求人・転職情報

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

【在宅×全国採用】年休130日＊楽天市場運営経験3年以上必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

【全国募集】日本のどこにいても、キャリアを積めます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士 今回募集するのは、 社労士業務の実務経験者です。 給与計算・労務手続きなどを 一通りご自身で対応できる方を 求めています。 これまで培ってきた経験を、 全国どこからでも活かせる。 完全在宅の正社員募集です。 葵パートナーズの社会保険労務士部門は 今、まさに立ち上げの真っ最中。 オンラインでのやり取りが中心 だからこそ、数字に強く、 誠実に仕事へ向き合ってきた 方の経験がそのまま力になります。 顧問先の経営者様とは、チャットや オンライン面談を通じて関係を 築きながら、これまでの知識を 裁量を持って発揮していただけます。 完全在宅・出社不要で、 全国どこに住んでいても、 これまでのキャリアを 活かして働ける環境です。 今回の募集は、社会保険労務士 資格をお持ちで、社労士業務を 一通りご自身で対応できる方が 対象です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与計算業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 勤怠データの取りまとめ ✅ 給与計算ソフトへの入力・ 締め処理 ✅ 一人で1〜10まで対応 （一部作業だけでなく 一連の流れを担当） ✅ 勤怠・給与ソフトの設定作業 ✅ お客様の勤怠システムの DX化サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【労務手続き業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入退社に伴う書類作成 ✅ 社会保険・雇用保険の オンライン申請 ✅ 申請状況の確認・ 担当者への納品依頼 ✅ 請求書作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【就業規則サポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お客様へのヒアリング （オンラインで対応） ✅ 規定の作成・修正 ✅ お客様との打ち合わせ・ 最終判断（オンラインで対応） ※業種や助成金申請に合わせた 規定づくりも担当いただきます 有資格者としての専門知識を 直接活かせる業務です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お客様対応】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 顧問先企業を一人で担当 （顧客ごとの担当制） ✅ 経営者様と直接やり取り （チャット・オンライン） ✅ 就業規則の打ち合わせも 主体的に対応（オンライン） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【在宅勤務の環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ チャットツールで チームと常時つながりながら 仕事ができます ✅ 出社義務なし ✅ 経験を活かしながらも、 困ったときはすぐに チームに相談できる体制です 顧問先担当数は10件前後からスタート。 様々な業種を担当することができ 成長できる環境です。 基本チームで仕事をするので わからないことなども すぐに相談できるアットホームな職場です！ ◆ 葵パートナーズはこういう会社です ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 01｜完全在宅・全国どこでもOK ━━━━━━━━━━━━━━━━ 通勤不要・出社義務なし。 北は北海道から、南は九州まで、 実際に全国各地のスタッフが 活躍しています。育児・介護・ 遠方在住など、それぞれの事情に 合わせて働き続けられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 02｜裁量の大きい成長フェーズ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士部門はまだ体制づくりの 途中です。マニュアルも仕組みも これから一緒に整えていける、 裁量の大きいポジションです。 「任せてもらえない」環境に 物足りなさを感じてきた方には 特に力を発揮していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 03｜資格・経験を直接活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士資格をお持ちの方の 専門知識を、顧問先の実務に そのまま活かせるポジションです。 給与計算の枠を超え、就業規則の 最終判断や助成金申請など、 有資格者だからこそ任せられる 業務にも携わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 04｜中小企業の社長に寄り添う仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様は中小企業の社長さんが 中心。数字や制度の話だけでなく、 「困っていること」に寄り添える 距離の近さが特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 05｜残業は少なめです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 繁忙期（4〜7月）でも大きな山は 月初〜月半ばに集中。それ以外の 時期はほとんど残業がありません。 お子さんがいる方も時短勤務で 活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 06｜税理士法人グループの安定基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 税務・会計を手がける葵 パートナーズグループの一員として、 従業員50〜149名規模の安定した 基盤の上で、新しい部門づくりに 挑戦できます。

＜完全在宅ワーク＞働く場所も時間も自由！月収30万円以上可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業 【仕事内容】 中小企業向けのWebセミナーを通じて、企業の営業活動をサポートするお仕事です。 メインとなるのは、Webセミナーに参加されたお客様へのフォローアップ。 電話やメールでコミュニケーションを取り、商談のアポイントにつなげていただきます。 【具体的な業務内容】 ＜メイン業務：セミナー参加者へのフォローアップ＞ ＊Webセミナーの参加者リストをもとにアプローチ ＊セミナー参加者へ電話やメールでアポイントを打診 ＊アポイントが取れたらクライアント様へ報告・連絡 ＊セミナー前後のクライアント様との打ち合わせやメールでの連携 ＜業務状況や適性に応じて：法人向けインサイドセールス＞ ＊取引実績のある企業や過去にアプローチした企業のリストアップ ＊マジセミのサービスのご案内 ＊電話やメールでの営業活動、アポイントの打診・獲得 ＊アポイント獲得後、営業担当へ引き継ぎ いずれも、電話やメールを通じて企業とコミュニケーションを取り、次の商談機会につなげていくお仕事です。 ＜チームでの目標達成＞ メイン業務では、1セミナーにつきアポイント獲得率10％を目指します。 1アポイントにつき2,000円のインセンティブもご用意しています。 ※既存メンバーは月30件前後のアポイントを獲得しています！ 【この仕事の魅力】 ✅ 長期休暇が取りやすい GW、お盆、年末年始はWebセミナーが開催されないため、業務は比較的落ち着いています。 チームメンバーがフォローし合う文化が根付いているため、気兼ねなく有給休暇を取ることができます。 ✅ フルリモートワーク 完全在宅勤務なので、お住まいも東京近郊に限らず、日本全国どこでもOK！ 完全な個人プレーではなく、チームで目標を追いかけるため、仲間とのつながりも感じられます。 週に数回、チームでの定例ミーティングを実施しており、情報共有や相談もスムーズに行える環境です。 ✅ 柔軟な働き方 勤務時間はご自身の裁量で調整できます。中抜けもOK！ 残業は基本的になく、深夜帯や土日祝日の連絡は原則禁止なので、趣味やご家族との時間など、プライベートも大切にできます。 ※定例ミーティング（必須） 毎週木曜：9:30〜10:00 毎週月曜：12:00〜13:00 【未経験でも安心！】 マジセミは600社以上の支援実績があり、知名度と信頼を活かして営業活動を行っています。 在宅ワークが初めての方も安心！ 業務に必要なPCやモニターは会社から貸与いたします。 ※ネットワーク環境は必須です 入社後にはオンライン研修を実施し、ツールの使い方や仕事の流れなどをイチから丁寧に指導します。 独り立ち後も電話やメール、チャットで先輩に気軽に相談できる環境です。 【当社について】 ウェビナーを通じて、デジタル関連プロダクトやサービスを提供している当社。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％敬意を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 この度、事業好調に伴い増員募集を行います！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感し、一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募をお待ちしております。 ※※ 注意事項 ※※ 当社は「履歴書・職務経歴書」の送付をもって応募完了となります。 応募後に履歴書と職務経歴書を忘れずにお送りください。 送付方法につきましては、最下部をご覧ください。 ※福利厚生下の項目もご覧ください！ - 「思った以上に働きやすい！」と家庭と仕事を両立しながら働いている社員がたくさんいます。 あなたも、働く時間や場所にとらわれない自由な環境で、営業経験を活かしませんか？ - 【当社について】 当社は、IT専門メディア企業であるアイティメディアグループの一員として、BtoBマーケティング支援を行っています。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％経緯を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 ＜当社のミッション＞ ・IT業界・製造業などの国内産業において、ウェビナーを通じて以下を実現する。 ⑴提供企業の規模の大小に関係なく、優れた技術やその可能性を広く社会に伝える ⑵エンドユーザーに対して、技術の本質やその活用方法を、わかりやすく伝える ・多段階請負構造を廃し、全てのエンジニアをヒーローにする ・そのために、年1200回以上のウェビナーを開催する ・面白くないウェビナーをなくし、ウェビナーをエンタメにする。 ・世の中の全ての課題をウェビナーで解決する。 当社のミッション、ビジョン、バリューに共感していただき一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募お待ちしております！

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

⭐35歳未満全員面接⭐資格・経験不問⭐引越し代全額負担✨

仕事内容 :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ⭐経験不問・35歳未満全員面接⭐ この度限定「1名」で募集します！ :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ＼＼＼＼弊社アピールポイント／／／／ ✅月給30万円～＆賞与あり✨ └年齢・経験・資格不問！ 仕事の頑張りは給与で還元します！ ✅残業なし＆有給消化全面推奨✨ └基本的に残業はあっても1日1時間 プライベート充実できます♪ ✅引越し代全額負担✨ └遠方の方でも安心！弊社が全額サポート とにかくスタッフ思いの会社です！ ✅市役所から10年連続「優良企業」として認定 └条件がよすぎる？！ 市からも認められている会社です♪ ✅資格手当等全額会社負担✨ └業務に必要な資格取得を会社がサポート ポケットマネーのことは忘れてください♪ ＜＜仕事内容＞＞ 公共工事（水道本管工事・土木工事）民間工事を 中心とした現場業務を担当していただきます。 ▼具体的に… ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⭐公共工事 ・主に水道本管の施工に関わる 現場作業および監督業務 ・管工事（設備工事含む）の現場業務 ⭐民間工事 ・ハウスメーカーや工務店の現場配管工事 ・水道修理専門スタッフとしての作業 ＊転勤なし ＊変更範囲:事業所の定める業務 ▼弊社について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 藤岡北部で唯一の水道工事専門業者として 創業70年の歴史を誇ります。 市の指定工事店として安定した業績を 維持しており、若手社員を中心に 活気ある職場環境が整っています。 地域に根ざした魅力的な企業です。 ■お客様からの推薦や感謝の声が多数 ■検索エンジンでも高評価を獲得 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 見学・相談だけでももちろんOK✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

３か月間の基礎からしっかり学べる研修や充実した福利厚生で理想のキャリアを創造　将来は幹部として

仕事内容: 完全土日祝休み ８：００～１７：００ ９：００～１８：００ 勤務時間は選べます！【営業や発注の経験があればOK】 少しでも経験があれば挑戦できるオフィスワーク♪ ◎スキルを活かして活躍できる職場です！ ◎残業少なめ＆自分で調整出来ちゃう♪ ◎大型連休あり♪ 営業ですが現場やクライアントにも出向くことがあり ずーっと座りっぱなしではない所も魅力(*^^*) ――――――――――――――――――――― 【 お仕事内容はコチラ♪ 】 ◇データ入力 Ｌエクセルのフォーマットがあります！ ◇既存取引先への営業活動 ◇作業車の手配や必要機材の積込、注文 ◇人員配置業務 ◇社員へ仕事内容や集合場所の説明 ◇協力会社へ応援の要請 ◇メール対応・その他伝票処理 ★必要なスキル★ 対人コミュニケーション PCスキル Excel→文章入力 入社後は先輩社員に教えてもらいながら 業務を覚えていってもらいます。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【 制服・身だしなみ 】 ★服装自由　 ＬオフィスカジュアルでOK◎ ★身だしなみ ・髪型・髪色自由♪ ＼まずは職場見学してみませんか？／ 見学だけでも大歓迎です♪ 実際に見て、職場の雰囲気を感じてみましょう！ 少しでも気になった方は お気軽にお問い合わせください。

＜求む！＞インスタの合計280万フォロワーを収益化できる人材

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングリサーチャー、広告運用、マーケティング戦略企画 株式会社シーズラボでは、 Instagramを中心に 複数のSNSアカウントを運営しています。 それらのフォロワー数は、 合計約280万人。 今回募集するのは、 単なる「SNS運用担当者」ではありません。 すでに存在している 約280万人のフォロワーという資産を活用し、 売上を作る。 利益を生み出す。 さらに、その利益を伸ばしていく。 そこまでを 担当していただける方を募集します。 ✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦ ── あなたなら、 280万人をどう収益化しますか？ 方法は一つではありません。 例えば、 ・自社商品、サービスの販売 ・EC、D2C ・アフィリエイト ・企業タイアップ ・広告商品の開発 ・会員サービス、サブスクリプション ・リード獲得 ・イベント ・コラボレーション企画 ・新規商品、新規事業の立ち上げ など 私たちが求めているのは、 「決められた作業をする人」ではなく、 自分で収益化の方法を考え、 仮説を立て、実行し、 数字を見ながら改善できる人です。 収益が出せれば、働き方も自由。 280万人というフォロワー資産を見て、 「自分だったら、 こんな方法で利益を作れる」 とアイデアが浮かぶ方に、 ぜひ応募いただきたいと考えています。 ■ まずは実際に、収益化をお任せします ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の採用では、 履歴書や面接だけで 実力を判断することは難しいと考えています。 そのため、 入社後6ヵ月間は試用期間として 実際のSNS収益化業務をお任せします。 勤務時間や勤務場所を 細かく指定するのではなく、 成果を重視しています。 テレワーク・オンライン勤務も可能です。 『実際にどんな作戦を立て、 どんな施策を行い、 どんな成果を生み出すのか』 を見せていただきたいと考えています。 入社から6か月間：試用・評価期間 ↓ 成果・能力・適性・相性を確認 ↓ 双方合意のうえ正社員登用 という流れです。 ※面接、雇用契約時に詳細を ご説明いたします。 ■ この仕事の最大の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 通常のマーケティングでは、 まず「どうやって人を集めるか」 から始めます。 しかし株式会社シーズラボには、すでに 合計約280万人のInstagramフォロワー という資産があります。 ゼロから フォロワーを集める仕事ではありません。 あなたに考えていただきたいのは、 「この280万人を、どう売上と利益に変えるか」 です。 ■ 成果報酬について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 試用・評価期間中から、 担当した施策によって生み出した 対象利益の30％を成果報酬として還元します。 正社員登用後も同制度を継続します。 対象利益は原則として、 施策によって発生した売上 その施策に直接必要となったコスト を基準として算出します。 広告費・仕入費・外注費・決済手数料など、 対象となる経費については事前に取り決めます。 つまり、利益を増やせば増やすほど、 自分自身の収入も増える仕組みです。 ■ 結果を出せる方は、しっかり評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集では、年齢や勤続年数より、 「実際にどれだけ価値と利益を生み出したか」 を重視します。 高い実力や成果を確認できた場合には、 正社員採用時の基本給についても、 経験・実績を踏まえて相談させていただきます。 さらに正社員採用後も、成果に応じて 基本給・待遇のアップを積極的に検討します。 また収益が出せる方については、 働き方（時間・曜日・勤務場所など） も柔軟に設定できます。 テレワーク・オンライン勤務も可能です。

還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、情報システム、一般事務 システムの稼働状況を見守り、障害発生時の一次対応と復旧を担うポジション。 手順書に沿った切り分け、エスカレーション、 再発防止に向けた改善提案まで行います。 ＼先輩インタビュー／ （前職：データセンター勤務 29歳／男性／在籍1年） 夜勤やシフト制がつらくて転職を決めました。 今は平日日勤だけで生活リズムが整い、気持ちに余裕が生まれました。 それでいて、業務改善の提案もできるのがやりがいにつながっています。 ＜案件の選択肢が豊富＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等 最新技術案件あり 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ◆◇ 前職給与100％保証 ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 転職に付き添う不安を解決！ 前職給与を100％保証するので、 年収が下がることなく転職を実現！ ◆◇ 約２万件の案件から選択OK ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 案件選択制を取り入れる当社では、 希望案件に入ることができます。 「開発案件に入りたい」 「設計業務にも挑戦したい」 「クラウド案件に携わりたい」など あなたのライフプランに合わせた案件をご提示します！ クラリファイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・情報交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ぜひクラリファイでプライベートも仕事も満足して活躍してください！

