢/営業企画(市場分析)】グローバル営業戦略立案/プライム上場

20～30代活躍中⭐服装自由♪土日祝休み｜駅チカ徒歩5分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：カラーデザイナー、カメラ（テレビ/映画/アニメ）、映像制作 ーはじめにー 「パソコンを使った仕事に挑戦したい」 「クリエイティブな仕事に興味がある」 そんな方を歓迎します。 企業のWeb広告やPR動画の制作をサポートするお仕事です。 最初は簡単なデータ整理やチェック業務から始めるため、 動画編集の経験は必要ありません。 先輩スタッフが仕事の流れを丁寧にお教えしますので、 未経験の方も安心してスタートできます。 ー仕事内容ー 簡単な業務から徐々にお任せしていきます。 ・動画データの確認・整理 ・テロップや字幕の入力 ・画像や素材の差し替え ・完成動画のチェック ・簡単な資料作成 ・社内メンバーとのやり取り 慣れてきたら、 ・動画編集 ・広告デザイン ・SNS用コンテンツ制作 ・Webサイト更新 などにもチャレンジできます。 ー入社後の流れー ▼STEP1 まずはPC操作や仕事の流れを覚えます。 ▼STEP2 先輩と一緒に制作サポート業務を担当。 ▼STEP3 できる仕事を少しずつ増やし、自分のペースでスキルアップできます。 質問しやすい環境なので未経験でも安心です。 ※土台となるスキルを身につける研修からスタートします ー研修制度ー 基本の知識から実際に仕事をこなすまでを研修で経験していただきます。 ・CapCut／Premiereの基本操作 ・ショート動画の作り方 ・SNSの伸びる動画の分析 ・画像編集の基本 ・Webページの簡単な更新 ・研修後もチャットで質問OK マニュアルや教材も完備しているため、 自分のペースで安心してスキルを身につけられます。 研修後も先輩スタッフがフォローするので、 一人で悩む心配はありません！ 将来的には希望に応じて、 ・動画編集 ・広告クリエイティブ制作 ・SNS運用サポート ・企画制作業務 などへステップアップも可能です。 ー最後にー ここまでお読みいただき、 少しでも興味を持っていただけましたら、 ぜひお気軽にご応募ください。 「経験がないけど挑戦してみたい」 「クリエイティブな仕事に興味がある」 「オフィスワークへ転職したい」 そんな気持ちがあれば大歓迎です。 面接ではこれまでの経験だけでなく、 「これから挑戦したいこと」や 「どんな働き方をしたいか」を大切にしています。 応募前に特別な知識やスキルは必要ありません。 まずはお互いを知る機会として、 リラックスしてお話しできればと思っています。

【残業なし＆月収50万超もできる！】「ホワイトすぎ！」と驚かれるくらい、自慢の好環境！みんながチームの職場だから、社会人デビューも怖くない♪

仕事内容 「保険って難しそう」 「どうすればいいか分からない」 …とモヤモヤ感じているお客様の お悩みを解決するイベントを随時開催！ このイベントでの案内スタッフのお仕事を募集します！ ＝＝今回の注目ポイント＝＝ ★皆で新人を育てる社風だから、初めてでも安心◎ ★専門知識は不要！「楽しそう」と思ったら応募OK！ ★残業なし・休日しっかりのホワイト環境♪ ★未経験でも月収50万円超が可能！頑張りがすぐ給与に！ ★試用期間中(2ヶ月間)は、月給30万円の安定収入 ★KTCグループの安定基盤。将来のキャリアパスも多彩！ 【仕事内容】 「家計の見直し堂」の店舗近隣や商業施設などで行うイベントで、 お客様への「最初のお声がけ」を担当していただきます。 ＜お仕事の流れ＞ [1]まずは会場でアンケートをお願いしたりして、お客様にお声がけ ▼ [2]「家計の見直し堂」のサービスについて簡単なご説明 ▼ [3]お客様に興味を持っていただいたら、 後日、店舗へご来店いただくようにご案内 基本的に、担当するのはこの3ステップだけ！ 商品の詳しい説明や契約手続きは、専門の保険アドバイザーが担当するので、 難しい知識がなくてもできるお仕事です！ ●将来的に、希望すれば他の事業部へキャリアチェンジも可能です。 【残業なし・休憩も休日もしっかりのホワイト環境】 「思ってた以上にホワイト！」 入社したばかりのメンバーに 本気でそう言われることもあるくらいの 働きやすい環境が、私たちの自慢です！ まず、残業は基本的になし。定時になったらサッと帰るのが当たり前の光景です。 出勤してイベント会場へ向かい、実質の稼働時間は4～5時間ほど。 あとは片付けをして会社に戻り、ちょっと事務仕事をしたら終了です！ さらに、休憩もしっかり確保。 チームで動いているからこそ、交代でリフレッシュする時間を大切にしています。 また、中央出版などを有するKTCグループという基盤があるからこその安心感も抜群。 ベースとなる給与はしっかり保証され、そこに頑張った分のインセンティブを上乗せ。 休みも福利厚生も充実しているからこそ、プライベートも全力で充実できます！ 【初心者も安心のチーム制！】 私たちの仕事は、正直に言えば「お断り」されることも多い業務。 だからこそ、当社では個人で売り上げを競うのではなく、 全員がチームとして成果を上げていく風土を徹底しています。 教育についても「みんなで育てる」と意識があり、 いきなり一人に仕事をお任せすることはありません。 まず入社後は、基礎トークのマニュアルをお渡しします。 自信を持って話せるようになるまで 先輩と何度も練習してからの現場デビュー！ 1日でデビューする人もいれば、もっと時間をかける人もいるので、 あなたのペースで大丈夫です。 現場に出てからも、先輩や上司が常にあなたの動きを見ています。 上手くいかないことがあっても 「次はこうしてみよう」とすぐにフィードバック。 素直にアドバイスを実践できる方なら、 経験ゼロからのスタートでも、すぐに成果に繋げられます！ 【ゼロからイチを生み出すワクワク感！】 私たちが声をかけるのは 「そこまで保険に興味があるわけではない」という方が多数。 お買い物ついでに通りかかっただけ…というケースがほとんどです。 そんなお客様と対話することで 家計の小さなお悩みを引き出し、解決までの道のりをご案内。 「自分一人では気づかなかった」「教えてくれてありがとう」 そんな言葉をいただけた瞬間、あなたの声かけが お客様の人生を豊かにするきっかけへと変わります。 自分の言葉で、誰かの未来が少し良くなる。 そんな、この仕事ならではの醍醐味も楽しんでください！

還元率80％超！案件選択可／年休130日／フルリモ可／上場G

仕事内容 こちらはフルリモ―トの案件になります。 Kotlin／Swiftを用いたモバイルアプリ開発をお任せします。 UI/UX改善、API連携、リリース後の保守まで担当。 Flutterなどクロスプラットフォーム案件もあり、幅広い環境にチャレンジ可能です。 チーム開発がメインです。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：Web制作会社アプリ担当 28歳・女性） Flutter案件に関わりたくて転職。 今は自社サービスのアプリチームに所属し、設計から運用まで任せてもらっています。 年休131日、リモートもできて無理なく働けています。 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！ フルリモート案件多数＞＞ システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています！ 働き方は希望を十分に考慮。フルリモート可能です！ ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します！ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！ 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収200万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります！ ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー）

「ママになっても美容師」を諦めない！スタイリスト募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、美容師 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 美容師スタイリスト（週休3日正社員） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ ✨「ママになっても美容師」を諦めない！ 18時退社・女性中心の働きやすい環境 ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ ＜＜求人の特長はコチラ！＞＞ ✅店舗営業時間に合わせた固定勤務 ✅完全週休2日制で家族との時間も大切に ✅昇給は年1回実施＆業績賞与も支給 ✅レッスンやメーカー講習など研修が充実 ■ 仕事内容 トータルケアサロンにて、スタイリスト業務全般をお任せします。お客様カウンセリングからカット・カラー、ヘッドスパまで、お客様一人ひとりに寄り添った施術を提供してください。ホットペッパー管理・予約管理・ブログ更新等のサロン運営にも関わっていただきます。 ＜お任せしたい仕事＞ 【お任せしたい仕事】 ・カット・カラー・パーマ ・シャンプー・トリートメント ・ヘッドスパ ・矯正ストレート ・ホットペッパー管理 ・予約管理やブログ更新 など ■ サロンの特徴 【サロンの概要】 当サロンは、経験豊富なスタイリストがマンツーマンでお客様に寄り添う、少人数制のプライベートサロンです。一人ひとりのお客様に対してゆとりを持った予約枠を確保しているため、時間に追われることなく丁寧な施術に集中できます。 おしゃれで温かみのある落ち着いた空間の中、細やかなカウンセリングでお客様の髪の悩みを根本から解決しています。幅広い年代のお客様やファミリー層に愛されるアットホームな職場で、あなたのスタイリストとしての経験を存分に活かしてください！ 【働くスタイリストから見た「サロンの4つの特徴」】 ① 【業務に追われず、目の前のお客様に集中できる環境】 少人数制の完全プライベート空間だからこそ、周囲の目を気にせず、落ち着いて目の前のお客様の施術に集中できます。「カウンセリングから仕上げまで、丁寧にお客様と向き合いたい」「自分の技術でしっかり満足していただきたい」という方に最適な、ゆとりを持てる環境です。 ② 【高い顧客満足度！リピーター・ファンがつきやすい】 ホットペッパービューティーでの口コミ平均は「4.73」と高評価！お客様からは「全てお任せしても安心」「初めてだけど緊張が吹き飛んだ」といった嬉しいお声が多数寄せられています。新規のお客様だけでなく、長く通ってくださる「常連さん」になりやすい土壌が整っています。 ③ 【自信を持って提案できる、高単価・高リピートの「髪質改善」メニュー】 当サロンの強みは、ツルツル・サラサラの美髪へ導く「髪質改善縮毛矯正」や、頭皮に優しい「オーガニックカラー」。お客様の「扱いやすい髪になりたい」「ダメージを抑えたい」という深いお悩みにダイレクトに応えられるメニューが揃っているため、スタイリストとしての提案がしやすく、高い顧客満足度（高単価・高リピート）に繋がります。 ④ 【お互いを尊重し合える、明るく気さくなアットホーム空間】 サロン内は常に笑顔が絶えず、スタッフ同士もフレンドリーで温かい雰囲気が魅力です。「新しい職場に馴染めるか不安…」という方も、プレッシャーを感じることなく、のびのびと自分らしくスタートしていただけます。お子様のカットなどファミリー層の来店も多く、地域に根差した温かみのあるサロンです。 ■ 勤務地・アクセス 愛知県一宮市大志1丁目2-1 一宮ビル1F 最寄駅：尾張一宮駅 交通アクセス：JR東海道本線「尾張一宮駅」より徒歩8分／車通勤OK／専用駐車場あり ■ 必要資格・経験 【必須】美容師免許 【応募ポイント】 ＊実務経験者歓迎 ＊ブランクのある方も歓迎 【歓迎キャリア】 美容室での実務経験、サロンマネジメント経験、SNS運用経験など ■ 受動喫煙防止措置 受動喫煙防止措置あり：屋内禁煙 ■ 応募について ページ下部「応募する」ボタン、またはエントリーフォームより必要事項をご記入のうえご応募ください。後日、選考の詳細についてご案内します。 採用担当：052-414-4163 ■選考スケジュール STEP 01 エントリー STEP 02 面接（1回） ＊面接1回のみ！ ＊希望に応じて職場見学あり！ STEP 03 内定 ＊勤務の開始時期は調整できます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：UI/UXデザイナー、ゲームUIデザイナー 本求人はスキルブリッジ株式会社（有料職業紹介事業者）を通じたご紹介求人です。（有料職業紹介事業 許可番号 14-ユ-302333） 株式会社エクストリームの正社員求人です。 雇用形態：正社員（契約期間：期間の定めなし）。 スマートフォン・家庭用・PCゲームの2DUIデザイン。UI設計・配置、ボタン・画面・レイアウト、UX演出、品質・日程管理、外部・他部署折衝を、実績・適性に応じて担当します。 基本勤務地：名古屋オフィス（愛知県名古屋市西区名駅1-1-17 名駅ダイヤメイテツビル5階）。愛知県及び近郊地域の配属プロジェクト（顧客）先で勤務する可能性あり。クライアントが在宅勤務制の場合は在宅勤務あり。 業務内容・就業場所の変更の範囲は面談時にお伝えします。

