株式会社トヨタエンタプライズ
【土日祝休み×夜勤なし】トヨタグループの迎賓施設アテンダント/1日最大2組のお客様に、心から寄り添う「最高峰のおもてなし」を。
仕事内容 忙しさに追われる接客から、一人ひとりに寄り添うおもてなしへ 「接客の仕事は好き。でも、混雑や時間に追われて機械的な対応に…」 「夜勤や不規則なシフトで生活リズムが崩れ、将来が不安…」 ホテル、空港、ブライダルなどの最前線で ホスピタリティを発揮してきた方ほど、 こうした葛藤を抱えた経験があるのではないでしょうか。 当施設は、国内外からトヨタグループを訪れる 大切な賓客をお迎えする特別な迎賓施設です。 チェックインの行列や混雑に追われることはありません。 お迎えするのは【1日最大2組】のみ。 あなたが培ってきた上質な立ち振る舞いや 丁寧な気配りを余すことなく発揮し、 落ち着いて一人ひとりのお客様と向き合える環境です。 << 無理なく、誇りを持って続けられる4つの理由 >> 1. 生活リズムが整う「夜勤ゼロ・土日祝休み」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 完全週休2日制(土日祝)で、年間休日は120日以上。 年末年始は約10日間の長期連休です。勤務時間は 【9:00~18:00】または【11:00~20:00】のシフト制。 遅番でも20:00退社で、残業は月平均20時間以内です。 2. 配膳や重労働のない分業体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お料理の提供や重い什器の運搬は専門のケータリング業者が担当。 無理な力仕事はなく、お客様のお出迎えや空間演出に集中できます。 3. トヨタグループならではの手厚い待遇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 賞与実績は直近平均5.0ヶ月分(2025年度実績4.7ヶ月分)。 退職金制度や各種福利厚生、リゾートホテル利用補助など、 将来を見据えて長く安心して働ける基盤が整っています。 4. 同業出身の先輩が活躍する温かい職場  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在活躍中のスタッフの多くがホテルや航空などサービス業界出身。 所作や気配りの価値を理解し合うメンバー同士、互いに サポートし合いながら上質なサービスをつくり上げています。 << お仕事内容 >> 迎賓施設でのアテンダント業務全般、および付随する施設管理事務。 【ゲスト対応】 ・お客様のお出迎え、お見送り ・館内やお部屋のご案内、ラウンジでの呈茶サービス ・会食時のお飲み物準備、進行フォロー 【施設管理・事務】 ・施設の予約管理、ケータリング等の業者手配・連携 ・おもてなし空間の美観維持(開館前の見回り、簡単な散水など) ・備品管理、簡単なPC入力(メール送受信、予約管理表の更新) << 1日のスケジュール例(遅番の場合) >> ・11:00 出社/本日の予約内容・動線確認、会場の設営準備 ・12:00 会食準備、ケータリング業者との打ち合わせ ・15:00 休憩 ・16:00 翌日以降の予約管理、館内・庭園の美観チェック ・17:30 お客様のお出迎え、ラウンジへのご案内・呈茶 ・18:00 会食フォロー(ドリンク対応など) ・20:00 お客様のお見送り、簡単な片付けをして退社 - 業務:(変更範囲)職種の定義の範囲内で会社の定める業務
アクセス 名鉄瀬戸線 尼ケ坂徒歩約11分、名古屋市営桜通線 高岳2番口徒歩約14分、名鉄瀬戸線 東大手南口徒歩約15分
[勤務地:〒461-0018愛知県名古屋市東区主税町]
月給224,500円~246,900円 給与 月給 22万4500円~24万6900円 (一律手当を含む) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 *2026年度の見込みを含む直近3年間の平均支給月数5.0ヶ月 *2025年度実績:4.7ヶ月 ■モデル年収 362~400万円 ※残業代・交通費補助は別途支給 ◎交通費規定支給
資格 【必須要件】 ・接客・サービス業務の実務経験(目安3年以上) ・丁寧な言葉遣い、上質なマナー・所作が身についている方 ・PCの基本操作(Word・Excelへの入力、メール対応程度) 【以下の経験・スキルが活かせます】 ・ホテルフロント、コンシェルジュ、宿泊予約、ゲストリレーション ・空港グランドスタッフ、キャビンアテンダント(CA) ・ブライダルプランナー、式場アテンダント ・企業のVIP受付、秘書、高級ショールームアテンダント ・料亭・高級レストラン等のレセプション、ホール接客 ※日常会話程度の英語力を活かしたい方も歓迎(必須ではありません)
雇用形態:正社員
東芝シュネデール・インバータ株式会社
月次・四半期・年次決算から原価・予算管理、中国シェアードサービス統括、グローバルレポーティングまで担当。経営基盤を支える中核として活躍いただきます。ビジネス英語ができる方(実務経験者)の募集です。
企業名 東芝シュネデール・インバータ株式会社 求人名 【名古屋・グローバル経理】年休126日/年収850万~/製造業経理×ビジネス英語 仕事の内容 月次・四半期・年次決算から原価・予算管理、中国シェアードサービス統括、グローバルレポーティングまで担当。経営基盤を支える中核として活躍いただきます。ビジネス英語ができる方(実務経験者)の募集です。 ■月次・四半期・年次決算業務および財務諸表・各種レポートの作成 ■中国シェアードサービスセンター(CACC)の業務統括・レビュー ■原価計算、棚卸資産管理、製品別収益性分析の実行 ■予算実績差異分析および管理会計資料作成を通じた経営支援 ■ERP・Power BI等を活用したDX推進および業務改善 ■税務申告支援、監査対応、経営層への財務データ提供・説明 募集職種 【名古屋・グローバル経理】年休126日/年収850万~/製造業経理×ビジネス英語
[勤務地:愛知県名古屋市東区]