【フルリモート】M&A中心｜年収420〜550万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他法務/知財、法務、パラリーガル ⭐全国どこからでも勤務OK！ フルリモート勤務OK！家庭やプライベートとの両立が実現できます。 スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと考えています。 ⭐医療機関に特化！ 当法人は医療機関・ヘルスケア業界のサポートに特化しています。 医療法・薬機法などの専門法規、医療法人の設立・分院開設といった行政手続きなど、法律業界でもニーズの高い先端・専門分野の実務知識が身につきます。 ⭐AIの使用を推奨！ パラリーガルや法務経験を存分に生かせます！ さらに「AIを活用して効率的に業務を行った経験」がある方は生かせる環境です。AIスキルも着実にUPできます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当事務所は長野県松本市にありますが、依頼者の99％は東京・神奈川・埼玉・千葉の企業です。 代表が長年東京で弁護士をしてきたため、案件だけが東京から来ます。 扱っているのは、医療法人・医療機関のM&A（年間約20件）と、 大手医療法人等からの、多種多様な法務・労務の相談・依頼への対応です。 完全在宅による業務も可能です。松本市への出社義務はありません。 【仕事内容】 ・M&A：開示資料の整理、契約書一覧表の作成、最終契約書一次修正案の作成、DDレポートの一次記述、クロージング書類の作成 ・企業法務：各種契約の一次レビュー（修正案と修正理由をセットで）、社内規程・約款の改定案作成、法律相談の回答骨子作成 ・労務（使用者側）：懲戒・解雇案件の事実整理、就業規則改定案の一次ドラフト、未払残業代の計算 ・リサーチ：条文・裁判例の当たり付け、Legalscape・生成AIを併用した調査 ※郵送・FAX等の事務も発生しますが、業務の中心ではありません 【当グループの特徴】 🍀人・雰囲気が良い🍀 弊社の会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。 人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。 メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。できないことを咎めるのではなく、どのようにすれば改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。

「掲載して終わり」じゃない。数字で求人を改善する仕事。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、その他人材サービス専門職 「働き方は変えたい。でも、仕事はもっと面白くしたい。」 「子育てもキャリアも諦めたくない」 「決まった作業ではなく、自分で考えて改善したい」 当社なら、フルリモートで柔軟に働きながら、 これまでの求人広告・採用の経験を、もっと幅広く活かせます。 「運用だけ」「ライティングだけ」と業務を限定せず、 これまでの経験や得意分野を活かしながら、 採用に関わる仕事の幅を広げていける環境です。 培ってきた経験を活かして、 自分で考えながら、できることを増やしていきませんか？ ＼即戦力の方に知ってほしい、当社の魅力✨／ ✅経産省「地域の人事部」採択企業 ✅求人広告の経験を活かして、仕事の幅を広げられる ✅運用・ライティング・制作ディレクションにも挑戦できる ✅自分の「もっとこうしたい」を仕事にできる ✅完全フルリモート・時短・時間休OK ✅20〜30代ママ中心。相談しやすい環境 ─────────────────── お任せしたいお仕事 ─────────────────── 中小企業に特化した採用支援を行う当社にて、以下業務をお任せします。 ・クライアントの採用支援全体のディレクション ・外部パートナー（ライター）への制作管理 ・AirWorkの運用、効果改善（数値分析、原稿・画像・コピーの打ち替え） ・運用データの報告、クライアントへの改善提案 ・クライアントとの定例ミーティングのファシリテーション ─────────────────── 今、求めているのは運用まで出来る人 ─────────────────── 経験年数よりも、実際に何をしてきたかを重視します！ 特に求めているのは、 求人広告・採用媒体を運用し、数字を見ながら改善してきた経験。 たとえば、 ・Indeed、AirWorkなどの求人媒体運用 ・採用支援会社での媒体運用 ・掲載後の数値分析、効果改善 といった経験です。 営業や人事の経験だけではなく、 実際に媒体を触り、自分で改善まで行ってきた方を求めています✨ ─────────────────── この仕事の面白さ ─────────────────── 01｜運用だけで終わらない AirWorkの数値改善を軸に、 求人原稿のライティングや採用コンテンツ制作、 外部パートナーのディレクションなどにも関われます。 02｜「もっとこうしたい」を実行できる 決められた作業を繰り返すのではなく、自分で考えて、試して、改善する。 そんな仕事ができます。 03｜採用の知識をさらに広げられる 複数の企業の採用支援に携わるため、 さまざまな業界・職種の求人に触れられます。 媒体運用の経験を土台に、 採用ライティングや制作ディレクションなど、 できることを増やしていけます。 ＼代表もメンバーも、柔軟な働き方で活躍中✨／ ◉代表（36歳・2児のママ） 「お客様の採用成功が一番」という信念のもと、クライアントの喜びを目標に全力で走っています！ ◉スタッフY（32歳・2児のママ / 採用コンサルタント） 元メーカーの採用担当。求人原稿の運用・改善の経験を生かして活躍中。子どもの予定と調整しながら働いています。 ＜代表からのメッセージ＞ 私たちはまだ成長途中の会社です。 決められた仕組みに従うだけではなく、 「もっとこうした方がいい」という提案は積極的に採用しています。 年齢や社歴に関係なく、それぞれのキャリアを活かしながら活躍していただけます。 また「分からないからできません」ではなく 「分からないけどとりあえずやってみます」 という姿勢で取り組める方と共に、当社を大きくしていきたいと考えています。 企業様が自走して採用を成功できるようにすることをミッションに、お客様の喜びも自分の喜びとして感じられる人とともに働きたいですね。 少しでも「面白そう」と感じていただけたら、 まずは一度オンラインでお話ししてみませんか？

◆上場グループ／還元率80%超／前給保証／フルリモートOK◆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア、一般事務 社内で運用されているAccess＋VBAの業務アプリの改修・機能追加をお任せします。 業務部門との連携による要望ヒアリング、帳票出力・データ集計処理の開発など、業務効率化に直結する案件です。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：経理アシスタント 年齢：35歳 現場業務に近い立ち位置で、社員の声をもとに改善開発ができるのがやりがいです。 VBA経験が活かせ、事務出身でもチャレンジしやすい環境です。 上場グループとして2023年9月に設立した当社。 新しい会社ですが、すでに安定した資本力と 全国4000社との繋がりがありますので あなたの希望を最短ルートで叶えられます！ ―――――――――――――――――――― ＼＼ 嬉しい好待遇 ／／ ＃完全週休2日（土日休み） ＃長期休暇あり＆年間休日130日 ＃残業月平均10h以下 ＃毎月昇給のチャンスあり ＃リモート勤務にも柔軟に対応 ウィンヴォルブはエンジニアのみなさんに 「働き続けたい」と思っていただくことを最重要としています！ 正当な報酬、働きやすい環境は当たり前の経営努力です。 ＼＼ 還元率【最低でも80%！】 ／／ さらに、数年以内に還元率85%を目指しており、今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▼これだけの高還元ができる理由 ◎上場企業である親会社からの資金調達のみ！ ◎創業のタイミングから⇒採用への投資×高還元給与の両立が可能 ◎代表がこれまでに積み重ねてきた実績×ノウハウ（半年で65人規模の会社を創った実績あり） ――といった理由から、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できます。 ＼＼ 手厚いフォロー環境 ／／ ◎副業はもちろんOK ◎帰社日は一切なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することや、 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方ももちろん支援します。 ただ、社内での交流を楽しみたい方には機会を提供しています。 一人一人に寄り添った働き方を心がけていますので、 連絡頻度等もご希望の内容で、快適に働ける環境を提供し続けます。 ＼＼ 豊富な案件多数 ／／ ◎プライム案件や上流工程も豊富 ◎メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 ◎ご経験に応じて実装〜要件定義まで担当可能 ◎将来的にはプロジェクト管理へのステップアップも可能 ※フルリモート案件も多数あります！ ★）案件は全て開示！ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…… 〈当社は全て開示します！〉 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので「自分の給与が適性なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java ＼先輩社員のプロジェクト例／ PM、PL、PMO、プロジェクトマネージャー、 プロジェクトマネージャー、 社内SE、 salesforceエンジニア、 SAPエンジニアとして活躍中！ ＼開発環境例／ python・react・vue PHP Laravel AWS GCP Azureなど

還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア、情報システム、チャット対応スタッフ 社内IT環境の設計・構築・運用全般をお任せします。 Windows Server・Active Directoryの管理や、社内NW構成の見直し、 ヘルプデスク対応・機器キッティング・IT資産管理なども含みます。 ＼先輩インタビュー／ （前職：社内SE 40歳／男性／在籍2年） 外部常駐では味わえなかった“自社の改善”に携われるのが魅力です。 他部署と直接やりとりできるため、業務に対する反応が見えるのもやりがい。 腰を据えて、社内全体を見ながら働けています。 ＜案件の選択肢が豊富＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等 最新技術案件あり 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ◆◇ 前職給与100％保証 ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 転職に付き添う不安を解決！ 前職給与を100％保証するので、 年収が下がることなく転職を実現！ ◆◇ 約２万件の案件から選択OK ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 案件選択制を取り入れる当社では、 希望案件に入ることができます。 「開発案件に入りたい」 「設計業務にも挑戦したい」 「クラウド案件に携わりたい」など あなたのライフプランに合わせた案件をご提示します！ クラリファイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・情報交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ぜひクラリファイでプライベートも仕事も満足して活躍してください！

多くの地域の皆様のご要望にお応えし、ご利用していただけるよう、年間4～5店舗のペースでセレモニーホールの数を増やしていく予定です。新規店舗出店に伴う、採用業務をお任せいたします。

企業名 株式会社出雲殿 求人名 ★WEB面接可【人事/豊田】採用担当/採用～入社まで担当/安定企業/残業少 仕事の内容 多くの地域の皆様のご要望にお応えし、ご利用していただけるよう、年間4～5店舗のペースでセレモニーホールの数を増やしていく予定です。新規店舗出店に伴う、採用業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■採用計画の策定■学校・大学訪問 ■会社説明会の実施■インターシップ実施 ■採用HPの企画・制作・業者対応■採用チャネル選定・運用 ■応募者の書類選考・日程調整■面接対応 ■内定後のフォロー■入社手続き 募集職種 ★WEB面接可【人事/豊田】採用担当/採用～入社まで担当/安定企業/残業少

【事業拡大フェーズ】0→1から仕掛ける地方創生マーケティング★年間休日125日以上

仕事内容 【仕事内容】 ※本求人は在宅勤務を基本としつつ、 茨城県常陸大宮市での外勤対応が可能な方を対象としています。 主に、ふるさと納税の運用における 「自治体様および返礼品出品事業者様が抱える課題」に対して、 商品企画・開発やPRなどといったマーケティング観点のご支援や、 制度変更などの環境変化に対応する戦略立案やオペレーション設計などといった コンサルティング観点でのご支援に従事頂きます。 また、ご縁を頂いたご支援地域が抱えるふるさと納税に限らない多種多様な地域課題に対しても、 様々なアプローチを検討し、アイディアと理論を持って包括的に地域活性化を支援します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的なお仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・ふるさと納税制度に関する豊富なノウハウ、データを活用した制度活用のコンサルティング ・各種データ分析、市場調査 ・課題の抽出・整理、仮説設計に基づく戦略・方針策定 ・商品企画（新規返礼品、運営方針のご提案） ・プロジェクトマネジメント（自治体様への進捗報告などPDCAの推進） ・シティプロモーションに関する業務（PR戦略立案、イベント企画など） ・地域課題に対するコンサルティング（地域事業者の拡販支援など） 【アピールポイント】 *≪★《注目point》★≫* ・各種データ分析、市場調査 ・課題の抽出・整理、仮説設計に基づく戦略・方針策定 ・商品企画（新規返礼品、運営方針のご提案） ・プロジェクトマネジメント（自治体様への進捗報告などPDCAの推進） ・シティプロモーションに関する業務（PR戦略立案、イベント企画など） ・地域課題に対するコンサルティング（地域事業者の拡販支援など）

未経験率9割／完全土日祝休み／10時出社で朝ゆったり／WEB面談実施中

仕事内容: 【20代が多数活躍中】 未経験スタートが8割以上の職場です！ 「事務経験はないけれど、オフィスワークに挑戦したい」 そんな方を歓迎します。 お任せするのは、決まったフォーマットへのデータ入力や、取引先への定型メールの送信、書類整理など。基本的なタイピングができれば始めやすいデスクワークです。 ▼安心してスタートできる理由 業務ごとのマニュアルを完備 すべての業務に手順書があるので、作業の進め方を確認しながら取り組めます。初めての業務で迷ったときも、まずマニュアルを見て手順を確かめられるため安心です。 すぐ近くに先輩がいます 同年代の20代の先輩がそばでフォローします。オフィスワークが初めての方の不安もわかる先輩たちなので、困ったことやわからないことは気軽に相談してください。 マニュアルを見ても判断に迷うときや、作業の進め方を確認したいときは、いつでも質問できます。ひとりで抱え込まず、先輩に確認しながら仕事に慣れていける環境です。

インサイドセールス業務をお任せします。特約店などの顧客との窓口として、エンジニアの作業工程調整、見積作成、受注管理、協力会社や外注業者の手配などをご担当いただきます。

企業名 株式会社堀場テクノサービス 求人名 【豊田】インサイドセールス│プライム上場企業のグループ会社/WEB面接可 仕事の内容 インサイドセールス業務をお任せします。特約店などの顧客との窓口として、エンジニアの作業工程調整、見積作成、受注管理、協力会社や外注業者の手配などをご担当いただきます。 【具体的には】 ・顧客からの引合いやリピート案件に対する見積作成 ・見積提出および受注に向けた顧客折衝 ・受注後のエンジニア作業工程調整 ・協力会社・外注業者の手配 ・作業完了後の検収処理および顧客対応 募集職種 【豊田】インサイドセールス│プライム上場企業のグループ会社/WEB面接可

先行開発部にて、技術管理及び将来の技術・事業創出に向けた開発企画を担います。鋳鉄技術を核とした新技術・市場探索、中長期ロードマップ策定、国内外大学・企業との共同開発推進、特許管理・化学物質管理の社内

企業名 アイシン高丘株式会社 求人名 【技術企画・開発管理】新事業・技術のプロデュース/アイシンGで福利厚生充実◎ 仕事の内容 先行開発部にて、技術管理及び将来の技術・事業創出に向けた開発企画を担います。鋳鉄技術を核とした新技術・市場探索、中長期ロードマップ策定、国内外大学・企業との共同開発推進、特許管理・化学物質管理の社内 窓口等を担う技術企画業務です。 ■特許管理・知財活動の推進（窓口業務）、化学物質管理等の運営■鋳鉄技術を核とした新技術・新市場の探索、開発テーマ企画立案■国内外企業・大学等との連携先探索および共同開発の推進■技術調査・ベンチマークを通じた動向分析、技術開発ロードマップ策定 ◎有給消化98％、フルフレックス等、国内屈指の就業環境に加え、住宅補助や独身寮など、上場グループならではの厚遇が魅力です。 募集職種 【技術企画・開発管理】新事業・技術のプロデュース/アイシンGで福利厚生充実◎

電動車用インバータシステム向け高電圧、大電流パワー半導体素子(SiC-MOS,Si-IGBT,GaN)の企画/戦略立案をお任せします！

企業名 株式会社デンソー 求人名 【商品企画/マーケティング(技術系)】電動車向けパワー半導体素子の企画 仕事の内容 電動車用インバータシステム向け高電圧、大電流パワー半導体素子(SiC-MOS,Si-IGBT,GaN)の企画/戦略立案をお任せします！ ■パワーデバイス素子の製品企画・戦略立案■パワーデバイス素子の技術企画・戦略立案(ウェハ、素子設計、プロセス、実装)■パワーデバイス素子の特許戦略立案■パワーデバイス素子の販売戦略立案■パワーデバイス素子に関するマーケティング(国内外顧客へのヒアリング)■パワーデバイス素子販売における技術営業(国内外)■パワーデバイス素子の仕様検討 募集職種 【商品企画/マーケティング(技術系)】電動車向けパワー半導体素子の企画

電動車用インバータシステム向け高電圧、大電流パワー半導体素子（SiC-MOS,Si-IGBT,GaN）の企画／戦略立案に携わっていただきます。具体的には、以下の業務に携わっていただきます