還元率80％超！案件選択可／年休130日／フルリモ可／上場G

仕事内容 ReactとNext.jsを使ったWebサービスのUI/UX開発を担当。 SSR・SPA双方の実装やパフォーマンス改善を行います。 デザイナーと協力し、見た目と使いやすさを両立します。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：フロントエンドエンジニア／年齢：26歳 「UI改善の効果がユーザーにすぐ届くのが楽しい。 チーム連携もスムーズです。」 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！＞＞ システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています！ 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します！ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！ 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収200万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります！ ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください！

【営業一切なし・未経験OK♩】ノルマ等一切なし！20代30代活躍中！履歴書不要｜WEB面談OK｜学歴不問

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 20代～30代のスタッフ活躍中！ 「未経験でも安心して働ける 正社員のお仕事見つけた！」 そう思ってもらえるお仕事です♪ お客様宅に資料をお渡しするだけで、 安定収入が狙えちゃいます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅履歴書不要で気軽に応募可能！ ✅WEB面談にも対応しています！ ✅若手スタッフが輝ける場所！ \ ✨営業や販売は一切なし✨ / お客様宅に資料をお渡しする シンプルな業務。 お客様はすでにサービスを ご利用いただいている方なので、 「こんにちは、新しい資料をお持ちしました！」 このような簡単なやり取りで完了。 配るノルマもなく安心です♪ ▼具体的なお仕事内容 ・会社で当日の訪問先をチェック ・車で訪問先へ移動 （最初は先輩と一緒だから安心） ・お客様に資料をお渡し ・「ありがとうございます」で完了♪ 1件あたり数分程度で、1日10件～15件が基本。 慣れるまでは先輩が1ヵ月程度同行し、 しっかりサポートしてくれます！ ▼実際のスタッフの声 田中さん（入社8ヶ月・27歳） 『前職はコンビニバイトでしたが、 今では安定した正社員です！ 研修もちゃんとしてるので、 未経験でも全然大丈夫でした！ 給料も前より良くなって、 将来の不安が減りました！』 ▼職場環境 前職はコンビニ店員・カラオケスタッフなど、 さまざまな経歴のスタッフが活躍中◎ ほとんど未経験からのスタートでしたが 今では… 「月収50万円」を達成しているスタッフも在籍！ 20代、30代が多く、 コミュニケーションが活発で 風通しの良い環境だからこそ、 未経験でも安心して挑戦できます✨

10代から30代が中心の若い元気な会社で仕事も遊びもワクワクしようぜ！海外研修で韓国へ行きます！

仕事内容: ＜嬉しいポイント！＞ ✅ ネイル、髪色・ピアス自由！ ✅ 海外研修！社内イベント多数！ ✅ インセンティブあり！月収40万も目指せる！ ✅ 完全週休2日制！年間休日120日以上！ ✅寮あり！ ちょっとでも気になる方は、 052-339-3230までお気軽にお問合せください！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 事業拡大の為スタッフ募集！ 当社では国内外のクライアント様から ご依頼を頂いた商品、サービスの （SP）セールスプロモーションを幅広く手掛けております！ 【仕事内容】 様々な商材のお客様への販売をお任せします。 ・扱う商材：スイーツ、スポーツ用品など ・主なお客様：法人がメイン ※現在はスイーツ系のお客様が中心です！ 難しい仕事はありません！ 【入社後は】 まずは仕事を楽しむところからスタート！ 先輩がイチから教えるので安心して焦らず 自分のペースで仕事を覚えていってください★ 【海外研修、社内イベント】 春はお花見、夏はみんなでBBQ、 秋は食べ歩きツアー、冬はクリスマスパーティ など社内イベントも豊富！ 海外には年数回、みんなで海外研修に行きます！！ アメリカ、ハワイ、タイ、韓国、etc 【職場環境】 “仕事も遊びも本気で！” 20代のスタッフが多く若くて活気があります! 仕事も遊びも一生懸命で楽しさ200%の会社です! 当社で新しい環境、仲間で 新しい事業に挑戦しませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ゲームモーションデザイナー 本求人はスキルブリッジ株式会社（有料職業紹介事業者）を通じたご紹介求人です。（有料職業紹介事業 許可番号 14-ユ-302333） 株式会社エクストリームの正社員求人です。 雇用形態：正社員（契約期間：期間の定めなし）。 スマートフォン・家庭用・PCゲームの3Dモーション。キャラクター・演出・アクションモーション、品質・外注管理、カメラワーク、外部・他部門折衝を、実績・適性に応じて担当します。 基本勤務地：名古屋オフィス（愛知県名古屋市西区名駅1-1-17 名駅ダイヤメイテツビル5階）。愛知県及び近郊地域の配属プロジェクト（顧客）先で勤務する可能性あり。クライアントが在宅勤務制の場合は在宅勤務あり。 業務内容・就業場所の変更の範囲は面談時にお伝えします。

賞与4ヶ月分｜年末年始長期連休｜未経験可｜上場企業で活躍

仕事内容 ＼AI時代だからこそ、価値が高まる「人」の仕事！／ 東証プライム上場＆業界売上No.1の安定基盤で、「成果が出しやすく、しっかり稼げる」一生モノのキャリアを！ 「将来、自分の仕事がAIに奪われるのでは…」といった不安を耳にすることが増えましたが、当社の営業職は違います。 お客様の住まいを実際に訪問し、直接顔を合わせてお困りごとをヒアリング。 最適な解決策を提案するハウスメンテナンスのお仕事です。 AIには決してマネできない「人ならではの温かみ」や「信頼関係の構築」が不可欠です。 だからこそ、これから先もずっと求められ続ける市場価値の高い仕事です。 ハウスメンテナンス業界国内シェアトップを誇るアサンテで、営業スタッフとして新たなスタートを切りませんか。 創業56年・東証プライム上場企業・JA（農協）との提携という安定した基盤のもと、20代から50代まで幅広い年代のメンバーが、年齢や職務経験に関係なく活躍しています。 職場は9割以上が男性で、前向きで細かいことを気にしない、さっぱりとした明るい社風も私たちの自慢です。 アサンテの営業職の最大の魅力は、圧倒的なブランド力による『成果の出しやすさ』、そして『成果が給与に直結するインセンティブ制度』にあります。 例えば、月間300万円の売上を達成すれば、翌月の給与には【月給＋業績給20万円】が上乗せ。 さらに月間600万円の売上の場合は【月給＋業績給65万円】と、あなたの頑張りがダイレクトに収入へ還元される仕組みが整っています。 今回は「年齢・職務経験不問」の人物重視で積極採用を行っています。 充実した研修体制でしっかりサポートしますので、ぜひ安心してチャレンジしてください。 【仕事内容】 JA（農協）の指定企業として活動しています。 調査内容に基づいてシロアリ防除や地震対策、 湿気対策などのご提案を行います。 ・床下の無料調査のご案内（アポイント取り） ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※自信がつくまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください 業界売上No.1の実績とJA（農協）の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高くお客様からの信頼も厚いです！ 特別なスキルは必要なし！ 【アピールポイント】 ＜安心して働ける3つの魅力＞ ■自慢の教育環境 未経験入社が95%でも、業界売上No.1の理由！ アサンテの仕事を基礎から学ぶための研修センターがあります。 営業スタッフとして結果を出せるように、座学はもちろん、ロープレやモデルハウスで床下調査の実践もします！ ゼロから学べる環境なので安心して自信をつけてください。 営業所配属後も先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれます！ ■豊富なキャリアパス 入社した方の47.5%は20代30代のため若手の方が長期に活躍できるキャリアパス制度があります。 所長としてマネジメント職、極めたノウハウを伝授していく講師、別部署へ異動してマルチに活躍など、皆さんの希望に合わせたキャリアを目指してください！ ■アサンテのやりがい シロアリ防除を中心としたハウスメンテナンスは多数の人にとって人生で一番高い買い物である住宅を長い間安全で快適な状態でご利用いただくために不可欠です！ アサンテは専門的な技術と知識で暮らしを支えるだけでなく、住宅を長く使ってもらうことでSDGsへの貢献も果たしている社会貢献性の高いお仕事です！

還元率80%超★上場グループ★フルリモ★年休130日

仕事内容 JavaScript（React／TypeScript）を用いたフロントエンド開発をお任せします。 企業向けの業務システムやSaaSサービスのUI実装が中心で、Figmaなどのデザインツールとも連携。 状態管理（Redux／Recoil）やパフォーマンス改善にも挑戦できます。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：マークアップエンジニア 30歳・男性） Reactをもっと深く扱いたくて転職。 今はTypeScriptでUI設計やAPIとの連携も担当しています。 デザイン寄りからロジック実装まで幅広く経験できる環境で、スキルの幅がぐっと広がりました。 還元率80%超★上場グループ★フルリモート★残業月9h以内★年休130日★案件選択制★前給保証★年収200万UP ＼＼ 当社の強みは ／／ ★上場グループだからこその豊富な資金力 ★20社以上のグループ会社による膨大な案件ネットワーク ★経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 ★スタートアップの柔軟さと自由度の高さ etc. ――そんな安定感抜群で自由度の高い当社の〈創業期〉を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか？ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★ワークライフバランス充実 ―――――――――――――― ＃完全週休2日（土日休み） ＃長期休暇あり⇒年間休日130日 ＃残業月平均10h以下 ＃毎月昇給のチャンスあり ＃リモート勤務にも柔軟に対応 ＃副業OK ラッドステイトはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最重要と考えているので 正当な報酬、働きやすい環境整備は当然！ 常にその時代に合わせた業界最高水準を追い求め続けます！ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★前職給与保証＆還元率80%超 ――――――――――――――― 前職やこれまでの経験を最大限に考慮する上に、前職給与アップは当然。 年収200万円以上UPも！ さらに還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも80%”です！ また、数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達不要で、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が可能に。 また、代表の伊藤はECのマーケティング責任者としてEC事業を立ち上げ、 100名規模の事業本部の責任者として、 3年で100億円の業績アップした実績や子会社の立ち上げ経験もあり、ノウハウは完璧。 そのため、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できるのです。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★あなたにマッチする案件を！ ――――――――――――――― SES業界において優秀な正社員のエンジニアがいる会社として既に認知されており、 案件が集まりやすい環境が最初から整っています。 全国5拠点からエンド直、プライムなど約4,000社から案件を日々獲得しているので、 必ずあなたの希望にマッチしたプロジェクトが見つかります！ ※メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 「フルリモートが良い」 「無理せず自分のスキルに見合った案件が良い」 「最先端技術に挑戦したい」 そういった希望にもお応えします！ ラッドステイトが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【開発例】 ◎IoTサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、Ruby、React ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、Laravel、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、Go、iOS、Android、C#、Kotlin ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware、Azure ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ◎社内SE、NWの運用保守、ヘルプデスク ◎サーバー設計構築、サーバー運用保守 ◎AI、機械学習、データ分析、データアナリスト／GCP、Python、SQL