月給560,000円~650,000円 想定年収 850万円~1,050万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥560,000~¥650,000 基本給¥500,000~¥620,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年実績:4ヶ月分)昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での経理実務経験7年以上■月次・年次決算を主担当として主導した経験■製造業での経理経験(原価計算・在庫会計)■ビジネスレベルの英語力(最終面接は英語です)■日商簿記2級相当の知識 【尚可】■IFRS・USGAAP知識■SAP等ERP利用経験■SSC/BPOマネジメント経験■日商簿記1級・USCPA・CPA等【採用背景】事業拡大およびガバナンス強化に伴い、経理機能の強化と業務継承を見据えた中核人材を募集します。【魅力】年間休日126日、フレックスタイム制、在宅勤務制度、定時退社デー(月2回)等、ワークライフバランスの整った環境です。少数精鋭のため、経営層に近い立場で提案を経営や改善活動に反映しやすい風土。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:日商簿記検定2級 日商簿記検定1級
伊藤電機株式会社
車載・FA・民生品など幅広い市場に電子部品を供給する当社にて、決算業務を中心とした財務経理業務をお任せします。今後の管理部門強化に向け、これまでの会計経験を活かし、専門性を発揮できるポジションです。
企業名 伊藤電機株式会社 求人名 【財務経理】安定のエレクトロニクス商社/管理部門の専門性強化を担う 仕事の内容 車載・FA・民生品など幅広い市場に電子部品を供給する当社にて、決算業務を中心とした財務経理業務をお任せします。今後の管理部門強化に向け、これまでの会計経験を活かし、専門性を発揮できるポジションです。 ■決算業務:月次・年次決算、財務諸表の作成、決算関連資料の取りまとめ。 ■連結決算:グループ会社の会計情報の確認や連結決算に関する業務。 ■経営数値の管理:会計データの集計・分析、経営判断に必要な資料作成。 ■部門連携:関係部署との調整や会計業務の効率化、管理体制の整備。 入社後は経験・専門性に応じて業務を担当し、管理部門の機能強化に貢献いただくことを期待しています。 募集職種 【財務経理】安定のエレクトロニクス商社/管理部門の専門性強化を担う
月給330,000円以上 想定年収 600万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~ 基本給¥284,000~ 固定残業代¥46,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での経理実務経験(月次・年次決算等)■業務で使用できる英語力(目安TOEIC600点以上) 【歓迎】■連結決算の経験■管理会計・予算管理の経験■メーカー・商社での経理経験 【環境】会社全体として残業が少なく、年間休日125日と働きやすい環境が整っています。経理部門については、現課長が責任感をもって広範な業務を一手に引き受けており、引き継ぎと分業の体制強化が急務となっています。そのため、新たにお迎えする方には、まずは実務の中心を担っていただき、ゆくゆくは経理課の中核として活躍いただくことを期待しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
半導体・電子部品を販売している専門商社で、経理部門の将来的なマネージャー候補をお任せします。経理課長のもとで、実務を担いながら徐々にマネジメントにも携わっていただける方をお迎えしたいと考えています。
企業名 伊藤電機株式会社 求人名 【経理|財務・管理会計】管理職候補/事業安定性◎エレクトロニクス専門商社 仕事の内容 半導体・電子部品を販売している専門商社で、経理部門の将来的なマネージャー候補をお任せします。経理課長のもとで、実務を担いながら徐々にマネジメントにも携わっていただける方をお迎えしたいと考えています。 【管理会計】業績管理(国内外の拠点含む)/各部門・拠点別の業績分析およびKPIモニタリング/海外子会社を含む管理会計体制の整備と改善/経営戦略に資する情報提供・資料作成 など 【財務会計】日常の会計処理(仕訳・債権債務・資金管理など)/月次・年次決算業務(単体および連結)/税務申告対応/監査対応 など ★これまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せします。 【業務の変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【経理|財務・管理会計】管理職候補/事業安定性◎エレクトロニクス専門商社
必要な経験・能力等 【必須】事業会社における管理会計経験・海外子会社管理経験(実務経験がない場合は英語力がある方※TOEIC600点以上)【歓迎】中長期的に腰を据えて働きたい方、将来マネージャーとしてステップアップしたい方 【環境】会社全体として残業が少なく、年間休日125日と働きやすい環境が整っています。経理部門については、現課長が責任感をもって広範な業務を一手に引き受けており、引き継ぎと分業の体制強化が急務となっています。そのため、新たにお迎えする方には、まずは実務の中心を担っていただき、ゆくゆくは経理課の中核として活躍いただくことを期待しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
アクセンチュア株式会社
AIとデータで企業変革を推進/経験を広げ事業成長へ貢献
仕事内容: AI・データ活用 × 大規模DX × 業界最高水準報酬 / 製造・物流の未来を創る コンサルティングの最前線 ■ 求人アピールポイント ✅ 想定年収最大2000万円の報酬体系 ✅ グローバルネットワークとの協業 ✅ End to Endのプロジェクト主導 ✅ コアタイムなしのフレックス制 ✅ 充実した長期収入所得補償制度 【さらなるキャリアを伸ばしたい方へ】 SIerや生産技術で培った知見を活かし、 製造・物流業界のDXを牽引しませんか。 大規模案件の構想から実装までを主導し、 コンサルタントとして市場価値を高める 挑戦的な環境がここにはあります。 【仕事内容】 製造・物流領域の経営・業務改革を支援。 1. 自動化・物流DX戦略の立案と実行 最新技術で現場の課題を解決し、 企業の生産性向上をダイレクトに支援。 2. ロボット・AI技術の導入・自動化 工場や倉庫の自動保全・操業を推進し、 次世代の物流インフラを構築します。 3. 業務プロセスのグランドデザイン 構想から現場実装まで一貫して関与し、 事業成長に直結する変革をリードします。 ※変更の範囲:会社の定める業務全般