企業名 株式会社デンソー 求人名 【商品企画/半導体】次世代パワー半導体素子の企画/拡販戦略立案 仕事の内容 電動車用インバータシステム向け高電圧、大電流パワー半導体素子（SiC-MOS,Si-IGBT,GaN）の企画／戦略立案に携わっていただきます。具体的には、以下の業務に携わっていただきます ■パワーデバイス素子の製品企画・戦略立案 ■パワーデバイス素子の技術企画・戦略立案(ウェハ、素子設計、プロセス、実装) ■パワーデバイス素子の特許戦略立案 ■パワーデバイス素子の販売戦略立案 ■パワーデバイス素子に関するマーケティング(国内外顧客へのヒアリング) ■パワーデバイス素子販売における技術営業(国内外) ■パワーデバイス素子の仕様検討 募集職種 【商品企画/半導体】次世代パワー半導体素子の企画/拡販戦略立案

葬祭ホールの新規出店業務をお任せします。土地選定～建築業者・設計業者との調整、店舗完成までの一連の業務をご担当いただきます。

企業名 株式会社出雲殿 求人名 ★WEB面接可【店舗展開スタッフ/豊田】葬祭ホール新規出店/土地選定～開業 仕事の内容 葬祭ホールの新規出店業務をお任せします。土地選定～建築業者・設計業者との調整、店舗完成までの一連の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 出店候補地のリサーチから始まり、不動産会社へのアプローチや現地訪問による土地調査を行います。条件に合った土地が見つかれば、建築業者・設計業者と連携し、葬祭ホールの設計・建築を進めていきます。また、各種設備の確認など、開業に向けた準備業務全般を担当していただきます。年間4～5店舗の出店計画に基づき、地域特性を考慮した葬祭ホールの立ち上げを推進します。 募集職種 ★WEB面接可【店舗展開スタッフ/豊田】葬祭ホール新規出店/土地選定～開業

ネイルOK｜月収43万円可＋インセンティブ年12回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、トレーナー/インストラクター、一般事務 ✅3年連続ベース給UP！月収43万円も可 ✅インセン年12回！最高368万円*平均93万円 ✅94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ✅全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ✅今年から年休UP！年間128日休み◎ ✅残業月2h以下！オンオフ充実 ✅ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ✅店長や本部など キャリアパスが豊富！ ✨ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ ホットヨガ＆マシンピラティススタジオLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 ・ピラティスレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗イベントの運営サポート ＊ゆくゆくはヨガのレッスンにもチャレンジ可能！ ✨ 未経験でも安心の理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出勤・開店準備（清掃・消毒など） 09:00 事務作業 10:00 レッスン担当 11:00 お客様対応・スタジオの整備 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 16:00 備品管理、パウダールーム清掃 17:00 退勤（残業はほとんどありません！） ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日の日中に自分時間を確保できる ✔土日の混雑を避けて外出できる ✔ スケジュール調整しやすく予定が立てやすい ✔ ほぼ残業なしでメリハリ勤務 ✔ プライベートも大切にできる環境 ✨ ゼロから学べる！手厚い研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約2ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で解剖学・栄養学・美姿勢法など、 美と身体の基礎を習得。 専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方やサポート方法の練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP4：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ ✨ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ──会社の魅力は？ 「とにかく“人”が魅力です。 いつも笑顔で前向きな仲間ばかりで、 一緒にいると自然と元気になれます。 『多くの人を幸せにする』という想いを、 みんなが大切にしていて、 その雰囲気が職場全体に広がっています。」 ──一緒に働くメンバーは？ 「スタッフ同士の仲が良く、 プライベートでも遊びに行くくらい距離が近いです！ それぞれが目標を持っていて、 レッスンやアイデアを通して刺激し合いながら、 成長できる環境だと思います。」 ──キャリアや未経験でも大丈夫？ 「私も未経験からスタートしましたが、 研修がしっかりしているので、 安心してデビューできました。 キャリアも自分次第で広げられて、 実際に私は“店長になりたい”という目標を掲げ、 実現することができました！ 挑戦を後押ししてくれる環境です。」

ネイルOK｜月収43万円可＋インセンティブ年12回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、トレーナー/インストラクター、一般事務 ✅3年連続ベース給UP！月収43万円も可 ✅インセン年12回！最高368万円*平均93万円 ✅94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ✅全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ✅今年から年休UP！年間128日休み◎ ✅残業月2h以下！オンオフ充実 ✅ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ✅店長や本部など キャリアパスが豊富！ ✨ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ ホットヨガスタジオLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 ・ヨガレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ヨガウェアなどの販売 ・ヨガイベントの運営サポート ✨ 未経験でも安心の理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出勤・開店準備（清掃・消毒など） 09:00 事務作業 10:00 レッスン担当 11:00 お客様対応・スタジオの整備 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 16:00 備品管理、パウダールーム清掃 17:00 退勤（残業はほとんどありません！） ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日の日中に自分時間を確保できる ✔土日の混雑を避けて外出できる ✔ スケジュール調整しやすく予定が立てやすい ✔ ほぼ残業なしでメリハリ勤務 ✔ プライベートも大切にできる環境 ✨ ゼロから学べる！手厚い研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約2ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやヨガの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP4：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ ✨ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ──会社の魅力は？ 「とにかく“人”が魅力です。 いつも笑顔で前向きな仲間ばかりで、 一緒にいると自然と元気になれます。 『ヨガを通して多くの人を幸せにする』という想いを、 みんなが大切にしていて、 その雰囲気が職場全体に広がっています。」 ──一緒に働くメンバーは？ 「スタッフ同士の仲が良く、 プライベートでも遊びに行くくらい距離が近いです！ それぞれが目標を持っていて、 レッスンやアイデアを通して刺激し合いながら、 成長できる環境だと思います。」 ──キャリアや未経験でも大丈夫？ 「私も未経験からスタートしましたが、 研修がしっかりしているので、 安心してデビューできました。 キャリアも自分次第で広げられて、 実際に私は“店長になりたい”という目標を掲げ、 実現することができました！ 挑戦を後押ししてくれる環境です。」

■月給30万4,150円■新オフィスの新設ポジション■週3日リモート勤務可■ 年間休日125日

【仕事内容】 株式会社GS STAFFは、派遣継続率90%以上を誇る、「定着・育成」重視の人材パートナー。 物流・製造分野で人材派遣事業を展開し、「スタッフ教育」と「本部対応力」を強みに高品質なサービスを提供してきました。 2025年8月にスタートした建設派遣事業の順調な拡大と埼玉オフィスの立ち上げに伴い、正社員として働いてくださる方を募集いたします。 求人原稿の作成経験に加え、人材業界や建設業界(施工管理など)での経験をお持ちの方は、その経験を存分に活かせる環境です。 人材コーディネーターへのキャリアアップをお考えの方は、ぜひ積極的にご応募ください！ 【この仕事の魅力】 ・建設×人材業界の経験・原稿作成経験が活かせる ・新設ポジションならではの自由度の高さ ・グループ企業の採用ノウハウを学べる ■具体的な仕事内容 当社が雇用する派遣スタッフの採用業務全般をお任せします。主に、建設業界で活躍する施工管理技術者などの採用に携わっていただきます。 ・求人原稿の作成・修正 ・掲載後の原稿運用・効果改善 ・求人用画像の制作 ・営業担当への案件内容のヒアリング ・応募者への連絡・応募対応 ・求職者との面接 ・履歴書や職務経歴書を基にしたスキルシート作成 ・Excelを使用した応募者・求人情報の管理 ▼リモートワークを導入 業務はオンラインを中心に進め、週2回程度は埼玉オフィスへ出勤。クラウドツールを活用しながら、在宅勤務とオフィス勤務を組み合わせてスムーズに進められます。 ▼求人ライター以上、人事未満 これまで磨いてきた「書くスキル」を軸に、採用の成果までダイレクトに関われる絶妙なポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この仕事の面白さ・やりがい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ①「誰に・何を届けるか」を構想 営業担当から現場の特徴や案件条件をヒアリングし、求職者心理を読み解いた上で「誰に・どんな言葉で魅力を伝えるか」を設計。 原稿作成経験を発揮し、自分の言葉でターゲットの心を動かす原稿を作っていけます。 ②「育っていく原稿」を実感 出稿後も応募結果や効果データを分析し、改善を重ねて原稿をブラッシュアップ。試行錯誤しながら効果を伸ばしていく「運用」の面白さを実感できます。 ③採用の瞬間まで見届けられる手応え 自分が手がけた原稿に応募が入り、面接を経て求職者の新しい仕事が決まる――「採用の一連」にダイレクトに関わり、成果を実感できる大きなやりがいがあります。 【仕事の難しさ】 限られた情報から現場のリアルや求職者の本音を推察し、効果的な言葉へ言語化する思考力が求められます。 【この仕事に向いている人】 求人作成経験を活かし、単なるライティングにとどまらず「より採用に近い立場」で成果にコミットしたい方に最適な環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 職場環境・フォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で初の専任ポジション これまでの原稿作成経験を活かし、新オフィスの立ち上げと社内採用を支えるキーパーソンとしてご活躍いただけます。 ■良好な人間関係 30代・40代のメンバーが中心です。営業担当や管理スタッフと日常的にコミュニケーションを取りながら仕事を進めます。 ■孤立させない共有体制 一人で業務を抱え込むことはありません。案件情報や応募者の進捗を常に社内で共有できます。 ■安心の入社後サポート 丁寧な新人教育からスタート。社内の業務フローや使用するツール、求人作成の進め方などを確認した上で業務に入れます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 会社・グループ基盤について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【確かな事業基盤】 株式会社GS STAFFは、採用支援から事業運用まで幅広く手掛ける「GS HOLDINGS」の現場運用・派遣ビジネスを支えるグループ会社です。 前身企業の創業から25年以上にわたり培ってきたノウハウにより、自社の派遣サービスでは「派遣継続率90%以上」という高い信頼を獲得。 グループ全体としては、累計2,200社以上の採用・人事支援を手がけてきた豊富な実績があります。 【強力なグループネットワーク】 「GS HOLDINGS」には、採用・定着支援をはじめ、医療・介護、ビルメンテナンス、飲食業界など、それぞれの専門分野を持つ複数のグループ企業があります。 単独の小規模派遣会社とは異なり、グループ各社の専門性やノウハウを共有し合える強固な基盤があります。 【採用マーケティングまで学べる】 採用支援を専門とするグループ会社「ジーエスコンサルティング」と連携できる点も大きな強みです。 求人制作・広告運用・効果分析の成功事例を活用できるため、原稿作成はもちろん、採用マーケティングや効果改善の専門知識まで深められる環境です。 【求人ID-SHA】

コンサル経験をもっと深められる!土日祝休み＆リモート可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、広告/メディア法人営業 ―――＼ アピールポイント ／――― ⭐経営課題から解決する、本質的なマーケティングコンサルティングが身につく！ 広告運用だけではなく、クライアントの経営課題を分析し、Web・SNS・広告・ブランディング・イベント・ノベルティ・OOH広告（街中の看板・ラッピングカーなど）まで、あらゆる手法を組み合わせて最適な戦略を提案します。表面的な施策では終わらない、本物のコンサルティング力が身につく環境です。 ⭐20代が中心！市場価値の高い人材へ成長できる！ 平均年齢29歳。美容・IT・金融・官公庁・エンタメなど幅広い業界のプロジェクトを経験できるため、どこでも通用する「課題解決力」と「提案力」が身につきます。 ⭐完全週休2日制（土日祝）×年間休日120日以上！福利厚生も充実！ 仕事もプライベートも大切にできる環境です。年間休日120日以上、完全週休2日制（土日祝休み）に加え、入社半年後からは週3日までリモートワークも可能。さらに、住宅手当（入社1年後から）、自己成長支援制度（資格取得・書籍購入・外部研修費補助）、リフレッシュ支援制度（美容院・ジム・ネイルなど）、産休・育休制度など、長く安心して働ける福利厚生が整っています。 ⸻ ◤具体的なお仕事内容◢ クライアントの「売上を伸ばしたい」「新規顧客を増やしたい」といった相談に対し、単なる広告提案ではなく、事業全体を見据えたマーケティング戦略を企画・実行する仕事です。 具体的には… ■クライアントへのヒアリング ・経営課題や事業目標のヒアリング ・本質的な課題の整理・特定 ■市場・競合・自社分析 ・市場調査 ・競合分析 ・ユーザー分析 ・データ分析 ■マーケティング戦略立案 ・Web広告運用 ・SNSマーケティング ・SEO・コンテンツマーケティング ・ブランド戦略 ・イベント企画 ・ノベルティ施策 ・交通広告・屋外広告 など、Web・オフライン問わず最適な施策を組み合わせて提案します。 ■プロジェクトマネジメント ・社内デザイナーとの打ち合わせ ・エンジニアとの連携 ・広告運用担当との進行管理 ・スケジュール管理 ■効果検証・改善提案 ・広告データ分析 ・改善提案 ・定例ミーティング ・PDCA運用 ⸻ ◤1日の仕事の流れ（例）◢ 10:00 出社 ・メールチェック ・チームMTG ・担当案件の進捗確認 11:00 クライアントとの打ち合わせ ・現状の課題整理 ・今後の方向性をヒアリング 13:00 ランチ 14:00 分析・戦略設計 ・市場分析 ・競合調査 ・施策立案 16:00 社内メンバーと打ち合わせ ・デザイナー ・広告運用担当 ・エンジニアと方向性を共有 17:30 改善提案資料の作成 ・データ分析 ・施策のブラッシュアップ 19:00 退社 当社で働くマーケティングコンサルタントの「ある1⽇の 仕事の 流れ 」をイメージしていただくためのモデルケースです。 実際の業務内容や1⽇の 流れは 、担当業務やプロジェクトの状況によって異なりますが、働き⽅の⼀例としてご参考までにご覧ください。 ⸻ ◤この仕事の魅力◢ 私たちは「広告を運用する会社」ではありません。 クライアントが本当に実現したい未来を一緒に考え、事業そのものを成長させるマーケティングパートナーです。 例えば、 「広告費を増やせば売れる」 という単純な話ではなく、 「なぜ売れないのか」 「本当に広告が原因なのか」 「商品設計なのか」 「ブランド認知なのか」 「営業体制なのか」 という本質的な課題まで踏み込みます。 その上で、 Web広告だけではなく、 ・SNS ・SEO ・ブランディング ・イベント ・リアルプロモーション ・交通広告 ・ノベルティ ・PR など、世の中にあるマーケティング手法を自由に組み合わせながら最適解を導いていきます。 マーケターというより、 **「事業を伸ばす経営パートナー」**として活躍できる仕事です。 ⸻ ◤キャリアパス◢ ウェブマーケティング未経験でも問題ありません。 約1.5ヶ月の研修を通じて、 ・マーケティング基礎 ・課題分析 ・市場分析 ・広告運用 ・提案方法 ・プロジェクトマネジメント まで実践形式で学べます。 キャリアイメージ 入社〜３ヶ月 ・研修 ・先輩同行 ・分析や運用補助 ↓ 1〜2年目 ・担当クライアントを持つ ・戦略立案 ・プロジェクトリーダー ↓ 2年目〜 ・大型案件担当 ・マネージャー ・事業責任者 将来的には独立できるレベルのマーケティングスキル・コンサルティングスキルを身につけられる環境です。 ⸻ ◤こんな方にピッタリ◢ ・コンサルティング経験を活かして次のステージへ挑戦したい方 ・市場価値を高めたい方 ・経営者と仕事がしたい方 ・課題解決型の営業・コンサルティングに挑戦したい方 ・これまでの経験に、新たな知識・スキルを掛け合わせてキャリアアップしたい⽅ ・⼀つの⼿法にとどまらず、マーケティングの引き出しを増やしていきたい⽅ ⸻ ◤当社について◢ CELLMULLERは、マーケティングを「広告運用」だけで終わらせません。 市場調査・戦略設計・ブランディング・クリエイティブ・システム開発・広告運用・改善までをワンストップで提供し、クライアント企業の事業成長を支援しています。 美容・医療・IT・金融・官公庁・自治体・エンタメなど、多様な業界の経営課題に向き合い、「その会社にしかない強み」を見つけ出し、唯一無二のマーケティング戦略を実現しています。 ⸻ ◤採用担当者からのメッセージ◢ マーケティングやコンサルティングの経験を積んでこられた⽅の中には、 「今の経験が、次の環境で活きるのか」 「結局また広告運⽤だけの仕事に戻ってしまわないか」という不安を持つ⽅も、実際にいらっしゃると思います。 私たちが求めているのは、広告運⽤の先にある「経営課題から解決策を考える⼒」です。 広告運⽤はあくまで⼿段のひとつで、クライアントの本質的な課題に踏み込みながら、戦略から実⾏までを担っていだきます。 これまで培ってきた提案⼒や分析⼒は、そのまま活かせる環境だと思います。 これまでの経験を⼟台に、上流の設計から携わり、より幅広い領域で活躍されたい⽅は、⼀度話を聞きに来ていただけると嬉しいです。

