求人・転職情報

次々届く「乗せてください」。名古屋で一番人気のタクシー会社

仕事内容 【伸和交通のここが魅力！】 ◎社会貢献性バツグン！国際スポーツイベントの送迎を担う！ ◎普通免許があればOK。二種免許取得費用は会社が負担！ ◎最新型のナビが搭載。土地勘がなくても安心スタート！ ◎名古屋トップクラスの配車実績で安定した収入を実現！ ◎平均月収48万円。初年度の平均年収は529万円です。 ◎出勤時間や休憩時間など、自由度高く、自分で決めれる。 ◎女性・シニア・U/Iターンも活躍中！福利厚生も充実！ 【お任せする仕事内容は？】 「アプリで呼ばれたお客様を迎えに行く」 そんな現代型のタクシーサービスです。 愛知県内を中心に、通勤・通院・買い物・観光など、 さまざまなお客様を目的地まで安全にお届けします。 AI配車システムとGPSカーナビを全車に搭載。 アプリが最適ルートを案内してくれるので、土地勘がなくても大丈夫！ 流し営業はほぼなく、安定して乗車依頼が入ります。 乗せるのは、街の“いつもの人たち”。 「病院までお願いね！」「孫の顔を見に行くの！」 そんな日常に寄り添い、「ありがとう」を直接もらえる仕事です。 ＜具体的には？＞ ■アプリや電話で呼ばれたお客様をお迎え └ 「GO」「Uber」などのアプリ経由や、 お電話にてご依頼のあったお客様をお迎えし、目的地までご案内します。 ■車両の点検・清掃 └ 安全運行のため、出庫前後の車両チェックや簡単な清掃を行います。 【募集背景】 名古屋で長年にわたり、 交通インフラを支えてきた「つばめタクシー」。 お客様から高い信頼をいただき、 1日あたり12,000件以上の配車依頼を受けています。 近年は「GO」「Uber」などのアプリ利用が増え、 ビジネス・観光・通院など、 幅広いお客様からのご依頼が年々拡大。 さらに、地域で開催される大規模イベントや、 国際スポーツイベントの送迎を担うため、 日常の移動だけでなく、 街全体を支える役割も広がっています。 こうしたニーズの高まりに応えるため、 新しいドライバーを増員し、 体制を強化することになりました。 【研修について】※研修期間中の給与は業界トップクラス ▼ 二種免許取得（最短8日） 費用は会社が全額負担。教習所で基礎からしっかり学びます。 ▼ 全体研修（約20日） 「この標識は？」「こんなときの接客は？」など、 交通ルール・接客マナー・運転練習を実践形式で学びます。 ▼ 同乗研修（約10日） 先輩と一緒に実走トレーニング。 裏道や効率ルートなど、 現場ならではの“つばめ流スキル”を身につけます。 【タクシードライバーの魅力！】 ◎ “呼ばれる”タクシーで安定！ 名古屋トップクラスの知名度を誇るつばめタクシー。 「GO」「Uber」などのアプリ予約が急増し、 配車依頼は1日12,000件以上！ 自分でお客様を探さなくても、次々と依頼が入ります。 ◎ “街の笑顔を運ぶ”やりがい！ 通勤・通院・買い物・観光など、暮らしのそばにある仕事。 「助かったよ」「ありがとう」など、 そんな言葉を直接いただける、地域に欠かせないサービスです。 また、地域で開催される大規模イベントや、 国際スポーツイベントの送迎を担います。 ただ人を運ぶだけではなく、 安心・安全な移動を通じて、 街や社会に貢献できる仕事です。 ◎ “自由×安心”が両立する働き方！ 休憩のタイミングも、走るペースも自分次第。 上司に時間を縛られることもなく、のびのび働けます。 頑張った分だけ成果が収入に反映されるから、やりがいも抜群！ 【社員インタビュー】 ◎29歳／入社2年目／前職：営業職 ― 入社のきっかけは？ 頑張りが収入に直結する仕事がしたくて転職しました。 「GO」などのアプリで安定して依頼が入る点と、 自由に働ける環境に惹かれました。 ― 今の働き方は？ 休憩も時間配分も自分次第。 上司に気をつかうこともなく、のびのび働けています。 1年目から月収30万円以上、頑張った月は40万円超えも。 “自由に、でもしっかり稼げる”――そんな働き方が気に入っています。 ◎32歳／入社3年目／前職：配送ドライバー ― 転職のきっかけは？ 以前の職場は拘束時間が長く、体力的にもきつかったんです。 つばめはシフトの自由度が高く、 休憩も自分のペースで取れるのが魅力でした。 AI配車のおかげで、走る分だけしっかり稼げる安心感があります。 ― 今のやりがいは？ 「ありがとう」と声をかけてもらえる瞬間ですね。 地域で知られているつばめブランドだから、 お客様にも信頼されているのを感じます。 今では安定した生活とやりがい、両方を手に入れられました。

未経験から始めた240名が活躍中！ 当社ドライバーの平均月収は37万円！ 配車予約アプリの活用と、好きな時間帯に働けるフレックス勤務が可能♪

仕事内容 少しでもイイなと思った方は… 『052-231-2263』までお電話ください！ 「応募フォームの入力が面倒…」 「できるだけ早く面接日程が欲しい…」等、 お電話いただければ、 その場で日程調整もします！ もちろんWebでの応募も大歓迎！ 電話応募の場合、平日月～金の９時から18時にお電話をお願いします。 大手近鉄グループで安定・安心して働けるドライバー職です！ フレックス制の導入で、毎日の勤務は自由度が高く、自分自身の時間と仕事との両立ができます。 基本給に加えて成果に応じた歩合給をお支払いするので、頑張りに応じた収入が得られ、やりがいがあります！ 第二新卒の方、経験のない方も活躍できる環境です◎ 強み① ❖フレックスタイム制で自由な働き方❖ 週実働40時間のフレックスタイム制なので、好きな時に働けるお仕事です！ 「正社員として働きたいけど趣味も同じくらい大切にしたい」「家庭も大事にしたいので、家族との時間はゆっくり過ごしたい」そんな希望も大歓迎！ フレックスタイム制を利用して自分らしく働いてくださいね♪ 強み② ❖安定収入はもちろん、配車予約アプリで効率良く、ガッツリ稼ぐことができる❖ 当社のドライバーの平均月収は34万円！ (2023年上半期正社員平均)お客様を乗せれば乗せるほど歩合給がつきますので、なかには月70万円稼ぐ人もいます。 配車予約アプリでの予約も多くいため、効率良く、自分の力で稼いで給与を上げることができますよ◎ 強み③ ❖キャリアアップも目指せる❖ 一人ひとりに応じた様々なキャリアパスがあるのも、名古屋近鉄タクシーの魅力です。 ドライバーとして半年以上の経験を積んだ後は、花形のお仕事である企業役員などのＶＩＰを送迎する「ハイヤードライバー」の道も目指せます。 また、国家資格である運行管理者試験に合格すれば、ドライバーの健康管理や車両の安全管理を行う「運行管理者」も目指せます。 ❖名古屋本社で働くスタッフについて❖ 240名のドライバーが活躍しています！女性ドライバーも活躍いただいている職場です。20代～50代と幅広い年齢層の方がおり、未経験からはじめた方も多いです。

