求人・転職情報

【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6.1時間

仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー8名（男性6名、女性2名）が在籍。 直近でも新たな仲間を2名迎え、徐々に組織拡大を続けています。 ※チームの平均年齢は33.5歳。札幌～沖縄まで全国各地で働いています。 ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。

【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能

仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。

遅番／総合病院の看護補助【未経験】（担当：池田）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：看護助手、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼土日祝休み×昇給あり×賞与あり／ 夜勤なしの遅番固定勤務！ 総合病院で働く看護補助スタッフ募集。 ＼現在活躍中のスタッフの9割以上が未経験からスタート✨／ 未経験から病院勤務を始めたい方にもおすすめです。 ⭐賞与年2回 ⭐土日祝休み ⭐夜勤なし ⭐残業ほぼなし ⭐未経験OK 夜勤や不規則な勤務から働き方を見直したい方にもおすすめです。 医療業界未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中✨ 【仕事内容】 ✅食事介助 ✅トイレ介助 ✅清拭 ✅お着替えのお手伝い ✅シーツ交換 ✅薬の受取 ✅患者様の移送 など 患者様への看護・介護が主なお仕事です。 先輩スタッフがしっかりサポートしますので、無資格・未経験の方も安心してスタートできます。 ▶平日に休日取得もOK！ お休みを取りたい時は、サポートのスタッフが替わりに入りますので、 安心して仕事ができる環境ですよ。 ▶残業はほとんどありません 発生しても月平均1時間程度のみ！ 残業もほとんどなく、無理なく続けられる環境です。

旧普通免許所持で応募可！職場見学可★小回りが利く1台積みミニキャリアカー♪手積み手降ろし作業なし！

仕事内容 【お仕事内容】 1台積みキャリアカーでモータープールから ディーラー（自動車販売店）へ 新車や中古車を運んでいただきます。 ★手積み作業・手降ろし作業なし …運転してキャリアカーへ積載します◎ ★荷待ち時間なし（作業場内にお手洗いあり） ★1回あたり最大積載1台（車種により変動あり） 無理のない運行時間・運行スケジュールを組んでいます！ ＜具体的には…＞――――――――――― 中継地やモータープールにて 新車や中古車(軽自動車・普通車)を積込 ▼ キャリアカーでディーラーまで運転 ▼ 配送エリアを回る（愛知県内） ――――――――――――――――――― ＼安心・安全に運転ができる環境です◎／ ○ドライブレコーダー全車両整備 ○営業所により整備工場併設（整備士常駐） ○安全・教育等の指導に特化した『安全課』を設置 ○突然の故障時にもスピーディーに対応 …グループ会社にコールセンターがあり、 ロードサービスや修理手配も行います 負担軽減のためマニュアル車(MT)から オートマ車(AT車)への切り替えも実施中！ ――――――――――――――――― ▼お電話でのお問い合わせ大歓迎！▼ ご質問等も受け付けております！ 【TEL:052-822-7212】 【業界トップクラスの安定性と高収入】 ◆輸送量は年間通じて安定◆ お取引先は大手自動車メーカー様◎ 最新車種を取り扱うため業務量安定！ ◆管理職なども目指せます！◆ ドライバーから指導員、総合職、 営業所所長などの管理職も目指せます。 ◆ワークライフバランスを大切にできます◆ 「家族との時間を増やしたい」 「趣味の時間を充実させたい」という方多数！ 生活リズムが整う働き方ができるので 収入はもちろん私生活との両立も叶います♪ コツコツと働きたい方にもピッタリの環境です。 その他… ○有給取得率91％★連休取得も可能！ ○制服や雨具、手袋など必要なものは会社支給！ 【“プロドライバーへの道” ステップアップ研修プログラム】 独り立ち(デビュー)までの期間はもちろん、 その後のフォローも手厚く安心です♪ ＜STEP1：同乗体験＞―――――――― 先輩ドライバーの助手席で仕事の流れや 動きを体験することから始めましょう！ ＜STEP2：合宿研修＞―――――――― 愛知県名古屋市内にある本社にて 1週間程度の合宿研修を実施します。 運転の基本操作から交通ルール、 安全対策、積み下ろし作業まで学びます。 ＜STEP3：実務研修＞―――――――― 現場にて班長・先輩の横でOJTを実施◎ 実際のルートや操作方法、作業のコツを 実務の中で身につけていきましょう。 あなたのペースで成長できます！ ＜STEP4：独り立ち！＞――――――― 最短3ヶ月で独り立ちした方もいますが ほとんどの方が入社後半年以内に ドライバーとしてデビューしています！ 不安があればOJT・研修の延長もOK★

完全在宅 フルリモート勤務！WEB求人広告の提案営業★土日祝休みの完全週休2日制！

仕事内容 ★このお仕事のポイント★ まずは、「フルリモート営業」を契約社員期間で試してみませんか？というのも… ⇒当社はコロナ禍を機に、全国の営業所をクローズしてフルリモート(完全在宅)へ完全移行しました！ ⇒フルリモート(完全在宅)に関して私たちが学んだことは、通勤時間の削減や家庭事情に合わせた働き方が出来る事。アポ移動などが無い為、作業時間に当てる事で残業を短縮できる。自分時間を多く持つことが出来るなど、これに以外にもメリットが本当に多い事を知りました。 ⇒またTeamsやZoomを最大活用し、普段の作業などにおいてもコミュニケーションが取りづらいなどの意見も解消、社員の満足度・勤続期間も伸びました！ ⇒しかしながら、「対面が良い」など、個人の考え方次第では個々において向き不向きがあるのも事実。 ⇒そこで、契約社員としてスタートし、フルリモート(完全在宅)・フルオンライン営業を試してみて、向き不向きを双方で確認の上、正社員を目指す働き方を制度化。 ★私たちが感じてる多くのメリットを感じ、将来的に在宅で積極的に営業活動を行っていきたい方。スタートしてみませんか？ ◎完全週休2日制！年間休日125日！ ◎契約社員も初任月給270,000円！ ★仕事内容★ 求人検索Webサイト「求人アスコム」の広告企画営業として、人手不足など求人に課題を抱えている法人様の採用活動のサポートを行います。 新規顧客開拓、広告の提案・取材、原稿作成、アフターフォローまで、すべての工程を一貫して担当するのが他社とは大きく違う手法です。それを「完全在宅のフルリモート」で行っています。 主にテレアポで企業様にコンタクトを取って進めていきます。 ※お客様の所へ直接訪問する事はありません 【入社後の営業の流れ】 当初2週間程度は導入研修があり、商品やWEBの知識、求人広告の知識等の基本を装着しつつ、下記の流れに移行します。 (1)求人をされている企業様にアポイントをいただくテレアポ ※1日平均50件～60件程度の架電 ※まずは自ら顧客を作る活動がメインになります。 (2)アポイントをいただいたお客様とのWEBミーティングで弊社サービスのご案内・提案 (3)契約を頂いたら原稿作成→お客様の確認→求人原稿公開 (4)掲載時のデータや状況を元に顧客フォローや次回のご提案 テレアポやお客様との商談・原稿作成も先輩スタッフと一緒に行います♪ 【業務の変更範囲】 変更範囲：なし 【勤務地の変更範囲】 変更範囲：完全在宅勤務の為、転勤なし

