求人・転職情報

急なお休み調整OK★週3日・1日6h～◎シフト柔軟｜家庭との両立も◎未経験歓迎｜車通勤OK

仕事内容: ／ 未経験から始められる受付・レジスタッフ募集☆ ＼ ✅ 未経験でも安心スタート PCの知識や資格は不要！ 専門スタッフがいるため、 受付・レジ業務に集中できます。 ✅ ライフスタイルに合わせて働ける フルタイム勤務（週5日・1日8時間） 週3日・1日6時間～ あなたの生活に合わせた働き方が可能です。 基本的に定時退社で 残業もほとんどありません！ ✅ 家庭との両立を応援 お子さんの学校行事や 急な体調不良などによるお休みにも柔軟に対応。 子育て中のスタッフも多数活躍しています。 ✅ 幅広い業務で楽しく働ける♪ レジやデータ入力などの事務作業だけでなく、 売場づくりやPOP作成などの クリエイティブな業務もお任せ！ 「ずっと同じ作業ばかり」ではないので、 適度に動きながら楽しく働ける環境です◎ * ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ * 全国28店舗を展開する「アプライド」で、 お客様対応やレジ業務をお任せします。 パソコンの専門知識や販売経験は一切不要！ 専門スタッフが常駐しているため、 難しい商品説明は社員にバトンタッチでOKです◎ 「人と接することが好き」 「接客や事務、お店づくりに興味がある」 そんな方なら安心してスタートできますよ♪ 《具体的なお仕事内容》 店内レジカウンターにて、 店舗の受付・レジ業務を中心に 店内サポートをお願いします！ ●レジでの会計業務 ●ご注文や修理品のカウンター受付業務 ●電話応対や簡単なデータ入力などの事務作業 ●商品の簡単な操作説明 （難しいご案内はありません！） ●売場のご案内、値札交換、商品補充、店内清掃 ●売場づくりや販促物のPOP作成　など アシスタントスタッフの役割は、 お客様と専門スタッフをつなぐこと。 チームのサポートや気配りで貢献できるので、 スタッフから直接感謝されることも多く、 やりがいを感じやすいポジションですよ＾＾ 《入社後の研修》 最初は先輩スタッフがマンツーマンでサポート。 レジ操作や接客の流れを 一つずつ覚えていただきますので、 未経験の方も安心です。 困ったことがあれば、いつでも 周りのスタッフに相談できます！ 少しでも気になった方はお気軽にご応募ください◎ 《スタッフの年齢層など》 ✅平均年齢：37歳 ✅社員：アルバイト＝6：4

【１１月～年末年始の間の短期】エディオンの店舗でショップスタッフ大募集！

仕事内容 ≪期間限定≫未経験の方でもOK!エディオンのスタッフとして一緒に働きませんか? カンタン業務★短期スタッフ募集！未経験でもOK◎ 商品補充、レジ補助など、簡単な業務ですので安心です☆ ＜具体的には＞ ◆店内での商品補充・仕分け・整理 ◆レジ補助 ◆お客様のご案内 ◆清掃 ◆荷運び ◆ラッピング など 短期スタッフのメリット 短期間でしっかり稼げるチャンスです！ 家電小売業界が忙しい期間ですので集中的に勤務できます。 お小遣い稼ぎしたい方も、次の仕事までのつなぎにしたい方も大歓迎です！

働きやすさが自慢の職場◎最新家電にいつでも触れられる環境です。割引制度などの嬉しい待遇もあり！

仕事内容 家電量販店での店内業務をお任せします。業界経験なくてもOK！簡単な仕事から始められるので安心です。 レジ、商品管理、接客、販売、事務などをお願いします。まずは明るい挨拶ができれば大丈夫。家電の知識は研修や実務を通して身に付けられるので、あなたのペースで少しずつ覚えていってくださいね。 家電が好きな方や、人と接することが好きな方歓迎！未経験の方も研修があるので安心してスタートできます。 業務の幅が広いので、どんどん仕事を覚えてステップアップできる環境です！もちろん、経験を活かして働きたい方も歓迎。商品知識やお客様の対応の仕方などはきちんと指導します！ 身近な家電製品から商品知識を身につけていきましょう。話題の最新情報にいち早く触れられるチャンスも！ 店内はテレビや冷蔵庫、パソコンなどの日常的な商品から人気の便利家電まで様々！楽しみながら最新情報にも詳しくなれます。健康家電や理美容など多くのジャンルの商品に触れられますよ。 社割でお得に家電を購入することも可能！頑張りは昇給で評価します。当社ならではの手厚い待遇も魅力です。 欲しい商品を割引価格で購入できるのが嬉しいポイント！昇給制度もあるので、仕事に対するモチベーションもアップ。他にも頑張るあなたをサポートする待遇が充実しています。 当社では「おもてなしの心」を大切に、心のこもった挨拶やサービスで、お客様に応えたいと考えています。 数ある家電量販店からお選びいただいた感謝の気持ちを大切にし、豊富な商品知識や丁寧な接客、きめ細やかなアフターサービスで長く愛される店舗づくりを目指しています。

最短3日後から勤務開始！日払い対応も可能なのでスグに稼ぎたい方にピッタリ！

仕事内容 .｡.:･ﾟ＋.｡.:･ﾟ＋.｡.:･ﾟ＋ 未経験大歓迎！ スマホが使えればOK！ 誰でも簡単お仕事◎ .｡.:･ﾟ＋.｡.:･ﾟ＋.｡.:･ﾟ＋ ＼働くうえでのポイント／ ✅日払い・即日勤務ＯＫ ✅ノルマなしで安心！ ✅応募時、履歴書不要！ ✅交通費もしっかり支給 ✅楽しい社内イベント有 【 お任せする仕事例 】 ･･････････････････ ・スマホショップや家電屋のイベント運営 ・各種家電製品やサービスのご紹介 ・購入いただいた製品のアフターフォロー など初心者の方でも安心できる簡単な内容です。 実際にほとんどのスタッフが未経験からスタート！ 分からないことはマニュアルを見るか 社員にパスすればOK！ ･･････････････････ 〇●お客様と楽しく会話♪接客スキルもＵＰ！ 「笑顔で接客」 「分かりやすく伝える」 お仕事を通して 社会で武器になるスキルが 自然と身につきます♪ ＊…＊…＊…＊…＊…＊ 〇●働きやすさのワケ ✨屋内100％で寒さの心配なし！ ✨シフトは固定なし！ ✨働き方も充実します♪ ✨未経験でも安心環境

最短3日後から勤務開始！日払い対応も可能なのでスグに稼ぎたい方にピッタリ！

仕事内容 .｡.:･ﾟ＋.｡.:･ﾟ＋.｡.:･ﾟ＋ 未経験大歓迎！ スマホが使えればOK！ 誰でも簡単お仕事◎ .｡.:･ﾟ＋.｡.:･ﾟ＋.｡.:･ﾟ＋ ＼働くうえでのポイント／ ✅日払い・即日勤務ＯＫ ✅ノルマなしで安心！ ✅応募時、履歴書不要！ ✅交通費もしっかり支給 ✅楽しい社内イベント有 【 お任せする仕事例 】 ･･････････････････ ・スマホショップや家電屋のイベント運営 ・各種家電製品やサービスのご紹介 ・購入いただいた製品のアフターフォロー など初心者の方でも安心できる簡単な内容です。 実際にほとんどのスタッフが未経験からスタート！ 分からないことはマニュアルを見るか 社員にパスすればOK！ ･･････････････････ 〇●お客様と楽しく会話♪接客スキルもＵＰ！ 「笑顔で接客」 「分かりやすく伝える」 お仕事を通して 社会で武器になるスキルが 自然と身につきます♪ ＊…＊…＊…＊…＊…＊ 〇●働きやすさのワケ ✨屋内100％で寒さの心配なし！ ✨シフトは固定なし！ ✨働き方も充実します♪ ✨未経験でも安心環境