未経験から始めた240名が活躍中！ 当社ドライバーの平均月収は37万円！ 配車予約アプリの活用と、好きな時間帯に働けるフレックス勤務が可能♪

仕事内容 少しでもイイなと思った方は… 『052-231-2263』までお電話ください！ 「応募フォームの入力が面倒…」 「できるだけ早く面接日程が欲しい…」等、 お電話いただければ、 その場で日程調整もします！ もちろんWebでの応募も大歓迎！ 電話応募の場合、平日月～金の９時から18時にお電話をお願いします。 ✨タクシー業界では珍しい土日休日の完全週休二日制導入✨ 大手近鉄グループで安定・安心して働けるドライバー職です！ 土日休日の完全週休二日制導入で、自分自身・家族のお時間と仕事との両立ができます。 基本給に加えて成果に応じた歩合給をお支払いするので、頑張りに応じた収入が得られ、やりがいがあります！ 第二新卒の方、経験のない方も活躍できる環境です◎ ✅強み① ❖完全週休二日制でプライベートも充実❖ 土日休日なので、プライベートとの両立が可能です！ 「タクシー業界は興味あるけど、休日が不定期なのがネックだな…」 「正社員として働きたいけど趣味も同じくらい大切にしたい」 「家庭も大事にしたいので、家族との時間はゆっくり過ごしたい」 そんな希望も大歓迎！ ✅強み② ❖安定収入はもちろん、配車予約アプリで効率良く、ガッツリ稼ぐことができる❖ 当社のドライバーの平均月収は34万円！ (2023年上半期正社員平均)お客様を乗せれば乗せるほど歩合給がつきますので、なかには月70万円稼ぐ人もいます。 配車予約アプリでの予約も多くいため、効率良く、自分の力で稼いで給与を上げることができますよ◎ ✅強み③ ❖キャリアアップも目指せる❖ 一人ひとりに応じた様々なキャリアパスがあるのも、名古屋近鉄タクシーの魅力です。 ドライバーとして半年以上の経験を積んだ後は、花形のお仕事である企業役員などのＶＩＰを送迎する「ハイヤードライバー」の道も目指せます。 また、国家資格である運行管理者試験に合格すれば、ドライバーの健康管理や車両の安全管理を行う「運行管理者」も目指せます。 ❖名古屋本社で働くスタッフについて❖ 240名のドライバーが活躍しています！女性ドライバーも活躍いただいている職場です。20代～50代と幅広い年齢層の方がおり、未経験からはじめた方も多いです。

「働き方改革推進企業」認定！フレックス勤務可！寮制度など福利厚生も充実！免許取得費用＋教習期間の給与保証もあり！

仕事内容: ～✨✨ 10分面談実施✨✨～ 瑞穂タクシーで、この度「10分面談」を実施することに決定いたしました！ 「タクシードライバー」にご興味がある方へ向け「どんな働き方なのか？」「どれくらい稼げるのか？」などなど、皆さんの不安を払拭します！ こちらの求人には書けないような仕事のリアル(良いこと)もお話しさせていただきます！ 【開催会場】 瑞穂タクシー株式会社 本社 住所：名古屋市天白区野並２丁目１２番地 屋内禁煙、屋外喫煙所あり。車でのご来場もOKです。 【開催概要】 履歴書は不要です！ 当日は私服にてご参加ください。 現在、勤務中の方もご参加いただけます。 友達連れ、お様連れでご参加いただけます。 【参加方法について】 参加方法は下記のいずれからからお申込みいただけます ①本求人にご応募いただき「面談に参加したい」とメッセージをお送りいただく。 ②下記番号へお電話いただく 電話番号：052-895-1281 ✨応募いただきましたら、5分ほどの簡単なヒアリングのお電話をさせていただきます！✨

「入社したら話が違う」は絶対にさせません。稼ぎやすさも、会社の雰囲気も、面接ですべて正直にお話しします。

仕事内容: ～～管理に疲れたあなたへ～～～ 管理に縛られない環境で “自分のやり方”で前職よりも稼げるタクシー会社があります。 大手で経験を積んできた、あなただからこそ分かる ・数字が先、ドライバーは後回し ・マニュアル通りの接客評価 ・入社前に聞いていた話と、現場のギャップ その違和感、ここではありません。 【ノルマ・数字管理がきつい】 ✅大手タクシー会社あるある ・売上ノルマ・達成圧力が強い ・毎月の数字に追われ、気が休まらない ・評価基準がブラックボックス ・「稼げているのに、なぜか詰められる」 ✅ ウチなら、こうです ◎数字は“管理”ではなく“相談”。 ◎売上はあなたの求めるスタイル次第。会社は“伴走役”です。 ◎会社のルールの中で、比較的自由に働ける。 ◎売上が落ちた月も「原因と改善を一緒に考える」スタンス →"実際に大手からの転職者が多数在籍" 【ここがポイント！｜経験者のみなさんが納得する理由】 ◎大手より手取りが増える歩合設計 → 売上を“出せる人”ほど、収入差がはっきり出ます。 ◎上司から聞かれるのは 「今日どうだった？」まで。 「なぜ達成できない？」と詰める文化はありません。 ◎経験者の多くが口を揃えて言うのが 「精神的にラクになった」 「運転と接客に集中できるようになった」という変化。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 管理に追われる環境で消耗し続けるか。 裁量を持って、同じ経験で“より稼ぐ側”に回るか。 次に選ぶ環境で、 同じタクシー経験でも、収入も気持ちも大きく変わります。 もし少しでも 「今の環境と比べてみたい」 「話だけ聞いてみたい」 そう感じたら、ぜひ一度、会社説明会にお越しください。 堅い面接ではありません。 今の会社と何が違うのか／何が合いそうかを、正直にお話しします。 ①説明会への参加 ②お電話での簡単なご質問 ③応募後メッセージでの軽い相談 どれでも大丈夫です。 まずは、会社の“中身”を見てみてください ◎会社のホームページにて、 応募を検討されているみなさんに向けての詳細な情報を公開しています。 （リンクをコピペしてご覧ください） ▶ 働く環境がわかる（福利厚生・勤務制度など） https://www.mizuho-taxi.co.jp/environment/ ▶ データで見る瑞穂タクシー （給与水準・休日・年齢構成などを完全データ化） https://www.mizuho-taxi.co.jp/data/ ▶ 人を知るページ （どんな人が、どんな想いで働いているのか） https://www.mizuho-taxi.co.jp/people/ ◎SNSでも“リアルな日常”を発信中 ▶ Instagram https://www.instagram.com/mizuhotaxi/ ▶ TikTok https://lite.tiktok.com/t/ZSHnQoAYs9X2R-9FjmQ/