未経験からITの仕事へ！Excel・AI研修で基礎から学べる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア、Webデザイナー、その他事務 *.+゜★━━━…‥・*.+゜★━━━…‥ 「オフィスワークに挑戦したい」 「これからの仕事に役立つITスキルを身につけたい」 そんな方を、研修からサポートします! *.+゜★━━━…‥・*.+゜★━━━…‥ お任せするのは、企業で働く方のPC設定や、システムの使い方に関する問い合わせ対応など。 人とやり取りしながら、ITの面から仕事を支えるポジションです。 入社時に専門知識は必要ありません。 接客・販売・飲食・介護などで培った「相手の話を聞く力」「分かりやすく伝える力」も活かせます。 ✅働き方のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・月給24万円～35万円 ・研修期間も給与・勤務条件は同じ ・完全週休2日制／土日祝休み ・年間休日128日 ・月平均残業10時間程度 ※月給には固定残業代10時間分を含みます。超過分は別途支給します。 ✅どんな仕事をするの？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修後はプロジェクト先で、以下のような業務を担当します。 ・社員が使うPCの初期設定 ・ログイン用アカウントの登録や変更 ・PCやシステムの使い方に関する問い合わせ対応 ・操作マニュアルや会議資料の作成 ・スケジュールやタスクの管理 配属先によっては、システムの状態確認や、マニュアルに沿った運用・保守業務などを担当する場合もあります。 データ入力や書類作成に加え、PC・システムに関するサポートを通じて、ITの実務経験を積んでいく仕事です。 ✅入社後は研修からスタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社会人としての基礎から、仕事に役立つPC・ITスキルまで学べます。 ★★外部講師による社会人基礎講座 外部講師による座学で、社会人としての基本姿勢や仕事に取り組むうえで大切な考え方を学びます。 社会人経験が浅い方はもちろん、これまでの働き方を振り返りたい方にも役立つ講義です。 ★★基礎・Excel研修 ITの基礎知識、Excelの基本操作や関数などを学びます。 オフィスワークが初めての方も、業務に必要な知識を身につけていきます。 ★★AI活用研修 生成AIへの指示の出し方や、メール・議事録の作成など、仕事に役立つ活用方法を学びます。 研修で学んだ内容や習熟度に応じて、プロジェクトへ配属します。配属後も継続して成長をサポートします。 ✅ITの仕事を、これからのキャリアに ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ PCやシステムを支える経験は、IT分野で働くための土台になります。 「まずはITの基礎を身につけたい」 「将来はエンジニアとして専門性を高めたい」 今の興味や目標を、面談で聞かせてください・*.+゜★ 【職場環境】 20代・30代の社員が活躍しています。 異業種からIT分野へ転職した社員も在籍しており、未経験から学び、実務経験を積める環境づくりに取り組んでいます。

《未経験OK》平均年齢25歳！書類作成や受付対応など・残業少なめ・転勤なし・充実の研修で定着率95％！

仕事内容 【仕事内容】 ◎未経験大歓迎！中途正社員採用 事務スタッフ、一般事務職として、下記のような業務をお任せします！ 【主な業務内容】 ◆データ入力や資料作成 ◆電話及びにメールの対応 ◆営業のスケジュール管理やサポート ◆郵便物の受け取り \_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 案件No：1722 【アピールポイント】 ・残業少なめの環境！ →それに加え、完全土日祝休み・長期休暇も取りやすい環境なため、ワークライフバランスの整う環境です！ ・平均年齢25歳！ →20代の若手社員が中心に活躍しており、未経験からスタートした先輩も多数在籍しています！年齢の近い先輩に相談しやすい環境なので、初めての事務職でも安心して挑戦できます！ ・9連休の取得実績あり！ →事務職だからこそ、お休みも取りやすい環境です！趣味や旅行など、好きな時に有給をとりやすく、長期休暇の取得実績もございます！

韓国語を活かして日韓ブランドのEC運用／フルリモート・スーパーフレックス

仕事内容: 【仕事内容】 当社は、韓国と日本をつなぐデジタルマーケティング企業です。本ポジションでは、Qoo10を中心に、Amazon・楽天・自社EC（Shopify等）の運用を通じて、クライアントの売上成長（CVR・客単価・LTV・リピート率の改善）を担当していただきます。 ご経験・スキルに応じて、次のいずれかのレベルからスタートします。 ・ECコンサルタント：売上・CVRなどのデータをもとに、改善施策を自分で設計・実行します ・EC戦略担当：EC全体の売上構造を設計し、戦略立案とディレクションを通じて成果に責任を持ちます 1）運用・改善 ・商品ページ改善、SEO改善、特集・導線の改善 ・販促・キャンペーンの企画・設定、モール販促施策（モール内広告を含む）の対応 ・LINE・メルマガの企画・配信設計、リピート施策 2）分析・改善提案 ・売上・CVR・客単価・リピート率の分析 ・月次レポートの作成と改善提案 3）戦略・ディレクション（ご経験に応じて） ・EC戦略・KPI設計、チャネル別戦略・CRM戦略の設計 ・施策の優先順位付け、制作・CRM・販促のディレクション ・LTV・リピート・競合の分析 ・クライアントへの提案、プロジェクト推進 4）AI活用 ・ChatGPT・ClaudeなどAIツールを使った商品説明文・配信文案の作成、分析・レポート作成の効率化

ネイルOK｜月収43万円可＋インセンティブ年12回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、トレーナー/インストラクター、一般事務 ✅3年連続ベース給UP！月収43万円も可 ✅インセン年12回！最高368万円*平均93万円 ✅94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ✅全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ✅今年から年休UP！年間128日休み◎ ✅残業月2h以下！オンオフ充実 ✅ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ✅店長や本部など キャリアパスが豊富！ ✨ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ ホットヨガスタジオLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 ・ヨガレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ヨガウェアなどの販売 ・ヨガイベントの運営サポート ✨ 未経験でも安心の理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出勤・開店準備（清掃・消毒など） 09:00 事務作業 10:00 レッスン担当 11:00 お客様対応・スタジオの整備 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 16:00 備品管理、パウダールーム清掃 17:00 退勤（残業はほとんどありません！） ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日の日中に自分時間を確保できる ✔土日の混雑を避けて外出できる ✔ スケジュール調整しやすく予定が立てやすい ✔ ほぼ残業なしでメリハリ勤務 ✔ プライベートも大切にできる環境 ✨ ゼロから学べる！手厚い研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約2ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやヨガの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP4：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ ✨ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ──会社の魅力は？ 「とにかく“人”が魅力です。 いつも笑顔で前向きな仲間ばかりで、 一緒にいると自然と元気になれます。 『ヨガを通して多くの人を幸せにする』という想いを、 みんなが大切にしていて、 その雰囲気が職場全体に広がっています。」 ──一緒に働くメンバーは？ 「スタッフ同士の仲が良く、 プライベートでも遊びに行くくらい距離が近いです！ それぞれが目標を持っていて、 レッスンやアイデアを通して刺激し合いながら、 成長できる環境だと思います。」 ──キャリアや未経験でも大丈夫？ 「私も未経験からスタートしましたが、 研修がしっかりしているので、 安心してデビューできました。 キャリアも自分次第で広げられて、 実際に私は“店長になりたい”という目標を掲げ、 実現することができました！ 挑戦を後押ししてくれる環境です。」

未経験歓迎⭐ネイル・ピアス可◎年休120日以上✨Web面接可

仕事内容 ＼＼✨新着求人✨／／ ⏩IT企業の事務スタッフ募集！ ✅経験不問！研修あるので未経験も安心 ✅髪型・髪色自由＆ネイルOK ✅私服勤務(オフィスカジュアル) ✅交通費全額支給 ✅資格支援制度有 ✅シフト制/完全週休二日 ✅残業ほぼナシ！無理なく働ける環境 ✅車通勤OKで通勤も快適◎ 「事務に興味はあるけど、PCは苦手」 という方もご安心ください。 PCスキルは文字入力ができればOK！ タイピングのスピードも ゆっくりで大丈夫です！ ✨面接1回！Web面接もOK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 開始日応相談！ 早ければ面接から1週間で 勤務スタートできます！ ˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚ 【具体的な業務内容】 事務業務全般をおまかせします。 ⭐書類や伝票の作成・整理 ⭐データ入力 ⭐郵送物の仕分けや発送準備 ⭐電話対応(取り次ぎ中心) ⭐メール対応 ⭐備品管理 入社後は先輩がマンツーマンで 業務を教えます。 まずはカンタンな業務からスタート。 マニュアルもあるので、 すぐに習得していくことができます。 ˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚ ⭐残業ほぼナシで働きやすい⭐ 残業はほとんどなく、 無理のない勤務スタイル◎ お仕事終わりの時間も しっかり確保できるので、 メリハリをつけて働けます♪ ⭐オシャレも楽しめる自由な職場⭐ 髪色・ネイルについては 比較的自由度が高く、 明るめの髪色もOK！ 「仕事だから我慢する」のではなく、 自分らしいスタイルを 大切にしながら働ける環境です。 ⭐未経験からキャリアを積める⭐ 前職はホテルの受付や、 アパレルの販売、コールセンター勤務など 事務職未経験からスタートした先輩が 多数在籍しています。 アパレル販売や飲食店（居酒屋など）での 接客経験がある方も多く活躍中！ 人とコミュニケーションを 取ることが好きな方なら、 これまでの経験を活かしながら 成長できる環境です◎ 職歴不問なので、 フリーターや第二新卒、 ブランク復帰の方も応募OK！ 「人と話すのが好き」 という方であれば大歓迎です♪ 別領域に興味が出てきたら、 他部署への異動も可能！ この求人をぜひ あなたのキャリアアップの きっかけにしてください♪ ˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚ 【社員インタビュー】 以前は保育士をしていましたが、 事務職に挑戦してみたいと思い、 未経験OKのこちらの求人に 応募しました。 先輩たちはみんな フレンドリーで話しやすく、 わからないことは、なんでも優しく 教えていただけます。 私服もネイルもOKだし、 オシャレしながら働けるので モチベーションが保てますね。 (20代・Aさん)

ネイルOK｜月収43万円可＋インセンティブ年12回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、トレーナー/インストラクター、一般事務 ✅3年連続ベース給UP！月収43万円も可 ✅インセン年12回！最高368万円*平均93万円 ✅94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ✅全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ✅今年から年休UP！年間128日休み◎ ✅残業月2h以下！オンオフ充実 ✅ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ✅店長や本部など キャリアパスが豊富！ ✨ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ ホットヨガ＆マシンピラティススタジオLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 ・ピラティスレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗イベントの運営サポート ＊ゆくゆくはヨガのレッスンにもチャレンジ可能！ ✨ 未経験でも安心の理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出勤・開店準備（清掃・消毒など） 09:00 事務作業 10:00 レッスン担当 11:00 お客様対応・スタジオの整備 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 16:00 備品管理、パウダールーム清掃 17:00 退勤（残業はほとんどありません！） ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日の日中に自分時間を確保できる ✔土日の混雑を避けて外出できる ✔ スケジュール調整しやすく予定が立てやすい ✔ ほぼ残業なしでメリハリ勤務 ✔ プライベートも大切にできる環境 ✨ ゼロから学べる！手厚い研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約2ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で解剖学・栄養学・美姿勢法など、 美と身体の基礎を習得。 専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方やサポート方法の練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP4：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ ✨ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ──会社の魅力は？ 「とにかく“人”が魅力です。 いつも笑顔で前向きな仲間ばかりで、 一緒にいると自然と元気になれます。 『多くの人を幸せにする』という想いを、 みんなが大切にしていて、 その雰囲気が職場全体に広がっています。」 ──一緒に働くメンバーは？ 「スタッフ同士の仲が良く、 プライベートでも遊びに行くくらい距離が近いです！ それぞれが目標を持っていて、 レッスンやアイデアを通して刺激し合いながら、 成長できる環境だと思います。」 ──キャリアや未経験でも大丈夫？ 「私も未経験からスタートしましたが、 研修がしっかりしているので、 安心してデビューできました。 キャリアも自分次第で広げられて、 実際に私は“店長になりたい”という目標を掲げ、 実現することができました！ 挑戦を後押ししてくれる環境です。」

人材紹介会社で唯一無二の仕組みを持ったメイクワンで働いてみませんか？

仕事内容 全国の人材紹介会社からこの仕組みを取り入れたい！と言われるほど、唯一無二の自社SNSスタジオをもっています！ 総フォロワー数70万人以上を抱える、外国人人材紹介会社です。 このSNSスタジオから全国の特定技能、技人国人材の候補者を集め、管理部へ引き渡し企業様にご紹介します。 外国人材の推移は一気に伸びてきており、将来性しかないビジネスモデルです！ SNSで人材ビジネス界のトップになりませんか？？ ＜ＰＲ本文＞ １，《経験者必見》面白い！バズる！ドッキリ！役立つ！など、様々な動画を配信、デザインに自身のある方 ２，【自分のスキルが買われる！】あなたのデザインセンスを生かしましょう。ＳＮＳを使いこなして映像制作～取材も！ ３，【完全週休二日制：土日休み】年間休日120日以上でシッカリ休める環境！ ４，【学歴不問】能力次第では“配信業務責任者”の肩書からスタートも！ ５，【スタジオ】巨大モニターも設置！ ６，【まだこの世にない企画作成に興味がある方】自分が生み出したコンテンツが世界に発信されます！全力で会社の認知度を上げましょう！ ＜仕事内容＞ 日本国内に在住する外国人に向けてとにかく面白い、ためになる、求人動画などを撮影から配信まで！ 固定概念はないのでどんどんアイデアを形に変えていく仕事です。 私たちはお客様のニーズに応えながら、 「面白い動画」 「ドッキリ動画」 「生活に役立つ内容」 「ニュース配信」 など、様々なジャンルを配信しています。 当社のSNSも今の数十万人から、5倍→10倍→100倍へと伸ばしてくださる、そんな方と一緒に働きたいと考えています。 ～業務詳細～ とにかくバズりそうなアイデアを企画にし、フォロワーを増やしていただきます。 SNSを使いこなし、映像配信・ライブ配信・映像制作・取材まで、すべてお任せ。 ＜スタジオを拡大改装工事中！＞ 撮影で最も大切なスタジオを、現在拡大中しています。 超巨大モニターをはじめ、映像配信のためのプロ機材も設置！ ブースは4つも設け、様々な情報を配信していきます。 最新設備が整ったスタジオだからこそ、やる気もアイデアもドンドン出てきますよ。 〈実績〉 現在のSNSのフォロワーや過去にどのくらいアカウントを伸ばしたかなど、実績ある方は是非面接の際にお見せください。

韓国語を活かして日韓ブランドのSNS運用／フルリモート・スーパーフレックス

仕事内容: 【仕事内容】 当社は、韓国と日本をつなぐデジタルマーケティング企業です。本ポジションでは、日韓ブランドのSNSアカウント運用（Instagram・TikTokなど）とインフルエンサー施策を担当していただきます。 投稿の企画・制作から、インフルエンサーとのやり取り、数値の分析、クライアントへのレポート提出まで、担当案件を一貫して進めていただきます。最初は先輩メンバーのサポートから始め、経験・スキルに応じて担当範囲を広げていきます。 ・SNSアシスタント：先輩メンバーの指示に沿って、投稿作成・数値整理などを正確に進めます ・SNS運用担当：担当アカウントの投稿企画・インフルエンサー対応・レポート作成まで自分で進めます 1）SNS運用 ・Instagram・TikTokなどの投稿企画、キャプション・ハッシュタグ作成 ・投稿画像・縦型動画の簡易編集、投稿作業 ・運用方針に沿った日々の投稿管理、コメント・DM対応 2）インフルエンサー施策 ・インフルエンサーの候補リスト作成、依頼・条件のやり取り（日本語・韓国語） ・投稿スケジュール・内容確認などの進行管理 ・モニター施策（商品提供によるレビュー施策）の企画・実施 3）分析・レポート ・フォロワー数・エンゲージメント・リーチなどの数値整理 ・月次レポートの作成、クライアントへの提出 ・数値をもとにした投稿改善の提案 4）チーム連携・AI活用 ・デザイン・広告運用チームへの制作依頼、方向性のすり合わせ ・ChatGPT・ClaudeなどAIツールを使った投稿案作成・リサーチ・レポート作成の効率化

