求人・転職情報

【賞与年2回】クリーニング工場の運営業務。未経験でも正社員でのスタートです◎

仕事内容 特別な資格は不要！クリーニング作業を行う工場の運営管理・機械メンテナンス業務をお任せ！人員増強中◎ 具体的には、スタッフさんのフォローや、機械メンテナンス、使用する溶剤の管理などをお任せ。 クリーニング作業も覚えていただきますが、工場の管理業務がメイン。 一緒に働くスタッフさんたちと日々コミュニケーションをとりながら、工場が問題なく稼働できるように考えながら行動していくことが重要です◎ 入社後は、本社の座学研修(約10日)で基礎知識を学び、そのあと工場で実技研修(約3か月)を行います◎ 座学では、繊維や素材の種類、洗浄の方法、薬品の種類などクリーニングに必要な基礎知識を学びます。そのあとは工場にて、実際にクリーニング作業を一通り教わっていきます。いきなり運営業務をお任せするのではなく、まずは会社の雰囲気に慣れていただきながら、知識・スキルをつけて徐々に運営業務をお任せしていきますのでご安心くださいね◎ 【社員インタビュー/3年目/男性/28歳】前職はウォーターサーバーの営業。未経験からの挑戦でした。 全くなじみのない業界だったのですが、営業ではない職種に挑戦してみたくて業種を絞らずに探していました。 その時に目についたのが当社。ポニークリーニングなら大手企業なので色んな人と関わり合いながら仕事を通して学べる環境だと思ったんです。 実際、1工場につき何十人もの方がいらっしゃるので、たくさん刺激を受けながら働けています◎ 【社員インタビュー/3年目/男性/28歳】日々自分の成長を実感できるのも嬉しいポイントです。 クリーニング作業よりも運営業務の方が多いことに良い意味で驚かされました。 考える仕事が多いので、日々気づきや学び、自らの成長を感じられます。 また、作業の生産性を工場ごとに競っており、毎月上位の工場にはインセンティブが支給されるのも嬉しいポイント。 みんなで一体となって仕事に取り組めるのも楽しさを感じられる瞬間です。 【社員インタビュー/3年目/男性/28歳】この仕事を行う上で最も大事だと思うこと。 業界の知識がなく、全くの未経験からの挑戦でしたが、クリーニング作業や知識は丁寧な研修があるので無理なくスタートできました。 専門的な知識ももちろんあれば役立ちますが、それよりも求められるのはコミュニケーション能力。 何十人ものスタッフさんをサポートする立場としてフラットな人間関係を築けることが大事です。

月給27万～35万円｜入荷から発送まで幅広く担当

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、倉庫管理、倉庫作業スタッフ ✅月給27万～35万円で経験を考慮 ✅入荷・検品・運搬・発送まで担当 ✅フォークリフト免許をお持ちの方優遇 ✅年間休日115日・長期休暇あり ▼仕事内容の概要 自動車用オリジナルパーツを扱う倉庫で、入荷・出荷・商品管理・運搬・検品・梱包・発送を担当します。リフトで商品を動かすほか、出荷指示書の作成や取引先との日程調整など、入出荷の段取りにも携わります。 ▼＜具体的には…＞ ・納品書と入荷商品の種類・数量を照合 ・商品の仕分け、検品、梱包、ピッキング ・リフトや手作業で棚入れ、保管場所を整理 ・出荷指示書の作成、取引先との日程調整 ・倉庫間の商品運搬、パレット積載、発送 商品は4つの倉庫で管理しています。新商品が届く前には保管スペースをつくり、翌日の発送商品が別倉庫にあれば取りに行くなど、入出荷の予定に合わせて商品を動かします。ルーフラックやバンパーなどの大型商品もあり、サイズや保管場所に応じてリフトと手作業を使い分けます。 ――――――――――――――――― ⭐入荷から発送まで・リフトだけでは終わらない ――――――――――――――――― 入荷したら納品書と商品の種類・数量を照合し、検品するもの、別倉庫へ移すもの、新商品などに仕分けます。照明類の点灯や傷、不具合を調べ、ボルトセットや説明書などの付属品をそろえて梱包します。 発送ではピッキングリストから商品を集めるほか、出荷指示書の作成や取引先との日程調整も担当。リフトで運ぶ作業に加え、入荷した商品をどこへ動かし、いつ出荷するかという段取りまで仕事に含まれます。 ――――――――――――――――― ⭐年間休日115日・長期休暇は各7日以上 ――――――――――――――――― 年間休日は115日。毎週月曜日、第1・第3・第5火曜日に加え、月1～2日の希望休があります。GW・夏季・年末年始は、それぞれ7日以上の休暇があります。 勤務時間は9:15～18:30で、実働7時間45分。残業は月平均10時間です。通常の休日だけでなく、まとまった休暇の予定も組める勤務条件です。 ――――――――――――――――― ⭐4つの倉庫を行き来して商品の置き場所を管理 ――――――――――――――――― 4つの倉庫にある商品を、フォークリフトやリーチリフト、手作業で棚へ入れ、保管場所を整理します。新商品が入る予定があれば、現在の商品を動かして置き場所をつくることもあります。 翌日の発送に必要な商品が別倉庫にあれば運搬し、倉庫に収まりきらない商品は借りている倉庫や取引先へ出荷。入荷や発送の予定に合わせて、商品を置く場所や動かす順番を考えながら作業します。 ――――――――――――――――― ⭐将来は「今日は何からやるか」を決める側へ ――――――――――――――――― まずは商品の種類や保管場所を覚え、入荷、検品、棚入れ、運搬、梱包、発送など一通りの作業を担当します。倉庫での実務経験は問いませんが、フォークリフト免許が必要です。 将来的には、入出荷の予定や各倉庫の状況を見ながら、その日に優先する作業を決め、周囲へ指示を出す役割も担当していただく予定です。現場の作業を覚えた先に、倉庫全体の段取りまで担当範囲を広げていきます。

運転免許があればOK！主に機械の交換・土日祝休み・賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、安全管理/環境保全、配送/宅配/セールスドライバー 【11:00〜や午後出勤もOK！】 フレックス制のため、 朝の通勤ラッシュを避けて、午前はゆっくりスタートも可能！ ｢朝が苦手｣｢満員電車が嫌｣ そんな心配とストレスなく働けます！ 《経験不問・積極採用中》 東証プライム上場グループの安定企業で、 害虫駆除機器のルート配送・定期点検をお任せします。 難しい営業や飛び込み、ノルマはありません！ 「目の前の仕事をコツコツと…」ができれば大丈夫！ - 《仕事詳細》 すでに機器をご利用いただいている既存のお客様（飲食店など）を定期訪問し、環境衛生機器「with（ウィズ）」のカートリッジ交換や新商品のご案内をお願いします。 【具体的な交換手順】 機械のフタを開ける →カートリッジを入れ替える →フタを閉じるだけ！ 難しい作業はなく、重い荷物もありません。 ※ノルマなし！！※ 【運転やルートについて】 軽自動車での移動がメインです。 決まったルート・決まったお客様への訪問なので、一度覚えてしまえば安心です。 《私たち｢ウィズ事業部｣についてご紹介》 ナックの自社ブランドとして1988年にスタート。 飲食店や施設､店舗などに害虫駆除器｢with｣の定期レンタルを行い､人のいない時間帯にタイマーで作動するマシンが衛生的で快適な環境を提供しています。 今ではお客様の数は全国で5万軒超20万台の出荷を超えるヒット商品です。 ＊害虫駆除器｢with｣は厚生労働省の承認を得た国内初の薬剤･機械本体一対で高い駆除率を誇る害虫駆除器です。 ＊承認番号 21700APZ00812000 - 《感謝されて、働きやすさも抜群のお仕事》 「虫が来なくなって助かった」 「いつもありがとう」 といったお客様からの嬉しい声が大きなやりがいです。 特別な難しさはなく、誰かの役に立っている実感を持って働けます。 フレックスを有効活用して11:00から出勤するなど、朝の混雑を避けてゆとりを持ってスタートできます！ - 【手厚い研修体制】 交換作業はとっても簡単な軽作業！ まずは先輩の車に同行して、仕事や職場に慣れることからスタートできます。 配送ルートや商品の扱い方、お客様対応まで丁寧にお教えするので未経験でも安心です！ - 【実は…しっかり稼げます！】 90％以上が未経験スタートですが、月収30万円以上の社員も多数活躍中！ - 【引っ越し費用の補助制度あり】 「心機一転頑張りたい」「新しい場所で暮らしたい」という遠方からの応募も大歓迎！ 費用の一部補助制度（規定有）を利用して転居してきた先輩も活躍しています。 ＜補助対象となる費用（例）＞ ･引っ越し費用 ･引っ越し時交通費 ･賃貸物件の初期費用 ※礼金･保証金･仲介手数料詳細はお気軽にご相談ください｡ - ✨賞与年2回 ✨完全週休2日制 ✨土日祝日休み ✨年間休日120日 ✨未経験から高収入が目指せます。 ✨頑張りはしっかり還元！ ✨有給あり。計画的に取得可能です！ ✨GWや夏季冬季休暇などの長期休暇あり！ ✨働きやすい環境が好評！定着率が自慢！ ✨安定企業で給与・手当・福利厚生充実

研修有・PC貸与！未経験から大手グループのITエンジニアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、保守/運用/サポートエンジニア、その他IT/システムコンサルタント -アピールポイント- ✅完全在宅（フルリモート）勤務 ✅入社後の研修も完全在宅 ✅世界的な大手外資系グループの安定基盤 ✅自慢の長期育成プログラムあり ✅残業は月平均5.5時間程度 |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ITエンジニア」と聞くと 専門知識が必要に思えるかも しれませんが、まずはパソコンの 困りごとを解決したり、 システムが順調に動いているか チェックするお仕事から スタートします。 入社後は独自プログラム 『SODATEC』で勉強から スタート！動画教材や eラーニング（ウズウズカレッジ、 Ping-t等）を使い、ITの基礎知識や ビジネスマナーをご自宅で 自分のペースで学んでいきます。 研修終了後は、できることから 段階的にチャレンジ！ ＜具体的な仕事内容＞ ✅システムの利用者からの 問い合わせに対応する 「ITヘルプデスク」 ✅サーバーやネットワークが 正しく動いているか確認する 「監視・運用オペレータ」 ✅実務に慣れてきたら、 通信やサーバーの専門資格 （CCNA、LinuCなど）の 取得を目指します ✅2～3年目以降は、 ネットワーク・サーバーの 設計構築や、今注目の クラウド（AWS／Azure） エンジニアへとステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【完全在宅（フルリモート）勤務で 全国どこからでも働ける】 日本全国どこからでも 勤務が可能です。 入社直後の研修期間を含め、 完全フルリモートで完結するため 出社は一切不要です。 【残業少なめ＆自分の時間を しっかり確保できる環境】 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできます。 休日には趣味を楽しんだり、 資格取得に向けた勉強に 当てたりと、ライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。 【成長を正当に称える 表彰制度あり】 年間を通じて成果や成長を 発揮したエンジニアを表彰する 独自の報酬制度（GMVP制度）を 導入。頑張りがしっかりと 評価される仕組みが整っています。 【充実の研修制度で 未経験でも安心】 独自プログラム『SODATEC』を 使った研修で、ITの基礎知識から ビジネスマナーまで、 ご自宅で自分のペースで 学んでいけます。 資格取得支援もあるので、 スキルアップを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 前職は営業、アパレル店員、 飲食スタッフ、警備員、 工場勤務など未経験スタートの 先輩が多数活躍中です。 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできる 環境です。 チームで協力しながら業務を 進めるため、質問や相談を しながら着実に成長できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界70カ国・地域に展開する 大手外資系グループの 安定基盤のもと、一生モノの ITスキルを身につけられます ・「ゼロから専門スキルを 身につけたい」 「安定した環境で長く 活躍したい」という方を、 自慢の長期育成プログラムで 一から育てます ・世界的な人材サービス グループとしての確かな 安定性があります ※本求人は株式会社 クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「マンパワーグループ 株式会社（本社所在地： 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F）」となります。

