求人・転職情報

【平均年収689万】未経験から一流の車で稼げるドライバーへ！

仕事内容 今日の相棒はBMW。仕事でも私生活でも 気付けばハイグレード車が似合う運転手に。 ◆観光・VIP・役員送迎など貸切ハイヤー！ ◆初心者活躍中！車好き大歓迎！ ◆入社後1年で憧れの車に乗れるチャンス！ ◆月収50万円以上で高級車GETも可能！ 当社のハイヤードライバーが運転する車は レクサスLSやクラウンHV、 アルファードHVなど なかなか触れることのできない ハイグレード車両ばかり。 最初は緊張するかもしれませんが、 慣れてしまえば ワンランク上の車が似合うドライバーに！ 当社では運転スキル以外にも、 研修や実践を通して 一流の接客やコミュニケーション力が 着実に身につく環境なので、 車に見合った人材に成長できます。 さらに働き方次第で 【大幅に収入UP＆高級車GET】！ 多くの社員が月収50万円以上を 達成しており、 2024年度の平均年収は タクシー全体で511万円、 ハイヤー運転手のみだと「689万円」！ 頑張り次第では 年収1000万円以上も目指せます！ これまでの収入では手が届かなかった 憧れの車を購入することだって可能！ 仕事も私生活でも 大好きな車に囲まれて 充実した毎日を過ごすことができます。 お気に入りの車種を選べる！ 愛車とともに活躍する若手ドライバーに インタビューしてみました！ ▼エムケイで働く魅力は？ 車が好きな私にとっては これまでは眺めることしか できなかったBMWなどの高級車に 乗れるようになったことが とても嬉しいです！ 当社では業務で乗る車両は 基本固定なうえ、 乗りたい車種や車両は 希望を出すことができるので、 どのドライバーの方も 自分の車に愛着を持っています。 また、乗る車が固定していますが、 1台を2名のドライバーで共有。 大体「ベテランと若手」 という組み合わせが多いので、 新人時代は車両の扱い方や手入れの仕方など ペアのドライバーの方に聞けたのは とても安心しました。 車検の際は愛車と離れ離れとなりますが、 別の車種を試せるチャンスなので、 アルファードやクラウンなど 乗ってみたかった高級車を コンプリートする新しい楽しみも…（笑） 当社の社員は個性バラバラですが、 車好きな方が多く、 20代や30代の同世代とも 上の世代の方とも 共通の話で盛り上がれて 毎日楽しい職場です！ 求人のココをチェック！魅力的な待遇をご紹介♪ ◎入社後二種免許取得サポートあり！ ◎完全予約で探客不要！ ◎自動ルート案内が表示されるナビ付！ ◎土地勘に不安な方もスムーズに案内可能！ ◎入社祝い金＆3ヶ月間は給与保証あり！ ◎月8日休みで休みも取りやすい！ 高級車の運転や収入面以外にも 働く魅力たくさん。 身体も心も余裕を持った働き方で 未経験の方も安心して始められます。 特に育成のためのサポートが充実。 不安を感じることなく 現場デビューできるよう 手厚い育成支援を行っています。 ▼具体的なステップアップの流れ▼ [ステップ１]徹底した研修からスタート！ 経験やスキルに応じて 2種免許の取得や研修から始めます。 研修では添乗や運転、サービスを 現場に出る前に丁寧に学べます。 ▼ [ステップ２]タクシーで現場に慣れる！ 研修を終えたらドライバーデビュー。 慣れるまでは一般タクシー運転手として 経験を積んでいただきます。 ※一般タクシーも約7割はご予約対応。 探客業務は少なめです。 ▼ [ステップ３]ハイヤーへステップアップ！ 入社2年目以降になれば 完全予約のハイヤー乗務員に！ ▼ハイヤーデビュー後は▼ ◎法人様予約送迎業務 ┗法人契約を結んだ企業やホテル、病院、 官公庁の方の送迎や貸切業務を担当。 ◎観光送迎業務 ┗観光地でのガイドも含めた 送迎業務を行います。 時にはお客様とお土産を選ぶことも◎ 観光地研修・語学研修・接客研修など スキルアップのサポートも 万全に整えているので ただ送迎するだけではなく、お客様からの さまざまなご要望に対応できるドライバーに 成長していただけます。 エムケイグループだから叶えられる！ 理想の将来を一緒に描きませんか？ エムケイグループのタクシーでは “一流ホテルのような接客・サービス” を特長の1つとして ご好評いただいています。 お客様の乗降車の際にお客様のドアを開け 頭をぶつけないように 手を添える「ドアサービス」 など細かやなおもてなしが評価され 有名ビジネス誌の 「接客好感度企業ランキング2014」では 有名テーマーパークや大手航空会社 などに並び“第3位”！ また、事業拡大に伴い 2025年3月には金山営業所を新設！ 観光事業にも力を入れており、 カスタムメイドの旅行は 海外の方からも大人気。 旅客運輸業含め 会社全体が伸び続けています。 創業60年、今後も成長止まらぬ安定企業で じっくりキャリアを積んでいただけますよ。 ▼もっと詳しく知りたい方は… ⇒名古屋エムケイ採用ページもチェック！ ⇒https://www.mk-group.co.jp/nagoya/recruit/ 社員の8～9割が有給休暇を＜全消化＞！休み方改革マイスター企業に認定！ ／ 愛知県休み方改革マイスター企業に 認定されました！ ＼ ドライバーを第一に考える当社では、 「まずは自分たちが無理しない」 ――そんな環境作りを行っています。 有給休暇の取得推進や 社員全員が休みやすい環境は 愛知県からお墨付き◎ また、近年の猛暑・気温上昇を受け、 「ドライバーを炎天下の外で待たせない」 という方針を徹底しています！ 質の高いサービスは、心と身体のゆとりから。 自分を大切にできる働き方を 当社で叶えませんか？

★夏の積極採用中★月給32万円～/入社祝金あり/未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ ＼＼ 入社祝金支給＋稼働分前払OK！ ／／ ⭐未経験からでも月給32万円スタート♪ ⭐法令順守を約束◎安心の大手グループ ⭐手厚い待遇であなたの生活もサポート ✨女の子たちのおもてなしのサポート✨ ✅お客様の席へのご案内 ✅お酒、ドリンクの提供 ✅テーブルセッティング ✅時間延長の確認 ✅閉店後の清掃、片付け など 他にも、出勤確認やイベント企画、 電話対応などもお任せします。 目立たないけれど、女の子たちを 影からサポートする大切なオシゴトです！ ✨スタッフ同士の連携もバッチリ✨ - 店内ではインカムを装着しているため、 全てに気を張る必要はナシ！ お客様から声がかかった時や困った時も その場でスグに確認できますよ！ 厳しい上下関係もないので安心です◎ ✨業界イメージをくつがえす安心の待遇✨ - 「夜職…」と 不安に感じる人が多いと思いますが、 企業経営の大手グループだからこそ 法令はしっかりと順守しています！ その他にも、 ✅稼働分前払い ✅年1回は必ず5連休を取得 ✅健康診断の受診 ✅寮、引越し補助 など スタッフの今の生活とこの先の未来を サポートできるよう、充実の福利厚生を 取り揃えていますよ◎

