求人・転職情報

・若手活躍！AI積極活用✨年休130日｜実働７h｜未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士補助、一般事務、法務事務 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅資格・経験不問！未経験の方も歓迎します！ ✅年間休日130日で完全土日祝休み ✅17時定時で残業は少なめ ✅服装や髪色ネイル自由で自分らしく働ける ✅産休育休制度ありで長く活躍できる ✅マイカー通勤OKで毎日の通勤もラクラク ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 社会保険労務士のサポート業務や一般事務のお仕事です。 電話対応やPCを使ったデータ入力、書類作成など、事務所を支えるバックオフィス業務全般をお任せします。 AIや最新ツールも活用して効率的に働けます。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・電話・来客への対応 ・給与計算ソフトを使った給与計算業務 ・社会保険や労働保険に関する手続きや書類作成 ・ExcelやWordを使用した資料作成 ・専門ソフトでのデータ入力・管理 ・行政機関への電子申請や顧問先との連絡対応 ・就業規則や各種社内規程等の作成補助 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．専門知識や資格は一切不要でスタートできます。 2．入社後は先輩スタッフがしっかりサポートしながら教えます。 3．社会保険や給与など実生活にも役立つ知識が自然と身につきます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「自分らしく働ける自由な社風」 →服装や髪色、ネイルなどが自由なので、個性を大切にしながら堅苦しくなく働ける環境が整っています。 2.「仕事とプライベートの完璧な両立」 →年間休日130日、完全週休2日制に加え、基本17時定時退社が可能なので、自分の時間や家族との時間をしっかり確保できます。 3.「新しい技術を積極的に取り入れる環境」 →AIやクラウドサービスなどを活用し、常に業務の効率化を目指しているため、新しい知識に触れながら柔軟に働けます。

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険事務アジャスター、保険事務損害調査、損保事務 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

120日以上の年間休日、完全在宅で働けます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務 完全在宅で働く医療事務チームの 「リーダー・管理職（候補）」として、 プレイングマネージャーとしての 業務をお任せします。 通常の算定・レセプト業務も 一部サポートいただきますが、 メインはチーム全体の進捗管理や、 メンバーの育成、クライアント （医療機関）との調整など、 マネジメント全般を担当する やりがいのあるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・チーム全体のレセプト進捗管理・ 最終チェック ・メンバーへのオンラインでの指導・育成 ・チャットツールを使用した 日々の業務連絡・相談対応 ・クライアント（医療機関）との オンラインでの業務調整 【✨在宅でも安心！ コミュニケーションとカバー体制】 フルリモートでの勤務は、 孤独を感じやすいという 不安があるかもしれません。 しかし、当社ではSlackでの日常的な雑談 や、ランチ会補助制度（費用補助あり） を通じて、チームメンバーとの交流を 積極的に図っています。 「急な用事でお休みが必要になった」 「一時的に離席したい」といった場合も、 チーム制での業務カバー体制が あるためご安心ください。 【✨充実したサポート環境】 リモートでも安心して業務に 取り組めるよう、充実した 初期研修プログラムを用意しています。 また現場業務においてもスペシャリスト によるサポートや資格取得支援制度 なども整備してされており、 専門分野のスキルアップの機会を提供しています。 【✨クラウドクリニックで働く魅力】 レセプト業務のプロとして、 算定に100％集中できる環境があります。 ★窓口・電話対応による 業務中断やストレスがありません。 ★医師への同行（運転）や、患者様・ ご家族への直接対応は一切ありません。 ★訪問診療特有の複雑な公費・ 算定ルールも、オンラインで情報を 集約しており、チーム内で随時相談・ 確認ができる仕組みがあります。 一人で抱え込まずに解決を目指せる環境です。

東証プライム上場！パチンコホール向けシステムのパイオニア／ホールコンピュータの国内シェアトップクラス/自社勤務の仕事/自社製品・サービスの仕事/リモート勤務ありの仕事/研修制度が充実/資格取得支援が充実/退職金制度あり/経験者歓迎/メーカー企業/上場企業