正社員｜年収399万円～｜大手Grで人事サポート（福利厚生申請対応）｜豊田市トヨタ町｜土日休み＋長期休暇｜賞与年2回｜車通勤OK（無料P）｜2名募集安定した大手グループで、事務経験を活かしながらスキルアップしたい方におすすめ。人事・福利厚生の知識は入社後に覚えればOK。申請チェックや問い合わせ対応など、チームで進めるサポート業務が中心です。

仕事内容 【おすすめポイント】 【トヨタパーソナルサポート株式会社での業務】 ・正社員採用／年収399万円～（賞与年2回含む、年間6カ月分/業績に変動） ・人事未経験OK（事務経験があればチャレンジ可能） ・土日休み＋年末年始休暇ありでメリハリ ・大手グループならではの安定感とキャリア形成 ・自転車・車通勤OK（無料駐車場あり） ・社員食堂、休憩室、ロッカーなど設備充実 ・2名募集で同期ができやすい 【仕事内容】 グループ会社の人事・福利厚生に関する申請対応を中心にお任せします。 ・申請内容チェック ・監査 ・問い合わせ対応（メール／チャット／電話） ・代行入力 ・資料作成 ・社内便対応 ・提出物への押印 ・ファイリング ・会議、研修の設定／参加 ・電話、来客対応 ・その他、部署内サポート業務 【担当者よりコメント】 「大手グループで安定して働きたい」「人事っぽい業務にも挑戦してみたい」方にぴったり。 人事・福利厚生の専門知識がなくても、チームでフォローしながら進められる体制が整っています。 日々の対応を通して、自然と知識が身についていく環境です。 【初めての方も安心！マンパワーグループの魅力】 （1）専任スタッフがしっかりサポート ご登録から就業後まで専任の担当者が丁寧にフォロー。事務職未経験の方やブランクがある方にも、安心してスタートしていただけます。 （2）総合人材サービス会社ならでは 大手企業や人気の職場で働けるチャンスが豊富！しっかり稼げる高時給の求人も豊富に揃えています。 （3）安心の福利厚生 社会保険完備、有給休暇、定期健康診断など、派遣でも安心の待遇が充実。提携施設の割引など、毎日の生活もお得に。 （4）キャリアアップを応援 事務職をはじめ、ITや医療・製造など幅広いお仕事を紹介。スキルアップ研修も無料で受けられます。 【雇用条件・企業情報】 業種：業務受託サービス 事業内容：給与計算代行や福利厚生制度運営などを通じて、グループ各社のバックオフィス業務をサポート 月給：221,750円～ 年収：3,990,000円～ 昇給・昇格：あり 休日休暇：土日休み、年末年始休暇（12/27～1/5） ※会社カレンダーあり 福利厚生：社会保険完備、確定拠出年金、資格手当、退職金制度など

エンタメ事業を、海外に広げ成長させる事業開発

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告ディレクター、広告プロデューサー、海外事業企画/開発 【Point！】 ■転勤なし！地元で腰を据えて活躍！ 渋谷のオフィスでの勤務。転勤がないため、安定した環境で働けます。（フルリモートも可能） ■年間休日125日＆残業月30H以内！プライベート充実 完全週休2日制（土日祝）で年間休日125日。残業も月30時間以内で、ワークライフバランスを大切にできます。 ■充実の福利厚生！長く安心して働ける環境 産休・育休取得実績があり、子育て休暇や介護休暇も完備。OJTや社内留学制度、書籍購入・セミナー参加費用補助など、キャリアアップもサポートします。副業も可能です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 映画、アニメ、ゲームなどエンタメ特化のデジタルマーケティング支援企業です。 デジタル広告運用からSNSマーケティング、制作まで幅広いサービスでクライアントのDXをサポートする企業です。 そこで新規IPライセンス事業の立ち上げおよび推進業務を行っていただきます。 ・海外パートナー企業との連絡窓口および進行管理 ・国内IPホルダーへの企画提案サポートや関係構築 ・契約条件（ロイヤルティ、独占範囲等）の整理やサポート ・データのモニタリング・レポーティング ・海外イベント（大型フェス等）や国内商品化プロジェクトのサポート （雇入れ直後）上記内容 （変更の範囲）会社の定める業務 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【職場について】 当社はデジタルマーケティングに関するさまざまなソリューションを提供し、クライアントの課題を解決します。 特にエンタメ領域に強みを持ち、新規事業の立ち上げや既存事業の成長戦略を推進しています。 完全週休2日制（土日祝）、年間休日125日、残業月30H以内、リモートワークも可能など、働きやすい環境が整っています。 新規事業やプロジェクトを形にしたい方、私たちと一緒に挑戦しませんか！

未経験OK◆美容・旅行手当など魅力的な待遇あり◆年休120日◆完全週休2日◆月給25万円以上◆残業ほぼなし

仕事内容: 未経験から事務デビュー！ 設立間もないベンチャー企業で、 事務の仕事を始めませんか？ 事務経験・社会人経験は問いません。 月給25万円以上、研修制度も整えています。 - 駅近くのオフィス - 年間休日120日・完全週休2日制 - 年末年始・夏季などの長期休暇あり ●仕事内容 営業スタッフのサポートを中心に、 スケジュール・データ管理や、 経理・財務・労務などの総務業務をお任せします。 ●研修・フォロー 先輩の指示やフィードバックを受けながら、 一人ひとりの成長に合わせて業務を習得。 基礎から学び、着実にスキルを身に付けられます。 ●ベンチャーだからこそ！ 社員と一緒に会社を育てている段階のため、 働き方や業務の進め方を柔軟に見直せます。 髪型・服装・ネイル自由のほか、 美容・旅行手当、UIターン応援の特別手当、 ランチ補助もあります。 ●こんな職場です 20代・30代の男女が活躍中。 先輩の9割が未経験スタートです。 助け合いながら働く職場なので、 チームワークや会話を大切にできる方にぴったりです。

✨【未経験から事務スキル取得/PCスキル不問】土日祝休み！年間休日120日以上

仕事内容: 【未経験でも安心できるよう、丁寧にフォローします！】 問い合わせ対応やPC入力など事務業務をお任せします★残業月5h程度★服装・ネイル自由 【具体的には】 ・お客様からの問い合わせ対応 ・PCへの入力業務 ・書類の作成サポートなど ＼ポイント／ 複数名採用なので、 中途入社でも”同期”の存在が！ 仲間と支え合って一緒に成長できます♪ もちろん先輩もしっかりサポート！ 困ったときは遠慮なく周囲のチカラを頼ってくださいね。 【入社後の流れ】 実際のお仕事に配属する前に研修を行うので未経験でも安心です。 研修内容は基本的なPC操作やビジネスメールなど。 「PCを使った仕事がはじめて」という方でもここで学べるので大丈夫◎ 実際、先輩たちの約9割が事務未経験で入社をしています。 【働きやすい環境で自分らしく活躍する♪】 仕事とプライベートの両立を図れる環境です！ 産育休の取得実績も豊富なので、ライフステージの変化に合わせて仕事を続けることができます。 ・土日祝休みの完全週休2日制 ・残業もかなり少なめ！（月5h程度） ・最大9連休の取得実績あり ・服装・ネイル自由 ・配属先は誰もが知る大手・優良企業★ 【経理事務や英語事務のお仕事もあります！】 「簿記の資格を活かしたい／これから勉強していきたい」「英語を使ったお仕事をしたい」という方には、 経理事務や英語事務の案件もございます！ まずは簡単な業務からスタートし、レベルに合わせて仕事の幅を広げていただきます。 最初から経理の専門知識やビジネス英語を求めることはありませんので、ご安心ください。

未経験からITの仕事へ！Excel・AI研修で基礎から学べる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア、Webデザイナー、その他事務 *.+゜★━━━…‥・*.+゜★━━━…‥ 「オフィスワークに挑戦したい」 「これからの仕事に役立つITスキルを身につけたい」 そんな方を、研修からサポートします! *.+゜★━━━…‥・*.+゜★━━━…‥ お任せするのは、企業で働く方のPC設定や、システムの使い方に関する問い合わせ対応など。 人とやり取りしながら、ITの面から仕事を支えるポジションです。 入社時に専門知識は必要ありません。 接客・販売・飲食・介護などで培った「相手の話を聞く力」「分かりやすく伝える力」も活かせます。 ✅働き方のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・月給24万円～35万円 ・研修期間も給与・勤務条件は同じ ・完全週休2日制／土日祝休み ・年間休日128日 ・月平均残業10時間程度 ※月給には固定残業代10時間分を含みます。超過分は別途支給します。 ✅どんな仕事をするの？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修後はプロジェクト先で、以下のような業務を担当します。 ・社員が使うPCの初期設定 ・ログイン用アカウントの登録や変更 ・PCやシステムの使い方に関する問い合わせ対応 ・操作マニュアルや会議資料の作成 ・スケジュールやタスクの管理 配属先によっては、システムの状態確認や、マニュアルに沿った運用・保守業務などを担当する場合もあります。 データ入力や書類作成に加え、PC・システムに関するサポートを通じて、ITの実務経験を積んでいく仕事です。 ✅入社後は研修からスタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社会人としての基礎から、仕事に役立つPC・ITスキルまで学べます。 ★★外部講師による社会人基礎講座 外部講師による座学で、社会人としての基本姿勢や仕事に取り組むうえで大切な考え方を学びます。 社会人経験が浅い方はもちろん、これまでの働き方を振り返りたい方にも役立つ講義です。 ★★基礎・Excel研修 ITの基礎知識、Excelの基本操作や関数などを学びます。 オフィスワークが初めての方も、業務に必要な知識を身につけていきます。 ★★AI活用研修 生成AIへの指示の出し方や、メール・議事録の作成など、仕事に役立つ活用方法を学びます。 研修で学んだ内容や習熟度に応じて、プロジェクトへ配属します。配属後も継続して成長をサポートします。 ✅ITの仕事を、これからのキャリアに ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ PCやシステムを支える経験は、IT分野で働くための土台になります。 「まずはITの基礎を身につけたい」 「将来はエンジニアとして専門性を高めたい」 今の興味や目標を、面談で聞かせてください・*.+゜★ 【職場環境】 20代・30代の社員が活躍しています。 異業種からIT分野へ転職した社員も在籍しており、未経験から学び、実務経験を積める環境づくりに取り組んでいます。

Workflow Process正社員｜未経験OK｜税務手続き（年末調整・納税手続き）｜トヨタパーソナルサポート｜年収399万円～｜賞与年2回｜豊田市｜車通勤OK（無料P）「専門知識がなくても、安定した大手で正社員として働きたい」方におすすめ。グループ会社の税務手続き（年末調整・所得税/住民税の納税など）を担当します。マニュアル完備＆レクチャーありで、未経験からスキルを身につけられる環境です。

仕事内容 【おすすめポイント】 【トヨタパーソナルサポート株式会社での業務】 ・大手企業で正社員採用（人材紹介） ・未経験OK／マニュアル＆教育体制が整っていて安心 ・同業務担当者ありで相談しやすい ・年収399万円～（賞与年2回含む、年間計6ヵ月／業績により変動） ・車・自転車通勤OK／無料駐車場あり ・社員食堂、休憩室、ロッカーなど設備充実 【仕事内容】 ＜グループ会社の税務手続き業務＞ メインは年末調整と納税関連です。 ・スケジュール調整 ・従業員への案内 ・各種人事担当者との調整、派遣社員管理 ・給与システムへの取り込み ・計算結果の確認 ・問合せ対応 そのほか ・所得税、住民税の納税／支払手続き ・税務手続きに関する業務改善施策の企画、推進 ・電話、メール対応 【担当者よりコメント】 未経験からでも「税務・年末調整」という専門領域にチャレンジできるポジションです。 手順が決まっている業務も多く、マニュアルに沿って覚えていけるので安心。 正社員として長期でキャリアを作りたい方にぴったりです。 【初めての方も安心！マンパワーグループの魅力】 （1）専任スタッフがしっかりサポート ご登録から就業後まで専任の担当者が丁寧にフォロー。事務職未経験の方やブランクがある方にも、安心してスタートしていただけます。 （2）総合人材サービス会社ならでは 大手企業や人気の職場で働けるチャンスが豊富！しっかり稼げる高時給の求人も豊富に揃えています。 （3）安心の福利厚生 社会保険完備、有給休暇、定期健康診断など、派遣でも安心の待遇が充実。提携施設の割引など、毎日の生活もお得に。 （4）キャリアアップを応援 事務職をはじめ、ITや医療・製造など幅広いお仕事を紹介。スキルアップ研修も無料で受けられます。 【雇用条件・企業情報】 事業内容：サービス業/事務受託（人事・福利厚生など） 月給：221,750円～ 年収：3,991,500円～ 昇給・昇格：あり 休日休暇：土日、年末年始（12/27～1/5） ※会社カレンダーあり 福利厚生：社会保険完備、確定拠出年金、資格手当、退職金制度 転勤：なし

【フレックス＆在宅OK・賞与5.0ヶ月分】人事経験を活かしながら、トヨタ出資企業の安定基盤で働ける環境です！

仕事内容 人事の経験を活かして新たなステージでチャレンジしてみませんか あなたのご経験・ご志向に応じて 下記の人事・総務業務を幅広くご担当いただきます 【仕事内容】 ＜人事業務＞ ・給与計算 ・勤怠管理 ・現行業務のDX化推進 ・各部署の労務管理・相談対応 ・職場からの相談対応及び職場訪問 など ・システムの管理、運用 ・年末調整対応 ・入退社手続き等各種申請書処理 ・法改正対応 など ＜総務業務＞ ・建屋管理 ・職場環境改善 ・安全衛生活動 ・従業員一体感醸成 など チームメンバーや社内とコミュニケーションを取りながら進めていきます。 データ照合など実務でExcel（VLOOKUP関数）を使用する機会が多いため、 慣れている方ですと、スムーズに業務が進められます。 ……………………………………………… 人事経験が3年以上ある方は大歓迎！ PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）を活かし、 これまで培ってきた専門性を発揮して 私たちと共に組織を強くしていってください！ 業務：(変更範囲)職種の定義の範囲内で会社の定める業務

PC苦手でもOK♪明るさが武器！リモートメイン＆年休120日

仕事内容 ＼パソコンスキルに自信がなくてもOK！／ 明るくコミュニケーションが取れる方なら大歓迎◎ IT企業の事務スタッフとして、オフィス内で社員のサポート業務をお任せします！ 【具体的な業務内容】 ・書類の整理やファイリング ・伝票の記入や簡単な入力作業 ・郵送物の仕分けや発送準備 ・社内の電話・メールの取り次ぎ ・備品の補充や発注サポート など 特別なパソコンスキルや事務経験は一切不要。 タイピングがゆっくりでも大丈夫！ 文字入力やメールができればOKです。 【POINT】 ◎「難しい仕事はできるか不安…」という方もご安心ください！ ◎できることから少しずつお任せします。 ◎明るく人と話すことが好きな方にはピッタリな職場です！ ⸻ 【安心のサポート体制】 入社後は、優しい先輩社員がマンツーマンで教えてくれます！ 未経験スタートの先輩も多いので、わからない気持ちに寄り添ってくれます◎ 業務マニュアルや研修もあるので、知識ゼロからでも安心して成長できます。 ⸻ 【将来のキャリアも広がる！】 「事務以外の仕事にも興味が出てきた…」という方には、 人事・営業・ITサポートなど別事業部への異動も可能！ あなたの「やってみたい」を全力で応援します♪ ⸻ 【職場の雰囲気】 ・20代女性が中心に活躍中！ ・社内はいつも明るく、元気でフラットな空気感◎ ・上下関係がなく、話しやすい先輩ばかり♪ ・困ったらすぐ助け合えるチームです。 ⸻ 【服装・髪型も自由！】 ・髪色・ネイル・つけまもOK（派手すぎなければ大丈夫♪） ・あなたらしいスタイルで、楽しく働けます！