働きやすさが自慢の職場◎最新家電にいつでも触れられる環境です。割引制度などの嬉しい待遇もあり！

仕事内容 家電量販店での店内業務をお任せします。業界経験なくてもOK！簡単な仕事から始められるので安心です。 レジ、商品管理、接客、販売、事務などをお願いします。まずは明るい挨拶ができれば大丈夫。家電の知識は研修や実務を通して身に付けられるので、あなたのペースで少しずつ覚えていってくださいね。 家電が好きな方や、人と接することが好きな方歓迎！未経験の方も研修があるので安心してスタートできます。 業務の幅が広いので、どんどん仕事を覚えてステップアップできる環境です！もちろん、経験を活かして働きたい方も歓迎。商品知識やお客様の対応の仕方などはきちんと指導します！ 身近な家電製品から商品知識を身につけていきましょう。話題の最新情報にいち早く触れられるチャンスも！ 店内はテレビや冷蔵庫、パソコンなどの日常的な商品から人気の便利家電まで様々！楽しみながら最新情報にも詳しくなれます。健康家電や理美容など多くのジャンルの商品に触れられますよ。 社割でお得に家電を購入することも可能！頑張りは昇給で評価します。当社ならではの手厚い待遇も魅力です。 欲しい商品を割引価格で購入できるのが嬉しいポイント！昇給制度もあるので、仕事に対するモチベーションもアップ。他にも頑張るあなたをサポートする待遇が充実しています。 当社では「おもてなしの心」を大切に、心のこもった挨拶やサービスで、お客様に応えたいと考えています。 数ある家電量販店からお選びいただいた感謝の気持ちを大切にし、豊富な商品知識や丁寧な接客、きめ細やかなアフターサービスで長く愛される店舗づくりを目指しています。

✨ 【販売ノルマなし／年間休日123日以上】20代活躍中！未経験から「スマホの先生」としてお客様の笑顔を引き出すお仕事です

仕事内容: ／／／ 「人に教えるのが好き」な貴方必見❗❗ ＼＼＼ ■ お客様の「わからない」を「できた！」に変えるお仕事です。 ソフトバンクショップ内で開催されるスマホ教室にて、お客様にスマートフォンの使い方や便利な機能をお伝えするインストラクター業務をお任せします。 販売業務ではなく、お客様のサポートに特化したポジションです。 ｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡ ⏩ 具体的な業務内容 ・スマホ教室の運営および授業の実施（全28講座） ・iPhoneやAndroid、タブレットの基本操作や機能の説明 ・LINEやPayPayなど、日常で役立つアプリの設定サポート ・お客様の受付対応やご案内 ・最適な機種や料金プランのご提案、各種サービスのご案内や契約手続きのサポート ｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡ ⭐️ 未経験のあなたを私たちがプロのインストラクターに育て上げます 「教える仕事は初めて」という方もご安心ください。 基礎から学べる研修や現場でのOJT、自分のペースで進められるeラーニングなど、私たちがあなたの成長を全力でサポートします！ 自信を持って教えられるスキルを身につけさせます。

「今のバイト、立ちっぱなしで体力的にキツイし時給も低い…」とお悩みなら！ 空調の効いた快適な店舗で、高時給で賢く稼げる接客にシフトしませんか？

仕事内容 「カフェや飲食店のバイトは楽しいけど、 立ちっぱなしで体力が持たない…」 「シフトを削られて思ったより給料が低くなっちゃう…」 そんな悩みをお持ちなら、 これまでの接客経験を活かして、 もっと賢く高時給で稼ぎませんか？ ▼ お任せするお仕事 携帯ショップや家電量販店での 簡単なご案内やアンケートのお手伝い。 【具体的にはこんなお仕事です】 ・ご来店されたお客様を笑顔でお出迎え ・簡単なアンケートの受け渡し＆お席へのご案内 ・最新スマホの模型をふきふき掃除 ・簡単なプラン変更の手続きサポート 最新機種の知識を丸暗記したり、 しつこく売りつけるような営業は一切ナシ！ 「何かお困りですか？」と一緒に考えてあげる 優しさがあればOKです♪ ───────────────────────── 派遣・バイトにありがちな 「放置プレイ」は絶対にしません！ 「仕事が決まったら現場にほったらかし…」 「何も教えてくれないのに怒られた…」 そんな苦い経験がある方もご安心ください！ 入社前の丁寧な座学研修はもちろん、 店舗に立ってからも先輩がすぐ隣で常に伴走します。 「困ったな…」 「なんて答えたらいいか分からない…」と思ったら、 一秒で先輩にパスしてOK！ さらに、担当スタッフが定期的に 「最近調子どう？」「困ってることない？」と 面談や連絡をするので、不安を抱え込ませることは絶対にありません！ ───────────────────────── 「シフトカット」の悩みナシ！安定収入＆プライベート充実 「今週は暇だから早くあがって」 「希望通りにシフトに入れなくて給料がピンチ…」 そんなシフト制バイトならではの不安はありません！ 高時給×フルタイムでしっかりシフトに入れるので、 毎月の収入がドンと安定します。 しかも、残業は月平均たったの10時間程度と少なめ！ 完全週休2日制でお休みもしっかり取れるので、 お給料もプライベートの充実も、両方欲張れる環境です♪ ───────────────────────── 1日のタイムスケジュール例（シフト例：10:00〜19:00） ・10:00 ｜ 出社・店舗の清掃やスマホ模型の準備 ・10:30 ｜ 開店！笑顔でお客様をお出迎え＆アンケートのお手伝い ・13:00 ｜ お楽しみのランチ休憩♪（1時間しっかりリフレッシュ） ・14:00 ｜ 案内業務（困ったらスグに隣の先輩へSOS！） ・16:30 ｜ ちょっと小休憩（15分） ・19:00 ｜ 本日の業務終了！お疲れ様でした♪ ───────────────────────── 先輩スタッフの声（元アパレル店員／20代女性） 服の販売をしていましたが、立ちっぱなしの割に 給料が低くて悩んでいました。ここは時給が大幅にUPしたのに、 仕事内容はアンケートを渡したり簡単な案内をするだけ。 分からないことがあってもインカム で聞けば先輩がスグ飛んできて助けてくれます。 髪色もネイルもそのままでOKなので、 モチベーション高く働けています！」 ─────────────────────────

✅未経験大歓迎！20代〜30代活躍中✅駅チカ徒歩2分⭐️お客様の笑顔を作るスマホ販売・受付スタッフ

仕事内容: ⭐未経験からでもインセンティブでしっかり稼げる！ ⭐スキルアップでさらなる収入アップも可能！ 多くの拠点を構えるキャリアショップや家電量販店にて、携帯電話やインターネット回線のご案内などを担当していただきます。 「携帯の専門知識がない…」という未経験の方も歓迎！ 手厚い研修制度（最長6ヶ月・進捗により短縮あり）があり、通信機器やプランについての知識、接客の基礎からしっかり学べる環境です。 ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ ✅具体的な業務内容 ◎携帯販売・インターネット回線のご案内 ◎お客様の受付対応 ◎新商品のご案内 ◎イベント企画 ◎POP作成 ◎電話対応など ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ ⏩お客様に寄り添うお仕事です！ 20代〜30代の新規・リピートのお客様を中心に、ライフスタイルに合った最適なプランや機種をご提案します。 コミュニケーションスキルや「人と話すのが好き」という気持ちを最大限に活かせるポジションです♪