マニュアル漬け＆監視カメラばかりの毎日から卒業！✨ “自分のスタイルで笑顔を運ぶ” 瑞穂タクシーで、気負わずのびのびドライブしませんか？

仕事内容: 「思いきり自分らしく働ける場所、探していませんか...？」 大手タクシー企業で「接客は台本通り」「ミス＝減点文化」に息苦しさを感じているあなた？―― 瑞穂タクシーは小規模だからこそ経営トップとの距離感ゼロ。社内ルールを守って頂ければ、あとはあなたの裁量にお任せ！ 休憩の取り方も接客トーンも自由度高め。毎日“自分の仕事”を楽しみながらしっかり稼げる環境で、社員さんからの紹介入社が増えています！ ✅ フラットな社風で、社長とも雑談できる 瑞穂タクシーは“さん付け文化”。役職を気にせず意見が言え、即日で現場改善に反映されるスピード感があります。朝礼で提案→その週に実施、なんて日常茶飯事。トップダウンではなく現場主導だから「会社に合わせる」のではなく「会社を一緒につくる」面白さを味わえます。（先輩談：入社2週間で希望車種を導入してもらえた！） ✅ 個性を活かす“ゆるマニュアル”接客 最低限の安全・接遇・法令ポイントだけ共有し、あとは自由演出OK。おしゃべり上手なら会話でファンづくり、静かに乗りたいお客様には黙乗車タグでスマート対応――型にハマらず「自分らしさ＝付加価値」の考え方で、売上もチップも個人の裁量で伸ばしやすい仕組みです。 ✅ 過剰な監視＆ペナルティ文化と無縁 社内モニター常時チェック・苦情即懲戒…そんな窮屈ルールは一切なし。もちろん事故やトラブル時は会社が全力サポート！「信頼されているからこそ任される」安心感が、長期定着率90％超を実現しています。 ✅ チームで助け合う“おひとりさまゼロ”職場 待機所はいつも井戸端会議状態？笑 新人でも気軽に相談できる雰囲気で、売上のコツやアプリ活用法をシェアし合う文化が根付いています。定期的な社内交流会や研修では情報交換→平均月収UPを全員で目指すスタイル。孤独感ゼロだから、日々のモチベーションもキープ◎ ✅休み変更OK！家庭も趣味も優先OK プライベートの用事でも月3日間休みの変更が可能…ライフスタイルに合わせたカスタム勤務が可能。前もって希望を出せばほぼ100％通ります。「今月は子どもの行事が多い」「来月は旅行優先」など、柔軟に調整して長く働けると好評です。 ✨社員インタビュー ⭕️ Aさん／前職：大手タクシー（入社1年目） 「台本接客から解放されて売上が1.3倍に！“ありがとう”が増えて仕事が楽しいです。」 ⭕️ Bさん／前職：営業職（入社3年目） 「社長が冗談を飛ばす距離感が好き（笑）。提案が即採用されるので成長実感が早い！」 ⭕️ Cさん／紹介入社・元同業（入社2年目） 「苦情＝減給の恐怖が無くなり精神的にラク。自由度の高さで同期3人とも定着しています。」

「入社したら話が違う」は絶対にさせません。稼ぎやすさも、会社の雰囲気も、面接ですべて正直にお話しします。

仕事内容: ～～管理に疲れたあなたへ～～～ 管理に縛られない環境で “自分のやり方”で前職よりも稼げるタクシー会社があります。 大手で経験を積んできた、あなただからこそ分かる ・数字が先、ドライバーは後回し ・マニュアル通りの接客評価 ・入社前に聞いていた話と、現場のギャップ その違和感、ここではありません。 【ノルマ・数字管理がきつい】 ✅大手タクシー会社あるある ・売上ノルマ・達成圧力が強い ・毎月の数字に追われ、気が休まらない ・評価基準がブラックボックス ・「稼げているのに、なぜか詰められる」 ✅ ウチなら、こうです ◎数字は“管理”ではなく“相談”。 ◎売上はあなたの求めるスタイル次第。会社は“伴走役”です。 ◎会社のルールの中で、比較的自由に働ける。 ◎売上が落ちた月も「原因と改善を一緒に考える」スタンス →"実際に大手からの転職者が多数在籍" 【ここがポイント！｜経験者のみなさんが納得する理由】 ◎大手より手取りが増える歩合設計 → 売上を“出せる人”ほど、収入差がはっきり出ます。 ◎上司から聞かれるのは 「今日どうだった？」まで。 「なぜ達成できない？」と詰める文化はありません。 ◎経験者の多くが口を揃えて言うのが 「精神的にラクになった」 「運転と接客に集中できるようになった」という変化。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 管理に追われる環境で消耗し続けるか。 裁量を持って、同じ経験で“より稼ぐ側”に回るか。 次に選ぶ環境で、 同じタクシー経験でも、収入も気持ちも大きく変わります。 もし少しでも 「今の環境と比べてみたい」 「話だけ聞いてみたい」 そう感じたら、ぜひ一度、会社説明会にお越しください。 堅い面接ではありません。 今の会社と何が違うのか／何が合いそうかを、正直にお話しします。 ①説明会への参加 ②お電話での簡単なご質問 ③応募後メッセージでの軽い相談 どれでも大丈夫です。 まずは、会社の“中身”を見てみてください ◎会社のホームページにて、 応募を検討されているみなさんに向けての詳細な情報を公開しています。 （リンクをコピペしてご覧ください） ▶ 働く環境がわかる（福利厚生・勤務制度など） https://www.mizuho-taxi.co.jp/environment/ ▶ データで見る瑞穂タクシー （給与水準・休日・年齢構成などを完全データ化） https://www.mizuho-taxi.co.jp/data/ ▶ 人を知るページ （どんな人が、どんな想いで働いているのか） https://www.mizuho-taxi.co.jp/people/ ◎SNSでも“リアルな日常”を発信中 ▶ Instagram https://www.instagram.com/mizuhotaxi/ ▶ TikTok https://lite.tiktok.com/t/ZSHnQoAYs9X2R-9FjmQ/