《未経験OK》書類作成や受付対応など✨残業少なめ！転勤なし✨充実の研修で定着率95％！年間休日120日以上

仕事内容: 【仕事内容】 一般事務スタッフとして、オフィスワーク全般および営業部門のサポート業務をお任せします。まずは簡単なデータ入力や書類の整理からスタートし、少しずつ業務の幅を広げていただけます。充実したフォロー体制を整えているため、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ・データ入力・資料作成：フォーマットへのデータ入力、各種書類・プレゼン資料の作成補助 ・電話・メール対応：社内外からの問い合わせ対応、一次受けおよび各担当者への引き継ぎ ・営業サポート：営業スタッフのスケジュール管理、会議準備、各種手配業務 ・郵送物対応：郵便物・宅配便の受け取り、仕分け、発送手続き ・その他事務全般：備品管理、ファイリング、社内環境の整備など ＜入社後の流れ・教育体制＞ 入社後は、会社の基本知識や業務の流れについて丁寧な研修を行います。 最初は簡単なデータ入力や電話の取り次ぎなど、できる業務からお任せしていきます。先輩社員がすぐ近くでサポートし、わからないことがあればいつでも質問できる環境ですので、オフィスワークが初めての方もご安心ください。 ＜職場環境・アピールポイント＞ ・未経験大歓迎：特別なスキルや資格は不要！人物重視の採用を行っています ・土日祝休み＆残業少なめ：プライベートの時間をしっかり確保しながら働けます ・快適なオフィス環境：20代〜30代を中心に、幅広い年代のスタッフが活躍中 ＜こんな方におすすめ＞ ・未経験から事務のスキルを身につけたい方 ・コミュニケーションを取りながら明るく業務に取り組める方 ・パソコンを使ったデスクワークが得意な方、または挑戦したい方 ・人をサポートすることや、細かい気配りが得意な方 気さくなメンバーが多く、困ったときには助け合う風土が根付いています。まずはお気軽にご応募ください！

《未経験OK》書類作成や受付対応など✨残業少なめ！転勤なし✨充実の研修で定着率95％！年間休日120日以上

仕事内容: 【仕事内容】 一般事務スタッフとして、オフィス内でのデータ入力や書類作成、電話・メール対応などのサポート業務全般をお任せします。未経験の方でも安心してスタートできるよう、先輩社員が基礎から丁寧にフォローします。 ＜具体的な業務内容＞ ・データ入力・書類作成：PCを使用した各種データの入力、申請書類や社内用資料の作成・管理 ・電話・メール対応：取引先や社内からの問い合わせ対応、伝言の取り次ぎ ・スケジュール管理・サポート：営業担当のスケジュール確認や商談準備のサポート ・郵便物対応：郵送物の受け取り、仕分け、発送手続き ・備品管理・その他補助業務：オフィス内の備品チェック・発注、来客時の案内など ＜入社後の流れ・教育体制＞ 入社後は、会社や業務の全体像を把握することからスタート。PCの基本操作や電話マナーなど、オフィスワークの基礎からしっかりレクチャーします。 実務に入ってからも、最初は簡単なデータ入力や郵便物の整理などできる業務からお任せしていくため、自分のペースで着実にスキルを身につけられます。 ＜職場環境・アピールポイント＞ ・未経験歓迎：特別な経験や知識は一切不要！人柄重視の採用を行っています。 ・サポート体制充実：困ったことがあってもすぐに質問できるアットホームな環境です。 ・ワークライフバランス：土日祝休みでメリハリをつけて働けます。 ＜こんな方におすすめ＞ ・未経験からオフィスワークに挑戦したい方 ・パソコンを使った作業やコツコツ進める業務が得意な方 ・コミュニケーションを大切にしながら周りをサポートするのが好きな方 無理のないペースでスキルアップできる環境をご用意してお待ちしております。

推し活もキャリアも諦めない！残業なし・完全週休2日制で自分時間を最大化。未経験から自分らしいスタイル（髪型・ネイル自由）で始められる事務のお仕事です！

仕事内容: 【お仕事内容】 難しいことは一切なし！PCを使ったシンプルな一般事務からスタート。 ・コツコツ進めるデータ入力や集計 ・メール・電話のスマートな取次ぎ ・書類のファイリングや整理　など 「PC操作に自信がない…」という方も大丈夫！ 先輩の90%が未経験からデビューしています。手厚い研修制度があるから、オフィスワークが初めての方も安心して一歩を踏み出せる環境です。

数字でSNSを動かす仕事⭐感覚ではなく設計とテストで型を見つけます❗未経験スタート可✨月給30万円以上・年間休日130日以上

仕事内容: ╔═══════════════════════════╗ ✨「なんとなくバズった」で終わらせない✨ ╚═══════════════════════════╝ ◇アカウント設計から広告運用まで一貫して担当 ◇1年かけて、基礎からじっくり育てます ◇年間休日130日以上、残業は月5時間以下 企業のSNSアカウントを設計し、運用して、数字を伸ばすお仕事をお任せ！ 「フォロワーは増えたけれど売上につながらない」を解いていくポジションです✊ ◇具体的なお仕事 ・アカウント設計（世界観、投稿の軸、運用ルールづくり） ・課題とターゲットの整理、投稿計画の立案 ・投稿の企画と制作、更新の運用 ・SNS広告の配信設計と改善 ・インフルエンサーの人選と施策の進行 ・数値レポートの作成と改善提案 ◇扱う媒体 ショート動画系、写真投稿系、テキスト系など主要なSNS ※目的と顧客層に合わせて媒体を選びます .・・..・・..・・..・・..・・..・・. ⭕設計してテストして、型を見つける進め方です いきなり本番ではありません。 課題とターゲットを整理して設計し、小さく試して反応を見て、 成果の出た型を軸に運用していきます。 感覚ではなく、数字で判断できるようになります◎ ⭕一人で抱え込まない仕組みがあります 現役のマーケターやエンジニアに、チャットや画面共有でマンツーマンで相談できます。 月に一度の面談では「これからどうなりたいか」を一緒に考えながら進めます。 1年ほどかけて、自分のペースで力をつけていける環境です♪ ⭕その先のキャリア スキルが身についたあとはフルリモートも可能。 「フリーランスとして活躍したい」という方への支援制度もあります✨ ※投稿用のショート動画の編集をお願いすることもあります。専門的な技術は必要ありません。 ※入社後しばらくは、販売や事務などの現場で実務を経験しながら研修を進めます。 スキルが身についた段階で、上記の業務を担当していただきます。

未経験から正社員の事務職へ！履歴書不要、専任アドバイザーが書類作成から面接対策まで無料でサポート！内定率80％以上！土日祝休み・残業少なめの事務求人を厳選してご紹介します！

仕事内容: 未経験から「正社員の事務職」へ。 当社は内定率80％以上の“事務デビュー専門"のエージェントです。 応募後は事務職に詳しいプロが書類作成〜面接までサポートします！ 「事務の仕事をしたいけれど、自信がない…」 「経験がない自分でも正社員になれるのかな？」 そんな20〜30代の方を、私たちは“正社員の事務職”へと導いてきました。 応募者の約80％以上の方が内定を獲得されています。 履歴書・職務経歴書の準備も不要。 応募後は一人ひとりに専任アドバイザーがつき、事務就職の成功までサポートします。 ■仕事内容 ※ご希望や適性に応じて応募求人をご提案します。 ・データ入力・データチェック ・書類作成・ファイリング ・メール・チャットの対応 ・電話対応 ・来客対応 ・書類整理、郵送準備 など どれも未経験から始められるお仕事内容で PC入力ができれば、専門的なスキルや特別な経験は不要です。 ■こんなサポートが好評いただいてます！ ① 履歴書・職務経歴書は不要。すべてアドバイザーが添削、作成 応募後、当社があなたの経歴を丁寧にヒアリングし 企業に刺さる応募書類を作成します。 「自分で作った書類では受からない」問題をゼロに。 ② 面接対策で内定しやすい“話し方” ”コミュニケーション能力 ”をレクチャー 企業ごとの面接の傾向や、未経験者が受かりやすい受け答えをお伝えし 面接当日はもちろん、この先ずっと役立つ一生物のビジネスコミュニケーションにも繋がります◯ ③ 事務職に特化しているからこその高い内定率（80％以上） 紹介先は、事務未経験の採用に積極的な企業を厳選。 「未経験でも活躍できる環境」「研修あり」「定着率が高い企業」など、 あなたに合っている企業に応募できます。 ④ 完全無料／マンツーマンであなたの就職成功まで伴走 費用は一切かかりません。 専任エージェントが、応募から内定までをワンストップでサポートします。

推し活もキャリアも諦めない！残業なし・完全週休2日制で自分時間を最大化。未経験から自分らしいスタイル（髪型・ネイル自由）で始められる事務のお仕事です！

仕事内容: 【お仕事内容】 難しいことは一切なし！PCを使ったシンプルな一般事務からスタート。 ・コツコツ進めるデータ入力や集計 ・メール・電話のスマートな取次ぎ ・書類のファイリングや整理　など 「PC操作に自信がない…」という方も大丈夫！ 先輩の90%が未経験からデビューしています。手厚い研修制度があるから、オフィスワークが初めての方も安心して一歩を踏み出せる環境です。

未経験・無資格OK｜週休2日＋長期休暇で年休116日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、一般事務、受付 ✅ 未経験OK｜スタッフの7割以上が異業種 ✅ 月給23万円＋成果給｜月収40万円以上も ✅ 残業ほぼなし＆休日研修なし｜オンオフ◎ ✅ 年間休日116日〜｜週休2日＋季節休暇あり ✅ 完全パーソナル指導で一人ひとりに寄り添える 【✨仕事内容】 ・整体×マシンピラティスのマンツーマンレッスン ・入会案内、受付、予約管理などスタジオ運営全般 ・SNS更新やイベント企画などの広報活動 ・スタジオ清掃や簡単な事務作業 ・社内研修や勉強会でのスキルアップ 【✨1日の流れ（例）】 08:45 出勤 スケジュールやお客様データを確認し、清掃や準備を整えます。 09:00〜 レッスン（2〜3件） 体調や目的に合わせたプログラムを提供。小さな変化を一緒に喜べる時間です。 13:30〜 休憩（60分） おしゃれなカフェや飲食店でランチ。リフレッシュの時間です。 14:30〜 事務・SNS更新 レッスン記録入力や投稿用写真の準備など、集中して取り組めます。 15:00〜 レッスン（2件程度） 午後もパーソナル指導を実施。リピーター様からの「効果が出てきた！」の声がモチベーションに。 18:00 退勤 清掃・片付けを終えて終了。残業はほとんどなく、定時で帰宅できます。 【✨20代社員インタビュー】 ── 入社を決めた理由は？ 「前職はまったく違う業界でしたが、研修制度が整っていて安心できました。先輩が丁寧に教えてくれるので、知識ゼロでも自信を持ってデビューできました。お客様から“体が変わった！”と喜ばれるたびに、この仕事を選んでよかったと思います。」 ── どんな魅力がありますか？ 「マンツーマンだから、一人ひとりのお悩みにしっかり向き合えます。お客様と一緒に変化を喜べるのがこの仕事の醍醐味。さらに自分の姿勢や体調も自然と改善され、働きながらキレイになれるのも嬉しいです。スタジオは明るく清潔感があって、気持ちよく働ける環境です。」 ── 応募を考えている方へメッセージ 「経験がなくても、“人と話すのが好き” “体を動かすのが好き” という気持ちがあれば大丈夫です。お休みも取りやすく、チームの雰囲気も良いので安心して働けます。少しでも気になったら、ぜひ一度お話ししてみませんか？」 【✨La pilatesについて】 La pilates（ラピラティス）は、「整体×マシンピラティス」によるWアプローチで、心身のバランスを整えるパーソナルピラティススタジオです。初心者から上級者まで一人ひとりに合わせたオーダーメイドレッスンを提供し、姿勢改善・柔軟性向上・ボディメイクをサポートします。専任の女性インストラクターがマンツーマンで寄り添い、継続しやすく、効果を実感しやすい環境づくりに力を入れています。

20代活躍中◎初めての事務職でもしっかりした研修制度で安心✨

仕事内容: オフィスを支える事務スタッフとして、PCを使ったデータ入力や書類整理、電話・メールの対応など、デスクワーク全般をお任せします。 難しい専門知識や高度なPCスキルは一切不要！文字入力や簡単なExcel操作（フォーマットへの入力程度）ができれば、未経験からでもすぐに活躍していただけるお仕事です。 知識豊富な先輩スタッフがイチから丁寧にお教えしますので、「オフィスワークデビューしたい」「ブランクがあるけれど復職したい」という方も安心してご応募ください！ ▼ 具体的な業務内容 【1】データ入力・各種書類の作成 ・専用システムやExcelフォーマットへのデータ入力（売上データ、顧客情報など） ・各種申請書や伝票、請求書、見積書などの作成・チェック ・会議用資料や報告書の作成サポート（フォーマットへの流し込みがメイン） 【2】電話応対・メール対応 ・社内外からの問い合わせ電話の一次受託・担当者への取次ぎ ・社内連絡や取引先への定型文でのメール送信・連絡確認 ※丁寧な対応マニュアルやトークスクリプトを完備しています！ 【3】書類整理・ファイリング・発送業務 ・請求書や契約書などの各種書類のファイリングおよび保管・管理 ・郵便物や宅配便の受け取り・仕分け・発送手続き ・社内共有書類のペーパーレス化（PDF化・フォルダ整理） 【4】備品管理・オフィスの環境整備 ・文房具やコピー用紙などの備品在庫チェックおよび発注・補充 ・社内環境の整理整頓、会議室の準備 【5】来客対応・その他サポート ・ご来社されたお客様の受付・会議室へのご案内・お茶出し ・各部署のサポート業務（ちょっとした頼まれごとへの対応など） ▼ 1日のスケジュール例（ある1日の流れ） 【09:00】出社・デスク周りの清掃・メールチェック 本日行うタスクの確認を行い、1日の業務をスタートします。 【09:30】データ入力・書類チェック業務 前日分のデータ入力や、依頼されている書類の作成を行います。 【11:00】電話対応・郵便物の回収と仕分け 午前中に届いた郵便物を各部署へ配布し、問い合わせ電話の対応をします。 【12:00】お昼休憩（60分） ランチタイム！休憩室や自分のデスクはもちろん、外食や買い出しも自由です。 【13:00】午後の業務スタート（伝票整理・来客対応） 伝票の確認やデータの更新作業を行います。来客があればご案内を行います。 【15:00】郵送物の発送準備・備品チェック 夕方の集荷に合わせて郵送物をまとめ、社内の備品残量をチェックします。 【17:00】日報作成・明日のタスク整理 1日の業務報告をシステムに入力し、翌日の予定を確認します。 【18:00】業務終了・定時退社 残業はほぼありません！定時になったらスッキリ退社します。 ▼ 入社後の流れ・フォロー体制 ◆STEP 1：座学＆マニュアル確認（1〜3日目） 会社の事業内容や使用するシステムの操作方法、基本的な電話応対のマニュアルを確認します。 ◆STEP 2：OJTでの実務トレーニング（1週間目〜1ヶ月目） 先輩社員が隣について、実際の業務をひとつずつレクチャーします。まずは簡単なデータ入力やファイリングなど、できることから順にお任せします。 ◆STEP 3：ひとり立ち＆スキルアップ（2〜3ヶ月目〜） 慣れてきたら一通りの業務をスムーズにこなせるようになります。分からないことがあっても、すぐ周囲の先輩に質問できる環境ですのでご安心ください！