⭐金山駅スグ⭐新規グランドNEWOPEN✅安定基盤の法人経営

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ ＼✨金山駅付近にNEWOPEN✨／ ⭐「和」をコンセプトにした新しい店舗 ⭐企業経営で岐阜・愛知に系列店も展開♪ ⭐法令順守で心配ナシ◎嬉しい制度も充実 ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ ✨業界でも珍しい和風コンセプトの店内✨ ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ 障子や掘りごたつなど、日本の和室のような 空間が特徴で、そのコンセプトに合わせて 女の子たちの制服も和服仕様にしています！ また、当店では【指名】＝【推し】呼び！ 系列店にはない、お店の内装や雰囲気で ギラギラしたイメージとはかけ離れた ココだけの特別な魅力を味わえますよ♪ 初めての夜職で不安…という方も スグに馴染めると思います！ ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ ✨お任せするのはおもてなしのサポート✨ ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ ✅お客様の席へのご案内 ✅軽食、ドリンクの準備 ✅テーブルセッティング ✅時間延長の確認 ✅閉店後の清掃、片付け など ドリンクや食べ物はタッチパネルでの注文で 女の子たちが自分で席まで運ぶので テーブルへの配膳はほとんどナシ！ その他、出勤確認やイベント企画、 電話対応などもお任せします。 目立たないけれど、女の子たちを 影からサポートする大切なオシゴトです！ また、服装は基本スーツですが 夏はポロシャツで涼しく働けますよ◎ ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ ✨スタッフ同士の連携もバッチリ✨ ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ 店内ではインカムを装着するため、 全てに気を張る必要はナシ！ お客様から声がかかった時や困った時も その場でスグに確認できますよ！ ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ ✨法令順守で『安全・安心』をお約束✨ ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ 初めての夜職だと不安に感じる人も いるかもしれませんが、 企業経営の大手グループだからこそ 法令はしっかりと順守していますので ご安心ください♪ その他にも、 ✅年1回は必ず5連休を取得 ✅健康診断の受診 ✅寮、引越し補助 など スタッフの今の生活とこの先の未来を サポートできるよう、充実の福利厚生を 取り揃えていますよ◎

【勤務地自由】未経験から最大年収1200万円！残業なし！

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅ 社員の紹介で過去2年間に15名が入社！定着率と風通しの良さが自慢の職場です ✅ 未経験スタート多数！充実の1〜2ヶ月研修で「目利き」のプロへ ✅ 頑張りはしっかり還元！月給30万円〜＋インセンティブ・各種ボーナスあり ✅ 旅するように働く！全国の商業施設・スーパーでの買取イベントを担当 ✅ テレアポ・訪問・飛び込み営業は一切なし！集客済みのイベント会場での接客です ✅ 完全直行直帰OK！研修後は社用車を1台貸与 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される買取イベント（1〜2週間単位）にて、 ご来店されたお客様のブランド品（バッグ・時計等）や貴金属（金・プラチナ・宝石等）の査定・買取をご案内します。 ＜具体的には＞ ・イベント会場の設営・準備 ・持ち込まれた品物の状態チェック・撮影・簡単な計算業務 （専用のチェックシートや計算用のフォーマットあり） ・本部やシステムを使った査定・買取価格のご案内 ※1〜2ヶ月間は先輩スタッフが同行してサポートするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます！ 【職場環境・雰囲気】 ★「大切な人に紹介したい会社」です！ 過去2年間で、社員の紹介（リファラル採用）を通じて15名もの新しい仲間が入社しました。 職場の雰囲気や人間関係の良さ、居心地の良さには絶対の自信があり、高い定着率を誇っています。

全国出張あり・直行直帰OK／残業ゼロ＆高還元インセンティブ

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅【未経験から年収1,000万超も可能】 3ヶ月ごとの歩合＆各種インセンティブあり！ ✅【抜群の居心地の良さ！】 直近2年間で15名が「社員の紹介」で入社！ ✅【残業一切ナシ！】 10:00〜19:00の固定時間制。残業月平均0時間でプライベートも充実！ ✅【テレアポ・飛び込み一切ナシ】 商業施設等の買取イベント会場に「ご来場いただいたお客様」の接客・査定のみ！ ✅【全国どこでも応募OK】 ご自宅から会場への「直行直帰」スタイル！出張時のホテル代や移動交通費は全額支給。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される「買取イベント」会場にて、 お客様がお持ち込みされた貴金属・ブランド品等の査定・買取手続きをご担当いただきます。 ＜取扱商品＞ ブランド時計・バッグ・財布、金・プラチナなどの 貴金属、ダイヤ・珊瑚などの宝石類 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり （出張時、会場近くのホテルで宿泊） ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1～2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし！ ▼一流の査定スタッフへ！身につくスキル！▼～ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力（しんがんりょく）や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道～沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました！ 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。

＜東証プライム市場／株式会社ノジマ100％子会社＞キャリア・通信業界経験者大歓迎！

仕事内容 やりがい抜群！ ドコモショップでスマホやインターネット等、 サービスのご案内をお願いします。 具体的には、スマホの新規契約や機種変更などの各種手続き。 お客様に親身になって対応することでお客様に喜んでいただける やりがいのあるお仕事です。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 正社員で安心スタート！ 経験者のアナタだからこそ、ITXの「正社員」としてお迎え！ 派遣としてキャリアショップ勤務している方も大歓迎です。 正社員なら店長・副店長などのキャリアアップも目指せる！ いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中！ 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ！ キャリアショップの平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

【平均年収689万】完全予約の貸切ハイヤー！未経験から個性を活かし指名増＆高収入へ！

仕事内容 あなたのファンを増やし 自信・やりがい・高収入を手にする ドライバーに挑戦しませんか？ ★未経験者歓迎！2年でデビュー可能！ ★個性を活かしおもてなしを楽しめる！ ★指名が増えると収入アップ！ ★月収50万円以上も無理なく目指せる！ “一流ホテルのような接客・サービス” が好評なエムケイグループのタクシー。 その中でも お客様との会話やおもてなしを楽しみながら ドライバーに 自信と誇りを持たせてくれるのが エムケイのハイヤーの最大の特徴！ 法人専属ドライバーとして 企業やホテル、病院、官公庁の方の 送迎や貸切業務を担当したり、 旅行客の送迎をしながら 観光地でのガイドをしたり。 ハイヤー運転手なら お客様の利用目的に合わせた おもてなしをすることができます。 ▼特に魅力的なポイントが… 当社のハイヤーにはお客様から ドライバーを指定できる＜指名制＞あり！ 決められた時間内であれば お客様が喜ぶ接客やおもてなしは 自由にしてOK！ お土産選びをお手伝いしたり ランチにオススメな飲食店を教えたり。 お持ちの知識や個性が活かせます。 あなたにしかできない創意工夫や接客が お客様を喜ばせ、次回以降 指名してもらえるようになった時の喜びは 何度味わっても嬉しいもの。 お客様からの期待が やりがいや自信に繋がっています。 ▼さらに… 指名予約が増えると＜収入アップ＞！ 頑張り次第では 年収1000万円以上も目指せます！ ちなみに 昨年の最高月収は73万5232円、 年収は882万2784円！ (42歳・入社8年目) 2024年度のハイヤードライバーの 平均年収はなんと「平均年収689万円」！ 未経験から始めた運転手も多い中、 全体で見てもしっかり稼げることが 分かると思います！ ↓↓↓ ファンを増やすことで、 稼げるドライバーも目指せるうえに、 人を喜ばせる“やりがい”や トップクラスのおもてなしが 身についたという“成長の実感”を 味わっていただけます。 エムケイだから学べるトップレベルの接客スキルがある！ 「全くの未経験からお客様を 喜ばせるドライバーになれるか不安…」 そんな方も指名をもらえるような 一流のハイヤードライバーに成長できる スキルアップのサポートは万全！ 観光地研修・語学研修・接客研修など、 ただ送迎するだけではなく、 お客様それぞれのご要望に対し 期待以上の対応ができるドライバーに 着実に成長していただけます。 ▼入社～デビューまでの 手厚い研修をご紹介！ [ステップ１]徹底した研修からスタート！ 経験やスキルに応じて 2種免許の取得や研修から始めます。 研修では添乗や運転、サービスを 現場に出る前に丁寧に学べます。 ▼ [ステップ２]タクシーで現場に慣れる！ 研修を終えたらドライバーデビュー。 慣れるまでは一般タクシー運転手として 経験を積んでいただきます。 ※一般タクシーも約7割はご予約対応。 探客業務は少なめです。 ▼ [ステップ３]ハイヤーへステップアップ！ 入社2年目以降になれば 完全予約のハイヤー乗務員に！ また、細やかなおもてなしが 身につくのもエムケイならでは！ 有名ビジネス誌の 「接客好感度企業ランキング2014」では 有名テーマーパークや大手航空会社 などに並び“第3位”に選ばれるなど、 タクシー業界でも トップクラスの接客スキルを 身につけていただくことができます！ 創業60年、成長止まらぬ安定企業！ 名古屋でじっくりキャリアを積みませんか？ 名古屋エムケイでは、事業拡大に伴い 2025年3月には金山営業所を新設！ カスタムメイドの観光送迎が 海外の方からも高評価されており 旅客運輸業含め 会社全体が伸び続けています。 また、タクシードライバーの 負担が減るように 業務効率化やそのための支援を 積極的に実施中！ 自社オリジナルの プリペイド＆ポイントカードを導入し、 リピーター獲得や業務負担軽減に 繋がっています。 転勤なし＆U・Iターン歓迎！ 名古屋をメインの舞台とした東海の地で 腰を据えて働きたい方を 社員一同お待ちしております。 ▼もっと詳しく知りたい方は… ⇒名古屋エムケイ採用ページもチェック！ ⇒https://www.mk-group.co.jp/nagoya/recruit/ こんな職場をお探しの方にも ピッタリの環境です♪ ・安定収入で仕事を長く続けたい ・ワークライフバランス充実 ・協調性がある職場で働きたい ・お客様との対話が多い仕事がしたい ・アットホームな職場で働きたい ・決められた時間できっちり働きたい 社員の8～9割が有給休暇を＜全消化＞！休み方改革マイスター企業に認定！ ／ 愛知県休み方改革マイスター企業に 認定されました！ ＼ ドライバーを第一に考える当社では、 「まずは自分たちが無理しない」 ――そんな環境作りを行っています。 有給休暇の取得推進や 社員全員が休みやすい環境は 愛知県からお墨付き◎ また、近年の猛暑・気温上昇を受け、 「ドライバーを炎天下の外で待たせない」 という方針を徹底しています！ 質の高いサービスは、心と身体のゆとりから。 自分を大切にできる働き方を 当社で叶えませんか？