第二新卒OK！完全週休2日＊残業少なめ＊1年目月収25万円可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アクセサリー/ジュエリーデザイナー、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＊＊想いに寄り添う接客をしたい方へ＊＊ お客様と共に、約束がこもった世界に一つの ブライダルリングをつくりあげるお仕事 ◆特別な知識や経験は問いません ◆事前予約制・1日平均3組のゆったり接客 ◆完全週休2日制｜原則火曜・水曜の2連休 ◆基本残業なし｜残業は月5時間以下 ◆月給＋インセンで試用期間後月収25万円可 ╭────────────･･･✧──╮ ＊私達『ith(イズ)』の指輪作りとは？＊ ╰───✧･･･───────────╯ 【人生で一番幸せな約束を、一緒に考える。】 OneStory.OneRing たくさんよりもひとつをたいせつに―― 「着ける人こそが主人公」という哲学のもと 『ith（イズ）』の指輪には ひとつひとつ物語が込められています。 数ある指輪の中から お客様の想いにあわせて選び、アレンジ。 世界にたった一つの指輪を作りあげます。 ╭────────────･･･✧──╮ ＊例えば…こんな指輪作りを行います＊ ╰───✧･･･───────────╯ 「価値観は合うのに、 デザインの好みは真反対… でもせっかくならお揃いのものにしたくて」 そんな想いから来店される方も― “1日生きることは、1歩進むこと” が 座右の銘だという男性が選んだのは 「歩くような速さで」 という音楽用語から “マイペースに”という願いを込めた 《アンダンテ》。 カーブのデザインが好みの女性が選んだのは 「はっきりと」 という音楽用語から “二人の印”という意味を込めた 《マルカート》。 それぞれ別々のデザインの指輪を選び、 そこから素材や質感加工、 石の位置、刻印などをお揃いに。 “一緒に歩んだ道のりをふたりの印にしていこう” そんな約束を込めることにしました。 ◆・－・◇・－・◆・－・◇・－・◆ あなたにお任せしたいのは 約束の証を一緒に考えること。 オーダーメイドを考えている理由や デザインのこだわりはもちろん、 ふたりのこれまで、 そしてこれからのことまで まっすぐに向き合った提案をお願いします。 指輪づくりは悩んだ時間すらも かけがえのない思い出にかわります。 お渡しした後も、指輪を見るたびに あの頃の気持ちを思い出させ、 ふたりの人生を支えていく。 そんなやりがいを感じてみませんか？ 【具体的な仕事内容】 女性職人が営む路地裏の 小さなアトリエから生まれた『ith』にて 理想を詰め込んだ、オーダーメイドの ブライダルリングをご提案します。 【具体的には】 ▼個室へご案内し、打ち合わせスタート！ ▼100種類以上のサンプルから 試着などを繰り返しながら お客様の希望を丁寧にヒアリング。 着席スタイルの接客のため じっくりと落ち着いて接客ができます。 ▼職人に試作品を発注 ▼試着＆調整 ▼完成品のお渡し お渡しまでは2～3ヶ月程度 ◆基本的にセミオーダーで指輪を作成。 ゆくゆくはフルオーダーにも挑戦可能！ ◆事前予約制なので急な来店などは基本なし ◆スタッフの販売ノルマなし ◆対応数は土日を中心に1人平均3組 1組あたり2～3時間お打ち合わせをします。 店長・主任を希望される方には 店舗マネジメントもお任せします。 ・スタッフ管理（育成、シフト管理） ・商品の管理、店内ディスプレイ ・社内の生産管理担当者や工房との折衝 等 ※ジュエリー業界、店長や店舗責任者の 経験がない方もキャリアアップを 目指していただけます。 ◆・－・◇・－・◆・－・◇・－・◆ 【出産・子育てへの理解あり】 男女問わず産休・育休の取得実績多数。 過去には役員の取得実績もあり、 取得しやすいのも特徴です。 子どもの看護休暇の取得実績もあります。 産休・育休手当や出産手当なども支給。 育児と仕事を両立する パパ・ママが多数活躍しています！ 【将来的なキャリアアップ可能！】 ジュエリーコーディネーター3級などの 資格を会社負担で取得できる資格取得支援や フルオーダー対応に向けた デザイン研修などもあり！ 女性管理職も在籍しています。

20~30代、40代~が活躍中！新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！

仕事内容 20~30代、40代~が活躍中！新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！ 【雇入れ直後】 ウェディング写真・映像を専門とする当社にて、フォトグラファーとしてご活躍いただきます。 事前打ち合わせを通じて新郎新婦のこだわりや想いを丁寧にヒアリングし、「一生に一度の瞬間」を写真として未来へ届けることがこのポジションのミッションです。 婚礼撮影にとどまらず、料理撮影・スタジオ撮影など幅広いジャンルにもチャレンジできる環境です。 ■体制 社内にビデオグラファー・アルバム制作専門スタッフが在籍し、ワンチームで案件に対応。 撮影当日はビデオグラファーと共に現場へ向かうため、連携しながら安心して業務を進められます。 ■担当業務 ・結婚式・前撮りの撮影 ・スタジオ・ロケーション撮影 ・写真データの編集（主にLightroomを使用しています。） ・フォトアルバムのチェック（社内にアルバム制作の専門スタッフが在籍しています。撮影を担当したお客様のアルバムを確認し、修正の指示などをしていただきます。） ・お客様との事前の打ち合わせ（撮影希望カットのヒアリング等） ■業務内容詳細 1日の業務の流れです 機材を車に乗せ、ビデオグラファーと共に会社を出発 ↓ 撮影 ↓ 会社に戻り、データのバックアップ ↓ 退勤 ■当社の特徴 お客様と事前に打ち合わせをし、おふたりのこだわりや想いに寄り添った写真を残すことができるのがlyricsの特徴。 婚礼のほかにも、料理撮影やスタジオ撮影（マタニティフォト、七五三…）など様々な案件にもチャレンジでき、 「やりたい！」をどんどん叶えられる環境です。 社内にビデオグラファーも在籍しているので、ワンチームで仕事ができる環境です。 【変更の範囲】 なし アピールポイント 1. **フリーランスから正社員へ。安定した環境でキャリアを継続できる** フリーランスとして活躍してきた方の転職を積極的に歓迎。 正社員として社会保険・賞与・昇給制度が整った安定した環境で、これまでの撮影スキルをそのまま活かせます。 2. **婚礼だけじゃない。多彩なジャンルで撮影の幅を広げられる** ウェディング撮影を軸にしながら、料理・商品・マタニティ・七五三など様々なジャンルの撮影にも挑戦可能。 「やりたい！」を実現できる環境で、フォトグラファーとしての表現力をさらに磨けます。 3. **週休2日＆シフト制で、ライフスタイルに合わせた働き方が可能** 撮影スケジュール次第で土日に休日を充てることもでき、ご家庭をお持ちの方も無理なく長く活躍できます。 実際にファミリー層のフォトグラファーが活躍中です。 4. **ワンチーム体制で、孤独になりがちな撮影現場も安心** 社内にビデオグラファー・アルバム制作専門スタッフが在籍し、撮影から仕上げまでチームで連携。 アルバムチェックは専任スタッフがサポートするため、撮影・編集に集中できる分業体制が整っています。 【求人の特徴】 女性が活躍・主婦・主夫歓迎・40代 活躍中・即日スタート・経験者優遇・フレックスタイム制・週休2日制・交通費支給・社会保険完備・家族手当・退職金制度・20 30代活躍中 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社（MAG事業部）による紹介案件です。

オフィスの移転・改装を検討する法人顧客に対し、社内のデザイナーや施工管理を能動的に巻き込みながら、提案から施工までを一貫してコーディネート。プロジェクトを牽引するやりがいのある法人営業です。

企業名 株式会社アーバンプラン 求人名 【年休123日/名古屋】法人営業/業界未経験OK/反響中心オフィスリニューアル提案 仕事の内容 オフィスの移転・改装を検討する法人顧客に対し、社内のデザイナーや施工管理を能動的に巻き込みながら、提案から施工までを一貫してコーディネート。プロジェクトを牽引するやりがいのある法人営業です。 移転等を検討する経営層へのヒアリングから始まり、自社のデザイナーや施工管理と連携して空間企画や見積作成、進捗管理までトータルで担当していただきます。 社内のデザイナー、施工管理者を能動的に巻き込み、1ヶ月～1年以上のプロジェクトを牽引。完成時にはカタチとして目に見える成果が残るやりがいの大きな仕事です。 募集職種 【年休123日/名古屋】法人営業/業界未経験OK/反響中心オフィスリニューアル提案

名古屋市西区　ビデオグラファー　結婚式撮影の撮影・編集

仕事内容 名古屋市西区 ビデオグラファー 結婚式撮影の撮影・編集 【雇入れ直後】 ウェディング映像を専門とする当社にて、結婚式当日の撮影・編集を担うビデオグラファーを募集します。 新郎新婦のこだわりや想いに寄り添い、「一生に一度の瞬間」を映像として未来へ届けることがこのポジションのミッションです。 マニュアルに頼らず、チームでアイデアを出し合いながら、お二人にぴったりの映像を創り上げます。 福利厚生や労務管理もしっかりしているため、ワークライフバランスが実現でき、年間で120日以上の休暇が取得できます スタッフの平均年齢は27歳、ほとんどが20代~30代で 年齢に関係なく役職を付けておりますので、頑張り次第ではスピーディに昇格・昇給ができます。 中には数年勤めて独立したメンバーもいます！独立してからも、弊社から仕事を依頼することも多いため安定した仕事量が手に入ります。 ウエディングを中心とした映像撮影を展開する当社にて、ビデオグラファーや将来の映像ディレクターとしてご活躍いただきます。 結婚式の進行表に沿って、新郎新婦のこだわりや想いに寄り添った映像、そして映像を通じて結婚式の思い出を未来へ届けるお手伝いをしていきます。 ■担当業務 ・結婚式当日の映像撮影・編集（様々な角度から撮影ができるよう、基本2名体制） ・各種ウェディングムービーの制作 ・新郎新婦と事前に打ち合わせ（新郎新婦のご趣味やどんな映像にしたいか等をヒアリング） ■業務内容詳細 1日の業務の流れです 出勤、機材を車に乗せ会社を出発 ↓ 婚礼の撮影（お色直し入場後、エンドロールを編集する担当と披露宴まで撮影する担当に分かれます） ↓ 会社に戻り、データのバックアップ ↓ 退勤 ■キャリアパス 入社後はサブカメラマンとして現場でのビデオ撮影サポート業務を通じて業務フロー習得 ↓ スキルアップを頂きながらビデオグラファーとしてご活躍 ↓ ディレクターとして撮影チームを引っ張っていく存在にステップアップしていきます。 実力次第では年齢・年次に関係なく昇格・昇給が可能。 独立後も当社から継続的に仕事を依頼するケースもあり、長期的なキャリア形成を支援します。 ■組織形態 現在10名（男性6名・女性4名）のビデオグラファーが在籍。 基本2名体制で現場に入り、社内にはフォトグラファーも在籍しているため、 写真・映像・デザインがワンチームで連携できる環境です。 【変更の範囲】 なし アピールポイント おふたりにぴったりの映像を創るためにあえてマニュアルに頼らず、チームでアイデアを出し合うのがlyricsの特徴です。 社内にフォトグラファーも在籍しているので、ワンチームで仕事ができる環境です。 自分が制作した映像で、新郎新婦様や親族の皆さま、ゲストの方に笑顔が溢れたり、 感動して涙されたり、「ありがとう」の言葉を直接いただけたり、 とてもやりがいにつながるお仕事です。 【求人の特徴】 女性が活躍・主婦・主夫歓迎・40代 活躍中・即日スタート・経験者優遇・フレックスタイム制・週休2日制・交通費支給・社会保険完備・家族手当・退職金制度・20 30代活躍中 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社（MAG事業部）による紹介案件です。