年俸4,000,000円~20,000,000円 給与: 【給与】 ⭐業界最高水準の報酬体系で、あなたの専門性を正当に評価します。 ・想定年収:〜2000万円 ※経験・スキルを考慮の上、同社規定により優遇 ・昇給:年1回 ・賞与:年1回 ------------------ 【福利厚生・手当】 ・通勤手当:実費支給 ・残業手当 ・住宅手当 ・超過勤務手当 ・出張手当 ・確定拠出年金制度 ・従業員株式購入プラン ・長期収入所得補償 (病気やケガで働けなくなった際に最大5年間、年収の約60%を補償) ・ベビーシッター補助制度 (初期費用100%、利用費50%を会社負担) ・内閣府ベビーシッター割引券の無料配布 ・カフェテリアプラン
求める人材: ⭐AIとデータで企業変革を推進 経験を広げ事業成長へ貢献 【応募条件】 ✅コンサルティング会社での業務経験 ✅ソフトウェアやSI企業における システム構築プロジェクト経験 ✅物流・倉庫・製造業界での 物流関連システム(WMS・TMS)の 開発・導入・保守の現場経験 ✅システム開発プロジェクトにおける 要件定義・設計・開発・テスト・導入経験 【歓迎するスキル】 ✅生産技術領域での知見・経験 ✅ロボット・AI技術を活用した 物流・生産工程自動化の知見・経験 ✅物流関連設備(マテハン等)の 開発・導入経験 ✅物流倉庫新設や物流プロセス設計の経験 ✅ビジネスレベルの英語力 【キャリアプラン】 ・インダストリーX本部にて 構想策定から現場の自動化実装まで End to Endで関与可能 ・製造・物流業界の変革を牽引する コンサルタントとしての成長機会 【働く環境】 ・コアタイムなしのフレックス制 ・在宅勤務制度の導入 ・多様なバックグラウンドを持つ 社員が協働する環境 【応募後の流れ】 1. 書類選考 2. 1次面接(マネージャー) 3. 2次面接(シニアマネージャー) 4. 最終面接(MD) 5. オファー・オファー面談 ※採用職位により面接回数は異なります。 (通常2回~3回です) ※戦略コンサルタントなど一部職種は ケーススタディ面接がございます。 ※再応募・複数ポジションでの 同時選考も可能です。 ▶ 面接・選考について ・面接は計3回を予定しています。 ・適性試験を行う場合がございます。 ・多様な視点を持つ方との協働を 重視しており、専門性を活かして 変革をリードしたい方を歓迎します。
基幹業務改革を企画から導入まで支援/顧客志向を貫き顧客の前進を後押し
仕事内容: グローバル変革 × 構想立案 × 経営インパクト / 大規模な経営変革を主導し プロとして市場価値を高める ■ 求人アピールポイント ✅ 年収最大2000万円の高水準報酬 ✅ SAP-SuccessFactors等SaaS導入 ✅ myConcerto活用による短期間構築 ✅ フレックス・コアタイムなしの柔軟性 ✅ 長期収入所得補償など充実の福利厚生 ✅ インクルージョン&ダイバーシティ推進 【さらなるキャリアを伸ばしたい方へ】 グローバルな舞台で難易度の高い変革を 主導し、組織の未来を創りませんか。 多様なメンバーと協働し、専門スキルを 正当に評価される環境で挑戦できます。 【専門性を高めたい方へ】 構想立案から導入・運用まで一気通貫で 関わり、経営課題の解決に貢献します。 最新テクノロジーを駆使し、大規模な プロジェクトで確かな手応えを掴めます。 【仕事内容】 1. 経営計画や変革アジェンダの理解 変革の目的や背景となる課題を深く把握し、 お客様のビジネスを前進させる準備をします。 2. 最新ソリューションの構想立案 SAP-SuccessFactorsやWorkday等の グローバルSaaSを活用した構成を検討し、 最適なオペレーションモデルを設計します。 3. プロジェクトの導入・運用支援 チームを組成し、設計したモデルの導入や 運用を推進。中期的なパートナーとして、 お客様の持続的な成長を支え続けます。
年俸4,000,000円~20,000,000円 給与: 【給与】 ・想定年収:〜2000万円 ※経験・スキルを考慮の上、同社規定により優遇 ・昇給:年1回 ・賞与:年1回 ・試用期間:有(6ヶ月)
求める人材: ⭐大規模な経営変革を主導し、顧客の未来を創るプロフェッショナルを募集します。 ------------------ 【応募条件】 ✅社会人経験3年以上の方 ✅下記のうち2つ以上の経験をお持ちの方 ・人材管理ソリューションを用いた業務経験 ・システム構築または運用経験 ・人材マネジメント領域での業務経験 ・プロジェクトやチームでのリーダー経験 ・人事領域パッケージのSaaSコンフィグ経験 ・PaaSコーディング経験 ・情報分析基盤の設計・構築経験 ・人事システム等のインターフェース設計経験 ------------------ 【歓迎するスキル】 ✅英語を用いた業務推進に前向きな方 ✅グローバルメンバーとの協働に意欲的な方 ✅既存の枠組みを超え、新しい変革を仕掛ける意欲をお持ちの方 ------------------ 【応募後の流れ】 1. 書類選考 2. 1次面接(マネージャー) 3. 2次面接(シニアマネージャー) 4. 最終面接(MD) 5. オファー・面談 ※採用職位により面接回数は異なります。 (通常2回~3回です) ※戦略コンサルタントなど一部職種は ケーススタディ面接がございます。 ------------------ ▶ 面接・選考について インクルージョン&ダイバーシティを 経営戦略の核に据えています。 多様なバックグラウンドを持つメンバーと 協働し、グローバルな舞台で キャリアを構築したい方を歓迎します。 面接では、これまでのご経験や 今後の挑戦意欲について ぜひお聞かせください。 ------------------ ▶ 採用HP・お問い合わせ先 https://www.accenture.com/jp-ja/careers
パナソニックインダストリー株式会社
電子材料の新商品企画及び技術開発を牽引し、市場投入のために関連部門と連携のうえ、総合的な戦略を立案~顧客(主にグローバル半導体メーカー)開発と折衝を行っていただきます。
企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【名古屋】半導体パッケージとその材料の技術マーケティング 仕事の内容 電子材料の新商品企画及び技術開発を牽引し、市場投入のために関連部門と連携のうえ、総合的な戦略を立案~顧客(主にグローバル半導体メーカー)開発と折衝を行っていただきます。 ■先端半導体パッケージ市場の10年先の変化を先読みし、開発ロードマップを策定と市場戦略の立案と実行 ■材料レイヤーよりも上位の基板、実装プロセスなどの知見を用いた、顧客開発と材料開発、技術マーケティング活動 ■顧客ニーズやトレンド分析に基づき、新商品のターゲットスペックや商品戦略策定 ■開発・技術部門との連携による商品具現化、顧客との折衝、開発・販売戦略をグローバルに展開 募集職種 【名古屋】半導体パッケージとその材料の技術マーケティング
