求人・転職情報

賞与5.38ヶ月実績｜開発～納品まで携われる｜土日休み　

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業 ■ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大手メーカーなどの設計・調達部門へ制御機器の営業を行います。 【具体的には】 ・顧客の調達/設計部⾨へのニーズヒアリング ・社内と連携したオーダーメイド品の企画提案（技術者同⾏有） 単なる製品販売ではなく、お客様の要望に合わせた 仕様提案や開発にも関わる“ものづくりに近い営業”です。 自社工場での開発から製造まで一貫対応できるのが当社の強みです。 ✅ 既存顧客からスタート（既存顧客の深耕営業） ✅ 開発～納品まで一貫して関われる営業 ✅ 短期ノルマなし／中長期型営業 ●当社は設立67年、制御機器に特化した技術力で 安定成長を続ける老舗メーカーです。 ………………………………………………… ■ 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後先ずは、先輩社員との同行を通じて 製品知識や提案方法などの営業スキルを習得 しながら徐々に担当顧客を持っていただきます。 ※既存顧客を引き継ぎ、既存顧客の深耕営業をしていただき ますが、ゆくゆくは新規開拓もお任せします。 ※飛び込み営業はありません。 ………………………………………………… ■営業スタイルについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週ごとの厳しいノルマに追われる 営業ではありません。 上長と中長期的な目標を設定し、 達成に向けた計画を立てながら 営業活動を行います。 案件の性質上、お客様との関係構築や 提案の質を大切にしています。 ………………………………………………… ■ このポジションに合う方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 法人営業経験を活かしたい方 ✔ モノづくりに関わる営業経験がある方・興味のある方 ✔ お客様とのコミュニケーションと 社内連携の両方を大切にできる方 ✔ 臨機応変に対応できる方 派手な営業スタイルより、 コツコツと信頼関係を築く営業を したい方に向いています。 ………………………………………………… ■ 出張について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 時期・担当顧客により県外への出張あり。

未経験から月給26万円以上スタート！社用車貸与＆通勤利用も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、不動産ビルメンテナンス/管理員 ＼創業31年の安定企業にて正社員募集／ 不動産業界や営業の経験がない方でも 始めやすいお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！求人のポイント✨ - ⏩未経験でも月給26万8000円以上で安定収入 ⏩社用車1人1台貸与！通勤利用もOK ⏩研修充実！知識ゼロから独り立ち可能 ⏩30代・40代活躍中！落ち着いた職場環境 ⏩不動産会社とのやり取りでスキルUPも◎ ⏩写真撮影中心の簡単作業もあり ⏩資格取得支援制度＆住宅補助あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ |◤ 仕事内容 ◢| 賃貸物件を社用車で巡回し、建物の状態確認 や入居者対応を行うお仕事です。 下記業務を中心に、物件管理に関わる 幅広い業務を担当します。 中には「写真を撮るだけ」などの簡単な業務 もあり、体力的な負担は少なめです。 ・入居者の退去時の立ち会い ・室内チェック ・修繕見積の作成 ・必要工事の確認 ・不動産会社（クライアント）へ報告・折衝 ・パートナー企業への工事発注 ・営繕（ちょっとした修理等）の入居者対応 ・その他の付随する業務 など ＜1日の訪問件数＞ 平均10件程度（季節により変動あり） ＊性別問わず活躍できる職場 ＊独り立ち後に社用車貸与（通勤利用も可） …………………………………………………… |◤ 会社紹介 ◢| 岐阜県各務原市に本社を構える当社は 創業30年を迎える地域密着型の企業。 富山営業所では、賃貸物件の巡回や点検を 通して入居者さんの暮らしを支えています。 オーナー様からの信頼も厚く 安定した依頼が続いている環境。 研修や資格支援も充実しており 未経験からでも安心して成長できるところが 大きな魅力の1つです！ ❏主に30代・40代が活躍中 ❏落ち着いたアットホームな雰囲気 ❏フリーター歓迎 ❏第二新卒歓迎 ❏Iターン歓迎・Uターン歓迎 ❏ブランクOK …………………………………………………… |◤ スタッフインタビュー ◢| 「未経験で入社しましたが、最初は 先輩が同行してくれるので安心でした。 社用車を通勤に使えるのも便利で 仕事終わりにそのまま帰れるので 退勤後がスムーズですね。 物件ごとに状況が違うので いつも新鮮な気持ちで対応できるから 楽しく続けられています」30代スタッフ ……………………………………………………