賞与4ヶ月分｜年末年始長期連休｜未経験可｜上場企業で活躍

仕事内容 ＼AI時代だからこそ、価値が高まる「人」の仕事！／ 東証プライム上場＆業界売上No.1の安定基盤で、「成果が出しやすく、しっかり稼げる」一生モノのキャリアを！ 「将来、自分の仕事がAIに奪われるのでは…」といった不安を耳にすることが増えましたが、当社の営業職は違います。 お客様の住まいを実際に訪問し、直接顔を合わせてお困りごとをヒアリング。 最適な解決策を提案するハウスメンテナンスのお仕事です。 AIには決してマネできない「人ならではの温かみ」や「信頼関係の構築」が不可欠です。 だからこそ、これから先もずっと求められ続ける市場価値の高い仕事です。 ハウスメンテナンス業界国内シェアトップを誇るアサンテで、営業スタッフとして新たなスタートを切りませんか。 創業56年・東証プライム上場企業・JA（農協）との提携という安定した基盤のもと、20代から50代まで幅広い年代のメンバーが、年齢や職務経験に関係なく活躍しています。 職場は9割以上が男性で、前向きで細かいことを気にしない、さっぱりとした明るい社風も私たちの自慢です。 アサンテの営業職の最大の魅力は、圧倒的なブランド力による『成果の出しやすさ』、そして『成果が給与に直結するインセンティブ制度』にあります。 例えば、月間300万円の売上を達成すれば、翌月の給与には【月給＋業績給20万円】が上乗せ。 さらに月間600万円の売上の場合は【月給＋業績給65万円】と、あなたの頑張りがダイレクトに収入へ還元される仕組みが整っています。 今回は「年齢・職務経験不問」の人物重視で積極採用を行っています。 充実した研修体制でしっかりサポートしますので、ぜひ安心してチャレンジしてください。 【仕事内容】 JA（農協）の指定企業として活動しています。 調査内容に基づいてシロアリ防除や地震対策、 湿気対策などのご提案を行います。 ・床下の無料調査のご案内（アポイント取り） ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※自信がつくまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください 業界売上No.1の実績とJA（農協）の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高くお客様からの信頼も厚いです！ 特別なスキルは必要なし！ 【アピールポイント】 ＜安心して働ける3つの魅力＞ ■自慢の教育環境 未経験入社が95%でも、業界売上No.1の理由！ アサンテの仕事を基礎から学ぶための研修センターがあります。 営業スタッフとして結果を出せるように、座学はもちろん、ロープレやモデルハウスで床下調査の実践もします！ ゼロから学べる環境なので安心して自信をつけてください。 営業所配属後も先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれます！ ■豊富なキャリアパス 入社した方の47.5%は20代30代のため若手の方が長期に活躍できるキャリアパス制度があります。 所長としてマネジメント職、極めたノウハウを伝授していく講師、別部署へ異動してマルチに活躍など、皆さんの希望に合わせたキャリアを目指してください！ ■アサンテのやりがい シロアリ防除を中心としたハウスメンテナンスは多数の人にとって人生で一番高い買い物である住宅を長い間安全で快適な状態でご利用いただくために不可欠です！ アサンテは専門的な技術と知識で暮らしを支えるだけでなく、住宅を長く使ってもらうことでSDGsへの貢献も果たしている社会貢献性の高いお仕事です！

賞与4ヶ月分｜年末年始長期連休｜未経験可｜上場企業で活躍

仕事内容 ＼AI時代だからこそ、価値が高まる「人」の仕事！／ 東証プライム上場＆業界売上No.1の安定基盤で、「成果が出しやすく、しっかり稼げる」一生モノのキャリアを！ 「将来、自分の仕事がAIに奪われるのでは…」といった不安を耳にすることが増えましたが、当社の営業職は違います。 お客様の住まいを実際に訪問し、直接顔を合わせてお困りごとをヒアリング。 最適な解決策を提案するハウスメンテナンスのお仕事です。 AIには決してマネできない「人ならではの温かみ」や「信頼関係の構築」が不可欠です。 だからこそ、これから先もずっと求められ続ける市場価値の高い仕事です。 ハウスメンテナンス業界国内シェアトップを誇るアサンテで、営業スタッフとして新たなスタートを切りませんか。 創業56年・東証プライム上場企業・JA（農協）との提携という安定した基盤のもと、20代から50代まで幅広い年代のメンバーが、年齢や職務経験に関係なく活躍しています。 職場は9割以上が男性で、前向きで細かいことを気にしない、さっぱりとした明るい社風も私たちの自慢です。 アサンテの営業職の最大の魅力は、圧倒的なブランド力による『成果の出しやすさ』、そして『成果が給与に直結するインセンティブ制度』にあります。 例えば、月間300万円の売上を達成すれば、翌月の給与には【月給＋業績給20万円】が上乗せ。 さらに月間600万円の売上の場合は【月給＋業績給65万円】と、あなたの頑張りがダイレクトに収入へ還元される仕組みが整っています。 今回は「年齢・職務経験不問」の人物重視で積極採用を行っています。 充実した研修体制でしっかりサポートしますので、ぜひ安心してチャレンジしてください。 【仕事内容】 JA（農協）の指定企業として活動しています。 調査内容に基づいてシロアリ防除や地震対策、 湿気対策などのご提案を行います。 ・床下の無料調査のご案内（アポイント取り） ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※自信がつくまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください 業界売上No.1の実績とJA（農協）の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高くお客様からの信頼も厚いです！ 特別なスキルは必要なし！ 【アピールポイント】 ＜安心して働ける3つの魅力＞ ■自慢の教育環境 未経験入社が95%でも、業界売上No.1の理由！ アサンテの仕事を基礎から学ぶための研修センターがあります。 営業スタッフとして結果を出せるように、座学はもちろん、ロープレやモデルハウスで床下調査の実践もします！ ゼロから学べる環境なので安心して自信をつけてください。 営業所配属後も先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれます！ ■豊富なキャリアパス 入社した方の47.5%は20代30代のため若手の方が長期に活躍できるキャリアパス制度があります。 所長としてマネジメント職、極めたノウハウを伝授していく講師、別部署へ異動してマルチに活躍など、皆さんの希望に合わせたキャリアを目指してください！ ■アサンテのやりがい シロアリ防除を中心としたハウスメンテナンスは多数の人にとって人生で一番高い買い物である住宅を長い間安全で快適な状態でご利用いただくために不可欠です！ アサンテは専門的な技術と知識で暮らしを支えるだけでなく、住宅を長く使ってもらうことでSDGsへの貢献も果たしている社会貢献性の高いお仕事です！

還元率80％超！案件選択可／年休130日／フルリモ可／上場G

仕事内容 Webアプリ開発における要件定義・仕様策定・チーム進行管理を担当。 FigmaやNotionを使いながら設計段階から関わります。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：開発リーダー 35歳・男性） ユーザー視点と技術視点の両方を活かせるのがPMの醍醐味。 チーム全体を動かす責任感があります。 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！＞＞ システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています！ 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します！ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！ 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収200万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります！ ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください！

20~30代が活躍中！残業月20時間未満 の求人です！

仕事内容 20~30代が活躍中！残業月20時間未満 の求人です！ 【雇入れ直後】 東海地方で不動産事業を展開している当社にて、 ブランド横断型の「CX室クリエイティブチーム」の一員として、オンラインからオフラインまでシームレスに繋ぐ、 幅広い領域のクリエイティブ制作及びディレクションをお任せします 。 ■募集背景 事業の多角化に伴い、従来のように依頼された販促物を作るだけでなく、 複数展開するブランドの世界観を言語化・視覚化し、一貫した顧客体験（CX）を設計する体制の強化が急務となっています 。 お客様とのあらゆる接点においてブランド価値を体現し、住宅ブランドの世界観づくりから集客・認知拡大までをリードするクリエイティブデザイナー・ディレクターを募集します。 ■業務内容（ご経験や実績に応じてお任せさせていただく役割をご相談させていただきます。） グラフィックデザイン 各ブランドの広告・販促物（パンフレット、チラシ、ポスター等）の企画・デザイン デジタルクリエイティブ Webサイト、LP、SNS広告、動画などの制作・ディレクション ブランディング ブランドガイドラインの企画・運用・管理、トーン＆マナーの統一推進 空間グラフィック 住宅展示場や店舗のサイン計画、空間グラフィックデザイン インナーブランディング ＆ 制作支援 社内プロジェクトのビジュアル化支援、社内プレゼン資料作成支援、撮影ディレクション、コピーライティングなど 単に「言われたものを作る」作業ではありません。 マーケティング、営業、販促企画など他部門とフラットに連携し 、「どうすればブランドの魅力が伝わるか」の戦略フェーズから深く関わります 。 ご経験や志向に応じて、将来的にはアートディレクションや新事業立ち上げ時のコンセプトメイクなど、より上流の戦略領域へのステップアップが可能です。 【変更の範囲】 なし アピールポイント メディアの枠を超え、顧客体験（CX）全体をデザインできる面白さ オンラインの認知（Web・広告）から始まる一連のカスタマージャーニーを、デザインの力で一気通貫に繋ぐというエキサイティングな領域に挑戦できます。 事業部門・マーケティングチームと連携しながら、成果につながるクリエイティブを推進 広告・Web・SNS・イベントなど多様な顧客接点において、クリエイティブを通じて事業成果の向上に貢献する実践的な経験を積むことができます。 良いアイデアは即座に採用される、打席の多いベンチャーカルチャー 年次や役職に関係なく「もっとこうした方がいい」という改善提案を大歓迎するオープンな風土です。 【求人の特徴】 大手企業・ベンチャー企業・女性が活躍・主婦・主夫歓迎・学歴不問・即日スタート・未経験者歓迎・経験者優遇・残業月20時間未満・土日祝日休み・平日休みあり・交通費支給・社会保険完備・家族手当・育児支援制度・退職金制度・その他特別制度あり・20 30代活躍中・完全週休二日制・年間休日120日以上・賞与あり・家賃補助・住宅手当・研修・勉強会充実・社員食堂・休憩スペースあり 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社（MAG事業部）による紹介案件です。

自動車外装（発光ミリ波エンブレム、トップコートレス ホットスタンプグリル、光透過技術を用いたフロントパネル、インモールドコート技術など）新製品先行開発業務をお任せします。

企業名 豊田合成株式会社 求人名 179【稲沢】自動車外装の新製品先行開発/残業月約15h/プライム上場/在宅勤務可 仕事の内容 自動車外装（発光ミリ波エンブレム、トップコートレス ホットスタンプグリル、光透過技術を用いたフロントパネル、インモールドコート技術など）新製品先行開発業務をお任せします。 【詳細】フロントフェイス、リアフェイスの新製品開発・拡販（日系・海外）■他社製品のベンチマーク ■客先へのPR、客先や社内外関連組織との調整或いは技術検討（他領域（SS、FC、WS）、生産技術、技術部、材料技術部などと深い関係性があり、北米・インド・タイなどの海外技術領域とも強い連携で開発を行っています） ■図面検討（3D作成、断面検討含む） ■原理モデル、試作モデル作成、社外との調整業務 募集職種 179【稲沢】自動車外装の新製品先行開発/残業月約15h/プライム上場/在宅勤務可

還元率80%超★上場グループ★フルリモ★残業月9h以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー、UI/UXデザイナー TypeScript＋Next.jsによるWebフロント開発を担当します。 デザイナーと協働し、UI/UX改善やパフォーマンス最適化を行います。 最新のフロント技術を駆使してプロダクトを磨き上げるポジションです。 ＼先輩インタビュー／ （前職：制作会社 27歳／女性／在籍2年） 自社サービスのUI改善を任されるようになり、成長を実感しています。 リモート中心でもコミュニケーションが活発で安心して働けます。 還元率80%超★上場グループ★フルリモート★残業月9h以内★年休130日★案件選択制★前給保証★年収200万UP ＼＼ 当社の強みは ／／ ★上場グループだからこその豊富な資金力 ★20社以上のグループ会社による膨大な案件ネットワーク ★経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 ★スタートアップの柔軟さと自由度の高さ etc. ――そんな安定感抜群で自由度の高い当社の〈創業期〉を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか？ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★ワークライフバランス充実 ―――――――――――――― ＃完全週休2日（土日休み） ＃長期休暇あり⇒年間休日130日 ＃残業月平均10h以下 ＃毎月昇給のチャンスあり ＃リモート勤務にも柔軟に対応 ＃副業OK ラッドステイトはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最重要と考えているので 正当な報酬、働きやすい環境整備は当然！ 常にその時代に合わせた業界最高水準を追い求め続けます！ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★前職給与保証＆還元率80%超 ――――――――――――――― 前職やこれまでの経験を最大限に考慮する上に、前職給与アップは当然。 年収200万円以上UPも！ さらに還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも80%”です！ また、数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達不要で、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が可能に。 また、代表の伊藤はECのマーケティング責任者としてEC事業を立ち上げ、 100名規模の事業本部の責任者として、 3年で100億円の業績アップした実績や子会社の立ち上げ経験もあり、ノウハウは完璧。 そのため、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できるのです。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★あなたにマッチする案件を！ ――――――――――――――― SES業界において優秀な正社員のエンジニアがいる会社として既に認知されており、 案件が集まりやすい環境が最初から整っています。 全国5拠点からエンド直、プライムなど約4,000社から案件を日々獲得しているので、 必ずあなたの希望にマッチしたプロジェクトが見つかります！ ※メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 「フルリモートが良い」 「無理せず自分のスキルに見合った案件が良い」 「最先端技術に挑戦したい」 そういった希望にもお応えします！ ラッドステイトが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【開発例】 ◎IoTサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、Ruby、React ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、Laravel、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、Go、iOS、Android、C#、Kotlin ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware、Azure ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ◎社内SE、NWの運用保守、ヘルプデスク ◎サーバー設計構築、サーバー運用保守 ◎AI、機械学習、データ分析、データアナリスト／GCP、Python、SQL