未経験から月収45万円も！充実の研修と休日で安心転職◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ＼ WEB面接もOK！ ／ 体力勝負はもう卒業。 人と話す仕事で新しいスタートを！ ―…―…―…―…―…―…―…―…―…― ✅車の知識はなくてもＯＫ！ 先輩たちもみんな未経験スタート！ ✅「ありがとう、助かったよ」など お客様の笑顔がやりがいです ✅働き方改革で「定時退社」！ ✅月9～10日休み＋土日休みで プライベートもたっぷり楽しめる♪ ✅頑張り次第で月収45万円！ 将来への不安、解消しませんか？ ――――――――――――――――――― ■ 仕事内容 ――――――――――――――――――― カー用品の接客・販売・受付業務をお任せします！ ◎具体的には… ・タイヤ、オイル、カーメンテナンス用品の販売 ・レジ業務、精算対応 ・車検、整備の受付対応 ・お客様からのお問い合わせ対応 などお客様のカーライフのサポートをお願いします。 ――――――――――――――――――― ■「残業しない」が評価される職場 ――――――――――――――――――― ⭐働き方改革で定時退社が当たり前︕ 本当に定時で帰れます︕ 店舗全体で各スタッフのタスク状況を把握・共有し、協力しながら仕事を進める体制が整っているため、定時退社が実現できています。 近年の働き方改革の影響もあり、時間にメリハリをもって業務に取り組んでいます。 ⭐残業は評価対象ではありません︕ 「長く働く＝評価」ではなく、限られた時間内で高いパフォーマンスを発揮することを評価しています。 効率よく働き、仕事終わりの時間をしっかり自分のために使える環境です。 ――――――――――――――――――― ■ 活躍中のスタッフの声 ――――――――――――――――――― 「倉庫作業の毎日に将来の不安を感じていた私ですが、接客に転職して本当に良かったです。 『ありがとう』と笑顔をもらえる瞬間がやりがいです！ 未経験でもしっかり成長でき、今では月収30万円以上に！ プライベートも充実しています♪」 ――――――――――――――――――― ■ お仕事のおすすめポイント ――――――――――――――――――― ⭐先輩トレーナーについて、レジ業務、接客などを学べるので未経験でも安心！ まずは入社後、カー用品の知識や基礎知識を学ぶことからスタート！ 最初は覚えることが多いですが、接客しながら身に付いていきますし、先輩スタッフもしっかりとサポートするので安心してくださいね◎ ⭐お客様との会話が楽しい！ 「ありがとう、助かったよ」 「また来るね」 こんなやりとりが日々のやりがいです。 ⭐成長を実感できる環境 カーライフアドバイザーとしてプロを目指せます！ 販売スタッフ→フロアマネージャ→ストアマネージャー（店長） とキャリアアップも可能です！ より知識を深めるための勉強会や、マーチャンダイジングを学び、お客さまへより質の高い商品提案のスキルを身に付けることが可能です。 ジョブローテーションで様々な業務に携われるので、成長を感じながら働ける環境です！ ⭐チームワーク抜群の職場！ 先輩スタッフは優しく、何でも相談しやすい雰囲気。 一人ひとりの成長をみんなでサポートします♪ ――――――――――――――――――― ■ オートバックスの魅力 ――――――――――――――――――― 1974年に日本初のカー用品総合専門店として誕生して以来、クルマ社会の進化と共に歩み続けてきたオートバックス。 それぞれの地域に密着した全国最大級規模のネットワークと多彩な商品ラインアップ、 そして人材育成への力の入れ方が、私たちが業界トップクラスの信頼を誇る理由です。 もっと知りたい方は、ぜひ公式HPへ！ https://www.autobacs.com/