「バイトのままで大丈夫？」 その不安、ここで解消！ 未経験からの研修充実の携帯販売。 接客経験を活かして、1から安定した正社員を目指せる環境です！

仕事内容 ■仕事内容 【アピールポイント】 ・「バイトのままで大丈夫？」その不安、ここで解消！ ・接客経験を活かして安定の契約社員へ！ 1から正社員登用も目指せる！ ・ノルマも暗記も一切なし！ 一番大切なのは「お客様の話を聞くこと」 ・入社前準備〜ステップアップまでしっかり伴走！ 未経験でも安心 ・20代中心・9割が未経験スタート！ チームで助け合う温かい職場環境 【私たちが大切にしていること】 携帯販売と聞くと、 ・「覚えることが多そう…」 ・「ノルマが厳しそう…」 ・「クレーム対応が大変そう…」 と思うかもしれません。 でも、本当に大切なお仕事は、 最新プランを丸暗記することではないんです。 私たちが一番大切にしているのは、 お客様の「本当にしたいことって何だろう？」と 一緒にお話を聞き、提案すること。 最新機種を売りつけることではありません。 だから、今出来ることではなく、 これから出来るようになりたい事を聞かせてください。 「毎月安定した収入がほしい」 「明確な評価でしっかりステップアップしたい」 そんなあなたの「できた！」と「安心」を増やすために、 私たちはこうやって伴走します。 【未経験でも安心！ステップアップの流れ】 ▼入社前：事前準備からじっくり！ 売り場に立つ際に必要なマナーや知識を丁寧にお伝えします。 まずは不安なく売り場に立てるよう、事前にしっかり準備の時間を取ります。 ▼最初の1週間：挨拶と雰囲気に慣れる！ まずは「いらっしゃいませ！」と挨拶することから。 先輩についてどんなお話しをしているかを学んだり、 スマホの模型を拭きながら機種を覚えたりしていきます。 ▼2週間〜1ヶ月目：簡単なお手伝いから！ 少し慣れてきたら、お客様をお席へご案内する係や、 簡単なアンケートの受け渡しなどをお任せします。 ▼3ヶ月目：「自分でできる」が増えていく！ 簡単なプランの変更手続きなどを1つずつ増やしていきます。 気づけば、「あれ、私、接客できてる…！」と自信がついているはずです。 【安心の「直接雇用」＆「明確な評価制度」】 時給制の派遣ではなく、最初から 「直接雇用の契約社員」としてスタート。 毎月安定した収入に加え、 頑張りはインセンティブや資格手当としてしっかり還元されます。 3か月に一回は必ず面談を行い、 出来るようになったことの振り返りや、 正社員登用へ向けた明確な目標設定を一緒に考えます。 少しずつできることが増えたら、自信が持てる。 この循環を一緒に作っていきませんか。

【未経験からKDDI本社登用可能！】20代から30代前半の20〜30代活躍中！好待遇の接客スタッフ／20〜30代活躍中／接客力を磨きながらキャリアの幅を広げやすい

仕事内容: ＊-------------＊ このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 ＊-------------＊ 【20〜30代が活躍中！】 ・20代〜30代前半のメンバーが活躍している職場です。 ・近い年代のメンバーと協力しながら、現場での成長スピードを上げやすい環境です。 ・お客様の反応をダイレクトに受け取れるため、仕事のやりがいや成長実感を得やすいのも特徴です。 ・サービス・接客・店舗運営など、幅広い経験につながる仕事です。 ・未経験からでも、経験を積みながらキャリアを築いていける環境です。 ●仕事内容 KDDIの取り扱う商品やサービスをお客様に提案／販売する”セールスアドバイザー”の募集です。携帯電話の販売だけでなく、auでんきやau PAYなどライフデザインサービスの提案を行い、お客様のより良い暮らしをサポートできるお仕事です。 「新しい機種を試したい」 「プランの見直しをしたい」 「もっとお得なサービスを利用したい」 など、家電量販店内のauコーナー等でお客様のご要望をヒアリングし、最適なプランやサービスをご案内します。 また、お客様にとって「分かりやすい、見やすい」商品見本の配置や、サービス案内POPの制作など、スタッフ同士で相談しあいながらお店を作っています。 資格制度や教育制度などキャリアアップへの道筋が明確で、頑張りがしっかり評価される環境です。 ●KDDI sonic-falconとは KDDI100%出資の連結子会社です。お客さまに通信だけでなくライフスタイルも提案可能な、専門領域を深めたプロフェッショナル人財を育成します。 KDDI Sonic-Falconは地域に密着した会社として、地域就業意向のある優秀な人財の活躍の場を拡大するとともに、長期で安定的な雇用の実現を目指しています。 当社では店舗単位の販売目標に向かって、スタッフ全員で一丸となって達成に向けて取り組みます。どうしたらよりお客さまにご来店いただけるか、最適なサービスをご提案できるか、満足していただけるかなど、スタッフ間でミーティングを行い、よりレベルの高い接客を目指します。 【この仕事で得られること】 ・お客様対応を通じて、接客力・対応力・チーム連携力を高めやすい仕事です。 ・現場経験を積みながらサービス品質を高める力を身につけやすいポジションです。 ・人に喜ばれる実感を得ながら、将来のキャリアの選択肢も広げやすい点が魅力です。

