求人・転職情報

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜年間休日 120日｜1945年の開設以来、約80年の歴史

仕事内容: 病院におけるリハビリ業務（言語聴覚士／ＳＴ）です。 言語障害、高次脳機能障害、聴覚障害、摂食嚥下障害等に対する、リハビリや指導。 ★年間休日１２１日（特別休暇含む／有給取得率８０％以上の充実した職場環境です！★詳しくは愛生館で検索！ ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜年間休日 120日｜介護職員等特定処遇改善加算導入で新卒介護職員の給与を大幅アップ

仕事内容: リハビリ対象者に対し訓練室や病棟での身体機能向上や日常生活の活動性向上を目指して、疾患別リハビリ提供や患者・家族指導などを行っています。 また、多職種協働により最善の患者サービスが提供できるよう連携を図っています。 病院から退院後も継続したサービス提案ができるよう、通所リハビリテーション・在宅リハビリ（訪問看護、訪問リハビリ）との連携を図り、在宅生活の支援を行っています。 【福祉・医療関連求人】★年間休日１２０日！有給取得率７０％以上！ ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜年間休日 120日｜従業員食堂「サンウッド」（2023年新設）

仕事内容: ・個別リハビリ（身体機能訓練、日常生活動作訓練、自主訓練指導、認知機能訓練など） ・訪問指導（訓練課題抽出、家族への介護指導、環境整備の提案、家屋改修の提案） ・会議の開催（リハビリテーション会議、リハビリカンファランス） ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！