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飲食経験を成長企業で武器に。《賞与最大110万円の支給実績×昇給随時》新店舗の立ち上げやマネジメントにも挑戦可能！

仕事内容: ■□ーーーーーーーーーーーーーーー ＼店舗経験を、成長企業で武器に。／ 新店・新拠点への挑戦歓迎 居酒屋で経験を活かしてキャリアアップ◎ ーーーーーーーーーーーーーーー■□ 今回募集する「箱屋 金山」は、居酒屋の店舗です。 愛知県・岐阜県を中心に飲食店を展開する「ファステストダイニング」。現在は年10～20店舗ペースでの出店を目指しながら、閉店ゼロで成長を続けています！ 今後は、関東・関西への進出や新拠点の立ち上げも見据えており、今回募集するのは、店舗固定で働くスタッフではなく、会社の成長に合わせて新店・新拠点にも挑戦しながら、店長・エリアマネージャー・幹部候補を目指していくポジション！ * 「今の職場ではポジションが空かない」 * 「もっと裁量ある環境で挑戦したい」 * 「飲食経験を活かして、収入もキャリアも上げたい」 そんな方にぴったりの環境です！ 【具体的な仕事内容】 * 接客・サービス * 調理・盛り付け * 売上管理・QSC管理 * スタッフマネジメント * 次期店長の育成 など まずは、配属店舗にて店舗運営業務をお任せします！店舗づくりやスタッフ育成、売上管理などにも関わりながら、将来的には店長・エリアマネージャー・新規エリアの開発チームを目指していただきます。 もちろん、最初からすべてをお任せするわけではありません◎まずは店舗の雰囲気やオペレーションに慣れていただき、経験やスキルに応じて少しずつ運営業務をお任せしていきます！ 《経験を活かして、上を目指せる環境》 飲食店での店長経験はもちろん、ホール・キッチンのリーダー経験、後輩育成やシフト管理の経験がある方も歓迎します！当社では、年齢や社歴に関係なく意欲や実力を評価。店長から、7～10店舗を統括するエリアマネージャー、部長・経営に近いポジションまでキャリアを広げていけます。 《異動がキャリアアップのチャンスに》 今回の募集は、新店・新拠点への異動も前向きに捉え、会社の成長と一緒に上を目指したい方向けの採用です！配属店舗の変更や転居を伴う異動が発生する場合もありますが、異動時の一時金・住居初期費用・引っ越し費用・家賃補助など、安心して挑戦できる制度を整えています！ また、本部から手厚いフォロー・指導もあるので、「新しいことへのチャレンジをしたい！」「成長したい！」という方にぴったりの環境です◎ 《まずは話だけでもOK！電話応募も歓迎》 * 電話番号：090-1258-2051 運営元：ファステストダイニング株式会社 「社員募集の件で」とお伝えください。 ※お電話に出られない場合は、担当者より折り返しご連絡いたします。 《箱屋 金山とは？》 和の落ち着きとモダンなデザインを取り入れた空間で、料理とお酒をゆったり楽しめる居酒屋ブランドです。さまざまなシーンで利用されるからこそ、お客様に合わせた心地よい接客を大切にしています。 新しいエリアや店舗での経験を通じて、このお店が大切にする商品・サービス・接客を学び、店舗運営やスタッフ育成へと活躍の幅を広げていけるポジションです。