求人・転職情報

【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6.1時間

仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー8名（男性6名、女性2名）が在籍。 直近でも新たな仲間を2名迎え、徐々に組織拡大を続けています。 ※チームの平均年齢は33.5歳。北海道～沖縄まで全国各地で働いています。 ※北海道支社へ通勤圏内の場合のみ、月1回出社×リモートのハイブリッド勤務になります。（26年度現在） ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。

【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能

仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。

SNSの企画から制作まで　ネイル・髪色自由　副業・兼業歓迎！

仕事内容: Instagramを中心としたSNSの企画・コンテンツ制作を担当していただきます。 制作スキル以上にコミュニケーション能力を重視しています。 投稿のテーマや構成について、メンバーと積極的に意見を交わしながら、企画の立案から制作まで取り組む仕事です。 自分の考えを発信することはもちろん、周囲に相談したり、他のメンバーの意見を取り入れたりしながら、企画を具体化していくことを大切にしています。 【具体的な仕事内容】 * Instagramの投稿テーマ・コンテンツの企画 * メンバーとの企画会議・アイデア出し・意見交換 * ターゲットや投稿目的を踏まえた構成の検討 * リール動画の構成・カット割り・演出の検討 * キャッチコピー・投稿文章の企画 * 生成AIを活用した情報収集・企画検討 * 画像・動画の制作、編集 * 必要に応じた現場取材・写真・動画撮影 * Webサイトの更新・バナー制作（適性に応じて） 【入社後について】 入社後は先輩社員と一緒に、当社クライアント先企業のInstagram運用を担当します。 企画段階から意見交換に参加し、投稿内容や構成を検討していただきます。最初から一人で案件を任せることはありません。 SNSマーケティングの専門知識や実務経験は問いません。制作ソフトの操作経験も必須ではありません。 自ら意見を発信し、周囲と協力しながら企画・制作に取り組める方を歓迎します。 分からないことを相談できること、相手の意見を聞きながら積極的に自分の考えを伝えられることを重視します。 【将来的には】 SNSのデータ分析・改善や、AIを活用した業務効率化、新しいWebサービスの企画などにも仕事の幅を広げていけます。 現在の仕事を続けながら新しい分野に挑戦したい方も歓迎します。

Lii初の広報専任として、コーポレート広報およびブランド広報を担当。社会からの見られ方を設計し、事業成長を支える役割です。広報のあり方そのものを一緒に設計できる環境が整っています。

企業名 株式会社リィ 求人名 【名古屋/広報責任者候補】売上成長率200％の成長企業を牽引！ブランド構築◎ 仕事の内容 Lii初の広報専任として、コーポレート広報およびブランド広報を担当。社会からの見られ方を設計し、事業成長を支える役割です。広報のあり方そのものを一緒に設計できる環境が整っています。 【具体的には】広報戦略の立案・推進(コーポレート/ブランド)、メディアリレーションの構築・取材対応、プレスリリースの企画・作成・配信、ブランドメッセージ・ストーリー設計、認知向上に向けたコンテンツ企画・発信、経営・事業部門と連携した情報発信の統括を担当いただきます。 募集職種 【名古屋/広報責任者候補】売上成長率200％の成長企業を牽引！ブランド構築◎

PMS・CRA・MR等の経験者募集！完全出社無しの直行直帰・在宅勤務スタイル！正社員登用あり◎健康経営優良法人◎

仕事内容: PMSモニター 自宅をホームオフィスとする在宅勤務・直行直帰のスタイル！ 当社が調査専門会社として実施する業務委託型の調査業務です。 ご自宅をベースに活動する外勤業務です。 配属先によっては医療機関へのアプリケーション利用促進活動もお任せいたします。 【業務内容】 ・製造販売後調査の契約における施設窓口への説明や交渉業務 ・製造販売後調査における施設医師への調査票記載依頼と回収、終了業務 ★医療施設へのアポイント取得は、1ヶ月前からアプローチ開始し1週間～2週間前には予定がFIXします。 ★前もって予定の調整ができるため、見通しが立てやすく、育児中の方も活躍できるお仕事です。 【担当エリア】 愛知県・岐阜県・静岡県を中心とした東海エリア ※原則は、その日のうちにご自宅から往復できるエリアをご担当いただきます。 ※新幹線での移動も発生します。 【雇用形態】 ・初回契約期間：2ヵ月 ・2回目以降：3ヶ月毎の自動更新 ※入社時期により2回目の契約期間は個別設定（四半期に揃えるため） ※正社員登用の可能性あり 【選考フローについて】 書類選考合格後、まずはお電話にてお仕事説明のお時間を設けております。 その後、ご紹介できる案件が発生しましたら選考のご案内をさせていただきます。 【職務変更の範囲】会社の定める職務

未経験者歓迎！和気あいあいと働きやすい環境です！

仕事内容 買取専門店「ザ・ゴールド」が商業施設等で行う買取催事/イベント会場のスタッフの募集です。 ご来場されるお客さまにお声がけをして出張買取のアポイントメントの獲得やブースへの誘導 慣れてきたらお持ち込み商品の買取査定を行う業務です。 ★初心者の方も大歓迎です ★買取商材に関する知識やアポの取り方等については事前研修を行います ★その場で「査定依頼」があった場合は、社内の専門査定士が対応しますのでご安心ください ★全施設に必ず1名は社員の専門査定士が同行します ★催事開催場所となる施設へは直行/直帰となります ★1施設につき、連続2日～5日前後の実施となります 開催エリア： 名古屋周辺 開催場所：総合スーパー、食品スーパー、複合商業施設、ホームセンター等 業務場所：店舗内イベントスペース、風除室、屋外ブース等