仕事の内容 ダイコク電機株式会社での電子機器メーカーの製品開発および生産技術になります。 なお本求人は職業紹介事業者であるアチーヴキャリアによる紹介案件です。 【ミッション】 入社後、OJTを通して業務や製品に対する理解を深めていただきます。 将来的には部門の中核となるような活躍を期待します。 【仕事内容】 パチンコホール向けの各種設備製品の開発および生産技術業務をお任せします。 主に新製品の企画からリリースまでを担当し、製品化に必要な開発業務全般を手掛けていただきます。 ■主な業務内容 ・製品開発（開発～リリース工程） 回路設計、アートワーク検図、ハーネス設計、構造設計および構造検討 動作検証、信頼性評価、フィールドテストの実施 新機種開発における部品選定（液晶モジュール、SoC、カメラモジュール、各種センサーなど） 組込みソフトウェアの設計・開発 ・生産技術（量産～アフターサポート工程） 検査装置・治工具の設計・開発・製作 （自社で生産ラインの自動化設備を開発した実績あり） 量産製品の互換開発や、市場不具合への対応・品質安定化 VA/VE活動によるコスト改善 【職場環境】 ■充実の福利厚生： 年間休日125日以上、完全週休二日制（土日祝）に加え、誕生日休暇や記念日休暇の休暇もございます。また、資格取得祝い金制度や通信教育制度、出勤時間をずらすことができるスライド勤務制度のような働きやすい環境も整っています。 ■遊技機業界について： 遊技機業界は2022年時点で約14兆円規模の産業で、余暇産業の約30%を占めています。銀行や電力産業と同等の大規模マーケットです。新基準に対応した新機種を投入する事で、お客様一人あたりの年間平均活動回数は年々増加しております。 また、現在遊技機業界は大きな変革期にあり、周辺機器や管理システムが新しいものへと置き換わっていくこととなります。 その遊技機のIT領域を担うのがダイコク電機のため、将来的にも安定した事業運営が可能です。

未経験・無資格OK!医療事務スタッフ募集◎土日祝休み

仕事内容 愛知県春日井市にある『愛知県医療療育総合センター(旧:愛知県コロニー)』で、デスクワークメインの医療事務 患者様の入院費の計算や診療費の請求などをおこなう”入院会計”のお仕事です。 ≪未経験・無資格の方大歓迎!≫ 通信講座や専門学校に通ったり、参考書を用意したりする必要はありません。充実した研修があるので、働きながら一生モノの専門スキルを習得できます◎ ≪事務経験・PCスキルが活かせる≫ 「専門的な資格やスキルがない…」とお悩みの方必見☆一般事務・営業事務・経理事務などの経験を活かして、病院の収益に直結する重要な部署に挑戦できます。 座り仕事が多いので、体の負担少なめです! 【具体的には】 ー主なお仕事内容ー ■入院患者様の診療費の計算、データ入力 ■診療費のお預かり、領収書の発行、診療費の請求業務 ■診療費に関するお問い合わせの対応 など ▼部署情報 スタッフ同士がワンチームで連携しているため、フォローし合える体制が自慢。お子さんの学校行事や家族の病院付き添いでお休みしたいときも”お互い様”の気持ちで助け合っています。 ▼仕事のやりがい 診療費のお預かりや問い合わせ対応などで、患者様とお話しする機会も◎ ただ画面に向かって黙々と決められたことを入力するだけではなく、相手を思いやる丁寧な言葉遣いや立ち振る舞いも大切です! 「コツコツ事務業務が好き…でも、人と接する仕事もしたい」そんな方にピッタリ！ 変更範囲:変更なし