◆上場グループ／還元率80%超／前給保証／フルリモートOK◆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスの企画、要件定義、開発管理を担当していただきます。 UI/UX設計、スプリント管理、仕様策定など、 エンジニアやデザイナーと連携しながら製品の価値向上を目指してください。 ＼先輩社員インタビュー 前職：PM（受託開発） 年齢：34歳／ クライアントワークではなく自社サービスに近い案件に関わりたくて転職。 PdMとして要件定義からUI設計まで幅広く関与でき、上流志向のキャリアにシフトできました。 上場グループとして2023年9月に設立した当社。 新しい会社ですが、すでに安定した資本力と 全国4000社との繋がりがありますので あなたの希望を最短ルートで叶えられます！ ―――――――――――――――――――― ＼＼ 嬉しい好待遇 ／／ ＃完全週休2日（土日休み） ＃長期休暇あり＆年間休日130日 ＃残業月平均10h以下 ＃毎月昇給のチャンスあり ＃リモート勤務にも柔軟に対応 ウィンヴォルブはエンジニアのみなさんに 「働き続けたい」と思っていただくことを最重要としています！ 正当な報酬、働きやすい環境は当たり前の経営努力です。 ＼＼ 還元率【最低でも80%！】 ／／ さらに、数年以内に還元率85%を目指しており、今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▼これだけの高還元ができる理由 ◎上場企業である親会社からの資金調達のみ！ ◎創業のタイミングから⇒採用への投資×高還元給与の両立が可能 ◎代表がこれまでに積み重ねてきた実績×ノウハウ（半年で65人規模の会社を創った実績あり） ――といった理由から、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できます。 ＼＼ 手厚いフォロー環境 ／／ ◎副業はもちろんOK ◎帰社日は一切なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することや、 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方ももちろん支援します。 ただ、社内での交流を楽しみたい方には機会を提供しています。 一人一人に寄り添った働き方を心がけていますので、 連絡頻度等もご希望の内容で、快適に働ける環境を提供し続けます。 ＼＼ 豊富な案件多数 ／／ ◎プライム案件や上流工程も豊富 ◎メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 ◎ご経験に応じて実装〜要件定義まで担当可能 ◎将来的にはプロジェクト管理へのステップアップも可能 ※フルリモート案件も多数あります！ ★）案件は全て開示！ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…… 〈当社は全て開示します！〉 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので「自分の給与が適性なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java ＼先輩社員のプロジェクト例／ PM、PL、PMO、プロジェクトマネージャー、 プロジェクトマネージャー、 社内SE、 salesforceエンジニア、 SAPエンジニアとして活躍中！ ＼開発環境例／ python・react・vue PHP Laravel AWS GCP Azureなど

昨年7月オープン！イラスト・アニメ・動画等自分の好きを仕事に

仕事内容 昨年7月オープン！ 『本気で一人ひとりの未来に向き合いませんか？』 クリエイティブに特化した 就労継続支援B型事業所をオープン！ でじるみは、全国に事業所を運営中。 一人ひとりの性格や障がい、 症状、思いに寄り添い、 「居場所として確立する」 「できることを増やしてステップアップをする」 「技術と自信をつけて社会に出る準備をする」 さまざまなフェーズにいる方を支援しています。 また、全国のでじるみでは 動画編集やチラシ・名刺等のグラフィックデザイン、 イラストキャラクターデザインを軸に たくさんの才能が発掘されています。 一人ひとりの支援をオーダーメイドで考え、 「社会で活躍できる武器」をコンセプトに 苦手な部分を支援で補い、 パフォーマンスを上げてもらうことで 自己実現のサポートを行っていきます。 ■仕事内容 ・障がいのある方へのイラスト指導 ・動画編集指導 ・グラフィック指導 ・記録業務 ・送迎業務 各ソフトの操作についての指導がメインです。 『一緒に働けるのを楽しみにしています！』 当社は新人教育に力をいれています。 先輩スタッフがイチからサポートしていく体制が 整っていますので、 しっかりと覚えて独り立ちできるので ご安心ください♪

ゲームを「遊ぶ側」から、支える仕事へ!年休125日以上✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ゲームプランナー、ゲーム制作進行管理、ゲームデバッガー -アピールポイント- ✅月給25万円〜＋賞与あり！ 未経験から安定したキャリア形成✨ ✅ 年間休日125日 プライベートも充実✨ 以上＆土日祝休み！ ✅ 20代〜30代が中心！ ✅ 充実の研修制度あり！ 未経験から活躍可能✨ - 経験や専門知識は問いません。 基本的なパソコン操作から 学べる研修を通じて、 ゲームやアプリの不具合を確認する テスターを目指せます! 【仕事内容】 発売前・リリース前のゲームや アプリを実際に操作し、 不具合がないかを確認する仕事です。 入社後すぐに難しい業務を 任せることはありません。 まずは研修で、 ・パソコンの基本操作 ・ゲームテストの進め方 ・チェック項目の見方 ・不具合の記録方法 ・報告書の書き方 ・情報セキュリティの基礎 などを学びます。 【具体的な業務】 ・指示書やチェックリストに 沿った動作確認ゲーム画面、文字、 音声の確認、キャラクターや アイテムの動作確認 ・アプリが正しく起動するかの確認 ・エラーや表示崩れのチェック ・発見した不具合の入力・報告 ・修正後の再チェック ・テスト結果のデータ入力 例えば、 「ボタンを押しても画面が進まない」 「セリフと音声が合っていない」 「特定の操作でアプリが止まる」 といった不具を見つけ、 専用フォーマットへ記録します。 初めのうちは、決められた項目を 一つずつ確認する作業が中心です。 慣れてきた後は、テスト項目の作成、 進行管理、開発チームとの 連携などにも挑戦できます。 【将来のキャリア】 希望や適性に応じて、 ・テストリーダー ・品質管理 ・ITサポート ・システム運用 ・ゲーム、アプリ開発 ・インフラエンジニア などへのキャリアアップも目指せます。

【年収830万円～】クラウド基盤を構想から運用まで支援／課題解決力を伸ばしより大きな挑戦へ

仕事内容: 【仕事内容】 ▼配属組織名 デジタルシステム＆サービス統括本部品質保証統括本部社会 システム品質保証本部社会システム品質保証部 ▼配属組織について（概要・ミッション） 社会システム品質保証部(以降、(社会QA))は、 社会システム事業部(以降、(社会シ))の電力・エネルギー／ 交通・鉄道／通信の各事業におけるITシステム・サービスの 品質保証部門です。 全国の電力・エネルギー会社や鉄道会社、 通信キャリア会社等のソリューションおよび システム開発・基盤構築において、 品質管理・品質保証業務を通して稼働品質確保と安定稼働の実現を 担っています。 同部は100名規模、若手からベテランまで幅広い 年齢層の部署です。 顧客先でのプロジェクトにも参画し、社会インフラ、 社会イノベーションを支えるシステム・サービスの健全性を品質で 支え、安心・安全をお客様とエンドユーザに提供するために 活動しています。 ▼携わる事業・ビジネス・サービス・製品など 主な担当となるのは、以下のプロジェクト対応 ・全国の電力・エネルギー各社の料金計算を行うシステム開発、 及びホストシステムのマイグレ案件等 ・交通・鉄道各社の座席予約などの営業系システム、 及びダイヤ管理などの輸送系システムの開発等 ・各通信キャリアの通信料金計算を行うシステム等の 社内システム、及びプライベートクラウドの開発・基盤構築等 ▼職務概要 本募集は、電力・エネルギー／交通・鉄道／ 通信の各社向けのシステム開発・基盤構築における 品質保証業務であり、稼働品質の確保が最大のミッションです。 このミッションの達成に向けて、 品質保証業務として以下の役割を担っていただきます。 ・当該プロジェクトの設計・製造／ 構築・テストに対する品質保証業務 ・当該プロジェクトの設計・製造／ 構築・テストの品質評価業務および 顧客報告（SE部門作業の支援） ▼職務詳細 ・プロジェクトの検査計画の立案 ・設計・製造／構築・テストの各工程の品質評価、 改善事項の提示と最終確認 ・(必要に応じて)実機での品質確認作業 ・システム稼働に向けた検査合否判定 ・品質状況の見える化等の品質管理支援 ・品質に関する顧客報告業務(但しプロジェクトと 役割相談のうえ) ▼ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス ・大規模プロジェクトにおいて、 どのように品質を確認・確保していくか自ら考え 実現していく”やりがい”を得られます。 ・情報システムの設計から製造／構築、 テストまでの一連のシステム開発業務に対する品質活動に 携われます。 ・品質保証活動を通して、システム開発における品質確保施策、 品質分析、品質ナレッジを習得することができます。 ・SE部門とは独立した組織である為、 品質に主軸を置いて業務に従事でき、「品質の日立」 ブランドのもと、顧客に価値ある製品・サービスの提供に 貢献できます。 ▼働く環境 ・配属組織：15～20名程度のチームとなり、 20～50歳代のメンバで仕事に対して前向きな方、 まわりへの気遣いができる方が多いです。 経験者採用で入社したメンバもおります。 ・在宅勤務可、週1～2日の出社（可能な場合） ※プロジェクトにより全日出社の場合もあり ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、 入社後必要に応じて変更となる場合がございます。 予めご了承ください。

＜異業種からの転職大歓迎＞完全未経験OKのアンケートスタッフ◎生活リズムが安定しやすい固定時間制☆

仕事内容 ー☆無理なく続けられる「4つの安心」ポイント！☆ー 【朝はゆったり◎10:00スタート】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 早朝～や夜勤シフト等はない固定時間制なので、 安定した生活リズムを確保できます。 【重いものは一切持ちません】 ━━━━━━━━━━━━━━━ タブレットを持ってエリアを歩くだけ…！ 服が汚れる心配もありません◎ 【残業は月平均7時間＆直帰OK】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 終わったらそのまま家に帰れるので、 自分の時間がしっかり増えます！ 【年間休日120日♪】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 長期休暇もあるので、旅行の予定も立てやすい！ お休みも大事にしたい方に◎ スタッフの平均月収は43.2万円。 経験・スキルは全く問いませんので、おしゃべりする感覚で面接に来てくださいね！ 実際に工場・建設・倉庫・配送など、前職が現場ワークだった先輩や 飲食店やアパレル、ホテルなどサービス業だった先輩がたくさん活躍しています★ ー☆お仕事はとってもシンプル☆ー 決まったエリアのお宅をまわって、 「最近、お家の外壁で気になっていることはありませんか？」と アンケート（聞き取り）をするお仕事です。 答えていただいた内容をタブレットに入力すれば、 あなたの役目は終了！！ 詳しい説明やご提案は、すべて専門の先輩スタッフへバトンタッチ◎ 丁寧な研修でイチから丁寧にお教えしますので、 未経験の方でも安心してスタートできます。 ー☆先輩社員インタビュー☆ー □前職：ホテル □年齢：30歳 □年収：800万円（入社5年目） 社員のみなさんが気さくで 優しい雰囲気が入社の決め手です。 未経験でも安心して成長できる環境だと感じ、 入社を決めました！ そしてなんといっても稼げること！ ご案内したお客様が成約に至った場合に ”インセンティブ”が支給されるので 頑張れば頑張るほど収入がアップ。 努力次第で収入の上限なくチャレンジできる環境なので 「もっと稼ぎたい！」という方にはピッタリのお仕事です！