ノルマなし飛込みなしの提案営業／想定年収450万円~700万円以上／営業経験・ディーラー経験活かせる

仕事内容 営業＝遅くまで働く、そんなイメージありませんか？ ミツオカは基本定時退社・残業ほぼなし。 100％反響営業だから、無理なく続けられます。 【国産車・バイクディーラー経験】や業界不問で【営業経験】ある方のキャリアも活かせます！ 【バイク販売営業（正社員）の注目ポイント】 〇来店対応中心の反響営業 ハイブランドを目指して来店されるお客さまのご対応がメインで、100％反響営業！ 新規開拓一切なし、飛び込み・外回りチラシ配りもありません！ 〇販売ノルマはなく、チームでの目標達成を目指すスタイル 今までノルマに縛られていた方も、バイク好きなお客様に寄り添うことができる、アツい職場です！ 月間の契約台数と利益に応じた販売手当（インセンティブ）有でしっかり稼ぎたい方への環境も整っています。 〇社員の働きやすさを重視した体制づくりを進めています 昨年度給与水準を見直し、営業経験3年以上の方は月給30万円以上へ引き上げ。 さらに年間休日も段階的に増やしており、現在は115日に改善。 今後は120日以上を目指し、社員が無理なく安心して働ける体制づくりのため増員を行っています。 〇憧れの輸入バイクを扱える 〇前職給与考慮致します 〇転勤なし、地元で正社員として勤務できます 【バイク販売営業（正社員）の主な仕事内容 】 名古屋市中区にあるBMW Motorradミツオカ名古屋店。 ドイツ2輪メーカーの正規ディーラー店舗で、洗練されたスタイルと高級感のあるオートバイの新車・中古車販売をお願いします。 バイク好きなら、一度は憧れる輸入車バイク。 その魅力を語り、お客様と一緒に理想のバイクライフを作る仕事です。 具体的には・・・ 〇ショールームでの営業活動 ・来店されたお客様に対するオートバイのご案内や販売 ・試乗のお手伝い ・見積書作成などの事務作業 〇購入後のアフターフォロー ・定期点検のご案内 〇ライフスタイルの提案 〇店舗イベントの企画・実行 〇中古車仕入れ 〇POP制作・SNS発信 など 【こんな経験活かせます】 〇ホンダ・ヤマハ・スズキ・カワサキなど、オートバイメーカー勤務 〇中古車ディーラー、中古車販売店 〇自動車・オートバイディーラー、輸入車ディーラー 〇オートバイ販売営業・法人営業正社員・反響営業 〇バイク用品店 現在、中途採用で入社した20代・30代・40代の男女営業スタッフが中心に活躍中。 将来的には店長としてキャリアアップも可能です！ 【スタッフインタビュー】 Kさん（女性） 〇光岡自動車に入社したきっかけは 個性豊かなクルマやバイク達に囲まれ、好きなことを仕事にしたいと思いました。 〇仕事を通してやりがいや喜びを感じる瞬間は？ ご納車日にバイクと初めてご対面されたお客様が笑顔で喜んでくださった瞬間は、私も嬉しいですしやりがいを感じます。 【1日のスケジュール例】 9:30／出社・ショールームの清掃、開店準備、商談の確認やメールチェック ～昼食休憩～ 13:00／商談や納車準備、展示車両の洗車 15:00／ご納車を待つお客様への電話連絡や、登録書類の準備 18:00／明日以降の予定を確認し、日報を作成して店舗クローズ作業 18:30／業務終了！定時退社 【会社ホームページ】 https://motorrad-mitsuoka.com/nagoya/ instagramにて店舗情報公開中 https://instagram.com/bmw_motorrad_mitsuoka_nagoya/ 【当社求人ホームページ】 https://entori.jp/MITSUOKA ハローワークをご覧の方もこちらよりご応募ください

大手・安定企業で“食”で地域に貢献する。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ（お届けスタッフ）の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ありがとうの言葉が嬉しい ◎】 普段営業所にいると利用者と直接接する機会は少ないですが、時にはまごころスタッフと現場へ同行することもあります。 そんな時にワタミの宅食を利用している施設や実際に利用している方から「いつもありがとう」「ヘルシーなのに美味しいです」など感謝のお言葉をいただけることがあります。そんな時にこの仕事のやりがいを感じます。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ 地域社会に大きく貢献 ◎】 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。万が一の場合は、必要に応じて地域支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミの宅食とは ◎】 こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミグループについて ◎】 宅食事業以外にも飲食業（外食店舗数は国内外合わせて約400店舗）、農業、観光、人材サービスに至るまで多彩な展開をみせるワタミグループ。 「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループ」を目指し、日々拡大中です。大手の安定感のもと、どっしりと構えて末永く働いていただけます。

＜東証プライム市場／株式会社ノジマ100％子会社＞働く環境を変えたいアナタにピッタリ！

仕事内容 やりがい抜群！ ドコモショップでインターネット回線「ドコモ光」の契約・ お手続きなどのご案内をお願いします。乗り換えや引っ越しで 利用を検討されるお客様が中心！ご予約のお客様ばかりなので 安心です。 また、スマホやアクセサリー等の提案販売もお任せします。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 働きやすさ◎ 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 正社員で安心スタート！ 経験者のアナタだからこそ、ITXの「正社員」としてお迎え！ 派遣としてキャリアショップ勤務している方も大歓迎です。 正社員なら店長・副店長などのキャリアアップも目指せる！ 実際に、入社1年目で店長として活躍しているスタッフも。 年齢・社歴を問わずどんどん挑戦できる環境があります。 いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中！ 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 転勤ナシ！地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

＜年間休日115日＋有給(消化率90％)×残業少なめ！＞人と話すのが好き！という方にピッタリ

仕事内容 やりがい抜群！ スマホやタブレットの新規契約・プランの見直し・ 他社からの乗り換え対応などが中心です。 店舗でのイベント運営や店内POPの作成も行っているので ドコモショップ内での幅広い業務にチャレンジできる環境です。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 第二新卒の方も 弊社では未経験から活躍できる理由があります！ 先輩スタッフもほとんどが未経験から始めているので あなたの気持ちがわかります！学生時代の接客経験だけでもOK！ しっかりと研修があるので社会人としての成長ができます！ 先輩の声 以前対応したお客さまが機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます！ 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのも接客業ならではの喜びですよね。 業界未経験大歓迎！ 最初は覚える事が多いと不安に感じる方もいると思います。 当社では業界の基礎知識をWEB研修で学んだり、先輩とペアで 行うOJT研修など段階を踏んでステップアップできます！ 誰でも安心して始められるサポート体制を整えています。 実際に、約9割の方が異業種・未経験からスタート！ 転勤ナシ！地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

11:30業務終了｜午後からフリータイム｜1食無料の食事補助

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ✅未経験でも月給26万円〜スタート 手当も充実！皆勤手当(月1万5,000円)＆ 利益還元インセンティブ＆賞与も年2回！ ✅お昼前の【11:30にはお仕事終了】 午後はまるまる自由時間！ 「人気ラーメン店での昼飲み」 「子供のお迎え」 「趣味の時間」などに使えるので、 プライベートも充実！ ✅飛び込み・ノルマ一切ナシ！ 【すでにお取引のあるお客様の対応】 長年のお付き合いがある飲食店や 百貨店などのお客様からの発注対応 ✅市場内の食堂が毎日1食タダ 新鮮な海鮮丼やガッツリ定食など 絶品の市場内食堂での食事が毎日無料！ 毎月の食費が劇的に浮く、 社員に好評のうれしい特典です！ ■ お仕事の概要 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 名古屋市中央卸売市場で トップクラスの生マグロ取扱高を 誇るのが「増久商店」 市場内でのマグロの仕分け・梱包や、 すでにお取引のあるお客様からの 電話・メール注文の受発注対応、 市場に買い付けに来られたお客様への 簡単な接客業務が中心です。 外回りの新規営業や飛び込みなどは 一切ないので未経験でも安心して はじめられるお仕事。 「食」に関わりたい、 接客経験を活かしたいという方に おすすめのお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ 【受発注・顧客対応】 電話やメールでの注文受付や 「今日のおすすめマグロ」のご案内。 その他、市場へ買い付けに来られた 常連さんへの接客を行います。 【出荷準備・梱包】 注文書に合わせて、 トロや赤身などの商品を 納品先ごとに仕分けて梱包します。 【セリ・仕入れのサポート】 慣れてきたら市場のセリ（競り）にも 参加して仕入れ業務にも携われます！ 「目利き」の技術を習得できるので、 マグロのプロフェッショナルとして 活躍が可能です！