愛知県医療療育総合センターの医療事務◇未経験可/土日祝休み◎

仕事内容 人気の土日祝休み◎ 未経験から医療事務を始めたい方必見! 春日井市にある『愛知県医療療育総合センター(旧:愛知県コロニー』)で働きませんか! 主に、診療を終えた患者さまのお会計に関する業務をおこないます。 【具体的には】 ー主なお仕事内容ー ・診察後の会計伝票の受け取りや、診療費の計算 ・患者さまからの診療費のお預かり、領収書発行 ・診療費に関するお問い合わせ対応や、請求業務 メインはPCを使用したデータ入力・事務作業等のデスクワークです。 一般事務や営業事務のご経験を活かしたい方や、接客よりも集中して事務作業がしたい方にピッタリ! 順を追って業務を習得いただきますので、未経験やブランクの方もご安心ください。 資格取得支援制度を使って働きながら医療事務の資格取得も目指せるので、”手に職をつけて働きたい”そんな思いが叶います。 まずはお気軽にお問い合わせください！ 変更範囲:変更なし

医療療育総合センターで医療事務募集◎未経験・無資格OK!

仕事内容 愛知県医療療育総合センター中央病院の医療事務（外来会計）の正社員求人です。 人気の土日祝休み◎ 未経験から医療事務を始めたい方必見! 春日井市にある『愛知県医療療育総合センター(旧:愛知県コロニー』)で働きませんか! 主に、診療を終えた患者さまのお会計に関する業務をおこないます。 ー主なお仕事内容ー ・診察後の会計伝票の受け取りや、診療費の計算 ・患者さまからの診療費のお預かり、領収書発行 ・診療費に関するお問い合わせ対応や、請求業務 メインはPCを使用したデータ入力・事務作業等のデスクワークです。 一般事務や営業事務のご経験を活かしたい方や、接客よりも集中して事務作業がしたい方にピッタリ! 順を追って業務を習得いただきますので、未経験やブランクの方もご安心ください。 資格取得支援制度を使って働きながら医療事務の資格取得も目指せるので、”手に職をつけて働きたい”そんな思いが叶います。 まずはお気軽にお問い合わせください♪ 変更範囲:変更なし <採用担当者のおすすめポイント> 春日井市にある、愛知県医療療育総合センター(旧:愛知県コロニー)にて医療事務スタッフ募集! 働くスタッフの9割が女性スタッフだからこそ、”一人ひとりの働きやすさ”を大切にしているソラスト。 教育制度や福利厚生など、充実の待遇でお迎えします。 ◎研修制度 eラーニングによる新入社員研修・スキルに合わせた各種研修・担当業務に特化した専門講座など豊富なコンテンツをご用意 ◎資格取得支援・奨励金制度 対象資格の試験合格で奨励金の支給あり ◎豊富なキャリアパス 部門リーダー、マネージャー(管理職)、アドバイザー(専門分野のスペシャリスト)など、様々なキャリアが形成可能 ◎女性の活躍推進 育休取得後の復職ワークスタイルが定着!くるみん(無印)や、えるぼし(3つ星)取得 育休取得率は97%以上! ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から医療機関まで2km以上で支給対象です。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:規定支給/月 ※最短往復距離km×15円 ★無料駐車場あり ======================= Q：本当に未経験でも働けますか?事前に勉強したほうがいいですか? A：はい、本当に未経験からスタートできます! 入社時に難しい知識やスキルは必要ないので、安心してください。 入社後は研修やいつでも学べるe-ラーニングをご用意しております◎ 「業務内容をより理解したい」「もっとスキルアップしたい」という方には、資格取得支援制度を利用して働きながら手に職付けられますよ♪ 詳しくは下記「よくある質問」からご確認ください。 URL：https://solasto-career.com/iryo/faq/ 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 2394800392-002