賞与4ヶ月分｜年末年始長期連休｜未経験可｜上場企業で活躍

仕事内容 ＼AI時代だからこそ、価値が高まる「人」の仕事！／ 東証プライム上場＆業界売上No.1の安定基盤で、「成果が出しやすく、しっかり稼げる」一生モノのキャリアを！ 「将来、自分の仕事がAIに奪われるのでは…」といった不安を耳にすることが増えましたが、当社の営業職は違います。 お客様の住まいを実際に訪問し、直接顔を合わせてお困りごとをヒアリング。 最適な解決策を提案するハウスメンテナンスのお仕事です。 AIには決してマネできない「人ならではの温かみ」や「信頼関係の構築」が不可欠です。 だからこそ、これから先もずっと求められ続ける市場価値の高い仕事です。 ハウスメンテナンス業界国内シェアトップを誇るアサンテで、営業スタッフとして新たなスタートを切りませんか。 創業56年・東証プライム上場企業・JA（農協）との提携という安定した基盤のもと、20代から50代まで幅広い年代のメンバーが、年齢や職務経験に関係なく活躍しています。 職場は9割以上が男性で、前向きで細かいことを気にしない、さっぱりとした明るい社風も私たちの自慢です。 アサンテの営業職の最大の魅力は、圧倒的なブランド力による『成果の出しやすさ』、そして『成果が給与に直結するインセンティブ制度』にあります。 例えば、月間300万円の売上を達成すれば、翌月の給与には【月給＋業績給20万円】が上乗せ。 さらに月間600万円の売上の場合は【月給＋業績給65万円】と、あなたの頑張りがダイレクトに収入へ還元される仕組みが整っています。 今回は「年齢・職務経験不問」の人物重視で積極採用を行っています。 充実した研修体制でしっかりサポートしますので、ぜひ安心してチャレンジしてください。 【仕事内容】 JA（農協）の指定企業として活動しています。 調査内容に基づいてシロアリ防除や地震対策、 湿気対策などのご提案を行います。 ・床下の無料調査のご案内（アポイント取り） ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※自信がつくまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください 業界売上No.1の実績とJA（農協）の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高くお客様からの信頼も厚いです！ 特別なスキルは必要なし！ 【アピールポイント】 ＜安心して働ける3つの魅力＞ ■自慢の教育環境 未経験入社が95%でも、業界売上No.1の理由！ アサンテの仕事を基礎から学ぶための研修センターがあります。 営業スタッフとして結果を出せるように、座学はもちろん、ロープレやモデルハウスで床下調査の実践もします！ ゼロから学べる環境なので安心して自信をつけてください。 営業所配属後も先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれます！ ■豊富なキャリアパス 入社した方の47.5%は20代30代のため若手の方が長期に活躍できるキャリアパス制度があります。 所長としてマネジメント職、極めたノウハウを伝授していく講師、別部署へ異動してマルチに活躍など、皆さんの希望に合わせたキャリアを目指してください！ ■アサンテのやりがい シロアリ防除を中心としたハウスメンテナンスは多数の人にとって人生で一番高い買い物である住宅を長い間安全で快適な状態でご利用いただくために不可欠です！ アサンテは専門的な技術と知識で暮らしを支えるだけでなく、住宅を長く使ってもらうことでSDGsへの貢献も果たしている社会貢献性の高いお仕事です！

◆上場グループ／還元率80%超／前給保証／フルリモートOK◆

仕事内容 TypeScript＋Next.jsによるWebフロント開発を担当します。 Figmaでデザイナーと連携しながら、UI/UX改善にも携われます。 SPA開発・パフォーマンス最適化など、モダン環境で成長できます。 ＼先輩インタビュー／ （前職：制作会社 27歳／女性／在籍1年） 受託から自社開発に変えて働きやすくなりました。 在宅勤務中心でもチームで協力できる環境が整っています。 上場グループとして2023年9月に設立した当社。 新しい会社ですが、すでに安定した資本力と 全国4000社との繋がりがありますので あなたの希望を最短ルートで叶えられます！ ―――――――――――――――――――― ＼＼ 嬉しい好待遇 ／／ ＃完全週休2日（土日休み） ＃長期休暇あり＆年間休日130日 ＃残業月平均10h以下 ＃毎月昇給のチャンスあり ＃リモート勤務にも柔軟に対応 ウィンヴォルブはエンジニアのみなさんに 「働き続けたい」と思っていただくことを最重要としています！ 正当な報酬、働きやすい環境は当たり前の経営努力です。 ＼＼ 還元率【最低でも80%！】 ／／ さらに、数年以内に還元率85%を目指しており、今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▼これだけの高還元ができる理由 ◎上場企業である親会社からの資金調達のみ！ ◎創業のタイミングから⇒採用への投資×高還元給与の両立が可能 ◎代表がこれまでに積み重ねてきた実績×ノウハウ（半年で65人規模の会社を創った実績あり） ――といった理由から、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できます。 ＼＼ 手厚いフォロー環境 ／／ ◎副業はもちろんOK ◎帰社日は一切なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することや、 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方ももちろん支援します。 ただ、社内での交流を楽しみたい方には機会を提供しています。 一人一人に寄り添った働き方を心がけていますので、 連絡頻度等もご希望の内容で、快適に働ける環境を提供し続けます。 ＼＼ 豊富な案件多数 ／／ ◎プライム案件や上流工程も豊富 ◎メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程～上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります！ ウィンヴォルブが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ★）案件は全て開示！ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…… 〈当社は全て開示します！〉 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので「自分の給与が適性なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java ＼先輩社員のプロジェクト例／ PM、PL、PMO、プロジェクトマネージャー、 プロジェクトマネージャー、 社内SE、 salesforceエンジニア、 SAPエンジニアとして活躍中！ ＼開発環境例／ python・react・vue PHP Laravel AWS GCP Azureなど

還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証SE・PG

仕事内容 SvelteKitを活用したモダンWeb UI開発を担当。 軽量なアプリ設計とUX最適化を意識し、パフォーマンス改善をリードします。 デザインシステムやアクセシビリティにも携わることが可能です。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：フロントエンドエンジニア／年齢：28歳 「小規模チームで提案が通りやすく、開発スピードが速い。 UI改善のアイデアを形にしやすい環境です。」 ＜フルリモートの案件多数＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等 最新技術案件あり 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ◆◇ 前職給与100％保証 ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 転職に付き添う不安を解決！ 前職給与を100％保証するので、 年収が下がることなく転職を実現！ ◆◇ 約２万件の案件から選択OK ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 案件選択制を取り入れる当社では、 希望案件に入ることができます。 「開発案件に入りたい」 「設計業務にも挑戦したい」 「クラウド案件に携わりたい」など あなたのライフプランに合わせた案件をご提示します！ クラリファイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・情報交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ぜひクラリファイでプライベートも仕事も満足して活躍してください！

◆上場グループ／還元率80%超／前給保証／フルリモートOK◆

仕事内容 Vue.js＋Viteによる軽量なWeb UI開発を担当。 パフォーマンスチューニングやアクセシビリティ改善にも関われます。 モダン構成でのSPA開発に挑戦できます。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：フロントエンド開発者／年齢：27歳 「Vue3のComposition APIを活用できる現場です。 設計やアニメーション表現まで挑戦できます。」 上場グループとして2023年9月に設立した当社。 新しい会社ですが、すでに安定した資本力と 全国4000社との繋がりがありますので あなたの希望を最短ルートで叶えられます！ ―――――――――――――――――――― ＼＼ 嬉しい好待遇 ／／ ＃完全週休2日（土日休み） ＃長期休暇あり＆年間休日130日 ＃残業月平均10h以下 ＃毎月昇給のチャンスあり ＃リモート勤務にも柔軟に対応 ウィンヴォルブはエンジニアのみなさんに 「働き続けたい」と思っていただくことを最重要としています！ 正当な報酬、働きやすい環境は当たり前の経営努力です。 ＼＼ 還元率【最低でも80%！】 ／／ さらに、数年以内に還元率85%を目指しており、今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▼これだけの高還元ができる理由 ◎上場企業である親会社からの資金調達のみ！ ◎創業のタイミングから⇒採用への投資×高還元給与の両立が可能 ◎代表がこれまでに積み重ねてきた実績×ノウハウ（半年で65人規模の会社を創った実績あり） ――といった理由から、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できます。 ＼＼ 手厚いフォロー環境 ／／ ◎副業はもちろんOK ◎帰社日は一切なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することや、 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方ももちろん支援します。 ただ、社内での交流を楽しみたい方には機会を提供しています。 一人一人に寄り添った働き方を心がけていますので、 連絡頻度等もご希望の内容で、快適に働ける環境を提供し続けます。 ＼＼ 豊富な案件多数 ／／ ◎プライム案件や上流工程も豊富 ◎メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程～上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります！ ウィンヴォルブが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ★）案件は全て開示！ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…… 〈当社は全て開示します！〉 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので「自分の給与が適性なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java ＼先輩社員のプロジェクト例／ PM、PL、PMO、プロジェクトマネージャー、 プロジェクトマネージャー、 社内SE、 salesforceエンジニア、 SAPエンジニアとして活躍中！ ＼開発環境例／ python・react・vue PHP Laravel AWS GCP Azureなど