生産管理の管理職を目指せる環境で、製造経験をキャリアに変える

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理 ● 受注～納品まで一連の流れに関わるやりがいあるポジション ● 製造・技術経験を活かしキャリアアップが可能 ● 現場との距離が近く、業務改善にも参加できる環境 ● 取引先対応や調整業務など、幅広いスキルが身につく ● 管理職を目指したい方も歓迎の成長フェーズの職場 ――――― 生産の流れを管理し、受注から納品までの工程をスムーズにつなぐ生産管理業務をお任せします。 製造現場と密に連携しながら、計画の立案・指示出し・資材の手配・品質チェックなど、 幅広い業務に関わるため、製造業での経験が活かせるポジションです。 「もっと責任ある仕事がしたい」「今よりキャリアを伸ばしたい」という方にも最適な環境です。 【具体的な業務内容】 ・受注内容の確認、生産計画の立案 ・各ラインへの製造指示、進捗・納期管理 ・資材の発注、在庫管理 ・品質検査および不具合発生時の対応 ・得意先からの要望・問い合わせ対応 ・営業 ――――― 【昌和工業について】 私たち昌和工業は、春日井市で75年以上続く、空調設備の金属部品を手がける会社です。 主にはプレス加工や溶接などを行っており、職人から職人へとその技術を受け継いできました。 みなさんが普段目にする高速道路の排気設備も当社が手がけています。 ――――― 【1日の流れ（例）】 8：10 朝礼 8：20 打ち合わせ 8：30 業務開始 10：00 休憩 12：00 昼休憩 12：40 業務再開 15：00 休憩 15：10 作業再開 17：10 終業

自然の中で開放的に働く/17時前の退社/ゴルフ無料練習可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他インフラ専門職設置/保守 「仕事を変えたら、毎日がちょっと気持ちよくなった。」 そんな声が聞こえてくる仕事です。 勤務先は、春日井市にある自然豊かな会員制ゴルフクラブ。 広大な緑に囲まれたコースを、美しく整えていくお仕事です。 朝の澄んだ空気の中で体を動かし、 夕方には仕事を終えて、自分や家族の時間をしっかり確保。 “気持ちよく働く”という新しい選択をしてみませんか？ ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験から安心スタート ✅17時前に退社できる働き方 ✅コツコツ・黙々作業が中心 ✅ゴルフ練習が無料でできる ✅家族も使える従業員割引あり ✅賞与年2回＆昇給あり ✅有給取得率100％ ✅髪型・髪色自由／ひげOK ✅食事補助・退職金制度あり ■未経験スタートが当たり前 実は、今活躍している先輩もほとんどが未経験。 ・ゴルフをやったことがない ・機械を触ったことがない →そんな状態からスタートしています。 最初は先輩と一緒に作業しながら、 「道具の使い方」「作業のコツ」から丁寧に教えます。 ⭐動画をご視聴ください⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※お手数お掛けしますが、 コピー・ペーストして検索してください。 https://www.tiktok.com/@oldlake_gc_saiyou/video/7516824368845032725 ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ゴルフコースをきれいに保つお仕事です。 ・芝刈りや草刈り ・バンカー（砂場）をならす作業 ・木の手入れ（剪定） ・機械のメンテナンス ・軽トラックでコース内の巡回 👉 作業はシンプル＆コツコツ型 👉 1人で黙々作業も多く、開放的な職場です ✅ 11月・12月入社の方も歓迎しております。 ご希望の入社時期に合わせて勤務開始いただけます。

年間休日実質150日/賞与年2回/引越手当あり/

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、空調設備施工管理、電気施工管理 春日井市松河戸町にある浄化センター(公共施設)での募集となります。 ＊採用となった場合は2026年11月～12月頃を入社日として予定しております。 詳しい入社日は応募時や面接時にご相談頂ければと存じますが、 ご希望の入社時期が御座います場合は応募後にメッセージでお伝え頂くか レジュメにてご記載頂けますと幸いです。 ★公共事業の仕事だから安定感・安心感抜群 ★残業ほとんどなし ＊台風時期や梅雨時など、悪天候時は多少残業が発生する事もありますが、基本的には定時退社です。 ★引越手当あり！新しいスタートを応援します！ ★夜勤時の明け休みを含めて実質年間休日150日！ １年の４分の１がお休み！ だからこそ、プライベートでやりたいことも実現できるんです！ ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ 【 そして！ 】 私たちがやっているのは、生活に欠かせない “水”を扱うインフラの仕事です。 そのため、ニーズがなくなることはなく、 将来的にも安定している仕事です。 一度覚えた技術がずっと役立つので、 長く安定して働ける環境が整っていますよ！ ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ 【 仕事内容 】 30代～40代の方活躍中！ 公共水処理施設における設備の 監視、点検、保守、修理などを行い、 水質の維持をして頂く業務となります。 また、異常が発見された場合の 迅速な対応と修正作業も 重要な役割となります。 業界や職種未経験の方も歓迎しており、 必要な知識や技術は、 入社後に研修で身につけられます◎ チームで協力しながら、 地域社会のライフラインを 一緒に支えていきましょう！ ★ステップアップも可能です★ 業務習熟度に応じて派遣先企業より 転籍の打診がある場合もあります。 自分の社会人キャリアのステップアップも 描きやすい環境です！

経理部の中核メンバーとして、経理体制強化に向けた各種業務をご担当いただきます。

企業名 株式会社ＨＯＷＡ 求人名 【春日井市/経理（係長クラス）】手当充実／年間休日121日 仕事の内容 経理部の中核メンバーとして、経理体制強化に向けた各種業務をご担当いただきます。 【具体的には】 経理業務（日常会計処理）、監査対応、資金管理、 経理関連資産管理、予算管理、税務管理、 対外折衝（銀行、税務署などの外部機関）など ＜変更の範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり＞ 募集職種 【春日井市/経理（係長クラス）】手当充実／年間休日121日

45歳未満募集/ 年間休日120日以上！安定の上場企業！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産ビルメンテナンス/管理員、不動産マンション管理員、不動産プロパティマネージャー アパート、賃貸マンションなどの賃貸管理とリフォーム提案をしていただきます。 住環境に密接に関わり、不動産を通じて人をつなぐお仕事です。 ＜入居者さま向け＞ 入居者さまには安心・安全な住環境を提供します。 具体的には新規入居・退室の立会い、住環境に対する相談、トラブルの対応など。 ＜オーナーさま向け＞ オーナーさまには安定した不動産経営を提供するため、さまざまな提案を行います。 具体的には所有不動産の資産価値向上や入居促進を目的とした建物内外の修繕提案など。 【魅力を紹介】 ・ホームメイトは、賃貸仲介件数ランキング（全国）で毎年上位 ・男女問わず多くの社員が活躍中 ・産休・育休をはじめ、長く働きやすい環境 ・長期連休や振替休日制度あり など、魅力はたくさん！ なかでも好評なポイントを紹介します。 （1）ワークライフバランス安心 繁忙期などに対応できるよう、当社仲介カレンダーに沿ってお休みを取得できます。 （2）無駄な残業はなし 仕事がある日でも、自分の時間をしっかり取れます。 （3）成果は収入に還元 給与とは別に、頑張った成果を還元する制度もあります。 （4）成果を出しやすい環境 ホームメイトの知名度は全国でも高く、お客さまのご来店が途絶えることはありません。 （5）安心して働ける大企業 建設業界・不動産業界内でも大企業に属しています。 （6）年2回のボーナス支給 毎年のボーナス支給実績も安定しています。

年間休日120日／賞与年3回／有休取得率77.6％／転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、土木法人営業、土木建設コンサルタント 🌸 当社のkeyword 🌸 💡公共事業 💡水道インフラ 💡経営基盤が超安定 💡年間休日120日 💡完全週休2日制 💡有休取得率77.6％ 💡新卒離職率0％ 💡転勤なし 💡賞与年3回 💡住宅手当 💡スポーツジム利用の補助制度 💡各種お祝い制度あり（結婚・出産etc） 💡能力向上 💡自己成長 💡達成感 🏢 会社紹介 当社は水道インフラを支える事業を展開しています。 水道管や河川・水路を越えて水を運ぶために作られる 「水管橋」を製造しています。 事業規模が年々拡大しており、2025年度には過去最高利益を達成！ さらなる発展を目指して営業職を募集することになりました。 💡 当社の強み 強み1：年間休日120日／完全週休2日制（土日祝）／有休取得率70％超／転勤なし 強み2：賞与年3回／住宅手当 強み3：経営基盤の安定性（官公庁案件中心の水道インフラ企業） 🌸 仕事の特徴 ✨ 飛び込みやテレアポなし ✨ 既存のお客様（自治体や建設会社等）が中心 ✨ 「水管橋」という水道インフラ工事の提案 ♦️ 仕事内容 既存顧客を中心としたお客様を定期的に訪問します。 公共工事の発注・入札情報を集めながら、課題・ニーズをヒアリングし、水管橋の工事を提案します。 💡 具体的なお客様は？ 💡 ・自治体・役場 ・建設会社 ・設計コンサルタント ・建設資材を扱う商社 他 ✨ 入社後は半年間の研修からスタート ✨ ▼1ヶ月の工場・現場研修 まずは当社の製品を理解します。 ▼OJTを含めた5ヶ月の営業研修 先輩と一緒に仕事をしながら研修を行います。 営業の先輩に同行し、 お客様への提案のコツなどを学びましょう！ ▼一連の流れを習得 半年でひと通りの業務を覚えられます。 ✨ 未経験OK！社員の9割が未経験スタート！ ✨ 「水管橋」と聞くと難しいと思われるかもしれませんが 社員の9割以上が未経験スタート！ 未経験の方でも始められるように 先輩がサポートするので安心してください◎ 経験より「やる気」を重視します！ ✨ スキルアップできる環境です ✨ 未経験の方でも「やる気」があればいくらでも成長できます。 会社で推奨する資格取得のためなら、受験費用などを 全額会社負担でサポート！ 頑張りがしっかりと評価されるのでやりがいにも繋がります。 「チャレンジしたい気持ち」があれば全力でバックアップします。 ✨ 安定・安心して働けます ✨ 「水管橋」は生活の中でも必要不可欠な社会インフラです。 水がなくならない限り仕事はあるので、 腰を据えて長く働けます。 また官公庁の案件が中心のため、安定性も抜群です！ 社会貢献性も高いお仕事です。