飛び込み・テレアポなし！成長業界で長く働ける環境◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他イベントスタッフ、買取査定、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 「転職するなら、次は長く働ける会社を選びたい。」 「今だけではなく、この先も必要とされる仕事がしたい。」 そんな方に選んでいただきたいのが、リプレイスの買取のお仕事です。 私たちが事業を展開するリユース業界は、モノを捨てずに次の人へつなぐという考え方の広がりとともに、需要が高まっている業界です。 その中でお任せするのは、商業施設などで開催する買取イベントでのお客様対応。 飛び込み営業やテレアポではなく、イベントに興味を持ってくださったお客様へのご案内が中心の完全反響型です。 【「売る」ではなく「買い取る」仕事】 一般的な営業とは少し違います。 お客様に商品を売るのではなく、 「使わなくなったものがあって…」 「これっていくらくらいになる？」 といったご相談を伺うところから始まります。 ▼お客様の受付・ご案内 ▼お品物についてヒアリング ▼お品物の確認・査定 ▼買取金額のご案内 ▼イベント会場の準備・運営 など 大切なのは、無理に話を進めることではなく、お客様に安心してご相談いただくことです。 【長く働ける理由があります】 リユースの知識だけではなく、 ・お客様とのコミュニケーション力 ・ヒアリング・提案力 ・査定に関する専門知識 ・イベント運営の経験 など、経験を積むほどできることが増えていきます。 さらに、成果はインセンティブとして収入にも還元。 「安定した環境で長く働きたい」だけではなく、「その中で収入やキャリアも上げていきたい」 という方にもピッタリです。 【未経験からでも始められます】 入社後は10日間の基礎研修からスタート。 その後も先輩と一緒に現場を経験しながら、接客方法や商品知識、査定について一つずつ身につけていきます。 今の経験ではなく、これから長く活躍していきたいという気持ちを大切にしています。 「次の転職先では腰を据えて働きたい。」 そんな方に、新しい選択肢として知っていただきたい仕事です。

＜年間休日115日＋有給(消化率90％)×残業少なめ！＞人と話すのが好き！という方にピッタリ

仕事内容 やりがい抜群！ ドコモショップでの料金相談や故障受付、 ご契約プランの改善提案をメインにお願いします。 親身になって対応することでお客様に喜んでいただける やりがいのあるお仕事です。その他、スマホやWi-Fiなどの、 サービスの提案や販売も合わせてお任せしていきます。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 キャリアショップの役割 ネットで何でも契約する時代にキャリアショップが出来ることは 何でしょう。それは、お客様に「安心」をお届けすることです。 「丁寧に説明する」「一人ひとりの不安や悩みに耳を傾ける」等 「多く売る」よりも「お客様に寄り添う」ことが大切なんです。 まずは知識を身に着けることからじっくり始めましょう！ 先輩の声 以前対応したお客さまが機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます！ 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのも接客業ならではの喜びですよね。 業界未経験大歓迎！ 最初は覚える事が多いと不安に感じる方もいると思います。 当社では業界の基礎知識をWEB研修で学んだり、先輩とペアで 行うOJT研修など段階を踏んでステップアップできます！ 誰でも安心して始められるサポート体制を整えています。 実際に、約9割の方が異業種・未経験からスタート！ 転勤ナシ！地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

残業の長さではなく、頑張りや成長を評価！◆平均残業 月6.5時間◆昇給年2回・賞与年2回◆貢献・スキルアップで最大月6万円の手当 長く働くことではなく、仕事への取り組みを評価する会社へ。

仕事内容 「頑張りが素直に報われる環境」に、転職しませんか？ 「毎日残業。休みの日も仕事のことが頭から離れない。」 「年功序列で、いくら成果を出しても評価が変わらない。」 「もっと仕事を頑張りたい。でも、無理を続ける働き方は変えたい。」 そう思っているあなたを、私たちは歓迎します。 仕事を頑張ることを諦めたいわけじゃない。 “頑張り方”を変えたい。 そんな方へ。 ITXなら、平均残業月6.51時間 さらに、昇給年2回・賞与年2回で、 頑張りもしっかり評価。社歴や年齢に関係なく、 昇給・昇進のチャンスがあります。 無理をするのではなく、長く頑張れる。 頑張った分が、次のキャリアにつながる。 そんな働き方を、ここから始めませんか？ 「安心して働ける環境」を、会社として大切にしています。 アイ・ティー・エックス株式会社では、 ◆ハラスメントNG ◆法令順守の徹底 ◆コンプライアンス この3つを大切にしています。 誰もが安心して仕事に向き合い、 長く働ける環境づくりにも取り組んでいます。 接客・提案の力が、きちんと評価される仕事です。 ドコモショップで、スマホやタブレットの販売、機種変更、 プランの見直し、故障の相談など、お客様のご相談に対応する仕事です。 販売ノルマはありません。 大切なのは、お客様としっかりコミュニケーションを取り、 一人ひとりに合った提案をすること。 「あなたに担当してもらってよかった」 そんな言葉が、仕事のやりがいにつながります。 「また、職場で一人で抱え込むのは嫌だ。」 そんな方もご安心ください。 約9割が異業種・未経験からスタート。 入社後は先輩とペアで行うOJTで、 少しずつ仕事を覚えていきます。 分からないことを一人で抱え込まず、 先輩に聞きながら成長できる環境です。 今まで一人で頑張りすぎてきた方も、 今度は仲間と頑張りませんか？ 「次の会社選びで、もう失敗したくない。」 だからこそ、長く働ける環境を。 販売業では珍しい転勤なし。 さらに、上場企業・ノジマの グループ会社だから、会社としての安定感もあります。 平均残業月6.51時間。 仕事だけに追われるのではなく、 自分の時間も大切にしながら働けます。 今の環境から一歩踏み出して、 次は「長く頑張れる会社」を選びませんか？

20代から収入もキャリアも伸ばせる／完全人柄採用◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他イベントスタッフ、買取査定 あなたは、3年後どんな自分になっていたいですか？ 「今の会社で、このまま働き続けたらどうなるだろう。」 そんな不安を感じたことがある方へ。 リプレイスでは、年齢や社歴ではなく、一人ひとりの挑戦と成果を評価しています。 だからこそ、20代でリーダーや責任者として活躍する社員も少なくありません。 ⭐️あなたのキャリアマップ 【入社】 まずはイベント運営の基礎を学びます。 ・会場準備 ・受付・ご案内 ・お客様対応 ・先輩のサポート まずは仕事を楽しみながら覚えていきましょう。 ⬇ 【3ヶ月後】 一人でお客様対応ができるように。 接客スキルや商品知識も身につき、自信を持って仕事ができるようになります。 ⬇ 【1年後】 売上やイベント運営にも挑戦。 後輩をサポートする立場になる社員もいます。 ⬇ 【3年後】 リーダーとしてチームをまとめる存在へ。 イベント全体の運営や数字管理など、より大きな仕事を任されます。 ⬇ 【その先】 マネージャーとして複数エリアを担当。 会社の成長を支えるポジションへキャリアアップすることも可能です。 ＜＜この仕事で得られるもの＞＞ ✅成果を出す力 ✅人をまとめる力 ✅コミュニケーション力 ✅課題を解決する力 ✅マネジメント力 仕事を通して身につく経験は、どの業界でも役立つ財産になります。 評価されるのは年齢ではありません。 当社が見ているのは、 「何年働いたか」ではなく、「どんな挑戦をしたか」です。 頑張った分だけ、 ・昇格 ・インセンティブ という形でしっかり評価します。 ＜＜こんな未来を描きたい方へ＞＞ ✔ 若いうちから責任ある仕事を任されたい ✔ 成長を実感できる会社で働きたい ✔ 将来はマネージャーを目指したい ✔ 年齢ではなく実力で評価されたい ✔ 「転職して良かった」と思える環境で働きたい

＜東証プライム市場／株式会社ノジマ100％子会社＞経験を活かして新しいチャレンジ！

仕事内容 やりがい抜群！ 店舗での携帯電話・スマホやタブレットの販売・新規契約・ 機種変更・プラン見直し・その他事務業務。 お客様のスマホに関するお悩み事をお伺いしながら、 サービスや料金プランをご提案します。 ご予約のお客様中心なので落ち着いて丁寧に対応できます！ 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 正社員で安心スタート！ 経験者のアナタだからこそ、ITXの「正社員」としてお迎え！ 派遣としてキャリアショップ勤務している方も大歓迎です。 正社員なら店長・副店長などのキャリアアップも目指せる！ いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中！ 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ！ キャリアショップの平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

