社会福祉法人紫水会
ワークライフバランス◎ケアマネ業務に集中できる環境!資格更新時も会社負担で更新できます
仕事内容: 愛知県トップクラスの社会福祉法人でケアマネ募集! ✅日勤のみ・残業も少なめ・希望休も取れる ✅休日に対応も一切なし! ✅プライベートとの両立もしやすい◎ =============================== \施設ケアマネジャーの魅力/ POINT①残業ほぼなし POINT②日勤のみ!宿直もなし! POINT③介護兼務なし! 紫水会は名古屋市を中心に多数の施設を展開する 愛知県トップクラスの社会福祉法人です。 今回は久々にケアマネジャーを募集します。 入居者様やご家族様の気持ちに寄り添って、 利用者様がその人らしい生活を送れるように サポートをするお仕事です。 <具体的な仕事内容> *ケアプランの作成・更新 利用者の心身状況に合わせて施設サービス計画を作成。 *サービス担当者会議の進行 看護師や介護士、リハビリスタッフ等と情報共有。 *利用者・家族との面談 現状の把握や要望のヒアリング 私たちの目標は、みなさまが安心できる存在になること。 地元のイベントに参加したり、ボランティアの方へ 応援をお願いしたりなど、多くの方々と触れ合い、 交流する機会もたくさんあるんです。 楽しい思い出もいっぱい増えていきますよ。 介護支援専門員の資格をお持ちの方ならOK! もちろん特養やデイサービス・有料老人ホームで 働いていた方など経験者も歓迎ですが、 未経験者やブランクがある方でも全力でサポートします! 定期開催の会議では悩みの共有もできるので、 不安や課題はみんなで解決していけますよ。 年齢・経験によって手当がつきます! 【しっかりケアマネ業務に集中できます】 宿直はありますが夜勤はなく、普段の業務もしっかり ケアマネ業務に集中できるような環境を整えております。 宿直は月4回程度で宿直手当あり、残業も10時間以内。 月2回の希望休も取れるので負担は少ないです。 現場兼務はないのでオフィスワークに専念ができる環境◎ 「現場は体力疲れてそろそろ事務方に」 「居宅ケアマネをしていて体力がしんどくなった」 そんな方におすすめ! 急な呼び出しなどもありません! プライベートも大切にできるので、子育て中の方や 産休・育休明けの方も活躍しています。 無理なく働ける環境なので復職・転職もご安心ください! 【法人内での異動もできます】 居宅ケアマネ・認定調査センター・ 地域包括支援センター(いきいき支援センター) なども同一法人内にあるので 「新しい仕事にチャレンジしてみたい!」 と思った時に法人内での異動もできます!!
アクセス: 車通勤・バイク通勤OK! 駐車場あり! 交通費一部支給 (45,000円/月上限) <アクセス例> 「楽田駅」から車で10分 「味岡駅」から車で14分 「小牧駅」から車で20分
[勤務地:愛知県小牧市大字大山]
月給214,500円~305,500円 給与: 資格手当(ケアマネ11,000円 / 月)
求める人材: 資格不要 学歴不問 未経験OK 経験者歓迎 ブランクOK 20代30代40代50代活躍中! 入職時期相談OK
雇用形態:正社員
仕事内容: 愛知県トップクラスの社会福祉法人でケアマネ募集! ✅日勤のみ・残業も少なめ・希望休も取れる ✅休日に対応も一切なし! ✅プライベートとの両立もしやすい◎ =============================== \施設ケアマネージャーの魅力/ POINT①残業ほぼなし POINT②日勤のみ!宿直もなし! POINT③介護兼務なし! 紫水会は名古屋市を中心に多数の施設を展開する 愛知県トップクラスの社会福祉法人です。 今回は久々にケアマネージャーを募集します。 入居者様やご家族様の気持ちに寄り添って、 利用者様がその人らしい生活を送れるように サポートをするお仕事です。 <具体的な仕事内容> *ケアプランの作成・更新 利用者の心身状況に合わせて施設サービス計画を作成。 *サービス担当者会議の進行 看護師や介護士、リハビリスタッフ等と情報共有。 *利用者・家族との面談 現状の把握や要望のヒアリング 私たちの目標は、みなさまが安心できる存在になること。 地元のイベントに参加したり、ボランティアの方へ 応援をお願いしたりなど、多くの方々と触れ合い、 交流する機会もたくさんあるんです。 楽しい思い出もいっぱい増えていきますよ。 介護支援専門員の資格をお持ちの方ならOK! もちろん特養やデイサービス・有料老人ホームで 働いていた方など経験者も歓迎ですが、 未経験者やブランクがある方でも全力でサポートします! 定期開催の会議では悩みの共有もできるので、 不安や課題はみんなで解決していけますよ。 年齢・経験によって手当がつきます! 【しっかりケアマネ業務に集中できます】 宿直はありますが夜勤はなく、普段の業務もしっかり ケアマネ業務に集中できるような環境を整えております。 宿直は月4回程度で宿直手当あり、残業も10時間以内。 月2回の希望休も取れるので負担は少ないです。 現場兼務はないのでオフィスワークに専念ができる環境◎ 「現場は体力疲れてそろそろ事務方に」 「居宅ケアマネをしていて体力がしんどくなった」 そんな方におすすめ! 急な呼び出しなどもありません! プライベートも大切にできるので、子育て中の方や 産休・育休明けの方も活躍しています。 無理なく働ける環境なので復職・転職もご安心ください! 【法人内での異動もできます】 居宅ケアマネ・認定調査センター・ 地域包括支援センター(いきいき支援センター) なども同一法人内にあるので 「新しい仕事にチャレンジしてみたい!」 と思った時に法人内での異動もできます!!
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