未経験スタート歓迎・業績好調・ペット関連社割充実【026】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ブリーダー、飼育員、その他販売/フロアスタッフ 「犬や猫が好き」「ペットに関わる仕事がしたい」――そんな気持ちを持っているあなたへ。 私たち犬の家は、動物たちの「かわいい」だけじゃなく、その命としっかり向き合える人を仲間に迎えたいと考えています。 うちのお店では、1匹1匹の体調や様子の変化をしっかり見守っています。 新しい家族に迎えてもらったあとも、元気に長生きしてもらえるよう、毎日のケアや関わりをとても大切にしています。 だからこそ、アルバイト・パートでもフルタイムで働ける方だけを採用しています。 しっかり関わってこそ気づけることがたくさんあるし、それが動物たちの幸せにもつながるからです。 実は、うちのスタッフには元お客様だった人も多いんです。 「スタッフさんたちが楽しそうに働いていて、自分もここで働きたいって思った！」なんて声もよく聞きます。 スタッフ同士の雰囲気もよくて、みんな本当にイキイキ働いています。 「動物が好き」という気持ちに、ちょっとの覚悟と責任を持てる方。ぜひ一緒に、命と向き合う仕事をしませんか？ 【具体的には】 ・接客、レジ対応 ・仔犬・仔猫の飼育管理（食事、掃除、健康管理など） ・ペット用品やフードの陳列、売場づくり ・お客様へのアドバイス、飼育サポート ・店舗運営業務（希望により売上管理・商品発注なども） ★最初は「抱っこの仕方」から。未経験でも安心して始められます。 ペットと暮らした経験が、誰かの人生を変えることもある。 命と向き合う「本物の仕事」に、あなたの力を貸してください。 【 自分らしいキャリアを選べます 】 等級が上がっても自動的に役職に就くのではなく、自分の意思で「役職に就くかどうか」を選ぶことができます。 キャリアアップの形は人それぞれ。 あなたの志向に合わせて、次のような道を選択できます。 ・マネジメントに挑戦したい方 …役職を持ってチームを率いる道 ・専門性を磨きたい方 …役職に就かずスキルを高め、等級を上げる道 - 【 当社で働く魅力 】 ■バローホールディングスグループに参画 2024年より上場企業グループの一員に。安定した経営基盤のもと、安心して長く働けます。 ■全国50店舗以上展開中・右肩上がりの成長 事業拡大によりポジションも増加中。頑張りがしっかりキャリアに反映されます。 ■社割制度あり ペットフードや用品、予防接種などがお得に利用可。ペットを飼っている方に好評です。 ■昇給・賞与・インセンティブあり 年1回の昇給、年2回の賞与に加えて販売インセンティブ制度も。頑張るほど給与に還元。 ■残業少なめ＆休みもしっかり シフトは実働8時間・残業ほぼなし。月9日休みで有給消化率8割以上。

要普免／安定性◎即戦力で即高収入／資格手当・賞与有／近隣現場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、建築施工管理、職人/現場作業員 ＼ 自社施工体制の強化メンバー大募集！ ／ これまでの現場の経験・技術を活かして、 住宅室内解体工事のプロとして活躍できます！ ✅20代・30代の若手活躍中!! ✅20代で年収550万のスタッフ在籍 ✅経験に応じて月給32万円～可 ✅即戦力として、ご経験により優遇アリ◎ ✅自社施工×元請100％！現場の進捗がスムーズ ✅近隣エリアの現場がメイン＆残業ほぼなし ✅多能工ではなく、一つの工事専任で行っていた方も歓迎 大手ならではの安定基盤で、あなたの経験を正当に評価！ スピーディーな収入UPも実現できます。 残業・呼び出しほぼナシ！ 道具や社用車の貸与あり。 【自社施工・元請け工事のみ！】 リフォームに関わる専門工事のお仕事です。 キッチン・浴室・壁・床などの室内の解体・撤去工事を行います。 ●キッチン・浴室などの設備撤去 ●室内の壁・床・天井など必要な部分の解体 ●解体した材料の搬出・片付け など 経験や希望・適性に応じて業務をお任せします。 住宅リフォームに伴う解体工事を中心に、 設備・電気・内装などスキルを広げていけますよ！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨おすすめポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅”ムリをしない働き方”が可能 急な依頼・無理な残業・呼び出しはほぼありません。 移動に追われたり、長い移動時間とも無縁！ 「前職よりプライベートの時間を満喫できている」の声が多数あります◎ ✅自社施工×元請け 企画～施工～アフターフォローまで、全て自社で完結しています。 他社を挟まないので職人同士の連携がしやすく、段取りがスムーズ！ 社内で助け合えて、現場も安定します。 ✅正当評価でキャリアアップ 社歴よりも、成果を正当評価します。 実力に応じた昇給・昇格がスピーディー◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨工事内容について✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場の95％以上が一般住宅（在宅）で、空き家での工事は約5％ほどです。 工事内容は、キッチン・浴室・壁・床などの室内の解体・撤去工事を中心に、網戸1枚の交換といった小規模な修繕から、住宅の全面リフォーム・改装工事まで、さまざまな案件に対応しています。 そのため、多様な現場を経験しながら技術を身につけられる環境です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨工事スタッフの採用強化中✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 単なる人員補充ではありません。 増加するご依頼に安定して対応していくことに加え、今後さらに自社施工体制を強化していきます。 あわせて、育成体制の整備を進めながら、将来を見据えた組織強化も図ります。 ”職人が長く安心して働ける体制” を整えていくための、前向きな増員募集です。 工事内容に関わらず、経験者を幅広く採用します！ 20歳～35歳の若手が多数活躍中!! ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨会社の雰囲気を知りたい方へ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、公式YouTubeチャンネル 「ニッカちゃんねる【新築&リフォーム】」 を配信中！ 実際の施工現場や仕事の様子、スタッフの雰囲気など、 当社のことをより身近に感じていただける内容になっています。 さらに、「現場メシ」チャンネルでは、ニッカホームの仕事内容に密着した動画も公開されています。 実際の仕事の流れや現場のリアルな雰囲気を知りたい方は、ぜひこちらもご覧ください！ 応募前にぜひチェックしてみてください♪ YouTubeで検索！ ・「ニッカちゃんねる 工事部職人」 ・「現場メシ ニッカホーム」

経理のスペシャリストとして、実務から財務戦略のアドバイスまで幅広くお任せします。日々の入出金管理、決算業務に加え、数字の面から代表の意思決定を支え、組織の安定成長を牽引する役割を期待しています。

企業名 株式会社ＳＴＲ 求人名 愛知県【経理・財務責任者候補】月給50万～/土日祝休/年休126日 仕事の内容 経理のスペシャリストとして、実務から財務戦略のアドバイスまで幅広くお任せします。日々の入出金管理、決算業務に加え、数字の面から代表の意思決定を支え、組織の安定成長を牽引する役割を期待しています。 ■月次・年次決算業務の遂行■キャッシュフロー管理、資金計画の策定■代表への財務的アドバイス、経営数字の分析報告■管理部門の業務フロー改善、システム導入検討◎現在は代表が兼任している部分も多いため、徐々に業務を引き継ぎ、経理部門の構築をお任せしたいと考えています。「言われた数字を入れるだけ」の経理ではなく、数字の背景を読み取り、会社を良くするための提案を歓迎する環境です。 募集職種 愛知県【経理・財務責任者候補】月給50万～/土日祝休/年休126日

経理部の中核メンバーとして、経理体制強化に向けた各種業務をご担当いただきます。＜変更の範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり＞

企業名 株式会社ＨＯＷＡ 求人名 【春日井/経理】管理職候補/平均有給取得15.5日/退職金有/独立系Tier1メーカー 仕事の内容 経理部の中核メンバーとして、経理体制強化に向けた各種業務をご担当いただきます。＜変更の範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり＞ 【具体的には】 ■経理業務（日常会計処理） ■監査対応 ■経理関連資産管理 ■税務管理 ■子会社管理など 募集職種 【春日井/経理】管理職候補/平均有給取得15.5日/退職金有/独立系Tier1メーカー

■当社および国内外グループ会社を対象とした内部監査・内部統制評価業務を担当いただきます。事業成長に伴うガバナンス強化や内部統制の高度化を推進するための増員募集です。

企業名 株式会社ファインシンター 求人名 【春日井市/内部監査】上場メーカー/福利厚生充実/将来リーダー候補 仕事の内容 ■当社および国内外グループ会社を対象とした内部監査・内部統制評価業務を担当いただきます。事業成長に伴うガバナンス強化や内部統制の高度化を推進するための増員募集です。 【具体例】 ■業務監査（法令・規程遵守、リスク管理、業務効率化）■財務報告に係る内部統制評価（J-SOX） ■データ分析やCAATを活用した監査手法の企画・実施 ★経験・スキルに応じて担当領域を決定します 募集職種 【春日井市/内部監査】上場メーカー/福利厚生充実/将来リーダー候補

法務部門の中核として、国内外の契約審査や法的相談、内部監査、コンプライアンス対応を担当。経営層とも連携し、持続的な事業成長を支える法務体制を構築いただきます。

企業名 タジマ工業株式会社 求人名 【法務部係長候補】企業法務・組織体制構築/年休125日/グローバル企業 仕事の内容 法務部門の中核として、国内外の契約審査や法的相談、内部監査、コンプライアンス対応を担当。経営層とも連携し、持続的な事業成長を支える法務体制を構築いただきます。 ■企業法務：国内外の契約審査・作成、法的相談、弁護士・訴訟・法改正対応 ■機関法務：株主総会・取締役会対応、役員への法的観点からの説明・提案 ■体制構築：内部監査、社内規程整備、コンプライアンス体制構築、内部通報窓口対応 企業法務の経験を活かし、経営に近い立場から法務機能の強化・改善を推進したい方を歓迎します。 募集職種 【法務部係長候補】企業法務・組織体制構築/年休125日/グローバル企業