未経験者歓迎《平均年収819万円》年休121日でプライベート充実も◎

仕事内容: ＼＼未経験でも▶▶平均年収819万円／／ 【応募】普通免許があればOK／第二新卒OK 【給与】月給＋インセン＆賞与でしっかり還元 【昇進】20代での管理職登用実績あり 【休日】日月祝の完休2日／年休120日以上 【勤務地】全国の店舗で希望に沿って決定 【残業】過度な残業は禁止！月10時間程度 ―――――――――――――――――――― 仕事内容： 営業職（不動産の個人営業） 土地を所有されているオーナー様へ土地活用を提案 する、アドバイザーとしてご活躍いただきます！ 《仕事の流れ》 オーナー様に定期的にお会いして、土地についての お悩みをヒアリング ▼ お悩みに沿ったプランを上司と一緒にご提案 ▼ 契約締結後は建築や設計などは担当部署へ引き継ぎ、 会社全体でサポート ◎入社時点では土地や建物の知識がなくても心配なし！ 大切なのは「聴くチカラ」。 必要な知識は徐々に覚えていけば問題ありません。 お客様の将来設計に深く関わる提案ができ、 ご家族から感謝の言葉を直接いただける仕事です。 ―――――――――――――――――――― 【応募・お問合せについて】 ～「応募画面へ進む」からどうぞ！～ 簡単に応募・問い合わせできます！ ▼氏名・電話番号など必須項目の入力のみ！ ▼Web履歴書登録なしで完了です◎ ―――――――――――――――――――― ※職業紹介事業者：株式会社プロローグ

未経験者歓迎《平均年収819万円》年休121日でプライベート充実も◎

仕事内容: ＼＼未経験でも▶▶平均年収819万円／／ 【応募】普通免許があればOK／第二新卒OK 【給与】月給＋インセン＆賞与でしっかり還元 【昇進】20代での管理職登用実績あり 【休日】日月祝の完休2日／年休120日以上 【勤務地】全国の店舗で希望に沿って決定 【残業】過度な残業は禁止！月10時間程度 ―――――――――――――――――――― 仕事内容： 営業職（不動産の個人営業） 土地を所有されているオーナー様へ土地活用を提案 する、アドバイザーとしてご活躍いただきます！ 《仕事の流れ》 オーナー様に定期的にお会いして、土地についての お悩みをヒアリング ▼ お悩みに沿ったプランを上司と一緒にご提案 ▼ 契約締結後は建築や設計などは担当部署へ引き継ぎ、 会社全体でサポート ◎入社時点では土地や建物の知識がなくても心配なし！ 大切なのは「聴くチカラ」。 必要な知識は徐々に覚えていけば問題ありません。 お客様の将来設計に深く関わる提案ができ、 ご家族から感謝の言葉を直接いただける仕事です。 ―――――――――――――――――――― 【応募・お問合せについて】 ～「応募画面へ進む」からどうぞ！～ 簡単に応募・問い合わせできます！ ▼氏名・電話番号など必須項目の入力のみ！ ▼Web履歴書登録なしで完了です◎ ―――――――――――――――――――― ※職業紹介事業者：株式会社プロローグ

✨経験者必見✨✅寮完備で生活安心✅飛び込み営業一切なし

【仕事内容】 ✨営業経験者必見✨ 総合物流企業での法人営業職をお願いします！ 【おすすめポイント✨】 ✅業界未経験でも活躍可 ✅飛び込み営業一切なし ✅お休みもしっかり ✅寮完備で生活安心 【こんな方にオススメ✨】 ✅人と話すことが好き、得意 ✅営業スキルを磨きたい ✅しっかり稼ぎたい ✅長く安定して働きたい ■具体的なお仕事内容■ ・顧客の物流ニーズのヒアリング（倉庫保管・輸配送） ・最適な物流スキームの提案（輸送ルート） 現場担当者との連携・サポート体制の構築 ・新規顧客開拓及び既存顧客との関係強化 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅営業経験が活かせる物流提案職 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業界未経験でも営業経験があれば活躍できるポジションです！ 倉庫や人材、トラック輸送など物流に関する幅広いニーズを顧客からヒアリングし、提案を行います。 既存の営業所や取引先とのリレーションがあるため、まずは同行からスタート。 OJTを通じて、約3〜6ヶ月で独り立ちが目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅物流の仕組みを支える実務力 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 単なる営業ではなく、倉庫探しから輸送ルートの設計、ドライバーが動ける体制の構築まで携われるのがこの仕事。 現場と連携し、輸送計画や作業表の作成を通じてスムーズな業務運営をサポートします。 営業力に加えて「物流の仕組みを整える力」が身につくポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅飛び込みナシ、紹介中心の営業スタイル ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新規顧客の開拓は既存顧客からの紹介が中心。 飛び込み営業やデータベース営業は行っていません。 営業としての信頼構築に集中できる環境です！ 個人の希望やライフステージに合わせて、勤務時間のスライドが可能（規定あり） 業務に集中できる分、物流のプロとしての成長も加速します。 【求人ID-EIG】

