求人・転職情報

新校舎OPENにつき、講師を積極採用中！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他講師/トレーナー、講師/トレーナー（音楽/楽器）、ミュージシャン ■担当生徒のマンツーマンレッスン (1コマのレッスンは50分 or 60分) ■講師会の出席 (月に1度：1レッスン分の報酬有り) ■レッスン数管理など業務報告 ■校舎管理に関わる雑務 ジャンルは何でもOK◎ NAYUTASで理想的な働き方を実現 【フレキシブルワーク】 シフト提出不要！ NAYUTASでは、担当生徒様と先生で 直接レッスンスケジュールの調整を 行っていただきます◎ 他社とのダブルワークもOK 【わかりやすい昇給制度】 経験年数を問わず、レッスン数に応じて 給与アップ★ インセンティブ制度あり 【教育研修制度】 質問や相談には親身に答え、 成長できるアドバイスも！ 経験豊富なスタッフが入社後も 皆様をサポートいたします。 【将来のキャリアパス】 先生ご自身が空いている時間に、練習のため 自由にお部屋をご利用いただけます◎ 配信活動などをレッスンの合間にされている 先生方も多数！本番前の練習にスタジオを 使用されている方もおり、 先生方の活躍の幅を広げています。

2026年8月中旬OPEN予定！オープニングメンバー募集

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：ダンス講師/トレーナー、その他出版/メディア/芸能/エンタメ専門職、ダンサー 【仕事内容】 ■担当生徒様とのマンツーマンレッスン (1コマのレッスンは50分 or 60分) ■講師会の出席 (月に1度：1レッスン分の報酬有) ■レッスン数管理などの業務報告 ■校舎管理に関わる雑務 ジャンルは何でもOK◎ NAYUTASで理想的な働き方を実現 【フレキシブルワーク】 シフト提出不要！ NAYUTASでは、担当生徒様と先生で 直接レッスンスケジュールの調整を 行っていただきます◎ 他社とのダブルワークもOK 【わかりやすい昇給制度】 経験年数を問わず、レッスン数に応じて 給与アップ★ インセンティブ制度あり 【教育研修制度】 質問や相談には親身に答え、 成長できるアドバイスも！ 経験豊富なスタッフが入社後も 皆様をサポートいたします。 【将来のキャリアパス】 先生ご自身が空いている時間に、練習のため 自由にお部屋をご利用いただけます◎ 配信活動などをレッスンの合間にされている 先生方も多数！本番前の練習にスタジオを 使用されている方もおり、 先生方の活躍の幅を広げています。

【時給1275円～】名駅すぐ│土日祝休み│月10日・6.5時間or3.5時間で選べる！案内・地図広告の検品

仕事内容 【街で情報発信をする為の＜駅や町の案内広告作り＞のお手伝い】 初めて訪れた駅や街できっと見たことがある 地図や近隣施設の案内広告を作る会社で プリンター出力補助(検品)のお仕事です。 ＜具体的には＞ ●出力した案内板の検品 地図案内板は駅前にあるような大きなサイズ！ 「汚れがないか」「色はくっきり出ているか」 などをチェックします。 ●加工後のカット ラミネート加工された紙の 余計な部分をボタン1つでカットしていきます。 業務は社員さんが付き添って、 丁寧に教えてくれるので安心です♪ 【変わったお仕事に興味がある方歓迎！】 ・ついつい地図をじっくり見ちゃう方 ・印刷業界に興味がある方 ・変わった仕事に興味がある方 ・ちょっと働きたい方 ・朝はゆっくりしたいから昼から働きたい方 など、どなたも大歓迎です！ 納品される最後の工程ですので 丁寧にコツコツした作業ができる方にピッタリ♪

★ゲーミングPCプレゼント！未経験OKのeスポーツのお仕事♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ゲーム、営業企画、一般事務 ＼当社ならではの待遇をご紹介♪／ ★通常購入だとかなり高価なゲーミングPCを勤続祝いでプレゼント！ ＼この仕事のやりがい／ ✅「趣味」がそのまま仕事になる！ ✅エンタメ・ゲーム業界での経験が積める ✅自分のアイデアが大会や配信に反映される ✅将来は配信者・マネージャー・チームリーダーなど多彩なキャリアが！ ＼＼ “ゲーム好き”を仕事に！eスポーツ業界で新たなキャリアを！ ／／ 未経験からチャレンジできる「eスポーツ事業」の運営・企画スタッフ募集！ あなたの“好き”や“得意”を活かして、2つの部門のいずれかで活躍できます！ 「好き」を活かせるチャンス！ eスポーツに関わる以下の3部門から配属先が決定します： 【1】サポーター部門：大会企画・SNS企画・動画編集などを担当 【2】ストリーマー部門：ゲーム配信・解説など、コミュニケーション力を活かせます ★入社後は配属先に応じてクライアント先で業務。サポート体制しっかり。 社内主催の小規模月例大会や「就活リーグ」など、現場で経験を積めます。 多彩な業務を通じて、ゲームスキルも仕事スキルも同時にアップ！ 事業収益維持・スキルアップのため、クライアント先常駐にて、 下記の業務を並行しながらEsportsのお仕事に携わります。 ※クライアント先は相談の元決定します！ 【1】サポーター部門（運営・企画・広報など） ◎eスポーツ大会やイベントの企画・運営 ◎SNSでの告知・広報活動（X／Instagramなど） ◎動画コンテンツの編集・投稿（YouTube・TikTok等） ◎配信準備や現場サポート など ＞＞「裏方」として大会を支えるポジション！ 【2】ストリーマー部門（配信・コミュニティ運営など） ◎ゲーム配信（Twitch・YouTube・ミルダムなど） ◎リスナーとのコミュニケーション ◎配信スケジュールや内容の企画 ◎イベント出演や案件対応 など ＞＞「ゲームで魅せる」仕事！ ファンとの交流やコメント返しも立派なお仕事◎人気を集めるチャンス！ ＼入社後の流れ／ ★まずは希望や適性をもとに配属先を決定 ★社内OJTや研修で業界知識やスキルを習得 ★動画編集やSNS発信、配信準備などからスタートもOK！ ★配信や実践業務で“現場経験”を積んでいきます！ “やってみたい”を理由にしてOK。 ここから【eスポーツ業界デビュー】、してみませんか？

