愛知、保健師、オープニングスタッフの求人・転職情報

【入社時期相談OK】■残業ほぼなし■訪看未経験OK！ ■ブランクOK！■公休月平均9.5日

【仕事内容】 ＼ブランクOK！約3ヶ月の同行研修で復職をサポート／ もう一度、看護師としての経験を活かしませんか？ 「看護の仕事に戻りたいけれど、久しぶりで不安」 「訪問看護は初めて。自分に対応できるかな」 「移動や事務作業の負担も気になる」 そんな方も、まずはご相談ください。 寄り添い屋では、先輩スタッフによる同行研修と、法人の事務センターによる業務サポートを整えています。 ✅復職は、同行訪問からスタート 入職後は約3ヶ月間、先輩スタッフが同行訪問を行います。 利用者様への対応や仕事の進め方を、実際の訪問を通して一つひとつ確認できます。訪問看護未経験の方も、これまでの看護経験を活かしながら学べます。 社内外の研修やeラーニングもあり、学び直しを支える環境があります。 ✅1日4～5件程度・近隣への訪問が中心 訪問先は店舗から約3km圏内が中心です。 訪問件数やエリアを事前に知ったうえで、働く姿をイメージしていただけます。実際の仕事の流れは、見学・体験同行でもご確認いただけます。 自転車での訪問も可能です。車の運転に不安がある方は、訪問方法についてお気軽にご相談ください。 ✅法人の事務センターが業務をサポート 電話の一次対応やレセプト業務は、事務センターが担当。訪問中の電話対応はありません。 看護師が行う記録などの業務はありますが、書類業務のサポートやスマホ・タブレットの活用により、事務負担の軽減を図っています。 ✅自分の生活も大切にしながら復職 希望休が取りやすい環境で、家族の行事、友人との約束、趣味や旅行など、プライベートの予定に合わせたお休みや連休取得も相談可能です。 勤務時間は9:00～18:00、残業は月5時間程度。有給休暇の平均取得日数は年間13日です。 オンコールの待機回数は、ご希望やライフスタイルを考慮して決定します。待機手当・出動手当は別途支給します。 【まずは見学・体験同行から】 復職への不安や、今の生活と両立できるかなど、気になることをお聞かせください。 仕事内容や職場の雰囲気を確認してから、転職を考えたい方も歓迎します。入社時期も相談可能です。 ホームページ：「寄り添い屋」 インスタグラム：「yorisoiya_houkan_nagoya」 【求人ID-KLC01】