電話少なめのコツコツ事務！PC入力ができればOK◎時給1500円＆土日祝休み！研修あり・残業月5～10時間程度♪

仕事内容: <仕事内容> 健康診断・人間ドックの団体予約に関する事務や、 営業担当のサポートをお願いします。 【具体的には…】 下記いずれかの業務をお願いします。 ＜団体予約に関する事務＞ ・健診予約に関する申込書、FAXの処理 ・予約内容の入力、予約枠の確認 ・受診者一覧や予約一覧などの作成 ・帳票、資料の作成 ・書類の管理、封入、郵送、発送対応 ・予約変更に伴う事務処理 ＜営業担当をサポートする事務＞ ・顧客情報の入力、確認、変更対応 ・契約台帳、見積書、発注書の作成・更新 ・契約書、申込書などの収納・管理 ・電話、メールでの確認対応 ・営業活動に付随する簡単な資料作成 ・健保関連アンケートの記入などの補助業務 個人情報を扱うため、 スピードよりも、丁寧さが大切。 決められた手順に沿って、 期限を守りながら コツコツ進められる方に向いています。 電話対応は少なめで、 データ入力や書類の確認など、 コツコツ取り組む事務作業が中心です。 入社後はリーダーによる研修あり！ 分からないことは相談しながら進められる環境です。

遅番／総合病院の看護補助【未経験】（担当：池田）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：看護師、ケアワーカー、介護福祉士 ＼土日祝休み×昇給あり×賞与あり／ 夜勤なしの遅番固定勤務！ 総合病院で働く看護補助スタッフ募集。 ＼現在活躍中のスタッフの9割以上が未経験からスタート✨／ 未経験から病院勤務を始めたい方にもおすすめです。 ⭐賞与年2回 ⭐土日祝休み ⭐夜勤なし ⭐残業ほぼなし ⭐未経験OK 夜勤や不規則な勤務から働き方を見直したい方にもおすすめです。 医療業界未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中✨ 【仕事内容】 ✅食事介助 ✅トイレ介助 ✅清拭 ✅お着替えのお手伝い ✅シーツ交換 ✅薬の受取 ✅患者様の移送 など 患者様への看護・介護が主なお仕事です。 先輩スタッフがしっかりサポートしますので、無資格・未経験の方も安心してスタートできます。 ▶平日に休日取得もOK！ お休みを取りたい時は、サポートのスタッフが替わりに入りますので、 安心して仕事ができる環境ですよ。 ▶残業はほとんどありません 発生しても月平均1時間程度のみ！ 残業もほとんどなく、無理なく続けられる環境です。

遅番／総合病院の看護補助【未経験】（担当：池田）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：看護師、ケアワーカー、介護福祉士 ＼土日祝休み×昇給あり×賞与あり／ 夜勤なしの遅番固定勤務！ 総合病院で働く看護補助スタッフ募集。 ＼現在活躍中のスタッフの9割以上が未経験からスタート✨／ 未経験から病院勤務を始めたい方にもおすすめです。 ⭐賞与年2回 ⭐土日祝休み ⭐夜勤なし ⭐残業ほぼなし ⭐未経験OK 夜勤や不規則な勤務から働き方を見直したい方にもおすすめです。 医療業界未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中✨ 【仕事内容】 ✅食事介助 ✅トイレ介助 ✅清拭 ✅お着替えのお手伝い ✅シーツ交換 ✅薬の受取 ✅患者様の移送 など 患者様への看護・介護が主なお仕事です。 先輩スタッフがしっかりサポートしますので、無資格・未経験の方も安心してスタートできます。 ▶平日に休日取得もOK！ お休みを取りたい時は、サポートのスタッフが替わりに入りますので、 安心して仕事ができる環境ですよ。 ▶残業はほとんどありません 発生しても月平均1時間程度のみ！ 残業もほとんどなく、無理なく続けられる環境です。

時給1700円～！大型二種の経験を好条件で活かせる♪年齢不問

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：バス運転手、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 「夜行や長距離は体力的に厳しくなってきた」 「定年後も運転の仕事は続けたい」 そんな方へ。 大型二種免許とこれまでの経験を活かし、 企業送迎バスの運転をお任せします。 決まったルートの送迎が中心なので、 長距離運転や宿泊勤務はありません。 毎日ご自宅へ帰れる働き方です。 ＼経験者だからこそ働きやすい環境です／ ✅ 夜行運行・長距離運転なし ✅ 決まったルート中心で安心 ✅ 働き方を選べる ✅ 月収38万円以上も可能 ✅ 年齢不問・60代活躍中 ✅ 定年退職後の再スタートを応援 ✅ 入社祝い金10万円支給（規定あり） 【主な仕事内容】 ・企業への送迎バス運行 ・車両の日常点検、簡単な清掃 ・安全確認、乗降サポート 送迎ルートは固定が中心。 新しい道を毎日覚えるような負担も少なく、 これまでの運転経験をそのまま活かせます。 「しっかり稼ぎたい」 「無理のない日数で働きたい」 など、ご希望に合わせた働き方をご相談いただけます。 365日安定した仕事があるため、 年金と合わせて収入を確保したい方にもおすすめです。