[GO][S.RIDE][Uber]全車導入で初心者も稼げる！寮制度など福利厚生も充実！免許取得費用＋教習期間の給与保証もあり！

仕事内容: 昭和43年4月2日～昭和63年4月1日生まれの方向けの求人です。 ※法令に基づく例外事由3号の二に該当する求人のため、年齢制限を設けています。 ツライ就職氷河期を経験されたあなたへ 人生最後の仕事として、タクシードライバーとして新たなスタートを切りませんか？ 弊社では、就職氷河期を経験された世代の方にぴったりのタクシードライバーのお仕事を提供しており、積極的に採用しています。 長く安定して働けます。 弊社では、70歳以上まで働いているドライバーもいらっしゃいます。 例えば、50歳のあなたが今から働き始めても、20年間以上働くことが可能です。 年齢を重ね、正社員としてフルタイムでの勤務が難しくなっても、嘱託社員やアルバイト・パートとして短時間勤務に切り替えることができ、柔軟に働けます。 また、そのような柔軟な働き方を通じて、老後の年金の足しにしたり、趣味やお孫さんのために使うお金を稼いだりしている方も多くいらっしゃいます。 体力への負担が少なく、健康的です。 よく「仕事をしていないと体が衰える、認知症になる」と言われますが、それはあながち間違いではありません。 生活に張り合いがないと、そのような状態に陥りやすいものです。 ただし、現場仕事や力仕事は体力的に厳しい方も多いでしょう。また、営業のようにがむしゃらに働く年代でもありません。 タクシードライバーは、ほどよく人と接しながら、無理のないペースでお仕事をしていただけます。 同時期にドライバーを始める「仲間」がいる 今の年齢から新しいことを始めるのは、勇気がいることです。 しかし現在、弊社には多くの方に入社いただいております。40代～50代の方の入社も進んでおります！ さらに、弊社の雰囲気を一言で表すと「あたたかい職場」！皆さんが困ったときにはすぐに助けてくれるのでご安心ください。 ここまでお読みいただき、ご興味を持っていただけましたら、ぜひ一度お問い合わせください。 転職歴や経験は問いません。自慢できる経歴や立派な履歴書でなくても、全く問題ありません。 就職氷河期をご経験されたあなたの「人柄」や「これまでの歩み」をしっかり評価させていただきます。 皆様からのご応募・ご連絡を心よりお待ちしています。

マニュアル漬け＆監視カメラばかりの毎日から卒業！✨ “自分のスタイルで笑顔を運ぶ” 瑞穂タクシーで、気負わずのびのびドライブしませんか？

仕事内容: 「思いきり自分らしく働ける場所、探していませんか...？」 大手タクシー企業で「接客は台本通り」「ミス＝減点文化」に息苦しさを感じているあなた？―― 瑞穂タクシーは小規模だからこそ経営トップとの距離感ゼロ。社内ルールを守って頂ければ、あとはあなたの裁量にお任せ！ 休憩の取り方も接客トーンも自由度高め。毎日“自分の仕事”を楽しみながらしっかり稼げる環境で、社員さんからの紹介入社が増えています！ ✅ フラットな社風で、社長とも雑談できる 瑞穂タクシーは“さん付け文化”。役職を気にせず意見が言え、即日で現場改善に反映されるスピード感があります。朝礼で提案→その週に実施、なんて日常茶飯事。トップダウンではなく現場主導だから「会社に合わせる」のではなく「会社を一緒につくる」面白さを味わえます。（先輩談：入社2週間で希望車種を導入してもらえた！） ✅ 個性を活かす“ゆるマニュアル”接客 最低限の安全・接遇・法令ポイントだけ共有し、あとは自由演出OK。おしゃべり上手なら会話でファンづくり、静かに乗りたいお客様には黙乗車タグでスマート対応――型にハマらず「自分らしさ＝付加価値」の考え方で、売上もチップも個人の裁量で伸ばしやすい仕組みです。 ✅ 過剰な監視＆ペナルティ文化と無縁 社内モニター常時チェック・苦情即懲戒…そんな窮屈ルールは一切なし。もちろん事故やトラブル時は会社が全力サポート！「信頼されているからこそ任される」安心感が、長期定着率90％超を実現しています。 ✅ チームで助け合う“おひとりさまゼロ”職場 待機所はいつも井戸端会議状態？笑 新人でも気軽に相談できる雰囲気で、売上のコツやアプリ活用法をシェアし合う文化が根付いています。定期的な社内交流会や研修では情報交換→平均月収UPを全員で目指すスタイル。孤独感ゼロだから、日々のモチベーションもキープ◎ ✅休み変更OK！家庭も趣味も優先OK プライベートの用事でも月3日間休みの変更が可能…ライフスタイルに合わせたカスタム勤務が可能。前もって希望を出せばほぼ100％通ります。「今月は子どもの行事が多い」「来月は旅行優先」など、柔軟に調整して長く働けると好評です。 ✨社員インタビュー ⭕️ Aさん／前職：大手タクシー（入社1年目） 「台本接客から解放されて売上が1.3倍に！“ありがとう”が増えて仕事が楽しいです。」 ⭕️ Bさん／前職：営業職（入社3年目） 「社長が冗談を飛ばす距離感が好き（笑）。提案が即採用されるので成長実感が早い！」 ⭕️ Cさん／紹介入社・元同業（入社2年目） 「苦情＝減給の恐怖が無くなり精神的にラク。自由度の高さで同期3人とも定着しています。」