月給334,000円以上 想定年収 700万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥334,000~ 基本給¥334,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■半導体パッケージの開発経験を5年以上お持ちの方(有機サブストレート基板開発、後工程の実装技術開発など) ■半導体パッケージ市場/ICメーカーとの対話力、新市場開拓、新商品開発の企画力をお持ちの方 ■FAE(Field Application Engineering)、かつ商品認定活動経験をお持ちの方 ■英語によるビジネスコミュニケーション 【歓迎】 ■サブストレート基板、およびそのプロセスを熟知している方 ■半導体パッケージ後工程の実装技術やプロセス知識、業界用語、サプライチェーンを熟知している方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
萩原電気ホールディングス株式会社
法務担当として契約審査やコンプライアンス活動全般を担当。事業拡大に伴い海外取引が増加する中、英文契約レビューや新規事業・アライアンス法務支援等、中核を担う業務をお任せします。
企業名 萩原電気ホールディングス株式会社 求人名 【名古屋・法務】技術商社を支える国内外の契約法務・コンプライアンス推進 仕事の内容 法務担当として契約審査やコンプライアンス活動全般を担当。事業拡大に伴い海外取引が増加する中、英文契約レビューや新規事業・アライアンス法務支援等、中核を担う業務をお任せします。 ■国内外の契約書審査・作成・交渉・管理(和文8割・英文2割/秘密保持・取引基本・ライセンス・共同開発契約等) ■海外事業会社を含む子会社全体のコンプライアンス推進・社内研修 ■M&A・アライアンス・新規事業参画に伴う法務支援 ■取締役会事務局サポート、コーポレートガバナンス対応実務 ■社内規程管理、知的財産権管理、法律相談・顧問弁護士連携 ※全海外子会社の契約レビューを本社で一括対応します。 募集職種 【名古屋・法務】技術商社を支える国内外の契約法務・コンプライアンス推進
月給276,100円以上 想定年収 480万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥276,100~ 基本給¥276,100~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)5.69ヶ月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■事業会社での法務経験(2~3年程度以上) ■PCスキル(PowerPoint/Excel/Word) ■TOEIC700点以上又は同等英語力 【尚可】■英文契約書の審査実務経験 ■英語での実務折衝経験 【人物像】高い調整力を持ち、事業部門や経営陣と連携し挑戦できる方。【働き方】年間休日126日、コアタイム無のフルフレックスタイム制度や在宅勤務制度を導入しており、柔軟で自律的な就労が可能です。 【当社の強み】名証プレミア・東証プライム上場の強固な経営基盤を有し、グローバル取引が拡大中。本社法務として全海外子会社の案件を牽引できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
大手自動車メーカーへ半導体・電子部品を安定供給するサプライチェーンマネジメント(SCM)を担います。予実管理やQCD対応、顧客・メーカー・社内の調整業務を通じて、最適な供給体制を構築いただきます。
企業名 萩原電気ホールディングス株式会社 求人名 【名古屋】大手自動車メーカ様向けサプライチェーンマネジメント業務 仕事の内容 大手自動車メーカーへ半導体・電子部品を安定供給するサプライチェーンマネジメント(SCM)を担います。予実管理やQCD対応、顧客・メーカー・社内の調整業務を通じて、最適な供給体制を構築いただきます。 ■顧客・メーカー・社内窓口対応 ■価格交渉および予実管理 ■QCD(品質・コスト・納期)対応 ■海外・ロジスティックス部門との連携 ■各種資料作成およびプレゼンテーション 【魅力】現在はDX促進の過渡期にあり、単なるオペレーションに留まらず、業務改善や新体制の構築に主導的に関与いただけます。将来のリーダー候補として、変化を楽しみながら推進できる環境です。 募集職種 【名古屋】大手自動車メーカ様向けサプライチェーンマネジメント業務
月給303,000円以上 想定年収 530万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥303,000~ 基本給¥293,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)5.69ヶ月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Excel(関数・マクロ)・Wordの実務経験 【尚可】■法人営業経験■業務改善、体制構築の経験■自動車業界の知見■英語力 【人物像】現状に満足せず、DX推進や業務フローの最適化にチャレンジしたい方を歓迎します。大手企業を相手に、論理的な思考と柔軟な調整力を活かして活躍いただけます。 【働き方】年間休日127日、フルフレックス(コアタイム無)、在宅勤務可と、ワークライフバランスを重視しながら専門性を高められる環境です。上場グループならではの福利厚生も充実しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社エンジニアス
大手メーカー出向の派遣会社/英語が活かせる仕事/車通勤可/経験者歓迎