マスコミ業界で働く！番組制作を支える事務*駅チカ1分*残業ナシ

仕事内容 【事務経験者歓迎】土日祝休み◎マスコミ業界に興味があるで応募OK♪ ・「番組をつくる」に関われる事務*滅多に出ないお仕事です* ・残業はナシ！でプライベートと両立は叶う！ ・未経験の方も大歓迎！ ・駅から徒歩1分の好立地*車通勤もOK！ 【仕事内容】 ／ 番組制作の事務！ マスコミ関係のオシゴト！ 残業ナシで定時帰宅ができます♪ ＼ 【番組制作部署における関連業務の補助】 ・データ入力、資料の整理 ・取引先への取材許可確認 ・取材担当者への指示書作成 ・放送予定チラシ等の作成 ・番組収録補助（テロップ作成、収録、アーカイブ） ・ホームページ更新作業 ・番組放送対応（ダウンロード・アップロード・エンコード） ・電話、来客対応 ・郵送物等の発送 など お気軽にお問合せください 「キニナル」も大歓迎！！ お電話でのお仕事紹介もOKです◎ 社会保険即日加入できるのも当社のメリット！ - お電話でのお問い合わせも大歓迎! TEL: 0120-479-106 (採用担当まで) 【お仕事No.10005771】 - 【勤務期間】 即日勤務可能です！ 開始日相談できます 就業中の方もぜひお問合せくださいね 【勤務地】 派遣先：愛知県尾張旭市 名鉄瀬戸線 尾張旭駅（徒歩1分） 名鉄瀬戸線 三郷駅（車7分） 名鉄瀬戸線 旭前駅（車7分） 駅チカ1分！ 車通勤可＊無料駐車場あり＊ 周辺情報：駅前便利な立地！

【年間休日121日以上＆平均年収600万円以上】社宅補助あり｜完全週休2日制でお休みもしっかり取れる、PRスタッフのお仕事です

仕事内容: ＼PRメンバー募集／ サービスの魅力を現場でお伝えします。 ▼1日の流れ 10:00 出社、当日のブースを確認 11:00 現地入り、什器のセッティング 11:30 通行されるお客様へPR開始 13:00 休憩 14:00 午後のPR活動 19:00 実績を報告して終業 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ※『♡』マークで求人の保存も忘れずに +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ▼PRの仕事内容 ・動画配信サービスの無料体験のご案内 ・新電力の切り替えキャンペーンの紹介 ・お客様からのご質問への対応 ▼伝え方には「型」があります 足を止めてもらう最初のひと言、 興味を引く順序、質問への返し方。 これらはすべて型として整理済みです。 研修でお渡ししますので、 センスや才能は必要ありません。 ▼向いている方 話すことそのものより、 「相手に伝わったかどうか」を 気にできる方が伸びています。 ▼待遇について 固定給に成果分を上乗せする形式です。 服装や髪型は自由で、 働きやすさにもこだわっています。 ▼入社後のキャリアについて 結果と信頼を積み重ねた人に、 次の役割をお任せしています。 ・入社2年目でプレイヤーとして 年収500万円 ・入社3年目でエリア部長となり 年収700万円 ・入社3年目で執行役員となり 年収800万円 平均年収は600万円以上です。 ※上記は実績例です。将来の 年収を保証するものでは ありません。 ▼サポート制度について ・資格取得の受験料を全額負担 （合格時／事前申請制） ・書籍購入支援 ・記念日やお誕生日の休暇 ・会社負担の社員旅行あり ・社宅制度 （転勤時／家賃の2割を会社負担）