[GO][S.RIDE][Uber]全車導入で初心者も稼げる！寮制度など福利厚生も充実！免許取得費用＋教習期間の給与保証もあり！

仕事内容: 【現在トラックドライバーとして働かれている皆さんへ】 2024年問題により、労働時間の制約が厳格化される中、「今までのように稼げなくなってきたな...」「もっと働きたいのに、会社から止められてしまう...」などとお困りの方もいらっしゃるのではないかと思います。 そこで！1つ視野に入れていただきたいのが「タクシードライバー」のお仕事です。実はタクシードライバーは今、"配車アプリの台頭"や"コロナ禍明けの人の移動の復活"により、以前よりも格段に需要が高まり、稼ぎやすい職種になっているんです。 実際に弊社でも入社すぐに月給30万→40万→50万と稼がれる方もいらっしゃいます。 今やもうタクシーはひたすら流しでお客さんを探す大変そうな仕事ではなくアプリで呼ばれた場所まで運転し、送迎するだけで歩合給がどんどん加算されるオイシイ仕事なんです！！ もし少しでもご興味を持っていただけたなら、現在のお仕事や給料のご状況などをお伺いさせていただきたいです！あなたにとって最も働きやすい場所をご提案させていただきます！ 【お仕事内容】 お客様を目的地まで安全にお届けするドライバー業務をお任せします。 弊社では、配車アプリのお客様が半分以上を占めるため 「流しでお客さんが見つからない」といった苦労はほぼありません！

[GO][S.RIDE][Uber]全車導入で初心者も稼げる！寮制度など福利厚生も充実！免許取得費用＋教習期間の給与保証もあり！

仕事内容: 2025年、乗務員の皆さんが楽しく働けることを目指し、新しい目標を立てました！ タクシードライバーと聞いて、どのような仕事を思い浮かべますか？ 「ただ毎日お客様を送迎するだけ。」「ちょっと堅苦しい。」そんなイメージを持っている方！ 私たちの会社は違います！ 弊社では、皆さんが楽しく働けることを目的として経営理念があります。 経営理念とは会社にかかわるすべての人が共通でもつ目標のこと！ 2025年に新しい経営理念を設定したことで、今後さらに楽しく働ける仕事環境を整えていきます！ 経営理念 【使命】 私たちは 心安らぐ移動空間を通じて 人々の想いを運び 人と人との繋がりを実現することで 社会の明日と人々の幸せを創造します 【目指す未来】 事を楽しく 会社を面白く 人生を豊かに ～ 人々が笑顔になれる会社を目指して ～ つまり、「堅苦しくなく、楽しく仕事をして、人生も豊かにしよう」っていう会社なんです。 だからこそ、「毎日楽しく働きたい」「気楽に働きたい」あなたのような方にとってぴったりの環境なんです！ 【行動指針】 みんなで幸せになろう 感謝できる心を持つこと、いつも笑顔を心掛けること、物事を常に前向きに捉えること、自責の心を持つことなど、日々のさまざまな考え方や行動が、自分や周りの人の幸せに繋がっていくと考えています。私たちは、みんなで幸せになり、たくさんの人々の笑顔が溢れる会社を目指します。 【では、具体的にどのように働けるのか？】 自分のペースで働ける自由な勤務スタイル 自分のペースで働けるから、ムリなく続けられます。 大手の会社の場合、時間やノルマが課せられています。弊社はそのような縛りはなく、自分の働きたいように、稼ぎたい分だけ働けます！ 気のいい仲間と、温かい職場 タクシー会社は乗務員同士の絡みが少なく、「悩みが相談できない」「孤独を感じてしまう」そんな悩みが多いです。 弊社は乗務員同士の関係を大切にしているため、営業所などでのコミュニケーションにより、温かい環境を実現しています。 フランクに話せる先輩や仲間ばかりで、居心地の良さは抜群です。 “ありがとう”がもらえる仕事 お客様に笑顔になってもらうためには、乗務員の皆さんにも笑顔になっていただく必要があります。 その為「仕事が楽しい」「面白い」と感じていただけるように、会社側が様々なサポートをしていきます。 そうすることで、「ありがとう」と言ってもらえ、やりがいもしっかり感じられる仕事を実現しております！ 私たちの会社は、ただの移動手段を提供するだけじゃありません。 お客様の気持ちや人生の一部を運ぶ、そんな大切な役割を担っています。 だからって、堅苦しく働く必要はないんです。 「自分らしく、楽しく、でも誰かの役に立つ」 そんな仕事を探しているあなたに、ピッタリの場所がここにあります。 私たちのビジョンとミッションを一緒に、どうせなら一緒に楽しみながら実現しませんか？ 少しでも興味のある方！まずはお話だけでも構いませんので、ぜひご応募ください！

[GO][S.RIDE][Uber]全車導入で初心者も稼げる！寮制度など福利厚生も充実！免許取得費用＋教習期間の給与保証もあり！

仕事内容: お客様を目的地まで安全にお届けするドライバー業務をお任せします。 弊社では、配車アプリのお客様が半分以上を占めるため 「流しでお客さんが見つからない」といった苦労はほぼありません！

[GO][S.RIDE][Uber]全車導入で初心者も稼げる！寮制度など福利厚生も充実！免許取得費用＋教習期間の給与保証もあり！

仕事内容: 【現在トラックドライバーとして働かれている皆さんへ】 2024年問題により、労働時間の制約が厳格化される中、「今までのように稼げなくなってきたな...」「もっと働きたいのに、会社から止められてしまう...」などとお困りの方もいらっしゃるのではないかと思います。 そこで！1つ視野に入れていただきたいのが「タクシードライバー」のお仕事です。実はタクシードライバーは今、"配車アプリの台頭"や"コロナ禍明けの人の移動の復活"により、以前よりも格段に需要が高まり、稼ぎやすい職種になっているんです。 実際に弊社でも入社すぐに月給30万→40万→50万と稼がれる方もいらっしゃいます。 今やもうタクシーはひたすら流しでお客さんを探す大変そうな仕事ではなくアプリで呼ばれた場所まで運転し、送迎するだけで歩合給がどんどん加算されるオイシイ仕事なんです！！ もし少しでもご興味を持っていただけたなら、現在のお仕事や給料のご状況などをお伺いさせていただきたいです！あなたにとって最も働きやすい場所をご提案させていただきます！ 【お仕事内容】 お客様を目的地まで安全にお届けするドライバー業務をお任せします。 弊社では、配車アプリのお客様が半分以上を占めるため 「流しでお客さんが見つからない」といった苦労はほぼありません！

年齢は20~70代まで、男女ともにドライバーさん増加中！会社の雰囲気の良さから定年後の再就職率も100%に！人間関係の良さが自慢の会社です！

仕事内容: お客様を目的地まで安全にお届けするドライバー業務をお任せします。 弊社では、配車アプリのお客様が半分以上を占めるため 「流しでお客さんが見つからない」といった苦労はほぼありません！