★入社祝金10万円★週1日～OK★月収25万円以上も可★制服＆装備品無料貸与！【普通自動車免許必須】

仕事内容 大手通信工事の交通誘導｜車で移動！ ＼仕事はシンプルです／ 大手通信会社の電線工事にともなう 交通の誘導・案内をお任せします。 工事車両（トラック）の周りでの 作業です。 ================= お電話での応募もOK！ TEL：0120-697-183 ================= 1件あたり30分～2時間ほど。 車で、 1日2～3件の現場を回ります。 ◆直行直帰OK ◆無料駐車場完備（車通勤OK） 警備も運転も！｜立ち仕事が少なく体はラク ◆1ヶ所での警備時間は短く、 体への負担は少なめです。 ◆移動も作業も基本は1人。 人間関係のストレスが少なく、 一人の空間を大切にしたい方にも ピッタリ ( ･ｖ･ ) ◆勤務は週1日～OK！ 365日天候に左右されることなく 案件数が安定しているので、 がっつり稼ぎたい方も、 自分の予定を大切にしたい方も どちらも大歓迎です！ 運転好きさん大歓迎｜70～80歳のシニアも活躍中 ＜こんな方が活躍中＞ 車の運転が好きな方、大歓迎！ ※運転免許が必須のお仕事です。 ◎元タクシー運転手さん ◎デリバリー・配送業出身の方 なども活躍しています。 現在、シニアスタッフも多数活躍中です！ 勤務地・案件多数あり｜通いやすい勤務地へ車でGO！ ■名古屋市中区 ■名古屋市緑区 ■名古屋市中村区 ■名古屋市南区 ■春日井市 など、幅広く案件があるため 通いやすい場所を選んで お仕事ができます。 =============== 気になる点はお気軽に お問い合わせください！ TEL：0120-697-183 =============== ＊─────────────────＊ 【勤務拠点について】 ・拠点：東海支店 ・住所：愛知県名古屋市中区平和1-3-24 スフジビル101号 ・TEL：050-3490-9534 ＊─────────────────＊

遅番／総合病院の看護補助【未経験】（担当：池田）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：看護師、ケアワーカー、介護福祉士 ＼土日祝休み×昇給あり×賞与あり／ 夜勤なしの遅番固定勤務！ 総合病院で働く看護補助スタッフ募集。 ＼現在活躍中のスタッフの9割以上が未経験からスタート✨／ 未経験から病院勤務を始めたい方にもおすすめです。 ⭐賞与年2回 ⭐土日祝休み ⭐夜勤なし ⭐残業ほぼなし ⭐未経験OK 夜勤や不規則な勤務から働き方を見直したい方にもおすすめです。 医療業界未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中✨ 【仕事内容】 ✅食事介助 ✅トイレ介助 ✅清拭 ✅お着替えのお手伝い ✅シーツ交換 ✅薬の受取 ✅患者様の移送 など 患者様への看護・介護が主なお仕事です。 先輩スタッフがしっかりサポートしますので、無資格・未経験の方も安心してスタートできます。 ▶平日に休日取得もOK！ お休みを取りたい時は、サポートのスタッフが替わりに入りますので、 安心して仕事ができる環境ですよ。 ▶残業はほとんどありません 発生しても月平均1時間程度のみ！ 残業もほとんどなく、無理なく続けられる環境です。

遅番／総合病院の病棟介護【経験者】（担当：池田）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ケアマネージャー、福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐求人のポイント⭐ ✅午後から勤務の遅番固定！ →勤務時間が決まっているため、 生活リズムを整えながら 安定して働けます。 ✅土日祝休み＆平日の希望休もOK！ →有給休暇も取得しやすい環境で、 ワークライフバランス抜群です。 ✅賞与年2回支給！ →頑張りをしっかり還元してもらえるから、 モチベーション高く働けます。 ✅残業ほぼなし(月平均1時間程度!) →退勤後の予定も立てやすく、 無理なく長く続けられる職場環境です。 ✅マイカー通勤可能(無料駐車場あり!) →無料で使える駐車場を完備しているので、 毎日の通勤も快適でラクラクです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★お仕事内容★ 総合病院の病棟内にて、患者様が安心して 入院生活を送れるよう日常生活の サポートをお願いします。医療行為は ありませんので、介護施設や病院での 経験を活かして即戦力として活躍できます！ 【具体的な業務】 ✅日常生活の介助・サポート 食事介助、トイレ介助、清拭、 お着替えのお手伝いなど ✅病棟内での軽作業・移送サポート シーツ交換、患者様の移送、薬の受取など ※医療行為は一切ありません。 ～その他魅力ポイント～ ✨平日の希望休も取得可能！ お休みを取りたい日はサポート スタッフがしっかりフォローするため、 有給休暇も取得しやすい 環境が整っています。 ✨残業ほぼなしでプライベート充実！ 残業は1か月平均1時間程度 とほぼありません。仕事終わりの 予定も立てやすく、 無理なく長く続けられます。 ✨手厚い研修＆フォロー体制あり！ 当社スタッフが多数活躍中の 職場なので、フォロー体制も 整っており働きやすい環境です。

遅番／総合病院の病棟介護【経験者】（担当：池田）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ケアマネージャー、ケアワーカー、介護福祉士 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐求人のポイント⭐ ✅午後から勤務の遅番固定！ →勤務時間が決まっているため、 生活リズムを整えながら 安定して働けます。 ✅土日祝休み＆平日の希望休もOK！ →有給休暇も取得しやすい環境で、 ワークライフバランス抜群です。 ✅賞与年2回支給！ →頑張りをしっかり還元してもらえるから、 モチベーション高く働けます。 ✅残業ほぼなし(月平均1時間程度!) →退勤後の予定も立てやすく、 無理なく長く続けられる職場環境です。 ✅マイカー通勤可能(無料駐車場あり!) →無料で使える駐車場を完備しているので、 毎日の通勤も快適でラクラクです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★お仕事内容★ 総合病院の病棟内にて、患者様が安心して 入院生活を送れるよう日常生活の サポートをお願いします。医療行為は ありませんので、介護施設や病院での 経験を活かして即戦力として活躍できます！ 【具体的な業務】 ✅日常生活の介助・サポート 食事介助、トイレ介助、清拭、 お着替えのお手伝いなど ✅病棟内での軽作業・移送サポート シーツ交換、患者様の移送、薬の受取など ※医療行為は一切ありません。 ～その他魅力ポイント～ ✨平日の希望休も取得可能！ お休みを取りたい日はサポート スタッフがしっかりフォローするため、 有給休暇も取得しやすい 環境が整っています。 ✨残業ほぼなしでプライベート充実！ 残業は1か月平均1時間程度 とほぼありません。仕事終わりの 予定も立てやすく、 無理なく長く続けられます。 ✨手厚い研修＆フォロー体制あり！ 当社スタッフが多数活躍中の 職場なので、フォロー体制も 整っており働きやすい環境です。