✅未経験から始められる人材派遣営業！✅20～30代活躍中✅完全週休2日制✅月給30万円～＋各種手当

【仕事内容】 ✨営業経験を活かせる✨ 人材派遣会社での営業・マネージャー業務をお願いします！ 現在、20～30代の従業員が中心となって活躍中！ これまでの営業経験を活かし、さらにキャリアアップを目指せる環境です！ 【おすすめポイント✨】 ✅業界未経験でも活躍できる！ ✅営業経験を活かして働ける！ ✅完全週休2日制でプライベートも充実！ ✅月給30万円～35万円！安定した収入を確保！ 【こんな方にオススメ✨】 ✅人と話すことが好き・得意 ✅営業経験を活かして働きたい ✅人材業界にチャレンジしたい ✅長く安定して働きたい ✅周囲と協力しながら仕事を進められる ■具体的なお仕事内容■ ・企業への人材ニーズのヒアリング ・人材派遣サービスの提案 ・既存顧客へのフォロー ・派遣スタッフの就業サポート ・営業所内の業務管理・マネジメント ・担当業務に応じた単発～短期の出張対応 など 企業の担当者から人材に関する悩みや希望を伺い、派遣スタッフとの出会いをつなぐお仕事です。 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、相手の気持ちに寄り添いながら仕事を進められる方にぴったり！ 業界未経験の方も、丁寧なレクチャーを通じて仕事を覚えていけます。 月数回程度、単発～短期の出張をお願いする場合があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅経験問わず活躍できる人材サービス営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 企業が抱える「人手が足りない」「こんな人材が欲しい」といったニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材サービスを提案します。 相手の言葉の奥にある想いや要望を汲み取り、細やかな気遣いを活かして対応することが大切なお仕事です。 お客様との信頼関係を築きながら、既存顧客のフォローや新たな取引先の開拓などにも携わっていただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅人と企業をつなぐやりがい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 企業への提案だけでなく、派遣スタッフが安心して働けるよう、就業後のフォローにも関わる仕事です。 企業とスタッフ双方とコミュニケーションを取りながら、より良い就業環境をつくっていきます。 営業スキルだけでなく、人材サービスに関する知識やスタッフとの関係構築力など、幅広いスキルを身につけられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅チームで営業所を支えるポジション ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業としてお客様への提案・フォローを行うだけでなく、営業所の業務を円滑に進めるためのマネジメントにも携わっていただきます。 これまでの営業経験やコミュニケーション力を活かしながら、営業所を支える中心メンバーとして活躍できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅16名のスタッフが活躍する営業所 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 岩倉営業所では、男性職員10名、女性職員6名の計16名が常駐しています。 一人で抱え込むのではなく、周囲と協力しながら仕事を進められる環境です。性別問わず活躍できる職場環境です。 【求人ID-ICL】

未経験者歓迎！20～50代活躍中◎土地活用プランナー★希望の勤務地で働ける！転勤なし！初年度から年収800万円以上も可能◎

仕事内容: ＝＝＝★ウィルエージェンシーのオススメPOINT★＝＝＝ ◎20代〜30代が中心となって活躍中！ ◎同年代の仲間と一緒に働ける、風通しの良い職場です★ ◎活気あるメンバーと共に、明るくフレッシュな環境で 成長しませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 資産運用や節税対策を目的に土地活用をお考えのお客様（土地所有者様）に、賃貸マンション やアパートの経営による資産運用をご提案する仕事です。 【仕事内容】 ・お客様（土地所有者様）宅へ訪問 ・「土地を上手に使い、資産運用をしたい」「相続税・固定資産税の負担を軽減したい」「受 け継いだ土地の使い道がわからない」などのお悩みをヒアリング ・お悩みを解決するための賃貸マンションやアパートの経営方法、建設プランや建築デザイン の提案（上司が提案をサポートします） 【未経験から平均年収819万円が実現できる理由】 未経験からでも月給26万3、000円以上の固定給をご用意しています。固定給に加え「業績連動成 果給」により、成果を上げたら報酬に還元されます。お客様との信頼関係が大切になるので、 すぐに成果が上がる訳ではありません。コツコツ努力することが必要なので大変な部分もあり ますが、成果を上げたら報酬にしっかり還元されます。 【入社後の研修】 ・入社後すぐ（6日間程度）　 座学研修（事業概要、業務内容、ビジネスマナー、税務知識等） ・6日目以降　 OJT研修（受注経験者全員同行、事業所長同行、ロープレ） ・3ヶ月後　 フォローアップ研修（教育担当責任者による面談、振り返りと今後のスキルアップ） ■雇用形態（紹介／正社員) 就業先企業名：東建コーポレーション株式会社