シフト休【飲食店でマネジメントを学ぶリーダー候補】無資格OK／女性も多数活躍中！

仕事内容 職場環境が整った安心企業♪マイカー通勤OK★女性幹部の在籍実績多数＆福利厚生◎ 「フランチャイズ飲食店で経験を活かしたいけど業態がたくさんあると魅力的。」「女性が店長までの道がスムーズな職場がいい。」「安心のマニュアルで接客・調理を学びたい。」 →これがピッタリ！ 研修を通して基本を身につけ、複数ブランドでスキルアップが可能。今後のキャリアも豊かです。 店長候補として、店舗運営に携わっていただきます。 【事業内容】 フードサービス(フランチャイズチェーン)事業 【具体的な仕事内容】 ・接客、調理 ┗まずはフランチャイズ加盟店舗の業務に携わっていただき当社の業務フローを把握していただきます。 ・マニュアルに基づいた運営やオペレーション ┗研修制度も整っており、業態の理念を理解してから取り組んでいただきます。 ┗店舗マニュアルが整っている有名ブランドが多数のため体系的に店舗経営を学んでいただけます。 ＜キャリアパスについて＞ まずは店長を目指していただきます！ その後はSI店長(2店舗を統括)やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。

オープニング募集✨休日選択制で週休3日も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ 2026年11月10日＊NEW OPEN 博多居酒屋「あいらしか」に生まれ変わります！ ✅月毎に休日・給与選択可能◎ ✅月5～6日休も週休3日もOK♪ ✅みなし・サービス残業一切なし！ ✅昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ✅上場準備中の成長企業 ✅全国100店舗以上展開の大手企業 ─────────────────☆.+ ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店舗を支えるスタッフを募集しています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【あいらしかについて】 2024年10月オープンの博多居酒屋 「あいらしか」でスタッフ募集中！ もつ鍋や手作り一口餃子、かわ串、 野菜巻き串など博多名物を 堪能できるメニューが充実◎ 活気ある屋台風の店内で、 お客様に楽しいひとときを 提供しませんか？ 新しいお店を一緒に盛り上げてくれる 仲間を募集しています！ ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ■───────────────── ⭐あなたにとって最善の働き方を 自由に選べます！ ─────────────────■ スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現するため、 日々環境を整備しています。 ⏩休日・給与選択制 ｜毎月の休日数は5～12日から選択可能。 ｜それに見合ったお給料を支給します。 ｜昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ■────────────────── ⭐キャリアアップの機会数も豊富◎ ──────────────────■ 年間38店舗を新規出店！ 成長の勢いには自信があります。 お店がどんどん増えていくので キャリアアップのポストも豊富です◎ 飲食の経験者は2～3ヶ月で、 未経験の方でも1年程度で 店長昇格を目指せます！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ＊お客様のご案内 ＊料理・ドリンクの提供 ＊会計 など 状況により、キッチンにて仕込み／調理／ 盛り付けなどをお任せすることもあります。 ◤OJT研修◢ ￣￣￣￣￣￣ 先輩社員の隣で実際の雰囲気に 慣れていくところからスタート。 未経験や経験の浅い方も安心してください。 シンプルなお仕事から スタートしてみましょう◎ 各スタッフのポジションも明確なので、 どの先輩を基準に頑張ればいいのかも 分かりやすいですよ！

＜東証プライム市場／株式会社ノジマグループ企業＞グランマイスター経験を活かしてチャレンジ！

仕事内容 やりがい抜群！ 日々の販売・接客に加え、ドコモショップの店長候補として 店舗全体のマネジメント業務をお任せします。 具体的には、スタッフの育成・売上分析・施策立案など。 スタッフ全員が楽しく働けるよう、コミュニケーションを 取りながらより良い店舗を作り上げていってください。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 正社員で安心スタート！ 経験者のアナタだからこそ、ITXの「正社員」としてお迎え！ 過去にグランマイスターの資格取得者も歓迎です。 正社員なら店長・副店長などのキャリアアップも目指せる！ いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中！ 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ！ キャリアショップの平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

もっと稼ぎたい。その想いを叶えられます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、イベント管理、買取査定 「頑張っているのに、給与が変わらない。」 「何年働いても、なかなか上に上がれない。」 「もっと自分の頑張りを見てほしい。」 そんな想いを抱えながら働いていませんか？ リプレイスが大切にしているのは、 これまでの経験より、入社してからの頑張り。 年齢や社歴だけで評価するのではなく、日々の取り組みや成果をしっかり見て、収入・昇格へ還元しています。 【こんなモヤモヤ、ありませんか？】 「結果を出しても給与はほとんど同じ」 「上のポジションが空くまで昇格できない」 「年功序列で若手にはチャンスが少ない」 「未経験だから評価されるまで時間がかかりそう」 ▼▼▼ リプレイスでは、 ◎成果に応じて毎月インセンティブ支給 ◎年齢・社歴に関係なく評価 ◎未経験から収入アップを目指せる ◎昇給・昇格のチャンスあり 「頑張った分だけ、自分に返ってくる」 そんな環境を整えています。 【まずはイベント受付からスタート】 お任せするのは、商業施設などで開催する買取イベントでのお客様対応です。 最初から難しい営業や査定を任せるわけではありません。 ・イベント会場の準備 ・ご来場されたお客様の受付 ・買取サービスのご案内 ・お品物についてのヒアリング ・査定のサポート ・イベント運営 など まずは「いらっしゃいませ！」とお客様をお迎えするところから始めればOKです。 【頑張った先には、収入もキャリアも】 仕事に慣れて成果が出るようになれば、インセンティブで収入アップ。 さらに経験を積めば、 イベント運営や後輩育成、リーダー・マネージャーなど、次のポジションにも挑戦できます。 「経験がないから」ではなく、 「これからどう頑張るか」を評価する会社です。 今の環境ではなかなか評価されない。 もっと自分の可能性を試してみたい。 そんな方の新しいスタートを歓迎します！

仕事もプライベートも大切に。土日休みで無理なく続けれる環境◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他イベントスタッフ、買取査定 あなたが想像する「営業」と比べてみてください。 【一般的な営業】 ・飛び込み営業 ・テレアポ ・商品を売り込む ・お客様を探す ・一人で営業 【リプレイスの営業】 ✅ 飛び込み営業なし ✅ テレアポなし ✅ 売り込みなし ✅ 来場されたお客様を対応 ✅ チームでイベントを運営 「営業」と聞いて不安になる理由を、一つずつなくしていける仕事です。 ＜この仕事でお願いすること＞ お任せするのは、商業施設で開催する買取イベントでのお客様対応です。 具体的には… ✔ お客様のお迎え・受付 ✔ お品物についてのお話を伺う ✔ 査定スタッフへ引き継ぐ ✔ 買取後のご案内 無理に契約を取る仕事ではありません。 お客様が安心して相談できるよう、寄り添った対応をすることが何より大切です。 【ある日の仕事】 9:00 会場へ到着・設営 ↓ 10:00 イベントスタート ご来場されたお客様を受付・ご案内 ↓ 13:00 昼休憩 ↓ 午後 お客様対応・ヒアリング ↓ 18:00 イベント終了・片付け ↓ 19:00 退勤 ※直行直帰OK ⭐️営業未経験でも安心な理由 ① お客様を探す必要がありません 興味を持って来場されたお客様への対応が中心です。 ② 売り込む必要がありません 大切なのは、お客様のお話を丁寧に聞くこと。 ③ チームで仕事をします 先輩社員が近くにいるため、困ったことはすぐ相談できます。 ⭐️この仕事に向いている人 □ 人と話すことが好き □ 相手の話を聞くことが得意 □ 誰かに喜んでもらう仕事がしたい □ 営業には興味があるけど、売り込みは苦手 ひとつでも当てはまれば、この仕事に向いています！