遅番／総合病院の病棟介護【経験者】（担当：池田）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ケアマネージャー、福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐求人のポイント⭐ ✅午後から勤務の遅番固定！ →勤務時間が決まっているため、 生活リズムを整えながら 安定して働けます。 ✅土日祝休み＆平日の希望休もOK！ →有給休暇も取得しやすい環境で、 ワークライフバランス抜群です。 ✅賞与年2回支給！ →頑張りをしっかり還元してもらえるから、 モチベーション高く働けます。 ✅残業ほぼなし(月平均1時間程度!) →退勤後の予定も立てやすく、 無理なく長く続けられる職場環境です。 ✅マイカー通勤可能(無料駐車場あり!) →無料で使える駐車場を完備しているので、 毎日の通勤も快適でラクラクです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★お仕事内容★ 総合病院の病棟内にて、患者様が安心して 入院生活を送れるよう日常生活の サポートをお願いします。医療行為は ありませんので、介護施設や病院での 経験を活かして即戦力として活躍できます！ 【具体的な業務】 ✅日常生活の介助・サポート 食事介助、トイレ介助、清拭、 お着替えのお手伝いなど ✅病棟内での軽作業・移送サポート シーツ交換、患者様の移送、薬の受取など ※医療行為は一切ありません。 ～その他魅力ポイント～ ✨平日の希望休も取得可能！ お休みを取りたい日はサポート スタッフがしっかりフォローするため、 有給休暇も取得しやすい 環境が整っています。 ✨残業ほぼなしでプライベート充実！ 残業は1か月平均1時間程度 とほぼありません。仕事終わりの 予定も立てやすく、 無理なく長く続けられます。 ✨手厚い研修＆フォロー体制あり！ 当社スタッフが多数活躍中の 職場なので、フォロー体制も 整っており働きやすい環境です。

パートと正社員の“いいとこどり”な働き方♪【賞与約4ヶ月分】土日祝休み！

仕事内容 ■嘱託行員の募集です 嘱託行員の募集です。 ご自宅から通勤可能な範囲の名古屋銀行本支店へ配属となります。 勤務地については、面接時にご希望やご事情をお伺いしたうえで、業務状況・人員配置を踏まえて決定いたします。 ※人員状況により、ご自宅から通勤可能な範囲の支店での勤務となる場合がございます。 ※転居を伴う転勤はありません。 ■具体的な業務 営業のサポートを行う後方事務業務を中心に、出納業務や窓口業務・本部事務等をお任せします。 各支店には5名前後の営業事務スタッフがおり、人員体制は整っています。 オンライン研修制度もあるので、ブランクがある方や経験が浅い方でも大丈夫◎ ベテランの先輩にサポートしてもらいながら、ゆっくり慣れていってくださいね♪ ゆくゆくは、為替業務や外国送金、預り資産（投資信託・外貨預金）などの業務に携わることができるので、スキルアップにもつながりますよ！ ■収入UPと子育てを両立！ 当行では嘱託社員もボーナスあり！ 夏と冬の年2回、計約4ヶ月分支給しています◎ また、評価制度が整っているので昇給のチャンスがあります◎ ■腰を据えてスキルアップ！ 支店間の異動は3～4年に1回程度で、いずれもご自宅から通える範囲のみ。 比較的異動が少ないので一つの支店に長く勤めることができ、様々な業務に携わるチャンスがあります。 銀行事務としての幅広い知識を身に付けてスキルアップしていける環境です！ ■社員インタビュー 結婚・出産を機に、以前勤めていた銀行を退職しましたが、「もう一度働きたい」と思って復職を決意。 子どもがまだ小さかったので、育児休暇制度が整っている職場を探していました。 子育てをする身としてはかなり働きやすいと感じています。 また、土日祝休みなのも嬉しいポイントですね！ 職場には子育て中の方が多く、子育ての苦労や悩みを分かってくれる人ばかりで心強いです。 仕事のことだけでなく、子どものことや献立の話などもできる雰囲気で、優しい人が多いのもいいところだと思います！

パートと正社員の“いいとこどり”な働き方♪【賞与約4ヶ月分】土日祝休み！

仕事内容 ■嘱託行員の募集です 嘱託行員の募集です。 ご自宅から通勤可能な範囲の名古屋銀行本支店へ配属となります。 勤務地については、面接時にご希望やご事情をお伺いしたうえで、業務状況・人員配置を踏まえて決定いたします。 ※人員状況により、ご自宅から通勤可能な範囲の支店での勤務となる場合がございます。 ※転居を伴う転勤はありません。 ■具体的な業務 営業のサポートを行う後方事務業務を中心に、出納業務や窓口業務・本部事務等をお任せします。 各支店には5名前後の営業事務スタッフがおり、人員体制は整っています。 オンライン研修制度もあるので、ブランクがある方や経験が浅い方でも大丈夫◎ ベテランの先輩にサポートしてもらいながら、ゆっくり慣れていってくださいね♪ ゆくゆくは、為替業務や外国送金、預り資産（投資信託・外貨預金）などの業務に携わることができるので、スキルアップにもつながりますよ！ ■収入UPと子育てを両立！ 当行では嘱託社員もボーナスあり！ 夏と冬の年2回、計約4ヶ月分支給しています◎ また、評価制度が整っているので昇給のチャンスがあります◎ ■腰を据えてスキルアップ！ 支店間の異動は3～4年に1回程度で、いずれもご自宅から通える範囲のみ。 比較的異動が少ないので一つの支店に長く勤めることができ、様々な業務に携わるチャンスがあります。 銀行事務としての幅広い知識を身に付けてスキルアップしていける環境です！ ■社員インタビュー 結婚・出産を機に、以前勤めていた銀行を退職しましたが、「もう一度働きたい」と思って復職を決意。 子どもがまだ小さかったので、育児休暇制度が整っている職場を探していました。 子育てをする身としてはかなり働きやすいと感じています。 また、土日祝休みなのも嬉しいポイントですね！ 職場には子育て中の方が多く、子育ての苦労や悩みを分かってくれる人ばかりで心強いです。 仕事のことだけでなく、子どものことや献立の話などもできる雰囲気で、優しい人が多いのもいいところだと思います！