仕事の内容 株式会社エンジニアスでの車載ECU開発になります。 なお本求人は職業紹介事業者であるアチーヴキャリアによる紹介案件です。 【期待する役割】 入社後は、OJTを通じて業務の流れや製品知識を身につけながら、実践的なスキルを習得していただきます。経験を重ねた後は、車載ECU開発プロジェクトの中心メンバーとして、設計・開発業務をリードし、チームを支える存在としての活躍を期待しています。 【仕事内容】 自動車に搭載される車載ECU(Electronic Control Unit)の開発・設計業務を担当していただきます。要求分析からソフトウェア実装、設計レビューまで幅広い工程に携わるため、組込みソフトウェア開発の専門性を高めながら、エンジニアとして着実にキャリアアップできるポジションです。 ■具体的な業務内容 ・要求仕様書の作成および仕様検討 ・車載ECU向けソフトウェアの実装・開発 ・VE(Value Engineering)活動による品質・コスト改善業務 ・設計レビューや開発プロジェクトに関する各種打ち合わせ 自動車メーカー向けプロジェクトを通じて、CAN通信、HMI、ECUインターフェース設計など、自動車業界でニーズの高い技術領域に携わることができます。また、海外サプライヤーとのやり取りを行う機会もあるため、英語力や折衝・調整力を活かしながら、グローバルな環境で経験を積むことが可能です。 【職場環境】 顧客先の開発体制に合わせた勤務スタイルとなるため、開発現場に近い環境で実践的な設計・開発業務に携わることができます。現場ならではの知識や技術を吸収しながら、エンジニアとしてさらなるスキルアップを目指せる環境です。 また、休暇制度や福利厚生などの待遇面も充実しており、安心して長期的なキャリアを築くことができます。さらに、「前職給与を保証し、可能な限りそれ以上の待遇を提示する」という方針のもと、これまで培ってきた経験やスキルを正当に評価し、納得感のある待遇でお迎えします。
[勤務地:〒461-0005愛知県名古屋市東区東桜]
年俸7,000,000円~8,500,000円 給与 年俸 7,000,000円 ~ 8,500,000円 ※※給与詳細は以下の通り※※ <年俸制> 年俸:700万円~850万円 月額:58万3333円~70万8333円
応募資格 <必須> ・日本語スキル:N2相当 下記いずれか必須 ・メーターなどの車載HMI部品設計経験 ・ECUハードウェアのインターフェイス設計経験 ・ECU回路設計のレビュー経験 ・CAN通信の基礎知識
共栄マリン株式会社
年間休日180日/電気工事3年以上&保全必須
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 【電気の経験を、海の再生可能エネルギーへ 】 5週間、世界最大級の洋上風力発電建設船で働く。 その後の5週間は、ご自宅でまとまった休暇。 仕事に集中する時間も、 家族・旅行・趣味を大切にする時間も、 どちらも諦めない働き方です。 今回募集するのは、 主任電気技士と一緒に船内の電気設備を守る 「電気技士」のポジションです。 船舶での勤務経験や海技士資格は必須ではありません。 工場・プラント・ビル・各種施設などで培った 電気設備の保守、点検、工事経験を活かせます。 ★ この求人のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ 5週間乗船した後は、5週間のまとまった休暇 ✅ 1年のおよそ半分、年間約170日が休暇 ※有給休暇を含みます ✅ 船舶勤務の経験・船舶の資格は不問 ✅ 主任電気技士と電気技士の2名体制 ✅ 内燃機関は機関士が担当 電気関係の仕事に専念できます ✅ 居住地は全国どこでもOK ✅ ご自宅から乗下船地までの往復交通費は会社負担 ✅ 船内Wi-Fiあり ✅ 乗船中の食事は船内で提供 🌊 どんな船で働くの?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 勤務するのは、 洋上風力発電設備の建設を専門とする 世界最大級の自航式SEP船です。 SEP船は、船体に備えた脚を海底まで下ろし、 船体を海面上に持ち上げて固定することで、 波の影響を受けにくい安定した環境をつくります。 その状態で大型クレーンを使用し、 洋上風力発電設備の基礎や風車を設置します。 日本の再生可能エネルギーの未来を、 海の上から支える船です。 ◆ お任せする仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内の電気設備が安全かつ安定して稼働するよう、 日常的な点検・保守・不具合対応を行います。 主な担当業務は次のとおりです。 ・高電圧/低電圧スイッチボードの点検・保守 ・配電設備、配線設備全般の点検・保守 ・ABB社製電力・エネルギー管理システムの保守管理 ・計装設備、制御設備の点検 ・弱電設備、通信設備の点検・保守 ・アラームモニタリングシステムの点検・保守 ・照明設備など、船内電気機器の維持管理 ・設備の巡回、定期点検 ・電気系統の不具合発生時の原因調査、復旧対応 ・点検・整備内容の記録 一部、英語の取扱説明書や 技術資料を確認することがあります。 🤝 電気設備の保守管理に注力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内には、主任電気技士1名と 電気技士1名が常時乗船しています。 勤務は、船内の当直表に基づく交代制です。 内燃機関や機械設備については、 別に乗船している機関士が担当します。 役割分担が明確なため、 電気技士として電気設備の保守管理を中心に 仕事を進めることができます。 船舶勤務が初めての方については、 これまでの経験に応じて、 乗船トレーニングや必要な研修を行います。 ⭐ 応募条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須】 電気に関する実務経験が通算3年以上ある方 たとえば、次のような経験を活かせます。 ・電気設備の保守、点検、修理 ・電気工事 ・工場設備の保全 ・プラント設備の保全 ・ビル、商業施設等の設備管理 ・電気機器のサービスエンジニア ・計装、制御、弱電設備の保守 ・船舶電気設備の保守 【歓迎する資格・経験】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・海技士(機関) ・高圧、低圧電気設備の取扱経験 ・配電盤、制御盤、計装設備の保守経験 ・船舶、海洋設備、プラントでの勤務経験 ・英語の取扱説明書や技術資料に抵抗がない方 🏠 5週間働いたら、5週間は自分の時間  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船期間は約35日間。 その後、約35日間のまとまった休暇に入ります。 休暇中は全国各地のご自宅へ帰宅できます。 