求人・転職情報

月給32万～35万円✨年休120日・日曜休み・日勤のみ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ＼ 経験を活かして子どもたちの成長を支える！ ／ ✨2027年1月～4月入社可能！✨ ✅月給32万円～35万円！経験・能力を考慮 ✅年間休日120日！日曜休みで私生活も充実 ✅8:30～17:30の固定勤務で働きやすい！ ✅未就学児の発達支援にじっくり向き合える ✅経験やアイデアを活かした施設づくりが可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■お任せするお仕事 愛知県豊明市にある 「児童発達支援事業所ぐりんぴぃす」にて、 児童発達支援管理責任者として 子どもたちの成長を支えるお仕事です。 当事業所は、未就学のお子さまを対象とした 単独型の児童発達支援事業所です。 子どもたち一人ひとりの発達段階や 個性を大切にしながら、 「できた！」「やってみたい！」という 気持ちを育む支援を目指しています。 ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成・評価・見直し ・アセスメント・モニタリング ・保護者との面談・相談支援 ・未就学児への発達支援 ・職員への助言・指導・育成 ・関係機関との連携 ・支援プログラムの企画・改善 ・その他、事業所運営に関する業務 これまで培ってきた経験や専門性を活かし、 子どもたち一人ひとりに合った より良い支援を一緒に考えていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ぐりんぴぃすで働く魅力♪ 【1】経験を活かして月給32万円以上！ 月給32万円～35万円の安定収入！ これまでの経験や専門性を大切にし、 責任ある仕事にふさわしい待遇を ご用意しています。 【2】年間休日120日＆日曜休み！ 年間休日は120日！ 毎週日曜日はお休みなので、 プライベートの予定も立てやすく、 仕事と私生活を両立しながら働けます。 ※祝日は営業日・勤務対象です。 【3】17:30終業で生活リズムも安定！ 勤務時間は8:30～17:30の固定勤務。 毎日の勤務時間が決まっているため、 生活リズムを整えやすい環境です。 【4】子どもたちの成長にじっくり向き合える！ 未就学児を対象とした単独型施設だからこそ、 幼児期の発達支援にしっかり取り組めます。 一人ひとりの小さな成長を見守り、 保護者の方と喜びを分かち合える、 やりがいのあるお仕事です。 【5】経験やアイデアを活かせる環境！ 「こんな支援を取り入れたい」 「もっと子どもたちに合った活動をしたい」 そんなアイデアも大歓迎！ スタッフ一人ひとりが自分で考え、 新しいことに挑戦する姿勢を大切にしています。 あなたの経験や工夫を活かしながら、 より良い事業所を一緒につくっていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■採用担当者からのメッセージ 「福祉にはまだ見えぬ可能性がある。 その可能性を拡げていこう。」 私たちは、子どもたちの可能性を信じ、 一人ひとりの未来につながる支援を 大切にしています。 そして、働くスタッフにも 自分自身の可能性を広げてほしいと 考えています。 「これまでの経験を活かしたい」 「もっと子どもたちに寄り添いたい」 「自分のアイデアを形にしたい」 そんな思いをお持ちの方を歓迎します。 あなたと一緒に、ぐりんぴぃすを より良い事業所にしていけることを 楽しみにしています。 まずはお気軽にご応募ください！ ■対象施設について 児童発達支援事業所 ぐりんぴぃす 未就学のお子さまを対象とした、 単独型の児童発達支援事業所です。 子どもたち一人ひとりの個性や 発達段階に寄り添いながら、 安心して楽しく過ごせる環境づくりを 大切にしています。

国内最大手のイメージングCROである当社にて、病院内の放射性薬剤製造施設のGMP体制の構築・維持管理の支援および治療・診断を融合したセラノスティクスに関する提案やコンサルティングをご担当いただきます。

企業名 株式会社マイクロン 求人名 【名古屋/病院向けGMP体制構築支援】GMP・QA経験者歓迎/年休125日・フレックス 仕事の内容 国内最大手のイメージングCROである当社にて、病院内の放射性薬剤製造施設のGMP体制の構築・維持管理の支援および治療・診断を融合したセラノスティクスに関する提案やコンサルティングをご担当いただきます。 放射性薬剤に関する知識や経験は入社後に習得可能です。製薬業界でのGMP経験を活かしてご活躍いただけます。 【業務内容】■GMPに準拠した放射性薬剤の製造・品質管理 ■SOP（標準作業手順書）の作成および改訂 ■製造記録・試験記録のレビュー業務 ■バリデーション実施 ■逸脱管理・変更管理・CAPA対応 ■GMP監査の実施および当局・顧客監査への対応 ■GMP教育訓練の実施 ■治験薬GMPに関するコンサルティング 募集職種 【名古屋/病院向けGMP体制構築支援】GMP・QA経験者歓迎/年休125日・フレックス

年休120日・日曜休みで新施設を開校しませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 新規オープンする放課後等デイサービスにて、 子どもたちの支援や施設づくりを行う業務です。 中古の一戸建てを活用した温かみのある環境で、 子どもたち一人ひとりとじっくり向き合えます。 ■未経験から安心してスタートできる環境♪ ・新卒や未経験の方、スタートする方も 安心して働けるサポート体制があります ・入社後は既存施設にて、先輩スタッフが ついてOJTで丁寧にお教えします ・業務に慣れるまで数ヶ月間しっかり サポートするため安心です ・経験よりも「子どもと楽しく過ごしたい」 という気持ちを重視しています ・オープニングだからこそ、スタッフの意見や 工夫が新しい施設づくりに直接反映されます ■お任せするお仕事 ・子どもたちの見守り・生活支援 ・個別・集団での遊びや体験活動の企画・実施 ・施設内の空間づくりやイベントの準備 ・指導記録の作成やスタッフ間の情報共有 ■よくあるご質問 Q. 休日はしっかり取れますか？ A. はい、年間休日は 120日ちょうど設定されています。日曜日に 加え、年末年始やお盆休みなどの長期休暇も 整っています。仕事と プライベートのメリハリをつけて安心して働ける環境です。 Q. 残業はありますか？ A. ほぼありません。定時で 退勤できるよう業務を調整しており、 持ち帰り仕事もありません。残業が 発生した場合も残業代は支給されます。 Q. 未経験でも応募できますか？ A. はい、大歓迎です。既存施設で先輩が OJTで教え、慣れるまで数ヶ月間しっかり サポート体制を整えています。 Q. どのようなアイデアが活かせますか？ A. 「こんな遊びを取り入れたい」 「こんなイベントをやりたい」といった提案は 大歓迎です。 ■職種 ・その他児童福祉 ・学童保育指導員 ・児童相談員 ■対象施設について 放課後等デイサービス ぴぃすたちお 中古の一戸建てを活用した、家に 帰ってきたようなリラックスできる居場所を 目指しています。