パートと正社員の“いいとこどり”な働き方♪【賞与約4ヶ月分】土日祝休み！

仕事内容 ■嘱託行員の募集です 嘱託行員の募集です。 ご自宅から通勤可能な範囲の名古屋銀行本支店へ配属となります。 勤務地については、面接時にご希望やご事情をお伺いしたうえで、業務状況・人員配置を踏まえて決定いたします。 ※人員状況により、ご自宅から通勤可能な範囲の支店での勤務となる場合がございます。 ※転居を伴う転勤はありません。 ■具体的な業務 営業のサポートを行う後方事務業務を中心に、出納業務や窓口業務・本部事務等をお任せします。 各支店には5名前後の営業事務スタッフがおり、人員体制は整っています。 オンライン研修制度もあるので、ブランクがある方や経験が浅い方でも大丈夫◎ ベテランの先輩にサポートしてもらいながら、ゆっくり慣れていってくださいね♪ ゆくゆくは、為替業務や外国送金、預り資産（投資信託・外貨預金）などの業務に携わることができるので、スキルアップにもつながりますよ！ ■収入UPと子育てを両立！ 当行では嘱託社員もボーナスあり！ 夏と冬の年2回、計約4ヶ月分支給しています◎ また、評価制度が整っているので昇給のチャンスがあります◎ ■腰を据えてスキルアップ！ 支店間の異動は3～4年に1回程度で、いずれもご自宅から通える範囲のみ。 比較的異動が少ないので一つの支店に長く勤めることができ、様々な業務に携わるチャンスがあります。 銀行事務としての幅広い知識を身に付けてスキルアップしていける環境です！ ■社員インタビュー 結婚・出産を機に、以前勤めていた銀行を退職しましたが、「もう一度働きたい」と思って復職を決意。 子どもがまだ小さかったので、育児休暇制度が整っている職場を探していました。 子育てをする身としてはかなり働きやすいと感じています。 また、土日祝休みなのも嬉しいポイントですね！ 職場には子育て中の方が多く、子育ての苦労や悩みを分かってくれる人ばかりで心強いです。 仕事のことだけでなく、子どものことや献立の話などもできる雰囲気で、優しい人が多いのもいいところだと思います！

新棟／日勤の看護助手【未経験歓迎】（担当：池田）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼未経験から始める病院サポート／ 看護助手スタッフ募集(資格不要) ⭐2026年1月オープンの新棟勤務（※配属先による） ⭐未経験スタート多数 ⭐土日祝休み(平日勤務) ⭐昇給・賞与あり ⭐車通勤OK 【具体的なお仕事内容】 まずは病院内でのサポート業務からスタートします。 未経験の方は、簡単な業務から順番に覚えていきます。 ■ 病院内のサポート業務 ※特別なスキルや経験が必要な業務ではなく、病院内での一般的なサポート業務です。 ✅ベッドメイキング ✅食事の配膳 ✅カルテの整理 ✅カルテやお薬の運搬 ✅患者さんの付き添いサポート ■ 介助業務 ※経験や習得状況に応じて対応します。 ✅食事介助 ✅入浴介助 ✅排泄介助（おむつ交換） いきなり全てを担当するわけではなく、できる業務から順番に担当します✨ 患者様や看護師さんと関わりながら進めるため、人と接することが苦にならない方に向いています。 ━━━━━━━━━━━ 未経験OK ━━━━━━━━━━━ 当社スタッフが多数活躍中の職場で、研修・フォロー体制も整っています。 30代～50代の女性が中心に活躍しており、多くのスタッフが未経験からスタートしています。 ＼働きやすい環境です／ ▶平日に休日取得もOK サポートのスタッフが替わりに入りますので、有給も取りやすい環境です！ ー 介護や看護助手の仕事に興味がある方、 まずはお気軽にご応募くださいね！

日勤のみ／病院の看護助手【経験者】（担当：池田）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼夜勤・重労働から、少しラクな働き方へ／ 介護経験を活かせる病院内スタッフ ⭐日勤のみ(夜勤なし) ⭐昇給・賞与あり ⭐土日祝休み ⭐30〜50代男性スタッフ活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな悩みありませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━ 「夜勤や不規則勤務がきつくなってきた」 「体力的にこのまま続けられるか不安」 「介護の仕事は続けたいが負担は減らしたい」 「今の職場、人手不足で負担が大きい」 病院内での介護・サポート業務ですが、 チームで役割分担して行う環境です。 【仕事内容】 ✅書類・搬送サポート ✅患者様のケア・補助 ✅環境整備（ベッドメイキングなど） 看護師のサポート業務が主なお仕事です。 ※医療行為はありません ✨安心の職場環境✨ ━━━━━━━━━━━ ・夜勤なしで生活リズムが安定 ・病院勤務で安定性がある ・チームで動くため孤立しにくい ・看護師との役割分担が明確 ・困ったときは相談しやすい体制 ━━━━━━━━━━━ 当社スタッフが多数活躍中の職場で、 フォロー体制も整っているため 初めての方でも安心です。 夜勤や体力負担を見直しながら、 介護経験を無理なく 続けたい方に選ばれている職場です。 まずはお気軽にご応募ください✨

運転なし・未経験OK！子どもたちの毎日の通学をサポート

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、バス添乗員 ━━━━━━━━━━━━ この仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━ ✅未経験・無資格からスタートOK ✅バスの運転業務なし ✅子どもたちの成長を見守る仕事 ✅土日祝休み＆学校の長期休暇あり ✅40代・50代・60代も活躍中 ━━━━━━━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ 特別支援学校のスクールバスに 添乗し、子どもたちが安全に 通学できるようサポートする お仕事です。 バスの運転は専任ドライバーが 担当するため、運転業務はありません。 ＜具体的には＞ ・乗り降りの見守りやお手伝い ・シートベルトの着用確認 ・走行中の車内での安全確認 ・保護者の方への引き渡し ・ドライバーとの情報共有 子どもたちに優しく声をかけ、 安心して学校に通えるよう 見守ることが中心です。 ━━━━━━━━━━━━ 未経験の方も安心 ━━━━━━━━━━━━ 特別な資格や経験は必要ありません。 入社後は先輩スタッフと一緒に 業務を覚えていけるため、 初めての方も安心です。 子どもたち一人ひとりの 様子に気を配りながら、 少しずつ仕事に慣れていけます。 ━━━━━━━━━━━━ この仕事のやりがい ━━━━━━━━━━━━ 毎日同じルートを担当するため、 子どもたちの成長を身近に 感じられることが魅力です。 最初は緊張していた子が、 笑顔であいさつしてくれたり、 少しずつできることが増えたり。 日々の小さな変化が、 仕事のやりがいにつながります。 ━━━━━━━━━━━━ 1日の仕事の流れ ━━━━━━━━━━━━ 【登校時】 営業所または指定場所から スクールバスに乗車。 各バス停で児童・生徒を迎え、 学校まで安全に送迎できるよう 車内で見守ります。 学校へ到着後、引き渡しを行い、 登校便の業務は終了です。 【下校時】 学校から帰る子どもたちを スクールバスでお送りします。 乗り降りのサポートや 安全確認を行いながら、 保護者の方へ引き渡します。 ※担当コースにより時間は異なります。