疑うのは自由。稼ぐのはもっと自由（笑）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、買取査定 【悲報】年収1000万円の求人、疑われる。 いや、わかる。 めちゃくちゃわかる。 未経験OK。 資格不要。 なのに年収1000万円。 「絶対なんか裏あるやん。」 って思いましたよね？ 裏はありません。仕事はあります。 しかも、月収200万円超えの社員もいます。 ……そろそろ通報されそうなので、 仕事内容を説明させてください。（笑） ━━━━━━━━━━━━━━ ◆仕事、ちゃんとあります。 ━━━━━━━━━━━━━━ ショッピングモールなどで開催する ブランド品・貴金属の買取イベントのお仕事。 ① 会場を準備する ② お客様をお迎えする ③ お品物について話を聞く ④ 査定スタッフへ引き継ぐ 以上！ ……いや、もちろん慣れてきたら 査定の知識やイベント運営も覚えてもらいます（笑） ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ちなみに、営業職です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 「はい解散。」 ちょっと待ったあああ！！ 飛び込み営業、ありません。 テレアポ、ありません。 ブランド知識、最初はゼロでOK。 10日間の研修もあります。 営業という単語だけで逃げないでください（泣） . . . . . ここまで読んだあなた。 普通の求人なら、 とっくにスクロールしてません？ 最後まで読んだってことは、 ちょっと気になってますよね。 もうここまで来たら、応募しちゃいましょう。 志望動機は、 「求人が変だったので。」 でも大歓迎です。 面接ではちゃんと真面目に説明します。 求人はふざけていますが、採用は本気です。

【35歳未満限定募集】未経験大歓迎！お家での肉料理をグレードアップできちゃいます♪

仕事内容 ★転勤の有無を選択可能！自分にあった働き方を実現◎（一般社員/地域社員） ★社割あり！スーパーはもちろんドラッグストア、ホームセンター、ペットショップなどバローグループ全体で利用可能♪ ★地元で働けるホームタウン制度あり◎ ┗原則自宅から1時間圏内の店舗に配属される制度です ★中途社員向けの研修で、未経験でも安心！ ★通年で入社可能◎毎月16日が入社日です ■仕事内容 牛肉や豚肉といった畜産担当の店舗スタッフとして、陳列や接客・販売、牛肉の加工などをお任せします。 ～具体的には～ ＊接客 ＊牛肉の加工 ＊品出し、陳列 ＊パートタイマーさんへの指導 ＊在庫管理 ＊衛生管理 など ＜畜産部門はここが魅力！＞ ★お肉の知識・加工技術が身につく！ 部位ごとの特徴に合わせて、焼肉用・ステーキ用などに加工します。マニュアルや研修があるため、未経験からでも安心してスタートできます。 ★売り場づくりの面白さがある！ 季節やイベントに合わせて、売れる商品や見せ方を考えながら売り場をつくります。自分の工夫が売上やお客様の反応につながるやりがいがあります。 ★キャリアアップも目指せる！ 実績と技術が認められれば、マイスターを目指すことも可能。加工技術を磨きながら、売り場づくりにも裁量を持って関われます。 ■独自の研修施設でサポート充実 スーパー未経験の方も、自社研修センターやOJTで基礎から学べます。 現場に近い研修環境で商品知識や加工技術を身につけ、年2回の自己申告制度を通じて希望のキャリアを目指せます。 ■「地元で働きたい」を応援 配属は自宅から1時間程度で通える店舗が基本となる「ホームタウン制度」があります。 引っ越しを伴う転勤時は、社宅・寮も会社で用意します。 希望する地域で腰を据えて働きながら、地域のお客様の暮らしを支える仕事です。 ※状況により、応募店舗の近隣店舗へ配属となる可能性があります。 ■東証プライム市場上場の安定企業 地域に根ざし、10年以上黒字経営を継続している安定企業です。 スーパー事業を中心に、ドラッグストアやホームセンターなども展開。企画開発から製造・物流まで手がけるプライベートブランドにも力を入れています。 安定した環境で、会社と一緒に成長しながら自分らしく働けます。

ドコモ経験者のあなたにピッタリ！早期キャリアアップ目指せます！店長昇格で年収500万円以上可能　

仕事内容 やりがい抜群！ ドコモが提供する光インターネットサービス「ドコモ光」を 中心としたスマホの接客・販売。資格を活かしてお客様の ニーズをくみ取り、利用シーンに適した提案をお願いします。 スマホとのセット割といった割引・特典も豊富なので、 提案しやすいのが特徴です。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 役職手当支給アリ 早期キャリア形成。充実の手当支給！ ＜役職手当＞ 店長：50,000円～90,000円（店舗ランクによる） 副店長：30,000円 店長昇格で年収560万以上も可能です。 正社員で安心スタート！ 経験者のアナタだからこそ、ITXの「正社員」としてお迎え！ 過去にグランマイスター以上の資格取得者大歓迎です。 正社員なら店長・副店長などのキャリアアップも目指せる！ 年齢・社歴を問わずどんどん挑戦できる環境があります。 いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず「チャンスは平等、評価は公正」の考えです。 実際に中途入社の方でも入社2年目で店長や副店長になった方も活躍中！ 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 転勤ナシ！地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

【35歳未満限定募集／社会人経験なしOK】新卒同様の研修で基本から学べる◎5部門から配属先を決定！

仕事内容 ★社会人経験がなくても正社員スタートOK！ ★2026年度は第二新卒60名以上の採用実績あり ★中途入社でも同時期にスタートする仲間が多数◎ ★新卒同様の研修で社会人の基礎から学べる ★希望や適性を踏まえて5部門から配属先を決定 ■5部門から配属先を決定 スーパーマーケットバローの店舗スタッフとして、商品の加工・陳列や接客、売り場づくりなどを担当します。 配属部門は、面談や面接を通してご本人の希望や適性、会社の要望をすり合わせ、入社日までに決定します。 ＜募集部門＞ ＊農産／野菜・果物の加工、陳列、発注など ＊畜産／牛肉・豚肉などの加工、陳列など ＊水産／鮮魚の加工、陳列など ＊ベーカリー／パンの成型・焼成、陳列など ＊レジ／レジ対応、接客、サービスカウンター業務など まずは基本業務から覚え、慣れてきたら在庫・衛生管理や売り場づくり、スタッフへの指示・教育などへ仕事の幅を広げていきます。 ■新卒同様の研修からスタート 社会人経験やスーパーでの勤務経験は問いません。 入社後は新卒同様の研修を実施。社会人として必要な基礎から、会社の方針、商品知識、接客、各部門の専門スキルまで段階的に学んでいきます。 2026年度は第二新卒を60名以上採用。中途採用というと「自分一人で入社するのでは」と不安に感じるかもしれませんが、バローでは同じように新しいスタートを切る仲間が多いことも特徴です。 4月・10月と入社時期が決まっているため、中途入社でも同期ができ、一緒に研修を受けながら仕事を覚えていける環境です。 ■入社までの期間も相談OK 入社日は4月1日または10月16日です。内定から入社まで一定期間がある場合は、バローのロングパートとして先に勤務を始めることも可能です。 「内定後できるだけ早く働きたい」など、ご希望がある場合は勤務開始時期や期間をご相談ください。 ■東証プライム市場上場の安定企業 地域に根ざし、10年以上黒字経営を継続している安定企業です。 スーパー事業を中心に、ドラッグストアやホームセンターなども展開。企画開発から製造・物流まで手がけるプライベートブランドにも力を入れています。 安定した環境で、会社と一緒に成長しながら自分らしく働けます。