「楽に働きたい...」「自分のペースで働きたい...」というあなたへ。[GO][S.RIDE][Uber]全車導入で初心者も稼げる！寮制度など福利厚生も充実！免許取得費用＋教習期間の給与保証もあり！

仕事内容: 【個配・配達ドライバーとして働かれている皆さんへ】 ここ名古屋では「個配・配達」関連の事業者さんが年々増加しており、同様にドライバーさんも増えたことで給与も減少傾向にあります。 「今の仕事では長期的に続けるのがしんどい…」「もっと効率よく増やす方法がないかな…」と感じていませんか？ そこで、ぜひ視野に入れていただきたいのがタクシードライバーのお仕事です！ これからタクシードライバーは、配車アプリの普及や移動需要の回復を背景に、これから稼ぎやすい職業へと進化していきます。個配では重い荷物を自分で運ぶことが大変だったり、体力的な負担が大きかったりしますが、タクシーなら「お客様を目的地に安全にお届けするだけ」でOK！ さらに、歩合制のため、「夜勤入ってがっつり稼ぎたい」「自分のペースで無理なく働きたい」といった柔軟な働き方が可能です。 実際に、入社してすぐに月給30万→40万→60万とステップアップされる方もありません。 それに加えて、社会保険完備・寮制度などの手厚い福利厚生も魅力の一つ。「働きやすさ」と「稼ぎやすさ」を重視した環境が整っています！ 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、現在のご状況や理想の働き方についてぜひお聞かせください。 あなたにとって最適な働き方をご提案させていただきます！ 【お仕事内容】 お客様を目的地まで安全にお届けするドライバー業務をお任せします。 弊社では、配車アプリのお客様が半分以上を占めるため 「流しでお客さんが見つからない」といった苦労はほぼありません！

「働き方改革推進企業」認定！フレックス勤務可！寮制度など福利厚生も充実！免許取得費用＋教習期間の給与保証もあり！

仕事内容: これからの時代、タクシードライバーで働くには配車アプリを駆使して働けるドライバーが一番効率よく稼げるようになります。 そのため、弊社ではその中でも代表的な配車アプリを積極導入し、さらに増台中です！ 傾向として、ゲームが好き、パソコンなどに抵抗がない、むしろ得意という方が配車アプリ「配車アプリ」を駆使して稼いでいます。 タクシードライバーは稼いだ売り上げに合わせて給料が決まるため、稼げば稼ぐほど給料が上がります。 またはある程度タイパ・コスパのいい時間帯だけ働いて自分の目標の給料を稼いでプライベートを重視するということもできます。 それ以外にも「配車アプリ」を駆使することでタクシードライバーのイメージがガラっと変わり、とても働きやすく感じていただけると思います！ 【配車アプリを使うメリット6選】 道に迷う可能性もトラブルの可能性もゼロ！ 迎車の際も「配車アプリ」で事前に目的地が入力されていれば、目的地をお客様にお聞きする必要もございません。 また、目的地の入力がなく、お伺いした際にも目的地までの道を最新のナビに入れれば、道に迷う心配もございません。 お客様からいきなり住所や目的地の場所を言われて検索したり、聞き返したりといったこともないので、効率よく働くことができます。 面倒なお釣りの用意、現金の支払い対応がほぼナシ！ 最後に会計ですが、「配車アプリ」のお客様はキャッシュレス決済をすることが多いため、細かい現金のやり取りがなく、会計もスムーズなことが多いです。 現金だと定期的にお釣りを用意しないといけないからと言って会社に戻ったり、コンビニで不要な買い物をして1万円を崩したりといった業務が発生してしまうため、キャッシュレスは乗務員からも好評です。 実は「配車アプリ」をうまく使える方は貴重です。 平均年齢が60歳以上とも言われるタクシー業界ではどうしてもシステムや配車アプリを使いこなすことが難しいドライバーが多くいらっしゃいます。 そのため、そういった新しい物に積極的な方はドライバーとしての長年の経験やスキル、土地勘などがなくても早くから稼げる可能性が高くなります。 「私でもできるかな？」とご心配なあなた、一度触ってみたいという方もウェルカムなので、お気軽にいらっしゃってください。 急な配車電話、手を上げてるお客様を乗せることなく、計画的に効率的に！ 「配車アプリ」からシステムを通して、迎車地が送られて来るので、誰とも話さずにマイペースで目的地にお客様を迎えに行くことができます。 配車スタッフからの「依頼があったので、ここに行ってください！」といった指示の電話や手を上げている道端のお客様を急に乗せるといったこともございません。 そのため、イレギュラーが少なく、効率よく、ストレスなく売上(給料)を稼いでいただけます。 お客様と話さなくていい⁉運転に集中してください！ 目的地までの運転中もお客様からお話しを振られない限り、お話ししなくてOKです。運転に集中してください。 弊社の感覚ですが、「配車アプリ」を利用しているお客様はお話しされることが少ない印象のため、逆に話さないことが好印象に繋がる可能性も！ ゲーム感覚で楽しく稼げるお仕事！ 「配車アプリ」で配車を受け付けるには場所や時間が大切です。 そのため、「あそこにいれば、配車アプリの配車がある」や「この時間帯はこのエリアがねらい目」などといった攻略法みたいなものを自分で見つけるのがタクシードライバーの仕事の醍醐味です。 職場の人に聞いて情報収集してもよし、SNSなどで人が集まる場所を調べて向かっても良しと働き方は人それぞれ！ 長距離のお客様をお乗せして売上がいつもより上がった時はラッキーといった運の要素もあります♪ あなたのスタイルで楽しく稼いじゃいましょう。 お客様を目的地まで安全にお届けするドライバー業務をお任せします。 弊社では、配車アプリのお客様が半分以上を占めるため 「流しでお客さんが見つからない」といった苦労はほぼありません！

[GO][S.RIDE][Uber]全車導入で初心者も稼げる！寮制度など福利厚生も充実！免許取得費用＋教習期間の給与保証もあり！

仕事内容: お客様を目的地まで安全にお届けするドライバー業務をお任せします。 弊社では、配車アプリのお客様が半分以上を占めるため 「流しでお客さんが見つからない」といった苦労はほぼありません！