大手インフラ企業のグループ会社の事務職♪賞与4.8ヵ月分♪残業も少なめ♪

仕事内容 【求人番号】 36049 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング株式会社が保有する障害者雇用枠求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 大手インフラ企業のグループ会社の本店にて一般事務員の募集をしております！ ※当求人は障害者雇用枠とし、障害者手帳をお持ちの方を対象にしています。 〇お任せする業務にはお電話応対も含まれる為、補聴器等をつけていても会話可能な方を求めています！ また事務経験がある方であれば、経験年数は問いません。 【仕事内容】 貴方にはデータ入力・ファイリング・会計補助・伝票作成・電話応対等の一般事務業務をご担当頂きます。 それ以外にも、Word・Excelを使用しての資料作成業務もお任せ致します。 業務上でわからない事があれば、気軽にご質問出来る環境もございますので、ご安心してご応募ください♪ ・・・・・・・・・・・・・・・ 【雇用形態】 契約社員 原則12ヵ月毎の更新 正社員登用制度：有 ※通算契約期間が2年を超えたのち、申し込み承認された場合、無期労働契約での雇用に転換することがあります。 【転勤】 転勤無し 【勤務時間】 勤務時間：8:30～17:30 休憩時間：60分 所定労働時間：8時間 ・フレックス制度あり ・時差出勤、時短勤務は要相談 【休日・休暇】 ・完全週休二日制（土日祝） ・長期休暇（夏季3日間、年末年始5日間） ・年次有給休暇（例：4月1日入社の場合、20日付与。入社時期により付与日数が変わります） ・産前産後休暇 ・慶弔休暇 ・結婚休暇 ・メーデー ・その他特別休暇 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 (健康保険[関西電力健康保険組合]) ・住宅費用補助（住宅手当） ・財形貯蓄制度 ・住宅貸付金制度 ・持ち株会制度 ・祝金制度（結婚、出産、資格取得等） ・カフェテリアプラン制度 ・退職金制度（雇用形態による） ・確定拠出年金制度（雇用形態による） 【定年】 定年：60歳 再雇用制度：65歳まで 【同社について】 関西電力グループの中核企業として、関西地域の電力供給設備（発電・送電・変電・配電・情報通信）などあらゆる電気設備工事業を中心に展開しています。 その他にも工場やビルなどの電気・空調・給排水設備の設計から施工、国内トップシェアを誇る電気絶縁油の製造、販売など幅広い事業展開をしています。 80年以上関西地域の電力インフラを守り続けてきた技術力と幅広い技術領域を結集した総合力があり、安定して長く働くことができます。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,聴覚障害,視覚障害,肝臓機能障害,腎臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,免疫機能障害,音声・言語又はそしゃく機能障害,その他 (身体)

年間休日160日＆フルリモート可！企画提案営業の経験者活躍中

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 提案営業や法人営業の経験がある方、注目！ 採用コンサルタントとして、 これまでの営業経験を活かして ご活躍いただくお仕事です。 ＜入社後の成長ルートの一例をご紹介します＞ ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずは先輩社員との同行・引き継ぎから スタート。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間で、業務の流れや 求人メディア・SNS等の特徴を学びます。 必要に応じて教育係がつくので安心です。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 課題のヒアリングから提案までを担当。 求人メディア、SNS、Google広告、 採用サイトなどを組み合わせた提案を行い、 求人票の作成や応募管理もサポートします。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月後〜 成果の測定と改善提案を通じて、 継続的に顧客の採用成功を支援します。 自分のペースで動ける大きな裁量のもと、 採用課題を解決するプロへ成長できます。 ■仕事内容 ・課題のヒアリング ・最適なプラン、採用設計のご提案 ・求人票の作成や応募管理のサポート ・成果の測定と改善提案 ■３大ポイント １・働きやすさを重視 週休3日制を採用しており、残業は少なめ。 終業後の時間を趣味や家族との時間に 使える環境です。 ２・安心してスタートできる体制 基本は自分のペースで動けますが、 わからないことはすぐに相談できる職場です。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間や教育係のサポートもあります。 ３・子育てをしながら働ける 育児中の方やご家族の事情で在宅勤務が 必要な方が、限られた時間内で活躍しています。

未経験OK／残業少なめ（月0～10h）／5連休×年2回あり／社割・髪型・ネイル自由

仕事内容 《人気アパレルショップcocaにて社員スタッフ募集》 大人向けファストファッション "coca" での店舗運営業務をお願いします。 快適にお買い物できる環境づくりを大切にしているため、無理な声かけや個人ノルマはありません！ 《具体的には》 ・接客、レジ対応 ・商品の陳列、整理、在庫管理（入荷は週3回） ・売場づくり、レイアウト変更 ※慣れてきたら、商品発注やアルバイトの指導・シフト作成・売上管理などもお任せしていきます。 ※平均1年前後で店長への昇格も可能です！ ※勤務地は応募者様の住所や適性などをもとに勤務店舗をご相談させていただきます ※通える範囲内での店舗間異動あり 《服装・職場環境について》 自社製品着用であれば私服勤務OK！ 髪型、髪色、ネイル、ピアス、カラコンも自由なので、自分らしいスタイルで楽しく働けます。 《嬉しい待遇＆キャリア》 cocaの洋服をスタッフ価格で購入できる社割あり！ 最長5連休を年2回取得可能で、ワークライフバランスも抜群です。 将来は店長だけでなく、SVや本部職（商品企画、バイヤー等）を目指せる環境です。 《業績好調の人気ブランド『coca』で新たなスタート！》 レディース・メンズ・キッズまで、高品質かつリーズナブルな商品を届ける「coca」 実店舗だけでなく、公式ECサイトやSNSでも絶大な支持を集めており、業績は右肩上がりで成長を続けています！ 「ECサイトで気になって店舗に来てくださるお客様」も多く、知名度は抜群！ 全国への新店舗OPENも続々と進む安定企業で、あなたらしく輝けるキャリアをスタートしませんか？ 《正社員登用率も高く、長く安心して働ける環境》 入社時は契約社員としてのスタート（期間満了時の切り替え）となりますが、 契約上問題がなければ入社2年後に正社員（無期限雇用）へ切り替えとなります。 実際、先輩社員の大半が正社員へ登用されており 長期的なキャリアを見据えて安心してスタートできる環境です！

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

CADオペレーター｜ARES｜病院（施工図トレース）【名鉄＊道徳駅｜上場企業｜ゼネコン名古屋】|CADスキル重視|上場企業|交通費支給|土日祝休み|地元･地方で働く|大手企業|学歴不問|有資格者優遇

仕事内容: ＼自宅から直行直帰OK ／ 名古屋市南区にてCADオペレーターの募集です。 【担当プロジェクト】 医療施設新築工事 ＜担当業務＞ 施工図へ書き換え、図面修正、打ち合わせ、書類処理など 【応募条件】 実務経験3年以上 CADスキル：アレスCAD ＜求める人物像＞ ゼネコンや地元工事会社の出身者 地元に帰って働きたい方 大きなプロジェクトに参画したい方 【こんな方もぜひ！】 ・今の職場でスキルが活かせていないと感じる方 ・収入アップを図りたい方 ・転職回数の多さがネックになると感じている方 詳細はお気軽に問合せ下さい。 CADオペレーター｜ARES｜病院（施工図トレース）【名鉄＊道徳駅｜上場企業｜ゼネコン名古屋】