【35歳以下の限定募集】賞与年4か月分✨転居を伴う転勤なし✨有給取得率8割以上

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨アピールポイント ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 社員の約8割が未経験スタート ✅ 配属後3か月は先輩がマンツーマン ✅ 個人ノルマなし。店舗チームで目標へ ✅ 賞与年2回・前年度実績4.0か月分 ✅ 資格取得で月収が最大8万円アップ ✅ 有給取得率80％以上 ✅ 転居を伴う転勤なし 「人と話すのは好き。 でも未経験から正社員になれるか不安」 その気持ちのまま、応募して大丈夫です。 ✨ 【仕事内容】 ✨ 『ワイモバイル』で、スマホや 料金プランの接客・販売をお任せします。 来店理由は 「機種変更をしたい」 「料金を見直したい」 「スマホの使い方がわからない」 などさまざま。 まずお話をじっくり伺い、 その方に合うスマホやプランをご案内します。 ＜具体的には…＞ ・新規契約、機種変更、乗り換えの手続き ・料金プランの見直し、ご提案 ・ネット回線、でんきなど付帯サービスのご案内 ・初期設定、データ移行、操作説明のサポート ・故障や通信トラブルのご相談対応 ・店内ディスプレイ、販促企画、在庫管理 “売る”だけで終わらせず、 お客様の疑問をひとつずつ解消して 納得できる選択を一緒につくる。 それがこの仕事の中心です。 「あなたが担当でよかった」 そんな一言を直接もらえる仕事です。 ✨ 【入社後のステップ】 ✨ まずは受付や簡単なご案内から。 いきなりすべてを任せることはありません。 ◆入社1か月：基本操作・接客マナーを習得 ◆入社3か月：基本的な手続きを一人で対応 ◆入社6か月：プラン提案や複雑な手続きへ 早い方なら半年〜1年で、 自信を持って提案できるようになります。 研修後も、先輩や店長にすぐ相談できる距離感です。 ✨ 【評価とキャリア】 ✨ ＜資格がそのまま給与に＞ キャリア認定資格を取るほど 月収は最大8万円までアップ。 何を頑張ればいいかが明確です。 ＜実績しだいで早期昇格＞ 販売実績に応じて、 副店長・店長への早期昇格も可能。 その先には、エリアの店舗を統括する マネージャーや販売促進グループなど、 目指す姿に合わせた道があります。 ※変更の範囲：会社が定める業務全般 --------------------------------------- ✨【求める人物像】✨ <必須条件> 高校卒業以上 歓迎条件 《一つでも当てはまったら是非♪》 ✅ 携帯業界は未経験の方 ✅ 第二新卒の方（卒業後おおむね3年以内） ✅ 人と話すことが好きな方 ✅ 相手に合わせて説明を工夫できる方 ✅ チームで協力しながら働きたい方 ⭐社員の約8割が未経験スタート！⭐ 【✨下記経験があれば即戦力✨】 ※必須ではありません！ ・他キャリア等の携帯販売経験 ・飲食店、アパレル、ホテルでの接客 ・家電量販店などでの販売経験 ・個人営業の経験 接客だけでなく数字目標も意識する環境なので、 “接客＋営業”の両方に興味がある方にもぴったり。 異業種からスタートした先輩が多数活躍中です！ --------------------------------------- ✨【休日・休暇】✨ ✅ 有給休暇（取得率80％以上・平均12.5日） ✅ 育児休暇（昨年度取得率100％） ✅ 希望休の取得OK ✅ シフト制（月9〜10日休み） ✅ 年間休日115日 ✅ 夏季休暇・冬季休暇 ✅ 慶弔休暇・特別休暇 ✅ 介護休暇・産前産後休暇 希望休を出して、 予定に合わせてシフトを調整できます！ --------------------------------------- ✨【給与】✨ 月給 226,000円～＋諸手当（東海エリア） ＋賞与年2回＋インセンティブ ※一律手当を含みます ※固定残業代（月12,800円・8時間分）を含みます。 ■賞与：年2回（7月・12月）／前年度実績4.0か月分 ■昇給：年1回（7月） 【年収モデル】 ◆入社2年目（一般スタッフ）：年収385万円 ◆入社5年目（店長）：年収513万円 ◆入社8年目（マネージャー）：年収679万円 ※初年度年収：300万〜400万円（インセンティブを除く） --------------------------------------- ✨【手当】✨ 資格手当（キャリア認定資格の取得に応じて最大月8万円） 販売手当（月平均1〜2万円） 扶養家族手当（子1人につき月1万円・20歳まで） 役職手当・勤続手当 各種インセンティブ 交通費全額支給（定期代・ガソリン代、規定あり） 【手厚い福利厚生】 奨学金返還支援（月上限1万円・最長10年） 食事補助（チケットレストラン） 社宅制度 育児短時間勤務・ベビーシッター利用補助 退職金制度（確定給付型・勤続3年以上） 従業員持株会（積立額の3〜5％を奨励金として支給） 企業型確定拠出年金 各種社会保険完備（入社日から加入） 制服貸与・慶弔見舞金 定期健康診断・インフルエンザ予防接種（無料） 社員保養所（1泊2,000円） 会員制高級リゾートホテルを会員価格で利用可 部活動制度（部費支援あり）・グループ会社間懇親会 外部eラーニング無料受講 キャリアチェンジ制度（グループ会社への出向・転籍） 【研修制度】 ✅ ビジネスマナー・携帯業界・端末の基礎研修、ロールプレイング ✅ トレーナー制度（配属後3か月間、先輩社員がマンツーマンでOJT） ✅ SoftBank認定資格の取得支援 ✅ 役職者研修、ソフトバンク社による外部研修 本求人は、認定エージェントである 「株式会社Center」が採用窓口を 担当しています。直接応募にはない 以下のサポートをすべて無料で受けられます。 1.内定率がアップする「書類・面接対策」 企業の採用担当者が「どこを見ているか」の 傾向を熟知しているため、通過率が上がる 履歴書の添削や模擬面接を行います。 2.求人票に載っていない「リアルな社風」がわかる 職場の雰囲気、一緒に働く人の人柄 残業のリアルなど、ネットにはない情報を 事前にお伝えします。 3.面倒な調整・交渉はすべて丸投げOK 面接日時の調整はもちろん、切り出しにくい 「給与・入社日」の交渉も、あなたに代わって 当社がすべて行います。 4.万が一、不採用だった場合も安心 万が一ご縁がなかった場合も、あなたの希望に 沿った他の「非公開求人」をすぐにご紹介 できるため、転職活動の手間が省けます。 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は 下記記載の電話番号へお手数ですがご連絡お願い致します。 株式会社CENTER 電話番号:080-4365-5037