【年間休日121日以上＆平均年収600万円以上】入社3年目でエリア部長に昇格した実績あり｜社歴ではなく役割と成果で評価、社宅制度もあります

仕事内容: ＼複数エリアで増員募集／ プロモーションの現場を担当する メンバーを探しています。 ▼1日の流れ 10:00 出社、当日の担当を確認 11:00 会場入り、ブース準備 11:30 お客様へのご案内開始 13:00 休憩 14:00 午後の活動 19:00 片付け、報告をして終業 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ※『♡』マークで求人の保存も忘れずに +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ▼お任せする業務 ・動画配信サービスのキャンペーン案内 ・新電力の乗り換えプランのご紹介 ・ブース設営、備品準備などの補助 ▼よくいただく質問 Q. 何を準備すればいいですか A. 特にありません。必要な知識は 入社後の研修でお伝えします。 Q. 一人で現場に立ちますか A. 慣れるまでは必ず先輩と一緒です。 Q. どんな人が働いていますか A. 前職はさまざまです。 共通しているのは人と話すのが 苦にならないという点だけです。 ▼長く働ける理由 完全週休2日制、年間休日121日以上、 残業なし。この3つが揃っているので、 生活を崩さずに続けられます。 ▼入社後のキャリアについて 結果と信頼を積み重ねた人に、 次の役割をお任せしています。 ・入社2年目でプレイヤーとして 年収500万円 ・入社3年目でエリア部長となり 年収700万円 ・入社3年目で執行役員となり 年収800万円 平均年収は600万円以上です。 ※上記は実績例です。将来の 年収を保証するものでは ありません。 ▼サポート制度について ・資格取得の受験料を全額負担 （合格時／事前申請制） ・書籍購入支援 ・記念日やお誕生日の休暇 ・会社負担の社員旅行あり ・社宅制度 （転勤時／家賃の2割を会社負担）

【年間休日121日以上＆平均年収600万円以上】商業施設や映画館など毎回違う会場で働ける仕事｜服装自由・社宅補助あり、始業は10時以降です

仕事内容: ＼キャンペーン要員募集／ 会場での運営とご案内をお願いします。 ▼1日の流れ 10:00 出社し当日の会場と内容を確認 11:00 会場入り、什器やPOPの設置 11:30 来場されたお客様へご案内 13:00 交代で休憩 14:00 午後の対応 19:00 撤収、翌日の確認をして終業 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ※『♡』マークで求人の保存も忘れずに +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ▼担当いただく業務 ・キャンペーン内容のご紹介 ・動画配信サービスの体験案内 ・新電力プランのご説明 ・設営、撤収などの現場作業 ▼会場は毎回変わります 大型商業施設、家電量販店、映画館。 同じ場所に通い続けるのではなく、 現場が変わる働き方です。 飽きにくい反面、 柔軟さが求められる仕事でもあります。 ▼一人にはしません 現場には必ずチームで入ります。 入社直後は先輩と同じ会場に配属し、 判断が必要な場面はその場でフォロー。 段階を踏んで独り立ちしていきます。 ▼入社後のキャリアについて 結果と信頼を積み重ねた人に、 次の役割をお任せしています。 ・入社2年目でプレイヤーとして 年収500万円 ・入社3年目でエリア部長となり 年収700万円 ・入社3年目で執行役員となり 年収800万円 平均年収は600万円以上です。 ※上記は実績例です。将来の 年収を保証するものでは ありません。 ▼サポート制度について ・資格取得の受験料を全額負担 （合格時／事前申請制） ・書籍購入支援 ・記念日やお誕生日の休暇 ・会社負担の社員旅行あり ・社宅制度 （転勤時／家賃の2割を会社負担）

【年間休日121日以上＆平均年収600万円以上】社宅補助あり｜始業は10時以降で朝はゆっくり、完全週休2日制で連休も取りやすい環境です

仕事内容: ＼新規スタッフ募集／ 店頭でのご案内をお任せします。 ▼1日の流れ 10:00 出社、当日の担当会場を確認 11:00 会場到着、ブース準備 11:30 お客様へのお声がけスタート 13:00 休憩 14:00 午後のご案内 19:00 片付け、報告して終業 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ※『♡』マークで求人の保存も忘れずに +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ▼具体的な業務 ・動画配信サービスの無料お試しのご紹介 ・新電力キャンペーンのご案内 ・関心を持たれた方への詳しいご説明 ▼よくいただく質問 Q. 経験がなくても大丈夫ですか A. 大丈夫です。現在のメンバーも ほとんどが未経験スタートです。 Q. ノルマはありますか A. ありません。無理に契約を取る 必要は一切ないのでご安心を。 Q. 残業はありますか A. 始業が10時以降のため、 基本的に残業は発生しません。 ▼収入について 固定給に加え、成果に応じた インセンティブをお支払いします。 月収50万円を超えるメンバーもいます。 ▼入社後のキャリアについて 結果と信頼を積み重ねた人に、 次の役割をお任せしています。 ・入社2年目でプレイヤーとして 年収500万円 ・入社3年目でエリア部長となり 年収700万円 ・入社3年目で執行役員となり 年収800万円 平均年収は600万円以上です。 ※上記は実績例です。将来の 年収を保証するものでは ありません。 ▼サポート制度について ・資格取得の受験料を全額負担 （合格時／事前申請制） ・書籍購入支援 ・記念日やお誕生日の休暇 ・会社負担の社員旅行あり ・社宅制度 （転勤時／家賃の2割を会社負担）