完全フルリモート／成長したい方／イベントに興味がある方

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント管理、イベント企画 イベント制作会社での、イベントプロデューサーをお任せします。 ★そもそもイベントとは？ 企業様の表彰式や決起会、忘年会、新年会、会社説明会、入社式、展示会など。 皆さんが想像するような、あらゆるイベントの制作を行っています！ ★お仕事詳細 イベント全体の責任者として、予算管理・品質管理・人員配置・進行管理を一手に担い、 案件の成功を統括するポジションです。 企画段階から携わり、クライアントとの折衝、社内外スタッフのディレクション、 当日の現場運営まで、一貫してプロジェクト全体をマネジメントします。 ・クライアントの課題を捉え企画を立案 ・予算と品質の両立を図るプラン設計 ・社内外の人材を調整し体制を構築 ・全工程の進行を管理し品質を維持 ・結果を分析し次回改善へとつなげる ・在宅アシスタントさんへの業務依頼 ・各担当部署のチームリーダーとの打合せ ・社内メンバーや案件プロデューサーとの打合せ ・マニュアルの整備、管理 ・営業 たくさん業務があり不安を感じるかもしれませんが、 全ての業務において先輩がZoom・電話でサポートを行いますのでご安心ください。 【ポイント】 ◆完全フルリモート：時間も場所も完全自由。自らの裁量で業務をマネジメントする習慣が自然と身につきます。 ◆成果を生む再現性のあるノウハウ：手順化・仕組み化された仕事の進め方で、どんな事業でも成果を出せる思考と型を習得できます。 ◆事業運営の実戦経験が積める：副業人材やチームを活用しながら、プロジェクト推進力や事業設計力を養えます。 ◆改善文化の中での成長：日々業務を最適化し続ける習慣により、経営者に必要な「改善・検証」の視点が自然と身につきます。 ◆経営目線で仕事ができる環境：責任あるポジションを任されることで、事業全体を見渡す力が身につきます。 ◆独立後にも活かせるスキルが豊富：企画・実行・改善まで一貫して担う経験を通じて、自走力・収益感覚・人材活用力が鍛えられます。 【注意事項】 求人に関するご質問は、ご応募後メッセージにてお送りいただくか、メールに「ご応募されたい職種」と「ご質問内容」を記載の上、[email protected]までお送りください。 直接お電話でのご質問回答は行っておりません。

年間休日120日◎原則土日祝休み☆賞与実績3.7ヶ月分！食事補助・住宅手当あり◇17:30終業、残業少なめ！未経験OK◎【春日井市、病院、高蔵寺駅、設備管理スタッフ、正職員】

あさひが丘ホスピタル 求人概要 あさひが丘ホスピタル：設備管理スタッフ/正職員 年間休日120日◎原則土日祝休み☆賞与実績3.7ヶ月分！食事補助・住宅手当あり◇17:30終業、残業少なめ！未経験OK◎【春日井市、病院、高蔵寺駅、設備管理スタッフ、正職員】 職種 設備管理スタッフ 所在地 〒480-0304 愛知県春日井市神屋町1295-31 あさひが丘ホスピタル 給与 月給19万5184円～25万3977円 ※月給にはベア評価料手当2万6982円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 年間休日120日◎原則土日祝休み☆賞与実績3.7ヶ月分！食事補助・住宅手当あり◇17:30終業、残業少なめ！未経験OK◎【春日井市、病院、高蔵寺駅、設備管理スタッフ、正職員】 業界経験はなくても応募可能です◇見学もできますので、お気軽にご連絡ください♪ 職種 設備管理スタッフ 仕事内容・PR ＊＊＊ 業務内容 ＊＊＊ 設備管理を中心にお任せします。 ▼具体的には ・設備や備品の管理（修理、清掃、業者の手配、作業立ち合い等） ・納品対応（お弁当、リネン、消耗品等納品業者の対応） ・患者様や医師の送迎（ハイエースの運転があります） ・その他事務作業、総務業務全般 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