【35歳以下の限定募集】賞与年4か月分✨転居を伴う転勤なし✨有給取得率8割以上

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨アピールポイント ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 社員の約8割が未経験スタート ✅ 配属後3か月は先輩がマンツーマン ✅ 個人ノルマなし。店舗チームで目標へ ✅ 賞与年2回・前年度実績4.0か月分 ✅ 資格取得で月収が最大8万円アップ ✅ 有給取得率80％以上 ✅ 転居を伴う転勤なし 「人と話すのは好き。 でも未経験から正社員になれるか不安」 その気持ちのまま、応募して大丈夫です。 ✨ 【仕事内容】 ✨ 『ワイモバイル』で、スマホや 料金プランの接客・販売をお任せします。 来店理由は 「機種変更をしたい」 「料金を見直したい」 「スマホの使い方がわからない」 などさまざま。 まずお話をじっくり伺い、 その方に合うスマホやプランをご案内します。 ＜具体的には…＞ ・新規契約、機種変更、乗り換えの手続き ・料金プランの見直し、ご提案 ・ネット回線、でんきなど付帯サービスのご案内 ・初期設定、データ移行、操作説明のサポート ・故障や通信トラブルのご相談対応 ・店内ディスプレイ、販促企画、在庫管理 “売る”だけで終わらせず、 お客様の疑問をひとつずつ解消して 納得できる選択を一緒につくる。 それがこの仕事の中心です。 「あなたが担当でよかった」 そんな一言を直接もらえる仕事です。 ✨ 【入社後のステップ】 ✨ まずは受付や簡単なご案内から。 いきなりすべてを任せることはありません。 ◆入社1か月：基本操作・接客マナーを習得 ◆入社3か月：基本的な手続きを一人で対応 ◆入社6か月：プラン提案や複雑な手続きへ 早い方なら半年〜1年で、 自信を持って提案できるようになります。 研修後も、先輩や店長にすぐ相談できる距離感です。 ✨ 【評価とキャリア】 ✨ ＜資格がそのまま給与に＞ キャリア認定資格を取るほど 月収は最大8万円までアップ。 何を頑張ればいいかが明確です。 ＜実績しだいで早期昇格＞ 販売実績に応じて、 副店長・店長への早期昇格も可能。 その先には、エリアの店舗を統括する マネージャーや販売促進グループなど、 目指す姿に合わせた道があります。 ※変更の範囲：会社が定める業務全般 --------------------------------------- ✨【求める人物像】✨ <必須条件> 高校卒業以上 歓迎条件 《一つでも当てはまったら是非♪》 ✅ 携帯業界は未経験の方 ✅ 第二新卒の方（卒業後おおむね3年以内） ✅ 人と話すことが好きな方 ✅ 相手に合わせて説明を工夫できる方 ✅ チームで協力しながら働きたい方 ⭐社員の約8割が未経験スタート！⭐ 【✨下記経験があれば即戦力✨】 ※必須ではありません！ ・他キャリア等の携帯販売経験 ・飲食店、アパレル、ホテルでの接客 ・家電量販店などでの販売経験 ・個人営業の経験 接客だけでなく数字目標も意識する環境なので、 “接客＋営業”の両方に興味がある方にもぴったり。 異業種からスタートした先輩が多数活躍中です！ --------------------------------------- ✨【休日・休暇】✨ ✅ 有給休暇（取得率80％以上・平均12.5日） ✅ 育児休暇（昨年度取得率100％） ✅ 希望休の取得OK ✅ シフト制（月9〜10日休み） ✅ 年間休日115日 ✅ 夏季休暇・冬季休暇 ✅ 慶弔休暇・特別休暇 ✅ 介護休暇・産前産後休暇 希望休を出して、 予定に合わせてシフトを調整できます！ --------------------------------------- ✨【給与】✨ 月給 226,000円～＋諸手当（東海エリア） ＋賞与年2回＋インセンティブ ※一律手当を含みます ※固定残業代（月12,800円・8時間分）を含みます。 ■賞与：年2回（7月・12月）／前年度実績4.0か月分 ■昇給：年1回（7月） 【年収モデル】 ◆入社2年目（一般スタッフ）：年収385万円 ◆入社5年目（店長）：年収513万円 ◆入社8年目（マネージャー）：年収679万円 ※初年度年収：300万〜400万円（インセンティブを除く） --------------------------------------- ✨【手当】✨ 資格手当（キャリア認定資格の取得に応じて最大月8万円） 販売手当（月平均1〜2万円） 扶養家族手当（子1人につき月1万円・20歳まで） 役職手当・勤続手当 各種インセンティブ 交通費全額支給（定期代・ガソリン代、規定あり） 【手厚い福利厚生】 奨学金返還支援（月上限1万円・最長10年） 食事補助（チケットレストラン） 社宅制度 育児短時間勤務・ベビーシッター利用補助 退職金制度（確定給付型・勤続3年以上） 従業員持株会（積立額の3〜5％を奨励金として支給） 企業型確定拠出年金 各種社会保険完備（入社日から加入） 制服貸与・慶弔見舞金 定期健康診断・インフルエンザ予防接種（無料） 社員保養所（1泊2,000円） 会員制高級リゾートホテルを会員価格で利用可 部活動制度（部費支援あり）・グループ会社間懇親会 外部eラーニング無料受講 キャリアチェンジ制度（グループ会社への出向・転籍） 【研修制度】 ✅ ビジネスマナー・携帯業界・端末の基礎研修、ロールプレイング ✅ トレーナー制度（配属後3か月間、先輩社員がマンツーマンでOJT） ✅ SoftBank認定資格の取得支援 ✅ 役職者研修、ソフトバンク社による外部研修 本求人は、認定エージェントである 「株式会社Center」が採用窓口を 担当しています。直接応募にはない 以下のサポートをすべて無料で受けられます。 1.内定率がアップする「書類・面接対策」 企業の採用担当者が「どこを見ているか」の 傾向を熟知しているため、通過率が上がる 履歴書の添削や模擬面接を行います。 2.求人票に載っていない「リアルな社風」がわかる 職場の雰囲気、一緒に働く人の人柄 残業のリアルなど、ネットにはない情報を 事前にお伝えします。 3.面倒な調整・交渉はすべて丸投げOK 面接日時の調整はもちろん、切り出しにくい 「給与・入社日」の交渉も、あなたに代わって 当社がすべて行います。 4.万が一、不採用だった場合も安心 万が一ご縁がなかった場合も、あなたの希望に 沿った他の「非公開求人」をすぐにご紹介 できるため、転職活動の手間が省けます。 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は 下記記載の電話番号へお手数ですがご連絡お願い致します。 株式会社CENTER 電話番号:080-4365-5037

【35歳以下の限定募集】賞与年4か月分✨転居を伴う転勤なし✨有給取得率8割以上

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨アピールポイント ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 社員の約8割が未経験スタート ✅ 配属後3か月は先輩がマンツーマン ✅ 個人ノルマなし。店舗チームで目標へ ✅ 賞与年2回・前年度実績4.0か月分 ✅ 資格取得で月収が最大8万円アップ ✅ 有給取得率80％以上 ✅ 転居を伴う転勤なし 「人と話すのは好き。 でも未経験から正社員になれるか不安」 その気持ちのまま、応募して大丈夫です。 ✨ 【仕事内容】 ✨ 『ソフトバンクショップ』で、スマホや 料金プランの接客・販売をお任せします。 来店理由は 「機種変更をしたい」 「料金を見直したい」 「スマホの使い方がわからない」 などさまざま。 まずお話をじっくり伺い、 その方に合うスマホやプランをご案内します。 ＜具体的には…＞ ・新規契約、機種変更、乗り換えの手続き ・料金プランの見直し、ご提案 ・ネット回線、でんきなど付帯サービスのご案内 ・初期設定、データ移行、操作説明のサポート ・故障や通信トラブルのご相談対応 ・店内ディスプレイ、販促企画、在庫管理 “売る”だけで終わらせず、 お客様の疑問をひとつずつ解消して 納得できる選択を一緒につくる。 それがこの仕事の中心です。 「あなたが担当でよかった」 そんな一言を直接もらえる仕事です。 ✨ 【入社後のステップ】 ✨ まずは受付や簡単なご案内から。 いきなりすべてを任せることはありません。 ◆入社1か月：基本操作・接客マナーを習得 ◆入社3か月：基本的な手続きを一人で対応 ◆入社6か月：プラン提案や複雑な手続きへ 早い方なら半年〜1年で、 自信を持って提案できるようになります。 研修後も、先輩や店長にすぐ相談できる距離感です。 ✨ 【評価とキャリア】 ✨ ＜資格がそのまま給与に＞ キャリア認定資格を取るほど 月収は最大8万円までアップ。 何を頑張ればいいかが明確です。 ＜実績しだいで早期昇格＞ 販売実績に応じて、 副店長・店長への早期昇格も可能。 その先には、エリアの店舗を統括する マネージャーや販売促進グループなど、 目指す姿に合わせた道があります。 ※変更の範囲：会社が定める業務全般 --------------------------------------- ✨【求める人物像】✨ <必須条件> 高校卒業以上 歓迎条件 《一つでも当てはまったら是非♪》 ✅ 携帯業界は未経験の方 ✅ 第二新卒の方（卒業後おおむね3年以内） ✅ 人と話すことが好きな方 ✅ 相手に合わせて説明を工夫できる方 ✅ チームで協力しながら働きたい方 ⭐社員の約8割が未経験スタート！⭐ 【✨下記経験があれば即戦力✨】 ※必須ではありません！ ・他キャリア等の携帯販売経験 ・飲食店、アパレル、ホテルでの接客 ・家電量販店などでの販売経験 ・個人営業の経験 接客だけでなく数字目標も意識する環境なので、 “接客＋営業”の両方に興味がある方にもぴったり。 異業種からスタートした先輩が多数活躍中です！ --------------------------------------- ✨【休日・休暇】✨ ✅ 有給休暇（取得率80％以上・平均12.5日） ✅ 育児休暇（昨年度取得率100％） ✅ 希望休の取得OK ✅ シフト制（月9〜10日休み） ✅ 年間休日115日 ✅ 夏季休暇・冬季休暇 ✅ 慶弔休暇・特別休暇 ✅ 介護休暇・産前産後休暇 希望休を出して、 予定に合わせてシフトを調整できます！ --------------------------------------- ✨【給与】✨ 月給 226,000円～＋諸手当（東海エリア） ＋賞与年2回＋インセンティブ ※一律手当を含みます ※固定残業代（月12,800円・8時間分）を含みます。 ■賞与：年2回（7月・12月）／前年度実績4.0か月分 ■昇給：年1回（7月） 【年収モデル】 ◆入社2年目（一般スタッフ）：年収385万円 ◆入社5年目（店長）：年収513万円 ◆入社8年目（マネージャー）：年収679万円 ※初年度年収：300万〜400万円（インセンティブを除く） --------------------------------------- ✨【手当】✨ 資格手当（キャリア認定資格の取得に応じて最大月8万円） 販売手当（月平均1〜2万円） 扶養家族手当（子1人につき月1万円・20歳まで） 役職手当・勤続手当 各種インセンティブ 交通費全額支給（定期代・ガソリン代、規定あり） 【手厚い福利厚生】 奨学金返還支援（月上限1万円・最長10年） 食事補助（チケットレストラン） 社宅制度 育児短時間勤務・ベビーシッター利用補助 退職金制度（確定給付型・勤続3年以上） 従業員持株会（積立額の3〜5％を奨励金として支給） 企業型確定拠出年金 各種社会保険完備（入社日から加入） 制服貸与・慶弔見舞金 定期健康診断・インフルエンザ予防接種（無料） 社員保養所（1泊2,000円） 会員制高級リゾートホテルを会員価格で利用可 部活動制度（部費支援あり）・グループ会社間懇親会 外部eラーニング無料受講 キャリアチェンジ制度（グループ会社への出向・転籍） 【研修制度】 ✅ ビジネスマナー・携帯業界・端末の基礎研修、ロールプレイング ✅ トレーナー制度（配属後3か月間、先輩社員がマンツーマンでOJT） ✅ SoftBank認定資格の取得支援 ✅ 役職者研修、ソフトバンク社による外部研修 本求人は、認定エージェントである 「株式会社Center」が採用窓口を 担当しています。直接応募にはない 以下のサポートをすべて無料で受けられます。 1.内定率がアップする「書類・面接対策」 企業の採用担当者が「どこを見ているか」の 傾向を熟知しているため、通過率が上がる 履歴書の添削や模擬面接を行います。 2.求人票に載っていない「リアルな社風」がわかる 職場の雰囲気、一緒に働く人の人柄 残業のリアルなど、ネットにはない情報を 事前にお伝えします。 3.面倒な調整・交渉はすべて丸投げOK 面接日時の調整はもちろん、切り出しにくい 「給与・入社日」の交渉も、あなたに代わって 当社がすべて行います。 4.万が一、不採用だった場合も安心 万が一ご縁がなかった場合も、あなたの希望に 沿った他の「非公開求人」をすぐにご紹介 できるため、転職活動の手間が省けます。 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は 下記記載の電話番号へお手数ですがご連絡お願い致します。 株式会社CENTER 電話番号:080-4365-5037