マニュアル漬け＆監視カメラばかりの毎日から卒業！✨ “自分のスタイルで笑顔を運ぶ” 瑞穂タクシーで、気負わずのびのびドライブしませんか？

仕事内容: 「思いきり自分らしく働ける場所、探していませんか...？」 大手タクシー企業で「接客は台本通り」「ミス＝減点文化」に息苦しさを感じているあなた？―― 瑞穂タクシーは小規模だからこそ経営トップとの距離感ゼロ。社内ルールを守って頂ければ、あとはあなたの裁量にお任せ！ 休憩の取り方も接客トーンも自由度高め。毎日“自分の仕事”を楽しみながらしっかり稼げる環境で、社員さんからの紹介入社が増えています！ ✅ フラットな社風で、社長とも雑談できる 瑞穂タクシーは“さん付け文化”。役職を気にせず意見が言え、即日で現場改善に反映されるスピード感があります。朝礼で提案→その週に実施、なんて日常茶飯事。トップダウンではなく現場主導だから「会社に合わせる」のではなく「会社を一緒につくる」面白さを味わえます。（先輩談：入社2週間で希望車種を導入してもらえた！） ✅ 個性を活かす“ゆるマニュアル”接客 最低限の安全・接遇・法令ポイントだけ共有し、あとは自由演出OK。おしゃべり上手なら会話でファンづくり、静かに乗りたいお客様には黙乗車タグでスマート対応――型にハマらず「自分らしさ＝付加価値」の考え方で、売上もチップも個人の裁量で伸ばしやすい仕組みです。 ✅ 過剰な監視＆ペナルティ文化と無縁 社内モニター常時チェック・苦情即懲戒…そんな窮屈ルールは一切なし。もちろん事故やトラブル時は会社が全力サポート！「信頼されているからこそ任される」安心感が、長期定着率90％超を実現しています。 ✅ チームで助け合う“おひとりさまゼロ”職場 待機所はいつも井戸端会議状態？笑 新人でも気軽に相談できる雰囲気で、売上のコツやアプリ活用法をシェアし合う文化が根付いています。定期的な社内交流会や研修では情報交換→平均月収UPを全員で目指すスタイル。孤独感ゼロだから、日々のモチベーションもキープ◎ ✅休み変更OK！家庭も趣味も優先OK プライベートの用事でも月3日間休みの変更が可能…ライフスタイルに合わせたカスタム勤務が可能。前もって希望を出せばほぼ100％通ります。「今月は子どもの行事が多い」「来月は旅行優先」など、柔軟に調整して長く働けると好評です。 ✨社員インタビュー ⭕️ Aさん／前職：大手タクシー（入社1年目） 「台本接客から解放されて売上が1.3倍に！“ありがとう”が増えて仕事が楽しいです。」 ⭕️ Bさん／前職：営業職（入社3年目） 「社長が冗談を飛ばす距離感が好き（笑）。提案が即採用されるので成長実感が早い！」 ⭕️ Cさん／紹介入社・元同業（入社2年目） 「苦情＝減給の恐怖が無くなり精神的にラク。自由度の高さで同期3人とも定着しています。」

[GO][S.RIDE][Uber]全車導入で初心者も稼げる！寮制度など福利厚生も充実！免許取得費用＋教習期間の給与保証もあり！

仕事内容: 【現在バスドライバーとして働かれている皆さんへ】 2024年問題により、労働時間の制約が厳格化される中、「今までのように稼げなくなってきたな...」「もっと働きたいのに、会社から止められてしまう...」などとお困りの方もいらっしゃるのではないかと思います。 そこで！1つ視野に入れていただきたいのが「タクシードライバー」のお仕事です。実はタクシードライバーは今、"配車アプリの台頭"や"コロナ禍明けの人の移動の復活"により、以前よりも格段に需要が高まり、稼ぎやすい職種になっているんです。 実際に弊社でも入社すぐに月給30万→40万→50万と稼がれる方もいらっしゃいます。 今やもうタクシーはひたすら流しでお客さんを探す大変そうな仕事ではなくアプリで呼ばれた場所まで運転し、送迎するだけで歩合給がどんどん加算されるオイシイ仕事なんです！！ もし少しでもご興味を持っていただけたなら、現在のお仕事や給料のご状況などをお伺いさせていただきたいです！あなたにとって最も働きやすい場所をご提案させていただきます！ 【お仕事内容】 お客様を目的地まで安全にお届けするドライバー業務をお任せします。 弊社では、配車アプリのお客様が半分以上を占めるため 「流しでお客さんが見つからない」といった苦労はほぼありません！

[GO][S.RIDE][Uber]全車導入で初心者も稼げる！寮制度など福利厚生も充実！免許取得費用＋教習期間の給与保証もあり！

仕事内容: 2025年、乗務員の皆さんが楽しく働けることを目指し、新しい目標を立てました！ タクシードライバーと聞いて、どのような仕事を思い浮かべますか？ 「ただ毎日お客様を送迎するだけ。」「ちょっと堅苦しい。」そんなイメージを持っている方！ 私たちの会社は違います！ 弊社では、皆さんが楽しく働けることを目的として経営理念があります。 経営理念とは会社にかかわるすべての人が共通でもつ目標のこと！ 2025年に新しい経営理念を設定したことで、今後さらに楽しく働ける仕事環境を整えていきます！ 経営理念 【使命】 私たちは 心安らぐ移動空間を通じて 人々の想いを運び 人と人との繋がりを実現することで 社会の明日と人々の幸せを創造します 【目指す未来】 事を楽しく 会社を面白く 人生を豊かに ～ 人々が笑顔になれる会社を目指して ～ つまり、「堅苦しくなく、楽しく仕事をして、人生も豊かにしよう」っていう会社なんです。 だからこそ、「毎日楽しく働きたい」「気楽に働きたい」あなたのような方にとってぴったりの環境なんです！ 【行動指針】 みんなで幸せになろう 感謝できる心を持つこと、いつも笑顔を心掛けること、物事を常に前向きに捉えること、自責の心を持つことなど、日々のさまざまな考え方や行動が、自分や周りの人の幸せに繋がっていくと考えています。私たちは、みんなで幸せになり、たくさんの人々の笑顔が溢れる会社を目指します。 【では、具体的にどのように働けるのか？】 自分のペースで働ける自由な勤務スタイル 自分のペースで働けるから、ムリなく続けられます。 大手の会社の場合、時間やノルマが課せられています。弊社はそのような縛りはなく、自分の働きたいように、稼ぎたい分だけ働けます！ 気のいい仲間と、温かい職場 タクシー会社は乗務員同士の絡みが少なく、「悩みが相談できない」「孤独を感じてしまう」そんな悩みが多いです。 弊社は乗務員同士の関係を大切にしているため、営業所などでのコミュニケーションにより、温かい環境を実現しています。 フランクに話せる先輩や仲間ばかりで、居心地の良さは抜群です。 “ありがとう”がもらえる仕事 お客様に笑顔になってもらうためには、乗務員の皆さんにも笑顔になっていただく必要があります。 その為「仕事が楽しい」「面白い」と感じていただけるように、会社側が様々なサポートをしていきます。 そうすることで、「ありがとう」と言ってもらえ、やりがいもしっかり感じられる仕事を実現しております！ 私たちの会社は、ただの移動手段を提供するだけじゃありません。 お客様の気持ちや人生の一部を運ぶ、そんな大切な役割を担っています。 だからって、堅苦しく働く必要はないんです。 「自分らしく、楽しく、でも誰かの役に立つ」 そんな仕事を探しているあなたに、ピッタリの場所がここにあります。 私たちのビジョンとミッションを一緒に、どうせなら一緒に楽しみながら実現しませんか？ 少しでも興味のある方！まずはお話だけでも構いませんので、ぜひご応募ください！