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

遅番／総合病院の病棟介護【経験者】（担当：池田）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ケアマネージャー、福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐求人のポイント⭐ ✅午後から勤務の遅番固定！ →勤務時間が決まっているため、 生活リズムを整えながら 安定して働けます。 ✅土日祝休み＆平日の希望休もOK！ →有給休暇も取得しやすい環境で、 ワークライフバランス抜群です。 ✅賞与年2回支給！ →頑張りをしっかり還元してもらえるから、 モチベーション高く働けます。 ✅残業ほぼなし(月平均1時間程度!) →退勤後の予定も立てやすく、 無理なく長く続けられる職場環境です。 ✅マイカー通勤可能(無料駐車場あり!) →無料で使える駐車場を完備しているので、 毎日の通勤も快適でラクラクです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★お仕事内容★ 総合病院の病棟内にて、患者様が安心して 入院生活を送れるよう日常生活の サポートをお願いします。医療行為は ありませんので、介護施設や病院での 経験を活かして即戦力として活躍できます！ 【具体的な業務】 ✅日常生活の介助・サポート 食事介助、トイレ介助、清拭、 お着替えのお手伝いなど ✅病棟内での軽作業・移送サポート シーツ交換、患者様の移送、薬の受取など ※医療行為は一切ありません。 ～その他魅力ポイント～ ✨平日の希望休も取得可能！ お休みを取りたい日はサポート スタッフがしっかりフォローするため、 有給休暇も取得しやすい 環境が整っています。 ✨残業ほぼなしでプライベート充実！ 残業は1か月平均1時間程度 とほぼありません。仕事終わりの 予定も立てやすく、 無理なく長く続けられます。 ✨手厚い研修＆フォロー体制あり！ 当社スタッフが多数活躍中の 職場なので、フォロー体制も 整っており働きやすい環境です。

新棟／日勤の病院介護サポート【未経験】（担当：池田）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼現在活躍中のスタッフの9割以上が未経験からスタート✨／ 病院内のサポート中心！介護スタッフ募集 ⭐未経験スタート9割以上！ ⭐2026年1月オープンの新棟勤務！ ⭐土日祝休み！ （平日希望休・長期連休OK） ⭐昇給・賞与あり！ ⭐マイカー通勤OK！ 【仕事内容はシンプルです】 ✅書類・搬送サポート ✅患者様のケア・補助 ✅環境整備（ベッドメイキングなど） 看護師のサポート業務が主なお仕事です。 同じ業務をするスタッフが多く、 役割もシンプルです✨ ⭕その他魅力ポイント⭕ ・1ヶ月の研修期間があるから安心！ 未経験の方も焦らず自分のペースで 仕事を覚えていけます！ さらに当社スタッフも多数活躍中の 職場でフォロー体制抜群。 就業後も担当スタッフが 定期的にフォローするので、 困ったことはいつでも相談できます✨ ・お休みサポートが充実！ お休みを取りたい時は、サポートスタッフが 替わりに入る仕組みが整っています！ 平日に休日を取得するのもOK、 旅行による長期休みも取得可能です♪ 資格・経験は一切不要です！ まずはお気軽にご応募・ご相談くださいね！

建築施工管理（製造プラント・営繕工事）【地元企業/改修プロジェクト情報＊長期プロジェクト】|高収入|土日祝休み|車通勤可能|地元･地方で働く|老舗企業|学歴不問|有資格者優遇|残業少なめ|CADスキル重視

仕事内容: ～入社時期相談OK／地元就職のススメ～ 【担当プロジェクト】 名古屋市南区の本社管轄工事で建築施工管理技術者を募集中！ 物件：工場 区分：改修 エリア：名古屋市、東海市 工期：1年程度 構造：S造 【工事の特徴】 営繕工事が得意な方は是非応募してください。 【場所】 名古屋市南区/大同町駅 マイカー通勤可です。 職場は周辺には複数路線がございます。 名鉄/常滑線『大江駅』 【想定残業時間】 基本的に残業はなし 【担当業務】 建築（現場管理） ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・写真管理 基本的に安全管理メインの業務になります。 【使用ソフト】 ・エクセル ・ワード ・JwCAD 【優遇資格】 ・1級建築施工管理技士 ・2級建築施工管理技士 ・一級建築士 ・二級建築士 ・監理技術者（1建施） 【勤務開始日】 ・即日～3ヶ月以内（応相談） 【こんな方も歓迎します】 ・ゼネコンや地元工事会社の出身者 ・改修工事が得意な方 ・名古屋市と東海市でお仕事を探している方 ご応募＆お問合せお待ちしています。 建築施工管理（製造プラント・営繕工事）【地元企業/改修プロジェクト情報＊長期プロジェクト】

施工管理｜医療機関｜工事管理・図面作成(アレスCAD必須)【マイカー通勤OK｜名鉄『道徳駅』｜新築プロジェクト】|高収入|土日祝休み|車通勤可能|地元･地方で働く|上場企業|老舗企業|学歴不問|有資格者優遇|CADスキル重視

仕事内容: ～準大手ゼネコン/即日～入社日相談～ ゼネコン支店が管轄する建築工事をお任せします。 病院新築工事／鉄骨鉄筋コンクリート造・一部鉄骨造/9階の現場管理・図面作成などを担当いただきます。 【場所】 名古屋市南区／道徳駅 最寄駅からの徒歩圏内です。 【担当業務】 建築（現場管理） ・設計図、施工図を確認し内容に不備なく施工できるかチェック ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・写真管理 【応募条件】 ・病院工事経験者 【使用ソフト】 ・エクセル ・ワード ・ARES 【優遇資格】 ・（1・2）級建築施工管理技士 ・（一・二）級建築士 ・監理技術者（一建施） 【勤務開始日】 ・即日 【こんな方も歓迎します】 ・ゼネコンや地元工事会社の出身者 ・経験10年以上のベテラン技術者 ・自分のこれまでの経験を試してみたいと感じている方 ・名古屋市内でお仕事をお探しの方 ・病院の工事経験が豊富な方 ご応募＆お問合せお待ちしています。 施工管理｜医療機関｜工事管理・図面作成(アレスCAD必須)【マイカー通勤OK｜名鉄『道徳駅』｜新築プロジェクト】