年間休日180日/電気工事3年以上＆保全必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 【電気の経験を、海の再生可能エネルギーへ 】 5週間、世界最大級の洋上風力発電建設船で働く。 その後の5週間は、ご自宅でまとまった休暇。 仕事に集中する時間も、 家族・旅行・趣味を大切にする時間も、 どちらも諦めない働き方です。 今回募集するのは、 主任電気技士と一緒に船内の電気設備を守る 「電気技士」のポジションです。 船舶での勤務経験や海技士資格は必須ではありません。 工場・プラント・ビル・各種施設などで培った 電気設備の保守、点検、工事経験を活かせます。 ★ この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 5週間乗船した後は、5週間のまとまった休暇 ✅ 1年のおよそ半分、年間約170日が休暇 ※有給休暇を含みます ✅ 船舶勤務の経験・船舶の資格は不問 ✅ 主任電気技士と電気技士の2名体制 ✅ 内燃機関は機関士が担当 電気関係の仕事に専念できます ✅ 居住地は全国どこでもOK ✅ ご自宅から乗下船地までの往復交通費は会社負担 ✅ 船内Wi-Fiあり ✅ 乗船中の食事は船内で提供 🌊 どんな船で働くの？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務するのは、 洋上風力発電設備の建設を専門とする 世界最大級の自航式SEP船です。 SEP船は、船体に備えた脚を海底まで下ろし、 船体を海面上に持ち上げて固定することで、 波の影響を受けにくい安定した環境をつくります。 その状態で大型クレーンを使用し、 洋上風力発電設備の基礎や風車を設置します。 日本の再生可能エネルギーの未来を、 海の上から支える船です。 ◆ お任せする仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 船内の電気設備が安全かつ安定して稼働するよう、 日常的な点検・保守・不具合対応を行います。 主な担当業務は次のとおりです。 ・高電圧／低電圧スイッチボードの点検・保守 ・配電設備、配線設備全般の点検・保守 ・ABB社製電力・エネルギー管理システムの保守管理 ・計装設備、制御設備の点検 ・弱電設備、通信設備の点検・保守 ・アラームモニタリングシステムの点検・保守 ・照明設備など、船内電気機器の維持管理 ・設備の巡回、定期点検 ・電気系統の不具合発生時の原因調査、復旧対応 ・点検・整備内容の記録 一部、英語の取扱説明書や 技術資料を確認することがあります。 🤝 電気設備の保守管理に注力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 船内には、主任電気技士1名と 電気技士1名が常時乗船しています。 勤務は、船内の当直表に基づく交代制です。 内燃機関や機械設備については、 別に乗船している機関士が担当します。 役割分担が明確なため、 電気技士として電気設備の保守管理を中心に 仕事を進めることができます。 船舶勤務が初めての方については、 これまでの経験に応じて、 乗船トレーニングや必要な研修を行います。 ⭐ 応募条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【必須】 電気に関する実務経験が通算3年以上ある方 たとえば、次のような経験を活かせます。 ・電気設備の保守、点検、修理 ・電気工事 ・工場設備の保全 ・プラント設備の保全 ・ビル、商業施設等の設備管理 ・電気機器のサービスエンジニア ・計装、制御、弱電設備の保守 ・船舶電気設備の保守 【歓迎する資格・経験】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・海技士（機関） ・高圧、低圧電気設備の取扱経験 ・配電盤、制御盤、計装設備の保守経験 ・船舶、海洋設備、プラントでの勤務経験 ・英語の取扱説明書や技術資料に抵抗がない方 🏠 5週間働いたら、5週間は自分の時間 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 乗船期間は約35日間。 その後、約35日間のまとまった休暇に入ります。 休暇中は全国各地のご自宅へ帰宅できます。 まとまった休暇を使って、 ・家族との時間を大切にする ・国内外へ旅行する ・趣味に打ち込む ・資格取得の勉強をする など、自分らしい時間を過ごせます。 ご自宅から乗下船地までの往復交通費は 会社が負担しますので、 勤務のために引っ越す必要はありません。 ※休暇期間中に研修が入る場合があります。 ※主な航行区域は日本近海です。 ※プロジェクトにより、海外の港へ寄港する場合があります。 🚢 船内での過ごし方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・船内Wi-Fiあり ・調理を担当する乗組員が乗船し、毎日の食事を提供 ・一般商船のような荷役作業はありません ・停泊中は、業務状況に応じて上陸の機会があります ・全国各地の港へ寄港することがあります ★ 正直にお伝えすると ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 乗船中は、5週間にわたって 同じメンバーと生活・勤務を共にします。 そのため、電気の専門性だけでなく、 ・安全を最優先に行動すること ・決められたルールを守ること ・周囲と声を掛け合い、協力すること も大切です。 一方で、下船後は5週間のまとまった休暇。 乗船中は仕事に集中し、 休暇中は自分や家族のために時間を使う。 このメリハリに魅力を感じる方に 合った働き方です。 ⭐ 経験をきちんと評価します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与は、これまでの経験・能力・前職給与を伺い、 当社規程に基づいて決定します。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・時間外手当 ・休日就労手当 ・各種作業手当 ・乗下船地までの交通費支給 ・資格取得奨励金制度 ・TOEIC取得奨励金制度 ・船員保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・乗船中の食事提供 🌱 共栄マリンについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 共栄マリン株式会社は1980年の創業以来、 海洋調査、海洋作業、海洋開発に関わる 船舶管理事業を行ってきました。 管理船舶の増加と、 洋上風力発電分野の拡大に伴い、 自航式SEP船で勤務する電気技士を募集します。 私たちが大切にしている使命は、 「海洋の重大人身事故なき世界を創る。」 ことです。 海上と陸上の社員が同じ安全意識を持ち、 安全な運航と作業を支えています。 電気の経験を、 これからの日本に必要なエネルギーを支える仕事に 活かしてみませんか？ 📹 船内やプロジェクトの様子を公開中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 若手船員による船内紹介や、 管理船舶、プロジェクトの様子を 動画で紹介しています。 YouTube https://www.youtube.com/@K-channel-marine 採用ホームページ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ＼ まずは会社説明だけでも歓迎します ／ 「船で働くイメージがまだ湧かない」 「自分の電気経験が活かせるか知りたい」 「乗船中の生活や休暇について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。

専門的な知識が身につく◎働きやすさ◎地域の医療機関を支える！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：評価人事、その他人事コンサルタント/コーチング、労務系コンサルタント ✨未来に広がるこの求人の注目ポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅クリニック等の医療機関のサポートがメイン！ ✅ 本格的なコンサルスキルが身につく◎ ✅ あなたの“得意”を活かして専門領域を深掘り★ ✅ 社労士・中小企業診断士など、資格取得も全力応援！ ✅ OKR導入支援など“次世代型”人事支援にも挑戦！ ✅ 一緒に新しい価値を広げてくれる仲間、募集中です！ ＼ 社労士だけど、“攻め”の仕事してます！ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「手続きだけの社労士事務所」じゃありません！ 私たちは、企業の“人と組織”の悩みに深く関わる、 人事・労務コンサルティングを メインに展開しているプロ集団です！ 企業の経営者、銀行、シンクタンク、 士業の先生方など、 さまざまな方面から信頼をいただき、 人事・組織の専門家として たくさんの実績を積んできました◎ 実は、こうした“本格コンサル”に強い社労士事務所って、まだ全国でもレア。 そんな中、うちの事務所では―― ✨人事出身のプロ ✨ 採用のプロ ✨ IT・システムに強い人 ✨医療系の知識がある人 などなど、いろんな経歴を持ったメンバーが活躍中！ あなたの「前職の経験」や「得意なこと」が、 ここでは強みになるかもしれません✨ ✨具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当事務所の医療系チームの一員として、クリニックや医療機関（病院、歯科医院など）の労務管理・給与計算・院長からの相談対応などを担当していただきます。 医療従事者の方々が安心して働ける環境を支える、やりがいのあるお仕事です。 ⏩人事コンサル未経験の方 ※最初は基本的な業務からスタート！ ■労働・社会保険手続、給与計算業務 └丁寧な指導で安心して学べます ■求人票の作成、適性診断の入力と解説 └採用業務の基礎が身につきます ■助成金申請のサポート └企業の資金調達を支援 ■お客様訪問や役所への手続き対応 └実務経験を積みながら成長できます ■人事労務コンサルティング業務の アシスタント └先輩の仕事を間近で学べます ■クリニック開業支援のサポート業務 ■事務所運営に必要な各種業務 ⏩人事コンサル経験者、 または興味をお持ちの方 ※経験・能力・資格に応じて 以下の業務をお任せします！ ■人事制度構築支援 └採用、評価、賃金・賞与・退職金制度など ■就業規則や各種規程の作成・改定 └法改正に対応した提案ができます ■企業向けセミナーの講師 └あなたの専門知識を活かせます ■IPOやM＆A支援のための労務監査 ■労働紛争におけるあっせん代理 ■企業の経営戦略・人事戦略立案支援 ■1on1ミーティング、OKR導入・活用支援 ＼ 安心POINT！ ／ ※業務は習熟度に合わせてお任せします★ ※全ての業務をマスターする必要はなく、 ご自身の強みや関心に応じて特定分野を 深めていただくことも可能です◎ ※未経験業務は丁寧に指導します。 最初の数ヶ月～1年は経験豊富な コンサルタントに同行し、実践を通じて 学べる環境を整えています！ ＼ ✨働きやすい環境✨ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当事務所のスタッフは自律性を持ち、 互いを尊重し合う温かい雰囲気があります♪ それぞれのライフステージや価値観を 大切にした働き方を実現できる環境です◎ ✅具体的な働き方の例 ・資格取得を目指して勉強中のスタッフを 会社としてバックアップ！ ・ほとんどのスタッフが18～19時には帰宅 （残業少なめ◎） ✅多様なバックグラウンドを 持つスタッフが活躍中 ・医療系出版社から転職し、 医療・介護事業所の立ち上げ支援を担当 └専門知識を活かせる環境です ・大手流通業の人事経験者が、 人事制度構築やIPO支援を担当 └前職の経験が直接活かせます ・求人代理店出身者が、人材像に合った 求人記事作成や適性検査を担当 └採用のプロとして活躍中 ・製造業や監督署からの転職者が、 労務相談を中心に活躍 ・IT技術を活かし、 クラウド勤怠システム導入支援を担当 ・大企業出身で総務や人事・経営企画を経験 今は弊社で大活躍中✨ 家庭を優先したい方、子育てが一段落して 再び働きたい方、資格取得を目指す方、 専門性を高めてキャリアを構築したい方等、 それぞれが自分のペースで 成長できる環境を整えています★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ やりがいを感じる瞬間 ／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自分の提案でクライアントの組織が動く。 自分の強み”を活かしながら、 “根拠ある提案”ができるコンサルタントになれる。 戦略的に組織を変えていく――。 そんな実感を、あなた自身の手で。 私たち山本労務管理事務所は、 企業の「人と組織」にまつわる課題を 解決する社会保険労務士法人です。 給与計算や社保手続きといった オペレーション業務だけでなく、 人事制度・評価制度の設計、 働き方改革、リーダー育成といった “組織の中枢”に深く関わる コンサルティング業務に強みを持っています。 特定のパッケージに沿って進めるのではなく、 クライアントごとに最適解を 設計・提案できるのが当法人のスタイル。 だからこそ―― あなた自身の知見・考察力・提案力が、 ダイレクトに響く世界です。 仕組みを整えるだけではなく 会社の未来や発展に向けて、 継続的なお取引が出来ることも このお仕事の醍醐味！