地域産業・レガシー産業のアップデートを目指す！土日祝休＆フルリモート勤務

■仕事内容 【業務内容】 COO候補の募集です。 【ポジション概要】 現場特化型コミュニケーションツール「SynQ Remote（シンクリモート）」を展開する当社では、プロダクトの成長に加え、ロールアップM&AやAIを活用した現場支援事業の構築など、中長期の非連続な成長を見据えた戦略推進を強化しています。 現在、現場起点で着実に広がるプロダクトと、それを支えるオペレーション・開発体制は整いつつある中、クアンドの事業戦略全体を構想し、Bizサイドの意思決定を牽引してくださるCOO候補を募集する運びとなりました。 【主な業務内容のイメージ】 ・中長期の非連続成長に向けた全社ビジネス戦略の立案と実行 ・営業・カスタマーサクセス・BizDevなどビジネス部門全体のリードとチームマネジメント ・経営陣との事業ポートフォリオ設計・資源配分などの意思決定 ・経営企画・予算策定・KPIマネジメントなどの経営インフラ整備 【このポジションの魅力】 ・SaaS×現場産業という社会的インパクトの大きい領域において、単なるPMF後の横展開ではなく、M&Aやリアルアセットとの融合を伴う戦略構築に携われます ・現場に根ざした泥臭いバリューチェーンと、最新テクノロジーの融合という両輪に取り組めます ・すでに一定の導入実績があるプロダクトを軸に、次の成長カーブを自ら描けるフェーズです 【働き方】 フルリモート ・オフィス出社を希望する場合の東京拠点 〒103-0001 東京都中央区日本橋小伝馬町16-5（S-TOKYO） ・定期的な出張可能性のある福岡オフィス 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名2-4-22 3階 OnRAMP内 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める範囲 【クアンドについて】 株式会社クアンドは、「地域産業・レガシー産業のアップデート」を掲げ、製造業・建設業などの現場向け遠隔支援ツール「SynQ Remote（シンクリモート）」を提供するスタートアップです。 2023年度のデスクレスSaaS市場は、前年比143.3%の537.0億円が見込まれており、2027年度には、年平均成長率37.8%で推移し1,157億円の市場規模になると予想されています。 しかしながら、労働生産人口が不足しているなかで、特に現場では働く人々は不足しており、現場は限られた技術者の数で、より多くの現場仕事を、より高品質・短納期でこなすことを求められます。 この状況において、高い技術を持った技術者が、タイミングを合わせて毎回現場まで行き、作業者を指示・判断するということが仕事をこなすうえでボトルネックになり、生産性を下げています。 当社は、その課題に対して、現場で働く人々が時間・空間・言語の制約を超えて、いつでも、どこからでも繋がりあうことができ、自分の経験や知識に依存することなく、チームの集合知を活かして業務に取り組める世界を実現します。 ・ICC（Industry Co-Creation）、B Dash Camp など日本トップクラスのスタートアップピッチイベントで３冠優勝を達成 ・2022年12月には、総額5.0億円の資金調達を完了 ・経済産業省が選ぶ日本の優良スタートアップ50社であるJ-STARTUPに選出 【これまでの歩み】 2020年11月 現場向け遠隔支援コミュニケーションツール「SynQ Remote」リリース 2021年8月 総額1.2億円の資金調達 2022年8月 登録数2,000アカウント突破 2022年10月 大東建託全社導入（約1,500アカウント） 2023年1月 プレシリーズAエクステンションラウンドにおいて3.8億円の資金調達 2023年8月 登録数5,000アカウント突破 【これからの取り組み】 2023〜2024年 現在は建設、製造、インフラ・交通などの業界向けのSaaS（クラウド経由のソフトウェアを提供）ビジネス。 マルチバーティカルSaaSなので、新規マーケットの探索と拡大を絶えず繰り返しながら売上成長を実現する。T2D3のT2（1億円→3億円→9億円）を目指す。 2025〜2026年 SynQRemoteを介してやり取りされたコミュニケーションのデータを活用したデータビジネスや、SaaSを通じてBPOを提供するBPaaSビジネス、そして現場の労働力をリモートから提供できる現場版コールセンタービジネスなど事業の多層化を行う予定。 同時に、海外展開スタート。 2030年 2030年までにSlackやGithubのような現場のスタンダードツール（相棒）になる。 【応募要件】 《必須》 下記いずれかに当てはまる方 ・スタートアップや事業会社における事業戦略・事業開発・経営企画などの実務経験（戦略立案と推進のハンズオン経験を有する） ・BtoB SaaS領域でのプロダクト・ビジネス両面でのスケール経験 《歓迎》 ・組織マネジメント（10人以上）の経験 ・M&AやPMI、事業統合の推進経験 《求める人物像》 ・現場のリアルを理解し、構造化と意思決定を両立できる方 ・複雑な状況の中でも「進める」ことに喜びを感じられる方 ・「戦略を描く力」と「現場に並走する泥臭さ」の両方を大切にできる方 ・経営者視点で、事業の構造そのものを変えることに挑みたい方 【休日休暇】 年間休日120日以上 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給（上限あり） ・書籍購入制度 ・端末の指定希望可能 【選考プロセス】 書類選考 → 面接（1〜3回程度） ※面接方法や回数はポジションやご経験等によって変わることがあります。 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 ※フルタイム業務委託でジョインし、のちに正社員雇用へ切替することも可能 試用期間6ヶ月（期間中の待遇変更はありません） 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 2017年4月25日 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