衰退産業？おじいちゃん向け？稼げない？いいえ。初任給30万時代の常識をぶっ壊し月収50万円の壁を突破しよう！

仕事内容: 「新卒だけど地元で高収入と成長、両方ほしい」その願い、瑞穂タクシーで叶えませんか？ 「初年度から月50万円なんて現実的じゃない…」そう思っていませんか？ 瑞穂タクシーなら[GO][S.RIDE][Uber]＋チケット提携タクシー会社130社以上で新人でも売上を確保しやすく、歩合次第で1年目から月収50万円が現実に。 私たちは『仕事を楽しく 会社を面白く 人生を豊かに』というビジョンを掲げ、外国人観光客向けのアルファード増車や中国旅行会社との提携などグローバル展開を加速中。 名古屋発の挑戦を、あなたの若い力で推進しませんか？ ✅歩合テーブルが明快！1年目から月50〜60万円も可能 売上50万円台で月収30万円超、70万円でも大手以上の手取りに到達する歩合制度。配車アプリとチケット需要で売上を伸ばしやすく、“やった分だけ返ってくる”実感を得られます。 ✅二種免許費用を全額バックアップ＋22万円給与保証 普通免許だけで応募OK！教習費用は会社負担、自動車学校教習中も給料を支給。無収入期間ゼロだから安心して挑戦できます。 ✅MVVに共感し、仲間と「会社を面白く」創る Mission：心安らぐ移動空間を通じて人々の想いを運ぶ Vision：仕事を楽しく 会社を面白く 人生を豊かに 若手の意見を積極採用し、行動指針30クレドをみんなで磨く文化。仕事そのものを面白くするプロジェクトに参画できます。 ✅2025年、外国人向け事業を本格拡大中 アルファード・ジャパン車の増車、ラッピングタクシー、英米中文対応アプリ導入、中国旅行会社との連携…グローバル案件が続々進行。中国語や英語の学習も大歓迎で、語学スキルが収入アップに直結するチャンスがあります。 ✅転勤なし・多彩な車種で運転も快適 地元名古屋で腰を据えて働ける転勤ゼロ体制。高級ミニバンから小回り重視の車まで選択肢が豊富で、運転ストレスを軽減します。 ✨先輩ドライバーインタビュー ⭕️ Rさん／28歳・入社6か月 「アプリ配車中心で月収55万円。理念共有MTGが楽しくて、会社づくりに熱中しています。」 ⭕️ Tさん／24歳・第二新卒 「外国人観光客向けアルファード担当に抜擢。地元で世界とつながる仕事ができて刺激的！」 ⭕️ Uさん／38歳・元サービス業 「教習中に給与保証があって安心。中国語の勉強費用を自己投資し、次はインバウンド案件を狙います。」

衰退産業？おじいちゃん向け？稼げない？いいえ。初任給30万時代の常識をぶっ壊し月収50万円の壁を突破しよう！

仕事内容: 「新卒だけど地元で高収入と成長、両方ほしい」その願い、瑞穂タクシーで叶えませんか？ 「初年度から月50万円なんて現実的じゃない…」そう思っていませんか？ 瑞穂タクシーなら[GO][S.RIDE][Uber]＋チケット提携タクシー会社130社以上で新人でも売上を確保しやすく、歩合次第で1年目から月収50万円が現実に。 私たちは『仕事を楽しく 会社を面白く 人生を豊かに』というビジョンを掲げ、外国人観光客向けのアルファード増車や中国旅行会社との提携などグローバル展開を加速中。 名古屋発の挑戦を、あなたの若い力で推進しませんか？ ✅歩合テーブルが明快！1年目から月50〜60万円も可能 売上50万円台で月収30万円超、70万円でも大手以上の手取りに到達する歩合制度。配車アプリとチケット需要で売上を伸ばしやすく、“やった分だけ返ってくる”実感を得られます。 ✅二種免許費用を全額バックアップ＋22万円給与保証 普通免許だけで応募OK！教習費用は会社負担、自動車学校教習中も給料を支給。無収入期間ゼロだから安心して挑戦できます。 ✅MVVに共感し、仲間と「会社を面白く」創る Mission：心安らぐ移動空間を通じて人々の想いを運ぶ Vision：仕事を楽しく 会社を面白く 人生を豊かに 若手の意見を積極採用し、行動指針30クレドをみんなで磨く文化。仕事そのものを面白くするプロジェクトに参画できます。 ✅2025年、外国人向け事業を本格拡大中 アルファード・ジャパン車の増車、ラッピングタクシー、英米中文対応アプリ導入、中国旅行会社との連携…グローバル案件が続々進行。中国語や英語の学習も大歓迎で、語学スキルが収入アップに直結するチャンスがあります。 ✅転勤なし・多彩な車種で運転も快適 地元名古屋で腰を据えて働ける転勤ゼロ体制。高級ミニバンから小回り重視の車まで選択肢が豊富で、運転ストレスを軽減します。 ✨先輩ドライバーインタビュー ⭕️ Rさん／28歳・入社6か月 「アプリ配車中心で月収55万円。理念共有MTGが楽しくて、会社づくりに熱中しています。」 ⭕️ Tさん／24歳・第二新卒 「外国人観光客向けアルファード担当に抜擢。地元で世界とつながる仕事ができて刺激的！」 ⭕️ Uさん／38歳・元サービス業 「教習中に給与保証があって安心。中国語の勉強費用を自己投資し、次はインバウンド案件を狙います。」