同社GSCM部にて需給管理や生産計画の策定、納期調整に加え、部門横断のプロジェクト推進を担当。事業拡大フェーズの中で、需給管理体制や業務プロセスの高度化に主体的に関わることができます。

企業名 株式会社ＴＩＳＭ 求人名 【需給管理・生産計画】刺繍機世界トップクラス/年休125日/PM業務有 仕事の内容 同社GSCM部にて需給管理や生産計画の策定、納期調整に加え、部門横断のプロジェクト推進を担当。事業拡大フェーズの中で、需給管理体制や業務プロセスの高度化に主体的に関わることができます。 ■需給管理：生産計画の策定、営業部門との納期調整、PSI管理業務 ■プロジェクト推進：社内複数部門にまたがるプロジェクトの進行管理・調整 ■改善業務：業務フローの見直しや効率化に向けた施策の企画・実行 生産・営業・開発など複数部門を巻き込みながら、全体最適の視点で業務を推進したい方におすすめです。裁量を持って働きたい方や将来的にマネジメントを目指す方に適した環境です。 募集職種 【需給管理・生産計画】刺繍機世界トップクラス/年休125日/PM業務有

春日井市/転勤なし！フォトスタジオ事業の経理業務001

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務 「おめでとうを、もっと楽しく。」 株式会社タートルはお客様の人生の記念日を特別な思い出にする会社です。 数字の面から支える仕事、経理として、会社の信頼をつくる一員になりませんか？ 1939年に創業の株式会社タートルは今では愛知県を中心に20店舗展開の「フォトスタジオタートル」、5店舗展開の「photo maison toctoc」を運営する会社です。 本社経理課は、現場で活躍するスタッフや会社全体の活動を支える縁の下の力持ち。今回は経理部門を強化するために新たな仲間を募集します！ ・経理の実務経験が活かせる環境 ・中小企業の本社経理として、 幅広い業務に携われます。 ・駅からもアクセスしやすい好立地 JR春日井駅南口から徒歩9分 車通勤も可能 ー ◆給与・賞与計算 ◆月次・年次決算対応 ◆年末調整 ◆銀行との折衝・資金調達業務 ◆その他経理・会計に関する業務全般 数字を通じて会社の動きを「見える化」し、社内外の信頼を支える重要なポジションです。 ー ☆★フォトスタジオタートルをご紹介★☆ 『フォトスタジオタートル』は、テーマパーク型のフォトスタジオ。 店内に1歩足を踏み入れると、細かいところまでこだわった可愛い内装にびっくり！ タートルではご来店から撮影まで全てのプロセスをご家族の大切な思い出にして頂きたいと思っています。 これまでの写真館での記念撮影はポーズをとってじっとして！と、ちょっとかしこまったイメージ。 でもタートルではお子様の自然な笑顔や表情を撮影するため、楽しみながら撮影してもらいます。 ママの後ろから離れられなかったお子様も、素敵なメイクルームでヘアメイクして 可愛い衣装に着替えれば気分はもうお姫様！ スタジオではクイズやお人形などを使って楽しく撮影！ 撮影が終わってもフォトグラファーの手を放さず、「もっと撮影したいよー！」と 言ってくれるのはとても嬉しい気持ちになります。 『写真を撮ってよかった！』 『タートルでよかった！』 『あなたでよかった！』 お客様にそう思ってもらえることが何よりの喜び。 マタニティから慶祝まで、お客様の人生の喜びと感動を共有させて頂けるのは大きなやりがいになります。

建築土木の補修材料を中心とした製品開発・製品改良およびコストダウン実現に向けた業務をお任せいたします。【募集背景】開発案件の増加に伴い、お客様のご要望に対応するため増員募集いたします。

企業名 トーヨーマテラン株式会社 求人名 【春日井市/製品開発】2分野で国内トップシェア★年間休日121日/転勤無/WLB 仕事の内容 建築土木の補修材料を中心とした製品開発・製品改良およびコストダウン実現に向けた業務をお任せいたします。【募集背景】開発案件の増加に伴い、お客様のご要望に対応するため増員募集いたします。 ■コンクリート劣化時の補修材開発がメイン。セメント系材料と他素材の組み合わせによる配合調整で、使用環境や用途に適した材料を開発します ■OEM・ODM案件が中心で、お客様の要望に応じたオーダーメイド製品が主 ■基本は1人で案件を担当する主担当制のため、配合から試験計画決め、実験まで自身のやりたい実験を自由度高く実施可能。個人の裁量が大きい環境で、やりがいと成長を感じられます★ 募集職種 【春日井市/製品開発】2分野で国内トップシェア★年間休日121日/転勤無/WLB

◆当社製品の生産管理業務を担当いただきます。受注確認から生産計画の立案、進捗管理、営業部門への納期回答、在庫管理まで幅広く対応。主体的に行動できる方、協調性を重視する方を歓迎します。

企業名 北川工業株式会社 求人名 【春日井/生産管理】安定企業で専門性を磨く/休日122日/業界未経験歓迎◎ 仕事の内容 ◆当社製品の生産管理業務を担当いただきます。受注確認から生産計画の立案、進捗管理、営業部門への納期回答、在庫管理まで幅広く対応。主体的に行動できる方、協調性を重視する方を歓迎します。 主な業務は、受注確認後の生産指示、進捗管理、仕入先への発注、納期調整、営業部門への納期回答です。新規製品立ち上げ時には材料手配やスケジュール管理を行い、納期遅延防止や在庫管理、棚卸業務にも関与します。海外グループ会社との輸入業務では英語を使用する場面もあり、語学力を活かせるチャンスがあります。安定した経営基盤のもと、長期的に成長できる環境です。【変更の範囲】会社の定める業務 募集職種 【春日井/生産管理】安定企業で専門性を磨く/休日122日/業界未経験歓迎◎

建築土木の補修材料を中心とした製品開発・製品改良およびコストダウン実現に向けた業務をお任せいたします。【募集背景】開発案件の増加に伴い、お客様のご要望に対応するため増員募集いたします。

企業名 トーヨーマテラン株式会社 求人名 【春日井市/材料技術】2分野で国内トップシェア/年間休日121日/転勤無/WLB 仕事の内容 建築土木の補修材料を中心とした製品開発・製品改良およびコストダウン実現に向けた業務をお任せいたします。【募集背景】開発案件の増加に伴い、お客様のご要望に対応するため増員募集いたします。 ■コンクリート劣化時の補修材開発がメイン。セメント系材料と他素材の組み合わせによる配合調整で、使用環境や用途に適した材料を開発します ■OEM・ODM案件が中心で、お客様の要望に応じたオーダーメイド製品が主 ■基本は1人で案件を担当する主担当制のため、配合から試験計画決め、実験まで自身のやりたい実験を自由度高く実施可能。個人の裁量が大きい環境で、やりがいと成長を感じられます★ 募集職種 【春日井市/材料技術】2分野で国内トップシェア/年間休日121日/転勤無/WLB

20～30代の未経験から高収入可能｜未経験入社95%

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスクリーニングスタッフ、安全管理/環境保全、建築設備メンテナンス 「技術を身につけたい」 「住まいの構造に興味がある」 「プロとしてスキルアップしたい」 そんな方におすすめしたいお仕事がここにあります。 ハウスメンテナンス業界国内シェアトップ＆東証プライム上場の安定基盤。 大切な住まいを長持ちさせるための、メンテナンス作業をお任せします。 創業56年・東証プライム上場企業・JA（農協）提携という強固な安定基盤のもと、20～30代の若手メンバーが全社員の約半数（47.5%）を占め、活気あふれる環境でノビノビと活躍しています。 「技術の仕事は初めてで不安…」という方もご安心ください。 当社の技術職は未経験入社がなんと95％！ イチから学べる充実した教育体制が整っているため、着実に一生モノの技術を身につけることができます。 JA（農協）提携による業界売上全国No.1の信頼があり、お客様から直接「ありがとう」と感謝される、やりがいの大きな仕事です。 また、社員が長く安心して働ける環境づくりにも力を入れています。 年間休日120日とお休みがしっかりとれるのはもちろん、転勤がないため慣れ親しんだ地元でずっと働き続けることが可能です。 さらに、賞与は年2回（4ヶ月分）を支給し、あなたの頑張りや成長をダイレクトに収入へと還元します。 今回はこれまでの経験を問わない「人物重視」の積極採用を行っており、面接から採用まで最短3日というスピード選考を実施中です。 安定した環境で、確かな技術と充実したプライベートの両方を手に入れませんか？ 【仕事内容】 シロアリ防除・湿気対策・地震対策といった、住宅のメンテナンス作業を行っていただきます。 業界売上No.1の実績とJA（農協）の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高く、業界最高水準の技術が身につきます。 丁寧な仕事を心がけたプロ意識の高いスタッフが多く在籍しています。 大手ならではの充実した研修制度があるので、未経験の方も安心してスキルアップできます！ 【具体的な施工内容例】 未経験入社95%、難しい作業はありませんのでご安心ください。 ※作業現場には先輩も同行してサポート ※2名1組を基本として、1日1～2件担当 ＜シロアリ対策＞ └薬剤を散布し、シロアリの侵入を防ぎます。 ＜地震対策＞ └住宅基礎部分のひび割れを補修、接合部に金物を取り付け ＜湿気対策＞ └換気扇の設置や、湿気防止マットを敷設 【アピールポイント】 ＜安心して働ける3つの魅力＞ ■上場している業界No.1企業 当社は2014年東証一部に上場、2022年プライム市場へ移行した業界No.1企業です。 現在、日本の戸建住宅の9割以上が木造住宅ですが、その3軒に1軒はシロアリ被害などの可能性があると言われています。 今後も景気に左右されず、需要が増え続けると予想されている中で、私達は業界のリーディングカンパニーとして、日本の住環境を守っていきます。 ■自慢の教育環境 未経験入社が95%でも業界売上No.1の理由！ アサンテの仕事を学ぶための研修センターがあります。 技術職のプロへと成長するため、座学はもちろん、モデルハウスで実践もします！ ゼロから学べる環境なので安心して自信をつけてください。 現場でも先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれます！ ■豊富なキャリアパス 入社した方の多くは20～30代のため、若手の方が長期に活躍できるキャリアパス制度があります。 所長としてマネジメント職、技術職を極めたスペシャリスト、別部署へ異動してマルチに活躍など、皆さんの希望に合わせたキャリアを目指してください！

