求人・転職情報

＜未経験歓迎＞年間休日120日以上✅残業なし＆17時退社✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長、総務事務 ✅未経験大歓迎！やりがいバッチリ！ ✅残業ナシ＆17:00退社！ ✅基本的に土日祝休み！年120日以上休み！ ✅長期休暇アリでプライベート充実！ ✅駅チカ徒歩3分で通勤らくらく！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 当事業所は、障がいを持った方の支援として 一般企業への就労を目指す 「就労継続支援A型」というサービスを提供しています。 【仕事内容】 ＊作業スタッフ(障害のある方)の支援 （作業のレクチャーや作業工程の管理） ＊日報等の記録業務 ＊商品の運搬 ＊スタッフの送迎 など カフェや飲食店での勤務経験がある方も活躍中！ 「人の役に立ちたい」「誰かを支えたい」という想いがあればやりがい抜群です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏰ 1日のスケジュール（例） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 08:30 出社、朝礼、利用者さんを迎える準備/施設外企業に向かう準備 09:00 利用者さんの作業サポート開始 13:00 利用者さんが退勤後、お昼休憩（利用者の就業時間は4時間です） 14:00 午後の作業 業務日報、利用者個人日報の作成 16:00 作業終了、片付け、終礼、翌日準備 17:00 退社！「お疲れ様でした！」 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＞＞✨ 働きやすさに自信アリ ✨＜＜ ★正社員で安定した収入を得られる安心感！ ★ブランクから正社員として社会復帰！ ★家族に「おかえり」と言える余裕ができた！ ◤ 社員にインタビュー ◢ 今年の春に子供が中学生にあがり、自分の時間が持てるようになりました。 「そろそろ仕事復帰したいけど、家庭はおろそかにしたくない…」 そんなとき、この職場の求人に出会い、入社を決めました。 最大の魅力は17:00が定時で残業がないところ！ 退社後にスーパーへ寄り、夕飯の支度をしても家族の帰宅時間まで余裕があるのが本当にうれしいです♪ 土日祝休みや長期休暇もあるので、学校や家族行事にもしっかり合わせられます。 また、1日の実働7.5時間なので短時間のパート勤務より収入は安定しています◎ 入社後には丁寧な研修制度があり、働くことにブランクがあった私でも無理なく勤務できています！ 同世代のスタッフも在籍しているので、学校行事等の相談もしやすい、温かい雰囲気も自慢です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ⏩『就労継続支援A型』について 一般的に就労が困難な障がいや難病のある方を対象に 雇用契約を結び、働く場所を提供し 軽作業の補助や自立への支援を行います。

実働6.5ｈ！利用者様の笑顔がやりがいに！/ss58S

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 障がいのある方々が一般就労に就くために 必要な知識や技能習得のサポートを お願いします。 (1人につき6～7人の利用者様を担当) 利用者様は日常生活を自立して行えるため 介助に伴う身体的な負担は少なめです。 業務請負先の企業様へ利用者様と移動する際の、車の運転もお願いします。 決まったルートの行き来のため道はすぐに 覚えられますよ！ ・要普通自動車免許（AT限定可） ・8人乗りのミニバンでの送迎です ―――――――――――――――――――― ✅利用者様の具体的な作業は ⏩施設内作業 ・商品の組み立て・検品等の軽作業 など ⏩施設外作業 ・ピッキング業務 など 利用者様に寄り添いながら、作業の見守りや サポートをしていきます。 ―――――――――――――――――――― ✨成長をサポートする喜びが感じられる✨ 当事業所で働くメリットは「できること」が 増える喜びを利用者様と分かち合えること。 当事業所では利用者様一人ひとりの状況に 合わせて、作業内容やペースなどを 調整しているため、利用者様は身体的や 精神的な負担が少なく成長できます。 このお仕事は、利用者様をサポートしている 過程で”新しい事が出来る様になった”という 瞬間を間近で感じる事が出来る為、 喜びを分かち合う事で他の何にも代えがたい 大きなやりがいに繋がっています。 ✨働く喜びを実感できる支援を✨ 利用者様が仕事を通じて、仕事に対する 「自信」や「責任感」を育んでいけるよう サポートしていくのが我々の仕事です。 自信や責任感が「働く喜び」を 実感させる大切な要因となります。 これらは利用者様の人生に大きなプラスの 影響を与えることができ、あなたにも これらの経験がプラスに働いていきます。 利用者様の成長をそばで見守り、 我々と一緒に支えていきませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 給与の高さは、期待の重さじゃなく “敬意の大きさ” ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「給与が高いってことは大変…？」 と思われるかもしれません。 でも当社が大切にしているのは、 誰かの頑張りに頼る運営ではなく、 チームで支える体制。 相談と分担が前提の職場です。 だから“続けられる”給与設計ができます。 本部が偉い会社にはしたくない。 事業所で支援をしてくれる人がいるから、 会社が続く。 だから利益は現場へ。給与も、環境も、 現場から整える。 “現場のために会社がある”を、言葉だけで 終わらせません。

福祉施設の運営管理全般をお任せします。介護・福祉業界での経験を活かし看護師や介護士が働きやすい環境を実現。入居者様の安心な生活を支える、社会貢献性の高い役割を担います。

企業名 ＦＵＫＵＣＩＡ株式会社 求人名 【一宮市/施設長募集】原則残業/介護・福祉経験を「施設経営」へ！ 仕事の内容 福祉施設の運営管理全般をお任せします。介護・福祉業界での経験を活かし看護師や介護士が働きやすい環境を実現。入居者様の安心な生活を支える、社会貢献性の高い役割を担います。 ナーシングホーム（ザ・フクシアコート丹羽・小原）の最高責任者として、施設運営全般を統括します。主な業務は「ヒト（労務）・カネ（損益）・モノ（施設）・運営（品質・営業）」の管理を実施いただきます。 徐々に業務を覚え、地域の病院・ケアマネジャーへの連携や入居者様・ご家族対応なども含め、施設全体のマネジメントを担っていただきます。 ※業務内容の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【一宮市/施設長募集】原則残業/介護・福祉経験を「施設経営」へ！

残業少なめでプライベートも大切にできる環境◎入社フォロー体制充実◎

仕事内容 身体障がいや知的障がいのある方に、家庭的な雰囲気で共同生活を送っていただくためのお手伝い ・食事の提供（主に朝食と夕食） ・健康管理（定期健康診断、日常的な健康管理） ・日常生活に必要な身体介助（食事、入浴、トイレなど） ・関係機関などとの調整（市役所、日中活動事業所など） ・生活全般に関する相談支援（制度利用、余暇利用など） ・その他生活に必要な支援（ご家族様との連絡など）

経験とスキルが、ダイレクトに給与に反映！夜勤なし・残業ゼロ・直行直帰で業界最高水準の月給50万円も可！正社員、副業・WワークもOK！あなたのスキルをフルに活かして、即戦力で活躍できる職場です！

仕事内容: ＼＼POINT／／ ＼1日1件のみ・直行直帰OK／ 利用者様一人ひとりと丁寧に向き合える訪問介護。 ✅ 月給30万〜50万円 ✅ 年間休日120日以上 ✅ 残業ほぼなし ✅ 夜勤なしも相談OK ✅ 未経験・ブランク歓迎 「流れ作業ではなく、ちゃんと向き合える介護がしたい」 そんな方に選ばれています。 hubの訪問介護は、1日1件を基本とした支援スタイル。 慌ただしく件数を回るのではなく、 1人のご利用者様にじっくり向き合えます。 【仕事内容】 障がいや難病をお持ちの方のご自宅へ訪問し、 日常生活のサポートを行うお仕事です。 【具体的には】 ご利用者様のご自宅で、 ・見守り ・身体介護 ・体位交換 ・生活援助 など 日常生活のお手伝いを行います。 1日の訪問は基本1件のみ。 慌ただしく複数件を回る働き方ではなく、 1人のご利用者様にじっくり向き合える環境です。 「流れ作業の介護ではなく、 その人に必要なケアを丁寧に行いたい」 そんな想いを大切にできる職場です。 【1日の業務の流れ（日勤モデル例）】 8:00〜9:00　ご利用者様のご自宅へ直行（出社不要） 9:00〜11:30　見守り・生活支援 パソコン操作補助やコミュニケーションなど、 ご利用者様の過ごし方に合わせて、自立した生活をサポートいただきます。 11:30〜13:00　昼食の準備・食事介助 調理補助または提供サポート 13:00〜16:00　午後の見守り・生活支援 入浴介助など、訪問入浴業者と連携する場合があります。 16:00〜17:30　夕方のケア 排せつサポート・夜勤スタッフへの引き継ぎ準備 17:30〜　退勤（ご利用者様宅からそのまま帰宅OK） ※夜勤の場合の一例：17:00訪問開始〜翌8:00退勤（現場により時間は異なります） ※1日1件のみの訪問なので、複数移動はありません。

一生モノのスキルが身につく訪問介護！資格取得費用は全額会社負担。先輩スタッフがマンツーマンで同行するから、現場で困ったこともその場で解消できます。未経験からでも安心してスタートできる職場です！