＜東証プライム市場／株式会社ノジマ100％子会社＞キャリア・通信業界経験者大歓迎！

仕事内容 やりがい抜群！ ドコモショップでの新規契約・機種変更・プラン見直しといった 提案・接客をお願いします。 地域の特性や季節に合わせたイベントの企画・開催や、 店内のディスプレイ・デザイン変更などもお任せ！ 資格を活かして裁量をもって働きたい方にオススメです。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 正社員で安心スタート！ 経験者のアナタだからこそ、ITXの「正社員」としてお迎え！ 過去にグランマイスターの資格取得者も歓迎です。 正社員なら店長・副店長などのキャリアアップも目指せる！ いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中！ 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ！ キャリアショップの平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

【35歳未満限定募集】ポップ作成など、売り場づくりに直接関わることができるのは農産部門の醍醐味♪

仕事内容 ★転勤の有無を選択可能！自分にあった働き方を実現◎（一般社員/地域社員） ★社割あり！スーパーはもちろんドラッグストア、ホームセンター、ペットショップなどバローグループ全体で利用可能♪ ★地元で働けるホームタウン制度あり◎ ┗原則自宅から1時間圏内の店舗に配属される制度です ★中途社員向けの研修で、未経験でも安心！ ★通年で入社可能◎毎月16日が入社日です ■仕事内容 野菜や果物といった農産担当の店舗スタッフとして、陳列や接客・販売といった業務全般をお任せします。 ～具体的には～ ＊商品の加工 ＊商品の陳列 ＊パートタイマーさんへの指示、教育 ＊発注と在庫管理 ＊手書きポップの作成 など ＜農産部門はここが魅力！＞ ★売り場作りに直接携われる！ 農産売り場は、お店の入口を彩る“お店の顔”。旬の野菜や果物を並べたり、手書きポップでおすすめを伝えたりと、季節感のある売り場づくりができます。 ★お客様との会話も楽しめる！ 売り場に出る機会が多く、お客様と会話する場面も豊富。おすすめの調理法や旬の商品をご案内する楽しさがあります。 ★キャリアアップも目指せる！ 実績と技術が認められれば、マイスターを目指すことも可能。加工技術を磨きながら、売り場づくりにも裁量を持って関われます。 ■独自の研修施設でサポート充実 スーパー未経験の方も、自社研修センターやOJTで基礎から学べます。 現場に近い研修環境で商品知識や加工技術を身につけ、年2回の自己申告制度を通じて希望のキャリアを目指せます。 ■「地元で働きたい」を応援 配属は自宅から1時間程度で通える店舗が基本となる「ホームタウン制度」があります。 引っ越しを伴う転勤時は、社宅・寮も会社で用意します。 希望する地域で腰を据えて働きながら、地域のお客様の暮らしを支える仕事です。 ※状況により、応募店舗の近隣店舗へ配属となる可能性があります。 ■東証プライム市場上場の安定企業 地域に根ざし、10年以上黒字経営を継続している安定企業です。 スーパー事業を中心に、ドラッグストアやホームセンターなども展開。企画開発から製造・物流まで手がけるプライベートブランドにも力を入れています。 安定した環境で、会社と一緒に成長しながら自分らしく働けます。

【35歳未満限定募集】未経験歓迎！三枚おろしもお手の物、お家での魚料理をレベルアップできちゃう♪

仕事内容 ★転勤の有無を選択可能！自分にあった働き方を実現◎（一般社員/地域社員） ★社割あり！スーパーはもちろんドラッグストア、ホームセンター、ペットショップなどバローグループ全体で利用可能♪ ★地元で働けるホームタウン制度あり◎ ┗原則自宅から1時間圏内の店舗に配属される制度です ★中途社員向けの研修で、未経験でも安心！ ★通年で入社可能◎毎月16日が入社日です ■仕事内容 鮮魚や貝類といった魚介担当の店舗スタッフとして、陳列や接客・販売、鮮魚の加工などをお任せします。 ～具体的には～ ＊接客 ＊鮮魚の加工 ＊品出し、陳列 ＊パートタイマーさんへの指導 ＊在庫管理 ＊衛生管理 など ＜魚介部門はここが魅力！＞ ★魚の加工技術が身につく！ 入荷した商品をチェックし、丸魚・切り身・刺身など、売り方を考えながら加工します。マニュアルや研修があるため、未経験からでも包丁の使い方や三枚おろしなどを基礎から学べます。 ★商品づくりの面白さがある！ 一匹のお魚をお刺身にしたり、お惣菜にしたりと、どう売ればお客様に喜ばれるかを考えながら売り場をつくります。自分が加工した商品やおすすめした商品を手に取ってもらえた時のやりがいは大きいです。 ★キャリアアップも目指せる！ 実績と技術が認められれば、マイスターを目指すことも可能。加工技術を磨きながら、売り場づくりにも裁量を持って関われます。 ■独自の研修施設でサポート充実 スーパー未経験の方も、自社研修センターやOJTで基礎から学べます。 現場に近い研修環境で商品知識や加工技術を身につけ、年2回の自己申告制度を通じて希望のキャリアを目指せます。 ■「地元で働きたい」を応援 配属は自宅から1時間程度で通える店舗が基本となる「ホームタウン制度」があります。 引っ越しを伴う転勤時は、社宅・寮も会社で用意します。 希望する地域で腰を据えて働きながら、地域のお客様の暮らしを支える仕事です。 ※状況により、応募店舗の近隣店舗へ配属となる可能性があります。 ■東証プライム市場上場の安定企業 地域に根ざし、10年以上黒字経営を継続している安定企業です。 スーパー事業を中心に、ドラッグストアやホームセンターなども展開。企画開発から製造・物流まで手がけるプライベートブランドにも力を入れています。 安定した環境で、会社と一緒に成長しながら自分らしく働けます。

＜東証プライム市場／株式会社ノジマ100％子会社＞経験を活かして新しいチャレンジ！

仕事内容 やりがい抜群！ ドコモショップの店長候補としてお客様へのご案内以外に、 スタッフの育成、実績管理などの店舗運営もお任せします。 とはいえ入社後は、販売からスタート！ スマホの新規契約や機種変更などの各種手続き業務から じっくり覚えていきましょう。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 キャリアショップの役割 ネットで何でも契約する時代にキャリアショップが出来ることは 何でしょう。それは、お客様に「安心」をお届けすることです。 お店で働いているスタッフも「職場が楽しい」と言ってくれる スタッフが多いです。店長候補として「お客様」にも 「スタッフ」にも安心を届けましょう！ いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中！ 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ！ 当社の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

＜年間休日115日＋有給(消化率90％)×残業少なめ！＞人と話すのが好き！という方にピッタリ

仕事内容 やりがい抜群！ 店舗での携帯電話・スマホやタブレットの販売・新規契約・ 機種変更・プラン見直し・その他事務業務。 ご予約のお客様を中心にサービスや料金プランをご案内します。 販売ノルマはありません。 お客様のお困りごとやお悩みを伺い最適な提案をお願いします。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 ショップの役割 ネットで何でも契約する時代にリアル店舗で出来ることは 何でしょう。それは、お客様に「安心」をお届けすることです。 「丁寧に説明する」「一人ひとりの不安や悩みに耳を傾ける」等 「多く売る」よりも「お客様に寄り添う」ことが大切なんです。 まずは知識を身に着けることからじっくり始めましょう！ 先輩の声 以前対応したお客さまが機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます！ 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのも接客業ならではの喜びですよね。 業界未経験大歓迎！ 最初は覚える事が多いと不安に感じる方もいると思います。 当社では業界の基礎知識をWEB研修で学んだり、先輩とペアで 行うOJT研修など段階を踏んでステップアップできます！ 誰でも安心して始められるサポート体制を整えています。 実際に、約9割の方が異業種・未経験からスタート！ 転勤ナシ！地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。