未経験歓迎｜残業なし！マンツーマン指導で経理デビュー♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 ━おすすめポイント━━━━━━━ ✅未経験・ブランク歓迎♪ ✅学歴・知識不問でスタートOK！ ✅月給23万円～28万円 ✅残業なし♪ ✅先輩によるマンツーマン指導あり ✅20～40代の幅広い世代が活躍中！ ✅オフィスネイルOK（規定あり） ✅車通勤OKで通いやすい ✅東海エリア12店舗の安定企業 ✅車の知識、事務経験が無くてもOK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「事務の仕事に挑戦したい」 「未経験から、長く活かせるスキルを身につけたい」 そんな方を歓迎します✨ 伝票や請求書の確認、データ入力、 入出金管理などを担当する経理事務のお仕事です。 【⭐具体的な業務内容⭐】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・伝票、領収書、請求書の内容確認・処理 ・取引内容のデータ入力、仕訳入力 ・入金・出金の確認と管理 ・売掛金・買掛金の管理 ・月ごとの売上・支払データの集計補助 ・経理書類の整理、ファイリング ・庶務業務（備品発注など） ・来客、電話対応 ・社内環境整備 など 数字や書類に間違いがないか、 一つずつ確認しながら進める仕事です。 ※給与計算や健康保険などの 社会保険手続きは担当しません。 【⭐入社後の流れ⭐】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩スタッフが マンツーマンで業務を説明します。 書類の見方や処理方法、入力の進め方などを、 実際の業務を通じて覚えていきます。 OJT・研修を用意しているため、 経理の知識がない方も基礎から学べます。 分からないことは近くの先輩に確認しながら、 少しずつできる業務を増やしていきましょう♪ 【⭐アピールポイント⭐】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験から専門スキルを身につける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 伝票処理や入出金管理など、 会社のお金の流れを支える業務に携わります。 データ入力だけでなく、経理の基本を実務で学べる仕事です。 ✅仕事終わりの時間も確保できる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務は9:00～18:00で、残業はありません♪ 退勤後の予定を立てやすく、生活リズムを整えながら働けます。 ✅複数店舗の運営を支える仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東海エリアに12店舗を展開する会社です。 店舗運営を経理の面から支える、バックオフィスの一員として働けます。

経験に応じた給与｜フレックス｜年休121日(管理)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：品質管理コンサルタント、自動車/輸送機器法人営業、自動車/輸送機器品質管理 《 事業拡張のための募集です 》 - ◆ 経験・スキルを給与にしっかり反映！ 月給25万円～30万円 - 「未経験だから一律25万円スタート」 という決め方ではありません。 これまでの営業経験や後輩指導、 顧客対応、チームでの立ち回りなど、 「何を経験してきたか」だけでなく、 「どのレベルまで担ってきたか」 までしっかり評価。 一人ひとりの経験内容とレベルに応じて、 スタート給与を決定します。 ▼ 月給25〜27万円（未経験・育成枠） 営業、製造、物流、人材などの 社会人経験があり、 これからリーダーを目指したい方 ※業界未経験の方はこちらからのスタートです ▼ 月給28〜30万円（リーダー候補） 班長、主任、リーダー、後輩指導、法人営業など、 人や仕事を任された経験がある方 ※上記は目安です。 最終的な金額は、面接でお伺いした ご経験をもとに決定します。 - ◆ 「経験者」だけの 募集ではありません◎ - これから品質管理を学びたいという方も、 「そろそろ後輩や現場を任されたい」という方も、 どちらも歓迎です。 ・今の会社では、任される範囲が広がらない ・もう一段ステップアップしたい ・頑張りや経験を、正当に評価してほしい ・でも、家族との時間も諦めたくない ひとつでも当てはまる方に、 読んでいただきたい求人です。 挑戦したいという方、大歓迎です。 - ⭐ 当社の3つのポイント ⭐ - ☝ 「頑張りを正当に評価」 収入アップも実現可能 あなたの経験・スキルをしっかり評価し、 月給25万円〜30万円でスタート！ 昇給年1回・賞与年2回（業績による）で、 あなたの頑張りにしっかり応えます。 ☝ 「スキルを伸ばす制度が充実」 キャリアアップをサポート！ QC検定・第1種衛生管理者などの 資格取得支援あり。 職能資格制度を活用した年収UPや 役職登用のチャンスも多数◎ 入社2年目でチームリーダーに昇格した 事例もあり、あなたの成長を全力で バックアップします。 ☝ 「ワークライフバランス重視」 プライベートも充実 完全週休2日制(土日)＆年間休日121日以上 長期休暇もあり、残業もほとんどなく、 日勤中心の安定勤務です。 家族との時間やプライベートも 大切にできる環境です。 『フレックス制』で、 あなたのスケジュールに合わせて 柔軟に働けます。 /////////////////////////////////// 【 仕事内容 】 企業様の品質管理に関わる業務をお願いします。 具体的には･･･ 全社会議への参加や工業製品等の品質管理、 お客様が困っていることをヒアリングし、 会社に持ち帰って報告などをしていただきます。 ※場合により現場のお仕事に入っていただく場合もあります。 そして、慣れてきたら･･･ お客様対応、後輩スタッフの指導・育成、 現場のとりまとめなど、 リーダーとしての仕事を 少しずつお任せしていきます。 ※お任せする範囲は、ご経験と適性に応じて決めていきます。 ◆安心にこだわった勤務環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 月給25万円～30万円 ✅ 残業ほぼなし・日勤中心の安定勤務 ✅ 年間休日121日以上 ✅ 完全週休2日制（土日） ✅ 交通費支給・移動手当・各種手当あり ✅ 資格取得支援制度あり ✅ 社用車、ノートPC、スマートフォン 全て貸与 ◆入社後について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「2日間の座学研修」+ 「現場で3日～2週間のOJT」 ↓ 「品質管理の専門知識」と 「ヒアリング力・提案力」が身につく ↓ お客様の課題を解決する 「品質管理のスペシャリスト」へ ↓ 現場を任されるリーダーへ ※その先には、所長・副所長といった ポジションへの道も開けています。 この道のりを、私たちは全力でサポートします。 ✨2024年6月 安城事業所オープン ✨2024年11月 豊田事業所オープン ✨2026年3月 春日井事業所オープン ✨2026年3月 糟屋事業所オープン /////////////////////////////////// ＼ まずは、あなたの話を聞かせてください ／ 面接1回のみでスピード採用！ 応募者全員に翌営業日以内にご連絡します。 「この会社で、次に任されるのは何年後だろう」 そう感じているなら、 その経験を活かせる場所が、ここにあります。

PSI（生産・販売・在庫）管理、社内関係部門との調整・改善推進を通じて、需給の最適化を担っていただきます。マネージャーとしてSCM戦略の中心として活躍いただけることを期待しています。

企業名 株式会社ＴＩＳＭ 求人名 【SCMマネージャー】需給調整/世界的有名アパレル企業向け刺繍機の製造メーカー 仕事の内容 PSI（生産・販売・在庫）管理、社内関係部門との調整・改善推進を通じて、需給の最適化を担っていただきます。マネージャーとしてSCM戦略の中心として活躍いただけることを期待しています。 【具体例】 ■PSI（生産・販売・在庫）管理の実施と改善提案 ■販売見通し・実績に基づいた需給バランスの調整 ■社内関連部門との調整・交渉、調整会議のリード ■報告資料作成、数値分析業務 ■社内横断プロジェクトの推進 募集職種 【SCMマネージャー】需給調整/世界的有名アパレル企業向け刺繍機の製造メーカー

営業計画をもとに需給管理や生産計画の立案を担当。営業・生産・物流など関係部署と連携しながら適正在庫と安定供給の実現を目指していただきます。

企業名 株式会社ＴＩＳＭ 求人名 【需給管理・生産計画】刺繍機世界トップクラス/年休125日 仕事の内容 営業計画をもとに需給管理や生産計画の立案を担当。営業・生産・物流など関係部署と連携しながら適正在庫と安定供給の実現を目指していただきます。 ■需給管理：販売計画をもとに需要予測やPSI管理を実施 ■生産計画：営業・製造部門と連携し、生産計画や在庫計画を立案 ■調整業務：納期・在庫・生産能力を踏まえた各部門との調整対応 事業拡大に伴いSCM機能の強化を進めています。需給管理や生産管理経験を活かし、全体最適の視点で業務に取り組みたい方歓迎です。 募集職種 【需給管理・生産計画】刺繍機世界トップクラス/年休125日

【反響100%｜新規開拓なし】業界未経験でも安心の教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ■□ 営業経験を活かして教室を運営する 個別指導塾の教室長 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 CMでおなじみの『家庭教師のトライ』 『個別教室のトライ』などを展開する、 業績右肩上がりの教育業界の リーディングカンパニーである当社。 子どもたちの未来を支える、 社会的意義の高い教室長 として活躍していただける仲間を募集します。 【このお仕事のポイント】 ★本社がアポイント取得「100%反響営業」 （新規開拓・飛び込みは一切ありません） ★約6割の高成約率！ マーケティング強化により成果に直結 ★営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します ★賞与年2回＋インセンティブあり 頑張った分だけしっかり稼げる ★多彩なキャリアパス！ 立候補制度によるキャリアチェンジも可能 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針 などを踏まえ、未来を育む“将来に関わる 意思決定”を支援するコンサルティングを 行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのため企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる 充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる 仕組みがあるため、インセンティブを含めて 早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩が多数活躍しています。