まとまった休暇を使って、 ・家族との時間を大切にする ・国内外へ旅行する ・趣味に打ち込む ・資格取得の勉強をする など、自分らしい時間を過ごせます。 ご自宅から乗下船地までの往復交通費は 会社が負担しますので、 勤務のために引っ越す必要はありません。 ※休暇期間中に研修が入る場合があります。 ※主な航行区域は日本近海です。 ※プロジェクトにより、海外の港へ寄港する場合があります。 🚢 船内での過ごし方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・船内Wi-Fiあり ・調理を担当する乗組員が乗船し、毎日の食事を提供 ・一般商船のような荷役作業はありません ・停泊中は、業務状況に応じて上陸の機会があります ・全国各地の港へ寄港することがあります ★ 正直にお伝えすると  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船中は、5週間にわたって 同じメンバーと生活・勤務を共にします。 そのため、電気の専門性だけでなく、 ・安全を最優先に行動すること ・決められたルールを守ること ・周囲と声を掛け合い、協力すること も大切です。 一方で、下船後は5週間のまとまった休暇。 乗船中は仕事に集中し、 休暇中は自分や家族のために時間を使う。 このメリハリに魅力を感じる方に 合った働き方です。 ⭐ 経験をきちんと評価します  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給与は、これまでの経験・能力・前職給与を伺い、 当社規程に基づいて決定します。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・時間外手当 ・休日就労手当 ・各種作業手当 ・乗下船地までの交通費支給 ・資格取得奨励金制度 ・TOEIC取得奨励金制度 ・船員保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・乗船中の食事提供 🌱 共栄マリンについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 共栄マリン株式会社は1980年の創業以来、 海洋調査、海洋作業、海洋開発に関わる 船舶管理事業を行ってきました。 管理船舶の増加と、 洋上風力発電分野の拡大に伴い、 自航式SEP船で勤務する電気技士を募集します。 私たちが大切にしている使命は、 「海洋の重大人身事故なき世界を創る。」 ことです。 海上と陸上の社員が同じ安全意識を持ち、 安全な運航と作業を支えています。 電気の経験を、 これからの日本に必要なエネルギーを支える仕事に 活かしてみませんか? 📹 船内やプロジェクトの様子を公開中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 若手船員による船内紹介や、 管理船舶、プロジェクトの様子を 動画で紹介しています。 YouTube https://www.youtube.com/@K-channel-marine 採用ホームページ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ \ まずは会社説明だけでも歓迎します / 「船で働くイメージがまだ湧かない」 「自分の電気経験が活かせるか知りたい」 「乗船中の生活や休暇について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。
フルリモート
月給378,000円~488,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 22万円 〜 26万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり15万8000円 〜 22万8000円 【給与】 ※前職の給与をお伺いの上、考慮いたします。 【その他】 ・昇給年1回(6月) ・賞与年2回(6月、12月)※基本給3ヶ月分を2回に分けて支給。 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・電気設備や関連設備の維持・保全に 携わった経験がある方(3年以上) ※船舶での勤務未経験の方も大歓迎です! 【歓迎条件】 ・第一種・第二種電気工事士の保持者 ・海技士(機関)をお持ちの方
株式会社シナノインターナショナルコマース
【英語が活かせる、経理総務事務】名古屋市■土日祝日休みで年間休日125日以上
仕事内容: \こんな経験のある方にオススメ/ 【必須スキル/資格】下記のいずれにも該当する方 ・TOEIC750点以上 ・簿記知識がある方 ・普通自動車運転免許 ・現在、経理総務専任者が1名いますが、組織強化のため増員募集です。 入社後すぐはこれまでの経験にあわせてメンバークラスの経理補助からスタートしていただきます。 また適性を踏まえ、貿易業務や海外仕入補助なども担当していただくこともございます。 【具遺体的には】 ・請求書発行、売掛買掛管理、経費精算、支払業務、為替業務など ・仕訳入力~月次試算表作成、決算補助 ・香港の法人の経理業務の補佐 ・勤怠管理、給与計算、社保手続き等の労務管理 ※輸出入をされている企業の為、海外とのやりとりも出てきます。 また業務上、貿易業務についても学んでいただき英語力を活かしつつ、経理総務としてのキャリアアップが図れる環境です。
アクセス: 大曽根駅 (JR中央本線)から徒歩 約8分
月給250,000円~290,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥250,000 〜 ¥290,000は1か月当たりの固定残業代¥30,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【年収】 400 ~ 450 万円 【賞与】 年2回 昨年実績:4ヶ月 【昇給】 年1回 【各種手当】 なし 【交通費有無】有 【交通費上限有無】有 【交通費詳細】会社規定あり
求める人材: 【必須スキル/資格】下記のいずれにも該当する方 ・TOEIC750点以上 ・簿記知識がある方 ・普通自動車運転免許 【あれば尚よいスキル】貿易事務経験者 【必須OAスキル】エクセル、ワード 【その他】【歓迎条件】 ・英語を学ぶ意欲のある方、中国語を学ぶ意欲がある方、キッチン雑貨または陶器の知識がある方であれば尚歓迎です! ・明るくて元気な方歓迎!