名古屋/クリエイティブプロデューサー

仕事内容 名古屋/クリエイティブプロデューサー 【雇入れ直後】 ＜営業＞ ・展示会・社内リードからの営業活動 ・問い合わせ対応 ・代理店・既存クライアントからの案件相談対応 ・社内ディレクターとの連携 ＜クリエイタープロデュース＞ ・クリエイターへの案件紹介 ・クリエイターが安定して制作できるよう労務管理・進行管理補助・各種連絡対応 ・クリエイターの強みをクライアントへ提案し、フロント活動を代行 「クリエイターのポテンシャルを最大化」をミッションに掲げ、 「サムジョブ」のプロデューサーとなり、 クリエイターへの案件紹介や安定して制作ができるようにクリエイターのフォロー（労務管理や進行管理補助、各種連絡）をしていただきます。 クリエイターの良い所をクライアントへ提案し、クリエイターの代わりフロント活動を行います。 ＜マーケティング活動＞ ・自社のマーケティング活動 ・動画マーケティングの企画立案・提案 ＜売上・利益管理＞ ・クライアントへの見積書作成・提出 ・制作予算の交渉・請求・支給対応 ＜チームビルディング＞ ・事業拡大に向けた売上向上施策をチームメンバーと共に立案・実現化 映像制作の提案にとどまらず、動画活用ソリューションの提案やSNS動向のリサーチ・反映など、 幅広いビジネス視点を身につけられます。 プロデューサーとしての実績を積み、チームリーダーや事業責任者へのキャリアアップも目指せます。 -仕事の魅力- 映像制作の提案だけではなく、映像制作のその後の「活用」の提案を行い、 動画広告内製化支援研修と動画活用に関して、様々なソリューションを企業様に提供できます。 近年スマートフォンの普及率増加でSNSの動向もリサーチし、SNS等の要望に応じた動画サービスの反映をすることができます。 お客様の事業がもつ価値をしっかり理解して映像化「ビジュアル化」を行うことができます。 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【企業の特徴】 司会・ナレーター業の傍ら、映像メディアに魅せられた代表が2003年に同社を創業。 以来、企業PR・TVCMなどの動画制作事業や広告代理店事業を中心に、経営基盤を固めています。 社員の9割がディレクターやエディターなどのクリエイティブ職であり、年間400社／7000本の動画を制作し、 行政や教育機関、大手一般企業など幅広いクライアントを抱えています。 2018年からは、ライバーマーケティング事業やクリエーター派遣事業、動画マーケティング支援ツール「DOOONUT」事業など、新規事業に裾野を拡大。 2022年には、「動画DX 」の商標登録をとり、動画のマーケティングからクリエイティブにこだわったものまで、幅広く動画を扱っています。 【社風・その他】 ＜フラットな組織体系＞ 上司・部下関係なく、コミュニケーションが活発な環境です。 年齢関係なく、気軽に相談できる関係性を築いています。 女性も活躍している職場です。 ＜失敗を恐れない＞ トライ&エラーは当たり前。失敗から得られる気づきから一緒に学んでいけるメンバーが揃っています。 気づきを共有し合うシェア文化なので、社内に入ってからの成長も期待できます。 ＜健康第一＞ 残業翌日は、ゆっくり出社オッケーです。メンバーの体調管理には柔軟に対応しています。 ＜残業が少ない制作会社＞ 平均残業時間20時間。残業は申請制のため、ワークライフバランスも充実させられます。 ＜大切にする3つの軸＞ 仕事軸だけでなく、人生軸と家族軸も大切にしようと考えています。 ＜幅広いな案件に対応可能＞ 民間だけでなく官公庁の映像活用も行なっています。 幅広い知見、経験を得て、自身の市場価値が加速度的に上がります。 ＜安定成長を掲げています＞ 創業20年、毎年黒字です。 ＜動画を軸に多種多様な事業チームが連携してます＞ 動画活用チームだけでなく、ライバーチーム・Vtuberチーム・eスポーツチームなど 連携力を高めています。 【求人の特徴】 ベンチャー企業・女性が活躍・主婦・主夫歓迎・新卒・第二新卒歓迎・少人数の職場・即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・フレックスタイム制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・20 30代活躍中・リモートワーク（在宅勤務）可・時短勤務相談可・服装・髪型・髪色自由 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社（MAG事業部）による紹介案件です。

名古屋　マーケター　不動産会社

仕事内容 名古屋 マーケター 不動産会社 【雇入れ直後】 東海地方で不動産・住宅事業を展開する当社では、マーケティングを「ブランド体験の設計」と定義し、 顧客接点全体を一貫して改善することを組織のミッションとしています。 KPI設計・広告運用・コンテンツ制作・データ分析・営業連携まで、上流から下流まで一気通貫で関われるポジションです。 「指示通りに作る」のではなく、「自分で考え、企画し、ブランドを育てる」経験を積みたい方に最適な環境です。 ■体制 フラットで意思決定がスピーディなマーケティングチームです。 年次・役職に関係なく改善提案を歓迎する文化があり、良いアイデアはすぐに施策へ反映されます。 現在は生成AIの活用によるクリエイティブ改善やデータ分析の効率化をチーム全体で積極的に推進中です。 社内外のステークホルダーと幅広く連携しながら業務を進めます。 ■業務内容 マーケティングチームの一員として、以下の業務に携わっていただきます。 ・事業計画に基づいたKPI設計、それを実現する施策＆予算戦略の立案 ・オンライン広告の運用（リスティング、SNS、アフィリエイト等） ・オフライン広告の企画・ディレクション（チラシや販促ツール等） ・計測ツールやリサーチの数値を基にした顧客や広告効果の分析 ・HPやサイト改修、各種コンテンツの企画と制作ディレクション ・社内外のステークホルダーとの連携 販促にとどまらず、ブランド企画・UX設計・コンテンツ企画・データ分析まで幅広いスキルが習得できます。 企画から実行まで一貫して担えるため、「自分が考えた企画が形になる」達成感を得やすく、AI時代のプロモーションを実践レベルで経験できる環境です。 マーケティング領域のスペシャリストとして、市場価値の高いキャリアを築けます。 【変更の範囲】 なし アピールポイント ★販促だけではなく、ブランド企画・クリエイティブ企画・イベント企画・UX視点・コンテンツ企画・マーケティング視点・データ分析など、幅広い経験を積むことができます。 ★企画から実行まで一貫して関われるため、「自分が考えた企画が形になる」経験を積みやすい環境です。 ★生成AIを活用したクリエイティブ改善や、データ活用による販促高度化なども進めており、「AI時代のプロモーション」に実践レベルで触れられる環境があります。 「指示通りにつくる」ではなく、「自分で考え、企画し、ブランドを育てる」経験を積みたい方にとって、チャレンジ機会の多い環境があります。 ★当部門は単なる販促機能ではなく、全社の利益創出を担う組織です。 マーケティング施策の成果をデータや数値で可視化しており、事業へのインパクトを明確に確認できます。 【求人の特徴】 大手企業・ベンチャー企業・女性が活躍・主婦・主夫歓迎・学歴不問・即日スタート・未経験者歓迎・経験者優遇・残業月20時間未満・土日祝日休み・平日休みあり・交通費支給・社会保険完備・家族手当・育児支援制度・退職金制度・その他特別制度あり・20 30代活躍中・完全週休二日制・年間休日120日以上・賞与あり・家賃補助・住宅手当・研修・勉強会充実・社員食堂・休憩スペースあり 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社（MAG事業部）による紹介案件です。

20~30代が活躍中！残業月20時間未満 の求人です！

仕事内容 20~30代が活躍中！残業月20時間未満 の求人です！ 【雇入れ直後】 東海地方で不動産・住宅事業を展開する当社では、マーケティングを「単なる制作進行」ではなく「ブランド体験の設計」と位置づけています。 Web広告・広報PR・CRM・販促・コンテンツ・営業連携まで、顧客接点全体をチームで一貫して改善しています。 「指示通りに作る」のではなく、「自分で考え、企画し、ブランドを育てる」経験を積みたい方に最適な環境です ■体制 フラットで意思決定がスピーディなマーケティングチームにです。 年次・役職に関係なく改善提案を歓迎する文化があり、良いアイデアはすぐに施策へ反映されます。 現在は生成AIの活用によるクリエイティブ改善やデータ分析の効率化をチーム全体で積極的に推進中です。 ■業務内容 マーケティングチームの一員として、以下の業務に携わっていただきます。 ・販促・プロモーションの企画・改善 ・クリエイティブ・ディレクション ・イベント企画・運営 ・来場促進施策・反響改善 ・データ分析・販促改善提案 販促にとどまらず、ブランド企画・クリエイティブ企画・UX設計・コンテンツ企画・データ分析まで幅広いスキルが身につきます。 企画から実行まで一貫して関われるため、「自分が考えた企画が形になる」経験を積みやすく、AI時代のプロモーションを実践レベルで学べる環境です。 【変更の範囲】 なし アピールポイント 販促だけではなく、ブランド企画・クリエイティブ企画・イベント企画・UX視点・コンテンツ企画・マーケティング視点・データ分析など、幅広い経験を積むことができます。 また、企画から実行まで一貫して関われるため、「自分が考えた企画が形になる」経験を積みやすい環境です。 さらに現在は、生成AIを活用したクリエイティブ改善や、データ活用による販促高度化なども進めており、「AI時代のプロモーション」に実践レベルで触れられる環境があります。 「指示通りにつくる」ではなく、「自分で考え、企画し、ブランドを育てる」経験を積みたい方にとって、チャレンジ機会の多い環境があります。 【求人の特徴】 大手企業・ベンチャー企業・女性が活躍・主婦・主夫歓迎・学歴不問・即日スタート・未経験者歓迎・経験者優遇・残業月20時間未満・土日祝日休み・平日休みあり・交通費支給・社会保険完備・家族手当・育児支援制度・退職金制度・その他特別制度あり・20 30代活躍中・完全週休二日制・年間休日120日以上・賞与あり・家賃補助・住宅手当・研修・勉強会充実・社員食堂・休憩スペースあり 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社（MAG事業部）による紹介案件です。

月給30万〜50万円｜売り上げに応じてインセンティブ支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、美容コンサルタント、美容師 ＼この求人の魅力ポイント／ ✅ 月給30万〜50万円 ✅ 売り上げに応じてインセンティブ支給 →還元率40%でしっかり稼げる ✅ 週休2日制 →場合によって3連休の週もあり ✅ 年3回の大型連休あり ✅ 有給消化率100% ✅ 集客はサロン担当 →新規は平等に振り分け 【✨具体的な仕事内容】 FLAPは豊橋市多米中町にある少人数のサロン。 「最高のスタイル提案と、心安らぐ居心地の良い空間」をコンセプトに営業しています！ ＜お任せするお仕事＞ ・カウンセリング ・カット ・カラー ・パーマ ・シャンプー、トリートメント ・ヘアセット ・店販のご提案 ・InstagramやホットペッパーブログなどのSNS更新 → 更新すると自身の売上にもつながり、SNS手当も付きます 【✨頑張った分だけ給与に返ってくる仕組み】 FLAPの給与は「売上還元」がベースです！ 還元率は40%を適用。 売上80万円以上になると、還元率が45%にアップします！ 上限は一切ありません。 売上が伸びれば、そのまま給与が伸びます！ しかも新規のお客様は平等に振り分け。 集客はサロン側で行っているため、自分で客数を集める必要はありません。 【✨しっかり休めてオフも充実】 美容師は「稼ぐ＝休めない」になりがちですが、FLAPは両立しています。 ・週休2日制（月7〜8日） ・日・月・火が続く週は3連休 ・有給消化率100% ・年3回の大型連休（夏季5日／年末年始6日／冬期4連休） ・予約がない日は17時半に帰宅も◎ 無理に予約を詰め込まないので、ご家庭やプライベートと両立して働けます！ 【✨スタッフインタビュー】 20代後半／女性スタイリスト／前職：名古屋市内のサロン ──FLAPに移った決め手は？ 名古屋にいた頃は、とにかく回転数でした。 1人にかけられる時間が短くて、『本当はもっと提案したいのに』が毎日積み重なっていって。 FLAPは予約に余裕を持たせてくれるので、カウンセリングで納得いくまで話せます。 それが一番大きかったです！ ──収入面はどうですか？ 還元率がはっきりしているので、自分の売上がそのまま数字で返ってくるのが分かりやすいです！ 『今月これだけ上がったから、来月はもう少し狙おう』と目標が立てやすい。 月イチ面談で直接相談もできるので、頑張りがしっかり反映されるのが安心です。 ──働きやすさはどうですか？ 週休2日で、日・月・火が続いて3連休になる週もあります。 有給も普通に消化できますし、年3回の大型連休は本当に大きい。 前は『美容師だから休めなくて当たり前』だと思っていたので、稼げて休めるって両立するんだなと、ここで初めて実感しました！