【35歳以下の限定募集】賞与年4か月分✨転居を伴う転勤なし✨有給取得率8割以上

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨アピールポイント ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 社員の約8割が未経験スタート ✅ 配属後3か月は先輩がマンツーマン ✅ 個人ノルマなし。店舗チームで目標へ ✅ 賞与年2回・前年度実績4.0か月分 ✅ 資格取得で月収が最大8万円アップ ✅ 有給取得率80％以上 ✅ 転居を伴う転勤なし 「人と話すのは好き。 でも未経験から正社員になれるか不安」 その気持ちのまま、応募して大丈夫です。 ✨ 【仕事内容】 ✨ 『ソフトバンクショップ』で、スマホや 料金プランの接客・販売をお任せします。 来店理由は 「機種変更をしたい」 「料金を見直したい」 「スマホの使い方がわからない」 などさまざま。 まずお話をじっくり伺い、 その方に合うスマホやプランをご案内します。 ＜具体的には…＞ ・新規契約、機種変更、乗り換えの手続き ・料金プランの見直し、ご提案 ・ネット回線、でんきなど付帯サービスのご案内 ・初期設定、データ移行、操作説明のサポート ・故障や通信トラブルのご相談対応 ・店内ディスプレイ、販促企画、在庫管理 “売る”だけで終わらせず、 お客様の疑問をひとつずつ解消して 納得できる選択を一緒につくる。 それがこの仕事の中心です。 「あなたが担当でよかった」 そんな一言を直接もらえる仕事です。 ✨ 【入社後のステップ】 ✨ まずは受付や簡単なご案内から。 いきなりすべてを任せることはありません。 ◆入社1か月：基本操作・接客マナーを習得 ◆入社3か月：基本的な手続きを一人で対応 ◆入社6か月：プラン提案や複雑な手続きへ 早い方なら半年〜1年で、 自信を持って提案できるようになります。 研修後も、先輩や店長にすぐ相談できる距離感です。 ✨ 【評価とキャリア】 ✨ ＜資格がそのまま給与に＞ キャリア認定資格を取るほど 月収は最大8万円までアップ。 何を頑張ればいいかが明確です。 ＜実績しだいで早期昇格＞ 販売実績に応じて、 副店長・店長への早期昇格も可能。 その先には、エリアの店舗を統括する マネージャーや販売促進グループなど、 目指す姿に合わせた道があります。 ※変更の範囲：会社が定める業務全般 --------------------------------------- ✨【求める人物像】✨ <必須条件> 高校卒業以上 歓迎条件 《一つでも当てはまったら是非♪》 ✅ 携帯業界は未経験の方 ✅ 第二新卒の方（卒業後おおむね3年以内） ✅ 人と話すことが好きな方 ✅ 相手に合わせて説明を工夫できる方 ✅ チームで協力しながら働きたい方 ⭐社員の約8割が未経験スタート！⭐ 【✨下記経験があれば即戦力✨】 ※必須ではありません！ ・他キャリア等の携帯販売経験 ・飲食店、アパレル、ホテルでの接客 ・家電量販店などでの販売経験 ・個人営業の経験 接客だけでなく数字目標も意識する環境なので、 “接客＋営業”の両方に興味がある方にもぴったり。 異業種からスタートした先輩が多数活躍中です！ --------------------------------------- ✨【休日・休暇】✨ ✅ 有給休暇（取得率80％以上・平均12.5日） ✅ 育児休暇（昨年度取得率100％） ✅ 希望休の取得OK ✅ シフト制（月9〜10日休み） ✅ 年間休日115日 ✅ 夏季休暇・冬季休暇 ✅ 慶弔休暇・特別休暇 ✅ 介護休暇・産前産後休暇 希望休を出して、 予定に合わせてシフトを調整できます！ --------------------------------------- ✨【給与】✨ 月給 226,000円～＋諸手当（東海エリア） ＋賞与年2回＋インセンティブ ※一律手当を含みます ※固定残業代（月12,800円・8時間分）を含みます。 ■賞与：年2回（7月・12月）／前年度実績4.0か月分 ■昇給：年1回（7月） 【年収モデル】 ◆入社2年目（一般スタッフ）：年収385万円 ◆入社5年目（店長）：年収513万円 ◆入社8年目（マネージャー）：年収679万円 ※初年度年収：300万〜400万円（インセンティブを除く） --------------------------------------- ✨【手当】✨ 資格手当（キャリア認定資格の取得に応じて最大月8万円） 販売手当（月平均1〜2万円） 扶養家族手当（子1人につき月1万円・20歳まで） 役職手当・勤続手当 各種インセンティブ 交通費全額支給（定期代・ガソリン代、規定あり） 【手厚い福利厚生】 奨学金返還支援（月上限1万円・最長10年） 食事補助（チケットレストラン） 社宅制度 育児短時間勤務・ベビーシッター利用補助 退職金制度（確定給付型・勤続3年以上） 従業員持株会（積立額の3〜5％を奨励金として支給） 企業型確定拠出年金 各種社会保険完備（入社日から加入） 制服貸与・慶弔見舞金 定期健康診断・インフルエンザ予防接種（無料） 社員保養所（1泊2,000円） 会員制高級リゾートホテルを会員価格で利用可 部活動制度（部費支援あり）・グループ会社間懇親会 外部eラーニング無料受講 キャリアチェンジ制度（グループ会社への出向・転籍） 【研修制度】 ✅ ビジネスマナー・携帯業界・端末の基礎研修、ロールプレイング ✅ トレーナー制度（配属後3か月間、先輩社員がマンツーマンでOJT） ✅ SoftBank認定資格の取得支援 ✅ 役職者研修、ソフトバンク社による外部研修 本求人は、認定エージェントである 「株式会社Center」が採用窓口を 担当しています。直接応募にはない 以下のサポートをすべて無料で受けられます。 1.内定率がアップする「書類・面接対策」 企業の採用担当者が「どこを見ているか」の 傾向を熟知しているため、通過率が上がる 履歴書の添削や模擬面接を行います。 2.求人票に載っていない「リアルな社風」がわかる 職場の雰囲気、一緒に働く人の人柄 残業のリアルなど、ネットにはない情報を 事前にお伝えします。 3.面倒な調整・交渉はすべて丸投げOK 面接日時の調整はもちろん、切り出しにくい 「給与・入社日」の交渉も、あなたに代わって 当社がすべて行います。 4.万が一、不採用だった場合も安心 万が一ご縁がなかった場合も、あなたの希望に 沿った他の「非公開求人」をすぐにご紹介 できるため、転職活動の手間が省けます。 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は 下記記載の電話番号へお手数ですがご連絡お願い致します。 株式会社CENTER 電話番号:080-4365-5037