日本特殊陶業株式会社
M&Aのスキーム検討から価値算定、DD対応、契約交渉、PMI初期支援まで、執行(エグゼキューション)プロセスの実務全般を主導・推進する専門ポジションです。
企業名 日本特殊陶業株式会社 求人名 【名古屋】M&Aスペシャリスト(管理職)/社内公募制度あり/柔軟な働き方◎ 仕事の内容 M&Aのスキーム検討から価値算定、DD対応、契約交渉、PMI初期支援まで、執行(エグゼキューション)プロセスの実務全般を主導・推進する専門ポジションです。 M&A(売却含む)の担当者として以下業務をお任せします。 スキーム立案、交渉戦略の構築 / 財務諸表分析、企業価値算定 / 情報メモ、タームシート、契約書等の作成支援 / 買い手側DD対応(Q&A対応、データルーム管理) / 条件交渉支援、クロージングまでのプロセス管理 / PMIにおける初期的な連携支援 ※ソーシング業務は別部署が主担当です。 募集職種 【名古屋】M&Aスペシャリスト(管理職)/社内公募制度あり/柔軟な働き方◎
月給550,000円以上 想定年収 1,200万円~1,800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥550,000~ 基本給¥550,000~を含む/月 ■賞与実績:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■アドバイザリー会社、金融機関、FAS、事業会社でのM&A実務経験3年以上 ■財務モデリングおよび企業価値評価(DCF法、類似会社・類似取引比較法など)の実務経験 ■複雑な情報を構造化し、論理的に思考・分析する能力、高いコミュニケーション能力と交渉力■経営層への明快なプレゼンテーション能力、会議での効果的な説明能力 【歓迎】■売却案件のソーシングからクロージングまでの一連の業務経験■経営企画、事業戦略立案、事業開発、PMIの経験■会計士、証券アナリスト、弁護士など■英語(資料作成、会議対応できるレベル ※スキルに応じ業務割当) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
しゃぶしゃぶ 日本料理 木曽路 徳川店
プライム上場・創業70年以上!年に3~7連休の取得率90%以上!キャリアパスと充実した研修制度!
仕事内容 ワンランク上の『おもてなし』を提供する老舗安定企業。 ー <<おすすめポイント>> ・プライム上場・創業70年以上の安定基盤 ・充実した研修制度あり ・月給33,900円以上スタート ・週休2日制+半期に1度3~7連休取得可能(取得率90%以上) ・賞与年2回&昇給年1回など頑張りが評価される環境です ー ◆仕事内容◆ 店舗運営全般(接客・マネジメント・数値管理など) をお願いします。 <<具体的には>> 接客、スタッフ管理、顧客対応、営業活動(お客様訪問など)を担当します。 接客は「接客長」、料理は「料理長」が担当しており、頼れるパートナーがいるため、店舗全体の運営に集中可能です。 入社半年で店長になった方もおり、キャリアアップが早い環境です。 <<研修・教育制度>> 入社後は配属店舗でOJTを通じておもてなし作法・所作を習得。 その後、店長として接客長・料理長と連携し、店舗運営を担当します。 さらに、販促計画や売上・経費管理、顧客管理、接客教育など幅広い業務も経験可能です。 ■研修例 ・「木曽路ビジネススクール」:経営やマネジメントを学ぶ ・「販促会議」:店舗の業績改善を検討 ・「接客勉強会」:礼儀・所作を学ぶ 独自の研修制度で、初心者から経験者まで各ステージに応じて成長できます。 <<弊社の特徴>> 木曽路グループは居酒屋、鶏料理専門店、焼肉「大将軍」など多様な業態を展開。 人材育成を企業成長の柱と考え、キャリアパスや研修制度を整備しています。 ワークライフバランスや女性が長く働ける環境づくりにも力を入れています。 ■お客様のリアクションが嬉しい 木曽路には色んなお客様がいらっしゃいます。常連様になると「ご飯少なめ」「デザートの10分前にコーヒー」「薬味にんにくの量を2倍」「肉の脂身カット」「天ぷらを焼き魚に」等オーダーも色々。お客様に確認することなく対応する事で「覚えてくれていて嬉しい!」と喜んでもらえます。 ■名前で呼んでもらった! ご夫婦で毎週のように来店されているお客様。新人ということもあり、最初は挨拶をしても応えてくれませんでしたが、徐々に慣れてくると、話も弾むように。最近では「接客が身についてきたね」と嬉しいお言葉を頂き、ついに、「〇〇さん」と名前で呼んでもらえるようになりました。 ■色んな意味で「美味しい仕事」 福利厚生の一環として色んな特典が認められています。たとえば、誕生月には、同じ誕生月の方々が集まってしゃぶしゃぶを食べる「誕生会」があります。皆さんも楽しみにしていてくださいね。
アクセス 名鉄瀬戸線 森下(愛知県)徒歩約3分、JR中央本線 大曽根南口徒歩約12分、名古屋市営名城線/名古屋市営名港線 大曽根南口徒歩約12分
[勤務地:〒461-0025愛知県名古屋市東区徳川]
月給346,500円以上 給与 月給 34万6500円以上 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり10万円(固定残業時間:45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※世帯主は別途住宅手当支給:5000~20000円 ※経験・能力を考慮のうえ決定します 【年収例】 ■598万円/店長・40歳(入社3年目) 月給35万4000円(賞与170万円)+各手当て ■655万円/店長・43歳(入社6年目) 月給36万6000円(賞与181万円)+各手当て ■740万円/店長 (他社で役職経験者) 月給41万0000円 (賞与206万円) 交通費:交通費支給
資格 高卒以上/未経験歓迎 ※飲食店・ホテルでの支配人や店長、接客や販売の経験者は優遇します。 ・転職でキャリアアップを図りたい方 ・未経験歓迎 ・ブランクOK など、幅広い年齢の方が活躍されています。 飲食・フードのアルバイト・パート経験がある方もない方も、しっかりと活躍できるようサポートします。 ≪以下に一つでも該当する方は歓迎!≫ ・お客様の感動に自分の喜びを心から見出せる方 ・約束を守れる方 ・誠実な対応ができる方 ・礼儀作法がしっかりできる方 ・チャレンジ精神のある方 ≪以下のいずれかの経験をお持ちの方は優遇!≫ ・飲食、ホテル、ブライダル、販売等、接客業界でのマネージャー、 店長又はリーダー経験 ・マネジメント経験(業種不問)