営業・生産・物流を横断し、需給管理や生産計画の最適化を推進。新規案件立上げや業務改革プロジェクトを通じてSCM機能の高度化を担っていただきます。

企業名 株式会社ＴＩＳＭ 求人名 【SCM企画マネージャー】需給調整/世界的有名アパレル企業向け刺繍機の製造 仕事の内容 営業・生産・物流を横断し、需給管理や生産計画の最適化を推進。新規案件立上げや業務改革プロジェクトを通じてSCM機能の高度化を担っていただきます。 ■需給管理：営業計画をもとに生産計画・在庫計画を立案し、需給バランスを最適化 ■プロジェクト推進：新規受注案件の立上げ、生産体制構築、関係部署との調整 ■改善業務：SCMプロセスの見直し、業務改革、全体最適化施策の企画・実行 事業拡大に伴いSCM機能の強化を進めています。関係部署を巻き込みながら改革を推進できるリーダー人材を募集しています。 募集職種 【SCM企画マネージャー】需給調整/世界的有名アパレル企業向け刺繍機の製造

20代・30代活躍中◆完全週休2日制・年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 あなたの過ごす町で子供たちの成長を支え、 未来の選択肢を広げるお仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元に貢献したい」 「安定した環境でキャリアを築きたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨地域密着 担当地域を選ぶことが可能です！ 担当エリアのご家庭に寄り添い、地元の教育に貢献！ ✨完全反響スタイル 本社がアポイント取得の「100%反響営業」。 飛び込みやテレアポは一切なし！ ✨高い成約率とインセンティブ 強力なマーケテイングによる約6割の高成約率！ 頑張った分だけインセンティブでしっかり稼げる。 ✨営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します。 これまでの営業スキルを存分に発揮できる環境です！ 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針などを踏まえ、 未来を育む“将来に関わる意思決定”を支援するコンサルティングを行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ あなたの街の”頼れるアドバイザー”になるための研修 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる仕組みがあるため、早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を獲得する先輩が多数活躍しています。 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などををはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

【反響100%｜新規開拓なし】業界未経験でも安心の教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ■□ 営業経験を活かして教室を運営する 個別指導塾の教室長 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 CMでおなじみの『家庭教師のトライ』 『個別教室のトライ』などを展開する、 業績右肩上がりの教育業界の リーディングカンパニーである当社。 子どもたちの未来を支える、 社会的意義の高い教室長 として活躍していただける仲間を募集します。 【このお仕事のポイント】 ★本社がアポイント取得「100%反響営業」 （新規開拓・飛び込みは一切ありません） ★約6割の高成約率！ マーケティング強化により成果に直結 ★営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します ★賞与年2回＋インセンティブあり 頑張った分だけしっかり稼げる ★多彩なキャリアパス！ 立候補制度によるキャリアチェンジも可能 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針 などを踏まえ、未来を育む“将来に関わる 意思決定”を支援するコンサルティングを 行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのため企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる 充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる 仕組みがあるため、インセンティブを含めて 早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩が多数活躍しています。

月給54万円～！昇給年1回&賞与年2回 ！年収648万円以上も可！

仕事内容 <仕事内容＞ ──────────────────── ◎月収54万円スタート ◎昇給年1回・賞与年2回 ◎経理課長として採用 ──────────────────── 売上高152億円を突破した 急成長中の安定企業で 経理部門の中核を担う課長職を お任せします！ ＜仕事内容＞ ◎月次・年次決算業務の取りまとめ ◎財務諸表の作成（BS／PL／CF） ◎IPO準備に係る内部統制の整備 ◎監査法人及び税理士対応 当社はカーライフを ト─タルにサポートするサ─ビスを 提供する会社です。 創業以来15期連続で成長を継続し、 ついに売上高は152億円を突破しました。 経理部門の中核を担う課長職として ご活躍いただける方を募集しています。 経理課長としてのマネジメントや 業務改善にも関われます。 経営層と近い立場で数値に基づく 意思決定支援も担っていただくことも 予定しています。 ───────────────── ◆月給54万円スタート ◆年1回の昇給・賞与制度も整備 評価と収入がしっかり結びつく やりがいのある仕事です！ ───────────────── 努力や成果を正当に評価するので やりがいを感じられる仕事です。 前職の年収保証や調整給の ご相談も可能です。 ───────────────── ◎完全週休2日制 ◎年間休日は125日 ※土日休みの相談可 ◎有給休暇の取得率90％ ◎定時は18:30 ※残業はほとんどなし ───────────────── 仕事とプライベートの両立もしやすい職場です。

【反響100%｜新規開拓なし】業界未経験でも安心の教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ■□ 営業経験を活かして教室を運営する 個別指導塾の教室長 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 CMでおなじみの『家庭教師のトライ』 『個別教室のトライ』などを展開する、 業績右肩上がりの教育業界の リーディングカンパニーである当社。 子どもたちの未来を支える、 社会的意義の高い教室長 として活躍していただける仲間を募集します。 【このお仕事のポイント】 ★本社がアポイント取得「100%反響営業」 （新規開拓・飛び込みは一切ありません） ★約6割の高成約率！ マーケティング強化により成果に直結 ★営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します ★賞与年2回＋インセンティブあり 頑張った分だけしっかり稼げる ★多彩なキャリアパス！ 立候補制度によるキャリアチェンジも可能 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針 などを踏まえ、未来を育む“将来に関わる 意思決定”を支援するコンサルティングを 行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのため企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる 充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる 仕組みがあるため、インセンティブを含めて 早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩が多数活躍しています。

月給64万円～！昇給年1回&賞与年2回 ！年収768万円以上！

仕事内容 <仕事内容＞ ──────────────────── ◎月収64万円スタート ◎昇給年1回・賞与年2回 ◎経理部長候補として採用 ──────────────────── 売上高152億円を突破した 急成長中の安定企業で 経理部門の中核を担う部長職を お任せします！ ＜仕事内容＞ ◎月次・年次決算業務の取りまとめ ◎財務諸表の作成（BS／PL／CF） ◎IPO準備に係る内部統制の整備 ◎監査法人及び税理士対応 当社はカーライフを ト─タルにサポートするサ─ビスを 提供する会社です。 創業以来15期連続で成長を継続し、 ついに売上高は152億円を突破しました。 経理部門の中核を担う部長職として ご活躍いただける方を募集しています。 経理部長としてのマネジメントや 業務改善にも関われます。 経営層と近い立場で数値に基づく 意思決定支援も担っていただくことも 予定しています。 ───────────────── ◆月給64万円スタート ◆年1回の昇給や賞与制度も整備 評価と収入がしっかり結びつく やりがいのある仕事です！ ───────────────── 努力や成果を正当に評価するので やりがいを感じられる仕事です。 前職の年収保証や調整給の ご相談も可能です。 ───────────────── ◎完全週休2日制 ◎年間休日は125日 ※土日休みの相談可 ◎有給休暇の取得率90％ ◎定時は18:30 ※残業はほとんどなし ───────────────── 仕事とプライベートの両立もしやすい職場です。

20代・30代活躍中◆完全週休2日制・年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 あなたの過ごす町で子供たちの成長を支え、 未来の選択肢を広げるお仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元に貢献したい」 「安定した環境でキャリアを築きたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨地域密着 担当地域を選ぶことが可能です！ 担当エリアのご家庭に寄り添い、地元の教育に貢献！ ✨完全反響スタイル 本社がアポイント取得の「100%反響営業」。 飛び込みやテレアポは一切なし！ ✨高い成約率とインセンティブ 強力なマーケテイングによる約6割の高成約率！ 頑張った分だけインセンティブでしっかり稼げる。 ✨営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します。 これまでの営業スキルを存分に発揮できる環境です！ 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針などを踏まえ、 未来を育む“将来に関わる意思決定”を支援するコンサルティングを行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ あなたの街の”頼れるアドバイザー”になるための研修 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる仕組みがあるため、早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を獲得する先輩が多数活躍しています。 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などををはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

ブランクOK｜業界不問★経理経験を活かして月給28万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 ━おすすめポイント━━━━━━━ ✅経理経験を活かせる ✅月給28万円～40万円 ✅先輩によるマンツーマン指導あり ✅20～40代の幅広い世代が活躍中！ ✅オフィスネイルOK（規定あり） ✅車通勤OKで通いやすい ✅東海エリア12店舗の安定企業 ✅車の知識、事務経験が無くてもOK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「これまでの経理経験を活かしたい」 「働く時間も大切にしながら、経理の仕事を続けたい」 そんなを歓迎します✨ 伝票や請求書の確認、データ入力、 入出金管理などを担当する経理事務のお仕事です。 経験した業界は問いません♪ 自動車業界が初めての方も、 これまでに身につけた経理の知識・経験を活かせます！ 【⭐具体的な業務内容⭐】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・伝票、領収書、請求書の内容確認・処理 ・取引内容のデータ入力、仕訳入力 ・入金・出金の確認と管理 ・売掛金・買掛金の管理 ・月ごとの売上・支払データの集計補助 ・経理書類の整理、ファイリング ・庶務業務（備品発注など） ・来客、電話対応 ・社内環境整備 など 取引内容や金額を確認し、 正確に記録・管理していく仕事です。 給与計算や健康保険などの社会保険手続きは担当せず、 日常の経理業務を中心に取り組んでいただきます。 【⭐入社後の流れ⭐】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは、当社の書類の扱い方や処理の流れを 先輩スタッフが説明します。 OJTを通じて社内の進め方を把握し、 これまでの経験を活かして業務に取り組んでいただきます。 会社ごとに異なる処理方法なども、 先輩に確認しながら覚えられます♪ 自動車に関する専門知識は必要ありません。 【⭐アピールポイント⭐】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅異業界での経験も活かせる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車業界での勤務経験は問いません。 伝票処理や入出金管理など、 これまでの経理経験を活かして会社の運営を支えられます。 ✅仕事終わりの時間も確保できる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務は9:00～18:00♪ 退勤後の予定を立てやすく、生活リズムを整えながら働けます。 ✅複数店舗の運営を支える仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東海エリアに12店舗を展開する会社です。 店舗運営を経理の面から支える、バックオフィスの一員として働けます。

20代・30代活躍中◆完全週休2日制・年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 あなたの過ごす町で子供たちの成長を支え、 未来の選択肢を広げるお仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元に貢献したい」 「安定した環境でキャリアを築きたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨地域密着 担当地域を選ぶことが可能です！ 担当エリアのご家庭に寄り添い、地元の教育に貢献！ ✨完全反響スタイル 本社がアポイント取得の「100%反響営業」。 飛び込みやテレアポは一切なし！ ✨高い成約率とインセンティブ 強力なマーケテイングによる約6割の高成約率！ 頑張った分だけインセンティブでしっかり稼げる。 ✨営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します。 これまでの営業スキルを存分に発揮できる環境です！ 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針などを踏まえ、 未来を育む“将来に関わる意思決定”を支援するコンサルティングを行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ あなたの街の”頼れるアドバイザー”になるための研修 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる仕組みがあるため、早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を獲得する先輩が多数活躍しています。 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などををはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