仕事内容: ＼週4日勤務で、正社員という働き方／ 「仕事も大切。でも、自分の時間も大切にしたい」 そんな方に向けた、週4日勤務の訪問介護スタッフ募集です。 【ここがポイント！】 ✅週4日勤務・週休3日制 ✅月給30万円～＋賞与年3回 ✅1日の訪問は基本1件のみ ✅直行直帰OK・出社不要 ✅残業ほぼなし ✅未経験・無資格からスタートOK ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅副業・WワークOK hubの訪問介護は、1日に何件ものご利用者様宅を回るスタイルではありません。 基本は1日1件。 障がいや難病をお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、一人ひとりの生活に合わせたサポートを行います。 週4日勤務の正社員でも、社会保険完備・昇給・賞与年3回などの待遇をご用意。 正社員として安定して働きながら、週3日は自分の時間を確保できる働き方です。 【具体的な仕事内容】 ・ご利用者様の見守り ・身体介護 ・体位交換 ・食事や排せつのサポート ・生活援助 ・パソコン操作などの生活サポート ・スタッフ間の引き継ぎ　など ※1日の訪問は基本1件のみです。 ※お住まいの近郊の訪問先を優先して調整します。 慌ただしく複数の訪問先を回るのではなく、一人のご利用者様とじっくり向き合えることが特徴です。 「流れ作業ではなく、その人に必要なケアを丁寧に行いたい」 そんな方に向いている仕事です。 【1日の業務の流れ（日勤モデル例）】 8:00〜9:00　ご利用者様のご自宅へ直行（出社不要） 9:00〜11:30　見守り・生活支援 パソコン操作補助やコミュニケーションなど、 ご利用者様の過ごし方に合わせて、自立した生活をサポートいただきます。 11:30〜13:00　昼食の準備・食事介助 調理補助または提供サポート 13:00〜16:00　午後の見守り・生活支援 入浴介助など、訪問入浴業者と連携する場合があります。 16:00〜17:30　夕方のケア 排せつサポート・夜勤スタッフへの引き継ぎ準備 17:30〜　退勤（ご利用者様宅からそのまま帰宅OK） ※夜勤の場合の一例：17:00訪問開始〜翌8:00退勤（現場により時間は異なります） ※1日1件のみの訪問なので、複数移動はありません。

一生モノのスキルが身につく訪問介護！資格取得費用は全額会社負担。先輩スタッフがマンツーマンで同行するから、現場で困ったこともその場で解消できます。未経験からでも安心してスタートできる職場です！

仕事内容: ＼週4日勤務で、正社員という働き方／ 「仕事も大切。でも、自分の時間も大切にしたい」 そんな方に向けた、週4日勤務の訪問介護スタッフ募集です。 【ここがポイント！】 ✅週4日勤務・週休3日制 ✅月給30万円～＋賞与年3回 ✅1日の訪問は基本1件のみ ✅直行直帰OK・出社不要 ✅残業ほぼなし ✅未経験・無資格からスタートOK ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅副業・WワークOK hubの訪問介護は、1日に何件ものご利用者様宅を回るスタイルではありません。 基本は1日1件。 障がいや難病をお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、一人ひとりの生活に合わせたサポートを行います。 週4日勤務の正社員でも、社会保険完備・昇給・賞与年3回などの待遇をご用意。 正社員として安定して働きながら、週3日は自分の時間を確保できる働き方です。 【具体的な仕事内容】 ・ご利用者様の見守り ・身体介護 ・体位交換 ・食事や排せつのサポート ・生活援助 ・パソコン操作などの生活サポート ・スタッフ間の引き継ぎ　など ※1日の訪問は基本1件のみです。 ※お住まいの近郊の訪問先を優先して調整します。 慌ただしく複数の訪問先を回るのではなく、一人のご利用者様とじっくり向き合えることが特徴です。 「流れ作業ではなく、その人に必要なケアを丁寧に行いたい」 そんな方に向いている仕事です。 【1日の業務の流れ（日勤モデル例）】 8:00〜9:00　ご利用者様のご自宅へ直行（出社不要） 9:00〜11:30　見守り・生活支援 パソコン操作補助やコミュニケーションなど、 ご利用者様の過ごし方に合わせて、自立した生活をサポートいただきます。 11:30〜13:00　昼食の準備・食事介助 調理補助または提供サポート 13:00〜16:00　午後の見守り・生活支援 入浴介助など、訪問入浴業者と連携する場合があります。 16:00〜17:30　夕方のケア 排せつサポート・夜勤スタッフへの引き継ぎ準備 17:30〜　退勤（ご利用者様宅からそのまま帰宅OK） ※夜勤の場合の一例：17:00訪問開始〜翌8:00退勤（現場により時間は異なります） ※1日1件のみの訪問なので、複数移動はありません。

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仕事内容: ＼＼POINT／／ ＼1日1件のみ・直行直帰OK／ 利用者様一人ひとりと丁寧に向き合える訪問介護。 ✅ 月給30万〜50万円 ✅ 年間休日120日以上 ✅ 残業ほぼなし ✅ 夜勤なしも相談OK ✅ 未経験・ブランク歓迎 「流れ作業ではなく、ちゃんと向き合える介護がしたい」 そんな方に選ばれています。 hubの訪問介護は、1日1件を基本とした支援スタイル。 慌ただしく件数を回るのではなく、 1人のご利用者様にじっくり向き合えます。 【仕事内容】 障がいや難病をお持ちの方のご自宅へ訪問し、 日常生活のサポートを行うお仕事です。 【具体的には】 ご利用者様のご自宅で、 ・見守り ・身体介護 ・体位交換 ・生活援助 など 日常生活のお手伝いを行います。 1日の訪問は基本1件のみ。 慌ただしく複数件を回る働き方ではなく、 1人のご利用者様にじっくり向き合える環境です。 「流れ作業の介護ではなく、 その人に必要なケアを丁寧に行いたい」 そんな想いを大切にできる職場です。 【1日の業務の流れ（日勤モデル例）】 8:00〜9:00　ご利用者様のご自宅へ直行（出社不要） 9:00〜11:30　見守り・生活支援 パソコン操作補助やコミュニケーションなど、 ご利用者様の過ごし方に合わせて、自立した生活をサポートいただきます。 11:30〜13:00　昼食の準備・食事介助 調理補助または提供サポート 13:00〜16:00　午後の見守り・生活支援 入浴介助など、訪問入浴業者と連携する場合があります。 16:00〜17:30　夕方のケア 排せつサポート・夜勤スタッフへの引き継ぎ準備 17:30〜　退勤（ご利用者様宅からそのまま帰宅OK） ※夜勤の場合の一例：17:00訪問開始〜翌8:00退勤（現場により時間は異なります） ※1日1件のみの訪問なので、複数移動はありません。

◆未経験OK◆練習を営業時間内に組み込み完全週休2日を実現！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他美容/リラクゼーションスタッフ、美容師 ●〇―――――――――――――――― 【お休みしっかり＆18時終業】 夜の居残り練習なし！ 月2回営業時間内に練習会。 完全週休二日制。月火の祝日も休業。 ママさんスタッフも時短勤務で活躍中！ 「ジルアレイ」でアシスタント ――――――――――――――――〇● 【営業は18時まで&残業ゼロ】 …夜の居残り練習なし！自分の時間をしっかり確保できます。 【完全週休2日・年間休日111日】 …夏休み・正月休み・有給休暇もしっかり取得可能！ メリハリをつけて長く働ける環境です。 【専門講師・ケミカリストによる本格教育】 感覚ではなく「理論」から学べるため、 着実に確かな技術が身につきます。 自分のペースでステップアップし、 お客様に喜んでいただける美容師を目指せます。 【未経験・無資格OK】 美容学校の入学金補助あり。 これから美容師を目指す方や、 通信に通いながら資格を取りたい方も 安心のサポート体制！ 未経験の方もスタッフが丁寧にレクチャーします。 ブランクがあっても経験が浅くても大丈夫。 美容に興味があって、技術や感性を身につけたい方。 感覚だけでなく「理論」から学べる。 専門講師、ケミカリストによる技術フォロー教育体制も充実。 ＊ ＊ ＊ 「夜遅くまで練習するのが当たり前という働き方には不安...」 「子育てや家庭と両立しながら仕事を楽しみたい...」 「ブランクが長くて不安…」 ジルアレイは、そんな方が無理なく長く、 自分らしく仕事を続けていける環境づくりを目指しています。 実際にママさんスタッフも時短勤務で活躍しており、 練習日は月2回、木曜日の営業時間内（16:00～18:00）に行います。 参加希望者には月2回、火曜日に自己レッスンのため練習場を開放しています。 完全週休二日制。 自分のペースで着実にスキルアップできる仕組みも整えています。 しっかり休みや自分の時間を確保しながら、 プロとしての確かな技術を理論から学びませんか？ 皆様からのご応募を心よりお待ちしております！ ＊ ＊ ＊ ＜お仕事について＞ 美容師サポートや店舗業務のアシスタントをお任せします！ • 施術サポート：シャンプー、カラーの薬剤塗布、ブローなど • 店舗業務：受付・接客、店内の清掃など ＜教育体制について＞ 一人ひとりの能力や働き方に合わせてカリキュラムを作成し、 3年でのスタイリストデビューを目指します。 ※当サロンでは、遅くまで形だけの居残り練習を続けることは 体力的にも大変ですし、効率的ではないと考えています。 そのため、一人ひとりのペースに合わせたカリキュラムを組み、 ご本人の希望に沿った時間内で無理なく、 着実にステップアップできる環境を大切にしています。 ●無理なく学べる練習体制 ・全体練習：月2回（木曜日の営業時間内/16:00～18:00）。 ・定休日の自由練習：火曜日に自己レッスンに練習場を開放しています。自分の意欲やペースに合わせてスキルアップを図れる環境です。 ・モデル練習・カラー・パーマ・カットの進行状態に合わせて、その都度モデルを用意します。 ●カラー教育（メーカー講師による直接指導） ・サロン内だけに留まらず、メーカー講師から専門知識や最新情報を直接学べます。 ・基礎理論、薬剤の特徴や扱い方、実際の施術への応用まで段階的に習得。「なぜこの薬剤を選ぶのか」「髪の状態にどうアプローチするか」という理論的理解を重視しています。 ●カット教育 ・ハサミの持ち方や基本姿勢からスタート。 ・セクションの取り方、シェイプの考え方、カットライン、フォルムの作り方、デザインの組み立てまで基本理論を徹底的に学べます。 ●パーマ教育（専門ケミカリストによる指導） ・在籍するパーマ専門ケミカリストから、薬剤選定とデザインの基礎を学べます。 ・髪の状態の見極め、ロッド選定・構成、巻き方、デザイン設計までを基礎から網羅。このデザインを作るにはどう組むか」を自分で考えられる美容師へと育てます。

【初任者研修以上】20～60代活躍中！ブランクOK◎残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ⭐求人の注目ポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅20代～60代まで幅広い世代が活躍中！ ✅急なお休みも「お互い様」で助け合える 温かい職場です ✅月9日休み＆残業なし！ 身体に無理なく、ゆとりを持って働けます。 ✅年齢不問！長く安定して働ける環境が 整っています ✅手当充実！頑張りをしっかり評価◎ ＜仕事内容＞ 利用者さまの生活支援・身体介助などの 介護業務全般をお願いします。 主に要介護3以上の方を介護します。 ＜具体的には＞ ■排せつの介助(おむつ交換など) ■入浴介助（お湯の準備や体の洗浄など） ■食事のサポート など ＜ここが他と違う！3つの安心ポイント＞ ✨年齢を重ねても安心して働ける 安心のサポート体制！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 医療的ケアが必要な 入居者様が多い施設ですが、 常に看護師がそばにいます。 判断に迷うことや緊急時の対応を、 介護スタッフ一人が 背負うことはありません。 24時間いつでも相談できる 主任者と社長がいるため、 安心してケアに集中できます。 ✨無理のないチーム体制！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 20～60代まで幅広く活躍中◎ 家庭の事情など、同じ悩みを 通ってきた仲間ばかりだから、 無理な時は助け合うのが当たり前。 「久しぶりの正社員で緊張する…」 という方も、みんなで 温かくお迎えします。 ✨「こうしたい」をカタチに ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「もっとこうすれば入居者様が喜ぶかも」 「こうすれば働きやすくなるのでは？」 など、現場の声は大歓迎♪ あなたの経験やアイディアをぜひ お聞かせください！ 意見交換しやすい環境です。 ＜研修・教育体制について＞ 入社後1～2日は先輩スタッフがつき、 館内の案内や利用者さまのこと、 仕事の流れを丁寧にお教えします。 常に先輩が身近にいるため話を聞きやすく、 経験や習熟度合いに合わせて業務を お任せしていくので安心です。 ＜先輩社員インタビュー＞ （入社5年目女性スタッフより） 「働きやすく、風通しの良い職場です。 良いことも悪いことも、 気づいたことは全部言い合えて、 改善策をみんなで一緒に考えます。 迷ったときは主任者・社長総出で サポートしてくれます。 小さい子どもがいるスタッフにも、 年配のスタッフに対しても、 全員の『働く意欲』を全力で 応援してくれる環境です！」 ＜代表からの一言＞ ナーシングホーム桃李は 自身の父親の介護がきっかけで、 立ち上げた施設です。 施設名の「桃李」は 「桃李もの言わざれども下自ら蹊を成す」 という故事に由来しています。 「桃の花や実を慕って人が多く集まるので その下には自然に道が出来る。 徳望のある人のもとへは人が自然に集まる」 ことに例えて、「良い環境を作れば自然と 人が集まる、そんな施設にしたい」と想い 名付けました。 入居者様も働く方も 「ここに来てよかった」と思って 頂けるような施設づくりをしています。 （代表/岩瀬)

精神科未経験OK！研修あり◎2名体制で安心の訪問看護

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 🌱2026年12月オープン！ 【精神科専門】訪問看護ステーション ＼オープニングスタッフ大募集！／ ✨精神科での勤務経験を、在宅医療の現場で活かしませんか？ 「もっと一人ひとりの利用者様と向き合いたい」 「病院で培った経験を新しい環境で活かしたい」 「訪問看護に挑戦してみたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ 🌟精神科・訪問看護の経験がない方もご応募いただけます◎ 入職後は、精神科訪問看護に必要な研修を受けていただきます。 必要な知識や対応方法を学んでから訪問業務をスタートできるため、 精神科や訪問看護が初めての方も安心してチャレンジしていただけます！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 募集職種① 訪問看護師 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ✅1件あたり30分程度のご自宅への訪問 ✅健康状態のチェック ✅服薬管理 ✅メンタルケア （お悩みの聞き取り・相談対応・助言など） ✅報告書作成などの事務業務 🌟原則2名体制での訪問！ 訪問看護が初めての方も、先輩スタッフと一緒に訪問できるため、 安心して業務をスタートできる環境です。 【こんな方におすすめ】 🔹精神科での経験を活かしたい方 🔹在宅医療にチャレンジしたい方 🔹精神科・訪問看護の経験はないけれど、新しい分野に挑戦したい方 🔹利用者様に寄り添った看護を実践したい方 🔹新しい環境でキャリアアップしたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 募集職種② 管理者（1名） ━━━━━━━━━━━━━━━ 新規立ち上げの中核メンバーとして、 ステーション運営全体を担っていただきます。 現場管理だけでなく、事業運営にも深く関わることができる、 やりがいの大きなポジションです。 【仕事内容】 ✅ステーション運営管理 （利用者数・稼働・収支管理） ✅スタッフマネジメント （人員配置・シフト調整） ✅営業・関係機関との連携 （病院・相談支援専門員など） ✅訪問看護業務 （必要に応じて） ✅本部への報告・連携 🌟請求業務・制度対応は本部がサポートします！ 【この仕事の魅力】 ✅オープニングスタッフとして立ち上げに携われる ✅大きな裁量のもと、アイデアを形にできる ✅本部のサポート体制があり、現場任せにしない運営 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📌ここがポイント！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐精神科経験を活かせる ⭐精神科・訪問看護未経験の方も応募OK！ ⭐未経験の方は入職後に必要な研修を受講◎ ⭐訪問は原則2名体制で安心 ⭐新規立ち上げメンバーとして活躍できる ⭐利用者様とじっくり向き合える環境 ⭐本部のサポートを受けながらステーションづくりに携われる あなたの経験が、地域で暮らす利用者様の安心につながります。 精神科の経験を活かしたい方も、 これから精神科訪問看護にチャレンジしたい方も大歓迎！ 新しい訪問看護ステーションを、 私たちと一緒につくっていきませんか？ まずはお気軽にお問い合わせ・ご応募ください！

その手に癒やしの技を身につけて、何歳になっても、日本中どこでも働けるセラピストの第一歩を踏み出しませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜日本中、どこに行っても職場があります！＞ 北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！

東海地方で働く。その手に一生モノのスキルを身につけて活躍してみませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜東海地方で働く＞ 育った地元で働きたい。 そんな想いに応えるために「エリア限定社員制度」をつくりました。 決められたエリアの中のみでの勤務。 もちろん、転居を伴う引っ越しの場合、社員寮・家賃負担・引っ越し費用補助などで手厚くサポートします。 また、北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！ ＜待遇、手当…安心の正社員採用＞ 賞与は年2回支給。 役職やランクアップに応じて手当も増えていきます。 「こんな時代だからこそ、ゆるぎない技術を学びたい」 「自分の人生の舵を、自分で取れるようになりたい」 あなたの新しい一歩を、私たちに応援させてください！

【PT/OT/ST/心理職】お子さまに合わせたオーダーメイドの個別支援 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇

仕事内容 【こどもサポート教室の療育の特徴】 お子さま一人ひとりの「好き」を活かし、「やってみたい 」という気持ちを引き出す個別療育で、成長を育む教室です ・1対1の個別療育で、目の前のお子さまとじっくり向き合う ・「やりたい 」「できた 」を引き出すオーダーメイドの療育 ・未就学のお子さまから高校生まで、子どもたちの成長をそばで見守れる 子どもたちが「また来たい 」と笑顔で通える環境です。 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日1～5コマのレッスン（1レッスン45分＋フィードバック15分） ◆日々の教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 10：00出社（笑顔で挨拶からスタート） 10：30ミーティング（前日のお子さまの様子等を情報共有） 11：00研修に参加（未経験でも安心 スキルアップにも繋がる ） 12：00お昼（しっかり休憩でリフレッシュ ） 13：00支援準備・支援記録の作成（お子さまに合わせた療育準備） 15：00支援（お子さまの「好き」を活かした療育） 19：00 退勤（持ち帰り仕事なし ） 基本毎日定時退勤です 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍 ※1日の流れは教室や担当業務により異なります

【福祉業界企業の統括ポジション経験者】県全体の取りまとめに携われる！さらなる飛躍を目指し40～50代も活躍中〇

仕事内容 業界経験・民間企業経験・役員経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアの統括マネージャーとして、埼玉県西部エリア・東京都エリアの取りまとめをお任せいたします。 【具体的には】 ・各エリアのマネージャーを通じて、運営部分(グループホームにて管理者を通じて利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員の労務把握(労務管理自体は別部署労務課が担当)、改善 ・エリアマネージャー、シニアマネージャー職、管理者職の育成 ・その他、運営本部幹部として、周辺領域の付随業務全般・面接対応 ＜転勤＞ 有 将来的に転勤の場合もあります。 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

【正社員での紹介】昇給・賞与有◎日勤のみも応相談！経験者優遇

仕事内容 ／ 病棟での看護スタッフ募集！ ＼ 患者様に寄り添った看護をお願いします。 具体的なお仕事は… ● 医師の診察補助 ● 採血・点滴などの処置 ● 入院患者様のケア など ▼こんな方に向いています！ 「落ち着いて看護したい」 「ブランクからゆっくり復帰したい」 「人との関わりを大切に働きたい」 ▼働きやすいポイント！ スタッフ同士の連携もスムーズ◎ 困った時もすぐに相談できるあたたかい職場です。 ／ 40代・50代・60代の スタッフが活躍中！ ＼ 家庭と両立して働く主婦さんが多数活躍しています。 働くのが久々というブランクのある方もOK◎ 担当者が丁寧にサポートします。 ● 子育てが一段落したから働きたい ● しっかりめに働いて家計の足しにしたい ● 趣味の旅行のために貯金したい ● プライベートを充実させるために働きたい ･･･など応募理由はなんでもOK！ 不安なことがあれば遠慮なく聞いてください♪ 【事業内容】 派遣業：派21-300044 紹介業：21-ユ-300016

【正社員での紹介】学歴・経験不問◎賞与あり×夜勤＆残業なし

仕事内容 ▼准看護師資格を活かして安心・安定勤務 ――――――――――――――――――― 未経験やブランクのある方も大歓迎！ デイケアで利用者様の毎日を支えるお仕事です。 【 具体的には 】 ● バイタルチェック・体調観察 ● 送迎時の付き添い など ▼こんな方にピッタリです！ 「久しぶりに看護の現場に復帰したい」 「無理なく日勤だけで働きたい」 「准看護師の資格を活かしたい」 ▼生活との両立もバッチリ！ 夜勤なし・残業ほぼなしで、生活リズムも安定◎ 仕事後に買い物や趣味の時間もしっかり確保できます！ ▼40代・50代・60代の女性スタッフ活躍中！ ―――――――――――――――――――― 家庭と両立して働く主婦さんが多数活躍しています。 働くのが久々というブランクのある方もOK◎ 担当者が丁寧にサポートします。 ● 子育てが一段落したから働きたい ● しっかりめに働いて家計の足しにしたい ● 趣味の旅行のために貯金したい ● プライベートを充実させるために働きたい ･･･など応募理由はなんでもOK！ 不安なことがあれば遠慮なく聞いてください♪ 【事業内容】 派遣業：派21-300044 紹介業：21-ユ-300016

入社フォロー体制充実／残業少なめでプライベートも大切にできる環境◎

仕事内容 身体障がいや知的障がいのある方に、家庭的な雰囲気で共同生活を送っていただくためのお手伝い ・食事の提供（主に朝食と夕食） ・健康管理（定期健康診断、日常的な健康管理） ・日常生活に必要な身体介助（食事、入浴、トイレなど） ・関係機関などとの調整（市役所、日中活動事業所など） ・生活全般に関する相談支援（制度利用、余暇利用など） ・その他生活に必要な支援（ご家族様との連絡など）

自動車免許があれば無資格者も歓迎！運動療育のサポーターから児童指導員へ！月給20万円以上！残業ほぼなし

仕事内容 軽度の発達障がいを持つ子ども達に向けて 療育のサポートをお任せします。 ※小学生のお子様が対象です。 ＊子どもとしっかり向き合える療育＊ 自閉症の子には、他の子から 声を掛けてもらって、 少人数のグループの輪に入ったり。 ただ子どもを「預かる」だけではなく どんな課題を抱えているか 根本から向き合います。 家庭・学校と連携しながら、 子どもたち1人1人と向き合った療育を 大切に行っています。 〇運動療育が中心なので、 これまでのスポーツ経験や部活動経験など ご自身の経験を活かして働くことができます！ ＊自信がない方も、サポート体制充実で安心＊ ○各地の先輩達に相談や情報を共有出来る 機会を定期的に設けています！ ○確立された発達支援コーチを導入！ 専門性の高いスキルを身に付けられます。 ＊おすすめポイント＊ ○残業ほぼなし♪プライベートも充実！ ○障がい特性の研修が充実★ 「無資格・未経験」も安心！ 〇働きながら資格を取得できます！

【正社員での紹介】昇給・賞与あり／残業なし／各種手当充実！

仕事内容 ／ 学歴不問！ブランクOK！ 介護福祉士の募集です。 ＼ ＜ 仕事内容 ＞ 齢者施設向け介護施設での 介護業務全般をお願いします。 具体的には ● 食事介助 ● 入浴介助 ● 排泄介助 ● 移動介助 など ＜ 勤務地 ＞ ・ サービス付高齢者住宅サザン富士 ・ デイサービスセンターサザン富士 の2勤務地で介護業務をしていただきます。 （ともに住所は、愛知県一宮市富士2-10-20） ／ 40代・50代・60代のスタッフが活躍中！ ＼ 働くのが久々というブランクのある方もOK◎ 担当者が丁寧にサポートします。 ● 子育てが一段落したから働きたい ● しっかりめに働いて家計の足しにしたい ● 趣味の旅行のために貯金したい ● プライベートを充実させるために働きたい ･･･など応募理由はなんでもOK！ 不安なことがあれば遠慮なく聞いてください♪ 【事業内容】 派遣業：派21-300044 紹介業：21-ユ-300016

【正社員での紹介】日勤のみ◎資格を活かせる＊ブランクOK！

仕事内容 ／ 経験不問！ 看護スタッフの募集です ＼ デイケアサービスでの看護業務をお願いします。 利用者様の健康をサポートし、 安心して過ごしていただけるよう支援します。 具体的には... ● 利用者様の健康チェック ● 服薬管理 ● 送迎時の付き添い など ▼こんな方にピッタリです！ 「ブランクがあるけど、また看護の仕事をしたい」 「未経験だけど、看護師の資格を活かしたい」 「家庭と両立しながら働きたい」 ▼生活との両立もバッチリ！ 日勤のみ＆残業ほぼなしなので、 「夕方には家に帰って家事や夕飯の準備」 「自分の時間をしっかり確保」 なんて働き方も可能です◎ ／ 40代・50代・60代の スタッフが活躍中！ ＼ 家庭と両立して働く主婦さんが多数活躍しています。 働くのが久々というブランクのある方もOK◎ 担当者が丁寧にサポートします。 ● 子育てが一段落したから働きたい ● しっかりめに働いて家計の足しにしたい ● 趣味の旅行のために貯金したい ● プライベートを充実させるために働きたい ･･･など応募理由はなんでもOK！ 不安なことがあれば遠慮なく聞いてください♪ 【事業内容】 派遣業：派21-300044 紹介業：21-ユ-300016

日勤のみで無理なく、医療行為なしで安心。マイカー通勤可能で無料駐車場も完備。リハビリ専門デイサービスで活躍しませんか。

仕事内容: 愛知県一宮市森本に位置するデイサービスあさひの杜で、地域に根差した温かいケアを提供する正看護師を募集しています。 ここでは、利用者の皆様の健康を第一に、日々のバイタルチェック（血圧・体温測定など）や、安全に運動機器をご利用いただくための見守り、歩行のサポートといった、きめ細やかな健康管理業務をお任せします。 医療行為は一切なく、リハビリに集中できる環境ですので、看護師としての専門知識を活かしながら、利用者様の「できる」を支えるやりがいを日々実感していただけます。 送迎業務もございますが、日勤のみで夜勤や残業はありません。土曜・祝日も午後からお休みとなり、プライベートとの両立も応援します。 ブランクがある方も安心して復職できるサポート体制を整えています。利用者様の笑顔を支え、地域に貢献できるこの仕事に、ぜひ挑戦しませんか。

【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験必須】 日本一の施設数だから、挑戦できるポスト多数！ 実力次第で、さらなるキャリアアップが目指せます！

仕事内容 【エリアマネージャー未経験からのキャリアアップも大歓迎！】 ◆グループホーム日本一の施設数◆ 私たちは圧倒的なスピードで全国に新規開所を続けています。 成長を続ける企業だからこそ、キャリアアップのチャンスも豊富です。 年齢や社歴ではなく、一人ひとりの実力や成果を正当に評価するため、実力次第でシニアマネージャーや統括マネージャーへの早期ステップアップを目指せます。 【お仕事内容】 グループホームの新規立ち上げ、入居営業のお仕事です。 【具体的には】 ・新規開所施設の立ち上げ（備品の準備、家具の組み立てなど） ・スタッフの採用・管理・マネジメント ・直接支援業務（食事作り、通院同行、一部介助業務）など *新規ホームの場合は1～2事業所、 既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶ 社員の声 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「 休みが取りやすく家庭に参加できる 」 これが1番の魅力だと思います！ というのも、私も子どもが2人いるシングルマザーなんです。 お給料はもちろん、働きやすさも大切。 そんな中、施設の立ち上げに携わった経験もあったので、 「管理者の気持ちも分かるし、エリアマネージャーならやってみたい」 そんな何気ない気持ちで応募しました。 面接で話を聞いて驚いたのが、 本社機能が非常にしっかりしていること。 「分業化」や「業務の見える化」が徹底されていて、 ここなら安心して働けそうだと感じたことを覚えています。 実際に入社してからも、その印象にギャップはありません。 請求関連や施設の修繕などは、すべて本社が一括管理。 良い意味で「自分の仕事が少ない」と感じるほどです（笑） 困ったときには上長が的確に指示をくれるので、一人で抱え込む心配もありません。 家庭を大切にしながら、気持ちよく働ける理想的な職場です。

★20代～40代の女性スタッフ活躍中★ 研修・フォロー充実で 実務未経験でも安心◎ 残業ほぼなし！

仕事内容 軽度の発達障がいを持つ子ども達に向けて 療育をお任せします。 ※※未就学のお子様が対象です。 ＊ひとりひとりに向き合った療育を＊ ただ子どもを「預かる」だけではなく どんな課題を抱えているか 根本から向き合います。 家庭・幼稚園・保育園と連携しながら、 子どもたちの成長意欲を引き出し、 育てる療育を大切にしています。 ＊久々の仕事復帰・実務経験なしも応援！＊ 資格はあるけど放課後デイサービスの経験が 無くても安心して仕事に取り掛かれるよう、 研修制度を始め、専門ナレッジで 療育知識を習得出来ます！ 先輩達に相談や情報を共有出来る機会も 定期的に設けているので、 疑問点をすぐにフィードバック出来ます。 ＊おすすめポイント＊ ○残業なしでスグ帰れます♪ ワークライフバランスを実現！ ○障がい特性の研修が充実しています★

＜第二新卒歓迎＞20代中心｜未経験98％｜同期と学べる研修あり｜完全週休2日｜ネイル・ピアスOK

仕事内容 ▼▼ この求人のPOINT！ ▼▼ □ 第二新卒・1年目での転職も歓迎 □ 未経験98％／トレセンで3ヶ月研修あり □ 同期・同世代と一緒にスタート □ 20代中心！人間関係フラット◎ □ 毎週2～3日休み／残業なしの働き方も！ □ オトクな美容・ジム・旅行割引あり 【ー Message ー】 1年目で転職。 それは、逃げじゃない。 仕事に向き合ったからこそ生まれた、 人生の違和感だ。 合わない場所で疲弊するより、 立ち止まり、選び直す。 その勇気のほうが、よほど価値がある。 理由はいらない。 うまく言葉にできなくてもいい。 「このままじゃイヤ」 そう感じた"今"を、信じていい。 キャリアは、まだ始まったばかり。 さぁ、塗り替えよう。 【ー Works ー】 「Dr.stretch」のストレッチトレーナーとして、お客様のボディメンテナンス＆継続サポートをお願いします！ ■具体的には ・カウンセリング ・パーソナルストレッチ（1回約60分） ・お会計 ・店舗運営（清掃・予約管理など） など ◎ストレッチメニューは100種類以上！カウンセリングを通じて最適なものをご提案します。 ◎自宅でのケア方法もご案内します。 ■ご利用のお客様は… ・モデルやアイドル活動をされている方 ・高校・大学でスポーツに打ち込む方 ・身体の疲れに悩む社会人 ・スポーツマンやダンサーの方 ・趣味でマラソンやゴルフなど運動をしている方 などさまざま！ 【ー Ｑ＆Ａ ー】 ■Q. コアバランスストレッチって？ ≫A. メジャーリーガー向けの技術をアレンジした独自メソッド。深層筋にアプローチし、コリや姿勢を根本からサポート！ただ伸ばすだけではなく、「動ける体づくり」を目指します。 ■Q.未経験でも本当に大丈夫？ ≫A. 98%が未経験スタート！"いきなり現場"ではなく、研修と検定を経て店舗デビュー◎ ＜研修＞ ・期間：1.5ヶ月～2ヶ月 ・場所：新宿・梅田・名古屋 ・内容：技術／解剖学／接客／実技など ■Q. 1年目だけど、転職OK…？ ≫A. 問題ありません。1年目で転職を考えるのは、逃げではなく「合わない」と気づけたということ。無理に続けるより、立ち止まって選び直す判断を、私たちは前向きに受け止めます！最初は基礎から、同期と一緒に学べる環境を用意しています。 ■Q.将来のイメージがまだない… ≫A. それがフツウ。最初はみんな同じです。「ありがとう」や「頼られる経験」を重ねるうちに、少しずつ“自分の方向性”が見えてきます。 ■Q.どんなキャリアがある？ ≫A. 手を挙げた方から挑戦できます。1年目で店長になった例も！ ＜例えば…＞ ・技術のプロを目指す！ >>>グランドトレーナー ・最高なサービスの店舗をつくる >>>店長候補・店長 ・新人の指導を担当！ >>>育成トレーナー ・社内ジョブチェンジで… >>>別ブランドに挑戦や本社勤務も！ 【ー Team ー】 ＼ 自然体でいられるチーム ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎1店舗8～10名体制 ◎20代・30代の男女が中心 ◎上下関係が強すぎず、話しやすい雰囲気 分からないことはそのままにせず、すぐ聞けて、すぐ相談できる。そんなチームワークを大切にしています！ ＼ 未経験スタートがほとんど ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇元営業 ◇元事務 ◇元飲食アルバイト ◇元アパレル販売 ◇元美容部員 ◇元工場勤務、製造業 ◇元小売り ◇元ネイリスト、アイリスト ◇元介護、福祉、保育、栄養士、教員 前職や経験よりも、「ちゃんと向き合おうとする姿勢」を評価します！

【賞与4.5ヶ月分★】定員100名の広くてキレイな特養でのお仕事です♪【日勤のみ◎残業なし】完全週休2日制でプライベートも充実できます。

仕事内容: 愛知県一宮市三条に位置する《特別養護老人ホームアルメゾンみづほ》で正看護師として新たなキャリアを築きませんか？ ◆あなたの主な業務は、入所者の健康管理や生活支援です。 ◆医療面でのサポートを通じて、入所者の笑顔を引き出すお仕事です。地域に根ざした温かみのある介護を提供し、地元の高齢者に向けた特性に応じたサービスを展開しています。 《残業なし》で、プライベートの時間も大切にできる環境が整っています。お仕事が終わった後の予定も立てやすく、しっかりとしたオンオフの切り替えが可能です♪ ◆さらに、賞与は《4.5ヶ月分》と高水準！モチベーションを保ちながら安心して働ける環境です。 ◆施設内にはスタッフ専用の託児所も完備しており、育児と仕事の両立も可能です。 充実した教育体制が整った《アルメゾンみづほ》で、心温まる介護を提供しませんか？お問い合わせをお待ちしています☆

賞与4.5ヶ月分支給、定員100名の広々とした綺麗な特別養護老人ホームで、日勤のみ・残業なしの働きやすい環境です。

仕事内容: 特別養護老人ホームアルメゾンみづほで、地域に根差した温かい看護をしませんか。 当施設では、入所者様一人ひとりの健康を第一に考え、日々のバイタルサイン測定やきめ細やかな服薬管理、そして医師との緊密な連携を通じて、安全で安心できる生活を支えています。単に医療処置を行うだけでなく、入所者様が自分らしく過ごせるよう、生活指導や、多職種チームでのケアプラン策定にも看護師の専門知識を活かして関わっていただきます。 現場の声を大切にする当施設では、経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導し、ブランクのある方も安心して復職できる教育体制を整えています。また、託児所完備や育児休業制度など、子育てとの両立を応援する環境も充実。あなたの温かい手で、入所者様の笑顔を支えるやりがいを、ぜひアルメゾンみづほで実感してください。

カフェのような綺麗な内装が自慢の薬局にて、調剤・監査・服薬指導を中心に担当していただきます。 薬剤師が服薬指導に注力できるよう、薬歴入力の負担が少ない環境です！

企業名 トゥーユーメディカル株式会社 求人名 【愛知/薬剤師】★経験者歓迎★カフェのような薬局/残業少/年休120日以上 仕事の内容 カフェのような綺麗な内装が自慢の薬局にて、調剤・監査・服薬指導を中心に担当していただきます。 薬剤師が服薬指導に注力できるよう、薬歴入力の負担が少ない環境です！ ★「musubi」の導入、安心安全を担保できる監査機器を導入しています★ ■1:タブレット型の最新薬歴を導入し、薬歴記載時間を大きく軽減。薬歴残業はありません。 ■2:患者様や隣接クリニック医師・スタッフとの関係性が良く、働きやすい薬局です。 ■3:最新の調剤監査ハンディシステムや自動釣銭機も導入。薬剤師の業務負担を軽減しています。 募集職種 【愛知/薬剤師】★経験者歓迎★カフェのような薬局/残業少/年休120日以上

実務未経験OK◎残業ほぼナシ★教育系の資格が活かせる♪20代～40代の女性スタッフ活躍中！

仕事内容 軽度の発達障がいを持つ子ども達に向けて 療育をお任せします。 ※小学生のお子様が対象です。 ＊ひとりひとりに向き合った療育を＊ ただ子どもを「預かる」だけではなく どんな課題を抱えているか 根本から向き合います。 家庭・学校と連携しながら、 子どもたちの成長意欲を引き出し、 育てる療育を大切にしています。 ＊久々の仕事復帰・実務経験なしも応援！＊ 資格はあるけど放課後デイサービスの経験が 無くても安心して仕事に取り掛かれるよう、 研修制度を始め、専門ナレッジで 保育知識を習得出来ます！ 先輩達に相談や情報を共有出来る機会も 定期的に設けているので、 疑問点をすぐにフィードバック出来ます。 ＊おすすめポイント＊ ○残業なしでスグ帰れます♪ ワークライフバランスを実現！ ○障がい特性の研修が充実しています★ ○各種手当ありで安心◎

＼無資格者も未経験者も歓迎／運動療育のサポーターから児童指導員へ！月給20万円以上！残業ほぼなし！

仕事内容 軽度の発達障がいを持つ子ども達に向けて 療育のサポートをお任せします。 ※小学生のお子様が対象です。 ＊子どもとしっかり向き合える療育＊ 自閉症の子には、他の子から 声を掛けてもらって、 少人数のグループの輪に入ったり。 ただ子どもを「預かる」だけではなく どんな課題を抱えているか 根本から向き合います。 家庭・学校と連携しながら、 子どもたち1人1人と向き合った療育を 大切に行っています。 〇運動療育が中心なので、 これまでのスポーツ経験や部活動経験など ご自身の経験を活かして働くことができます！ ＊自信がない方も、サポート体制充実で安心＊ ○各地の先輩達に相談や情報を共有出来る 機会を定期的に設けています！ ○確立された発達支援コーチを導入！ 専門性の高いスキルを身に付けられます。 ＊おすすめポイント＊ ○残業ほぼなし♪プライベートも充実！ ○障がい特性の研修が充実★ 「無資格・未経験」も安心！ 〇働きながら資格を取得できます！

《賞与実績計4.0ヶ月》【残業なし！単身寮完備/住宅手当あり/再雇用70歳まで】医療法人運営の老健です☆彡

仕事内容: 介護老人保健施設サザン一宮では、看護師業務全般を担当していただきます。 医療的管理のもと、利用者様が安心して日常生活を送れるよう、看護・介護及び機能訓練を通じてサポートします。 地域密着型のサービスを提供しているため、周辺の高齢化に伴うニーズに応える重要な役割を担っています。 ◆ 賞与の支給実績は4.0ヶ月分！ 日々の努力をしっかり評価してもらえる環境です。 ◆ 残業は一切ありませんので、自分の時間を大切にしながらご勤務いただけます。 ◆ 単身寮完備で、遠方からの転職や新しい生活を考える方にもぴったりです。 ◆ 定年は60歳ですが、再雇用制度により70歳までの勤務が可能！ 安定した環境で、長く腰を据えて働くことができます。 まずはお気軽にお問合せください！お待ちしています☆

【正社員での紹介】ブランクOK！経験者優遇！日勤のみ＆残業無

仕事内容 ▼社会福祉士資格を活かして安心・安定勤務 ―――――――――――――――――――― ブランクのある方も大歓迎！ 利用者様の生活や日常を支え、 より良い暮らしを一緒に考えるお仕事です。 【 具体的には 】 ● 入所・転院相談 ● 入退所支援 ● 介護サービスの提案や新規契約 ● サービス調整 など 【 勤務地 】 ● 介護老人保健施設 サザン一宮 ● 孝友クリニック 敷地内の上記2勤務地で相談対応をしていただきます。 住所：愛知県一宮市北小渕字道上55-1 【 こんな方にピッタリです！ 】 「久しぶりに現場復帰をしたい」 「無理なく日勤だけで働きたい」 「社会福祉士の資格を活かしたい」 【 生活との両立にバッチリ！ 】 基本17:30定時＆残業なしで、生活リズムも安定◎ 仕事後に買い物や趣味の時間もしっかり確保できます！ ▼40代・50代・60代の女性スタッフ活躍中！ ―――――――――――――――――――― 家庭と両立して働く主婦さんが多数活躍しています。 働くのが久々というブランクのある方もOK◎ 担当者が丁寧にサポートします。 ● 子育てが一段落したから働きたい ● しっかりめに働いて家計の足しにしたい ● 趣味の旅行のために貯金したい ● プライベートを充実させるために働きたい ･･･など応募理由はなんでもOK！ 不安なことがあれば遠慮なく聞いてください♪ 【事業内容】 派遣業：派21-300044 紹介業：21-ユ-300016

残業ほぼなし・年間休日110日！ 保育士資格を活かそう◎月給23～30万円／引越し補助10万円／新木曽川駅スグ

仕事内容 ＼放課後等デイサービスで保育士募集！／ 未経験でも安心！ 手厚いサポート体制と手厚い手当であなたをお迎えします。 ★実務未経験でも月給23万円以上 ★5年以上の経験者さんは月額25万円以上 ＼療育未経験・ブランクがある方も安心！／ 「療育の知識がないから不安…」 という方もご安心ください。 先輩スタッフによる定期的な相談機会や 充実した研修をご用意しています♪ 「もう、大人数の集団保育には戻れない。」 「もっと子ども一人ひとりと向き合いたい」 そんな方にピッタリの職場です！ 持ち帰りゼロ・見守り中心の少人数療育！ ＼「できた！」を一緒に喜べる仕事／ 子どもたちの小さな成長を、 保護者や学校と連携しながら見守り、 一緒に喜び合えることが この仕事の大きなやりがいです。 ＼手当も充実！／ ・引越し補助：10万円 ・住宅手当：1万円 ・配偶者手当：1万円 ・子供手当：5千円／人 ・インスタ手当：5千円 子どもたちの未来を一緒に支えていきませんか？

✨日勤のみ✨土日固定休み✨昇給あり✨賞与あり✨家族手当✨資格手当✨奨励金有

仕事内容: ＼＼＼＼｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜／／／／ 　　　■物価高でも安心！ 看護業界は収入安定の強い味方！ 資格を《収入に変える》選択を！ ／／／／｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜＼＼＼＼ 「資格はあるけど、現場経験がなくて不安…」 「ブランクが長くてついていけるか心配…」 そんな方でも大丈夫！ 丁寧なサポート体制で安心してスタートできます◎ ◎未経験・ブランクOK！丁寧な研修あり ◎正社員採用×各種手当で収入面も安定 ◎日勤のみ・残業ほぼナシの働きやすい環境 「人の役に立ちたい」「医療に関わる仕事がしたい」 その想いがあれば、経験は問いません。 あなたの“看護の一歩”を、全力で応援します！ 【仕事内容】 3人でお伺いし、 ご利用者様に寄り添った入浴介助を行います。 ・バイタルチェック（体温・血圧・SPO2など） ・着脱介助を実施 ・簡単な電子カルテ入力（タブレット使用） ・介護職員と協力して安全な入浴サービスを提供 ・入浴後は着衣や必要に応じた処置を行い、次のお宅へ移動 ーーーーーーーーーーーー ※本求人は、継続的な勤務を 　前提としたお仕事のご紹介となります。 短期勤務や、単発・スポットでの求人 ではございませんので、あらかじめご了承ください。

年収560万円可／年間休日125日／賞与3.5ヶ月分／残業なし／夜勤なし／退職金あり／一宮駅徒歩圏内

訪問介護のサービス提供責任者年収560万円可／年間休日125日／賞与3.5ヶ月分／残業なし／夜勤なし／退職金あり／一宮駅徒歩圏内 訪問介護のサービス提供責任者 愛知県一宮市八幡4丁目4番16号 正社員 業務内容 【主な仕事内容】 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成 ・介護職への指導、相談、アドバイス ・サービス担当者会議への出席、多職種との連携 ・サービス提供実績管理 ・ご入居様やご家族、関係社の連絡調整業務 ・身体介護、生活援助業務 ・厨房業務、清掃業務、リネン交換など ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 訪問介護のサービス提供責任者 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制

残業ほぼなしで働きやすい！ 教育系の資格・経験を活かそう◎ 月給23万円以上！

仕事内容 ＼放課後等デイサービスで保育士募集！／ 発達に特性のある小学生を対象に、 一人ひとりの成長をサポートする療育のお仕事です。 当施設では、ただ「預かる」のではなく、 一人ひとりの個性や成長に寄り添った支援を大切にしています。 「もっと子ども一人ひとりと向き合いたい」 そんな方にピッタリの職場です！ ＼「できた！」を一緒に喜べる仕事／ 子どもたちの小さな成長を、 保護者や学校と連携しながら見守り、 一緒に喜び合えることが この仕事の大きなやりがいです。 ＼療育未経験・ブランクがある方も安心！／ 保育士資格があれば、療育未経験でも大丈夫◎ 先輩スタッフと相談の機会が定期的にあり 発達支援に関する研修も充実♪ 働きながら専門知識やスキルを身につけられます ＼働きやすさも充実！／ ・残業ほぼなし ・障がい特性を学べる研修あり ・未経験・ブランク歓迎 ・子ども一人ひとりとじっくり向き合える環境 子どもたちの未来を一緒に支えていきませんか？

年間休日128日☆夜勤なし／オープニングスタッフ／オンコールなし！お仕事とプライベートの両立がしやすい環境です！

仕事内容 2022年4月オープン 【年間休日120日もありプライベートと両立して働けます！】 【夜勤、オンコールなしでプライベートと両立できます！】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務をお願いします。 ・有料老人ホームに訪問しての看護業務 ※訪問先は施設内と在宅どちらも回ります。

准看、正看護師(オープニングスタッフ)／年間休日128日☆高収入！休みが多く仕事とプライベートの両立がしやすい環境です！

仕事内容 2022年4月オープン 【年間休日120日もありプライベートと両立して働けます！】 【未経験の方も活躍されている職場です！】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務をお願いします。 ・有料老人ホームに訪問しての看護業務 ※訪問先は施設内と在宅どちらも回ります。

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜年間休日 110日｜愛知県一宮市でサービス付き高齢者向け住宅「サザン富士」を運営（2012年開設）

仕事内容: ●サービス付高齢者住宅での介護業務 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜年間休日 110日｜2026年4月には職員の身だしなみ基準を大幅に緩和するなど、多様性や個性を尊重した柔軟な職場づくり

仕事内容: ●サービス付高齢者住宅での介護 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

福祉施設の運営管理全般をお任せします。介護・福祉業界での経験を活かし看護師や介護士が働きやすい環境を実現。入居者様の安心な生活を支える、社会貢献性の高い役割を担います

企業名 ＦＵＫＵＣＩＡ株式会社 求人名 【一宮市】貴方の経験を「施設経営」へ！ナーシングホームの施設長募集 仕事の内容 福祉施設の運営管理全般をお任せします。介護・福祉業界での経験を活かし看護師や介護士が働きやすい環境を実現。入居者様の安心な生活を支える、社会貢献性の高い役割を担います ナーシングホーム（ザ・フクシアコート丹羽・小原）の最高責任者として、施設運営全般を統括します。主な業務は「ヒト（労務）・カネ（損益）・モノ（施設）・運営（品質・営業）」の管理を実施いただきます。 徐々に業務を覚え、地域の病院・ケアマネジャーへの連携や入居者様・ご家族対応なども含め、施設全体のマネジメントを担っていただきます。 ※業務内容の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【一宮市】貴方の経験を「施設経営」へ！ナーシングホームの施設長募集

日勤のみで負担軽減、医療行為もなく安心。マイカー通勤可能で無料駐車場も完備、リハビリ専門デイサービスで活躍できます。

仕事内容: 愛知県一宮市森本に根差すデイサービスあさひの杜で、利用者様の健康を支える看護師を募集しています。 ここでは、日々のバイタルチェックや運動機器への誘導、歩行の見守りなど、利用者様一人ひとりに寄り添った健康管理が中心となります。医療行為は一切なく、リハビリに集中できる環境のため、看護師としての専門性を活かしながら、心穏やかに働いていただけます。 送迎業務も担当していただきますが、日勤のみで夜勤や残業はありません。土日祝は午後からお休みとなり、プライベートとの両立も無理なく可能です。ブランクのある方も安心して復職できるよう、充実したサポート体制を整えています。地域に貢献し、利用者様の笑顔を創り出すやりがいを、私たちと共に分かち合いませんか。新たな一歩を踏み出したい方、ぜひご応募ください。

〈ケアマネージャー/正社員〉オープンして間もない事業所での求人です★訪問車完備◎医療法人が母体なので連携◎お持ちのお資格を活かして一緒に働きませんか？

【仕事内容】 〈ケアマネージャー/正社員〉新たにスタートした事業所での素敵な求人です！★訪問車完備◎医療法人がバックアップしているので、安心して業務に取り組めます◎あなたの資格を存分に活かし、一緒に成長しませんか？ ケアマネジャーとしての業務全般をお任せしますが、未経験から始めた方も多数活躍中です。不安や疑問があれば、いつでも気軽にお声掛けください。私たちは、あなたが安心して働けるよう、全力でサポートいたします。 あなたの応募を心よりお待ちしています。共に素晴らしいチームを築いていきましょう！

【正職員】賞与3.6ヶ月分アットホームなデイサービスでのお仕事です！

仕事内容: ・特別養護老人ホームや保育園など多数展開している法人運営のデイサービスです。 ・年間休日115日♪残業なしでプライベート充実させることができます! 【雇入直後】介護職員業務　【変更範囲】変更なし

【経験者優遇】高給与☆無料駐車場完備/研修制度充実/残業ナシ◎キャリアアップを目指す方におススメの有料老人ホームです♪

【仕事内容】 【経験者優遇】高収入☆無料駐車場完備/充実の研修制度/残業なし◎キャリアアップを目指す方に最適な有料老人ホームでのお仕事です♪ ●住宅型有料老人ホームにて、入居者様の介護業務全般をお任せします。高水準の給与体系で、あなたの頑張りがしっかりと評価されます！ ●夜勤の回数はご自身の希望に応じて増やすことが可能です。月に2回の希望休も取得できるため、あなたのライフスタイルに合わせて柔軟に働けます♪ ●退職金制度をはじめとした充実した福利厚生が整っており、長期的に働きたい方にぴったりです！ 未経験者も安心して活躍できる環境です。疑問や不安があれば、気軽に相談してください。あなたが安心して働けるよう、手厚いサポートを提供します。 ぜひ気軽にご応募ください。あなたの挑戦をお待ちしています！

【一宮市】月給20.8万円～❗賞与4ヶ月分♪孝友クリニックでの医師事務作業補助◎経験者募集！✅嬉しい残業なし✅車通勤OK✅手当充実✅経験が活かせる！

仕事内容: ■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 一宮市北小渕にあるクリニックでの医師事務作業補助☆ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■ マイカー通勤OKですので通勤ラクラク♪ ◇◆おすすめポイント◆◇ ★経験が活かせる！ ★安定の正社員募集 ★月給20万円以上 ★賞与4ヶ月分 ★残業なし ★マイカー通勤OK ◇◆孝友クリニックについて◆◇ 平成19年に開院したクリニックで、 地域の皆さまに愛されています。 現在、医師事務作業補助者を募集中！ ご経験がある方、 正社員として働くことが できますのでぜひご応募ください◎ 残業がなく、 プライベートも充実できます♪ ------------------------------------------ 医療の仕事に特化した日本教育クリエイト！ 専門のキャリアアドバイザーが親身に寄り添い 私たちにしか出来ない転職サポートをします！ ------------------------------------------ 【仕事内容】 一宮市にあるクリニックでの医師事務作業補助のお仕事☆ ■具体的な業務内容――― ◎電子カルテ入力 ◎診断書等の文書作成補助、診療記録 処方箋等の代行入力等 ◆幅広い年代の方が活躍中のクリニックです ＜診療科目＞ 整形外科・脳神経外科・リハビリテーション科 内科・循環器内科・皮膚科・美容皮膚科 【雇用形態】 正社員

【一宮市】月給20.8万円～❗賞与4ヶ月分♪孝友クリニックでの医療事務◎経験者募集！✅嬉しい残業なし✅車通勤OK✅手当充実✅経験が活かせる！

仕事内容: ■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 一宮市北小渕にあるクリニックでの医療事務☆ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■ マイカー通勤OKですので通勤ラクラク♪ ◇◆おすすめポイント◆◇ ★経験が活かせる！ ★安定の正社員募集 ★月給20万円以上！ ★賞与4ヶ月分♪ ★残業なし♪ ★マイカー通勤OK！ ◇◆孝友クリニックについて◆◇ 平成19年に開院したクリニックで、 地域の皆さまに愛されています。 医療事務のご経験がある方、 スキルを活かして 正社員として働くことができます◎ 残業がなく、 プライベートも充実できます♪ ------------------------------------------ 医療の仕事に特化した日本教育クリエイト！ 専門のキャリアアドバイザーが親身に寄り添い 私たちにしか出来ない転職サポートをします！ ------------------------------------------ 【仕事内容】 一宮市にあるクリニックでの医療事務のお仕事☆ ■具体的な業務内容――― ◎受付 ◎会計 ◎レセプト作成業務 ◎電話対応 など ＜診療科目＞ 整形外科・脳神経外科・リハビリテーション科 内科・循環器内科・皮膚科・美容皮膚科 【雇用形態】 正社員

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜年間休日 110日｜介護ロボット・ICT機器などを導入

仕事内容: ●サービス付高齢者住宅サザン富士・デイサービスセンターサザン富士での看護業務 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

ブランクありOK！コーディネーターが復職をサポートするのでミスマッチなし！ママさんアシスタントが全店舗で200名以上活躍中！

仕事内容 ブランクのある方も安心！アシスタントから再チャレンジがしやすいお店です！ ※この求人は株式会社デューアソシエがデューポイント 一宮新生店の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 募集の受付は株式会社デューアソシエで行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アシスタントから頑張りたい方、 アシスタントから復帰したい方を応援◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ お仕事内容 ＞ 来店されたお客様の受付・接客を中心に、 施術に必要な道具の準備などスタイリストのアシスタント業務をお願いします。 お客様一人ひとりにじっくりと向き合える環境です。 【 おすすめポイント 】 ★ママさんアシスタント活躍中！ ★スキルアップのための勉強会もあり！ ★30代～50代の幅広い年代が在籍中！ ★事前の職場見学OK◎安心してスタート♪ こんなお悩みはありませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・自分一人で働きやすい理想の転職先を見つけられるかな… ・出産や子育てなどを機に現場から離れてしばらく経つので不安… ・働きながら資格取得を目指したい… そんな方は、まずはデューアソシエが開催しているイベント・相談会へお越しください！ あなたの要望や今の不安をしっかりとお聞きし、 あなたにぴったりの店舗を私たちが責任を持ってご紹介します！ ■デューポイントについて 「コミュニティヘアサロン」として東海地方を中心に91店舗を展開しています。 大きな特徴は、「全店舗が商業施設内にあること」。 カットは3,000円から、平均単価は4,200円とリーズナブルな料金設定です。 予約制ではないため、小さなお子様からシニアの方まで、 幅広い年代のお客様に気軽に足を運んでいただけるサロンとして愛されています。 ＜プレッシャーのない働き方＞ 私たちが大切にしているのは「不満足を与えない、清潔感のある標準的な接客」です。 過度な技術要求やノルマによるプレッシャーはありません。 ＜子育てとの両立を全力で応援＞ 多くのスタッフがママさんスタイリストです。周囲の理解が深いのが自慢です。 お子様の体調不良などによる急なお休みも、みんなでフォローし合える体制が整っています。 ＜自分の時間を大切にできる＞ 時間外ミーティングは一切ありません。 カット練習も強制ではないため、自分のペースで参加しやすく、 無理なくスキルを維持・向上させることができます。 ■デューアソシエの紹介サポート 【専任コーディネーターが並走】 自身も美容師×子育てを経験した担当者が、親身に相談に乗ります。 直接サロンには聞きにくい「土日休み」「給与交渉」「急な休みへの理解」なども、 すべて間に入って調整。ミスマッチのない復職を実現します。 「ブランクの間の流行が分からない」「自分で情報を探すのが苦手」といった不安も、 イベントや公式の無料通話アプリでのやり取りを通じて、気軽にご相談いただける環境を整えています。 【「ママスタ」による復職支援】 ママ美容師復職支援「MAMASTA！」は、子育て中の方やブランクがある方の 「働きたい」という想いを応援する、賛同サロンによる復職支援ネットワークです。 ご紹介するのは、以下の4項目をクリアした「ママスタ認定サロン」のみ。 1：週2日から、時短勤務が可能 2：土日休み、もしくはどちらか休みが可能 3：子どもの病気や休校、行事への柔軟な対応 4：ブランクを埋めるカット練習などの教育体制 【サロン見学・同行の実施】 職場復帰の意志が固まったら、ご要望に合った店舗を複数候補としてご提案します。 気になる店舗にはコーディネーターが一緒に見学へ同行しますので、 ご自身の目で見て、納得して判断いただけます。 【月1回のイベント・相談会を開催】 毎回10～20名程度の方が参加されるイベントを定期開催しています。 提携サロンのオーナーが講師を務めるカット勉強会や、復職への相談会など、 毎回定員になるほどご好評をいただいています。 ※イベント開催日程などの詳しい情報は、デューアソシエのSNSをご覧いただけます。

≪賞与3.5ヶ月≫退職金制度や休暇制度＆住宅手当などの各種手当が充実！

仕事内容 【中高年の方も活躍されている職場です！】 【OJTやeラーニングで安心のサポート体制！】 【産休・育休の取得、復帰実績が非常に多い！】 ユニット型特別養護老人ホームでの看護業務 ●施設利用者の健康チェック、服薬管理、経管栄養の準備や注入、褥創や皮フのトラブル処置、急変処置、急変時や看取り対応など（介護業務なし）

退職金制度や休暇制度＆住宅手当などの各種手当が充実！

仕事内容 【中高年の方も活躍されている職場です！】 【OJTやeラーニングで安心のサポート体制！】 【産休・育休の取得、復帰実績が非常に多い！】 ユニット型特別養護老人ホームでの看護業務 ●施設利用者の健康チェック、服薬管理、経管栄養の準備や注入、褥創や皮フのトラブル処置、急変処置、急変時や看取り対応など（介護業務なし）

ブランクありOK！コーディネーターが復職をサポートするのでミスマッチなし！ママさんアシスタントが全店舗で200名以上活躍中！

仕事内容 ブランクのある方も安心！アシスタントから再チャレンジがしやすいお店です！ ※この求人は株式会社デューアソシエがデューポイント マックスバリュ木曽川店の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 募集の受付は株式会社デューアソシエで行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アシスタントから頑張りたい方、 アシスタントから復帰したい方を応援◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ お仕事内容 ＞ 来店されたお客様の受付・接客を中心に、 施術に必要な道具の準備などスタイリストのアシスタント業務をお願いします。 お客様一人ひとりにじっくりと向き合える環境です。 【 おすすめポイント 】 ★ママさんアシスタント活躍中！ ★スキルアップのための勉強会もあり！ ★30代～50代の幅広い年代が在籍中！ ★事前の職場見学OK◎安心してスタート♪ こんなお悩みはありませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・自分一人で働きやすい理想の転職先を見つけられるかな… ・出産や子育てなどを機に現場から離れてしばらく経つので不安… ・働きながら資格取得を目指したい… そんな方は、まずはデューアソシエが開催しているイベント・相談会へお越しください！ あなたの要望や今の不安をしっかりとお聞きし、 あなたにぴったりの店舗を私たちが責任を持ってご紹介します！ ■デューポイントについて 「コミュニティヘアサロン」として東海地方を中心に91店舗を展開しています。 大きな特徴は、「全店舗が商業施設内にあること」。 カットは3,000円から、平均単価は4,200円とリーズナブルな料金設定です。 予約制ではないため、小さなお子様からシニアの方まで、 幅広い年代のお客様に気軽に足を運んでいただけるサロンとして愛されています。 ＜プレッシャーのない働き方＞ 私たちが大切にしているのは「不満足を与えない、清潔感のある標準的な接客」です。 過度な技術要求やノルマによるプレッシャーはありません。 ＜子育てとの両立を全力で応援＞ 多くのスタッフがママさんスタイリストです。周囲の理解が深いのが自慢です。 お子様の体調不良などによる急なお休みも、みんなでフォローし合える体制が整っています。 ＜自分の時間を大切にできる＞ 時間外ミーティングは一切ありません。 カット練習も強制ではないため、自分のペースで参加しやすく、 無理なくスキルを維持・向上させることができます。 ■デューアソシエの紹介サポート 【専任コーディネーターが並走】 自身も美容師×子育てを経験した担当者が、親身に相談に乗ります。 直接サロンには聞きにくい「土日休み」「給与交渉」「急な休みへの理解」なども、 すべて間に入って調整。ミスマッチのない復職を実現します。 「ブランクの間の流行が分からない」「自分で情報を探すのが苦手」といった不安も、 イベントや公式の無料通話アプリでのやり取りを通じて、気軽にご相談いただける環境を整えています。 【「ママスタ」による復職支援】 ママ美容師復職支援「MAMASTA！」は、子育て中の方やブランクがある方の 「働きたい」という想いを応援する、賛同サロンによる復職支援ネットワークです。 ご紹介するのは、以下の4項目をクリアした「ママスタ認定サロン」のみ。 1：週2日から、時短勤務が可能 2：土日休み、もしくはどちらか休みが可能 3：子どもの病気や休校、行事への柔軟な対応 4：ブランクを埋めるカット練習などの教育体制 【サロン見学・同行の実施】 職場復帰の意志が固まったら、ご要望に合った店舗を複数候補としてご提案します。 気になる店舗にはコーディネーターが一緒に見学へ同行しますので、 ご自身の目で見て、納得して判断いただけます。 【月1回のイベント・相談会を開催】 毎回10～20名程度の方が参加されるイベントを定期開催しています。 提携サロンのオーナーが講師を務めるカット勉強会や、復職への相談会など、 毎回定員になるほどご好評をいただいています。 ※イベント開催日程などの詳しい情報は、デューアソシエのSNSをご覧いただけます。

給与アップ交渉から面接対策まで徹底サポート♪

仕事内容: ＼ 当社があなたの転職を全力サポート！ ／ 介護・看護・保育に特化した15年以上のサポート実績と業界知識で 不安な転職活動をプロが徹底的にバックアップします！ ⭐おすすめポイント ✅ 【完全無料】 現場の不安を解消する「オンライン研修」でスキルアップ！ ✅ 履歴書添削から面接対策まで、 専任コーディネーターがマンツーマンでサポート！ ✅ 言いにくい「給与」などの条件交渉 はお任せください。 ⭐実際に転職した方の声 【40代 看護師（正社員勤務）】 「前職の経験をしっかり評価してもらいたくて相談しました。 丁寧な面接対策だけでなく、担当の方が給与アップの交渉をしてくださり、想定以上の好条件で内定を獲得！ 長期休暇も取得でき、プライベートも充実しています」 【お仕事内容】 健康管理業務！！ 業務は少しずつお任せしますので 安心してスタートできます◎ ⭐具体的には… ・バイタルチェック（体温や血圧、血糖値の測定） ・胃ろうの管理 ・痰の吸引 ・服薬管理 ・点滴や採血 ・医師のフォロー ・利用者のケガ、体調不良など、緊急時の対応など 入職後は先輩スタッフが丁寧にサポート！ 施設は初めての方、経験が浅い方、ブランクがある方も フォロー体制が充実しているのでご安心ください♪

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