【35歳以下の限定募集】賞与年4か月分✨転居を伴う転勤なし✨有給取得率8割以上

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨アピールポイント ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 社員の約8割が未経験スタート ✅ 配属後3か月は先輩がマンツーマン ✅ 個人ノルマなし。店舗チームで目標へ ✅ 賞与年2回・前年度実績4.0か月分 ✅ 資格取得で月収が最大8万円アップ ✅ 有給取得率80％以上 ✅ 転居を伴う転勤なし 「人と話すのは好き。 でも未経験から正社員になれるか不安」 その気持ちのまま、応募して大丈夫です。 ✨ 【仕事内容】 ✨ 『ソフトバンクショップ』で、スマホや 料金プランの接客・販売をお任せします。 来店理由は 「機種変更をしたい」 「料金を見直したい」 「スマホの使い方がわからない」 などさまざま。 まずお話をじっくり伺い、 その方に合うスマホやプランをご案内します。 ＜具体的には…＞ ・新規契約、機種変更、乗り換えの手続き ・料金プランの見直し、ご提案 ・ネット回線、でんきなど付帯サービスのご案内 ・初期設定、データ移行、操作説明のサポート ・故障や通信トラブルのご相談対応 ・店内ディスプレイ、販促企画、在庫管理 “売る”だけで終わらせず、 お客様の疑問をひとつずつ解消して 納得できる選択を一緒につくる。 それがこの仕事の中心です。 「あなたが担当でよかった」 そんな一言を直接もらえる仕事です。 ✨ 【入社後のステップ】 ✨ まずは受付や簡単なご案内から。 いきなりすべてを任せることはありません。 ◆入社1か月：基本操作・接客マナーを習得 ◆入社3か月：基本的な手続きを一人で対応 ◆入社6か月：プラン提案や複雑な手続きへ 早い方なら半年〜1年で、 自信を持って提案できるようになります。 研修後も、先輩や店長にすぐ相談できる距離感です。 ✨ 【評価とキャリア】 ✨ ＜資格がそのまま給与に＞ キャリア認定資格を取るほど 月収は最大8万円までアップ。 何を頑張ればいいかが明確です。 ＜実績しだいで早期昇格＞ 販売実績に応じて、 副店長・店長への早期昇格も可能。 その先には、エリアの店舗を統括する マネージャーや販売促進グループなど、 目指す姿に合わせた道があります。 ※変更の範囲：会社が定める業務全般 --------------------------------------- ✨【求める人物像】✨ <必須条件> 高校卒業以上 歓迎条件 《一つでも当てはまったら是非♪》 ✅ 携帯業界は未経験の方 ✅ 第二新卒の方（卒業後おおむね3年以内） ✅ 人と話すことが好きな方 ✅ 相手に合わせて説明を工夫できる方 ✅ チームで協力しながら働きたい方 ⭐社員の約8割が未経験スタート！⭐ 【✨下記経験があれば即戦力✨】 ※必須ではありません！ ・他キャリア等の携帯販売経験 ・飲食店、アパレル、ホテルでの接客 ・家電量販店などでの販売経験 ・個人営業の経験 接客だけでなく数字目標も意識する環境なので、 “接客＋営業”の両方に興味がある方にもぴったり。 異業種からスタートした先輩が多数活躍中です！ --------------------------------------- ✨【休日・休暇】✨ ✅ 有給休暇（取得率80％以上・平均12.5日） ✅ 育児休暇（昨年度取得率100％） ✅ 希望休の取得OK ✅ シフト制（月9〜10日休み） ✅ 年間休日115日 ✅ 夏季休暇・冬季休暇 ✅ 慶弔休暇・特別休暇 ✅ 介護休暇・産前産後休暇 希望休を出して、 予定に合わせてシフトを調整できます！ --------------------------------------- ✨【給与】✨ 月給 226,000円～＋諸手当（東海エリア） ＋賞与年2回＋インセンティブ ※一律手当を含みます ※固定残業代（月12,800円・8時間分）を含みます。 ■賞与：年2回（7月・12月）／前年度実績4.0か月分 ■昇給：年1回（7月） 【年収モデル】 ◆入社2年目（一般スタッフ）：年収385万円 ◆入社5年目（店長）：年収513万円 ◆入社8年目（マネージャー）：年収679万円 ※初年度年収：300万〜400万円（インセンティブを除く） --------------------------------------- ✨【手当】✨ 資格手当（キャリア認定資格の取得に応じて最大月8万円） 販売手当（月平均1〜2万円） 扶養家族手当（子1人につき月1万円・20歳まで） 役職手当・勤続手当 各種インセンティブ 交通費全額支給（定期代・ガソリン代、規定あり） 【手厚い福利厚生】 奨学金返還支援（月上限1万円・最長10年） 食事補助（チケットレストラン） 社宅制度 育児短時間勤務・ベビーシッター利用補助 退職金制度（確定給付型・勤続3年以上） 従業員持株会（積立額の3〜5％を奨励金として支給） 企業型確定拠出年金 各種社会保険完備（入社日から加入） 制服貸与・慶弔見舞金 定期健康診断・インフルエンザ予防接種（無料） 社員保養所（1泊2,000円） 会員制高級リゾートホテルを会員価格で利用可 部活動制度（部費支援あり）・グループ会社間懇親会 外部eラーニング無料受講 キャリアチェンジ制度（グループ会社への出向・転籍） 【研修制度】 ✅ ビジネスマナー・携帯業界・端末の基礎研修、ロールプレイング ✅ トレーナー制度（配属後3か月間、先輩社員がマンツーマンでOJT） ✅ SoftBank認定資格の取得支援 ✅ 役職者研修、ソフトバンク社による外部研修 本求人は、認定エージェントである 「株式会社Center」が採用窓口を 担当しています。直接応募にはない 以下のサポートをすべて無料で受けられます。 1.内定率がアップする「書類・面接対策」 企業の採用担当者が「どこを見ているか」の 傾向を熟知しているため、通過率が上がる 履歴書の添削や模擬面接を行います。 2.求人票に載っていない「リアルな社風」がわかる 職場の雰囲気、一緒に働く人の人柄 残業のリアルなど、ネットにはない情報を 事前にお伝えします。 3.面倒な調整・交渉はすべて丸投げOK 面接日時の調整はもちろん、切り出しにくい 「給与・入社日」の交渉も、あなたに代わって 当社がすべて行います。 4.万が一、不採用だった場合も安心 万が一ご縁がなかった場合も、あなたの希望に 沿った他の「非公開求人」をすぐにご紹介 できるため、転職活動の手間が省けます。 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は 下記記載の電話番号へお手数ですがご連絡お願い致します。 株式会社CENTER 電話番号:080-4365-5037