「美味しゅうございますか」その言葉遣い一つにも、日本一のおもてなしが宿ります。
仕事内容 ー POINT ー 「美味しゅうございますか?」 その言葉遣い一つにも、 日本一のおもてなしが息づいています。 日本の伝統と和食文化の素晴らしさを、 この地から世界へ発信していきませんか。 【具体的なお仕事内容】 ◆和の空間でのおもてなし お客様のテーブルについて、お料理の説明や 絶妙な火加減でのしゃぶしゃぶの提供。 ファミレスのように効率よくこなす仕事ではなく、 料理の知識を深め、お客様との丁寧な会話を 何よりも大切にするスタイルです。 お食い初めやご婚礼の顔合わせなど、 お客様の「特別な一日」を彩るために、 感謝状や賞状のお渡し、記念撮影など、 心に寄り添う演出をみんなで作り上げます。 ◆フロント業務 お電話でのご予約応対や、 ご来店いただいたお客様への丁寧なご案内。 後日、感謝の気持ちを伝えるための お礼状の執筆などもお任せします。 常連様も多く、「またあなたに担当してほしい」 そんな言葉を直接いただけるやりがいがあります。 ◆将来の「接客長」として 接客メンバーをまとめながら、 店長をサポートする役割へステップアップ。 アルバイトスタッフへの着付けの指導、 お辞儀や座礼、歩き方、器の持ち方、敬語など、 本格的なマナーの教育を行います。 さらに、当日の予約状況確認や食材の発注業務、 店長と連携した店舗マネジメントを学び、 お店全体を守るプロフェッショナルへ成長します。 最初は覚えるメニューや言葉遣いの多さに 大変さを感じることもあるかもしれませんが、 先輩スタッフが隣で丁寧にサポートします。 【一生モノのマナーが身につく勉強会】 「着物が一人で着られるか心配…」 そんな方もご安心ください。 マンツーマンの指導で、 3日ほどで一人で着られるようになります。 さらに、各店舗で月1回の勉強会を実施。 外部講師を招いた「小笠原流礼法」や、 ふすまの開け方、美しいお儀儀など、 一生モノのマナーを基礎から習得できます。 また、2ヶ月に1回、同エリアの接客長が 集まる「接客長KBS(情報共有会)」もあり、 他店舗の素晴らしい取り組みを学び、 ご自身のスキルアップに活かせる環境です。
月給300,500円~343,500円 給与 月給 30万500円~34万3500円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり8万9500円~10万500円(固定残業時間:45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 職務手当、役職手当等、社内規定に基づき一律支給手当あり 交通費:通勤交通費全額支給
資格 【必須要件】 ・何かしらの接客、接遇、サービス経験をお持ちの方(アルバイト経験のみも歓迎) ※ファミレスなどの効率を重視する接客ではなく「お客様一人ひとりと深く向き合いたい」と考えている方を歓迎いたします。 【このような方を歓迎します】 ・正しい言葉遣いや、一歩先の上質な接客マナーを極めたい方 ・着付けや日本の伝統的な礼儀作法、美しい所作に興味・関心がある方 ・周囲とのコミュニケーションを大切にし、丁寧で誠実な対応を心掛けられる方
大手自動車メーカーおよびグループ企業向けに、車載半導体・電子デバイスの提案営業、または生産管理・需給調整・物流構築などのサプライチェーンマネジメント(SCM)業務を適性に応じてお任せします。
企業名 萩原電気ホールディングス株式会社 求人名 【オープンポジション】車載デバイス提案営業・サプライチェーンマネジメント 仕事の内容 大手自動車メーカーおよびグループ企業向けに、車載半導体・電子デバイスの提案営業、または生産管理・需給調整・物流構築などのサプライチェーンマネジメント(SCM)業務を適性に応じてお任せします。 ≪詳細≫ 経験やご志向を踏まえ、下記いずれか、または双方に関わる業務を担当いただきます。 ■車載デバイス提案営業:大手自動車メーカー・部品メーカーへの車載半導体や電子部品等の提案、ニーズヒアリング、課題解決型営業 ■サプライチェーンマネジメント(SCM):顧客の生産計画に基づく部品の受発注管理、需給予測・在庫最適化、納入調整、内外サプライヤーとの交渉。 募集職種 【オープンポジション】車載デバイス提案営業・サプライチェーンマネジメント
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■メーカーや商社等での法人営業経験■生産管理・SCM・購買・受発注管理等の実務経験 【尚可】■自動車業界や電子部品・半導体業界での業務経験■ビジネス英語力や海外企業との折衝経験 【当社の強み】東証プライム上場の技術商社として、エレクトロニクスとITの融合技術を有し、大手自動車メーカー様との直接取引を中心に確固たる信頼を構築しています。 【魅力・環境】モビリティ変革期において、最先端の車載技術に触れながら専門性を深められるポジションです。チームでの協力体制が整っており、多角的な視点でサプライチェーン全体に貢献しキャリアを高められるやりがいある環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
〒460-0008愛知県名古屋市中区栄
株式会社真永通商
〒444-2106愛知県岡崎市真福寺町
株式会社デンソーエレクトロニクス 岡崎工場
〒453-0862愛知県名古屋市中村区岩塚町
アマゾンジャパン合同会社 名古屋中村第2当日お届けセンター
【移転後】心音生活 WAKASA&CO.BOOKS 名古屋矢場店
名古屋PARCO
愛知県豊田市新生町
住友ゴム工業株式会社
〒457-0863愛知県名古屋市南区豊
カネハツ食品株式会社
〒491-0201愛知県一宮市奥町
株式会社マークハンズ
〒451-0045愛知県名古屋市西区名駅
株式会社東名 名古屋支店
愛知県名古屋市中村区名駅
株式会社日本システム
〒456-0006愛知県名古屋市熱田区沢下町
特定非営利活動法人 アスクネット
〒453-0041愛知県名古屋市中村区本陣通
株式会社アルバクルー