還元率80%超★上場グループ★フルリモ★残業月9h以下

仕事内容 Vue3とPiniaを活用したWebフロント開発を担当。 設計・UI改善・アクセシビリティ対応まで一貫して対応します。 SPA構築経験を活かしたい方に最適です。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：UIデベロッパー／年齢：27歳 「Vue3の柔軟さを実感しています。 UI改善がユーザー体験に直結するのが嬉しいです。」 還元率80%超★上場グループ★フルリモート★残業月9h以内★年休130日★案件選択制★前給保証★年収200万UP ＼＼ 当社の強みは ／／ ★上場グループだからこその豊富な資金力 ★20社以上のグループ会社による膨大な案件ネットワーク ★経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 ★スタートアップの柔軟さと自由度の高さ etc. ――そんな安定感抜群で自由度の高い当社の〈創業期〉を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか？ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★ワークライフバランス充実 ―――――――――――――― ＃完全週休2日（土日休み） ＃長期休暇あり⇒年間休日130日 ＃残業月平均10h以下 ＃毎月昇給のチャンスあり ＃リモート勤務にも柔軟に対応 ＃副業OK ラッドステイトはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最重要と考えているので 正当な報酬、働きやすい環境整備は当然！ 常にその時代に合わせた業界最高水準を追い求め続けます！ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★前職給与保証＆還元率80%超 ――――――――――――――― 前職やこれまでの経験を最大限に考慮する上に、前職給与アップは当然。 年収200万円以上UPも！ さらに還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも80%”です！ また、数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達不要で、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が可能に。 また、代表の伊藤はECのマーケティング責任者としてEC事業を立ち上げ、 100名規模の事業本部の責任者として、 3年で100億円の業績アップした実績や子会社の立ち上げ経験もあり、ノウハウは完璧。 そのため、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できるのです。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★あなたにマッチする案件を！ ――――――――――――――― SES業界において優秀な正社員のエンジニアがいる会社として既に認知されており、 案件が集まりやすい環境が最初から整っています。 全国5拠点からエンド直、プライムなど約4,000社から案件を日々獲得しているので、 必ずあなたの希望にマッチしたプロジェクトが見つかります！ ※メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 「フルリモートが良い」 「無理せず自分のスキルに見合った案件が良い」 「最先端技術に挑戦したい」 そういった希望にもお応えします！ ラッドステイトが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【開発例】 ◎IoTサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、Ruby、React ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、Laravel、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、Go、iOS、Android、C#、Kotlin ◎VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware、Azure ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ◎社内SE、NWの運用保守、ヘルプデスク ◎サーバー設計構築、サーバー運用保守 ◎AI、機械学習、データ分析、データアナリスト／GCP、Python、SQL

経験者歓迎◎長期連休あり！週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築法人営業、建築内装設計/インテリア -アピールポイント- ✅リフォーム・営業経験を活かせる ✅夜勤なし・転勤なしで長く働ける ✅週休2日制＆長期連休あり ✅充実の待遇！昇給年1・賞与年2 |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●住宅のリフォーム提案および関連機器の販売・施工手配 具体的には… ◆リフォーム・住宅設備の提案 └お客様のお困り事を解消し、 快適な暮らしをご提案します。 ◆ガス機器の販売・メンテナンス └LPガス供給や関連工事の ご案内を行ないます。 ◆不動産販売のご案内 └住まいに関する幅広いニーズに お応えしていきます。 ◆お問い合わせ対応・アフターフォロー └地域のお客様とのつながりを 大切に丁寧に対応します。 ＊必要な免許・資格は入社後に取得可能です◎ 【職場環境】 ◆アットホームでフォローしあえる環境 ◆30代・40代のスタッフが中心に活躍中 ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業や住宅業界の経験がある方を 歓迎いたします。 ノルマはなく、チームワークを重視して みんなで助け合う風土です。 困ったときも周りの仲間が 手を差し伸べてくれるので安心です。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼08:30 出社・朝礼・本日のスケジュール確認 ▼09:00 お客様宅への訪問・提案活動 ▼12:00 昼休憩（食事補助あり！） ▼13:00 現地調査・打合せ・事務作業 ▼17:30 業務終了・退社（残業少なめ） ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援制度を活用して、 施工管理技士などの資格取得が可能。 働きながらスキルを高め、 将来的なキャリアアップも目指せます。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の住まいに「安心」「安全」を。 創業以来65年培った経験と技術力で、 地元密着・地域のつながりを大切に 多彩な事業展開を行っています。

「人気の施工管理」ポジション。DX導入で直行直帰を実現し、家族や趣味を諦めない働き方へとシフトしませんか？

仕事内容: ■業務内容 中日本エリアを中心に根ざしたお客様のの型施設やショッピングセンター、専門店やテナント（飲食・物販）などの商空間創りに携るポジションです。 お客様との打合せ～デザイン・設計や制作・施施管理業務～引き渡しまでをチームで一貫して行います。 総合職としての採用になりますが、得意分野に応じたアサインを検討させていただきます。 ■キャリアステップ マネジメントコース／プロフェッショナルコースと、複線型の人事制度コースを用意しておりますので、1人ひとりの志向にあったキャリアを積むことが可能です。 ■働き方 年休125日、在宅ワーク、フレックス制、時間休など 働きやすい環境が整っています。産休・育休取得率は100％。育児による時短勤務や子の看護休暇は子供が小学校卒業まで利用可能です。 ■同社の魅力と特徴 【内装事業から総合空間プロデュース企業へ】 ショッピングセンターなどの大型商業施設から、個人飲食店や展示会など、『空間を通じて、お客様の想いを形にする』商空間プロデュース大手企業です。現在はオフィスビルやホテル、銀行などへも事業領域も拡大しています。また、デザイン特化の部署を立ち上げており、デザインコンペから新たなお客様からの受注も伸びています。 【多様なキャリア形成が可能◎】 マネジメントコース／プロフェッショナルコース等、複数の人事制度コースを用意しているため、管理職でないと給与が上がらないということがなく、一人ひとりの志向にあったキャリアを積む事が可能です。 ■過去入社者の入社理由 ・業務が縦割りで内装施工経験しかなかったが、企画設計から一貫して携われることに魅力を感じた ・携われる案件のジャンル幅が広いため、スキルアップに繋がる ・条件が良い（在宅勤務やフレックス、年収が上がる等

【営業一切なし・未経験OK♩】ノルマ等一切なし！20代30代活躍中！履歴書不要｜WEB面談OK｜学歴職歴不問

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 20代～30代のスタッフ活躍中！ 「未経験でも安心して働ける 正社員のお仕事見つけた！」 そう思ってもらえるお仕事です♪ お客様宅に資料をお渡しするだけで、 安定収入が狙えちゃいます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅履歴書不要で気軽に応募可能！ ✅WEB面談にも対応しています！ ✅若手スタッフが輝ける場所！ \ ✨営業や販売は一切なし✨ / お客様宅に資料をお渡しする シンプルな業務。 お客様はすでにサービスを ご利用いただいている方なので、 「こんにちは、新しい資料をお持ちしました！」 このような簡単なやり取りで完了。 配るノルマもなく安心です♪ ▼具体的なお仕事内容 ・会社で当日の訪問先をチェック ・車で訪問先へ移動 （最初は先輩と一緒だから安心） ・お客様に資料をお渡し ・「ありがとうございます」で完了♪ 1件あたり数分程度で、1日10件～15件が基本。 慣れるまでは先輩が1ヵ月程度同行し、 しっかりサポートしてくれます！ ▼実際のスタッフの声 田中さん（入社8ヶ月・27歳） 『前職はコンビニバイトでしたが、 今では安定した正社員です！ 研修もちゃんとしてるので、 未経験でも全然大丈夫でした！ 給料も前より良くなって、 将来の不安が減りました！』 ▼職場環境 前職はコンビニ店員・カラオケスタッフなど、 さまざまな経歴のスタッフが活躍中◎ ほとんど未経験からのスタートでしたが 今では… 「月収50万円」を達成しているスタッフも在籍！ 20代、30代が多く、 コミュニケーションが活発で 風通しの良い環境だからこそ、 未経験でも安心して挑戦できます✨

【営業一切なし・未経験OK♩】ノルマ等一切なし！20代30代活躍中！履歴書不要｜WEB面談OK｜学歴不問

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 20代～30代のスタッフ活躍中！ 「未経験でも安心して働ける 正社員のお仕事見つけた！」 そう思ってもらえるお仕事です♪ お客様宅に資料をお渡しするだけで、 安定収入が狙えちゃいます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅履歴書不要で気軽に応募可能！ ✅WEB面談にも対応しています！ ✅若手スタッフが輝ける場所！ \ ✨営業や販売は一切なし✨ / お客様宅に資料をお渡しする シンプルな業務。 お客様はすでにサービスを ご利用いただいている方なので、 「こんにちは、新しい資料をお持ちしました！」 このような簡単なやり取りで完了。 配るノルマもなく安心です♪ ▼具体的なお仕事内容 ・会社で当日の訪問先をチェック ・車で訪問先へ移動 （最初は先輩と一緒だから安心） ・お客様に資料をお渡し ・「ありがとうございます」で完了♪ 1件あたり数分程度で、1日10件～15件が基本。 慣れるまでは先輩が1ヵ月程度同行し、 しっかりサポートしてくれます！ ▼実際のスタッフの声 田中さん（入社8ヶ月・27歳） 『前職はコンビニバイトでしたが、 今では安定した正社員です！ 研修もちゃんとしてるので、 未経験でも全然大丈夫でした！ 給料も前より良くなって、 将来の不安が減りました！』 ▼職場環境 前職はコンビニ店員・カラオケスタッフなど、 さまざまな経歴のスタッフが活躍中◎ ほとんど未経験からのスタートでしたが 今では… 「月収50万円」を達成しているスタッフも在籍！ 20代、30代が多く、 コミュニケーションが活発で 風通しの良い環境だからこそ、 未経験でも安心して挑戦できます✨

賞与4ヶ月分｜年末年始長期連休｜未経験可｜上場企業で活躍

仕事内容 ＼AI時代だからこそ、価値が高まる「人」の仕事！／ 東証プライム上場＆業界売上No.1の安定基盤で、「成果が出しやすく、しっかり稼げる」一生モノのキャリアを！ 「将来、自分の仕事がAIに奪われるのでは…」といった不安を耳にすることが増えましたが、当社の営業職は違います。 お客様の住まいを実際に訪問し、直接顔を合わせてお困りごとをヒアリング。 最適な解決策を提案するハウスメンテナンスのお仕事です。 AIには決してマネできない「人ならではの温かみ」や「信頼関係の構築」が不可欠です。 だからこそ、これから先もずっと求められ続ける市場価値の高い仕事です。 ハウスメンテナンス業界国内シェアトップを誇るアサンテで、営業スタッフとして新たなスタートを切りませんか。 創業56年・東証プライム上場企業・JA（農協）との提携という安定した基盤のもと、20代から50代まで幅広い年代のメンバーが、年齢や職務経験に関係なく活躍しています。 職場は9割以上が男性で、前向きで細かいことを気にしない、さっぱりとした明るい社風も私たちの自慢です。 アサンテの営業職の最大の魅力は、圧倒的なブランド力による『成果の出しやすさ』、そして『成果が給与に直結するインセンティブ制度』にあります。 例えば、月間300万円の売上を達成すれば、翌月の給与には【月給＋業績給20万円】が上乗せ。 さらに月間600万円の売上の場合は【月給＋業績給65万円】と、あなたの頑張りがダイレクトに収入へ還元される仕組みが整っています。 今回は「年齢・職務経験不問」の人物重視で積極採用を行っています。 充実した研修体制でしっかりサポートしますので、ぜひ安心してチャレンジしてください。 【仕事内容】 JA（農協）の指定企業として活動しています。 調査内容に基づいてシロアリ防除や地震対策、 湿気対策などのご提案を行います。 ・床下の無料調査のご案内（アポイント取り） ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※自信がつくまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください 業界売上No.1の実績とJA（農協）の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高くお客様からの信頼も厚いです！ 特別なスキルは必要なし！ 【アピールポイント】 ＜安心して働ける3つの魅力＞ ■自慢の教育環境 未経験入社が95%でも、業界売上No.1の理由！ アサンテの仕事を基礎から学ぶための研修センターがあります。 営業スタッフとして結果を出せるように、座学はもちろん、ロープレやモデルハウスで床下調査の実践もします！ ゼロから学べる環境なので安心して自信をつけてください。 営業所配属後も先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれます！ ■豊富なキャリアパス 入社した方の47.5%は20代30代のため若手の方が長期に活躍できるキャリアパス制度があります。 所長としてマネジメント職、極めたノウハウを伝授していく講師、別部署へ異動してマルチに活躍など、皆さんの希望に合わせたキャリアを目指してください！ ■アサンテのやりがい シロアリ防除を中心としたハウスメンテナンスは多数の人にとって人生で一番高い買い物である住宅を長い間安全で快適な状態でご利用いただくために不可欠です！ アサンテは専門的な技術と知識で暮らしを支えるだけでなく、住宅を長く使ってもらうことでSDGsへの貢献も果たしている社会貢献性の高いお仕事です！