【アパレル経験者歓迎】平均1年で店長へ昇格可／年収700万も可能／個人ノルマ無／5連休×年2回

仕事内容 《人気アパレルショップcocaにて店長候補募集》 大人向けファストファッション "coca" での店舗運営・マネジメント業務をお任せします。 個人ノルマはなく、快適にお買い物できる売場づくりとチームマネジメントに専念できる環境です！ 《具体的には》 ・接客、レジ対応、商品陳列・在庫管理（入荷は週3回） ・売場づくり、VMD・レイアウト変更 ・商品発注、サービスや商品のアイデア出し ・スタッフの育成・指導、シフト作成、売上・予算管理 ※勤務地は応募者様の住所や適性などをもとに勤務店舗をご相談させていただきます ※通える範囲内での店舗間異動あり 《キャリアステップと早期昇格について》 直近3年で70店舗以上をOPENするなど成長を続けており、ポジションが次々と誕生しています。 店舗運営の講習会やSVによるサポート体制が整っているため これまでの接客・販売経験を活かして入社平均1年前後（早い方は数ヶ月）での店長昇格が可能です！ 将来的にはSVやエリアマネージャー、本部職（商品企画、バイヤー、事務等）へのステップアップも目指せます。 《働きやすさと職場環境》 自社製品着用で私服勤務OK！髪型・髪色・ネイル・ピアス・カラコンも自由。 残業は月0～10h程度と少なめで、最長5連休を年2回取得可能。ワークライフバランスを保ちながら長く活躍できます。 《EC×実店舗で業績絶好調の成長企業》 公式ECサイトやSNSでも絶大な人気を誇る『coca』。 ECで商品をチェックして来店されるお客様も多く、圧倒的な知名度と集客力を誇ります。 現場の意見やアイデアがECや商品企画に即反映される風土も魅力です。 《正社員登用率も高く、長く安心して働ける環境》 入社時は契約社員としてのスタート（期間満了時の切り替え）となりますが、 契約上問題がなければ入社2年後に正社員（無期限雇用）へ切り替えとなります。 実際、先輩社員の大半が正社員へ登用されており 長期的なキャリアを見据えて安心してスタートできる環境です！

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

建築CADオペレーター（病院新築工事）【名古屋市南区■アクセス便利■残業ほぼ0】|CADスキル重視|上場企業|土日祝休み|大手企業|学歴不問|成長企業|残業少なめ|車通勤可能|転勤なし

仕事内容: 名古屋市南区の医療施設(S造4階)新築工事にてCADオペレーター募集！ 【担当業務】 ◇図面作図・修正 ◇書類作成 ◇電話対応 ◇事務所内管理業務 など フルタイムで就業いただける方が対象です。 【歓迎要件】 ◆実務経験1年以上 ◆CADスキル（ARES/AutoCAD） ◆PCスキル（Word/Excel/タッチタイピング） 業務ではARESを使用して図面に対応頂きます。 AutoCADに操作性が近いソフトです！ どちらかのソフトが使える方ならOKですよ♪ 【最寄駅】 ◆名鉄常滑線 道徳駅 【勤務開始日】 ◆即日 お持ちのCADスキルで地域医療に貢献！ 奮ってご応募をお待ちしております☆ 建築CADオペレーター（病院新築工事）【名古屋市南区■アクセス便利■残業ほぼ0】

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

建築CADオペレーター(新病棟建設)【△名古屋・道徳△診療機能の強化PJT！】|CADスキル重視|上場企業|交通費支給|土日祝休み|学歴不問|文系・理系OK|有資格者優遇|残業少なめ|車通勤可能|転勤なし|駅チカ

仕事内容: 33月に及ぶ某医療機関の新棟建設工事！ 当該現場にてCADオペを新規募集です。 【担当業務】 建築CADオペレーター ◇図面修正・チェック ◇図面トレース ◇各種書類作成 ◇電話対応、来客対応 ◇他オフィス後方支援業務 手掛ける対象はRC造8階建の建築図面☆ 工事監督と一丸になって活躍頂きます♪ 【歓迎要件】 ◆業界経験1年以上 ◆CADスキル（オートCAD） ◆PCスキル（Word/Excel/タッチタイピング） Autoの作図に精通している方を希望。 修正レベル以上のスキルが必携です！！ 【勤務開始日】 即日～ 現場は道徳駅のもより◎車通勤もOK！ 地域医療機能の推進に是非ご協力下さい。 建築CADオペレーター(新病棟建設)【△名古屋・道徳△診療機能の強化PJT！】

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

Shopify Full Stack Engineer - NO JAPANESE REQUIRED

仕事内容 [Main Responsibilities] - Operating and optimizing our company’s website and multiple e-commerce sites (to deliver high performance and a seamless user experience) - Integration of various systems (e-commerce, CRM, ERP, etc.) and optimization of data flows - Building an environment for integrating and visualizing internal data (establishing an accurate data infrastructure) - Development of real-time dashboards for KPI and sales analysis - Automation of business processes using tools such as Power Automate - Development and modification of simple in-house apps and tools - Staying up-to-date on new technology trends and applying them to expand the e-commerce business

年間休日123日／フレックス制度／量販店や来店されるお客様へ話題商品の魅力を伝える営業職です

募集要項 職種 量販店様への店舗営業 雇用形態 契約社員 仕事内容 アサヒビール商品をお取り扱いいただいている量販店様（スーパーやホームセンターなど）へ車で訪問するルート営業です。 1日/約5～6店のペースで定期的に訪問し、アサヒビール商品の販売促進を行います。 ＜具体的な仕事内容＞ ・商品や販促の提案 ・売場の獲得交渉 ・お客様が買いたくなるようなワクワクする売り場づくり （売場のディスプレイ） ・商品陳列や情報収集 等 《独り立ちまでの流れ》 座学研修 ・業界知識、商品知識 ・営業スキル ・iPad操作 ・安全運転研修 ・コンプライアンス（法令順守）研修 など ↓ 同行研修 上司や先輩による同行で、働きながら仕事を学べる研修制度になります。 フィードバックやスキルチェックで、営業としての基礎が身に付くので、 未経験からのチャレンジも可能です。 ↓ 独り立ち 基本は単独回訪ですが、ユニット制をとっており、不定期ではありますが、ユニットリーダーが同行してくれます。また、人手が必要なときは仲間同士で助け合って活動しています。 普段から社内SNSで情報交換ができるので、安心して仕事に臨めます。 ＜スケジュール例＞ 8:15 自宅を出発 担当店へ直行 ※営業車の駐車場も自宅付近に貸与 ↓ 9:00 1店舗目に到着 業務開始 商談・売り場づくり、情報収集など 終了後はiPadから業務報告 ↓ ～お昼休憩（1時間）～ ↓ 17:30 終業 iPadで業務報告 帰路に着きます ※終了時間は発売商品や販促の有無によって前後します。