月給28万～×賞与年2／祝金6万円／即日内定/WRK6-6

仕事内容 ◆未経験から「一生モノの技術」を手に。 ◆月給28万円〜＋賞与年2回！安定収入を約束 ◆資格取得・独立支援あり キャリアの道筋を全力応援 ◆寮完備＆I/Uターン歓迎！ 手ぶらで新生活スタートOK ―――――――――――――――――― ◆ おまかせするお仕事 ―――――――――――――――――― 私たちの生活の当たり前（水道・ガス・電気） を支える「ライフラインの整備」に携わって いただきます。まずは簡単なサポート業務か らお任せするので、専門知識は一切不要で す！ ・工事の準備・片付け： 工具や材料の搬入、使用した道具のチェック ・現場の環境整備： アスファルトの破片や残土の運搬・処理 ・安全のサポート： 現場周辺の歩行者の誘導や安全確認 「いきなり現場は不安…」という方は、事前 の現場見学も大歓迎！実際の作業風景を見て から決めることができます。 ―――――――――――――――――― ◆こんな方にピッタリ！ ―――――――――――――――――― ・未経験から専門スキルを身につけたい方 ・インフラ業界で安定して働きたい方 ・デスクワークよりも、体を動かしてリフ レッシュしたい方 ・将来的に「独立」や「高収入」を目指し ている方 ―――――――――――――――――― ◆ゼロからプロへ。万全の教育体制 ―――――――――――――――――― 入社後は、先輩の横で作業の流れを学ぶ「OJ T研修」からスタート。マンツーマンで指導す るので、道具の名前からコツまで、自分のペ ースで覚えていけます。 また、資格取得にかかる費用は会社が全額負 担！手に職をつけて、将来的に独立を目指す 方も応援します。長く腰を据えて働けるよう、 生活面（寮完備）も手厚くサポートします。 ＼スピード選考実施中！／ 書類選考なし・面接は1回のみ！ 即日内定も可能！すぐに働きたい方を歓迎し ます。 寮完備・引っ越し支援あり！全国どこからの 応募もOKです。 ※案件管理番号：WRK

⏩️未経験歓迎❗️不動産知識を身につけ「理想のキャリア」✨️

仕事内容 ✅️*「売る」のではなく、オーナー様の「事業を成功に導く」仕事です* 土地を所有されているオーナー様へ、資産の有効活用として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 いきなり図面を広げて売り込むような営業ではありません。まずは世間話から距離を縮め、「この人になら悩みを相談できる」という信頼関係を築くことが一番のミッションです。 ■*具体的な業務内容* ・*アプローチ*：午前中は担当エリアを回り、なるべく多くのオーナー様に顔を覚えてもらうためのご挨拶を行います。 ・*ヒアリング・ご提案*：信頼関係が築けたら、上司と一緒に最適な運用方法をご提案します。「35年一括借上システム」など、オーナー様の負担や空室リスクを軽減する圧倒的な商品力があるため、提案のしやすさは抜群です。 ・*アフターフォロー*：ご契約後は、建物の完成から賃貸事業の開始に向けてオーナー様をサポートします。 ⏩️*1日の流れ（例）* 09:00〜 朝礼・ミーティング 09:30〜 営業活動（新規のお客様訪問） 12:30〜 昼食 13:30〜 営業活動（見込みのあるお客様への継続訪問） 17:30〜 帰社・終礼（月4回はノー残業DAYを実施❗️） 17:45〜 営業活動（夕方以降のご訪問など） 19:30 上司に終了報告後、直帰OK❗️ ⭐️*直近平均年収892万円⏫完全実力主義で適正に評価* 年齢や社歴は一切関係ありません。成果を出した人が公平・適正に認められる完全実力主義の環境です。入社5年で課長、7年で支店長へとスピーディーに出世する社員も多数。結果に対するシビアな面もありますが、失敗を恐れず何度でも挑戦できる「這い上がれる環境」が整っています。 ✨️*業界トップクラス❗️圧倒的なブランド力と商品力* 売上高1兆4,000億円以上、8年連続で供給戸数No.1を誇る業界のリーディングカンパニーです。名古屋市の総世帯数に匹敵する約100万戸の管理実績と、「35年一括借り上げ」という独自の仕組みにより、お客様へ絶対の自信を持ってご提案できます。 ⏰️*自宅近くの営業所を優先＆転勤なし* ご自宅から通いやすい営業所への配属を優先し、原則転勤はありません。地域に根ざして、お客様と長く深いお付き合いができます。 ⭕️*最短内定❗️WEB面接1回でスピーディーな選考* 「すぐに働きたい」「今の状況を変えたい」という方のために、面接はWEBで1回のみ。大量募集プロジェクトを実施中のため、多くの同期と一緒に安心のスタートが切れます。

【上場企業】未経験でも稼げる／賞与4ヶ月分／年末年始長期連休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、カスタマーサクセスマネージャー、営業推進 「もし地震が起きたとき、この家は家族を守れるだろうか？」 日本の住宅の9割以上を占める木造建築を守る仕事です。 ＼お客様の「家」と「家族の安心」を私が守る✨／ 転職するなら、心から「人の役に立っている」と胸を張れる仕事を選びませんか？ 創業56年・東証プライム上場企業として業界トップクラスの信頼を誇るアサンテ。 JA（農協）の指定企業として、地域のお客様の床下を無料調査し、シロアリ防除や地震対策、湿気対策をご提案するのが私たちの役割です。 「あなたに担当してもらって本当によかった。これで安心して眠れます。」 そう感謝の言葉をいただき、手と手を取り合って喜んでいただける瞬間こそが、この仕事の最大のやりがいです。 【未経験から“住まいの守り手”へ】 知識や経験は一切問いません。 当社には基礎からじっくり学べる教育制度があり、自社の研修センターでは座学から模擬ハウスでの実践トレーニングまで、イチから学べる環境が整っています。 営業所配属後も先輩が伴走しますのでご安心ください。 住宅の寿命を延ばす取り組みは、環境保護やSDGsにも直結する大きな社会貢献です。 社会に貢献する誇りと、頑張りが正当に評価される達成感。 その両方を手に入れられる環境で、新しい一歩を踏み出しませんか？ 🔔仕事内容 JA（農協）の指定企業として活動しています。 調査内容に基づいてシロアリ防除や地震対策、 湿気対策などのご提案を行います。 ・床下の無料調査のご案内（アポイント取り） ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※自信がつくまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください 業界売上No.1の実績とJA（農協）の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高くお客様からの信頼も厚いです！ 特別なスキルは必要なし！ 話を聞いてみたいという方も大歓迎ですよ♪ 🔔豊富なキャリアパス 入社した方の多くは20代30代のため、若手の方が長期に活躍できるキャリアパス制度があります。 所長としてマネジメント職、極めたノウハウを伝授していく講師、別部署へ異動してマルチに活躍など、皆さんの希望に合わせたキャリアを目指してください！

※履歴書添付必須（応募時）※【業界未経験OK】中途採用での入社率が9割以上【年休117日】趣味や家族との時間も大切にできる【ノルマなし】営業スキルを活かしてキャリアチェンジ

仕事内容: 【会社名】 大野塗装工業株式会社　本社 【上場区分】 未上場 【事業内容】 ・リン酸亜鉛皮膜処理 ・金属静電塗装（溶剤塗装・粉体塗装） ・機能性塗装（帯電防止、導電、耐切削油、耐熱など） ・樹脂塗装 【仕事内容】 ／ 「毎月のノルマや外回りの営業」から 営業スキルを活かせる「社内外の司令塔」へ ＼ 創業1948年の歴史を誇り、インフラ機器や半導体製造装置などの金属塗装を手掛ける会社です。 今回は、社内外の調整や生産計画を統括する「業務部（カスタマーサクセス・進行管理）」の責任者候補の募集です。 ＜業務詳細＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社外のお客様との交渉・調整をはじめ、自社工場への生産指示や資材手配、出荷コントロールなど、業務部における進行管理全般をお任せします。 （1）生産計画の策定/ライン調整 ・全5本の自社塗装ラインの稼働状況や納期を把握し、効率的な生産計画を策定 ・工場の責任者や製造現場と連携し、案件ごとのライン割り振りや作業スケジュールの指示 （2）納期調整/カスタマーサクセス ・取引先からの問い合わせ対応 ・納期の調整や進捗状況の共有 （3）資材/塗料の調達手配および在庫管理 ・塗装案件に必要な塗料や梱包資材の発注、在庫状況の管理 ・仕入れ先企業との打ち合わせや価格/納期の調整 （4）出荷/物流の手配 ・完成した製品の納品スケジュール調整 ・自社便やトラックの手配/出荷準備の調整 （5）業務部の組織運営/将来的なマネジメント ・業務部全体（手配/進行管理チーム）の業務フローの最適化やマルチタスクの進捗管理 当社の「業務部」は単なるデスクワークの事務職ではありません。 営業が獲得してきた案件をスムーズに動かすため、社外のお客様（大手メーカー等）と社内の製造現場・協力会社をつなぐ中心的な部署です。 顧客対応から生産管理、資材手配までマルチに配慮する、やりがいの大きなポジションです。 これまでの営業経験で培った対話力や調整力を発揮していただき、ゆくゆくは業務部全体を統括する責任者候補としての活躍を期待しています。 ＜PRポイント＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊中途採用入社率98％で異業種からの入社の方もすぐに馴染める環境 ＊70年以上の塗装技術集団としての歴史があり安心して顧客対応ができる ＊営業ノルマや飛び込み営業は一切なし ＼こんな方におすすめ／ 「転勤なく、地元で安定したキャリアを築きたい」 「外回り中心の営業から脱却し、調整力を活かして腰を据えて働きたい」 「スキルを活かして新しいことに挑戦したい」 毎月の数字を追う外回り営業や飛び込みは一切ありません。 営業活動で培った対人コミュニケーション力・交渉力・進捗管理力を存分に発揮し、お客様・自社工場・仕入れ先をつなぐ「司令塔」としてご活躍いただけます。 プライベートとの両立はもちろん、長期的にも腰を据えて働ける環境です。 ご応募お待ちしております。 ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ～企業情報～ インフラ・半導体産業を支える老舗塗装メーカー 1948年の創業以来、70年以上にわたり愛知県春日井市を拠点に「金属部品の塗装」を手掛けてきた技術集団です。 電力・通信などの景気変動に強い「インフラ関連機器」や、需要が高まる「半導体製造装置」、産業用機械など、幅広い分野の金属パーツの表面処理を担っています。特定の業界に依存しない独自のポートフォリオを組んでいるため、創業以来極めて安定した経営基盤を維持しています。 ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー