求人・転職情報

【前後駅3分】週1・90分～OK！ジム無料＆本屋社割の特典付

仕事内容 【小・中・高校生対象の個別指導塾講師】 1対1または1対2の個別指導だから、「いきなり大勢の前で話す」ような心配はありません！ 得意な1科目・教えやすい学年（小学生メインなど）からスタートできます。 ＜具体的なお仕事＞ テキストに沿った授業の進行・解説 授業準備・進捗の記録 勉強のコツや計画のアドバイス ★おすすめポイント★ 【毎月のコーチング研修で“就活に効く”スキルが身につく！】 教え方のコツはもちろん、**「相手に伝わるコミュニケーション能力」「書類作成や報告書の書き方」**までしっかり伝授！ バイトをしながら、社会に出てからも一生役立つスキルが自然と身につくため、 就活の面接や「ガクチカ（学生時代に頑張ったこと）」で圧倒的なアピール武器になります◎ 【タダ働きナシ＆給料保証】 担当授業が急遽キャンセルになっても、時給1,200円の事務作業（簡単なPC入力やテスト採点）に切り替えOK！ 「急な休みで今月のバイト代が減る…」という心配は一切ありません！ 【超充実の福利厚生】 グループ会社の本屋割引だけでなく、なんとフィットネスジムが「無料」で利用可能！ 授業終わりや休日にリフレッシュできるとスタッフからも大好評です♪ 【学業優先で無理なく働ける】 週1日・1コマ（90分）からOK！最初は1コマから慣れていき、余裕が出てきたらコマ数を増やす働き方も大歓迎です。 愛教大の学生さんも活躍中で、男女比は1：2と現在は女性講師が多めの職場です。同世代が多いので馴染みやすさも抜群！ テスト期間や長期実習中のシフト相談も勿論OK！学業と両立しながら働けます！

成果は毎月収入へ。早期キャリアUPで年収650万円も目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 未経験から、収入もキャリアもUP 成果は毎月インセンティブで評価 その先は店長・リーダーへ ＼ ✅インセンティブは毎月支給・賞与にも反映 └最大12万円／個人ノルマなし ✅資格取得で月最大2万5000円の手当 ✅未経験入社から早期昇格の実例あり └1年で副店長、2年半で店長 └7年で12店舗を担うマネージャー ✅公休＋有給で年間130日休むことも可能 └年間休日120日以上／有給消化率86.8％ ✅転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 「頑張っても、給与がなかなか上がらない」 「今の仕事で働き続けるのは物足りない」 そんな方が、業界未経験から 収入もキャリアも上を目指せる仕事です。 ――――――――――――――――――● 携帯ショップで、お客様の受付・ご案内、 料金プランや機種の説明、 各種手続きなどを担当します。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修からスタートします。 ＜具体的には…＞ ・お客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐毎月最大12万円＋賞与にも反映＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 販売実績に応じた インセンティブは毎月支給。 平均月2万円、最大12万円！ 【平均インセンティブ】 ・1年目：月1万6400円 ・3年目：月2万6000円 ・5年目：月4万9500円 さらに成果は賞与にも反映。 毎月の給与と賞与、 両方で頑張りを評価します。 個人ノルマはなく、 目標は店舗単位でチームで 達成を目指します。 ⭐年収650万円・キャリアUPも目指せる 第二新卒入社、7年でマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 第二新卒・業界未経験で入社後、 1年で副店長、2年半で店長へ。 更に4年半で3～4店舗をまとめるリーダー、 7年で12店舗を任される エリアマネージャーへと昇格しています。 年齢やこれまでの経験だけで 判断するのではなく、 入社後の頑張りや成果を見て、 次のポジションを任せていく会社です。 【キャリア例】 未経験入社 ↓ 1年／副店長 ↓ 2年半／店長 ↓ 4年半／リーダー ↓ 7年／マネージャー 【年収例】 ・店長：年収500万円 ・リーダー：年収650万円 ⭐資格取得で月最大2万5000円UP ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当を支給します。 販売実績だけでなく、 身につけた知識やスキルも収入に反映。 成果を出すだけでなく、 自分自身のスキルアップも 収入アップにつなげられます。 ⭐個人ノルマなし・頑張りは収入へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ インセンティブ制度はありますが、 個人ノルマはありません。 目標は店舗単位で設定し、 チームで協力して達成を目指します。 「完全歩合は不安。 でも、頑張った分は評価してほしい」 そんな方にも取り組みやすい仕組みです。 ＜⭐未経験8割以上・3ヶ月研修あり＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 携帯業界未経験から入社した社員は8割以上。 入社後は3ヶ月間の研修で、 商品・料金プラン・接客の基本から 一つずつ学んでいきます。 店舗配属後もメンターが マンツーマンでサポート。 分からないこともすぐに確認できます。 さらに入社2年目・3年目にも フォローアップ研修を実施します。 ⭐88店舗展開・従業員740名 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ クロップスは東海・関東エリアで 88店舗を展開し、従業員740名が在籍。 多くの店舗を運営する会社だからこそ、 未経験者の育成や研修を継続して行える 組織基盤があります。 新しい業界への転職でも、 長期的にキャリアを築いていける会社です。

接客経験を活かして、3年目月収29万円・5年目34万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ✅2年連続で月給ベースアップ ✅新入社員応援手当で初任給UP ✅年間休日130日（お休みは3日に1日） ✅入社4ヶ月目から有給10日付与 ✅”地元でお仕事”転居を伴う転勤なし ●―――――――――――――――――― 東海・関東エリアを中心に au Style・auショップ・UQスポットを 約90店舗展開中！ TOPクラスの業界シェアと KDDI資本提携で安定性も将来性も◎ ――――――――――――――――――● 「接客は好き。でも、次に転職するなら 収入や休日、将来性も大切にしたい」 そんな方が、これまでの 対人経験を活かせる仕事です。 携帯ショップで、受付・ご案内や 料金プラン・機種の説明、 各種手続きなどをお任せします。 ＜具体的には…＞ ・来店されたお客様の受付、ご案内 ・料金プランや機種のご説明 ・新規契約、機種変更の手続き ・故障などのお困りごとの受付 ・必要に応じた関連サービスのご案内 ▼魅力のポイント ＜⭐収入アップを目指せる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 25万1254円～でスタート。 給与面では2年連続で 月給のベースアップを実施しています。 さらに、この春から 「新入社員応援手当」も導入。 昇給年1回・賞与年2回に加え、 販売実績に応じた インセンティブ制度もあります。 KDDIが定める接客資格を取得すると、 月最大2万5000円の資格手当も支給。 【月収例】 ・1年目：25万1254円＋インセンティブ ・3年目：29万8600円＋インセンティブ ・5年目：34万400円＋インセンティブ 経験を重ねながら、 収入アップも目指せる仕組みです。 ＜⭐休日は年間130日＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 完全週休2日制のシフト勤務で、 休日は月9～11日。 年間休日は120日以上あります。 入社4ヶ月目に 有給休暇は10日付与され、 気兼ねなく100％利用できる環境。 公休と有給を合わせて、 年間130日休むことも可能です。 5日以上の連続休暇も取得できるため、 旅行や趣味の時間も大切にできます。 実際に中途入社したスタッフからも、 「本当に3日に1日くらい 休みがあるんですね」 という声が上がっています。 ＜⭐対人経験をそのまま活かせる＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ これまで人と接する仕事で身につけた 「相手の話を聞く」 「分かりやすく説明する」 「状況に合わせて対応する」 といった経験が活かせます。 実際に、正社員・アルバイトを問わず、 販売・ホテル・飲食店など、 接客経験を持つスタッフが活躍しています。 業界未経験から入社した社員は8割以上。 これまで培った対人経験を土台に、 携帯の知識を身につけていけます。 ＜⭐個人ノルマなし・チームで協力＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 目標は個人ではなく、 チームで設定します。 一人で数字だけを追い続ける スタイルではありません。 スタッフ同士で支え合いながら 目標達成を目指すため、 携帯業界が初めての方も 周囲に相談しながら仕事を覚えていけます。 ＜⭐接客経験を、その先のキャリアへ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 店舗で経験を積んだ後は、 副店長・店長への昇格を目指せます。 さらに、本部での教育や販促、 マネジメント業務に進む道もあります。 【年収例】 ・入社4年目／店長：年収500万円 ・入社7年目／リーダー：年収650万円 接客を続けるだけでなく、 役職や収入のステップアップも目指せます。 ＜⭐3ヶ月かけて仕事を習得＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 入社後3ヶ月間は、 教育専任担当者による研修を実施。 1ヶ月目は基礎知識や接客練習。 2ヶ月目から店舗OJTを増やし、 3ヶ月目まで段階的に実務を身につけます。 店舗ではメンターが マンツーマンでサポート。 携帯業界が初めてでも、 順番に仕事を覚えていけます。。

マネジメント経験が活かせる管理部門の仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、一般事務、経理/財務事務 愛知県屈指のブランド牛「下村牛」の生産・加工・卸・小売・飲食を展開する当社で、経理チームを支える管理部門スタッフのお仕事です。 店舗などでの接客・販売、スタッフ管理、店舗運営などの経験を活かせるポジションです。 「これまで現場で人をまとめる役割を担ってきた」「会計事務やお金の流れを扱う業務に携わっていた」という方を求めています。 経理の実務経験が浅い方でも、これまでのマネジメントや事務経験を考慮してサポートしますのでご安心ください。 ■よくあるご質問 Q. 経理の実務経験が少なくても大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。 請求書発行やデータ確認など簡単な業務から段階的にスタートします。 これまでの接客・店舗運営での「声掛け」や「業務の割り振り」、会計に関する知識や経験を活かしながら、先輩スタッフと一緒に業務を進められます。 Q. 残業はどのくらいありますか？ A. 原則残業はありません。 業務の割り振りやスケジュール管理をチームで行っているため、定時退社が基本の働きやすい環境です。 Q. 主にどんな役割を期待されていますか？ A. 経理サポートに加え、チーム運営の補助です。 店舗などでの店長・マネージャー経験や会計事務所等での経験を活かし、スタッフへの指示出しやチーム全体の円滑なフォローを期待しています。 ■具体的な業務内容 ・経理チームの業務管理、進捗確認 ・パートスタッフへの業務指示、フォロー ・経理業務のサポート ・請求書、伝票管理 ・会計データの確認 ・本社および店舗（三代目下村牛）の管理者サポート ・業務改善やチーム運営 ※これまでのご経験に合わせて業務をお任せします。 ※チーム全体が円滑に業務を進められるようサポートするポジションです。 ■株式会社下村畜産食肉について 自社オリジナル和牛「下村牛」を、繁殖から肥育まで自社牧場で一貫生産している会社です。 現在の飼育頭数は近隣の直営牧場で1,600頭を数え（グループ牧場を含めると5,000頭）、「愛知県知事賞」をはじめとした数々の受賞歴を誇ります。 近年は全国からのオーダーに加え、海外からの依頼も増えており、さらなる事業拡大を進めています。 美味しいお肉をもっと多くの方に届けたい。その想いを支える管理部門の一員として、会社の成長を一緒につくっていきませんか。

経理の専門性を活かし、チームを支えるリーダーへ

仕事内容 愛知県内でも屈指のブランド牛「下村牛」の生産・加工・卸・小売・飲食を展開する当社で、経理部門を支えるリーダー候補を募集します。 当社は現在、事業拡大を続けており、今後さらに組織体制を強化していくフェーズにあります。 今回募集する方には、これまで培ってきた経理経験を活かしながら、日々の経理業務だけではなく、チーム全体が円滑に進むようサポートする役割を担っていただきたいと考えています。 現在、経理業務はパートスタッフと協力しながら進めています。 そのため、単に自分の担当業務をこなすだけではなく、 「業務の進み具合を確認する」 「困っているメンバーがいればフォローする」 「より良いやり方を考えて改善する」 など、周囲を見ながらチームをまとめる力を活かせるポジションです。 これまで経理部門でリーダー的な役割を担ってきた方や、会計事務所などで複数企業の経理支援を経験してきた方であれば、知識や経験を活かしてご活躍いただけます。 将来的には、管理部門の中心メンバーとして、経理体制づくりや業務改善にも携わっていただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・経理チームの業務管理、進捗確認 ・パートスタッフへの業務指示、フォロー ・経理業務のチェック、サポート ・請求書、伝票管理 ・入出金管理 ・会計データの確認 ・月次処理、決算業務のサポート ・本社および店舗（三代目下村牛）の管理者サポート ・業務効率化や経理体制の改善 ※これまでのご経験を踏まえて担当業務をお任せします ※専門的な業務だけでなく、チームづくりにも関われるポジションです YouTubeにてインタビュー動画も公開しておりますので、ぜひご覧ください。 https://youtube.com/channel/UCH7zfYebEpXihX1PiR4ciBA?si=Q7xRXiC1NGkP0Ga4 【株式会社下村畜産食肉について】 自社オリジナル和牛「下村牛」を、繁殖から肥育まで自社牧場で一貫生産している会社です 現在の飼育頭数は近隣の直営牧場で1,600頭を数え（グループ牧場を含めると5,000頭）「愛知県知事賞」をはじめとした数々の受賞歴を誇ります 近年は全国からのオーダーに加え、海外からの依頼も増えています 美味しいお肉をもっと多くの方に届けたい その想いを支えてくれる、新たなスタッフを求めています

⭐第二新卒・業界未経験歓迎⭐個人目標無し⭐年間休日130日⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ⭐業界未経験者が8割以上！未経験歓迎 ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨2026年4月より基本給ベースアップ！ ✨新入社員応援手当で初任給もアップ！ ✨携帯販売の経験不問 ✨日本語での対応がスムーズにできる方 ✨年間休日130日 ✨個人の目標無し◎ ✨第二新卒歓迎 携帯販売店にて、来店されたお客様の 受付・接客・商品のご案内 などをお任せします。 【 具体的な仕事内容 】 ・お客様の受付、ご案内 ・料金、機種のご説明、変更手続き ・新規契約、機種変更、故障対応などの受付 ・他サービスのご提案（必要に応じて） ・店内の整備など “売り込む”というよりも、 “来店いただいたお客様のご相談に応える” ことを大切にしています。 飛び込みや架電営業は一切なし！ 「機種を変えたい」 「プランを見直したい」など、 目的を持って来店されたお客様へ 資料などを使って 最適なご提案を行うお仕事です。 ⭐手続きの内容によって変動はありますが、 1日に4～8組ほどのお客様を 担当していただきます。 ⭐ 販売実績もしっかり評価します◎ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 個人・チームでの販売実績に応じて、 月最大7万円のインセンティブ支給あり！ 商品ごとにポイントが設定されており、 売れた商品に応じて収入に しっかり反映されます。 個人ではなく、チームで協力していくので 業界未経験の方もご安心ください◎ 入社間もない方も、チームの成果により しっかり稼げる環境です。 「一緒に頑張る仲間がいる」 そんな安心感の中で働けます！ ⭐ 3日に1日はお休みの環境 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最低でも毎月10日はお休みなので、 3日に1日はお休みです✨ 入社1年目から年間休日130日と お休みもたっぷりなので 友達や家族との予定も合わせやすいです◎

未経験入社が8割✅年間130日休み◎インセンティブもしっかり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＼ マンツーマンでしっかり育てます✨／ ✅2026年4月より基本給ベースアップ！ ✅新入社員応援手当で初任給もアップ！ ✅未経験8割！充実の研修あり◎ ✅安心のメンター制度あり！ ✅年間休日130日！ワークライフバランス◎ ✅個人ノルマなし！目標はチームで設定 ✅女性の育休取得率100％！長く働ける環境 携帯ショップにて、受付・接客・商品や プランのご案内などをお任せします。 【✨具体的な仕事内容✨】 ・お客様の受付・ご案内 ・料金プラン・機種のご説明・変更手続き ・新規契約、機種変更、故障対応などの受付 ・他サービスのご提案（必要に応じて） ・店内の整備など ⭐ 充実の研修をご紹介 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、入社から3ヶ月間を 新入社員期間として教育専任担当者による 研修を行っています。 ＜1ヶ月…新入社員研修＞ ・基本的な業務知識 ・マナー ・コンプライアンス ・接客、営業練習 研修がない日は店舗での OJTも行います。 ＜2ヶ月目＞ ・応用業務知識 店舗OJTの時間を増やして、 より現場に慣れていただきます。 ＜3ヶ月目＞ ・昇格試験 引き続き店舗OJTもしていただきます。 店舗OJTはメンターも一緒なので、 未経験の方も安心して参加いただけます◎ ※メンターとは… 教育指導を受け、選出された 頼れる先輩です✨ マンツーマン指導でサポートします！ スタッフ同士の距離も近く、 チームで支え合う文化が根付いているので、 初めてでも安心して馴染めます♪ 実際、業界未経験者が8割以上！ みんなで育てる環境です。 個人ノルマはなく、チームで目標を追うので 未経験の方も安心してご応募ください！ ⭐ 居心地の良さが自慢の職場です ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「一度入社すると 辞める理由が見つからない」 そんな声が多く上がる、 居心地の良さが自慢です◎ 実際に育休・産休後に復帰する方も多く、 女性の育休取得率は100％！ ライフステージが変わっても、 “またここで働きたい”と 思える環境が整っています。 ⭐ 頑張りがしっかり収入に直結！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 個人・チームでの販売実績に応じて、 月最大7万円のインセンティブ支給あり！ 商品ごとにポイントが設定されており、 売れた商品に応じて収入に しっかり反映されます。 さらに、チームでの売上も評価され、 チームインセンティブとして 個人にもボーナスが♪ 入社間もない方もチームの成果により しっかり稼げる環境です。 「一緒に頑張る仲間がいる」 そんな安心感の中で働けます◎

人をまとめる経験が、経理チームの力になる

仕事内容 店舗運営やスタッフマネジメントの経験を、今度は管理部門で活かしてみませんか？ 愛知県内でも屈指のブランド牛「下村牛」の生産・加工・卸・小売・飲食を展開する当社で、経理チームをまとめるリーダー候補を募集します。 当社は現在、事業拡大を続けており、今後さらに組織体制を強化していくフェーズにあります。 今回募集する方には、経理業務を行うだけではなく、パートスタッフが働きやすい環境をつくり、チーム全体が円滑に業務を進められるようサポートしていただきたいと考えています。 「メンバーの様子を見ながら声をかける」 「業務量を見て仕事を振り分ける」 「困っている人がいればフォローする」 店舗運営やスタッフ育成の経験で培った"人をまとめる力"が活かせる仕事です。 もちろん、経理業務にも携わっていただきますが、これまでの経験やスキルに合わせて少しずつ業務をお任せします。 将来的には管理部門の中心メンバーとして、経理チームの運営や業務改善にも携わっていただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・経理チームの業務管理、進捗確認 ・パートスタッフへの業務指示、フォロー ・経理業務のサポート ・請求書、伝票管理 ・会計データの確認 ・本社および店舗（三代目下村牛）の管理者サポート ・業務改善やチーム運営 ※これまでのご経験に合わせて業務をお任せします。 ※チーム全体が円滑に業務を進められるようサポートするポジションです。 YouTubeにてインタビュー動画も公開しておりますので、ぜひご覧ください。 https://youtube.com/channel/UCH7zfYebEpXihX1PiR4ciBA?si=Q7xRXiC1NGkP0Ga4 【株式会社下村畜産食肉について】 自社オリジナル和牛「下村牛」を、繁殖から肥育まで自社牧場で一貫生産している会社です 現在の飼育頭数は近隣の直営牧場で1,600頭を数え（グループ牧場を含めると5,000頭）「愛知県知事賞」をはじめとした数々の受賞歴を誇ります 近年は全国からのオーダーに加え、海外からの依頼も増えています 美味しいお肉をもっと多くの方に届けたい その想いを支えてくれる、新たなスタッフを求めています

年休121日◎未経験からスキルが身につく！定着率90％以上♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、自動車/輸送機器品質管理、その他事務 ＼定着率90％！働きやすい理由は？／ ＊嬉しい土日休みで年間休日121日！ ＊年3回9～10日の大型連休あり！ ＊引っ越し費用補助ありでお財布にも優しい◎ ＊育休産休の取得実績あり！ 大手自動車メーカーのモノづくりに携わっている当社。 あなたには、社内の設計アシスタント業務をお願します。 ＜具体的には…＞ ＊図面の修正 ＊設計に関わる書類作成・整理など いきなりお任せすることはありません！ 専用ソフトの使い方など、 スキルゼロでも始められるように しっかりとした教育体制が整っています。 一人ひとりのペースや理解度に合わせて 教えていくので安心してください◎ ＜業績好調につき採用を強化中！＞ 同じタイミングでスタートする仲間が増えており、 相談もしやすい環境です。 未経験同士で支え合いながら成長していけます。 直近（2025年10～11月）には、 20〜30代の7名が新しく仲間入り。 前職はファーストフード店、医療事務、介護福祉、 アパレル、テーマパークスタッフなどさまざま。 経験者は1名で、ほとんどが未経験からのスタートでした。 「正社員として安定したい」「土日休みで生活リズムを整えたい」 「自動車が好き」「設計に興味がある」 ──そんな理由で入社される方が増えています！ ＜自分の"得意"を見つけられる＞ ゆくゆくは200以上のプロジェクトから 自分に合った分野にチャレンジしていただくことも可能！ 設計やプログラミングなど いろんな分野を広く学びながら 興味のあること、やってみたいことを サポートしていきます！ 「何が向いているかわからない…」 という方も安心！ 初めから一つの分野に絞らず、 いろんな分野を体験することで 「自分に向いていること」がわかってきます。 あなたが目指すキャリアを応援します！ ※配属先は希望を考慮の上決定します。 自社内（豊田市）もしくは 愛知県内・静岡県内の各プロジェクト先となります。 ＊引っ越し費用は全額補助！ 住宅手当あり！ ＊スキルが身につけばプロジェクトによっては リモートワークも可能！ 【各エリアのプロジェクト先】 ▼愛知県（三河エリア） 豊田市、刈谷市、安城市、半田市、碧南市、 岡崎市、豊川市、知多市、大府市、知立市、犬山市 ▼静岡県 裾野市 ＜入社後の流れ＞ ＊入社オリエンテーション 勤務ルールや業務内容の説明を受けます。 担当する仕事内容については 面接でもお伝えしますが、 ここでおさらいしていきます。 ＊導入教育 工業や製造業の基礎を学んでいきます。 設計ソフト（CAD）の使い方など、 実務に近い実習を2ヶ月程受けていただきます。 習熟度によっては早めに実務に移ることも可能です。 じっくり学んでいきたいという方には より時間をかけて学んでいくこともOK！ もちろん教育期間中も給料は全額お支払いします。 ＜先輩社員インタビュー＞ ＊中途入社2年目Mさん（前職：一般事務） 入社後にしっかりとした教育があるので ゼロから業務に必要な知識が学べるのが魅力です！ 案件の決定も、自分の希望を尊重してくれるので安心できます！ 休みも多く、有休も取りやすいので連休を取って海外旅行に行く人もいますよ♪ ＊中途入社4年目Fさん（前職：製造） メーカーと一緒の仕事ができる点が決め手で入社しました。 幅広いプロジェクトの中からチャレンジしたい分野を選べるのも魅力です。 会社と共に成長したい人にはピッタリの環境だと思います！ 年間休日126日とプライベートも充実できて働きやすいです。 産後パパ育休を取得した先輩もいて、 ワークライフバランスもバッチリだと思います！

年休121日◎未経験からスキルが身につく！定着率90％以上♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、自動車/輸送機器品質管理、その他事務 ＼定着率90％！働きやすい理由は？／ ＊嬉しい土日休みで年間休日121日！ ＊年3回9～10日の大型連休あり！ ＊引っ越し費用補助ありでお財布にも優しい◎ ＊育休産休の取得実績あり！ 大手自動車メーカーのモノづくりに携わっている当社。 あなたには、社内の設計アシスタント業務をお願します。 ＜具体的には…＞ ＊図面の修正 ＊設計に関わる書類作成・整理など いきなりお任せすることはありません！ 専用ソフトの使い方など、 スキルゼロでも始められるように しっかりとした教育体制が整っています。 一人ひとりのペースや理解度に合わせて 教えていくので安心してください◎ ＜業績好調につき採用を強化中！＞ 同じタイミングでスタートする仲間が増えており、 相談もしやすい環境です。 未経験同士で支え合いながら成長していけます。 直近（2025年10～11月）には、 20〜30代の7名が新しく仲間入り。 前職はファーストフード店、医療事務、介護福祉、 アパレル、テーマパークスタッフなどさまざま。 経験者は1名で、ほとんどが未経験からのスタートでした。 「正社員として安定したい」「土日休みで生活リズムを整えたい」 「自動車が好き」「設計に興味がある」 ──そんな理由で入社される方が増えています！ ＜自分の"得意"を見つけられる＞ ゆくゆくは200以上のプロジェクトから 自分に合った分野にチャレンジしていただくことも可能！ 設計やプログラミングなど いろんな分野を広く学びながら 興味のあること、やってみたいことを サポートしていきます！ 「何が向いているかわからない…」 という方も安心！ 初めから一つの分野に絞らず、 いろんな分野を体験することで 「自分に向いていること」がわかってきます。 あなたが目指すキャリアを応援します！ ※配属先は希望を考慮の上決定します。 自社内（豊田市）もしくは 愛知県内・静岡県内の各プロジェクト先となります。 ＊引っ越し費用は全額補助！ 住宅手当あり！ ＊スキルが身につけばプロジェクトによっては リモートワークも可能！ 【各エリアのプロジェクト先】 ▼愛知県（三河エリア） 豊田市、刈谷市、安城市、半田市、碧南市、 岡崎市、豊川市、知多市、大府市、知立市、犬山市 ▼静岡県 裾野市 ＜入社後の流れ＞ ＊入社オリエンテーション 勤務ルールや業務内容の説明を受けます。 担当する仕事内容については 面接でもお伝えしますが、 ここでおさらいしていきます。 ＊導入教育 工業や製造業の基礎を学んでいきます。 設計ソフト（CAD）の使い方など、 実務に近い実習を2ヶ月程受けていただきます。 習熟度によっては早めに実務に移ることも可能です。 じっくり学んでいきたいという方には より時間をかけて学んでいくこともOK！ もちろん教育期間中も給料は全額お支払いします。 ＜先輩社員インタビュー＞ ＊中途入社2年目Mさん（前職：一般事務） 入社後にしっかりとした教育があるので ゼロから業務に必要な知識が学べるのが魅力です！ 案件の決定も、自分の希望を尊重してくれるので安心できます！ 休みも多く、有休も取りやすいので連休を取って海外旅行に行く人もいますよ♪ ＊中途入社4年目Fさん（前職：製造） メーカーと一緒の仕事ができる点が決め手で入社しました。 幅広いプロジェクトの中からチャレンジしたい分野を選べるのも魅力です。 会社と共に成長したい人にはピッタリの環境だと思います！ 年間休日126日とプライベートも充実できて働きやすいです。 産後パパ育休を取得した先輩もいて、 ワークライフバランスもバッチリだと思います！

人気のフルリモート♪＜週2日～、1日3時間～＞土日祝日休み♪家事育児との両立◎プライベートも充実★主婦（夫）さんも活躍中

仕事内容 【おうちで完結！フルリモートでできる電話営業】 以下の業務を中心にお任せします ◆「わくわく広場」への出品案内 全国に展開する直売所「わくわく広場」へ、 地元の農産物や加工品を出品していただけるよう、 農家や飲食店などに 電話でのご案内・ご提案を行います。 ◆ヒアリングとご提案 出品に興味をもってもらえるよう、 相手の課題や希望を丁寧にヒアリング。 そのうえで最適な出品方法やメリットをご案内します。 会話を重ねながら信頼関係を築くことが大切です。 ◆情報の記録・入力作業 電話対応後は、ヒアリング内容や対応結果を 社内システムへ入力します。 ※基本的なPCスキルがあればOKです！ 主な営業先： 農家・レストラン・和洋菓子屋・飲食店など、 幅広い業種へのアプローチを行います。 ※リストがあるため、 新規開拓に不安がある方も安心してスタートできます◎ ＊電話対応・営業事務・営業経験がある方は これまでのスキルを活かしながら、 さらに実践的なコミュニケーション力や 提案スキルを磨ける環境です◎ 人と話すのが好きな方、 食や地域に関心のある方にぴったり！ 自分のペースでお仕事が進められる環境で、 やりがいも働きやすさも手に入ります◎ 【ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が叶います◎】 ＜週2日・1日3時間～！＞ ＜平日勤務のみ＞ 出勤不要だから家事・育児や介護、 副業などプライベートとの両立もバッチリ！ ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方も相談OK♪ ◆長く働けるメリットが盛りだくさん♪ ＜従業員割引制度＞ 全国の”わくわく広場”で使える 従業員割引（10％OFF）あり！ ＜有給休暇あり＞ アルバイトの方でも取得OK♪ お気軽にご相談ください！ 【”わくわく広場”について】 当社は、地域密着型の食材を取り扱う セレクトショップ「わくわく広場」を運営しており、 地元で人気のある新鮮な野菜や果物、 パン、お惣菜などを提供しています。 また、名産品や特産品も取り扱い、 こだわりの品々をお客様にお届けしています。

✅商品説明・お客様対応からスタート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、営業事務、その他販売/フロアスタッフ ✅「営業には自信がない。でも、車に関わる仕事には興味がある」 今回募集するのは、車の販売だけを担当する営業職ではありません。 ご来店されたお客様の受付や商品説明、車検・点検のご案内などから始め、 少しずつ車の知識とお客様対応を身につける仕事です。 入社直後から一人で商談を担当したり、販売目標を追いかけたりすることはありません。 まずは社長や先輩と一緒にお客様対応を行い、 「この車にはどのような特徴があるのか」 「お客様は何に困っているのか」 「どのタイミングで買い替えを提案するのか」 を、実際の仕事を通じて覚えていただきます。 車が好きな方はもちろん、 「人と話す仕事に挑戦したい」 「接客経験を活かして専門性を身につけたい」 「営業という言葉には抵抗があるけれど、提案する仕事には興味がある」 という方も歓迎します。 ✅具体的な仕事内容 ◇ご来店されたお客様の受付・ご案内 ◇車の装備や機能に関する説明 ◇カタログや見積書の準備 ◇見積内容の入力・作成補助 ◇車検・点検・修理の受付サポート ◇お客様から伺った内容の整備士への共有 ◇既存のお客様への点検時期のご案内 ◇納車後のアフターフォロー 仕事に慣れてきたら、お客様の家族構成や車の使い方を伺い、 車選びや買い替えの相談にも対応します。 最終的には、受付・商品説明・車検案内・車両提案まで、 地域のお客様のカーライフを幅広く支えられる存在を目指します。 ✅社長と一緒に仕事を覚えられます 現在、植村モータースでは、社長自身がお客様からの相談や車両販売を担当しています。 今回採用する方には、最初から社長と同じ仕事ができることを求めていません。 まずは社長のお客様対応に同席し、 ◇どのような質問をしているのか ◇どのタイミングで車を提案しているのか ◇お客様とどのように関係を築いているのか を間近で学んでいただきます。 分からないことを確認しながら、一つずつできることを増やせる環境です。 ✅無理に売る営業ではありません 植村モータースのお客様は、地域の個人のお客様が9割以上です。 親から子へ、世代を超えてご利用いただいているお客様や、 ご紹介で来店される方も少なくありません。 飛び込み営業やテレアポで、新しいお客様を探し続ける仕事ではありません。 車検や点検でご来店されたお客様との会話から、 「子どもが免許を取るので車を探している」 「家族が増えたので大きな車に乗り換えたい」 「次の車検を通すか、買い替えるか迷っている」 といった相談を伺い、必要なタイミングで車をご案内します。 目の前の一台を無理に売ることよりも、 長く相談していただける関係をつくることを大切にしています。 ✅特定のメーカーに縛られません 当社は、ダイハツ・スズキの販売協力店ですが、 トヨタ車をはじめとする他メーカーの販売実績もあります。 特定のメーカーや車種だけを勧めるのではなく、お客様の予算、家族構成、 使用目的に合った車を一緒に考えられます。 車の知識は入社してから身につけられるため、 最初から全メーカーの車種や装備を覚えている必要はありません。 ✅営業・接客未経験でも応募できます まず担当するのは、お客様の受付、商品説明の補助、洗車、納車準備などです。 いきなり一人でお客様を担当することはありません。 社長や先輩の対応を見ながら、車の知識、見積書の作り方、 お客様への説明方法を段階的に学びます。 大切なのは、現在の知識や経験よりも、 ◇人の話をきちんと聞けること ◇分からないことを確認できること ◇周囲を見て行動できること ◇新しい知識を素直に吸収できること です。 ✅販売だけで終わらない仕事です 植村モータースでは、新車・中古車販売だけでなく、 車検、点検、修理、鈑金塗装、自動車保険まで自社で対応しています。 車を販売した後も、お客様とは長いお付き合いが続きます。 「売ったら終わり」ではなく、車に関する身近な相談相手として、 お客様の生活を支える仕事です。 【植村モータースについて】 植村モータースは、昭和43年創業の地域密着型の自動車会社です。 「地域密着の車屋さん」として、車の販売から車検、点検、修理、鈑金塗装、保険まで、 地域のお客様の相談に幅広く対応してきました。 任意となる1年点検も毎日3～4台の予約が入るなど、 お客様との長い信頼関係が当社の強みです。 大規模な販売店のように、販売台数だけを競う会社ではありません。 お客様一人ひとりと顔の見える関係を築き、 困ったときに最初に相談していただける会社を目指しています。 【この仕事の大変なところ】 車種や装備、車検・点検など、入社後に覚えることは少なくありません。 また、お客様によって車の使い方や予算、家族構成が異なるため、 同じ説明をすればよい仕事でもありません。 最初から一人で判断する必要はありませんが、分からないことを確認しながら、 少しずつ知識と提案力を身につけていく姿勢が必要です。

未経験大歓迎 | 18:00退勤 | 残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：歯科助手、一般事務、受付 ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 2025年4月開院の新しい歯科医院 ✅ 受付＋歯科助手のシンプル業務 ✅ 無資格・未経験からスタートOK ✅ 完全週休2日制＆祝日振替なし ✅ 残業ほぼなし、18:00退勤 ✅ ネイル・ヘアカラー・カラコンOK ✅ 20〜30代中心で相談しやすい職場 ⏩ 医療業界が初めての方も安心 ⏩ 接客経験を活かして働けます ⏩ プライベート重視派にもおすすめ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✨ 仕事内容 来院された患者さまを笑顔でお迎えし、 受付対応や診療のサポートを行うお仕事です。 医療の専門知識は、入職後に少しずつ覚えていけます。 ✨ 主な業務内容 ・受付対応、会計業務 ・電話対応、予約管理 ・診療準備、片付け ・器具の洗浄、滅菌 ・院内の簡単な清掃 ✨ 働きやすさのポイント ・ マニュアル完備で安心スタート ・ 朝礼・終礼なしで効率的 ・ 急なお休みもフォロー体制あり ・ 未経験スタートの先輩も在籍 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✨ 院長メッセージ 「患者さまにとって通いやすく、 スタッフにとっても長く安心して働ける医院を目指しています。 経験やスキルよりも、 人を思いやる気持ちや丁寧な対応を大切にしています。 分からないことはすぐに聞ける環境を整えていますので、 未経験の方も安心して一歩を踏み出してください。」 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✨ 先輩スタッフの声 「医療業界は初めてで不安でした。 ですが、先輩が一つずつ丁寧に教えてくれました。 質問しやすい雰囲気で安心です。 患者さまに感謝される瞬間が、 やりがいにつながっています。」 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✨ 応募を迷っている方へ 「未経験でも大丈夫かな」という方も大歓迎です。 専門的なことは、 入職後にしっかりサポートします。 スタッフ同士の距離が近く、 自然と助け合える職場です。 人と接することが好きな方に向いています。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

南大高駅＊派遣＊【南大高】月24万～叶う♪きれいなオフィス♪17時台退社♪／開始日：即日

仕事内容 ＼ここがおすすめ！／ ＜緑区・大府市・東海市エリア＞大型ショッピングモールが近く車通勤が快適なエリア◎大手企業さん事務所でのオフィスワーク！ 教えてもらえる環境アリ◎安心スタート！ ＼担当者コメント／ マンパワーグループなら福利厚生充実！提携施設の割引サービスなどもご利用いただけます。 ＼業務詳細／ 【大手企業で事務サポート】 ●データ入力など事務処理（専用システム） ●社内連携、問合せ対応 ●進捗確認、資料作成など 近くにリーダーさんがいらっしゃるので、 いつでも相談できます◎ 服装：オフィスカジュアル ＼勤務先情報／ 大府市共和町 最寄り駅：南大高駅 ＼交通アクセスについて／ ＪＲ東海道本線(熱海－米原)南大高駅より車5分 ＪＲ東海道本線(熱海－米原)共和駅より車5分 マンパワーグループが選ばれる理由 ◆50年に渡る長年の実績！日本で最初の派遣会社！ ◆求人数が豊富で大企業に強い！ ◆地域を選ばない！全国の拠点数123拠点♪ ◆派遣先が決まっても専任者がしっかりとサポート！ 来社不要の電話登録実施中！ 自宅にいながら約30分で完了♪ お電話だけ＆カメラなしでOK。 ※登録会予約はWEB or 電話から！ ★お友達紹介キャンペーン2026夏秋実施中★ 「マンパワーグループでご就業中のご紹介者」と「お友達」にそれぞれ10,000円相当の電子マネーギフトプレゼント！ 期間：2026年8月1日(土)～10月31日(土) (登録完了は11月7日(土)まで) 詳細はJOBNETのトップページからご確認ください♪

週3日、1日4hからOK│未経験歓迎│最大30％の社割あり

仕事内容 家事や子育てとの両立も応援！！働きやすさもスキルアップもスギ薬局で叶います！ ＼ 人気の医療事務デビューはスギ薬局で ／ ―――――――――――――――――――― 7割以上が未経験スタート！学歴・資格不問 10代の学生さんから60代主婦(主夫)活躍中 週3日、1日4hからOK│オトクな社割あり 座学や動画マニュアルで商品・接客が学べる ―――――――――――――――――――― ＜仕事内容＞ 調剤サポート業務をお願いします。 ・処方箋の受付、PC入力業務、お会計 ・お薬のピッキング、在庫管理 ・待合室の清掃業務 など カンタン操作で進められる調剤機器を 活用するので誰でも正確に対応できますよ。 慣れればテキパキ進められ、集中していると あっという間に終わるカンタンなお仕事です。 ほかにも… ＊お薬の在庫管理や ＊待合室の整理整頓 なども大切なお仕事の一つ。 ホッとする対応や空間づくりをお願いします。 未経験で始めた先輩が多いからこそ、 同じ目線で優しく指導ができるので 医療事務デビューされたい方にピッタリです。 ＜自己研鑽の機会あり＞ ・医療事務を対象とした「集合研修」「テキスト研修」あり ・日々変わる医薬品の知識のアップデートや接客力の向上も◎ ＼将来的には…／ ・レセプト（診療報酬明細書）の作成 にも挑戦可能です！