【35歳以下の限定募集】賞与年4か月分✨転居を伴う転勤なし✨有給取得率8割以上

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨アピールポイント ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 社員の約8割が未経験スタート ✅ 配属後3か月は先輩がマンツーマン ✅ 個人ノルマなし。店舗チームで目標へ ✅ 賞与年2回・前年度実績4.0か月分 ✅ 資格取得で月収が最大8万円アップ ✅ 有給取得率80％以上 ✅ 転居を伴う転勤なし 「人と話すのは好き。 でも未経験から正社員になれるか不安」 その気持ちのまま、応募して大丈夫です。 ✨ 【仕事内容】 ✨ 『ソフトバンクショップ』で、スマホや 料金プランの接客・販売をお任せします。 来店理由は 「機種変更をしたい」 「料金を見直したい」 「スマホの使い方がわからない」 などさまざま。 まずお話をじっくり伺い、 その方に合うスマホやプランをご案内します。 ＜具体的には…＞ ・新規契約、機種変更、乗り換えの手続き ・料金プランの見直し、ご提案 ・ネット回線、でんきなど付帯サービスのご案内 ・初期設定、データ移行、操作説明のサポート ・故障や通信トラブルのご相談対応 ・店内ディスプレイ、販促企画、在庫管理 “売る”だけで終わらせず、 お客様の疑問をひとつずつ解消して 納得できる選択を一緒につくる。 それがこの仕事の中心です。 「あなたが担当でよかった」 そんな一言を直接もらえる仕事です。 ✨ 【入社後のステップ】 ✨ まずは受付や簡単なご案内から。 いきなりすべてを任せることはありません。 ◆入社1か月：基本操作・接客マナーを習得 ◆入社3か月：基本的な手続きを一人で対応 ◆入社6か月：プラン提案や複雑な手続きへ 早い方なら半年〜1年で、 自信を持って提案できるようになります。 研修後も、先輩や店長にすぐ相談できる距離感です。 ✨ 【評価とキャリア】 ✨ ＜資格がそのまま給与に＞ キャリア認定資格を取るほど 月収は最大8万円までアップ。 何を頑張ればいいかが明確です。 ＜実績しだいで早期昇格＞ 販売実績に応じて、 副店長・店長への早期昇格も可能。 その先には、エリアの店舗を統括する マネージャーや販売促進グループなど、 目指す姿に合わせた道があります。 ※変更の範囲：会社が定める業務全般 --------------------------------------- ✨【求める人物像】✨ <必須条件> 高校卒業以上 歓迎条件 《一つでも当てはまったら是非♪》 ✅ 携帯業界は未経験の方 ✅ 第二新卒の方（卒業後おおむね3年以内） ✅ 人と話すことが好きな方 ✅ 相手に合わせて説明を工夫できる方 ✅ チームで協力しながら働きたい方 ⭐社員の約8割が未経験スタート！⭐ 【✨下記経験があれば即戦力✨】 ※必須ではありません！ ・他キャリア等の携帯販売経験 ・飲食店、アパレル、ホテルでの接客 ・家電量販店などでの販売経験 ・個人営業の経験 接客だけでなく数字目標も意識する環境なので、 “接客＋営業”の両方に興味がある方にもぴったり。 異業種からスタートした先輩が多数活躍中です！ --------------------------------------- ✨【休日・休暇】✨ ✅ 有給休暇（取得率80％以上・平均12.5日） ✅ 育児休暇（昨年度取得率100％） ✅ 希望休の取得OK ✅ シフト制（月9〜10日休み） ✅ 年間休日115日 ✅ 夏季休暇・冬季休暇 ✅ 慶弔休暇・特別休暇 ✅ 介護休暇・産前産後休暇 希望休を出して、 予定に合わせてシフトを調整できます！ --------------------------------------- ✨【給与】✨ 月給 226,000円～＋諸手当（東海エリア） ＋賞与年2回＋インセンティブ ※一律手当を含みます ※固定残業代（月12,800円・8時間分）を含みます。 ■賞与：年2回（7月・12月）／前年度実績4.0か月分 ■昇給：年1回（7月） 【年収モデル】 ◆入社2年目（一般スタッフ）：年収385万円 ◆入社5年目（店長）：年収513万円 ◆入社8年目（マネージャー）：年収679万円 ※初年度年収：300万〜400万円（インセンティブを除く） --------------------------------------- ✨【手当】✨ 資格手当（キャリア認定資格の取得に応じて最大月8万円） 販売手当（月平均1〜2万円） 扶養家族手当（子1人につき月1万円・20歳まで） 役職手当・勤続手当 各種インセンティブ 交通費全額支給（定期代・ガソリン代、規定あり） 【手厚い福利厚生】 奨学金返還支援（月上限1万円・最長10年） 食事補助（チケットレストラン） 社宅制度 育児短時間勤務・ベビーシッター利用補助 退職金制度（確定給付型・勤続3年以上） 従業員持株会（積立額の3〜5％を奨励金として支給） 企業型確定拠出年金 各種社会保険完備（入社日から加入） 制服貸与・慶弔見舞金 定期健康診断・インフルエンザ予防接種（無料） 社員保養所（1泊2,000円） 会員制高級リゾートホテルを会員価格で利用可 部活動制度（部費支援あり）・グループ会社間懇親会 外部eラーニング無料受講 キャリアチェンジ制度（グループ会社への出向・転籍） 【研修制度】 ✅ ビジネスマナー・携帯業界・端末の基礎研修、ロールプレイング ✅ トレーナー制度（配属後3か月間、先輩社員がマンツーマンでOJT） ✅ SoftBank認定資格の取得支援 ✅ 役職者研修、ソフトバンク社による外部研修 本求人は、認定エージェントである 「株式会社Center」が採用窓口を 担当しています。直接応募にはない 以下のサポートをすべて無料で受けられます。 1.内定率がアップする「書類・面接対策」 企業の採用担当者が「どこを見ているか」の 傾向を熟知しているため、通過率が上がる 履歴書の添削や模擬面接を行います。 2.求人票に載っていない「リアルな社風」がわかる 職場の雰囲気、一緒に働く人の人柄 残業のリアルなど、ネットにはない情報を 事前にお伝えします。 3.面倒な調整・交渉はすべて丸投げOK 面接日時の調整はもちろん、切り出しにくい 「給与・入社日」の交渉も、あなたに代わって 当社がすべて行います。 4.万が一、不採用だった場合も安心 万が一ご縁がなかった場合も、あなたの希望に 沿った他の「非公開求人」をすぐにご紹介 できるため、転職活動の手間が省けます。 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は 下記記載の電話番号へお手数ですがご連絡お願い致します。 株式会社CENTER 電話番号:080-4365-5037