2027年新卒・第二新卒歓迎／完全フルリモート／成長したい方

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント管理、イベント企画 イベント制作会社での、イベントプロデューサーをお任せします。 ★そもそもイベントとは？ 企業様の表彰式や決起会、忘年会、新年会、会社説明会、入社式、展示会など。 皆さんが想像するような、あらゆるイベントの制作を行っています！ ★お仕事詳細 イベント全体の責任者として、予算管理・品質管理・人員配置・進行管理を一手に担い、 案件の成功を統括するポジションです。 企画段階から携わり、クライアントとの折衝、社内外スタッフのディレクション、 当日の現場運営まで、一貫してプロジェクト全体をマネジメントします。 ・クライアントの課題を捉え企画を立案 ・予算と品質の両立を図るプラン設計 ・社内外の人材を調整し体制を構築 ・全工程の進行を管理し品質を維持 ・結果を分析し次回改善へとつなげる ・在宅アシスタントさんへの業務依頼 ・各担当部署のチームリーダーとの打合せ ・社内メンバーや案件プロデューサーとの打合せ ・マニュアルの整備、管理 ・営業 たくさん業務があり不安を感じるかもしれませんが、 全ての業務において先輩がZoom・電話でサポートを行いますのでご安心ください。 【ポイント】 ◆完全フルリモート：時間も場所も完全自由。自らの裁量で業務をマネジメントする習慣が自然と身につきます。 ◆成果を生む再現性のあるノウハウ：手順化・仕組み化された仕事の進め方で、どんな事業でも成果を出せる思考と型を習得できます。 ◆事業運営の実戦経験が積める：副業人材やチームを活用しながら、プロジェクト推進力や事業設計力を養えます。 ◆改善文化の中での成長：日々業務を最適化し続ける習慣により、経営者に必要な「改善・検証」の視点が自然と身につきます。 ◆経営目線で仕事ができる環境：責任あるポジションを任されることで、事業全体を見渡す力が身につきます。 ◆独立後にも活かせるスキルが豊富：企画・実行・改善まで一貫して担う経験を通じて、自走力・収益感覚・人材活用力が鍛えられます。 【注意事項】 求人に関するご質問は、ご応募後メッセージにてお送りいただくか、メールに「ご応募されたい職種」と「ご質問内容」を記載の上、[email protected]までお送りください。 直接お電話でのご質問回答は行っておりません。