【未経験可】ワークライフバランス良し★年休120日以上／土日祝休み

仕事内容: ✨事務デビューOK、ITスキルも自然と身につく✨ IT事業を営む当社、業績好調につき バックオフィスを支えてくれる人材を募集します！ ＜こんなお仕事をしていただきます＞ ✅Excelでのデータ入力 ✅Wordを使用した文書作成の補助 ✅PowerPointでの資料作成サポート ✅書類の管理やファイリング作業 ✅テンプレートを使ったメール応対 ✅スケジュール管理や調整 ✅取引先への連絡 基本的に補助業務がメインとなるので、 事務経験の無い方でも始めやすいお仕事です。 出来ることから始めてきましょう。 働き方などもご相談可能ですので、 まずはお気軽にご応募ください！

地元で長く働きたいあなたへ。転勤なし・月給30万円〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、一般事務、仕入/バイヤー ◎○◎○ 【お仕事のポイント】 ◎○◎○ ☆ 転勤なし。地元で働けます ☆ 飛び込み営業・テレアポなし ☆ 個人ノルマなし。未経験9割 ☆ 月給30万円〜、賞与年4回 ☆ 年間休日120日、残業代は全額 ◎○◎○◎○◎○◎○◎○◎○◎○◎○◎ 「査定や買取は、経験がないと無理そう…」 そう思って、手が止まっていませんか？ ここは、入社する人の9割が 未経験からのスタートです。 前職は、接客のアルバイトや飲食店、 アパレル、受付、事務、営業など 本当にさまざまです。 最初から全部わかる人は、いません。 だから研修と先輩が、そばにいます。 転勤なしで、住み慣れた町のお客様と 長く関われる働き方です。 ☆ 【スタッフの声】 ［Y・Hさん／28歳・女性／前職アパレル］ 「前職は毎月の売上目標に追われて、 お客様と話すより数字を見る時間のほうが 長い毎日でした。今は個人ノルマがなく、 買い取りの値段を伝えて 『あなたに見てもらえてよかった』と 言われると、ホッとします。」 ［T・Kさん／35歳・男性／前職飲食店］ 「接客は慣れているつもりでしたが、 品物の知識はゼロからでした。 わからない品は、本部のスタッフに スマホで写真を送って聞けます。 今では地元の常連さんの顔も、 名前も覚えました。」 【仕事内容】 簡単にいうと、お店に来てくださった お客様のお品物を見て、買い取るお仕事です。 ▪️ ご来店のお客様のお話を聞く ▪️ ブランド品や貴金属などを査定 ▪️ 買い取り価格をお伝えする ▪️ パソコンで品物の登録、書類の処理 ▪️ 品物を整理して、店頭に並べる お客様への対応が3割、 パソコンでの事務作業が7割ほど。 ご来店は1日5〜10名ほど。 1〜2名のスタッフで対応し、 接客は1人10分〜30分ほどです。 飛び込み営業やテレアポは一切なし。 個人ノルマがないのは、 お客様のお話に寄り添うことを いちばん大切にしているからです。 買い取りの成約率は8〜9割。 強引な営業は一切ありません！ わからない品物は、本部の専門スタッフに スマホで写真を送って相談できます。 ご来店はシニア世代の方が中心で、 落ち着いた雰囲気のお店です。 半分以上が常連のお客様という 店舗もあります。 【1日の流れ（シフト例）】 ◎ 10:00 出勤 ◎ ご来店のお客様の対応、査定、買取 ◎ 休憩（60分） ◎ パソコンでの登録、商品の整理 ◎ 19:00 退勤 【入社後のサポート】 最初の4日間は、店舗の外で集中研修。 配属後の2か月目・3か月目にも、 もう一度集中研修があります。 3か月かけて、一人前を目指します。 ▪️会社の考え方と、お店の運営方針 ▪️ ブランド品や宝石に触れる商品研修 ▪️ 身分証の扱い方、システムの使い方など 配属後は、専属の教育担当者が マンツーマンで指導します。 研修のあとも、毎週水・木に フォローアップ研修やWEB勉強会。 【成長の目安】 ▪️半年後：お客様とやり取りができる ▪️1年後：9割の商品に対応できる ▪️3年後：自分の言葉で説明できる です。 社内資格「鑑定マイスター」は 初級・中級・上級の3段階。 階級が上がると昇給につながります。 【この会社で働く良さ】 賞与は年4回（6・9・12・3月）。 支給条件はありますが、 1回で40〜50万円の支給実績があります。 昇給・昇格の評価も年4回。 基準は明示されていて、売上だけでなく、 そこまでのプロセスも ちゃんと見てもらえます。 面談では頑張ったことや 評価してほしい点を役員に直接話せます。 入社1年で店長、3〜5年で エリア店長が目安です。 地元の店舗で経験を積みながら、 店長・エリア店長を目指せます。 ヘアスタイル・メイク・ネイルは自由、 副業もOKです。 美術館の入場料を会社が負担する手当や、 提携ジム・エステの無料利用など、 ほかにはない制度もあります。 新しいお店の立ち上げなど、 広いエリアで挑戦したい方向けの 「グローバル職」もございます！ 一回話を聞いてみたいでもOK！ 気軽にご応募ください！ ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 【弊社、転職ソムリエのご利用メリット】 「転職を一人で抱えない」ための 伴走型支援を行っています。 企業の採用基準や評価ポイントを知らずに 応募するのは不利です。 だからこそ応募前の準備を徹底的にサポート ◆経験・希望を整理し転職の軸を明確化 ◆応募先ごとに書類を添削・改善 ◆企業別に想定質問と回答を設計 ◆年収・入社日などの条件交渉も代行 相談だけでもOK、費用は一切かかりません。 希望を無視した大量提案や、内定承諾を 急かすようなことは行いません。 あなたが納得して働ける選択肢を、 一緒に見つけていきましょう。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇

今日はどんな品物に会えるかな。そう思える毎日があります

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、一般事務、仕入/バイヤー ◆◇◆◇ 【お仕事のポイント】 ◆◇◆◇ ◆ 転勤なし。地元のお店で働く ◆ 個人ノルマなし、未経験9割 ◆ 月給30万円〜、賞与は年4回 ◆ 年間休日120日 ◆ 残業代は全額支給 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 「今日は、どんな品物に出会えるかな。」 そんなふうに出勤できる仕事です。 買取というと難しそうですが、 入社する人の9割は未経験。 前職は接客のアルバイトや飲食、 アパレル、受付、事務などさまざまです。 【ある日の流れ（シフト例）】 ◇ 10:00 出勤 ◇ ご来店のお客様の対応、査定、買取 ◇ 休憩（60分） ◇ パソコンでの登録、商品の整理 ◇ 19:00 退勤 日中は、ご来店のお客様の対応が中心。 1日5〜10名ほどで、 1人10分〜30分ほど接客します。 お話を聞いて、品物を査定して、 金額をお伝えして、納得いただけたら成約。 成約率は8〜9割です。 合間にパソコンで、品物の登録や整理。 事務作業が7割、接客が3割ほどです。 各店とも施設の閉店が20〜21時なので、 夜遅くまでの残業はありません。 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ◆ 【スタッフの声】 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ［N・Mさん／38歳・女性／前職美容部員］ 「売上目標に追われて、お客様の話を最後まで 聞く余裕がありませんでした。 今は1人10分〜30分、 じっくりお話を伺います。 思い出話を聞いたあとに 「あなたでよかった」と言われると、 この仕事を選んでよかったと思います。」 ［K・Sさん／34歳・男性／前職営業］ 「前は新規の飛び込みばかりで、 断られるのが日常でした。 今はお客様のほうから来てくれる。 成約率が8〜9割と聞いて 最初は驚きましたが、 強引に売り込む必要がないからだと わかりました。」 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【仕事内容】 簡単にいうと、お店に来てくださった お客様のお品物を見て、買い取るお仕事です。 ブランド品、貴金属、古美術品、 ホビー品など、扱う品物は幅広め。 飛び込み営業やテレアポはありません。 わからない品物は、本部の専門スタッフに スマホで写真を送って相談できます。 【入社して3年の流れ】 ① 最初の4日間：店舗の外で集中研修 ② 配属後：専属の教育担当者がマンツーマン ③ 2か月目・3か月目：集中研修 ④ 半年後：お客様とやり取りができる ⑤ 1年後：9割の商品に対応できる ⑥ 3年後：自分の言葉で説明できる 研修のあとも、毎週水・木に フォローアップ研修やWEB勉強会。 社内資格「鑑定マイスター」は、 階級が上がると昇給につながります。 【この会社で働く良さ】 賞与は年4回、昇給・昇格の評価も年4回。 評価の基準は明示されていて、 売上だけでなくプロセスも見てくれます。 面談では、頑張ったことを 役員に直接話せます。 入社1年で店長、3〜5年で エリア店長が目安です。 ヘアスタイル・メイク・ネイルは自由、 副業もOKです。 広いエリアで挑戦したい方向けの 「グローバル職」もあります。 一回話を聞いてみたい、でもOK！ 気軽にご応募ください！ ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 【弊社、転職ソムリエのご利用メリット】 「転職を一人で抱えない」ための 伴走型支援を行っています。 企業の採用基準や評価ポイントを知らずに 応募するのは不利です。 だからこそ応募前の準備を徹底的にサポート ◆経験・希望を整理し転職の軸を明確化 ◆応募先ごとに書類を添削・改善 ◆企業別に想定質問と回答を設計 ◆年収・入社日などの条件交渉も代行 相談だけでもOK、費用は一切かかりません。 希望を無視した大量提案や、内定承諾を 急かすようなことは行いません。 あなたが納得して働ける選択肢を、 一緒に見つけていきましょう。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇

正直、最初は不安でした。そう話す先輩たちの店で働く

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、一般事務、仕入/バイヤー ■□■□ 【お仕事のポイント】 ■□■□ ■ 転勤なし。地元で長く働ける ■ 個人ノルマなし。未経験9割 ■ 買取の研修は3か月 ■ 月給30万円〜、賞与年4回 ■ 年間休日120日、残業代は全額 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 「正直、最初は不安でした。」 これは、実際によく聞く先輩の言葉です。 入社する人の9割が、 買取の仕事は未経験だからです。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ ■ 【スタッフの声】 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ ［A・Kさん／29歳／前職コールセンター］ 「正直、前職は人間関係で 毎日ぐったりでした。 ここは1〜2名で店を回すので、 お客様と向き合う時間が長いです。 わからない品は本部に 写真を送れば教えてもらえて、 ひとりで抱え込まずにすんでいます。」 ［H・Uさん／33歳・男性／前職雑貨販売］ 「接客には自信がありましたが、 査定は完全に未経験。最初の4日間の研修でも 緊張しっぱなしでした。それでも半年後には、 お客様とやり取りができるように。 あの研修は、本当に助けになりました。」 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 【先輩から一言】 前職は、接客のアルバイトや飲食、 アパレル、受付、事務、営業。 みんな、ゼロからのスタートでした。 最初から全部わかる人はいません。 だから研修と、そばにいる先輩が ちゃんと用意されています。 【仕事の中身】 簡単にいうと、お店に来てくださった お客様のお品物を見て、買い取るお仕事です。 □ ご来店のお客様のお話を聞く □ ブランド品や貴金属などを査定 □ 買い取り価格をお伝えする □ パソコンで品物の登録、書類の処理 □ 品物を整理して、店頭に並べる 接客が3割、パソコン作業が7割ほど。 個人ノルマはなく、飛び込み営業や テレアポもありません。 1日5〜10名のご来店に、 1〜2名のスタッフで対応します。 成約率は8〜9割です。 【研修と成長のこと】 ❶ 最初の4日間は集中研修 ❷ 2か月目・3か月目にも集中研修 ❸ 配属後は専属の担当者がマンツーマン ❹ 毎週水・木に勉強会 半年後にお客様とやり取り、 1年後に9割の商品に対応、 3年後には自分の言葉で説明できる。 それが成長の目安です。 社内資格「鑑定マイスター」は 階級が上がると昇給につながります。 【お金と休みの話】 賞与は年4回で、1回40〜50万円の 支給実績があります（支給条件あり）。 昇給・昇格の評価も年4回です。 売上だけでなく、プロセスも評価。 基準は明示されていて、 面談で役員に直接話せます。 入社1年で店長、3〜5年で エリア店長が目安。 地元の店舗で、経験を積めます。 【最後に】 ヘアスタイル・メイク・ネイルは自由。 副業もOKです。 転居を伴う「グローバル職」を 選ぶ人もいます。 向いてるかも、と少しでも思ったら。 まずは話を聞きに来てください！ ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 【弊社、転職ソムリエのご利用メリット】 「転職を一人で抱えない」ための 伴走型支援を行っています。 企業の採用基準や評価ポイントを知らずに 応募するのは不利です。 だからこそ応募前の準備を徹底的にサポート ◆経験・希望を整理し転職の軸を明確化 ◆応募先ごとに書類を添削・改善 ◆企業別に想定質問と回答を設計 ◆年収・入社日などの条件交渉も代行 相談だけでもOK、費用は一切かかりません。 希望を無視した大量提案や、内定承諾を 急かすようなことは行いません。 あなたが納得して働ける選択肢を、 一緒に見つけていきましょう。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇

挑戦してよかった。そう話す先輩たちが、あなたを待つ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、一般事務、仕入/バイヤー ■☆■☆ 【お仕事のポイント】 ■☆■☆ ☆ 新店の立ち上げに挑戦できる ☆ 月給36万円〜、賞与年4回 ☆ 個人ノルマなし。未経験9割 ☆ 会社都合の異動は補助あり ☆ 年間休日120日、残業代は全額 ■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆ 「挑戦してよかった。」 これは、先輩たちがよく口にする言葉です。 入社する人の9割が、 買取の仕事は未経験でした。 ■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆ ☆ 【スタッフの声】 ■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆ ［R・Hさん／30歳／前職学習塾］ 「正直、異動があると聞いたときは かなり迷いました。でも上司に相談したら、 会社の都合なら引っ越し補助と 家賃補助があると教えてもらえて。 いま振り返ると、迷っていた時間が いちばんもったいなかったです。」 ［E・Mさん／36歳／前職小売店副店長］ 「店舗運営の経験はありましたが、 査定はゼロからでした。 最初の4日間の研修のあとも 毎週の勉強会があって、 わからないままにせずにすみました。 今は新しいお店の話にも 前向きに関われています。」 ■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆ 【先輩から一言】 前職は、接客のアルバイトや飲食店、 営業、コールセンターなど。 みんな、ゼロからのスタートです。 最初から全部わかる人はいません。 だから研修と、そばにいる先輩が ちゃんと用意されています。 【仕事の中身】 簡単にいうと、お店に来てくださった お客様のお品物を見て、買い取るお仕事です。 ■ ご来店のお客様のお話を聞く ■ ブランド品や貴金属などを査定 ■ 買い取り価格をお伝えする ■ パソコンで品物の登録、書類の処理 ■ 新店の立ち上げや、複数店舗のまとめ役 接客が3割、パソコン作業が7割ほど。 個人ノルマはなく、飛び込み営業や テレアポもありません。 1日5〜10名のご来店に、 1〜2名のスタッフで対応します。 成約率は8〜9割です。 【異動のこと】 転居を伴う異動があります。 会社の都合で動く場合は、 引っ越し補助・家賃補助が出ます。 【研修と成長のこと】 ❶ 最初の4日間は集中研修 ❷ 2か月目・3か月目にも集中研修 ❸ 配属後は専属の担当者がマンツーマン ❹ 毎週水・木に勉強会 半年後にお客様とやり取り、 1年後に9割の商品に対応、 3年後には自分の言葉で説明できる。 それが成長の目安です。 【お金と評価の話】 月給36万円〜の内訳は、 基本給30万円、職能給3万円 （研修修了後）、 グローバル職手当3万円です。 賞与は年4回（6・9・12・3月）。 支給条件はありますが、 1回で40〜50万円の支給実績があります。 昇給・昇格の評価も年4回。 基準は明示されていて、 売上だけでなくプロセスも ちゃんと見てもらえます。 入社1年で店長、3〜5年で エリア店長が目安です。 その先は、店舗をまたぐまとめ役や、 本部の仕事への道もあります。 【最後に】 ヘアスタイル・メイク・ネイルは自由。 副業もOKです。 転勤なしの「セントラル職」を 選ぶ人もいます。 向いてるかも、と少しでも思ったら。 まずは話を聞きに来てください！ ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 【弊社、転職ソムリエのご利用メリット】 「転職を一人で抱えない」ための 伴走型支援を行っています。 企業の採用基準や評価ポイントを知らずに 応募するのは不利です。 だからこそ応募前の準備を徹底的にサポート ◆経験・希望を整理し転職の軸を明確化 ◆応募先ごとに書類を添削・改善 ◆企業別に想定質問と回答を設計 ◆年収・入社日などの条件交渉も代行 相談だけでもOK、費用は一切かかりません。 希望を無視した大量提案や、内定承諾を 急かすようなことは行いません。 あなたが納得して働ける選択肢を、 一緒に見つけていきましょう。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇

【未経験OK×残業ほぼナシ】完全土日祝休み！オフィスワークデビューにぴったりな快適＆簡単な一般事務職♪

仕事内容: 「オフィスワークは初めて」という方を、チーム全員で育てる環境です！ まずはできることから、あなたのペースに合わせてお任せしていきます。 ・決まったフォーマットへの文字入力（コピペができればOK！） ・マニュアルを見ながらのメール対応 ・書類の内容チェックやファイリング業務 など いきなり一人でお仕事を任せるようなことは絶対にありません！ 最初は先輩の隣で、パソコンの基本操作からゆっくり覚えていけます。 「ずっと立ち仕事だったから、座って働きたい」 そんな志望動機で入社した異業種出身の先輩たちが、今では職場の中心です！

未経験・無資格OK｜週休2日＋長期休暇で年休116日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、一般事務、受付 ✅ 未経験OK！研修充実で安心スタート ✅ 月給23万円～＋平均月収35万で高収入可 ✅ 交通費全額支給｜マイカー通勤もOK ✅ 残業・休日研修なしで働きやすさ◎ ✅ 週休2日+長期休暇｜年休116日以上◎ ✅ 完全マンツーマンの丁寧なレッスン 【✨仕事内容】 ・整体×マシンピラティスのパーソナル指導 ・受付・予約管理・入会案内など店舗業務 ・SNS投稿・イベント企画などの広報業務 ・スタジオ内の清掃・整理や簡単な事務処理 ・研修・勉強会でのスキル向上 【✨1日の流れ（例）】 08:45 出勤 予約スケジュールやお客様情報を確認し、スタジオの清掃・準備を行います。 09:00〜 レッスン（2〜3件） 体調や目的に合わせたオーダーメイド指導。小さな変化もお客様と一緒に喜びます。 13:30〜 昼休憩（60分） 14:30〜 事務作業・SNS更新 レッスン記録入力や投稿用写真の選定など、集中して作業を行う時間です。 15:00〜 レッスン（2件） 午後もマンツーマンでサポート。リピーター様からの「効果を実感しています！」の声が励みに。 18:00 退勤 片付け・清掃後、ほぼ定時で終了。プライベートの時間もしっかり確保できます。 【✨20代社員インタビュー】 ──この仕事を選んだ理由は？ 「前職は全くの異業種で、ピラティス経験もゼロ。でも定期研修と先輩の手厚いサポートがあったので安心してデビューできました。お客様から“体が変わった！”と喜びの声をいただくたび、この仕事にしてよかったと感じます。」 ──魅力は？ 「完全マンツーマンだから、一人ひとりのお悩みにしっかり寄り添えるところです。変化を一緒に感じられるのはこの仕事ならでは。自分の姿勢や体調も自然と整い、働きながらキレイになれるのも嬉しいポイント♡スタジオは明るくおしゃれで、働くモチベーションも上がります！」 ──応募を迷っている方へ 「ピラティスが好き、人と話すのが好き…そんな気持ちがあれば経験は問いません。休みも取りやすく、スタッフ同士の仲も良好です。少しでも興味があれば、まずは気軽にお話ししましょう！」 【✨La pilatesについて】 La pilates（ラピラティス）は、「整体×マシンピラティス」によるWアプローチで、心身のバランスを整えるパーソナルピラティススタジオです。初心者から上級者まで一人ひとりに合わせたオーダーメイドレッスンを提供し、姿勢改善・柔軟性向上・ボディメイクをサポートします。専任の女性インストラクターがマンツーマンで寄り添い、継続しやすく、効果を実感しやすい環境づくりに力を入れています。

20代活躍中◎初めての事務職でもしっかりした研修制度で安心✨

仕事内容: オフィスを支える事務スタッフとして、PCを使ったデータ入力や書類整理、電話・メールの対応など、デスクワーク全般をお任せします。 難しい専門知識や高度なPCスキルは一切不要！文字入力や簡単なExcel操作（フォーマットへの入力程度）ができれば、未経験からでもすぐに活躍していただけるお仕事です。 知識豊富な先輩スタッフがイチから丁寧にお教えしますので、「オフィスワークデビューしたい」「ブランクがあるけれど復職したい」という方も安心してご応募ください！ ▼ 具体的な業務内容 【1】データ入力・各種書類の作成 ・専用システムやExcelフォーマットへのデータ入力（売上データ、顧客情報など） ・各種申請書や伝票、請求書、見積書などの作成・チェック ・会議用資料や報告書の作成サポート（フォーマットへの流し込みがメイン） 【2】電話応対・メール対応 ・社内外からの問い合わせ電話の一次受託・担当者への取次ぎ ・社内連絡や取引先への定型文でのメール送信・連絡確認 ※丁寧な対応マニュアルやトークスクリプトを完備しています！ 【3】書類整理・ファイリング・発送業務 ・請求書や契約書などの各種書類のファイリングおよび保管・管理 ・郵便物や宅配便の受け取り・仕分け・発送手続き ・社内共有書類のペーパーレス化（PDF化・フォルダ整理） 【4】備品管理・オフィスの環境整備 ・文房具やコピー用紙などの備品在庫チェックおよび発注・補充 ・社内環境の整理整頓、会議室の準備 【5】来客対応・その他サポート ・ご来社されたお客様の受付・会議室へのご案内・お茶出し ・各部署のサポート業務（ちょっとした頼まれごとへの対応など） ▼ 1日のスケジュール例（ある1日の流れ） 【09:00】出社・デスク周りの清掃・メールチェック 本日行うタスクの確認を行い、1日の業務をスタートします。 【09:30】データ入力・書類チェック業務 前日分のデータ入力や、依頼されている書類の作成を行います。 【11:00】電話対応・郵便物の回収と仕分け 午前中に届いた郵便物を各部署へ配布し、問い合わせ電話の対応をします。 【12:00】お昼休憩（60分） ランチタイム！休憩室や自分のデスクはもちろん、外食や買い出しも自由です。 【13:00】午後の業務スタート（伝票整理・来客対応） 伝票の確認やデータの更新作業を行います。来客があればご案内を行います。 【15:00】郵送物の発送準備・備品チェック 夕方の集荷に合わせて郵送物をまとめ、社内の備品残量をチェックします。 【17:00】日報作成・明日のタスク整理 1日の業務報告をシステムに入力し、翌日の予定を確認します。 【18:00】業務終了・定時退社 残業はほぼありません！定時になったらスッキリ退社します。 ▼ 入社後の流れ・フォロー体制 ◆STEP 1：座学＆マニュアル確認（1〜3日目） 会社の事業内容や使用するシステムの操作方法、基本的な電話応対のマニュアルを確認します。 ◆STEP 2：OJTでの実務トレーニング（1週間目〜1ヶ月目） 先輩社員が隣について、実際の業務をひとつずつレクチャーします。まずは簡単なデータ入力やファイリングなど、できることから順にお任せします。 ◆STEP 3：ひとり立ち＆スキルアップ（2〜3ヶ月目〜） 慣れてきたら一通りの業務をスムーズにこなせるようになります。分からないことがあっても、すぐ周囲の先輩に質問できる環境ですのでご安心ください！

20～40代活躍中◎✅髪・ネイル自由／残業月5h・10時始業・年収350〜500万の中古車反響営業

仕事内容: ご来店されたお客様の対応をお任せします！ 【具体的には】 ・ご要望のヒアリング ・お車のご案内 ・中古車情報誌への掲載 ・その他店舗業務　 などの業務をお任せします！ 【定着率の高さ◎】 当社は20～30代が活躍する一方、 入社20年以上のスタッフ在籍しています。 これだけ居心地のいい理由は 個々の考えを尊重し実行に移せる 柔軟性と自由度の高さにあります！ また ・残業ほぼなし ・頑張りは給料にプラスアルファで還元　等 ワークライフバランスを整えているため、 労働環境の良さも定着率につながっています！

挑戦してよかった。そう話す先輩たちが、あなたを待つ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、一般事務、仕入/バイヤー ■☆■☆ 【お仕事のポイント】 ■☆■☆ ☆ 新店の立ち上げに挑戦できる ☆ 月給36万円〜、賞与年4回 ☆ 個人ノルマなし。未経験9割 ☆ 会社都合の異動は補助あり ☆ 年間休日120日、残業代は全額 ■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆ 「挑戦してよかった。」 これは、先輩たちがよく口にする言葉です。 入社する人の9割が、 買取の仕事は未経験でした。 ■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆ ☆ 【スタッフの声】 ■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆ ［R・Hさん／30歳／前職学習塾］ 「正直、異動があると聞いたときは かなり迷いました。でも上司に相談したら、 会社の都合なら引っ越し補助と 家賃補助があると教えてもらえて。 いま振り返ると、迷っていた時間が いちばんもったいなかったです。」 ［E・Mさん／36歳／前職小売店副店長］ 「店舗運営の経験はありましたが、 査定はゼロからでした。 最初の4日間の研修のあとも 毎週の勉強会があって、 わからないままにせずにすみました。 今は新しいお店の話にも 前向きに関われています。」 ■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆ 【先輩から一言】 前職は、接客のアルバイトや飲食店、 営業、コールセンターなど。 みんな、ゼロからのスタートです。 最初から全部わかる人はいません。 だから研修と、そばにいる先輩が ちゃんと用意されています。 【仕事の中身】 簡単にいうと、お店に来てくださった お客様のお品物を見て、買い取るお仕事です。 ■ ご来店のお客様のお話を聞く ■ ブランド品や貴金属などを査定 ■ 買い取り価格をお伝えする ■ パソコンで品物の登録、書類の処理 ■ 新店の立ち上げや、複数店舗のまとめ役 接客が3割、パソコン作業が7割ほど。 個人ノルマはなく、飛び込み営業や テレアポもありません。 1日5〜10名のご来店に、 1〜2名のスタッフで対応します。 成約率は8〜9割です。 【異動のこと】 転居を伴う異動があります。 会社の都合で動く場合は、 引っ越し補助・家賃補助が出ます。 【研修と成長のこと】 ❶ 最初の4日間は集中研修 ❷ 2か月目・3か月目にも集中研修 ❸ 配属後は専属の担当者がマンツーマン ❹ 毎週水・木に勉強会 半年後にお客様とやり取り、 1年後に9割の商品に対応、 3年後には自分の言葉で説明できる。 それが成長の目安です。 【お金と評価の話】 月給36万円〜の内訳は、 基本給30万円、職能給3万円 （研修修了後）、 グローバル職手当3万円です。 賞与は年4回（6・9・12・3月）。 支給条件はありますが、 1回で40〜50万円の支給実績があります。 昇給・昇格の評価も年4回。 基準は明示されていて、 売上だけでなくプロセスも ちゃんと見てもらえます。 入社1年で店長、3〜5年で エリア店長が目安です。 その先は、店舗をまたぐまとめ役や、 本部の仕事への道もあります。 【最後に】 ヘアスタイル・メイク・ネイルは自由。 副業もOKです。 転勤なしの「セントラル職」を 選ぶ人もいます。 向いてるかも、と少しでも思ったら。 まずは話を聞きに来てください！ ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 【弊社、転職ソムリエのご利用メリット】 「転職を一人で抱えない」ための 伴走型支援を行っています。 企業の採用基準や評価ポイントを知らずに 応募するのは不利です。 だからこそ応募前の準備を徹底的にサポート ◆経験・希望を整理し転職の軸を明確化 ◆応募先ごとに書類を添削・改善 ◆企業別に想定質問と回答を設計 ◆年収・入社日などの条件交渉も代行 相談だけでもOK、費用は一切かかりません。 希望を無視した大量提案や、内定承諾を 急かすようなことは行いません。 あなたが納得して働ける選択肢を、 一緒に見つけていきましょう。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇

挑戦してよかった。そう話す先輩たちが、あなたを待つ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、一般事務、仕入/バイヤー ■☆■☆ 【お仕事のポイント】 ■☆■☆ ☆ 新店の立ち上げに挑戦できる ☆ 月給36万円〜、賞与年4回 ☆ 個人ノルマなし。未経験9割 ☆ 会社都合の異動は補助あり ☆ 年間休日120日、残業代は全額 ■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆ 「挑戦してよかった。」 これは、先輩たちがよく口にする言葉です。 入社する人の9割が、 買取の仕事は未経験でした。 ■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆ ☆ 【スタッフの声】 ■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆ ［R・Hさん／30歳／前職学習塾］ 「正直、異動があると聞いたときは かなり迷いました。でも上司に相談したら、 会社の都合なら引っ越し補助と 家賃補助があると教えてもらえて。 いま振り返ると、迷っていた時間が いちばんもったいなかったです。」 ［E・Mさん／36歳／前職小売店副店長］ 「店舗運営の経験はありましたが、 査定はゼロからでした。 最初の4日間の研修のあとも 毎週の勉強会があって、 わからないままにせずにすみました。 今は新しいお店の話にも 前向きに関われています。」 ■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆ 【先輩から一言】 前職は、接客のアルバイトや飲食店、 営業、コールセンターなど。 みんな、ゼロからのスタートです。 最初から全部わかる人はいません。 だから研修と、そばにいる先輩が ちゃんと用意されています。 【仕事の中身】 簡単にいうと、お店に来てくださった お客様のお品物を見て、買い取るお仕事です。 ■ ご来店のお客様のお話を聞く ■ ブランド品や貴金属などを査定 ■ 買い取り価格をお伝えする ■ パソコンで品物の登録、書類の処理 ■ 新店の立ち上げや、複数店舗のまとめ役 接客が3割、パソコン作業が7割ほど。 個人ノルマはなく、飛び込み営業や テレアポもありません。 1日5〜10名のご来店に、 1〜2名のスタッフで対応します。 成約率は8〜9割です。 【異動のこと】 転居を伴う異動があります。 会社の都合で動く場合は、 引っ越し補助・家賃補助が出ます。 【研修と成長のこと】 ❶ 最初の4日間は集中研修 ❷ 2か月目・3か月目にも集中研修 ❸ 配属後は専属の担当者がマンツーマン ❹ 毎週水・木に勉強会 半年後にお客様とやり取り、 1年後に9割の商品に対応、 3年後には自分の言葉で説明できる。 それが成長の目安です。 【お金と評価の話】 月給36万円〜の内訳は、 基本給30万円、職能給3万円 （研修修了後）、 グローバル職手当3万円です。 賞与は年4回（6・9・12・3月）。 支給条件はありますが、 1回で40〜50万円の支給実績があります。 昇給・昇格の評価も年4回。 基準は明示されていて、 売上だけでなくプロセスも ちゃんと見てもらえます。 入社1年で店長、3〜5年で エリア店長が目安です。 その先は、店舗をまたぐまとめ役や、 本部の仕事への道もあります。 【最後に】 ヘアスタイル・メイク・ネイルは自由。 副業もOKです。 転勤なしの「セントラル職」を 選ぶ人もいます。 向いてるかも、と少しでも思ったら。 まずは話を聞きに来てください！ ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 【弊社、転職ソムリエのご利用メリット】 「転職を一人で抱えない」ための 伴走型支援を行っています。 企業の採用基準や評価ポイントを知らずに 応募するのは不利です。 だからこそ応募前の準備を徹底的にサポート ◆経験・希望を整理し転職の軸を明確化 ◆応募先ごとに書類を添削・改善 ◆企業別に想定質問と回答を設計 ◆年収・入社日などの条件交渉も代行 相談だけでもOK、費用は一切かかりません。 希望を無視した大量提案や、内定承諾を 急かすようなことは行いません。 あなたが納得して働ける選択肢を、 一緒に見つけていきましょう。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